石油史心得体会(优质9篇)
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
石油史心得体会篇一
石油是当今世界最重要的能源之一,对于人类社会的发展起到了至关重要的作用。通过学习石油史,我深刻认识到石油对人类社会产生了巨大的影响,并从中得到了一些重要的启示与体会。以下是我对石油史的心得体会。
第一段:石油的发现与开发
石油的发现与开发是石油史的起点,也是人类社会进入工业时代的重要标志。石油的发现始于古代,但真正意义上的石油开发始于19世纪末20世纪初。石油的广泛开发与应用推动了工业革命的发展,为人类社会带来了前所未有的改变。通过研究石油的开发历程,我意识到科技进步是推动社会发展的重要力量,只有通过科学研究和技术创新,才能更好地开发利用石油资源,满足人类社会对能源的需求。
第二段:石油的经济重要性
石油不仅是一种能源,更是一种重要的经济资源。石油的存在和开发,极大地推动了国民经济的发展。石油资源的丰富使得石油成为了国际贸易中最重要的商品之一,也创造了许多石油企业巨大的利润。然而,从石油产业链的角度来看,石油开采和利用造成的环境问题也不容忽视。我们应该在追求经济发展的同时,注重环境保护,推动石油产业的可持续发展。
第三段:石油的地缘政治影响
由于石油的稀缺性和政治的干预,石油资源常常成为国际政治的焦点和竞争的对象。石油输出国组织(OPEC)的成立以及国际石油市场的整合,使得石油价格的波动影响着世界各国的经济状况和政治局势。同时,由于石油的地缘政治影响,许多国家为了获取石油资源,甚至发生了冲突和战争。从石油史中我们可以看到,合理利用和开发国内能源资源,增加能源自给率,是保障国家独立和安全的重要举措。
第四段:石油对环境的影响与应对
石油的开采和燃烧对环境造成了严重的影响,例如空气污染和温室气体排放等。石油的污染是全球性问题,解决石油污染的挑战需要全球范围内的合作和努力。我认为,我们应该加大对环保技术的研发和应用,推动绿色能源的发展和利用,以减少对石油等不可再生能源的依赖,并为人类社会创造一个更清洁、更可持续的未来。
第五段:对石油史的启示
通过对石油史的学习,我认识到石油作为一种宝贵的能源资源,我们应该倍加珍惜和合理利用。科技创新和环境保护是石油产业发展的重要原则,只有通过绿色可持续的石油开发方式,才能实现经济效益和环境效益的双赢局面。同时,石油作为地缘政治的核心,我们应该更加关注国内能源的储备和开发,以减少对其他国家资源的依赖,维护国家的独立和安全。
综上所述,石油作为人类社会发展的重要能源之一,对于经济、环境和地缘政治都产生了重要影响。我们应该从石油史中汲取教益,加强科研技术创新,推动石油产业的可持续发展,为人类社会创造更美好的未来。
石油史心得体会篇二
安全就是生命20xx年12月8日下午14:10,我厂领导组织全厂员工在王徐庄油田的一口采油井的生产现场召开了一次沉痛的现场办公会。会议的内容是悲伤的、沉重的,是十分痛苦的,更是作为一声惊人的警钟,敲醒着那些在日常工作和生活中忽视安全的人们。
曾经在新闻中、报纸上、书本里、乃至宣教课堂上看到、听到过无数起因为藐视安全而丧命的悲剧,这些教训触动着我的心灵,并一直在告戒我,要时时刻刻牢记安全。然而,就在12月8日早上8:30,当我接到一位同事的电话,传来的消息确是:我身边的一位熟悉的同事因为忽视了安全的提醒而草草地结束了白己仅仅在这世间经历了25年的年轻生命,这样的噩耗让我的心好象突然一下子被一块巨石砸下似的揪心的疼痛。站在那个结束他生命的现场,看到那台平日里为我们谋来利益、今天却结束他宝贵生命、上面还被他的鲜血染红的很旧了的抽油机,我内心的悲痛无法用言语来形容,一时间我无法接受这个现实,就在前天,这个年轻的小伙子还是一脸笑容地冲着我喊张姐”,而今,我却再也无法看到这样的笑脸。
回过头来想想,我的心中又生出许多的疑问。是怎样的原因导致今天的悲剧呢?他为什么会站在曲柄底下?曲柄为什么会下来?刹车为什么会突然失灵?刹车失灵,后沉的抽油机的曲柄又怎能停在上死点?种种的疑问让我一时间无法想明白?然而,就算弄明白了又能怎样,这个年轻的生命已经无法挽回。我们下步应该做的是,以此事例来提醒我们,告戒我们,无论是在工作和生活上,安全是第一位的,这个就发生在我身边的'鲜活的事例更加警醒我们,安全对于我们就是生命,安全对于我们就是幸福。
这起事故给了我太多的思考,我都还没来得及学会如何去面对那突如其来的噩耗,我都还没来得及学会如何去面对那生离死别,一切都那么急促,他的生命就永远的离开了世间。可是,我们仔细地回顾一下这起事故,如果他当时能够按照操作规程执行操作,如果他当时不站在抽油机底下,如果他具有一定的安全意识,如果他能在工作岗位上积累更多的经验……这些假如对于死者已毫无意义,却给我们活着的人以深刻的警醒。一句话,假如我们每一名采油工人都能够树立安全意识,时时刻刻把安全工作放在首位,在工作中胜任岗位,坚守安全操作规程,对企业负责,对家庭负责,更对自己负责,那么这完全是可以避免的悲剧。这血和泪的教训足以让我们深刻地意识到:安全责任重于泰山!
