张弓镇是试点单位宁陵县下辖乡镇，在商丘市村“两委”换届中承担着“先锋军”的重任。试点工作启动以来，我们采取“四个一批”的措施“下深水”选人，着力配强村级“领头雁”。目前，张弓镇在全县率先完成27个行政村党组织换届选举，党员参选率96.14%，党组织书记得票率100%，平均年龄44.8岁，大专以上学历20人，年龄、学历结构等均得到明显优化。

一、重能力顾经历，从原党组织书记中留任一批。坚持“三个严格”，既优化结构，又不搞“一刀切”。一是严格用人标准。坚持“四有四带”，从严把握“十不能”“七不宜”负面清单，把年龄定到60岁以下、学历定在高中以上。二是严格谈心谈话。坚持“四必谈”，设立谈话日志、开展专项记实，科级干部分7组对现任村“两委”班子成员、拟提名进班子人员、党员、群众代表等4类人员开展面对面访谈，充分掌握干部思想状况和党员群众期待。三是严格分析研判。对27个村党组织书记的年龄、学历、能力、工作成效、群众基础等情况进行全面分析，逐一研判能否留任。通过深入细致的工作，13名年富力强、工作有激情、成绩突出、群众认可度高的党组织书记实现连任。小吕集村党组织书记吕岩，任职期内落地建设5个扶贫车间，年产值达1.1亿元，解决600多名群众就业问题，在这次换届中顺利留任。

二、重民意看素质，从“两委”成员中提任一批。坚持“三个注重”，发扬民主、选贤任能。一是注重“两个推荐”。派出27个指导组，采取会议培训、发放明白卡等方式，广泛组织27个行政村954名党员、897名村民代表开展意向人选推荐。二是注重“五个过硬”。对拟从“两委”班子中新提名为村党组织书记的人选，开展个人素质能力和一贯表现“双考察”，对政治素质、担当意识、创新精神、团结意识、致富带富能力等方面过硬的优先提任。三是注重工作结合。把推荐提名与软弱涣散村党组织整顿、扫黑除恶专项斗争等工作实绩结合起来，比先进、推先进、用先进。通过比选，5名优秀年轻党员从原村“两委”班子中脱颖而出，被选为村党组织书记。

三、重储备强培养，从后备力量中启用一批。坚持备用结合，用好人才库资源。一是加大储备力度。按照与村“两委”班子成员1：1的比例，建立村级后备力量库，从致富能手、外出务工和返乡创业人员、复转军人、返乡大学生中储备152人。二是强化岗位练兵。针对村级后备力量个人特点，通过安排担任村班子成员助手、合作社工作人员、公益岗位负责人等，组织他们参与村级事务，提高工作能力。三是抓好重点培养。注重把优秀年轻后备力量放到脱贫攻坚、乡村振兴、疫情防控等中心工作、重大任务中锻炼培养，表现突出、培养成熟的作为村党组织书记后备人选。这次换届中，有3名后备力量直接当选为村党组织书记。

四、拓渠道纳贤才，从外出能人中回引一批。坚持拓宽视野，对个别人难选的村多管齐下选人。一是“找”。从本村外出务工党员和回村的党员大学毕业生、复转军人中，找符合条件的人员，动员他们参选。二是“引”。对在外创业有成、暂时没有参选打算的党员，坚持镇村两级干部联动，实行访家人和访创业所在地“两访”，晓之以理、动之以情，引凤还巢。三是“请”。请本村曾在机关单位任职的退休干部，发挥其人脉、资源、信息等方面的优势，返乡助力发展。经过努力，共有2名复转军人和4名创业有成、带着项目回归的“能人”当选为村党组织书记。

目前，各村村委会换届选举工作正在依法有序推进。我们将以此次会议为契机，进一步抓实各项工作，积极稳妥推进“一肩挑”，为乡村振兴打造过硬的“头雁”队伍。

村,“两委”换届工作情况典型发言

“两委”换届工作汇报发言

“两委”换届相关材料合集

“两委”换届经验交流发言2020

宁陵县城郊乡辖20个行政村，57个自然村，有20个农村党支部，党员963名，其中农村党员652名。村“两委”换届工作启动以来，我乡在县委的正确领导下，精心组织，系统谋划，扎实推进村“两委”换届工作。

一、主要做法

第一、强化领导是前提。一是有县委的坚强领导和指导。县委书记和组织部长逐乡指导，包乡县级领导全程参与，高标准、严要求，分析解决困难问题，坚持全县政策一盘棋和因村制宜相结合，保证了换届领导有力，进展顺利。二是乡党委把换届工作当做第一要务和政治任务抓紧抓牢。村“两委”换届是党员政治生活中的大事，是基层组织建设的基础工作，事关乡村振兴和长远发展，乡党委需要统揽全乡大局，系统谋划，真正使换届过程成为统一思想，党性教育的过程，通过换届描绘出共同愿景，凝心聚力、加快发展！

第二、严格程序是关键。一是初推环节明导向。换届初期我们成立考察组，对每个村、每个意向人选情况进行考察摸底，掌握每个村的村情、选情，摸清党员干部和群众的思想动态，坚持用政治觉悟高、威信高、群众拥护、能力强的人。对选情复杂的村，成立专班进行调研，根据存在的问题进行分析研究，因村施策，逐一化解矛盾，有效推进村“两委”换届工作的开展。二是研判环节谋全局。一要做到村带头人优中选优。在换届工作中，首要选好配强村支部书记，这是核心，是关键中的关键。二要做到职位配备要统筹。不仅要考虑村干部人选的威信和能力，还要统筹好人口数量以及村民小组的职数分配，“两委”人选在整个行政村要分布科学、配备合理。三要做到“两委”成员须兼职。“两委”干部人选不仅在党员中要有威信，而且在群众中也要有良好的基础，只有过了党员和群众两道选举关，才能担负起为人民服务的职责和重任。三是“两推一选”环节亮民主。一方面加强换届宣传，提高政策知晓率，充分调动广大党员参选的积极性。同时积极动员在外党员回村参加竞选，广泛发扬民主，让党员和群众推选出心中能带领他们发家致富奔小康的满意人选。四是选举环节严程序。一要做到坚持公开透明。整个选举环节从推选候选人到正式选举，从选举办法的制定到监计票人的产生等，都由党员群众说了算，全程录像接受监督，真正体现出了民主。二要做到严格选举程序。在选举中，做到环节不省不减，过程依法依规，确保了换届高质量。三要做到严肃换届纪律，强化换届责任，严防拉票贿选和干扰、破坏选举等不法行为发生，保证了“两委”换届风清气正、天蓝水清。

第三、严明政策是重点。一是严控职数。按照村“两委”班子3-7人组成的总体要求，村“两委”成员要兼顾妇女干部、纪检和武装委员等职位，职数配备只少不多。二是严审资格。对全乡93名村“两委”意向人员在乡考察组座谈走访的基础上，利用大数据对所有人选的违法违纪、个人信用等全方面进行严格审查，按要求清除了2名不符合条件人员，对3名有信用“污点”的人员也拒之门外，实现了意向人选精干高效。三是严格落实“一肩挑”和“交叉任职”。从2012年开始我乡已经连续三届实现了村支部书记和村委主任“一肩挑”，支部委员和村委委员交叉任职达90%。实践证明，“一肩挑”和“交叉任职”切实能增强村党支部的领导核心，提高村支部的战斗力和凝聚力。在本次村“两委”换届中，对“一肩挑”和“交叉任职”我们仍一如既往，坚定不移。

