最新高中班级管理心得与体会(汇总22篇)
经历过艰辛努力的学习阶段,总结可以帮助我们更好地总结心得和经验。写总结时,我们可以运用一些恰当的修辞手法和表达方式,以使总结更具有吸引力和说服力。在这里,小编为大家准备了一些优秀的总结范文,供大家参考。
高中班级管理心得与体会篇一
第一段:引言(200字左右)
农村高中班级管理是一个复杂而独特的领域,也是农村教育改革的重要方面。在过去的几年里,我作为一名班主任,在班级管理中经历了许多困难和挑战。通过不断的实践和总结,我逐渐摸索出一套适合农村高中班级管理的方法和理念。在这篇文章中,我将分享我的心得体会,希望能对其他班主任和农村教育改革产生一定的启发。
第二段:发现问题与分析(200字左右)
农村高中班级管理中存在一些独特的问题。首先,学生的家庭状况复杂多样,家庭经济状况差异大,这会影响到学生的学习态度和行为习惯。其次,传统的封闭式教育思维根深蒂固,学生的主动性和创造力不足。此外,农村学校资金紧缺,师资力量不够强大,缺少具备专业管理能力的人才。针对这些问题,我们需要积极探索适合农村高中班级管理的新思路。
第三段:改革措施与效果(300字左右)
通过与学校领导和同事的合作,我提出了一系列改革措施。首先,我们加强了与家长的沟通与合作,通过定期的家长会和班级微信群建立了良好的家校关系。同时,针对不同家庭经济状况的学生,我们积极发起了一些慈善活动,为他们提供学习和生活的支持。其次,我们注重培养学生的自主学习能力,通过开展各类主题活动和实践课程,激发学生的学习兴趣和主动性。最后,我们努力提升自己的专业能力,参加各类培训和研讨会,不断学习和积累班级管理的新知识和新经验。这些改革措施在一定程度上取得了良好的效果,学生的学习和行为习惯有了明显的改善。
第四段:心得体会与反思(300字左右)
在农村高中班级管理中,重要的是要注重实践和总结。我们要根据班级实际情况,灵活运用各种管理方法,不能一成不变地墨守成规。与此同时,班主任要不断提升自己的能力,加强自学自教,关注最新的教育理论和管理思想。此外,沟通和合作也是班级管理的关键。与学校和家长的良好沟通,与同事之间的密切合作,能够更好地推动班级管理的进步。最重要的是,班主任要树立正确的教育理念,关注学生的个性发展,注重培养学生的综合素质。只有这样,才能真正实现农村高中班级管理的长远发展。
第五段:结论(200字左右)
农村高中班级管理是一个复杂而繁重的任务,但也是一项极具挑战和意义的事业。通过不断的努力和探索,我们能够找到适合农村高中班级管理的方法和思路。当然,这需要班主任们共同努力,与学校、家长和同事密切合作。希望我分享的心得体会能够对其他班主任和农村教育改革提供一些启示,共同为农村高中班级管理的发展做出贡献。
高中班级管理心得与体会篇二
高中阶段的班主任工作很琐碎是众所周知的事,有人曾形象的把高中班主任比喻成教师、父母、警察、法官的统一体。这话一点不假,但反过来想,以后看到自己培养的学生个个成才,也甚是欣慰。
在教师队伍中我是新教师,在班主任队伍中我更是经验不足。高中阶段学生的身心时时变,对他们的管理也要“与时俱进”,上学期的方法可能不再适用于下学期,怎么办?我觉得唯有多研究学生,多查找资料案例,多与有经验的老班主任交流。人常说家家有本难念的经,其实在学校里班班有本难念的经,管理再出色的班级也难免有各种小问题,我觉得班主任老师不要害怕有问题,掌握好了如何解决问题才是发展之道。
过年回来,我发现我班的学生有很大的变化,同时班级出现了很多问题。如班级纪律有些散漫,学习态度不端正等。为此我对班级管理进行了一些调整和整顿。
俗话说,良好的开端是成功的一半。所以接到新班,一开始,我便进行严格的常规训练,狠抓养成教育。开学的第一节课,就是习惯的学习,使学生明确:上课专心听讲,边听边想,发言积极大胆,声音洪亮,态度自然大方;作业整洁,及时完成;下课不在教室及走廊追跑打闹,大喊大叫;要做有益安全的游戏;不仅搞好个人卫生,还要保持教室地面和桌仓的清洁。每个同学带块抹布,坐之前先擦桌面、凳子。而这一切我都避免使用“不许”、“禁止”这类冷冰冰的字眼。而是用摆事实讲道理的方式,让学生明白为什么要这样做而不应该那样做,这样师生之间便搭建起了促进彼此心灵沟通、精神上理解的平台。当学生明确什么是应该做的,应该怎样做,什么是不应该做的后,每周五的班会课上,我组织同学们进行自我评价和同学互评。表现好的给与表扬和鼓励,对表现差的不仅指出差距在什么地方,还用“传、帮、带”的办法请同学帮助改正。
手勤、口勤、腿勤是班主任在日常的班级管理工作中要需做到的基本要求,只有这样,才能对班级进行有效的管理。但除此以外班主任更要做到眼勤。每天一定要随时进入班级查看日志的记载。通过班级日志记载的内容及时捕捉班级内发生的大量情况,及时发现问题并解决。除了对班级日志及时查阅,还要向负责记载的学生干部询问,让学生干部参与到班级管理中,培养同学们对班级的关心度和集体感。班主任对教室日志上表扬的学生要表扬,在班中树立榜样;对教室日志所反映的突发事件及不良倾向要及时地有针对性地处理,绝不拖拉,目的在于提高学生对教室日志管理的信赖程度,使班级日志能最大限度发挥其应有作用。班主任应召开班干部会议进行班级管理的培训,尤其是负责记载的学生干部强调记录的规范,要做到公平公正,使班级日志制度始终处于良好的运行状态,保证教室日志记制度实施的效果,不流于形式。
现在的学生大部分是独生子女,由于家长对孩子过分疼爱,一些孩子养成了不少坏习惯,有些学生自以为成熟,以与众不同为荣,他们的“个性”多自私、狭隘。这学期我们班有一个同学b,在学习上他是一个比较好的学生,但在做人上却有较大的瑕疵,如考虑事情以自我为中心,交给他工作故意推三阻四,没有自知自明;曾经有两次因学习上的问题,被我批评过。但他并不虚心接受,而是使性子,摔门而出,这两次,都被我狠狠地处罚。一个人犯了错误,要给他改正错误的机会。事后,我再跟他慢慢地聊,讲清自尊、自爱、自律是人性中最基本上进因素,与此矛盾的性格特点无疑要改正,讲清在集体中,如何学会与他人相处,让他认识到不良的“个性”,只能让他离周围的人越来越远。如今,他身上的坏习惯已经改掉了很多。学生做错了事,要让他明白错在何处,让学生在理解的过程中自己教育自己。
高中时期正是一个人叛逆心理最强的时期,他们听不进父母、长辈的劝告,自以为是,看问题从个人的角度出发,难以说服。我常常鼓励学生用“换位思考”的方法解决问题,“假如我是老师”或“假如我是父母”,也在班级开展“今天我是班长”活动这种换位思考的情感体验使学生少了一份苛求,多了一份宽容;少了一份埋怨,多了一份理解;少了一份指责,多了一份尊重。班级纪律更严谨,气氛更和谐,让他们在自己的切实感受中,在老师的循循引导下,明白一点为人处事的道理。
走近学生可以帮助班主任了解班级的状况,不过也要把握好与学生的距离。像我这样的年轻班主任与学生相处时比较容易沟通,共同的话题也多。但我发现班主任与学生走得太近未必是好事,师生间过度亲密的朋友关系,表面上看是气氛融洽,师生同乐,实际上会造成对学生的溺爱与放纵,会让学生错误地认为班主任是“自己人,一切好说”,从而自损威信。但与学生距离太远也不行,长期一副居高临下、不苟言笑的表情,会让学生难以接受,避而远之。如此下来,班里很多情况就无法获悉,工作自然难以开展。所以,我明白,班主任要把握和处理好与学生的距离,既不能太远,也不可过近。一句话,那就是若即若离。
随着时代的发展,班主任工作出现了许多新情况、新问题、新特点,面临着新挑战。尤其是教育环境和教育对象的新变化,使班主任工作更加繁重,对于年轻的班主任而言,如何在短时间内成为一名幸福、快乐、有成就感的班主任,“实践、学习、反思”是必不可少的,它们相辅相成,缺一不可。
虽然现在对于班级管理,我感到有些力不从心,但我会坚持,我相信自己可以的。所以我想说,也许你曾放弃过许许多多的机会,但请不要放弃做一名班主任,因为它会使你不断进步与成长。
高中班级管理心得与体会篇三
俗语有云:"天有三宝日、月、星;地有三宝水、火、风:人有三宝精、气、神。"如果一个人的精、气、神充足,这个人绝对是意气风发而备受欢迎的;如果一个团队的"精、气、神"充足,这个团队绝对是斗志昂扬而奋发向上的。当二十四年的高中班主任职业生涯圆满结束而又开启新一轮高中班主任征程时,我告诫自己一定要打造好新接手班级的"精、气、神",在抓好高一养成教育、常规教育的同时抓好信心教育和快乐教育。
回顾自己十多年前的高中班级管理工作,我感到自己严肃有余,活泼不足;严厉有余,宽松不足——也正因此我班学生曾给我取了个"阎王"的绰号,足见我曾今的威严让我当时的学生多么地怕我而不敢亲近我啊。后来随着教育改革的不断深入,新型的教育价值观打破了传统的"师道尊严"观,我的班级管理工作也因此变得严慈相济、恩威并施起来。如今时代发展更加要求建立一种平等的、对话式的、相互作用的并能达到师生间广泛交流和沟通的新型师生关系,为此我要求自己成为一名努力为学生营造宽松学习环境的快乐班主任,通过快乐管理班级去打造班级的"精、气、神"。眼界决定境界,思路决定出路。当我接手15级高112"杰事杰"班班主任工作后,我就按照我的快乐管理理念去着手我的班级管理工作,力争使学生们"学习并快乐着"。
我曾经在上一届高一班主任工作年度总结时写了一篇《让飞轮旋转有序》的文章。在这篇文章中我把高一新生比做一架飞轮,要让这架"飞轮"能够快速适应高中阶段的学习生活并让他(或她)有序"旋转"起来,高一班主任必须把好以下三关:树立精细化管理意识,把好思想关;指导学生找到适合自己的学习方法,把好养成关;感化学生心灵,以情感拉近师生距离,把好信任关。今天在这里再次提及,目的就是要强调一下:高一班主任接手的是一个全新的班集体,一定要抓住"好的开头是成功的一半"这一管理契机,以期赢在高中起跑线上。
当高一新生带着期待的心情踏入潜中大门时,我们十二个班的班主任早已在逸夫楼前恭候。我们微笑着热情地为来报到的新生服务,让学生初次感受到高中班主任的亲和力,我认为这是实施快乐管理的开场戏。一个微笑着的充满工作热情的班主任让学生从入学起就消除了紧张感和压抑感。始终微笑着,不要板着一副面孔;充满热情地,不要牢骚抱怨——在接下来的班级管理工作中,我始终这样要求着自己。因为只有这样才能快乐地经营班级。班主任的热情和快乐是灯塔,能够给学生做出表率并指引方向;班主任的热情和快乐是火炬,能够用它去点燃班级激昂的斗志,能够给学生们力量和信心。我想通过我的快乐状态和敬业精神无形中去影响和感染学生,使我班学生能够在一种轻松愉快的氛围中高效地完成知识的学习。我认为,如果班主任的"精、气、神"充足了,学生的"精、气、神"自然就会充足;班级管理需要快乐经营,班主任快乐的心态和祥和的表情是打造好班级"精、气、神"的首要条件。
校有校规,班有班规,没有制度不成管理,学生遵守校规班纪是天经地义的事。但一味地强制管理好不好呢?根据以往班级管理经验,强制性管控容易让学生产生逆反心理。高一伊始我就决定变"管控制度"为"快乐约定",从尊重学生人格和个性的角度出发,把学生看成是我教育教学的合作伙伴和服务对象。践行"快乐约定"从新学期的第一节班会课开始。跟许多同仁一样,我把第一节班会课的主题确定为"我的高中我做主",一方面学生进行自我介绍,畅谈对高中生活、学习的计划安排、理想目标;一方面介绍初中学校及班级自己很喜欢的管理方法和制度,重点为新的班级管理建言献策,为自己想从事何种班级职务阐释理由。一节班会课下来,我们初步达成了"快乐约定"并制定了"快乐约定"口号——"倡导班级友爱,共建快乐班级;强化自我管理,万事齐心协力!"
