专业护理每月工作心得大全(19篇)
练习做语文题可以提高我们的文字规范和逻辑思维能力。总结时要注意语言准确性和表达清晰度,尽量避免使用模糊词语。以下是几篇经典总结范文的摘抄,以飨读者,也希望能激发大家的写作灵感。
护理每月工作心得篇一
作为一名护士,我每月都需要开展各种护理工作,服务于病患者。在这个过程中,我每天都能收获很多经验和体会。通过不断总结和反思,我意识到护理工作不仅是一份职业,更是一种责任和奉献。以下是我在过去几个月的工作中获得的宝贵心得体会。
第二段:加强沟通
作为一名护士,与病患者和家属的有效沟通至关重要。我意识到,倾听病患者的需求和关注他们的情绪对于提供高质量的护理至关重要。因此,我每天努力提高自己的沟通能力,例如练习积极倾听、用简单明了的语言解释护理计划和治疗方案。
另外,与同事之间的良好沟通也是十分重要的。团队合作是护理工作成功的关键因素之一。通过交流、协商和分享,我们可以共同分担工作压力,提高工作效率。因此,我积极与同事保持沟通,互相帮助和支持。
第三段:提高技术水平
在护理工作中,技术水平的不断提高对于提供安全和专业的护理至关重要。因此,我每个月都会针对自己的技术进行反思并制定学习计划。
我积极参加专业培训,不断学习新的知识和技能。此外,我也会利用各种资源,如学术文献、网络平台等来补充自己的知识储备。通过不断学习和实践,我的技术水平得到了显著提高,能够更好地应对各种护理需求和突发情况。
第四段:关注细节
护理工作中,细节决定成败。我意识到,只有关注细节,才能提供高质量的护理服务。因此,我每天都努力细致入微地完成各项工作。
在执行护理任务时,我总是注重个案的特点,量身定制个性化的护理计划。我会仔细观察病患者的情况,注意体温、呼吸、心率等指标的变化。另外,我也会关注饮食和心理需求,并根据需要进行适当的调整。
此外,我也注重纪录和交接工作的准确和详细。清晰而准确的护理纪录不仅是与同事共享信息的重要工具,也是病患者的重要参考资料。
第五段:心理建设
护理工作是一项具有挑战性和压力的工作,所以心理健康对于我来说是非常重要的。为了保持良好的心理状态,我每天都会进行一些简单的心理建设活动。
例如,我会定期锻炼身体,以释放压力和提高心理抗压能力。此外,我也会找到时间去追求自己的兴趣爱好,如阅读、绘画等,以陶冶情操和放松心情。
另外,我也会与同事和家人分享工作和生活的点滴,寻求他们的帮助和支持。有时候,一份鼓励和理解的话语可以带来巨大的力量。
结论:
通过每月工作的总结和反思,我不仅提高了自己的护理技术水平,也加强了与病患者和同事之间的沟通。关注细节和保持良好的心理状态是我在护理工作中不断努力的方向。作为一名护士,为了更好地为病患者服务,我将继续学习和成长,不断提高自己的专业能力和责任感。
护理每月工作心得篇二
作为一名护士,每个月都是对自己工作的一次总结和反思的机会。通过每月工作心得的总结,我们可以及时发现自己的不足之处,找到解决问题的方法,并且不断提升自己的护理技术,提高工作效率。在过去的一个月里,我在工作中积累了许多经验和体会,今天我将对这些心得进行总结并分享给大家。
第一段:保持专注和耐心
在过去的一个月里,我深刻体会到了保持专注和耐心在护理工作中的重要性。护理工作是一项需要高度专注的工作,每个细节都有可能对患者的生命和健康产生重要的影响。因此,我在工作中始终保持专注,不断提醒自己要对每一个环节都做到尽善尽美。同时,护理工作也需要耐心,患者的需求和状态可能会有很大的变化,我们必须要有耐心去倾听和理解患者的需求,并给予他们最好的护理服务。
第二段:良好的沟通和团队合作
良好的沟通和团队合作是一个卫生院中每一位护士都应该具备的重要素质。在过去的一个月中,我积极参与团队工作,与其他护士和医生进行密切的合作。通过良好的沟通,我们能够更好地了解医生的治疗方案和患者的病情,在护理过程中能够更好地协作,提供更加精准的护理服务。团队合作也能够提高工作效率,减轻单个护士的工作负担,确保每位患者都能够得到及时的照顾。
第三段:不断学习和自我提高
作为一名护士,我们的学习和知识更新是永恒的。在过去的一个月里,我始终保持学习的习惯,不断提升自己的护理水平。我认真学习了最新的护理知识和技术,通过参加专业培训和学术讲座,不仅增加了对护理工作的理解,还学到了许多实用的操作技巧。通过不断学习,我对护理工作的重要性和意义有了更深层次的认识,也更加有信心和能力面对各种新的挑战。
第四段:关爱患者,传递温暖
护理工作是一项充满人情味的工作。在过去的一个月里,我深刻感受到了关爱患者和给予他们温暖的重要性。每位患者都需要我们的关怀和照顾,无论是身体上还是心理上。通过和患者的交流和倾听,我不仅能理解他们的需求,还能给予他们情感上的支持和安慰。在工作中,我尽量为患者创造一个舒适和温馨的护理环境,用关爱和温暖感染他们,帮助他们战胜病魔。
第五段:总结与展望
通过这一个月的工作总结,我认识到了自己的不足之处,同时也发现了很多可以改进和提升的机会。在接下来的工作中,我将继续保持专注和耐心,加强与团队的沟通和合作,不断学习和提高自己的医疗技术,更加关注和关爱患者,为他们提供更好的护理服务。希望在不久的将来,我能成为一名更加出色和专业的护士,为患者健康和幸福贡献自己的一份力量。
护理每月工作心得篇三
护理是一项充满挑战和责任的职业,专门为病人提供护理和支持。作为一名护士,每月工作都是一次学习和成长的机会。经历与病人的接触,不仅能够提高技能和专业知识,还能加深对人性的理解和同情心。在我每个工作月结束之后,我都会反思和总结自己的工作经验,以便更好地改进和成长。通过这篇文章,我将分享我最近一次工作的心得体会。
首先,关注病人需求是护理工作的核心。作为护士,我们的第一要务是确保病人的安全和舒适。在过去的一个月里,我尽力在每一位病人身上体现这一点。我不仅提供了基本的生活护理,如清洁和喂食,还与病人建立了紧密的联系。我发现,当我关心并满足病人的需求时,他们会更容易接受治疗和护理。通过与病人沟通,我学到了如何制定个别化的护理计划,以满足不同病人的需求。这次经历让我意识到,关注病人需求是提供高质量护理的基础。
其次,有效的团队合作是实现护理目标的关键。在一个医疗团队中,每个人都起到重要的作用。我们必须与医生、其他护士和医疗技术人员密切合作,共同为病人提供全面的关怀。在最近的工作中,我和我的同事们一起努力解决各种挑战,共同为患者提供最佳的治疗和护理。通过有效的沟通和合作,我们能够更好地协调工作,提高工作效率。我认识到,一个团队的力量远大于个人,只有通过有效的团队合作才能达到我们的护理目标。
