壁球是一项集身体力量和灵活性于一体的运动项目。写一篇完美的总结需要明确总结的目的和对象。以下是一些优秀作品的欣赏和评析，希望能够启发您的创作灵感。

校长讲法心得篇一

第一段：引言（100字）

作为学校的领导者，校长在校园教育中扮演着重要的角色。他们的讲话往往直接影响着学生和教职员工的思想观念和行为方式。在我担任学校校长多年的任期里，我深深体会到了如何以一种富有教育性和感染力的方式演讲，以激励和启发广大师生的内心世界。

第二段：讲话的内容与目的（250字）

每一次我进行讲话时，会选择与学校办学理念和目标相契合的话题。我会探讨学习方法、品德教育以及如何成为一个有责任心和创新精神的公民等主题。我的目的是通过这些讲话，让学生意识到学习的重要性，激发他们内在的求知欲，并培养出具有独立思考和解决问题能力的个体。

第三段：讲话的表达方式（350字）

在讲话中，我注重使用富有感情色彩且生动有趣的词句来吸引听众的注意力。我会结合一些真实的事例或个人经历，以便更好地让学生们理解并共鸣我的观点。此外，我也尝试使用一些直观的比喻或隐喻，以便更具体地表达我的想法。讲话的节奏和语调也是我关注的重点。我会在音调上加以变化和起伏，以产生情感上的共鸣。通过这样的表达方式，我发现学生更容易与我形成情感上的联系，并能够更好地理解和接受我的观点。

第四段：教育性和感染力（300字）

我认为一篇好的讲话应该是教育性的，不仅能够传达知识，而且还能够在潜移默化中塑造学生的人格。因此，我的讲话经常注重品德教育和积极心态的培养。我会倡导学生追求正直、诚实、勇敢和尊重他人等品质，鼓励他们在困难面前坚持不懈。同时，我也尽量通过自己的言辞和表达方式传递积极向上的情绪和信念，激发他们的热情，并为实现自己的梦想而努力奋斗。

第五段：对学生的影响（200字）

在过去的几年里，我亲眼见证了我的讲话对学生的积极影响。他们不仅在学习上取得了更好的成绩，而且也在品格方面有所进步。我常常收到学生写给我的感谢信，他们告诉我他们通过我的讲话激发了对知识的探索和热爱，更重要的是，塑造了坚韧不拔和正确价值观的坚定信念。这些反馈证明了我的讲话能够打动学生的心灵，引导他们走向正确的道路，成为有品质和积极人生态度的人。

总结：（100字）

作为一名校长，我的讲话一直都是我对学生进行教育的一个重要手段。通过以富有感情和教育性的方式表达我的想法，我能够影响和塑造学生的品格和人生态度。因此，我相信，这种讲话的方式将继续在校园教育中发挥重要作用，并对学生的全面发展产生积极影响。

校长讲法心得篇二

20xx年3月9日，广西都安高中校长莫振高因病离世。悲痛瞬间爆发，传遍媒体、网络、微信朋友圈，一天之内，整个都安县城的花圈便告售罄。15日早晨，数千人从全国各地赶来送他最后一程。当看到这个新闻时，我很好奇，这是一位什么样的校长呢？他的离世竟然让这么多人为他送行！我通过浏览网页了解莫振高校长的事迹，我产生了许多思考。莫老师说“没有爱就没有教育”!多么朴实的一句话，但是又是那样的铿锵有力。的确，没有爱怎么可能会有教育？爱是教育的基石，爱是教育的源泉。

对这个“爱”的解读，我想到了两个层面的含义。一个是校长对学生们的爱。一名校长，当他真的把学生当做自己的孩子一样的爱，那么他对孩子的期望也是切切实实的，而不是一味的.追求成绩，更是关心每一位学生的发展。一个校长只有真真正正的爱他的学生，他才会不遗余力的倾尽毕生所学，授之以渔，而非授之以鱼。

因为，他更希望他的学生，他的孩子们有真正的学问，掌握真正的本领，而不是那些似懂非懂的理论。另一个爱，是校长对教育事业的爱。教育作为一项职业，它有它的职业要求，所谓“干一行爱一行”,我想作为一名教师，首先是因为他爱教育，其次是因为他有很好的知识底蕴实施教育。

所谓，见贤思齐，见不贤而内自省。通过对莫校长事迹的学习，我们也客观的反思自身存在的问题。可喜的是，我们也像莫校长一样，用爱来教育，但是我们做的远远不够。作为教师，我们有对教育的想法，对孩子们的期望。可是，对教育的耐心缺少了一点点。虽然有爱，但是爱的还没有莫校长那样的深刻。莫校长是我们在教育路上的榜样，我们要学习莫校长那种用爱来教育的精神，关心每一位学生，帮助每一个孩子的成长！

校长讲法心得篇三

在我担任某小学校长的这段时间里，我参加了许多教育培训和学校管理方面的学习。其中最让我受益颇多的是一次关于校长讲法的培训课程。通过学习和实践，我深刻体会到了校长讲法的重要性以及如何有效地进行讲法。在这里，我将分享我对校长讲法的心得体会。

首先，校长的讲法要具有启发性。打破传统的一刀切教学模式，我们应该尝试各种不同的方法来激发学生的学习兴趣和思考能力。不再是简简单单的传授知识，校长的讲法应该是引导学生独立思考，开阔视野的过程。例如，在讲解某个科学实验时，我会事先提出一个问题，让学生们猜测可能的结果，并提出自己的观点。通过这样的启发式教学，学生们能够主动参与到学习中，形成自己独立思考的习惯。

其次，校长的讲法要注重情感因素。一个好的校长应该注重培养学生的情感素质，让他们感受到学校的温暖和关爱。在讲法过程中，我会使用一些生动有趣的例子来描绘情境，引起学生对学习内容的共鸣和兴趣。同时，我也会根据学生的个体差异，通过注重情感因素来激发他们的积极性。例如，我会安排小组合作学习的活动，培养学生之间的友谊和团队合作精神。

第三，校长的讲法要有针对性。在讲法时，我会重点关注学生的学习需求和问题，采用不同的讲解方法来解答学生的疑难。我认为一个好的校长应该是有敏锐观察力的，能够发现学生学习中存在的问题并及时解决。通过有针对性的讲法，学生能够更好地理解和掌握知识，提高学习效果。例如，当我发现某个学生在数学方面困难较大时，我会给予他更多的辅导和关注，帮助他克服困难。

第四，校长的讲法要具有启示性。校长作为老师的领头人，应该给学生们树立榜样，引导他们正确的学习和生活态度。在讲法中，我会把生活和学习联系起来，通过举一反三的方式，给学生以人生启示。例如，在讲述战争故事时，我会让学生思考战争的可怕性和珍惜和平的重要性。通过启示性的讲法，学生能够更深刻地理解知识，并由此得到一些人生的真理。