千里长堤,溃之蚁穴!警惕与安全共存,麻痹与事故相连。朋友,当您筹划着新的一天的工作和生活时,你是否想到了安全,当你对他人的提醒与忠告不以为然的时候,您又是否会想到,这一时的疏忽,一次小小的失误都将会给您个人带来痛苦,给家庭蒙上阴影,给国家造成损失。作为年轻的工作者,作为一名年轻的基层管理者,我不仅要让白己牢记安全,懂得安全操作,向老师傅们学习并积累经验,做到以身作则,更应该提醒他人做好安全工作,制止他人的违章行为,让身边的每个人都从心中明白失去了安全就等于失去了生命的道理。
对于我们一线工作者来说,只有保障了安全,就是幸福的最大最根本的来源。
石油史心得体会篇三
石油党是一个具有强大实力和声誉的政治集团,他们在全球范围内进行着石油资源的开采、生产和销售,对世界经济和能源格局具有重要影响力。我有幸加入了这个组织,并从中获得了许多宝贵的经验和体会。以下是我对于石油党的心得体会的总结。
首先,石油党的运作离不开高效的团队合作。在我们的工作中,每个人都扮演着不可或缺的角色。石油产业的复杂性和全球性要求我们不断协调和沟通,只有通过紧密的合作,我们才能顺利完成任务。在团队的合作中,我学会了倾听他人的意见,尊重多样性和包容不同的观点。通过习得良好的沟通技巧,我不仅能够更好地理解别人的需求,还能更好地表达自己的意见。这使得我们的团队更加协调和高效。
其次,石油党需要具备良好的战略眼光和决策能力。石油资源的开采和利用涉及到巨大的风险和投入,因此,在制定战略和决策时,我们必须全面考虑未来的发展趋势和市场形势。当面对困难和挑战时,我们要有勇气果断地做出决策,而不是拖延或犹豫。同时,我们也要时刻保持灵活性,随时调整和修改我们的计划,并及时应对市场的变化。这样才能在激烈的市场竞争中保持竞争力。
第三,石油党注重创新和科技应用。作为一个先进行业,石油产业需要不断推动科技进步,以提高生产效率和降低成本。在石油党中,我们积极探索新技术和工艺,寻找更有效的方法来开采和提炼石油。同时,我们也鼓励员工参与创新和研发,提供良好的研究和培训机会。通过不断创新,我们不仅可以提高工作效率,还能为社会做出更大的贡献。
第四,石油党重视企业责任和可持续发展。作为石油资源的开采者和生产者,我们深知自己的社会责任。我们要坚守环境保护的原则,采取措施减少污染和碳排放。同样,我们也要注重社会责任,帮助改善当地居民生活并推动当地经济的发展。在石油党中,我们有机会参与各种公益活动,帮助需要帮助的人群,并为社会做出更多的贡献。
最后,石油党的成功离不开个人的专业素养和不断学习的精神。在我加入石油党之前,我没有意识到自己在专业知识和技能方面还有很多不足之处。然而,在接触到专业培训和学习机会后,我逐渐认识到提升自己的重要性,并主动发展和学习。通过参加各种培训课程和研讨会,我不断提升自己的技术和管理能力,不断提高自己的市场竞争力。
总之,加入石油党是我人生中一次宝贵的经历。在这个组织中,我学到了很多关于团队合作、战略决策、创新和可持续发展的知识和经验。这些经验不仅对我的个人成长有着重要意义,也影响着我对世界的认知。我相信,通过持续的学习和努力,我能够在未来的工作中更好地应用这些经验,并为石油党和社会做出更大的贡献。
石油史心得体会篇四
在大二的夏季小学期里,学院组织12级全体同学进行了石油工业认识实习和专业实训。身为中国石油大学的学生,我们必须做到了解石油工业基本流程,培养一定的石油专业素养,做学院期望的“能经营,善管理,懂石油,外向型”全方位人才。此次小学期的实习分为四部分,分别是理论学习阶段、实习参观阶段、vbse跨专业实习和国贸沙盘实训,从专业强化和石油拓展两方面,增强学生业务实践能力。
一、理论学习阶段
(一)石油开发概论
石油开发概论讲座是由石油工程学院的王杰祥教授讲授。讲座一开始,教授先向同学们介绍了遍布中国的大小油田,带领大家一一了解其名称、地理位置、隶属单位、产油能力。石油开发包括钻井和采油,石油开发工程是在油气资源开发过程中根据开发目标,铜鼓产油气井和注入井对油藏采取的各项工程技术措施的总称。采油方法通常是把流到井底的原油采到地面所用的放大,基本上可分为自喷采油和机械采油(人工举升采油)。现如今,中国乃至世界已几乎找不能能自喷的油气井,大多都是要靠人工举升来开采地下石油。随着较易开采油井的开发使用,现今人们找到的新油井大多存在开发难度,这就应运产生了各种不同的采油方法。人们已进行了砂、蜡、水、稠、凝、低渗等复杂条件下的油藏开发,并在原油开发过程中产生了一系列相应的采油技术如:防砂、防蜡与清蜡、油井堵水、稠油及高凝油开采技术、井底处理新技术等。
随着世界上科学技术在快速发展,越来越多的采油方法出现,降低了人们在开采复杂环境下原油的难度。用高新技术改造或代替传统技术,缩短技术开发和应用周期,这是全球所有石油公司所要追求和实践的。虽然技术在不断更新,但油气资源储量还是在以人们可以感知的速度减少,这也使油气资源开发面临新的挑战和机遇,必然加速对传统技术的改造和新工艺、新技术的研发。
(二)石油储运概论