从为期一周的高一军训和学校举行的入学教育活动看,我班学生的表现让我满意:没有为军训叫苦叫累,参加活动井然有序。接下来我组织成立了班级自主化管理委员会。我让监察委员会来监督和督促班委会和团委会所有成员的工作以及班级自主化管理的进行,让纪律委员会对班级内的各种违纪现象进行监督、处理和记录,让学习委员会对班级各个学生的学习以及各个学习小组的学习进行指导、督促和评价。我还要求各委员会根据实际情况制定出各自的工作执行计划,并且要在实践执行中不断修改和完善。班级学习委员会还要负责教室后面的黑板报更新督促工作。这块黑板除重大的节日如"国庆节""元旦""五一节"做宣传橱窗外,平时是"理化生每日一题"。以轮流制为主,其他同学若碰到好的题目就推荐给负责出黑板报的同学以展示自己的解题智慧,同学们都很乐意去做。强化自我管理有助于发挥学生的管理才能,挖掘学生的管理智慧。学生积极主动了,我的班级管理工作就轻松多了,这也是执行我的快乐管理理念的一个重要措施。
回顾高一一学年来,学校举行了几场大的集体活动:校田径运动会、爱国主义教育演讲比赛、英语演讲比赛等等。学校的各项活动正是培养学生集体荣誉感的最佳时机,在校运会或演讲竞赛前,我总是给学生提出目标:"没有最好,只有更好,要做就要努力做得更好。"校运会上,我班学生齐心协力获得了团体总分第一名的好成绩,颠覆了"成绩好的学生体育成绩都不怎么样"的说法;爱国主义教育演讲比赛上,男主持人是我班学生涂正,那字正腔圆的吐音打动了在场的每一个人,我们倍感荣耀的同时分享着他的快乐;英语演讲比赛,我班叶淑芬同学取得佳绩并代表学校到县里参加了比赛,为学校争了光彩。每一次我都会借助这些活动平台去活跃班级气氛,去凝聚班级人心。一个班级的凝聚力增强了,这个班级的"精、气、神"自然就提上来了。
除了学校举行的大活动外,我还举行了一系列的自认为有价值的班级小活动:班级宣誓、自信演讲、主题班会、播放教育类宣传片或电影等等。在张贴"班训标语"时我举行了一场班级宣誓活动,活动结束后学生们群情激昂的。我班的班训是"精研、博学、明辨、笃行",贴的标语有"好方法事半功倍好习惯受益终生""想,要壮志凌云;做,要脚踏实地""良辰美景惜时如金敢与金鸡争晨辉,书山学海甘之如饴誓同天柱共比高""庖丁解牛久练当技进乎道,荀子劝学博学则青出于蓝"。我认为学生们每天来到教室,这些班训标语就自然进入了他们的视界,这些标语本身就起到了提高班级"精、气、神"的作用。学生在紧张而又繁重的学习或考试之后,我都会选择一些既有教育意义又能放松学生身心的宣传片或影片来让学生轻松轻松。诸如"20xx年度感动中国人物颁奖晚会",电影《阿q正传》《鸿门宴》《小兵张嘎》等。"文武之道,一张一弛",努力调整学生的学习状态,想办法缓解学生的学习疲劳进而丰富学生的学习生活也是我快乐管理班级的举措之一。
经过高一一学年的磨合、规范,我班学生基本适应了我的这一套快乐管理班级的管理方式。在这种大势已定的情况下,到了高二阶段如果再在进一步规范的基础上,给学生们提供更多的机会去展示才华、增长自信的话,相信学生们在德智体美劳各方面都会"百尺竿头更进一步"的。我会进一步想办法进行快乐管理去打造班级的"精、气。神",让我所管理的班级成为名符其实的快乐的班集体。
20xx年7月
高中班级管理心得与体会篇四
农村高中班级是一个由来自不同乡镇的学生组成的集体,人数众多,背景复杂。这种班级管理比城市的高中班级管理更加具有挑战性,因为农村的学生一般来自于低收入家庭,且普遍缺乏对于教育的重视。加上班级人数众多,班级管理难度加大。因此,农村高中班级管理必须具备一定的策略和方法,以确保班级和谐稳定、学习氛围浓厚。
二、 建立良好的班级文化
1.确立班级规则和纪律
要建立良好的班级文化,首先要确立班级规则和纪律。班级规则应该明确,具体,并且有一定的约束力。学生们应该明白不良行为和违纪行为会受到相应的惩罚,以及积极的行为会受到相应的奖励。这种规则和纪律的建立可以帮助学生树立正确的行为观念,提高纪律性。
2. 加强班级凝聚力
建立良好的班级文化还需要加强班级凝聚力。可以通过组织班级活动,增进班级成员之间的沟通和合作。另外,班级应该培养学生对集体的认同感和归属感,例如班级口号的制定和班级集体荣誉的争夺。
三、 家校合作
1. 开展有效的与家长的沟通
在农村高中班级管理中,家校合作是非常重要的一环。学校应该积极与家长进行沟通,了解学生在家庭环境中的情况,并与家长一起讨论解决学生学习和生活中的问题。家校合作的有效开展可以增加学生的学习动力,并提高学习成绩。
2. 鼓励家长参与班级活动
学校可以通过举办亲子活动、家长讲座等方式,鼓励家长参与班级活动。这样一来,班级与家庭的关系可以更加紧密,班级管理也可以更加顺利。
四、 注重个性化教育
农村高中班级管理中,学生的个性差异较大,因此注重个性化教育非常重要。教师应该了解学生的个性需求和兴趣特长,并根据学生的实际情况制定相应的教育方案。个性化教育可以激发学生的学习兴趣,培养学生的特长,提高学生的综合素质。
五、 培养学生自主管理能力
农村高中班级管理中,培养学生的自主管理能力是非常重要的。学生应该培养独立思考、自主学习的能力,并参与班级管理的一些工作。例如学生可以组织集体学习和生活,共同解决一些班级问题。培养学生的自主管理能力可以提高班级的整体管理水平,同时也有利于学生的自我发展。
高中班级管理心得与体会篇五
昨天赵主任说让我交流卫生管理工作经验,着实让我为难,真不敢谈什么经验,尤其是与在座各位资深班主任相比简直是相形见绌。既然领导安排给我这光荣而艰巨的任务,我只好现眼了。下面我就结合自己平时的工作谈一点不成熟的看法,不足之处,恳请批评指正!
第一、明确责任,分工到人
班级卫生工作一直是令班主任比较头疼的问题。刚开始,这个问题也一直困扰着我,教室里满地纸屑,桌椅横七竖八,工具随意摆放……我每天都是喊破喉咙强调督促,可是效果一般。后来还是刘佳老师提醒了我:“你要把工作分工到人!”于是我把每个值日组的同学进行了分工,哪几个同学扫地,哪几个同学排桌子,哪几个同学擦黑板,哪几个同学摆放工具……让每个同学记住自己的分工,每天早晨值日时组长监督。这样既保证了每个人都有任务又有解决了值日乱的问题。经过一段时间,教室卫生比之前有了很大改观。
第二、身先士卒,提高劳动效率
二年级孩子还小,扫地拖地都不熟练,还需要老师亲力亲为。为了让值日工作早日步入正轨,开学前几个周,每天早晨我都会提前到校,到班里亲自指导学生值日,笤帚怎么拿,拖把怎么用,桌子怎么排,等等。学生慢慢学会了,老师就可以放手学生自己干了。这样就会避免不必要的重复劳动,提高了劳动效率!
第三、培养学生良好的卫生习惯
好的习惯会使人受益终生。为了使班级保持良好的卫生环境,我会定时让学生捡拾桌椅下的垃圾和桌洞里面的垃圾。教育他们不随地乱扔垃圾,见到纸屑随手捡起,珍惜别人的劳动成果……这些习惯虽不是一朝一夕养成的,但我相信只要老师反复的强调,孩子们会逐渐形成好的卫生习惯。记得一次,我见班里一名同学主动捡起走廊里的一块纸,我立即在班里对她大加表扬,所有的孩子都向他投来羡慕的目光,下课后都纷纷捡拾地面上纸屑。所以抓住时机适时的表扬也会增强孩子们爱护环境的意识!
第四、要教育孩子注意个人卫生
对于个人卫生,我会经常强调勤洗澡,勤剪指甲,勤换衣服。我也会不定时的进行检查。以上我所做的也是各位班主任已经做过或者正在做的,没有什么特别之处。班级卫生工作需要我们足够重视,才能做得更好!
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高中班级管理心得与体会篇六
班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对学生健康全面的发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。
近年的班主任工作实践中,我觉得要搞好班级工作,应该坚持一个标准,调动两个积极性,依靠三个方面的力量,发挥四套班子的作用。使学生受到严格的行为规范的约束,又能在宽松自如的氛围中充分发挥自己的个性特长。
坚持一个标准,即是说在处理班级事务时,尤其是奖惩方面,对好学生和后进生应使用一个标准。通常好学生易受到偏爱,而后进生常使老师产生偏见,所以班主任执法,一定要公允,要一碗水端平,如处理偏颇,则会助长好学生的坏习惯,压抑后进生的上进心。这些年来,我坚持了一个标准,对好学生和后进生的错误和缺点一视同仁,赢得学生的尊敬和信任,扭转了班风。调动两个积极性。一是要尊重每个学生,在课余时间里要尽量多深入到学生中去,与他们一起交谈、游戏、活动,使他们与你无拘无束地相处,他们必然会对你敬而近之,由此而产生一种爱屋及乌的效应。二是发动大家参加班级管理的各项活动,让学生人人都有自己的发言权,都有展现自己才能的机会。每期我们班的八分钟自主活动内容的安排、少先队活动计划以及班级评比标准,都采用征稿的形式,发动全班同学献计献策,再结合老师的见解,取得共识,大家共同制定和执行。学生愿意干的事,干起来热情高,干劲大,成效也好。三是要求全班同学参加日常管理形成轮值制度,每个人都有机会履行班级管理职责,增强责任感和参与意识,为管理好班级献出自己的一份力量。四是在各项中尽量不冷落每一个人。凡大型活动必须做到各司其职,人人有份,绝无局外之人。
调动三个方面的力量,即是要充分调动和运用学校、家庭和社会三个方面力量参与班级管理,以提高班级管理工作的成效。
学校的职能是毋庸置疑的,家庭的作用也是显而易见的。学生除了寒暑假,平时的生活基本是学校和家庭两部分的衔接。经常与家长联系,尤其是借助于电话这一快捷的通讯工具,可以及时交换学生的有关信息,让学生家长积极参与对学生的教育和管理,支持班级工作,已成为不可忽视的重要的教育手段。我班有位同学长期放学不按时回家,与社会上不三不四的人混在一起,不想上学,养成了许多不良习惯。了解到这一情况后,我与家长商定:放学后由家长亲自到校接他回家,或通过《家长联系簿》由老师签注每天放学离校时间,再由家长签注到家时间,以杜绝他与坏人接触的机会,平时注意关心和提醒他,稍有进步就给于表扬和鼓励。坚持了一学期,该生的学习和行为习惯有了很大的进步。在班级管理过程中,我们还经常结合时事政治,强化思想教育和班级管理工作,坚持下面教育和引导。如抗洪救灾、见义勇为、乐于助人、勤奋学习等感人的事例级学生树立榜样。
儿童心理学专家朱智贤说过:学生在学习上出现的问题常与行为品德有关。不从根本上去抓品德教育,就不能促使他们健康诚长。我班采取多种形式的班队会,针对性的主题会,师生间的思想交流,制度化的班级周评小结等,在实践中证明是行之有效的。
发挥四套班子的作用,即指少先队中队委、小队委、科代表、小组长的作用。这四套班子是班级的中坚力量,他们的模范作用如何,他们对班级管理的成效如何至关重要。在选举这些干部时,我坚持做到:人人参与竞选,力求把大家信赖的好同学推选出来,使他们一开始就具有良好的群众基础。每次主题班会,每次大型活动都要求班委全部亮相并轮流登台,使每个人都能策划活动、主持活动、锻炼和培养学生的才干,把班级各项活动开展得形式多样。
三是对四套班子既严格要求大胆压担子,也处处从各方面关心支持他们,尤其在工作细节上给予具体的帮助和指导。我们的目标是培养学生成为德、智、体、美、劳诸方面全面发展的合格人才。作为一名班主任,不能只把精力放在学习上,必须五个方面一起抓,它们是相互相存,相互促进的。特别在体美劳方面不忽略,不轻易取消学生体育活动的机会,并积极参加他们的活动;其次制度化地安排好每天的卫生劳动;第三,利用班会和其他活动,尽可能渗入娱乐性的文体内容,例如每天的八分钟活动,班级竞赛活动等,以达到活跃身心,调剂生活,融洽关系,一箭三雕的目的;第四,在班级管理和有关活动中发动有一技之长的同学多参与,充分发挥他们的特长,以带动其他同学积极投入;第五,积极参与学校组织的各项竞赛活动,通过参赛,增强大家的集体观念和竞争意识。
参考班级管理心得体会(二)
作为一名班主任我深知一个班级的好坏对学校的工作有重要的影响。我深知自己责任的重大。在近几年的班主任工作中可以说有许多的得与失。现在我就如何管理好班级谈谈我的一点体会。
一、巧妙选拔班干部,培养同学们的主人翁意识
一般的班主任在刚接一个班时选拔班干部大多都是老师指定。而我每接一个新班,都要先组织一系列的活动,从中观察、发现、挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,通过民主评议,大家推选,选出班委成员。这样选出来的班干部有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力,同学们也对他们心服口服。班委会成立之后,尽快使他们熟悉自己的岗位,明确自己的职责。(班主任)每周的班会上,我都要求每位干部在班里总结自己的工作,找出存在的问题,然后,我进行讲评。在讲评中,我侧重表扬,突出教育,重点是给予指导。这样,班干部的工作能力有了很大的提高,班级工作也井然有序,更重要的是培养他们的主人翁意识和责任心。
二、制定好班规,规范学生的行为
俗语说得好:“没有规矩,不能成方圆”。只有学生有良好的组织纪律和良好的行为习惯,学生才能全身心投入学习。为了约束学生的行为习惯,必须制定好班规。我在充分了解本班学生的实际情况的基础上,广泛听取班干部、学生、科任老师的意见,然后委任班干部针对自己所管的方面制订一些措施出来。然后逐条让全班同学讨论,老师补充成文,这样制订出来的班规可行性和操作性较强,管理才能到位,而才能真正做到行之有令,有令必行,有令必止,让学生在很短的时间内规范自己的言行,养成良好的习惯。
三、让学生树立远大理想,激发学习的动力
一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。平时利用报纸和优秀文章来和感染学生,让学生明确学习的目的,知识的重要性。每月制定自己的学月奋斗目标,只有让学生明确了自己的奋斗目标,学生才会知道自己应该做什么,班主任班级管理心得。如何做。才会有学习、生活的动力。
四、以人格魅力去感染学生