最后，校长的讲法要注重实践。学以致用是高效教学的关键。在讲法过程中，我会通过组织课堂互动，让学生能够运用所学知识进行实际操作。通过实践，学生能够更加深入地理解和巩固所学知识。例如，在讲解化学实验时，我会让学生亲自动手操作，加深他们对实验原理的理解。通过实践教学，学生能够培养自己动手动脑的能力，提高学习的主动性和实际运用能力。

综上所述，校长的讲法对于学校教育具有至关重要的作用。一个好的校长应该具有启发性、注重情感因素、有针对性、具有启示性以及注重实践等特点。通过不断学习和实践，我深刻体会到了这些要素的重要性，并将继续在实践中提升自己的教学水平，在讲法中发挥出更大的潜能，为学生们营造一个良好的学习环境。

校长讲法心得篇四

在学校的日常管理中，校长的讲话举足轻重。一位好的校长不仅要有扎实的管理能力，还要具备出色的演讲技巧。近期，我有幸参加了我所在学校校长的一次精彩演讲，并深受启发。在这篇文章中，我将分享我对校长讲法的心得体会。

首先，校长的讲话要有明确的主题。校长演讲的主题应与学校的发展方向紧密相关，能够凝聚人心、激发学校内外师生的共鸣。在讲话之前，校长应对主题进行充分的调研和准备，同时要与学校的校风校训相一致。例如，在我校的一次讲话中，校长选取了“厚德博学、求真务实”作为主题，深入阐述了学校教育的理念和目标，使全校师生都对学校的发展方向有了更清晰的认识。

其次，校长的讲话要具备引导性。一次好的演讲应该不仅仅是对现状的描述，更需要校长给出解决问题的方向和方法。校长在讲话中要有系统性地分析问题的根源、原因和解决之道，并明确提出具体的工作举措。例如，在演讲中，我校校长就全面建设一流学术科研团队提出了改革措施、资源保障和人才引进等具体举措，引领全校教师在未来的工作中有了明确的目标和计划。

再次，校长的讲话要注重情感表达。一个优秀的校长不仅能够用语言准确地传达信息，更能够在讲话中融入自己的情感，引发听众的共鸣。校长要在讲话中表现出自己的关心和关注，使师生们感受到学校大家庭的温暖和凝聚力。例如，在我校校长的一次讲话中，他深情地回忆了自己在学校从教以来的点滴收获和成长，用亲身经历感染了在场的每一位老师和学生，使大家倍感鼓舞和自豪。

此外，校长的讲话要具备启发性。校长讲话的目的是激发听众的思考和灵感，促使他们更积极地参与到学校的发展中。校长要以卓越的智慧和深刻的见解为基础，结合实际情况，给出一些独特的观点和思考方式，激发大家的创新思维。例如，我校校长就在讲话中引用了一位杰出校友的话：“不要为自己设限，不要被现实所限制。”这句话让我深受鼓舞，在往后的学习生活中更加勇敢地面对困难和挑战。

最后，校长的讲话要有总结性。讲话结束时，校长应对前面的内容进行总结，强调学校的发展方向和任务，并表达对全校教职员工的期望和信心。校长的总结是对前面内容的再次强调和概括，使全校师生都能够清晰地记住学校的发展目标和方向，并进一步加深对学校内涵的理解和认同。

通过参加校长的讲话，我深刻地体会到了一位好校长的讲话技巧和作用。校长的讲话不仅仅是传达信息，更是传递希望、引导方向和激发动力的良方。希望我所在的学校能够有更多这样的优秀校长，他们的言行将会进一步推动学校的发展和进步。

校长讲法心得篇五

校长是学校的领导者，其讲话具有很大的权威性和影响力。如何能够做到令人信服、鼓舞人心，成为一位优秀的校长讲法的要求之一。近日，我有幸参加了一次校长的讲座，深感受益匪浅。在这篇文章中，我将分享我对校长讲法的心得体会。

首先，一位优秀的校长讲法应该清晰明了。通过语言表达，校长应该能够将复杂的观点简明扼要地传递给听众，使每一个人都能理解。在讲座中，校长运用了大量的例子和事实来阐释他的观点。这不仅增强了人们对他讲话内容的兴趣，也使得他的观点更加易于理解和接受。

其次，一位优秀的校长讲法应该具有亲和力。在与学生、教师和家长交流的过程中，校长应该表现出对他人的关心和尊重。在这次讲座中，校长与听众进行了直接的互动，回答了大家的问题，并且经常鞠躬致谢，这些举动使得大家感受到了他的亲切和友善。

此外，一位优秀的校长讲法应该充满激情。通过热情的讲述，校长可以激发听众的热情，使他们对他的观点产生共鸣，并且愿意跟随他的步伐。这次讲座中，校长充满激情地为大家介绍了学校的未来规划，并展望了学生们的美好前景。他的热情感染了在场的每一个人，让我们对学校的未来充满了期待和信心。

其次，一位优秀的校长讲法应该充满魅力。通过讲话技巧的运用，校长可以吸引听众的注意力，让他们对他的讲话产生兴趣。在这次讲座中，校长利用幽默风趣的语言和抑扬顿挫的声调，将枯燥的话题变得生动有趣。他的讲话方式让人耳目一新，令人难以忘怀。

最后，一位优秀的校长讲法应该具备说服力。通过充足的材料，校长可以使听众对他的观点产生充分的信任，进而接受并行动起来。在这次讲座中，校长提供了大量的数据和实例，用以支持他的观点。这使得听众更加相信他的观点，并愿意为之行动起来。

综上所述，一位优秀的校长讲法应该具有清晰明了、亲和力、激情、魅力和说服力等特点。通过这次讲座，我深刻体会到了这些要素的重要性。在今后的学校管理和领导中，我将尽可能运用这些技巧，以成为一位更加优秀的校长。通过我的努力，我相信我将能够在教育事业中取得更大的成就。

校长讲法心得篇六

近日，我有幸听到了学校校长关于教育与学校管理的一次精彩讲座。在这次讲座中，校长详细阐述了自己多年来的思考和实践经验，为我们提供了宝贵的指导。通过这次讲座，我不仅对教育有了更深入的认识，更加清晰了自己在未来教育工作中的方向与目标。以下是我对校长的讲座的心得体会。

首先，校长在讲座中强调了教育的本质是培养人才。他指出，教育的最终目的不仅仅是为了传授知识，更重要的是培养学生的能力和素养。在这个信息爆炸的时代，知识的更新换代速度之快，单纯的知识传授已不再足够。因此，作为一名优秀的教师，我们必须关注学生的发展，注重培养他们的创新思维、批判思维和团队合作精神，通过培养学生的能力，让他们成为适应社会发展需求的有创造力的人才。

其次，校长对学校管理提出了许多新的观点。他强调，学校管理不仅仅是行政工作，更需要具备教育的眼光和理念。他提到了学校管理中的权威与互信问题。他认为，权威不是通过强权来建立的，而是通过师生之间的互信与共识来实现的。只有树立正确权威观念，以身作则，建立良好的师生关系，学校管理才能有效进行。校长还提到了教师的职业发展问题。他强调，学校应该为教师提供良好的职业发展环境，并通过不断的培训和学习机会，激发教师的内在动力，提高他们的教学水平和专业素养。