石油储运概论由储运与建筑工程学院的张树文老师讲授。石油的储运系统在整个石油工业内部是连接产、运、销各个环节的纽带,在石油工业外部是能源保障系统的重要一环。油气储运系统的可靠与否不仅影响国家经济建设的可持续发展,也是制约区域经济平衡发展的重要因素。油气储运系统对保障国家的经济稳定发展具有非常重要的意义。
油气储运就是油和气的储存与运输,主要包括矿场油气集输及处理、油气的长距离运输、各转运枢纽的储存和装卸、终点分配油库(或配气站)的营销、炼油厂和石化厂的油气储运等环节。油气集输工艺流程按通往油井管线的数目可分为单管集输流程、双管集输流程、三观集输流程;按油气集输系统布站级数可分为三级布站(计量站、接转站、联合站)、二级布站(计量站或计量接转站、联合站)、一级半布站(计量阀组、联合站)。油气集输的主要环节包括油气计量、集油和集气、油气水分离、原油脱水、原油稳定、原油储存、天然气脱水、轻烃回收、液烃储存、输油和输气。
油面和灌顶不会留有巨大空间造成爆炸隐患。
(三)石油炼化概论
石油炼化概论由化学工程学院的涂永善教授讲授。石油炼化包括石油炼制和石油化工,都属于石油加工工艺。我们常见的油品有燃料油品,包括汽油、煤油、柴油、燃料重油、沥青、石油焦、液化石油气,和润滑油品,包括润滑油、润滑脂、石蜡。
石油炼制工艺分为原油的初加工、深加工、石油产品的精制与调和。初加工要经历原油的预处理、常压蒸馏、减压蒸馏三步。预处理过程要对原油脱盐脱水,防止堵塞管道,腐蚀设备。常压蒸馏即按照沸点的高低把原油分成若干部分,得到一系列具有不同沸点范围的产物,叫做“馏分”,有两段气化和三段气化两种方法。常压蒸馏塔重油部分进入减压塔,减压塔在塔顶安装有抽真空设备,使塔内压力降低,这样就可以分理处较重的组分。初加工过程有防止设备腐蚀的“一脱四注”措施,即电脱盐脱水,注碱,塔顶馏出线注氨、注缓蚀剂、注碱性水。原油经过初加工就要进行二次加工即深加工过程,有催化裂化、催化重整、加氢裂化、延迟焦化、减粘裂化、氧化沥青等方法。经过一次或二次加工的油品含硫、氮、氧等化合物,胶质以及某些影响使用的不饱和烃和芳烃,不能符合市场上使用要求,必须进行油品精制。
石油化工就是主要以石油、天然气为原料,通过裂解和分离等工艺方法,生产甲烷、乙烯、丙烯、丁二烯、苯、甲苯、二甲苯等化工基础原料,用这些基础原料再进一步加工成各种化工原料和综合性产品。最主要的就是乙烯、三大合成材料(合成塑料、合成橡胶、合成纤维)以及精细化学品的生产。
(四)石油勘探概论
石油勘探概论由地球与科学技术学院的谭丽娟老师讲授。石油都是储存于地层内部,因此石油的勘探都是与大地打交道。因此老师在讲座中给我们科普了关于地理、地质方面的知识。其中烃源岩又称生油母岩,它是富含有机质,能够生成并提供工业数量油气的岩石。烃源岩是油气生成的基础,具备良好的烃源岩是沉积盆地形成油气聚集的前提和必备条件。烃源岩研究是油气资源评价和油气勘探的一句,具有重要的理论意义和实际意义。
油气勘探工程是一门综合性的应用科学,是根据石油地质学及相关学科知识和勘探技术,通过一定的勘探方法和管理方法,以最优方式探明油气储量的一项系统工程。油气勘探方法有地质法、地球物理勘探法、地球化学勘探法和钻井法等。油气勘探技术主要有野外地质调查技术、遥感技术、地震勘探技术、重力磁力勘探技术、地球化学勘探技术、电法勘探技术、地质录井技术、地球物理测井技术、测试技术和石油地质综合研究技术等。
二、实习参观阶段
(一)青岛大炼油中国石化青岛炼油化工有限责任公司(以下简称青岛炼化)一期1000万吨/年炼油项目是我国批准建设的第一个单系列千万吨级炼油项目,是中国石化调整国内炼化产业布局、打造环渤海湾炼化产业集群的重大战略项目。青岛炼化公司位于青岛经济技术开发区重化工园区,工艺路线采用“焦化+cfb锅炉+催化”方案,拥有16套工艺生产装置和相应的公用工程、辅助设施,占地220公顷,总投资125亿元,年产汽、煤、柴成品油708万吨,液化气、聚丙烯、苯、混苯等化工产品203万吨。青岛大炼油项目按照“大型化、系列化、集约化、信息化”理念进行规划建设,具有规模经济、技术先进、环保领先、管理科学和效益显著等鲜明特征。
内有明火,加热炉前为换热区。正常生产只需3个半人,半人指该人员同时负责一套生产装置和一套交换装置。加氢装置分为反应部分及分馏部分。在加氢装置部分有我国一项自主研发知识产权的分离装置,造价几千万元。催化裂化装置是主要汽油生产装置,不同管线颜色不同,绿色代表水管,蓝色是空气管,红色是消防管,黄色是氮气管。该装置还是国内第一套千万吨级炼油装置,青岛炼化公司千万吨级炼化能力指的就是这套催化裂化装置的能力,能耗利用率较高。
