最新叉车工心得(通用15篇)
充实自己,为未来打下坚实基础。怎样写好一篇总结,是许多人在写总结过程中遇到的难题。以下是一些总结写作的佳作,希望对大家的写作有所启发。
叉车工心得篇一
叉车工是现代物流行业中不可或缺的一环,负责搬运货物并在仓库中操作叉车。然而,由于工作环境紧张忙碌,有些叉车工会违章作业,不仅危及自身安全,还可能引发事故。在我的工作经验中,我也曾犯过违章作业的错误,但通过惨痛的教训,我深刻认识到了违章作业的危害,也得到了一些宝贵的心得体会。
第二段:认识到违章作业的危害
违章作业是指叉车工在操作叉车时违反相关规章制度进行操作,比如超速行驶、搬运过重货物、操纵不当等。这样的违规行为不仅容易引发交通事故,还可能造成货物丢失、损坏或仓库设备受损,严重时还会导致人员伤亡。当然,叉车工自身也可能受伤,甚至丧失工作能力。因此,认识到违章作业的危害是至关重要的。
第三段:违章作业的教训
在我的工作经验中,我曾因违章作业而面临一次严重的事故。当时,我操纵叉车超过了设定的速度,结果不慎与一个货架相撞,造成了货物散落以及仓库设备损坏。幸运的是,没有人员伤亡。但正是因为这次事故,我意识到了自己的错误和违章作业的危害。我不仅造成了仓库的损失,也给公司带来了经济损失。这次事故让我深刻认识到,违章作业不仅是对自己安全负责,也是对他人利益负责。
第四段:进行合规作业的措施和体会
为了避免类似的事故再次发生,我学习了相关叉车操作规程,并积极采取了一些措施。首先,我严格按照叉车的额定载重进行搬运,并遵守叉车的最高速度限制。其次,我在操作叉车前先进行必要的检查,确保叉车的状况和设备完好,减少故障的发生。最重要的是,我时刻保持警觉,遵守规章制度,不随意驶入禁区,避免与他人和货物的碰撞。通过这些措施的落实,我发现我的工作效率也得到了提升,工作环境也变得更加安全。
第五段:总结和展望
通过我个人的经历和体会,我深刻认识到违章作业的危害,并采取了一些措施避免违规操作。但这仅是我个人的努力,要想真正避免违章作业的发生,还需要全体叉车工的共同努力。我们应该加强规章制度的培训宣传,提高全员的作业素质和意识,共同构建安全和谐的工作环境。只有这样,我们才能保障自身安全,提高工作效率,并为物流行业的可持续发展做出贡献。
叉车工心得篇二
作为一名叉车工,我有幸参与了仓储和物流行业的发展,成为其中的一员。在这段时间里,我经历了项目的启动、操作流程的改善以及团队的协作。通过这些经验,我积累了许多心得体会,对叉车工的职业发展和工作方式有了更深刻的理解。
第二段:技能的重要性
在叉车工这个职业中,掌握良好的技能是至关重要的。首先,我意识到驾驶技能的重要性。熟悉并灵活掌握各种叉车的操作方法,保持良好的驾驶习惯,能够确保工作的安全性和高效性。其次,熟悉仓库的布局和货物的存放位置,能够更快速地处理物流操作。最后,应该不断提高自己的维修和保养技能,以提高设备的使用寿命和工作效率。这些技能的掌握,不仅能够提高个人的职业回报,也能提升整个团队的工作效率和准确性。
第三段:团队合作的重要性
叉车工作作为仓储和物流行业的一环,必然需要与其他岗位的员工进行协作。在团队合作中,我意识到沟通和理解的重要性。通过与其他员工密切合作,我不仅能够更好地了解整个物流操作流程,还能够更好地解决问题和应对突发状况。本着相互尊重和互相帮助的原则,我们形成了高效、稳定和和谐的工作氛围。团队合作的重要性不仅在于提高工作效率,还在于培养团队意识和责任感,进而推动整个仓储和物流行业的发展。
第四段:安全意识的重要性
作为叉车工,安全操作是必不可少的。我深深体会到安全操作的重要性。首先,我要严格遵守操作规范,正确使用叉车设备,防止操作失误和事故发生。其次,要时刻保持警惕,注意周围环境和其他人员的动向,避免发生碰撞和伤害。最后,要进行定期的设备检测和维修,以确保叉车的正常使用。安全操作不仅能保护自己的安全,还能保护其他员工和物品的安全,为企业创造更大的价值。
第五段:积极进取的态度
作为一名叉车工,我深知积极进取的态度对个人和企业都至关重要。积极进取意味着不断学习和提升自己的能力。通过学习新的技能和知识,不断提高自己的工作水平和价值。同时,积极进取意味着敢于面对挑战和解决问题的勇气。通过克服难题和挑战,提高自己的逻辑思维和解决问题的能力。最后,积极进取还意味着对工作充满热情和责任心,以积极的态度面对每一项任务和工作。这种进取心不仅能够提高个人的职业发展,还能够推动整个行业的进步。
结束语:
作为一名叉车工,通过工作中的经验积累,我认识到技能的重要性、团队合作的重要性、安全意识的重要性以及积极进取的态度。这些心得体会不仅是对我的个人职业发展的激励,也是对整个行业发展的思考和贡献。通过不断提升自己的能力和积极融入团队,我相信我能够为仓储和物流行业的发展做出更大的贡献。
叉车工心得篇三
在工业生产中,叉车作为一种重要的物流设备,承担着运输重物的重要任务。然而,由于其操作具有一定的危险性,因此对于叉车工的安全教育十分必要。在我参加的叉车工安全培训中,我深刻地体会到了叉车工安全教育的重要性,并且收获了一些宝贵的经验和体会。
第二段:增强安全意识
在安全培训中,主讲老师重点介绍了叉车工作中的安全隐患和操作规程。通过案例分析,我意识到操作不当可能造成严重的后果,如翻车、坠落等。因此,一定要牢记安全规则。在实际操作中,我会认真观察到周围的环境,找出潜在的危险和隐患,以此增强了安全意识。
第三段:正确操作,严格遵循规程