第四、做好安抚是保障。对年龄较大需要离任的村支部书记，在落实好正常离任待遇的基础上，一方面认真征求他们的意见，选优配强新“两委”班子，提升成就感，激励他们站好最后一班岗。同时还要将他们做为村务监督委员会意向人选妥善安排，继续发挥他们的余热和作用，让他们“无位有为”，凝聚起正能量，从而保证换届选举顺利进行。

二、初步成效

一部分在外创业能人和致富带头人加入了村支委班子，村级党员队伍活力竟发，昂扬向上。

各位领导，目前，我乡村委换届工作正在严格按照程序有序推进，新一届村委会职数已经公告，从今天起各村正在召开村民会议或村民小组会议进行投票，提名确定村委主任和村委委员候选人。我们将总结经验，巩固成果，明确目标，扎实推进，确保村委换届工作圆满成功。

“两委”换届工作情况典型发言

关于村（社区）“两委”换届工作

各位领导、同志们：

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作思路，把全心全意为广大人民群众谋求更大利益作为我们工作的核心，一年来各项中心工作取得了一定成绩。

一、打好教育基础，提高全村人民文化素质

二、加强计划生育宣传教育，全村上下逐渐形成新的婚育观念和生育文化

为认真贯彻落实好上级的有关计生政策，我村支部、村民委结合上级的计生工作要求广泛开展计划生育宣传教育工作，为了进一步得到广大村民的认可，在工作中我们坚持以身作则，主动向邻居和自己的亲朋好友宣传少生优生、优育优教等科学生育的观念，以国家兑现独生子女户和二女结扎户奖励扶助政策为契机，向广大村民宣传国家对计生户老有所养、老有所靠的计生政策。为及时掌握外出务工的育龄妇女的情况，村两委班子经常到她们家中在生活和生产中给予力所能及的帮助，得到了广大育龄妇女的理解和支持，逐渐在全村上下形成新的`婚育观念和生育文化，有效地控制了人口的过快增长。

三、以增加人民群众收入为核心，加大冬季农业综合开发力度

在2005年冬季农业综合开发工作中，为了真正做到“人无冬闲人、田无冬闲田”的目标，我村主要从以下几个方面开展工作：一是广泛宣传，认真贯彻传达镇党委、政府关于认真开展农业综合开发工作的指示精神，做到全民皆知。二是率先垂范，村两委一班人从自身做起，将自家的水田晒干全部种上了黑麦草、油菜、脱毒马铃薯等农作物。三是积极引导，结合各家各户实际情况认真搞好调查，统一向上级部门调配种子。四是要请镇属各部门科技人员到村委给广大人民群众开展科技种植技术培训，提高群众的种植兴趣。

四、加强学习，不断提高村两委的战斗凝聚力

在加强村级班子建设过程中，认真贯彻落实好上级党委的工作目标要求，抓好党员的管理、教育、培训工作，认真组织召开民主生活会和支部委员会，规范各项制度，完善村规民约和村民自治章程，并全部规范上墙。利用远程教育平台，加强对党员干部的法律、法规、科技教育，从根本上改善全村党员的知识结构，拓宽知识领域，提高广大党员的“双带”能力，进一步提高我村两委的战斗凝聚力和号召力。

各位领导、同志们，在过去的一年里，xx村在各级党委、政府和业务部门的指导、关心和帮助下，取得了一定的成绩，但离上级的要求还相差很远，跟兄弟村寨也存在着很大差距，但我们在今后的工作中一定会再接再厉，努力拼搏，为更好地建设自己的家园而努力奋斗。

召开经济工作会议的目的是为了总结分析经济运行情况，安排部署下一步工作，那么你想知道经济工作会议上的发言需要说些什么才吸引人？今天本站小编向你推荐经济工作会议典型发言稿范文，希望对你有所帮助。

一、全面回顾总结，肯定发展成绩

20xx年是“”收官之年，也是**镇快速发展的一年。面对繁重的发展任务，我镇在市委、市政府的坚强领导下，围绕建设“绿色、富裕、文明”目标，主动顺应经济发展新常态，深入推行“一线工作法”，争当“六个走在前列竞赛”先锋，砥砺奋进、攻坚克难，推动了经济社会又好又快发展。

一是实现了经济总量的稳步增长。20xx年全镇完成财政税收3062 万元，其中地方公共财政预算收入1714万元;完成企业总产值25亿元，其中规模工业总产值12亿元，完成社会固定资产投资7.8亿元;农民人均可支配收入预计达到15600元，同比增长13.6%。

二是构建了产业发展的多元格局。两型工业、特色农业、钢管服务和休闲旅游等第三产业同步发展，呈现出一派欣欣向荣之势。花盛、杨柳、兴旺为代表的新型烟花企业大力实施转型升级和技术革新;戴氏、腾飞、闩山木业为代表的木制品加工企业继续发展壮大;金福来、贤味炒米、湘宇食品为代表的食品加工企业规范化生产，产量销售实现双增长;羽田童装为代表的服饰生产企业实现进一步发展。烤烟、油茶、茶叶、油菜、优质稻、中药材六大万亩特色农业产业不断巩固壮大。鸭头茶叶、鹤源油茶、高田烤烟、西湖金银花、金源红米、向坪木瓜、永乐西瓜、黄荆坪超级稻、城花黄金梨、杨柳中药材成为我镇农林产业特色品牌。银峰、淳峰改良茶园320亩，同辉、鸭头提质改造果园1120亩，鹤源、鸭头、杨柳、羊古滩等村完成5400亩高产油茶抚育。城花、佳源、湘纯等油茶示范基地多次迎接省市参观学习。全镇种植烤烟7200亩，收购烟叶19142担，实现产值3082万元，收购均价名列全市第一。全面实施3年造绿大行动，炉烟、黄荆坪、枫林等村完成1400亩荒山造林。充分挖掘生态山水资源，与远大住工、途家网签订了原乡休闲旅游项目开发协议，向坪筹建香谷花海基地，开展现代农业休闲观光旅游。鹤源、楼古、山田、农大四个集市商贸流通日益活跃，华盛山庄创建省五星级农家乐，高田钢架管租赁协会综合大楼主体建成，网点遍布全国大中城市。

三是取得了项目建设的重大突破。蒙华铁路**段在我镇率先动工，佛岭、山田、向坪三村全力支持项目建设，征用土地350亩、拆迁房屋18栋。项目包装推介成效突出，实现招商引资到位资金9000万元，鸿鑫乐器、湘隆木业、俊阁楼梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中药材、鑫昌鑫门业等8家企业扩大规模、选址新建。集镇投资1000万实施提质改造，农贸市场完成扩改，辖区内106国道、淳乌路、淳沙路全线亮化、绿化，投入100多万元安装道路安全防护设施。投入1500万完成马尾灌区节水配套改造、扩网工程和电站增效扩容，新建了六叠泉第三水厂，南康水库主水网改造完成。谢家、炉烟分散式安全饮水工程解决了2300多散居群众饮水难题。向坪村以建设扶贫为契机，大力推进散居山民幸福迁居工程，河底、香谷两个集中安置点投入使用。