黄岛油库隶属于中石化管道储运分公司,为全国最大的原油中转基地。8月1日组建,占地面积约76.6万平方米,储油容量210万立方米,资产总值约15亿元。承担华北地区、华东沿海和沿江炼化企业原油接卸、中转和输送任务,年储运原油能力达3000余万吨。油库主要生产设备有输油泵19台、储油罐38座,辅助生产设施包括35kv变电所1座、6kv变电所3座、20吨燃油蒸汽锅炉4台、流量计间4座、装车栈桥2座、污水处理厂一座以及满足油库安全运营管理所需的固定和可移动的消防设施、设备。我们参观的是输油一队的管理罐区。输油一队共管理黄岛油库的6个储油罐,其中2个10万方油罐,4个5万方油罐,6个罐皆为浮顶罐,油罐外面有刻度,刻度从上往下数值随之变大,油罐内有浮标,当油罐中油面下降时,外面刻度上的铁块会上升,数值减少,说明油面高度降低,油量减少,反之亦然。在油罐顶部和四周有安装有泡沫灭火装置,以备不时之需。
库区外连接东黄线、东黄复线(因11.22事故已停用)、黄青线、黄炼线四条输油管线,分别向齐鲁石化、华北炼厂、青岛石化和青岛炼化供油,念书有能力3000万吨。另外,库区还与黄岛国家石油储备基地相连。
三、vbse跨专业实习
石油工业认识实习结束,紧接着进行了新道虚拟商业社会环境vbse实训。老师对vbse进行介绍与讲解后,我们开始了实战演练。vbse环境下有10家童车制造企业在市场竞争,有两家商贸公司,两家原料企业,还有银行、国税局、服务公司、社保局、等公共服务机构。首先进行就是各公司机构ceo的竞选,然后总经理寻找合作伙伴之一人力资源部经理,共同做广告宣传,为公司招贤纳士。招聘结束,10家制造企业和其他机构也就初具规模,其中制造企业规模最大,每个公司有18位员工,分别从事行政、人力资源、财务、采购、仓储、生产、营销等不同工作,至此,公司也开始运作。由老师给各公司分派任务,我们再按照任务提示一步步操作,整套流程衔接性很强,上一环节没有完成,下一环节的员工就无法工作,与现实情况很相符,这也充分考验了个人业务能力和团队合作能力。
虚拟企业的架构如下:
企业管理部:ceo(兼任企业管理部经理)1人,行政助理1人
人力资源部:人力资源部经理1人,人力资源助理1人
财务管理部:财务管理部经理1人,财务会计1人,成本会计1人,出纳1人
采购部:采购部经理1人,采购员1人
仓储部:仓储部经理1人,仓管员1人
生产计划部:生产计划部经理1人,计划员1人,生产管理员1人
营销部:营销部经理1人,市场专员1人,销售专员1人
在此次实训中,我担任的角色是某童车制造公司的市场专员,负责搜集相关行业政策信息,进行市场预测;配合制定企业年度经营计划和销售计划,进行营销策划活动;进行公司市场开发、推广及潜在客户的挖掘分析;对竞争对手、竞争产品、竞争策略信息收集分析;进行市场趋势和市场潜力分析以及相关资料统计、分析,开发新市场,为公司的崛起抢占先机。企业最重要的一项工作就是营销,没有营销,没有市场,企业将举步维艰。
通过vbse实习,我真切地感受到了公司实际运行的复杂,各项任务分配到人,工作精细化,人员需要高度团结协作,并且工作需要有耐心并且细心,注重细节,否则你的一点小失误可能造成后续部门工作的难以展开。虽然在整个实习过程中市场专员的工作并不多,但看到同部门和外部门同学的忙碌,也对公司运行流程有了一定的了解。通过老师发的教材我们对工作流程有了初步认识,通过操作也加深了我们对各部门职能的了解,也清楚了各种单据、合同的填写方式与注意事项,让我们在将来步入职场的过程中不再那么迷茫。
四、国贸沙盘
国贸沙盘则是与我们国际经济与贸易专业紧密结合的沙盘实训。所有同学每8人一个小组,共分成6个小组,即6家家电企业,与老师代表的国外采购商进行进出口交易,并与其他企业竞争国外客户。客户分为竞时客户和竞价客户,竞时客户即需要投入时间去维护客户关系,一旦成功就成为公司的固定客户、老客户,而竞价客户则为重价格客户,哪家公司出价低就与哪家公司合作,只能交易一次,不能成为公司的固定客户。首先老师向每个组发放了一张第一期所有外国客户的编号、国别、规模、信用评级的表格,让6个国内公司自行选择需要调查的客户数量和编号,然后在调查过的公司里选择一部分进行电话联系的,再进行6家国内公司的竞争客户。在竞争客户期间经常出现几家公司竞争一个客户的情况,这个时候就要看,如果客户是竞时客户,谁付出的时间币多,客户就归谁;如果客户是竞价客户,谁出价低,客户就归谁。在第一个经营期,我们公司以低价策略及合理分配时间币竞得了最多的客户,因此销量最多,利润最高。在第二个经营期竞客户期间,其他组也看出我们公司的竞争风格,也纷纷降低自己的报价,但是我们公司充分发扬敢于冒险、舍我其谁的精神,在第二次竞客户中我公司以比第一次更低的价格毫无悬念拿下了更多的客户。虽然低价策略可能会让我们的利润降低,但在两期经营结束,我们公司依然是6组中纯收入最高的一组。
此次沙盘实训,大家都觉得很有趣,特别是竞争客户的时候,各个公司表现出的迥异风格,也是各小组总经理及员工行事风格的表现,竞争结果也说明做人胆大心细更容易成功。在竞争客户商定价格和分配时间币上,我们组也出现过分歧,后来大家集体分析自身盈利状况和其他组是否有足够魄力,终于商定出了一个大多数同意的方案,事实也证明了众人拾柴火焰高,集体合作商讨决定的对策基本就是符合公司情况的最优方案。
五、总结
