精选车间工作体会心得(通用19篇)
总结可以帮助我们对过去一段时间内的经历进行回顾和总结,从而提炼出其中的经验和教训。总结不仅要注重事实的陈述,还要分析原因和找到问题的根源。这些总结范文的思路清晰,表达准确,给我们提供了一种优秀的写作参考。
车间工作体会心得篇一
过去一年的工作情况总结如下:
一、思想政治表现,品德修养及职业道德方面
二、日常工作方面
我的工作岗位是车间统计主要负责统计并汇报车间每天的生产情况,车间生产统计个人年终总结范文。近一年来,通过每天对质量记录的整理、分析基本上能及时的向上级领导汇报各类生产数据。
除此以外,就是收集各类生产数据对生产成本进行核算,这事一项长期而艰巨的工作。通过对成本的核算就能更清楚的知道从哪些方面控制成本,从而降低成本提高公司的效益。
三、加强自身学习、提高业务水平
我从事工作的时间将近五年,但自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大的差距,不过我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,积极的向其他同志请教和学习,能踏实、认真地做好本职工作,坚持理论联系实际,学以致用,不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!从而在百尺杆头,更进一步,达到新层次,进入新境界,创开新篇章!
四、存在的不足
经过这样紧张有序的一年,我感觉自已工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了以前工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,当xx年来到我面前,我只想说,来吧,我已从工作中长大!
还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。
车间工作体会心得篇二
来炳林半年了,经过半年的工作总结,发现缺少的最重要的一部分就是对产品本身熟知的欠缺。所以进入三月份,就开始针对产品,进行下车间实践学习,根据产品的加工工艺流程,首先就从下料车间学习。写这篇日志的主要的目的就是为了记录在车间学习的点滴和人文的了解,希望在下料车间学习的一个月会给接下来的学习打好基础,也希望在其中能磨合成功,找到和工人们相处的方法和交流的捷径!
由于我个人工作问题,直至8号才进行车间的第一次走访。开始我孩子啊犹豫如何开始,在车间门口徘徊半天,因为心里还是有点害怕,不知道应该怎么开始自己的学习历程,后来才发现,不去尝试,心里就永远藏着一种隔膜,不敢去接近,但是真正进入了,却发现其中没什么难。跟那些工人大叔或许是哥哥辈的人物交流,发现其实他们不会跟你掩藏,很质朴的聊天,很质朴的给出意见,让人很轻松,又有想学习的劲头。应该说,这对我来时是个好事,也是个好的开始。
交谈中,有个师傅跟我谈到是在办公室工作好还是在车间工作好的问题。他们觉得我们在办公室里工作会比他们要轻松,工作环境好,虽然没有羡慕之意,但是说到在车间里工作,还是感觉有些自残不如。其实,如果没下车间之前,我肯定会说在车间工作比在办公室要好,因为我一天在办公室待着,我知道说是温暖的办公室却有让我受不了的寒气(可能是长时间坐着的原因),我知道没有灰尘的办公室却时时面对着电脑的辐射,对身体没有一点好处。但是下车间之后,我知道了,其实在办公室待着确实比在车间要好一些,因为车间里的工作环境确实恶劣一些,而且对我来说,不仅充满危险,还有充满灰尘的空气。但是其实工人们也应该了解他们的工作的基础是办公室人员用脑力换来的成果,他们付出的是脑力劳动和一些协调工作,有些时候往往流程的操作会比协调工作要简单的多,我身在技术部,我知道他们每个人每天的辛苦和操心事,所以在这个问题上,我们只能说互相体谅,这样工作起来也会有好的心态,好的心情。
本次在产品下料车间的主要收获是:
1、对整个车间布局有了大致的了解
2、切割用的工具:小蜜蜂和火焰切割小车
3、认识几位师傅,虽然还不知道叫什么
4、和小蜜蜂进行了亲密接触,大致了解它的操作
5、产品要用的常见钢材分类
车间工作体会心得篇三
安全是企业的生命,是家庭的幸福,是平安,更是一种珍爱生命的人生态度。春天走了会再来,花儿谢了会再开。然而,生命对我们却只有一次啊!安全这沉重的话题,带给我们的思考确实太沉重了!安全上班,安全回家,会让亲人少一份牵挂,父母多一份宽慰,家庭多一份欢乐!
的发生。从我做起,从现在做起,从日常生产工作中的每件小事做起,珍爱生命,杜绝违章作业,就是给企业、家庭创造的最大财富。
“前车之鉴,后事之师”,安全工作只有起点,没有终点。“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”是我们建立和谐社会、和谐企业的基础。在每一天生活和工作中,我们每个人只要始终将“安全先于一切,重于一切”的工作方针根植于心底,立足岗位,始终做到防微杜渐,警钟长鸣,我们就能让“事故之痛”远离自己,远离企业。因为正是“安全”保持着我们企业高速、迅猛的发展态势,也正是“安全”让我们企业不断的走向发展壮大。
安全工作是和我们每一位职工的切身利益息息相关的。只有我们的生命有了保证,家庭才能欢乐。珍爱生命、牢记安全,其实就是善待我们自己。安全是一种责任,安全是生命的基石,安全是欢乐的阶梯。让我们肩负起安全预防这神圣的使命,高高兴兴上班来,平平安安回家去,不要再让安全成为我们心中永远的痛,让我们在苦过、累过的日子里,继续谱写如歌的岁月。让未来去见证我们的誓言:于无声处创造自我价值,为企业安全竭尽绵薄之力,用青春的职责去谱写更加辉煌绚丽的篇章。让我们为自己为家人为他人的幸福欢乐,共同努力吧!