四是夯实了城乡融合的基础设施。加速城乡一体化进程和城镇管理，拆除违章建筑13585㎡，集镇新划定行车标线和停车位，店外经营整顿有力，获评长沙市小城镇建设优秀单位。谢家、同辉、农大等村完成万亩土地整理，鹤源、向坪、鸭头、佛岭等村启动了20xx年土地整理项目。南冲、向坪主干道进行拓宽硬化;金源村实施了路灯亮化工程;狮岩村西坡桥、金源村福界桥完工通车，高田南桥已动工新建;维修小平塘、大山塘49口、水渠56公里、机埠河埠12处，山田、鸭头村开展河道清淤、疏浚、衬砌。投入600万元建设了楼古中学学生公寓和船头小学综合服务楼，教学设施大幅改善。百福敬老院全面进行修缮，孤寡老人生活条件优化。大力推进殡葬改革，鸭头村投入200余万元扩建鸭头公墓山、新建悼念堂。纵深推进“城乡统筹、环境同治”，全市二季度环境整治工作现场点评会在我镇召开。大力推行垃圾分类减量，羊古滩社区、黄荆坪村等村新建垃圾焚烧炉。美丽村庄、幸福屋场建设遍地开花，打造了洞庭山枣坡、鸭头鹤源花园、高田金盆、炉烟冲头、同辉坳上、南冲龙园等幸福屋场，高田村荣获长沙市十佳村和绿色村庄，狮岩村荣获省级两型示范村庄和长沙市优胜村，楼古中学获评长沙市两型示范单位。全面开展养殖污染整治，人居环境不断美化。

五是改善了关系民生的公共服务。投入215.5万完成危房改造71户，修缮加固50户，获评长沙市危改工作一等单位。全年共发放优抚、高龄、残疾等救助资金308 万元，低保、五保、特困户生活补贴498万元。医疗参保5.93万人，参合率94%，全年报销医保2131万元。收缴城乡养老保险310万元，参保缴费率为93%，工伤保险83.6万元，发放城乡居民养老保险金1750万。办理社保卡 3.57万张，发卡率74.2%。全面推进计划生育优质服务和村民自治，孕前优生检查768人，奖扶政策落实到位，镇荣获长沙市计划生育先进单位，山田村荣获省计划生育村民自治模范村。发放大中型水库扶持资金近百万元，扶持项目8个。举办职业技能、实用技术培训47期培训5000多人，农民专业合作社完成换证评星，金卫烟农合作社获评**省示范合作社。指导各村(社区)做好村务公开工作。积极开展科技创新科普宣传，发明专利19件，淳峰茶业有限公司黑茶渥堆关键技术评为长沙市技术创新项目。银峰茶叶、佳源油茶、狮岩村科普屋场被长沙市评为科普示范基地。镇卫生院及各村(社区)卫生室规范实施国家基本药物制度，山田卫生院开展提质改造。全镇医疗基础设施和救治水平均大幅提升。全面推进基础教育课程改革，教学水平和教育设施不断优化。文化站新建多功能活动室，狮岩、高田、炉烟等村加强文化阵地建设，倡导文明新风。扎实推进精准扶贫，2479名贫困人口建档立卡，“一户一策”制定脱贫计划。枫林村成立精准扶贫基金、花生科技示范应用基地。

六是维护了安定团结的社会大局。深入开展平安创建，19个村(社区)细分为155个网格，实施“10+1”人民调解员制度，积极开展综治述职和“零案村”竞赛活动，215起矛盾纠纷化解在村(社区)一级，山田、杨柳、洞庭、鸭头、炉烟、黄荆坪、佛岭、枫林、金源、永乐、向坪11个村评为零案村。金源村、农大社区成功申报**市平安社区(村)。深入开展“禁毒、治赌、扫黄”专项行动，打击违法犯罪，维护社会正义。司法所创新推出“三七二十一”法治建设系统工程，接待法律咨询68人次，调处矛盾纠纷105起。认真践行一线工作法，深入开展“结对认亲、排忧解难”群众工作和“党政领导轮流接访、百名干部走访万名群众”活动，慰问困难群众385户，解决问题701件次，化解矛盾纠纷60余起。农大、山田、洞庭、炉烟等群工站积极服务群众，高田群工站创建微信公众号“高田村事”。严格落实安全生产“党政同责、一岗双责”，定期召开安全生产专题会，开展“打非治违、九打九治、百日攻坚”行动，查处4个非法生产点，查处安全隐患150多处，拘留11人。举办安全生产大讲堂15次，培训人员1600人。开展食品安全知识“五进”活动和农产品抽样检测，全年无农产品安全事故和食品安全事故发生。认真开展消防应急演练和校车安全检查，公益救援队积极参与抢险救灾和突发事件处置，作用发挥良好。

幸福花开‘移民街’”等特色工作在中国纪检监察报、**日报、长沙晚报等媒介专题报道，社会反响良好，知名度和美誉度大幅提升。关工委积极发挥“五老”作用，获评市级先进单位。弘扬孝悌文化，工会新建职工之家活动中心，妇联积极开展妇女儿童关爱行动，杨柳村获长沙市示范妇女儿童之家比赛一等奖，团委组织开展环保志愿行动。

过去一年，全体镇村干部上下一心、主动作为，营造了干事创业、争创一流的良好氛围，广大党员群众支持配合、信任理解，呈现政通人和的良好局面。公安、国土、电力、银行、水库、烟草、医院、学校、畜牧、邮政、工商、税务、林场、广播、电信、房管等各条战线密切配合、共同协作，为建设“绿色、富裕、文明”做出了积极贡献，使“”划上圆满句号，为开启“十三五”新的征程奠定了坚实基础。

成绩令人鼓舞，未来更需开拓。在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒的看到，当前发展中仍然面临不少困难和问题，主要表现在：骨干企业缺乏、镇域经济总量不大;传统产业优势不显著、新的增长极尚未形成;财税结构不优、财政压力较大;商贸流通不活、集聚效应不明显等。对于这些问题，我们将予以高度重视，采取有效措施，努力加以解决。

二、正确研判形势，坚定发展信心

跨入20xx，迎来了充满希望、充满机遇、充满挑战的“十三五”，迈上了崭新的征程。未来5年，是发展的关键期，能否在前有标兵后有追兵的形势中突围而出、建成全面小康，建设经济实力更强、生态环境更美、幸福程度更高的浏北新亮点、小康新。需要我们以强烈的使命感、高度的责任感，发挥主动性和创新性，抢抓机遇、蓄势奋进、攻坚克难。