此外,持续学习和提升是护理职业的必由之路。护理是一个不断发展的领域,新的治疗和技术不断涌现。为了跟上最新的趋势和知识,护士们必须进行持续的学习和提升。在这个月的工作中,我积极寻找机会学习新的护理技术和方法。我参加了护理培训课程,阅读护理期刊,并与同行交流经验。这些努力让我感到更自信和满足,我相信这将有助于提高我的护理技能和水平。持续学习和提升是我在护理职业中追求卓越的动力。
最后,关怀家属和病人的情感需求也是护理工作的重要组成部分。在病人康复的道路上,他们的家属扮演着重要的角色。家属的支持和理解可以给病人带来莫大的安慰和勇气。因此,与家属建立良好的关系是我个人工作的重要目标之一。在这个月,我特别注重与家属的沟通和交流,了解他们的需求和关注点。我尽力提供信息和支持,以帮助他们更好地理解病人的情况并做出正确的决策。我发现,当家属感到被关怀和支持时,他们与我们的合作会更加顺利,也有助于改善病人的康复过程。
总结起来,护理每月工作心得的体会是一个不断学习和成长的过程。关注病人需求,积极合作,持续学习和提升,关怀家属和病人的情感需求是提供高质量护理的关键要素。通过不断反思和总结工作经验,我们可以不断改进和进步,为病人提供更好的护理服务。作为护士,我将继续努力实践这些原则,为每一位病人提供最好的护理和支持。
护理每月工作心得篇四
第一段:引入
在不经意间,一年已经过去了。每个月,都是我们忙碌于工作岗位的时候。护理工作是一项需要耐心和细心的工作,每天我们都面对着各种各样的病人,需要我们关心和照顾。正是在每月的工作中,我们积累了丰富的经验和体会,也在其中不断成长。
第二段:重要性
护理每月心得体会对我们来说是非常重要的。它不仅可以帮助我们总结每月工作的得失,还可以让我们在工作中更加专业和高效。心得体会记录下了我们的成长和进步,也给了我们更多的智慧和启示。它是我们提高自身能力的一种方式。
第三段:心得体会的具体内容
护理每月心得体会的内容丰富多样。我们可以从日常工作中总结出一些规律和经验,比如如何与病人和家属进行沟通,如何处理突发状况等等。另外,在每个月的工作中,我们也会遇到一些新的挑战和问题,需要我们去思考和解决。一个好的心得体会需要我们反思自己的工作,找出不足之处,并且提出改进的方法和建议。
第四段:心得体会的价值
护理每月心得体会的价值是多方面的。首先,它可以帮助我们提高工作效率和质量。通过总结和反思,我们可以发现自己工作中的不足,并且及时进行改进。其次,心得体会可以帮助我们更好地与同事进行交流和沟通。我们可以把自己的心得和经验与同事分享,帮助彼此提高,共同进步。最后,心得体会也可以成为我们的职业素养的一部分。通过反思和总结,我们可以认识到自己的优点和不足,从而更好地规划自己的职业发展。
第五段:总结
护理每月心得体会是我们成长和进步的见证。在每个月的工作中,我们可以通过总结和反思来提高自己的能力和水平。它是我们工作的指导,也是我们前行的动力。通过心得体会,我们可以为每个月的工作画上完美的句号,并且为下个月的工作做好准备。让我们每月都变得更好,每月都迈向成功,为病人带来健康和温暖!
护理每月工作心得篇五
每个月,作为一名护理工作者,都需要通过学习和实践来提升自己的技能和知识。这些经历不仅丰富了我的专业素养,也让我有了更深刻的体会和心得。在本文中,我将分享我每个月在护理工作中的体会和心得。通过总结和反思,我希望能够不断进步,并为患者提供更好的护理服务。
二、提高沟通技巧的重要性
在护理工作中,良好的沟通技巧至关重要。每个月,我都会在与患者交流的过程中不断学习和成长。我发现通过身体语言和语音表达相结合的方式,能够更好地与患者建立联系,加强他们对我的信任感。我也学会了倾听,并尊重患者的感受和需求。在护理过程中,沟通技巧的提高让我能够更好地理解患者的需求,为他们提供更合适的护理服务。
三、团队合作的重要性
作为一名护理人员,与其他同事的团队合作是无法逃避的。每个月,我都会与不同的护理人员一起工作,并围绕着共同的目标进行协作。团队合作的过程中,我体会到了互相帮助和支持的重要性。通过协作,我们能够更好地分担工作和压力,提供高效和全面的护理。同时,团队合作也促进了我与其他同事的沟通和协调能力的提升,使我们成为更好的团队。
四、面对挑战和困难的勇气
护理工作是一项高强度的工作,经常面对各种挑战和困难。每个月,我都会遇到一些突发情况,需要迅速做出决策和行动。这些挑战考验着我的应变能力和勇气。通过学习和实践,我不断提高自己的应对能力,更好地解决问题。同时,我也体会到了挑战带给我成长和进步的机会,从而更加坚定了我在护理工作中的信心和决心。
五、关注患者的体验
作为护理人员,我们最重要的目标是为患者提供最好的护理服务。为了达到这个目标,我们不仅要关注患者的身体状况,还要关心他们的情感需求和体验。每个月,我都会通过密切观察和倾听患者的反馈,不断改进和优化护理服务。我发现,当患者感受到我们的关怀和关注时,他们的治疗效果和康复速度也会得到明显提升。因此,关注患者的体验是我每月护理工作的重要一环。
总结
通过每个月的学习和实践,我不仅提高了专业技术和知识水平,还牢记了护理工作的核心目标——为患者提供最好的护理服务。沟通技巧的提高、团队合作的重要性、面对挑战和困难的勇气以及关注患者的体验,是我每个月护理工作的体会和心得。通过总结和反思,我相信我会不断进步,为患者提供更好的护理服务。
护理每月工作心得篇六
护理是一项崇高的职业,也是一种充满挑战的工作。作为护士,我们经常面对各种各样的病情和病人,需要对各种疾病和医疗操作有深入的了解和丰富的经验。每月的工作经历让我深感护理工作的重要性及责任感。在此,我将分享我在护理工作中的所见所闻,以及对护理工作的一些心得体会。
第二段:提高职业技能的重要性
在护理工作中,专业知识和技能的提高是至关重要的。我发现不仅需要掌握基础的医疗知识,还需要不断学习和更新自己的专业知识。每个月通过参加专业培训和持续教育课程,我更加意识到自己需要保持对新技术和新治疗方案的掌握。只有不断学习和提高的护士才能在患者面前表现出自信和专业。
第三段:人性化护理的意义
护理工作不仅关乎疾病治疗,更关乎对患者的关心和关爱。我发现提供人性化的护理对患者的康复和心理健康起着重要的作用。在我的实践中,我努力与患者建立关系,与他们进行沟通和交流,倾听他们的需求和关心。我希望通过我的人性化护理,能让患者感受到温暖和安慰,帮助他们更好地应对疾病。
第四段:护理中的道德与伦理问题
护士在工作中经常面临着道德与伦理方面的问题。我意识到作为一个护士,必须始终遵守职业道德准则,并承担起对患者的责任。在工作中,我遇到过一些可能引起冲突的情况,如保护患者隐私和保密信息,处理患者的矛盾需求等。通过处理这些问题,我更加理解什么是正确和合适的护理行为,并学会如何在困难情况下做出正确的决策。
