最优资本市场培训心得体会(案例12篇)
心得体会是对所经历的事情进行深入思考后得出的结论。在写心得体会时,要注重感受的真实性,真实地抒发自己的情感和思考。心得体会是对自己在学习或工作中的感悟和思考的总结。通过撰写心得体会,我们可以更好地理解自己的成长和进步。我想我们需要写一份心得体会了吧。如何写一篇较为完美的心得体会是许多人面临的问题。那么我们该如何写一篇较为完美的心得体会呢?以下是小编为大家整理的心得体会范文,供大家参考。
资本市场培训心得体会篇一
今天是星期五,是我来的第二天,今天的状态明显比第一天好,因为第一天来的时候有点茫然不知所措,对于领导和同事们说的事情也是半知半解,虽然还是显得有点手忙脚乱。但是我相信会一天比一天好的!
回顾一下领导上午的授课,首先领导的问题还是像第一天一样,今天你想得到什么?我的回答很朦胧很概括,领导不是特别满意。不是我有意敷衍。因为我确实不知道想要得到什么!不是不努力而是想要学想要懂的学问太多!一时间无从说起!尽管如此上午还是学到了不少的东西。
首先,我明白了,在像别人提要求的时候一定不要让对方有过多的选择,如果那样对方会猜测你到底要什么东西。对方也会感到你是在敷衍他,对他不尊重。于是乎,对方对你敷衍了事!接下来领导提出了今天学习的两个任务,第一个就是励志挣足够的钱!但是光励志无济于事,我们要做的是掌握挣钱的方法。我们可以每天拿回很少甚至拿不回钱,但是一定要拿回挣钱的方法。
第二个任务,学会赞美。正如领导所说,以前社会赞美别人会看作是拍马屁,但是当今社会恰当和准确的赞美,会使人心情逾越!确定了目标后,接下来看看称呼在第一印象中起到了很大作用!你对对方的称乎决定了相处的位置,那么好决定了对方的称呼以后,接下来如何与对方沟通,怎么沟通使对方听了以后会对你产生好感,首先,我认为个人的音色和语速很重要,领导在昨天上课中提到声音的温度以及今天提到的语速的快慢决定了对方会不会适应你的谈话节奏。您说什么不重要,对方听清什么最重要。在交谈的过程中会有很多的意外事情发生比如对方对你的话语产生质疑,这个时候一定要控制自己的情绪,切记在您情绪失控的时候,您那时候是最危险的!如果有异议要及时排除异议,异议无非是根本的利益冲突,可以和对方培养感情,交换条件,最终达成一致。
最后领导讲到的是好习惯,领导说好运气不如好习惯,确实是这样,一个人不会天天拥有好运气但是好的习惯可以伴随他一生。我个人的理解是拥有好习惯成功很容易!
在上午结束的时候,我领到了任务,就是我的声音和形体的练习,下午我通过下载感恩的心的视频的观看模仿,跟的作了三十次,现在我可以熟练的作出动作和唱出歌曲,而发音练习经过六十次的练习由上不来气发不准音到可以流利完整的读下来!对于今天的表现很满意。
明天我的目标是加强巩固我的声音和形体,将练习量加到八十次!希望明天收获在声音上可以顺畅的发音吸气,形体上可以将动作的细节作的更规范!
最后是我每天的赞美,首先赞美的是xx姐,她的工作很认真,效率也是一流,对人对事负责且热心。算是新时期的知识女性的代表!
资本市场培训心得体会篇二
市场培训是现代企业中非常重要的一环,对于提升员工的销售能力、制定营销策略以及把握市场趋势都起到至关重要的作用。通过参加市场培训,我深刻地体会到了市场营销的重要性,同时也积累了一些宝贵的心得体会。在这篇文章中,我将分享我在市场培训中所学到的一些经验,并对其进行总结和探讨。
首先,在市场培训中最重要的一点就是善于与人沟通。在市场中,无论是与客户还是与同事、合作伙伴的沟通都是至关重要的。通过与他们的有效沟通,我们可以更好地了解他们的需求和意见,并根据这些信息制定相应的销售计划和营销策略。而在市场培训中,我们有许多机会锻炼自己的沟通能力,例如模拟销售和角色扮演。通过这些练习,我逐渐学会了如何与不同类型的人进行有效的沟通,更好地表达自己,并尊重他人的观点。这对于我今后的职业发展非常有帮助。
其次,市场培训也教会了我如何分析市场和制定营销策略。市场变化莫测,只有通过深入了解市场的发展趋势和竞争环境,才能制定出针对性的营销策略。在市场培训中,我们学习了市场调研的方法和技巧,学会了分析竞争对手的策略,并根据这些信息制定自己的销售计划。我发现,通过细致地市场调研和分析,我们可以更准确地了解市场需求和消费者喜好,从而更好地满足他们的需求,增强市场竞争力。这种市场分析与策略制定的能力对于我们职业发展至关重要。
此外,市场培训还强调了团队合作的重要性。在市场团队中,每个人都要分担责任,共同努力,才能取得好的成绩。在市场培训中,我们分组合作完成各种任务,例如制定营销计划、解决销售问题等等。通过团队合作,我学会了倾听他人的意见,与他人互动,在不同的角色下相互支持和协作,共同完成任务。而团队合作的能力也是企业中非常重要的一项素质,通过市场培训的锻炼,我相信我在未来的工作中能更好地与团队合作,共同实现目标。
在市场培训中,我也意识到自我激励和持续学习的重要性。市场竞争激烈,没有定期的自我激励和不断学习的动力,很难在市场中立足。在市场培训中,我们被鼓励积极主动地提高个人能力,参加各种培训课程和学习机会,不断更新市场知识和销售技巧。通过这些学习,我认识到只有不断提升自己,才能适应市场变化,应对各种挑战。因此,我将保持学习的热情,持续提高自己的专业技能和市场洞察力,以便在职业道路上取得更好的发展。
总结起来,市场培训是一次非常有意义的经历,通过参加市场培训,我学到了很多有价值的知识和技能,同时也积累了宝贵的心得体会。在市场培训中,我意识到与人沟通、市场分析、团队合作、自我激励和持续学习是取得市场成功的关键要素。这些经验将对我未来的职业发展起到积极的推动作用。我相信通过不断的实践和学习,我会在市场中不断成长和进步。
资本市场培训心得体会篇三