另外，校长在讲座中还对家校合作问题进行了深入的探讨。他指出，家庭是孩子成长的重要环境，家校合作对于孩子健康成长和发展至关重要。校长鼓励教师与家长密切合作，形成“三位一体”的教育格局。他提到，家校合作不仅仅是传递信息和交流，更重要的是共同为孩子的成长和发展努力。家长应该多关注孩子的学习和成长，积极参与到孩子的教育中，与教师密切配合，共同为孩子的未来奠定良好的基础。

最后，校长在讲座中表达了对教师的期望与鼓励。他认为教师是祖国的栋梁，是社会的希望。他期望我们做到“三好”：好心态、好师德和好教学。他鼓励我们积极参加教育研讨活动，不断提高自己的教学水平，成为有影响力的教育者。他也提到了自身的经验与困惑，与我们分享了他的成长历程。他表示在工作中会遇到各种挑战和困难，但只要坚持信念和追求卓越，一定能够取得成功。

总之，这次校长的讲座给我留下了深刻的印象。他的言辞简练、思路清晰，让我受益匪浅。通过听他的讲座，我明确了教育的本质和目标，了解了学校管理的要点和困惑，认识到了家校合作的重要性，更加明确了自己在教育事业中的责任与使命。我深信，在今后的教育工作中，我必将以校长的讲座为指导，不断探索和实践，为培养更多的优秀人才贡献自己的力量。感谢校长的讲座，让我们在教育道路上有了更清晰的方向。

校长讲法心得篇七

对于一所学校来说，校长不仅是管理者和领导者，更是师生们的楷模和榜样。校长的言行举止直接影响着学校的风气和教育教学质量。因此，一个好的校长应该不仅关注管理层面的事务，更应注重如何通过精准的讲法来影响和激励师生。在我多年的工作经验中，我深感校长讲法是一项极为重要的工作技能，下面将从准备工作、语言表达、情绪控制、观点阐述和反思总结这五个方面，分享我对校长讲法的心得体会。

首先，准备工作是一个成功的讲法的基础。校长应该提前对主题进行规划和准备，确保所要说的话是有条理、有逻辑的。在演讲之前，校长应当对所需要用到的材料、数据和案例进行收集整理，以丰富讲话内容的可信性和说服力。此外，校长还应该对听众有足够的了解，包括他们的背景、兴趣和需求，以便更好地针对他们的需求进行讲话。只有充分准备的校长才能给人以信任和安全感，从而更好地引导师生的思考和行为。

其次，语言表达是校长讲法的核心。校长在讲话中应尽量使用简洁明了的语言，避免使用复杂的术语和长句子，以确保学生能够理解。同时，语言要具有感染力和说服力，校长不仅要表达自己的观点，还要引用有权威性的数据、研究成果和成功案例来支持自己的观点，从而增加说服力，激发师生的热情和动力。而且，校长在讲话中应注意节奏和语调的变化，以提升讲话的生动性和吸引力。只有善于运用语言，才能更好地与听众进行沟通和交流，达到预期的教育效果。

情绪控制也是校长讲法的重要一环。作为学校的领导者，校长经常需要面对各种复杂的情绪。在讲话中，校长应保持情绪的稳定和平和，不论是遇到困难和挑战，还是面对师生的意见和批评，都应该保持理性和冷静，不被情绪所左右。同时，校长还应积极引导听众的情绪，让师生们感受到校长的关心和关怀。一个情绪稳定、平和的校长不仅能给人以信任感，还能更好地影响和激励师生，促进教育教学的顺利进行。

观点阐述是校长讲法的核心内容。校长在讲话中应该明确自己的观点，并用简单明了的语言进行阐述。同时，校长还应该对于自己的观点进行解释和论证，让师生们能够理解和接受。此外，校长还应该与听众进行互动和沟通，倾听师生的声音和意见，鼓励师生们积极思考和表达自己的观点。只有通过有效的观点阐述，校长才能更好地引导和影响师生的学习和成长。

最后，反思总结是校长讲法过程中不可或缺的环节。每次讲话之后，校长都应该反思过程、总结经验，找出不足和改进之处。通过不断的反思和总结，校长可以发现自己在讲话中存在的不足和问题，并设定下一次讲话的目标和计划。反思总结不仅有助于校长提升自己的讲话技巧和说服力，还能不断改进讲话内容和风格，促进校长讲法的持续改进和进步。

总之，校长讲法是一项需要不断学习和提升的技能，准备工作、语言表达、情绪控制、观点阐述和反思总结等方面的努力都是必不可少的。通过持续的学习和实践，我深感校长讲法的重要性，在领导学校和影响师生的过程中，校长讲法可以发挥重要的作用，激发师生们的潜能和动力，促进学校的发展和进步。我期待未来能够继续提升自己的讲话技巧，通过更好的讲法为学校的发展贡献力量。

校长讲法心得篇八

作为学校的领导者，校长在日常的工作中扮演着重要的角色。他们不仅要管理学校的运作，还需要引导师生的教育与成长。因此，校长的讲话也是学校中一项重要的活动。在某次校长的讲话中，我有幸聆听了他的精彩演讲，从中受益匪浅。以下是我对于这次讲话的心得体会。

首先，校长在讲话开始时吸引了我。他精心选择了一个引人入胜的开场。他讲述了一个震撼人心的故事，故事中的主人公面临了重重困难，但依靠坚定的信念和努力的奋斗最终取得了成功。这个故事让我对讲话产生了极大的兴趣和好奇心，我渴望了解接下来的内容。这个开场不但引起了我的注意力，也在一定程度上激发了我的思考，让我意识到了自己的潜力和能力。

其次，校长讲话中的重点内容很具启发性。他强调了学习的重要性，并且提出了很多令人深思的观点。他说：“学习不只是为了应付考试，更是为了充实自己，开拓自己的眼界。”这句话让我感受到了学习的意义和价值。它鼓励我们不要把学习仅仅看作是一种任务，而是要将其作为一种乐趣和一种持续不断的进步。此外，校长还强调了团队合作的重要性。他说：“一个人的力量是有限的，而团队的力量是无穷的。”这句话让我深思，让我明白只有通过与他人合作、互相协作，我们才能够做到更好，走得更远。

第三，校长讲话的内容通俗易懂，富有感染力。虽然讲话的内容重要，但如果讲话方式过于枯燥，很难引起师生们的共鸣。幸运的是，校长的讲话并没有让人失望。他的表达简练明了，语言通俗易懂。他采用了丰富的比喻和真实的例子，让抽象的概念变得具体起来。这种语言方式让我们能更好地理解和接受他的观点，也让我们产生了对所讲内容的共鸣。在这样的环境中，我们愿意主动去思考，去探索，去行动。

第四，校长的讲话注重实际应用。他认为理论知识和实践经验是相辅相成的，并不断强调学以致用的重要性。他说：“学习的最终目标是把知识运用到实际生活中，让自己的能力和智慧发挥出最大的价值。”这句话让我明白了学习和实践的密切联系，也鼓励我在学习中注重实际应用，不断将所学知识应用到实践中去。此外，校长还提出了一些建议和方法，帮助我们更好地理解和运用所学知识。他的实用性的建议给了我们很大的启示，让我们受益匪浅。

