2023年领导班子年度述职述廉报告范例(汇总18篇)
无论是学术报告、项目报告还是市场调研报告,都需要有清晰的目标和结构。报告的写作需要尽量客观、准确地呈现事实,避免主观评价和夸张言辞。以下是相关领域的专家对报告写作的一些建议和经验分享。
领导班子年度述职述廉报告范例篇一
2022年,在集团党委的正确领导下,我与班子成员一起,团结带领集团广大干部职工,紧密围绕集团战略发展和生产经营大局,扎实推进各项重点工作,并取得一定的成效,现将一年来的职责履行及个人廉洁自律情况报告如下:
一、提高站位、狠抓落实,认真履行“一岗双责”责任
认真贯彻落实全面从严治党方针要求,强化政治责任、政治意识和政治担当,把组织的信任作为履职尽责的前进的动力。一是坚持集团党委领导。始终在集团党委领导下开展经营生产工作,按时参加集团党委会,主动谏言献策,发表意见建议,积极做好集团党委交办的各项工作,全力推动各项工作部署及时得到贯彻落实。二是加强政治理论学习。始终坚持把加强政治理论学习作为提高综合素质和做好本职工作的重要方法,结合巩固拓展党的二十大学习要求,按时参加党委会、党委理论学习中心组学习,落实党建工作联系点制度,年内到联系党支部讲1次党课。三是抓实意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制,坚决抓好分管部室和分管直属企业的意识形态责任落实、风险防控、阵地监管,对错误思潮、错误言论,旗帜鲜明地抵制、坚定坚决地斗争,牢牢把握意识形态工作领导权管理权话语权。
二、聚焦中心、服务大局,心无旁骛做好主责主业
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以推动企业高质量发展为主线,把党的领导、党的建设融入企业改革发展全过程、各方面。一是高质量完成全年经营指标。截止2022年12月底,集团总资产约***亿元,净资产***亿元,总收入***亿元,同比增长**%,净利润**亿元,同比增长**%,缴纳各类税金**亿元,同比增长**%。二是高要求推动国企改革。全面审定出台党委会、董事会、总经理办公会议事规则和议事清单,明确了董事会向经理层授权清单事项,健全完善董事会专门委员会制度。总体制定了以一流目标、三大方向、六大体系、三大保障为内容的创新管理战略。开展经理层成员任期制和契约化管理改革“回头看”,对岗位聘任、目标制定等关键环节进行重新梳理自查、修正完善。三是高效率推进项目建设。目前**项目已完成省发改委核准,施工图完成**厅审核。****项目于10月1日正式开工,整体进度符合开发计划要求。***项目已具备桩基施工条件。***项目完成土地合宗等初步送审工作。***、***、***8个续建项目累计完成投资***亿元,施工建设正按计划有序推进。四是高标准抓好安全生产。建立安全事故隐患排查治理常态化工作机制,定期组织开展“全员、全过程、全方位”的隐患排查治理。抓好安全生产十五条硬措施专题学习,组织开展各类应急演练,提高防灾、减灾和应急自救、互救能力。
三、谨小慎微、率先垂范,深度筑牢廉洁思想防线
始终把清正廉洁视为第一生命,带头维护组织和个人的形象,努力做到忠诚、干净、担当。一是提高廉政意识。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,积极参加党风廉政建设相关活动,把党风廉政建设和学法、用法、守法教育作为日常学习的重要内容。二是管好干部队伍。坚持严管就是厚爱的理念,针对分管部室和分管直属企业党员干部落实全面从严治党责任不到位的,及时进行约谈,督促落实责任。三是坚持按章办事。严格按照中央、省、市委关于领导干部廉洁从政工作的有关规定办事,坚持从小事抓起,从点滴做起,始终做到不该吃的不吃,不该要的不要,不该拿的不拿,不该去的地方不去,始终做到清清白白做人,公道正派做事,清廉正直为官。
过去的一年里,我虽然做了一些工作,也取得了一些成绩,但离集团公司要求、职工期盼和自身预期还有很大距离,也存在许多不足。一是政策理论学习不够深入,特别在宏观形势、区域经济、政策信息等方面研究把握不深不透。二是经营管理能力有待加强,需要不断学习企业管理新理念、新知识、新方法。三是管党压力传导不够到位,管党治党合力还有待进一步凝聚。在下一步的工作中,将着重做好以下几点:一是加强理论修养。牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论,坚定共产主义理想信念不动摇,坚定为人民服务宗旨不偏向,不断提高党性自觉和行动自觉,高质量高效率完成党委、董事会交办的各项任务目标。二是加强道德修养。自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟,发扬社会主义新风尚,将思想作风、工作作风、生活作风等全面衔接起来,形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格,带动集团整体提升向心力和执行力。三是加强纪律修养。严肃政治纪律,尊崇党章党规党纪,把纪律规矩挺在前面,不断增强自己的纪律意识和政治自觉,努力做一名清正廉洁的国企干部。四是加强作风修养。认真落实“八项规定”及各项“禁令”,自觉抵制“四风”问题,把新时代党员干部家风建设摆在更加突出的位置,为集团事业高质量发展营造风清气正良好环境。
领导班子年度述职述廉报告范例篇二
(2021年12月17日)
2021年是中国共产党建党100周年,也是“十四五”的起始之年,在总院党委和台前县委、县政府和台前分院班子成员的正确领导和大力支持下,集中认真学习习近平总书记系列讲话精神,贯彻落实市县卫生工作政策,严格遵守法律法规,团结带领全院干部职工,解放思想、更新观念,奋发进取,实干快干,以“精细化管理”活动为总抓手,以创“二甲”为主线,不断规范管理,深化内涵建设,医院呈现良好发展势头,社会形象得到根本改变。在近期的检查中,得到市卫生监督局等单位领导的充分肯定。成功创建台前首家“河南省老年友善医疗机构”。预计2021年完成医疗收入2890万元,较去年同期增长46.2%,完成出院 3330人次,比去年同期增长35.4%,取得了良好的经济效益和社会效益。
一、切实加强党的建设,严格执行党风廉政建设责任制
1.组织开展“党史学习”教育活动。深入贯彻学xxx省、市、县在“党史学习”教育动员大会上的重要讲话精神,在医院各宣传渠道开设党史学习教育专栏,全面促进医院“党史学习”教育活动深入开展。先后选派党员专家60余人次,到3个乡镇 6个贫困行政村开展“我为群众办实事大型义诊活动”,免费测血糖、量血压、诊脉、针灸及中医健康知识咨询的村民达一千余人次,发放中医药宣传资料800余份。利用科室早交班、专家授课、“三会一课”、参观红色教育基地、传唱经典红歌、建党百年党员献礼等进行学习教育,召开专题组织生活会,对照4个方面深入进行检视剖析,补齐短板,组织开展“我为群众办实事”和“献礼建党百周年、我为党旗添光彩”、“党员干部夜校”等活动,全面促进医院“党史学习”教育活动纵深进行。
2.认真贯彻落实党的方针,加强反腐倡廉工作。按照上级党委政府的要求,进一步落实“十九大”与十九届六中全会精神,开展“廉洁医院”建设活动,加强了医务人员法制和纪律及职业道德教育,增强抵制商业贿赂的自觉性。严格落实党风廉政建设责任制,牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念。全体干部签订党风廉政建设工作目标责任书和廉洁从政个人承诺书,召开节前恳谈会4次,对委班子成员、重点科室负责人进行节前廉政提醒,签订提醒函,在门诊楼3楼建设廉洁文化长廊宣传廉洁理念、传播廉洁文化。加强政风行风建设,结合“廉洁台前建设实施方案”和医疗卫生行业“九不准”活动,树立良好的职业道德,使医务人员端正了工作态度,明确了工作目的,全心全意为患者服务。加压推进“三合理一规范”治理工作,全年开展专项医保专项检查11次,优化改善问题40项,收到锦旗38面,表扬信4封。
二、强化精细化管理理念,推动医院持续健康发展
1.导入9s管理,医院就医环境显著改善。医院自7月16日开始实施9s精益管理以来,第一批4个样板科室经过艰辛付出用五天的时间完成打造,把不可能变成可能,坚定了信心。第二批17个推广科室,全部打造成功,取得了超过想象的成绩。如今,走进打造过的科室,干净明亮一尘不染的办公场所、整洁有序的工作物品、井然有序的工作秩序、自己动脑设计动手制作的美化亮点……让我们切身感受到了9s精益管理带来的具有视觉冲击力,与打造前对比,简直换了一个科室,换了一个医院。更可喜的是医院干部职工的精神面貌焕然一新,增强了自信心和责任感、团队自豪感。得到了各级领导和社会群众一致认可。
2.医联体建设工作扎实有效。按照“以院带远以科带科”原则,总院现派驻管理人员和技术人员共15人,其中院领导4人,职能中层2人,医疗专家3人,医技麻醉专家2人,病区护士长4人,快速提升了分院管理水平和医疗技术能力,推动台前分院快速发展。
3.医院基础设施、院容院貌明显改善。针对医院基础设施陈旧,医疗用房布局不合理、设备缺乏等问题,推动新综合病房楼、新供应室启用,对老病房楼、门诊楼进行了装修,改扩建急诊科、发热门诊,新建营养餐厅,更新中医文化标识标牌,完善了医院功能,提升医院管理水平,医院环境焕然一新,社会形象明显改善。
4.创建二级甲等中医院工作扎实推进,全面提升医院管理水平。成立了创建领导小组,制订了创建实施方案,召开了动员会,对照 “二甲”标准,盯紧差距和短板,建立分级负责和督导机制,狠抓整改落实,各项工作明显规范。通过“二甲”创建及医院各项规章制度的落实,医院干部职工进一步转变思想观念,一改以往的懒、散、慢的工作态度,呈现干事创业的良好精神风貌。11月26日,总院专家对“二甲”创建工作进行现场咨询,指导推进创建工作。为落实专家提出的问题和改进意见,医院决定12月份全院取消周末休假,加班加点,掀起新一轮创建高潮,大干一个月,确保“二甲”创建成功。
5.扎实做好疫情常态化防控和指令性任务。一是认真落实“外防输入、内防反弹”常态化防控策略,坚持多措并举,用实际行动筑牢疫情防控安全防线。实行闭环式管理,强化疫情防控措施。加强发热门诊管理,落实首诊负责制,确保不漏诊一个疑似患者,坚持“院感零容忍”。二是加大资金投入,满足疫情防控需要。按照《国家卫健委办公厅关于完善发热门诊和医疗机构感染防控工作的通知》要求,对发热门诊进行规范化建设,配齐各类设备设施,投资180多万元完成发热门诊改造及相关设备配备,于3月份正式开诊,目前运行良好。三是全力推进疫苗接种,核酸检测工作。持续进行新冠疫苗接种异常反应救治值班人员的培训、值班人员安排、及疫苗接种人员的统计与上报。选派752余人次医护人员参与四个乡镇、六所学校新冠疫苗接种医疗保障工作,圆满完成疫苗接种救治医疗保障任务。成立核酸检测采样应急队,参与全县核酸应急演练,选派医护人员180余人次参与六个封闭社区的核酸采集,两所中小学全员师生的核酸采集任务,共采集标本20000余人次,为新冠隔离点等提供中药预防汤剂约1.5万袋,为我县疫情防控发挥了中医力量。抽调210人次积极参与台前县黄河、金堤河防汛工作。
6.加大人才队伍建设力度。今年招聘统招大专以上毕业生28人,充实了队伍;共派出11名业务人员到总院培训学习,开展院内培训28场,组织业务考试15次,人员素质得到了提升。
7.重视争取基建项目,储备医院发展后劲。积极谋划申报2022年地方债券6000万元综合业务楼配套项目,用于配套及购买设备、信息化等项目的建设,该项目已经上报省财政厅;积极申报院区内基础设施提升改造280万项目,该项目绩效事前及评估已经上报县财政局。
8、加强信息、设备保障能力。医院信息化系统通过三级电子病历评审;引进一台迈瑞r8高端彩超,购置一台新dr及电解质分析仪等设备。
9.持续加强宣传力度,促进中医药文化传播。安装“濮阳市中医院台前分院”发光字,提高了总院品牌知名度,在县政府广场大屏幕宣传医院专家坐诊信息3个月,提升专家知名度;全年医院微信公众号推送文章130余篇,省级媒体刊登稿件5篇。结合各学校师生需求,开展中医文化进校园活动2次。在院内走廊、门诊大厅、步梯等区域悬挂宣传和普及中医药文化知识、养生保健常识的版面,打造中医药文化墙,多形式全方位营造中医药文化氛围。
三、狠抓业务质量管理,全面提升服务能力
1.强化管理,提高医疗质量。组织开展质量考核,将中医特色、医疗核心制度等纳入考核目标内,医疗质量不断提高。完成病历书写规范培训三次,夯实医务人员病历书写基础,切实提高临床医务人员病历书写水平;开展中医药适宜技术培训三次,并进行了西学中考试,中医基础理论考试各三次。积极开展西学中活动,选派优秀临床医师参加中医课程的学习。
2.以中医特色专科建设为抓手,不断提升医院竞争力。医院始终把加强专科建设摆在首要位置,一是康复理疗科纳入总院省康复区域诊疗中心建设协作单位,获得发展资金120万。通过了“2018—2019年河南省特色中医专科强化建设项目验收(针灸理疗康复科)”。二是成立治未病科,改建门诊中医特色治疗室,各病区增加中医特色治疗室,推广应用虎符铜砭刮痧、耳穴埋豆、放血疗法、中药塌渍等特色疗法,受到患者好评。三是3月2日血液透析室开诊,目前透析患者达40人,住院患者12人;开展血液透析1379例次,血液透析滤过68例,血液灌流6例,解除患者到市里或外地透析的奔波之苦。四是骨伤科先后开展了髋、膝关节置换、脊柱等三四级手术91例,引领了台前县域骨科新技术开展,龙头带动作用进一步彰显。
3.中医护理服务能力不断提升。一是设立门诊中医特色治疗室,配备必备中医诊疗设备和用具,营造中医浓厚氛围,提高患者接受率。二是组织中医护理知识与技能培训考核,有效夯实了护理队伍的中医基础,提高了护理人员整体素质。组织开展护理质量检查9次,辩证施护查房1次,护理病历讨论1次,护士长例会3次。建立护理技术操作流程37项,其中中医护理技术12项,西医操作技术25项,护理核心制度24项,组织培训20场次。三是积极开展中医护理技术。通过外出进修学习、聘请人员授课等形式,引进中医护理技术,增加中医护理服务手段,加大临床应用,提高临床疗效。四是开展临床辩证施护。提供具有中医药优势的健康教育和康复指导,对患者从日常生活起居、饮食指导、用药指导、情志护理和康复指导等方面进行个性化指导,突出中医特色。五是多措并举,推动优质护理服务工作。加强晨间护理,保持病房干净整洁;协调药房送药至病区,节省护士人力;弹性排班,病人增加时及时增加护理人员;坚持送药到病房,提供贴心服务;护理人员提前上班,缩短病人扎针输液等待时间;为病人提供老花镜、梳子、针线包等日常用品,满足患者日常需要;危重病人外出检查有专人陪同,保证病人安全。
4.药事服务临床一线能力不断提高。临床用药大申请实行药房工作人员直接送至病区,调整后既减轻了护理人员的工作负担,又提高了药房人员工作效率,减少调剂差错的发生率。建立目录内药品缺药断药处理机制、药品效期预警机制、药品信息通报机制等,药品供应效率大幅提高,临床缺药断药现象大大减少。成立中药饮片质量验收小组,确保中药饮片质量。
在过去一年的工作中,虽然取得了一些成绩,但是还存在很多确定和不足,如党建工作薄弱、人才缺乏、中医特色发挥不够等;存在个人理论水平和领导能力、管理能力有待增强等问题。在新的一年里,医院将在党委领导下,继续完善自我,团结带领全体干部职工,凝心聚力,开拓进取,为落实国家分级诊疗政策和建设健康台前作出自己的贡献!