市场培训是现代企业中非常重要的一环,它帮助培养了很多优秀的市场人才。参加了市场培训的我,通过这段时间的学习和实践,深深感受到了市场培训的重要性和价值。以下是我对市场培训的一些心得体会。
第一段:对市场培训的认识和重视
市场是企业的命脉,良好的市场运作是企业成功的关键因素。在这个竞争激烈的时代,仅仅依靠产品本身的优势是不够的,更需要用市场的手段来推广宣传。市场培训的主要目的就是培养市场人员的专业能力,提高他们的市场思维和策略意识,使他们具备市场分析、市场规划和市场开拓等方面的能力。因此,对市场培训的认识和重视是至关重要的。
第二段:市场培训带给我的知识和技能
在这段市场培训中,我学到了很多有关市场的知识和技能。首先是市场调研和分析的方法和技巧,通过对市场调研数据的分析,我能更好地了解市场需求和消费者心理,从而为企业提供更准确的市场定位和产品定价策略。其次是销售和营销的技巧,通过市场培训,我掌握了各种销售技巧和销售策略,学会了如何与客户有效沟通和协商,提高了销售业绩和客户满意度。此外,还学会了如何进行市场创新,如何根据市场变化及时调整营销策略等。这些知识和技能的掌握对我的职业发展有着巨大的帮助。
第三段:市场培训的实践和应用
市场培训并不仅仅停留在理论学习,更注重实践与应用。通过市场培训的实践环节,我亲身参与了市场调研和策划活动,锻炼了自己的市场操作能力。在实践中,我遇到了很多问题,但通过团队的协作和老师的指导,最终成功完成了任务。这些实践经验让我更加深刻地理解了市场理论,也增强了我的实际操作能力。
第四段:市场培训的价值和意义
市场培训的价值和意义不仅仅体现在个人职业发展上,还体现在企业的成功和发展上。一个具备市场培训背景的员工不仅具备了丰富的市场知识和技能,还具备了市场思维和市场意识,能够更好地为企业创造价值和利润。另外,在市场培训中培养出的市场人才,也为企业培育了各级市场管理和营销岗位的人才储备,为企业的可持续发展提供了有力的支持。
第五段:我未来的发展规划
通过市场培训,我已经掌握了很多市场的知识和技能,也积累了丰富的实践经验。未来,我将在市场方面继续深耕,努力成为一名卓越的市场人才。我会不断学习和研究市场动态和趋势,保持市场敏感性和创新意识,不断提升自己的专业能力和竞争力。同时,我也会积极参与企业的市场规划和市场决策,为企业的发展贡献自己的力量。
综上所述,市场培训的心得体会让我深感到市场培训的重要性和价值。通过市场培训,我不仅掌握了丰富的市场知识和技能,还积累了实践经验,提高了自己的市场竞争力。我相信,在未来的职业生涯中,市场培训所带给我的启示和收获将成为我发展的动力和支持。
资本市场培训心得体会篇四
市场营销培训心得体会范文我虽工作多年,但对市场营销管理、策划工作还是知之甚少,所以非常感谢集团领导给我们提供了培训学习的机会,让我对市场营销有了更深一层的认识,也非常感谢培训老师毫无保留的倾囊相授的无私精神。
通过培训,学习到了一些新的营销管理知识,懂得了在实践中锻炼出一个高绩效的营销队伍对企业来说是多么的重要。在自然科学与技术科学领域,可以采取“拿来主义”把国际上最先进成果拿来“为我所用”,但在市场营销管理方面,却不能把国外的那一套体系生搬硬套地直接移植过来,而必须结合我们的国情、民情以及企业的实际情况加以融会贯通地创造出适合自己的市场营销管理体系做到“洋为中用”才能奏效。
正如古人所说“桔生淮南则为桔,生于淮北则为枳,叶徒相似,其实味不同。所以然者何?水土异也。”(《晏子春秋》)。
下面仅就我参加集团“市场营销”培训班学习后,结合自己的工作实际和一些思考,谈谈对如何搞活“市场营销”工作的几点粗浅认识,以便共同学习和交流。
一、策划合理,准备充分,把握商机,不打无准备之仗
记得孙子兵法里讲过“多算胜,少算不胜”。不打无准备之仗,“凡事预则立,不预则废”。任何一件重要的事情,都需要事先作必要的准备和周密的策划,以确保能够达到目的。销售是一项复杂的工作,要使得销售成功,它需要销售人员做必要的准备。
准备工作的主旨,就是要做到胸有成竹,使下一步接近客户的工作具有较强的针对性,能够有计划有步骤地展开,避免失误,争取主动高效地完成销售。
1、物质准备
物质准备工作做得好,可以让客户感到销售人员的诚意,可以帮助销售人员树立良好的洽谈形象,形成友好、和谐、宽松的洽谈气氛。物质方面的准备,首先是销售人员自己的仪表气质,以整洁大方、干净利落、庄重有气质的仪表给客户留下其道德品质、工作作风、生活情调等方面良好的第一印象。其次销售人员应根据访问目的的不同准备随身必备的物品,通常有客户的资料、样品、价目表、合同纸、笔记本、笔等等。物质准备应当认真仔细,不能丢三落四,以防访问中因此而误事或给客户留下不好的印象。行装不要过于累赘。风尘仆仆的模样会给人留下“过路人”的印象,就会影响洽谈的效果。
2、增强自信,对于销售人员取得成功至关重要。销售人员在毫无准备的情况下贸然访问客户,往往因为情况不明、底数不清总担心出差错,造成言词模棱两可,而客户看到这种对推销自己的产品都信心不足的销售人员时,首先会感到担心和失望,进而不能信任销售人员所推销的产品,当然更不会接受。因此,充分的`前期准备工作,可以使销售人员底气十足,充满信心,销售起来态度从容不迫,言语举止得当,容易取得客户信任。
3、销售人员要做到“知己”,才能提高销售的成功率。所谓的“知己”就是需要掌握自己公司多方面的生产、经营、规模等情况以及自己负责的产品的性能、指标、价格等知识。对于客户来说,销售人员就是公司。但事实上销售人员只是代表公司而己。既然销售人员代表着公司,他就应该对企业有一个全面的了解,包括经营目标、经营方针、历史业绩、企业及所销售产品的优势等等。
4、掌握公司服务的敏捷度。需采用运送方式送到客户手中的产品,客户对公司的服务的敏捷度要求就非常高,客户所希望的不仅是送货及时,而且要准确无误,如果送货有差错,就可能影响公司的形象,甚至使客户愤然离开,使销售工作无法进行下去。
