最优医师专题报告的格式及(模板18篇)
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医师专题报告的格式及篇一
大学两年即将结束, 学院为了使我们更多了解产品、设备,提高对数控制造技术的认识,加深数控在工业各领域应用的感性认识,开阔视野了解相关设备及技术资料,熟悉典型零件的加工工艺,特意安排了我们到拥有较多类型的数控机床设备,生产技术较先进的工厂进行生产操作实习. 为以后的工作打下基础,在最后的几个月里开始了我们的实习.为期一个多月的生产实习,我们来到了太原第一机床厂进行了实习.
单位介绍
太原第一机床厂始建于1952年,是国家生产金属切削机床的重点企业,是山西省数控产业化基地。企业位于太原市南内环街16号,占地面积 13.28万平方米。三面临街,地处城市中心区域,地理位置优越,交通便利。企业在册职工1293人,其中各类专业技术人员320人。资产总额2.23亿元,负债总额1.78亿元。企业拥有立式加工中心、卧式加工中心、高精度导轨磨、大型数控龙门镗铣床、三坐标测量仪、双频激光干涉仪等高精尖加工和检测设备468台,具备完善的工艺保证体系和准确的计量检测手段。
企业主要产品有高、中、低档数控车床、卧式车床及龙门框架类机床,共三大系列、61个品种、182种规格,其中:数控车床16个品种,43个规格,跟踪国内先进水平,市场潜力巨大;卧式车床14个品种,64个规格,性价比高、用户满意度好;龙门框架类机床31个品种,75个规格,呈旺销态势。特别是新产品数控龙门镗铣床不仅市场前景看好,而且拥有知识产权,具有核心竞争优势。以 太一机 为注册商标的产品畅销全国,并远销世界十多个国家和地区。企业技术力量雄厚,产品开发周期短、见效快,企业技术中心以其强势的科技开发能力和现代的设计手段被评为省级技术中心;企业以诚信经营和快捷周到的服务著称,在全国绝大多数省、市、自治区建有销售网点并形成了长效网络体系,企业注重产品质量,曾于2000年通过iso9001国际质量体系认证。
实习目的
毕业实习是我们在完成本专业基础课和专业课的学习之后,综合运用知识的重要的实践性教学环节,是机电专业必修的实践课程,在实践教学体系中占有重要地位。通过毕业实习使自己在实践中验证、巩固和深化已学的专业理论知识,通过知识的运用加深对相关课程理论与方法的理解与掌握。加强对企业及其管理业务的了解,将学到的知识与实际相结合,运用已学的专业理论知识对实习单位的各项业务进行初步分析,善于观察和分析对比,找到其合理和不足之处。灵活运用所学专业知识,在实践中发现并提炼问题,提出解决问题的思路和方法,提高分析问题及解决问题的能力。
实习内容
在这短短的几个星期内,大家每天都要学习一项新的技术,并在很短的实习时间里,完成从对各项具体操做的一无所知到制作出一件成品的过程,我们在老师们耐心细致地指导下,很顺利的完成各自的实习内容,并且基本上都达到了老师预期的实习要求,圆满地完成了实习。在实习期间,通过学习车工、钳工的操作,我们做出了自己的工件,虽然这几个星期的实习是对我们的一个很大的考验,但是看到自己平生第一次在车间中做出的工件,我们都喜不自禁,感到很有成就感。
来到工厂,首先工人师父给我们上安全课,告诉我们什么可以弄什么不可以弄,一定要服从厂里还有老师的管理,并且要自己注意安全,不要到处乱跑等,还给我们说了一些活生生的事件,加强我们对安全的认识,并且还给我们说了一些厂子里的优秀业绩等,还给我们介绍了一些分厂的各种不同的地方.
接下来几天实习老师带领我们来到各分厂熟悉一下车工、锻工、磨工,铣工等机械设备的构造、工作原理、基本操作和基本功能,等以后实习的时候再让我们实际操作。通过老师的讲解,我们熟悉了普通车刀的组成、安装与刃磨,了解了车刀的主要角度及作用,刀具切削部分材料的性能和要求以及常用刀具材料,车削时常用的工件装夹方法、特点和应用,常用量具的种类和方法,了解了车外圆、车端面、车内孔、钻孔、车螺纹以及车槽、车断、车圆锥面、车成形面的车削方法和测量方法,了解了常用铣床、刨床、磨床的加工方法和测量方法。
比如在使用磨床机床工作时,头不能太靠近砂轮,以防止切屑飞入眼睛,磨铸铁时要戴上防护眼镜,不要用手摸或测量正在切削的工件,不要用手直接清除切屑,应用刷子或专用工具清除,严禁用手去刹住转动着的砂轮及工件,开机前必须检查砂轮是否正常,有无裂痕,检查工件是否安装牢固,各手柄位置是否正确。开动铣床机床前,要检查铣床传动部件和润滑系统是否正常,各操作手柄是否正确,工件、夹具及刀具是否已夹持牢固等,检查周围有无障碍物,才可正常使用,变速、更换铣刀、装卸工件件、变更进给量或测量工件时,都必须停车。
更换铣刀时,要仔细检查刀具是否夹持牢固,同时注意不要被铣刀刃口割伤。铣削时,要选择合适的刀具旋转方向和工件进给方向,切削速度、切削深度、进给#from 最新数控技术量选择要适当,要用铁勾或毛刷清理铁屑,不能用手拉或用嘴吹铁屑,工作加工后的毛刺应夹持在虎钳上用锉刀锉削,小心毛刺割手。铣齿轮时,必须等铣刀完全离开工件后,方可转动分度头手柄。
医师专题报告的格式及篇二
(一)、专题报告的格式
专题性报告。是针对某项工作、某一问题、某一事件或某一活动写成的报告,在内容上具有专一性。
标题 由事由、文种组成,如《关于招商工作有关政策的报告》。有的报告标题也可标明发文机关。标题要明显反映报告专题事由,突出其专一性。
正文 可采用“三段式”结构法。以反映情况为主的专题工作报告主要写情况、存在的问题、今后的打算和意见;以总结经验为主的专题工作报告主要写情况、经验,有的还可略写不足之处和改进措施;因工作失误向上级写的检查报告主要写错误的事实、产生错误的主客观原因、造成错误的责任、处理意见及改进措施等。
结尾通常以“请审核”、“请审示”等语作结。
(二)、专题报告的范文
关于领导班子开展思想大讨论情况的专题报告
自疾控中心开展深入学习实践科学发展观活动以来, 单位领导高度重视、周密部署,采取切实有效的措施确保活动取得实效。按照市委学习实践活动的安排,在前期学习调研的基础上,结合本职工作,进一步解放思想、创新思路,扩大讨论对象和讨论范围,于4月12日开展了以“解放思想 改革创新 跨越发展”为主要内容的解放思想大讨论活动。通过大讨论活动,全体人员思想更加解放,视野更加开阔,观念进一步更新,就如何围绕党政中心工作创造性地开展工作形成了共识。
一、迅速安排,积极筹备解放思想大讨论活动
全市动员大会后,疾控中心立即召开了全体干部动员大会。及时传达市委对全市解放思想大讨论的要求,就全面开展大讨论活动作了详尽的安排部署,并制定了的实施方案,确定两个重点讨论课题,即“群团组织如何在围绕党委、政府工作大局找定位、整合资源?”和“怎样建设学习型、实干型、服务型、创新型的群团组织。”动员大会上,疾控中心党支部书记王宪亭要求全体参学党员围绕讨论课题,认真做好准备,广泛收集资料、认真思索,做好发言提纲。她还强调,解放思想大讨论活动要做到“四个结合”,即与实施“换脑”工程,促进实际工作开展相结合;与加强机关效能建设,提高办事效率相结合;与转变工作方式方法,树立求真务实、创新实干的工作作风相结合;与增强干事创业的激情与活力,树立昂扬向上、争创一流的实干精神相结合,以大讨论活动焕发出的热情推动各项工作。
二、激烈讨论,解放思想大讨论活动顺利开展
在前期积极筹备解放思想大讨论活动的基础上,4月12日,疾控中心深入学习实践科学发展观解放思想大讨论活动在疾控中心四楼学习实践活动办公室举行。在为期一天的学习讨论活动中,大家一致认为,开展解放思想大讨论的根本目的在于树立一种敢想敢干、敢为人先的气魄,一种不甘落后、奋力争先的勇气,一种自我加压、持之以恒的韧劲,一种艰苦创业、埋头苦干的精神,从而在激烈的竞争中争取主动,在观念的更新中实现突破,以新的思想、新的观念、新的方式、新的方法来谋乐陵市人民跨越发展之策,聚跨越发展之力,奔跨越发展之路,以思想的大解放推动经济的大发展。通过热烈的讨论活动,大家都明确了在今后的工作中要按照“创新实干、跨越发展”的要求,团结和带领党员群众,在实现乐陵市跨越发展中发挥更大作用。通过讨论中的思想碰撞,大家深化和拓展了对外开放内涵的认识,着力破除了“怕”字当头、封闭保守的思想现念,牢固树立起了突破常规、敢为人先的创新精神,大家纷纷表示将以解放思想大讨论活动为契机,将讨论的成果转化为争做跨越发展的主力军和生力军的动力,推动我市卫生事业跨越发展。