领导班子年度述职述廉报告范例篇三
根据集团党委关于2021年度考核工作的相关要求,现将本人一年来理论学习、履职尽责、廉洁自律等方面的情况向各位领导和同志们汇报如下,不妥之处请批评指正。
2021年以来,我始终坚持把思想政治建设放在首位,将政治理论学习贯穿于工作的全过程,不断增强学习的广度和深度,用党的理论武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身政治理论水平和业务能力。
认真学习***新时代中国特色社会主义思想和党的***二中、三中、四中、五中、******精神,研读了《***论中国***历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国***历史论述摘编》《***新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国***简史》,深入学习党章党规。通过集中学习、专题研讨、个人自学等方式,坚持读原著、学原文、悟原理,对***新时代中国特色社会主义思想以及我们党所处的历史新方位和面临的新形势新任务有了更为清醒的认识和理解。
,组织生活会上以刀刃向内的勇气检视自身存在的问题,分析原因并制订了有针对性的整改措施,切实增强了“四个意识”、更加坚定“四个自信”、做到“两个维护”,时刻与以***同志为核心的党***保持高度一致,政治素质得到有效提高。重点学习了国企国资改革政策文件汇编,以及企业经营、管理、领导科学等方面的知识,着力提高工作执行能力、组织协调能力。学习贯彻集团党委各项决策部署,以实实在在的举措,认真抓好各项工作落实,确保每项工作推进有序、每项措施见到实效。
2021年,本人工作主要是在xx项目办和xx公司。在嘉瓜项目办工作期间,严格落实集团工作部署,较好地完成了岗位职责。充分掌握建设用地手续报批的各项政策依据,认真研究制定xx建设用地报批计划,紧盯阶段目标的落实,加快建设用地手续报批办理进度,相关资料已于6月份报送至自然资源部和国务院。按照集团工作安排,6月至7月抽调至xx开展项目后评价工作,以高度负责的态度、严谨细致的作风,参与完成4份《项目后评价报告》,圆满完成了各项工作任务。
2021年8月,受集团党委任命,我担任xx公司经理,主要负责公司生产经营管理全面工作。在公司班子成员和同志们的大力支持下,本人恪尽职守,积极主动做好各项工作。
到xx公司任职后,广泛开展了调研活动,深入了解公司生产经营各方面的情况。通过采取“先内后外”的方式,与班子成员、部门负责人进行座谈交流,多次走访xx、xx等项目部,听取一线职工对项目建设、生产经营等方面的意见和建议,基本掌握了xx公司监理项目和生产经营情况,以及公司改革发展中需要解决的突出问题,明确了今后一段时期内的工作重点与努力方向。
按照“制度化、标准化、创新化”管理理念,扎实推进集团各项决策部署在公司的全面落实,组织召开专题会、经理办公会、生产经营工作会,分析研判生产经营管理方面存在的问题,明确了全年生产经营控制指标,制定了科学合理的管理措施,实现了预期目标。
和班子同志一道认真分析公司面临的紧迫形势和严峻任务,充分利用各种资源,多渠道搜集联系项目信息,积极推动全员经营。预计12月底完成营业收入3174.37万元,占年度目标的122.09%;完成利润总额349.08万元,占年度目标的498.69%。截止11月底完成新签合同额2744.0292万元。预计12月底完成新签合同额3557.9734万元(其中体内项目2251.6154万元,体外项目1306.358万元),占年目标的148.25%;外部市场占有率为36.72%,房建市场占有率为43.55%,研发投入比率0.41%(投入13万元)。通过组织专项检查督查、完善制度管控、开展技能培训等手段,重点强化项目管控隐患排查治理,推动实现管理流程覆盖全过程监理内容,转变职工工作理念,主动为业主提供监理服务,提升工作质量,力图用合格的项目质量、可控的项目成本、合理的项目进度、高质量的监理服务打造公司监理品牌。充分发挥制度约束力,完善激励机制,扩大职工教育培训覆盖面,督促职工在规定时限内考取职业资格,完成学历、技能提升。加快多专业、多岗位人才引进,着手解决人才储备不足、综合能力欠缺等瓶颈问题。作为经营班子成员,定期组织召开生产经营工作会,了解掌握近期市场情况及经营形势,分析研判公司经营发展规划,制定下一阶段经营任务。督促贯彻执行内控管理体系,有效规避经营风险,确保合法合规经营。严格规范公司资金使用,强化全面预算管理,安排专人及时跟催应收账款,督促实现了营业收入与成本合理配比;同时,积极参与谋划公司改革长远发展,引导发挥科技创新作用,推动公司现代化治理体系逐步完善。
一年来,我始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为引领,认真学习《中国***廉洁自律准则》《中国***纪律处分条例》《国有企业领导廉洁从业若干规定》等相关内容。工作中认真贯彻民主集中制,坚持“三重一大”集体决策制度,在公司重大问题、重要工作决策过程中,坚持与班子成员或相关部门人员集体讨论、民主决策。严守廉洁自律红线,遵守***八项规定精神,抓紧抓实作风建设,始终以履职尽责作为第一责任。
回顾2021年,虽然取得了一定成绩,但与集团党委的要求和公司发展还有一定差距,工作中仍然存在一些欠缺和不足。主要表现在以下两个方面:理论学习的深度和广度不够,在融会贯通、学以致用上还有所欠缺;面对激烈竞争的市场环境,对标高质量发展新要求,在提升巩固省内市场、拓展房建市场、创造新的利润增长方面还需进一步攻坚克难。
2022年是公司全面深化改革、发展提升的重要一年。征途漫漫,惟有奋斗。新的一年,本人将重点做好以下几点工作。
作为公司经营班子的带头人,我将继续不遗余力的奋斗在工作岗位上,坚定信念、敢于担当,保持对标赶超的激情、终身学习的毅力,以良好的工作精神状态投入到工作中去。
责任,巩固扩大监理品牌影响力,不断提升公司经济运行质量和效益,推动公司实现经济增量、效益增质和发展增速。认真研究监理等主业之外其他业务板块的长远发展。以公司改革为突破口,勇于“先行先试”,按照省公交建集团整合要求,改进完善公司整体思路布局,切实提高公司发展活力,适应未来发展需求。落实,着力推动公司综合改革
措施落地见效,实现综合实力提高。提升公司经营效益。紧盯集团下达的目标任务,充分发挥主观能动性,不讲条件、不打折扣,想方设法确保全年经营目标顺利完成。领导班子年度述职述廉报告范例篇四
2021年,在上级纪委监委和xx县委的坚强领导下,我们带领全县纪检监察机关深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的***五中精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,落实高质量发展要求,忠诚履职、真抓实干,推动全县党风廉政建设和反腐败斗争以及机关党的建设、精神文明建设、全面深化改革、综合治理、法治建设等各项工作取得新进展新成效,纪检监察体制改革、扶贫领域监督执纪问责、查办大要案件、巡察等工作得到上级纪委充分肯定;县纪委监委机关被县委评为县直机关2020—2021年度党建工作先进单位。
一、深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决践行“两个维护”
结合开展xx学习教育,坚持把学懂弄通做实******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,增强践行“两个维护”的思想自觉和行动自觉。县纪委常委会先后x次传达学习************重要讲话和指示批示精神,认真研究贯彻落实措施。县纪委理论学习中心组就******新时代中国特色社会主义思想,开展x次集中学习研讨。县纪委组织部将政治学习作为培训核心内容,举办培训班xx期,培训纪检监察干部x人次。县纪委机关完善支部主题党日制度,建立纪检监察干部“凡晋必考”制度,全员开展党的***五中***精神、监察法、党纪处分条例等知识测试。主动服务发展第一要务,制订出台全县纪检监察机关服务保障企业发展的“十二条措施”,社会给予高度评价当前隐藏内容免费查看。
二、坚持把党的政治建设放在首位,促进党内政治生态不断净化优化
把执行政治纪律和政治规矩情况作为日常监督、巡察、派驻监督的重中之重,严肃查处“七个有之”问题,全县查处涉及违反党的政治纪律问题x件。加强对执行新形势下党内政治生活若干准则、开展批评与自我批评、在民主生活会上说明接受谈话函询等情况的监督检查。严把政治关、廉洁关、形象关,县纪委回复党风廉政意见xx人次,对xx人次提出不宜提拔、暂缓提拔、不宜作为有关人选的意见。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,对xx名有问题线索反映经查不属实干部给予澄清正名。加强受处分干部回访教育,激励干部担当作为。坚持失责必问,问责必严,全县查处管党治党失职失责问题xx个,问责党组织xx个,问责党员领导干部xx人。
制定纪检监察机关执纪执法工作制度xx项,建立完善监察机关与检察机关办理职务犯罪案件衔接办法,推动纪法贯通、法法衔接。县纪委监委派驻机构与委机关实行干部选任、交流轮岗、教育培训、工资保障、退休管理和党建工作等“六个一体化”,增强派驻机构干部归属感、凝聚力。规范各级纪检监察机关内部职能职责、工作流程、运行机制,确保运转有序。
四、深入纠治“四风”,作风建设成果巩固深化
持之以恒落实***八项规定精神,对顶风违纪问题露头就打,点名道姓通报曝光,持续强化知止、不敢的氛围。全县共查处违反***八项规定精神问题xx个,处理xx人,县纪委监委通报xx起典型案例。大力整治形式主义、官僚主义问题,出台《关于加强对形式主义、官僚主义监督执纪问责工作的意见》,聚焦疫情防控、乡村振兴、安全生产、环保整治、民生工程建设等重点领域,严肃查处表态多落实少、打折扣搞变通、推诿拖沓、弄虚作假等形式主义官僚主义问题xx个,处理xx人。
五、持续加大惩贪治腐力度,反腐败斗争取得压倒性胜利
全县纪检监察机关立案xx件,同比上升xx%;处分党员干部xx人,同比上升xx%,留置xx人,反腐败震慑效应日益彰显,xx名党员干部主动投案,xx名党员干部在初核或审查调查期间主动交代违纪违法问题。注重做好审查调查“后半篇文章”,采取下发纪检监察建议等形式督促案发单位有针对性地健全完善制度机制。坚持依规依纪依法办案,严格案件审理,确保办案质量,严守安全底线。
六、深入推进党的纪律建设,广大党员干部纪律规矩意识明显增强
警钟长鸣》警示教育片,创作《铁血忠魂》等文艺作品,拍摄微电影、微视频进行展播,广大党员干部和人民群众喜闻乐见,取得良好教育效果。县纪委监委班子成员带队乡镇
、县直部门单位宣布处分决定,使处分决定“一张纸”成为警示教育“一堂课”。出台《关于准确有效运用监督执纪“四种形态”的指导意见》,全县共运用“四种形态”处理xx人次,其中第一、二、三、四种形态占比分别为xx%、xx%、xx、%。七、突出政治巡视巡察定位,利剑作用更加彰显
完成十五届县委三轮常规巡视和5个专项检查,发现面上问题xx个、党员干部问题线索xx件。组织xx个督导组下沉督促整改,强化震慑、遏制和治本作用。根据巡察发现的问题线索,全县纪检监察机关立案查处违纪违法人员xx人。制定出台《关于加强和改进巡视巡察工作的意见》,构建完善巡视巡察一体部署、一体推进的工作格局。
八、开展群众身边腐败问题专项整治,人民群众获得感幸福感安全感不断增强
高度重视群众信访举报,妥善处理群众信访举报xx件次,县纪委监委向下交办要查报结果信访件xx件,已查实或部分查实xx件,公号:办公室秘书材料范文给予党纪政务处分xx人。强化乡村振兴监督执纪问责,全县查处问题xx个,问责处理党员干部xx人。强化环保领域监督执纪问责,问责党员干部xx人。
九、努力建设全面过硬的纪检监察干部队伍,全县纪检监察机关展现新气象
坚持以上率下,带头做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、作风过硬、能力过硬、纪律过硬、廉洁过硬、学习过硬,切实以自身过硬带动全县纪检监察系统全面过硬。委领导班子严格执行民主集中制,形成同心同德、同心同向、共同奋斗的好环境好氛围。制定出台《关于进一步加强县纪委常委会自身建设的意见》,要求班子成员自觉做“六个表率”,着力建设政治坚定、秉公执纪、清正务实的坚强领导集体。制定《纪委常委会议事决策规则》,全面落实集体领导和个人分工相结合的工作制度、重大问题集体决策制度,重大事项、重大决策调查研究和公示制度,增强权力运行的透明度,提高常委班子决策的民主化、规范化和科学化水平。从日常工作入手力戒形式主义、官僚主义,改进督促检查方式方法,完善纪委监委绩效考核办法。建立委领导班子每周碰头会制度,对重大案件、重点工作定期研究调度,强化过程和结果管控。积极适应改革新形势新要求,以办学方式抓培训,不断提高全县纪检监察干部专业化能力、调查研究能力、信息化时代应变处置能力。突出好干部标准,公道正派选人用人,统筹做好干部调整配备和轮岗交流,加大年轻干部培养、交流、轮岗、选拔力度。2021年,先后分两批次选拔副科级领导干部xx人,为推进全县党风廉政建设和反腐败斗争提供了坚强组织保证。强化自我监督,出台纪检监察干部“十五个不准”,初步构建起“五责分明”“五管一体”“五措并举”“五合联督”的大监督格局。
十、坚持把抓好党建作为最大政绩,实现机关党建与业务工作协同发力、互相促进
党建
述职评议制度,做到党建工作有计划、有指导、有检查。坚持把强化政治理论武装摆在重要位置,以中心组学习带动机关和全系统学习,委机关以青年干部论坛等为载体开展党章党纪党规和法律法规常态化学习,开展“纪检监察干部大讲堂”组织全县纪检监察系统xx余名干部集中学习************关于党的政治建设重要论述和业务姿势。认真落实组织生活各项制度,委班子成员以普通党员身份参加党支部活动、指导所在党支部或党建联系点组织生活会等xx次,讲党课
xx次;机关各党支部共开展主题党日活动xx次,召开党员大会xx次、支委会xx次,讲党课xx次。一年来,全县纪检监察
工作
虽然取得明显成效,但也存在不少问题和薄弱环节。当前我县党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。一些党员干部理想信念宗旨意识仍然不强,不想腐的自觉尚未形成;有的乡镇和单位管党治党宽松软状况尚未彻底改变,不能腐的堤坝尚未筑牢;有的乡镇、部门和领域腐败问题依然易发多发,仍有一些人不收敛不收手,有的案件触目惊心;整治形式主义、官僚主义成效不明显,一些干部不担当、不作为、慢作为、假作为的问题仍然突出;损害群众利益的“蝇贪”、黑恶问题依然较多,群众反映强烈。纪检监察工作自身也存在不少问题和薄弱环节,有的纪检监察干部“四个意识”不强,践行“两个维护”没有提升到高度自觉的层面;把握纪法关系不够精准,法法衔接还不够顺畅;有的派驻机构监督乏力,“探头”和“啄木鸟”作用发挥不充分;一些纪检监察干部素质不高、能力不强,不会办案、不善办案的问题比较突出;纪检监察干部违纪违规问题时有发生。对于这些问题,我们将认真研究解决。上取得更大成果;五是在服务保障发展上取得更大成果;六是在正风反腐上取得更大成果;七是在加强日常监督上取得更大成果;八是在持续深化政治巡察上取得更大成果;九是在整治群众身边腐败和作风问题上取得更大成果;十是在在提高执纪执法办案质效上取得更大成果;十一是在一体推进不敢腐、不能腐、不想腐上取得更大成果;十二是在建设高素质铁军队伍上取得更大成果,推动全县纪检监察工作高质量发展。文稿来源网络整理,。
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领导班子年度述职述廉报告范例篇五
一是落实基层党建。台党委书记、班子成员认真履行基层党建第一责任人责任,谋划部署基层党建工作任务,抓好了分管领域基层党建。充分利用湖南省领导干部网络教育学习、共产党员、红星云、常德组工、xx党建等网络学习的平台,组织领导班子、党员及全体职工,以自学和集中的方式,认真学习党的十八大、十八届六中全会、十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神、党章、法规、社会主义核心价值体系等。领导班子参学合格率达100%,全体干部职工普法学习法和考试合格率达100%。红星云除部分离退休人员使用老人机无法收看外,在职党员登陆学习率达100%,最高学分达1800分。同时,台领导班子坚持将遵守党的政治纪律、政治规矩融入到日常工作和生活中,认真《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,做到有令必行、有禁必止,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。
二是抓实“两学一做”。将“两学一做”常态化学习教育作为党建工作的龙头性任务,与党委中心组学习、“三会一课”和“党员主题活动日”相结合,学习教育、“党员主题日”统一由台出台指导性学习计划,各支部结合实际组织实施。党委书记、班子成员和各支部书记带头为全台干部职工讲党课,带头深入各部室开展调研,与干部职工交心谈心、开展批评和自我批评、督促整改落实,完成了“两学一做”4个方面任务整改工作。
三是坚持集体领导。建立完善党委议事工作规则,全年召开党组会议20余次,形成集体决策40多项,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡重大等事项坚持纳入集体决策范围,交由集体讨论研究,严格按程序和规定办事。坚持集体领导、个人分工负责的原则,实行班子成员分工合理和配合协作,做到相互支持、相互监督,班子成员坚持不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。
四是加强队伍建设。继续推进人事分配制度改革,将原台属行管中心和宣传中心15个股、部、室,统一整合为台直属13个部室。全年先后组织了11次台聘招聘会,引进播音主持、记者等专业技术人才20名,有6名优秀台聘人员通过县人社局公开招聘考试正式入编,向外输送优秀人才7名,有序盘活人才技术力量,提升了广电队伍的整体素质。
五是认真开展精准扶贫工作。按照县委的统一部署,9名班子成员和13名部室长在热市镇戈尔潭村和会同村结对帮扶贫困户52户,顺利地通过了省市县各级检查。
领导班子年度述职述廉报告范例篇六
在县教育局和镇党委的正确领导下,学校领导班子以“科学发展观”为指导,深化课程改革,坚持教育创新,强化教育管理,打造一流队伍,进一步提升学校软硬件水平,以创教育教学品牌和特点学校为奋斗目标,在广大教职工的共同努力下,以积极进取的态度,致力于改善学校面貌,团结一致,务实苦干,美满完成了半年的工作任务,现将班子工作情况汇报以下:
一、班子和队伍建设情况
(一)展开全员学习,加强班子队伍政治思想和业务能力建设。
1、建立学习制度。结合学校工作实际,领导班子制定并落实学习计划,班子成员都能认真做好学习笔记,按要求完成学习任务,相互交换。认真抓好全体教职工政治学习,在全员自学的基础上,建立每周三下午集中学习制度,定期集中学习、集中辅导、集中检查。
2、落实学习任务。把十八届三中全会精神、科学发展观、党的群众线路教育实践活动、《党章》、《廉政准则》、《教育法》和《未成年人保***》方面的法律法规政策作为必学科目。学校班子重点学习中心工作会议精神,不断强化政治观念,进步政治理论素养和政策水平。学习始终坚持紧密联系工作实际,增进学校教育教学工作。重视把学习同改进作风、加强班子建设、党的廉政建设相结合,把学习的成果转化为思想方法,构成工作思路和目标,全心全意为教育教学多思善谋,把教育教学工作做的更好。
(二)坚持民主集中制,增强领导班子凝聚力。
学校领导班子依照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,抓大事、议大事。进一步健全党的组织生活制度,班子成员以普通党员的身份,积极带头参加党支部组织生活会等活动。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系,促进相互沟通,构成团结、同一、坚强的领导班子集体,充分发挥了党委领导核心作用。班子团结调和、积极向上、勤奋工作,大事讲原则,小事讲风格,从我做起,以身作则,正确对待和处理矛盾和题目,主动加强沟通调和,调动一切积极因素,凝心聚力做好一切工作。
(三)坚持公开公正的选人用人制度。
在干部提拔任用方面,学校领导班子严格执行《党政领导干部提拔任用条例》。我校年初调剂政教办等部分中层干部,严格执行民主推荐、任人唯贤的原则。对确定的考察对象,根据不同职务的职责要求,制定具体的考察标准进行严格考察,全面考察其德、能、勤、绩、廉,重视考察工作实绩。
二、主要工作展开情况
(一)积极探索德育工作新途径,不断进步育人质量。
推动教学改革,发挥思想品德课主渠道作用。重视思想品德课教学,不断丰富教学内容和方法,努力增强教学效果。贴近时代,把党的重大理论创新和重大决策及时充实到思思想品德课的教学中。
1、遵守德育整体目标和学生成长规律,针对不同年级、不同层次、不同阶段学生的特点,构成了以爱国主义、集体主义和社会主义教育为主线,具有一定目标递进层次的德育内容体系。一年级进行马克思主义常识教育:包括初步的科学人生观和世界观教育;国家利益高于一切的教育;遵守民族政策,维护民族团结和祖国同一的教育。二年级进行道德教育、民主、法制与纪律教育:包括社会主义社会人际关系的教育、现代文明生活方式、交往礼节的教育和社会主义民主政治的教育。三年级进行个性发展教育、理想教育:包括加强良好意志性情的教育,立志成才的教育;献身人类进步事业的教育;劳动教育与社会实践指导和职业道德教育。2、以活动为载体,展开德育教育。展开“三月文明礼貌月”、“四月革命传统教育”、“五月民族团结教育”、“十仲春爱国主义教育”等活动进行德育教育。
领导班子年度述职述廉报告范例篇七
一年来,在县委县政府的正确领导下,在县教体局具体指导下,我忠实履行工作自己的职责,团结带领分管年级、处室负责人和师生员工,解放思想,求真务实,开拓进取,勤奋工作,攻坚克难,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以思想政治工作作保障,以立德树人为根本任务,扎实开展主题教育,较好地完成了各项工作任务。现将一年来学习、工作和廉洁自律等情况简要报告如下。
一、全面加强党的建设
一是抓党建引领。为了更好的发挥基层党组织的作用,夯实党总支、党支部的主体责任。经向县直工委、教体局机关党委汇报后,一高党总支进行了改选,党支部进行了调整和选举,把原语英史地支部、数英体电支部、理化生支部分别调整为第一支部、第二支部、第三支部。第一支部由一年级党员组织,第二支部由年级党员组成,第三支部由三年级和圆梦班党员组成。各支部把思政课和意识形态工作摆上重要议程,与业务工作同部署、同落实,以党建引领业务提升。认真落实“三会一课”制度。结合时政,增强学习的针对性和时效性。组织师生重点学习了中国共产党党章党纪、十九大报告、中共中央治国理政新理念新思想新战略等。结合工作实际和专业特点,增强支部活动的吸引力和感召力。
推进班主任工作室、名师工作室平台建设,发挥优秀教师、优秀团队引领功能,构建教师专业发展共同体,整体提升教师的思政理论水平和教学实践能力。
三是抓课程实施。贯彻落实习近平总书记提出的八个“相统一”的要求,坚持全科育人,从课程教材、教育教学、考试评价等方面系统推进中小学思政课改革创新。围绕强化思政课的政治引导功能、加强价值观教育、弘扬真善美,加强教学规律研究、教材教法研究、学情研究和教学手段研究,用好国家思政课教材,借力其他学科教材,开发特色校本教材,讲清观点、讲透原理、讲好故事,让思政课有意义、有意思、接地气,让学生乐意学、学得进、学得好。
四是抓活动融合。把思政课和德育高度融合,五育并举,以德为先,学校搭建德育系列活动载体,让学生参与到文明创建、志愿服务、研学旅行等社会实践活动,推动思想政治教育从课内向课外拓展、从学校向社会延伸,通过实践育人提升思政教育效果。
二、学习贯彻党的教育方针
(一)组织师生学习。通过专题学习、教研会、制作宣传版面等形式,营造浓郁学习氛围,提高师生政治站位,督促师生深刻领会十九大精神和全国、全省、全市、全县教育大会精神神。组织师生党员开展“党的十九大知识竞赛活动”,通过竞赛达到以赛促学的目的,使师生深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想,在政治上思想上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。利用例会学习、传达、贯彻全国、全省、全市、全县教育大会精神,使教职工理解新时代党的教育方针、政策。
(二)加强理论学习。重点学习十九大和《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》《习近平谈治国理政》《领导力与领导艺术》等。同时,通过多种方式的助学,如参加校党总支中心组(扩大)学习会、校党总支组织的专题学习研讨班等。通过学习,进一步更新了观念,解放思想,提高政治理论水平,奠定坚实政治理论学习基础。
(三)坚持和完善学校中心组理论学习。不断推进学习型、服务型、创新型党组织建设,努力建设学习型领导班子、争当学习型领导干部。根据校党总支安排,结合各支部工作实际,每次确定一个主题。通过学习,强化自身及班子成员的“四种意识”,提高自身及领导班子推动重要工作开展的决策力和执行力。
三、认真做到廉洁自律
(一)提高认识,增强自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学习有关廉政建设方面的规定政策,做到忠诚、干净、担当。经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定,学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”“四大纪律八项要求”。不断增强自律意识,提高自身思想修养,与党中央和上级保持一致,以此端正工作作风、生活作风。
(二)正确对待权力,认真履行工作职责。按照党风廉政建设责任制情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和制度的行为。对家人能严格要求,严以律己。妻子在教育战线工作,我们能经常交换意见,互相督促,从来没有利用职务为家庭谋私利,从事个人经商活动。对分管范围内的党风廉政建设责任制能抓好落实,同志们能经常进行思想交流,互相鞭策,互相促进。
始终保持艰苦朴素作风,没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动。
四、做好学校工会工作
在做好党务工作、年级工作的同时,根据学校工作分工,做好工会工作,增加凝聚力和战斗力。主持召开了教职工代表大会,充分发挥了教职工的民主监督和参与管理的权利。组织“庆三八”女教工座谈会和系列活动,组织教工参加县运动会,举办各类赛事活动,组织教工参加体检。丰富业余文化生活,增强干事创业的热情。关心关注困难教职工的生活和工作,看望生病教职工,帮助困难教工申请困难补助。2019年高考前夕,学校为高三教师加餐,把牛奶、面包、各种水果送往各个办公室,中秋节又给大家准备了温馨的月饼。特别是九九重阳节的“尊老送孝心”活动,让家中的老人享受了沈丘一高大家庭的温暖,也让广大教职工真切感受到学校发展带来的尊严。另外,学校在经济较为拮据的情况下,开源节流,大幅提高教师的待遇。“暖心”工程大大提升了广大教职工的获得感和幸福感,凝聚了全体一高人的心,激发了一高人的斗志。
一年来,全体一高人面对压力,不忘初心,牢记使命,奋勇向前,笃于实干,取得了跨越式发展的重大成就。辛勤育得芝兰茂,心血浇开桃李香。2019,我们一本上线807人,李晴晴、辛靖宇、普建明3人考入清华大学,提振了社会各界对我县高中教育的信心。
学校领导班子述职述廉报告
学校领导班子述职述廉报告
学校领导班子述职述廉述学报告模版
2020学校领导班子述职述廉报告
学校领导班子述职述廉述德报告
领导班子年度述职述廉报告范例篇八