同,产品运送必须准确、及时,销售人员只有熟知这些知识,才能在销售的过程中及时地利用优惠条件来吸引客户,引发客户的购买欲。
二、寻找目标客户来源
1、一定要有核心目标。
目标是指导一切行动的根本,我们的问题是如何在销售工作中设定一个核心的目标。记得销售之神乔?吉拉德曾说过,“不管你所遇见的是怎样的人,你都必须将他们视为真的想向你购买商品的客户,这样一种积极的心态,是你销售成功的前提,我初见一个客人时,我都认定他是我的客户”,我们就应该以这种信念和精神去寻找我们身边的每一个可能的客户,努力去开拓并占领市场。提高市场占有率比提高赢利率意义更为深远,以提高市场占有率作为定价的目标,以低价打入市场,开拓销路,逐步占领市场。
2、销售人员一定要勤奋。有句话说,只用双手工作的是劳动者;而用双手、大脑、心脑和双腿工作的是销售人员。为了获得的客户,更快速地提升销售业绩,除了精心维护老客户,同时还必须勤于开发新客户,时刻注意市场的变化和客户的最新情况,随时做好向客户推荐产品的准备。
销售工作是一项很辛苦的工作,有许多困难和挫折需要克服,有许多冷酷的回绝需要面对,这就要求销售人员必须具有强烈的事业心和高度的责任感把自己看成是“贩卖幸福”的人,有一股勇于进取,积极向上的劲头,既要勤跑腿,还要多张嘴,只有走进千家万户,说尽千言万语,历尽千辛万苦,想尽千方百计,最终会赢得万紫千红。
资本市场培训心得体会篇五
时间过得真快,选修课程即将结束,市场营销的课程也接近尾声。通过学习市场营销课程我学到了许多关于市场营销方面的知识,同时在李老师的精心讲授下让我了解到了市场营销人的那种独特的魅力,了解到了市场营销是一门用途很广的学科,我们生活中随时随地都能感受到市场营销的气息。
在没有接触市场营销这门课程之前,我们都不知道什麽是营销学,自从选修市场营销后,才开始对营销学有所了解。营销是创造、沟通与传送价值给顾客,及经营顾客关系以便组织与其利益关系人受益的一种组织功能与程序。菲利普·科特勒下的定义强调了营销的价值导向:市场营销是个人和集体通过创造,提供出售,并同别人交换和价值,以获得其所需所欲之物的一种社会和管理过程。而格隆罗斯给的定义强调了营销的目的:营销是在一种利益之上下,通过相互交换和承诺,建立、维持、巩固与消费者及其他参与者的关系,实现各方的目。
在营销课上李老师给我们讲到营销人应具备的能力、营销人的心理素质、市场营销与企业职能、市场营销环境、市场营销调研与预测等模块。
本次市场营销课程的学习收获远不止这些,以上例出的只是一部分心得体会。通过此次的学习真的学到了不少知识,虽然时间很短但收获挺大的,在此非常感谢李朝春老师的精心讲授。
2姓名:蒙朝文班级:房地1041学好:28
资本市场培训心得体会篇六
市场培训是一种重要的培训方式,它致力于提高员工在销售和市场推广方面的技能和知识。在参加市场培训过程中,我深入了解了市场营销的理论和实践,获取了宝贵的经验和技巧。通过这次培训,我体会到了市场培训的重要性和价值,今天我将分享我对市场培训的心得体会。
第二段:培训内容的分析和评价
市场培训的内容非常丰富,包括市场调研、竞争分析、产品定位、销售技巧等等。培训期间,我学会了如何进行市场调研,以及如何根据调研结果制定营销策略。这使我能够更好地了解客户需求和市场变化,更好地制定销售计划和推广方案。另外,我也学到了许多与客户沟通和销售技巧相关的知识,这对提高自己的销售能力起到了很大的帮助。
第三段:培训的价值和意义
市场培训的价值和意义不仅仅在于提高个人的销售技能,更重要的是能够提升整个团队的市场竞争力。在团队中,每个成员都拥有了共同的技能和知识基础,能够更好地协作和合作,达到更好的销售绩效。此外,市场培训还能够帮助企业提升品牌形象和市场地位,增加市场份额和收入。因此,市场培训对于企业来说,不仅是提高员工技能的重要途径,也是提升企业竞争力的有效手段。
第四段:培训后的实践和应用
培训结束后的实践和应用是检验培训效果的重要环节。在日常工作中,我发现我能够更加灵活地应对市场变化,更好地把握销售机会。通过对市场调研的学习,我也能更好地了解客户需求,提出更有针对性的销售方案。在与客户的沟通中,我的销售技巧也得到了很大的提升,能够更好地满足客户的需求,提高销售效果。这些实践和应用的经验进一步巩固了我在市场培训中所学到的知识和技能。
第五段:个人成长和发展
通过参加市场培训,我不仅在销售和市场推广方面获得了专业知识和技能,还得到了个人成长和发展的机会。在培训中,我学会了自我激励和团队协作,意识到了自己的潜力和发展空间。市场培训为我开启了一个全新的门户,使我在职业道路上更有信心和实力。同时,我也认识到学习和进步是一个不断进行的过程,市场培训只是我职业生涯中的起点,我还需要不断学习和提升自己的能力。
总结:
市场培训通过丰富的内容和实践操作,给予了我宝贵的市场营销知识和技巧。它不仅提高了我的销售能力,还对团队的协作和企业的竞争力起到了积极的促进作用。在培训后的实践中,我能够更好地应对市场变化和满足客户需求,并且意识到了自身的成长和发展潜力。市场培训不仅为我个人带来了职业的机遇,也为企业带来了更好的市场竞争力。因此,我会继续努力学习和提升自己的能力,为公司的发展做出更大的贡献。
资本市场培训心得体会篇七
近日参加了扬帆市场培训,这是一次丰富而有意义的经历。在这次培训中,我不仅学到了许多实用的市场销售技巧,而且认识了许多志同道合的朋友。下面我将从培训的组织、内容、实践、成果及心得体会五个方面进行综合介绍。