车间工作体会心得篇四
时光荏苒,不知不觉来到五车间实习已经两个月了,在这些日子里,感觉这里就是一个温馨而又和睦的大家庭。在这个拥有三百多名成员的大家庭里,所有人如同兄弟姐妹一样,每天一同迎着朝阳而来,托着晚霞而归。大家在工作上配合默契、互相鼓励、共同进步;在生活上亲如家人、互相关心、互相照顾,使整个车间充满了和谐而又温暖的气氛。
有了家就应当有一家之主,就是所谓的“家长”,在车间,应当就是车间里的每位领导了。他们作为这个大家庭中的家长,既要管理好家庭里的“柴、米、油、盐”,又要为增加“家庭”收入而整日忙忙碌碌。他们既要会过日子,又要有过好日子的能力与素质。而且,很多时候,领导的做事风范对下属的工作态度会起到至关重要的影响作用。因此,我们车间一直以来所取得的优异成绩都是通过大家共同的努力和领导们正确的指导、管理方式共同作用的结果。
盛夏7月,正值高温酷暑,如此天气对于奋战在生产一线的每一名工人来说何尝不是一种生理与心理的双重考验?面对困难,他们依旧顶着烈日,坚守岗位为公司的生产积极贡献自己的力量。
每一个员工的辛勤劳动,领导们都是看在眼里,疼在心上的。主任时常关切得叮嘱大家:“一定要做好防暑降温工作,保证每个人的身体健康,克服天气炎热的困难。”在炎炎酷暑中,这一声声真切的问候,都传递着领导们对全体员工的关心和爱护,也增强了每个员工工作的信心和决心。
上周,忙碌的车间里又平添了几分紧张而又激动的气氛,因为在前几周,各个车间就接到了通知:北京总部的领导会在近几周来公司参观指导。当我们接到这个消息之后,车间的各部门各班组都给予了高度的重视,保持了应有的责任感。全车间积极配合,对劳动纪律进行了严格的整顿;车间领导亲自对设备摆放的整齐度进行订正、把关;对车间的清洁卫生提出了更高的要求;为每一位员工精心制作了整齐统一的警示标语牌等等。
在总部领导莅临检查的这一段时间里,车间上下一齐动员,互相之间积极配合,全力以赴,为这次接待工作倾情倾力,确保了整个检查工作井然有序地进行。
每当有参观人员来到我们的车间,书记都会以最热情的方式迎接他们,带着他们依次参观车间的各个生产线,从头到尾详细讲解关于产品、质量、工艺、管理制度等方面的内容。每次当他们走到吊挂线旁时,书记总会放慢脚步带领参观人员细致周全的进行观摩,让每一位前来参观的人对这一高技术含量的新设备有了一个全面的了解。
车间领导对员工的备至关怀让我们更加感受到公司的温暖,总部领导的检查极大的促进了我们的工作,经过这一段时间的工作实习,“公司既是家”的感觉更加深入到了我们每一个人的心底;每一位领导对我们工作的鼓励和提出的意见、建议让我们信心倍增,更让我们认识到了自身的缺点和不足。今后,我们会在公司领导的关怀下,不断的改进工作中的不足,不断进步。争取为这个“家”贡献出自己最大的力量!
车间工作体会心得篇五
当我第一次踏进工作车间的大门时,心中充满了好奇和憧憬。在这个熙熙攘攘的地方,机器嗡嗡作响,工人们认真忙碌着,整齐有序的生产线向我展示着一副繁忙而高效的图景。随着时间的推移,我深入了解到了工作车间的工作流程和工作环境,也结识了许多辛勤工作的同事。在这个过程中,我不仅掌握了技术,更收获了成长和感悟。
第二段:团队合作的重要性
在工作车间中,个人的能力并不能决定一切,团队的力量才是最重要的。在与同事的合作中,我深刻体会到了团队合作的重要性。只有每个环节都做好,才能保证产品的质量和生产的效率。当一个人遇到困难时,同事们总是主动伸出援手,帮助解决问题。而当我遇到难题时,我也愿意毫不犹豫地为同事提供帮助。通过团队的合作,我们能够充分发挥各自的优势,克服困难,实现共同目标。
第三段:工作态度的重要性
在工作车间中,态度决定一切。对待工作,我始终保持着积极认真的态度,时刻保持警觉并精益求精。每天早早地到达工作岗位,主动关注工作安排,认真完成各项任务。在处理问题时,我追求极致的细节,注重每个环节的准确性和细致度。虽然有时工作压力大,但我从未退缩过,始终保持良好的工作状态。在工作的过程中,我也深刻理解到了工作态度的重要性,它决定了工作的效果和个人的发展。
第四段:时间管理的重要性
在工作车间中,时间就是金钱,合理高效地利用时间是我们的必修课。通过工作,我意识到了时间管理的重要性。每天的工作计划都能帮助我合理安排时间,合理分配工作与休息的比例,并能有效提高工作效率。在时间管理的过程中,我也学会了提前规划和计划,将工作按照优先级进行排序,做到高效有序地完成每一项任务。通过合理的时间管理,我不仅解决了工作中的紧迫问题,更能提前预留时间解决一些突发事件,有效提高了自己的工作能力。
第五段:工作车间带给我的成长与感悟
在工作车间中,我不仅学到了专业知识和技能,更重要的是收获了成长与感悟。我学会了与人为善,与同事和睦相处,通过合作实现共赢。我学会了正确对待工作,对待每一份努力和付出,虚心学习,不断进取。我学会了管理时间,高效利用时间,合理规划自己的工作和生活。工作车间不仅教会了我如何做一个称职的员工,更教会了我如何做一个优秀的人。
总结:
通过工作车间的实践,我逐渐成长为一个有责任心和团队精神的人。团队合作、工作态度、时间管理成为了我的座右铭,伴随着我在工作车间的每一天。工作车间开启了我的职业生涯,也给予了我许多宝贵的经验与感悟。我深深感激工作车间,它塑造了我,成就了我。
车间工作体会心得篇六
1、工作中有急躁情绪,有时生产任务急于完成,反而影响了生产进度和质量。
2、处理一些工作关系时,还不能得心应手,工作起来显得措手不及,无从着手。
20xx年,我的主要任务是负责喷画生产进度,派车出货和处理一些客户的要求意见,以及公司里面喷画所发生的问题,同时还要负责跟好“天地宽广告”的所有喷画安装业务,以及一些其他散户的跟踪服务。“xxx广告”20xx年的总业务量已突破26.7万,去年19.3万,比去年增长了7.4万,在公司客户业绩排行榜上名列前三名,当然,这些都不是我个人的工作成绩,是经过大家的共同努力而来的成绩。在此,我要感谢甘总、甘主任、以及工程部的全体人员,公司的各部门领导、员工对我的大力支持和帮助,没有你们的支持和帮助,也就没有我今天的成绩,今天我在这里借此机会向在座的各位领导、各位同事说一声,谢谢你们!回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,也认识到了自己的不足之处,理论知识水平还比较底,电脑办公技能还不够强,针对自己经验不足及知识面薄弱的问题,我对来年的工作作好自步的设想。