三、紧抓落实,确保思想大讨论出成效。
解放思想大讨论活动虽然已经结束,但疾控中心深入学习实践科学发展观领导小组认为解放思想是永无止境的,而且思想解放并不能一劳永逸,观念更新也不是一蹴而就。一是只有把解放思想当作是一项长期任务,持续有效地进行下去,继续抓好讨论活动的后续工作,以思想大解放来推动卫生事业全面发展,才能不断促进工作的全面发展,从而出色的完成各项任务,并最终为推动乐陵市的跨越发展提供动力与支持。二是要运用好大讨论的成果,进一步理清工作思路,把大讨论活动中查找的问题,提出的建议和措施,体现在工作计划和规划中,认真抓好落实。三是要进一步做好大讨论中查找出问题的整改工作,以此为突破口,深挖根源,扫清障碍,扎实抓好整改计划的落实,切实做到工作观念有新转变,工作机制有新举措,队伍形象有新面貌,工作业绩有新提高,新起色。以扎扎实实的工作,实实在在的业绩,确保解放思想大讨论取得实效。
专题报告的标准格式护理专题报告怎么写
医师专题报告的格式及篇三
专题报告是指向上级反映本机关的某项工作、某个问题或某一方面的情况,要求上级对此有所了解的报告。以下是小编为你带来的专题报告的格式和范文,希望对你有帮助。
(一)、专题报告的格式
专题性报告。是针对某项工作、某一问题、某一事件或某一活动写成的报告,在内容上具有专一性。
标题 由事由、文种组成,如《关于招商工作有关政策的报告》。有的报告标题也可标明发文机关。标题要明显反映报告专题事由,突出其专一性。
正文 可采用“三段式”结构法。以反映情况为主的专题工作报告主要写情况、存在的问题、今后的打算和意见;以总结经验为主的专题工作报告主要写情况、经验,有的还可略写不足之处和改进措施;因工作失误向上级写的检查报告主要写错误的事实、产生错误的主客观原因、造成错误的责任、处理意见及改进措施等。
结尾通常以“请审核”、“请审示”等语作结。
(二)、专题报告的范文
关于领导班子开展思想大讨论情况的专题报告
自疾控中心开展深入学习实践科学发展观活动以来, 单位领导高度重视、周密部署,采取切实有效的措施确保活动取得实效。按照市委学习实践活动的安排,在前期学习调研的基础上,结合本职工作,进一步解放思想、创新思路,扩大讨论对象和讨论范围,于4月12日开展了以“解放思想 改革创新 跨越发展”为主要内容的解放思想大讨论活动。通过大讨论活动,全体人员思想更加解放,视野更加开阔,观念进一步更新,就如何围绕党政中心工作创造性地开展工作形成了共识。
一、迅速安排,积极筹备解放思想大讨论活动
全市动员大会后,疾控中心立即召开了全体干部动员大会。及时传达市委对全市解放思想大讨论的要求,就全面开展大讨论活动作了详尽的安排部署,并制定了的实施方案,确定两个重点讨论课题,即“群团组织如何在围绕党委、政府工作大局找定位、整合资源?”和“怎样建设学习型、实干型、服务型、创新型的群团组织。”动员大会上,疾控中心党支部书记王宪亭要求全体参学党员围绕讨论课题,认真做好准备,广泛收集资料、认真思索,做好发言提纲。她还强调,解放思想大讨论活动要做到“四个结合”,即与实施“换脑”工程,促进实际工作开展相结合;与加强机关效能建设,提高办事效率相结合;与转变工作方式方法,树立求真务实、创新实干的工作作风相结合;与增强干事创业的激情与活力,树立昂扬向上、争创一流的实干精神相结合,以大讨论活动焕发出的热情推动各项工作。
二、激烈讨论,解放思想大讨论活动顺利开展
在前期积极筹备解放思想大讨论活动的基础上,4月12日,疾控中心深入学习实践科学发展观解放思想大讨论活动在疾控中心四楼学习实践活动办公室举行。在为期一天的学习讨论活动中,大家一致认为,开展解放思想大讨论的根本目的在于树立一种敢想敢干、敢为人先的气魄,一种不甘落后、奋力争先的勇气,一种自我加压、持之以恒的韧劲,一种艰苦创业、埋头苦干的精神,从而在激烈的竞争中争取主动,在观念的更新中实现突破,以新的思想、新的观念、新的方式、新的方法来谋乐陵市人民跨越发展之策,聚跨越发展之力,奔跨越发展之路,以思想的大解放推动经济的大发展。通过热烈的讨论活动,大家都明确了在今后的工作中要按照“创新实干、跨越发展”的要求,团结和带领党员群众,在实现乐陵市跨越发展中发挥更大作用。通过讨论中的思想碰撞,大家深化和拓展了对外开放内涵的认识,着力破除了“怕”字当头、封闭保守的'思想现念,牢固树立起了突破常规、敢为人先的创新精神,大家纷纷表示将以解放思想大讨论活动为契机,将讨论的成果转化为争做跨越发展的主力军和生力军的动力,推动我市卫生事业跨越发展。
三、紧抓落实,确保思想大讨论出成效。
解放思想大讨论活动虽然已经结束,但疾控中心深入学习实践科学发展观领导小组认为解放思想是永无止境的,而且思想解放并不能一劳永逸,观念更新也不是一蹴而就。一是只有把解放思想当作是一项长期任务,持续有效地进行下去,继续抓好讨论活动的后续工作,以思想大解放来推动卫生事业全面发展,才能不断促进工作的全面发展,从而出色的完成各项任务,并最终为推动乐陵市的跨越发展提供动力与支持。二是要运用好大讨论的成果,进一步理清工作思路,把大讨论活动中查找的问题,提出的建议和措施,体现在工作计划和规划中,认真抓好落实。三是要进一步做好大讨论中查找出问题的整改工作,以此为突破口,深挖根源,扫清障碍,扎实抓好整改计划的落实,切实做到工作观念有新转变,工作机制有新举措,队伍形象有新面貌,工作业绩有新提高,新起色。以扎扎实实的工作,实实在在的业绩,确保解放思想大讨论取得实效。
医师专题报告的格式及篇四
网管工作职责:
一、维护和保障网络与应用平台的正常运行
3、建立网络使用和管理制度并贯彻执行;
4、不定期对公司电脑进行检查是否正常工作;
6、网络系统维护,网络用户权限设置与功能分配等,根据管理需要进行用户管理与分配。
二、处理各种网络和系统故障
1、处理客户端计算机和应用软件故障;
2、处理网络无法正常访问的故障,维护网络服务器,监控外来访问和对外访问情况,如有安全问题,及时处理。
3、处理各类计算机软硬件和办公设备故障;
4、服务器安全运行和数据备份;
7、制定服务器的防病毒措施,及时下载最新的病毒库,防止服务器受病毒的侵害;
8、根据公司的业务需求,本岗位有需要针对加盟商或公司下属的专卖店提供计算机方面的技术支持与维护,通过远程桌面服务,使其保持网络连接通畅,解决部分计算机故障,以及设置一部分专卖店计算机的限制策略。
三、负责网站的相关工作
1、保障公司网站信息平台的稳定运行;
2、保管好公司网站后台,ftp密码,严禁对外泄露;
3、在公司网站上发布各项公司信息;
4、按要求及时更新公司网站内容,更新情况记录详尽,开发新的公司网站;
6、知道网站是否已在国家信息产业部icp备案,未备案的应该及时进行备案;
7、网站的推广、运营.如:搜索引擎销售,学会关键字的选择尽量花最少的钱做的推广,在大量的门户网站,分类信息网上做免费推广。
四、其他
1、鉴于公司某些敏感业务数据不可随意传播的性质,本岗位有义务保证这些业务数据的保密、安全和完整性。
2、不断学习计算机方面的有关知识,努力提高自身的计算机水平;
3、公司机械设备不得借外来人员使用,也不准做其他与工作无关的事;
6、积极主动学习最新技术,了解行内动态;
7、积极配合行政人事部其他同事做好相关行政方面的工作;
8、遵守公司纪律,服从公司安排。
9、公司领导交办的其它事项。
信息化管理员其它职责:
1.优势流程固化
2.畅通内部信息网络
3.企业信息化建设
4.提升企业信息资源价值
5.信息流整合
达到信息资源利用化,管理流程最适化,经营差别化、优势化。
公司现有信息化缺陷分析:
1.公司网络系统
网络系统是信息化管理的重要支撑系统,是信息化管理系统得以正确高效运行的基础。现有系统主要存在的问题有:
1)部分电脑配置陈旧,影响公司内部系统正常运行,有待提升或内部调整。