首先是对于培训的组织方面。整个培训过程非常有序而且专业。在人员管理方面,工作人员有条不紊地对参训人员进行安排,为我们提供了一个舒适的学习环境。在时间安排方面,培训分为理论学习和实践操作两个部分,并合理分配了时间比例。此外,培训还提供了专业的讲师,并配备了先进的教学设备,让我们在学习过程中能够充分利用资源。
其次是培训的内容安排方面。培训内容既注重理论学习,又注重实践操作,将知识运用发挥到了极致。在理论学习部分,讲师系统地讲解了市场销售的基本理论,如销售技巧、销售心理学等,使我们对市场销售有了更深入的了解。在实践操作部分,我们通过分组演练、模拟销售等方式来锻炼自己的销售能力,真实地感受到了市场销售的挑战与乐趣。
再次是对于实践操作的重视。培训不仅注重理论学习,更在实践操作方面给予了足够的机会。这为我们提供了一个锻炼的平台,使我们能够将学到的知识应用到实际工作中。在实践操作中,我们不仅可以巩固和提高自己的销售技能,还能与其他参训人员进行交流与互动,相互学习,相互进步。实践操作不仅让我们更加深入地了解市场销售的现实情况,还让我们对自己的能力有了更准确的评估。
培训所取得的成果是显而易见的。经过这次培训,我的市场销售能力得到了明显的提升。以前,在面对客户提出的各种问题时,我总是束手无策,不知道如何回答。但在培训中,我学会了与客户进行有效沟通,了解客户的需求,从而有针对性地推销产品。同时,在团队合作方面,我也有了很大的提高。在实践操作时,我与团队成员紧密合作,互相支持,取得了很好的效果。
最后,我从这次培训中得到了很多心得体会。首先,培训是取得成功的基础,只有不断学习与成长才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。其次,团队合作是取得成功的关键,只有团结合作,共同努力,才能取得最终的胜利。最后,实践操作是知识运用的最佳方式,只有将理论知识转化为实践经验,才能更好地应对各种挑战。
总之,参加扬帆市场培训是一次充实而有意义的经历。通过这次培训,我不仅对市场销售知识有了更深入的了解,并且在实践操作中锻炼了自己的能力。我相信,通过这次培训,我会成为一名更优秀、更专业的市场销售人员,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我也期待与其他参训人员保持联系,共同学习,共同进步。
资本市场培训心得体会篇八
通过市场培训,学会做人、学会处事,德育教育就显得很重要,教会学生能够吃苦耐劳、正确的人生定位、具有一颗感恩的心、包容之心,分享心得体会总结。下面是本站小编为大家收集整理的市场培训心得体会总结,欢迎大家阅读。
xx年7月14日,湖南生物机电职业技术学院组织我们学员到湖南联龙投资有限公司、湖南嘉杰信息技术有限公司实地考察计算机应用人才的市场供需情况,收获颇多。
一、市场情况:
本次调研感受最深刻的是了解了企业对人才的真实需求和对人才的评价,在受访企业中,具有中职、中专学历的人才主要集中从事销售和技术服务方面的工作,而在技术开发、企业管理岗位基本由具有大专以上人才担任。而在销售和技术服务岗位上,企业对人才的要求更多的是专业技能以外的部分,包括:服务态度、商业礼仪、敬业精神、团队合作、包容心、感恩之心等。很多企业在这方面很重视,这就需要我们加强德育课和职业指导的力度。
在专业建设上,很多企业提出少而精的问题,很多学校开始的课程很多,而学生却根本不能掌握。要根据不同专业方向,加大核心课程的教学力度,确保学生在该专业上的核心能力能够达标,并且也要注重专业的延伸性,现在企业需求的人才又是复合型的,能够了解多方面的知识,加强动手能力的培育。譬如计算机平面设计专业不能让学生仅学会一些图形图像软件的操作技能,而且还要让学生了解和电脑美术设计相关的美术基础知识,否则只能是一个操作工,作为企业并不需要会操作,不会创意的员工。
二、建议及意见:
本次调研最让我们深思的是学校的培养方式,现在大多数中职学校办学条件不健全,还是传统的办学模式,只顾教,而忽略了实践能力的培养,就算一些学校加强了所谓的实践能力教学,但还是效果微少,只停留表面,没有做到实处。
现在的中职学生普遍素质不高,又不想读书,很多是为了完成任务而不得不去学习的,可想而知他们的态度如何?所以学校现在的任何不仅让他们有所学,更重要的要让他们学会做人、学会处事,德育教育就显得很重要,教会学生能够吃苦耐劳、正确的人生定位、具有一颗感恩的心、包容之心。
就本人个人之见,提出以下几个建议:
1.专业开设紧随市场。
让学生真正了解市场所需,让学生明白技能以外知识的重要性,端正好态度,明确好专业方向。
2.与市场加强沟通,畅通就业渠道。
了解市场对人才的需求,针对性的教学,做到培养出来的学生能够与市场无缝对接,真正做到学有所用、技有所长。可以加强校企联合办学、定向班的办学模式;加强学生的实践能力培养,多派学生走出去实地考察以及实习等方法,让学生在学校就能够与市场对接。学校领导要开阔思路,做到多且精的就业渠道。
3.加强技能训练,增强竞争能力。
影响教育最重要的是质量,而质量最重要的是教师和实训条件。以我们学校来讲,这几年改进很大,加大了专业教师的培训力度,加强了学生技能大赛比武的重视力度,努力构建“双师型”教师队伍,实施了专业贡献的奖励力度,现在慢慢地发生了化学反应,我觉得这样做非常好。老师好起来了,学生也就可能好起来。及时更新学校设备,在学生之间多开展技能比武,让学生有竞争意识。平时要真正重视学生的实训,要建立严格的考核制度,配套相应的奖惩制度。
4.加强学生德育教育,加强学生管理。
德育教育在企业显得如同技能一样重要,学生在校期间,要重点培养学生的吃苦耐劳精神、团队精神、包容之心、感恩之心以及学生的正确人生定位。
总之,中职教育任务艰巨,责任重大,要做的事情太多太多,要改进的地方太多太多,作为中职教育的老师,深感肩上担子重,要不断地学习充电。相信在国家大环境的影响下,中职教育的明天一定更美好!