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
一年来,我在各级领导的关心、培养和同志们的支持帮助下,较好的完成了各项工作任务。现将一年来本人的思想、政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下:
本人思想纯洁、政治立场坚定,任何时期都同党中央保持高度一致。且本人能自觉和坚定贯彻执行党的路线、方针、政策,随时牢记党的宗旨,树立正确的世界观、人生观和价值观。始终保持清醒的头脑,不断提高自己的观察力及政治敏锐性。
1、以身作则,带好班子。
将单位党风廉政建设责任制目标分解到人,建立和完善党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度和责任追究制度以及领导干部廉洁从政的相关制度。
我批评。工作中,本人既讲原则,也讲感情,尊重、信任同事,放权班子成员;耻于贪功诿过,敢于承担责任,勇于保护下级,较好地维护了领导班子和单位的团结。
2、强化教育,管好队伍。
以集体学习、召开会议、个别谈心等各种方式,对单位职工经常性地进行党风党纪、反腐败和职业道德教育。
3、慎独自律,防微杜渐。
严格自律,做到慎独、慎初、慎小,从不接受单位里下级和职工送礼;对业务单位公务往来接下的礼品、礼金、消费卡等一律上交报社纪委;严格遵守廉政建设的有关规定要求,家属子女均无违规违纪的现象发生。今后在牢固树立理想信念、保持共产党员先进性上还需继续努力。
4、严明纪律,有错必究。
坚持原则,对发现或接到举报且调查属实的职工违纪违规行为绝不姑息,一律按有关纪律和规定进行处理,同时以此教育全体员工借鉴自警。
一年来,一是认真学习学报工作的法律、法规和熟悉掌握本人分管业务的相关知识,提高自身的依法行政水平和业务素质;二是虚心向老领导、老同志请教,学习他们的领导方法,工作经验,不断提高自身的工作能力;三是在实际工作中边学边干,不断增强自己的观察、思维、决策、应变等方面的能力,随时保持清醒的头脑,认清形势,确保在政治上、思想上、行动上与上级党委、政府保持一致,保证在人生道路上不偏离方向。
首先,教好任教的课程,学校的一切工作都是为了学生的教育而开展。作为一名负责任的教师,我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位,做到了超前备课,作业全批全改。教学中一堂课也不落下,做到圆满完成教学任务。再是尽其所能做好学校的分管工作:具体而言,在全年的学报办刊过程中我们做到了以下几点:
1.坚持正确的办刊方针,及时反映前沿学术动态。坚持政策理论的学习和编辑业务水平的提高,定期召开业务交流会。2021年继续选派人员参加不同层次的岗位培训,进一步提高了编辑人员的政策水平和理论水平。
2.坚持质量第一、择优取稿的原则。学报的转载率不断提高,差错率逐渐下降,学报的校对质量均保持优级水平。
3.坚持与时俱进、开门办刊的理念,进一步扩大了供稿的专家学者网络,积极约请、吸引名校名家的高水平成果。学报的作者层次都有了较大的提高,基金文章刊载率比往年也有较大提高。
4.坚持讲工作讲奉献、吃苦耐劳、连续工作、甘于寂寞、认真严谨的工作作风。
5.坚持发扬民主办刊、团结协作的精神,勇于开展批评与自我批评,使大家既是同事又是朋友,营造了一个和谐、舒心的工作环境,提高了工作效率。
回顾本人一年来各方面的工作情况,虽然取得了一定的成绩,但也存在不少的缺点和问题,主要有:
1.组稿工作虽然有成绩,但精品文章仍然不多,仍不能满足大力提高刊物质量的要求,自然来稿比重仍然较大。
2.为适应新时期的要求,工作方式和领导方式有待于改进。
3.与班子成员之间的交流不够。
1.进一步加强与校内各教学部门和科研机构的联系,依靠学校的学科优势和学术优势,及时展示学校的教学科研成果和办学成绩。
2.社科版继续组织高水平笔谈,并深化现有的特色栏目,尽力打造新的特色栏目。
3.继续提高作者身份和作者的单位层次,采取措施,吸引国内外名校专家教授的优秀稿件。
4.遵纪守法,勤政廉政,严格要求自己,带头执行各项规章制度。
总之,我虽然在一年来的工作中取得了一定的成绩,但距离组织的要求还不够,仍然存在一些不足,在今后的工作中,我一定克服不足,发扬成绩,为学报编辑处的工作做出新的贡献。
述职人:xxx
2021年x月x日
各位领导、各位同志:
下面,我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职,请审议。
一年来,我能够在企业正确领导下,在同志们的帮助和支持下,严格按党员干部的标准来要求自己,认真履行工作职责,积极调动分管一路的同志们开展工作,恪尽职守,不计个人名利得失,积极创新和探索党建及思想政治工作新途径,较好的完成了自己所分管的工作任务。
思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题,决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来,我能够结合实际工作,不断加强自身的思想政治建设,一是做到讲学习,努力提高自己的思想政治水平。工作中,注意学习党的十九大精神,树立正确的世界观、人生观和价值观,努力提高运用理论解决实际问题的能力,不断开创工作新局面。二是做到讲政治,提高自身的政治理论水平,能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策,坚决执行企业的各项重要决策,在实践中,认真践行“三个代表”重要思想,想问题办事情做决策,做到一切为了员工,时刻关心员工,相信员工,依靠员工,把员工拥不拥护,赞不赞成,高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。同时,廉洁自律,严格约束自己。三是做到讲正气,保持良好的工作作风,能够按照“八个坚持、八个反对”的要求,坚持理论联系实际,密切联系群众,开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中,坚持原则,与班子同志相处,做到既讲团结,讲工作,又讲原则,讲正气。
近年来,我们紧紧围绕前大改革发展这一中心,结合生产经营实际,认真研究我厂的思想政治工作目标和思路,确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路,围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:
一是针对重组改制后机制和体制的变化,结合急需调整员工思想观念的实际,广泛开展形势任务教育活动,先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲责任做主人、讲奉献塑形象”等为主要内容的大讨论或主题教育活动。
二是以形象宣传和树立为重点,开展了新闻宣传工作。近年来,先后在《_石油报》、《_日报》等新闻媒体发稿180多篇,平均每两天就有一篇反映生产经营科技等方面的新闻发表,及时反映了企业大好形势,扩大了在油田内外的影响,大大提高了企业的地位。
三是深入开展群众性精神文明创建活动,以“创建文明单位、创建文明班组、争当文明员工”为载体,积极开展精神文明创建活动,_厂被省委省政府评为精神文明建设先进单位。
四是逐步探索和加强基层思想政治工作,使之制度化、规范化、实效化。结合前大改革发展的热点、难点问题,创立一系列有可操作性和指导性的思想政治工作制度,建立了一套有安排、有内容、有检查、有考核的制度,形成了以党支部为核心,以政工干部和行政干部为主角,以党团员、班组长、先进人物为骨干的基层思想政治工作网络体系,较好的发挥了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、释疑解惑的作用。
(二)强化基层党建工作,增强党组织战斗力和凝聚力
一是进一步规范了基层党建基础工作,统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识,严密了组织生活制度,并采取了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展情况,保证活动质量和效果。
二是继续开展党员形象群众评活动,并把党员立功竞赛活动完成情况作为群众量化打分的内容,使群众评议压力转化为党员工作的动力,使党员的作用得到了显现,保持了党员先进性,真正形成了一个党员一面旗帜的局面。
三是规范落实了党建联系点制度,重新规定了联系方式和内容,形成了党政全员抓党建,抓好党建促生产的氛围。
四是抓好党建薄弱环节,重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实情况,把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标,实行月考核月兑现。一年来,机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重积极开展各种活动,共开展各种党员突击会战_次,平整井场_个,挖管线沟_延长米。
五是强化基层党组织的战斗堡垒作用。在抓好党支部书记业务素质提高的同时,下发了支部书记《七必到、六必抓、五必访、四必问制度》和《支部书记授权制度》,解决了支部书记“抓什么、怎么抓”的问题,使基层支部在服务基层生产中发挥了较好作用,真正做到一个支部一座堡垒。
(三)加强党风廉政建设,促进前大健康发展
一是采取印发《_》报、组织党员干部观看《_》电视教育片等多种形式开展廉政教育,促进了党员干部奉公守法,廉洁自律;二是以经济效益为中心,以事前事中效能监督为重点,促进管理人员认真履行职责,纪检人员对合资单位卸油计量、厂内管杆泵等物资报废监督抽查70多次;三是落实党风廉政责任制,厂领导分别与科室、基层站队签订了党风廉政责任书。
(四)积极探索并推动富有前大特色的企业文化创建工作
本着在继承的基础上创新,在学习、普及的基础上深化,在巩固基础上提高的指导原则,建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的中石油企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点,结合我厂特点,刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等,逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑,并使之融入到日常的生产经营管理工作中,进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为,通过“十大板块”检查,公开曝光评比等一系列方式,加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“欣赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动,营造了以人为本、和谐、积极向上的工作氛围,增强了企业的凝聚力和亲和力。
(五)抓好后勤保障工作,为员工创造良好的生产生活环境
我厂地处偏远,员工全部吃住在单位,目前有宿舍8个,食堂9个,抓好后勤工作,进一步改善员工生产生活环境,对于稳定队伍、调动员工生产积极性至关重要。近年来,我们先后把筹集装修办公楼的费用用在了男女公寓的装修上,并给每个房间配备了电视,为基层6个宿舍统一配备了新式单人床,为全厂员工配备统一的床单被罩,达到了宾馆化管理。最近,在厂里的积极争取下,企业决定为我厂闭路电视改造投资15万元,将对厂中心区电视接收系统进行改造,并为边远四个站队配备地面电视卫星接收系统。
(六)强化四项职能,开展好工会工作
一是抓好管理工作,通过召开员代会、代表团组长联席会、厂务公开等形式,较好的落实了广大员工的知情权、参与权、监督权;二是围绕原油天然气生产任务,开展了群众性经济技术创新活动;三是深入开展送温暖活动,落实了领导包保特困户制度,针对困难弱势群体开展慰问活动55人次,发放慰问金2万余元;四是开展丰富多彩的文体活动,组织了“七.一”大合唱、“跨越五百万”大合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种文化活动,大大丰富了员工的业余文化生活。
(七)发挥团组织生力军和突击队作用
开展了青年志愿者和争创青年文明号活动,坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬老院进行慰问演出,到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份,开展了符合青工特点的文体活动,多次有效的举办了不同层次的青工技术比武活动。
(八)强化治安综合治理工作,为企业发展保驾护航
今年以来,针对我厂防控特点,强化“三防”措施,制定了“管杆防盗管理办法”,建立了基层站队与保安队、派出所联防体系,与_镇签订了“企地联防责任制度”。同时,在重点路口,设立油田物资监控站7个,并加大对周边百姓的法制宣传力度,组织发放传单两万多份。通过活动有效控制了_地区盗油盗公案件的发生。案件发生数量与去年相比减少了三分之二,保证了生产经营的正常进行。
(九)耐心细致地做好稳定工作
建立了厂、科、队三级包保网络,走访有偿解除劳动合同人员和退养员工70余人次,并组织退养员工到大安北、长山明珠园旅游,丰富了退养员工生活。现有_名退养员工全部与厂签定了稳定协议书,_名有偿解除劳动合同人员签订了再就业合同。目前,有偿解除劳动合同人员和退养人员相对稳定。
几年来,在实际工作中,能够按照“八个坚持”、“八个反对”的要求履行自己的职责,一是正确处理国家、集体与个人三者关系,维护大局,坚持党性,严于律己,廉洁奉公,不谋私利;二是注重思想学习,结合实际工作,对照党员干部监督两个条例,开展批评与自我批评,不断改造自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题;三是密切联系群众,能倾听群众的呼声,解决群众关心的热点问题。
回顾一年多的任职情况,在同志们的支持和帮助下,自己在主管的工作上,取得了一些成绩,也存在一些差距和不足:一是部分工作开展不平衡,抓得不够深入;二是深入基层调研时间安排较少,事务性工作较多,存在工作安排不科学现象;三是由于长期在后线单位和机关工作,对石油地质工程方面的知识了解不深,除了精通自己的业务,还要熟悉其他相关业务知识,以便更好地开展工作。
今后,我将加强各方面的业务学习,不断提高自己的思想认识水平、政策水平和业务素质,为领导当好参谋,为同志们搞好服务,为基层群众多办好事、实事。以上报告,请予审核!
此致
敬礼!
述职人:_
2021年_月_日
尊敬的上级领导:
根据地区国税局年度考核工作的精神,我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来,在局党组的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持下,我认真履行职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,为推进队伍建设、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下方就一年来的学习、工作和廉政状况从4个方面做汇报。
今年3月我走上领导岗位,我深知要想做好副职,协助好书记的工作,自身务必具备较高的政治素质和业务潜力,才能完成上级下达的各项任务。一年来,我始终把提高思想政治素质和党性修养,当作一种职责,当作提高自我工作潜力、领导水平的需求。除了按时参加单位组织的群众学习外,利用业余时光系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等,深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组持续高度一致。
个性是在党的群众路线教育实践活动中,我透过认真学习各级领导讲话精神,深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题,进一步解放了思想、更新了观念,转变了作风,为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。在业务学习我一向常抓不懈,做到不断更新知识,不断提高技能,努力在工作实践中思考、总结、提高,以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。总之,透过努力学习,使自身的政治理论水平和业务技能有了提高,做到了学以致用,提高了运用理论指导实际工作的水平。
按照局党组分工,我分管办公室和财务工作,并于3月份按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,注重在具体工作中听取部门领导的意见和推荐,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各项工作任务。
(一)全力以赴,抓好人事监察室工作
一年来,我从具体工作抓起,在人事教育方面指导开展了_培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作,在老干部管理方面开展不定期走访,节假日探访,组织老干部座谈会,深入了解老干部生活,开展老干部参观等等活动,不断地丰富老干部的精神生活。
结合人事监察部门的工作特点,认真负责地抓好党风廉政建设工作,全面落实党风廉政建设职责制,在党风廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员共签订党风廉政建设目标职责书24份;对领导班子和科室的党风廉政建设职责进行了分解,把党风廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中,融入领导班子建设、干部队伍建设之中,与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
用心开展“一把手”讲党课,纪检组长做反腐倡廉报告等活动,增强了领导干部率先垂范的主动性,营造了廉政教育的良好氛围。对廉政文化示范点建设进行了拓展,不断提升全局干部的廉政自律意识,工作中勤俭廉洁。
大力强化纠建并举,深入推进政风行风建设,按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查,其中,共发放了调查问卷100份,回收100份;发放明察暗访表24份,回收24份,对我局干部遵守廉洁自律规定、工作作风、服务态度、服务质量等方面比较满意,满意率达98%以上。
大力推进内控机制建设,有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议,带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查,对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。在党的群众路线教育工作中,结合本局实际,利用晚上时光带领干部透过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展,透过召开老干部座谈会、税企座谈会、民主生活会等方式共查摆出班子各类问题89条,其中:“四风问题”37条。针对提出的问题及时建章立制进行整改,大大加强了班子的凝聚力与战斗力。
(二)身体力行,抓好办公室工作
大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理,避免拖拉现象。提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。带头严格按照中央“八项规定”、自治区国税局党组“六项规定”的要求,厉行勤俭节约,制止奢侈浪费,严格落实财务管理制度,加强预算管理,合理安排经费支出,认真执行预算批复,按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格控制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、群众研究、大额审批。用心做好后勤保障工作,对庭院进行了改造,为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。
大力开展法制教育。一是制定学法计划,落实学法资料。将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。根据县普法办的总体计划,按月进行细化安排。二是完善学习制度,强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动,推动了干部学法用法工作规范化、制度化。透过多种举措的学法、普法活动,有效地增强了税务干部个性是领导干部依法行政的意识和潜力。三是加强专业培训,提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强,税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时,还要贴合税收专业法律法规的规定。因此,在抓好公共法律法规学习的同时,我们紧密结合税收工作实际,本着干什么,学什么的原则,个性注重抓了税收专业法的学习培训,共举办各类学法11次。透过法律知识学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作,熟悉了税收法制业务知识,提高了税收法治意识和潜力。
身为班子成员,反腐纠风工作是我的重要职责,不以权谋私,廉洁自律是基本的要求和务必具备的素养。
一年来,我能结合税收工作任务,认真落实上级有关党风廉政建设的规定和要求,贯彻落实职责制,坚持常抓不懈,切实做到了职责明确、目标明确、落实到位。在廉政中,严格按照有关规定从自身做起,自觉学习和贯彻税务人员“十五不准”和领导干部廉洁自律等规定,自律意识不断提高,处处注意严于律已,要求大家做的自我首先带头做到做好,禁止别人做的,自我首先不做。在工作中以勤廉为本,说实话、办事实,求实效,琢磨事、不琢磨人,能坚持原则,用政治、纪律、法律来规范自我的行为,讲政治、讲原则、讲党性,恪尽职守,坚持实事求是的态度,工作扎实,做到警钟常鸣、常温规定,常怀律已之心,反腐纠风的意识不松。对照检查,警示自我,自觉落实“三禁令”;认真学习,严格遵守税务人员“十五”不准和领导干部廉洁自律的要求,没有以权谋私的行为,能遵章守纪。
作为一名国企领导干部,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助党组成员和配合局长工作,甘当配角,主动当好助手和参谋,做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。注重党性锻炼和修养,工作中求真务实,能以事业和大局为重,发挥了班子成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。
回顾和总结一年的工作,自感还存在以下不足之处。一是学习不够深入,学习税收业务的主动性不够,税收业务知识需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改善,要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深入,开展深入实际调查研究不够,对干部教育培训工作的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。以上述职,不妥之处请批评指正。
此致
敬礼!
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
一年来,我在各级领导的关心、培养和同志们的支持帮助下,较好的完成了各项工作任务。现将一年来本人的思想、政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下:
本人思想纯洁、政治立场坚定,任何时期都同党中央保持高度一致。且本人能自觉和坚定贯彻执行党的路线、方针、政策,随时牢记党的宗旨,树立正确的世界观、人生观和价值观。始终保持清醒的头脑,不断提高自己的观察力及政治敏锐性。
1、以身作则,带好班子。
将单位党风廉政建设责任制目标分解到人,建立和完善党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度和责任追究制度以及领导干部廉洁从政的相关制度。
我批评。工作中,本人既讲原则,也讲感情,尊重、信任同事,放权班子成员;耻于贪功诿过,敢于承担责任,勇于保护下级,较好地维护了领导班子和单位的团结。
2、强化教育,管好队伍。
以集体学习、召开会议、个别谈心等各种方式,对单位职工经常性地进行党风党纪、反腐败和职业道德教育。
3、慎独自律,防微杜渐。
严格自律,做到慎独、慎初、慎小,从不接受单位里下级和职工送礼;对业务单位公务往来接下的礼品、礼金、消费卡等一律上交报社纪委;严格遵守廉政建设的有关规定要求,家属子女均无违规违纪的现象发生。今后在牢固树立理想信念、保持共产党员先进性上还需继续努力。
4、严明纪律,有错必究。
坚持原则,对发现或接到举报且调查属实的职工违纪违规行为绝不姑息,一律按有关纪律和规定进行处理,同时以此教育全体员工借鉴自警。
一年来,一是认真学习学报工作的法律、法规和熟悉掌握本人分管业务的相关知识,提高自身的依法行政水平和业务素质;二是虚心向老领导、老同志请教,学习他们的领导方法,工作经验,不断提高自身的工作能力;三是在实际工作中边学边干,不断增强自己的观察、思维、决策、应变等方面的能力,随时保持清醒的头脑,认清形势,确保在政治上、思想上、行动上与上级党委、政府保持一致,保证在人生道路上不偏离方向。
首先,教好任教的课程,学校的一切工作都是为了学生的教育而开展。作为一名负责任的教师,我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位,做到了超前备课,作业全批全改。教学中一堂课也不落下,做到圆满完成教学任务。再是尽其所能做好学校的分管工作:具体而言,在全年的学报办刊过程中我们做到了以下几点:
1.坚持正确的办刊方针,及时反映前沿学术动态。坚持政策理论的学习和编辑业务水平的提高,定期召开业务交流会。2021年继续选派人员参加不同层次的岗位培训,进一步提高了编辑人员的政策水平和理论水平。
2.坚持质量第一、择优取稿的原则。学报的转载率不断提高,差错率逐渐下降,学报的校对质量均保持优级水平。
3.坚持与时俱进、开门办刊的理念,进一步扩大了_,积极约请、吸引名校名家的高水平成果。学报的作者层次都有了较大的提高,基金文章刊载率比往年也有较大提高。
4.坚持讲工作讲奉献、吃苦耐劳、连续工作、甘于寂寞、认真严谨的工作作风。
5.坚持发扬民主办刊、团结协作的精神,勇于开展批评与自我批评,使大家既是同事又是朋友,营造了一个和谐、舒心的工作环境,提高了工作效率。
回顾本人一年来各方面的工作情况,虽然取得了一定的成绩,但也存在不少的缺点和问题,主要有:
1.组稿工作虽然有成绩,但精品文章仍然不多,仍不能满足大力提高刊物质量的要求,自然来稿比重仍然较大。
2.为适应新时期的要求,工作方式和领导方式有待于改进。
3.与班子成员之间的交流不够。
1.进一步加强与校内各教学部门和科研机构的联系,依靠学校的学科优势和学术优势,及时展示学校的教学科研成果和办学成绩。
2.社科版继续组织高水平笔谈,并深化现有的特色栏目,尽力打造新的特色栏目。
3.继续提高作者身份和作者的单位层次,采取措施,吸引国内外名校专家教授的优秀稿件。
4.遵纪守法,勤政廉政,严格要求自己,带头执行各项规章制度。
总之,我虽然在一年来的工作中取得了一定的成绩,但距离组织的要求还不够,仍然存在一些不足,在今后的工作中,我一定克服不足,发扬成绩,为学报编辑处的工作做出新的贡献。
此致
敬礼!