最后，校长在讲话结束时给予了我们鼓励和希望。他充满激情地说：“只有勇敢去追求目标和梦想，付出更多的努力，才能够实现自己的人生价值。”这句话让我感到无比温暖和鼓舞。他的鼓励让我相信，只要坚定信念，付出努力，就一定能克服困难，实现自己想要的人生。

通过这次校长的讲话，我深深体会到了校长的重要角色以及他们的影响力。他们不仅是学校的管理者，更是教育的引领者。他们的讲话可以激发我们的潜能，引导我们正确地思考和行动。我将永远铭记这次讲话，并将校长的教诲融入到自己的生活中，成为更好的自己。

校长讲法心得篇九

作为一名学生，我有幸能够参加校长讲座，倾听校长分享教育心得。校长是学校的灵魂，是师生们的楷模，他们的讲话无时无刻都在激励着我们，引领着我们追求卓越。下面，我将就校长讲法心得，就为各位读者呈现一篇关于“校长讲法心得体会”的文章。

在我听到的校长讲座中，我深受校长丰富的知识和过人的智慧所感动。首先，校长强调了教育的使命和目标。他认为，教育的目标不仅仅是培养学生的知识和技能，更是要培养学生的品格和素养。这是一个非常重要的观点，因为在当今社会中，知识和技能可以通过学习和训练来获取，而品格和素养则需要不断的磨砺和塑造。作为学生，我们应该在追求知识的同时，注重培养自己的品格和素养。

其次，校长讲解了如何进行有效的教学。他强调了教学要关注学生的个体差异，尊重学生的人格和需求。他认为，每个学生都是独特的个体，教师应该针对每个学生的特点和需求，量身定制教学策略和方法。这样，才能激发学生的学习兴趣，促进他们的学习和发展。我深有感触地认识到，教师的教学方式和方法对学生的学习效果有着重要的影响。作为学生，我们要主动与老师沟通，给予他们宝贵的建议和意见，帮助他们提高教学质量，为我们提供更好的学习环境。

另外，校长也提出了学生应该如何提升自己的问题。他认为，学生应该具备自主学习的能力，学会自主思考和自己解决问题。他引用了一位著名教育家的话：“教育应该成为引导学生成为思考者的过程。”这句话让我深受启发。在学习中，我们不能仅仅依赖老师的指导和教导，要学会自主学习，积极思考问题，解决问题。只有这样，我们才能真正成长为有思想和创造力的人。

此外，校长还分享了他的工作心得和感悟。他说，作为一名校长，最重要的是要有耐心和责任心。他要求自己时刻保持积极向上的精神状态，坚定信心，勇于面对困难和挑战。他还强调了团队合作的重要性，说任何一人的成功都离不开团队的合作。这些话让我深受鼓舞，也让我明白了成功背后无时无刻的努力和付出。

总之，通过校长讲座的学习，我深刻认识到教育的重要性和教育的使命。我理解了教育是一项伟大的事业，是培养未来的希望和栋梁之才的重要途径。我将时刻铭记校长的教诲，不断努力，追求卓越。无论将来的道路会遇到怎样的困难和挑战，我都会坚持自己的信念，为了教育事业不懈奋斗。同时，我也希望能够与更多的人分享校长讲座带给我的启发和感悟，共同为教育的发展做出贡献。

校长讲法心得篇十

在教体局安排下，几所学校的精心组织下，我和兄弟学校同仁参观了福和小学，新星小学、八里初中，增长了见识，开阔了教学视野，提高了教育教学管理的认识，明晰了自己的思路。

福和小学虽位于县城繁华地带，校园面积有限，但学校的人文氛围，教学思路，教学管理，综合效应都很高。投入巨资建设远程教育载体，充分利用网络，融合网络，推行多媒体教学，先进的教学手段让学生在真实环境中学习，体验，很好的开发了思维，提升了智力水平。教师都用现代化教学手段教学，切实做到了以人为本，为学生的需求而教，为自身的.成长而学，为学校的发展而奋斗。

新县新星小学是一所私立小学，他们六个好活动、“六个一”亲情活动激发学生的学习热情，“三个基本原则”管理师生的衣食起居，关爱留守儿童，做到入校如家，不仅达到显著效果，还起到了非凡的社会效果。为新县寄宿小学树立了榜样。

八里初中位于乡镇，是一所农村初中，但做的是重点中学的工作，取得的是名校的成绩。

八里中学以质量为生命，把教师当做最好的资源，把学生的成长、成才作为终极目标，以生为本，讲奉献，比作为，与时俱进，创造了骄人业绩，铸就了乡镇中学不朽的辉煌，确实是学生感激，家长赞扬，社会夸奖。

参观学习归来，我感叹、反思。我校教师没有迸发积极性，工作没目标，进取心不强，奉献精神欠缺。如何办好人民满意的教育，怎样办好家长称赞的学校，需要理清思路，奉献在先，苦干实干。今后我校将认真学习他们的管理精髓、教学法宝，办好八里中心校，殚精竭虑，奉献青春。

校长讲法心得篇十一

作为一名学生，每天都会参加各种各样的学校活动，尤其是校长的讲话。校长的讲话是我们每天开始新的一天的精神食粮，无论是对于学业的指导还是对于人生的启示，都给我们带来了极大的帮助。近来，我有幸听到了一位校长的精彩演讲，并从中受益匪浅。在此，我将分享一下我的心得体会。

首先，校长的讲话给了我很大的鼓舞和动力。校长在演讲中鼓励我们要树立远大的理想，并为之努力奋斗。他告诉我们，每个人在成长的过程中都会遇到困难和挫折，但只要坚持不懈地努力，就一定会取得成功。这样的鼓励使我深受感动，增强了我的自信和决心。我相信只要我能够付出努力，就能够实现自己的梦想。

其次，校长的讲话教会了我如何树立正确的价值观和人生观。他强调了要做一个有责任心的人，要关心他人，乐于助人。他告诉我们，只有当我们关心他人的需求并付出行动时，才能真正地成为一个对社会有益的人。这样的教诲让我明白了人生的意义不仅在于追求个人的物质利益，更在于为他人的幸福付出一份力量。从此，我会更加关心身边的人和社会的需要，并积极参与公益活动，为社会做出贡献。

第三，校长的讲话启发了我的思维和创新能力。他讲述了一些令人惊叹的创新和发明故事，并告诉我们创新是人类进步的重要驱动力。他鼓励我们要有敢于创新的勇气和思维，相信自己的想法可以改变世界。他还告诉我们，在追求创新的过程中，不要害怕失败和困难，要坚持不懈，勇往直前。这些话激发了我的创新潜力，让我明白了想法的力量和坚持的重要性。我相信只要我有足够的勇气和毅力，就能够创造出属于自己的精彩。