1、加强理论学习;
2、加强现场管理力度;
总结三:车间员工工作总结
时光荏苒,20xx年一眨眼又过去了大半年了,回首过去的这一大半年,内心不禁感慨万千,在平常的工作中,深谙到工作技能及知识的重要性,还有一点相对较为主要就是关系,正如史丹福研究中心所研究的结论:你赚的钱12.5%来自知识,87.5来自关系。
一、在工作上,围绕公司的逐步实行半动化/自动化高效率的生产模式发展,以客为先,优质高效,持续改善为中心工作,按照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务,这一大半年来主要工作表现如下:
4、至于日常的工作态度,本人自认为尚属可以,虽处于不良的致丰大环境中,但尚未至于与人同流合污。
5、一车间的跟拉方式已由过去的跟产品方式转变为现时的真正意义上的跟拉方式,工作效率与工作主动性有所提高,生产与品管投诉率有所降低(虽然pe人员只有2人),pe人员由过去3人削减为现时2人,在提高工作效率的同时亦为公司节约输出成本,沿着公司的既定目标“精英制,缩减人员提高效率“方向发展。
二、工作中的不足与改正措施以及今后的努力方向:
3、就目前一车间而言,空间比较窄小,生产的品种不多,而且相对而言比较简单一些,但仍然有很多工作需要去做,在日后工作中,将会逐步对生产中的产品进行流程合理优化,对一些残旧的夹具进行更新,以求做到持续改善,提高生产效率。
4、对于工作心态及纪律,因一车间只有2个pe人员,在纪律上未有过失,今后仍需加强,从细节上抓起,从每一件小事做起,从我做起,认真填写相关工作报告。
三、结论:
随着公司的erp、t-misc、cellproduction推行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也将更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,一定努力打开一个工作新局面,为公司的发展作出应有的贡献。
车间工作体会心得篇七
无危则安,无缺则全。这是对安全的一个最基本的理解和诠释。对于化工生产这一行业来说;身体免于伤害、财产免于损失、生产保证安全是化工企业的一门重要课题。董事长说过;为了安全怎么做都不过分。
作为精细化工厂的一名班长,即是生产的领导者又是直接的生产者和上级命令执行者。必须做到以身作则,端正自己的思想态度,从严要求,敢抓敢管;还要不断提高自己的能力,拓宽自己的专业知识视野,注重与时俱进,而这些能力和专业知识终将有用武之地;对日后工作中的生产管理、应急应变起着决定性作用。一个不学习不思进取的人是做不好一个班长、搞不好安全生产操作的,最终会被企业和社会所淘汰。
作为化工车间的一名班长,还要带领全班的新老员工从本质上对自己的工作岗位、工作环境、所接触的化工产品有一个深入的了解和认识。因为有所畏才能从心里提高警惕,不懈耽不偷懒、居安思危,抓住生产过程中的安全问题和疑点,尽最大能力做到更好。所以有所畏是好事,他是一种督促、一种鞭策,当这种督促和鞭策使得你心中的安全之弓随时绷紧时,恭喜你已经有所不畏。
看着一座座新车间的建成,企业不断地成长壮大,深感自身的安全责任也越来越大。本着一级对一级负责的态度,我们厂狠抓6s管理,贯彻执行各项规章制度。熟练掌握各类应急措施,摒弃老思想老观念。
人人事事保安全,车间组织的一系列安全宣传教育和培训使得员工的安全意识有了一个更深层的提高。安全是企业的生命,是企业稳定发展的基础和保障,安全责任重于泰山。
车间工作体会心得篇八
第一次踏上工作的征程,有了太多的感慨万千,一种难以言表的想说,却又不知道从何写起?刚工作了半个月,车间主任就叫写一篇心得体会。虽然这不是什么难事,但想给主任一个好的印象,又不能不写得要非常好,让自己犯难了。于是想起主任并不是简单地想对一个刚从大学出来的毕业生报有什么信赖的希望,只是对于一个从校出来的大学生到底有什么知识以及人生观的大抵了解而已罢了。所以,我就打破常规写下一篇与平常所写得有些不同的体会,融入了自己所学的知识,并提出自己的见解。此篇早在八月二号就写好了的,于此,只是作下纪念,以便在未来的日子里有闲暇之余时再次回味自己走过的足迹。
每一个时代的拐点,每一段成长的尽头,我们都在寻找转变,面临选择――是在权威之前亦步亦趋,还是打破笼罩心智的定式,去寻找另一片光明的天空?这些问题,对于社会是如此,对于个人也是如此。大学毕业了,意味着这一条路已经结束又开启另一条路的征程,面临新的挑战,如何续写人生的篇章?如何谱写人生的辉煌?这都需要重新去定位,摆正心态,全力以赴,答应了的事情就要一定做到,使成为诚实有信之人。兢兢业业工作,踏踏实实做人,梦想人生需要一步一个脚印向前攀登。更多心得体会范文/xdth/谢谢您的支持和鼓励!!!
在电力线路器材厂上班的半个月以来,所看到的所听到的所接触到的所了解到的都是自己充实无比,犹如行于沙漠中得到甘露,航于海中的帆船得到东风。
工作的伊始,或许有些不适应,是因为刚从学校出来,过去习惯于恬美、幽静的校园,没有受过磨练,所以这些天是逐渐地去适应工作中需要解决的相关事宜以及有心理去准备在接下来的工作的日子里即将要发生的问题所带里的压力。一个有所成就的人从来就不畏惧重重的困难,暴风雨的洗礼。没有经过锤炼的人生注定是索然无味的。我相信自己能克服一切的困难,将会在这里演示精彩无限的人生,缔造幸福的未来。有幸成为器材厂的一名员工,希望自己能在这里发挥自己潜在的潜能,作出相应的贡献,使器材厂熠熠生辉。
在铸轧车间里,一开始就先去了解该车间的生产工艺流程,并在一段时间里如何去掌握机械的基本操作,这是对于一个刚来的新员工应该了解到的,但是对于我自己而言,仅这些是远远不够的,要想成为一名优秀的员工,应该带着质疑的想法去怀疑生产工艺存在的`缺陷,有何弊端?需何改进?并提出自己所想到的可能性,拟定可行的方案,向领导反映,努力做到成为器材厂所需要的人才。在车间里,虽然坏境很艰苦,但是这里就是梦想腾飞的平台,大显身手的舞台,所以就不要辜负领导寄予的期望,少说话,多做事,能够熟练地掌握生产技术,还要不断地创新,做到独当一面,使自己的价值观得到充分的肯定,并能为器材厂服务使之效益得到最大化的发展。