在为期半个月的实习中,我们接触了平常不能接触到的石油专业知识、炼油现场和企业运作过程,增长了我们的知识面,拓展了视野,提高了自身素养,相信在此次实习中学到的知识、为人处世在不久的将来都会成为引导我们走向成功的阶梯。我们也会在此基础上,不断对这些知识进行更深层次的挖掘,多进行实践活动,提高自己的动手动脑能力,为将来步入职场提前做好准备。
石油史心得体会篇五
作为现代工业的重要产业,石油工业扮演着举足轻重的角色。在石油工业中,石油厂是石油加工的重要环节,起着关键作用。在此,我将分享我的石油厂体验和感悟。
第一段:石油厂的工作环境
走进石油厂,首先感受到的是高温和重负。石油加工需要高温高压的条件,因此工作环境会比较恶劣。在生产线上,工人们需要不停地移动、操作和监测各种设备,每台机器上普通的物资计量单位是吨。此外,石油加工过程中会产生一些副产品,如泄漏的酸液和有毒气体等,对身体有较大的危害。因此,石油厂的工人要时刻保持警惕和安全意识,严格遵守各项规章制度。
第二段:石油厂的组织和管理
在石油厂的工作中,组织和管理是非常重要的。石油厂的生产是一项细密的工作,不仅要按照一定的流程、有序地进行加工,还需进行严密的检查和监控,以保证产品的质量。此外,石油厂还需要针对不同的产品,采取不同的生产方式和管理模式,对于管理人员来说,他们需要严格按照公司制定的标准和政策执行。
第三段:石油厂的技术设备
对于石油厂工人来说,石油加工过程中需要用到的设备和技术是非常复杂的,需要有相当的专业技能和经验来操作。从炼油的精细化程度和其使用的先进技术来看,石油厂的科技水平较高。我在石油厂参观时发现,该厂苛求技术不断创新,引进了先进的生产线和检测设备,推进了转型升级,使产品质量和生产效率得到了极大的提升。
第四段:石油厂对工人有很高的要求
石油厂在招聘时对工人的要求也是很高的。他们需要提供过硬的技能水平和经验,良好的职业素养,具有较强的安全意识和团队协作精神,这些要求可能远远高于其他工作,因此对于石油厂工人,提升专业技能和素养是非常关键的。
第五段:石油厂工作的收获
尽管在石油厂工作环境苛刻,对工人的要求也很高,但是在这里工作也有很大的收获。比如,工人们会获得热爱工作的快乐与归属感,因为他们深知自己都在为国内的能源建设和石油的现代化发展做出贡献。从石油加工的角度来看,现代商业和化工企业的经济利益与国家和社会的根本利益都是一致的,石油工业的发展是石油厂工人们的信仰与荣耀。
总结:
从上述的体验和感悟来看,石油厂的工作不仅仅是枯燥的线性操作,还是技术、管理、团结等多方面的综合要求。尽管其中有较高的职业风险和心理压力,但是从综合收益计算,工人们在这里完成的每个任务都是安全、高效和有成果的。当石油厂工人们满怀自豪、信仰和责任感,从一线、二线走向管理层、领导层时,他们也必然成为公司管理水平、技术创新和成果分享的中坚力量。
石油史心得体会篇六
全体离退休职工同志们:
值此辞旧迎新之际,集团公司党组和集团公司谨向你们致以亲切的问候和崇高的敬意!
刚刚过去的一年,面对复杂严峻的经济环境和石油石化市场需求减缓等诸多挑战,公司全体干部员工以科学发展观为统领,牢牢把握稳中求进的工作总基调,坚持油气发展不动摇、履行保障责任不懈怠、加强基础建设不折腾,持续推进综合性国际能源公司建设,实现了主要生产指标较快增长,经营业绩稳中有升,各项事业都取得了新成绩新进展。国内油气储量保持高峰增长,原油产量增幅创重组改制以来最高水平,天然气产销量快速增长,炼化生产稳定运行,油气市场供应安全平稳,海外业务在复杂局面下继续巩固并有新拓展,一批重点工程建成投产,服务保障业务协调发展,管理提升活动深入推进,党建、班子和队伍建设得到加强,政治文化优势充分发挥,石油石化矿区保持和谐稳定。这些成绩的取得,是公司全体干部员工迎难而上、开拓进取、团结奋斗的结果,也是广大离退休职工同志关心支持帮助的结果。集团公司党组和集团公司特向你们表示衷心的感谢!
党的描绘了全面建成小康社会的宏伟蓝图,20__年是全面贯彻落实党的精神的开局之年。我们要认真贯彻落实党的和中央经济工作会议精神,紧紧围绕全面建成综合性国际能源公司目标,努力提高发展质量和效益,坚持资源、市场、国际化三大战略,大力实施创新驱动、开放合作、人才强企、管理提升四大举措,优化生产运行,加强安全环保,注重改善民生,继承弘扬大庆精神铁人精神,实现生产稳定增长、效益稳定向好、矿区和谐稳定,不断增强国际竞争力和可持续发展能力,为保障国家能源安全、促进经济社会发展做出新贡献。
在过去的岁月里,广大离退休职工同志为我国石油石化工业和集团公司的发展做出了重要贡献,没有老石油、老会战、老同志,就没有中国石油的今天。我们将永远铭记你们的历史功绩,认真贯彻落实党和国家离退休工作方针政策,进一步弘扬中国石油尊重、关心和爱护老同志的优良传统,以满腔热情、务实作风和创新精神,尽心尽力为老同志办实事、解难事,切实做好各项服务工作,为老同志安度晚年、健康长寿创造良好条件。同时,也衷心希望广大离退休职工同志继续关心支持集团公司各项事业发展,为全面建成综合性国际能源公司贡献智慧和力量。
祝广大离退休职工同志新春快乐、身体健康、阖家幸福!