此外，校长的讲话还强调了要树立正确的人生态度。他告诉我们要积极乐观地对待人生中的困难和挫折，要相信自己的能力，相信时间的力量。他鼓励我们要拥抱挑战，勇敢面对困难，相信自己可以战胜任何困难。这样的教诲让我从消极转为积极，从自卑转为自信。我现在能够更加勇敢地面对人生中的挑战，并相信只要我坚持不懈，就能够战胜困难，取得成功。

综上所述，校长的讲话给我带来了很多的启示和帮助。他的鼓励和指导使我更加有信心和动力，树立了正确的价值观和人生观，并激发了我的创新潜力和积极态度。我会牢记校长的教诲，用实际行动来回报学校和社会的培养和期望。我相信通过不懈的努力和持续的学习，我可以取得更大的成就并为社会做出更多的贡献。

校长讲法心得篇十二

督学的主要职责，是通过自身积极热情的态度和有针对性的帮助指导，有效激发校长的办学自主权和主动进取意识，促使学校全面、准确地贯彻执行教育方针政策，完成教育、教学和教育管理等方面的工作任务。校长作为学校的最高行政首长和精神领袖，其主要职责是系统地规划学校；形成并完善学习型组织，促进教师的专业成长；合理配置资源，改善校内外环境，打造安全高效的校园生活；采取必要措施，提高课堂教学效率，促进学生成长和发展。

督学工作的成败首先取决于督学人员自身的专业素养。“打铁还需自身硬”，督学要加强学习，有自己的合理安排，有自己的独立思考，在干中学，在学中干，在工作中历练，在历练中成长，不断提高自己的专业素养，改进自己的督导方式。其次在于督学与校长之间的相互信任、相互理解、相互支持程度。督学应该做校长的良师益友，目标一致、心理相容，以自己的认真带动校长的认真，以自己的责任心带动校长的责任心，以自己的智慧启发校长的智慧，激励校长充分发挥办学自主权，尽己所能地指导和帮助校长不断改善办学条件、提升队伍素质、优化教学方法、提高管理水平，全面发展好教师、发展好学生，共同促进教育质量的提升。

xxxx年督学的新常态是服务与学习并重，深入学校用一双慧眼看细节，要洞察秋毫、见微知著、一语中的，帮助校长找原因、定思路、谋发展。工作中，督学切不可越俎代庖，要千方百计把校长的历史责任感和自主发展意识激发出来，打造特色教育，促进学校持续健康发展。校长则要克服慵懒散、消极怠工、等靠要的'思想，做学校最勤奋、最认真、最辛苦、最细致的人，以人为本、以学生全面发展为目标，不断改进服务方式，树立规范、民主、科学、高效、精细的管理标杆。校长发现不了问题是失职，发现问题解决不了问题是渎职。督学要善于发现和利用有利时机，激发校长“见贤思齐”的欲望，帮助校长发现问题，避免他们失职；帮助校长解决问题，避免他们渎职。督学还要转换督导方式，变督查为服务，指导学校科学制定三年发展规划，以朋友的身份给校长提建议，帮助学校解决发展中遇到的困难和问题，用新理念、新方式激发校长办学自主权的充分发挥，促进学校整体发展。

校长讲法心得篇十三

x月23日下午，xx在xx校区计算机科学与技术系楼233报告厅举办第二届“名师论坛”。本次活动以“聚焦优质课程建设，倡导卓越”这一主题，邀请了浙江大学吴敏、xx科学技术大学xx教授、xx理工大学xx教授和xx大学沈xx教授四位国家教学名师，分享他们在人才培养方面的经验和做法。xx大学王xx副校长和包括xx师范大学、xx邮电大学和延安大学等120多位一线教师和管理人员参加了此次活动。活动由教师发展中心xx教授主持。

xx大学王xx副校长在致辞中指出了xx一直致力于尊师重教活动，努力营造教师以教学为责、以教学为荣、以教学为乐的氛围。此次名师论坛活动同时也在配合学校“双一流”建设，把提高课堂质量作为主要目标，全面启动“十百千”优质课程建设。通过此次活动帮助教师尤其是青年教师拓展视野，潜移默化地提升教学能力。这种办学理念，给我们留下了深刻的印象。学校的发展中，先进的理念是至关重要的。

浙江大学吴敏教授从课程建设和人才培养方面谈了自己的观点。吴教授介绍了浙江大学在精品课程建设、视频公开课资源、精品资源共享课程、慕课等方面的尝试，并重点介绍了“新生养成教育”慕课，希望以此做好中学教育和大学教育的衔接。最打动我们的是他分享的自己三十多年的从教心得:要相信的潜能无限，“用爱心去教学”，尽心、尽力而为；以身作则，以人格魅力影响学生、引导学生，以学识魅力感染学生；与时俱进，在教学中充分利用现代教育技术。深深感觉到，作为一名教师，爱学生、爱教书才是成为一名合格大学老师的基本条件。

xx科学技术大学xx教授就“如何把课上好”谈了自己的体会。他指出，在教学的诸多环节中，课堂教学是重中之重。课程建设犹如打造精品连续剧一样，教师身兼编剧、导演、演员数职，要十年磨一剑。向教授指出，课堂自始至终都是传道授业的最重要场所，教师课堂上要加强与学生交流互动，采取启发式“灌输”，讲授时要兼顾广度与深度、基础与前沿、经典与现代。向教授把教学比作戏剧表演艺术，“唱念作打”从教学基本功入手，把备课、上课、答疑解惑各个环节的做踏实，才能把课上好。

xx沈xx教授认为教学应该“学生为本，质量优先”。课堂教学需以学生为中心，可通过如下方式帮助学生学会学习，培养兴趣：坚持问题导向，教师可以自己设计问题，或提供最前沿科研报告，或引导学生自己发现问题；用科研支撑教学，让学生积极参与科研项目；采用论文考核，鼓励学生跨学科横向联系。教学最重要的是把学生放在第一位，以教学为乐，以培养人才为荣。沈老师以科研带动学生学习热情的方法，在大多数的本科教学中是极为少见的。非常认同这种给学生一个高的平台，让他们去发挥自己的潜力的教学理念。

xx教授最后总结指出，四位国家级教学名师聚焦人才培养与课程建设，分享教学心得体会和真知灼见，激励大家投身教学，促使教育工作者认真反思、总结如何建设好自己的课程、如何做好自己的教学。希望通过“名师论教”活动，能传播教育教学先进理念，交流成功经验和做法，进一步深化本科人才培养改革。

参加完此次“名师论坛”活动之后，我们的收获颇丰。在以后的教学工作中，我们将对各位名师的发言进行进一步的思考并尽力实践。用名校高大上的教学理念指导我们的日常教学。

校长讲法心得篇十四

育现代化的发展有了新的认识。当今以计算机和网络技术为核心的现代教育技术正飞速的发展，信息的获取、分析、处理、应用的能力将作为现代人最基本的能力和素质的标志。教育作为人类文化传递的重要手段，必须在人类社会已全面进入以网络为载体的信息社会的形势下肩负起传播现代文化和科技的职责。为此，一方面，要充分利用各种网络资源为教育教学工作服务，同时，也要积极参与网络资源的建设，运用网络技术贡献自己的教育教学经验和成果，使之成为网络资源的一部分，与广大同行交流和共享。另一方面，还要鼓励教师和学生学会合理选择和有效利用网络资源，从而增加和丰富自己的学习生活经验。

