优质支委会换届申请书(通用17篇)
学习能力是指能够不断吸取新知识和经验,并将其应用于任务执行中的能力。想要写一篇完美的总结,首先需要明确总结的目的和要求。感兴趣的话题,如总结的重要性和技巧,可以在这里找到答案。
支委会换届申请书篇一
尊敬的校团委、学生处:
您们好!首先非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。
我们是一群热衷于策划、组织的学生,我们有着自己的兴趣爱好,但是我们学校却没有一个给众多电脑爱好者共同学习、互相探讨以提高社会实践能力的平台,因此我们恳请申请成立超越科技社团,一个服务与广大学子的社团,一个电脑兴趣爱好者展现才华的舞台。
本社团是以“超越科技,超越梦想,超越未来”为宗旨。通过了解电脑知识和举办电脑活动等途径,给众多电脑有志有兴趣的学生提供一个在it行业体现自我价值挖掘自我潜力、提升自我综合素质,增长社会经验的平台。也让大家在合作过程中不断充实和全面提升自己的能力,社团也同时努力为社团成员创造锻炼自我,完善自我的机会,争取让每位社团成员在社团有充分的机会参与社团实践活动以及在毕业之后能够成为it业务知识过硬社会实践能力强,思想品质高尚it行业的精英型人才,切实提高自身的综合能力,为今后投入激烈的竞争中添帆加翼。
社团成立后,在社团的建设上将主要分为三大块,策划、强化社团管理委员会的职能,努力建设出一个具有相当领导、策划、组织能力的团队,更好地为广大会员服务;学术上,加快社团学术和会风的建设并扩大社团的影响力,营造良学习气氛,实现整个社团理论水平,实践能力的提升;实践上,努力括宽途径,为会员提供更多的实践机会,使会员学到的理论知识能够学以致用,并强化知识与技能,我们将继续致力与此,全方位建设社团成为一个重学术、重实践最主要的是我们要超越科技、超越梦想、超越未来、超越自我成为全校精英社团。
我们恳请团委领导,批准我们社团的申请,我们坚信在团委领导的支持和关怀下、在我校同学的拥护下,本社团一定可以把我校学生社团事业办得红红火火,使社团活动体现大学生活泼向上的积极风貌,使本社团活动成为我校的一大亮点,一道美丽的风景线。
成立计算机社团是我们所有电脑爱好者的愿望,也是超越科技社团全体社员的共同期待,我们坚信有能力、有决心、有智慧办好这个社团。
此致
敬礼!
申请人:社团筹备委员会
支委会换届申请书篇二
尊敬的评审小组:
你们好!
我是社工委秘书处的一名干事,在班级中担任团支书一职。现在我要竞选的是社工委其中一个部门的部长。在此,我谨向大家推荐自己。
在社工委秘书处一年,感触颇多。大家都知道,我们中心做的工作一直比较尴尬,通俗一点来说就是吃力不讨好。但就是这样,工作起来才更有挑战性。我们都要努力把工作做好,从细节从点滴开始,学习怎样去化解与社团的矛盾,使社工委和社团和谐共处,互相促进,共同发展。两个看似矛盾的物体如果运用掌握的恰当是可以互相发现对方的缺点并改进,最终达到共同发展的效果的。
其实想竞选部长而不是副部是因为当一名部长的话,可以用自己的理念去把工作做好,可以让自己的想法得以实施。我选择留下是因为我热爱我的工作,我想把它做好,让这一届没有做好的工作由下 一届来完成,让这一届已经做得很好的工作继续下去,扬长避短。这正如我自身一样,总的来说工作积极认真努力,但总会有这样那样的一些错误,认识到了就要改,当然,之前做得好的也要发扬。
社工委的成立是为了规范社团管理,这一项任务艰巨。我们都希望把社团文化发扬光大又不失规范性,这样整个校园将会处于和谐之中。我很感谢我在社工委工作的这一年中认识到了很多社团的人,和他们也相处得很愉快。
成为一名部长,其角色和职能也将发生改变。这是每个初为学生
干部的人都会面临的问题。我们该以一个怎样的心态去对待新的面孔新的干事,应该以一个什么样的理念去管理才能使整体发展得更好,使中心各部门联系得更加紧密,与外界交流得更好等等,这些都是要解决的问题。当部长不是为了荣誉,而是热爱我的热爱,把工作做得更好!朝理想的样子迈进!
申请人:刘少博
2011年3月25日
申 请 书
尊敬的评审:
您好!非常感谢您能在百忙之中抽出时间垂阅这份申请书。我是来自建筑工程学院工程管理专业101班的刘少博。借本次换届之际,我欲申请竞选校学生会主席团,以便能够好的锻炼自己的能力,为学校及学生会服务。
10年入学伊始,经班级同学投票选举,担任工程管理101班班长一职。在此期间,一直奉行着“认真负责、以身作则、服务同学”的原则,积极主动地组织班级同学开展各项活动,充当学院与同学之间沟通的桥梁,并及时反馈同学们的意见。大一学年度,班级凭借良好的学习氛围,极佳的精神面貌,被评为大连大学优秀班级,大连大学特色团支部,并获得建工学院团支部观摩会一等奖。
在随后的社团纳新中,荣幸的加入了大连大学建筑工程学院青年志愿者协会,担任办公室干事一职。再此期间积极参加各类志愿服务,例如大连火车站共建、开发区敬老院共建、怡海花园社区共建活动,大连泉水湿地保护行动、大连消防大队参观学习活动等等。在11年的换届选举中,竞得建工青协办公室主任一职,同年担任十周年庆大型活动主持工作,并成功代表协会赢得大连大学思想政治精品活动称号。同年,负责撰写例如“辽宁省青年志愿者协会指数服务队”、“大连市十杰百优青年志愿者”等各类申请材料,获得建工学院青年志愿者协会优秀志愿者称号。
11年3月,很荣幸能够在众多竞选者中脱颖而出,成为第十三届大连大学学生会的一员。作为秘书处的一名干事,前期主要负责新闻的撰写,后期负责各学院学生会周程的整理、信息的汇总、活动方案初拟等工作。其中,较有代表性的有大连大学团员信息整理工作、校学生会工作量化考核制度的拟定和雷锋月活动方案的撰写等。获得大连大学优秀学生会干部、校学生会最佳严谨奖称号。
学生工作不仅锻炼了我统筹工作的能力,更重要的是让我学会了很多与人沟通的技巧。其中虽然有过坎坷,但它却让我明白了怎样去当好一名学生干部,学会怎么样去赢得别人的尊重。孔老夫子有句话:“己欲立而立人,己欲达而达人”,说得便是这个道理。要时时刻刻想着你是学生干部,需要为学生会奉献所有的力量。一年的工作让我深深的感受到,要做好一名学生干部,需要一定的组织和协调能力,广阔的知识面,强大的交往为能力。尽管现在我还是一名大二的学生,但我相信我有比人更加饱满的工作热情与极强的责任心,我可以胜任主席团的工作。
同时,我也认识到,想要看得更远,就必须站得更高,假如我有幸能够成为校学生会主席团的一员,我将尽职尽责,认真开展学生会的工作。
下面是我对下届校会工作的一个简单计划:
1、始终坚持校党委、团委的领导。在思想上起带头模范作用,引导全校学生政治修养的前进方向,并与各院学生会一起积极营造良好的校园氛围,同时为维护校园的稳定发展做出积极作用。
2、始终坚持“全心为你”——为连大学子服务的宗旨。积极倡导和谐校园,举办各种喜闻乐见的活动,在一定程度上丰富同学的校园文化生活。
3、努力打造品牌活动。至今,校学生会已经成功打造了一系列精品活动,例如“红色宣讲”“校园十大歌手”“lna篮球联赛”等等,在继续借鉴往届成功经验的基础上,努力创新,积极采纳学生建议,为校园共建贡献力量。
4、加强内部建设。通过例会、内部交流会等形式加强主席团、部长和干事之间的沟通与交流。积极开展技能培养等学习型活动,全面发展学生会成员各项能力,共同进步。
5继续完善学生会各项制度。目前学生会的工作制度并不完善,例如资料备份、报销等还没有形成规范的制度化,在此方面仍需继续加强。
6、深入倾听学生建议,组织开展活动反馈等工作,严禁“为办活动而办活动”。通过与参加活动学生之间的交流,总结问题,整理解决方案,真真正正成为学校与学生之间沟通的桥梁。
以上就是我对自己加入主席团后工作的简要概述,尽管知道自己经验不足,但我将用饱满的热情,为学生会积极献策。
行必果。如若我落选,我将更加的'学习争取下次机会。
请评审能够给我一个机会,让我能在校学生会中施展自己的才能,服务于老师及广大同学。
此致
敬礼!
申请人:刘少博
2011年3月25日
学生会换届申请书:
尊敬的评审:
在随后的社团纳新中,荣幸的加入了大连大学建筑工程学院青年志愿者协会,担任办公室干事一职。再此期间积极参加各类志愿服务,例如大连火车站共建、开发区敬老院共建、怡海花园社区共建活动,大连泉水湿地保护行动、大连消防大队参观学习活动等等。在11年的换届选举中,竞得建工青协办公室主任一职,同年担任十周年庆大型活动主持工作,并成功代表协会赢得大连大学思想政治精品活动称号。同年,负责撰写例如“辽宁省青年志愿者协会指数服务队”、“大连市十杰百优青年志愿者”等各类申请材料,获得建工学院青年志愿者协会优秀志愿者称号。
此致 敬礼!
申请人:刘少博
2015年3月25日
支委会换届申请书篇三
今晚很荣幸能够站在这里代表我院新一届团学骨干发言。作为本届学生会主席,首先请允许我代表学生会全体学生干部向一直关心和支持团学工作的领导和老师道一声谢谢!感谢各位领导老师对我们的信任和栽培;感谢你们为我们提供了展露青春风采的舞台。同时也对我们上届的学长学姐道一声:你们,辛苦了,是你们,进一步开拓了团学工作的新局面,为今后团学工作的蓬勃发展奠定了良好的基础。也请你们相信,我们会继续循着你们奋斗过的足迹,在秉承中求创新,在创新中谋发展。
我院学生会是在院党委的领导及院团委的监督和指导下独立开展工作的学生自治组织,是秉承“自我服务,自我管理,自我教育”的理念切实为广大同学服务的团体。而我们新一届的学生会将秉承和发扬历届的优良传统和工作作风,紧密围绕学院中心开展工作,在思想政治教育、校园文化建设、服务大学生就业创业、深化实践育人机制、维护学院安全稳定等领域继续发挥积极作用,为切实服务学院的发展建设而努力。
而加入新的团体,面对新的机遇,接受新的任务,迎接新的挑战,我们将会继往开来的战略再布局开创湖工学生工作建设新境界,使团学工作提升到一个新的发展平台。为此,作为新一届学生会主席,我对今后如何加强团学干部建设,推动团学工作的发展谈以下几点建议和设想:
一、思想道德建设为先,倡湖工团学干部新风貌
建设一支“工作能力强、道德素质高”的团学干部队伍,真正意义上的发挥“方向标”的作用。作为一名合格的'团学干部,一名合格的学生代表,我们必须自觉的加强锻炼,努力自省,闻过即改,始终坚持品行如一,浩然正气,才能一心为众,奋斗不息!