领导班子年度述职述廉报告范例篇九
;目录
第一篇:xx年学校领导班子述职
第二篇:领导班子述职xx
第三篇:xx年度领导班子述职
第四篇:县委领导班子述职
第五篇:xx年度领导班子述职
正文
第一篇:xx年学校领导班子述职
xx年度述职
近年来我校认真贯彻落实科学发展观,解放思想,开拓创新,认真履行职责,充分发挥班子的整体效能,班子战斗力得到了不断增强。现将我校领导班子今年述职述廉情况报告如下:
一、加强政治思想建设,提升班子领导水平
学风,坚持理论学习与银行业务学习相结合,坚持学思结合、学用结合,将学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领,提高了用科学发展观研究、分析、解决问题的能力。
二、加强校园文化建设,提升办学品位
力展现学生的自主与创造精神,学生的聪明才智得到很好的激发,四是开展最美教师、优秀班主任等评选表彰活动,感动着每一名学生,每一位教师,也感动着每一个家长,感动着整个校园。在感动中,我们感受到学校的进步和发展,也深切体会到身为学校人的光荣和责任。第五、有效课堂,初显成效。我们从生本教育出发,扎扎实实实施行有效课堂,形成各具特色的课堂教学模式,扎实开展推门听课,经常组织培训、交流、研讨等活动,有效的提升了课堂教学能力。
三、认真学习党的理论,切实加强党的建设
学校按照关于加强领导干部作风建设的有关要求,联系思想和工作实际,认真学习党的十八报告精神、习总书记在党的群众路线教育实践活动动员会上的重要讲话、《党的群众路线教育实践活动文件选编》、新《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党纪条规。通过学习,认真查找了班子和个人在理想信念、密切联系群众、弘扬奉献精神、落实党风廉政建设责任制等方面存在的问题,剖析了存在问题的根源,并提出了今后努力的方向和整改措施。
四、进一步加强领导班子作风建设
的团结、理解和信任,使班子的合力得到进一步加强。四是严格执行民主评议、民主生活会等制度,认真开展批评和自我批评,不断提高解决问题、开拓工作的能力。班子成员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉做到自省、自重、自警、自励,在廉洁自律方面发挥表率作用。
五、严格遵守廉洁自律有关规定,狠抓廉政建设
学校领导班子把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程。一是细化责任分解,明确了领导班子及成员在党风廉政建设中的责任。通过对党风廉政建设责任进行分解,明确了责任范围、责任内容,做到责任到人。二是按照“谁主管、谁负责”的原则,签订目标责任书,结合单位实际,形成主要领导亲自抓,工作人员具体抓,层层抓落实,一级抓一级,一级对一级负责的党风廉政建设工作机制。三是深入开展党风廉政建设学习教育活动。通过学习教育,领导班子廉洁自律意识、勤政廉政意识明显增强,思想作风有了明显转变。四是推进了制度建设,结合工作实际强化了领导干部述廉制度、党风廉政建设考核制度、责任追究制度、重大事项报告制度等规章制度的贯彻落实,修改完善了《财务管理制度》、《公务用车制度》、《内部议事制度》等,形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制。
由于上级的坚强领导、班子成员的共同努力,学校领导班子认真履行职责,狠抓落实,各项工作都取得了较好的成绩。
但我们也清醒地认识到还存在一些问题和不足,主要表现在:学习理论的自觉性依然有待加强,综合素质还有待于进一步提高,在今后的工作中,我们将发扬成绩,克服困难,积极整改自身存在的问题,进一步发挥领导班子带头作用,把各项工作推上一个新的台阶。
第二篇:领导班子述职xx
xx年,在省xx厅的坚强领导下,院领导班子坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神、省第十一次党代会、省委十一届二次、三次和四次全会精神,紧紧围绕全省社会经济发展主基调、主战略和环保中心任务,以深入开展党的群众路线教育实践活动、“十破十立”解放思想大讨论活动为契机,带领全院干部职工进一步解放思想,开拓创新,在不断加强基层党建、党风廉政建设与精神文明建设、人才团队建设、科技创新平台建设、科技成果产出、环境科技咨询等方面取得了新的进展,进一步提升了我院的科技创新能力和社会服务能力,为我省的环境保护与科技进步作出了应有贡献。现将院领导班子一年来贯彻执行党的路线方针政策、履行岗位职责和廉洁自律情况总结报告如下。
一、加强基层组织建设,不断增强党组织的凝聚力和战斗力
(一)重视政治理论学习
习研讨,各党支部开展了多种形式的学习活动。重点学习了党的十八大和十八届三中全会重要精神、《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》;习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话、在指导河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话;中纪委十八届二次全会精神;省第十一次党代会精神、省十一届二次、三次、四次全会精神;全国及全省环境保护工作会议精神、中国科协第十五届年会精神、全国及全省科技工作会议精神以及其他重要会议精神和相关文件,确保了全院职工尤其是广大党员把思想和行动统一到中央、省委的精神上来,理清了工作思路,强化了服务意识,为更好履行职责奠定了坚实基础。
在学习中,根据新的形势和工作实际,院党委注重将学习原文与领会精神结合起来,与党风廉政建设和作风建设结合起来,与重要业务工作的安排部署结合起来,不仅促进了党员干部党性修养的提高,同时也推动了各项工作的落实及成效。
(二)进一步加强学习型党组织建设
通过举办专题辅导报告、专题讲座、党课等方式,丰富了学习内容,提高了学习效率,达到了以学习促工作的效果。
党委积极组织全院干部职工参与“党的十八大精神、《党章》在线学习和知识竞赛”活动、“学习《劳动合同法》(修正案)知识竞赛”活动、“xx省‘百万公众网络学习工程’?网络书香飘贵州阅读推广”等活动。组织各党支部撰写三篇征文参加省委组织部组织的“加强和改进新形势下党员教育工作网络征文”活动,其中一篇获得三等奖。组织全院党员干部观看了电影《郭明义》、《明天》和红色电影《通道转兵》。
通过各种措施,在全院形成了比较浓厚的学理论、学党史、学传统、学业务的氛围,党员队伍的整体素质得到提高,党组织的凝聚力、战斗力进一步增强,学习型党组织的建设不断深入。
(三)扎实开展“基层组织建设年”活动
对党建工作进行研究,做到党建工作与业务、管理工作一起研究部署、一起推动落实,真正形成责任明确、齐抓共管的党建工作格局,以显著的党建工作成效推动各项工作的开展。党委坚持把“四型”党组织建设落实到服务中心、建设队伍的具体工作中,突出重点,扎实推进。
党委认真贯彻《中国共产党基层组织工作条例》,进一步推进“五好”基层党组织的建设工作。不断强化党建目标管理,把党建工作纳入到年度目标任务中,细化分解到各部门,并按照“一岗双责”的要求对部门负责人、支部负责人进行绩效考核,充分发挥目标绩效管理的引导考核作用,确保各项中心工作落到实处。
党委始终坚持按照制度加强对党员的教育、管理和监督,坚持民主评议党员。为进一步加强我院党的基层组织建设,按照党章规定,xx年对第四党支部进行了改选,健全、配齐了基层党支部委员,进一步提升了基层党组织的战斗力和工作能力。积极开展党员发展工作,加强对要求进步同志的培养,尤其是注意做好在工作一线和青年中发展党员,全年有1名同志被吸收为中共预备党员,3名同志按期转正,2名同志参加了入党积极分子培训班的学习。
动,新党员、入党积极分子代表以及其他党员紧紧围绕怎样做一名新时期合格的共产党员进行了交流。
(四)认真开展“十破十立”解放思想大讨论
按照省环保厅的统一部署,院党委及时召开专题会议,研究在全院开展好解放思想大讨论活动的工作方案和具体安排,以及各阶段任务。成立了以党委书记任组长、党委委员任副组长、各部门主要负责人为成员的活动领导小组,及时制定了《以“十破十立”为主要内容的解放思想大讨论工作计划》。组织召开动员大会,传达省环保厅的有关精神,进行了充分的思想发动和组织动员。院党委采取专题报告会等多种方式,带领全院干部职工认真学习,统一思想,结合工作实际认真开展讨论。
在学习讨论的基础上,认真查找了我院在解放思想、转变观念上存在的问题。制定了《“十破十立”解放思想大讨论整改落实方案》,提出了具体的整改措施;制定了《整改落实责任分解表》,明确了整改工作的责任领导、责任部门和责任人,确定了整改时限。为进一步巩固和强化大讨论工作成果,结合实际进一步制定了《“十破十立”解放思想大讨论工作巩固提高方案》,以促进各项工作。
我院的大讨论工作开展扎实,完成了各阶段规定的任务,全院职工的思想观念和工作作风明显转变,创新精神和服务意识得到了进一步提高,大讨论活动取得了明显成效。
(五)积极开展创新争优
院党委继续组织开展争“四比四创”支部、做“十不让”党员活动,努力建设一支政治强、业务精、作风好的党务干部队伍,不断发挥基层党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的先锋模范作用,认真组织开展了“五好”基层党组织的申报。xx年,院党委、第一党支部被省环保厅直属机关党委命名为“五好” 基层党组织,第一党支部同时被省直机关工委命名为“五好”基层党组织,xx同志被授予贵州省“五一”劳动奖章荣誉称号,xx同志因在xx年度“帮联驻”工作中成绩显著,被省直机关工委评为优秀队员。
二、深入开展党的群众路线教育实践活动
根据《中共xx省委关于在全省开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》(x党发[xx]13号)、《xx省第一批深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》(x群组发[xx]3号)以及全省党的群众路线教育活动工作会议精神,按照省环保厅统一部署,院党委迅速动员,组织党员干部认真开展并按时完成了各阶段的活动任务。党委始终坚持领导带头、实事求是、正面教育、边查边改、群众监督的原则,确保全院的教育实践活动扎实推进,取得了实实在在的效果。
(一)组织领导有力
明确了联络员。制定了我院《深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》,指导全院教育实践活动的开展,明确了党委书记是第一责任人,各党支部是抓好教育实践活动的责任主体,党支部书记是本支部的直接责任人。
7月19日,党委组织召开动员大会,传达学习了中央、省委、省环保厅的相关精神,党委书记作了思想发动和组织动员,并对全院开展好教育实践活动提出了具体要求。
(二)学习教育扎实有效
在学习研讨阶段,党委中心学习组开展了七次专题集中学习,并以中心组学习为引导,带动全院党员干部的理论学习,采取集中学习、自学、研讨、专题辅导等方式,认真组织党员干部尤其是领导干部完成了规定的全部学习内容,并进行了交流研讨,撰写了心得体会。同时,院领导、中层干部参加了省环保厅组织的学习和专题辅导。
通过学习,广大党员进一步深刻领会了群众路线的丰富内涵,进一步认识了开展教育实践活动的必要性和紧迫性。
(三)结合实际查摆问题
制度与规范管理等方面深入进行讨论;组织相关部门干部群众就环评体制改革、加强实验室管理等进行了分析研讨。
院领导班子成员、党员干部紧密联系实际,认真查摆了自身在“四风”方面、在“庸懒慢浮贪”方面存在的突出问题。
(四)自我剖析深刻
院领导班子、班子成员及党员干部根据征求到的意见、谈心谈话情况,对照党章、对照为民务实清廉要求、对照廉政准则、对照“三实三同”、“五去五求”的要求、对照先进典型,结合我院职能和自身的岗位职责,按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,认真进行了对照检查,从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面实事求是地进行了深入的自我剖析。主要包括:遵守党的政治纪律情况,贯彻中央“八项规定”和省委“十项规定”情况、“四风”及“庸懒慢浮贪”方面存在的突出问题和原因等,提出了今后的努力方向和改进措施。按照要求,院领导班子及班子成员还针对是否严格执行党员干部“十不准”和“十严禁”规定、是否违规配备使用公务用车、违规配备秘书、违规占用住房和办公用房、是否做到会员卡“零持有”以及我院“三公”经费等情况进行了明示。
(五)广泛开展谈心交心活动
围绕环保中心任务履行好职责的意见及建议。院领导班子成员共与72名党员、群众进行了谈心交心。各党支部和部门负责人也分别与所在支部、部门的党员、职工开展了谈心交心,广泛听取了意见建议,增进了理解和团结,消除了误会,化解了矛盾,使全院的工作氛围更好和谐友好。
(六)开好班子专题民主生活会,认真开展批评与自我批评
10月22日,院领导班子专题民主生活会在厅党组、厅活动办的指导下顺利召开,班子成员紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“为民务实清廉”为主要内容,以反对“四风”、服务群众为重点,结合环保科技工作实际,严肃认真地开展对照检查,实事求是地进行自我剖析,班子成员之间相互指出了在思想、作风、工作上存在的问题和不足。厅党组书记、厅长熊德威同志发表了重要讲话,并对院领导班子提出了要求。厅活动办主任叶宏树同志对专题民主生活会进行了评价,给予了充分肯定。
专题民主生活会前,全院五个在职党支部均分别召开了党员专题组织生活会,党员进行了自我剖析,党员之间开展了批评。院领导班子成员以普通党员身份参加了所在支部的组织生活会,并进行了自我对照检查。各支部专题组织生活会均邀请了群众参加,帮助党员找问题、查原因,提出了善意、诚恳的意见建议。
院领导班子专题民主生活会、党员专题组织生活会认真按照“三实三同”要求,充分准备、精心组织,主题鲜明,态度诚恳,紧密联系实际,思想认识到位,达到了“团结—批评—团结”的目的,促进了同志之间的相互关心、相互帮助和共同提高。会后,党委及时向干部群众进行了情况通报。
(七)及时开展“回头看”及督查检查
在活动开展过程中,党委对各支部的活动开展情况多次进行检查,重点检查了学习计划、活动记录、剖析材料、边学边查边改效果等,对个别支部存在的不足提出了改进要求。及时组织开展“回头看”工作,进行分析评估、查缺补漏。“回头看”邀请了群众参加,从下看上,自觉接受群众监督。
(八)建章立制,边学边改
党委以切实解决院领导班子及成员在“四风”方面、“庸懒慢浮贪”方面存在的突出问题,切实解决全院党员在“庸懒慢浮贪”方面特别是“慢”方面的突出问题为主要目的,提出了今后的努力方向和改进措施,制定了院领导班子《整改落实方案》、《专项整治方案》、《制度建设计划》,并将整改与领导干部个人职责联系起来,分类施策。
订的内部运行管理制度,明确了各项制度建设的责任领导、责任部门,提出了完成时限要求。
xx年底前,组织制定了《院领导班子作风剖析与密切联系群众工作制度》,以进一步加强领导班子的作风建设;组织制定了《关于合作开展环境科技咨询项目的相关规定(试行)》,加强了对外合作开展咨询工作的管理;对《绩效考核及奖励性绩效工资分配实施方案》的部分内容进行了调整,进一步完善了收入分配机制,同时修订了《人才引进与培养管理办法》、《“贵州省水污染控制与资源化技术研究重点实验室”环境监测分析业务管理办法》和《公用车辆及驾驶员管理办法》中的相关内容。
院党委始终坚持边学边改、边查边改,在实际工作中体现作风转变,以良好的作风促进工作成效。按计划要求在xx年底前完成的整改工作已全部完成。
党的群众路线教育实践活动开展以来,院党委深刻领会贯彻中央、省委精神,按照省环保厅的部署要求,结合工作实际深入开展各阶段的活动。广大党员进一步改进了工作作风,提高了工作效率,取得了显著成效。
三、不断推进党风廉政建设
(一)认真落实党风廉政建设责任制
在省环保厅领导下,按照党风廉政建设责任制有关规定,将深入推进党风廉政建设和反腐败工作纳入到全院的绩效目标管理工作中,并作为二级目标任务与各部门负责人签订二级目标责任书,做到分工明确,层层落实。院党委书记代表院领导班子签署了《廉政承诺书》,班子成员签署了《“五个从我做起”公开承诺书》。
(二)不断深化思想教育,注重预防
院党委坚持标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防的方针,抓住教育、制度、监督三个关键环节,注重预防,统筹兼顾,整体推进。每季度召开党委会议,专题研究、部署全院的党风廉政建设和反腐败工作。采取集中学习、专题研讨、先进典型教育、警示教育、参观培训等方式,不断强化职工队伍尤其是党员干部队伍的思想教育,并把党风廉政建设与党建工作、群众路线教育实践活动、“十破十立”大讨论等相结合,一起部署,一起推进。院领导班子成员带头严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”、党员“十严禁”和“十不准”、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定。不断改进、完善各项举措,坚决杜绝了各种腐败现象的发生。
(三)严格执行制度,开展重点防控
节、重要部位的廉政风险,全面深入推进廉政风险防控工作。全院党员干部认真履行廉洁自律规定,未发现违纪违法现象。
xx年,按照上级要求,我院认真开展了贵州省政府部门公职人员“占编制、不上班、吃空饷”的情况自查,我院不存在此类违规情况。院领导干部遵纪守法、廉洁从政,认真执行个人有关事项报告制度,如实向组织报告住房、投资、配偶子女从业等个人有关事项,做到不隐瞒、不弄虚作假。
院党委严格遵守《中共中央国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》,严格执行财经制度,不断加强公务接待管理,从严从俭控制经费。杜绝了讲排场、比阔气、挥霍公款、公车私用、违规配备使用公车等奢侈浪费现象。严格执行因公出国(境)人员的报批程序,严格控制因公出国(境)人数和经费支出。
继续深入推进工程建设领域突出问题专项治理,重点抓好项目决策、招标投标、建设实施、资金管理等环节的治理工作,进一步推进信息公开和诚信体系建设。不断加强对财政专项科研资金使用的管理,实行科研项目独立核算,严格按照签订的合同计划任务书执行,做到合理使用资金,专款专用。
设立“小金库”的现象,院领导班子及班子成员签署了《“小金库”零设立报告》。
中秋、国庆、元旦、春节期间,院领导班子带头严格执行廉洁自律有关规定,全院干部职工未发现赠送和收受钱、物、卡的现象,无公车私用、违规驾驶公务用车等情况发生。
(四)不断推进民主监督管理
院党委不断完善重大事项决策制度,规范领导干部的决策行为,充分发扬党内民主,在我院重大项目立项、大额资金使用、干部选拔任用、党组织建设等重大事项决策方面,都通过党委会集体研究决定。不断完善管理、监督和保障机制,严格执行组织人事纪律,严格按规定选拔任用干部,民主集中制得到进一步加强。
继续深入推进党务公开工作,把党务公开与院务公开有机结合。认真执行《贵州省环境科学研究设计院党务公开实施细则》,把党组织决议、决定及执行情况,党的组织管理情况,领导班子建设情况,干部选任等党内事务以适当的方式在一定范围内公开。把党内监督与行政效能监督、民主监督有机结合起来,建立健全了决策与监督相互制约、相互协调的运行机制,切实保障了批评、建议、检举等各项党员权力。坚持开展党员民主评议,积极发挥了群众的监督作用。
四、继续开展精神文明创建活动
力支持。按照“文明单位”的要求,继续以开展“三优一满意”活动为载体,以“建一流队伍,树一流风貌,创一流业绩”的精神状态,不断推进精神文明建设。继续推进“职工之家”建设,职工队伍保持了良好的精神状态,xx年第三次顺利通过省直机关工会对我院“先进职工之家”荣誉称号的复查考核,工会工作及建家活动得到了复查验收小组的充分肯定。
党委及时制定了《xx年精神文明建设工作计划》,认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,积极倡导“学习雷锋、奉献他人、提升自己”,爱岗敬业,服务社会。引导干部职工大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,立足岗位,创造一流业绩。号召全院干部职工学习郭明义同志对待工作任劳任怨、一丝不苟,关爱他人热情诚恳、无私奉献的精神。深入开展“满意在贵州”主题活动,不断强化干部职工的服务意识和工作责任心,不断营造文明、热情、优质、高效的科研服务氛围。
帮扶活动,向钟山区月照乡西宁社区22户捐赠了计生帮扶款共计11000元。另外,组织科技力量参加了中国科协第十五届年会相关活动、生态文明贵阳国际论坛相关活动、xx年全省科技活动周“环境保护知识科普宣传”活动、“六五”环保宣传活动、贵州省xx年全国科普日活动等,进一步增强了干部职工保护环境的责任感。
五、加强统一战线、工会和群团工作
院党委积极做好统一战线工作,加强与我院民主党派人士的沟通联系,注重发挥好民主党派及党外知识分子的人才、智力优势,充分调动各方面的积极性和创造性。 xx年,董泽琴同志被中国致公党中央授予参政议政工作先进个人;按照致公党贵州省委的意见,参加了省委统战部组织的“贵州省党外中青年骨干培训班”的学习培训;朱克勇同志参加了全省归国留学人员读书班的学习。
党委认真落实好离退休管理相关政策,组织离退休职工代表、离退休党员代表参加职代会、全院职工大会、党的群众路线教育实践活动座谈会和情况通报会、党支部组织生活会等;组织全体离退休同志开展庆祝三八节暨春游活动、庆祝建党92周年活动;组织70余名退休职工到息烽疗养院疗养10天;每季度都组织离退休党员开展学习活动。
进一步落实职代会的各项职权,依法行使职工代表的民主管理、民主监督权利,及时解决群众关心的热点、难点问题。