这些天对于生产工艺有了深刻的体会,因为有过硬的生产技术,才能是一个人公司生存的资本,才可能有长远的打算,才有可能为社会带来更大的财富。当然,在这个科技竞争的年代,唯有强有力的科技作为后盾,才能生产有质量保证的产品,才能使企业声誉长存。
所以,于此,对生产工艺作出了一些有必要的剖析:
[1][2][3]下一页
车间工作体会心得篇九
经过听取、学习了两天的xxxx,我从中学到了很多知识,各种各样的异常以及分析处理过程,对未来在工作上起到了参考和启发的作用。就本次的xxxx,我的体会和看法如下:
这些案例都是每个厂本年度最为突出的质量事故,从原料到生产过程、成品各个方面都有体现。可以从中领悟到生产的每个环节可能出现的问题原因,对于以后出现质量问题的时候,多了一些解决问题的方法和方向。同时,xxxx同样讲得精彩,给未接触过xxxxxx生产的同事新的感触。
每一份案例ppt都做得相当认真仔细,图文并茂,从异常的起因开始分析,对有可能出现的原因一步一步进行剖析,最终找出导致异常的真因。在找出问题所在后即可提出了解决为题的办法,以杜绝下次再次出现类似的事故。最后就是对出现了xxx的产品进行处理。不同主管管理下的加工厂处理方式都有差异,在案例分析的时候均有体现,由此我们可以领略到每个主管的意图,学到处理事情的不同方法、方式。
虽然整个案例分析内容相当饱满丰富,但仍存在不足之处。比如课件文字过多。有个别ppt文字过多,显得沉庸,页面不够简洁,让人看后有些头晕。为了让听众对你要讲的事情更加一目了然,在做ppt的时候,文字尽可能简练,同时配合相应的图片,其他时间由讲解者叙述就可以了。
通过本次的案例分析,大家可以相互间取长补短,对一些未出现过的问题也有了更多的体会。每年一度的案例分析为每一位驻点品控提供了一个相互交流、提高的平台,有什么样的问题都可以拿出来大家一起分析、分享,群策群力,总能找到解决问题的方法或者方向。但是,质量工作是繁琐而又必须认真细心的工作,需要我们平时对工作认真负责,不断提高自身专业水准,时刻警戒异常的发生。
车间工作体会心得篇十
回顾__全年的工作,我们车间以围绕安全生产、保质保量完成生产任务为前提主要做了以下几方面的工作:
一、合理调整劳动组合确保完成生产任务
在生产工作中包装车间根据生产科的生产计划安排,为了确保生产计划的顺利完成,在旺季生产的时期,充分调动生产技术骨干和员工的积极性,在劳资部门和生产科的积极支持下合理招收短期工,合理调整劳动力、有效利用工作时间。经过车间.工段长和各班组长的积极配合努力,本年度1~10月车间完成了公司及生产科下达的生产任务,及各项生产质量技术指标。保证了销售的供货需求。
二、严把质量关
1.车间在生产过程中各班组对自己的产品负有主人翁的职责感,对产品的质量有高度的认识。本着对消费者负责和对公司利益负责的精神,严格按生产工艺要求严格把好质量关,不管胜段长.班组长对自己所包装的成品负责,配合检验员层层把关,有效的杜绝不合格的产品流入下道工序,保证了产品质量,降低了生产成本,提高了产品的市场竞争力。
2.在生产旺季到来以前车间配合质管和其他部门对净化间进行了管理提升,增加了专用擦手毛巾以及专用消毒喷雾机和专用消毒液。对车间员工进行质量的意识教育,做到自觉遵守规则,人人自觉消毒。更进一步加强了净化间的管理有效地阻止细菌产生。保证产成品的无菌入库率为100%。
3.在新产品面膜的试制和产品的生产过程中,在操作技术都不建全的情景下,车间本作对产品质量和产品销售负责地太度积极地配合质管以及相关部门反复摸索,成功地完成了新产品地试制和生产。在批量生产的过程中车间将继续不断地摸索,提高,逐步规范适应今后各种新产品的产生。
4.今年七月质检部门发现黄芪系列出现质量问题,诗司从未出现并且是生命力十分顽强的芽孢菌。公司和质管部门对此事高度重视积极的出主意想办法到处寻医问药查资料。我们车间也极积的配合质管和其他部门解决芽孢菌。同时动员车间力量组织人员利用休息时间(期间正处于公司放年休假),对全车间所使用全部设备以及生产用具进行全面酒精浸泡清洗和双氧水消毒,经过质管部门反复抽查,化验确定无菌后此项工作才算完成,成功地杜绝了细菌在此地的发生。
三、安全生产
1.年生产过程中认真宣传贯彻公司的各项规章制度,严格执行安全生产条例,严格按操作规程进行操作。车间向员工进行安全教育、培训、答卷,使员工清楚的认识到安全工作的重要性,提高员工的安全工作防范意识。同时车间加大了自检自查和处罚力度,有效的避免了各类事故的发生。
2.车间对安全事故做到了齐抓共管。九月出了一个轻伤事故,由于临工本人操作不当造成托盘倒下砸伤事件,车间配合劳资部门对当事人进行教育以及医疗鉴定妥善地解决了此事。车间同样对此事高度重视,找原因,排故障,做到了安全事故“四个可是”的原则。并采取了相应的措施,杜绝此类事件的再度发生。经过此事车间再次对车间长期工和短期工进行操作规程和安全的意识教育。把事故消灭在发生之前。
3.经过车间工段班组细致的工作,车间在本年度的安全生产基本到达了公司对车间的指标和要求。
四、学习、提高
车间领导,工段长以及班组长在部门主管领导的带领下,发扬团结协作的精神,战胜了“5.12”给大家带来的重重困难,员工们努力克服自己的恐惧心理,调整好心态,加强理论和技术方面的学习,提高自身的政治素质和管理水平带领全车间各班组员工,不断学习提高,重视产品质量,配合各部门保证安全生产不折不扣地完成公司下达的生产任务和各项指标。
五、发扬成绩找差距
公司经过改制经过全员购买的方式变成了民营企业员工又变成了股东。多年的国营企业机制在员工心目根深蒂固,不管是需求,心态和劳动态度以及积极性都和民营企业的要求差之甚远。要改变现状仅有公司加深改革力度,要么就用时间来磨合完成。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
搜索文档
车间工作体会心得篇十一