在叉车作业中,操作规程的确立和安全培训的实施是非常重要的。作为叉车工,必须严格按照规程正确操作。例如,要注意起重物的重量和稳定性,不超过车辆负载能力,且要平稳放置,不得使负重失去平衡等。我也会按照老师教授的知识,学会排除各种操作风险和技巧,确保叉车的使用安全。
第四段:随时检查设备,确保正常使用
在使用叉车之前,一定要将设备检查一遍,确保各项性能良好。如果发现设备存在隐患,必须及时修复或更换设备。在操作过程中,要不断检查车辆的各项指标,如刹车、轮胎、液压系统等,确保设备的正常使用。
第五段:总结叉车安全教育的体会
从叉车工安全教育中,我认识到了安全工作的重要性,也了解到安全操作的技巧和规程。正确的操作、严格执行规程、随时检查设备,这些都是保障叉车工作安全的重要因素。我深刻领悟到了安全教育对人员的教育和管理的重要性,更体会到了安全的重要性不仅仅是一个口号,更是关系到人身安全和财产安全。因此,我会继续提升自己的安全意识和专业技能,保障自己和他人的生命财产安全。
叉车工心得篇四
第一段:引言(总述违章作业的危害)
叉车工违章操作不仅危害自身安全,也可能造成严重的事故,并对企业造成经济损失。作为一名从业多年的叉车工,我深切地体会到违章作业所带来的风险与教训。通过总结自己的经验,我深信遵守作业规范和安全操作程序的重要性。下文将从四个方面阐述我对违章作业的心得体会。
第二段:违规操作对人身安全的影响
违规作业往往是由对作业规范和安全操作程序的无视或忽略所造成的。举例来说,使用不符合要求的叉车或过载操作都会对人身安全带来潜在的风险。我曾经因为在危险区域下操作叉车而差点导致一次严重事故。这次事件让我认识到违规操作对自己和他人的危害,从而更加重视遵守操作规范。
第三段:违规操作对公司的经济损失
除了对人身安全的影响,违规操作还会对企业造成经济损失。我所在的公司一次违规操作导致了仓库中的一批货物受损,这不仅导致了大量的报废和损失,还因为延误了交货时间而影响了公司的口碑。在这次事件后,公司强化了安全培训并加强了检查制度,以确保员工不再违规操作。我深刻认识到,严格遵守操作规范和安全操作程序是公司稳定运营和竞争力的保障。
第四段:提升安全意识与技能的重要性
为了防止违规作业,提升安全意识与技能是必不可少的。首先,叉车工需定期接受安全培训,了解作业规范和安全操作程序。其次,养成规范操作的习惯,切勿懈怠和冒险,时刻保持专注。我曾经因急于完成任务而忽视了安全规定,结果发生了一次撞车事故,幸运的是没有人员受伤。这次教训让我认识到安全永远是第一位的。最后,与其他叉车工互相学习和交流经验,共同提高安全意识和技能。通过多次交流与实践,我了解到与同事们相互监督和帮助,能够减少违规操作的风险。
第五段:总结与建议
违规操作不仅危害自身安全,还可能对他人和企业造成损失。要避免违规作业的发生,首先要提高安全意识,严格遵守操作规范和安全操作程序。其次,定期接受安全培训并不断提升操作技能。此外,与同事们互动交流,共同提高安全意识和技能。只有充分认识到违规操作的危害,才能积极采取措施预防违规作业的发生。作为一名从业多年的叉车工,我将时刻牢记这些心得体会,并将其应用于实际操作中,为公司的安全生产做出贡献。
叉车工心得篇五
叉车是一种常见的物流设备,其使用范围广泛,涉及到许多企业的生产建设。尽管叉车方便快捷,但是也存在安全风险。所以,做好叉车工安全教育非常重要。本文将分享我在叉车工安全教育中的体会和认识。
第二段:认识叉车工安全教育的重要性
在工作场所中,尤其是在物流仓储等行业中,叉车是一种不可或缺的物流设备。但是,叉车的操作非常危险。这不仅需要员工有专业技能和技巧,更需要员工的注意力集中和严格遵守操作规程。如果不注意,轻则造成货物损坏,重则可能导致人身伤害。所以,叉车工安全教育对提高企业的安全生产意识和员工的安全能力非常有帮助。
第三段:学习和应用安全操作规程
在叉车工安全教育中,我们学习并严格执行操作规程细则。包括正确地上下车、进出门、提取货物、避免碰撞等方面,都是必不可少的。要记住让安全第一,并时刻保持警惕。
第四段:注意叉车的日常维护和保养
叉车的安全还与日常保养和维修有关。如果设备没有及时维修,则有可能出现操作故障,导致风险提高。因此,叉车的日常保养和维护也是非常重要的。保养叉车不仅能够帮助设备的使用寿命更长,而且还有利于减少因设备突然故障导致的意外事故。
第五段:总结
总之,叉车工安全教育是非常重要的。尤其是对于操作叉车的员工而言,需要注意日常操作和设备保养,严格执行操作规程。在工作中,始终注意事故的防范,保证企业和员工的安全。叉车虽然方便,但是危险也不容小觑。作为员工,我们需要时刻牢记安全第一,为企业的安全生产贡献自己的力量。
叉车工心得篇六
第一段:引言(引发读者对老叉车工的兴趣)
叉车作为一种常见的物流设备,在现代工业中发挥着至关重要的作用。然而,在叉车的操作背后却隐藏着一群默默奉献的叉车工。他们用自己的双手掌握着这个巨大机器的灵魂,日复一日的工作,让叉车在生产线上如鱼得水。今天,我想谈谈我从老叉车工那里得到的心得体会。
第二段:工作的秘诀(对老叉车工细致入微的观察)
老叉车工常告诉我“敬业精神是成功的秘诀”。他们用心投入到每一次的操作中,严谨而细致地完成每一个指令。正是通过不断的努力和经验的积累,他们成为了最可靠和高效的叉车工。他们深知每一秒钟的时间对于生产线的流畅非常关键,因此,在操作中他们时刻处于高度警觉的状态。他们还注重维护叉车的状态,保持其良好的工作状态,以保证工作效率的最大化。