xx年x月x日
石油史心得体会篇七
近日,我有幸参观了一场以石油为主题的展览活动。这次展览让我深刻体会到石油在现代社会中的重要地位,以及石油资源的开发利用对于人类经济和社会发展产生的深远影响。在这篇文章中,我将分享我从这次展览中获得的一些心得体会,希望大家也能从中受益。
第二段:石油是现代文明的支撑
石油已经成为现代工业和经济的基础,被广泛运用于能源、化学品和医药等多个领域。展览中,我看到了大量石油和石油加工产品的展示,了解了石油在人类现代生活中的广泛应用。同时,我也更深刻地认识到石油的可替代性不高,石油资源的日益减少也给人类带来了许多挑战。
第三段:石油勘探和开发技术不断更新
石油勘探和开发技术一直在不断更新和提升,目的是更好地满足人类对能源的需求,同时也致力于减少对环境的损害。展览中,我看到了一些新型的石油勘探和开发技术,这些技术大大提高了勘探和开发的效率和质量。同时,我也认识到石油勘探和开发所面临的挑战,如复杂的地质构造、环境污染等问题,需要更加严格的管理和监管。
第四段:环保责任是石油企业的重要任务
石油企业作为社会责任和环保的重要承担者,应该更加注重环境保护,在开发和生产的过程中减少对环境的危害,承担起社会和生态环境的责任。展览中,我看到了许多石油企业采用环保降耗技术,减小环境的危害,体现了其对环保责任的重视。
第五段:认识到自身生活的重要性和影响
参观石油展览不仅可以了解石油工业的现状和发展状况,也可以帮助我们对自己的生活和工作有更深刻的认识。我们可以认识到自己的生活方式对于环境和资源的影响,也可以更加珍惜现有的资源,采取环保、节约、低碳的生活方式来保护环境和资源,推动可持续发展。
结语:
通过这次石油展览,我获得了许多有益的启示和收获,对于石油的开发利用和环保问题有更加深刻的理解和认识。希望我们大家都能以更加积极的姿态去了解、关注、保护和利用我们的石油资源。
石油史心得体会篇八
今年__月份,我来到了中国石油化工股份有限公司广东肇庆石油分公司的城北加油站实习,要实习一周的加油、一周的收款、一周的记账,不知不觉中已经实习差不多两个星期了,虽然时间短暂,但其中的乐趣只有亲身经历的人才有体会。更重要的是,油站的实习让我增长了不少知识,可谓受益匪浅。
城北加油站是直属于中石化的比较有规模的加油站。该站的主要成员有:一名站长、一名计量员、一名出纳员、两名易捷营业员和十二名加油员。加油站的组建也比较规范。核心的部分由四大块组成:第一大块是加油区、第二大块是油罐区、第三大块是办公大厅。其中还包括一个营业厅和一个财务室。第四大块就是工作人员的住处及餐厅。
初时来到加油站,就了解到了有关中石化企业各方面的知识。中石化就是中国石油化工股份有限公司,是国内销售额的企业之一。它与中国石油是两个独立的企业,不能混为一谈。在2008的排名中,中石化跻身于世界500强企业之前列,该企业核心的价值观是“竞争、开放、规范、诚信”;安全生产方针是“安全第一、预防为主、全员动手、综合治理、改善环境、保护健康、科学管理、持续发展”;服务宗旨是:信誉第一、顾客至上。中石化给出的是:数量准确、质量合格、安全快捷、环境整洁。
在加油站里,强调最多的就是安全问题。加油区的四根大柱上都贴着各种标语:“不准吸烟”,“禁打手机”,“熄火加油”等。意在提醒进入加油站的每一个人员安全第一。加油站的工作人员经常教育我们在加油站里不准穿化纤的衣服,要穿全棉的。不准穿带铁钉的鞋。
在给顾客加油时,一定要等司机把车熄火之后才能进行。在管理中实行hse管理即健康、安全、环境管理,是一种以风险管理为核心的科学、系统、规范的管理方法。城北加油站积极实行hse管理,做到有备无患。这令我了解和意识到企业管理必须以人为本,管理工作要做细,每个环节都要制订出一套完善的管理方案去管理,并一定要落实执行,找到发展方向,因此,只有对加油站灵活管理,综合分析加油站所处的外部环境和内部环境,努力与客户搞好关系,加强服务质量和油品质量,积极学习外国加油站管理的先进经验,改进陈旧的思想和方法,不断采用新的运营模式、管理模式和新技术,提高竞争优势,才能在持续增强的竞争环境中生存下来,立于不败之地!