二、树“三自”理念为中心,创湖工活动新品牌
我们新一届的团学干部要一直秉承着“自我服务,自我管理,自我教育”的“三自”理念,充当学院联系学生的桥梁和纽带,在本着来源于同学、服务于同学的同时,更要学会革旧鼎新,锐意进取,紧跟学院发展步伐,努力提升工作效率,加强各部门运行机制,完善各部门职能建设,构建科学高效的工作体系,做到更好的为学院和同学服务。在开展团学活动的方面,我们要在以往基础上不断拓宽我院的团学活动内涵和范围,提升思想与品位,努力打造一批具有湖工特色的品牌活动和经典赛事。
三、三化建设为前提,三个统一为目的
而今的学生联合会正在逐渐走向自主化,独立化,全面化,而其最终的目的是在于在于三个统一,其一在动员和引导学生联合会及各行政机构进一步把思想和行动统一到促进学院各方面工作建设的发展实践中来,其二在更好地统一塑造学联及各行政机构为学生服务形象的行动中来,其三在统一到把精力集中到以学院发展带动学联和各行政机构的发展,再以学联和各行政机构的发展反哺学院发展所赋予的责任中来。这条道路也许不会太顺遂,也许会困难重重,但是我们要始终坚定我们的信念,“天行健,君子以自强不息”。我们绝不能轻言放弃。
最后,我想说,同学们,我们应该树立为学院发展建设奋斗不息的坚定信念和高尚理想,回首往昔,多少青年志士以天下为己任,而现如今,我们既已植根于湖工这片焕发着蓬勃生机的土壤,我们就应以湖工为家,常怀感恩之心。
大风乍起,正是扬帆之时,我们正朝着院团委学生会全新一页的开启蓄势待发。
支委会换届申请书篇四
尊敬的xx社团领导:
回首过去,社团经历了风风雨雨,发展到如今已经有了初步的学习基础。可是岁月不饶人,时光一去不回头。嬉笑风语间,我文娱社团的一群领导干部们已经到了大四毕业阶段,纷纷面临着毕业实习阶段的考验。有人说,大学社团就像过家家,我不这么看。我把社团当成真正的工作来抓,四年来我始终在文娱社团里工作,一丝不苟地工作着,付出了自己学习之余的很多时间,甚至耽误了自己的大学恋爱时光。可是我不后悔,这一切的付出都是我心甘情愿的。可是时光的流转是我无论如何难以抗拒的,面对着毕业,我只好无奈地选择褪去,将美好舞台留给下一批接班人,希望他们能够继承我们社团创办意志,努力地为学校广大师生奉献上美好的文娱节目。
特此,我文娱社团申请换届!
此致
敬礼!
社团名称:
xx年xx月xx日
支委会换届申请书篇五
尊敬的系领导:
你们好!
我是来自2015级初等教育专业一班的李玉,现在我要竞选的职务是教师教育研究会的会长。在此,我谨向大家推荐自己。
在教师教育研究会的一年里,我感触颇多。这一年,我参加了我们协会的三笔字比赛,儿歌大赛,去红庙村家教,去杏坛小学和杏坛幼儿园支教,并于今年六月在“放飞梦想”庆六一文艺汇演中担任主持人等等。社团里的活动我都参加过。通过参加这些活动,不仅提高了我的办事处事能力和自我素质及修养,而且积累了丰富的宝贵经验,交到了好多朋友,学到了很多东西。同时也使我意识到:要想把工作做好,我们就应该从细节从点滴开始,处理好社团的活动和与会员的关系,使我协会成员在丰富多彩的活动中提升了自身的综合素质和自我修养。
用,让自己的想法得以实施。我选择留下是因为我热爱这个工作,我
想把它做好,为社团尽我的一份力量。
我会以积极良好的心态去对待新的面孔新的干事,管理好社团使
其整体发展得更好,使中心各部门联系得更加紧密,当部长不是为了
我热爱这份,我相信我有能力把这份工作做好!带领本协会朝着正确
的方向发展,使教师教育研究会的明天会更好! 特此申请成为教师
教育研究会的会长。望各位老师予以批准。
此致
敬礼!
申请人:李玉
2011年9月20日
大连大学学生会
申请人:刘少博
2011年3月25日
申 请 书
尊敬的评审:
您好!非常感谢您能在百忙之中抽出时间垂阅这份申请书。我是来自建筑工程学院工程管理专业101班的刘少博。借本次换届之际,我欲申请竞选校学生会主席团,以便能够好的锻炼自己的能力,为学校及学生会服务。
10年入学伊始,经班级同学投票选举,担任工程管理101班班长一职。在此期间,一直奉行着“认真负责、以身作则、服务同学”的原则,积极主动地组织班级同学开展各项活动,充当学院与同学之间沟通的桥梁,并及时反馈同学们的意见。大一学年度,班级凭借良好的学习氛围,极佳的精神面貌,被评为大连大学优秀班级,大连大学特色团支部,并获得建工学院团支部观摩会一等奖。
在随后的社团纳新中,荣幸的加入了大连大学建筑工程学院青年志愿者协会,担任办公室干事一职。再此期间积极参加各类志愿服务,例如大连火车站共建、开发区敬老院共建、怡海花园社区共建活动,大连泉水湿地保护行动、大连消防大队参观学习活动等等。在11年的换届选举中,竞得建工青协办公室主任一职,同年担任十周年庆大型活动主持工作,并成功代表协会赢得大连大学思想政治精品活动称号。同年,负责撰写例如“辽宁省青年志愿者协会指数服务队”、“大连市十杰百优青年志愿者”等各类申请材料,获得建工学院青年志愿者协会优秀志愿者称号。
11年3月,很荣幸能够在众多竞选者中脱颖而出,成为第十三届大连大学学生会的一员。作为秘书处的一名干事,前期主要负责新闻的撰写,后期负责各学院学生会周程的整理、信息的汇总、活动方案初拟等工作。其中,较有代表性的有大连大学团员信息整理工作、校学生会工作量化考核制度的拟定和雷锋月活动方案的撰写等。获得大连大学优秀学生会干部、校学生会最佳严谨奖称号。
学生工作不仅锻炼了我统筹工作的能力,更重要的是让我学会了很多与人沟通的技巧。其中虽然有过坎坷,但它却让我明白了怎样去当好一名学生干部,学会怎么样去赢得别人的尊重。孔老夫子有句话:“己欲立而立人,己欲达而达人”,说得便是这个道理。要时时刻刻想着你是学生干部,需要为学生会奉献所有的力量。一年的工作让我深深的感受到,要做好一名学生干部,需要一定的组织和协调能力,广阔的知识面,强大的交往为能力。尽管现在我还是一名大二的学生,但我相信我有比人更加饱满的工作热情与极强的责任心,我可以胜任主席团的'工作。
同时,我也认识到,想要看得更远,就必须站得更高,假如我有幸能够成为校学生会主席团的一员,我将尽职尽责,认真开展学生会的工作。
下面是我对下届校会工作的一个简单计划:
1、始终坚持校党委、团委的领导。在思想上起带头模范作用,引导全校学生政治修养的前进方向,并与各院学生会一起积极营造良好的校园氛围,同时为维护校园的稳定发展做出积极作用。
2、始终坚持“全心为你”——为连大学子服务的宗旨。积极倡导和谐校园,举办各种喜闻乐见的活动,在一定程度上丰富同学的校园文化生活。
3、努力打造品牌活动。至今,校学生会已经成功打造了一系列精品活动,例如“红色宣讲”“校园十大歌手”“lna篮球联赛”等等,在继续借鉴往届成功经验的基础上,努力创新,积极采纳学生建议,为校园共建贡献力量。
4、加强内部建设。通过例会、内部交流会等形式加强主席团、部长和干事之间的沟通与交流。积极开展技能培养等学习型活动,全面发展学生会成员各项能力,共同进步。
5继续完善学生会各项制度。目前学生会的工作制度并不完善,例如资料备份、报销等还没有形成规范的制度化,在此方面仍需继续加强。
6、深入倾听学生建议,组织开展活动反馈等工作,严禁“为办活动而办活动”。通过与参加活动学生之间的交流,总结问题,整理解决方案,真真正正成为学校与学生之间沟通的桥梁。
以上就是我对自己加入主席团后工作的简要概述,尽管知道自己经验不足,但我将用饱满的热情,为学生会积极献策。
行必果。如若我落选,我将更加的学习争取下次机会。
请评审能够给我一个机会,让我能在校学生会中施展自己的才能,服务于老师及广大同学。
此致
敬礼!
申请人:刘少博
2011年3月25日
支委会换届申请书篇六
过去的一年在领导老师的关怀指导下,经过全体成员共同努力,取得了令人欣慰的成绩和别人的认可。
而回顾自己走过的道路,有迷惘有奋进,有泪水有欢笑。终有成长,倍感欣慰。在此向曾经关心和帮助我的老师和学长以及各位朋友表示由衷地感谢!
社团的事业是每个社员的事业,能为培养我了的xx社出力,实现社团理想,是一件很幸运的事。随着工作和学习的不断深入,我的思想发生了转变,感觉到应该对自己提出更高的目标和要求,特此对竞选社团提出申请。
我怀着谨慎而真诚的态度去珍惜和争取,希望并相信能拥有这个机会。
我很高兴来到这个社团。我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。我拥有自己年轻和执着的做事热情,我相信我会做的更好!我需要一个机会,一个展示自己、锻炼自己的机会。再苦再累,我都愿意一试。所以在以后的工作中我会继续严格要求自己,也希望在工作上大家能监督我帮助我。
决定要做的事,就坚决要把它做好;
克服一切困难,利用和创造有利条件,认真负责到底;
做事情之前告诉自己先做好安排;
只要不断去思考去探索,任何问题都会有解决办法的。
在工作和学习之余,一直以来坚持发展自己的兴趣爱好。除文学方面以外,有体育运动、书法、篆刻、音乐,速记法等。一方面是为了使生活快乐充实,放松心情,更好地去做事。另一方面也希望多少给大家带来一些快乐吧。
就任于xx,主要从事……,还有…等活动。比如社团的介绍,社团的'最新活动情况,活动预报,研究性社团的新成果,取得奖励。对社团知名度很有提高,特别是大一新生,一般就新生才看看那些校内刊物,见到你们社团名字的次数多了,自然认为你们是大社团,是活跃的社团,是好社团。
做好每一次活动前的等前期重要工作,及时并很好地完成。
有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点:
一、内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳。职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。薪资情况:新人月薪绝大部分集中在1500元左右。
二、外企:待遇好,学得专业。职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。
工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。
三、事务所:小所和外资大所的云泥之别。职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。
但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构薪资水平:银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上。随着经验的增长,收入也必将随之增长。人才的需求更为突出。注册会计师专业方向十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养,其毕业学生在就业时,已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象、因此,会计学社建立这样一个交流的平台,吸引更多的有志之士的到来。
在会计学社,新闻、编辑、管理等各方面的能力有了进一步的提高。熟悉办公室及其它基本的工作,对社团有较全面的了解。和同学们有较多的接触,并形成了真诚的友谊。
同时对于自己的缺点和不足之处,我一定会虚心接受批评和指正,认真改正不足之处,在实践中不断磨练,开阔胸襟,用实际行动去证明自己。
在以上的生活和工作当中,自己不断思考和总结,逐渐形成了对大通社基本的 工作思路 ,偏颇之处,恳请老师斧正。
1、搞好基本文化知识学习
结合工作和生活实际对自己的学习任务提前进行安排。保障基本的学习时间,提高学习效率,保证各项学习目标顺利实现。
2、重视广大社员思想动态
定期交流,深入了解社员思想动态,针对生活当中遇到的各类问题及时给予积极引导;在各类活动之前做好思想动员;尊重社员权利,注重积极性的调动。
3、提高各部通力协作能力
注重各位负责人之间的相互交流,对各类问题发扬民主,充分协商;加强对办公室和外联部等工作的重视程度,着力解决一些疑难问题,保障其它各项基本工作顺利进行。
4、制定完整学期计划安排
集思广益,结合实际,共同制定出学期或学年社团计划,并且实付诸实施。
5、加强社团精神文化建设
精神文化是一个社团的灵魂。
对会计学社长期以来形成的优良传统进行提取总结并继承发展;完善社徽设计,确定能反映社团良好精神风貌的社歌;在活动中培养相互之间的团结和协作精神。
6、完善各项工作规章制度
创新方法,注重实效,进一步完善各项具体的规章制度。对编辑、值班、交稿 、 会议 及其他 集体活动等提出合理的要求,使各项工作进一步规范;建立有效的激励机制。
7、积极探索社刊创办工作
制定出办刊宗旨,合理定位;形成撰稿、编辑、发行等体制;长远规划,循序渐进。争取各项有利条件,克服困难,最终形成有自己特色的发展道路。
8、拓宽社员学习锻炼平台
优化办公室值班学习环境;记者和编辑在做好自身工作的同时,对通讯员的锻炼认真引导;切实开辟社刊锻炼平台;开发对外交流推荐途径,对有价值的新闻和文艺类作品争取在更高的媒体平台上发表。
虽然从根本上来说自己的能力还是有限的,但我愿意尽我所能,不断学习。有慈爱的师长,有团结的集体,相信天道酬勤,有付出定会有收获。
如果有幸得到各位老师和学长以及同学们的信任与认可,我将和大家一起迅速找准自己的位置,紧密团结,尽快进入角色,认真履行职责!