坐在电脑前写下这段文字时,其实整个回忆是乱的。先前的写成的初稿一向留在电脑里没敢发出来,想写是因为那段时间是入行以来最充实,不敢发时因为当时一门心思沉浸在学习中许多事情记得不是很清楚了,可是还是随意记下了一些聊作纪念。
20xx年7月毕业后我自然而然的留在了实习的公司,这是一个刚起步的公司,当初把我们这批实习生招过来是当生产或质量储备人员来培养的。可是阴差阳错的在实习期,我被流转到了设备部,毕业了顺理成章的留在了设备部。
当时公司还处在筹建阶段,车间都还在图纸上。毕业后的一段时间刚好是公司一个三十万级车间(医疗器械还一向沿用国标的洁净度分级标准)准备动工建设,作为记录员或者旁听人员全程参加了车间开工前的几次会议,会议主要是公司作为甲方跟施工方讨论施工细节。作为小白的我每一次听会都觉得在听天书,各种听不懂。更苦逼的是领导给了我一个很难完成的任务,做会议纪要!每次开会以后是我最痛苦的事情,施工方负责人不能一向在公司,就表示我务必很快完成。好在领导很有耐心,我最初的几份会议纪要基本上被领导改了三遍以上才透过,最终打印发放。可是很感激那段时间的经历,是我除了了解到我们车间安装的东西以外,还了解了很多的其他,比如洁净室门窗的多种形式,回风口的各种形式。
等到开工的日子到了,领导通知我去仓库领一套蓝色工作服和必须安全帽,这便是我在制药行业的第一套制服,一卷图纸一把卷尺就是我的'工具。穿好工作服带上安全帽,拿着施工图纸和卷尺,初生牛犊的我开始了我的工作。第一次到施工工地是惊喜连连的。施工的第一步是放线,跟施工队长互相核对了施工图纸后,他从工具箱里拿出了一个墨斗、一把卷尺和一个看上去很高科技形状类似火箭的工具。车间是旧厂房改造的,所以外部围护结构是完整的,放线的第一个点就是从车间一侧墙量过来的(比全新的厂房要简单一些),之后施工队长打开了火箭状的高科技工具,两条笔直的相互垂直的红外线出此刻地上,经过调试使两条红外线一条垂直与墙一条过第一个点平行与墙,在红外线的另一端量好尺寸再定一个点,再用墨斗在地上弹出一条墨线。就这样第一次放线我在满脸惊奇中完成了,放线完成后一种开了眼界、见了世面的小庆幸持续了好几天。之后我也明白了那个火箭状的工具叫红外线水平仪。
类似的经历有很多,第一次看到辘骨机时,围在边上看了很久,总想看清楚它是怎样工作的;第一次看到工人用锤子把风管敲出来的时候(当时施工方是投资人指定,之后其他项目招标的时候看过比他们正规的施工方案,可是最终被预算卡住了),满心惊讶净化车间的风管居然还能用敲的;第一次望见立彩板时,很敬佩工人们那么多板子生搬硬扛一干就是一天。关于敲风管还有一件小事,当时刚开始工作人比较轴,每次看到风管接缝没敲平的地方都会跟施工队长说,之后到工地去工人都叫我“坏蛋”了。
说了那么多事也说说当时的人吧。施工队是广东的,施工队长是一个三十多岁经验丰富的人,之后我们成了朋友,跟他的沟通学会了很多东西。工人都来自湛江,对于他们这个群体的印象第一是喜欢搓麻将,刚来的时候他们基本上要到凌晨两点才收场,把我们公司同事吵得睡不着,有一天我们同事把他们麻将牌偷走了两张,之后就没再发现他们打麻将了。第二是很喜欢抽水烟,在矿泉水瓶子上钻个孔,插跟管子,再装点水就是一个简易水烟筒了,这是我见过最简单的水烟筒了,果然劳动人民有智慧,再艰难的条件都要享受生活。第三就是他们的白切鸡很好吃,他们有专门的人做饭,有一次开完会食堂没菜了去他们那儿蹭了一顿,那顿白切鸡让我印象深刻。
那个车间建好后,施工队走了,我的工作也发生变化了。不管工作资料和身份怎样发生变化,那段时间的锻炼真的获益匪浅,至今很多知识和经验都来自那会儿。回看这一路成长,感慨良多,非科班的我就这么一路边做边学边成长,万幸没有被淘汰掉。
车间工作体会心得篇十二
作为一名在工作车间工作多年的员工,我积累了许多宝贵的经验和体会。在这个充满机械声和熟悉气味的空间里,我学会了沟通合作,不断学习提升自我,提高工作效率,培养了耐心和责任心。下面我将分为五个部分,分享我在工作车间的心得体会。
首先,沟通合作是工作车间最重要的品质之一。在车间里,我们的工作需要和他人共同完成。无论是配合搬运重物还是合作解决技术难题,相互之间的沟通和理解是至关重要的。我发现,有效的沟通和良好的合作关系不仅能提高工作效率,还可以增加工作愉悦感和团队凝聚力。因此,我时刻保持开放的心态,积极倾听他人意见,及时解决沟通中的问题,提高工作效率。
其次,不断学习是在工作车间中提升自我不可或缺的一环。车间里的技术更新换代很快,新的设备和工艺层出不穷。如果不持续学习和跟上时代的步伐,就会被淘汰。我经常利用工作间隙和休息时间阅读专业杂志和书籍,参加相关培训和展会,学习最新的理论知识和技术应用。通过不断的学习,我不仅拓宽了视野,提高了工作技能,还能够在工作岗位上更好地为企业创造价值。
第三,提高工作效率是工作车间的核心目标之一。在车间中,快速高效地完成工作任务对于提高产能和企业竞争力至关重要。我通过总结经验,优化工作流程,采用高效的工作方法来提高工作效率。比如,在批量生产环节中,我善于利用工装治具和自动化设备,将重复繁琐的工作交给机器完成,同时保证质量。在管理工作时,我经常使用计划表和时间管理工具,制定合理的工作目标和分配工作时间,以确保任务按时完成。
第四,培养耐心和责任心是在工作车间中必备的素质。在工作车间中,面对机器噪音和繁重的工作量,我们往往需要耐心和毅力来坚持下去。不论遇到多么困难的问题,我都从不退缩,用乐观的态度和坚韧的意志去面对。同时,我也深知自己的责任重大,我们的工作直接关系到产品的质量和用户的满意度。因此,我在工作中时刻保持高度的警惕和责任感,严格按照工艺要求操作,确保每个环节的质量问题和安全隐患得到有效控制。
最后,工作车间给了我一个拼搏和奋斗的舞台,让我充分发挥自己的才能和潜力。在这里,我不仅能够展示自己的技术能力,还能够通过不断学习和进修,拓宽自己的职业发展路径。我相信,只要不停地努力和进取,总有一天会有所收获。
总结起来,工作车间是一个具有挑战和机遇的地方。通过与他人沟通合作,不断学习进取,提高工作效率,培养耐心和责任心,我们能够在这个特殊的环境中获得成功。而在这个过程中,我们也能够不断成长和进步,为自己的职业生涯铺就更广阔的道路。我希望将来能够将自己的所学所得与更多人分享,为更多人的工作带来启示和帮助。
车间工作体会心得篇十三