2)网络流量未进行有效管控,员工可自由下载影响公司网速。
3)网络ip编码混乱,新设ip容易产生ip冲突。
4)电脑设备没有相关登记文档,有待建立。
2.公司设计
设计团队是公司品牌战略的基础支持,该团队以服装科学为依据,需要及时把握市场动态,了解顾客心理,坚持创新,不断引领行业新思潮,开启品牌新篇章!此环节存在的问题有:
1)新款设计未形成协同机制,各团队之间知识不能共享、重复成本加大。
2)缺乏有效辅助设计管理的手段和工具。文档缺乏电子化管理,技术共享性差,影响设计效率与速度。
3)缺乏信息化分析报表,以更好的去支持设计师紧随市场潮流。
2.公司erp
公司已经开发了一套相当完善的生产管理系统。从实际使用情况来看,还存在以下问题:
1)系统无法自动更新,导致各系统版本不统一,新的版本无法达到预期效果。
2)系统分散,没有集成化管理。系统越庞大越难维护,后期权限设置复杂。
3)操作系统的人员缺乏培训,没有erp系统知识传承体系。
4)erp信息安全体系缺失,系统密码未进行加密处理,安全级别不够。
5)erp主要开发人员为该公司负责人,事务繁忙,更新修改维护无法保证及时。
6)erp系统还未涉及更高一级精细化管理,以及bi商业智能分析。
3.公司电子商务
近两年公司组建电子商务部门,创建官方网购平台(主要通过淘宝商城),开辟网络销售新渠道,取得了一定成绩。在此同时,此环节还存在的一定问题。
1)公司网络销售,打的还是价格战,而电子商务销售量是非线性增长关系,一旦上量,必然会对销售同样产品的实体店带来冲击,所以产品的同质化问题有待处理。
2)电子商务销售是一种新型销售模式,必须摆脱实体管理经验对发展电子商务的束缚,可加强快速反应、数据化等电子商务新型文化,应该有一定的创新突破机制。
3)电子商务直接面对市场,可以敏锐感知市场变化,据此可建立内部共享机制,将电子商务信息与设计、生产、管理等企业内部流程进行深度融合。
4.公司全流程管理平台
公司可以建设全流程信息化管理平台,将办公自动化系统、erp系统、企业应用辅助设计系统等相关应用系统深度融合。
公司信息化建设总体思路
1.信息系统建设推进与收益的关系如图:
信息系统软件通常有定制化开发和商用软件包驱动两种方式。公司可以在论证的前提下灵活结合两种模式,以适应公司业务规模的发展和公司组织结构、业务模式可能的调整。
信息化规划方案:
未来公司信息系统建设应达到如下目标:
1.有效支持公司战略目标的实现;有效支持公司核心竞争力的培养,如设计研发、营销能力等。
2.支持公司业务链各环节活动,基本上实现公司各项应用的信息化;
3.支持公司迅速扩张的步伐,满足日益增长的异地协同工作要求;
4.在信息化推进融合的过程中,确保信息安全;
6.有应用信息化的前提下,适应未来的外部经营环境,提供电子商务平台优化等建设。
7.有效适应可能的组织机构重组及管理模式的调整,适应公司业务规模的发展。
医师专题报告的格式及篇五
(一)概念
实习报告是指实习学生撰写的对实习期间工作学习经历进行总结的报告类文书。其中主要谈自己对某个专业问题的见解和心得体会,对专门知识和基本技能的掌握情况。撰写实习报告是实习教学的一个重要环节,是学生向教师报告自己的实习情况;同时,也是学生获得专业能力的一种学习实践。
(二)特点
1.自我性
实习报告是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人称,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。实习报告必须写自己的实习经历,可参考别人的资料,但不能抄袭。语言要求简练,符合公务文书的要求。不要过多地说“我”如何如何,在第一段介绍了自己的实习时间地点和分配到的任务后,下面的文字尽量少出现人称或不用人称。
2.专业性
“实习报告”和“实习总结”的写法有区别。一般来说,“实习总结”,偏重于实习中的政治思想、组织纪律、劳动态度、人际关系等方面的收获体会,而“实习报告”则偏重于专业理论方面,两者是有明显的区别的。
3.概括性
实习报告是对实习期间的林林总总的材料进行归纳概括,选择典型的有代表性的事例,予以科学归纳和总结,而不是流水账式的“实习日记”。
(三)种类
1.按实习任务分,有课题实习报告、毕业实习报告等。
2.按性质分,有综合实习报告、专题实习报告等。
3.按范围分,有个人实习报告、小组实习报告等。
二、实习报告的结构和写作要求
(一)结构
实习报告的结构一般包含以下几个方面。
1.标题
实习报告标题写法一般有三种。
(1)直接写“实习报告”或“顶岗实习总结报告”;
(3)在标题“实习报告”后加副标题,如《实习报告―利用价值工程降低 wg340客车门成本》。
2.开头
开头部分用高度概括的语言介绍实习时间、地点、实习单位及岗位和实习任务、目的,要求详略得当、重点突出,着重介绍实习岗位。
3.主体
主体部分主要写实习内容及过程,这是报告的重点。要求内容详实、层次清楚,侧重实际动手能力和技能的培养、锻炼和提高,但切忌日记或记账式的简单罗列,要注意阐述将学校里学到的理论、方式方法变成实践的行为。观察、体验在学校尚未接触的东西是以什么样的方式、方法,以怎样的形态或面貌出现的口如实习中专业书本理论中的哪一个(或哪一些)知识点去做哪一项或几项实际工作,具体是怎样做的?用学过的书本知识解决了实习工作中的什么问题,成效如何,自己有哪些提高?要密切联系工作实际,运用专业理论加以分析论述,反映自己专业知识达到的水平。比如人际协调方法,实际工作中的人际协调和课堂上学过的《公关理论与实务》有什么样的差异,怎样体会公关理论,等等。
文秘专业实习生作为办公室文员,实习中工作内容可能涉及所学大部分主干课程,如办会(会议之前的准备工作、会议过程中服务工作、会后的总结工作,以及整个会议涉及的文书有哪些,领导对这些会议文件的写作要求有哪些,文秘工作者的仪表礼仪有什么要求等),可以具体写自己这些方面的工作情况,也可以根据实习的内容确定某一局部的工作,将一个专题作为重点描述对象。如文秘中的档案管理,单位对工作人员的要求有什么、自己学的哪些知识在工作中运用上了,运用的方式方法是否符合工作需要、效果如何,同事是怎么对待档案管理工作的,他们有什么值得学习的地方,等等。
4.结尾
结尾部分主要写实习总结及体会,特别是自己所学的专业理论与实践的差距和今后应努力的方向。这是报告的精华部分,要求条理清楚、逻辑性强。
(二)写作要求
1.紧密结合实习岗位,材料全面、客观
为了让读者(教学组织单位、教师)全面了解实习者(学生)的实习情况,实习报告应紧密结合实习岗位,全面记录、整理和如实报告自己的实习过程、理论指导实践的情况和结果、成绩和不足以及从中寻找规律性认识。因此,有关实习目的、过程、结果的材料要充实、全面。要避免两种情况:一是抄袭别人的实习结论,缺乏或更改自己的实习过程;二是只谈甚至夸大自己的实习成果。报告中要用科学的数据、经科学统计的事实材料进行汇报,不能使用虚假、道听途说或偶然、单一的实践材料。
2.注意理论联系实际
实习报告撰写的目的和主要内容是反映自己的实习过程和结果,因此,写作实习报告要结合实习的理论指导,写作时分析对照理论和实际情况及结果,对自己的实习用理论的方式加以回顾总结,提出规律认识。
3.表述条理清楚
实习是一个有目标指向、有时间规律、有成功或失败结果的完整过程。在撰写实习报告时,或按逻辑联系分类整理,或按实习的时间为序,都应把整个实习过程写清楚。
医师专题报告的格式及篇六
尊敬的领导:
你好:
在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力。现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。
当前医院正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧,实在是深感歉意。
我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在xx年月日申请离职,希望能得到医院领导的准许!