同时我也在内心端正自己的态度,以平常之心态来对待。师长的教导和生活的经历已使我渐渐明白什么才是真正的收获。正如白岩松所说,人生不是竞技,不必把撞线当成最大的光荣。我们每一个人,都不过是和自己赛跑,重要的是做一个有梦想的人,去享受青春追梦的快乐!
支委会换届申请书篇七
会议记录是指在会议过程中,记录人记录会议的组织机构和具体内容,形成会议记录记住”详细记录和简要记录之间有区别。简要记录是为了记录会议的要点以及会议上的重要或主要评论。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
时间:
主持:
记录:
1、学习《中国共产党支部工作条例》
2、学习《中国共产党宣传作条例》
3、学习党的十九届四中全会《决定》的第一章节“坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的重大意义和总体要求”。
1、评定党员格次
会议通报12月16日党员大会上民主评议党员的情况,根据党员大会上收回的41份《党支部民主评议党员互评表》,按照党员间相互测评情况,进行排序汇总,支委会讨论事业部41名党员的格次,与会各支委根据党员民主测评及排序结果和党员日常表现进行讨论:
xxx:支部党员整体表现好,支部党员在各自的工作岗位上敬业奉献,为实现事业部工作目标发挥了表率作用,互评结果基本符合党员的表现。
xxx:民主评议党员情况统计结果基本反映了党员表现的真实情况,统计结果排前的党员,表现较为突出。
xxx:由于新能源项目遍布国内外,有的党员长期在项目工作,党员之间的不熟悉导致有些表现较好的党员排名偏后,互评结果基本符合党员的表现。
xxx:从汇总排序来看,基本反映了党员的现实表现。有的党员,汇总排序虽不靠前,但实际表现较好,比如陈益民同志,对支部的工作,基本上是第一个响应,积极完成支部安排的各项工作,互评结果基本符合党员的表现。
xxx:支部党员整体表现好,较好的履行党员义务,立足岗位履职尽责,勇于承担急难险重任务,为实现事业部工作目标充分发挥先锋模范作用,互评结果基本符合党员的表现。
支部与会委员一致认同民主测评结果,并根据党员的日常表现,经支委会讨论,按照评定为“优秀”的党员比例不超过支部党员总人数的三分之一的规定,评定出格次为优秀党员共15名(),其余26名党员评定为“合格”,没有评定为“基本合格”和“不合格”的党员。
对于评定为优秀的党员,事业部党支部将进行褒奖,对评定为合格的党员,肯定优点、提出希望和要求。评定的结果向本人反馈。
2、通报党支部党建工作满意度测评情况
民主评议党员大会,参与党支部党建工作满意度测评党员41人,收回《党支部党建工作满意度测评表》41份,其中电子测评表20份。测评结果为:合计24.095分,其中“领导班子建设”得分4.875、“党员队伍建设”得分4.857、“促进中心工作”得分4.7875、“党务公开”得分4.8125、“帮扶困难党员、服务群众”得分4.7625。
与会支委对测评结果进行讨论分析,认为党支部工作满意度测评结果总体符合党建工作要求,但其中得分较低的“促进中心工作”和“帮扶困难党员和服务群众”方面,党支部高度重视和分析原因,在今后的工作当中进一步加强。
会上通报了在民主评议党员大会上通过党员自评、党员互评、民主测评、党建工作满意度测评等环节,党员提出的意见及建议,经收集整理汇总出三条意见建议:
1、建议多开展党建活动,提高活动多样性、参与性,增强凝聚力、归属感。
2、建议加强对困难党员群众的帮扶工作。
3、结合海外项目实际,有针对性开展党建工作。
会上通报了在民主评议党员上支委述职报告中提出的三条不足:
1、党建工作在项目覆盖面有待深入推进。
2、廉洁从业教育的方式方法需加强。
3、国外项目党建工作开展不足。
围绕以上六条意见建议,各支委认真讨论分析问题,提出以下整改措施:
1、广泛开展党内主题实践活动;运用好主题党日活动载体,开展多种形式主题活动,如实地参观革命传统基地,接收革命传统教育,加强党员学习及党性提升;组织党员、职工参加文体活动、开展丰富多彩的团建活动,进一步增强团队凝聚力、归属感。
2、密切关注党员、职工困难,通过问卷调查、谈心谈话、党建工作巡检等多种方式,了解党员、职工困难,及时开展困难帮扶,让党员、职工及时感受组织温暖。
3、加强对即将出国参加项目建设的党员,开展党员谈话,提出工作要求;完善国外项目党员台账,密切了解党员在国外项目的工作状况;通过网络加强同国外项目党员联系,及时进行学习教育。
4、支部加强与项目信息沟通,及时更新项目信息台账,及时跟进开展工作;注重项目成立时,进行党建工作交底,让项目党建工作与业务工作同步开展;开展对项目党建工作检查。
5、在开展廉洁学习教育,注重方式多样性,积极运用形势政策教育、警示教育,增强学习教育针对性、实效性;加强廉洁谈话工作,扩大谈话人员范围,让主要经营人员、关键岗位人员,从思想意识上提升廉洁从业意识;宣贯对公司制度刚性执行的必要性,促进廉洁从业;加强廉洁谈话工作,更新完善廉洁谈话内容,让主要经营人员、关键岗位人员,从思想意识上提升廉洁从业意识。
各支委通过检视问题、讨论分析、明确支部整改目标和改进措施,在后续工作中,聚焦问题抓整改,切实把问题整改到位,并及时向支部党员进行反馈。
按公司党委要求,对上述《党支部民主评议党员情况统计表》、《党支部党建工作满意度测评汇总表》,通过支委会审议后,及时报公司党工部。
时间:2021年7月9日
地点:党员活动室
参加人员:xxxx
列席人员:无
请假人员:无
主持人:xxx
记录人:
会议议题:
会议内容:
xxx:按照县党史学习办和县组织部的通知安排,支部支部应于8月前开展党史学习教育专题组织生活会工作,我们谋划一下,做好前期各项准备工作,计划7月底召开。
xxx:同意xx书记的提议,xxx、xxx同志负责准备前期工作。
xxx:收到,我发通知下去。
其他支委成员一致同意xxx同志的建议,计划7月底召开。
xxx:支委同志们,研究一下怎么加强“学习强国”平台的学习。
xxx:建议每天从后台查看前一天的学习情况,督促其他同志加强学习。
xxx:同意xxx同志的提议,局办xxx每天把未完成的同志名单发给xxx同志,由xxx同志督促。
其他支委成员一致同意xxx同志的建议。
xxx:建议《xxx》这部电影可以联系放映电影公司来我们单位播放,因为我们同志人数多,这样可以减少经费支出。
xxx:同意xx书记的提议,建议由xxx同志去联系。
其他支委成员一致同意在局里观看。
xxx:为了加强党史和人社技能知识的学习,建议在7月26日开展党史知识暨人社知识比武练兵竞赛。
xxx:同意xx书记的提议,为了比赛效果,各个支委成员都要做好各项准备工作。
其他支委成员一致同意xxx书记的建议。
xxx(支部书记):进行会议小结,学习党史教育活动不能松懈,各位支委成员要做好带头作用。
时间:xxx年xx月xx日
地点:xxx党支部会议室
主持人:xxx(党支部书记或副书记)
记录人:xxx
参会人员:应到会支部委员x人,实到会支部委员x人。(后附参会人员签名)
缺席人员:xx(原因)
会议内容:讨论确定xx、xx为入党积极分子
议程:
书时间、个人现实表现)。
2:参会人员讨论、发表意见、并进行票决。
3:形成决定,并报上级党(工)委备案。
与会人员签字:xx、xx、xx(必须由本人在会议记录当页签字,不得代签)
说明:对于不设支委会的,应召开支部大会讨论研究。
注:支部确定发展对象会议可参照此模板记录
支委会换届申请书篇八
各位领导、同志们:
我代表xxx第一届纪律检查委员会,向与会代表作纪检工作报告。请予以审议。
3年来,xxx纪委以党的十九大和中纪委十九届历次全会精神为指导,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻xxx司法局党委、xxx党委、xxx党委的各项工作部署,紧紧围绕xxx中心业务,开展党风廉政建设和反腐倡廉工作,从源头上防治腐败,确保律所经营安全和领导干部的行为安全,为公司稳定、健康、持续、和谐发展提供坚实的保证。3年来,xxx没有发生任何违反廉洁自律规定的问题,没有接到群众信访举报或上级转办的信访件,律所从业氛围风清气正,企业文化和谐向上,为xxx各项经营发展任务的完成提供了坚强。
(一)健全体制、完善机制,党风廉政建设责任制得到全面落实。
加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,制度是保证。自xx纪委成立以来,高度重视党风廉政建设,把党风廉政建设目标和内容,与党建工作、经营管理等工作一起部署、落实、检查、考核。一是强化责任制度。组建以支部纪委委员为骨干的党风廉政建设工作小组,制定《xx党风廉政建设责任制实施办法》《xxx基层联系点制度》等文件资料。实行党委委员和纪委委员挂靠制度,定期了解挂靠支部的党风廉政建设情况,指导、帮助党支部开展党风廉政建设工作。二是强化责任分解。对各党委及支部的党风廉政建设工作,明确分管领导、责任人。坚持按制度办事,维护党风廉政建设责任制的严肃性。三是强化责任考核。加大考核力度,坚持过程、结果一起考核。每年对各党支部的党风廉政建设责任执行情况进行检查考核,对检查出的问题责令支部按期进行整改,使党风廉政建设责任书在基层得到有效落实。
(二)鲜明引领、狠抓教育,拒腐防变思想道德防线得到夯实。
加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,教育是基础。3年来,我们不断加大思想教育力度,多层次、全方位开展反腐倡廉教育活动。努力做到创新教育形式,丰富教育手段,突出教育重点,讲究教育效果。一方面是加强重点人员教育。在党委会及支部党员大会上,党委、纪委委员带头学习习近平总书记在中纪委历次全会上的讲话,学习《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党风廉政建设有关文件。同时每年对重点岗位人员进行廉政谈话和廉洁从业教育,学习反腐倡廉有关文件。另一方面是扩大廉政教育的覆盖面。坚持与时俱进,拓宽廉政教育思路,编制下发《xxx党风廉政文化手册》、创新开展党风廉政宣教月、充分利用各类学习平台进行党风廉政教育,收到了较好地教育效果。
(三)强化监督、舆论引导,党员律师廉洁从业行为得到规范。
加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,监督及教育是关键,xxx纪委把建设廉洁文化,营造良好氛围,作为党风廉政建设和反腐倡廉的重要工作做实做好,对可能出现腐败问题的各种情况进行认真分析,抓住监督工作的盲点,做好纪检监察的延伸。
一是建立全方位立体式监管体系。积极拓宽监督工作领域,注重立体式监督网络建设。实施党务公开、党员大会、职工代表大会等民主管理制度,拓宽员工行使民主管理、民主监督权力的渠道;引入外部专业审计力量,增强对财务管理、合同管理、物资管理等重点环节的监管,实现对易滋生腐败区域的重点监督。坚持定期召开纪委会议、监察工作会议分析需要重点关注的业务项目,采取相应的监控措施。
二是注重廉洁文化体系建设。将廉洁文化建设纳入党建文化建设的整体部署,做好总体规划和阶段性计划,制作xxx廉政文化宣传墙。充分利用网络平台、宣传栏、会议文件宣贯等方法,加大廉政文化宣传力度。举办党风廉政建设和反腐倡廉制度知识测试,通过宣传、测试,使各项制度的内容广为人知。
三是丰富有效载体,充实活动内容。先后开展“不忘合作初心 继续携手前进—纪念中共中央发布‘五一口号’70周年手迹展”、“探寻红色记忆 唱响时代新歌” “共建、共享、共进”联合主题党日活动。深入开展“不忘初心 牢记使命”主题教育和“四史”学习教育活动,组织全体党员再读《党章》《党史》,邀请专家讲授《核心价值观等伦理准则在法律工作中的实践》《国家治理体系和治理能力现代化一理念与实践》等廉政党课,每年年底党支部书记进行述职述廉。
3年来,我们通过源头防治、创新机制、流程监督、过程控制,在党风廉政建设和反腐倡廉工作方面取得一定成绩,积累了一些经验,研究和探索了一些新的情况、新问题,在工作中我们深刻地认识和体会到:
1、律所管理层及党委领导重视是搞好纪检监察工作的关键。
2、认真履行职责,自觉服从、服务于律所经营发展是搞好纪检监察工作的出发点和落脚点。