第三段:职业精神的培养(探讨老叉车工的职业态度)
除了敬业精神,老叉车工还具备坚韧不拔的职业精神。他们工作时总是全身心投入,从不放松对自己工作的要求。尽管工作可能出现一些困难和挑战,但他们从不退缩,勇往直前。为了提高工作效率,他们还会主动寻找一些解决问题的方法和技巧,并积极与同事分享经验。在生产线上,他们经常面临紧张和高压的环境,但他们以冷静和理智的态度应对各种问题,不让情绪影响操作的准确性。
第四段:专业知识的储备(揭示老叉车工的知识积累)
要成为一名优秀的叉车工,必须具备丰富的专业知识。老叉车工在工作中积累了大量的实践经验,并不断学习和研究相关的知识。他们深入了解叉车的结构和原理,掌握各种不同类型叉车的操作技巧。在需要维修或调整叉车时,他们能够迅速找到并解决问题,确保叉车的正常运行。他们也关注行业的发展趋势和新技术的应用,不断更新自己的知识,保持与时俱进。
第五段:人际关系的重要性(强调老叉车工的合作和团队精神)
在生产线上,叉车工可以说是每个部门之间的纽带。老叉车工非常重视与其他工人的合作和沟通,他们懂得如何处理不同人的习惯和要求,与其他团队成员保持良好的关系。他们深知一个团队的成功离不开大家的合作和互相帮助。在工作中,他们愿意主动承担责任,与团队共同完成任务。他们深深明白,只有通过团队的合力,才能保障生产线的高效运转。
总结:老叉车工不仅仅是操作叉车的工人,更是一群勤奋、专业和有着丰富经验的专家。他们的工作态度、技巧、知识以及与人相处的方式都为我们树立了榜样。我希望能从老叉车工的心得体会中学到更多,继续努力成为一名成熟的叉车工,为企业的发展做出贡献。
叉车工心得篇七
第一段:引言(100字)
作为一名叉车工,我从事这份工作已有五年时间。在这段时间里,我积累了许多经验和体会,收获了不少成长和进步。在繁忙的工作中,我明白了叉车工的责任和挑战,也体会到了这个职业的重要性。
第二段:技能和知识(300字)
作为叉车工,良好的技能和丰富的知识是必不可少的。首先,我学会了灵活驾驶各种型号的叉车,并熟练掌握了操作技巧。我了解了叉车的结构和工作原理,知道如何进行常规维护和保养。其次,在工作中我学会了对货物进行科学的堆放和搬运,确保货物的安全和完整。此外,我了解了仓库管理和货物管理的基本知识,学会了产品分类和库存控制。这些技能和知识使我能够胜任叉车工的工作,并有效地提高了工作效率。
第三段:安全意识和责任感(300字)
在叉车工的工作中,安全意识和责任感至关重要。我深知自己的叉车操作不仅关系到自己的安全,还关系到其他人的生命财产安全。因此,我养成了良好的安全习惯,严格遵守相关操作规程。在每次操作前,我会检查叉车的工作状态,确保它没有故障或问题。我会佩戴好安全帽和工作服,并做好事故防范措施,保证工作环境的安全。此外,我也加强了对叉车安全知识的学习,了解并遵守相关法律法规和规章制度。这些安全意识和责任感使我能够在工作中保障自己和他人的安全,有效地避免了事故和损失的发生。
第四段:沟通和团队合作(300字)
作为一个叉车工,与他人保持良好的沟通和团队合作能力是必备的。在工作中,我时常需要与其他仓库人员交流和协调,确保工作有序进行。我学会了倾听他人的建议和意见,与他们进行有效的沟通,解决工作中的问题。我懂得尊重和关心他人,与他们建立了良好的合作关系。在同事需要帮助的时候,我主动伸出援手,共同完成工作任务。这些沟通和团队合作的能力使我能够更好地应对工作中的各种挑战,提高效率和工作质量。
第五段:总结(200字)
回顾这五年的叉车工作,我认识到自己的成长和进步。通过不断学习和努力,我获得了丰富的经验和知识,提高了技能水平。我更加关注安全意识和责任感,确保工作环境的安全。我通过沟通和团队合作,与同事建立了良好的合作关系。作为一名叉车工,我深知自己的责任和挑战,将继续学习和提升自己,为仓库工作做出更大的贡献。
叉车工心得篇八
第一段:引言 (诱发读者兴趣,引出主题)
作为一个老叉车工,我有幸在这个行业中工作了二十多年。这段时间里,我经历了许多困难和挑战,但也积累了丰富的经验和心得。在这篇文章中,我将分享一些我作为老叉车工的体会和心得。
第二段:技能培训的重要性
成为一名合格的叉车工,技能培训是非常重要的。在我的早期职业生涯中,我参加了大量的培训课程,学习如何正确操作和维护叉车。这些培训让我了解到操作叉车的基本原则,如何应对不同的场景和负载情况。通过不断地学习和磨炼,我逐渐掌握了叉车操作的技巧和窍门,从而提高了我的效率和安全性。
第三段:注重细节的重要性
在叉车工作中,注重细节是至关重要的。一丝不苟地检查叉车的各个部位,确保其正常工作,不仅可以提高工作效率,还可以预防潜在的安全事故。此外,注重细节也意味着要仔细观察周围的环境和其他人员的动作,以及细心听从上级的指示。只有如此,我们才能避免潜在的危险并确保工作的顺利进行。
第四段:维护工作场所的整洁
保持工作场所的整洁是非常重要的。在我之前的一家公司,由于工作场所杂乱无章,经常导致货物堆放不当,给叉车工的操作带来了困难。因此,我意识到了保持工作场所整洁的重要性。随着时间的推移,我养成了每天总结工作并清理工作场所的习惯,这不仅使我的工作更加高效,还能提高整个工作团队的效率。
第五段:团队合作的价值