1、明确“十三五”发展主要目标

“十三五”时期总体发展目标是落实市委部署率先建成全面小康、加快实现基本现代化。具体目标是：建设经济实力更强。一是把农业产业做强。不仅要把原有烤烟、油茶、茶叶、油菜、优质稻、中药材六大万亩特色农业产业做强，走品牌化、标识化之路，强化地域特色。还要新增更多特色产业，走高效、现代农业之路。二是把两型产业做大。引导花盛、杨柳、兴旺等新型烟花企业持续推进转型升级和技术革新;戴氏、腾飞、闩山木业为代表的木制品加工企业进一步做大做强;促进鸿鑫乐器、湘隆木业、俊阁楼梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中药材、鑫昌鑫门业等8家企业扩大规模、提升品质、提高效益。三是把旅游产业做优。以与远大住工和途家网签约为契机，大力发展旅游产业，打造一个四季游品牌，即春天“赏油菜花踏春之旅”、“采摘茶叶体验之旅”;夏天“六叠泉硒漂流探险之旅”、“华盛山庄垂钓避暑之旅”;春夏之交“赏玫瑰住民宿休闲之旅”;秋天“看大美银杏纷飞之旅”“特色水果丰收采摘之旅”;冬天“原乡民宿年味体验之旅”、“观雪景购土特产回味之旅”;贯穿全年的“特色幸福屋场走心之旅”。建设生态环境更美。建好一中心，加强集镇提质改造、品味提升、服务辐射。美化两河两库，做好捞刀河支流和河道人口密集段和交通要道段的造景美化工作;保护好马尾皂水库和南康水库的生态环境，在适当地段造景美化。抓实三个举措，继续推进“城乡统筹环境同治”新三年行动、继续开展美丽屋场建设、继续开展两型示范创建。打造四个景点，完善好华盛山庄、六叠泉硒漂流、向坪香谷花海基地、永乐千年母子杏周边配套景观和设施建设，打造乡村微旅游精品景点。建设幸福程度更高。一是大力实施精准扶贫，通过教育扶贫、危房改造扶贫、兜底保障和医疗救助扶贫、金融产业扶贫、社会力量扶贫等五大措施帮助贫困户脱贫致富奔小康。二是实施素质提升工程。不仅要物质富裕，也要精神富有，开展法制教育培训、家风家教、幸福屋场示范创建、书香阅读活动，提升群众文明素质。三是着力提高公共服务水平。推进文化、教育、卫生、养老等公共服务继续改进、完善，提高政府工作效能。

2、把握“十三五”发展的总体要求

坚持一个中心，坚持党的领导，贯彻全面从严治党要求。 坚持“两手”同步推进，一手抓基础设施完善，一手抓公共服务提升。坚持“三产”共同发展，两型工业、现代农业、休闲旅游业同步发展。坚持“三更”发展战略，建设经济实力更强、生态环境更美、幸福程度更高的浏北新亮点、小康新。坚持五大发展理念，坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，用五大理念指导发展、推动发展、促进发展。坚持“六动”推动措施，“项目拉动、创新驱动、亮点带动、镇村联动、实干推动、干群互动”。

3、坚持“十三五”发展的基本原则

要坚持科学发展这个第一要务。发展是第一要务，这不仅是上级的要求，也是我镇的实际情况决定的，我们要牢牢把握发展这个兴镇强镇的关键。要抓住项目建设这个发展引擎。项目是动力，项目是基础，要多引进一批优质的、与我镇发展定位相匹配的项目，形成以项目促投资、促消费，增人气、增财力的良好局面。要牢记一切为了群众这个服务宗旨。永远不要忘记为了什么出发，一切工作的出发点都是为了群众，要把改善民生福祉放在工作的首要位置，不断加大投入，改善民生，增强群众的幸福感和获得感。

俗话说，好的开始是成功的一半。同志们，今年是“十三五”开局之年，至关重要。我们要深刻领会市委经济工作的内涵，坚定发展信心，做好工作准备，牢牢把握主动权。

第一，从发展基础来看，我们要充满信心。当前我镇已经构建起现代农业、两型工业和三产服务协同发展的产业格局，为发展奠定了经济基础。随着金阳大道全线拉通、北横线开工建设、蒙华铁路开建，融入大、大长沙将更加便利，为发展奠定了区位优势。农业、林业、水利、劳动力资源丰富，为发展提供了资源保障。生态环境优美、民风淳朴、社会安定和谐，为发展提供了环境保障。拥有一支敢于担当、勇于作为、善于创新的镇村干部队伍，为发展提供了人才支撑。

第二，从发展机遇来看，我们要顺势而为。“互联网+农业”、“ 农业休闲旅游”产业是当前和未来一段时间发展的热点，我们要把握大势，顺应潮流，着眼、甚至长沙，寻找特色、打造亮点、提升品质。农业产品要打响品牌宣传战、地理标识战，提高特色产品知名度和美誉度;休闲旅游要优化配套设施，加大培育力度、提高推介力度，提高旅游产品吸引力和舒适感，与周边乡镇实现错位发展。

三、明确目标要求，突出发展重点

今年经济工作的总体要求是：全面落实党的和xx届三中、四中、五中全会及中央、省、市、**市经济工作会议精神，按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的要求，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，顺应经济发展新常态，坚持稳中求进总基调，紧紧围绕建设经济实力更强、生态环境更美、幸福程度更高的浏北新亮点、小康新目标，坚持实干推动、创新驱动、项目拉动、亮点带动、镇村联动、干群互动，抢抓机遇、蓄势奋进，凝心聚力实现“十三五”良好开局，为率先建成全面小康、加快实现基本现代化奠定坚实基础。

今年我镇经济社会发展的预期目标是：财政税收实现3300万元，其中地方公共财政预算收入达到1800万元，增长9%;完成企业总产值30亿元，完成社会固定资产投资8亿元;实现招商引资到位资金8000万元;农民人均可支配收入达到17439元，增长12%。

(一)突出项目拉动，增强经济发展的内生力

项目是经济发展的引擎，是增强经济发展的动力，我们要把项目放在心中、抓在手上、扛在肩上。第一，要精心包装推介项目。各村(社区)要充分挖掘自身资源优势、区位优势、人才优势，积极开发、包装、组合项目;同时，要多向外推介项目，向在外工作创业的老乡、外面有创业意向的朋友、有意向回家乡创业的成功人士推介，引导他们来投资兴业。第二，要多方联系引进项目。企业办和经发办等相关站办所工作人员要关注各类信息，热情接待上门考察企业和企业家，加强沟通联系;积极向各类商会组织推介项目，或是组团到外地进行招商推介。招商工作要有灵敏性和主动性，在严把环境保护关和技术含量关的基础上，加大工作力度。一是要立足我镇实情，积极引进农业产业和休闲旅游项目。二是可以利用本地劳动力资源丰富的优势，做好周边园区配套产业项目。三是积极向上争取项目，向上级推介我镇的优势和资源，争取上级政府和部门的关注支持。第三，要全程服务推动项目。对成功签约的项目要进行跟踪式管理服务，促成企业早日建设投产。建立项目跟踪负责制，明确专人对项目进行一对一帮扶联系。协助企业办理各种证件，协调好企业周边关系，营造优良的发展环境。

(二)突出创新驱动，挖掘产业升级的增长点

创新是引领发展的第一动力，在推动产业发展中要牢牢把握这个要义。一是注重企业技术转型创新。继续推动恒旭烟花、花盛烟花、杨柳花炮为代表的新型烟花企业转型升级，增强核心竞争力;推动戴氏、腾飞、俊阁、美森、永旺木业和鸿鑫乐器为代表的木制品加工企业精益求精，注重产品质量和产品特色;继续引导银峰、淳峰两大茶叶生产基地加大科研力度，创新、改良品种和工艺。二是要注重发展思路转型创新。我镇的主导产业是农业，但是农业发展也可分许多种，可以发展高效农业，也可以发展体验式休闲农业，观光农业以看为主，休闲农业以放松度假为主，体验式农业则重在参与感受。借助与远大住工和途家网签约这一契机，抢抓机遇，发展观光农业、休闲农业、体验式农业，推动农业产业发展升级，打造新的经济增长点。三是要注重发展载体转型创新。当前，“互联网+”是最大的风口，我们要充分利用这一机遇，做好“互联网+”这篇文章。“互联网+特色农业”、“互联网+休闲旅游”、“互联网+水果营销”、“互联网+特产销售”。引导企业主、商户自己开设电商平台，或是村级统一开设电商平台，或是通过市供销合作总社的“浏通天下”电商综合服务平台，拓宽产品销路，增加收入。