党委大力支持工会工作,充分发挥工会的桥梁纽带作用,积极支持工会开展健康有益的活动。积极组织广大干部职工参加了xx年省直机关秋季职工体育运动会,组建野战队和气排球队代表省环保厅参加比赛,气排球获得了第四名。组队代表省环保厅参加贵州省老年协会举办的“xx年贵州省直属机关老年人钓鱼比赛”,夺得了团体金牌和个人前三名的好成绩。组织女职工开展了“三八”妇女节庆祝活动。关心职工健康,组织离退休人员和在职人员进行了身体检查。开展了羽毛球、篮球、足球、乒乓球等体育运动,增强了职工体质。组织开展了职工趣味运动会,全院干部职工积极参加了拔河、气排球、羽毛球、乒乓球、跳绳、双升等比赛,增进了团结,营造了和谐氛围。
我院工会继续保持了省直机关“先进职工之家”的荣誉称号,张维同志再次被评为优秀工会之友,胡军同志被评为先进工作者,李义同志被评为优秀工会工作者,王永红同志被评为优秀工会积极分子,刘永霞同志家庭被评为事业型家庭。
六、解放思想,不断开拓,全面完成各项目标任务
xx年,在省环保厅领导下,全院干部职工深入贯彻落实科学发展观,牢牢把握服务中心、建设队伍两大任务,圆满完成了全年各项工作任务。
(一)科技创新平台建设
我院在省环保厅支持下,积极向国家环保部汇报,申请依托我院建设国(请继续关注好 )家环境保护重点实验室。完成了《水污染控制与资源化技术研究创新能力建设项目》,顺利通过省科技厅组织的验收,获得专家组一致好评。继续按照实施方案组织好“环境科学人才基地”、“环境科学研究院士工作站”的建设,“人才基地”已达到验收条件。按照项目任务书要求,开展了中央补助地方科技基础条件专项基金“贵州省环境污染控制模拟试验研究平台”的建设,目前已完成招投标。
(二)科研及环境规划工作
《贵州省“十二五”环境保护规划》调度报告及中期评估,并启动了《贵州省“十三五”环境保护规划》预研究和《贵州省“十三五”土壤环境保护规划》编制工作。完成了环保部《万山、安龙环境与健康专项调查预调查》,顺利通过验收,获得环保部总体技术组好评。配合省环保厅完成了〈地方消耗臭氧层物质能力建设一期〉项目的环保部验收工作,并牵头组织撰写了ods 项目二期项目建设书,已于xx年底获得批准立项。正在按计划实施《乌江流域环境保护规划》、《100个示范小城镇饮用水源现状评估及水源地保护规划》的编制。为省环保厅提供了《我省火力发电、水泥制造行业科学发展的环境决策参考》及全省大气环境初步分析报告,省厅已以专报件形式上报省政府相关领导供决策参考。
申请实用新型专利1项。获得发明专利1项(“一种电解锰的制液工艺”,专利号:xx10124225.x)。我院研发的“电解锰生产废水闭路循环利用技术”被中国环境保护产业协会列入“xx年国家重点环境保护实用技术名录(第2批)”,我院实施的“汞污染土壤低温热解技术修复工程”被中国环境保护产业协会列入“xx年国家重点环境保护实用技术示范工程名录(第2批)”。院长基金共资助我院科技人员申请的项目12项,资助金额45.70万元。
全年邀请国内外专家学者来我院举办六次学术讲座。按时完成《环保科技》期刊全年共6期的编辑发行工作,刊登的文章数量增加约50%,提高了期刊承载力。
(三)环境科技咨询工作
铁产业发展规划环境影响报告书》被推荐参加全国优秀环境影响报告书的评选。
我院积极拓展环境科技咨询业务,全年共承接环境影响评价项目409项,清洁生产审核、上市环保核查、环境应急预案、环境保护竣工验收调查报告、可行性研究等咨询项目71项,全年承接合同总金额3600万元。全年共完成环境咨询项目402项,其中完成环境影响评价项目363项(往年结转项目273项),清洁生产审核等其他咨询项目39项(往年结转项目32项)。
我院集中力量,重点保证了贵安新区设区方案、贵安新区规划环境影响评价、贵州省盘江矿区总体规划环境影响评价、国电都匀“上大压小”异地改建工程变更项目环境影响评价、华润六枝电厂项目环境影响评价等重点建设项目环境科技咨询工作的高质量按期完成。
(四)人才引进与培养
我院积极整合资源,注重发挥好重点实验室、人才基地、硕士生培养授予点等平台的综合作用,不断加强人才队伍建设。xx年,我院环境科学硕士生培养授予点共毕业硕士研究生3名,新招收硕士研究生7名,目前在读硕士研究生共14名。
书2人,环境监理岗位证书16人(含省内资格6名),清洁生产审核师4人,2名技术工人通过了驾驶员技师技能水平等级考试和职业道德培训。选派科技人员参加各类技术培训、继续教育、学术活动、访问交流等共计 70余人次。
(六)内部管理
xx年,我院不断强化机制建设,认真抓好各项规章制度的执行,完成了我院的事业单位分类申报;超前谋划我院的环评体制改革,成立了环评体制改革方案编制工作组,开展了前期调研、方案编制等工作;完成了我院影视宣传片的制作;完成了报废固定资产的清理和报废申请;完成了科研仪器的购买申请与招标;完成了模拟实验室建设的方案设计与招标;制订、修订了若干内部管理制度,规范了各种奖励、补贴额度。进一步杜绝了管理的随意性,提高了保障能力水平。
七、廉洁自律,认真履行了岗位职责
xx年,院领导班子在思想、行动上始终与党中央保持高度一致,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的各项决议,统一思想,凝聚力量,振奋精神,服务大局,不断加强党的思想建设、组织建设和作风建设,努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设,职工队伍保持了良好的精神风貌。
第三篇:xx年度领导班子述职
xx年年度,在市委、市政府和省质监局的正确领导下,全市质监系统全面贯彻落实科学发展观,大力实施“科技提升年”活动,紧紧围绕服务地方经济建设“一个中心”,确保特种设备和食品质量“两个安全”,突出抓好科技创新、检验检测能力、抽检分离制度“三个提升”,实现“三位一体”质量电子监管网建设、名牌战略、标准化战略和节约型社会建设“四个突破”,强化规范内部管理、和谐机关建设、行风廉政建设、依法行政、深化各项改革“五个保障”,较好地完成了各项任务。
一、大力实施以质取胜战略和名牌战略,全面推动质量兴市
局因在推进名牌战略中成绩突出,今年11月份被市政府通报表彰,市长、分管市长多次批示,指示对质监部门进行表彰和奖励。通过积极开展名牌工作,大大提高了企业的产品质量和管理水平,使他们切身感受到了名牌战略对于推进企业发展的重要意义,一大批企业因此走向了质量效益型发展道路,推动了十大产业链的快速健康发展,大大提升了滨州企业的知名度和“滨州制造”的良好形象。
二、打好产品质量和食品安全专项整治“特殊战役”,维护群众饮食健康和安全
头、协调作用。及时制定方案、召开会议、起草文件、印发简报、组织督查,形成了各级、各部门齐抓共管的良好局面。全国专项整治第二次现场会期间,我市的邹平县作为省政府推荐的检查线路之一,接受了全国现场会检查组的现场检查,检查组对我市专项整治工作给予了充分肯定。以此为契机,10月29日市政府又在邹平召开了全市的现场会,向全市推广邹平的工作经验,目前全市各县区都参照邹平县的模式,建立起了1条检查线路,7-8个检查点,积极为迎接年底验收做好准备。省政府已经于12月14日至18日对我市的产品质量和食品安全专项整治工作进行了检查验收,对我市上下在整治期间所作出的工作给予了充分肯定。通过开展产品质量和食品安全专项整治行动,提高了生产者、销售者的质量意识,对于从根本上强化生产、经营者自律,最终建立起产品质量和食品安全监管的长效机制起到了良好的效果,维护了全市人民的饮食健康和安全。
三、推进监管方式改革,保障食品和特种设备安全
督查和专项整治活动,加强了应急救援体系建设,有力保障了食品和特种设备安全。
在特种设备安全监管中,一是继续把特种设备定检、报检作为全市系统的工作重点,9260台(其中:在用的设备7425台)特种设备定检率达到99.2%,使用登记率达到93.6%;二是对重点部位加大了日常监察和管理。一年来,为685只车用燃气气瓶办理了使用登记,查处非法改装、非法使用“土锅炉”16台,检查危化品生产单位79家,特种设备使用单位270余家,对28家制造单位和安装单位进行了现场监检,下达特种设备安全监察指令书360余份,消除隐患420余条。三是重点区域隐患整治获得突破。滨城区东王钢材市场起重机械隐患和魏桥创业集团特种设备隐患是多年来形成的隐患问题,省局长期挂牌督办,既不利于安全稳定,也影响了滨州市的形象。我们从为经济发展稳定服务的角度出发,千方百计想办法、找出路、借东风,派出技术人员靠上服务。目前,东王钢材市场在用的37台起重机械已全部验收合格并办理了注册登记,作业人员持证上岗,隐患已基本解决;“8.19铝水外溢事故”发生后,市质监局主动对接魏桥创业集团,派出精干力量进驻集团各个生产区,对魏桥创业集团邹平工业园和魏桥工业园特种设备现已巡查完毕,截至目前已排查压力容器、起重机械、电梯等各类特种设备4173台、压力管道70000米,其数量占到了全市现已登记注册在用特种设备的50%以上,为解决我市最为集中的特种设备安全隐患创造了条件。
四、提升执法办案能力,加大执法力度,推进依法行政
通过加强制度建设,开展了集中训练和技能培训,提高执法队伍的整体素质和快速反应能力,不断提高行政执法的公开性盒透明度,进一步提高了执法办案的质量,维护了质量技术监督法律法规的权威。一是加大了打假保名优的力度。今年11月份,与河北省质监部门配合,在河北省泊头市交河镇查处了一家生产假冒“渤海”牌活塞的窝点,查获假冒“渤海”牌活塞5000余只,货值10余万元,保护了我市名优企业的合法权益。10月份,对我市3处建筑工地使用假冒“鸿雁”牌暗装式开关盒的违法行为进行了查处。据统计,一年来,围绕“鲁北”、“亚光”、“中裕”等名牌我市名牌产品,查处案件10余起,为企业挽回损失50余万元,有效地维护了名优企业地合法权益。二是从完善源头打假治劣机制入手,围绕与人民群众关系密切的农资、建材、家纺产品等,加大了监督检查力度,对种子、化肥、农药等农资产品和粮食、棉花购销工作加大计量监督检查,全市系统共查处各类违法案件566起,为农民挽回经济损失300余万元。通过加大对涉农物资的监督检查,坚决查处地条钢等建材方面的大案要案,查处各种制售假冒伪劣产品的案件,有效的净化了市场环境,规范了生产经营者的行为,维护了良好的市场经济秩序,保护了农民群众的利益。
展了对我市5家食品生产企业haccp认证有效性检查,组织6家实验室开展了管理体系运行质量自查,对11个实验室开展了计量认证监督评审,对检查中发现的问题,都进行了督促整改。
六、以“科技提升年”为抓手,着力组织科研攻关,提升检验检测能力
第四篇:县委领导班子述职
纪违法案件,切实解决损害群众利益的突出问题,党风廉政建设和反腐败工作取得较大成效,有效促进了经济建设和社会事业的全面协调快速健康发展,*—11月份,全县完成国内生产总值**.*亿元,同比增长**.*%;财政收入突破*亿元大关,达到*****万元,同比净增****万元,同比增长**.*%;完成固定资产投资**.**亿元,同比增长**%。预计全年全县将全面或超额完成市委、市政府下达的各项工作任务。下面,我代表县委班子,就一年的主要工作以及党风廉政建设工作情况作如下述职。
一、加强执政能力建设,不断提高县级班子执政能力和领导水平
1、坚持以党的建设总揽经济和社会发展全局,切实加强各级班子和领导干部的思想理论建设。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮不断引向深入,把全县广大党员干部的思想和行动统一到实施“***”战略的实际工作中。有针对性地抓好党的理论学习,在全县深入开展了以“提高执政能力、加快修水发展、跨入全省十五强”为主题的大学习大讨论活动,要求各级班子和领导干部坚持把学习当作一种责任,突出抓好“三个代表”重要思想、中央十六届四中全会、省委十一届七次全会和市委八届五次全会及省委书记孟建柱等领导视察修水时的讲话精神的学习,不断提升理论水平和实践能力,使各级领导干部树立科学发展观、正确政绩观和群众观,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,以丰富的理论和崇高的信念指导实践,切实做到务实效、求实绩
领导班子年度述职述廉报告范例篇十
1、从严落实“一岗双责”。全面落实从严治党各项要求,制定年度党风廉政建设工作总结和任务分解方案,明确党风廉政建设责任分工,进一步增强党委班子主体意识、主体责任,强化班子成员“一岗双责”,形成了台党委集体领导,班子成员分工负责,纪检监察监督协调的工作责任体系。
2、切实加强党风廉政教育。坚持将党风廉政建设与广电业务工作同部署、同检查、同落实、同奖惩,确保责任落实到位。认真组织学习了《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等读本,组织观看了《永远在路上》、《忠诚与背叛》等警示片,组织全体干部职工开展普法学习,在全台形成了遵纪守法、廉荣贪耻的良好氛围。
3、加大执纪问责力度。认真执行中央八项、省委九项、市委十项规定以及县委作风建设相关规定,台党委积极开展财经纪律、工作纪律的自查自纠、明察暗访,严抓台系统内上下班工作纪律,及时更新班子成员和部室人员去向牌,定期通报工作纪律情况;对5名领导班子违纪行为,做到“不回避、不遮掩、不护短”,配合县纪委调查,给予党内和行政警告处分。
4、全面落实“五种谈话”制度。台党委严格按照县纪委关于“五种谈话”工作要求,制定县广播电视台谈心谈话工作方案,采取日常约谈、告诫约谈和定期集体约谈的形式,每次谈话都形成纪录,台人力资源部对各领导班子成员谈心谈话情况定期检查督导落实,并及时上报县纪委。
领导班子年度述职述廉报告范例篇十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2020年,在区委、区政府的正确领导下,我们以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻******系列重要讲话精神和******关于治水重要论述精神,全面贯彻党的十九大和***历次***精神,按照“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”新时代治水方针和水利工程补短板、水利行业强监管的水利改革发展总基调要求,着力抓好水旱灾害防御工作,加快推进水利项目建设,打好饮水安全攻坚战,扎实推进水生态文明建设,全面加强行业监管工作,推进全面从严治党向纵深发展,不断加强自身建设,水利各项工作有序推进,为全区经济社会发展提供了有力支撑和保障。
一年来,我们牢牢把握正确的政治方向,构建意识形态新格局。
始终把政治理论学习摆在突出位置,持续完善以中心组学习为龙头,支部学习为依托,有计划的自学为基础的学习组合体系,认真组织带领各支部党员和干部群众深入学习十九大、***二中、三中、四中***和******系列重要讲话精神。严格落实“三会一课”等制度,从严从实组织党员过好组织生活。全年召集中心组学习x次,开展交流研讨活动x次,党组书记带头做专题辅导x次,其它党组成员做专题辅导x次,科室负责人主讲业务知识x次,以达到政治理论和业务工作水平双促进、双提升的目的。每位干部职工都做到了学习有笔记、有心得、有体会;狠抓“学习强国”app推广使用,在水务局形成你追我赶、比学赶超的浓厚学习氛围,干部职工的学习进入“全天候”模式,水务局干部职工的综合素质和为民、务实、清廉的自觉性全面提高。
2020年,以市委书记回建同志提出“改造思想、改变习惯、改进作风”的新要求为契机,结合工作实际,采取多种措施,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。持续推进《******谈治国理政》(第三卷)、***四中、五中***精神的学习,通过制作主题教育宣传展板,编印应知应会知识手册,组织党员到xx纪念馆和平北抗日根据地纪念馆参观学习等各种方法、各类手段推进主题教育往深里走、往实里走、往心里走。将******重要论述、金句等实时转发至支部微信群供党员干部学习,加强学习强国app的使用频率,鼓励党员主动学习,关心时事,激发学习的正能量。党组印发了《关于开展督导检查工作的通知》、《关于加强坚持“五项制度”的规定的通知》和《关于建立机关工作月例会制度的通知》,以制度促进工作、以制度规范工作,造良好的干事创业环境。坚持以考促学,在“三会一课”上以随堂笔试和抽查提问的方式检查学习效果,党员干部的精神面貌焕然一新,工作的积极性和主动性提到了提升。
把社会主义核心价值体系融入水利改革发展的全过程,积极开展水利行业精神的宣传,弘扬传承大禹治水精神,倡导奉献求实创新,结合“世界水日”“中国水周”开展水利知识的普及与教育,积极做好各项法规政策措施的宣传解读工作,强化依法行政,建立完善意识形态工作机制,构建工作新格局,营造良好的干事创业环境。
一年来,我们主动投身疫情防控,助力打赢疫情阻击战。
自新冠肺炎疫情发生以来,水务系统全体干部职工坚决贯彻******关于新冠肺炎疫情防控的重要讲话和重要指示批示精神,认真落实“疫情就是命令,防控就是责任”的要求,闻令而动、勇于“逆”行,第一时间投身疫情防控一线,坚守岗位、辛勤工作、英勇奋战,彰显了的政治担当和使命自觉,诠释了职业素养,展现了新时代水务人的良好形象,为我区应对新冠肺炎疫情提供了有力的保障。
成立应对新型冠状病毒肺炎疫情工作领导小组,下设综合协调组和x个疫情排查组、x个疫情防控组。明确责任领导和责任科室,形成全局应对新型冠状病毒肺炎疫情工作体系。
虽然我局并不处在疫情防控最前沿,但全体干部职工主动进位,义无反顾,协助南大街街道办事处豆腐市街社区先后开展了x轮全方位排查,彻底摸清了豆腐市街小区丽水金居、x佳苑小区等x个小区x户x居民的详细情况,并及时将相关情况反馈到区疫情防控领导小组;协助南大街街道办事处x街社区和工业街街道办事处朝阳街第一社区无人值守小区疫情防控等相关工作;千方百计为抗疫前线募集口罩、测温枪等亟需物资,累计募集资金物品折合x万元、水务系统党员干部为疫情防控捐款x元,其中专项党费x元,自愿捐款x元。
北京疫情发生后,立足于南大街街道办事处吕祖庙社区老旧小区多、人员构成复杂的实际,对高效精准的开展疫情排查工作进行了安排部署。充分利用前期疫情防控成果,在已建立微信群发布排查通告,引导辖区居民主动报告近期离京返宣情况,同步登记住户反馈信息。并协助x社区对x户居民开展疫情入户排查。
一年来,我们聚焦农村饮水安全,决战决胜脱贫攻坚。
根据***、省、市和区委、区政府关于2020年脱贫攻坚工作的系列部署,结合全区水利工作实际,制定了《x区2020年水利扶贫工作方案》,按照脱贫攻坚“两不愁三保障”和饮水安全评价标准,强化工程建设管理和运行管护,着力实施好2020年农村饮水工程维修养护项目,进一步提升农村供水保障程度,确保贫困人口全部喝上干净水、安全水。截止到2020年6月底,我区农村自来水普及率达到了x%以上、集中供水率达到了100%,已按照时间节点圆满完成了水利脱贫扶贫工作任务。
按照全省统一部署,由局领导带队,抽调业务骨干分成x个组,分别深入到x个乡镇x个村,围绕水量、水质、用水方便程度和供水保证率x项农村饮水安全评价指标开展农村饮水安全进行全面“回头看”大排查工作和农村饮水安全彻底排查整改工作。通过认真排查,全区所有村所有户均实现了饮水安全,未排查出存在饮水问题的村及户,全区农村饮水安全全部达到《x省脱贫攻坚农村饮水安全评价细则》要求。
x区2020年农村饮水工程维修养护项目总投资x万元,涉及我区x个乡镇、x个村,维修养护工程x处,项目受益人口x万人。通过项目的实施,进一步夯实了全区农村饮水安全脱贫成果。
我区已按照时间节点圆满完成了省水利厅下达的2020年x区水利改革目标任务。
一年来,我们致力重点工作稳中求进,水利工程建设扎实推进。
分别完成2018年度水库除险加固工程柏林寺、瓦夭头和里口泉三座水库的除险加固项目和2019年度水库除险加固工程海儿洼和南沟水库除险加固项目,共完成总投资x万元。
一是实施了总投资200万元的2019年第二批大中型水库移民后期扶持项目。二是启动2020年大中型水库移民后期扶持资金项目和2020年小型水库移民后期扶持项目;三是实施投资x万元的2020年度x洋河灌区续建配套和节水改造工程,目前该项目已完成工程量的x%,预计2021年6月全部完工。
一年来,我们积极推进“首都两区”建设,生态环境日趋优化。
工程总投资x万元,完成水源工程x处,节水工程x处。,目前已完成工程量的x%;总投资x亿元的x河流域综合治理工程(河道工程中游段)已开工建设,按施工计划,预计2021年12月底可全部完工。工程完工后将全面改善x河流域水生态系统;完成了x河流域综合治理工程的可研编制和立项,并与部分央企业或国有公司达成了初步合作意向;完成《里口泉河河道的采砂与整治规划》的市级审查、审批。xx等六条河道的采砂与整治规划正在编制申报。
(二)2020年,我区用水指标为x万立方米,地下水用水指标为x万立方米。年初对全区x个乡镇,x个非农取水户下达了2020年度用水计划指标。对城市管网覆盖范围内,年取水量x万立方米以上用水单位下达了用水计划指标;非农取用水户全部安装了在线监控计量设备,严格实行用水总量控制;以2018年机井调查为基础,分乡镇、分部门启动全区范围内的取水井清理排查和电子标识认证,共计完成清理排查和电子标识认证取水井x眼。印发《x市x区地下水超采综合治理的实施意见》,制定我区未来10年地下水超采综合洽理工作目标,明确各部门职责。同时印发了《x市x区水务局关于严格地下水取水管理工作有关事项的通知》,结合当前地下水超采综合治理工作情况,就严格地下水取水管理工作有关事项进行了细化。对城市管网覆盖范围内的x眼“水源热泵”空调工艺用水取水(包括回灌)井,补办取水许可手续。
2020年,经水利部复核,我区被认定为节水型社会建设达标县(区)。
我区流域面积x平方公里以上的河流共有x条(区级的x条),已全部纳入“河长制”管理体系范围。一是成立了由区委书记、区长任区级总河长、各乡镇党政主要负责同志任乡镇总河长的区乡村当前隐藏内容免费查看三级河长制组织机构。设立了区级河长x人,乡镇级河长x人,村级河长x人,设立巡河员x名,搭建起“上下贯通、全域覆盖”的工作体系并出台了《x市x区河道警长制工作方案》,明确各级河警的工作职责,对我区河道治理体系和治理能力法制化、现代化起到了有力的推动作用。二是编制完成“一河一策”,印发各乡镇和有关部门执行;三是在2019年河道“清四乱”专项行动的基础上,持续开展河道“四乱”清理整治工作,纳入台账的问题已全部整改完成。四是落实各级河长巡查责任。自2019年7月1日起,各级河长陆续启用“河长云”app开展巡河,同时将巡河情况、发现问题、处理进度等通过河长云系统进行上传,并全程监督处理结果。今年五月份以来,我区三级河长巡河率均达到了100%。