这虽是一种“无声的教育”,却能达到无声胜有声的效果,古人云:“以今率人,人若身先”,“身正”,对班主任来说尤为重要。班主任要为人师表,言行一致,以高尚的道德,良好的个性教育学生,做到“以德感人,以德服人,以德育人”,我要求学生做到的,我会首先做到,如我要求学生不迟到,我上课就绝不迟到;我要求学生按时交作业,我就一定会按时批改完作业。做不到的事就不说,说到就一定要做到,力求“己所不欲,勿施于人“。老师的这种示范表率作用在学生的身上会转化为一种巨大的教育动力,这样班主任就能在学生中享有崇高的威信。
高中班级管理心得与体会篇七
自从改革开放以来,我国的教育事业取得了显著的发展,但是同时也面临着严峻的考验,尤其是班级管理问题。班级管理是班主任按照一定的要求和原则,采取适当的方法,构建良好的班级集体,为实现共同目标不断进行调整和协调的综合性活动,是班主任对所带班学生的思想、品德、学习、生活、劳动、课外活动等项目的管理教育的活动。班主任是联系班级教师与学生集体的纽带,是沟通学校、社会、家庭的桥梁,因此,班主任的意义重大。班主任要想把班级管理工作做得有条不紊,就必须掌握管理的艺术,带好学生,管理好班集体,为教育事业贡献自己的绵薄之力。
一、提高教师自身的素质
要想管理好一个班集体,让不同类型、不同性格的孩子服从你的教育方式,首先要得到学生的佩服,让他们配合管理工作要心服口服。斯大林曾经说过:“教师是人类灵魂的工程师。”教师首先应该热爱教育,把教育事业当做一项伟大事业,而不是谋生的职业,要有自己的理想和奋斗目标,这样教育奉献就会变得顺其自然,就会忘我地工作,不求回报。以上可以看出教师是一个高尚的职业,但是同时也是一个需要知识、文化积累的职业。班主任应不断加强自身修养,作为班主任的教师越出色,学生就会打心底里佩服和敬重,产生亲近教师的渴望。
二、认真了解每一位学生,制定个性化的教育方案
学生与教师相处的时间很长,俗话说得好“一日为师,终生为父。”作为一个合格的教育者,应该充分了解你的每一个学生,这就要求班主任要有敏锐的观察力,多方面地去了解学生。对于学生的家庭状况,个人兴趣爱好,优点特长、与同学的人际关系做到心中有数,知己知彼,百战不殆。班主任要充分了解每个孩子,根据每个孩子的特点制定个性化的教育方案。
教师只有热爱学生,用心去教育学生,才能耐心去聆听每一位学生的心声。老师要想真正走进学生的心灵世界,唯一的方法就是和学生谈心,通过谈话让孩子感受到温暖,对你敞开心扉,只有这样才能真正了解、认识每一位学生,哪怕是一句亲切的问候,一次轻微的抚摸,都能在学生的心中激起一阵涟漪。不同性格的孩子应该互相搭配作为同桌,让他们在性格上互补,更有利于学习进步。同时深入学生的内心世界,认真观察每个孩子每天的情绪变化,因为孩子年龄小,情绪的自我调节能力差,所以教师应该及时发现学生的问题,及时解决,让孩子身心健康发展。对有特殊要求的孩子,应该及时进行家访,不应该只要求学生家长来学校,请家长不如家访效果好,起码在家长看来你是关心这个孩子的,这样才会形成和谐的师生关系,才会得到学生以及学生家长的尊重和信赖。
三、坚持心灵沟通
教师要注重情感交流,要乐于为学生服务,解决问题。在与学生交流谈心时,要耐心聆听,不要随便打断学生的对话。错误或者不当的地方,待讲话结束一并指出,表示对学生的尊重。学会接纳,试着站在学生的立场考虑问题,不要一味地批评与反对。遇到问题要支持鼓励,给与学生温暖,但是不要盲目同情,要理智面对。
四、培养班干部,让学生自己参与管理
要带好一个班级,不怕有后进生,就怕没有得力的班干部,一个好的班干部核心一旦形成,就能使一个松散的班级变成一个团结、坚强的集体。让学生管理学生代沟少了,学生的管理方式更适合学生的心里需求,班干部就是起带头榜样作用。班干部的才干不是天生就有的,而是从实践中锻炼出来的。作为班主任就要有意识地培养他们,既要向班干部传授方法,又要给他们提供锻炼的机会。让他们逐渐适应这一角色,更好地辅佐老师管理其他学生。但要注意让其管理班级事务,并不是班主任完全撒手不管,班主任要定期对班干部进行工作检查和总结,对表现好的班干部及时表扬,对有缺的及时指正并加以鼓励。只有这样班级和谐氛围才浓厚,学生在此环境中才能健康快乐成长。
总而言之,做好小学班级管理工作不是一件简单的事情,它需要老师、学生、学校、家长、社会多方面的支持,老师除了要履行平常的教学任务外,更要关注学生的心理问题和个人发展情况,只有这样才会成为学生的良师益友,才能培养出德、智、体、美、劳全面发展的学生,才会无愧于教师这一神圣职业。
优秀的班级管理心得体会(五)
(一)建立班级日常工作量化管理机制
小学生大多具有好奇、争胜的特点,日常行为有多重表现,一方面是爱说、爱闹的,自控能力差,这给班级管理带来一定的难度:另一方面是好胜心强,喜欢跟别人争高低,想当第一,这也是管好班级的有利因素。因此,我就将其日常表现纳入量化管理,还特制了“谁最行”和“哪组最棒”两表分别张贴在墙上,进行个人比赛和小组比赛。这样不仅提高管理效力,而且使学生养成良好习惯,提高素质。具体做法如下:
1、分项定分。就是把同学们的日常行为表现分为学习、纪律、卫生、文明等若干项,对每项内容提出具体要求,给定分值。
2、职责明确。全班分若干学习小组,设立两名值周班长,轮流值周。各小组长考评本组成员(包括班长在内),值班长考评各小组长。这种带有监督特征的分层管理,能促进班级建设良好循环,达到全面管理每一位学生之目的。
3、定期通报。每周班会,班长通报各小组总得分及排名情况;通报本周个人得分最高的前十名学生,在班上加以表扬。
(二)建立班干部选任考评机制
班干部是班集体的中坚、班集体建设的核心,班主任的得力助手。调动这部分同学的热情,注意培养并发挥其作用,是树立良好班级的关键。在班级管理中,我建立新型的干部选任考评机制,面向全体学生,实行竞争上岗,让每一位同学都有参与竞争的机会,鼓励每一位同学积极参与班级的建设和管理。具体做法:
1、民主推举,竞争上岗。在学生相互了解的基础上,采用民主推举方式,让学生提名心目中的带头人,亦可毛遂自荐。然后由提名者和自荐者做竞职演说,阐明自己对担任班干部的态度、适合担任的角色,以及干好本项工作的计划、措施、等。最后投票表决,当场宣布结果。学生对这种民主推举、竞争上岗的方式心悦诚服。这样选任的班干部,对班级工作的顺利展开十分有利。
2、定期考评,吐故纳新。对当选的班干部一月民主考评一次。考评内容:(1)工作态度是否认真、积极、负责。(2)工作任务完成情况。(3)自身素质修养。考评后,对落选的同学认真作好思想工作,注意调动其的积极性,鼓励再次当选。这一管理机制的建立,就达到人人参与,人人受锻炼,使学生的组织管理能力和水平的到普遍提高。
(三)建立班级激励机制
素质教育要求教育者关注学生的全面成长。表扬和鼓励是激励教育的重要内容。实践证明,表扬和鼓励可以帮助学生重新认识自我,点燃他们努力奋进的星星之火,鼓足他们放飞希望的勇气。我的具体做法是:
1、设立奖项,实行全方位鼓励。每学期设立各种奖项,对不同层次、不同学生给以全面评价和鼓励。调动每一位学生的上进心,推出优秀,树立榜样,找出差距,不断改进。
2、定期评奖,采取不同形式给以鼓励。例如:表扬信;奖励学习用品;在黑板报上给以表彰等。
除此以外,我还会经常与科任教师互相沟通,了解同学们在各科的表现和情况,遇到问题的话,就一起商量,力求找出最好的解决方法,从而引导学生全面发展,健康成长。
高中班级管理心得与体会篇八
近年来,随着农村教育改革的深入推进,农村高中班级管理也面临了新的挑战和机遇。作为一名农村高中班主任,我有幸参与了班级管理工作,并深感这是一个既艰巨又有意义的任务。在与同事们的探讨和实践中,我积累了一些心得体会,现将其整理如下。
首先,加强班级组织建设是提高农村高中班级管理工作效果的关键。农村高中班级人员复杂,学生家庭背景差异明显,部分学生思想行为较为顽固。因此,班级组织建设成为我最注重的方面之一。在班级建设过程中,我注重培养班委会的主导作用。我们组织学生选举产生班委会成员,确保学生的参与和代表性。同时,引导班委会成员积极履行职责,组织各种班级活动,培养学生的集体观念和责任意识。通过班级组织建设,我发现学生的主动性和凝聚力明显提高,班级管理也更加顺利。
其次,培养学生的自主学习能力是农村高中班级管理的一个重要方面。农村高中学生多为留守儿童或独生子女,在生活照料上依赖度较高。因此,培养学生自主学习能力成为提高教育质量的关键。我注重引导学生制定学习计划,帮助学生提高学习方法和学习效率。同时,鼓励班级内学生互相学习、互助互帮,形成良好的学习氛围。在学生自主学习能力的培养中,我发现学生在知识获取和学习习惯上得到了明显的提升,为他们未来的发展打下了良好的基础。
第三,注重班级考勤和纪律管理是确保农村高中班级管理秩序的重要手段。农村高中学生生活学习条件较为复杂,有时缺乏纪律意识和自我约束力。因此,我注重制定班级纪律规定,并通过班级会议、班级干部推行和监督执行。另外,我还运用奖励与处罚相结合的方法,激发学生遵守纪律的积极性,督促学生认真对待学习和生活。通过班级考勤和纪律管理,我发现学生的行为规范明显提高,班级管理秩序也更加明确。
第四,加强与家长之间的联系和沟通是提高农村高中班级管理效果的关键之一。农村高中学生家庭多样化,与家长的有效沟通成为帮助学生提高学习能力和解决问题的重要手段。我注重与家长沟通,通过网络平台、家访等方式了解学生家庭情况和学习情况。同时,定期组织家长会,就学生的学习和成长情况与家长进行交流,让家长对孩子的学习有更全面的了解。通过与家长的联系和沟通,我发现学生在学习上得到了更多的关心和支持,班级管理也更加得到了家长的配合和认可。
最后,提高教师的管理能力对于农村高中班级管理至关重要。作为一名优秀的农村高中班主任,要不断提升自身的教育教学水平和管理能力,才能更好地组织和推动班级管理工作。我注重参加教育培训和学习,提高自身教学能力和管理水平。同时,鼓励学科教师和班主任之间的合作,共同探讨教育教学问题和班级管理策略,实现共同进步。通过教师的管理能力的提升,我发现教师与学生之间的沟通更加顺畅,班级管理效果明显提高。
综上所述,农村高中班级管理是一项艰巨而有意义的工作。通过加强班级组织建设、培养学生的自主学习能力、注重班级考勤和纪律管理、加强与家长之间的联系和沟通以及提高教师的管理能力,我们能够有效地提高农村高中班级管理的实效,为学生成长和发展创造更好的条件。农村高中班级管理工作离不开班主任的指导和支持,我将继续努力,为班级管理贡献自己的力量。
高中班级管理心得与体会篇九
紧张而忙碌的一学期即将结束了,回顾这一学期我辛勤的付出和取得的成绩,一句话,苦并快乐着。诚然,班主任工作是琐碎,繁忙的,尽管辛苦和劳累,但也能从和孩子们的相处中体验到做教师的快乐。这学期我积极研究班级管理新方法,撰写多篇班级管理论文,深入每个学生家庭,整理家访实录,边思考边管理,以思促改,以改促变,班级管理出现了新面貌、新气象,经过全体同学的共同努力,这学期我们班在各项工作中都取得了很大的成绩,获得了多个奖项。现将这学期的班级工作心得体会总结如下:
第一、从严要求,培养习惯。
这学期学生已经熟悉了学校的各种规章制度,但总是有些同学不自觉;另外从寒假回来,很多学生还迷恋于各种各样新奇的网络游戏,不能很好地进入学习状态。针对这种情况,我制定了“三严”管理法,即制度上要严格,管理上要严格,执行上要严格。一开学就利用班会课和学生们共同制定了班级文明公约,班级卫生公约和班级管理条例,在班级所有同学认可的情况下,每位同学都签定了责任状,并由五名优秀的班干部监督执行,对课堂上讲话,扰乱课堂秩序,课间追逐打闹的同学做好监督登记工作,让学生时时提醒自己要遵守学校和班级的各种规章制度。自从规章制度执行以来,大家互相监督,严格自律,慢慢的同学们较好地完成了由刻意约束自己到良好习惯养成的过度。
第二、施展爱心,取信学生。
小学生身心处在发展阶段,需要老师从各个方面去关爱。为了对每个学生进行全面了解,经常同他们个别谈心,从学习、心理、爱好、家庭等处了解学生,利用晚上经常和同学电话沟通、同家长沟通,通过各种方式和途径去教育帮助他们,让他们体会到老师真心的爱。例如当我发现了某位家长由于孩子不听话而打其耳光,我就会赶到这个学生家中,做家长的思想工作,调节家长与孩子的关系,让那位家长认识到了错误,也使那位学生对我产生了好感与信任。再如碰到学生生病后住院我第一时间赶去看望及问候,让学生感到亲切如父母。我坚信爱心是教育最好的良方。只要你注重和学生进行思想交流,对学生以诚相待,使他们知道你这个班主任处处在为他们着想,你的爱是无私的付出,就一定能取得他们的信任。
第三、发现问题,及时纠正。
五六年级学生开始在思想上出现了极大的变化,特别是很多学生已经进入“反叛”时期,他们常常会自认为自己已经长大,不再需要这些条条框框的约束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作为一名班主任老师,我及时抓住学生点滴的情绪变化,了解学生的思想状况和存在的问题,和他们轻松聊天中,让他们及时对自己和班级有一个新的认识。同时抓住日常学习生活中的不遵守课堂纪律的、课上睡觉、不完成作业甚至出现与教师顶嘴的现象等行为,对同学进行“换位”思考,并及时进行积极教育,让学生在反省中受教育,得真知,约束和规范自己行为习惯。
第四、协调关系,建立沟通。
我适时召开家长会,加强学校和家长之间的联系,通过沟通让家长了解了学校和学生的情况。期中考试之后,又根据学校的统一安排,班主任及任课教师对学生进行了万师访万家的家访活动,通过家访,教师对学生在家的情况、学生的家庭情况有了更为深入的了解,此举也获得了家长的好评。对于后进生,我们更是主动通过电话、家访等多途径充分调动家长的积极性,让他们配合学校教育好孩子。班里也有的是一些行为习惯不太好的学生,做事主动性较差,成绩极不稳定,在家长的辅导教育后,学习主动了一点,成绩也有了一定的进步。班主任管理工作,涉及的问题会很多,但所有任课老师能否形成和睦共处、齐心协力的工作环境,对班级工作起着至关重要的作用。在我班拟定班务工作计划,选配班干部与科代表,教育违规学生等工作中,我们的科任老师都提出了宝贵的建议和支持。正是我们科任老师关心班级工作的热情,正是他们那些可行的建议,才让我能够更加全面的了解班级情况,迅速消除潜在的隐患,让班主任工作更加得心应手。