(三)突出亮点带动，扩大以点带面的辐射力

亮点即特色，要打造特色，培树典型，通过示范作用带动全盘。一是要做到人无我有创特色。工作要善于观察、善于思考、善于创新、善于总结，有的工作别人没做，如果有人发现并创新性的做了，这就是亮点，就是特色。如我镇杨柳村的廉政文化馆，就引来了省、市各级多个单位的观摩。以后的工作中也要做到这点，要做工作的有心人、做工作的先行者。二是要做到人有我优创精品。对于大家都在做的工作，全市统一部署的工作，要做到出类拔萃、技高一筹。就像美丽屋场建设，我镇狮岩村、高田村就在全市中享有盛名，多次迎接了其他兄弟单位的参观考察。通过优秀的村(社区)这个点，就带动了全镇这个面，不仅激励其他村和社区努力学习、自我加压、自觉看齐，让学先进、见行动体现到实际工作中;而且还推动形象在全市范围内的大幅提升。

(四)突出镇村联动，统筹共同发展的融合度

镇包含村(社区)，村(社区)组成了镇，根据木桶原理，决定一个木桶容量的不是最高的那块木板，而是最短的那块木板。镇村要携手联动，推动共同发展。一是推进城乡基础设施更加完善。继续开展道路提质改造工程，完善城乡交通路网设施，夯实城乡融合发展的基础;继续开展“城乡统筹环境同治”新三年行动，完善城乡环卫基础设施，减少污染，保护碧水蓝天的生态环境，夯实城乡发展的可持续性;继续开展捞刀河支流和河流域**段河道治理，精心实施“三年造绿大行动”，开展美化绿化工程，夯实城乡发展的生态条件。二是推进城乡公共服务同步提升。继续推进教育均衡化，改善农村教学点办学条件;继续推进村(社区)卫生医疗服务，提高群众就医感受和便利程度;提高政务服务质量，优化简化办事流程;加强集镇功能建设，提高商贸服务品味;继续推进散居山民幸福迁居工程，提高居住水平;改善城乡孤寡老人养老条件，新建养老服务中心。三是要大力推进精准扶贫工作。习说过“在全面建成小康社会的过程中，我们不能落下一个人，更不能落下一个群体，让贫困群众在实现共同富裕的道路上“不掉队”。”要下大力帮扶综合实力较差的村，尤其是贫困村枫林村和炉烟村;帮扶2479名贫困群众实现脱贫。具体落实为五大措施十大工程,即教育扶贫、危房改造扶贫、兜底保障和医疗救助扶贫、金融产业扶贫、社会力量扶贫五大措施和村级道理畅通工程、农田水利建设工程、农村电力保障工程、农村危房改造工程、农户异地搬迁工程、特色产业增收工程、乡村旅游发展工程、农村教育雨露工程、卫生文化保障工程、促进就业工程十大工程。力促20xx年实现全面脱贫，建成全面小康。

(五)突出实干推动，提升助推发展的执行力

一分部署，九分落实。镇村干部要提高抓落实的能力，提高推进工作的执行力。一是要建立善谋善做的干部队伍。做好经济今年的经济工作，关键在党，关键在干部。全体镇村干部要在思想上重视、素质上提升、行动上贯彻。要早谋事、善谋事，思路决定出路，现在已经进入20xx，各村(社区)、各站办所，尤其是站办所长和村(社区)主职要组织召开务虚会，商量今年要干些什么、定些什么项目、怎么干、怎么争取支持。依照计划逐步推进，并在实际工作中进行调整完善。要主动干、干成事，有职就有责，在岗就要爱岗，面对工作任务，要自觉干、主动干、创新干，要有一股“咬定青山不放松”

的韧劲，要有一种“滴水穿石”的恒心，想尽办法干事、千方百计成事。群众的眼睛是雪亮的，你有没有干事，干没干成事，群众都一清二楚。二是要锤炼从严从实的工作作风。过硬的作风是抓好工作的重要保证。要大力践行“一线工作法”。冲锋在前，争做主动干事、扎实干事、拼命干事的“实干家”。发扬主动性、敏锐性、责任心，争做地方稳定的维护者和经济发展的推动者。要树立严明的纪律。把纪律规矩挺在前面，工作日上班制度、休息日值班制度、廉政纪律、依法依规依程序办理等相关各项制度和纪律要落实到位，责任要落实到人。要树立正确的导向。加强绩效考核，结合日常工作、工作实绩和群众认可三大指标，对镇村干部进行考核，发挥考核“指挥棒作用”，要通过考核表彰一批、激励一批、警示一批，树立“让有为者有位、多劳者多得”的鲜明导向。

(六)突出干群互动，凝聚发展前行的向心力

人心是最大的政治，干部群众要紧密团结，形成共识，才能凝聚发展的最大合力。一是要树立全心全意为人民服务的宗旨意识。党员干部要牢固树立“权为民所用、利为民所谋、情为民所系的思想”，对待群众的困惑、要求和困难，要热情解释、及时回应、设法帮扶。二是要学会一套群众工作的方式方法。群众最可敬，群众最可爱，群众最可怜，群众最可畏。对此，我们必须有清醒的认识。要在实践中探索、总结一套行之有效的群众工作法，前提是要有同理心，进行换位思考，站在群众角度想问题;关键是要有责任心，把群众困难放在心上，积极解决。三是要培养一种心怀天下的人文情怀。虽然我们位处基层一线岗位，但是要有一种“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的爱民情感、一种“位卑未敢忘忧国”的职业荣誉。有了这份情怀，对待工作就会有激情、有抱负、有爱心。通过干群之间的互动，增进了相互理解，就能实现相互支持，从而汇聚起促进发展、维护稳定的强大力量。

尊敬的师市领导、同志们，朋友们，你们好！

****建于1952年，是兵团***师唯一一个最边远、最贫困的少数民族团场。地处****境内，东北与蒙古国接壤，边境线全长120公里，牧场占地总面积338万亩，其中天然草场326万亩。场部所在地***，距师部****市400余公里，距***城210公里。

全场总人口3707人，其中少数民族（哈萨克）3159人，占全场总人口的90%。牲畜存栏51100头只，其中羊46900只，牛2100头、马1500匹、骆驼600峰。2015年，畜牧业销售收入4433万元；完成肉产量728吨，较12年增加0.04%。毛产量117吨，绒产量0.22吨。

一、 发展畜牧业所采取的一些做法。

一是巩固现有牲畜头数，提高母畜比例，确保畜牧业生产发展后劲。

社， 2015年合作社创利润100多万元，社员人均分红716元，直接带动农牧户1000多人。

三是积极组织开展动物疫病防治和牲畜品种改良工作，实现牧场牲畜安全、优良养殖。大力推广绵羊人工授精和牛冻精冷配技术以及引进良种公马进行自然交配改良本地牲畜。全年从外面引进刀郎种公羊20只，阿勒泰大尾羊25只，人工授精改良母羊1623只，自然交配改良母羊10000只，完成新疆褐牛冻精冷配216头，繁殖率达85%以上。

四是依托牧场天然放牧的优势，逐步实现了羊、马、驼肉的有机认证，注册了“北塔山”有机肉品牌。

五是引进*******科技有限公司，与该公司达成协议，以高于市场30%的价格收购我场有机羊，扶持该公司在我场建设有机肉类加工厂，加工厂今年开工建设，即将建成并投入使用。