车间作为企业的核心,是生产过程中必不可少的一环。在车间工作,我们需要不断学习、积累经验和提高工作效率。这篇文章就是我的一些车间工作经验和心得体会。
第二段:工作养成
首先,要养成好的工作习惯。比如,按时上下班,不拖延工作时间,按照标准操作流程进行操作,遵守安全生产规定。同时,要有责任感和紧迫感,始终把产品质量放在第一位,保证自己的工作能够顺利进行,也保证企业正常生产。
第三段:学习技术
其次,需要学习和掌握一些基础的技术知识。学习技术不仅可以提高工作效率,增强自己的技能,更可以避免一些操作不当引起的事故。在工作中要注意积累经验,总结工作中遇到的问题并及时解决,避免一再犯错。
第四段:团队合作
车间的工作通常都需要多人协作完成,所以团队合作也是很重要的一点。要注重团队协作,遵守团队规章制度,互相帮助,积极主动地与同事沟通。建立良好的团队合作氛围,让企业的生产效率更高,也能让工作更加愉悦。
第五段:反思与总结
最后,不忘反思与总结。过去的工作经验需要及时地总结,找到问题并及时改正。在工作中要坚持不断学习,了解优秀的操作技巧和故障处理方法,并适时地应用到工作生产中。
总之,车间工作需要养成良好的工作习惯,学习技术知识,团队合作,反思与总结,我们必须时刻保证自己的工作效率和质量,才能使车间工作更加顺畅得进行,为企业的创新升级发挥更大的作用。
车间工作体会心得篇十四
工作车间是一个组织和进行工作的地方,是人们实现自我价值、努力工作的场所。在工作车间中,我们能够学到很多东西,提升自己的技能和能力。在这里,我有幸能够参与其中,希望通过这篇文章,分享我的心得体会。
第二段:团队协作的重要性
在工作车间中,团队合作是至关重要的。只有所有成员默契配合,共同努力,才能够提高工作效率,完成任务。在我们的小组工作中,我深刻体会到了团队协作的重要性。每个人都有自己的优势和特长,我们要相互信任、相互学习,才能够达到最好的效果。
第三段:自我管理的重要性
在工作车间中,还需要具备自我管理的能力。我们要合理安排时间、调节心态,提高自己的工作效率。在紧张忙碌的工作中,我学会了如何调控自己的情绪,保持冷静和专注。只有做好自己的本职工作,才能够更好地为团队贡献。
第四段:学习与成长
工作车间是一个学习的天地。在这里,我们不仅要掌握专业知识和技能,还需要不断学习新的知识,与时俱进。通过与其他人的交流和合作,我拓宽了自己的视野,学到了许多新的东西。同时,我也在实践中发现并改正了自己的不足之处,不断提高自己的能力水平。
第五段:工作车间的收获与感悟
通过在工作车间的经历,我收获了很多。首先,我学会了团队合作的重要性,明白了一个人的力量是有限的,只有与他人合作,才能够取得更好的结果。其次,我深刻体会到了自我管理的重要性,只有做好自己的本职工作,才能够更好地为团队做贡献。最后,我学到了很多新的知识和技能,在实践中不断提高自己的能力。通过这些收获,我更加坚定了自己的职业发展目标,希望能够在未来的工作中取得更好的成绩。
总结:工作车间是一个学习、合作和成长的地方。在这里,我们能够通过团队合作提高效率,学习新知识和技能,不断提高自己的能力。通过自我管理,我们能够更好地适应工作环境,发挥自己的潜力。我相信,通过在工作车间的实践,我们能够不断进步,实现自我价值。
车间工作体会心得篇十五
车间管理是企业管理过程中的一个部分,如果各班组都管理好了,肯定我们的企业也就变得更好更兴旺了。我通过这两年时间的车间管理工作实践,只想从简单的认识上来对车间管理工作进行一番探讨,不足之处望海涵。
我们公司的核心价值观,都在提倡以“诚信”为准则来对待人与人之间,公司与公司之间的和谐相处。可见“诚信”之重要,而我们认为作为鹰普公司的一名员工乃至走上岗位的员工,对企业更应持“忠诚”和“热爱”的感恩心态来作为个人的行为准则。很多鹰普人从十几岁就进了鹰普,有些家庭甚至是二代同堂都工作在鹰普。企业养育了我们这么年,可谓恩大情深,如果你连这样的企业都不“忠诚”和“热爱”,那肯定是缺失了做人的基本品质,这样的人做什么都会失败。但如果你对企业充满了忠诚和热爱,把企业当成自己的家来经营,把车间当成家来管理,那肯定是一名称职的公司员工和合格的基层管理者。
员工大多把“车间管理者”习惯上称为“车间领导”,领导是什么:有人认为领导是一种影响力,有人认为领导是一种艺术,有人认为领导是一种行为。综合来说领导的定义就是:影响个人、群体或组织,在一定条件下实现某种目标的行为过程。车间领导就是承担引导车间员工完成任务或发挥影响员工作用的人,而作为领导就要形成较强的影响力。影响力由权力性影响和非权利性影响力组成。我想着重说说非权力性影响力,也叫自然影响力。它是靠领导自身的因素产生的,比权利性影响力具有更大的影响,起着权利性影响力所起不到的作用。主要由个人品德、才能、知识、感情所组成。个人品德反映在领导者的言行中,优秀的品格会给领导者带来巨大的影响力,使人产生敬爱而且能吸引人。才能反映在领导者面前能否胜任自己的工作,知识本身就是一种力量。感情因素是影响人际关系的重要因*与人之间特别是领导与被领导之间建立了良好的感情关系,就能使人产生亲切感。一个领导者平时待人和蔼可亲、平易近人,能体贴和关怀员工,影响力往往就会比较高。一个车间管理者如果你能热爱员工,并能让大家充分体会到你的关爱,在班中当好班长,在员工中当好兄长,就会形成亲和力和影响力,它就是帮助你有效管理车间或部门的一种力量。
自流,对缺点不批评。关键在于讲究方式方法,帮助他们克服缺点。领导者应有保护骨干的魄力,骨干也有缺点,工作中也会有失误。作为领导应力排众议,为骨干讲几句公道话,多表扬,多鼓励。
领导班子是一个群体或一个单位的核心,是员工的领导者和带头人。使其班子内部团结协作并形成战斗力,最重要的一点就是团结。如何能团结这个班子?简言之,就是一把手的个人素质和魄力起着决定性作用,归纳一下可分为以下几点:1、分工明确;2、培养集体意识;3、加强自我认识;4、学会换位思考。只有将以上各点综合在一起,才能促进班子的和谐相处,形成一个团结统一的战斗堡垒。只有班子团结了,才能把工作目标贯彻到员工队伍中,才能以一致的声音和员工进行沟通和处理发生在生产过程出现的各类事件。
车间领导的个人素质对车间的管理成效有着重要影响。作为一个车间领导,应从以下几个方面来对自身的素质进行培养。