在叉车工作中,团队合作是不可或缺的。当处理大量货物和繁忙的工作环境时,只有与团队紧密合作,才能确保工作的顺利进行。我们需要相互协作,互相帮助,共同应对挑战。与此同时,及时沟通问题和合理分配工作,也是团队合作的关键。通过与团队的合作,我不仅学会了更好地与人沟通和协作,还建立了长期的友谊和互信关系。
结尾段:总结 (再次阐述主题,展望未来)
作为一个老叉车工,我深刻理解在这个行业中需要付出多少努力和智慧。技能培训、注重细节、维护工作场所的整洁以及团队合作,这些都是我积累多年经验得出的要点。我希望通过分享我的体会和心得,能为新来的叉车工提供一些指导和启示,并帮助他们更快地适应和成长。在未来,我将继续不断学习和发展,成为一名更优秀的叉车工。
叉车工心得篇九
叉车作为工业生产中常见的一种设备,经常用于搬运和堆垛货物。然而,如果叉车操作不当,很容易造成人员伤亡、设备损坏等严重后果。因此,在叉车作业中,叉车工安全教育的重要性不言而喻。通过安全教育,我们可以更好地了解叉车的使用规范及作业安全知识,提高安全意识,减少工伤事故的发生。
第二段:叉车工作中需要注意的安全事项
在进行叉车操作时,工作人员需要时刻注意安全事项,以免造成不必要的伤害和设备损坏。叉车工作中要牢记以下几点:
1. 车速不能过快,遇到弯道、路口等要减速慢行;
2. 不可以超时超载,遇到重物则应当分批搬运;
3. 确保货物的平衡及稳定,防止货物滑落或者倾覆;
4. 必须保持视线清晰,避免影响操纵的因素;
5. 车辆行驶或者作业时,在人员周围设立警示牌或者提示标志,以免产生危险。
第三段:安全培训对叉车工的影响
安全培训是在叉车工作前或周期性进行的,通过安全培训,能够提高工人关于整个工作环境的认识和注意事项。安全培训旨在向叉车工介绍安全规程、应急预案、安全警示标志和安全设备的使用和操作,使其掌握安全操作和预防事故的技能,为保证人员和设备安全奠定基础。叉车工在接受安全培训后,会更加关注作业安全,积极避免操作中的错误,提高了作业效率,同时也增加了设备的寿命。
第四段:叉车工个人的安全意识和责任
除了在安全培训中从教育机构获取必备的知识和技能外,叉车工个人也要摆脱观念前科,时刻重视安全,履行好自己的安全职责。首先,在叉车工作中,在保障操作安全的同时,还要采取具体有效的措施,及时与其他工人沟通、相互配合,共同维护一个安全的作业区域。其次,对因人员操作失误、位置不当等原因造成的危险、事故必须适时停车,盘算应有的措施,即目前的路况和驾驶员技艺等种种因素进行综合考虑,采取最正确的行动方案。其次,要时常进行设备检查,在发现存在的问题及时向主管领导或技术部门报告,及时调整、维修,以免设备在行驶中出现故障,引发潜在危险或事故。
第五段:结合实际体会
通过多次学习和实践,我感受到叉车工安全教育的重要性,认识到自己应当对作业区域内的安全事项有更深刻的认识。在日常操作中不断总结,以更好的安全标准为自己树立起大家的样本,延伸手指够向更高阶段的求学,严守作业区域的安全纪律,当看到身边同事遇到事故时及时伸出援手,一心一意共同维护社会大局的稳定。安全是生命的保障,人们必须时刻注意安全。作为叉车工,我将以此作为自己的座右铭,坚决维护自己的及周围人员的安全。
叉车工心得篇十
第一段:引言(引出话题)
作为一名叉车工,我从事这个工作已经有五年的时间了。这段时间里,我积累了不少经验和体会,今天我想和大家分享一下关于叉车工作的心得体会。
第二段:对叉车工作的认识和理解(观点陈述)
叉车工作是一项具有挑战性和责任重大的工作。首先,叉车工需要有良好的驾驶技术和处理突发状况的能力。无论是在狭小的仓库里还是在繁忙的物流中心,叉车工都需要灵活、准确地操作叉车,将货物从一个地方转移到另一个地方。其次,叉车工需要严格遵守安全操作规程,确保自己和他人的安全。这包括佩戴安全装备、注意行车规范、遵守仓库管理制度等。最后,叉车工需要具备良好的观察力和团队合作能力。只有通过观察和与其他工作人员的配合,才能确保货物的安全送达目的地。
第三段:从容应对挑战(经验分享)
在我的工作生涯中,我遇到过许多挑战,但我一直坚持着从容应对。首先,我始终保持冷静和集中注意力。这是因为在驾驶叉车时,我需要时刻注意周围环境和其他人员的动向,以避免事故的发生。其次,我保持良好的沟通和协调能力。与其他员工合作的过程中,我会及时与他们沟通,了解整个工作流程和操作要求,以确保工作的顺利进行。最后,我每天都会对自己进行总结和反思,及时发现和改正自己的错误。只有通过不断地学习和提升,才能成为一名优秀的叉车工。
第四段:对工作的热爱和投入(情感表达)
虽然叉车工作的环境比较单调和枯燥,但我对这个工作充满了热爱和投入。首先,我热爱这个工作所带来的成就感。每当我将货物准确地送至目的地,我都会感到一种满足感和自豪感。其次,我投入工作是因为我明白自己的重要性。作为一个叉车工,我不仅仅是在运输货物,更是在保障整个供应链的顺利运行。最后,我热爱和尊重这份工作所代表的职业。叉车工作虽然看似简单,但它是一个需要技术和责任的职业,只有我们这些默默无闻的叉车工才能真正体会到其中的辛苦和价值。
第五段:展望未来(观点总结)
作为一名叉车工,我深知自己的不足之处和提升空间。未来,我将继续加强自己的技术和操作能力,不断学习新知识和技巧,提高自己的工作效率和质量。同时,我也希望通过与其他叉车工员工的交流和分享,共同进步,推动整个叉车工行业的发展。我相信,只要我们每一个叉车工都尽心尽力,发挥自己的聪明才智,叉车工作一定能够变得更加高效和安全。