第五、安全教育,真抓实干。
作为班主任,十分重视安全工作,安全教育经常挂在嘴边,平日里不但对学生进行安全知识教育,而且在课余时间也注意去观察学生们的活动,只要发现了某个学生有不安全的行为和意识,就随机进行教育。我主张适时地对学生进行安全知识教育。作为班主任,我经常利用看图片、讲故事、唱儿歌、看录像等活动对学生进行安全教育。我认为应该把安全教育当作一种生活常识,把它和我们的日常生活实际联系起来,渗透每个教学当中,作为一种养成教育,让学生具备一种生存的能力。班里要每个星期安排一节安全课,除了专门给学生讲安全知识,还要针对地区不同的情况而开展一些有必要的实用的演练,像防踩踏事故的演练,像怎样在火灾中逃生,这些知识最好是老师学生做正确的示范,这样能让学生更准确的掌握。每次课间下学,各班学生都会在班级教师指挥下楼排队,一个学期下来,学生都自觉的按照要求进出教室,不再学校老师的监督。习惯的力量是无穷的,多花点时间对学生有计划,有目标的进行培养训练,万一遇上紧急状况,也不用担心。夏天进行防溺水和饮食卫生的教育不随便去河边洗澡,不随便吃生冷食品及路边卖的不卫生食物等。每逢过年过节小学生喜欢放烟花爆竹班主任要对学生进行防火防伤害事故的教育等,把安全常识的教育与培养学生自我保护的能力结合起来。总之,安全问题很重要,安全教育更是重中之重,我们应时时刻刻把学生的安全放在心中,时刻不忘对学生进行安全教育,只有这样,才能保证学校工作地正常进行,才能保证让学生安心,家长放心。
总之,经过一学期的努力,班级工作开展得有条不紊,但作为一位班主任,我相信随着教育实践的深入,不断反思;积累经验,不断改进,只要班主任和全体科任老师,用科学、合理、有效的方法指导班级工作,班级工作就会不断焕发新的活力。
高中班级管理心得与体会篇十
第一段:
时间对于每个人来说都是宝贵的资源,在学习生涯中,学生们需要学会合理地管理自己的时间,使自己的学习能力和效率得到提升。在高中班级的学习中,时间管理尤为重要。在我自己的学习过程中,我总结了一些班级时间管理的心得和体会。
第二段:
首先,班级时间管理的成功需要班级合作。如果班级中的每个人都可以遵守和尊重规定的时间表和日程,整个班级的进度将逐渐得到提高。比较好的方法是,班级有固定的考试时间和科目小测验时间,班主任每周排定各科作业提交的时间,全班学生都遵守这些规定时间。这些规定可以帮助班级建立一个基本的时间框架,加强学生们对时间的感知和控制能力。
第三段:
其次,班级时间管理需要在个人层面进行。学生需要根据自己的实际情况,合理规划自己的学习时间表。在这个过程中,学生可以依靠班主任或教员的建议和指导,选择有效的学习工具和学习方法。个人时间管理需要针对个体情况而定,学生应根据自己的学习强项和弱项、社会活动安排、家庭时间安排,制定个人时间表。在制定过程中,还可以考虑时间利用的优先级和灵活性。
第四段:
另外,班级时间管理重在“时效性”。学生每天都要完成课程表上规定的任务,如果不能及时完成所需任务,那么学习效率就会直接降低。在这种情况下,学生们可以考虑优化自己的时间利用和学习计划,如适当缩短休息时间,调整自己不合理的学习习惯等等方法来提高时间利用的效率。同时,班级中的老师和班主任也可以对学生的课业情况进行定期追踪和反馈,帮助学生及时调整自己的学习进度,防止拖延和落后。
第五段:
最后,班级时间管理的效果需要学生们的坚持和持之以恒。时间的管理不是一夜之间可以见效的,需要学生们在日复一日的坚定执行中,培养良好的时间意识和时间管理能力。在班级管理期间,学生们也可以互相交流经验和分享心得体会,形成班级互帮互助,共同进步的良好氛围。
总之,在高中班级中,优秀的时间管理技能对于学生的学习和成长有着重要的作用。学生应该注重班级合作和个人规划,根据自己的实际情况和特点,针对性地制定和执行自己的时间管理计划,实现自我提升和班级共赢。
高中班级管理心得与体会篇十一
班主任是极难当的。
对于许多新做教师的人来说,班主任工作是他们的一个很大难题。看着许多有经验的老班主任做起工作来得心应手,游刃有余,而轮到自己时却是处处受制,举步维艰,还不明白问题出在什么地方。真是学又学不像,做又做不来。再碰到学生不懂事的反目,领导不客气的批评,也只能“自己的心情自己感受”了。
我们从新教师最关心的一个问题说起。如何处理好与学生之间的关系?新教师往往把握不准与学生之间的距离的尺度。刚刚大学毕业的年轻教师,思想常常很活跃,与学生有更多的共同点,容易受到学生欢迎,也更容易与学生打成一片。但是,与学生距离近了之后,却发现学生会不尊重你,班级纪律成问题,学生们并不自重,理想中的民主成了现实中的散漫。于是新老师开始观察老班主任如何带班的,看来看去,看出一个字,那就是“凶”。凶的教师对学生冷若冰霜,学生在他面前噤若寒蝉。和学生严格保持距离,班级纪律自然是很好,各项常规评比也是遥遥领先。新教师很是纳闷不解,虽然心又不甘,然而最终还是会选择走这条道路。因为这条路走下去,至少能立马见到阳光。而民主的办法,往往会品尝到现实的苦果。
但是用凶的办法对付以前的学生可以,现在也慢慢不行了。以前的学生犯了错误,你罚他,他会吓得发抖,乖乖听从处罚。而现在的学生就不一样了。你对他发火,他很可能会跟你顶牛,万一他跑出去不回来,你还得去找他,那个时候,你就被动了。要是碰到不太讲道理的家长到学校里来闹,你的日子还真不会太好过。
要是不想多事,就对学生的错误“睁一只眼闭一只眼”,听之任之,只要保证在你任上别出什么大事就行。那么,你就是那个“弥勒佛”老师,这样的老师在现在的学校里也是很常见的。学生其实很欢迎这样的老师,碰到期中期末考试学校安排这样的老师监考,学生们甚至会额首相庆。心底里,学生们其实不大在意甚至是不太看得起这样的老师。当然,这样的教师只要心态好,大可将烦恼置之度外,完全可以活得很潇洒。
以上两种情况,一种是太刚,一种则太柔。如果你是一名有志向的教师,想做有成就的班主任,那么便不可太刚,也不可过柔,而应做到有刚有柔,刚柔并济。
刚是一种威仪,一种自信,一种力量,一种不可侵犯的气概。刚是一个人的骨头,是人的精神内核。人不可无刚。曾国藩一生刚强,坚而不摧,以为古来豪杰以“难禁风浪”为四字为大忌。他曾自述道:“吾家祖父教人,也以‘懦弱无刚’四字为大耻。”又说:“至于倔强二字,却不可少。功业文章,皆须有此二字贯注其中,否则柔靡不能成一事。孟子所谓‘至刚’,孔子所谓‘贞固’,皆从‘倔强’二字做出。”自古以来,哪一个帝王将相不是自立自强闯出来的呢?哪一个成功的人不是在磨难面前不屈服,不退缩,最终有志者事竟成的呢?因此,刚非常重要,刚是一个人成就事业的基础。
柔是一种收敛,一种风度,一种魅力,一种婉转绰约的姿态。柔是一个人的皮肉,是一种处世方法。人不可无柔。中国谚语曰:“推己及人”。孔子云:“己所不欲勿施于人。”又云:“己欲立而立人,己欲达而达人。”意思是说,我要步步站得稳,须知他人也要站得稳,我要处处行得通,须知他人也要行得通。我们要领会这种人情世态。我们与人交往,要谨记“谦虚礼让、柔以待人”八字。“善以不伐为大,贤以自矜为损”,舜因有谦让之德,而能名扬四海,汤礼贤下士,其圣敬之德乃日益精进。人生活在世间,总是有七情六欲,总是需要别人的帮助,因此,人际关系中,以“柔”为贵。
高中班级管理心得与体会篇十二
时间是珍贵的资源,对于高中生来说更是如此。在庞大的学业压力面前,合理的时间管理成为了学习生活中快乐的保障。作为一名高中生,我深深地认识到了班级时间管理的重要性,以下是我在时间管理方面的一些体会和心得。
一、制定学习计划
学习计划可以帮助我们更好地分配时间,从而提高学习效率。在制定学习计划时,我会先列出每项学习任务,指明截止日期和完成时间,并合理分配时间。同时,每项任务所需的具体学习内容也应列清楚。在学习计划中,我也会空出每日30分钟左右的时间,用于处理突发事宜或进行休息。
二、学会拒绝
在班级中,各种课外活动和社交活动总是层出不穷,很容易让人心烦意乱,耽误学业。因此,学会拒绝是一个很重要的环节。当同学们频繁来请你帮忙或参加各种活动时,要坚定自己的立场,理智地判断是否有足够的时间完成学习任务。如果无法应付,果断拒绝,尽量避免浪费时间。
三、避免拖延
拖延是很多高中生常遇的问题。在我这里,有时会产生种种懒惰心理,推迟些许学习计划,将其留至课后甚至深夜进行,导致浪费大量时间和自身精力。若是不能避免拖延,即使再坚定的学习计划也变得毫无意义。因此,我会控制自己及时处理事物,不把学习挤在最后一刻。
四、限制碎片时间
班级中的碎片时间指的是无意义的时间,例如在教室里聊天、刷手机、听音乐等。这些时间虽然看似短暂,但如果累加起来,时间成本就很高。我在班级中,会限制碎片时间,让自己及时转换思维,同时加强意志力锻炼提升认知能力。在日常生活中,我也会利用碎片时间多看书、背单词等,把碎片时间变成有效时间。
五、沟通协调
班级的时间管理要求团队协作,同学之间要互相沟通协调。个人的时间计划产生变动时,要及时告知组员,以便大家在时间上能够更加有效地平衡学习和生活需求。在团队合作中,及时响应信息、互相理解与帮助是一个团队长期走向成功的基石。
作为一名高中生,班级时间管理是我学习生活中重要的一课。只有好的时间管理,才能使我在学业上不断提升,同时保持好的心态和身心健康。我相信随着我在这一方面的坚持和不断努力,我一定能更好地去应对高中学习和未来挑战。
高中班级管理心得与体会篇十三
是学校管理系统的核心子系统,质量的优劣,影响着学校管理系统的质量,直接影响着学生的健康全面的发展。下面是本站带来的高中班级管理心得体会,希望可以帮到大家。
班集体是学校进行教育教学活动的基本单位,班主任是班集体的教育者、组织者和领导者,是学校对学生教育管理的具体执行者, 是班集体内教育和教学活动的核心,是联系学校、家庭和社会的纽带。 班主任工作对学校整体教育教学工作有着极其重要的意义。 我校是一所普通高中,按照有关高中招生政策, 示范高中把优秀学生招去后,我校招的学生素质较低,概括为“一薄两差三问题”。 一薄即学生文化课底子薄,两差即学生主动学习性差、自律性差,三问题即学生心理不健康的比率较高,心理有问题的学生较多;很多学生没有好习惯,小毛病不断,从小到大在批评中长大, 抗批评能力很强,或虚心接受坚决不改或有各种借口和理由或专挑教师的毛病和教师比; 缺乏感恩心,认为父母、教师、他人为其所做的一切都是应该应份的,没有感激之情,花钱如流水。 面对这样的学生, 我经过几年的教育实践、学习、研究、思考有一点体会和心得,与各位教师探讨。
两千多年前,孔子就讲因材施教,面对“一薄两差三问题 ” 的学生 , 我们别无选择 。兵法讲知己知彼,百战百胜。 班主任应从以下几方面做起。
1.了解学生 ,这是贯穿于班主任工作全过程的一项内容。 了解学生既要了解学生的年龄、住址、家庭情况、家长电话,又要了解学生的学习情况、健康状况、个性差异。
在了解的过程中要听其言、观其行,尤其要把重点放在观其行上, 要善于发现每个学生的优点,要发展地、全面地看待学生。 任何学生都有优点, 不同的是有的学生优点多一些即所谓的“好学生”,有的学生缺点多一些即所谓的“坏学生”。 我们普通高中的主要任务之一就是把所谓的“坏学生”转化为“好学生”即教育学生如何“做人”进而成为社会有用之人。
2.加强安全管理 。 学生的身体及心理安全是关系到学生一生幸福的大事,对“一薄两差三问题”的学生,这方面工作更应加强。
这个问题从两个方面说, 身体安全方面,大多数学生文化底子薄,学习主动性差,心思不在学习上,自律性又差,必然无事生非,逃课到网吧包宿上网,打架,吸烟,男女生交往过密等等都是安全隐患。 为此,我校从课上到课下实行无缝隙管理。 上课实行任课教师签条制度,任课教师将缺课学生名单写好挂在门口,学生处收条后核对请假学生,有问题的及时通知班主任查找学生下落。 课下时间值班人员巡视学生的吃饭和休息情况,同时保卫科人员在监控前观察学生活动情况。
心理安全方面,学生容易出现心理方面的安全问题。 班主任一方面要加强对学生的心理健康教育,介绍心理健康知识,时常进行心理健康咨询与辅导,另一方面要加强与学生的沟通,随时了解学生的情况,观察学生的言行、神态,如有异常现象马上采取措施应对,防止心理健康状况的进一步恶化。 特异体质的学生、身患疾病的学生、心理有问题的学生、性格特殊的学生等情况要及时向各位任课教师特别是体育教师通报,在教育教学过程中要特殊情况特殊处理,防止意外发生。 大型活动班主任一定要和学生在一起进行管理和保护。
3.加强制度管理 。 我认为作为高中的班主任,应该轻“管”重“理”,教育方法没有最好,只有更好,坚持因人施教的原则,针对不同的学生,采取不同的管理方法,精心选配班干部,给全体学生和班干部更多的自由空间。班级无小事,事事有人做。对任何事情要做到精密细致,每一项工作内容都明确专人负责。 从空间上讲:班级的事,事事有人干;班级的人,人人有事干。 从时间上讲:事事有时做,时时有事做。 ———说了算,定了干,一不做,二不休,养成常规,到哪个时间做哪个时间的事。 高中的班主任,不能是保姆,也不应该是保姆,班干部能管好的事,自己不插手、不干预,有难度的事,做好参谋、顾问,该出手时就出手,如分值日组,实行自由结合,特别是分宿舍更是照顾学生的心理需求,实行自由组合,避免因性格、脾气差异过大而闹不团结、闹矛盾。 如针对早自习学生起床跑操回来,不愿读书、背诵;晚自习讨论问题声音太大;女生小病大养,无病呻吟,泡病号,老往宿舍里跑的情况提出“三个来”的奋斗目标,即早自习读起来,晚自习静下来,缺勤人数降下来,每周进行总结和奖惩,并取得了明显效果。
4.做好表率 。 没有不合格的学生 , 只有不合格的教育,教育学生时,并不是简单地下命令,而是晓之以理,动之以情,导之以行,学校无小事,处处皆教育,凡是要求学生做到的,自己率先垂范,榜样的力量是无穷的,例如,有的女生到教室很晚,甚至踩着上课铃声进教室, 为了使学生能提前几分钟赶到教室, 我坚持每天上课前站在教室门口等学生,学生到全后才离开,一开始学生不以为然,不知道我在干什么,逐渐他们会感觉到我在等晚来的, 并且来的晚的也总是那么几个人,通过无声的行动,让他们觉得应该早点来教室, 这项工作三五天不见成效,见效后停下来就会反弹,前功尽弃,所以必须坚持经常,坚持帮他们养成习惯,现在不管哪一天上课前,再到教室转,学生已到全了。