感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
【篇二】。
尊敬的。
医师专题报告的格式及篇七
我叫xx,性别,xx岁,工作于xx医院xx科,现职称为住院医师。在卫生局、医院和科主任的领导下,我认真开展医疗工作,全面履行了医师。现申报中级主治医师职称,特向各位领导汇报近年的工作如下:
始终把坚定正确的政治方向放在首位,坚持四项基本原则,拥护中国共产党的基本路线、方针和政策,认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观和“八荣八耻”,切实贯彻党的教育方针。平时认真参加政治学习,关心国家大事,努力提高自身素质。
作为一名医务人员,始终铭记健康所系、性命相托的誓言,坚守为人民服务的信念,忠于社会主义医疗事业。
在执业中,严格遵守法律、法规及医疗核心制度,遵守技术操作规范。不利用职务之便谋取私利,不做损害患者利益的事情。关心、爱护、尊重患者,不怕脏,不怕累,尽职尽责为患者服务。
x年本科毕业,我走上了超声波医师的工作岗位。多年医疗工作中,越来越深切地认识到作为一个合格的`医生应具备过硬的专业素质。通过不懈努力,x年取得了硕士学历和学位。
在工作之余不断学习,汲取新的营养,通过阅读大量书籍及期刊、积极参加学术会议和学习班来开阔视野,扩大知识面,努力提高业务水平,已在核心期刊发表相关医学论文x篇。
工作中始终坚持用新的理论和技术指导业务工作,不但能够熟练掌握常见病、多发病的诊疗,而且能结合其他临床资料,开拓思路,诊断部分疑难病例。坚持精益求精、一丝不苟的原则,认真分析、诊疗每一个病例,在程度上避免漏诊误诊。
作为医院一员,爱护集体利益和荣誉;对同事坦诚相待,相互学习,共同提高;充分尊重领导和年长的同志,积极主动完成领导布置的任务。xx年被评为医院先进个人。
总之,自参加工作以来,各级领导和同事给予我很大的关心和帮助,让我时刻都能感受集体的温暖,使我在各个方面都取得了不小的进步。
工作虽然取得了一定成绩,但也存在许多不足之处,创新能力等方面与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距,在今后工作中,要继续努力,克服不足,使个人业务水平再上台阶。
我将一如既往地努力奋斗在医疗卫生第一线,为人民群众的健康服务。
医师专题报告的格式及篇八
本人自1999年5月1日起,经各位上级医师指导及自己的努力,顺利的获取了执业医师资格、并注册,现在将本人作为执业医师来的工作情况总结如下:
一、加强政治业务学习,不断提高自身素质。
在政治思想方面,始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”等重要思想,认真落实科学发展观,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。八年来,能够积极参加医院组织的各项学习活动,比较系统地学习了党的路线、方针、政策、xx大和十七精神,做到思想上、政治上时刻同党中央保持高度一致。同时,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。特别是通过参加医院组织的各项评比活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
积极参加各项政治活动、政治上积极要求进步,于20xx年加入中国共产党。维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨、呕心沥血。
在担任副院长分管医疗护理质量、门诊、防疫、妇幼、办公室和新农合工作以来,积极围绕卫生工作方针,以提高管理水平和业务能力为前提,以增强理论知识和提高业务技能为基础,坚持走临床和社会工作相结合的道路,积极带领全院职工齐心协力、努力工作,圆满完成了各项工作任务。
二、认真负责地做好医疗工作。
“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,医院工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用,为此,我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神,积极做好各项工作。一是坚持业务学习不放松。坚持学习医学基础理论和临床研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高;二是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,认真对待每一个病人,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。
工作中,本人深切的认识到一个合格的临床医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志及书刊,学习有关有关临床诊疗知识,丰富了自己的理论知识。经常参加国家及省内举办的学术活动,获得继续教育一类学分10分,省、市级继续教育学分25分,学习新的医疗知识和医疗技术以及管理方法,从而开阔了视野,扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握内科、儿科和外科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,熟练诊治临床各科各种急症、重症,作为内科领域的主治医师,能站在时代的前沿,掌握内科诊疗的最新成果,如心脏介入疗法、心力衰竭的治疗进展、高血压的合理用药等等。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在程度上避免了误诊误治。自任现职以来,本人诊治的疾病诊断治疗准确率在95%以上,从无差错事故的发生。
注重临床科研工作,撰写论文四篇;注重人才的培养,自任职以来,积极指导下一级医师的工作,培训指导下级医生150余人次,培训乡村医生1250人次。提高了各级医务人员的工作能力,真正发挥了业务骨干作用。
三、严格要求自己,积极为医院的发展建言出力。
作为医院的一员和医院的领导班子之一,积极协调好领导班子之间的关系,齐心协力、求真务实、大胆创新,不断吸取先进的管理经验,坚持走临床与保健相结合的路子,通过改善院容院貌,增添医疗设施,提高医疗水平,使临床工作上了一个新台阶,促进了各项工作的开展。在管理方面,建立健全各项规章制度,加强行风建设,注重思想教育,任人唯贤,积极发挥业务骨干带头人的作用,通过岗位责任制,职称评聘分开等措施的实施,极大的提高了广大职工的工作积极性,强化了主人翁意识。“院兴我荣,院衰我耻”,知情出力、建言献策是我义不荣辞的责任。多年来,我紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培养、新型农村合作医疗的实施、疾病预防工作、儿童妇女保健工作等方面开动脑筋、集思广益,提出合理化建议,充分发挥一名“老”同志的作用。同时,严格要求自己,不摆老资格,不骄傲自满,对比自己年长的同志充分尊重,对年轻同志真诚地关心,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象,为医院的生存发展建言出力。
八年来,在领导的帮助和同志们的支持下,工作虽然取得了一定成绩,但与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距,在今后工作中,我将继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。
医师专题报告的格式及篇九
(1)标题。一般是印刷好的,在封面上印上的“聘书”二字,字号要求较大,制作美观、大方,有的套红、烫金。书写的聘书在用纸的第一行中间书写的“聘书”或“聘请书”字样。
(2)正文。第一行顶格写,写聘请人姓名,称呼,如“先生”、等。也可第一行空两格写,“兹聘请先生”,接着写聘请他担任什么职务,或做什么工作,期限多久,待遇多少等。
(3)结尾。有的结尾另起一行,用“此聘”、有的不写什么。
(4)署名。一般在正文后边,另起一行,偏右,署上聘请单位名称,并盖上公章。
(5)日期。紧接聘请单位名称后,另起一行写上年、月、日。
聘用单位:海安陶氏口腔门诊部。
聘用人:
本口腔门诊部“海安陶氏口腔门诊部”聘请主治医师在本诊所担任口腔科医师,聘请期限x年x月x日至x年x月x日。
特此证明。
聘请单位(盖章):
x年x月x日。
医师专题报告的格式及篇十
为深入了解当前大学生的就业状况及存在问题,掌握第一手的资料,国家^v^湘潭调查队于20xx年4月—5月组织专题调研,实地走访了湘潭大学、湖南科技大学、湖南工程学院、湖南城建职业技术学院等五所在潭高校,与就业指导部门负责人和部分大学毕业生就当前的就业形势与就业方向开展座谈、交流,并和市人事局、教育局、劳动局等部门有关专家进行了深入探讨。调查中,向应届毕业生发放了无记名调查问卷,回收有效问卷136份。
一、当前大学生就业现状
1、企业进校招聘明显萎缩,签约率大幅下降。
4、就业呈现性别差异。
5、专科、高职层次毕业生就业情况明显好于本科生。
据教育部发布的信息显示,20xx年全国中等职业学校*均就业率达到,从20xx年开始全国中职学校毕业生就业率连续四年达到95%以上。今年虽然受金融危机影响,但就目前调查的情况看,我们发现专科、高职层次的毕业生整体就业情况要明显好于本科毕业生,湖南城建职业技术学院的整体就业率高出湘潭大学、湖南工程学院近20个百分点。
专科、高职毕业生在对薪酬的心理预期和职业层次的要求都相对要低,而且很多专科、高职院校对学生的培养目标本来就定位在实用型“蓝领”人才,侧重于培养学生的专业技能、动手能力,很多院校采取联合办学、“订单式”培养等方式,使学生的就业成功率大大提高。譬如湖南城建职业技术学院是省建设厅的下属院校,其建筑类专业的学生很大一部分能在建设系统相关单位实现就业;湘潭教育学院对全日制学生实行订单式培养,与广东、江浙等地多家用人单位签订了联合办学协议,为毕业生多方提供带薪顶岗实习与就业*台。
6、定位城市,不愿去西部、下基层。
虽然在残酷的现实面前,很多大学生转变了观点,不再一窝蜂的涌向北京、上海等大城市,“孔雀东南飞”的景象也一去不复返,但是相当大比例的毕业生仍不愿去西部省份,不愿下基层工作。问卷调查结果显示,的学生在求职时优先考虑个人发展机会,尽管有的毕业生表示赞成“大学生志愿服务西部计划”及*新近出台的大学生到农村基层担任“村官”计划,但是只有的学生表示愿意去西部或农村寻求个人发展,有的学生认为这会限制个人未来的发展,而且有的学生对相关措施的配套优惠政策缺乏信心,湖南科技大学08年还有5名通过了村官考试的毕业生出于种种顾虑放弃了当村官的机会。
7、考研、“考公”热持续升温。
8、就业难引发了明显的社会问题。
一些学生遭遇多次求职受挫之后,容易引发焦虑、自卑、失落、怀疑等消极情绪,甚至出现了媒体上报道的就业不成而厌世轻生的惨案。调查问卷显示,在求职受挫后有的学生个人生活态度比较消极,有的学生怀疑自己的能力,的人怀疑*的能力。湘潭大学就业指导中心介绍,很多贫困生倾家荡产举债读大学,一毕业就失业,心理落差很大,校方担心因学生们找不到工作,无法正常离校而带来一系列不安定因素。
医师专题报告的格式及篇十一
医学考生真是一个庞大的群体,这么多人,就业压力必然很大。而且对于医学类的研究生来说,看似二级学科名称相差不大,其毕业后的就业前景也有很大不同。
随着人们对健康和保健的关注度越来越高,医学行业的发展势头也越来越猛。从临床数据显示,内科学不仅注重临床能力,更看重临床实际操作经验。在这一点上越是知名的医院越是看重,因此对于应届毕业生来说很不利。
近几年国家对医疗事业进行改革,北京市将全面推行家庭医生责任制,而且“家庭医生”的费用,医疗保险可以报销,个人只需负担一部分,这将会使家庭医生有更为广阔的发展前景。对于医科学生尤其是内科专业来说,这无疑是个喜讯。
总结:一切都离不开“能力”二字,有了能力,才有了更高的发展*台,考研无疑成为很多医学生的深造方向。
随着人们生活水*提高,人口老龄化是全世界和我国面临的严峻问题之一,随之而来的就是老年人的医疗、社会保障、心理问题等一系列社会问题,如何解决这样一个庞大群体上述方面的需求成为一个重要的、急待解决的问题。
其中老年医疗和保健是最突出的一个问题,从事老年医学方面职业的社会需求也将大大提高。社会将急需医学、老年医学、健康保健和护理等方面的专业人才,从事老年人医疗保健事业。如此大的社会需求也将为这个行业的从业者带来丰厚的经济回报,同时也将为老年人的身心健康做出贡献。所以老年医学专业就业前景看好。
客观的讲精神卫生专业与临床其他专业比要相对容易就业,而切就业一般都是大中城市。我国的精神卫生发展要远落后于发达国家,而且南北方的地区差异明显存在。
但随着人们生活节奏的加快及人际关系的紧张,精神心理问题日趋突出,有很大的发展空间。但在我国从事精神卫生专业的人员整体收入要低(相对临床)而且要有受他人歧视的心理准备。总之,前途光明,道路曲折。
随着计算机技术的飞速发展,近年来,医学影像仪器的性能有很大改进。目前医学影像技术成像清晰,分辨率高,不仅能显示正常与异常结构的轮廓和形态,而且可以观察器官的血液、代谢及其机能,己经广泛用于多个系统和部位各种疾患的检查和诊断,使诊断水*有很大提高,在临床上发挥重要作用。在介入诊断和治疗方面也有长足的进步,使许多疾病能得到微创治疗,特别是对某些肿瘤的治疗效果可与内科治疗或外科治疗相媲美,已成临床首选治疗方法之一。
核医学是涉及多个学科对疾病进行诊断和治疗的一门新兴科学。它以诊断部分为整体,包括人体各个系统疾病的诊治。近代电子计算机技术、核电子学、核药学、细胞杂交瘤技术、分子生物学和加速器微型化等现代技术的迅速发展和渗透,不断推动着核医学的发展,如分子生化的pet显像技术出现,第一次实现了人类活体内分子水*的研究。
医师专题报告的格式及篇十二
1.当今*经济发展面临四种压力影响:。
第一种影响:受到欧美经济放缓影响。
第二种影响:*经济发展或到了拐点。
第三种影响:人口红利率的下降。
大部分用人单位一改印象中非名牌、高学历毕业生不用的状况,现在更重视学生的综合素质和专业素质的培养。
第四种影响:多年来结构性矛盾的充分暴露。
社会对大学生就业问题的看法也是参差不齐。20xx年发生的金融危机无疑又使这一问题雪上加霜。这一问题成了国家亟待解决的问题之一。
2.*今明两年经济增长预期亚洲开发银行(adb)20xx年10月2日公布20xx和20xx年最新经济展望报告,*今明两年经济增速料分别为和,据有关统计数据,*gdp增长估计,保8难以持续。
3.*的经济增长的动力源分析近年*的经济增长的动力来源于消费、投资和出口(俗称“三驾马车”)。
【解读】北大公共政策研究所分析认为,随着*在消除就业歧视和实现*等就业方面政策导向性的增强,性别差异在大学生求职过程中的影响尽管依旧存在,但程度已大为减轻。此外,造成这种现象的原因还和女大学生比例增加有关。
a、20xx年,消费对经济的拉动为,投资对经济的拉动为,出口对经济的拉动为。
b、20xx年,消费对经济的拉动为,投资对经济的拉动为,出口对经济的拉动为。
二、欧美*债务危机对我国经济的影响。
首先,受欧美经济低迷影响,世界经济复苏的步伐将放缓。其次,内外环境的变化,使得20xx年*经济增速放缓成为大概率事件。
现阶段,*的经济面临通货膨胀压力、财政债务和生态环境恶化等多种压力,使得*下决心调整和优化经济结构,不再以gdp增速考核地方*官员等措施。未来*经济发展的减速是大概率事件。
三、世界经济低迷对我国就业的影响。
前言:*改革开放的30年也是*经济飞速发展的30年,在这期间大学生的数量更是突飞猛进。大学生也有过去的“天之骄子”成为今日的“无人问津”!到底是什么原因导致这种情况,怎样才能让大学生更好的就业,充分发挥自己的优势呢?带着这一问题和思考,同时完成老师布置的任务我们进行了这一次调查并进行了准确统计和深入分析:
*受欧美经济持续低迷、国内经济转型的影响,20xx年预计我国经济增长速度继续回落,出口增长乏力,致使大量的企业减员或倒闭,加上高校毕业生人数不断攀升,就业形势更加严峻。据有关统计,*gdp每下降一个百分点,将会减少就业岗位100-200万人。出口每下降一个百分点,将会有30万至50万人失业。
四、近几年大学生就业形势。
1、“十二五”期间的就业形势人社部部长尹蔚民依然用了“严峻”二字。“一方面,就业总量压力依然很大,劳动力供大于求的格局并未改变。”
2、近两年我国大学生的就业状况20xx年人社部和教育部组织开展了高校毕业生就业工作大调研。调研显示,近两年绝大多数高校毕业生是在中小企业就业,去中西部就业的毕业生比重逐步提高。从学历上看,研究生初次就业率最高,本科初次就业率略低,高职高专初次就业率最低。从专业看,工科毕业生就业率较高,理科和文史哲类毕业生就业率较低。从毕业院校看,重点大学就业率较高,普通本科和独立学院就业率较低。值得关注的是,已就业者中,部分毕业生流动性较高。