总结:通过我五年的叉车工作经验,我明白了叉车工作的挑战性和对驾驶技术、安全意识以及团队合作的要求。我会从容应对挑战,热爱并投入这份工作,并不断提升自己,期待未来叉车工作变得更高效和安全。
叉车工心得篇十一
xx年将过去,回顾一年来的工作,即有成绩也有不足,现对自已一年来的工作总结。一年来,本人在公司领导的正确领导下,在各位同事的热情帮助和大力支持下,立足本职工作,努力学习,勤奋工作,诚恳待人,团结协作,遵守各项规章制度和工作纪律,不断提高服务质量和工作效率,较好的完成了全年的各项工作任务。以下是本年度以来个人工作总结报告:
一年来我积极参加公司里组织的学习,努力做到在思想上、认识上同公司价值观保持一致、始终保持与时俱进的精神状态。同时,自己还树立终身学习的观念,利用业余时间进一步学习自己的业务知识。x时能够团结同志,具有一种良好的敬业精神和责任感。
在今年的工作中,安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本职工作,在这一年里能够自觉遵守交通法规和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,对车子做到每日的三检查(出车前、行车中、收车后),做到耐心细致,按期保养车子,不让车子带病工作,保证了车子的性能,保持x衡稳定的良好状态,总能在车辆发生不良时及早发现,并在保修期内及时修复,减少损失。x时能够保持车辆整洁,卫生、干净,让公司领导和同事都有一种舒适感。
一年来从不酒后开车,做到文明驾驶,礼让三先,集中思想行驶不闲谈,树立安全第一的思想,精心操作,谨慎驾驶,确保了全年安全行车无事故。
尽管经过一些努力,我的业务水x还需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水x,使自己的工作达到一个更高的层次。在xx年的工作中,虽然取得了一定的成绩和进步,但出现的问题也不容忽视,如:自身素质有待进一步提高,服务意识有待提高等。在今后的工作中,我将会尽力弥补这些缺点,全面提高自身的综合素质、业务水x、服务质量。
一年来,本人能爱岗敬业,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
1、作为一名司机,服务效率有待进一步提高;
2、有些工作还不够过细,有待于加强。
在新的一年里,在领导的正确领导下,我决心认真提高专业技术水x。做到:
1、继续坚持安全行车,不开溜号车,不开情绪车,不开故障车,不酒后驾车,不让车辆带病上路,做到勤检查,勤修理。
2、对领导安排的事情坚决不拖拉,能当时作到的当时作到,今天的事情在今天做好。
3、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥自己的主观能动性。
4、有问题积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。
随着社会保障工作的发展,可以预料今后我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为社会和事业贡献自己的青春和微薄之力,在x凡的工作岗位做出不x凡的业绩。在接下来的这一年里,我会做好xx年工作计划,争取使各项工作开展得更好。
叉车工心得篇十二
虽然我考取叉车驾驶执照的时间不长,刚开始上岗时,操作还不是特别熟练,但是在工作的过程中我潜心学习,自觉锤炼。经过3个月的时间,我已经能进行熟练的操作控制,上岗3个月来基本没有出现失误,工作能力得到很大提高。为将来完成各项工作打下扎实的基础。我会在接下来的工作中再接再厉,进一步提高我的专业水,同时把工作做的更好。
工作中严格要求自己,勤勤恳恳,爱岗敬业,做到困难面前不低头,工作面前不退缩,高质量地完成了各项工作。在今后的工作中,我将会虚心向有经验的师傅请教,不断总结经验,来祢补自己的不足。同时,不断学习各种理论知识和专业技能,为公司的发展贡献自己的力量!
为了把自身工作做好,我充分利用有限的时间,加强操作技能的训练,提高了装卸作业的效率,保证了装卸作业的安全。象货车,作业前必须对所装货物的件数、规格进行认真的研究,确定码放标准,从而保证装满整车的容积。记得刚开始从事叉车作业时,我曾经倒装了两次。从那以后,我加强各方面技能的培养,取得了很好的效果,总结了一套叉车司机培训方法。
作为一名司机,时刻牢记自己肩负的重任,以确保领导和同志们乘车安全为己任,在驾驶中保持高度集中,并严格按照操作规程和道路交通规则,做到万无一失。稍有空闲,便潜心学习各种交通法规,做到遵章安全行车。经常阅查交通图册,将各种交通路线熟记在心,行车中少走弯路,少走坏路,节时省油。在车辆维修和保养中,当好“医生”和“美容师”的双重角色,对车辆勤检修、勤保养、勤清洗,熟练掌握各种车辆技术性能,有故障及时排除,使车辆始终处于良好状态。
在20xx年的工作中,虽然取得了一定的成绩和进步,但出现的问题也不容忽视,如:自身素质有待进一步提高,服务意识有待提高等。在今后的工作中,我将会尽力弥补这些缺点,全面提高自身的综合素质、业务水、服务质量。
有人说选择了司机就选择了辛苦,我今后也必将长期将与这一清苦的职业为伴,但我决不言悔,因为我愿意为我所从事的事业付出满腔热忱、捧出全部真诚,愿意为我挚爱的这份工作奉献一切。
叉车工心得篇十三
落实和加强叉车日常安全操作及管理,完善叉车日常管理制度和操作规程,叉车工季度安全培训工作计划和提高叉车维修水平与质量。