3、紧紧依靠广大党员职工是开展好纪检工作的基础。
在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到了在党风廉政建设方面存在着一些薄弱环节,具体表现在:监督机制还有待于进一步健全完善;长效管理机制还有待于进一步健全;对党员干部的管理教育还有待于进一步加强等等。因此,我们要正确认识和把握反腐败形势,坚定信心,真抓实干,努力促进党风、行风的不断好转。
(一)工作思路
认真贯彻落实党的十九大精神,按照长宁区司法局党委及xxx党委关于加强反腐倡廉的总体部署和要求,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,围绕xxx经营中心任务,以深入推进惩防体系建设为主线、以加强反腐倡廉制度建设为重点、加强对党员律所的廉洁从业教育;着力推进廉洁文化建设,发挥反腐倡廉教育的警示提醒作用;加强xx惩防体系建设,为xxx持续、稳定、健康、和谐发展提供有力保证。
(二)重点工作
一是完善惩防体系建设,强化纪委监督责任
加强制度建设,严格执行《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁从业准则》、《中国共产党问责条例》等制度规定,督促xxx全体党员、群众遵纪、守纪;充分发挥xxx纪委的监督作用,在八项规定落实情况、资金使用、招投标、选人用人等重大决策制定及执行过程中切实履行监督责任,完善xxx纪委《关于落实党风廉政建设监督责任的实施办法》。
二是加强纪律教育,提升党风廉政意识
开展廉政教育学习月活动,每年利用一个月时间在全所开展反腐倡廉教育,组织广大党员认真学习党风廉政建设的法规制度。严格落实“三会一课”制度,认真开好党员民主生活会、民主评议党员活动。不断改进反腐倡廉宣传教育方式方法,充分运用报告会、宣传栏、网络平台、现代通讯工具等多种手段,加大教育力度,扩大教育覆盖面。
三是拓宽监督渠道,健全监督制约机制
充分发挥群众监督作用,建立完善“信、访、电、网、微”五位一体举报受理平台,完善党委委员、纪委委员挂靠党支部制度,努力构建更加完备的监督网络。明确廉政责任,每年与各支部书记签订《党风廉政建设承诺书》。落实廉政约谈制度,对新任重要岗位领导、职能、分支机构领导人员落实党风廉政建设工作进行有效督促;严格执行不相容岗位人员配置有关规定,对关键岗位人员思想情况、行为动态重点关注,做到防患于未然。
四是切实转变作风,提升廉政建设实效
严格落实《党风廉政建设责任书》制度,将责任书落实情况作为考核内容,督促各党支部强化党风廉政意识,推动廉政建设开展。对全体员工尤其是党员律师开展廉洁从业知识教育,使其了解纪律红线、法律底线,分清可为与不可为,坚决打击党员和律师违纪行为,严肃处理律所全体员工参与违法活动。
五是深入开展效能监察,强化队伍自身建设
寻找反腐倡廉工作与律所经营管理的最佳结合点,从经营管理的薄弱环节和易产生腐败的关键部位着手,抓住企业管理的难点和职工群众关注的热点进行选题立项。进一步加强纪检监察队伍的建设,培养纪检监察队伍和人员,提高纪检监察人员的素质。
同志们,党风廉政建设任重道远,我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在司法局党委及xxx党委的坚强领导下,聚焦主业,从严执纪,推动xxx党风廉政建设和反腐倡廉工作再上台阶,为促进xxx持续健康发展做出更大的贡献!
企业纪委换届工作报告
中国共产党第十八次全国代表大会以来,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,十八届中央纪律检查委员会和各级纪律检查委员会全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会部署,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争,忠诚履职、勇于担当,为统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局提供了坚强保障。现将五年来工作情况和今后工作建议向党的第十九次全国代表大会报告,请予审查。
十八大确立“两个一百年”奋斗目标,开启中国特色社会主义新时代。以习近平同志为核心的党中央以强烈的历史使命感、深沉的忧患意识、顽强的意志品质,团结带领全党全国各族人民进行具有许多新的历史特点的伟大斗争,党和国家事业发生历史性变革,全面从严治党不断向纵深发展,纪律检查工作取得新成效。
牢固树立“四个意识”,准确把握目标任务。党中央深刻洞察党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验和精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险是长期的、复杂的、严峻的,最根本的风险和挑战来自党内,不正之风和腐败问题严重侵蚀党的肌体。党中央将全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,把党风廉政建设和反腐败斗争摆到前所未有的新高度。中央纪委牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚定旗帜方向,紧盯目标任务,正风肃纪反腐,坚决遏制腐败蔓延势头,严肃党内政治生活,完善党内监督体系,治标为治本赢得时间、赢得民心,标本兼治不断深化。
明确职责定位,强化监督执纪问责。习近平总书记把纪委的职责凝练为监督执纪问责。中央纪委把研读党章作为第一课,同学习领会习近平总书记系列重要讲话精神结合起来,编辑出版、学习宣传习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争、严明党的纪律和规矩、巡视工作以及外事活动中有关反腐败工作论述摘编,开办《学思践悟》专栏交流学习系列重要讲话精神的体会,确保纪检监察工作沿着正确方向前进。贯彻党中央决策部署,回归党章本源,找准职责定位,转职能转方式转作风,中央纪委监察部参加议事协调机构由125个减至14个,在不增加建制编制的前提下,将纪检监察室从8个增加到12个;省级纪委、监察厅(局)参与议事协调机构由4619个减至460个,把力量集中到主责主业上。落实三中全会决定,深化纪检体制改革,创新体制机制,推进巡视和派驻监督全覆盖。贯彻四中全会精神,把纪律挺在法律前面,运用监督执纪“四种形态”,实现党内法规建设与时俱进。贯彻五中全会精神,推动落实新发展理念,准确把握党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争之间的关系,明确内涵、厘清责任,增强党组织的责任意识和担当精神。
围绕严肃党内政治生活,充分发挥党内监督专责机关作用。党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力,党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛,管党治党宽松软,归根结底在于党内政治生活不严肃、不健康。六中全会聚焦党内政治生活、强化党内监督,全面从严治党再部署再出发。纪检监察机关贯彻落实全会精神,把尊崇党章同执行新形势下党内政治生活若干准则、廉洁自律准则、党内监督条例、党纪处分条例、巡视工作条例、问责条例等党内法规贯通起来,加强对党内政治生活状况、党的路线方针政策执行情况监督检查,坚决维护党中央权威和集中统一领导,把全面从严治党不断引向深入。
(二)锲而不舍落实中央八项规定精神,兑现党的庄严承诺,回应群众期盼,赢得党心民心
由浅入深、由易到难,抓铁有痕、踏石留印。十八大后,全面从严治党从中央政治局立规矩开始,从落实中央八项规定精神破题,习近平总书记以身作则、率先垂范,全党言出纪随、久久为功,驰而不息纠正“四风”。纪检监察机关从治理公款大吃大喝、旅游、送礼等奢靡之风入手,紧盯公款购买赠送月饼、贺卡、烟花爆竹等问题,一个节点一个节点抓,一年接着一年干,以一个个具体问题的突破,带动了作风整体转变。在党的群众路线教育实践活动中,严查少数领导干部躲进培训中心、私人会所奢靡享乐,超标超配办公用房和公务用车,借婚丧喜庆敛财等问题;结合“三严三实”专题教育,重点查处乱作为、不担当问题,纠正以会议贯彻会议、以文件落实文件等形式主义和官僚主义作风;在“两学一做”学习教育中,着力解决党章意识不强、看齐意识淡薄问题,实现党员干部思想、作风、纪律上的新进步。
经常抓、抓经常,释放执纪必严强烈信号。把握政策重点,抓住“关键少数”,坚决查处十八大后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后仍然顶风违纪的党员干部。对“四风”问题专项处置,由本人在民主生活会上作出检查,点名道姓通报曝光。运用新媒体新技术,设立曝光平台、手机随手拍和微信一键通,织密群众监督网。五年来,各级纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题18.9万起,处理党员干部25.6万人。
扎紧制度笼子,构建长效机制。党中央对党和国家领导人工作生活待遇、厉行节约反对浪费、国内公务接待标准等作出明确规范。把纠正“四风”的要求融入新形势下党内政治生活若干准则、廉洁自律准则,写入党内监督条例、党纪处分条例、问责条例等党内法规,不断健全作风建设制度体系。纪检监察机关加强对制度执行情况的监督检查,对打折扣搞变通、执行不力的严肃查处和问责。引导党员领导干部树立良好道德风尚和家风,以优良党风带动民风社风。
(三)抓住管党治党“牛鼻子”,以强有力问责推动落实主体责任和监督责任
强化党的观念,激发担当精神。落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。中央纪委领导同志深入调研,广泛约谈省区市、中央部门和中管企业、金融机构党委(党组)主要负责人,从中央部委和省一级抓起,把责任分解到组织、宣传、统战、政法等党和国家机关工作部门,把党的领导体现在日常管理监督中。把责任落实情况纳入巡视重点,要求党委书记听取巡视汇报的讲话不能只是抽象原则的表态,必须对重点问题提出处置要求。各级纪委肩负起监督职责,督促各级党组织和党员领导干部担当起管党治党政治责任。
完善问责制度,强化责任担当。制定实施《中国共产党问责条例》,围绕党的事业和党的建设领导责任,综合运用检查、通报、诫勉、组织处理、纪律处分等方式,追究主体责任、监督责任和领导责任。各省区市党委和纪委、中央部委党组(党委)和纪检组建立健全约谈函询、述责述廉等制度,制定落实“两个责任”细则和问责条例实施办法,形成一级抓一级、层层传导压力的局面。
问责一个,警醒一片。党中央坚决查处山西系统性、塌方式腐败问题,对省委领导班子作出重大调整。对湖南衡阳破坏选举案严肃问责,467人受到责任追究。对四川南充拉票贿选案涉及的477人严肃处理。严肃查处辽宁省系统性拉票贿选问题,共查处955人,其中中管干部34人。对民政部原党组、原派驻纪检组管党治党不力严肃问责,原党组书记、分管副部长、派驻纪检组组长受到责任追究。对司法部原党组书记在干部工作中严重失察和违纪行为进行问责。严肃查处甘肃祁连山国家级自然保护区生态环境遭到破坏典型案件中的失职失责问题,18人受到问责。2014年以来,全国共有7020个单位党委(党组)、党总支、党支部,430个纪委(纪检组)和6.5万余名党员领导干部被问责。
(四)巡视实现一届任期全覆盖,发现问题、形成震慑,成为全面从严治党的利剑
贯彻中央巡视工作方针,形成强有力震慑。巡视是党内监督战略性制度安排,凝结着全面从严治党理论、实践、制度创新的重要成果,彰显了中国特色社会主义民主监督的制度优势。党中央确立巡视工作方针,中央政治局会议、中央政治局常委会会议23次研究巡视工作,听取每一轮巡视情况汇报、审议巡视情况专题报告,习近平总书记每次都发表重要讲话,全面系统阐述巡视工作方针与任务。党中央两次修订《中国共产党巡视工作条例》,制定中央巡视工作五年规划、市县党委建立巡察制度的意见、被巡视党组织配合中央巡视组开展巡视工作的规定。中央巡视工作领导小组召开115次会议,组织开展12轮巡视,共巡视277个党组织,完成对省区市、中央和国家机关、中管企事业单位和金融机构、中管高校等的巡视,在党的历史上首次实现一届任期内巡视全覆盖;对16个省区市开展“回头看”,对4个中央单位进行“机动式”巡视。中央纪委审查的案件中,超过60%的线索来自巡视。巡视的力度和效果不断增强,利剑作用彰显。