在加油站实习,首先就必须学会加油。规范的加油操作被称为“加油八步法”。实习的第二天,站长就派了一个男加油员来教我。他先给我示范,时不时给我纠正错误。我也学得不亦乐乎。所谓加油八步法:第一步,引车到位。第二步,问候顾客。第三步,开油箱盖。第四步,加注油品。第五步,擦拭车窗。第六步,盖油箱盖。第七步部,结算货款。第八步,引车出站。我们要把这八步的每一个动作做到位,做规范确实不是一件容易的事。特别在加油中要做到“三个提醒”和“三个提示”,所谓“三个提醒”就是要提醒顾客是否加满油、加对油和加长城润滑油;“三个提示”就是要提示顾客是否用ic卡加油、提示油机已回零、和提示所加油品种、数量和金额。
接下来,我初步的认识及了解了加油机。加油机的前后面分别显示着三行数字:油量,金额及单价。在加油机的右侧有一个不大的显示屏,旁边是一些按键。这些主要是用来预置油量的。掌握这些其实是为我们实习加油打基础的。清楚地记得我第一次实习加油,之前的取枪,插入油箱的步骤都没出问题。由于我加油的车是一个小型的卡车,像这种柴油车的油箱喜欢呛油,要特别注意。
我心中不免有些恐慌,不过还是尽量镇定。双手紧握着加油枪,即不敢定枪也不敢把油量控大。只能加一会停一会,快加满的时候。突然一股油葱油箱喷了出来,溅了一地。当时的心情不能言传,我连忙向车主赔罪。并收好加油枪清理油箱口。加油员见状出来跟车主解释我们是实习生。还不住地安慰我:这种情况是难免发生的,何况是初次,以后熟练有经验就好了。
在加油站里学到的第二件事就是开发票。据我自己所体验到的,开发票就是要细心,特别是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就会给一些思想动机不纯的人提供做假账的机会。总之,大概要注意这些方面:一,一定要对准所加油种类、油量、金额开。二,注意所填单位或者车牌号码。开发票还需要讲究速度,要快要准。
这个星期由于早班的一个同事休假和一个同事请病假,站长安排了我带加油卡自己做一次真正的加油员,目的想让我知道怎样加油收钱和投币、怎样交接班、怎样做到核对所收金额、pos机怎样擦卡、怎样记录每个油表的泵码、怎样开好发票、小额配送怎样出单充单和怎样处理好赊销工作。虽然在做了短短的时间,但使我更了解到加油工作其实很平凡,每天加油、收钱、交接班,反反复复都是干同类的工作,没有什么新鲜感,所以说他平凡,但是往往是在平凡的工作中提供不平凡的数据,由于这些数据中凝聚着我们平凡的工作量,所以我要认真地对待和做好本分的工作。
虽然才实习了差不多两个星期,回顾一下,意外地发现自己有不错的收获。第一,对油的了解,加油站的油分为汽油和柴油两种。目前使用的汽油有90#、93#、97#三个型号。油的质量依次增高,价格也随之增长。使用的柴油主要是10#、5#,0#,-10#。柴油型号的划分是依据冷凝点的不同而划分的,它的单价随型号的降低而升高。这点与汽油刚好相反;第二,是对车的型号的认识。以前只知道分清货车卡车的不同。并不注意它们的品牌,特别是轿车的品牌,而现在却能叫上好多。
如别克,马自达,本田,丰田等,其实认识这些车的品牌也是为给车加油带来方便。哪些品牌车应该加更清洁的油而哪些应该加一般型号的油。现在我遇上一辆车的第一反应就是看车的品牌,这种感觉实在奇妙;第三,学会引车、礼貌用语、三个提醒、家一看二照顾三、确认油品数量、提示回零、开盖油箱盖、唱收唱付、ic卡加油操作提示等;第四,学会对待每一件事情都要认真、尽责、细心对待,不懂要主动请教,还有一定要协助其他员工处理比较难处理的事情,要发挥团队合作精神;最后,要做到三为一帮,即为顾客带来价值、为股东增加回报、为社会创造财富、帮员工实现成长。
这次实习是一次难得的机会,或多或少学到了一些东西。无论从理论知识上还是从社会知识上,都有了不小的收获,希望以后有更多锻炼实习的机会。“把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡”,我要一如既往地做好我所干的工作,一千遍、一万遍的做好就是不简单、不平凡。
石油史心得体会篇九
在北京石油管理干部学院培训
学习的心得体会
第二师29团 鲁建英
一、树立终身学习的观念。
员的角色,扎扎实实地日积月累,将自己的学习热情始终保持在现在的精神状态,坚持不懈地进行系统学习,并将学习和实践想结合,不断提高自身素质,以促进自己在工作中领导能力的不断提升。学习本身就是工作,现在的时代是信息化时代,学习和工作须臾不可分离,因为新情况新问题的频出,在工作中如果不精通自身的、熟习前沿的、掌握相关的知识就无法创造性地开展工作。只有通过学习掌握了科学理论和各方面的知识,认清了各个领域工作的特殊规律,才能在今后的工作中正确分析处理各种矛盾,使工作有条不紊,确有成效,这样才有希望在日趋激烈的竞争中赢得主动。
二、突破依靠经验处理事情的瓶颈,时刻注重创新思维。 从领导干部的个体素质要求看,创新思维是领导干部最基本的素质要求之一,也是一切发展的基础和动力。有创新的思维,才能有创新的实践,才能有锲而不舍的追求和创造,才能有灿烂辉煌的成果。领导干部必须要有创新思维,才能创造性地开展工作,调动一切积极因素,开创工作的新局面。我们现在所面临现状是时代和环境的多变,领导管理日益讲究的是科学化和专业化,单依靠传统经验模式是远远不够的,这就对每个人思维方式发生挑战,它要求每一个人特别是领导者必须用战略思想审视社会的转型和环境的深刻变化,必须改变过去那种封闭、单向性的管理思维,树立开放、平等、民主、法冶的思维方式,开拓、创新、提升自我的行 政管理能力。
三、理论与实际相结合,走创新之路。
理论学习的本质是要领会其精神实质,努力掌握其中的立场、观点、方法等,学以致用,做到理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一,用理论指导自己的行动,善于在工作中不断总结,将自己的实际经验提升到理论认识的高度,使自己的实践更有依据。保持“问题-学习-反思-实践-总结-再实践-提升”这样的循环往复,螺旋上升的良性循环轨迹。