“加强安全意识教育、提高操作技能和水平,全员参与、提高质量、降低成本”的要求!全班人员通过自身努力,安全意识、操作技能不断地提高。并落实了叉车班仓管员班前会与及叉车班组工作总结会。落实了班组季度现场培训、技能技术演练和叉车技能竞赛活动与及对新员工重点安全教育培训,有明显的成效。
加强对叉车和人员日常操作管理、监督和现场巡查、保养与及维修。从而,进一步地提高整体工作效率,杜绝人为事故发生,与及降低车辆维修成本。叉车班的全体人员通过一年的共同努力,胜利地完成了全年工作任务和计划。绩效如下:
1、全年培训合格率98%。
2、叉车安全事故率为0。
3、人员流动率为6%。
4、叉车使用率95%以上。
5、叉车出入库运载量1—11月份为:支装水3573.3284万箱。五加仑1724.9004万桶。空卡板/架2649.1144万次。
6、叉车月度突发故障率控制在5%以下。
7、日常保养和定期保养与及年审计划完成率100%。
8、叉车年度费用:
a)林德叉车未包括(2台广州电瓶车):14.4万元,比去年下降44%。
b)杭州、丰田叉车:17.8万元,比去下降5%。
c)柴油:20xx年产值比09年产值高5%情况下;叉车/发电机用油量为6.04万升,比去年下降了4%。节约费用为:3.7万元。
1、落实叉车司机每天必须做好日常车前检查,例如;车辆卫生清洁、车辆性能安全检查与及填写车前点检记录。
2、完善叉车操作规程,杜绝违规操作,严厉禁止酒后开车,疲劳驾驶,患病操作的规定。
3、在日常运作中,设备管理员应不定时地巡查,抽检车辆,如发现故障时,应迅速查明原因并及时排除故障。
4、叉车除了日常保养外,我们制定了;车辆定期保养,车前故障风险预测,并对车辆故障维修、保养做数据记录。
5、严格监管;禁止无国家颁发的特种设备操作证人员和非叉车司机驾驶叉车,以免导致不必要的机械事故和安全事故的发生。因此,制定了班前车辆分配责任人,负责当班叉车使用情况的监督并做记录。
6、为进一步加强叉车现场管理,及时纠正叉车在日常操作中的乱开、乱放问题和设备故障分析与及人为事故责任人评定准确性。在20xx年中我们已经落实了叉车随车记录卡,主要确定叉车使用人和车辆运行时间以便领班,维修人员随时快速知道设备运行情况和操作人员是否按照要求做到:定人、定岗、定车操作。
7、费用控制与措施:
a、车辆故障判断,要求准确性100%。
b、对车辆消耗品质量,易损件磨损率的分析和判断要求达到95%。
c、车辆零件质量控制,我们要求做到:有疑点的件不要,材料差的件不用为原则。在使用车辆配件时,部分配件必须有保养期限,目的:确保配件因质量问题再次发生费用。
d、在叉车配件性价比上,尽力配合协作采购员对配件价格的评定。
e、对于部分配件可经维修或加工再生利用率要求达到100%。
1、20xx年新员工的技能培训和安全培训内容不够丰富。
2、在运作中,存在一些违规操作现象。
3、团队协作精神不尽人意。
20xx年,我们叉车班在今年各项工作已经取得较好成绩的基础上结合现场运作管理实际出发,通过深入开展“比安全超技能”活动,着力在叉车安全操作管理和队伍建设上细化规程及标准,努力降低维修成本,提高队伍素质、建设安全、无事故、稳定的叉车队伍。以及进一步明确班组工作职责,任务和目标,为打造一个优秀团队而努力。
1、进一步提高20xx年度维修质量,减少维修费用,加强叉车现场操作管理与及设备使用管理。
2、优化叉车操作规程和要求。
4、加强对叉车司机技能操作的指导。
5、落实叉车司机班组周会。
6、落实季度、年度叉车技能安全操作理论培训。
(1)具体执行目标(计划)
a、短期计划(周计划)
b、中期计划(月计划)
c、长期计划(年计划)
以上是我叉车度的工作计划。我相信通过大家共同努力下,班组各项工作一定会落到实处,一定会呈现出一种良好的风貌,一定会更上一层楼我将会用实际行动带领叉车班为这个目标努力而奋斗!20xx年即将到来,回顾过去的20xx年,感概万千。期间认真遵守公司各项规章制度,爱厂如爱家,而且在工作中不断严格要求自己,配合生产部各项流程工作,认真完成领导布置的各项任务。勤勤恳恳,拼搏进取,勇于创新,持续地提高自身的工作效率,发现工作上的问题能及时向领导汇报并寻求解决的办法。以便为公司的发展做出更大的贡献。
一:工作成绩
1、为配合包装班领用包装袋工作,每班提前二十分钟上班协助于包装领用工作。
2、生产旺季时,七条包装线同时开机,叉车任务超负荷运转,两位叉车司机必须分工合作,期间需要一个多小时才能回到包装口协助包装产成品的入库工作。而在这期间另一位叉车司机需要配合七条生产线的入库工作,因此必须具备较熟练的专业技能与灵活的思维能力才能有条无紊的完成任务。在这么紧张的工作环境下,我能处之不乱,严格按仓库入库要求做好产成品的摆放工作。
3、在领用添加剂时,与杂工配合好,清晰添加剂的'摆放仓位,协助好杂工正确领用,包括品种、数量,严格按照杂工的领用单配合相关领用流程。
4、叉油脂必须清楚磷脂油与鱼油使用的情况,严格按仓管员的标识叉用,如果仓管员没能及时做好标识,必须先与仓管员沟通要求做好标识杜绝使用错误或不能按先进先出原则使用。而叉到车间使用前必须按品种区域要求摆放好,并在抽油过程严格按杂工要求配合叉放到相应的油池,没有因个人原因影响生产,能保证生产顺利开展。下班前协助杂工把空油桶叉到油桶区存放好,保持生产区域的环境卫生。