聚焦全面从严治党,深化政治巡视。伴随管党治党实践发展,政治巡视定位越来越清晰、指向越来越精准。十八大后,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争,围绕“四个着力”发现问题,解决了任务宽泛、内容发散问题;坚持党纪严于国法,紧紧围绕严明纪律,着力发现管党治党宽松软问题;聚焦坚持党的领导、全面从严治党,突出严肃党内政治生活,检查“四个意识”牢不牢、落实党的路线方针政策是否坚决,落实意识形态责任是否到位,推动形成良好党内政治生态。开展“回头看”,深化再巡视,既监督整改落实情况,又着力发现新问题,释放巡视不是一阵风的强烈信号。
创新方式方法,实现党内监督与群众监督相结合。实行巡视组组长、巡视对象、巡视组与巡视对象关系“三个不固定”,带着问题进驻,下沉一级了解。常规巡视和专项巡视相结合,突出专的特点,紧盯重点人、重点事、重点问题,机动灵活、精准发现。开展政治常识测试,抽查党员档案和领导干部个人有关事项报告,核查党费收缴情况,把握巡视对象的行业特点和历史文化,见微知著、由表及里,发挥政治“显微镜”和“探照灯”作用。中央巡视组受理信访159万件,与干部群众谈话5.3万人次。
条条要整改、件件有着落,发挥标本兼治战略作用。中央巡视工作领导小组成员参加反馈,推动落实整改主体责任,防止把层层传导压力变成层层推卸责任。中央巡视组和巡视办共形成专题报告230份,向党中央和国务院分管领导通报巡视情况59次,向中央改革办报送89份专题报告,推动深化改革、加强制度建设。中央纪委机关和中央组织部对移交的问题线索分类处置、优先办理。整改情况向党内通报,向社会公开。
形成全国巡视巡察“一盘棋”。加强对省区市、中央单位巡视工作的领导,建立省区市党委书记有关巡视工作讲话向中央巡视工作领导小组报备等制度。各省区市党委完成巡视全覆盖任务,全部开展市县巡察,67家中央单位探索开展巡视工作,对中央企业实现全面巡视,形成巡视巡察上下联动的格局。
把纪律挺在法律的前面,立起来严起来执行到位。坚持纪严于法、纪在法前,实现纪法分开,全面加强纪律建设,实现由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。将党纪处分条例等党内法规纳入党委(党组)理论学习中心组学习内容和党校课程,印发严重违纪违法中管干部忏悔录,剖析典型案例,发挥警示教育作用。各级纪检机关从职责定位出发,从注重查办案件转向加强日常监督执纪,对照党章党规党纪检查党员的言行,严肃了党的纪律,纯洁了党的肌体。
严明政治纪律,维护党的集中统一。严肃查处公开发表违背中央精神的言论和有令不行、有禁不止行为,解决无视政治纪律和政治规矩的“七个有之”问题,增强领导干部政治警觉性和政治鉴别力。教育引导党员领导干部时刻绷紧政治纪律这根弦,营造守纪律、讲规矩的氛围。把违反政治纪律问题作为巡视和派驻监督重点,执纪审查首先检查对党是否忠诚。五年来,共立案审查违反政治纪律案件1.5万件,处分1.5万人,其中中管干部112人。
把握“树木”与“森林”关系,运用好监督执纪“四种形态”。从线索处置、谈话函询,到初步核实、立案审查、审理报告,坚持用党章党纪衡量,用纪律的语言描述。畅通信访举报渠道,定期分析研判信访形势,开展反映领导干部问题线索大起底,按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结等方式进行处置。坚持抓早抓小,发现苗头就及时纠正,对反映的一般性问题及时谈话提醒、约谈函询,让本人作出说明,所在党委(党组)书记签字;对如实说明的予以采信,了结后向被函询人反馈澄清,体现了党对干部的信任;存在违纪问题的,查清主要违纪事实后,综合考虑违纪性质情节和认错悔错态度,给予批评教育、组织处理或纪律处分,体现党的政策。2015年以来,全国纪检监察机关实践“四种形态”,用严明的纪律管全党治全党,共处理204.8万人次。其中,运用第一种形态批评教育、谈话函询95.5万人次、占46.7%,使红脸出汗成为了常态;第二种形态纪律轻处分、组织调整81.8万人次、占39.9%,第三种形态纪律重处分、重大职务调整15.6万人次、占7.6%,有力维护了纪律的严肃性;第四种形态严重违纪涉嫌违法立案审查11.9万人次、占5.8%,被开除党籍、移送司法机关的真正成为极少数。
严肃党内政治生活,维护好政治生态。贯彻全面从严治党要从党内政治生活严起的要求,以党内政治生活准则为依据、用“四个意识”去衡量,检查在同党中央保持一致上是否存在差距,督促密切联系实际贯彻中央大政方针。紧盯“关键少数”,突出政治态度和政治方向,整体把握地区、部门、单位政治生活状况,通过监督执纪问责,树立鲜明政治导向。
严明换届纪律,把好政治关廉洁关。始终加强对选人用人情况的监督,贯彻党中央关于做好党的十九大代表、中央和地方“两委”委员推荐提名和选举工作的部署,落实“纪检监察机关意见必听,线索具体的信访举报必查”要求,对政治上有问题的一票否决、廉洁上有硬伤的坚决排除,防止“带病提拔”“带病上岗”。定期梳理中管干部、省管干部遵守政治纪律、廉洁纪律情况,建立重点岗位一把手和后备干部廉政档案资料库,实现动态更新。十八大以来,中央纪委共回复党风廉政意见6631人次。严格执行换届纪律,会同中央组织部对省级党委和市县乡领导班子换届风气进行全面督查和重点检查,坚决查处拉票贿选、跑官要官等违纪行为,从源头上净化党内政治生态。
冷静清醒判断形势,坚定立场方向。腐败是党执政面临的最大威胁,严重侵蚀党的执政基础,人民群众深恶痛绝。党中央深化对反腐败斗争形势的认识,在1993年以来一直沿用“依然严峻”基础上,增加“复杂”二字,强调反腐败才能兴党兴国,必须有腐必反、有贪必肃,无禁区、全覆盖、零容忍,坚决惩治腐败的旗帜立场始终如一,遏制腐败蔓延势头的目标任务从未动摇。
始终保持惩治腐败高压态势,持续形成强大威慑。政治腐败和经济腐败相互交织形成利益集团,严重危害党和国家政治安全。周永康、孙政才、令计划等人严重违反党的政治纪律和政治规矩,政治野心膨胀,搞阴谋活动。党中央及时察觉、果断处置,坚决铲除这些野心家、阴谋家,消除重大政治隐患;中央纪委严肃准确查明其重大政治腐败和经济腐败问题,做好涉案人员处理工作,全面肃清流毒影响。深刻剖析周永康、薄熙来、郭伯雄、徐才厚、孙政才、令计划等严重违纪案件,要求全党汲取深刻教训,坚定政治方向,明辨大是大非,严明政治纪律,维护党的团结统一。把握政策、突出重点,严肃查处十八大后不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部,把三类情况同时具备的作为重中之重。严肃查处把原则和纪律挂在嘴上,背后却大搞权钱交易、官商勾结、利益输送的典型;表面上理想信念坚定,背地里却拜大师、做法会,不信马列信鬼神的典型,发挥了震慑和警示作用。
立足教育挽救,突出执纪审查的政治性。发挥思想政治工作优势,把学习党章作为审查谈话第一课,让审查对象重读入党誓词,重温入党志愿书,用理想信念教育转化,唤醒激情燃烧岁月的记忆,使其认识错误,写出反思材料,真心向党忏悔。对审查初期执迷不悟的,审查组临时党支部为其过组织生活,促使思想转变、幡然醒悟,主动交代组织不掌握的问题。一份份忏悔录是历史的真实记录,反映出审查对象思想转变过程,展现出我们党直面问题的勇气和自我净化的能力。
惩治群众身边的腐败,为脱贫攻坚提供有力保障。中央纪委开展专题调研,召开扶贫领域监督执纪问责工作电视电话会议,部署专项整治,重点对25个省区市263个问题督查督办,通报曝光42起典型案例。省区市党委和纪委聚焦扶贫民生领域,开展专项巡视巡察,建立问题线索移送查处协调工作机制,精准识别、精准研判。突出审查重点,加大对“小官大贪”惩处力度,严肃查处贪污挪用、截留私分,优亲厚友、虚报冒领,“雁过拔毛”、强占掠夺问题,对胆敢向扶贫资金财物“动奶酪”的严惩不贷。对搞数字脱贫、虚假脱贫的,对扶贫工作不务实不扎实、脱贫结果不真实、发现问题不整改的严肃问责。2014年以来,对乱作为、不作为的3.2万名基层党员干部严肃追责。五年来,全国纪检监察机关共处分村党支部书记、村委会主任27.8万人。
十八大以来,经党中央批准立案审查的省军级以上党员干部及其他中管干部440人。其中,十八届中央委员、候补委员43人,中央纪委委员9人。全国纪检监察机关共接受信访举报1218.6万件(次),处置问题线索267.4万件,立案154.5万件,处分153.7万人,其中厅局级干部8900余人,县处级干部6.3万人,涉嫌犯罪被移送司法机关处理5.8万人。
(七)织密国际追逃“天网”,占据道义制高点,决不让腐败分子躲进避罪天堂
把追逃追赃作为遏制腐败蔓延的重要一环。党中央把反腐败追逃追赃提升到国家政治和外交层面,纳入反腐败工作总体部署。中央和省级反腐败协调小组设立国际追逃追赃工作办公室,建立集中统一的协调机制,加强基础工作,摸清底数,建立外逃人员数据库,制定责任追究制度,落实外逃人员所在党组织追逃责任。公布百名外逃人员红色通缉令,连续组织开展“天网行动”,因国施策、因案制宜,追拿归案一批外逃腐败分子。2014年以来,共从90多个国家和地区追回外逃人员3453名、追赃95.1亿元,“百名红通人员”中已有48人落网。
深化国际反腐败执法合作。倡导构建国际反腐败新秩序,积极参与制定相关规则,为全球反腐败治理贡献中国方案。推动联合国、二十国集团、亚太经合组织、上海合作组织、金砖国家等建立反腐败合作机制,主导制定《北京反腐败宣言》和《反腐败追逃追赃高级原则》,设立二十国集团反腐败追逃追赃研究中心,协调建立亚太经合组织反腐败执法合作网络。与美国、英国、加拿大、澳大利亚、新西兰等国建立双边执法合作机制,搭建联合调查、快速遣返、资产追缴便捷通道。
筑牢防逃堤坝,切断腐败分子后路。追逃防逃两手抓,设置防逃程序,定期开展“裸官”清理,核查个人有关事项报告情况,严格执行出入境证件管理和审批报备制度,开展打击利用地下钱庄和离岸公司转移赃款专项行动,有力遏制了人员外逃和赃款外流,构建起不敢逃、不能逃的有效机制。新增外逃人员从2014年的101人降至2015年的31人、2016年的19人,2017年1月至9月为4人。
(八)转职能转方式转作风,以创新精神推动纪检监察体制改革,完善党和国家监督体系
全面实现中央纪委和监察部合署办公。落实1993年党中央关于中央纪委、监察部合署办公的决定,实现一套工作机构、两个机关名称,中央纪委履行纪律检查和行政监察两项职能,对党中央全面负责。坚持实事求是、求真务实,内涵发展、盘活存量,依靠组织制度创新,组建中央纪委组织部、宣传部、党风政风监督室、国际合作局,增设纪检监察室,设立纪检监察干部监督室。推动纪检监察机关调整内设机构,监督执纪力量大为增强。
推动双重领导体制具体化程序化制度化。把握破与立的关系,创新体制机制,立足本届任期、立行立改。实现线索处置和执纪审查以上级纪委领导为主,建立健全向上级纪委请示报告制度。落实纪委书记、副书记提名和考察以上级纪委会同组织部门为主的要求,制定实施中央纪委派驻纪检组组长、副组长和省区市、中管企业纪委书记、副书记提名考察办法,增强纪委监督权威性。
整合资源巩固舆论阵地,牢牢把握主动权话语权。把全面从严治党融入全党宣传工作格局,加强宣传引导和舆论监督,充分发挥中央新闻媒体的重要作用,营造浓厚舆论氛围。制作播出《永远在路上》《巡视利剑》系列电视专题片,扩大中央纪委网报刊综合传播力。中央纪委常委,省区市、中央部门党委(党组)书记、纪委书记(纪检组组长)在线访谈交流,带动各级纪委网站建设新型舆论阵地。宣传优秀传统文化,传承良好家规家风,增强文化自信;公开工作流程,第一时间发布执纪审查信息,及时回应社会关切,提高透明度,去除神秘化,拓宽社会监督渠道。