第五段:个人成长和未来展望
通过一个月的护理工作,我明显感受到自己的个人成长和提高。我通过与团队合作和与同事交流,提升了自己的协调能力和沟通技巧。我也意识到护理工作需要耐心、细心和对他人关怀的品质。在未来,我希望能继续努力提高自己的专业知识和技能,成为一名优秀的护士。我相信坚持学习和持之以恒的努力会让我在护理职业的道路上越走越远。
总结:
护理每月心得体会,让我认识到护理工作的重要性和责任感。通过提高职业技能、提供人性化护理、面对道德与伦理问题以及个人成长和未来展望,我相信自己可以成为一名更加出色的护士。同时,我也深深地明白,护理不仅关乎治疗疾病,更关乎与患者建立良好关系和给予他们心理上的支持。护理工作虽然充满挑战,但也给我带来了巨大的满足感和成就感。
护理每月工作心得篇七
每月的工作总结是一种对过去工作的总结和回顾,同时也是对未来工作的规划和思考。作为一名护理人员,每个月都意味着面对新的挑战和机会,也需要不断完善自己的工作方式和思维方式。在过去的一段时间里,我经历了许多工作上的体验和学习,积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享一些关于护理每月工作心得体会。
首先,我学会了如何准确记录和交流护理信息。作为一名护士,准确记录和交流护理信息是非常重要的。在过去的一个月里,我意识到对患者信息的准确记录可以帮助我更好地了解患者的情况,并为其他医务人员提供准确的参考。此外,我还学会了如何用简明扼要的方式交流护理信息,以确保其他人能够清楚地理解我所提供的信息。通过这种方式,我可以更好地与团队合作,提供更好的护理服务。
其次,我学会了如何应对紧急情况。在护理工作中,紧急情况时有发生,这要求我们能够及时应对并采取适当的行动。在过去的一个月里,我经历了一些紧急情况,例如突发病情恶化或突发事故。通过这些经验,我学会了如何保持冷静,并根据具体情况采取适当的措施。此外,我还学会了如何与团队紧密合作,共同应对紧急情况。这让我意识到护理工作需要团队精神和良好的沟通能力。
第三,我学会了如何与患者和家属进行有效的沟通。作为一名护理人员,与患者和家属进行良好的沟通是非常重要的。在过去的一个月里,我积极主动地与患者和家属进行交流,与他们建立了良好的关系。通过与他们的沟通,我能够更好地了解他们的需求和意见,并及时调整我的护理计划。与此同时,我还锻炼了我的倾听技巧和表达能力,以确保我能够准确地理解患者和家属的需求,并能够清晰地向他们传达我的意图。
第四,我学会了如何合理安排时间和管理工作压力。作为一名护理人员,工作压力常常会带来挑战,甚至可能影响到我们的工作效率和护理质量。在过去的一个月里,我积极学习如何合理安排时间,并采取适当的应对策略来管理工作压力。例如,我学会了如何制定工作计划,并根据工作的紧急程度和重要性来安排工作优先级。此外,我还学会了如何在工作之余进行适当的放松和休息,以缓解工作压力,保持工作的稳定和高效。
最后,我学会了不断学习和提升自己。作为一名护理人员,学习是一个持续不断的过程。在过去的一个月里,我不仅通过工作经验积累了许多宝贵的经验和体会,还积极参加护理培训和学习。通过不断学习和提升自己,我能够更好地理解和应用最新的护理知识和技术,提供更好的护理服务。此外,我还积极参与学术交流和研究,与其他护理人员分享经验和思考,促进护理事业的发展和进步。
总之,通过过去一个月的工作经历,我积累了许多宝贵的经验和体会。这些经验和体会让我认识到护理工作需要不断提升自己,并且与团队合作和患者沟通是非常重要的。此外,合理安排时间和管理工作压力也是保持工作稳定和高效的关键。通过不断学习和提升自己,我相信我能够在未来的工作中取得更好的成绩,并为护理事业做出更大的贡献。
护理每月工作心得篇八
护理是一项高度责任和技术要求严格的职业,对于护士们来说,每一个月的工作都是一次不断学习和成长的机会。每个月的工作经历都会带来新的体验和收获,同时也会给我们带来许多思考和调整的机会。下面将结合个人经历,通过连贯的五段式文章,对护理每月工作心得体会进行总结。
第一段:护理工作的挑战
每个月的护理工作都带来了诸多的挑战,从护理技术上的精益求精,到与患者和家属的沟通交流,都需要我们不断努力和进取。在护理技术方面,我们必须不断学习新知识,掌握新技能,提高护理质量和效果。同时,我们也需要学会与不同的患者和家属进行有效的沟通,使他们在生病治疗的过程中感到温暖和关爱。
第二段:工作中的困惑与思考
工作中常常会遇到一些让人困惑的情况,例如患者出现突发状况时的处理方法,或是对于某些疾病的不熟悉等等。这些困惑让我们意识到我们还有很多需要学习和提高的地方。因此,我们需要不断思考和调整自己的工作方法,寻找更好的解决方案。同时,我们还会思考自己的职业道德和责任,如何更好地帮助和关心患者,提供更好的护理服务。
第三段:团队意识与合作精神
在护理工作中,团队意识和合作精神是非常重要的。每个月的工作中,我们都需要与其他护士和医生密切合作,共同制定和执行护理方案,为患者提供全面的护理服务。团队意识和合作精神的发展不仅能提高工作效率和质量,也能增强工作乐趣和成就感。因此,我们应该积极投入到团队工作中,发挥自己的专业特长,同时也接受他人的意见和建议,共同追求卓越的护理服务。
第四段:心理调适与自我成长
护理工作的特点决定了我们需要有较强的心理素质和应对能力。每个月的工作中,我们都可能面临患者情绪的波动,受到一些负面因素的影响。因此,我们需要不断学习和掌握应对方法,保持良好的心态和情绪,以提高工作效率和质量。同时,我们也需要关注自己的个人成长和发展,通过参加继续教育和培训活动,提升自己的专业能力和职业水平。
第五段:展望未来与继续努力
每个月的工作心得体会总结,都是对过去的回顾和对未来的展望。通过总结工作中的经验和教训,我们可以对自己的职业规划和发展目标进行调整和明确。我们应该时刻保持对护理事业的热爱和追求卓越的精神,不断努力提高自己的专业能力和职业素养,为患者提供更好的护理服务。
通过以上的五段式文章,我们对护理每月工作心得体会进行了总结。护理工作的挑战、困惑与思考、团队意识与合作精神、心理调适与自我成长以及展望未来与继续努力,是护士们在工作中一直面对和思考的问题。通过总结工作经验和教训,我们能够不断提高自己的专业能力和职业素养,为患者提供更好的护理服务。
护理每月工作心得篇九
医生与护士,是与疾病做斗争的白衣战友,三分治疗七分护理,术业有专攻,无论缺了哪一方,都无法打赢挽救生命的战斗,护士是卫生保健工作的主要力量。你是否在找正准备撰写“每月护理工作计划”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!