以上是目前我对普通高中班级管理的一点粗浅体会和看法,高中班级的管理是一个永远年轻的一个话题。 它不会是一成不变的,也不可能有绝对的权威;它不会因为你是个新手,而拒绝你,也不会因为你有多年的经验而青睐于你。 今后我还要在这方面不断地创新,为教育事业做出应有的贡献。
我从普教调进职教后,担任了高一数控班的班主任,班上学生64人,女生仅5人。接手该班后,我仔细留意了学生的状况,他们中想学习要学习,听话懂事的不到15人,绝大多数都是整天精力充沛,吃饱饭专门找茬的家伙。多年的班主任做下来,我早就没了年轻时的冲动与豪气,心态早就变得很平和很平和,能从容面对花开花落云卷云舒。接手该班本站后,该宣布的纪律该学习的条例我都一一宣布学习,我心里知道这只是例行程序,没人会听的。当他们调皮捣蛋时,我会微笑着仔细地指出他们违反了什么纪律,应当怎样改正。一段时间下来,这些捣蛋鬼们都觉得我是一个脾气好好性格温柔的女老师,所以他们当着我的面会很安静,但只要离开我的视线,他们什么事都敢做,什么式样都敢玩,我不断接到带班领导的“投诉状”。
那天,我花了整整一个晚自习的时间,整顿班风学风,找典型学生谈话,觉得孩儿们感触挺大的,我自个心里还自我感觉良好了一番,结果晚自习后,参与打架的有4个,逃出去上网的有8个,在校园里搂搂抱抱谈恋爱的有3对。第二天早晨五点半不到,我就接到年级主任的电话,让我速到学校。赶到学校了解情况后,我心里很不好受,看着在“黄牌警告班”上课的学生,心里特伤心,他们可都是我昨晚苦口婆心,做了一晚上思想工作的学生呀!他们可都答应我要改变旧貌认真学习的呀!等他们上完特训课,我把他们带回了班级,说实话我很想大发雷霆,训斥他们一顿,可是看着他们那无动于衷的表情,我真是失望到了极点,想想之前对他们做的一切,觉得自己特失败,我什么话也没讲,拿起粉笔在黑板上写了一句话:“我该拿什么拯救你们,我的孩子们?”写完后,我站到窗口,望着远方,这时我的眼泪就不由自主的哗哗地往下流------班上的学生一下子全吓住了,尤其是那几个惹事的学生全都自觉地走到我身边轻声跟我讲:“老师,我们错了,我们改,我们再也不惹是生非啦!你别哭了!”我好不容易忍住了流泪,什么话也没讲,示意他们回到自己的座位上去,这就是班务管理心得体会范文。
这次以后,不知道是不是我的眼泪的作用,我们班的班风有了180°的大转变,几乎所有学生都把精力放到学习上去了,调皮捣蛋惹是生非的现象几乎不存在了,我还接到许多家长的电话,向我反映说孩子变懂事了,在学校组织的各项活动,在各级技能大赛上,我班学生是捷报频传。
我想在班务工作中,班主任的“示弱”有时也不失为一种可以采纳的手段吧!我们开放教育20xx年行政管理专科的学生参加了由电大与北环路办事处共同主办的社会公益活动,活动的主题是“同台宣传法制、共建和谐社会”。在活动中,学校和办事处的领导都发表了重要讲话,提出本次活动的主要内容和意义。
然后又陆续由电大学生等参与活动的人员表演了舞蹈、小品等节目,并且用小品等形式对大家进行法律方面知识的教育,教大家学会用法律的武器来保护自己。活动现场的周围放置了许多宣传海报,有关于毒品对人身伤害的,还有一些骗术等案例,让人们认识毒品,了解毒品的危害,提高自我防护意识,并勇于与违法行为做斗争,在活动过程中,我们还不断向周围的群众发放宣传材料,大力进行法制宣传,让更多的人了解法制、法规,共建和谐社会。
此次活动使我学到了更多的法律知识,今后我会多参加此类有意义的公益活动。
高中班级管理心得与体会篇十四
高一阶段,我班开设七门课,三分之二的学生期末考试中超不过三百分。这种成绩结构中我们也可以看出有那么几个学生以偏激、倒逆的形象出现也可以说是自然现象。再次,要对他们多一些耐心,少一些急躁。常言道“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,但在实际生活中听得进逆耳直言的人毕竟是少数,更不要说还不成熟的中学生了。面对可塑性极强,自控力较差的这些恼人的学生,班主任一定要常常告诫自己:做人的思想工作没有一劳永逸的妙方和捷径,他们毕竟还是孩子,我们有义务有责任教育他、帮助他,这样心情可能会平静许多。另外。对待这一类学生还有一个重要的策略,就是要采取一些必要的措施来不定期地刺激他,让他时刻保持学习的亢奋状态,并时刻提醒他们:要想有一番作为,第一要有责任感,一个没有社会责任感的人很难有一番成就;第二要有事业心,进取精神,敬业精神;第三要有竞争的态度,也要有合作的精神;第四,要经常否定自己,超越自己,不断进步,不断创新,最终成功。当然作好上述这些工作还需要家长的合作与支持,我们所欠缺的正是家长的积极参与。我班学生来自全区各盟市,通电话都有很大的困难,更不用说让家长参与我们的教育教学工作了。这也是我们学校所存在的最大的难题。教育影响的各个方面不能形成合力,不能充分发挥学校、社会、家庭对学生的整体的影响和教育。从这个意义上说,我们的高中教育是个单方面的,片面的教育。
这是在这个时期不可避免的问题,也是一个老生常谈的问题,更是令家长学校头疼的问题,同时也是一个仁者见仁智者见智的问题。单从谈恋爱的角度看,这确实不是什么大的问题,青春期的中学生当中有人谈恋爱应该是一种正常现象。但从我们学生的实际情况看,问题还是不小的。他们把恋爱当成首要的问题,更有甚者偷偷摸摸地住到了一起。这不只是违反了学校纪律、学生守则,更是违反了青少年身心健康发展的要求。原因当然很多,一是学生处于青春期,性意识的朦胧的开端,二是对社会生活的一种想往和模仿,三是学生没有学习兴趣等等。
通过这几年来的观察,我发现早恋现象有两个高发期,第一个是高一开学后不久,第二个时期是升入高三快毕业的时候。而如果在前一个时期能进行控制的话,那就不存在第二个时期。但因为学校还境和长久以来形成的学校风气,这种谈恋爱现象一直没能得到有将效的控制。我校对原中师生谈恋爱一直保持着不承认,但不过多的干豫的态度。学生中的“小情侣”,“小恋人”很多,在教师和管理者眼里虽没有过分的表现,却在学生中早已成为风气。(有的学生把谈恋爱当成游戏,跟朋友要钱要物的,但此属特例,这里不再探讨。)因此,从实际上杜绝学生谈恋爱现象,在我校还得需要很长时间。这其实是学校风气,只有从跟本上把教育和管理搞上去,才有一定的改变。我从班主任的角度看这个问题,总认为在高一阶段把这个问题解决好效果可能更好一些。我的想法是首先要撩起“爱情”那层神秘的面纱,不要让“羞答答的玫瑰静悄悄的开”。我们可以通过召开过主题班会、进行过心理讲座、问卷调查等形式,与学生进行过讨论,因为对这个问题隐藏或回避是不能解决的。讨论中,我们可以设几个情境,诸如没有熟透的果子是否好吃?什么叫真正的爱情?你的人生理想、奋斗目标是什么?在关键的十字路口,你选择什么?对于这些问题,班主任要向学生开诚布公的说出自己的观点:这不是什么可耻的事情;应该肯定这份感情是纯真的美好的;重要的是,我们该如何趋利除弊,既不至伤害感情,又能有利于学习。其实大多数学生也知道早恋不好,只是控制不了自己的感情。我们做老师、做家长的越是压制就越起反作用。因为一般人都有一种逆反心理,越是得不到的东西就越认为是好的,于是就越有可能不顾一切地去得到它。
2002年,我班来了一名学生,中考分为87分,这在中考生中很少的,可以说是极少。问问这位学生来这里读书的目的,让我感到有些无奈。他自己说,因为年纪小,在家里也干不成什么活儿,家长让他到高中学习一两年,自己根本就没有通过学习考大学什么的愿望。这类学生在我班里还不少。不只是在这年,在我校接下来的几年的招生中都有类似的学生。这类学生的家长对学校明确表示,让孩子在学校呆上三年,等身子骨硬实了就回家干活儿了。这就应了那句蒙古族俗话:不学知识也学学做人。这些学生大多没有明确的学习目标,得过且过,整天无所事事,空虚无聊,上课睡觉,课下打闹,自习说笑,吃好穿好,晚上还不按时睡觉,着实让老师们头疼。其实这些学生也有闪光点,只是由于成绩太差,生活太散漫,被大家给忽视了。但殊不知,这些人也有自尊,也需要被人重视,被人表扬。如果对他们“过剩的精力”听之任之,就会直接影响班内的班风、学风,成为一种极不安定的因素。
对待这样的学生,班主任首先要做到对所有学生的一视同仁,让他们明白,在老师心目中,考试分数、学业成绩并不等于一个人的好坏,老师固然喜欢学业成绩好的学生,但同时更喜欢踏踏实实、品质优良的的学生。其次就是竭尽全力去找他们的闪光之处,然后根据其特长让他们忙起来,让他们充实起来。通过观察我发现,我班的这样几位同学,除了学习不好之外,也有些过人之处。比如,有一位从克旗来的学生,心地善良,做事从不含糊,而且和同学们都能处得来,在同学们中间有很好的人缘。他们爱好也广泛,一般的班集体的群众性活动中都能起到很好的作用。因此对这类同学,我的认识是不要强要求他们考上什么大学。只要根据他们的兴趣爱好的特点,让他们学有所长,或者学习为人处事的最基本原则就足以为他们的今后的生活打下了良好的基础。
总之,大概情况如此,还有一些小的问题我不在这里阐述。从这一届的学生想到的一些问题,即是特例,也是通例。如果想把学生工作搞好,我认为在我校还得做很多的工作。首先,生源问题不解决,学生工作将费力不讨好。其次,教师的观点不转变,教学工作将变成很苦很累的工作,教师和学生双方面都不会得到乐趣。第三,各任课教师不参与班级管理,只能靠班主任和学生科去管理学生,那么这个管理工作将变成一种形而上的东西,不能体现科学的管理模式。我认为我校很缺乏这种参与。第四,闭门办学,缺少社会和家庭的整体参与,全面发展教育将无从谈起,教育只变成单方面的、片面的教育。就像深闺里养着的姑娘,为的是不让她明白事理。但是如果私通,谁都不会阻挡得了。所以我校这种封闭式的管理模式,相当于掩耳盗铃。这是一种对经济效益的考虑而不是教育的正确途径。对学校和学生有百害而无一利。具体利害关系,我不在这里阐述。
高中班级管理心得与体会篇十五
第一段:会议前的准备与期望(字数:200)
班级管理会议是为了提高班级的组织、纪律和凝聚力而召开的重要活动。作为班级的班长,我对此次会议充满期待,因为它是改善班级管理的重要机会。在会议前,我加倍努力准备了会议内容和演讲稿,并希望能通过会议,让全班同学更加积极参与班级的建设和管理,提高班级的整体水平。
第二段:会议的目标与内容(字数:250)
在这次班级管理会议上,我们主要讨论了班级活动的策划与组织、学习秩序的改进和班级纪律的规范等问题。首先,我们确定了班级的年度活动计划,并制定了具体的责任分工。其次,我们针对同学们在学习上存在的问题进行了深入讨论,提出了建议和解决方案。最后,我们对班级的纪律进行了全面的检查,制定了明确的规则和处罚措施,以确保班级的秩序和凝聚力。
第三段:会议的效果与启示(字数:300)
通过这次会议,我们班的管理工作取得了明显的改善。首先,在班级活动的策划与组织方面,我们增加了团建活动的频率,使同学们更加融洽地相处,提高了彼此间的了解和友谊。其次,在学习秩序的改进方面,我们明确了学习时间的分配和自习安排,让同学们能更好地调整学习状态和提高学习效果。最后,在班级纪律的规范方面,我们通过严格执行规则和制定明确的处罚措施,有效地减少了违纪行为的发生,增强了班级的纪律性。
通过这次会议,我也领悟到了班级管理的重要性和技巧。首先,作为班长,我们要时刻保持积极的态度和良好的榜样作用,才能影响和带动全班同学。其次,班级管理需要团队合作,要充分发挥同学们的主观能动性,共同制定规则和解决问题。最后,班级管理要与时俱进,不断改进和创新,以满足不同同学的需求和提高班级的整体素质。
第四段:班级管理会议的启示与展望(字数:200)
通过这次班级管理会议,我深刻认识到班级管理是一个长期而复杂的过程。班级管理不仅仅是班长和老师的事情,更需要全体同学的共同努力。希望未来能继续举行类似的会议,以促进班级的进一步发展和进步。我也希望通过班级管理的实践,学会更好地与人相处、协调沟通的能力,为将来的社会工作做好准备。
第五段:总结与感悟(字数:250)
通过这次班级管理会议,我不仅了解了班级管理的重要性,还认识到自己在班级管理中的作用和责任。作为班长,我应该不断提高自身的领导能力和沟通能力,发挥好榜样作用,带动全班同学向着共同目标努力。同时,我也明白了班级管理需要全体同学的积极参与和合作,只有凝聚力强大的班级才能更好地发展和进步。希望未来我们班级可以更加团结和进步,成为一个和谐向上的集体。
通过这次班级管理会议,我不仅获得了丰富的管理经验,也深刻认识到班级管理的重要性和挑战。希望我能继续努力,成为一名优秀的班长,带领班级取得更大的进步和成就。
高中班级管理心得与体会篇十六
从1952年起,为昭乌达地区培养了民族教育阵线的骨干力量,到如今已过半个世纪。随着教育改革的深入,国家教委决定在全国范围内,不再分配中师毕业生之后林东师范昔日的辉煌已经过去。中师教育已经没有了吸引力,报考者不像往日,可谓寥寥无几。这种情况下,直接面临的是转型的问题。因此学校领导班子根据1999年开始的高中实验班的基础上,决定从20xx年秋季,开始招收正式的高中班。暑假后,我任高一一班(唯一)班主任。学生来源多以原中师专业班的学生为主,他们想依靠专业实力考大学,真正的高中生有十几个,但很多是没有通过中考或中考成绩低下者。开学时,面对众多的新面孔我没有任何喜悦。学生成绩和来源不容我乐观起来。而且很大一部分是原校中师生,对于他们学习成绩、思相品德等方面还有一定的了解。刚刚上完第一节课,老师们就达成了一致:这班学生的综合素质“太差”!可是,怨天尤人解决不了任何问题。我开始琢磨怎样才能提高他们的素质,怎样能让他们在我的手中成为一个有教养的人、一个对社会有用的人,最起码要保证他们顺利完成高中学业,同时我还考虑怎么样让一些有一定潜力的学生不受干扰地达成他们的上大学的愿望。