推进国家监察体制改革,圆满完成试点任务。坚决贯彻党中央深化国家监察体制改革重大决策部署,构建党统一领导、权威高效的国家反腐败机构,实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖,加强党和国家的自我监督。中央纪委召开26次会议深入研究,起草改革方案,抓好贯彻落实。成立中央深化国家监察体制改革试点工作领导小组,在北京、山西、浙江开展改革试点工作。试点地区完成省、市、县三级监察委员会组建工作,整合行政监察、预防腐败和检察机关查处贪污贿赂、失职渎职及预防职务犯罪等工作力量,实现人员转隶融合、机构职能和工作流程优化,探索纪律检查委员会和监察委员会合署办公条件下执纪监督与执纪审查、依法调查部门分设,同司法机关既有机衔接又相互制衡的工作机制。试点工作取得明显成效,加强了各级党委对反腐败斗争的领导,优化了反腐败体制机制,确保惩治腐败力度不减,为改革在全国推开积累了经验。同全国人大常委会密切配合,研究制定《中华人民共和国监察法(草案)》,赋予监察委员会监督、调查、处置职责和谈话、讯问、搜查、留置等调查权限,进一步提高反腐败工作法治化水平。
(九)实践探索在前、总结提炼在后,依规治党、扎紧笼子,实现制度建设与时俱进
强化制度建设,推进标本兼治。把握三中、四中全会姊妹篇关系,将深化改革和制度创新有机结合,以党章为根本遵循,研究来龙去脉、探究理论源头,组织制定修改11部党内法规。坚持问题导向,提炼有效做法和实招,增强制度针对性和实效性。坚持实践探索先行,将管党治党创新成果固化为法规制度。坚持有理想但不理想化,兼顾必要性和可行性,把制定单部法规置于制度体系建设中综合考量,使党内法规与国家法律协调衔接,依规治党和依法治国相互促进、相得益彰。
以德为先、立根固本,制定廉洁自律准则。将《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》修改为《中国共产党廉洁自律准则》,紧扣廉洁自律主题,坚持正面倡导,突出重点、化繁为简,将适用对象扩大到全体党员,倡导正确处理公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系;对领导干部廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家提出更高要求,为党员和领导干部树立起高标准。
修订党纪处分条例,实现纪法分开。坚持纪严于法、纪在法前,把党章党规中的纪律要求具体化,明确政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等六项纪律。把政治纪律放在首位,对不执行党的路线方针政策、搞团团伙伙、对抗组织审查等行为作出纪律处分规定,把落实中央八项规定精神的要求转化为纪律,新增侵害群众利益、漠视群众诉求等违纪条款,使纪律真正成为管党治党的尺子。
坚持信任不能代替监督,完善党内监督制度体系。修订《中国共产党党内监督条例》,围绕理论、思想、制度构建体系,围绕权力、责任、担当设计制度,对中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会及其成员的监督职责作出规定,加强自上而下的组织监督,发挥同级相互监督作用,强化党委(党组)及其工作部门、纪委(纪检组)的监督责任,推动党内监督同民主党派监督、群众监督、舆论监督结合,完善监督体系。
(十)坚持打铁还需自身硬,培养严实深细作风,建设忠诚干净担当的队伍
提高政治觉悟,强化政治担当。党中央高度重视纪检监察队伍建设,要求解决“谁来监督纪委”问题,防止“灯下黑”。各级纪委落实党建工作责任,认真开展群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,改进工作作风,转变会风文风,精简会议文件。中央纪委主要领导同志为机关全体党员讲党课,机关局处级干部定期接访,经常开展谈心家访,增强宗旨意识和群众工作本领。在巡视组、审查组成立临时党支部,充分发挥战斗堡垒作用。
坚持党管干部原则,德才兼备选人用人。突出好干部标准,拓宽选人用人视野,把纪检监察干部放在党的干部队伍中统筹使用、锻炼、培养。做好省市县乡纪委换届工作,把政治强、作风硬、敢担当、善作为的干部选拔出来、使用起来,选优配强领导班子。着眼事业长远发展,面向全党扩大系统内外干部交流,加大轮岗交流,促进多岗位锻炼,干部来源和出路更加广阔。坚持严管就是厚爱,加强日常管理监督,强化政治和业务培训。十八大以来,中央纪委机关、派驻纪检组干部交流1314人次,培训各级纪检监察干部17.8万人次,纪检监察队伍精神风貌、能力素质明显提升。
推动派驻全覆盖,擦亮监督探头。实现中央一级党和国家机关全面派驻纪检机构,统一名称、统一管理。实行单独派驻和综合派驻相结合,共设立47家派驻纪检组,监督139家单位。各级纪委加强对派驻纪检组的领导,定期听取工作汇报、约谈纪检组组长。强化对被监督单位领导班子及其成员的监督,提高发现和解决问题能力。统筹选拔派驻干部,对不敢担当、不愿监督的进行组织调整,对失职失责的严肃问责。各省区市实现省级纪委全面派驻,稳步推进市地一级纪委派驻全覆盖。
制定实施监督执纪工作规则,强化自我约束。制定《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,把纪委的权力关进制度笼子,回应党内关切和群众期盼。在纪检监察系统开展会员卡清退活动,通报曝光违反中央八项规定精神的纪检监察干部。排查清理干部职工及配偶经商办企业、干部配偶子女移居国(境)外等情况,开展干部档案专项审核和个人有关事项报告抽查核实。制作播出《打铁还需自身硬》等专题片,印发违纪违法干部忏悔录。严明审查纪律,开展“一案双查”,坚决清理门户,对执纪违纪的坚决查处、失职失责的严肃问责、不适合从事纪检监察工作的坚决调离。十八大以来,中央纪委机关立案查处22人,组织调整24人,谈话函询232人;全国纪检系统处分1万余人,组织处理7600余人,谈话函询1.1万人。
五年来,在党中央坚强领导下,中央纪委和各级纪律检查委员会忠实履职,助力全面从严治党,经受了锤炼和考验。经过全党全社会共同努力,全面从严治党取得重大成效,党内政治生活气象更新,党内政治生态明显好转,树立起忠诚干净担当的价值导向;纪律建设全面加强,人民群众对作风建设成效交口称赞;腐败蔓延势头得到有力遏制,反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展,我们党在革命性锻造中浴火重生,焕发出新的强大生机活力。全面从严治党,维护了党中央集中统一领导,使党的面貌焕然一新,党心民心更加凝聚,党执政的政治基础更加牢固,中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信更加坚定。
在充分肯定成绩的同时,也要清醒看到,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,滋生腐败的土壤依然存在,消除存量、遏制增量任务依然艰巨繁重,全面从严治党依然任重道远。影响党内政治生活、政治生态的消极因素尚未根除,党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力问题还没有彻底解决,有的党组织执行党章党规党纪不严格,贯彻党的路线方针政策不坚决、不到位,一些地方和部门不正之风和腐败问题仍然多发,“四风”问题反弹回潮隐患仍然存在。有的领导干部管党治党责任意识不强,缺乏担当精神,压力传导存在层层递减现象,群众身边的腐败问题依然多发。实践“四种形态”特别是用好第一种形态,真正落实抓早抓小还需做大量工作。有的纪检监察干部作风不严不实,思想政治水准和把握政策能力亟待提高,少数干部严重违反审查纪律,跑风漏气、说情抹案、以案谋私。纪检监察工作同党中央要求和群众期盼还有一定差距,必须高度重视,认真解决。
党的纪律检查工作取得的成绩,归其根本得益于以习近平同志为核心的党中央旗帜鲜明、立场坚定、意志品质顽强、领导坚强有力;得益于各级党组织和广大党员的共同努力;得益于人民群众积极支持和广泛参与;得益于纪检监察机关和纪检监察干部的辛劳和智慧。
第一,党的领导是中国特色社会主义最本质特征,必须全面从严治党,承载起新时代的使命,为实现中华民族伟大复兴提供根本保证。党政军民学、东西南北中,党是领导一切的。党的领导是历史的必然、人民的选择。从1840年起,不甘屈辱的中华民族就踏上实现伟大复兴的征程,无数志士仁人前赴后继,探求救亡图存的道路。中国共产党在民族蒙受苦难的逆境中应运而生,带领中国人民站立起来,使中华民族重新屹立于世界民族之林。矗立在天安门广场的人民英雄纪念碑碑文和浮雕,清晰展现了自鸦片战争以来中国人民浴血奋斗的艰辛历程,折射出实现中华民族伟大复兴的坚强意志。一代又一代共产党人接续奋斗,成功开辟中国特色社会主义道路,中华民族迎来伟大复兴的光明前景。实现“两个一百年”奋斗目标是党的庄严承诺,中国梦激发出13亿多人民的力量,昭示着一个新时代的开启。以习近平同志为核心的党中央,不仅将带领全党全国人民实现第一个百年目标,而且要为实现第二个百年目标奠定坚实基础。办好中国的事情关键在党,坚持党的领导是当代中国最高政治原则,必须体现在坚定理想信念宗旨、执行党的路线方针政策,体现在坚持党管干部、选对人用好人,树立鲜明价值观和政治导向上。治国必先治党,治党务必从严。只有全面从严治党,才能把全党凝聚起来,统一思想、统一行动,确保党中央的大政方针和决策部署落到实处,不断增强人民群众对党的信心、信任和信赖。要牢记党的历史使命,以许党许国、报党报国的担当,坚定不移全面从严治党,推进新时代党的建设新的伟大工程,确保党始终成为中国特色社会主义事业坚强领导核心。
第二,习近平新时代中国特色社会主义思想是强大思想武器和行动指南,深化“两学一做”必须树立优良学风,学思践悟,内化于心、外化于行。五年来党和国家事业的每一步发展,都伴随深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,不断在坚持中深化、在深化中坚持。系列重要讲话无不源自于党章,体现着党的理想信念宗旨和路线方针政策;无不密切联系世情国情党情,针对突出矛盾,破解现实难题;无不源自于党史、国史和中华文明史,处处彰显“四个自信”。系列重要讲话坚持马克思主义基本原理,紧密结合新的时代特点和实践要求,以全新的视野,从理论和实践的结合上系统回答了新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义,怎样坚持和发展中国特色社会主义这个重大时代课题,形成了习近平新时代中国特色社会主义思想,这是马克思主义中国化的最新成果。要伴随着“两学一做”学习教育常态化制度化,用新的科学理论武装头脑,指导新的实践。学风关乎党风。要切实端正学风,把自己摆进去,紧密联系实际,全面、科学、准确地学习领会,把握思想理论脉络和历史文化源流,掌握蕴含的哲学方法和科学精神。学思践悟,关键是用心去学、融会贯通,学以致用、知行合一,把自己的职责同实现两个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴结合起来,提高政治站位和政治觉悟,认识上不断深化、行动上得以落实。增强“四个意识”是动态过程,学习领会要永不停步,始终在思想和行动上向核心看齐,同党中央保持高度一致。
第三,有自信才能有定力,必须铸牢理想信念宗旨这个政治灵魂,把道路自信、理论自信、制度自信、文化自信真正确立起来。文化自信是民族自信的源头,历史文化传统决定道路选择。中华民族从5000年绵延不断的悠久历史中走来,创造出博大精深的中华文化,孕育出世界上唯一没有断流的中华文明。孝悌忠信礼义廉耻的文化基因世代相传,为中华文明注入深厚的伦理责任和家国情怀,赋予我们民族强大的统一性、内聚力和百折不挠的品格。中华民族自古就坚守着历史传统,任何外来文化进入中国最终都被中国化。中国共产党继承了中华民族的文化根脉和精神追求,中国特色社会主义道路是中华民族悠久历史的延续。马克思主义中国化的过程,就是同中华传统文化精华相融合、与中国具体实践相结合的过程,文化自信是对“中国特色”的最好诠释。昨天、今天和明天,历史、现实和未来一脉相承。中国的未来决不是西化,而是中国特色社会主义现代化,这不是发展阶段的差异,其重要原因在于文化基因的不同。人不自信,谁人信之?中华优秀文化是我们民族的根和魂,共产党人为之奋斗的理想和目标蕴含着中华民族的价值追求,要从中华传统文化精华中汲取智慧和力量,坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念、全心全意为人民服务的宗旨,始终对党的事业、国家命运、民族前途满怀信心。