一、政治、思想素质:1、要有纪律性,与公司和分厂保持一致;2、要有责任感和事业心;3、要有优良的个人品质、实事求是、光明磊落、不谋私利;4、要有高度的责任意识,忠于自己的工作与事业。对公司目标充满信心;5、讲职业道德、遵守公德,做人诚实正直,待人宽容大度,办事公道、讲信誉。
的判断能力,对工作中可能出现的矛盾要有预测能力,对反馈信息能及时处理,要有组织管理能力。
只有加强个人素质的培养,才能不断进步和形成影响力,也才能当好一名合格的车间管理者。总之管理方法多种多样,需结合领导者的个人性格特征和所面临的实际环境来加以灵活运用。在以后的工作中,只希能达到抛砖引玉的目的,以此引发大家对其进行探讨,相互取长补短,做好本职工作,造福于鹰普,坚信鹰普的明天会更加辉煌!!!。
车间工作体会心得篇十六
工作车间是每个企业重要的组成部分,也是工人们劳动的地方。作为车间工作人员,怎么才能更好地理解、体会车间的工作呢?这就需要我们认真地去管工、看工,去了解车间的生产流程和工作安排,不断提升自己的工作经验和能力。下面我将分享我在车间工作过程中的一些心得体会。
段落2:认真观察,及时发现问题
作为车间的生产工人,首先要做到的就是认真观察,及时发现生产线上潜在的问题。生产线上的一点小问题,如果不及时处理,很可能就会演变成大问题,从而导致整个生产线的异常。我在车间工作中就曾经发现过一台机器出现故障,机器故障原因是由于灰尘积累引起,由于机器每天吹气清洗,所以平时很难察觉。但是我在观察过程中发现了这个问题,并及时上报维修,才没有耽误生产进度,避免了给车间带来不必要的损失。
段落3:团队合作,协调配合
车间里的生产工序往往与时间密切相关,时间一拖就可能导致整个车间生产进度的推迟。因此,在工作中需要与同事们保持密切的协调配合,尤其是在接班交接时,要耐心地了解上一个班组的生产情况,及时补充线上所需原材料,避免因为时间问题而耽误生产进度。而团队合作,不仅有助于提高生产效率,也能增强集体的凝聚力,促进员工之间的相互理解与尊重。
段落4:持续改进,追求卓越
持续改进是企业的核心理念,也是现代企业管理的一种重要方式和手段。对于车间生产来说,持续改进同样十分重要。我们可以采用PDCA循环方法,对生产环节进行全面梳理,寻找改进的空间,创新工艺、增强工器具的智能化程度和可维护性等。当发现不符合标准的问题时,应立即制定改进计划并落实,力争让车间生产不断迈向卓越。
段落5:不断学习,不断提升自己
工作是一种不断成长的过程,要不断学习,提升个人的素质和技能,才能与时俱进、稳步成长。车间工作是一项比较细致的工作,需要我们不断加强对工装工具的使用技巧和知识,通过学习、实践、感性认识,提高自己解决问题的能力。此外,时刻关注车间生产时效和质量变化,寻找合适的培训渠道和教育方式,使自己不断进步。
总之,工作车间是一个能够让我们不断成长的地方。只要积累了足够的经验,并不断吸取进取增长的动力,不断优化工作方式方法和提高服务水平,相信我们一定能够更好的融入和发挥在车间的价值。
车间工作体会心得篇十七
在20__年这一年里,作为一名机修一车间的副主任,我严格落实岗位职责,全面协助车间主任落实相关工作。面对车间人员变动频繁、工作积极性不高、安全意识薄弱、技术力量不强等诸多不利因素,在上级领导的支持下,在各位同事的帮助下,经过全体员工的努力,我车间不断强化车间基础管理工作,狠抓落实,车间的各项工作逐步走向正轨,相对圆满的完成了上级安排的相关工作。对我个人而言,在副主任这个岗位上,我严格要求自己,勤勤恳恳工作、认认真真学习,努力提高自己的个人素质,积极主动地完成领导交办的各项工作,积极处置突发的各项检修任务。现将我20__年度履行职责情况作具体汇报:
根据年度设备大修计划,结合各个生产车间设备运行状况,在同车间主任、生产车间负责人以及相关技术人员、工段长进行协商沟通后,每月编制计划性检修项目,并合理有序的安排各项大、中、小修项目,以提高检修作业效率,并保证生产设备的安全生产运行。同时充分落实厂部“双增双节,降本增效”活动主题,积极组织员工参与合理化建议、修旧利废、技改革新等内容,为了便于说明,我将比较重要的大中修以及技改项目汇报如下:
1、调整焦炉拦焦车轨道。
炼焦一车间焦侧拦焦车第二轨道偏移,严重影响拦焦车行走,在厂部领导的指导和帮助下,在车间主任以及相关人员的参与下,我组织编制出了拦焦车第二轨道的回拉方案,制作牛腿、丝杠对第二轨道工字钢进行回拉,在人员少、时间紧、任务重的情况下炼一维修工段员工冒着酷暑加班延点,提前完成了检修任务,使用效果良好。使用至今符合生产使用要求,确保了车辆正常的.运行。
2、脱硫泡沫槽搅拌机更换固定螺栓。
泡沫槽上的搅拌机减速机及槽内的搅拌翅因定位螺栓腐蚀,造成松动,与槽壁有摩擦声响。由于此次作业存在受限空间、有毒有害气体等特点,同时需要与生产系统隔离,作为车间副主任的我,坚守在检修一线,现场进行监护、指挥,并对检修过程中防毒口罩佩戴不及时、安全绳系挂不可靠等问题进行了及时整改,确保了此项检修任务安全、高效的完成。
3、焦炉地下室煤气预热器中部换热器更换。
由于1#焦炉地下室煤气预热器内部蒸汽管漏,需对其进行更换,在整个检修过程中,工器具准备齐全、安全措施落实到位、人员分工明确,很顺利的完成了换热器的更换工作。在检修的11个小时内,我们轮替吃饭、不间断的拆卸、割焊和安装,同时提前准备充分,比如提前开孔方便吊装、提前切断相关生产工艺管道并通蒸汽确保安全、提前准备照明灯具持续照明方便作业等一些的措施,在人机环管方面基本全面落实,在危险源全面预防的情况下顺利的完成了此项检修项目。
4、技改革新、修旧利废、节省外委方面。