本次培训使我各方面的能力有了很大提高，特别是对信息技术的综合运用能力，现在已不只停留在课件的制作上，而是将信息技术与学科教学有效整合。使我认识到作为一名校长应积极主动吸纳当今最新的技术，在培训中我收获颇多。主要有以下几方面的体会：

理论基础。

二是纠正了思想观念的'偏差，深入领会了解了教育过程的各个环节。以前我的教学更多的是重知识、轻能力；重结果、轻过程；重技术、轻思想等。通过这次培训，使我体会到，要真正上好一堂课，课前的思考、准备及课后评价、反思与课堂上的组织、教学等环节同等重要。改变了以前每当喊更新教育教学方法时，教师都会以条件有限为借口的应付的观念。现在我更清晰地知道教育技术除了利用信息技术外，只要合理科学地使用信息技术，同样通过传统的媒体也能上出一堂高质量的课。比如翻转课堂的介绍，使我明白了翻转课堂的效果及作用。在翻转课堂的教学案例中，校长们讲解清楚、透彻，认识到了要改变传统的教学方式，需采取不同形式，要家校翻、校内翻、课内翻。

三是提高了专业知识。通过聆听专家教授对案例分析的学习，使我充分认识到作为青年教师，首先要具备基本的信息素养，掌握信息操作的基本能力和获取信息的能力，除此之外还应具备信息收集处理以及表达的能力和综合运用能力。深刻的认识到教育信息的重要性，明白什么是教育信息化的发展情况，真正理解了信息化教学环境在教育教学中的作用，同时掌握了常用的教学模式和教学策略的应用，及如何进行教学评价。

四是坚定了信心。学校信息化建设需要一点淡定，不可

急功近利；更需要坚持。因为只有在打下一定基础，形成一定规模时，才能看到其效果。目前农村学校师资不平衡，特别是我校，缺少专业技能老师，所以根据学校的实际让稍懂点电脑的人教信息技术。

通过这次培训，看了许多专家的视频讲座，对我这位没有专业知识的农村信息技术老师真是一次很好的洗礼，感到耳目一新，清醒了头脑，认识到原来信息技术课可以这么教！此次培训使我受益匪浅，真正领会到了新的教育技术理念，也发现了自己身上许许多多欠缺的地方。其感触非一言能尽希望以后能再有提高培训，为提高农村教师信息技术能力再打基础。在今后的工作中，我将利用本次培训学习到的新知识，积极在教学活动中充分利用，努力提高自己的教育教学水平，并不断运用教育信息技术，丰富自己的学习资源，丰富自己的专业知识，运用教育技术进行教学活动，对学生进行科学评价，为提高我校教育质量尽一点微薄之力。在工作岗位上，我一定努力工作，把所学到的教育技术知识更好地应用在教研教改中，做一名对学生负责，对教师负责的校长。

校长讲法心得篇十五

通过“国培计划”小学校长“三段式”培训一周的学习，我的感触颇深，深刻地感受到必须有新的教育教学理念领悟才可以真正找到教学和教学管理的方向，才能真正找到问题所在而达到解决问题。其中太原市实验小学“幸福人生教育”的办学理念让我深受启发。充实校园文化，提升学校内涵，只有老师有职业幸福感，心态阳光，才能幸福地培养出幸福的学生。所以教师队伍建设是非常重要的。

教师是人类文化的积极传播者和精心创造者，现代化建设人才的精心培育者，社会主义精神文明的体现者，所以学校必须注重培养教师的素养，造就幸福的教师，做幸福的教师。

为孩子的幸福人生奠基，让孩子的学习和生活充满阳光和活力，学校必须以学生的全面发展和健康、快乐作为根本构建幸福课堂和幸福的教学模式，以及幸福的教学生活。

通过研究让教师真正实现教育观念的更新，教学模式的转变，用真情、用关爱去探索幸福高效课堂的途径和模式，让学生真正动起来，全员参与，全面参与成为课堂的主人。师生合作快乐，学习过程愉悦，是学生在宽松、快乐的情景里实现知识的内化，智慧提升，情感丰盈和生命发展的同时，教师体验到职业的价值和人生的幸福，学生感受到学习的乐趣和幸福，师生感受到丰富、充实的课堂精神生活。

苏霍姆林斯基曾指出：“只有创造一个教育人的环境，教育才能收到预期的效果。”校园环境对学生的成长起着潜移默化的熏陶作用，因此，通过学习，我觉得学校要大力推进校园文化阵地建设，开展校园文化，班级文化建设的研究，努力建设高雅、生动、形象的育人环境。比如：校园文化墙的设计，营造各种文化氛围；开展各种活动，体育竞技，书画比赛；开展各种社团，培养学生的兴趣、爱好。

老师幸福地教，学生幸福地学，构建幸福的高效课堂，创建幸福的校园，享受幸福完整的教育生活。

校长讲法心得篇十六

古人有训：立身以立学为本，立学以读书为根。鱼离水则鳞枯，人离书则神索……这次新任校长岗位培训，一边聆听专家精彩深邃的讲座，一边阅读分发的学校管理书籍，如《学校经营管理》、《学校团队管理》、学校财务管理》、《学校时间管理》等等，可谓受益匪浅。

现在就其中的《学校经营管理》谈谈读后的体会。本书共分三章，分别是“学校经营的概况”、“学校经营的条件”、“学校经营的内容及操作技巧”。

就我自己而言，对第三章感触较多。此章从“校园文化”、“品牌学校”、“人力资源”、“财务管理”四方面论述了学校经营管理的内容和技巧。这些真是我们学校以及我本人所亟需得到的理论知识和实践技巧。

联系自身工作，通过读书学习，在边培训中边思考，受到很大的启发，深深体会到作为一名校长要注重学习强素质，以人为本抓管理，努力建设学校文化和品牌，才能开创学校教育教学工作新局面，下面集中谈几点读后感：

一、当好校长必须加强学习，不断提高自身素质和综合能力

有一位好校长，就有一所好学校，因为校长在学校里是管理者、指挥者，在各项工作中起核心、主导作用，起决策的决定作用。而要做好这些工作，校长必须注意学习、勤于学习，不断提高自身素质，工作、讲话才有感召力，通过学习，才能不断掌握教育教学管理和教育法律法规，才能做到思想为先导。

二、当好校长的关键是要指挥好教师队伍

这也就是书中所说的“人力资源”的建设管理。要做好这些工作，校长必须自觉地当好师生的公仆，充分认识到领导就是服务。同时校长在教学上要有过硬的本领，带好班子要协调好班子成员之间的关系。当校长要做到：当好主管不主观，总揽不独揽，处理事务果断不武断，要清醒认识到威信不是靠买来树立，而是要靠自身学识水平、人格魅力来树立，工作中对下属要信任、不猜疑，要大度，但要有原则性。