那么我们的学生到底如何,具有哪些潜力呢。为什么会造成如此之情况呢。我思考了很多,还是想把自己的心里话说出来。林东师范学校高中生的情况之所以如此,一个重要表现就在于生源素质差。尽管造成生源素质差的原因是多方面的,但我们必须面对生源素质差这个现实,实事求是地完成我们的教学任务。
这些学生学习成绩普遍较低,当中有的成绩虽好,但却不是最好,有的成绩很差并且经常违反校规校纪,出入游艺厅、台球室、网吧。迟到、旷课是他们家常便饭。不过,这些学生一般都有一个共同的特点,就是在事后教师找他们时,他们大都知道自己做得很不对,很不应该,就是拿自己没办法。他们说:“老师,我也想改,但却总是抵制不住诱惑,甚至有时越想控制自己,越是动摇”,要求老师多帮助他们。为此,我专门召开主题班会“自主、自律、自尊、自强”,并不厌其烦和直截了当地告诉学生这样一个浅显的道理,即“贪图一时的享受,会误了你一生的安逸”,让他们知道,一个农村牧区的小孩如果不能自制,就不止是使智慧和你远离,将来生活的质量也会受到极大的影响。甚至告诉他们,内蒙古的草原已经开始沙化,最终变成沙漠是不可挽回的现实,在这种情况下,你不读书找出路,最终连个好牧民、农民都当不上。特别是由于你不能自制,就会使你过于快乐,留连忘返,常常使那些本来能分辨好坏的感觉变得迟钝,以至于你不但不去选择较好的事,反而选择较坏的事,从而就阻碍了我们对于有用事物的注意和学习。
例如,你过分迷恋网络游戏、台球,就会使你对学习丧失兴趣;过分贪图轻松自在,就会使你觉得学校生活即苦又累等等。当然,光讲这些还是不够的,还要有一定的奖惩措施做保证,以长善救失,以学校的规章制度和班级要求条约为基础,对一些学生进行惩罚和奖励,用一种刚柔并济的方式,把“以德治生”和“依法治生”结合起来。以学校有关规定和学生科的学生日常行为规范为前提,我们建立了班内个人量化考核机制,把学生学习过程中的听写练考,生活过程中言谈举止,课堂教学过程中的迟到早退旷课等能量化的都量化,随时通报,每月统计,及时公布,年终总结,对每个学生评定出优良中差,随成绩单邮寄到学生家长手里。保证了及时性,就保证了管理的力度,从而就保证了教育的效果。到期末时,学生情况基本上稳定了下来。学习兴趣也有所提升。
这里所说的较好是针对其他同学而言的,真的和各旗县的中学比起来,还是存在着很大的区别。就这样的情况下,一部分学生自认为在班内算是姣姣者,没有进取精神,视上课为畏途,把老师们的苦口婆心的劝说认为是多余、啰嗦。上课就开始盼下课铃声。晚自习上没有老师就不能安静地坐下来。这样的学生智力水平中等,但只却有很大的潜力可挖掘,如果引导得当,学业成绩会很快上升。如果对其不闻不问,任其自然发展,他们当中很多人可能会被淹没。在我班,这样的学生占绝大多数,这就要求我们必须做好这部分学生的工作,他们是我校高考升学率的增长点。做这部分学生的工作首当其冲的就是班主任。这就需要班主任平时仔细观察,耐心细致地做好他们的工作,及时捕捉他们的每一个闪光点,给他们机会让其在众人面前展现自己,培养其自尊心,以他们的优点来激励他们而达到逐步培养其良好的学习风气。其实很多学生对待学习态度和他们的自尊心以及自我认识的水平是有关的。只要他们充分认识到自己,时时刻刻感受到老师对他们的关爱就会渐渐形成自律的性格。这样良好的学习风气不难形成。在教学中我们有些老师因爱而成恨,哀其不幸、怒其不争,对学生“恨铁不成钢”,所以动辄挖苦贬斥学生,从而使一部分学生悲观失望消沉,一部分学生产生了对立情绪,破罐子破摔,对学习更没有了兴趣,而且在课堂上和老师抵触,有的消极怠工。俗话说“树怕伤根,人怕伤心”就是这个道理。
因而我也经常跟一些老师产生意见的对立。我常有这样的体会,就是一句善良的谎言比一句真话往往更能打动人。因此,我主张对学生多一些鼓励,少一些批评,有时甚至故意在众人面前夸大其优点,让他们体验一点儿成功的喜悦。这个班的学生对于成功真是从内心盼望的。因此我在教师和学生中间进行着调和,对于课任老师们提出的有些问题和不满状况,能及时处理的就及时处理,不能及时处理的也只好装聋作哑。因为我知道,根子上的问题并不能一天两天或一次两次的生气就能解决的。通过我一年来的艰苦努力,我班学生开始表现出十足的干劲,越学越投入,绝大部分学业成绩原属中等的学生和逃课旷课的学生的成绩逐步提高了起来。到了高一结束时,很大部分学生良好的学习习惯已经基本形成。
班级刚建立时,我注意到有这样几个学生待人接物观点特别,与老师接触还较不错,但在同学中间有着自己的社交圈子,而且以这个圈子为基点,与其他同学经常发生各种冲突,在班级活动中消极抵抗,对人们所讴歌弘扬的东西嗤之以鼻,生存价值严重歪曲。这几个学生人数虽是极少数,但却都有一定头脑,成绩也较好,但却由于没有正确的人生观、价值观,不仅学业成绩始终达不到最佳状态,道德品质也较差,最终根本没有能发挥本来就不错的优势。他们拉帮结派,打架滋事,更有甚者故意破坏公物来满足他的扭曲的心理需求。究其原因,我想大多是因为父母教育手段产生偏差和没有良好的家庭氛围所致。
对待这样的学生我做为班主任,首先是以宽容来感化,对于实在超出规定和约定之外的,给与了严厉的惩处。因为高中教育毕竟不是义务教育。某些学生随年龄的增长,各种偏激 思想与从社会上学来的各种不良风气,已经影响到教学和其他同学的正常学习,而且没有什么悔过的表现,且进一步坚持自己的做法,我都是先劝说,后警告,再后就会同有关部门给与坚决的处理。虽说宽容能反映一个老师的胸襟、人格和爱心,能造就一种和谐的师生关系,但这种做法只适合为学生,我们有些学生的做法,已经超出了学生所应做的范畴之后,我们所有的努力将会受到无情的打击,这个时候我们也只能以大局为重,用惩戒的手段了。其实在我看来,这也是教育的一种方式,并不是说学校就不能有惩罚。当然,最好的教育莫过于能打动学生的心和让学生理解老师的心,我们所采取的严厉措施也是为了让学生更好更快在融入安定和谐的班集体中。其次,要对他们多一些个别交流,少一些泛泛而言。所谓因材施教就是这个意思。在教学和管理工作过程中深入学生生活,了解学生发现学生的个别差异,掌握学生的第一手材料,才能够做到对症下药。从我们班的具体情况来看,学生来源参差不齐,有音体美的专业爱好者,也有普通高中的最普通的学生,他们当中,学习成绩的差异很大,有中考中得八十分的学生 ,这是说在中考中全部课程才得了八十分。想一想,中考分应该是八百多分啊。
高一阶段,我班开设七门课,三分之二的学生期末考试中超不过三百分。这种成绩结构中我们也可以看出有那么几个学生以偏激、倒逆的形象出现也可以说是自然现象。再次,要对他们多一些耐心,少一些急躁。常言道“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,但在实际生活中听得进逆耳直言的人毕竟是少数,更不要说还不成熟的中学生了。面对可塑性极强,自控力较差的这些恼人的学生,班主任一定要常常告诫自己:做人的思想工作没有一劳永逸的妙方和捷径,他们毕竟还是孩子,我们有义务有责任教育他、帮助他,这样心情可能会平静许多。另外。对待这一类学生还有一个重要的策略,就是要采取一些必要的措施来不定期地刺激他,让他时刻保持学习的亢奋状态,并时刻提醒他们:要想有一番作为,第一要有责任感,一个没有社会责任感的人很难有一番成就;第二要有事业心,进取精神,敬业精神;第三要有竞争的态度,也要有合作的精神;第四,要经常否定自己,超越自己,不断进步,不断创新,最终成功。当然作好上述这些工作还需要家长的合作与支持,我们所欠缺的正是家长的积极参与。我班学生来自全区各盟市,通电话都有很大的困难,更不用说让家长参与我们的教育教学工作了。这也是我们学校所存在的最大的难题。教育影响的各个方面不能形成合力,不能充分发挥学校、社会、家庭对学生的整体的影响和教育。从这个意义上说,我们的高中教育是个单方面的,片面的教育。
这是在这个时期不可避免的问题,也是一个老生常谈的问题,更是令家长学校头疼的问题,同时也是一个仁者见仁智者见智的问题。单从谈恋爱的角度看,这确实不是什么大的问题,青春期的中学生当中有人谈恋爱应该是一种正常现象。但从我们学生的实际情况看,问题还是不小的。他们把恋爱当成首要的问题,更有甚者偷偷摸摸地住到了一起。这不只是违反了学校纪律、学生守则,更是违反了青少年身心健康发展的要求。原因当然很多,一是学生处于青春期,性意识的朦胧的开端,二是对社会生活的一种想往和模仿,三是学生没有学习兴趣等等。
通过这几年来的观察,我发现早恋现象有两个高发期,第一个是高一开学后不久,第二个时期是升入高三快毕业的时候。而如果在前一个时期能进行控制的话,那就不存在第二个时期。但因为学校还境和长久以来形成的学校风气,这种谈恋爱现象一直没能得到有将效的控制。我校对原中师生谈恋爱一直保持着不承认,但不过多的干豫的态度。学生中的“小情侣”,“小恋人”很多,在教师和管理者眼里虽没有过分的表现,却在学生中早已成为风气。(有的学生把谈恋爱当成游戏,跟朋友要钱要物的,但此属特例,这里不再探讨。)因此,从实际上杜绝学生谈恋爱现象,在我校还得需要很长时间。这其实是学校风气,只有从跟本上把教育和管理搞上去,才有一定的改变。我从班主任的角度看这个问题,总认为在高一阶段把这个问题解决好效果可能更好一些。我的想法是首先要撩起“爱情”那层神秘的面纱,不要让“羞答答的玫瑰静悄悄的开”。我们可以通过召开过主题班会、进行过心理讲座、问卷调查等形式,与学生进行过讨论,因为对这个问题隐藏或回避是不能解决的。讨论中,我们可以设几个情境,诸如没有熟透的果子是否好吃?什么叫真正的爱情?你的人生理想、奋斗目标是什么?在关键的十字路口,你选择什么?对于这些问题,班主任要向学生开诚布公的说出自己的观点:这不是什么可耻的事情;应该肯定这份感情是纯真的美好的;重要的是,我们该如何趋利除弊,既不至伤害感情,又能有利于学习。其实大多数学生也知道早恋不好,只是控制不了自己的感情。我们做老师、做家长的越是压制就越起反作用。因为一般人都有一种逆反心理,越是得不到的东西就越认为是好的,于是就越有可能不顾一切地去得到它。
20xx年,我班来了一名学生 ,中考分为87分,这在中考生中很少的,可以说是极少。问问这位学生来这里读书的目的,让我感到有些无奈。他自己说,因为年纪小,在家里也干不成什么活儿,家长让他到高中学习一两年,自己根本就没有通过学习考大学什么的愿望。这类学生在我班里还不少。不只是在这年,在我校接下来的几年的招生中都有类似的学生。这类学生的家长对学校明确表示,让孩子在学校呆上三年,等身子骨硬实了就回家干活儿了。这就应了那句蒙古族俗话:不学知识也学学做人。这些学生大多没有明确的学习目标,得过且过,整天无所事事,空虚无聊,上课睡觉,课下打闹,自习说笑,吃好穿好,晚上还不按时睡觉,着实让老师们头疼。其实这些学生也有闪光点,只是由于成绩太差,生活太散漫,被大家给忽视了。但殊不知,这些人也有自尊,也需要被人重视,被人表扬。如果对他们“过剩的精力”听之任之,就会直接影响班内的班风、学风,成为一种极不安定的因素。
对待这样的学生,班主任首先要做到对所有学生的一视同仁,让他们明白,在老师心目中,考试分数、学业成绩并不等于一个人的好坏,老师固然喜欢学业成绩好的学生,但同时更喜欢踏踏实实、品质优良的的学生。其次就是竭尽全力去找他们的闪光之处,然后根据其特长让他们忙起来,让他们充实起来。通过观察我发现,我班的这样几位同学,除了学习不好之外,也有些过人之处。比如,有一位从克旗来的学生,心地善良,做事从不含糊,而且和同学们都能处得来,在同学们中间有很好的人缘。他们爱好也广泛,一般的班集体的群众性活动中都能起到很好的作用。因此对这类同学,我的认识是不要强要求他们考上什么大学。只要根据他们的兴趣爱好的特点,让他们学有所长,或者学习为人处事的最基本原则就足以为他们的今后的生活打下了良好的基础。
总之,大概情况如此,还有一些小的问题我不在这里阐述。从这一届的学生想到的一些问题,即是特例,也是通例。如果想把学生工作搞好,我认为在我校还得做很多的工作。首先,生源问题不解决,学生工作将费力不讨好。其次,教师的观点不转变,教学工作将变成很苦很累的工作,教师和学生双方面都不会得到乐趣。第三,各任课教师不参与班级管理,只能靠班主任和学生科去管理学生,那么这个管理工作将变成一种形而上的东西,不能体现科学的管理模式。我认为我校很缺乏这种参与。第四,闭门办学,缺少社会和家庭的整体参与,全面发展教育将无从谈起,教育只变成单方面的、片面的教育。就像深闺里养着的姑娘,为的是不让她明白事理。但是如果私通,谁都不会阻挡得了。所以我校这种封闭式的管理模式,相当于掩耳盗铃。这是一种对经济效益的考虑而不是教育的正确途径。对学校和学生有百害而无一利。具体利害关系,我不在这里阐述。
最后,再转到班级工作的重点上再说几句。首先,“学高为师,身正为范”,做为一名班主任就应该注意自身的形象,养成良好的职业道德和高度的责任心,一身正气,用平时的一言一行去感染熏陶学生,更应该具有熟练驾驭课堂、教材的能力,博古通今、博闻强记,让学生对你形成必要的个人崇拜;就更应该在管理中因人而异,因材施教,兼顾两头,抓住中间,不偏不倚,切忌喜好厌差。其次,人人都有成才的权利,人人都有成才的可能。但我们不能以考上大学做为学生成才成人的唯一标准。如果这样,我们的教育将偏离航线,有意无意地助长学生的各种不良的行为方式。我们必须也应该为每一个孩子编织成才的梦想,开辟多条成才的道路,让学生得到最适合他们发展的教育。作为班主任应该比别的教师更了解、更关爱学生。学生再大,在我们面前永远是孩子。这两点,对于我校的班主任工作具有特别的重大意义:即林东师范学校的学生更需要高素质的教师,尤其更需要高素质的班主任。
高中班级管理心得与体会篇十七
作为一名高中生,我有幸参加了班级管理会议,在这个会议中,我积极参与讨论,分享了自己的观点和建议。通过这次会议,我深刻体会到了班级管理的重要性,在此与大家分享一下我的心得体会。
首先,班级管理会议是一次促进团结的机会。在班级管理会议中,每个同学都有机会发表自己的言论,分享自己的观点和建议。这让我们感受到了班级大家庭的温暖和团结。大家的意见都得到了认真的听取和尊重,通过集思广益,我们一起找到了问题的解决方案。这种团结的氛围不仅促进了我们彼此之间的交流,还使我们感受到了集体的力量,让班级更加凝聚和融洽。