3、当前大学生就业的心理一些高校毕业生宁可成为大城市中的“漂族”和“蚁族”,也不愿意到二三线城市和基层就业。多数高校毕业生仍然希望在机关事业单位和国有企业就业,希望在经济发达地区和大中城市生活和就业,到中西部地区、城乡基层、中小企业就业的积极性不高。
4、大学生扎堆大城市。
一是我国区域之间经济社会发展不*衡,且短时间之内难以改变。经济越发达的地方就业机会也越多,发展空间越大,导致高校毕业生倾向于在城市、在高收入行业求职就业。
二是制度上存在障碍。现行高校毕业生就业制度、户籍制度、干部人事制度与市场就业机制还不完全适应。以干部身份和户籍为基础的管理方式与社会劳动力资源的统筹管理不协调,导致就业机会不均等,就业政策不*衡,毕业生在地区之间、企业与机关事业之间流动仍然存在障碍,毕业生身份转换困难,就业渠道不畅通,进一步加剧了结构性矛盾。
三是中小企业和非公有制企业需要大量毕业生,但工资待遇相对较低、发展空间较小,部分企业用工不规范,对毕业生吸引力有限;基层教育、医疗、农技等部门急需人才,但由于编制限制等原因,吸纳毕业生能力有限。
5、大学生就业难的原因。
一我国中小企业太少,就业容量不大。
二专门人才素质未达标,造成岗位难得其人。
三人才供求信息不畅,造成职位浪费。
四结构失衡是就业难的主要因素。
a、时间结构大学毕业生供给增长的速度远高于经济增长。
b、区域结构由于我国经济发展的地区间与城乡间差异,经济欠发达地区特别是西部地区很难对大学生形成有效需求,而且在较长的时期内,地区性的有效需求不足的局面都将难以改变。
综上情况所述,给20xx年大学生毕业生提出以下建议:
1、关于职业生涯规划:
现在职业规划当中,很多时候会对学生有一种误导,就是给学生们过早的制定了一个职业点,比如根据你的个性、特征等来评定你就适合做什么,过早的给学生定了一个框框,告诉学生就这个职业最适合他,这就对学生造成了束缚。其实我们的学生不明白,人的这种个性的东西是不断的变化的,比如讲我的兴趣、我的能力,甚至我的价值取向,它是随着外部的环境的变化和自己的学习,自己的体会,是在不断调整的。
2.转变观念是实现顺利就业的关键:
此外,就业难还有一些其他方面的原因。例如,人事户籍制度改革的滞后,制约了人力资源的充分流动。虽然这种现象随着人事代理等中介服务措施的出现得到了一定缓解,但是距离由毕业生就业障碍转变为就业动力还有不小差距。
大学生应该根据自己的个性、能力、作出个性化的职业选择,不把求职的目光盯在传统的“集中”的区域、行业、单位,拓宽求职的视野。改变“短期求职”为“较长期求职”在选择工作时,大学生不能太理想化,一个人可能要经过3至4次的选择,才能找到自己喜欢的工作,所以对第一份工作不要太挑剔了。
医师专题报告的格式及篇十三
尊敬的领导:
我对此次的错误检讨与反省:我深刻明白此次私自批准老王提前下班行为的错误所在;我在主观方面对自身职责的认识与责任意识的欠缺,不容忽视。
首先我不应该置公司领导的权力与权威于不顾,在没有得到领导批准的情况下私自允许老王下班去上课的错误行为,非常违背公司的管理原则:凡事要向领导汇报,以常总为领导,以李总为核心,一切以公司利益为重。因此,在今后的工作当中,我一定要坚持原则,听从领导。
其三,我这样的错误行为,给公司管理氛围造成了一定程度的破坏。须知我这样的错误行为,使其他员工收到不良的影响,认为“你可以让老王提前下班,也可以让我提前下班”。如此,势必给公司的未来发展,未来管理带来多么严重的危害。因此,今后工作当中我要以个人实际行动来改正我此事所犯的错误,用实际行动告诉自己与身边的同事,应该为公司发展大局着想,认清自己的职责,凡事请示领导,坚持原则。
关于此次错误,我可能还在其他许多主观方面的意识与原因存在不足,我都有必要做出极其深刻的反省和改正,也希望领导同志给予我严肃的批评,我一定虚心接受。今后无论是在工作方面,我都要提起十分的重视。
检讨人:某某。
医师专题报告的格式及篇十四
本次研究的对象为我校20xx届全体本科毕业生,共1935人,包括临床医学、法医学、护理学、预防医学等13个专业。其中男生611人,占比,女生1324,占比。
(二)调查方式。
(三)统计分析。
对回收的问卷进行有效性检查,最终回收有效问卷913份,样本比例,样本比例优秀。利用sas数据管理软件,统计问卷中每个问题毕业生的答题情况,确定选项选择情况,计算得出基本数据。
(一)毕业生基本处于就业或深造状态。
我校20xx届本科毕业生毕业一年后的就业率为,整体就业水*良好。其中,最主要的去向是“正在读研和留学”与“受雇全职工作”,占比分别为、,少数毕业生选择受雇半工作、准备读研或留学等。毕业生具有较强的深造意愿,毕业落实情况较好。
(二)升学比例高,职业发展需要成为毕业生升学主要理由。
我校20xx届毕业生国内读研的比例为,比医学类非“211”本科20xx届()高个百分点。在升学主要理由的调查中,“职业发展需要”成为毕业生选择国内读研的最主要理由,65%的毕业生选择了此选项,其次59%的毕业生选择了“就业前景好”,其他原因还包括想去更好的大学,就业难暂时读研,想改变专业和随大流等。
(三)六成以上毕业生在京津冀地区就业。
我校20xx届毕业生中就业集中在京津冀地区,占比达,其他省市自治区也有分布。其中的人在河北就业,的人在北京就业,其后依次是上海()、天津()、广东()、山东()。毕业生就业数较多的城市为石家庄()和北京()。我校毕业生的就业分布为实现京津冀协同发展、推进区域发展做出了贡献。
(四)就业单位具有行业特色,主要为医疗卫生事业单位。
我校20xx届本科毕业生的就业单位具有比较明显的医学类特点,49%的毕业生就业单位集中在医疗卫生事业单位或*机构/科研单位。此外,就业于国有企业的占比为19%,就业于民营企业/个体的占比24%,就业于中外合资/外资/独资企业的占比为3%,就业于非*/非盈利组织的占比为5%。
我校临床医学、中医学、医学检验、医学影像学、麻醉学、中西医临床医学、口腔医学、护理学专业毕业生实际从事的主要行业为全科住院医院(包括门诊);预防医学专业毕业生实际从事的主要行业为公共卫生服务机构(含疾控中心等);法医学专业毕业生实际从事的主要行业为司法、执法部门(公检法);药学、中药学专业毕业生实际从事的主要行业为药品和医药制造业。其中,在医疗卫生事业单位就业的毕业生中,42%的就业于三级甲等医院,34%的就业于二级甲等医院,就业单位的水*较高。
(五)所从事的职业具有较高的专业相关度。
我校20xx届本科毕业生的工作与专业相关度为96%。其中,临床医学、中西医临床医学、中医学专业的毕业生实际所从事的职业主要为内科医师、妇产科医师;预防医学专业的毕业生实际所从事的职业主要为传染病学者;护理学专业的毕业生实际所从事的职业主要为护士;医学影像学专业的毕业生实际所从事的职业主要为放射科医师;口腔医学专业的毕业生实际所从事的职业主要为口腔及上颌面外科医生;法医学专业的毕业生实际所从事的职业主要为警察;药学及中药学专业的毕业生实际所从事的职业主要为药剂师;麻醉学专业的毕业生实际所从事的职业主要为麻醉师;针灸推拿学专业的毕业生实际所从事的职业主要为理疗师。
毕业生实际从事的职业与所学专业保持较高的契合度,人才培养与实际领域需求之间的匹配程度较高,毕业生能够学以致用,专业培养目标达成效果好。
(六)毕业生工作起步阶段薪资偏低。
我校20xx届毕业生毕业一年后薪資为4113元,起步阶段薪资偏低,月收入5000元及以下占比达。其中,有的人月收入集中在2001~3000元区间段,有的人月收入集中在3001~4000元区间段,有的人月收入集中在4001~5000元区间段。
(七)因“个人发展空间不够”和“薪资福利偏低”成为离职的主要原因。
本校20xx届毕业生的离职率为25%,比医学类非“211”本科20xx届(18%)高7个百分点。发生过离职的毕业生中,有98%有过主动离职,主动离职的最主要原因是“个人发展空间不够”(56%),其次是“薪资福利偏低”(44%),其他原因还包括工作要求高、压力大,改变职业或行业,准备求学深造等。
通过此项跟踪调查,意在客观、准确的了解我校20xx届本科毕业生毕业一年后的就业状况,分析就业特点及原因,并针对各类现象采取相应措施,提升就业服务水*。通过本次调查,分析出以下几点需要在今后的工作中引起重视。