一、主要工作目标:
1、严格无菌操作,输液反应率为零。
2、灭菌消毒合格率为100%。
3、药品、仪器设备及急救物品完好率100%。
4、年护理事故发生率为零。
5、基础护理理论知识考核成绩平均分90分。
6、护理技术操作考核成绩平均分90分。
7、静脉穿刺成功率90%。
8、病人对护理工作满意度为95%。
9、控制成本,提高收益。
二、保证措施:
1、加强护理管理,确保目标实现。建立健全各项规章制度(附交接班制度、查对制度及各班护士职责),以制度管人,采取强有力的监督措施,让制度形成习惯从而使科室形成一种良好的风气,以利于科室长远发展。
2、加强基础理论知识的培训,使护理人员综合素质及专业能力得到提高,每月组织一次业务培训,内容包括基础理论,专科护理,计划免疫知识,并进行培训后考核。多翻阅护理相关书籍,密切关注护理知识新动态。
3、加强护理专业技术操作培训,特别是留置针的使用,提高静脉穿刺成功率,在工作中不断总结经验教训,做到胆大心细,克服心理障碍。定期或不定期进行穿刺失败原因的讨论,请较有经验的护士讲授穿刺成功的经验。积极学习与护理相关的新业务新技术。
4、加强护理操作规范,实施流程化服务。严格无菌操作及查对制度,提高护理质量。
5、认真做好基础护理,使护理工作更加规范化。保持病床整洁,无异味,无污迹,物品摆设整齐规范,输液滴数与医嘱相符,勤巡视输液病人,善于观察病情,发现问题及时解决。
6、努力改善服务态度,让患者从心里满意。要求每位护士树立良好的服务态度,满腔热情地对待每位患者,把病人的满意作为我们工作的最终目标,尽可能为病人提供方便。杜绝生、冷、硬、推诿病人的现象发生,决不允许与病人发生争吵。
三、药品的管理:
1、定期清点药品,防止积压、变质,发现有沉淀、变色、过期、标签模糊等药品及时报药械科处理。
2、建立适量的药品基数,根据科室常规用药情况备药,做到既保证临床用药需要,又避免积压。建立贵重药品交接记录本,做到班班交接,账物相符,确保使用需要。
四、物品的管理,应以开源节流,控制成本为前提。
1、强化对科室硬件设施的常规检查意识,加强各种仪器性能及安全检查,及时发现问题及时维修,保持仪器设备都处于完好状态。
2、对一次性物品实施量化管理,做到既保证临床使用需求又不浪费,如输液器、胶布、棉签等都应根据每天的输液人次适量准备,防止一次性医疗用品的流失。
3、留置针的管理,每使用1具都应登记,并记录操作者及使用患儿的姓名。封管费应写成静脉注射费由收费室收取。
五、在护士长领导下定期与不定期检查护理质量,督促护理人员认真执行护理常规,护理制度,护理技术操作规程和病情的观察,每个月进行护理技术考核、评比;急救药品的熟悉及急救技术演练,使每一位护理人员都能熟练掌握急救药品及器材的使用。
六、搞好科室团结,提高科室凝聚力,加强自身协作、协调能力,共同呵护护理队伍这个小团体。让大家心中充满爱、工作充满激情、让病房充满笑声,让科室充满温馨!对于护理工作现有的水平,离我们预想的目标还有一定的距离,还存在一些这样那样的问题,希望在主任、护士长的帮助下能够调动起大家的积极性,让每个人都有主人翁意识,相信科室的明天一定会更加美好。
一、要不断加强急诊护理站的建设,提高护理人员的应急能力
1、加深护理人员的急救意识和群体意识,定期进行有计划、有组织的业务目标训练,培养急诊专业合格的护理人员。
2、不断建立、健全急诊科的各项规章制度,加强人员卫生行政法律、法规的学习,增强人员的法律意识。
3、推进各项急诊工作标准化管理,以提高抢救成功率。
二、重点抓好“三基”训练与临床实践相结合,以提高人员的专业素质。
1、熟练掌握常见病情的判断及抢救流程及护理要点,实行定期考核。
2、熟练掌握心肺复苏术的抢救技能。
3、熟练伤口的处理和包扎止血技术及伤员的心理护理。
4、熟练急救时的催吐、灌肠、注射、给氧及体位一系列操作技术及病情监测等专业技能,要求准确及时到位。
三、严格抢救室、处置室的管理,为患者争取宝贵的抢救时机
1、熟练掌握各种仪器的使用并保证其性能良好,随时备用。
2、各类抢救药品、器械由专人负责,定时检查、定点放置、定期消毒、维护药品基数与卡相符,严格急救药箱管理,保证院外急救的正常使用。
3、各类急救药品使用后及时清理、补充、记录,保持整齐清洁。
四、严格执行各项工作标准,确保护理工作的安全有效及整体护理工作的全面落实
1、严格执行“三查、七对”制度,杜绝差错事故的发生。
2、严格执行无菌技术操作原则及护理程序,以增进或恢复病人的健康为目标开展整体护理,从生理上、心理上、生活上关心体贴病人,推行人性化服务。
3、严格执行“十二项核心制度”
4、加强废旧一次性物品的妥善管理,防止院内感染的发生。
一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质
1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。
2、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。
3、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2—3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。
4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。
(二)、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。
(三)、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养
组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。
安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动,利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。
二、加强护理管理,严谨护士长工作计划,提高护士长管理水平
(一)、年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等.
(二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。
(三)、促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。
三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效
(一)、继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。
(二)、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。
(三)、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度,定期进行护理记录缺陷分析与改进,增加出院病历的缺陷扣分权重,强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。
(四)加强护理过程中的安全管理:
1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。
2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。
3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。
四、深化亲情服务,提高服务质量
(一)、在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
(二)、注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。
五、做好教学、科研工作
(一)、指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作,定期召开评学评教会,听取带教教师及实习生的意见。
(二)、各科护士长为总带教老师,重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作考试。
(三)、护理部做好实习生的岗前培训工作,不定期下科室检查带教质量,每届实习生实习结束前,组织进行一次优秀带教老师评选活动。
(四)、增强科研意识,力争年内引进或开展新技术项目1-2项。
(五)、计划制作护理园地网,上传我院护理动态,及时传递护理学习资料,发挥局域网的空间优势,丰富护士的学习生活.
我们相信以上全体护理人员工作计划只要严格执行,我们在2021年中的工作中一定能取得好的成绩。
护理每月工作心得篇十