两周的市场调查实训明天就要结束了,可是现在看来,这次实训可能是终身难忘的,是大学的一次难忘的经历。
从开始写调查方案,到进行实地发放问卷,组员很努力,看似一切进行的很顺利,甚至觉得一个调查根本不需要两周的时间,觉得时间很宽松,一个调查很简单。
然而就当调查问卷回收时才发现了一些问题,如有的问题设置的不太好,顺序不太对,还有在调查时没有做好,导致很多问卷部分问题无效,调查结果不能达到满意的效果,有的调查项目不能得出理想的结论,这是我想了好多,看似一个简单的问题其实都不那么简单,一个简单的事也需要慎重思考,否则就可能遇到不必要的麻烦,造成重大损失。
还有一个麻烦的事就是,在后期紧张统计分析,写调查报告时,临时要考会计,本来安排好计划顿时被彻底打断,一切突然变得一团糟,不知道到底该从哪儿入手。就在现在这一切都过去了,会计考试顺利通过了,调查也接了尾声,一切又恢复正常了,可是在那一天半的紧张忙碌中又让我从新找到了奋斗的感觉,又找到了高中紧张的备考氛围,让我相信人的潜力还是很大的,人活着贵在奋斗,贵在激发出应有的潜能,潜能无限,奋斗不止。
市场调查实训就要结束了,一次难忘的经历,就将一点简单经历勉励自己,能够使自己不断成长,让大学变得更有意义。
3市场调研实训心得体会xx年7月14日,湖南生物机电职业技术学院组织我们学员到湖南联龙投资有限公司、湖南嘉杰信息技术有限公司实地考察计算机应用人才的市场供需情况,收获颇多。
一、市场情况:
本次调研感受最深刻的是了解了企业对人才的真实需求和对人才的评价,在受访企业中,具有中职、中专学历的人才主要集中从事销售和技术服务方面的工作,而在技术开发、企业管理岗位基本由具有大专以上人才担任。而在销售和技术服务岗位上,企业对人才的要求更多的是专业技能以外的部分,包括:服务态度、商业礼仪、敬业精神、团队合作、包容心、感恩之心等。很多企业在这方面很重视,这就需要我们加强德育课和职业指导的力度。
在专业建设上,很多企业提出少而精的问题,很多学校开始的课程很多,而学生却根本不能掌握。要根据不同专业方向,加大核心课程的教学力度,确保学生在该专业上的核心能力能够达标,并且也要注重专业的延伸性,现在企业需求的人才又是复合型的,能够了解多方面的知识,加强动手能力的培育。譬如计算机平面设计专业不能让学生仅学会一些图形图像软件的操作技能,而且还要让学生了解和电脑美术设计相关的美术基础知识,否则只能是一个操作工,作为企业并不需要会操作,不会创意的员工。
二、建议及意见:
本次调研最让我们深思的是学校的培养方式,现在大多数中职学校办学条件不健全,还是传统的办学模式,只顾教,而忽略了实践能力的培养,就算一些学校加强了所谓的实践能力教学,但还是效果微少,只停留表面,没有做到实处。
现在的中职学生普遍素质不高,又不想读书,很多是为了完成任务而不得不去学习的,可想而知他们的态度如何?所以学校现在的任何不仅让他们有所学,更重要的要让他们学会做人、学会处事,德育教育就显得很重要,教会学生能够吃苦耐劳、正确的人生定位、具有一颗感恩的心、包容之心。
就本人个人之见,提出以下几个建议:
1.专业开设紧随市场。
让学生真正了解市场所需,让学生明白技能以外知识的重要性,端正好态度,明确好专业方向。
2.与市场加强沟通,畅通就业渠道。
了解市场对人才的需求,针对性的教学,做到培养出来的学生能够与市场无缝对接,真正做到学有所用、技有所长。可以加强校企联合办学、定向班的办学模式;加强学生的实践能力培养,多派学生走出去实地考察以及实习等方法,让学生在学校就能够与市场对接。学校领导要开阔思路,做到多且精的就业渠道。
3.加强技能训练,增强竞争能力。
影响教育最重要的是质量,而质量最重要的是教师和实训条件。以我们学校来讲,这几年改进很大,加大了专业教师的培训力度,加强了学生技能大赛比武的重视力度,努力构建“双师型”教师队伍,实施了专业贡献的奖励力度,现在慢慢地发生了化学反应,我觉得这样做非常好。老师好起来了,学生也就可能好起来。及时更新学校设备,在学生之间多开展技能比武,让学生有竞争意识。平时要真正重视学生的实训,要建立严格的考核制度,配套相应的奖惩制度。
4.加强学生德育教育,加强学生管理。
德育教育在企业显得如同技能一样重要,学生在校期间,要重点培养学生的吃苦耐劳精神、团队精神、包容之心、感恩之心以及学生的正确人生定位。
总之,中职教育任务艰巨,责任重大,要做的事情太多太多,要改进的地方太多太多,作为中职教育的老师,深感肩上担子重,要不断地学习充电。相信在国家大环境的影响下,中职教育的明天一定更美好!