1.面对社会日益激烈的竞争和严峻的就业形势,加之医学生的专业性要求高,选择考研的学生越来越多,成功升学的比例也较高,同时升学也被纳入为一种就业去向,因此为实现毕业生能够在更高层次提升自我、助力学生成功考研,学校、各学院及辅导员老师应强化考研的指导,完善考研服务。在保证基本学习条件的基础上,通过帮助学生强化考研信心,科学的制定考研策略,选择性的参加专题课程培训和考研交流会等活动,搭建考研信息交流*台等措施,提高学生考研成功率,从而保持更加稳定、良好的就业水*。
2.部分学生考研动机不明确。在考研理由分析中,22%的毕业生选择了“就业困难暂时读研”,9%的毕业生选择了“随大流”。针对这部分学生,学校应加强职业生涯规划指导,注重考研教育引导,结合自身实际情况,理性选择考研,不跟风不盲从,通过就业观念引导、岗位信息的精准推送、重点推荐等措施加强对这些学生就业帮扶,助力其成功就业。
3.毕业生离职率偏高。造成这种现象的原因是多方面的,其中最主要的原因是“个人发展空间不够”和“薪资福利偏低”。毕业生离职不仅要承担经济上的损失,影响诚信现象,同时对学校和社会产生消极的影响。因此,今后的工作中应重视对学生的诚信教育,培养学生的职业道德素养,注重心理教育,形成健康的就业观念。
我校将会继续通过此种形式对毕业生进行跟踪调查,以便客观、准确地了解我校毕业生的就业状况,通过分析反馈,为今后更好地开展就业工作提供指导。
医师专题报告的格式及篇十五
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作为一名医生,我的工作职责就是“竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤”。作为一名基层的医务工作者新手,我不辞艰辛,执着追求。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生机构,是农村三级卫生服务网的枢纽,是新型农村合作医疗制度的重要服务载体。从20xx年至20xx年至今,三年来的的实践工作,我对自己工作有很多的思考和感受,在这里我作一下简单的陈述:
一、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质。
在实践的工作中,把“实践”作为检验理论的标准,工作中的点点滴滴,使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中,知识更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,我认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决自己在工作中遇到的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。
二、恪尽职守,踏实工作。
当我们步入神圣的医学学府的时候起,我就谨庄严宣誓过:“我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。今天,我不断的努力着。基层医疗工作更使用我深深的体会到,作为一名基层医疗工作者,肩负的重任和应尽的职责。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,认认真真工作,才能完成好本职工作,做好我作为一名基层医疗报务工作者的'本职工作。
(一)、在门诊,往院的诊疗工作中,我随时肩负着湖潮乡4149户,共1万7千多口人及处来人口的健康。360天,天天随诊。那怕是节假日,休息日,时时应诊。不管是在任何时候,不耽误病人治疗,不推诿病人,理智诊疗。平等待人,不欺贫爱富,关心,体贴,同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗,合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中,严格按照新型农村合作医疗就诊规则,开展门诊,往院的诊疗工作。
(二)、相关政策宣传及居民健康教育方面,从xx年新合医在我乡开展以来,本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度,组织村医生及本院职工进行培训学习,并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中,以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式,开展居民健康教育工作。
(三)、安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。创造安全舒适的工作环境,是日常工作正常开展的前提,20xx年的本院的安全生产维稳管理,本人通过职工的会议培训,使全院职工安全意识有明显提高,通过组织安全生产隐患排查,使我院的事故发生率全年为零,保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料,为院领导班子更好地决策,并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。
医师专题报告的格式及篇十六
今年以来,xx市委深入学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,按照市委十一届三次全会和市纪委十一届三次全会部署,牢固树立四个意识“,坚决践行两个维护“,在市委的领导下,坚决扛起全面从严治党政治责任,提高政治站位,统筹谋划部署,强化责任担当,狠抓工作落实,推动管党治党不断走向严紧硬,为全市绿色发展、高质量发展提供坚强政治保证。
牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,坚持把落实全面从严治党主体责任作为市委的政治责任、全面责任、首要责任,放在与经济社会发展同等重要位置,同步谋划部署,同步组织实施,同步检查推动。
1.加强组织领导,搞好统筹谋划。一是准确领会中央、市委精神。市委常委会高度重视全面从严治党主体责任落实,及时传达学习中央、市委关于全面从严治党的部署要求,结合新形势新任务新情况,专题研究推动全面从严治党各项工作,确保中央精神和市委决策部署落到实处。召开了市委二届五次全会,学习宣传贯彻党的十九大精神,对落实市委十一届三次全会部署,特别是全面从严治党工作做了具体安排,提出明确要求。年初组织召开了xx市党的建设工作、履行全面从严治党主体责任、党风廉政建设责任制领导小组会议,总结2019年从严治党各项工作,对今年党建工作的各项重点任务进行安排部署。全年召开全面从严治党领导小组会议三次,领导小组办公室全体会议五次,总结阶段工作,研究落实举措,有力地推动了全面从严治党工作的开展。二是市委强化落实主体责任。成立市委履行全面从严治党主体责任领导小组,市委书记任组长,承担第一责任人的责任,组建办公室,作为领导小组办事机构,统筹协调、组织推动和督促落实全市全面从严治党工作。坚持全面加强党的领导,每年听取市^v^会、市政府、市政协、市法院、市检察院党组工作情况汇报。积极推进市市两级全面从严治党监管平台建设,第一时间开通运行,充分运用监管平台对全市各乡镇、各部门、各单位党委(党组)落实主体责任情况开展日常监督检查,及时发现问题,督促进行整改,做到主体责任线上“线下“两手抓、两促进。三是健全完善管党治党制度机制。聚焦推动全市全面从严治党,认真落实市委办公厅印发的《关于落实全面从严治党主体责任的实施意见》等三个文件,结合实际,研究制定了《^v^天津市xx市委关于落实全面从严治党主体责任和监督责任的意见》《关于落实全面从严治党主体责任的实施意见(试行)》《xx市落实全面从严治党主体责任检查考核办法(试行)》,依据党内规范性文件要求,推动全面从严治党工作落实。同时,研究制定和重新修订了《^v^天津市xx市委关于维护^v^集中统一领导的实施意见》《中国^v^天津市xx市委员会工作规则》《中国^v^天津市xx市委员会常务委员会议事决策规则》《xx市委加强同级监督工作的实施办法(试行)》等管党治党制度,强化制度约束,使全面从严治党各项工作规范化、制度化。