其次,班级管理会议有助于提高学生的管理能力。在会议中,我们需要仔细分析班级的问题,并提出可行的解决方案。这要求我们具备一定的思考能力和组织能力。我们需要搜集资料,撰写报告,总结问题,提出解决方案。通过这样的过程,我们可以提高自己的管理能力,培养自己的领导才能。在今后的学习和生活中,这样的能力将对我们起到很大的帮助。
再次,班级管理会议提供了一个增进友谊的机会。在会议中,同学之间的交流变得更加频繁和亲密。我们可以互相讨论问题,交换意见,从彼此的经验中吸取营养。通过这样的交流,我们不仅能够增进友谊,还能互相帮助和支持。班级管理会议使我们的冰山关系变得更加紧密,形成了一种相互尊重和信任的友谊。
最后,班级管理会议有利于班级的组织和协调。在会议中,我们需要制定具体的计划和行动方案,为班级的发展和管理设立明确的目标和方向。我们需要协调各个角色的工作,调动每个同学的积极性,通过团队合作实现班级目标。这种组织和协调的能力不仅有利于班级的管理,也是我们日后工作和生活中必不可少的能力。
通过参加班级管理会议,我深刻认识到了班级管理的重要性,也明白了自己在其中所发挥的作用。作为一名高中生,我将继续努力提高自己的管理能力,与同学们共同打造一个更加和谐、团结的班级。我相信,在大家的共同努力下,班级一定会变得更加出色,同学们的发展一定会取得更大的成就。班级管理会议,为我们提供了一个展示才华、实现梦想的平台,让我们能够在班级中找到自己的位置,实现自己的价值。我相信,在我们团结奋进的道路上,班级一定会越来越好,我们的未来一定会更加光明。
高中班级管理心得与体会篇十八
作为班主任勤是基础,时间的付出是保证。“勤”体现在:勤做学生思想工作、勤观察学生、勤思考管理的得失、勤找学生“谈话”、勤鼓励学生……总之,要勤到班级中去,到学生中去,只有这样,才能真正了解班级的基本情况,掌握学生思想动态,能及时发现学生存在的问题,对班级工作就会心中有数。
人们常说“严是爱,松是害”,国有国法,家有家规,班也应该有班规,在治理班级过程中,要有严明的班级纪律,让学生知道该干什么和不该干什么。当然还要注意要严而有度,不能挫伤学生的自信心和自尊心。在严格的班级管理中,还要培养一批得力的班干部。让班干部轮流值勤管理纪律卫生。同时让学生们监督班干部。这样管理班级的效率会越来越高。在班级管理中,严字当头,还要注意培养班级凝聚力,以及学生的集体荣誉感。
我认为,班级管理要精细化,这也是是一种意识、一种观念、一种认真、精益求精的态度。作为班主任,我深刻地体会到精细化管理的科学性、重要性,而且工作实践证明,精细化管理不但切实可行,而且行之有效。
对班级管理我强调要“三精三细”:“三精”是精心、精致、精益求精,就是从大处着眼,精明简要,突出重点;“三细”是细致、细心、细雨润物,就是对学生管理从小处着手,关注个体,注重细节,用人性化的关爱感化学生。具体表现在:教师形为的精细化;精心选拔和培养班干部,形成班风建设的骨干力量;班级制度的精细化;精细化的高效课堂等方面。
总之,班主任工作,可说酸甜苦辣样样滋味皆在其中。班主任工作既有规律可循,又没有固定的模式,跟班要勤、治班要严、管班要细等是我对班主任工作的一点心得。
高中班级管理心得与体会篇十九
1、评价原则
对学生的评价,我个人认为应当简单、实用。一个人管事太多会管不过来,容易疏漏,多人管一件事,又容易出现偏差。对学生的评价,我认为原则应该是:“专(专人负责专门事务)、细(职责分工细致,责任具体明确)、公开透明、公正全面”。
2、班规的作用
班规是我们班每人必须严格执行的制度,我们的班规制订得很详细,共分为六大板块。每个板块又分了许多栏目,上面规定了应该怎样做,违犯后应该接受怎样的处罚,需要扣多少班级量化分,由谁负责等,非常清晰。
制订好班规后,下一步就是阳光操作。我在班级内张贴了“班级管理积分表”。在积分表上,谁扣了多少分,奖了多少分,一目了然。对于有疑问的,当事人可以找负责人查看扣分原因。
3、细化分工,明确责任
我们班负责打扫学校餐厅,需要收拾盘子,拖地,抹桌子。以前,我都是分给各组,每组一片区域。这样,一个组要干好几样活,干得不够好。后来,我改为一个组专干一样,这样,学生打扫餐厅时就干得又快又好,“专”则“精”。
每天的小组值日也是,每个人负责什么,在值日生表上一目了然。这样,哪个环节出了问题,就可以直接追究责任人。每半学期还要进行轮换。
为了合理地评价学生,我把班级事务分为学习、纪律、劳动、卫生、其他几个大板块,然后具体分工。每个负责人都有管理日志,随时记录。
每个负责人都有管理日志。为了彰显管理的`公平性,我定期举行小组日志展评,小组内每个人、每天的表现,扣多少分或者加多少分,原因是什么,表格上都可以一目了然。
学习方面,对于课堂表现和每天作业完成质量,由学习组长负责。学习组长根据学生课堂回答问题、讨论问题的表现,作业完成情况和完成质量,根据量化标准进行扣分和加分,并记录在小组日志上。为提高学习组长的责任心,各科课代表收作业不能从个人那里收取,只能以组为单位从组长那里收取,并负责记录各个组作业上交情况,对作业不能按时全部上交的,要扣组长相应分数。
另外,课间的纪律,由纪律委员负责记录,中午的午休纪律和当天的上课迟到情况,由当天的值日班长负责记录。每天的值日和卫生由卫生委员负责并记录,对于值日出现问题,或者卫生不彻底,则扣罚劳动组长的量化分数,每天值日生值日情况,由劳动组长负责记录,卫生区、自行车、擦黑板、扫教室,哪个地方出现问题,劳动组长根据张贴的值日生表,扣罚相关责任人一定分数。学校的劳动任务,劳动组长记录本组组员情况评价组员,劳动委员记录各组的情况,评价组长,体育委员负责记录两操的纪律并记录。好人好事,拾金不昧,比赛获奖等情况,由班长负责并记录。由于学校经常抽调班长组成学生会检查组值勤,所以我班专门设一个副班长具体负责学生会工作。
为了防止负责人不作为,班规中规定,如果扣分时,各负责人瞒报、漏报、少报,一经查实,则从负责人身上在扣除双倍分数。如果是加分,出现问题,则将扣除负责人身上的分数奖励举报者。
1、对于量化分数,每天各负责人汇总记录在班级管理积分表上,每周利用班会进行一次总结,一个月一次评选最佳,每学期一次总评。
2、一周内扣分最多的学生要在班会上进行自我检讨。
班主任应是幕后指挥者,班长才是班级总负责人,对班级内各组长和负责人是否落实责任负监督责任。同时,班长又是班级政策的执行者,一般情况下,我总是先把任务交给班长,班长再将其落实到相关负责人。这样,突出了班长在班级内的作用,班主任需要做的只是查找问题,查找原因,找出漏洞,对症下药。再一个就是班主任负责培训班干部及各组长等。这样免去了班主任一切都要管的烦恼。
经过不懈努力,我班班风良好,学风浓厚,班级工作开展得井井有条。
高中班级管理心得与体会篇二十
班级管理是高中生活中的一项重要任务,因此,我参加了班级管理会议并积极参与讨论。在会议中,我学到了许多关于班级管理的知识和技巧,同时也收获了一些宝贵的心得和体会。
首先,在会议的开场白中,班主任强调了班级管理的重要性。他指出,一个良好的班级管理可以促进班级内的友好关系和良好的学习氛围。而这需要每个班级成员都积极参与和努力。他希望我们通过此次会议的讨论和交流,能够更好地了解和掌握班级管理的方法和技巧。
其次,会议进行了一系列的主题讨论,其中包括班级内的组织管理、班级活动的策划和执行、学习资源的共享等等。我们通过小组讨论的形式互相交流和分享了自己的想法和建议。我从中学到了很多新的方法和技巧,比如在班级内设立班委会来分担管理任务,通过班级活动来增强同学们的凝聚力等等。这些讨论不仅让我学到了很多有关班级管理的知识,也增加了我对自己的责任感。
第三,我在会议中认识到班级管理不仅仅是老师和班干部的责任,每个班级成员都应该积极参与其中。在会议中,我和我的同学们都被要求表达自己对班级管理的想法和建议。这让我更加明白,班级的管理需要大家共同努力,只有每个人都能积极参与进来,才能够使班级管理更加完善。
第四,会议还为我们提供了一个学习和成长的机会。我们不仅了解了班级管理的方法和技巧,还学到了如何与他人进行有效的沟通和合作。通过小组讨论和角色扮演的方式,我们学会了如何在团队中分工合作、互相协调,以及如何在面对问题时找出最好的解决方案。这些技能在未来的学习和工作中都将对我产生积极的影响。
最后,我在会议中也体会到了班级管理的重要性。一个良好的班级管理不仅可以带来良好的学习氛围和友好的人际关系,还可以培养我们的领导能力和自我管理能力。通过参加班级管理会议,我更加认识到自己在班级中的责任,并且愿意积极参与和贡献自己的力量。
综上所述,通过参加班级管理会议,我学到了很多关于班级管理的知识和技巧,也对班级管理有了更深入的理解。我认识到班级管理是每个班级成员的责任,在班级管理中,我们需要积极参与和贡献自己的力量。此外,我也认识到班级管理的重要性,它不仅可以影响我们的学习和生活,还能培养我们的领导能力和自我管理能力。通过这次会议,我收获了很多宝贵的经验和启发,我相信在未来的班级管理中,我能够更好地发挥自己的作用。
高中班级管理心得与体会篇二十一
班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级则需要班主任做大量深入细致的工作,而且还要不断学习别人的先进经验。一个良好的班集体对每个学生的健康发展起着巨大的教育作用。十七年的班主任工作经历,让我积累了不少经验,我觉得应该从以下几个方面进行班级管理。
一、 创设平等和谐的同学关系。
一个良好的班级氛围可以对学生的学习和成长有着很大的帮助。在所有的班风中我觉得平等和谐最重要。要让学生觉得自己是班集体中的一员,热爱这个班集体,就必须让孩子觉得无论成绩好坏,自己跟别人一样都是平等的,都一样受到老师同样多的关注和爱护。除了班主任对所有的同学平等对待外。我还取消建立班干部选任制度,用值日生管理班级。每人轮着来做班长。值日班长除了要做值日生的工作外,还兼顾管理班级纪律的工作。在第二天在全班里报告前一天班级的纪律和学习情况。这样每个学生都有得到锻炼的机会。同时对纪律差一点的学生也起到很好的约束。一学期之后根据学生值日的表现由全班推选出优秀班干、优秀队员。这可消除班干部因为害怕被学生孤立而不敢管的局面,还可以锻炼了每个学生的胆量,使学生感到只要我努力了,同样也可以做得好。
二、创设师生沟通的良好氛围。
通过相互间的沟通,师生得以意见交流、才可以联络感情、化解误会、团结班级中的力量,进而使学生在愉快的气氛中发挥潜能,达到最好的学习效果。但在沟通中,我认为教师应该注意以下几点:
1、沟通,但要与要与学生保持适当的距离。如果和学生的关系过于要好,称兄道弟或姐妹情深,那么自己威信和地位在学生中就会下降。因为总是有些学生会利用自己与老师的关系去谋点小利,或者有些学生会仗自己与老师较好的关系去钻一些纪律的空子,等你批评他的时候,他嬉皮笑脸地就过去了。长期以往,势必导致自己的地位。所以,在课余时间要多去接触学生,要在真正做到关心、关爱、尊重每一位学生的基础上,与学生保持距离,引导他们懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重,在自我体验中长大。
2、让学生养成写日记的习惯,自己认真阅读、认真批改。很多学生会把自己的心事,对学校、对班级和对同学的一些看法和建议、甚至是对社会热点的看法写在周记本上,是老师了解学生思想、了解班级动态的最好方式。自己在批改周记的时候,也应当真诚地与学生交流,特别是在学生有思想上的困惑、学习上的困难的时候,要及时帮助学生,让他们知道这些困难有老师来跟他们共同分担,而且要多给予他们鼓励,多抓住“闪光点”来表扬他们,帮助他们树立自尊自信。
三、建立班级激励机制
素质教育要求教育者关注学生的全面成长。表扬和鼓励是激励教育的重要内容。实践证明,表扬和鼓励可以帮助学生重新认识自我,点燃他们努力奋进的星星之火,鼓足他们放飞希望的勇气。我的具体做法是:
1、设立奖项,实行全方位鼓励。每学期设立各种奖项,对不同层次、不同学生给以全面评价和鼓励。调动每一位学生的上进心,推出优秀,树立榜样,找出差距,不断改进。
2、定期评奖,采取不同形式给以鼓励。例如:表扬信;奖励学习用品;在自设班级表格里送星星等。
四、营造良好的班风学风
要营造良好的班风、学风,树立正确的班级舆-论很重要,而要树立正确的班级舆-论,老师是起着重要作用的。小学生的思想一点也不成熟,分辨不清是非对错,很容易凭着自己一时意气做事,在这里老师就要起到一个引导作用。当觉察到班里出现一些不正之风的时候,比如打架、偷东西、抄作业等等时,就要及时召开班会来教育学生,表明自己的立场,让学生认识到哪些事情是小学生应该做的,哪些是不应该做的,还要让全体学生共同来抵制这些不良行为。还有,应该让学生有竞争的意识,要有忧患意识,要适当地给学生树立对手,通过开展各方面的评比来提高学生的竞争意识,从而提高班级的班风学风。
五、批评学生要注意因人而异。
我们的学生再调皮也会有一些闪光之处。关键是看我们班主任如何去正确地去发掘。有些学生是吃硬不吃软的,那当他犯错误的时候,可以直接地把他们的问题指出来,并强调其严重性。若有必要可以给一些处分。而更多的学生需要的是沟通,让其明白所犯错误的严重性。以前,我碰到班级里有学生打架、吵闹,甚至和任课老师对着干的时候,总是当着全班同学的面把他们狠狠地批评一通,脸上的表情也很严肃。过后,表面上看他们好像接受了这样的批评,但从平时的表现来看,明显地和我之间变得生疏了。后来,我就利用课余时间把这些学生重新找来,好好地沟通一下,了解了他们心里的真正想法。他们说,自己也知道是做得不对,但当众批评就会觉得很没面子,自然就产生抵触情绪。所以,以后再批评学生的时候我尽量能从他们的立场先想一下,然后个别交流,指出其不足。
以上就是我在班主任工作中总结的一些心得。古语曰:“他山之石,可以攻玉。”作为班主任难免都会碰到一些“坚硬的石头”,但是如何把他们雕刻成能绽放异彩的玉,这需要“匠师们”的精心雕琢。所以,我将继续着,努力着,把班主任工作做得更完美。
文 章来源 莲山 课 件 w w w.