生活中,护理是一个很重要的话题,特别是对于一些需要照顾的人。无论你是为了照顾自己,还是照顾你的亲人,护理是必不可少的。每个月,我都会写一篇护理心得总结,来检查自己是否做得足够好。在这篇文章中,我将和你们分享我的一些思考和体会。
第二段:针对老人的护理
对于老年人来说,身体的健康是他们最关心的问题。在照顾老年亲人的时候,我们应该特别关注他们的健康情况。每月,我都会去医院给我的外婆体检,还会带她去做一些锻炼。有时候,我也会把她带出去散步,享受阳光和新鲜空气。这些活动不仅可以让她保持健康,还能增加她的情绪,让她感到快乐和活力。
第三段:针对孩子的护理
孩子的身体机能还没有达到成年人的水平,因此父母对他们的保护和照顾更重要。作为母亲,我会定期带孩子去体检,检查他们的身体状况。同时,我也会给他们规律的生活,包括定时吃饭和睡觉。此外,我会鼓励他们健康饮食,远离垃圾食品和糖分过高的食品。一些家庭运动,如慢跑或散步也是日常活动的一部分,可以帮助孩子锻炼身体,增强健康体魄。
第四段:针对自己的护理
护理并不只是照顾别人,也包括自己。我会花更多的时间来关注自己的身体、情绪和心理需求。一个安静的空间,一些放松的音乐和瑜伽练习可以缓解我的压力,让我保持健康的状态。我还会尝试各种新的食物,保持饮食品种的多样化,同时还要保持健康的饮食习惯。
第五段:结论
总的来说,护理是一个多方面的工作,需要我们关注身体、心理和情绪的健康。在关注自己的同时,我们也要关注我们身边的人,如父母、子女和亲人朋友。让我们每个月都自我检讨护理是否做得足够好,不断完善我们的护理计划,来帮助自己和身边的人保持健康的状态。
护理每月工作心得篇十一
尽管在快节奏的生活中,人们总是感觉时间过得很快,但事实上我们每个人都有长达30天的护理机会。从健康的生活方式到面部护肤技巧,每个月都有无数灵感场合可以享受。在本文中,我们将探讨如何记录和分享每月护理的心得体会,并探讨如何确保我们在未来的时间里更加专注于自我护理。
第二段:每月护理的重要性
提高个人的自我护理意识对于整个身体和情绪都是至关重要的。每月一次的护理计划可以帮助我们关注到我们身体上的变化和需求,例如面部皮肤的状态、体重监控、良好的饮食习惯等。此外,每月护理计划可以帮助我们放松并减轻生活中的压力。无论是享受一个半小时的按摩还是散步,都可以帮助我们获得一个有益的、积极的休息时间。
第三段:如何保持每月护理的心得体会
那么,我们如何跟踪和分享关于每月护理的心得体会呢?一个好的方法是定期记录重要的信息和数据,例如面部皮肤的状况记录,体重变化,以及如何处理压力和焦虑等方面的经验。还可以在社交媒体上分享和讨论每月护理的经验,这样可以从其他人那里获得额外的信息,以及分享自己的意见和建议。
第四段: 个人化定制每月护理计划
每个人的身体和护理需求都是不同的,所以每个人的每月护理计划也应该是独特的。例如,有些人需要更多的面膜和瑜伽练习,而另一些人则需要更多的规律的作息时间,以控制体重和饮食。制定一个个人化的每月护理计划,可以确保我们能够集中精力和资源来满足自己特定的需求。
第五段:结论
总的来说,每月护理计划对我们每个人来说都是至关重要的。它不仅能提高我们的身体和情绪健康,还可以帮助我们学习如何更好地关注和满足自己的需求。保持记录和分享,以及个性化的调整每月护理计划,将有助于确保我们获得良好的护理效果,并推动更广泛的经验积累。
护理每月工作心得篇十二
近年来,医疗事业发展迅猛,护理行业面临着日益严峻的挑战。为了提高护理人员的素质和专业水平,我单位每月都组织护理培训,让我们不断学习新知识,提升自己的技能。在这个过程中,我深刻感受到每月护理培训对于我们个人和整个团队的重要性,同时也获得了许多宝贵的心得体会。
首先,每月护理培训让我们得以学习最新的医疗理论和技术。在医疗领域,新的科学研究和进展层出不穷,护理事业也在不断进步的道路上不断探索。通过每月的培训,我们能够及时了解到最新的护理知识和技术,学习到先进的护理操作和沟通技巧。这为我们提供了更好地服务患者的能力和信心,也提升了我们的专业形象。
其次,每月护理培训促进了团队协作和沟通能力的提升。在护理工作中,团队合作和良好的沟通能力是至关重要的。护理培训不仅仅是个人技能的提升,更是团队协同工作的必要条件。通过培训班上的互动和小组讨论,我们能够更好地了解团队成员的特点和优势,提升团队合作的效率和质量。此外,培训过程中的互动和交流也给了我们更多的思考和启发,可以运用于实际工作中,改善患者护理质量。
再次,每月护理培训加强了我们对护理职业道德和责任的认识。作为护理人员,我们肩负着照顾患者生命健康的重任。良好的职业道德和责任感对于我们的工作至关重要。每月的护理培训课程中,我们经常会安排有关护理伦理和职业素养的讲座和研讨。通过具体案例的分析和讨论,我们对于职业道德的要求和责任意识的重要性有了更加深刻的认识。这不仅使我们成为了具备高度职业操守的护理人员,更让我们意识到自己的行为和言行举止对于患者和他人有着深远的影响。
最后,每月护理培训还提升了我们的学习能力和自我修养。在护理培训中,我们需要不断学习和吸收新知识,培养自己的学习能力。通过培训中的学习理论和知识归纳,我们养成了主动学习的习惯,并能够运用到实际工作中。此外,培训的过程也给了我们提升自我修养的机会。我们在培训中接触到各种各样的护理专业人士,从中吸取经验和教训,提升自己的综合素质和能力。这无疑对于我们在未来的工作发展和个人成长有着重要的影响。
综上所述,每月护理培训是一项重要的活动,对于促进护理人员的发展,提升护理质量具有重要的意义。通过护理培训,我们不仅能够学习到最新的医疗理论和技术,还提升了团队合作和沟通能力,增强了职业道德和责任意识,提高了学习能力和自我修养。我相信,在不断的学习和培训中,我们护理人员会越来越优秀,为患者的健康和生活质量做出更大的贡献。
护理每月工作心得篇十三
近年来,护理行业的需求日益增加,为了提高护理人员的专业素养和技能水平,每月的护理培训成为了必不可少的一项工作安排。我有幸能够参与其中,并在每次培训中不断学习与成长。下面,我将结合自身经历和心得,分享一些关于每月护理培训的体会。
第二段:增强专业知识
每月护理培训的第一个重要目标就是增强专业知识。通过课堂教学、案例分析和讨论交流等多种形式,我们了解了最新的医学研究成果和治疗方法,了解了各种疾病的诊断标准和护理要点。这为我们提供了更准确和科学的护理指导,使我们能够更好地应对各类疑难病例和紧急情况。在这个过程中,我逐渐意识到,只有不断学习和积累,才能成为一名真正优秀的护理人员。
第三段:提升技能水平
除了专业知识,每月护理培训还注重提升护理人员的技能水平。我们通过模拟患者操作、病例讨论和技能竞赛等形式,不断锻炼和磨砺自己。在这个过程中,我发现技能的熟练度和稳定性对于患者的康复和治疗效果起着重要作用。在课堂上学到的理论知识需要在实际操作中得到应用和验证,只有在实践中不断调整和完善,我们才能将知识真正转化为自己的技能。
第四段:培养团队合作意识
每月护理培训还为我们提供了一个培养团队合作意识的机会。在培训中,我们不仅与自己所在的科室同事交流,还有机会与其他科室的护理人员进行互动。通过团队合作的学习和竞争,我们培养了相互协作的意识和能力,提高了解决问题的能力和效率。我发现,只有不断扩大自己的视野和合作范围,我们才能更好地适应日益复杂和多元化的医疗环境。
第五段:不断追求进步
每月护理培训是一个不断追求进步和提高的过程。通过培训,我深刻认识到护理工作的重要性和责任感,也逐渐明白自身的不足和不完美。因此,我总是积极参与培训,努力吸收新的知识和技能。同时,我也懂得了自我反思的重要性,并将其与每月的培训相结合,不断优化自己的工作方式和效率。在未来的工作中,我将继续努力,通过每月培训和自我学习,不断提升自己的职业素养和专业水平。
总结:
通过每月护理培训,我不仅增强了专业知识,提升了技能水平,而且培养了团队合作意识,不断追求进步。我相信,只有持续学习和培训,我们才能与时俱进,成为一名对患者负责、技术过硬的优秀护理人员。我将始终保持学习的热情,继续参与每月的护理培训,不断完善自己,为患者的健康和康复贡献自己的力量。
护理每月工作心得篇十四
医疗质量是医院全部工作所取得的医疗效果的集中体现,它是医院工作质量的核心,是医院的生命,关系到医院的生存和发展,是医院工作永恒的主题。护理质量是医疗质量的重要组成部分,其质量高低取决护士的护理技术和护理人员的职业道德素质;而护理人员素质是护理安全的重要保证,是防范护理风险的关键环节。有效防范护理风险才能保证护理安全,护理质量才能得到提升。现结合护理工作实际就如何提升护理质量、防控护理风险谈谈几点认识和体会:
一、提高护理人员自身的综合素质