2.层层传导压力,推动责任下沉。坚持三级同热“、上下同温“,把主体责任层层压实、一贯到底。一是强化示范带动。市委主要负责同志带头履行全面从严治党第一责任人的责任,既挂帅“又出征“,始终做到亲自研究、亲自部署、亲自推动、亲自检查,以上率下,以上带下,市党政班子成员严格落实一岗双责“,认真履行分管责任,对分管单位和部门全面从严治党工作开展情况进行督促检查,及时了解掌握分管单位党委(党组)履职尽责情况,带动促进全市各级党组织和党组织书记履职尽责。二是做好责任分解。从市党政班子和党政班子成员做起,市党政班子带头落实工作要求,制定责任清单和任务清单,市党政班子成员结合职责分工,制定各自的两清单“,形成横向到边、纵向到底的目标责任体系。着力推动全市各单位党委(党组)严格执行主体责任两清单一报告“制度,督促细化两清单“,量化目标措施,责任落实到人,并按照两清单“和时间节点,扎扎实实抓好工作落实,使主体责任链条一个也不落、一环也不松。要求全市各级党组织层层签订落实全面从严治党主体责任责任书,确保市委-基层党委-党支部“三级责任到位。三是抓住关键少数“。坚持书记抓、抓书记,从市委书记到党委(党组)书记,再到支部书记,层层递进,层层负责,层层加力。高标准、高质量组织召开了2019年度基层党组织书记抓党建述职评议会,发现问题绝不护短,当场点评不留情面,让各级党组织书记从思想上养成尽全责、尽首责、尽主责的政治自觉和工作自觉,切实担负好第一责任人责任。
3.严格检查考核,促进责任落实。一是抓好清单明责+平台亮责“相结合。在督促基层党组织制定差异化两清单“基础上,充分发挥主体责任监管平台作用,通过监管平台,将履责情况进行全程纪实。二是抓实日常督查+专项督查“相结合。工作中,注重运用监管平台进行日常监督检查,并定期组织开展专项督查,现场反馈,全面整改。三是抓严年底考核+结果运用“相结合。严格执行主体责任考核制度。组成15个检查组,市领导带队对18个乡镇、60个部门2019年度主体责任落实情况进行检查考核。强化考核结果运用,用好约谈、通报、纳入绩效等手段。根据检查考核结果,对排名靠前的9个单位进行通报表扬,对排名靠后的10个乡镇和部门主要负责人进行了约谈,并将全面从严治党主体责任考核得分纳入绩效考核之中,推动压力层层传导,责任层层落实。
深入学习^v^新时代中国特色社会主义思想,深入学习党章党规,深入学习全面从严治党新部署新要求,切实用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。
医师专题报告的格式及篇十七
道德和敬业精神,工作任劳任怨、呕心沥血、多次被评为县、市、省级先进工。在分管业务工作期间,积极围绕妇幼卫生工作方针,以提高管理水平和业务能力为前提,以增强理论知识和提高业务技能为基础,坚持走临床和社会工作相结合的道路,积极带领全院职工齐心协力、努力工作,圆满完成了各项工作任务。
性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及合并症,熟练诊治妇科各种急症、重症,独立进行妇产科常用手术及各种计划生育手术。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在程度上避免了误诊误治。自任现职以来,本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在98%以上、独立完成数百例剖宫产及其他妇产科手术,病人都能按时出院,从无差错事故的发生。
注重临床科研工作,参加了《药物促排卵联合人工授精治疗不孕症临床研究》县级科研项目,荣获一等奖。撰写论文四篇,并先后在省级刊物发表,受到了专家的赞赏和肯定。
注重人才的培养,自任职以来,积极指导下一级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中,担负组织和教学任务,由本人具体指导培训的各级妇幼人员达2千余人次,提高了各级妇幼人员的工作能力,真正发挥了业务骨干作用。本人在分管保健工作期间,严格按照上级妇幼工作要求,认真制定了切实可行的工作指标和计划,进一步完善了县、乡、村三级保健网,建立了妇女、儿童“四簿四卡”,并定期检查落实,掌握全县妇女、儿童的健康状况。每年为女工健康查体3千余人次,0-7岁儿童健康查体1千余人次,实现了妇女、儿童系统化管理,有力保障了妇女、儿童的身体健康。
配合主管领导,完成各项目标任务,如初级卫生保健、创建“爱婴医院”等工作。认真组织学习,培训业务骨干,深入各乡镇,配合各级领导,当好参谋,并制定切实可行的实施办法,积累了大量的实施材料,在省市抽查、评估、验收时,顺利通过。
一、认真学习,提高政治思想觉悟和业务工作水平。
xx年来,我认真学习党的十七、xx大和医院工作精神,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为产妇服务的思想,做到无私奉献。在工作上除了学习政治理论外,重点是学习医院的各项制度、工作纪律和妇产科业务知识,做到学深学透,掌握在脑海里,运用到实际工作中,为做好各项妇产科工作打下坚实的基础。通过学习,我提高了自己的政治思想觉悟和工作业务水平,增强履行。
岗位职责。
的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,完成妇产科布置的各项工作任务,取得良好成绩。
二、积极努力,认真完成医疗任务。
我在医院从事妇产科工作,专业性强,我基础较全面,基本功较扎实,对妇产科专业知识有较全面、较系统的了解,具备较强的知识理论水平和实践操作技能。我充分认识到:医疗工作是我的本职工作,是我的立身之本,作为医生应该具有一种默默耕耘、无私奉献的精神,要做到一分耕耘、一分收获,努力为产妇服务。为此,我勤奋学习不断更新知识;认真医疗不断提高医疗质量;在工作中不断丰富自己的临床经验,努力提高自己综合分析问题和解决问题的能力。8年来,我坚守工作岗位,没有因个人原因而影响正常上班,自始至终把病人利益放在工作第一位,累计做妇科手术xx例,在手术过程中,严格按照医疗操作常规进行,严密观察手术情况,及时准确处理,从未发生医疗事故及差错,取得了良好成效。
三、真诚服务,实现优质医疗目标。
我努力提高自己的服务水平,从每个环节入手,从每一件小事做起,尽可能给产妇以更多的人文关怀,为产妇创造舒适、温馨的就医环境。我改善服务态度,努力为产妇提供优质医疗服务,认真执行医疗服务文明规范用语,热情、礼貌接待产妇,让产妇来我们医院,似同宾至如归。我凸显人文关怀,加强与产妇沟通交流,急产妇所急,想产妇所想,帮助产妇排忧解难,把产妇真正服务好。在日常医疗工作中,我注重文明礼貌,展示礼仪风采,做到佩卡上岗、服装整洁、仪表端庄、谈吐得体、服务周到、文明热情,让产妇真正满意,实现我们医院优质医疗目标。20xx-20xx年三年,我在门诊共接诊xx人次,都提供良好医疗服务,没有发生一次病人投诉,没有发生一次医疗纠纷,既维护了自身良好形象,又构建了和谐医患关系,促进医院卫生事业的发展。
8年来,我认真努力工作,提高了自己的业务技能,提高了自己的服务水平,对待产妇做到精诚服务,以产妇的需求作为自己工作的努力方向,但是与医院的要求,与产妇的希望相比,还是存在一定的不足,需要继续努力和提高。今后,我要继续加强学习,掌握好妇产科工作必备的知识与技能,按“服务好、质量好、医德好,群众满意”的“三好一满意”要求,进一步做好妇产科工作,为医院的健康持续发展,做出自己应有的努力与贡献。
医师专题报告的格式及篇十八
xx年,我市的教育事业在改进教育方式方法、发扬特色教育理念的进程中取得了骄人的成就,在市教育科局、市教育局的正确领导下,我市的各项工作都有序推进着,取得了一定的成绩。现就我市的教育工作做如下总结。
一、提高教育教学质量,加快教育教学质量进程。
二、强化教学管理,提高教育教学质量。
2、严格执行省市的有关教学质量管理规定,做到教学资料齐全,严格执行国家教育行政主管部门的各项规定。
3、做好教学工作的指导和督查工作,及时发现问题及时整改,确保各项工作有序有序地进行。
4、认真做好教学常规工作,做到每周检查一次教学计划,每学期检查一次教案,每学期上一次公开栏;认真做好每学期的教学常规检查工作,每学期开学前做好检查记录;认真做好课堂教学中的每一次检测工作和课后的评课工作,做到教学有据,教务有法,学生有章可依,保证课堂教学质量。
三、加强对青年教师的培养,提高他们的教育教学能力。
德,才能教好学生,为此,我们一方面要认真组织教师学习先进的教育理念,使教师的思想和业务能力都能与教育科学技术紧密结合起来,为学生的终身发展奠定良好的思想基础;另一方面,要加强对教师的考核和培训,做到学期有测评,期末有总结,期末有总结,期末有总结,促进教师专业水平的提高。