2019年,我区被x市政府评定为河湖长制工作先进县区。
一年来,我们坚持多措并举精准发力,确保基础工作常抓不懈
(一)
根据机构改革方案,今年区防汛抗旱指挥部办公室调整到区应急管理局,明确了领导责任、部门监管责任和管理单位主体责任。我局健全了河道、水库、受山洪灾害威胁村防汛工作领导分包责任、技术参谋责任和防汛岗位责任,健全了从区级领导到具体工作人员的责任体系,做到河道、水库、受山洪灾害威胁村的度汛安全,全部责任到人。
。组织相关单位成立了x个防汛检查组,对全区x座水库、所有河道、在建工程项目等重点区域,进行细致地汛前检查,对于防汛检查发现的问题,全部下发了督办单,限时清除,确保安全度汛。
对全区各水库、河道防汛预案、x个乡镇x个行政村山洪灾害避险预案进行了修订。进一步提高了操作性,为全区防汛应急工作提供了坚实的制度保障。完善山洪灾害防治非工程措施。从2012年开始,全区共投入x万元,实施了山洪灾害防治非工程措施项目。该项目为全区x个行政村、x座水库安装自动雨量站x套,自动雨量水位一体站x套,简易雨量站x套,村级预警广播站x套。今年汛前再次对所有山洪灾害预警设备进行了全面维护。目前,山洪灾害预警设施和预警平台全部运行正常。备足防汛物资。目前,我局共储备总价值达x万元的防汛物资,包括编织袋、水泵、发电机、铁锹、铅丝、胶管、救生衣、橡皮筏、车辆等。组建防汛抢险队伍。目前我局已组建x支x人的防汛抢险应急队伍、x个乡镇分别组建x支群众预备队、x部队组建x支x人的预备抢险队,真正做到组织到位、人员到位,召之即来,来之能战,战之能胜。
在我区山洪灾害易发区设置防灾警示牌x块,宣传牌x块、印发《山洪灾害防御常识宣传手册》x份、在水库下游村庄发放防洪明白纸x万份;于6月5日和6月19日分别在x村开展了全区水库防汛抢险应急演练和山洪灾害防御及水库溃坝避险转移应急演练,提高了全民对水库溃坝和山洪灾害的防范应对能力。
汛期,我局严格落实24小时防汛值班、领导带班制度,保证通讯设备全天候畅通,值守人员密切关注天气变化,及时掌握雨情、水情、汛情、灾情,认真做好上传下达工作,确保防汛指令和信息及时、准确传递,紧急事务和突发事件得到及时处理。
根据2020年4月8日区长办公会相关精神,我局迅速组建x区水政监察大队,依据相关法律、法规、规章的相关要求,对我区辖区内所属的x条河道进行日常巡查,对重点河段每周不少于一次的监督检查,并建立了相关的巡查台账。自水政监察大队成立以来,我区河道范围内至今未发现河道非法采砂违法行为。
同时,为有效落实水利行业强监管,依法查处水土保持违法违规行为,按照水利部、省水利厅《关于开展2020年度生产建设项目水土保持遥感监管工作的通知》,对我辖区内x处疑似存在“未批先建”、“未批先弃”、“超防治责任范围”三类水土保持违法违规行为的生产建设项目进行现场复核。
2020年,我区被x市水务局评为水政执法先进单位。
一年来,我们坚持全面从严治党,水利系统党风政风行风进一步好转。
2020年,水务局党组深入学习贯彻党的十九大精神,坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实各级党委党风廉政建设各项重大部署,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,认真履行党风廉政建设主体责任,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,在坚持中深化、在深化中发展,维护良好政治生态,不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力,努力营造团结和谐、风清气正、干事创业的良好环境,为推动全区各项水利工作更好更快地发展提供了有力的思想政治保障和纪律保证。
坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐倡廉工作力度。党组书记与党组成员和各科室负责人年初签订党风廉政责任状;认真开展警示教育,定期组织党员干部学习廉政文章,观看廉政警示教育片,做到警钟长鸣、防患于未然。年初,对反腐倡廉工作任务进行分解,并纳入全局以及各科室目标管理,局班子成员和各党支部书记在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面承诺,严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定。全年组织召开了民主生活会x次,组织生活会x次,认真开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。
时代的使命荣光,激励我们只争朝夕、群众的殷切期望,鞭策我们不负韶华。我局领导班子将继续紧紧依靠区委、区政府的坚强领导,团结带领全系统干部职工,以更加强烈的担当意识、更加奋发的进取精神、更加务实的工作作风,深入落实新时代治水方略,全力抓好水旱灾害防御,全面加快重大项目建设,大力实施基础设施建设,深入推进水生态文明建设,着力强化水利行业监管,持续深化水利改革,切实抓好全面从严治党和党风廉政建设,为加快建设“经济强区、文化名城、美丽x”提供更加坚实的水利支撑和保障。
领导班子年度述职述廉报告范例篇十二
各位领导、同志们:
在县委、县政府的正确领导下,我乡党委班子团结协作,带领全乡广大干部群众努力践行“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,真抓实干,大力推进经济社会发展各项任务的落实。亿元,比上年增长xx%,亿元,增长xx%;财政收入达xxx.x万元,比上年增长xx%;农民人均纯收入xxxx元,比上年增长xx%。全乡经济社会发展、党风廉政建设、领导班子建设等取得了一定的成效。现在,我代表乡党委班子述职述廉如下:
一年来,乡党委领导班子自觉加强理论知识的学习,树立科学的发展观和正确的政绩观,以创先争优活动为抓手,增强了落实科学发展观的自觉性和坚定性,使每位成员政治上更加坚定,思想素质进一步提高,有效地提高了党委班子的领导水平和驾驭全局的能力,为实现我乡全面小康建设和经济发展新跨越奠定了坚实的思想政治基础。以党委换届为契机,认真执行党委议事制度,坚持集体领导与分工负责相结合,做到了按章办事。积极推进依法行政,高度重视*、政协工作,充分发挥*代表、政协委员参政议政、依法监督和*监督作用,*决策、科学决策的氛围得到增强。其次是加强了基层组织建设。以迎接建党xx周年为契机,以创建“五个好”基层党组织为核心,以创先争优活动为动力,以党建规范化建设为内容,狠抓了乡村两级党建规范化建设,*完成乡党委和村党支部换届任务。以铁的纪律管理教育干部,加强了后备干部队伍培养,加强了党风廉政和廉洁自律建设。认真学习贯彻《廉洁从政准则》,围绕乡村两级换届选举,认真落实廉政建设目标考核责任制;狠抓了纪检监察信访案件的受理和办理,严肃了换届纪律;经常性开展警示教育,从严查处违法违纪行为,营造了风清气正人心齐的良好氛围。
近年来,乡领导班子坚持贯彻*集中制,不断提高对*集中制重要性的认识,增强*意识,培养*作风。一是工作中实行集体领导和分工负责相结合,认真执行党委扩大会议制度,正确处理上级与下级、个人与组织、“班长”与“班子”之间的关系,不断强化团结意识,做到相互配合,坦诚相待。凡涉及重大问题,特别是干部任免、建设项目、大额度资金使用等,均实行*决策。在议事、决策中,我们做到了集体领导,*集中,个别酝酿,会议决定,明确责任,加强监督,增强了决策的*性和科学性,保证了决策的正确性。二是把开好*生活会作为交流沟通思想、增进班子成员团结信任、增强班子凝聚力和向心力的有效方式,促进了班子团结。从增进团结、共同进步的愿望出发,开诚布公,态度诚恳,本着“言者无罪、闻者足戒,有则改之,无则加勉”的原则,实事求是、客观公正开展批评与自我批评,达到了“团结-批评-团结”的目的。使班子内部无扯皮、内耗现象,形成了“心齐,风正,气顺,劲足”的良好局面。
换届选举工作涉及面广、政策性强,工作量很大,乡党委高度重视,切实加强了对换届工作的领导,把换届选举工作作为阶段性重点工作,精心组织、规范操作,*完成各项换届工作任务。通过换届,增强了村班子的凝聚力和战斗力,激发了干部的工作热情和工作积极性,促进了各项工作的开展,达到了“用人、干事”的目的,同时也为全乡经济社会发展提供了坚实的组织保证。
在干部选拔任用工作中,乡党委始终做到两个坚持。一是坚持正确的用人导向。始终坚持“注重品行、科学发展、崇尚实干、群众公认”的用人导向,注重工作实绩和群众公认。二是坚持正确的用人标准。坚持“德才兼备、以德为先”的用人标准。认真贯彻执行《干部任用条例》和相关政策法规,规范干部选拔任用工作程序,积极稳妥做好干部选拔任用工作。
一年来,乡党委班子认真贯彻党风廉政建设责任制,落实各项规章制度,标本兼治,突出重点,以负责的态度、务实的作风,扎扎实实地开展党风廉政建设各项工作,着重抓了“三个坚持”。
1.坚持明确责任,形成班子领导齐抓共管的格局
近年来,我乡十分注重党风廉政建设,乡党委主要负责人对全乡党风廉政建设工作负总责,建立了“一把手”重点抓,班子成员集体抓,分管领导具体抓的党风廉政建设领导体制和工作机制,努力形成了班子齐抓共管、上下联动的工作格局。一是年初召开专门会议,制订计划,明确班子成员和各部门的责任分工和范围,确保一级对一级负责。二是与各单位签订党风廉政责任书,真正做到一级抓一级、一级带一级,使一把手工程落实到位。三是开好*生活会,通过召开乡领导班子成员*生活会,上下团结氛围更加浓烈,班子的凝聚力更加提高,工作的干劲更加增强,开拓发展的意识更加突出。
2.坚持加强教育,加大党员干部廉洁自律的自觉性
注重加强党员干部教育培训,使全乡党员领导干部加强党性修养,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自觉经受住改革开放和发展社会主义市场经济条件下执政的考验。一是乡领导班子全体成员通过参加中心组学习和自学等形式,系统地学习党的十八大、十八届四中、五中、六中全会精神、加强党风廉政建设的有关规定和有关会议精神,班子成员的廉洁自律意识得到加强。二是抓好警示教育。通过观看警示教育片等形式,进一步增强班子成员反腐倡廉的思想意识,达到教育干部的目的。
3.坚持制度建设,狠抓党风廉政建设规章制度落实。
加大党风廉政制度建设,认真落实党风廉政建设责任制,真正形成用制度规范从政行为,按制度办事、靠制度管人的有效机制。一是建立完善制度。几年来,相继建立了党风廉政建设责任制、党员干部谈话提醒教育制度、干部离任审计制度等,为全面落实党风廉政建设责任制提供了有利的制度保障。对全乡党风廉政建设工作进行了责任分解,建立了严密的责任目标分解体系,将党风廉政建设和反*工作任务分解细化。二是强化监督检查。坚持重点检查和专项检查相结合,认真抓好督查、专项检查和*评议三项制度。三是切实加强考核。班子成员在工作总结时,自觉对照各自职责和制度要求,认真检查、总结、自评、报告反腐倡廉工作的落实情况。
在xxxx年的工作中,乡党委班子的每位成员都认真遵守各项规定,在自己的工作岗位上付出了辛勤的劳动,实现着人生的价值,但同时我们也深深感到我们的工作离党和人民的要求还有一定的距离。主要是工作思路还不够开阔,有些工作办法措施还不是很得力;广大干部的积极性尚未充分调动起来;工作的大环境、小环境还需要精心营造,全局观念、大局意识、创新精神还需要进一步树立;思想政治工作需要加强;制度的建立健全和执行方面还需要下一定功夫,管理工作需要提高水平。所有这些都需要我们在今后的工作中着力解决,我们将进一步统一思想,振奋精神,转变作风,改进方法,提高水平,严于律己,勤政廉洁,与时俱进,开拓创新,加强班子建设,不断提高执政水平和驾驭全局的能力,不断开创全乡各项工作新局面。
领导班子年度述职述廉报告范例篇十三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年,在上级纪委监委和xx县委的坚强领导下,我们带领全县纪检监察机关深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的***五中精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,落实高质量发展要求,忠诚履职、真抓实干,推动全县党风廉政建设和反腐败斗争以及机关党的建设、精神文明建设、全面深化改革、综合治理、法治建设等各项工作取得新进展新成效,纪检监察体制改革、扶贫领域监督执纪问责、查办大要案件、巡察等工作得到上级纪委充分肯定;县纪委监委机关被县委评为县直机关2020—2021年度党建工作先进单位。
一、深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决践行“两个维护”
结合开展xx学习教育,坚持把学懂弄通做实******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,增强践行“两个维护”的思想自觉和行动自觉。县纪委常委 当前隐藏内容免费查看会先后x次传达学习************重要讲话和指示批示精神,认真研究贯彻落实措施。县纪委理论学习中心组就******新时代中国特色社会主义思想,开展x次集中学习研讨。县纪委组织部将政治学习作为培训核心内容,举办培训班xx期,培训纪检监察干部x人次。县纪委机关完善支部主题党日制度,建立纪检监察干部“凡晋必考”制度,全员开展党的***五中***精神、监察法、党纪处分条例等知识测试。主动服务发展第一要务,制订出台全县纪检监察机关服务保障企业发展的“十二条措施”,社会给予高度评价。
二、坚持把党的政治建设放在首位,促进党内政治生态不断净化优化
把执行政治纪律和政治规矩情况作为日常监督、巡察、派驻监督的重中之重,严肃查处“七个有之”问题,全县查处涉及违反党的政治纪律问题x件。加强对执行新形势下党内政治生活若干准则、开展批评与自我批评、在民主生活会上说明接受谈话函询等情况的监督检查。严把政治关、廉洁关、形象关,县纪委回复党风廉政意见xx人次,对xx人次提出不宜提拔、暂缓提拔、不宜作为有关人选的意见。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,对xx名有问题线索反映经查不属实干部给予澄清正名。加强受处分干部回访教育,激励干部担当作为。坚持失责必问,问责必严,全县查处管党治党失职失责问题xx个,问责党组织xx个,问责党员领导干部xx人。
制定纪检监察机关执纪执法工作制度xx项,建立完善监察机关与检察机关办理职务犯罪案件衔接办法,推动纪法贯通、法法衔接。县纪委监委派驻机构与委机关实行干部选任、交流轮岗、教育培训、工资保障、退休管理和党建工作等“六个一体化”,增强派驻机构干部归属感、凝聚力。规范各级纪检监察机关内部职能职责、工作流程、运行机制,确保运转有序。
四、深入纠治“四风”,作风建设成果巩固深化
持之以恒落实***八项规定精神,对顶风违纪问题露头就打,点名道姓通报曝光,持续强化知止、不敢的氛围。全县共查处违反***八项规定精神问题xx个,处理xx人,县纪委监委通报xx起典型案例。大力整治形式主义、官僚主义问题,出台《关于加强对形式主义、官僚主义监督执纪问责工作的意见》,聚焦疫情防控、乡村振兴、安全生产、环保整治、民生工程建设等重点领域,严肃查处表态多落实少、打折扣搞变通、推诿拖沓、弄虚作假等形式主义官僚主义问题xx个,处理xx人。
五、持续加大惩贪治腐力度,反腐败斗争取得压倒性胜利
全县纪检监察机关立案xx件,同比上升xx%;处分党员干部xx人,同比上升xx%,留置xx人,反腐败震慑效应日益彰显,xx名党员干部主动投案,xx名党员干部在初核或审查调查期间主动交代违纪违法问题。注重做好审查调查“后半篇文章”,采取下发纪检监察建议等形式督促案发单位有针对性地健全完善制度机制。坚持依规依纪依法办案,严格案件审理,确保办案质量,严守安全底线。
六、深入推进党的纪律建设,广大党员干部纪律规矩意识明显增强
组织开展全县党风廉政建设宣传教育月活动,推进党规党纪和监察法学习宣传教育“十进十建”。拍摄《不忘初心警钟长鸣》警示教育片,创作《铁血忠魂》等文艺作品,拍摄微电影、微视频进行展播,广大党员干部和人民群众喜闻乐见,取得良好教育效果。县纪委监委班子成员带队乡镇、县直部门单位宣布处分决定,使处分决定“一张纸”成为警示教育“一堂课”。出台《关于准确有效运用监督执纪“四种形态”的指导意见》,全县共运用“四种形态”处理xx人次,其中第一、二、三、四种形态占比分别为xx%、xx%、xx、%。
七、突出政治巡视巡察定位,利剑作用更加彰显
完成十五届县委三轮常规巡视和5个专项检查,发现面上问题xx个、党员干部问题线索xx件。组织xx个督导组下沉督促整改,强化震慑、遏制和治本作用。根据巡察发现的问题线索,全县纪检监察机关立案查处违纪违法人员xx人。制定出台《关于加强和改进巡视巡察工作的意见》,构建完善巡视巡察一体部署、一体推进的工作格局。
八、开展群众身边腐败问题专项整治,人民群众获得感幸福感安全感不断增强
高度重视群众信访举报,妥善处理群众信访举报xx件次,县纪委监委向下交办要查报结果信访件xx件,已查实或部分查实xx件,给予党纪政务处分xx人。强化乡村振兴监督执纪问责,全县查处问题xx个,问责处理党员干部xx人。强化环保领域监督执纪问责,问责党员干部xx人。
九、努力建设全面过硬的纪检监察干部队伍,全县纪检监察机关展现新气象
坚持以上率下,带头做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、作风过硬、能力过硬、纪律过硬、廉洁过硬、学习过硬,切实以自身过硬带动全县纪检监察系统全面过硬。委领导班子严格执行民主集中制,形成同心同德、同心同向、共同奋斗的好环境好氛围。制定出台《关于进一步加强县纪委常委会自身建设的意见》,要求班子成员自觉做“六个表率”,着力建设政治坚定、秉公执纪、清正务实的坚强领导集体。制定《纪委常委会议事决策规则》,全面落实集体领导和个人分工相结合的工作制度、重大问题集体决策制度,重大事项、重大决策调查研究和公示制度,增强权力运行的透明度,提高常委班子决策的民主化、规范化和科学化水平。从日常工作入手力戒形式主义、官僚主义,改进督促检查方式方法,完善纪委监委绩效考核办法。建立委领导班子每周碰头会制度,对重大案件、重点工作定期研究调度,强化过程和结果管控。积极适应改革新形势新要求,以办学方式抓培训,不断提高全县纪检监察干部专业化能力、调查研究能力、信息化时代应变处置能力。突出好干部标准,公道正派选人用人,统筹做好干部调整配备和轮岗交流,加大年轻干部培养、交流、轮岗、选拔力度。2021年,先后分两批次选拔副科级领导干部xx人,为推进全县党风廉政建设和反腐败斗争提供了坚强组织保证。强化自我监督,出台纪检监察干部“十五个不准”,初步构建起“五责分明”“五管一体”“五措并举”“五合联督”的大监督格局。
十、坚持把抓好党建作为最大政绩,实现机关党建与业务工作协同发力、互相促进
压实县纪委常委会、机关党委、党支部三级主体责任,县纪委常委会专题研究机关党建xx次,机关党办制定年度党建工作要点,每月制定党建工作指导书、每半年组织开展党建工作检查,坚持支部书记党建述职评议制度,做到党建工作有计划、有指导、有检查。坚持把强化政治理论武装摆在重要位置,以中心组学习带动机关和全系统学习,委机关以青年干部论坛等为载体开展党章党纪党规和法律法规常态化学习,开展“纪检监察干部大讲堂”组织全县纪检监察系统xx余名干部集中学习************关于党的政治建设重要论述和业务姿势。认真落实组织生活各项制度,委班子成员以普通党员身份参加党支部活动、指导所在党支部或党建联系点组织生活会等xx次,讲党课xx次;机关各党支部共开展主题党日活动xx次,召开党员大会xx次、支委会xx次,讲党课xx次。
一年来,全县纪检监察工作虽然取得明显成效,但也存在不少问题和薄弱环节。当前我县党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。一些党员干部理想信念宗旨意识仍然不强,不想腐的自觉尚未形成;有的乡镇和单位管党治党宽松软状况尚未彻底改变,不能腐的堤坝尚未筑牢;有的乡镇、部门和领域腐败问题依然易发多发,仍有一些人不收敛不收手,有的案件触目惊心;整治形式主义、官僚主义成效不明显,一些干部不担当、不作为、慢作为、假作为的问题仍然突出;损害群众利益的“蝇贪”、黑恶问题依然较多,群众反映强烈。纪检监察工作自身也存在不少问题和薄弱环节,有的纪检监察干部“四个意识”不强,践行“两个维护”没有提升到高度自觉的层面;把握纪法关系不够精准,法法衔接还不够顺畅;有的派驻机构监督乏力,“探头”和“啄木鸟”作用发挥不充分;一些纪检监察干部素质不高、能力不强,不会办案、不善办案的问题比较突出;纪检监察干部违纪违规问题时有发生。对于这些问题,我们将认真研究解决。
2022年,县纪委常委会将以更加昂扬的精神、更加坚定的意志、更加务实的作风,奋发作为、开拓进取,努力在12个方面取得更大成果:一是在学懂弄通做实******新时代中国特色社会主义思想上取得更大成果;二是在强化政治监督、践行“两个维护”上取得更大成果;三是在整治形式主义、官僚主义上取得更大成果;四是在深化纪检监察体制改革上取得更大成果;五是在服务保障发展上取得更大成果;六是在正风反腐上取得更大成果;七是在加强日常监督上取得更大成果;八是在持续深化政治巡察上取得更大成果;九是在整治群众身边腐败和作风问题上取得更大成果;十是在在提高执纪执法办案质效上取得更大成果;十一是在一体推进不敢腐、不能腐、不想腐上取得更大成果;十二是在建设高素质铁军队伍上取得更大成果,推动全县纪检监察工作高质量发展。
领导班子年度述职述廉报告范例篇十四
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我叫xx,原来在基层担任xx一职,工作了近十年。去年企业安排我担任xx领导。我十分感谢企业对我的关怀和照顾,没有领导的关心和支持,就没有我的成长、提高。在此,请允许我借此机会,向各位关心、爱护我的领导和同仁们表示最衷心的敬意,谢谢大家了!