随着生活水平的提高以及各种消费形式的完善。人们为了能够买到自己满意的商品,一般都会在不同的商场里对同种商品进行价格对比,力求买到物美价廉的货品。而超市也就成为了市民的优先选择。超市不仅货源充足,而且价格相对也较于价廉。所以日常用品大家一般都会选择去超市选购。然而不同超市之间也会有微妙的价格差异。
本小组做的是洗发露分析,由于洗发露是日常居民必备的消费品,所以价格品偏低,品牌偏多,而且所属公司也多有重合,很多品牌隶属于一个公司,以此占领市场,以便更多的提升各自品牌不同的消费概念和价值理念,我们此次调查只甄选了几个大众的消费品牌和两大国际巨头的产品做对比,以期给大家一个简单、直白的对比。
我们做了五个品牌:潘婷、海飞丝、飘柔、清扬、力士。他们前三个属于宝洁公司,而后两个属于联合利华公司。这五个品牌的产品在我们所有调查的超市都有比较齐全的品牌功能的分类和容量设置,可见其消费者比较认可,所以我们就了这五个产品在不同超市的价格对比。
此次市场价格调查大家都十分积极。顶着炎炎烈日依然能够听从指挥,有序且高效率地进行着。大家的积极配合我们才能圆满的完成一项艰难地任务。此次活动,不仅加深了我们对商品市场各方面的认知。学会如果在同种商品间进行比较,以保买到物美价廉的商品,还锻炼了我们的实践能力.在这次研究性学习中,同学们细心地记录各种价格,仔细地进行筛选和总结,我感动于同学们的团结协作,享受着合作学习中的乐趣,也在这次社会调查中增加了社会实践能力,更加把和同学们的距离拉近了,体会到了友情的真谛。虽然在这个过程中难免有些劳累,但是看看着我们的成果,我仍然为这个团队的集体而骄傲,为集体的协作而感动。科研的墓地在于实践,唯有实践,才能体验到其中的滋味。大家兵分三路,顺利完成了任务。
虽然有点累,却是有些欢乐,而且还感觉大家因为这次活动变得团结多了。彼此的距离也拉近了不少。经过这次的社会实践,我也深刻地认识到物价的上涨对居民生活带来了很大的影响。特别是对普通低收入家庭的影响更为巨大。对此。我希望政府能够加强对物价上涨的关注。经济收入跟不上物价上涨的步伐的情况应该加以调控。实行低物价以达到惠民的目的。这样不仅能促进居民的消费能力,且同时能够提高经济能力。今天的课题研究,我们的调查对象是商品价格。大家十分地积极,时间一到便开始集合了。随后按部就班。以很高的效率完成了此次的课题调查。大家相互配合,显得十分地默契。从这次的合作来看,我感受到了要取得成功,大家都要齐心协力,团结。这样才可以顺利完成任务。
在完成了研究性学习之后,我学会了很多。而且在这个过程中有许多的乐趣。各个组员之间分工合作,彼此间相互配合。而且增加了我的社会经验的同时也增加了我的社交能力。虽然会遇到一点小麻烦。但是我们还是克服了困难。完成了我们的任务。让我十分有成就感。这个研究性学习我觉得很有意义。这次的学习性研究我觉得我经历了很多有意思的东西。我被分配在了旺佳旺进行商品调查。期间遇到了不小得麻烦。途中因为工作人员的质疑,我们遇到了瓶颈。幸亏与部门经理进行了沟通,才能让调查顺利进行。没想到这次的调查在无形之中加强了我的社交能力。真的是以外的收获。当然,也让我学会了在挑选商品时为了能买到便宜的商品,我们要货比三家。
在收集完第一手资料后我们就开始进行筛选整理的工作,我们发现问卷中有些地方还是存在前后回答不合逻辑的现象。这一阶段是比较枯燥的,而接下来的分析更是费了我们很大的脑筋,分析的角度不同得到的结论也会不同,我们运用老师教我们的方法把能分析的数据都尽量进行了分析,通过老师的指导,根据老师所提的意见我们选取与课题贴切的整理汇总形成了最终的调查报告。
曾几何时,我们收集信息,也收集个人空缺的知识;我们整理过残缺的资料,也整理个人烦躁思绪;我们统计过零碎的数据,也统计过过程的得失;我们分析过繁杂的问题,也分析彼此之间;我们也曾综合过所有,却综合不了知识大千世界。
实习对于大学生来说是很重要的与社会接触的机会,它能让我们把平时学的理论知识运用到实践中,做到学以致用。还能增强我们的团队合作意识。另一方面,让我们切身感受社会竞争之激烈以激励我们认真学习。学校在本学期为我们安排的市场调查与预测的实习,这是一个难得锻炼我们的机会,既是对我们前面所进行的理论课程的补充,也是我们走进社会深入实习并寻找较好的工作做了重要的铺垫。在实践中,我们学到了不少有用的知识,也得到了一些经验,这些宝贵的经验能帮助我们将来更好的融入社会。
资本市场培训心得体会篇九
在当今竞争激烈的社会中,资本运作成为了很多人谋取股份的一种途径。为此,资本运作的培训也成为了很多人提高财务管理和经济掌控能力的必修课。最近,我参加了一场关于资本培训的讲座,这次经历让我有了许多心得体会。在接下来的文章中,我将分享我学到的关于资本培训的一些重要经验和思考。
第一篇:什么是资本?