5、叉车维护与保养,在交接班时按时按要求对叉车做好保养与维护工作,检查叉车各运转情况及加柴油、加水、换机油、打黄油等,保证叉车能正常运作,不耽误生产。在淡季期间认真参加叉车培训学习会议,并在网上查相关的叉车与机修知识不断学习,争取进一步提升叉车司机的专业知识。
6、作为操作班的一员,必须协助班组的卫生清洁工作。所以每天下班前的半小时积极参与班组的卫生区域清洁工作。
7、认真、虚心参加班组会议、培训,积极参与公司各项活动、论坛培训,不断学习,在质量意识、专业技能、团队精神方面逐步提高。
1、在叉车维修方面还欠缺专业知识,需要加强学习。
2、因生产量高,叉车超负荷运作,保养时间较少,以后要加强对叉车的保养维护。
3、沟通能力较差,个别时在沟通方面要改变沟通方式,随时保持和气、顺畅的沟通,不能过于急燥,导致相互沟通不顺畅或影响到生产。
1、认真配合生产各项流程工作,保证生产顺利开展。
2、学习叉车维修专业知识,提高个人专业技能。
3、按时做好叉车保养维护,保证叉车低损耗、正常运转。
4、加强与同事的沟通,多参与团队活动,加强团队建设,促进团队协作精神。
叉车工心得篇十四
1. 没有厂部的安排,叉车司机不准擅自教别人驾驶叉车.未经工厂领导同意其他人不准驾驶叉车,如有违反每次罚款50元。
2. 启动驾驶前未能认真检查车况,造成启动后故障。每次罚款30元。
4. 在行驶中严格按照“右上左下”方向行驶。叉车转弯和出入门口应减速慢行并响喇叭。驾驶时必须集中精神,不可麻痹大意。驶时货叉应距地面200-300mm,在行进中不允许升高或降低货物,不得急刹车和高速转弯。遵守工厂限速规定,车速不得超过10km/h;严禁高速行车, 以保证安全。在十字路口或其它看不见的地方,请减速慢行,并鸣喇叭;在潮湿、不平的地面行驶及转弯时必须减速;避免急转弯,避免在不牢固的物体表面行驶。叉车出入门口应注意构筑物的高度,不得盲目驶入或驶出。行车时,叉车司机身边不得坐人,更不能用来运人,或进行其它与叉车作业无关的工作。停车离人必须熄火,人走拔钥匙;如违反以上驾驶规程每次罚款50元。
注:此考核办法即日起开始实施,如有违反相关部门做通报罚款处理。
生产办
2015年4月9日
为加强叉车装卸工作的管理,减少货物破损,提高工作效率,调动叉车工的工作积极性,经研究,对叉车工工资制定以下考核办法:
一、叉车工工作职责
1.负责全公司货物的转运;
2.负责所有集装箱货物的装柜;
3.所有叉车的日常保养和管理;
二、工资待遇
1.叉车工(有叉车操作证)月基本工资2500元;
2.叉车工月考核工资500元∕人,由生产部、质检部考核后进行发放;
3.装柜补贴为10元∕柜,每月根据生产部考核数量并制表发放;
三、考核办法
1.工作时间内严禁喝酒,发现一次取消当月考核工资;
2.工伤任务不完成,当班人员不得离岗,违反一次扣其考核工资50元;
6.每天工作前,叉车工要做好首检记录,查出故障及时报修,对未做首检的叉车工一次扣50元。
二〇一三年五月二十五日
为确保公司资产的安全完整,提高叉车的使用效率,更好地配合生产,促进叉车司机对叉车维护、保养的'责任心,保证叉车驾驶人和行人的人身安全,特此制定叉车工岗位职责。
一、叉车使用规则
1、原则上本公司的叉车只服务于车间产品、半成品入库,装卸和储运的发货工作,不得外出作业,如特殊情况要出厂区的必须向生产经理请示并同意方可驶出,并要严格做好出入时间的记录。
2、必须经专业部门培训并且取得叉车操作证的人员方可驾驶叉车,不准将叉车交给没有操作证的人员驾驶。
3、不准穿拖鞋驾驶车辆,着装要符合安全要求,行车时不准打手机、吃东西,与他人闲谈或有碍行车安全的行为。
4、起步前观察四周确保安全后先鸣笛后缓慢起步。
5、行车中车辆不得突然紧急制动,不得做之字形行使,不准超过限速规定行使。
6、行使时货叉底端距地面高度应保持在200~300毫米,门架须后倾。
7、转弯时必须提前减低车速并且鸣笛,确保安全时方可通过。
8、载物高度影响前行视线时,应低速行驶。
9、停车时将换挡杆推向空挡,将钥匙转到关闭位置,切断电源拉紧手刹。
二、叉车装卸规则
1、叉载物品时,应按货物大小调整两货叉间距,两叉负荷应均衡,不得偏斜,物品的一面应贴靠挡货架。
2、在物品装卸时,必须把档位放到空档位置,并拉上手刹或踩刹方可作业。
3、货叉在接近或离开物品时,车速应缓慢平稳,注意车轮不要碾压物品垫木(货盘)和叉头不要刮碰物品,叉头不得擦地摩擦出划痕,注意旁边人员,不得伤人。
4、货叉升降时,起重架应与地面垂直,不得把起重架前倾。
5、载物时货叉的起升、下降和门架的前、后倾操作应缓速平稳。
6、叉车的起重升降或行使时,禁止人员站在货叉上把持物件和起平衡作用。
7、禁止单叉作业或用货叉顶物、拉物。
8、禁止用货叉举升人员从事高空作业。
9、不准用制动惯性溜放圆形或易滚物品。
10、不准用货叉挑翻货盘的方法卸货。
11、不准站在叉车叉住的木托板上装卸产品。
12、叉车在作业过程中叉有物品时,司机不可擅自离开现场。
13、叉车中途停止使用时,应将货叉水平置于地面上,并拉上手刹防止叉车滑动。
三、叉车的保养
1、日常维护由叉车司机来完成(班前、中、后检查)。
2、清洁车容车貌,叉车上不得摆放杂物。
3、检查升降缸上两边起升链条张力是否一致,锁紧螺母有无松动。
4、检查蓄电池液面是否在适中位置,不足时要及时补给但不能多加(液面高出上端极板2-3厘米)。
5、叉车的门架及其他连接部位的紧固件有无松动。