今天,很高兴能和大家在一起回顾一年来自己在本职岗位上的工作情况。这样,才有助于我自己更好地提高完善。现将一年来我在xx岗位上的学习、工作情况作如下汇报:
古语说:“德若水之源,才若水之波”。我主要分管网络运行维护和宽带业务工作。我想,要做好本职工作,必须要有正确的政治思想。今年以来,我用党的理论武装自己的头脑,提高自身政治素质,在思想上与联通保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意做好工作的思想,做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。
今年,企业的主要工作目标就是聚焦推进实施“一二三工程”。为此,我紧密结合工作目标,认真学习新的业务知识,希望更娴熟地掌握各项业务,更好地为客户服务,为企业树立品牌形象。一方面,积极了解国家在通信行业方面出台的新政策、新法规。另一方面,重点学习关于网络运行维护的专业知识以及各种宽带新业务。做到学深学透,掌握在脑海中,运用到实际工作中,为自己做好本职工作打下坚实的基础。遇到问题,我还常常抓住机会向周围的同事学习请教,绝不放走任何一个问题。这样,虽然今年我的工作比较闲,但我人却没有闲下来。因为,我知道,在当前竞争激烈的时代,人一旦放松下来,不学习、不进步很快就跟不上时代的发展,企业的需要。我还希望在今后我病好后,能为企业作出更多的贡献。
今年以来,我主要的工作就是配合xx领导共同搞好网络运行维护、宽带业务等工作。虽然,为了治病,我负责的工作也不多。但我始终坚持每天按时上班。因为,我自工作以来,就始终坚持“精益求精,一丝不苟”的原则。具有很强的事业心、责任心。我认为,虽然工作简单,但要把每件小事当作大事来做。因此,只要xx领导需要,交付我的任务,我一定会尽职尽责、竭尽全力去完成,一定会保证按时按质完成任务。
“工作就意味着责任,一个人不论从事何种职业,都应该心中常存责任感,敬重自己的工作,在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神,这才是真正的敬业”。我深知这句话的含义,虽然我有病在身,但这决不是我放松自我的借口。
我常告戒自己:“要嘛不干,要干就干出样子来”自己在工作中,主要把握十二个字“心系岗位,履行职责,突出重点,落实责任”。始终做到在思想、行动上与企业同心同德。工作中能够按照轻重缓急认真安排和妥善处理各项工作。管理上做到了办事不越权、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。用全新的管理理念,简化办事程序,提升层次,坚持做到“四个不让”:不让分管的工作在我这里受阻,不让差错在我这里发生,不让客户在我这里受到冷落,不让我们企业的形象在我这里受到损害,真正做到了让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。
主要参与了以下工作:
作为一名企业的领导干部,本人能够严格按照党员领导干部廉洁自律的要求,在工作和生活中全面贯彻《廉洁准则》和《党风廉政责任制》,自觉遵守廉洁从政的各项规定,规范自己的言行举止,始终保持清政廉洁的作风,时时处处都以领导干部的标准严格要求自己,牢记“两个务必”,与时俱进,开拓创新,充分发挥党员的先锋模范作用。
回顾过去的工作,有成绩,也有差距,就目前的实际情况来看,在许多方面也存在着不足:面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性。俗话说“居安思危”,但在落实党风廉政责任制上有的时候还存在缺少忧患意识、麻痹大意的情况,总认为腐败分子在别处,自己这里反正不会出现什么问题。同时,有时工作急躁,急于求成,工作力度和措施还不够,这些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
明年我将从以下几方面努力整改提高:一是要提高认识水平,增强工作的预见性,时刻保持强烈的忧患意识;二是加强学习,提高理论水平,不断完善和充实自己,特别是对xx各项制度要学深、学透,做到应用自如。
历尽天花成此景,人间万事出艰辛。在今后的工作中,我将继续锤炼自己配合大局的能力、应对复杂局面的能力,在本职岗位上,务实开拓,锐意开拓,以饱满的精神状态与大家齐心协力完成企业交给的任务和迎接新时期的挑战!
以上是我的述职述廉汇报,请各位领导评议,欢迎对本人工作多提宝贵意见,并借此机会,向一贯关心、支持和帮助我工作的各位领导和同事再次表示诚挚的谢意。
谢谢大家!我的发言完了!
述职人:xxx
2021年x月x日
领导班子年度述职述廉报告范例篇十五
在市委市政府和市卫生局的领导下,三年来,医院党政领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神及市委、市政府、市卫生局的重大决策,充分发挥医院领导班子一把手负总责,副职各负其责的核心作用,团结带领全院干部职工,克服困难,扎实工作,开拓创新,不断开创以病人为中心的业务工作、精神文明建设和党建工作的新局面。
1、行政管理得到加强。管理出战斗力,管理出效益。医院领导班子高度重视管理人员队伍建设,采取切实有效措施,帮助他们提高思想政治素质、政策水平和业务技能。
(1)开展创建学习型班子活动。我院领导班子及中层领导都比较年轻,工作热情比较高,有不断开创工作新局面的信心和决心,但在社会主义市场经济条件下,对现代化医院的经营管理经验不足,领导素质和能力有待提高。因此,这些年来,我们紧密结合管理队伍的实际,在充实中层管理干部、重点科室增设副主任、副护士长同时,深入开展学习党的基本理论、基本路线和基本经验及现代科学文化知识、业务技能等活动,xx年以来举办了三期中层干部管理知识培训班,分别邀请了区党校李光炎教授、区卫生厅医政处处长、桂林市人民医院总会计师科长作专题报告,多次选派班子成员、中层干部及业务骨干参加全国、全区及市直部门举办的各类培训班、学术交流会、研讨会等活动,使我们进一步认清医疗卫生体制改革的形势和任务,提高了团队精神,增强了服务意识和争创一流工作业绩的才干。
(2)落实审计工作制度。落实审计工作制度是贯彻党风廉政建设的重要手段,是保证财务工作全面执行财务政策法规的重要保障。我们制定了严格的财经审批、报销制度,收回职能科领导的准批权。审计科能根据审计工作的要求,坚持对财务会计报表、有关票据、基建工作项目进行实事求是的审计,及时报告审计结果和提出合理化建议。
(3)坚持民主决策原则。医院重大问题坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,决策过程坚持领导、专家、群众三位一体的决策原则,通过举办院务公开专栏、召开职代会、职工大会等形式广泛征求意见,提高了医院重大问题决策的正确性。防止暗箱操作及个人说了算,防止了决策上的失误。
(4)建立健全工作责任制。按照干部管理目标责任制的要求,院领导班子成员分工明确,责任到位,医院法人代表每年与中层干部签订责任奖,出台了《医德医风制度》、《药品管理制度》、《医患双方承诺书》、《医生承诺书》和印发《医德医风考核登记手册》等三十多项措施,有效地推进了医院的科学化、制度化、规范化管理。
(5)强化了成本核算。优质、高效、低耗是医院发展的方向,为了减少消耗、降低成本,三年来,把水电、办公用品、消耗性用品等也纳入成本核算范围,有效地降低了医疗业务成本,确保我院经费的正常运行。
(6)就医环境得到改善。xx年以来,完成了高压氧治疗室建设,完成肿瘤科、二门诊业务用房的装修,更换两台电梯,购买了救护车、行政用车各一辆和 500千瓦发电机组一台,去年动工兴建的占地500m2、建设面积7000m2、投资1100万元、高十一层的门诊住院综合大楼已完成第十层的主体工程,预计明年9月可以交付使用。
2、开创了质量管理工作新局面。质量是医院的生命。xx年以来,特别是xx年,我们通过开展医院管理年活动和创建医德医风示范医院及文明行业窗口示范单位等活动,不断强化质量管理,制定了质控考核标准和评分细则,规范职工服务行为,每月初派出10个质控考评小组对全院的工作质量进行考核和进行院内、院外满意度调查,广泛征求患者和职工的意见,并将考核结果与劳务费挂钩,医院质量管理工作特别是病历书写质量、感染控制质量和服务质量等取得了显著效果。
3、在抗击“非典”斗争中经受了考验。xx年初,我国一些地区发生了非典型肺炎疫情。我院广大医务工作者坚决响应市委市政府的号召,勇敢地站在这场斗争的最前线,置个人安危于度外,忠实履行责任,出色完成了对城东车站旅客体温检测,对学校、武警消防支队、荷城新苑居民的疫情监测,为群众提供防治“非典”中草药3020份,针剂152支,投入抗击“非典”1295人次,投入经费 269519元,xx年及今年,我们按照上级的要求,投入足够的人力、物力、财力,认真做好预防“非典”和人禽流感工作,为保护人民群众的身体健康和生命安全作出了重要贡献,我院***、***、***、**、**等同志被评为市防治“非典”工作先进个人。
4、经济收入稳定增长。
随着医院卫生体制改革的不断深入,医疗市场竞争形势逼人,不进则退,慢进也是退。在这种大趋势、大背景下,我院领导班子理清并确立质量建院、人才兴院等一系列工作方针,利用较短的时间,大抓特抓整体,同比增长8.69.今年1-10月经济收入,同比增长10。
1、职工思想政治工作扎实推进。
思想政治工作是我们党和社会主义国家的重要政治优势,是团结全党、全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节。只有充分发挥思想政治工作这个政治优势,把广大党员干部职工的智慧和力量凝聚起来,把各方面的积极性调动起来、发挥起来,才能战胜前进道路上的风险和挑战。实践证明,医院业务工作越繁忙,任务越艰巨就越要发挥好这个政治优势,更要重视和加强思想政治工作。因此,我们在深入开展职工思想政治工作过程中,坚持用科学理论武装干部职工的头脑,组织他们学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、学习党的xx大和xx届三中、四中全会精神,以专题学习讨论、演讲比赛、参观图片展、瞻仰革命纪念馆等形式,引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定建设中国特色社会主义的理想信念。
2、精神文明建设常抓不懈。
我院始终坚持物质文明、政治文明和精神文明建设一起抓的方针,经常性的开展以下几方面的创建活动。
领导班子年度述职述廉报告范例篇十六
在市委、市政府的正确领导和局党组带领及同志们的帮助下,一年来,本人在德、能、勤、绩、廉方面取得了不同程度地进步,现将主要表现情况报告如下:
一、加强思想品德建设,坚定理想信念。
认真学习深刻领会党的十八大、十八届三中全会精神,用马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论武装头脑,在思想和行动上始终同党中央保持高度一致,坚定政治立场,认真贯彻落实科学发展观,有较强组织观念和宗旨意识,坚定马克思主义信仰,坚定共产主义信念,坚持民主集中制;做到爱岗敬业,乐于奉献,埋头工作,求真务实,坚持原则,依法行政,公道正派,虚心谨慎,有较强的事业心和责任感;能够遵纪守法,诚实守信,乐于助人,注重社会形象;尊老爱幼,家庭和睦,平易见人,团同志、生活作风正派;始终按党员领导干部的标准严格要求自己,顾全大局,服从组织,求同存异,推行民主,维护领导班子团。加强与同志们的沟通,虚心诚恳待人,对服务对象热情周到。
二、认真学习,理论联系实际。
本人始终注重政治理论和业务学习,正确处理学习与工作之间关系,做到边工作边学习,集中学与自学相合,坚持学以致用,树立理论联系实际的学风。通过学习,获得新知识、形成新观念、认识新事物、解决新问题、进行新创造、实现新发展,力求做到学懂会用。作为一名领导干部,按照先学一步,多学一点、学深一点的要求,本人带头认真学习党的十八大以来路线、方针、政策,特别是党的十八届三中全会和习近平一系列重要讲话精神,用马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论武装头脑,始终不渝地坚持党的基本理论、基本路线、基本刚领、基本经验,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,提高运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法分析问题、解决问题的能力。为了学深学透,本人合工作实际撰写多篇心得体会,把学习成果转化为推动科学发展的实际能力。
认真学习,钻研业务。招投标工作是改革开放的产物,本人始终做到向书本学、向同志学、向实践学,边干边学。一年来,我认真系统地学习了有关招投标方面法律法规和专业知识,尤其反复研读了《招投标法实施条例》,遇到不懂的问题虚心向别人请教,并经常到招投标大厅观摩开、评标现场,熟悉招投标工作程序,对每道工作环节进行认真总,寻找规律,查找风险点,在实际工作做到不讲外行话,不做脱离实际的事。
三、为民服务,开拓创新。
实践出真知,本人经常深入基层,了解实情,多次到施工企业与他们交谈,共同探讨工程建设及其招投标工作的新思路,听取企业对招投标监管工作的意见和建议,经常深入施工现场了解施工过程中一些实际困难和问题,促进企业发展。走出去学习外地(外国)招投标监管工作经验,分析比较我市招投标监管工作的共性和个性,找出差距,改进工作;提高开拓创新能力,是领导干部履行职责的需要,作为一名领导干部,始终保持解放思想、开拓创新的精神状态,克服因循守旧观念,强化改革创新意识,在招投标活动监管和投诉案件查处等方面工作采取了一些新举措。能够增强工作的责任感、紧迫感,克服重管理轻服务思想,强化服务意识,始终把招投标当事人的利益放在心里,敢于正视矛盾,勇于担当,遇到问题不推诿,坚持原则性和灵活性相合,通过解决实际问题,推动和服务科学发展。
四、求真务实,认真履行职责。
本人注重加强作风建设,始终要求自己老实做人,扎实做事;做事不张扬,只求实绩;勿忘群众,甘为奉献,努力提高自己运用正确的方式方法做好新形势下的群众工作的本领,能够树立群众观点和群众立场,坚持走群众路线。经常深入农村了解民情,访贫问苦,促进农民致富。本人分管督查工作,坚持原则,做到工作不缺位、不错位、不越位、不失职,认真履行职责。多次到开、评标现场进行督查巡视,发现问题现场解决,认真对待每一件投诉和举报,克服科室人少事多的困难,多次与督查科同志们一道外出调查取证,共同拟草调查报告,做到了件件有着落,事事有回音,尤其是对上级机关及其领导批示的投诉举报件,本人按照工作职责及时组织调查组进行调查,并及时向领导上报查处果。据不完全统计,20xx年,受理投诉举报约71件,均已办,其中查处弄虚作假的案件2起、复评49件、在建工程或待建15起、被记不良行为2家。市招管局与业主单位实行联合办案,查处招投标违法违规案件。针对以上违法违规行为的不同情形,我们分别采用了取消中标资格、投标保证金不予退还,给违法违规企业记不良记录等处理。截止止目前,本人分管的监督和投诉受理案件查处工作没有出现重大差错,可以说经得起历史的经验、群众的经验、实践的经验。积极配合市效能办及业主单位开展标后履约监管,对政府投资重大建设项目标后履约情况开展多次明查暗访,进一步规范我市工程建设项目领域。另外,本人作为机关支部书记,能认真履行职责,积极开展党建活动,制定和完善了机关党支部的各项制度,认真组织党员干部开展理论、业务学习。在党务公开、机关效能建设、党风廉政建设等方面工作,均取得明显成效,圆满完成了上级组织交办的各项工作任务,一年来,本人在工作中,首先,摆整位置,转变观念,身先士卒参与具体业务工作,遇到问题多和同志们商议,多向领导汇报,必要时通过会议集体研究。其次,积极主动与相关部门沟通,共同研究工作,争取他们的支持,力求工作取得成效。
五、清政廉洁,以身作则。
本人始终按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定严格要求自己,自觉遵守中央八项规定和省委省政府“三十条”、市委实施意见,做到自重、自省、自警、自励,树立正确利益观。做到不为私心所忧,不为名利所累,不为物欲所惑,做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,自觉保持党员干部思想纯洁性,保持清正廉洁,严格执行廉洁自律各项规定,坚决纠正“四风”。要求别人不做的,自己首先不做,要求别人做的,自己首先做到,主动接受群众和社会监督。
不足:一年来,本人在政治思想和工作等方面均取得了一定的成绩,这些成绩的取得与领导和同志的帮助和支持是分不开的,与此同时,也存在一些不足,主要表现在以下方面:
一、学习缺乏全面性系统性。招投标工作是一项专业性强的系统性工程。本人平时忙于具体事务较多,虽然制定了一些学习计划,但是很难落实,缺乏对招投标工作的系统学习,特别是对招投标工作出现的新情况、新问题缺乏理论研究,刻苦钻研精神不够。
二、作风建设需要进一步加强。
1、本人作为机关党支部书记,对党建工作只满足于规定动作,注重形式,在深入上下功夫不够。
2、深入基层不够,了解实际情况较少,为民服务意识需要进一步提高。
3、工作作风要进一步改善。本人在处理有些复杂问题时,时而存在急躁情绪。或多或少地存在一点不原得罪人的想法。
4、领导水平要进一步提高。平时与班子成员、科室同志,谈工作多,交流思想少,原则要求多,有针对性帮助研究解决问题少。
总之,按照中央八项规定要求,本人或多或少地存在着一些问题,如有接受公款宴请现象,艰苦奋斗精神和勤俭节约的意识不够强。
主要原因:1、对马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论精神实质理解的不够。2、自我约有所放松,在工作中有依赖思想,无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,造成自己在工作上的被动,同时也增加了工作上的难度。3、为人民服务宗旨和艰苦奋斗精神有点淡薄,群众路线坚持得不够好,工作作风需要进一步扎实。
整改措施:回顾往年,展望未来,本人将在新的一年里,更加刻苦学习理论和业务知识,尽心尽力,坚持原则,严格执行廉洁自律的各项规定,严格遵守中央“八项规定”、省委“三十项规定”和市委“二十项规定”,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。做好“一岗双责”,严格执行民主集中制的各项制度,积极开展批评与自我批评,自觉接受党和人民群众的监督,努力提高领导艺术和领导水平,改进领导方法,积累领导经验,增强执行力,始终保持党员干部先进性和思想纯洁性,真正做到务实、廉洁、高效,为六安经济社会发展作出自己应用的贡献。
领导班子年度述职述廉报告范例篇十七
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
根据党办发〔20xx〕68、70号文件精神,现就本人一年来德、能、勤、绩、廉等方面情况述职、述廉如下:
一、思想道德建设方面
一年来,本人能够注重提高理论素养,加强党性修养,具有鲜明的政治态度和坚定的理想信念。能全面贯彻执行党的路线、方针、政策、国家的法律、法规和地委、行署的决策、决议;旗帜鲜明地反对*族*主义和非法宗教活动,维护祖国统一和*族团结;坚持政治理论学习,认真学习党的十九大会议精神,学以致用,不断提高理论和政策水平;坚持原则,恪守社会公德。
二、组织领导能力方面
勤于学习,増强本领,在提升能力上下功夫。能运用马克思主义观点和方法,不断提高分析、研究、解决实际问题的能力;具备组织协调、科学决策、开拓创新、善于发现人才、知人善任、依法行政、为*服务的能力。学政治理论,提高政治素养;学业务知识,拓宽知识范围;学领导艺术,提升工作水平;不断锤炼自己,提高沟通协调能力、管理能力以及处理复杂问题的能力。创特色,争一流,在组织协调中求实效;立足于“新”,创新方法有特色。立足于“实”,扎实干事结硕果。立足于“破”,破解难题促发展。
三、作风建设方面
无论在哪一个部门工作,本人都能够牢固树立政治意识、大局意识、责任意识;严格遵循集体领导、*主集中、个别酝酿、会议决定的基本制度,做到眼勤、耳勤、脑勤、腿勤、手勤,善于观察问题、分析问题,虚心听取各方面的建议和意见。坚持“重大问题多商量、决策之前多研究、同志之间多交流、产生矛盾多交心、荣誉面前多谦让”的工作方法,认真履行*主集中制的原则;时刻摆正自己的位置,当好助手、参谋。坚持集体领导下的分工负责制,自觉维护班子和集体的团结,维护书记、局长和其他班子成员的威望,班子形成的决策、决定能坚决贯彻执行。坚持分工协作的原则,分工不分家,一切从工作出发,做到相互信任,相互协作,相互补台。注重发挥每个干部的优势和创新精神,创造性地开展工作。襟怀坦白,不计较个人得失,为形成团结、奉献、务实、高效的领导班子做出自己应有的贡献。
四、工作业绩方面
20xx年1至10月,本人在xx市审计局担任党支部书记、副局长职务,主持xx市审计局全盘工作。在工作中能创新审计方法,优化结构,整合资源,科学制定并实施了20xx年审计项目计划x项。截至10月底,已完成审计项目x个,在审项目x个,查出各类违规金额x万元,管理不规范行为金额zx万元,审计查处收缴财政金额x万元。其中,完成固定资产投资审计项目x项,审计投资额x万元,核减额x万元,核减率x%。移送纪检部门案例一件,对一个单位、两个个人依法进行了经济处罚。对x个重点项目实施了全过程跟踪审计。审计监督工作为财政增收节支做出了极大贡献,有效地维护了xx市的经济秩序,忠实地履行了审计监督职能。
20xx年7月至今(实际到位11月2号),本人公选为xx地区审计局党组成员、总审计师,协助书记、局长工作,主要分管企业科、农牧科、督查科。负责审计质量、内部审计和审计学会工作、负责局党支部、工会、计生、女工委及政治、业务学习工作。
五、廉洁自律
本人能认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等规定,严格遵守中央、自治区、地区关于党政领导干部廉洁自律的有关要求,时刻保持清醒的头脑,进一步增强反腐倡廉的责任感和紧迫感。重品行,严操守,树立正确的世界观、人生观、价值观。工作上,讲党性,讲原则,秉公执法。生活中,守得住清贫,耐得住寂寞;从未借公家之名、乘职务之便谋取私利,始终牢记党的宗旨,做到自重、自省、自警、自励,自觉坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。
六、存在问题
无论是政治理论学习还是业务理论学习都不是很透彻,未能系统地研究,特别是对于党员教育和经济效益审计问题。
七、今后努力的方向
1、深化理论学习,
2、进一步解放思想,加深对科学发展观重要理论思想的认识,当好人*公仆。
3、更加严格要求自己,在新的岗位上奉献自己的力量。
谢谢大家!