六是依托*****有限公司的管理、技术、品牌和市场优势，截止2015年分二批转移200户牧民下山，以带畜入社的方式进入****公司从事畜牧养殖工作。

二、畜牧业发展思路、目标

奶及制品，努力使畜牧业生产和牛、羊、驼肉加工在师市占居领先地位。

利用牧场独特的畜牧业资源优势，走农牧相结合的现代特色发展道路。****利用现有耕地种植饲草料，****养殖专业合作社以现存3280只羊为基础继续扩大养殖规模进行肉羊的繁育与育肥，肉牛的育肥、奶牛的饲养，进而实现“山下繁育、育肥，山上有机转换、生产加工”。

2015-2015年完成畜牧标准化养殖圈舍建设任务和草建连有机羊、驼、马肉加工基地建设，完成1.5万亩喷滴灌有机高产苜蓿基地建设。到2020年全面建成标准化有机养殖加工生产区、有机饲草种植带，建成****中心连队，从畜牧连队转移100户到***中心连队。****中心连队实现种植有机草，转换、饲养有机牲畜，山下****实现种植饲草料、繁育育肥有机转换畜，有机肉制品加工基地实现年加工出售5万头只标准畜。

三、畜牧业发展存在的问题

1.牧场整体缺水，导致畜牧业发展缓慢。逐年干旱少雨以及草场退化、鼠害的加重，严重制约着畜牧业的发展。

2.资金缺乏，融资渠道单一。****属边境贫困地区少数民族聚居团场，远离经济腹地，自然环境恶劣，矿产资源贫乏，农牧职工仅靠有限的耕地和天然放牧维持生计，经济收入十分微薄。

3.人才匮乏问题。畜牧业科技实用人才严重缺乏，尤其是缺乏品种改良、等专业实用人才。

我的发言完了，谢谢大家。

************

二〇一*年*月****日

各位领导：

首先,我代表乡党委、政府向各位领导就我乡畜牧业工作进行简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。

一、基本情况

泉吉乡辖6个行政村（其中1个农业村），19个农牧业生产合作社（其中2个农业生产合作社），农牧户1303户，5227人，劳动力2560人，总面积1448平方公里，可利用草场185.9万亩，其中冬春草场84.4万亩，夏秋草场101.5万亩。农作物耕地2188亩，退耕还林草1892亩。全乡经济以畜牧业为主，经营各类牲畜18.9万头（只、匹），其中马0.34万匹，牛2.8万头，羊15.76万只。农牧民人均收入达5095.83元（其中牧民人均收入达5498.54元，农民人均收入达2736.09元）。

全乡建设暖棚541幢，覆盖率为41.5%；贮草棚18幢，覆盖

率为2%；草场围栏90.24万亩，覆盖率为48.5%；药浴池2座，覆盖率为33%。建成水利管道4条，全长92.6公里，供水点50处，土井225眼。大电网通村覆盖率为100%，农牧户通电1077户，户通电率为95.14%。建成村级砂路6条，全长121.7公里，建成村级硬化道路13.7公里。

二、畜牧业经营现状

畜牧业生产发展，我乡从实际出发，积极探索畜牧业发展的新路子，在原有畜牧业发展的基础上，大力发展集约化经营，截止2015年底共组建股份制联合经营小组65个、230户，涉及人口894人，劳动力459人，整合草场161821亩，牲畜26896只，其中马89匹，牛3154头（其中适龄母牛1432头，牛犊1424头，驮牛298头），羊23653只（其中适龄母羊18906只，后备母羊4747只，适龄母羊比例达79.9%），修建暖棚106幢、13190平方米，集中管理种公羊765只。整合草场建立牛羊育肥基地5处，群众参与率达38.53%。组建了《年乃索麻村舍布齐畜产品营销专业合作社》、《扎苏合村美陇劳务输出专业合作社》《宁夏村畜产品营销专业合作社》，《切吉村夏宗帐篷藏服营销专业合作社》，《冶合茂村牛羊育肥专业合作社》，《新泉村绿源集约化经营专业合作社》等10个专业合作社。

三、2011年工作打算

（一）加强基础设施建设。一是加强暖棚、贮草棚、草场围

栏建设，提高畜牧业生产抗灾能力。二是加强水利建设、增加供水点和土井建设，确保人畜饮水需求，确保畜牧业生产。三是加强电网建设，使通电覆盖率达100%，户通电率96%以上。四要加强村级道路建设，为当地经济的发展提供有利的保证。

（二）加强草地“三害”治理，积极遏制天然草地的退化。

坚持合理利用与保护生态并重的原则，加大草地“三害”治理力度，防止草场破坏或退化。从而达到改善草原生态环境，提高草地产出能力，实现经济与生态的可持续发展。

（三）加强畜疫防治工作，保障农畜产品质量安全。完善县、

乡、村三级防疫服务体系，实现重大动物疫病防疫100%覆盖，建立、完善疫情测报制度；积极发挥畜牧部门的职能作用，做好畜疫防治工作，提高牲畜的病虫害抵抗能力，提高仔畜的成活率出栏率，从而促进农牧户的`增收。

（四）以草畜平衡为基础，发展生态畜牧业循环经济。一是严格实行以草定畜，完善草场管理制度，核减草场超载牲畜、使草场载畜为4亩/羊单位，缓解草畜矛盾，积极科学地组织好牲畜转场，尽量减少冬春草场的采食，有效保护天然草场。加强羔羊专业化生产和牛羊育肥贩运，加大非生产畜的出售力度，减轻草场压力。二是以生态畜牧业试点为依托，积极调整优化畜牧业结构，采取舍饲、半舍饲育肥、草场育肥等方式，促使牧草生产与牲畜生产实现平衡持久发展，使畜牧业发展规模、速度与资源环境承载能力相适应，努力实现农牧民收入稳步增长，农牧业生产水平得到全面提升。在具体措施上，按照县上提出的“六大产业基地”规划，积极引导建以高产燕麦套种豌豆优质牧草生产为主的草产业基地；建设以特色农畜产品加工的绿色畜产品生产基地；建设以优质藏羊良种繁育为主的藏羊良种繁育基地；建设以羔羊集中育肥养殖为主的羔羊舍饲育肥基地，逐步提高各个基地的产业功能，促进生态畜牧业的良性循环发展。

种畜与母畜比例达到1：30。同时，按照“政府引导，群众自愿”的原则，采取灵活多样的方式，对种公羊实行统一管理、统一饲养、统一配种、有尝使用，逐步建立藏系种公羊基地建设，充分发挥当家品种的优势，提高牲畜的个体生产性能和母畜比例，在现有母畜比例的基础上，每年以20%的比例发展后备母畜，逐年提高母畜存栏数，力争将母畜比例提高到91%以上。

（六）、加强草原防火，做好抗灾保畜工作。一是严格按乡草原防火预案，做好草原火灾的监测、值班工作，使草原火灾发生率降到最低，确保畜牧业正常生产。二是加强抗灾保畜工作，加强饲草种植和储备，使储备饲草料量保持在羊25公斤/只，牛30公斤/只、马40公斤/只，从而做到畜牧业增产，农牧民增收的目的。