护理人员的素质高低是提高护理质量的重要因素。护理人员只有具备扎实的理论基础,过硬的护理操作技术,同时具有高度的职业责任感,才能具有敏锐的观察力、判断力和应急处理的能力,遇到急危重病人才会沉着冷静、有条不紊地为病人提供有效地安全护理[1]。要想提高护理人员的素质,关键是坚持学习、学习、再学习。并且要自觉自愿地去学、而不是被迫去学。医院可以采取以下措施:建立奖励机制如晋级、晋职等以激发护理人员工作学习热情,挖掘个人潜力;进一步完善绩效考核和分配体系建设,发挥良好的激励作用,让绩效正真体现多劳多得,优劳优得,这样才能激发大家工作积极性;为勤奋工作,好学人员提供学台,以激发大家积极向上的进取精神;每年医院组织医德医风、健康教育、护理知识、护理技能竞赛和三基训练、提升服务能力,强化服务意识;开展“创先争优”活动、大力培养和宣传先进典型。此外,在科室组织开展人人都是老师的轮流讲课活动,学完后组织考试,使每个人得到了锻炼,增长了知识;参加医院组织的护理新知识、新业务学习;鼓励支持护理人员参加大学自学及电大、网络学院等学历教育;安排护理人员参加短期培训学习。通过以上竞争机制和激励机制,使护理人员有了希望,希望正是激励人的神妙成分,希望是点燃活力的阳光,没有希望生命将会枯竭,有了希望学习才会由被动变为主动,个人潜力就能得到大力发挥,护理质量就会得到很大提升。
二、加强法律知识学习 培养良好的职业道德素养
护理行为是一种社会行为,它不仅受到道德伦理的约束,同时也必须接受法律的规范,才能实现有效的管理和控制[2]。在临床护理中潜伏着许多法律问题。随着经济社会的快速发展,患者依法维护自身合法权益的意识逐渐增强,医疗纠纷投诉热点随之上升。护理是服务于病人的工作,因此,在工作中应加强法律知识学习,提高法律意识、安全意识、风险意识,注意遵纪守法,时常关注医疗纠纷涉及的法律问题。在保护病人合法权益的前提下,学会使用法律武器自我保护。另外,在护理过程中,一定要恪守职业道德,做到慎独,在独自工作无人注意时,自己的行为必须谨慎不苟,按道德规范行动。因为护理行为常在不知情或病人失去知觉时独自进行,而缺乏外界监督,在道德上必须具有自觉性、一贯性和坚定性,在执行各种护理任务,在进行无菌技术操作,在给病人做各种注射和治疗时,严格按操作规程办。这样既保证了病人利益,同时也起到自我保护作用。
三、强化风险意识,减少护患纠纷。
风险贯穿于人类的一切行为过程之中[3],针对国际公认“医疗风险无处不在”状况,结合护理行为的各项活动、各个环节,护理人员要善于识别风险,鉴定、评估风险,尤其是医疗活动中紧密相关的风险因素,如各种疾病的严重性、疾病变化的复杂性、医疗检诊和可能引起的并发症、仪器和机器故障、医护服务系统和组织工作问题、人为错误、护患沟通障碍等,尽早进行遇见性判断,减少人为因素,使高风险因素降到最低。[4]护理工作都是一些琐碎的、繁杂的、细小的事务的重复,要把护理工作做好,一旦做不好,就会给病人造成一定的伤害。因此,工作中我们必须加强责任心,树立敬业精神,才能有效防止差错事故的发生,护理质量才能进一步提高。
四、杜绝差错事故发生
1.严格执行各项规章制度,规范护理人员的行为,强化岗位职责。我们医院绝不缺少各项规章管理制度,缺少的是对规章制度不折不扣的执行,制度制定必须有人监管,不然,再好的制度也是纸上谈兵,制度定下来就要严格执行。
2.规范护理记录文书资料。护理记录是护士针对病人进行的一系列护理活动的真实反映,它不仅是衡量护理质量、提供诊疗的依据,同时也是《医疗事故的处理条例》所规定的重要法律依据。护理记录质量不仅反映护士个人专业水平,同时也反映医院的整体护理水平。因此必须书写规范,掌握客观、真实、准确、及时、完整的记录原则。护理记录单应有专人负责管理,护士长应加强日常监督, 定期抽查,发现问题及时解决,并制定防范措施。
3.严格执行三查八对制度、交接班制度、消毒隔离制度、无菌操作制度、手卫生消毒制度等,保持良好的工作状态,以饱满的精神,充沛的精力才能胜任繁重的护理工作。工作安排条理有序,避免杂乱无章,对每个病人情况应全面了解,做到心中有数,有备无患,同时还应具有高度的责任心和爱岗敬业精神,才能消除安全隐患,确保护理质量。
4.从医疗事故中不断吸取经验教训。最近两年我院发生了几件医疗事故,特别是丙肝事件,给医院造成了严重经济损失,在社会上也造成了严重的不良影响。每个护理人员都应该吸取教训,不断从一些不良的医疗事故或护理缺陷中总结经验,从中找出一些防范措施,从而杜绝类似的事件发生。加拿大管理学家明茨伯格曾经说:“一件没有预料的事件可能引起故障,一个长久被忽视的问题可能导致一次危机”。要把护理工作做好,一定要不遗余力地重视细节的改进、改进、再改进。细节决定成败。有一次一个透析病人透析结束后,因为我们工作的疏忽清洁工不小心将病人的拖鞋弄到床底下,病人找鞋时踩到地上的碎玻璃划破脚掌,通过这件事引起了我们的重视,经过大家讨论,制定相应防范措施,每次透析结束前将病人的鞋摆放整齐,不仅避免同类事件的发生还可避免因低头找鞋而引起头晕导致跌倒损失事件发生。
5.加强护患沟通。护患沟通是护士人际沟通的主要内容,同时,也是建立良好护患关系的基础。在工作中应重视病人的心理护理,健康教育指导,耐心倾听病人对诊疗、护理等意见,对病人反映的问题、提出的建议及时改进。通过护患双方的沟通,我们能根据护理活动中有可能发生的潜在风险,及时与病人或家属交谈,尊重病人的意愿,尽量满足病人的要求,让病人在理解、配合、支持的情况下主动接纳风险,调整心态,承担风险权利,使护患双方关系得到进一步融洽。[5]在护理工作中发生差错或操作失败时,首先向病人真诚的道歉,以消除病人不满,同时以尽快的速度把问题处理好,重视病人的意见,改进工作方法,避免差错或失误再次发生。护理工作中应注意语言的作用,一句话能化解大的矛盾,也能惹来无尽的麻烦。在一次工作中一个透析病人的超滤脱水不准确,一个护士无意中说:“我们设置没有错,超滤率也对,前一轮病人的脱水量都准确,你的为么会没有脱够呢?”,这样一句话造成误会,引起了病人的不满。故我们必须学会交流和处理人际关系的技巧。在工作中病人对我们发火或不满,就证明我们的工作没做好或病人对我们有误解,我们就必须有耐心与忍耐力,真诚、全力的去寻找事情的原因,给病人一个满意的结果,这样才能消除病人的怨愤。
总之,在临床活动中,即使是极为简单或看是微不足道的临床活动,都带有危险性,存在风险.因此我们必须加强自身素质的提高,树立高度的责任心和严谨的工作态度,加强风险防范意识,消除护理缺陷,规范我们的护理行为,找不足、找症结、改缺陷、定措施,做到防微杜渐,不断改进工作,才能确保护理安全,提高护理质量,提高整体医疗水平。
护理每月读书心得2
护理每月工作心得篇十五
作为一名医护人员,持续学习和提升自己的专业能力是必不可少的。为了与时俱进,我参加了每月的护理培训课程。通过这些课程,我深深地体会到了教育的重要性,并从中收获了许多宝贵的经验和知识。下面我将分享一些我在这些培训课程中所得到的心得和体会。
第二段:积极的学习态度
参加护理培训课程的第一步是要拥有积极的学习态度。作为一名护士,我们每天都与病患和各种疾病打交道,我们的职业需要我们不断地学习和改进自己的知识。在课堂上,我时刻保持着对新知识的渴望,并主动参与讨论和提问。我认识到只有保持开放的心态,才能充分吸收并理解所学的知识。
第三段:交流与合作
在护理培训课程中,我还学到了如何与他人进行有效的交流与合作。课堂上,我们经常会分成小组进行案例分析和讨论。在这个过程中,我学到了倾听和尊重他人观点的重要性,并学会了提出自己的观点与意见。这种合作与交流的环境使得我们能够从不同的角度思考问题,并从他人的经验中学到更多。
第四段:实践与反思
护理培训课程不仅仅是理论学习,更重要的是将所学的知识运用到实践中。课程中,我们经常进行临床操作的演练和模拟病例的处理。在这个过程中,我想说的是实践是最好的老师。在实际的操作中发现和解决问题,让我更加深入地理解和掌握了所学的内容。同时,我还会在实践后进行反思,思考自己的不足之处并寻找改进的方向。
第五段:应用与传播
接受培训后,我积极将所学的知识应用到实际工作中。通过将新知识与现实情况相结合,我能更好地为病患提供专业的护理服务。除了将知识应用在工作中,我还将所学的知识传递给我的同事们。在每周的例会中,我会分享一些我在培训课程中得到的新知识和经验。这样不仅能够加深我对所学内容的理解,还能够帮助他人提升他们的专业水平。
结尾段:收获与展望
通过每月护理培训课程,我不仅仅是充实了自己的知识储备,更重要的是提高了自己的职业素养和工作技能。同时,我在这些课程中结识了许多优秀的同行,他们的经验和故事也给了我很多启发和动力。回顾这段时间的学习经历,我深感收获颇丰。未来,我将继续保持积极的学习态度,努力在自己的工作中做到更好,并将所学的知识与经验传承下去,为护理事业做出更大的贡献。
护理每月工作心得篇十六
每个女性都需要关注自己的月经周期及期间的身体健康,这就需要进行每月护理。每月护理是指女性在月经期及非月经期保持身体卫生、健康饮食、适当运动等行为的总和,而不仅仅是在月经期卫生巾的使用。月护理的目的是维护自身身体健康,及时发现身体问题,预防疾病的发生。
第二段:月护理中的身体健康
月护理中最重要的就是身体健康。我们需要保持一颗健康的心态,积极乐观的态度可以缓解压力并且保持良好的生理状态,如睡眠质量。此外,我们还需要适当的进行运动来增强体质,如散步、瑜伽等,同时保证饮食的均衡和健康。
第三段:月护理中的卫生问题