资本是指拥有某种资源的财富,例如高科技公司、不动产或健身房等。资本包括钱、工具、机器、土地、知识和人才等。资本掌握了这些资源,就可以在未来进行生产和增值,从而获得更多的财富。尽管资本管这些事赚钱,但并非所有人都擅长资本运作。所以,我须得学习从各种资本中择优而选以满足自己的需求。
第二篇:资本运作的需求和目的
根据不同的个人需求:风险、利润、投资期限等因素,可以确定适合自己挑选的投资资本。一个人可能选择股票,在股市中获得高回报;另一个人则可能投资于不动产,通过租金获得收益,并在以后通过买卖或长期持有变现,进一步获得更高的财务回报;还有一些人寻求资本保值,选择长期的市场基金和债券。选择恰当的资本深刻影响着个人的生活财务。
第三篇:投资需谨慎
在投资资本的过程中,风险是不可避免的。尤其是做短线交易及高危资本时,亏损是非常正常的情况。因此,不能单凭“梦想致富”,而应当识别和分辨谨慎投资的风险对自己带来的影响,对自己的承受力和实际经济状况有清晰明确的认识,进行投资决策。我们可以通过多看新闻、深入分析,针对市场形势进行有针对性的资本分配,从而减少风险对我们的影响。同时,不要太过迷信所见已盈利的投资,更要谨慎理智地把握风险。
第四篇:老板驾驶舱,领航优秀的企业
运作资本不仅仅局限于个人固有的生活资金管理,也适用于企业经营。企业的经营和业绩分析取决于很多因素,例如市场和行业变化、领导决策和竞争策略等。就个人动向可以与企业运作学习类比。特别是在现代数字化市场,以及数据分析和人工智能应用日益广泛的北京,机器学习等先进技术可为企业经营决策提供更为准确的支持,增强企业对资本的敏感性和运作质量。
第五篇:总结
抱有“蚁拥成堆,终有长臂翻盘”这种不切实际的想法,也仅仅是一种缺乏深入思考和对于市场真实面貌的不了解。尽管上文中呈现出的投资方式可能有一定的现实参考,但我们也需要考虑每个人的经济实力和对风险的心理准备,以及市场业务的变化和整体趋势,经过深思熟虑的决策会对资本运作带来实际的效益,让我们更为自信地面对未来市场的挑战。
资本市场培训心得体会篇十
我们在11年继续坚持“学习无止境”的精神,牢固树立培训是长期投入的思想,推动公司员工向更高的目标看齐,下面介绍一下今年的工作情况:
一、培训工作情况
20xx年共举行内训24项,分别质量管理意识培训占46%,专业技能培训占50%,规章制度与职业道德培训占4%,共计57:85课时,参训27人次。培训课程主要集中为以下几类:
1、员工必修类:企业文化培训、职业道德规范、管理制度;
2、重点培训:软件测试、开发及管理、cmmi3;
3、新员工岗前培训
二、培训费用
20xx年培训费用总计为22397.50元,费用均为下半年,因上半年没有做培训成本这一项。
三、培训工作分析
(一)取得的成绩:
1、20xx年度的培训工作与20xx年度相比,从培训项目数、举办培训课程次数、接受训练的人次等方面,取得了一定的增长。
2、建立制度性培训体系。以往,公司培训工作缺乏系统性制度,培训管理幅度和力度很弱,培训资金无保证,员工培训意识差,培训工作开展十分困难。今年质量管理部投入大量精力,在总结了以往公司培训经验的基础上,优化培训管理流程,完善教育培训制度。重点加强了培训需求分析和培训项目审批流程,在多次征求各单位意见后,全面提升公司培训工作的制度化管理。
3、在20xx年公司通过iso9002:xx标准认证和cmm认证的基础上,引入iso10025、gb/t19035-xx和mqms体系知识,逐步掌握与国际接轨的培训管理制度和工作程序,建立和完善职工培训教育的质量保证和效果评价体系。
4、不断改进培训方式,积极探索新的培训模式。
(二)存在的问题和不足
1、培训工作考核少,造成培训“参加与不参加一个样,学好学孬一个样”的消极局面,导致培训工作的被动。
2、培训形式缺乏创新。只是一味的采用“上面讲、下面听”的形式,呆板、枯燥,提不起学员的兴趣,导致学员注意力不集中,影响了培训效果。
3、原则性不强。不能严格执行培训纪律和有关规定,对违反者睁一只眼闭一只眼,不能按章办事,这是导致培训纪律松懈、秩序较乱的主要原因。
4、在年中所做培训中我们还不难发现,一部分人员感觉培训过于频繁,另外一部分员工则反应得不到相应培训,这是一个不容回避的问题,作为致力于学习型组织的企业,首要的培训任务是要使全员树立培训意识,为企业发展和自我发展充电。而培训层面的不均衡,更是需要20xx年去大力改善。
内部讲师授课水平,推行内部讲师认证,真正打造一支合格称职的内训师队伍。
四、改进措施
(一)有利条件
1、公司改制后,改制企业的机构、人员做完调整后,改制企业员工的综合素质和工作技能的提高,以及企业文化的再建,必然是下一阶段的工作重点,培训工作的任务必将增加,良好的培训效果和质量也会越来越得到公司领导的重视。
2、随着mqms体系《培训管理程序文件》的.发布,公司教育培训体系正在初步建立,培训工作有了制度的指导和约束,将大大的有利于以后工作的展开。
(二)具体措施
1、作好培训基础工作
《培训管理程序文件》虽已发布,在具体执行过程中一定还会遇到各种困难,还需要我们的不断总结和及时调整。在具体工作流程上还需要进一步理顺,在管理制度上还需要多方面补充。还要进一步加强培训资料的收集和培训器材的配置,加强相关工作人员的专业素质培训。
2、建立培训资源网络,进一步丰富企业培训资源。
资本市场培训心得体会篇十一
在当今社会,资本已成为投资市场中不可或缺的重要组成部分。随着市场竞争的日益激烈,如何更好地掌握资本运作的核心要素,并不断提升个人的投资能力,成为了越来越多投资者面临的关键问题。而资本培训则成为了一种不可或缺的手段。本文谈谈我参加资本培训的心得体会。
第二段:培训前的准备工作
在参加资本培训之前,我进行了充分的准备。首先,我对自己的知识水平和经验进行了深入的调研和分析,明确了自己的优势和不足之处。其次,在选择资本培训机构的时候,我进行了细致而全面的考察,选择了一家实力雄厚,课程全面,师资力量强大的机构。