（七）、加强农牧民科技培训。一是加强畜牧业科技培训工作，加快建立以技术指导、生产服务、市场信息、政策咨询、劳务信息、经济分析等为主的乡村两级农牧业社会化服务体系，理顺管理体制，强化制度建设，转变服务观念，建立激励机制，拓宽服务领域，强化服务功能，为畜牧业生产提供全方位的服务。二是加强对外出务工人员的职业技术和专业技能培训，提高创业能力和增收能力。三是大力培养农牧业经营能手和劳务输出经纪人，培育一批懂科学、善经营、有文化、会管理的新型农牧民，推动全乡畜牧业发展不断迈上新台阶。

尊敬的各位领导：

根据会议安排，我就组建蔬菜专业合作社，大力发展现代农业为主题，并结合自身工作实际，作一简要发言，不当之处，敬请各位领导和同志们批评指正。

我们 蔬菜种植专业合作社，成立于 年 月，自成立之初，我们就坚持以服务城市、繁荣农村、提升农业和富裕农民为目标，以市场需求为导向，以建设特色鲜明的蔬菜基地为抓手，加快农业结构调整，打造特色品牌基地核心示范区，走出了一条“工、农、牧、商”全面发展的致富道路，达到了“有品牌、有基地、有中介、有市场”，并实现了“支部+合作社+基地+农户”“四位一体”建设现代农业核心区的发展模式，现拥有资产 万元，其中固定资产达到 0万元，年销售收入 万元。现已发展无公害蔬菜基地 亩（其中有机蔬菜基地150亩），奶牛养殖小区 亩，山区生态旅游种植 亩。我们的主要做法是：

一、以党支部为核心，共同谋划农村发展大计

全村上下合舟共济，真抓实干，走上了农业增效、农民增收的康庄大道。 年度农民年均纯收入超过 元。我村连年被 表彰为“五好红旗村”和“党支部文明单位”。 年被市农委评为“ ”。2015年在 评比活动中，被评为“ ”。

二、率先实施土地流转，为现代农业发展插上腾飞的翅膀

与农业土地分散经营、粗放经营相比，农业土地集约化经营是一种更能适应现代化要求的土地经营模式。推动农业土地集约化经营，是促进农村生产发展、农民持续增收，扎实推进建设社会主义新农村的重要手段。过去的 只有奶牛小区一处，群众大多靠天吃饭，靠外出打工赚钱，农民收入水平低，与建设社会主义新农村要求相去甚远，不足以支撑全村的各项事业建设。为了 更加广阔的发展蓝图，我们首先想到的是如何破除瓶颈，走出困境，如何使村民的钱包鼓起来，使农村面貌有一个大的改观。没有别的办法，只有解放思想，只有科学发展，只有土地流转，农民才能富上富。

工经商的后顾之忧，使农村劳动力得以从土地的束缚中解放出来，最重要的是农民收入增加了。

三、组建专业合作社，成为农民的致富靠山

土地流转的顺利实施为专业合作社的成立尊定了良好的基础。合作社自成立以来，就步入了良性发展轨道，产生了较大的吸引力和带动力，带动了周边前夏、李官、后夏、胡同店等10多个村的畜牧养殖及蔬菜产业发展。同时为更好地提高农民组织化程度，发展规模化生产。合作社本着“服务成员、共谋发展、民主管理、社员受益”的宗旨，实现了“七统一”。

一是统一规划。依托基地，将我村现代农业示范基地进行科学的功能分区，划分为办公生活区、采摘体验区、餐饮接待区、技术培训区、生产示范区五部分。整合畜牧养殖、能源建设在蔬菜产业上综合应用，形成了蔬菜、奶牛、沼气一体化发展的现代农业生产区。现已种植38个蔬菜品种，为省工委、省移动公司、市妇联日供无公害蔬菜3万斤，日产鲜奶10吨，鲜奶直供 佳宝乳业有限公司。

二是统一技术。按照章程要求统一采用先进的蔬菜种植技术和奶牛养殖技术，大量引进新技术、新品种。新发展的有机韭菜全部按照有机栽培模式进行管理。

三是统一培训。新建了标准化培训教室，高薪聘请苍山县蔬菜局技术人员进行常年指导，并由 区畜牧局聘请德国奶牛养殖专家给予合作社奶牛养殖户统一进行技术更新培训，建立了蔬菜远程诊断系统，蔬菜病虫害实现了在摄像头前请教专家，实现了对基地的有效管理和服务。

四是统一包装。向品牌要效益。村里统一注册使用了“万鲁牌”商标，全部箱装销售，提高了农产品档次。2015年 蔬菜科技示范基地，被评为 市现代农业首届“百花奖”十大特色品牌基地。

五是统一销售。合作社开通了网站，通过网络先后与中油加气站、

高速服务区、 等十多家公司建立业务关系，签订了订单，经营收入900多万元。其中仅 区每天就配送蔬菜、肉、蛋、奶等食品近2吨，经营收入5000多元。

六是统一配套。我们不断完善配套设施建设，蔬菜基地新购置了手扶拖拉机、大功率变压器、高压线等各类设备，生产功能进一步加强。配置了配送车辆2部，新建了冷库，实现了流通与储藏两条腿走路，大大增强了抵御市场风险的能力。奶牛小区新引进先进挤奶设备1套，建设挤奶厅一处，硬化了道路，安装了路灯，每户建立了消毒池，完善了挤奶规程，美好了小区环境。

七是统一管理。合作社社员实行量化指标，责任到田、责任到棚，产量与工资挂钩，实行八小时工作制，使合作社逐步走向规范化、制度化、人性化的管理轨道。

四、“四位一体”模式见实效，农民增收效益显著

红，去年共分红3.7万元。

专业合作社的发展离不开党委、政府的正确领导，离不开 主管部门的大力支持，我们感到由衷的欣慰和感激。在2015年的工作中合作社将围绕打造省级现代农业特色品牌基地这一主题，加大投资力度，扩大经营规模，强化蔬菜基地硬件建设，建造高标准的蔬菜冬暖展示棚，蔬菜冷藏库，引进推广新、优、特蔬菜品种，硬化道路，修建绿色观光长廊，种植观光采摘型瓜果蔬品种，办好集观光、旅游、休闲于一体的蔬菜采摘节，为市民提供良好的生态休闲娱乐场所。同时，我合作社将继续围绕科技兴农这一战略，修建高标准的科技培训基地，充分利用好现代网络平台，加大培训力度，拓展就业空间，围绕产业抓特色，围绕特色抓基地，围绕基地抓效益，发挥好基地试验、示范、培训、推广作用，为我区现代农业发展做出积极贡献。

谢谢大家！

近年来，在上级行的正确领导下，我们**坚持合规经营、灵活营销、用心服务，通过积极有效的工作，实现了内部管理和业务发展的新跨越。2006年，各项存款增加3166万元，较上年多增1610 万元;新增贷款 1566万元，实现代理保费收入169万元，实现经营利润153万元，同比增盈77万元。银行卡发卡量、网上银行、国际结算、中间业务收入等指标均超额完成支行计划。营业所自2004年以来，连续3年被评为**市“文明单位”，2006年被评为**支行“五好党支部”和全市农行系统“先进单位”和全省农行系统“先进单位”我们的主要工作做法是：

合规是岗位工作的第一要义。实现有效发展，合规是首要前提。我们深刻汲取周江波案件的教训，将依法合规经营作为基本原则，大力加强员工学习教育，严格落实各项规章制度，努力实现合规基础上的有效发展。