月护理中,我们需要确保私处的卫生,每日使用温水进行清洗,避免使用有刺激性的洗涤液和护理霜。同时,在经期中要避免使用含有化学成分的护理用品,如护垫等。卫生习惯好的女性很少会出现外阴炎、宫颈炎等问题。
第四段:月护理中的生理周期
月经周期并非每个女性都一样,周期的长短、经血量的多少也有差异。了解自己的生理周期并且在经期时注意饮食和休息是非常重要的。除此之外,尽量避免参加夜生活、熬夜等活动,这样可以避免身体疲劳和经期不适现象的发生。
第五段:月护理中的注意事项
除上述月护理外,我们还需要时刻提醒自己并注意这些问题,如避免久坐、低头使用手机、注意饮食卫生、轻松愉快、保持心情愉悦等等。这些都可以避免生理问题及可能带来的卫生问题。
总结:
每月护理是女性应该进行的基本护理行为。通过对自身的关注和护理,可以让我们更好地保持健康,避免疾病的发生。在实践月护理的同时,我们要时刻关注自己的身体状态,注意身体的变化,及时发现问题并及时就医,从而保证身体健康。
护理每月工作心得篇十七
1、积极参加医院组织的各项活动及临时指性指令任务。在学习科学实践发展观的活动中,真正做到认真学习,深刻领会,准确把握科学实践发展观的深刻和精神实质,并紧密联系科室实际,深入思考目前工作中急需改进、急需创新的地方,把为病人办好事,办实事变为自觉行动;教导护理人员在以后的工作中,热爱自己的岗位,一切从病人出发,一切为病人着想,一切为病人服务。珍惜好的工作环境条件,勤奋学习、努力工作。
2、认真积极准备,迎接“以病人为中心”医疗安全,以及“百姓放心示范医院”活动的检查,并把此项活动的指导思想和核心贯穿在护理活动的每个环节,在护理工作中,通过不断提高护理人员的政治素质、业务素质,抓好护理质量管理,改善服务。
3、当选河南省优秀护士。获得河南省人民医院护理科技创新大赛一等奖,三等奖。
二、业务工作方面
1、截止到20xx年11月30日共收治患者873人,其中急诊患者159人次,手术603例,气管切开患者79人次,病危人数35例。其中包括脑干肿瘤,听神经瘤,脑动脉瘤,椎管肿瘤、面肌痉挛等。
2、病区各项护理工作质量指标合格率为100%,然而,还存在以下几方面的问题有待改进:患者基础护理有待加强;病房管理陪护人员太多;工作人员主动服务意识欠佳,服务态度有需进一步提高。组织全科人员对发现的问题进行分析、提出改进措施,通过跟踪监控,希望这方面的问题能得到根本解决。
3、护理新业务方面,今年下半年开展了锁骨下静脉穿刺置管术,截止到截止到20xx年11月30日共穿刺110例。
4、由于全民医保及合作医院的建立,患者人数量剧增,并且急诊患者数量剧增,经常处于加床状态。现有护理人员16人,床:护=1:0.4,距卫生厅要求神经外科床:护=1:0.6,还有一定差距,危重患者多,护理工作量大,现护理工作开展仍有一定困难。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
搜索文档
护理每月工作心得篇十八
精选外科护理年终工作总结(一)
首先我感到非常幸运,来到新区医院做了一名外科护士。在外科工作这段,学习到很多新的东西,挑战了很多不曾遇到过的困难,现将我近段工作总结如下:
一、思想政治
在遵守科室各项规章制度的前提下,认真学习各种先进思想,开阔自己的视野,在科室主任和护士长的领导下,努力提高自己的思想觉悟和业务水平,认真开展并组织业务学习,用知识把自己武装起来,像一名优秀的外科护士迈进。
同时,我也积极地响应医院各部门的号召,踊跃参加医院组织的各项活动,不断提升自己,锻炼自己,丰富自己业余生活的同时,开阔了眼界,增长了见识,促进自己全面发展。
二、业务技术
外科手术病人相对较多,也就学到了术前术后的相关知识。术前准备有心理疏导和肠道准备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观察、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。在日常工作中,就要求我们更耐心地去与病人及家属交流与沟通,只有这样,才能更好地提高护理质量,让病人信任我们工作。由于外科的节奏比较快工作比较忙,比较琐碎。记得刚到外科时我还不适应,为了搞好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向老师请教,向同事学习,自己摸索,在短时间内便比较熟悉了外科的工作。了解了各班的职责,,明确了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清楚的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
三、自我管理
我还很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,积极参于医院组织的医疗事故处理条例学习活动,丰富了法律知识,增强了安全保护意识。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室的业务学习,护理人员三基训练,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。
四、缺点和不足
当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。
在即将过去的一年里,要再次感谢院领导、护士长和带教老师给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,应当发扬自身的优点与长处,克服不足。在即将迎来的,我会继续发扬在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。
参考外科护理年终工作总结(二)
自今年进入本院参加工作以来,在这不足一年的实践学习,感觉要想将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合,就必须在平时的工作中,一方面严格要求自己并多请教带教老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。以下是今年的外科护理工作总结。
一、学到术前术后的相关知识
术前准备有心理疏导和肠道准备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观察、协助咳嗽排痰、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。在日常工作中,就要求我们更耐心地去与她们交流与沟通,只有这样,才能更好地提高护理质量,让病人信任我们工作。由于外科的节奏比较快工作比叫忙。琐碎。
二、注意护士职业形象
在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。积极参于医院组织的医疗事故处理条例学习活动,丰富了法律知识,增强了安全保护意识。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室每周五的业务学习,护理人员三基训练,在近一年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。
三、工作不足之处
在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。
在即将过去的一年里,要再次感谢院领导、护士长和带教老师给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,应当发扬自身的优点与长处,克服不足。
经典的外科护理年终工作总结(三)
1、人员结构:全科护理人员共22人,其中主管护师1人,护师5人,护士16人。
2、工作量统计:普外科全年共收治住院病人2400余例,手术1650例,全年无院内感染及护理事故发生。
一.优质护理方面
1.继续实行分组责任包干制,包床到护,责任到人。要求责任护士8小时在岗,24小时负责。护士实行分层级管理,继续实行apn排班模式,同时采取中长期排班模式,每月排班,同时兼顾个人需求,体现人性化为原则。每日弹性排班,根据病人数、危重病人数、手术病人数、在班护士的能级进行弹性排班,人人分管病人,体现分层及扁平化管理,能级对应。
2.设立入院一角,责任护士对患者进行初次评估,自我介绍,测量生命体征,拉近护患距离,减轻患者陌生感和恐惧感。
3.加强健康教育,要求责任护士在不同的时间段:入院时、手术前、手术后、出院时进行健康教育,其内容丰富,多采用图文并茂的方式,浅显易懂。
4.夯实基础护理,提供感动服务,对生活不能自理的患者,责任护士及时满足患者需求,如协助更衣、更换被服、床上洗头等,得到患者及家属一致的好评。
5.设立护理工作日志,记录工作量,护士长根据工作数量、质量、技术难度、岗位、患者满意度等来核算绩效考核,提高患者满意度。今年优质护理示范病区a类病房评估及检查中,受到了市专家的一致好评,尤其apn排班、绩效考核、基础护理、护理工作日志等方面,同时护理工作日志已被借鉴。