第四,坚持党的领导关键在加强党的建设,必须尊崇党章,坚持高标准和守底线相结合,依规治党和以德治党相统一。党章是管党治党的总章程,集中体现了党的思想和行动纲领,每一条都凝结着党的建设的历史经验。党章规定的理想信念宗旨就是共产党人的“德”,党性教育是共产党人的“心学”。中华民族的道德规范向来是追求高标准。依法治国,公民不能都踩到法律底线;依规治党,党员也决不能全站在纪律的边缘。要坚持高标准在前,把理想信念坚定起来、宗旨意识确立起来,培养高尚道德情操,弘扬优良传统和作风。纪律和规矩是道德的保障,崇德向善必须与遵规守纪相辅而行。依规治党和以德治党有机结合,思想建党与制度治党相互促进,是十八大以来管党治党兴党的重要经验,标志着我们党对执政党建设规律的认识进入新境界。全面从严治党,要以党章为根本遵循,既抓住党内政治生活这个根本,加强党性和道德教育,固本培元,又要扎紧制度笼子,释放制度蕴含的力量,强化刚性约束。坚持高标准毫不动摇,守住纪律底线一寸不让,实现自律与他律相结合,以治标促进治本,以治本巩固治标成果,不断增强党的先进性和纯洁性。
第五,惩前毖后、治病救人是党的一贯方针,必须坚持纪严于法,运用“四种形态”,惩治极少数、教育大多数。全面从严治党,不只是惩治极少数严重违纪并已涉嫌违法的人,更要用严明的纪律管全党、治全党。党的先锋队性质和执政地位决定,党规党纪严于国家法律,党员要自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律。违法必先违纪。把纪律挺在法律的前面,发现问题及时纠正,就能防止小错酿成大错。纪委是维护党纪的政治机关,不等同于党内的“公检法”,监督执纪问责是政治工作,应当体现思想政治水平。对犯错误的同志要用党章党纪去教育感化、用理想信念宗旨去启发觉悟,让他们认识背离信仰和宗旨所犯的错误,重新回到正确的轨道上来。政策和策略是党的生命,监督执纪“四种形态”为全面从严治党提供了政策和抓手。信任不能代替监督,信任是前提,监督是保障。要强化日常管理监督,在运用第一种形态上下功夫,发现违纪苗头就及时谈心提醒,收到问题反映要严肃认真分析,属于第一种形态就约谈函询,抓早抓小、动辄则咎。对违反纪律的同志要从严批评教育,执纪中坚持以事实为依据、以党纪为尺子,综合考虑知错悔过态度。要准确把握“树木”与“森林”关系,转变监督执纪方式,运用好“四种形态”,让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。
第六,全面从严治党永远在路上,必须用辩证唯物主义和历史唯物主义驾驭现实,以历史、哲学和文化的思考支撑信心。党章里之所以写着马克思列宁主义,是因为中国共产党的信仰和信念源自于此,认识论和方法论也源自于此,要坚持用马克思主义的立场、观点和方法审视现实、把握未来。历史是最好的老师,今天遇到的很多事情都可以从历史中找到相似的事件,现实中存在的许多问题也都有着历史的成因。要追根溯源,进行历史回放,把当前遇到的问题与挑战放到历史的时空中去认识。要运用辩证法、坚持两点论,讲成绩不要忘记问题,说问题更要看到取得巨大成绩的背景。腐败,自有人类文明史以来就一直存在,古今中外、概莫能外,只不过有时轻有时重。任何公权力都面临被腐蚀的危险,执政党永远会面对与腐败的斗争。我们一党长期执政,实现自我净化是很大的挑战,能否以自我革命的勇气,实现监督全覆盖,形成发现问题、纠正偏差的有效机制,直接关乎党的执政能力和治理水平。党和国家的治理体系包括两个方面:依规治党,依据党章党规党纪管党治党建设党;依法治国,依据宪法法律法规治国理政。党既要加强对自身的监督,又要强化对国家机器的监督,把自我监督同人民群众的监督结合起来,把党内监督同国家监察统一起来,推进治理体系和治理能力现代化,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,探索出一条党在长期执政条件下强化自我监督的有效途径。
第七,民心向背是最大的政治,必须不忘初心,以强烈的使命担当,坚守监督执纪问责的定位,不断厚植党执政的政治基础。千里之行、始于足下,艰难困苦、玉汝于成。我们党自成立就高擎理想信念的旗帜,以“为有牺牲多壮志,敢教日月换新天”的担当精神,历尽苦难而淬火成钢,使党的事业薪火相传。担当是共产党人的脊梁精神,权力就是责任、责任就要担当,权力有多大、责任担当就要有多大。空谈误国、实干兴邦。万里长征是一步步走过来的,中国特色社会主义道路是一步步探索出来的。相对于中华民族伟大复兴的漫漫征程,我们迈出的每一步都是新起点、再出发。要坚持不断发展论和发展阶段论相统一,想得要深要远,干得要实要细,积小成为大成,积跬步至千里。得民心者得天下。无论走得多远也不能忘记为什么出发,人民对美好生活的向往始终是我们的奋斗目标。纪律检查委员会肩负着维护党的章程和党的纪律的重任,监督执纪问责是职责所在。要坚持以人民为中心,把群众高兴不高兴、满意不满意、答应不答应作为检验标准,聚焦中心任务,守住职责定位,以更加坚定的信念和无私无畏的勇气,当好政治生态“护林员”,用担当诠释对党和人民的忠诚。
中国共产党第十九次全国代表大会,是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会。党要团结带领人民进行伟大斗争,推进伟大事业,实现伟大梦想,就必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇推进新时代党的建设新的伟大工程,坚持党要管党、全面从严治党,不断增强系统性创造性实效性,把我们的党建设好建设强。
要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实十九大作出的战略部署,统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,不忘初心、牢记使命,紧紧围绕党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争,紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导,推动党内政治生态实现根本好转,履行党章赋予的监督执纪问责职责,建设忠诚干净担当的纪检监察队伍,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强保证,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
(一)全面贯彻十九大精神,坚决服从和维护以习近平同志为核心的党中央集中统一领导
全面贯彻落实十九大精神是当前和今后一个时期全党的首要政治任务。广大纪检监察干部要原原本本学习十九大报告和党章,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,准确把握十九大确立的重大判断、重大战略、重大任务,把思想和行动统一到十九大精神上来。紧密结合纪律检查工作实际,贯彻新时代中国特色社会主义基本方略,旗帜鲜明坚持党对一切工作的领导,毫不动摇地推进全面从严治党。要以政治建设为统领,把讲政治的要求贯穿于全面从严治党全过程,坚决维护党中央权威和集中统一领导,加强对十九大精神和党章党规执行情况的监督检查,保证党员领导干部牢固树立“四个意识”,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,保证党的基本理论、基本路线、基本方略得到贯彻落实。严明政治纪律和政治规矩,决不允许自行其是、各自为政,有令不行、有禁不止,确保党中央政令畅通。
(二)坚持思想建党和制度治党相结合,提高管党治党能力和水平
坚持依规治党和以德治党有机统一,引导党员干部坚定理想信念宗旨,坚定“四个自信”,永葆共产党人政治本色。聚焦党内政治生活,用好批评和自我批评武器,同违反党的纪律行为作坚决斗争。牵住主体责任“牛鼻子”,严格执行问责制度,推动全面从严治党向基层延伸,把管党治党责任落到实处。全面加强纪律建设,深入开展纪律教育,强化党组织自上而下的监督,运用监督执纪“四种形态”。紧盯“关键少数”特别是一把手,严把政治关廉洁关,用严明的纪律和严格的监督使党员领导干部知敬畏、存戒惧、守底线。
(三)把落实中央八项规定精神化作自觉行动,坚持不懈改进作风
发扬钉钉子精神,驰而不息抓好作风建设,盯紧享乐主义和奢靡之风,克服形式主义和官僚主义,密切关注新动向,着力解决人民群众反映强烈的问题,决不让“四风”反弹回潮。构建作风建设长效机制,发挥党员领导干部的示范引领作用,激发群众监督正能量,把作风建设不断引向深入。要继承和发展中华优秀传统文化,弘扬真善美、抑制假恶丑,引导党员干部培育良好家风,发挥乡规民约作用,营造向善向上的氛围,推动社会风气持续好转。
(四)完善党内监督体制机制,全面落实深化国家监察体制改革部署
发挥党内监督与中国特色社会主义民主监督相结合的优势,落实党内监督各项制度,不断深化政治巡视,做到一届任期内对所辖地方、部门和企事业单位全覆盖。创新方式方法,不断增强针对性,保持震慑力。深化省区市巡视工作,推进中央单位巡视和市县巡察工作,构建上下联动的监督网。健全派驻机构领导体制和工作机制,加强统一管理,完善考核机制。不断拓宽监督渠道,实现党内监督与国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有机结合。
按照中央确定的时间表和路线图,将国家监察体制改革试点工作在全国各地推开,组建省市县监察委员会;在十三届全国人大一次会议审议通过国家监察法、设立国家监察委员会、产生国家监察委员会组成人员,实现纪律检查委员会和监察委员会合署办公。各省区市要密切联系本地区实际,结合改革试点经验,按照党中央决策部署统筹谋划,推动机构整合、人员融合和工作流程磨合。完善监察委员会运行机制,统一设置内设机构,探索合署办公条件下执纪监督与执纪审查相互制约、执纪与执法相互衔接的实现路径,使全面从严治党与全面深化改革、全面依法治国有机统一。
充分认识反腐败斗争形势依然严峻复杂,加强党对反腐败工作的统一领导,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,力度不减、节奏不变,减少腐败存量,重点遏制增量,严肃查处对党不忠诚、阳奉阴违的问题;重点查处政治问题和腐败问题通过利益输送相互交织,在党内培植个人势力、结成利益集团的行为;围绕打赢脱贫攻坚战,加强基层党风廉政建设,坚决查处侵害群众利益的腐败问题,让人民群众有更多获得感。继续深化反腐败国际合作,让已经潜逃的无处藏身,让企图外逃的丢掉幻想。强化警示教育,充分发挥典型案例和违纪违法干部忏悔录的反面教材作用。推进标本兼治,靠加大惩治力度,形成持续震慑,巩固不敢腐;靠深化改革,健全制度,完善激励和约束机制,促进不能腐;靠坚定理想信念宗旨,选对人用好人,弘扬优秀传统文化,牢固树立“四个自信”,强化不想腐。
(六)建设让党放心、人民信赖的纪检监察队伍
广大纪检监察干部要始终对党忠诚,扎实开展以学习实践习近平新时代中国特色社会主义思想为重点的“不忘初心、牢记使命”主题教育,提高思想政治水准和把握政策能力,做敢于担当的表率。坚持党管干部原则和好干部标准,真正把对党忠诚、德才兼备的好干部用起来;加大干部轮岗、交流和培训力度,不断提高干部队伍的能力水平,增强生机活力。落实党建工作责任,充分发挥机关党委、纪委和干部监督机构作用。认真执行监督执纪工作规则,强化自我监督,自觉接受党内监督和社会监督。要领好班子、带好队伍,以坚定的理想信念和铁的纪律,建设忠诚于党的事业的干部队伍。
让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,开拓创新、奋发进取,坚定不移全面从严治党,锲而不舍把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,为实现“两个一百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗!