同时，校长必须关心教职工。必须与人为善，以人为本，不能斤斤计较。工作要起表率作用，以身作则，讲政治、讲团结，决策要科学合理，在行为上，作风要民主，多同班子成员沟通，多引导、多激励，要学会放权，遵重信任领导班子的每一位成员，集集体智慧想办法，出点子、出思路，使学校领导班子成员放心、放手、放胆地抓所负责的学校管理工作。做到坚持原则性和灵活性相结合，大事讲原则，小事讲风格。

三、当好校长要做“文化立校、品牌立校”

文化建设和学校品牌的建设是学校的核心。只有这方面的工作做足，做好了，才能有一个好的学校。我很认同一句话：低级的学校是“人治”(校长治)，中级的学校是“规治”(制度治)，高级的学校是“文治”(文化治)。也就是说一个好的学校必须要形成一种自己独特的学校文化，才能立于不败之地，才能在师生中代代流传，焕发经久不息的生命力。

校园文化重在建设，它包括物质文化建设、精神文化建设和制度文化建设，这三个方面建设的全面、协调的发展，将为学校树立起完整的文化现象。校园文化建设渗透于学校的教学、科研、管理、生活及各种校园活动等方面，校园文化建设是学校实施素质教育和精神文明建设的重要组成部分，是青年学生成长成才的内在需要，更是推进学校和谐发展的重要载体。

四、当好校长要在财务管理上做一个用心的人

学校财务关系全体教师的利益和学校的经营状况。同时它关系着校长的日常工作，许多校长出事都是在这方面栽了跟头。因此，当好校长必须要让自己了解学校的财务状况，学习财务知识。最重要的是在财务管理使用上必须坚持公开、公平、公正的原则，不能中饱私囊，不能铺张浪费。一切首以教师学生的利益为上，一切首以学校利益为上。同时必须要遵循国家的相关财务规定。“人为财死，鸟为食亡。”的现象千万不能出现在学校里面。所以，校长要用心经营好学校的财务管理，使之真正落到实处。

校长讲法心得篇十七

12月23日，南浔区中小学教学校长高级研修班的成员在褚老师的带领下来到了美丽的华师大校园，为期四天的培训也悄悄地拉开了序幕。

虽说冬日的天气比较寒冷，我却分外感受到了学员们学习的热情。时间弹指一挥间，下午三个小时的《学校特色文化建设与校长的作用》专题报告，让我们对上海交通大学第二附属中学z校长周立波式的睿智和幽默留下了深刻的印象。

吴校长是上海市特级教师、十佳校长、金山区首席教师，理解教育的倡导者和实践家。在《学校特色文化建设与校长的作用》的专题报告中，吴校长结合自己办学过程中的切身体验，就学校管理的三个层次，即情感管理、制度管理、文化管理作了简单的介绍。他认为学校的情感管理是最低级的一种管理方式，学校一旦走上了情感管理的角度，那么它的未来发展是很危险的。因此，学校期待制度管理和文化管理，特别是有特色的文化管理。

在此基础上，他对学校文化的概念作了通俗的阐述，他认为学校文化的主要内容是学校成员在学校特有的教育价值观引导下在教育实践中形成的独特的行为习惯与思维方式等。在如何进行学校文化的建设中，吴校长认为要形成学校特有的教育价值观与教育思想，要通过卓有成效的教育实践将学校特有的教育思想外化为教育行为，内化为教育理念。讲到动情处还不时地与我们学员互动，对我区校长的文化素养也给予了充分肯定。

吴校长的整个报告深入浅出，将理论与实际相结合，特别是以自己在亭林中学形成“理解生命，享受体育”办学理念的具体过程作了详细的阐释，对于如何提炼、挖掘学校传统与优势，形成学校核心价值观的过程提供了可借鉴和可操作性的实施策略。最后，他还就学校文化建设中校长作用的发挥谈了自己的看法。他认为在学校特色文化的建设中校长的角色地位不应是管理者，而应该是领导者，其作为就是领导学校成员实现他们与校长自己的领导力。

这场充满激情和哲思的报告，自始至终透射出这位著名校长、特级教师对教育的执着追求和深入研究，对社会强烈的责任感、对教育无限的忠诚、对学校、教师和学生无限的热爱，这一切深深感染着我们每一位学员。

学习时间虽然短暂，但我们收获颇丰。大家懂得了成功的校园文化建设，应当融合学校的办学理念，反映学校丰厚的办学底蕴，体现学校的主题文化。学校在创建校园文化时务必对本校的发展现状、历史沿革、办学目标和办学理念进行充分论证，提出本校教育品牌建设的构想，确定校园文化主题，实施有效的特色创建。

“它山之石，可以攻玉”。上海之行给了我们很大的启示，后面要做的事还很多，但愿我们的学校办得越来越好。

校长讲法心得篇十八

读书让我更深刻得体会了教育的民主，在学生眼里，教师能够与他们平起平坐，他们的心理也就获得了一种平衡，这样的教师最能受到学生的敬重。学生乐意与我走近，常把心里话告诉我，向我诉说烦恼，向我倾诉困难，我因此常和学生交流，这不能不说是一笔最宝贵的财富。

当今社会，科学技术突飞猛进，知识应用期日趋缩短，知识创新日趋鲜明，这就要求教师要不断吸取新信息、新知识、新理念，不断充实自己，始终站在知识的前沿；要不断完善知识结构，做到博学多才，与时俱进，学生才会"亲其师而信其道"；对所教学科，要知其然，更要知其所以然，才能抓住要领，举一反三，触类旁通，运用自如，才激发学生的学习兴趣。学习文化知识，提升综合素质。作为教师，不仅要学习专业知识，精通本专业知识，还要学习与本学科相关的人文知识，如社会、心理、信息技术等，力求知识全面。只有自己的专业知识、业务水平提高了，对教育教学工作才更加热心，态度才更加积极向上。

对于教师来说，爱是不可须臾成缺的，只有以挚爱奠基，教师才会倾尽精力，激活智慧，把自己的全部热情，甚至生命献给他所热爱的事业和学生。有效教师们都有一颗不泯的童心，他们总是保持着真诚、热情、乐观和积极，他们十分乐意与学生一起活动，一起游戏，一同欢笑，一同烦恼。钱梦龙老师说：教师只有始怀着一颗"赤子之心"，才能以自己的心去发现学生的心。

"多改变自己，少埋怨环境"是魏书生老师总结的涵养性情的一条法则。这给予我的启示便是教师要以平稳的情绪和愉快的心境投入工作，善于营造亲切、和谐的愉快的教育气氛，使学生进入最佳的学习状态，激发他们生动、活泼、主动的学习与发展。在今后的工作中，以名师们为榜样，努力成为学生的良师益友。