6、检查叉车轮胎摩擦是否符合标准。
7、确保叉车的各转动部位有充足的润滑。
8、年度保养
(1)请厂家或专业维修公司对叉车进行针对性保养,更换部分必要的零件。
(2)调试叉车的必要技术参数。
四、叉车钥匙的管理
1、叉车钥匙必须由经过培训并取得叉车操作证的人员使用,其他人员不得使用。
2、当班叉车司机下班时必须把钥匙保管好,严禁桂在电门锁上。如有事离开或请假,应交于生产经理处。
3、严禁任何人擅自把叉车钥匙交给无关工作人员使用,否则,造成事故,后果自负。
五、叉车蓄电池的管理
1、蓄电池表面时刻都要保持清洁干燥。
2、充电前要检查蓄电池电解液是否足够,接线是否紧固,并打开气盖后方可进行充电。
3、充电时不要加电瓶液体。
4、充电时蓄电池上面不要搁置金属工具。
5、充电完毕后如果直接拔下充电源插头会产生电火花,正确的操作方法是应先关充电器电源后才拔下插头。
叉车司机的考核办法
考核管理办法
1、岗位个人每月考核得分与岗位绩效目标工资500元挂钩考核发放。
2、未按上、下班规定要求执行,30分钟内为迟到、早退,30分钟至4小时为旷工半天,4小时以上为旷工1天。
4、本办法解释权归生产部。自2016年3月起实施,
叉车工心得篇十五
一年来,首先我们明确了今年叉车班工作任务和目标:落实和加强叉车日常安全操作及管理,完善叉车日常管理制度和操作规程,叉车工季度安全培训工作计划和提高叉车维修水平与质量。
一年中,我们叉车班全体人员坚决执行了厂部和部门提出的:“加强安全意识教育、提高操作技能和水平,全员参与、提高质量、降低成本”的要求!全班人员通过自身努力,安全意识、操作技能不断地提高。并落实了叉车班仓管员班前会与及叉车班组工作总结会。落实了班组季度现场培训、技能技术演练和叉车技能竞赛活动与及对新员工重点安全教育培训,有明显的成效。
通过这一年,叉车班按照20xx年制定的工作计划和要求;加强对叉车和人员日常操作管理、监督和现场巡查、保养与及维修。从而,进一步地提高整体工作效率,杜绝人为事故发生,与及降低车辆维修成本。叉车班的全体人员通过一年的共同努力,胜利地完成了全年工作任务和计划。绩效如下:
1、全年培训合格率98%。
2、叉车安全事故率为0。
3、人员流动率为6%。
4、叉车使用率95%以上。
5、叉车出入库运载量1—11月份为:支装水xxx万箱。五加仑xxx万桶。空卡板/架xxx万次。
6、叉车月度突发故障率控制在5%以下。
7、日常保养和定期保养与及年审计划完成率100%。
8、叉车年度费用:
a)xx叉车未包括(x台xx电瓶车):xx万元,比去年下降xx%。b)xx、xx叉车:xxx万元,比去下降x%。
c)柴油:xxxx年产值比20xx年产值高xx%情况下;叉车/发电机用油量为xxx万升,比去年下降了x%。节约费用为:xx万元。
1、落实叉车司机每天必须做好日常车前检查,例如;车辆卫生清洁、车辆性能安全检查与及填写车前点检记录。
2、完善叉车操作规程,杜绝违规操作,严厉禁止酒后开车,疲劳驾驶,患病操作的规定。
3、在日常运作中,设备管理员应不定时地巡查,抽检车辆,如发现故障时,应迅速查明原因并及时排除故障。
4、叉车除了日常保养外,我们制定了;车辆定期保养,车前故障风险预测,并对车辆故障维修、保养做数据记录。
?5、严格监管;禁止无国家颁发的特种设备操作证人员和非叉车司机驾驶叉车,以免导致不必要的机械事故和安全事故的发生。因此,制定了班前车辆分配责任人,负责当班叉车使用情况的监督并做记录。
6、为进一步加强叉车现场管理,及时纠正叉车在日常操作中的乱开、乱放问题和设备故障分析与及人为事故责任人评定准确性。在20xx年中我们已经落实了叉车随车记录卡,主要确定叉车使用人和车辆运行时间。以便领班,维修人员随时快速知道设备运行情况和操作人员是否按照要求做到:定人、定岗、定车操作。
7、费用控制与措施:
a、车辆故障判断,要求准确性100%。
b、对车辆消耗品质量,易损件磨损率的分析和判断要求达到95%。
c、车辆零件质量控制,我们要求做到:有疑点的件不要,材料差的件不用为原则。在使用车辆配件时,部分配件必须有保养期限,目的:确保配件因质量问题再次发生费用。
d、在叉车配件性价比上,尽力配合协作采购员对配件价格的评定。
1、20xx年新员工的技能培训和安全培训内容不够丰富。
2、在运作中,存在一些违规操作现象。
3、团队协作精神不尽人意。
20xx年,我们叉车班在今年各项工作已经取得较好成绩的基础上,结合现场运作管理实际出发,通过深入开展“比安全超技能”活动,着力在叉车安全操作管理和队伍建设上细化规程及标准,努力降低维修成本,提高队伍素质、建设安全、无事故、稳定的叉车队伍。以及进一步明确班组工作职责,任务和目标,为打造一个优秀团队而努力。
一、叉车班管理
1、进一步提高20xx年度维修质量,减少维修费用,加强叉车现场操作管理与及设备使用管理。
2、优化叉车操作规程和要求。
3、加大对叉车设备现场巡查的力度,与及叉车技能操作的监督。
4、加强对叉车司机技能操作的指导。
5、落实叉车司机班组周会。
6、落实季度、年度叉车技能安全操作理论培训。
二、计划工作
(1)具体执行目标(计划)
a、短期计划(周计划)
b、中期计划(月计划)
c、长期计划(年计划)
以上是我叉车度的工作总结和计划。我相信通过大家共同努力下,班组各项工作一定会落到实处,一定会呈现出一种良好的风貌,一定会更上一层楼,我将会用实际行动带领叉车班为这个目标努力而奋斗!