第三段:培训过程中的体会
在资本培训的过程中,我深受启发和鼓舞。首先,资本市场的运作规律得到了深入的讲解和分析,让我对市场的动态变化和未来趋势有了更清晰的认知和理解;其次,专业的师资力量和丰富的实战经验,让我感受到了真正的学习氛围和投资技巧的实现;最后,整个培训过程紧凑高效,课程设置和内容丰富精湛,让我受益匪浅。
第四段:培训后的收获
参加资本培训,给我的投资之路带来了无限的启示和收获。首先,我收获了更多的知识和技能,提高了我的投资水平和能力;其次,我改变了以往的投资思路和安排,变得更加积极和理性;最后,我把培训中学到的知识和技能应用于实际投资中,收获了不少的投资回报。
第五段:结尾
参加资本培训,是一段充满收获和挑战的旅程。在这个旅程中,我不仅得到了足够的启迪和指引,也认清了自己的不足和缺陷。我相信,在不断持续的学习和实践中,我一定能够把资本运作做得更好,达到更高的投资回报。
资本市场培训心得体会篇十二
我虽工作一段时间,但对市场营销还是知之甚少,所以非常感谢美庭装饰董事长徐振宇先生给我们提供了培训学习的机会,让我对市场营销有了更深一层的认识,也非常感谢徐振宇先生毫无保留的倾囊相授的无私精神。
通过培训,我学习到了一些新的营销及如何发展企业的知识,懂得了在实践中锻炼出一个高绩效的营销队伍对企业来说是多么的重要。在自然科学与技术科学领域,可以采取“拿来主义”把国际上最先进成果拿来“为我所用”,但在市场营销方面,却不能把国外的那一套体系生搬硬套地直接移植过来,而必须结合我们的国情、市场情况以及企业的实际情况加以融会贯通才能创造出适合自己的市场营销销售体系,做到“洋为中用”才能奏效。
正如古人所说“桔生淮南则为桔,生于淮北则为枳,叶徒相似,其实味不同。所以然者何?水土异也。”(《晏子春秋》)。所以针对现在我们装修行业的逐渐成熟,我们不得不从“销售”做起。
下面仅就我参加公司“市场营销”培训学习后,结合自己的工作实际和一些思考,谈谈对如何搞活“市场营销”工作的几点粗浅认识,以便共同学习和交流。
一、策划合理,准备充分,把握商机,不打无准备之仗
记得孙子兵法里讲过“多算胜,少算不胜”。不打无准备之仗,“凡事预则立,不预则废”。任何一件重要的事情,都需要事先作必要的准备和周密的策划,以确保能够达到目的。销售是一项复杂的工作,要使得销售成功,它需要销售人员做必要的准备。
准备工作的主旨,就是要做到胸有成竹,使下一步接近客户的工作具有较强的针对性,能够有计划有步骤地展开,避免失误,争取主动高效地完成销售。
1、物质准备
我个人认为,物质准备工作做得好,是帮助销售人员树立良好的洽谈形象,形成友好、和谐、宽松的洽谈气氛 这样才可以让客户感到销售人员的诚意。物质方面的准备,首先是销售人员自己的仪表气质,以整洁大方、干净利落、庄重有气质的仪表给客户留下其道德品质、工作作风、生活情调等方面良好的第一印象。其次销售人员应根据访问目的的不同准备随身必备的物品,通常有客户要用的资料、装修成品、价目表、合同纸、环保协议、纸笔等等。物质准备应当认真仔细,不能丢三落四,以防访问中因此而误事或给客户留下不好的印象。行装不要过于累赘。风尘仆仆的模样会给人留下“过路人”的印象,就会影响洽谈的效果。
2、增强自信,对于销售人员取得成功至关重要。像我们业务员若在自己毫无准备的情况下去贸然访问客户,往往会因为情况不明、底数不清而总担心出差错,导致造成言词模棱两可,这时客户要是看到这种对自己的产品都信心不足的业务员时,首先会感到担心和失望,进而不能信任业务员所在公司的产品,当然更不会接受我们公司。因此,充分的前期准备工作,可以使销售人员底气十足,充满信心,销售起来态度从容不迫,言语举止得当,容易取得客户信任。
3、销售人员要做到“知己”,才能提高销售的成功率。所谓的“知己”就是需要掌握自己公司各方面的生产、经营、规模等情况以及自己公司的装修产品的性能、指标、价格等知识,还有主材辅材的材料的性能品牌都要有所了解。
对于客户来说,业务员的形象就是公司的形象。但事实上业务员只是代表公司而己。既然业务员代表着公司,我们就应该对公司要有一个全面的了解,包括经营目标、经营方针、历史业绩、公司及所销售产品的优势等等。
4、我们业务员必须熟悉美庭装饰公司产品的有关价格、信用条件、以及在销售过程中不可缺少的其他任何情报。在洽谈过程中,公司要有良好的信用条件,公司必须守信用、守合同,业务员只有熟知这些知识,才能在洽谈的过程中及时地利用优惠条件来吸引客户,引发客户的签单欲。
二、寻找目标客户来源
1、一定要有核心目标。
目标是指导一切行动的根本,我们的问题是如何在销售工作中设定一个核心的目标。记得销售之神乔?吉拉德曾说过,“不管你所遇见的是怎样的人,你都必须将他们视为真的想向你购买商品的客户,这样一种积极的心态,是你销售成功的前提,我初见一个客人时,我都认定他是我的客户”,我们就应该以这种信念和精神去寻找我们身边的每一个可能的客户,努力去开拓并占领市场。提高市场占有率比提高赢利率意义更为深远,以提高市场占有率作为定价的目标,以性价比最高的特色打入市场,开拓销路,逐步占领市场。
2、业务员一定要勤奋。有句话说,只用双手工作的是劳动者;而用双手、大脑、心脑和双腿工作的是销售人员,当然我们业务员也是销售人员。为了获得更多的客户,更快速地提升销售业绩,除了精心维护老客户,同时还必须勤于开发新客户,时刻注意市场的变化和客户的最新情况,随时做好向客户推荐产品的准备。
业务员的是一项很辛苦的工作,有许多困难和挫折需要克服,有许多冷酷的回绝及不礼貌的辱骂甚至出口伤人等情况需要面对,这就要求我们业务员必须具有强烈的事业心和高度的责任感把自己看成是“贩卖幸福”的人,抱着“我们是为你提供服务的人”的信念,带着一股勇于进取,积极向上的劲头,不断地与客户沟通,同时既要勤跑腿,还要多张嘴,只有走进千家万户,说尽千言万语,历尽千辛万苦,想尽千方百计,最终会赢得万紫千红。