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初2012级3班 赵 玲
班级作为学校管理的基本单位,是一个小集体,管理工作当然起着举足轻重的作用。魏书生说:“管理是集体的骨架。”有良好的管理,事情才会有头有绪,集体才会像一架健康的机器有序地运转。而班级的管理主要靠的是班主任。
班主任虽然是世界上“最小的主任”,可这“最小的主任”管的事却特别多、特别细。大至教育教学工作,小至扫把、粉笔之类鸡毛蒜皮的小事,样样少不了班主任操心,班主任作为班集体的组织者和领导者,在学生全面健康的成长中起着重要的作用。德国诗人海涅曾这样写道:“每一个人就是一个世界,这个世界是随他而生,随他而来的。”作为班主任,管理着全班几十个学生,所面对的已经不是一个“世界”或者几个“世界了”,这就需要班主任投入更多的时间与精力,关注学生的心理、生理、学习等各方面的情况,加强与学生之间的交流、沟通,因势利导地促进各种类型学生的健康成长。同时,需要班主任在管理班级时讲究管理艺术,才能有效地管理好班级。下面浅谈几种管理艺术:
一、平衡艺术。
任、理解、热爱每一个学生。关心他们的身体,关心他们的生活,关心他们的学习,关心他们的思想。做到真正爱学生,如同母亲不会因为孩子的美丑而存在偏袒和私心一样,这就需要运用平衡的艺术。
首先,要平衡好与班级学生的关系 。在班级日常管理中,班主任要特别处理好与三类学生的关系。一是班干部,二是优秀生,三是待进生。班主任要热爱班级中的每一位学生,对待学生不能因为他的工作出色或学习成绩好而特别亲之爱之,也不因为他的成绩差,行为不端而恶之厌之,而应是一视同仁,平等对待。对班干部要求要严格,要他们在搞好学习的同时积极为班级同学服务,各司其职,各尽其责,做得好表扬,有违纪照样批评,决不姑息迁就。而对优秀生应更加严格要求,在肯定优秀生优点的同时要及时发现他们的缺点,给予严格而有效的教育,否则他们便容易自认为是“天之骄子”,以致萌发莫名其妙的“优越感”,甚至发展到瞧不起同学,直至无视老师的教育。待进生往往由于学习成绩差,或者某方面不如人而显出悲观、苦闷、忧郁等消极情绪,所以对待待进生特别要注意尊重、理解他们,千万不能伤了他们的自尊心。应肯定他们的长处,指明他们的努力方向,调动他们的积极性,激励他们克服自身的缺点。班主任正确处理好与班级学生的关系,就是一视同仁的对待他们的错误和缺点,只有一碗水端平了,才能赢得学生的尊敬和信任。学生才能感到老师是公正的,没有袒护谁,班级才能产生向心力。班主任与学生关系融洽了,班级管理才能步入正轨。
其次,要平衡好班级学生与其他科任老师的关系。班主任在管理
班级时应该重视班级学生与任课老师间的团结,创建良好的师生关系。各科任老师的方法措施、性格修养各有千秋;而学生也是有个性的。师生之间产生矛盾冲突是难免的,班主任应谐调好这种紧张的师生关系。班主任要教育学生尊重各任课老师的不同教学风格,他们有的幽默,有的严谨,有的严厉,有的温和。班主任要告诫学生不可以自我所谓的“兴趣爱好”观来看待科任老师,忌讳出现如“我讨厌某学科某老师”之类不利师生团结的话。同时应自觉维护任课老师在学生中的威信,应主动经常地与任课老师沟通,了解班级学生的情况,尽量邀请任课老师参加班级的一些活动如主题班会、文艺晚会等,取得他们的配合和指导,从而形成教育的“合力”,创建好良好的师生关系。
二、语言艺术。
班主任的语言艺术是指用自己掌握的知识、获得的信息,融注自己的思想、道德、意志、情感,准确无误地通过简练、生动、有趣的语言表达出来,使学生愿意接受并达到教育的目的。班主任在做学生工作时,把有声语言和无声语言有机地结合起来,抽象和形象、明示和暗示、无形和有形,形成珠联璧合之势,可以取得最佳的教育效果。
激的目光,然后拿起笔,在本子上写起来。还有一次,一天清晨,我刚走进教室,一眼就看见拐角处堆满废纸屑,当时,我“满腔怒火”,真想运用班主任的权威拿今天的值日生开刀,来个“杀鸡给猴看”。但这是解决问题的根本办法吗?显然不是。榜样的力量是无穷的,要求学生不怕脏,难道老师不是集体中的一员吗?想到这里,我对同学说:“老师和你们一样都是集体中的一员,我要求大家不怕脏,首先从老师做起,今天垃圾我来倒倒吧。”从那以后,班里的纸篓天天都有学生倒了。
从以上两个小事例中可以看出,正确娴熟地运用语言艺术和教育机智,就能取得今人满意的教育效果。班主任运用语言艺术进行教育还必须根据不同的对象,因时、因境采用灵活的方式。如对自尊心强、有逆反心理、脾气暴躁、感情易冲动的学生,宜采用平等商讨的语言;对善于独立思考、自我意识强、感受力较强的学生,宜采用暗示、旁敲侧击或警句格言的点拨式语言;对惰性心理和试探性心理突出的学生宜采用措辞尖锐、语调激烈的触动式语言;对自我防卫心理强烈、不肯轻易认错的学生要采用突击式语言;对性格内向、孤僻、有自卑心理的学生则要用有层次、有步骤、逐渐深入学生心灵的渐进式语言等等。班主任也可以根据需要运用借古喻今说理、列举数字论证、名言警句铺陈、正反事例对比等语言艺术来教育学生。
三、批评艺术。
批评是思想教育的一种重要手段。正确地运用这一手段,可以帮
助学生认识并改正错误。班主任所面对的是天真活泼但心理承受能力脆弱的学生,要使批评达到一定的效果,就要同他们心理相融、感情相通。这就必须分析和研究被批评学生的心理状态和特点,掌握批评的艺术,将各种消极因素消除在萌芽状态中,转化为积极因素,规范学生的言行,净化学生的心灵,塑造民族的未来。
批评首先要掌握事实。毛泽东说过:“没有调查研究就没有发言权。”所以,一切的批评都必须建立在充分掌握事实的基础之上,使批评不会让学生觉得是空穴来风。有的学生为了避免老师对他的“惩罚”,往往会不承认自己的错。如果老师没有事实根据,空讲几句批评的话就达不到矫正的效果。反而让其觉得可以瞒天过海,反复犯错,甚至是变本加厉。只有掌握了事实发展的前因后果,批评才会有针对性,其效果才会更好,学生也会心服口服。
效果也就达到了。
再次,批评要对事不对人。在现实中,我们许多班主任批评学生时,就会把这个学生以前所做过的错事也一起提出来,并经常武断地说这个学生怎样不好,怎么怎么差。其实这根本就适得其反。这次犯错误是因为这件事,与以前的事根本无关,与学生这个人的品德也没关系,可我们班主任硬是要把它提出来。这样,学生就会觉得你这个班主任不喜欢他,有的学生甚至认为是在报复他以前所犯的错误,那么,学生的逆反心理就出现了:我就是要多惹事生非,看你老师能耐我何?所以,我们在班主任工作中在批评学生时,要多留个心眼,只对其事而不对人。
总之,批评有法,但无定法。有一点是我们教育者必须格守的,这就是尊重学生,爱护学生。尽管我们的批评未必会有切肤之痛的深刻,但能从尊重学生,爱护学生出发,学生最终会领悟老师的用意。善用批评这一教育方式会与表扬有异曲同工之效。
总而言之,班主任在工作中只有不断摸索,讲究班主任管理艺术,才有效地管理好班级。
班级是构成学校这个有机体的基本细胞,班级管理工作是学校教育教学工作中最关键的一个环节。如何搞好班级管理,培养学生良好的道德品质,调动学生学习的积极性,从德、智、体、美、劳等方面全面提高学生的素质,是班主任责无旁贷的职责。可以说,班主任的教育管理工作影响着一个学生的全面发展,也影响着一个学校教育教学的兴衰,其重要性由此可见一斑。那么,如何搞好班级管理工作呢?以下就我个人经验,谈几点粗浅的看法。
在课堂教学中,我们讲究优化设计教学的各个环节,向四十五分钟要质量,在班级管理工作中,我们也应讲究优化策略。
优化环境
优化环境包括优化课堂外部环境和优化育人的内部环境。
要育好人,首先要有好的环境。“教室”是学生学习的天地,实践证明,优雅的教室环境卫生、布置,能调动学生学习的情绪,客观上促进学生学习的兴趣。有良好的教学外部环境还远远不够,更重要的是班主任要注意优化育人的内部环境,充分调动学生的积极主动性,方能达到理想的教育效果。优化育人的网内部环境,主要从以下几方面着手进行:
一.讲究民主作风,建立良好的师生关系
在新时期,中小学生的社会意识、独立自主的个性意识大大增强,他们都过早地形成了自己的人生观、价值观,而这些观点、思想都还是幼稚的,偏激片面的,需班主任花更多的时间和精力去引导,班主任在工作过程更要顾及学生的个性心理,维护其自尊,讲究民主作风。当然,尊重学生并不是一味地放任学生,讲究民主作风,老师应首先转变绝对权威的观点。其次,班主任应该鼓励学生发表自己的意见,甚至向老师说“不”,缩短师生的心理距离,建立良好的师生关系,学生方能“亲其师,信其道”。
在班级管理中,班主任应带动、鼓励学生大胆地参加集体活动和各项文体活动,引导并逐步放权让学生自己管理自己。班主任只扮演朋友的角色,有困难给予帮助解决,让学生从生活、学习的实践中去认识、体会人际关系,应互相尊重、互相关心、互相帮助、互相理解和宽容。同学之间形成了融洽的心理气氛,他们学习的内驱力才能真正调动起来,这样,就为建立良好的班风,学风打下最为坚实的基础。
三.明确目标,激励斗志
一个班级没有目标,就会失去前进的方向。我要求我的班级个人制定出个人目标,小组制定出小组目标,班级也有相应的近期目标和远期目标,而目标的达成又是量化个人、小组的最重要的方面。上学期期中考试后,我们班由最后一名上升到了第三名,我为班级定下了新目标:保三争二瞄第一。学生也一心向着自己的目标努力,结果,期末考试,我们班夺得了成绩全年纪第一。量化管理也有全校倒数第二上升为正数第一。我对学生说:“如果在战场上,你们不可能个个是大将,但一定要个个是勇士!”我的学生,充满了旺盛的斗志。
优化管理
一、优化班级管理,注意言传身教、春风化雨
有人说,什么样的班主任就带出什么样的学生。的确,班主任时时跟学生在一起,自己的一言一行,无时不在学生的仔细观察之中。同时,在学生的心目中,老师的形象总是神圣的,较为完美的,老师的一言一行,或大或小影响着学生的成长,因此,班主任特别要注意自己的言行,言传身教,为人师表,尤其在学生做得不够的一些细节上:如注意不要“言而无信”,注意“日三省乎已身”。很多老师都认为在学生面前“检讨”自己是很失面子的事。因此,有时老师在细节上不够注意的地方,过后总想方设法去遮掩,借以维护“师道尊严”,孰不知由此一来,更会引起学生的反感,往往就会出现“虽令不从”,学生跟老师对着干的现象。所以,班主任要敢于在学生面前“检讨”自己,以自己崇高的人格力量去推动学生的进步。
高中班级管理心得与体会篇二十二
高中,是学生们人生中一个重要的阶段。在这个阶段,班级管理的好坏将直接影响到学生的学习效果和成长。在我所任教的班级中,我总结出了一些班级管理的心得体会,希望能够与大家分享。
首先,班级管理需要有明确的目标和规则。作为班级管理者,首先需要明确班级的目标,并向学生清晰地传达出来。这个目标可以是学术上的提升,也可以是全面发展。同时,为了让学生明确自己的行为准则,需要制定一套班规。这些班规应该囊括到学生的学习、课堂纪律、行为规范等方面,而且需要与学生共同制定,让学生们有参与感。只有明确的目标和规则,才能够让班级管理有一个明确的方向。
其次,班级管理需要关注每个学生的个体差异。每个学生都是独一无二的,他们的兴趣、能力和性格都不一样。因此,班级管理需要重视每个学生的个体差异,并因材施教。我们可以通过定期的班级会议、小组讨论等形式,了解学生的需求和问题。在课堂教学中,我们可以采用不同的教学方法和手段,根据学生的特点进行差异化教学。同时,我们应该鼓励学生积极参与班级活动,培养他们的合作精神和团队意识,帮助他们更好地融入到班级中。
第三,班级管理需要激发学生的学习兴趣和主动性。高中生活繁忙,学生们的学习动力和思考能力会逐渐下降。为了激发学生的学习兴趣和主动性,我采取了一些有效的措施。首先,我注重课堂教学的设计和布置,力求让学生在愉快的氛围中学习。我鼓励学生多与同学们讨论,多提问,多交流,让他们感受到学习的乐趣和成就感。其次,我鼓励学生参与竞赛和活动,给予他们一定的奖励和激励,激发他们去追求卓越。通过这些措施,学生们的学习兴趣和主动性得到了有效的激发,班级的学习氛围也得到了加强。
第四,班级管理需要与家长保持紧密的联系。家庭是学生成长的重要支撑,与家长的良好合作是班级管理的重要一环。在我所任教的班级中,我时刻与家长保持着联系,及时向他们反馈学生的学习情况和表现。我通过家长会、通讯录和社交媒体等渠道,向家长传达班级活动和需要家长配合的事项。同时,我也接受家长的意见和建议,与他们共同讨论学生的问题和解决方案。通过与家长的密切合作,我们共同关心学生的发展,为学生的学习创造一个良好的环境。
最后,班级管理需要与学校形成良好的互动。学校是班级管理的依托和保障,与学校的互动与合作对班级管理至关重要。作为班级管理者,我始终保持与学校领导的密切联系,及时向学校汇报班级的情况和工作进展。我积极参加学校组织的培训和会议,不断提升自己的专业素养和管理能力。我也与其他班级管理者进行交流和合作,互相借鉴和学习,共同进步。通过与学校的良好互动,班级管理得到了更好的支持和促进。
总之,班级管理是一项综合性的工作,需要我们全面考虑学生的需求、家长的期望和学校的要求。通过明确的目标和规则、关注学生的个体差异、激发学生的学习兴趣和主动性、与家长和学校保持紧密联系,我们可以做好班级管理,为学生的学习和成长提供一个良好的环境和平台。希望这些心得体会能够对其他班级管理者有所借鉴和启发。