二.科室质量和安全管理方面:
科室在总结以往工作经验的基础上,对护理台帐重新规划,组织全科护士认真学习护理质量标准和临床护理工作流程,科内质控分为三个层面,护士长---质控小组---护理组长质控,护士长每日落实五查房,建立护士长巡查日志,及时将护理质量好坏填写在巡查日志上,以便护士及时翻阅,并纳入绩效考核。质控小组质控:每周护士长带一名质控护士进行质控,每月质控小组全体成员在护士长带领下共同进行一次质控,按照护士长的质控计划,选取两项内容进行检查,检查结果向当面向责任人反馈,讨论分析发生问题的原因,提出改进措施,必要时复查,直至问题改进。同时,质控的结果以书面的形式上报到院护理质量管理委员会。责任组长质控:责任组长不仅保证自己分管病人护理质量,每天对组内的工作进行质控,对年资低的护士,责任组长带领她们运用护理程序的方法逐一对分管病人进行全面评估,制定个性化护理计划单,指导组员及时实施护理,每天上下班进行检查,达到质量持续改进。
严格执行查对制度,认真落实身份识别制度,至少用两种方法识别。手术患者高龄患者、沟通障碍患者,危重患者必须带腕带,腕带必须双人核对。制定高危患者入院评估表,减少安全隐患。建立冰箱及特殊药品管理制度,保证用药安全。认真学习输血管理制度,配血必须双人核对双人签字,血袋保持24小时。
加强重点环节、重点病人的管理:实行弹性排班,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养年轻护士独立值班时的慎独精神;加强对危重、手术病人的护理,交接时对病人现存的和潜在的风险进行评估,达成共识,引起各班重视。
三、人员管理和培训方面
普外科新近护士5人,对新入科护士进行了有计划,规范的岗前培训,实行一对一带教,所有的新护士均能尽快的适应自己的工作。基于本科护理人员年轻化,科室制订了详细的人员分层培训计划并认真落实,通过晨间提问、业务学习、护理查房、操作训练等形式进一步夯实三基知识和专科技能。支持和鼓励护士的继续学习,史琼外出进修学习3月,有6名护士进行本科学历的继续教育。
模板外科护理年终工作总结(四)
工作一年来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,完成了自己所承担的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将终工作总结如下:
一、政治思想方面
坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应新的护理模式,以服务病人奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务。
二、增强法律意识
认真学习《护士法》及其法律法规,让我意识到,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。
三、工作学习方面
我在外科两个多月的学习。自我感觉要想将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合,就必须在平时的工作中,一方面严格要求自己并多请教带教老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。两个月,我主要综合外科工作,而这两个科是临床工作的重点。外科要冷静对待突发事件,比如胸管脱落的紧急处理等,所以外科的节奏要比内科快,工作要比内科忙,琐碎。
刚去外科时我还不适应,但我不怕,以前没做过的,为了搞好工作,服从领导安排,不怕麻烦,向老师请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟悉了外一科的工作,了解了各班的职责,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
我本着“把工作做的更好”这样一个目标,认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
我希望所有的患者都能尽快的康复,我会尽力利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复,在工作中,我会严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,减少差错事故的发生,严格执行无菌操作,保证患者的安全。
贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到工作中的每个岗位,努力提高护理病历书写质量等,对出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。
优秀的外科护理年终工作总结(五)
一、优质护理方面
继续实行分组责任包干制,包床到护,责任到人。要求责任护士8小时在岗,24小时负责。护士实行分层级管理,继续实行apn排班模式,同时采取中长期排班模式,每月排班,同时兼顾个人需求,体现人性化为原则。每日弹性排班,根据病人数、危重病人数、手术病人数、在班护士的能级进行弹性排班,人人分管病人,体现分层及扁平化管理,能级对应。设立入院一角,责任护士对患者进行初次评估,自我介绍,测量生命体征,拉近护患距离,减轻患者陌生感和恐惧感。
加强健康教育,要求责任护士在不同的时间段:入院时、手术前、手术后、出院时进行健康教育,其内容丰富,多采用图文并茂的方式,浅显易懂。夯实基础护理,提供感动服务,对生活不能自理的患者,责任护士及时满足患者需求,如协助更衣、更换被服、床上洗头等,得到患者及家属一致的好评。设立护理工作日志,记录工作量,护士长根据工作数量、质量、技术难度、岗位、患者满意度等来核算绩效考核,提高患者满意度。
二、科室质量和安全管理方面
科室在总结以往工作经验的基础上,对护理台帐重新规划,组织全科护士认真学习护理质量标准和临床护理工作流程,护士长每日落实五查房,建立护士长巡查日志,及时将护理质量好坏填写在巡查日志上,以便护士及时翻阅,并纳入绩效考核。每周护士长带一名质控护士进行质控,每月质控小组全体成员在护士长带领下共同进行一次质控,按照护士长的质控计划,选取两项内容进行检查,检查结果向当面向责任人反馈,讨论分析发生问题的原因,提出改进措施,必要时复查,直至问题改进。
质控的结果以书面的形式上报到院护理质量管理委员会。责任组长质控:责任组长不仅保证自己分管病人护理质量,每天对组内的工作进行质控,对年资低的护士,责任组长带领她们运用护理程序的方法逐一对分管病人进行全面评估,制定个性化护理计划单,指导组员及时实施护理,每天上下班进行检查,达到质量持续改进。
三、人员管理和培训方面
对新入科护士进行了有计划,规范的岗前培训,实行一对一带教,所有的新护士均能尽快的适应自己的工作。基于本科护理人员年轻化,科室制订了详细的人员分层培训计划并认真落实,通过晨间提问、业务学习、护理查房、操作训练等形式进一步夯实三基知识和专科技能。
护理每月工作心得篇十九
6、按照护理部的要求,规范执行“床旁交接”礼仪和“接待礼仪”;
7、全年基本做到了对化验单的细节管理,确保每位患者住院期间能够及时留取所需化验,真正做到以人为本;管理上。紧密跟随医院、护理部的各项改革:
1、学习并推广使用his系统。组织全员进行学习,教会每位同志进行查帐核对,使用过程中发现的问题查找原因后及时与大家沟通。
2、护理质量管理逐步提高。配合护理部的取消季度检查、改为随机的日查,每位护士都各司其职,努力管理好自己的病人,做好本职工作。
3、根据工作岗位的变化,及时调整了岗位职责,在普通病房增加了辅班,并重新制定了各个班的每日重点工作,使重点工作内容更加突出、同志们工作更加明确。
4、设立了“记事本”,记录需每位护理人员应知晓及注意的事情,固定放在护士站,并阅者签字,确保有效传达。
5、设立了出院患者登记本、会诊登记本,保证出院证明能够准确及时送到出院处、会诊但能够及时送到会诊医生手中。
二、学习上
1、为了提高护理人员的自身素质,在鼓励大家自学的同时,每日晨交班提问一个专业知识的小问题,共同学习。
2、每天学习一个医学英文单词、一句英语,记录在本上,固定放在护士站,并于次日晨交班提问进行检查,但是没有坚持到底。
3、每位护士能够利用业余时间自觉的学习科学文化知识,续专、续本,不断提高自身文化修养。
在这过去的一年中,有成功、有失败、有快乐、有辛酸,xx外科全体护士在科主任科护士长的带领下共同走过来了。在新年里还有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的护理人员绩效考评表,并据此客观地评价护理人员的工作质量;培养同志们的科研能力,争取多发表有意义的论文;坚持每日英语的学习等等。
让我们大家每个人都贡献出自己的力量共同建设好xx外科这个年轻的科室吧。