学习的最终目的是为了创新,创新是一个民族进步的灵魂。我国改革开放的巨大成就是我们的党带领全国人民艰苦探索,大胆实践取得的。这就要不断充电,不断努力学习现代的理念,用科学的理念武装自己,在工作中运用马克思主义的基本立场、基本观点和基本方法,开展调查研究,深入实际去了解从目前工作的现状,了解他们发展的有利因素和不利因素,掌握第一手材料,进行分析综合,从根本上找出他们发展所具有的规律性,才能冲破以往的思维定式,敢于从常规中钻出来,才能争创一流的工作。
四、加快29团建设发展的一些不成熟的想法
在北京石油管理干部学院学习了炼油与化工技术及应用后,我觉得29团可以引进一些石油化工项目,例如:生产聚氯乙烯、天然气制乙炔等项目,这些项目生产规模大,效益好,上缴利润多,特别是生产聚氯乙烯项目,由于它具有优良的耐化学腐蚀性、电绝缘性、阻燃型、质轻、强度高且易价格、成本又低,制品广泛用于工业、农业、电子、电器及人们生活的各个领域。29团可利用西气东输二线的天然气资源,利用其生产聚氯乙烯,生产成本低,对环境的污染也较小,可通过招商引资开发聚氯乙烯项目。
29团除引进规模较大的石油化工项目外,还可以充分利用当前优越的棉花资源,发展棉花织布项目,其市场需求量大,发展前景较为广阔。
今后29团的建设发展,必须要根据自身的优势资源,通过产业技术创新,充分发挥自身的长处,通过招商引资,建设一批能带动当地经济发展的大项目、好项目,一定会带动29团经济的快速发展。
五、培训中的感触
这次培训给我带来的不仅仅是开拓眼界,增长知识,更是对内心深处的震动、影响与启迪,让我站得更高,看得更远,让我凝聚力量、学以致用、信心满怀、意气风发地投入今后的各项工作与学习中。这次学习培训,让我收获的却是引领未来的思维启发和工作方向,让自己进一步清醒地认识到工作的责任和使命。作为党政领导干部,更应该带头学习,学习化生存,努力改善心智模式,在学习过程中不断寻找最有效、最科学的方法,使自己在学习中成长,在学习中提高,使学习成为我一生的朋友。同时,带领团队狠下工夫,不断提升团队成员的学习能力、知识素养和工作本领,为推动29团建设工作再上新台阶做出应有的贡献。
石油公司干部学习两学两提升心得体会
根据公司安排,我们集中学习了《关于在“一转双创“主题活动中开展“两学两提升“行动的实施方案》,通过开展“学习镇海炼化、学习李安喜,提升管理水平、提升作风形象“行动,以“两学两提升“行动为载体,深入学习镇海炼化的典型经验和李安喜同志的先进事迹,进一步加快发展方式转变,积极适应国内外经营环境的深刻变化,提高企业管理水平和抗风险能力;进一步加强各级领导班子和干部队伍建设,激励广大党员和领导干部敢于担当、勇于负责,对标先进、争创一流,促进油田持续有效和谐发展,为打造世界一流能源化工公司再立新功,以优异成绩迎接党的十八大召开。
通过认真学习“两学两提升“,深入领会镇海炼化分公司的目标追求、发展理念、管理方式、用人观念、和谐文化等内容,深刻理解内涵,切实把握精髓;从李安喜身上学到了责任和担当意识,无私无畏,敢抓善管,将学习与工作有机结合,不断提升自己的管理能力和个人数养。作为一名基层领导,我深刻感悟到干好工作的第一要务是充分调动职工的积极性,树立强烈的责任感。只有负责人,才能受尊重。根据目前的生产经营状况,我们工作重心放在钻井速度提高,保证井下安全和挖潜增效上,精细管理、降本增效也是我们的一贯作风。“坚持管理出效益,从严管理出大效益,精细化管理出最大效益“、“安全生产是天职、经济生产是水平“、“效益是企业的生命,是职工利益的源泉“。在工作中以李安喜为榜样,一身正气,勇于担当,严格管理,善于管理,以理念引领提高执行力,学习他“紧螺丝“式的管理模式。
“管理制度化,制度流程化,流程信息化“,镇海炼化坚持以业务为中心,以流程为主线,全面开展职责划分和流程再造,狠抓制度执行,形成以一套制度文本为支撑的管理体系,激发了员工的责任心,提高了管理效率。我要学习镇海炼化那种重制度、抓执行的管理作风,以“比学赶帮超“活动为载体,充分发挥制度的约束力和促进作用,在总结中进步,在进步中梳理,在梳理中反思,在反思中创新,进而持续改进,推动技术管理再上新台阶。
话,职工对企业的要求并不高,他们的幸福指数也很低,正如李安喜对职工幸福的诠释“要有一个稳定的工作岗位,要有一份较高且稳定的收入,要有个健康良好舒心的工作环境“一样,如果在日常工作中稍稍有心一些、用心一点,职工是很容易满足的。作为基层的副职,我尽可能的关心职工,把职工视为姐妹兄弟,关键时候能帮一把就帮一把。按照“带着感情、设身处地,依据政策,尽力而为“的处事原则,真心实意地为职工群众办实事、办好事、解难事,将好事办好。
资料来源:http://ba/data/xdth/
去淮安送油品销售学生总结
2010年3月16日,在信息系领导的组织下,我和40位08油品销售学生赴南京石油公司淮安培训分公司进行岗前培训和就业性实习。通过一周理论和实际操作培训,学生转变了角色,为他们成为石油职工打下很好的基础,也为我们下一步如何教育和培养优秀合格石油销售职工提供引导!
培训时间虽然很短,但是内容很丰富,既生动又务实,每一节课程都是从实际出发。从培养员工的职业精神到军训训练服从精神,从加油十三部曲到财务收支,从便利店的营销到油站的总体管理,从大的方面到细节,从硬性指标到弹性规定,从奖励机制到惩罚机制,从培训到生活每个培训过程都充满的人性化的制度。最大特点就是培训老师本身所讲的课程就是他所从事职业要干的工作,每个学生每天都能去加油站实际操作,这次淮安培训之行,让我更进一步对加油站和石油发展有了更具体化的了解,中石油也给我们油品专业学生的发展提供大好机会!但还存在不足,有的加油站比较偏僻,交通相对的不方便,还有一部分学生不能适应环境怕吃苦,所以我系在以后的教育中会加大学生的思想教育。
信息系马玉萍
2010年3月24日