一是狠抓内控管理，增强制度执行能力制度的生命力在于执行。再严密、再完好的制度，挂在墙上，说在嘴上，落实不到行动上，就等于是没有。有章不循、有令不行，损失的是事业，损害的是公信。基于上述认识，2006年，我们严格落实上级行部署，深入扎实地开展了案件专项治理、合规文化教育、会计内控管理规范年等活动，组织全体员工对上级行文件和省行《业务操作规范》进行了系统学习，教育员工以对自己、对家人、对农业银行负责的态度来认识违规和案件的危害性。积极推行了“对照式检查学习法”，将现有业务办理流程、工作要点与《业务操作规范》对照检查，以操作规范为标尺，彻底纠正不合规的习惯做法，从而解决习惯替代制度、同样错误屡查屡犯等问题。通过以上措施，全员的制度意识明显提高，合规操作水平显著增强。作为本单位合规管理的具体落实责任人，我在工作中始终坚持以身作则，认真落实营业所主任“十亲自”制度，带头遵守规章制度，严格规范管理，以此带动全员制度执行力的提升。在去年上级行的各类检查中，协庄营业所未发现违规违纪问题，各项业务的差错率明显下降。

二、

市场营销工作，是将农业银行综合服务能力与客户各种需求有机结合的学问。在激烈的同业竞争中，只有抢抓第一手信息，冷静分析、准确把握营销对象的.机遇点和关键点，迅速找准工作的切入点和着力点，坚持不懈，敬业勤业，就能不断实现工作的新突破，抢占市场竞争的制高点。

一是构建广泛的信息网，抢抓营销的主动权。为了及时地掌握市场信息和客户动态，我所成立了专门的“营销小组”，充分发挥全体员工及亲朋好友的作用，及时掌握有价值的公关信息。在对企业财务人员的日常服务、工作接触中，坚持以诚相待，利用快速结算服务，及时通知往来款项，大额提现在条件允许的情况下免除预约等便捷服务，使他们心向农行，逐步发展成为我行的“信息员”，主动及时地提供企业信息，使我们在进行营销维护时，能够知己知彼，因企施策，提高了工作质效。

1

河南省农业科技工作会议在郑州召开，副省长刘满仓出席会议并作重要讲话。会议由农业厅厅长朱孟洲主持。我校校长张琼参加会议，校长办公室、地方合作处负责同志陪同参加。

会议表彰了“河南省农业科技工作先进单位”,我校获此殊荣。我校农学院、国家小麦工程技术研究中心和地方合作处被河南省人力资源社会保障厅、河南省农业厅评为“全省农业科技工作先进单位”,李潮海等8人获“全省农业科技工作先进个人”称号。

张琼代表全省农业院校在会上作了题为《发挥农业高校优势 服务现代农业发展》的典型发言。她重点介绍了我校以重大项目为抓手全面提升科技自主创新能力、加强校地(企)合作探索农业科技推广新机制等方面的`成绩和经验。

本次会议的主要议题是贯彻全国现代农作物种业工作会议精神，总结我省农业科技创新与推广工作经验，进一步安排部署我拾十二五”期间农业科技工作。

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典型发言一般由五部分组成：标题、题注、发言者、称谓、正文。

(一)标题

典型发言标题有两种写法：

1.公文式标题。直接用文种(典型发言)作为标题，如《典型发言》。这种题目比较少见。

2.新闻式标题。用一句概括发言的核心内容的语言作为标题，如《立足产业优势依托山水资源，全力打造xx区后花园》。

(二)题注

典型发言题注包括两个内容：

1.会议名称前加破折号。写成“在xx-xx会议上”。

2.会议时间，位于会议名称之下正中写明发言日期，前后加括号。

(三)发言人

在题注之下一行中间位置，写明发言典型署名。单位就要写上全称，个人姓名前要加上所在单位名称或职务。

(四)称谓

典型发言一般是在经验交流会、座谈会、研讨会等会议上所作的，所以需要有称谓，即与会人员泛称，要根据参加会议的与会人员具体身份写作。

(五)正文

典型发言正文由前言、主体和结尾三部分组成。

1.前言。简要介绍概况、时间、背景、效果等方面的基本情况。既要简练，又要具体。切忌空泛议论。

2.主体。详细介绍好的做法或者先进事迹，说明怎么做、做得好的原因、有什么好的经验性做法或措施。

3.结语。概括全文，突出主旨。有时还可以概括存在的不足和今后进一步搞好工作的决心。有的事迹报告事完笔止，不另写结尾。

一辈子做教师，一辈子学做教师 xx，男，26 岁，本科学历，关防乡丁家坪小学教师。2011 年 6 月本科毕业，当年 9 月参加湖北省“资教计划”，任教于关防乡丁家坪小学至今。

下面，我将自己一年来的工作向大家作简要汇报，不足之处敬请领导老师们指正。

2011 年 8 月底，我带着资教岗前培训的喜悦和激情来到了关防乡丁家坪小学，心潮澎湃的我意识到，从此，我就从讲台下读书修业的学生蜕变成为立足三尺讲台的一名光荣教师了。虽然从教是我高中时代就有的梦想，但眼前的这所学校实在不能让我感到如愿以偿，简陋的教学楼、三四人一间的教工宿舍，没有像样的体育设施，没有洗浴设施、、、、、、这一切都与理想中的学校相差甚远。虽然我也来自农村，我也热爱教师职业，但刚来的好几天我都不能适应这种环境。以往的生活经历告诉我，调整心态很重要，既来之则安之，我不能改变环境就必须改变自己，既然选择了这一职业，就要坚定的干好。端正了态度，让我一开始就决心适应学校，适应学生，适应工作，我是这样想的，也是这样做的。

不单单是传道、授业、解惑，尤其在当前自主课堂改革的环境下，教学更赋予了深刻丰富的内涵。对于陌生的教育理念和教学方法我们只有学习才能掌握，也只有通过学习才能胜任教育教学工作。在开学之初，我的语文课是随意课堂，我更多地是按照自己的想法去讲，想到哪讲到哪，信马由缰毫无章法，完全没有自主课堂的影子，教学的效果也是相当糟糕。在文化知识上相较于老教师我们可能是大学生，可在教育教学上我是小学生，我抱着谦虚的态度向老教师请教，向同行中的佼佼者学习，学习让我有所收获，我也在学习中不断成长。去年 9 月份以后，适逢全省“课内比教学”活动开展之时，作为一名年轻教师，我深知只有多听课，听不同类型的课才能逐渐积累经验，所以我不放过每一次听课机会，通过一系列的听课、学习活动，我的收获很大，逐渐掌握了一些驾驭课堂的技巧。去年 12 月份，我有幸参与了语文学科乡级教学比武，虽然未能晋级县级比武，但我还是从中得到了历练。

大，也使我选择坚定的留下。

一年来我努力的完成了学科教学工作，完成了学校交办的各项任务，我的工作得到了学校老师的赞许也得到了中心学校领导的认可与勉励。在今秋教师会上，我荣获“师德标兵”、“教学成绩优胜者”两项荣誉。初步的成绩，是进一步成功的基础和动力。

回首一年的教师生涯让我感到做一名教师的不易，想起领导们的殷切期望，听着家长的句句嘱托更觉得做一名教师的的责任重大。我已经是一名光荣的人民教师，我渴望成为一名优秀的人民教师，而要实现这个目标只能通过终生的学习去实现它。我将以已经取得的成绩为新的起点，更加不懈努力，力争做一个受学生爱戴、家长欢迎、同事和领导认可的合格教师。

我的汇报结束了，谢谢大家！

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