述职人:
20xx年xx月xx日
领导班子年度述职述廉报告范例篇十八
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们:
20xx年至20xx年,在市委、市政府坚强领导下,在市国资委的指导帮助下,我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,坚决扛起管党治党主体责任,贯彻新发展理念和高质量发展要求,认真落实市委、市政府的工作部署,带领公司全体干部职工戮力同心、奋力拼搏。三年来,我们强化政治建设,把党的建设与公司经营管理有机结合,完善公司法人治理结构,持续加强班子及职工队伍建设,完善制度体系,提升公司治理能力和管理质效,扎实推进x公司党的建设、项目建设管理和转型发展各项工作,较好地完成了任期目标任务。截止20xx年底,公司资产总额达x亿元,净资产约x亿元,负债x亿元,资产负债率为x%。
20xx年,我们紧扣市委、市政府工作重心,以x为中心,以多领域转型发展为目标,着力加快推进企业转型发展和x工程建设,恪尽职守、履职尽责,各项工作取得了较好的成绩。现在,我代表公司领导班子对任期工作述职如下:
一、加强政治建设,发挥党的领导核心作用
搞好国企,核心在党、关键在班子、重点在人。三年来,我们树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上、政治上、行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断加强班子建设,形成工作合力,充分发挥党委的政治核心作用。
我们深入学习党章党规党纪、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,重点学习习近平总书记关于国有企业党的建设、国有企业改革发展、新时代高质量发展系列重要论述、对x工作系列重要指示精神,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想内涵的学习理解,夯实了理论基础,提高了政治涵养,坚定了理想信念。20xx年,公司党委会、董事会、总经理办公会共组织理论学习x次。开展革命传统教育、形势政策教育、先进事迹教育、警示教育活动共x次,参与人员x余人次。
把党委会融入公司治理结构,建立完善党委会、董事会、监事会、经理层议事规则,规范权力运行,形成稳定的“三会一层”治理模式。公司逐步配置到位班子成员,通过“双向进入、交叉任职”完善班子搭建,推进公司治理结构合理化。制定完善了《“三重一大”事项集体决策制度(试行)》,将党委对“三重一大”事项的讨论研究作为董事会、总经理办公会前置程序,坚持民主集中制原则,20xx年组织对x工程建设、选人用人、融资、企业转型发展等“三重一大”事项研究共x次,充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导核心作用。
我们坚持党建与业务工作两手抓、两手硬,及时安排部署各项党建工作,加强检查指导,以党建引领公司健康发展。一是强化组织建设。细化班子分工,落实班子成员党建联系制度,党委书记履行抓党建“第一责任人”责任,班子成员履行“一岗双责”职责;
完善公司基层党组织设立,选优配齐基层党组织班子;
积极发展党员,为党组织注入新鲜血液;
着力整顿软弱涣散党组织,将党建工作融入项目建设和运营管理过程中,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。20xx共召开总支委会x次,研究党建工作x次,班子成员指导各支部党建工作x次,收到入党申请书x份,培养x名入党积极分子,x名列为发展对象,x个软弱涣散党组织得到整顿提升,x个基层党支部分别被评选全市“先进基层党组织”、“x系统先进基层党组织”。二是强化意识形态工作。我们把意识形态工作作为一项极端重要的工作,全面落实意识形态工作责任制,加强阵地建设和管理,坚持正确舆论导向,狠抓工作落实,真正让意识形态工作起到统一思想、凝聚人心、汇聚力量的作用。20xx,召开与意识形态相关会议x次,对基层党支部抓意识形态工作检查x次,党务政务公开共更新信息x余条。三是强化统战工作。我们夯实主体责任,加强政治引导,搞好公司党外职工思想建设,抓好对群团组织的工作领导,搭建平台开展形式多样的学习培训和文化活动,丰富统战对象的精神文化生活,做好党外干部教育培养工作,切实发挥统战对象最大效益。20xx,我们明确了统战工作的分管领导和工作部门,进一步加强对党外干部的培养和使用,全年先后x次组织x人次统战对象就公司转型发展、加强团队建设等事宜进行座谈和网络问卷调查,培养选拔的x名中层干部中有x名为党外人士。
我们树立公司“一盘棋”思想,加强团结协作,抓好队伍建设,全心全意依靠职工群众,形成工作合力,为公司发展注入强劲动力。一是精诚团结,强化班子自身建设。我们发扬民主,对“三重一大”重要事项充分讨论,共同研究、集体决策。实行分工负责制,充分调动班子成员的工作积极性。坚持民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,着力解决问题和矛盾,达到增进理解、加强团结的目的,班子合力得到有效发挥。二是坚持党管干部原则,加强人才队伍建设。我们遵循“任人唯贤、德才兼备、群众公认、注重实绩”和“民主、公开、公平”的选人用人原则,严格选人用人标准,坚持民主推荐、考察、集体研究决定、公示任职等规定流程,做实做好公司干部的选拔任用。三年来,我们共选拔任用x名中层干部。20xx,我们完善了《干部人事管理办法(试行)》《员工培训管理制度》等人事制度,抓好三项制度改革,抓细人员招聘、开发培养、能力测评、监督考核各环节工作,持续规范公司人力资源管理机制,全年提拔了x名中层干部,招聘符合企业转型发展和工程建设需求人才x人,末位淘汰人员x人,优化了人员构成,提升了组织绩效。
20xx,我们以刮骨疗毒的决心和勇气,扛起政治责任,抓实巡视整改。认真制定并落实整改措施,着力解决思想认识不到位、政治规矩意识不强、斗争精神欠缺、制度落实不严等重点问题,扎实推进巡视整改各项工作。目前公司已完成x个问题表现中的x项问题整改,制定的x条整改措施已经完成整改x条,清退x等费用共x万元,扣回x款x万元。
我们坚守初心使命,恪守为民情怀,在推动公司发展进程中,聚力防范化解重大风险,全力开展脱贫攻坚,竭力抓好生态环保。一是精准聚焦抓好重大风险防范。坚持底线思维,紧盯政治、经济领域的风险隐患,坚决筑牢防范化解重大风险的坚固屏障。引入法律等三方咨询,开展风险评估,促进合规运营,建立健全了权责对等、运转协调、有效制衡的运行机制,有效防止贪污腐败行为发生。积极配合x调整债权债务关系,化解政府债务,依托自身资源,积极承担x债务偿还责任,三年内代x偿还债券本息x亿元,保证了x债务的及时偿还,防范了债务违约风险。二是凝心聚力打好脱贫攻坚战。我们将脱贫攻坚作为重要的政治任务,紧紧围绕脱贫攻坚总体目标任务和要求,按期组织公司帮扶责任人到x开展帮扶工作,三年累计为帮扶村捐款、捐物和提供产业资金支持x万余元。20xx,班子成员先后x次带队深入贫困户定期开展帮扶,了解生产生活中存在的问题并研究帮扶措施。全年为结对帮扶村两委购置办公配套设备及组织捐款捐物、以购代扶约x万元。委派公司工程技术骨干向帮扶村的道路修建提供技术支持,协调解决贫困户安全饮水问题,协助培育富民增收产业,不断增强贫困群众的自我发展能力。三是坚定不移抓好生态环境保护工作。我们深入贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,以“绿水青山就是金山银山”的思想为指导,以创建生态文明线为目标,切实处理好生态环境与x工程建设关系,督促施工单位树牢以人民为中心思想、切实履行主体责任,持续用力抓好x工程生态环境工作。20xx共划拨工程生态环境资金约x万元,开展生态环境专项检查x次,对履职不力的x个部门予以工作责任追究和绩效扣分考核。
二、抓建设谋发展,推动企业持续健康发展
我们紧紧围绕中心任务,不断用党的最新理论成果谋划工作思路、解决工作难题、确保工作落地,全力推进工程建设和公司转型发展。
任期资产保值增值率目标x%,实际完成x%,较下达的目标任务增长x%;
总资产周转率目标x%,实际完成x%,较下达的目标任务增长x%;
三年累计营业收入目标x万元,实际完成x万元,完成率x%;
三年累计利润总额目标x万元,实际完成x万元,较下达的目标任务增长x万元;
三年累计投资目标x亿元,实际完成x亿元,完成率x%;
三年累计融资目标x亿元,实际完成融资x亿元,完成率x%。
任期内,x工程完成投资x亿元,任务目标达成率x%,完成x开挖x公里......。
我们理清管理思路,以制度建设为抓手,强化制度执行,不断增强公司管理能力。一是加强制度建设,不断规范管理。我们加快健全公司管理制度体系,夯实管理基础,为公司发展提供坚强制度保障。20xx共建立完善x、x、x等制度x个,细化了管理流程,压实了工作责任,加强了制度约束,封堵了管理漏洞,把权力关进制度的“笼子”,逐步建立起面向市场化、现代化的制度体系。二是重塑组织结构,强化职能职责。按照现代企业管理要求,我们面向市场化需要,整合资源,重塑组织架构,建立起了既利于专业团队管理、又利于加强部门协作的矩阵式组织模式,增强公司适应市场化转型能力。三是严格制度执行,斗硬奖惩措施。严格落实x、x台账、x周报等制度,加大工作督办检查,实时掌握工作动态,强化对制度执行情况的监督考核,确保制度落实落地。20xx对工作x、专项工作推进督查共x次,对履职不力的x个部门、x名工作人员予以责任追究,x个部门被绩效扣分考核。
我们以高效推进x工程建设为重点,积极统筹协调参建各方,发扬攻坚克难、敢啃硬骨头的x精神,加大工作力度,抓好对工程投资、进度控制、质量安全等工作的管理,确保了工程有序推进。一是抢抓工期,实现试通水目标。我们充分发挥业主作用,围绕“抓工期、抢进度、稳质量、保安全”建设目标,统筹协调设计、施工、监理单位及属地党委、政府,加强计划管理,预判各类问题,在工程进度、质量安全及资金安排等方面狠下功夫,依法合规地处置争议问题,严守工程质量安全底线。20xx,我们克服征地补偿、村民阻工等诸多困难,保障施工外围环境,全力以赴跑好“最后一公里”。开展了x工作,顺利实现x目标,工程进度在我省乃至全国x工程项目中名列前茅,得到省x的认可和x老百姓的赞扬。二是做好资金保障,圆满完成投资任务。我们紧盯目标不放松,坚定信心抓落实,积极探索多种路径,保障工程建设资金充足,确保全面完成投资任务。20xx,x工程完成投资x亿元,投资完成率x%。三是强化质量安全管理,促进工程高质推进。我们把工程质量安全放在首位,进一步强化质量安全管理,督促施工单位加大对工程质量安全的管控力度。20xx,公司共开展质量安全巡察x次,我们对巡察中发现的问题下发整改通知,建立专门台账,实行办结销号管理。及时督促清理施工、监理单位无资质的施工、监理人员。截止目前,共完成x工程核备x个,......。
我们紧紧围绕“x”总体战略,抓住x建设的历史机遇,加强对转型发展工作的组织领导,制定公司“x方案”,不断谋划工作思路、解决工作难题,推动公司在市场化运营领域取得实质性突破。一是优化资产结构,壮大资产规模。我们积极清理不实资产,优化资产结构,做大资产体量。完成了x、x、x约x亿元的资产划转,进一步壮大了公司资产规模。切实厘清政企权责边界,逐步剥离融资平台公司政府融资职能,合法合规界定政府债务和企业债务,厘清偿债责任,对存量债务妥善处置。20xx,公司资产总额为x亿元,国有资产保值增值率x%,较下达目标任务x%增长x%;
总资产周转率x%,较下达的目标任务x%增长x%。二是实现现金收入,突破收益瓶颈。我们争取到了具有经营性收益的x,由x公司x,具备了一定现金收益能力,获得经营收益历史性突破,为项目融资创造了有利条件。20xx经营收入目标任务x万元,实际完成x万元,完成率x%;
利润总额目标任务x万元,实际完成x万元,增长x万元。三是主动承担责任,提高转型质效。我们积极响应市委、市政府号召,主动承担社会责任,承担的x工程已完成前期各项工作,目前,施工单位已进场施工。20xx,我们成立x子公司加快推进x工作,并积极探索合作模式,招商确定x联合体为合作单位,共同开发x余亩地块,充分利用合作方的资金、管理经验、品牌优势,确保合作项目收益最大化。20xx年x月,我们与x签订了战略合作协议,深化产业合作,借智借力,为公司市场化转型提质增速夯实基础。四是创新融资模式,促进企业发展。我们切实把握政策走向,坚持市场化方向,积极探索多种路径,千方百计保证企业资金需求。20xx,我们经不懈努力、多方协调,克服重重困难,公司的x亿元x申报、向x银行信托贷款x亿元、x债权融资计划x亿元获批,顺利完成了年度融资任务,公司年度融资目标任务x亿元,实际完成融资x亿元,完成率x%。
三、强化作风建设,做到治企清廉
我们求真务实,真抓实干,坚决反对腐败,建设廉洁政治,营造风清气正、干事创业的良好政治生态。
推动各项纪律规定落到实处,教育引导党员干部戒骄戒躁,把心思和精力用在推动工作、服务群众上来。20xx,我们以x巡视的政治体检和“x”主题教育的思想洗礼为契机,进一步加强对领导班子的作风建设,持续强化干部职工的使命担当。一是深入调查研究,了解实情。充分发挥党员领导干部的头雁效应,班子成员组建调研组,分头带队先后x次深入x工程建设一线、公司各部室、脱贫攻坚帮扶村看实情、听介绍、开座谈、谈措施,召开座谈会x次,走访x余位基层职工,摸清摸透工作中各种问题的原因,为研究对策提供了第一手原始资料。二是持续整治形式主义、官僚主义。精简会议、转变会风,腾出精力抓发展、解难题,下深水研究和解决问题。班子成员坚持每周到工程现场推动工作,不搞走马观花,实实在在解决问题,着力化解工程建设中的矛盾风险,提高了班子谋划决策的及时性、高效性。三是主动作为,为民办实事。针对如x工程建设中涉及事关人民群众切身利益的重点、难点问题,结合巡视整改和主题教育,主动作为,释放x万元解决x问题资金,实实在在为群众解决难题,进一步密切了党群关系。
我们带头贯彻落实中央八项规定精神,严守党纪国法,从严要求自己,作清正廉洁表率,做到守土有责、守土尽责,营造风清气正的干事创业氛围。一是压实领导班子党风廉政建设主体责任。20xx,我们严格执行民主生活会、述职述廉、廉政谈话等党内监督制度,加强了对权力运行的监督制约。建立了《x》《x》《x》,强化对重点领域、关键环节的监督管理。全年共组织召开与党风廉政建设相关会议x次,班子成员上党风廉政建设专题党课x次,先后参加民主生活会x次。二是筑牢拒腐防变思想防线。我们加强理论学习,开展警示教育,增强守底线、筑防线能力。20xx,组织学习了习近平总书记关于全面从严治党的系列重要论述、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党规党纪,开展x次警示教育,班子成员带头参加各项学习教育活动,增强了思想政治素质和拒腐防变意识,提高了保持清正廉洁的自觉性。三是强化日常监督提醒。盯紧重要节假日等关键节点,通过节前廉洁集体谈话及通知、短信等方式,打好“预防针”,班子成员严格落实谈心谈话制度,掌握干部职工思想动态。20xx,公司共印发加强廉洁自律相关通知x次,班子成员共谈心谈话x余人次,走访征求意见x条。
三、存在不足及改进措施
以上汇报,不妥之处敬请批评指正。
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