由于2148和1530振动筛溜槽、漏斗常年锈蚀严重,铸石板无法在上部牢固铺放,经厂领导批准后加工成不锈钢溜槽、漏斗,大大提高了溜槽的使用周期,减少了人为参与、降低了劳动强度。第一次干此类检修任务、也是第一次干如此庞大的工程,从工作方案的编制、安全措施的落实、危害因素的辨识、设备移交步骤的程序化等方方面面落实到位,不仅为我厂此类检修项目积累了经验,同时也验证了车间检修队伍的水平和能力。还有煤气净化一车间脱硫再生塔内部压缩空气环管制作,车间人员总结经验、思维创新,利用以下方法:将直管道切割成多段,然后将各段焊接起来做成多边形代替圆形,根据原环管外直径确定多边形外接圆直径,最终加工完成并安装使用,仅仅以上俩个项目节省外委费用近30万元。同时车间按时召开双增双节专题会议,培训相关技改方法方式,废料规整重复利用等等,有效的落实厂部活动要求。除以上工作外,我还参与了炼一1#装煤车更换托煤底板及大链、化一1#煤气鼓风机更换增速器齿轮、炼一2#装煤车更换二级传动齿轮、2#拦焦车更换取门台车下轨道、下行走轮、下导向轮、压力轴承,固定下轨道平台等检修项目。在整体工作过程中依旧存在多方面的不足。防尘、防毒口罩只是挂着脖子上、安全带未高挂低用、电焊机使用完毕未断电、电动葫芦有时非专人使用等不安全行为,较上一年度明显减少,但此类现象偶有发生。员工未养成良好的习惯是一方面,同时也侧面反映出了管理方面的不足,未能够将安全习惯培养到位。
二、个人情况表述
20__年里,全面的参与了厂部组织的“找抓促”活动、“安全月”活动、综合治理工作、班组本安建设、精神文明建设等。在思想政治、组织领导、业务素质方面汇报如下:
1、严格落实厂部相关培训。从安全技术规程到岗位技术规程的培训,从危险源辨识到应急预案的培训,从厂规厂纪到法律法规的培训等等,通过不同的培训,对员工养成安全习惯、提升操作技能、构建厂部本安文化起到了很大的推动作用。在日常对员工的提问、考试以及实际操作方面,明显的感觉到了整体的进步。
2、班组建设的管理。班组作为企业最基础的组织单位,如何利用好班前会时间,使得班前会的功效落到实处,上级精神的传达、安全知识的学习、行为规范的培养、班组文化的建设都离不开班前会。规范班组建设召开程序、制定班组建设学习内容、培养班组员工技能技巧、提高班组成员安全意识等一些列手段和方法,确保了班前会召开的含金量。
3、责任分工、包机制的落实。根据车间现有岗位人员配备,尽最大可能的做到事事有人管、班班有人盯的目标。管理人员的安全分管、设备分管、卫生分管;工段员工的承包划分,班组区域内设备的包机划分等等,根据人员现状,进行技术力量搭配,实行包机制。确保每一台设备的完好,责任人的确认。
三、在明年的工作中需要改进的部分
1、员工在日常检修工作中,存在积极性不高、主动性不够等消极的工作态度,将加大相关制度的考核力度,改变和强化员工工作态度。部分员工独立作业能力不够,检修水平有限,将加大技能水平的培训,同时限定一定的考核时限,制定阶段性员工进展标准,根据奖优罚劣的标准,进行奖罚。
2、部分习惯性的不安全行为,将作为明年工作的重点整改对象,实行工段长连带责任制,进一步的加大违规行为的考核力度,从习惯上进行改变,塑造全员检修规范标准。
在20__年里,我将以“杜绝安全隐患,根治跑冒滴漏,减少非计划性检修”为全年检修目标,加强现场巡检、增加车间自查频次,强化包机人责任意识。在今后的工作中,要积极配合主任工作,勤于思考,多提意见,做好领导的马前卒,争做同事的排头兵。为车间工作提升到更高的层次努力工作。
车间工作体会心得篇十八
最近,我公司各项生产任务较重,为加强科室人员和车间一线员工的相互了解,进一步促进车间生产工作,我响应公司号召,于4月17日按要求在指定的_车间三工段担任了一天的车间保洁员的工作。虽然只进行一天的工作体验,但我尽心尽责,全身心地投入到新的岗位和工作环境中,清扫、拖地、运水等工作我一丝不苟的完成,虽然繁重、劳累,却也感触颇多:
通过这次劳动,我对车间一线生产有了切身体会。车间里噪音高、工作量大,就是在这种环境下,他们日复一日地坚持工作,并且工作热情高涨,每个人虽然汗流浃背,仍能坚持认真工作,塑造了我们公司一线工人的良好形象。
通过这次劳动,我认识到了车间和科室岗位各有各的特点,各有各的工作侧重点。车间偏重于体力劳动,而科室则侧重于脑力劳动,各岗位的职责要求是不一样的,无法简单的用等号来衡量。所以只有通过相互理解、相互支持、相互学习、相互沟通,增进了解,增强相互之间配合,共同提高公司各项业务水平。
通过这次劳动,融洽了科室与车间职工的关系。我认真负责的工作态度,使他们意识到我这不是在走过场,是真心进车间服务,增加了相互之间的理解与认可,会促使今后科室与车间之间的配合更加和谐。看到他们坦诚的笑容,我认识到今天的劳累物有所值。
专一行”我工作信心,决心认真做好自己的本职工作,以加倍的责任心和细心,保证自己的设计图纸准确、详细,为车间生产等工序奠定良好的详图设计基础,减少钢件加工偏差,杜绝返工现象出现。
以上就是我这次劳动的心得体会,有不足之处请领导和同事们悉心指教和多加谅解,谢谢。
车间工作体会心得篇十九
在工作车间中,我们每天都在进行各种各样的工作,在经验的积累中不断发现自己的不足,充实自己的技能与知识。作为一名车间工人,个人认为不论是从工作经验还是从职业生涯角度,车间经历对我们的成长都有着十分重要的影响,今天我就来分享一下我的车间体会。
第二段:学会珍惜时间
在车间里,时间就是一切,我们经常都要面对着时间的紧迫问题。所以,我学会了珍惜时间,每分每秒都要把工作做到最好。在忙碌的工作中,我体会到了克服困难的坚强毅力,也有机会遇到了自己无法完成的任务。但是,从这些任务中我也学到了不同的技能与经验,让我更加熟练地处理各种问题。因此,在车间工作中,珍惜时间是致胜的关键。
第三段:团队精神的重要性
在车间里,每个人都有需要发挥和付出的地方,但是个人的努力是不够的,团队精神才是让我们达成目标的力量。除了自己的工作,我也常帮助同事完成他们的任务,并且认真听取其他人的意见和建议。在交流中,我也能够不断探索解决问题的新方法,这让我们的车间团队得到不断地改善。
第四段:保持积极心态
车间工作需要高度的警觉和适应性,意味着要对繁忙的职业生活做好准备,遵循规程,并保持积极的姿态。工作中遇到问题,我会通过自己或同事的经验提高技能。在沟通中,我会与同事保持和谐,团队氛围愉悦、互相支持彼此。这些积极的因素代表了我们的心态,而一个良好的心态是在车间获得成功的关键。
第五段:总结
在工作时,经历自己的是重要,但我们要在经验中成长,从工作的难点中学习,从挫折中汲取经验教训,不断提高自己的能力。我们要时刻珍惜时间,增强团队意识,保持积极心态,才能在车间中取得成功,让自己的职业生涯不断获得进步。