支委会换届申请书篇九
高职学院(李斌技师学院)党总支:
根据《中国共产党章程》和党的十七届四中全会精神及《中共上海电机学院委员会基层党组织“公推直选”实施办法(试行)》、《中共上海电机委员会20xx年基层党组织换届选举工作计划》等上级有关文件规定,通过第一轮公开推荐和第二轮民主推荐,经党支部委员会(换届选举工作组)讨论决定,按下一届委员会结构要求,根据民主推荐中多数党员和群众的意见,结合组织推荐意见,按多于委员名额1人的差额比例提出委员候选人初步人选;按等额比例提出书记候选人初步人选。
候选人初步人选名单如下:
委员:xxx
书记:xxx
以上请示当否,请批示。
第四支部委员会
20xx年11月24日
支委会换届申请书篇十
会议地点:
与会领导:
与会人员:
会议主题:
主持人:
会议流程及具体情况如下:
一、支持人报告出席大会人数并介绍会议主题。大会应到64人,实际、到43人,符合开会法定人数。
二、吕书记作关于“法律硕士党支部换届选举”的重要讲话。主要包括以下:(1)法律硕士换届选举的原因和意义;(2)宣布“法律硕士换届选举”的决定。
三、支持人宣布候选人名单产生的过程及候选人的简要介绍。随后,各候选人做了自我介绍。
四、全体党员对候选人进行表决。表决方式:举手表决;表决结果:各候选人均获与会党员的一致通过。产生新一届党支部委员会委员。
五、当选人员离开现场,召开新一届支部委员会首次会议,推选出支部书记并进行分工。
六、支持人向党员大会宣读支委会的会议决议,向大会作通报。决议内容如下:(1)书记:-;副书记:-;组织委员:-;宣传委员:-;支部委员:-。
七、上届书记吕xx同志向新一届支委会寄语。
八、新当选支部书记季xx广同志发言。
九、主持人宣布大会结束。
支委会换届申请书篇十一
参加人员:基础部全体党员
主持人:--记录人:
会议内容:
活动内容:选举新一届党支部成员
按照党总支统一部署,基础部20xx级学生党支部于20xx年1月20日下午召开支部大会,进行支部委员会的换届改选工作。会议由徐举英老师主持。
会议记录:
会议第一项:主持人卓老师讲话:
本次党支委换届选举实行差额选举,候选人数多于应选人数的20%;增补党委(支部)委员实行等额选举,候选人由党员酝酿产生;参加选举的人数要达到或超过应到会人数的4/5;党员根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》所列情况不能参加选举的,经党委同意,并经党员大会通过,可以不计算在应到会人数之内。同时大家要遵守选举章程,保证本次选举的党支部委员会真正符合党委要求、符合广大同学的切身利益。选举正式开始。会议第二项:按照既定程序进行换届选举。
本次选举采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。直接采用候选人数多于应选人数的20%的差额选举办法进行预选,产生候选人名单,然后进行正式选举。本次选举,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半,始得当选。选举结果以得票多少来确定。
会议第三项:
选举出为新一届党支部委员会委员。
会议第四项:对新一届党支部委员讲话:
新一届党支部一定要牢记党的宗旨,本着为学院、为广大学生服务的角度认真行使自己的权利和履行自己的义务,明确工作职责,增强责任意识。同时全体党员要时刻保持警惕,认真学习党章以及党的各项路线方针政策,保持党员的先进性。
支委会换届申请书篇十二
地点:**
主持人:(一般为支部书记)记录人:(一般为组织委员)应到会党员:#人,实到:#人;应到会正式党员:#人,实到:#人缺席党员及原因:
会议主题:推荐系党总支委员会委员候选人初步人选名单
根据《中国共-产-党章程》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定以及《关于基层党组织换届选举工作的通知》(闽工院委[2011]79号)和《关于同意各党总支、直属党支部委员会委员组成的批复》(闽工院委〔2011〕82号)等文件精神,环境与设备工程系党总支部委员会委员7名,按照所提名的候选人数应多于应选人数的20%,我系党总支部委员会委员候选人初步人选为9人。
经无记名投票,###同志#票、###同志#票、###同志#票、###同志#票、###同志、#票###同志、#票###同志、#票###同志、#票###同志。
换届前支委会会议记录
支委会换届会议记录
支委会换届申请书篇十三
地点:党员活动室
人员:全体党员干部
主持:张**
记录:管**
资料:村党支部组织全体党员对照党章和胡锦涛同志提出的新时期持续共产党员先进性的六个基本要求,结合我村的根本任务,联系各自的岗位实际和思想实际,采取支部讨论与大会交流、领导点题与典型引路、个人思考与专题讨论相结合的办法,深入研讨,集思广益,认真开展了共产党员先进性基本标准和基本要求专题讨论。
纪要:
一、张新发书记在会上做了重要讲话,他指出:开展学习实践科学发展观、持续共产党员先进性教育大讨论活动,明确新时期持续共产党员先进性的具体要求,是学习动员阶段的重要工作资料,是深化学习培训的关键环节,也是做好分析检查工作的前提和基础。
二、在讨论中,广大党员踊跃发言,纷纷提出了贴合党章要求、体现时代特征、反映工作特点的党员持续先进性的具体要求。
三、围绕“党员先进性是什么”的问题,学习实践科学发展观问题,各位党员畅所欲言,各抒己见。
陈儒柏同志认为,党员先进性就是“平时工作看得出来、关键时候站得出来、党和群众需要时候能挺身出来的”。
周松林同志认为,党员先进性就是“政治强、学习深、作风硬、业务精、服务优”。围绕“如何持续党员先进性,如何树立党员良好形象”的问题。
结合农村工作谈到,持续党员先进性是时代发展的要求,是党的事业发展的要求,也是共产党员永葆政治本性,永做时代先锋的要求。服务大局,服务社会、服务群众是党对我们农村工作的内在要求,也是我们党全心全意为人民服务宗旨在基层工作中的集中体现。
在讨论中,位文香同志提出,党员先进性具体要求就应有“五心”和“四种意识”,即一心向党、真心为民、专心学习、用心工作、纯心干事,牢牢树立岗位意识、进取意识、表率意识、奉献意识。避免搞“形象工程、政绩工程”,需要脚踏实地、心平气和地做好每一项暖人心、稳人心的工作,为构建和谐社会贡献青春、智慧和力量。
青年党员谈到,要勤学习,勤思考,真学真用,持续思想上的先进性;要树理想,立信念,成熟可靠,持续政治上的先进性;要强服务,求创新,抓实抓好,持续工作上的先进性;要高标准,严要求,清正廉洁,持续作风上的先进性。
党员代表谈到,作为一名党员必须以高标准严格要求自己,在群众中树立先锋形象,切实起到先锋模范带头作用,落实科学发展观,为我校进一步发展贡献自己的力量。透过讨论,大家普遍反映,讨论交流的过程,实际上是党员自我教育和自我改造的过程,是党员增强党性修养、以党员先进性来塑造自己的过程。这次讨论使每个党员都进一步清楚了就应从哪些方面贯彻落实科学发展观,持续和体现新时期共产党员的先进性,为下一步教育学习活动的开展打好了基础。
三、支部要求:写好、修改完善个人分析检查报告,上交支部备案存档。
支委会换届申请书篇十四
**学生联合会:
*月*日函悉,贵会定于*年*月*日召开**省学生联合会第六次代表大会。贵会始终坚持“全心全意为同学服务”的宗旨,围绕“******”的`方针政策,坚定信念跟党走,奋发图强担使命,为贵省学生指明了前进的方向。我们相信此次大会将是**省学生联合会发展进程中的一件大事。总结成绩,更加坚定信念;放眼未来,更将信心百倍.
支委会换届申请书篇十五
地点:**局**楼会议室
参加人员:全体党员及群众代表
会议主题:**局党支部换届选举
会议资料:
一、今日召开全体党员会议,资料是选举产生粮食局党支部书记、副书记、委员。
二、宣读到场情景,会议应到党员12名,实到12名,贴合开会人数。
三、宣读换届选举办法,工作人员崔乃秋读本次选举办法,全体党员经过举手表决的方式经过选举办法,表决总人数为12名,举手同意人数为12名,一致经过。
四、经过总监票人、监票人、计票人名单。总监票人:...,监票人:...、司翠华,计票人:...、...。
五、工作人员崔乃秋宣布新一届党支部书记、副书记、委员候选人名单,并介绍候选人基本情景。
六、选举产生新一届党支部书记、副书记、委员。1.监票人当众检查及清点选票;2.计票人领取选票并分发选票;3.各位党员填写选票并投票;4.监票人和计票人清点选票报告并统计选票;5.总监票人向大会报告计票结果;6.宣布选举结果:党支部书记:...,副书记:...,委员:...。
支委会换届申请书篇十六
7月7日上午9点,湖南珈汇教育图书发行有限公司召开团员大会,进行团支部委员会换届选举。
湖南珈汇教育图书发行有限公司党支部书记、董事长、总经理蔡峰,支部委员、副总经理、工会**周跃文同志出席此次会议,会议由党群工作部部长、工会副**肖莉同志主持,公司全体共青团员及35周岁以下青年员工代表参加了此次会议。
会上,团支部书记鲍利代表本届团支部作了工作报告,她从“坚持政治强团”、“坚持思想立团”、“坚持固本兴团”、“坚持改革强团”、“坚持从严治团”五个方面就本届团支部工作进行总结,并希望新一届团支部“百尺竿头更进一步”。
到会的10名共青团员通过无记名投票选举的办法选举产生了新一届团支部委员,他们分别是党群工作部范佳、资产财务部王文倩、综合管理部王晓东。同时,新一届团支部召开第一次支部委员会会议,选举范佳同志担任新一届团支部书记、王文倩同志担任组织委员、王晓东担任宣传委员。
新一届团支部书记范佳作
表态发言
,她说:“在今后的工作中,将带领团员们将团支部打造成服务型团组织、学习型团组织、争做青年员工的表率,不辜负党支部的重托和团员青年寄予的期望”。支部委员、副总经理、工会**周跃文表达了对上一届团支部的感谢,对新一届团支部的希望。同时对自身和青年员工提出相关要求,一是要求自身做青年朋友的知心人,做青年工作的热心人,做青年群众的引路人,二是要求年轻人要加强自我锤炼,不负韶华,不负时光。
党支部书记、董事长、总经理蔡峰作重要讲话,他从“五个要”对与会青年提出希望和要求,“要重视青年工作”、“要善于学习,超越自我”、“要朝气蓬勃,奋发有为”、“要求真务实,扎实深入”“要坚定信心,努力坚持”,既体现了党支部和公司对团支部工作的重视,也表达了对青年员工的殷切关怀和衷心祝福。
乘风破浪,扬帆起航,此次团支部委员会换届选举会议顺利召开不仅为团支部注入了新的活力,而且充分调动和鼓舞了广大青年员工的工作热情。青春孕育希望,责任成就梦想,与会青年员工一致表示,在今后的工作中将在艰苦奋斗中砥砺意志品质,在实践中增长工作本领,不惧工作挑战的压力,在教材发行的征途中,不忘服务职业教育的初心,让青春绽放绚丽之花。
支委会换届申请书篇十七
教育局党委:
***支部于7月***日召开党员群众大会对候选人初步人选进行了双推,推荐***等***名同志为候选人初步人选,并在公开栏进行了张贴,经支部委员会研究确定,***等***名同志为候选人预备人选,现将基本情况汇报如下:
***
***,
***,
(按姓氏笔画为序;主要内容为姓名、出生年月、入党时间、文化程度、工作单位及现任职务等基本情况)
当否,请批示。
中共*支部委员会
20xx年7月*日