新课程标准非常明确地把"合作交流"作为营造新课堂氛围和培养的重要目标。作为教师更重要懂得合作交流的重要意义。开敞胸襟，乐于交流句通，不孤芳自赏、不自我封闭。与学生亲密交往、平等对话、真诚交流，同事之间、上下级之间埋诚相对，相互扶持。教师的成长离不开身边的长者、名师的指名和帮助，团结的力量大，集体的智慧永远大于个体。豁然大度，宽以待人，不斤斤计较，不"同行相轻"也同样是一名有效教师应具备的条件。不断的自我反思，不断提升，在合作交流中不断提高自我。

爱岗敬业，加强师德修养。由于教师的职业，是育人、塑造心灵的事业，因此教师的世界观、人生观和价值观，甚至一言一行，都会对学生产生潜移默化的深远的影响。因此，教师要时刻注意自身道德情操的修养，通过言传身教，在传授知识的同时渗透为人的道理，帮助学生塑造健康人格，为他们今后美满人生铸造坚实的基石。

用心育人，建立平等关系。教师的工作对象是人，人是有情感的，需要教师的关爱和关心。教师要在生活上、思想上和情感上要给予关怀。因此，教师要学会缩短与学生的情感距离，要善于发现学生的心理变化，要设身处地为学生着想，体谅他们成长过程中的难处与烦恼；要建立起新型的平等的师生关系，才能拉近与学生的心灵距离，沟通情感，才能真正做到教书育人。既然选择了"教师"这一职业，就要无怨无悔！对教学过程负责。为了使自己的教学水平不断提高，要坚持经常学习时事政治、专业理论等；要多听课，虚心请教，学习别人的长处，领悟教学艺术；每上一节课，都要根据教材的特点及学生的实际情况设计教案，做好充分的准备，认真完成每一个教学环节。对学生未来负责。

教育是一个长期的又是环环相扣的过程，一个环节出现缺陷就会影响其它环节，从而影响学生的正常成长。因此，教师要立足当今，放眼未来，以苦为乐，甘于寂寞，充当人梯，为家长负责，为学生负责，为社会负责，为我们伟大祖国的千秋大业负责。对学困生负责。帮助学困生是教学工作的重任，因为一个班级里面总存在学困生。对于学困生，教师在教学上、情感上应给予特殊的关顾，如课堂上多提问、多巡视、多辅导，对他们取得的点滴成绩及时给予肯定和表扬，让他们树立信心，激发学习兴趣。

教师要勇于摈弃旧事物、接受新事物，要敏锐地了解新思想，认真地研究新理论，主动地、迫切地学习新知识，开拓进取，更新观念，始终站在时代的潮头，才能"百尺竿头，更进一步"！

校长讲法心得篇十九

20xx年10月开始，我参加了“教育部—中国移动中小学校长培训项目远程培训”学习，使我深感受益匪浅。

此次学习采取了网上个人学习、小组讨论交流、专家在线答疑、撰写研修成果等理论与实践相结合的形式。通过学习，既更新了我的管理理念，又丰富了我的理论世界，还充实了我的实践经验。作为一名管理者，使我进一步增强了对学校教育管理的责任感，对教育事业强烈的紧迫感也时刻萦绕于心。通过培训，我感触颇深，也有些体会，现浅谈几点。

有这样一句话：“每个孩子在学校班级里只可能是几十分之一，然而在一个家庭中几乎就是百分之百！”这句话让我深刻地感到教育任重道远！这句话，我不仅紧紧地记住了，而且我在学校后召开全体教师会时，郑重地对此作了强调，并要求所有的教师要真正做到热爱每一个学生，尊重每一个学生，要公平公正地对待每一个学生。不要歧视成绩差的学生，不要冷淡长相不好的学生，不要讥讽身体有缺陷的学生，不要取笑语言有障碍的学生？？不要虐待这些学生，比如：总是把最后面的座位安排给这些孩子，上课老不提问这些学生等，相反，还应该把更多的关爱送给这些孩子。要从真正意义上体现教育的公平性、教师的爱心与责任感。

教育专家叶显发教授说过这样一句话：“好的校园文化能够让一所学校生员爆满。”因为对此，我确实有同感。我认为，我们七十号小学除了教学质量好、安全卫生管理到位之外，还有一个更重要的原因就是我们校园的文化氛围逐年变得更浓厚。良好的校园文化不但能陶冶人们的品质，能培养学生良好的习惯，能指导并规范学生的行为，而且能引人积极向上，让人产生愉悦感，对人具有深层的吸引力。正因为深信校园文化的巨大魅力，我们学校在教学楼内墙悬挂了诗词、二十四孝故事、上下五千年等画面生动、文字浅显易懂的宣传图画，并制作了“请说普通话”、“保持校园卫生”、“安静”、“不要大声喧哗”等很多标语牌子。我通过培训就想：创设浓厚的校园文化是我能做到的，我何乐不为呢？我深信，良好的校园文化会让学生受益终生的。

参加培训期间，我们有一个老师问我通过学习有什么收获，我不加思索地告诉她：“从此，我会更加尊重我的老师和学生，更加爱你们！”我为什么要这样说，而且还会这样做呢？这是因为，我们老师太辛苦了！我有什么理由不更加尊重我们的老师，不更加热爱我们的老师呀？！我必须尽我所能为大家服务，尽我所能尊重我的每一个学生，尽我所能去最大限度地关爱我的几十个教师员工和一千多个孩子！这是我最真实的心声。

校长是学校的领导者、决策者和高级管理者，是学科带头人，是学校领导集体的带头人，有什么样的校长，就有什么样的学校。校长的工作是对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用，要依据国家的教育政策、法规，结合本地区、本学校的具体办学条件，统筹全校工作，正确地确定一定时期内学校的重心、中心及发展规划，并组织、协调、实施这些工作任务，务必得到预期的效果。作为一校之长，要领导好一所学校，就要有：时代的眼光，社会的良知；正确的理念，独到的见解；坚韧的品格，广阔的胸怀。作为一校之长，要领导好一所学校，并非是一件简单的事，尤其在办学条件受各种因素制约的情况下，更是如此，校长手里不是拿着鞭子，而是举着旗子走在前面。

认真品味名校长的成长经历和名校的发展态势，不难看出，伴随成功的步伐，干事业的激情和执着的追求是必不可少的。没有明确的奋斗目标就会失去方向和动力，没有执着的劲头终将一事无成。而要克服职业倦怠，形成这种充满朝气、蓬勃向上的团队精神，校长不仅要亲力亲为，还必须要身先士卒，做出表率。做教育就要心中常存教育的神圣使命，永葆工作的激情和执着，这样才能不负社会赋予我们的责任。

总之，通过这次培训学习，我感触很深，学有所得也将学以致用。感觉头脑得到充实，思路更为宽阔、清晰，也丰富了我的教育思想、管理智慧和管理经验，开阔了我的眼界和工作思路，提升了我的教育理念和思想境界，更激发了我干好教育事业的热情和信心，这必将对我今后做好学校管理工作产生深远的影响。我会在今后的工作中努力实践，大胆尝试，我坚信有志者事竟成！也坚信我们七十号小学一定会更上一个新的台阶！