内训师培训心得体会(通用8篇)
从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。通过记录心得体会,我们可以更好地认识自己,借鉴他人的经验,规划自己的未来,为社会的进步做出贡献。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
内训师培训心得体会篇一
内训师培训是一个非常有用的职业发展工具,特别是对那些想在人力资源和企业管理领域内有所作为的人来说。我曾有幸参加一次这样的内训师培训,并在此分享我的感想与体会。
第二段:培训过程中的体会
在此次培训中,我体会到了新的教学模式和学习方式。诸如小组讨论、角色扮演等教学方式让我感到当场操作的重要性的;教练的角色使我学会了如何有效地提问;而布置宿作则帮助我们加深对课程内容的理解和记忆。通过这些培训方式,我学会了如何利用各种教学工具来提升学生的学习效果。
第三段:知识与技能的提升
在内训师培训中,我学会了如何进行培训大纲的编写、如何针对不同的受众编写训练材料,以及如何使用(游戏、角色扮演等)互动方式来吸引学生的注意力。这些技能为我提高了成功进行培训所需的实操知识和经验。
第四段:领导力
内训师培训的另一个重要组成部分是管理和领导力发展。在课程中,我们学习了领导力的重要性以及如何领导小组和开展管理行动计划。我相信这些知识和经验对我在目前的职业和未来的职业发展都有着非常积极的影响。
第五段:总结
综上所述,内训师培训的参加让我得到了更多在人力资源管理领域内工作的能力和信心。我对内训师工作的目标和期望有了更明确的了解,而且对于提高业绩和团队合作能力的理解也更深入。最重要的是,我认识到学习和获取新知识的重要性,并且计划继续编写和提供培训和发展计划。总的来说,此次参加内训师培训对我来说是非常有用和值得的,我强烈推荐它的参与。
内训师培训心得体会篇二
20xx年8月15日至8月29日陕西省局在郑州烟草培训中心举办了为期15天的卷烟营销内训师培训班,我有幸参加了此次培训,舒适的培训环境、丰富的培训内容、互动的培训方式,以及领导和老师的言传身教,无一不体现出省局对此次培训的高度重视和精心部署。15天的时间里围绕烟草专卖法律法规、人才队伍建设、卷烟营销技能鉴定教材要点、内训师授课技巧、课件制作等内容进行了培训、学习和交流,可以说让我们满载而归,在这里大家收获了知识、收获了信心、收获了感动,我也被评为优秀学员。下面就本次的培训学习情况谈一些个人的体会和认识:
加强企业人才队伍建设,积极实施人才强企战略,是提升企业核心竞争力,做大做强企业的迫切需要。在新的历史时期,我们面临着行业深化改革的严峻挑战。在如此竞争激烈的环境下,行业也正不断加大力度进行企业的核心人才队伍建设。当前,行业深入开展卷烟上水平工作,这既为广大干部职工提供了施展才华、成长进步的广阔舞台,也对广大干部职工在素质和能力上提出新要求;面对这样的形势,必须进一步加强培训工作,提高广大干部职工的素质和能力,必须要为卷烟上水平提供坚实地人才队伍保障。行业各层级都对队伍培训工作认识越来越深刻、落实越来越到位,上下呈现出领导重视、全员积极参与的良好局面。这次省局能够花大力气举办规模大、规格高的培训班,市局、县局能够让我们放开工作任务,全身心投入到培训工作中,正是体现了领导对培训工作的重视和对我们每一位参训学员的信任和期望,从培训计划、组织、实施、评估都是需要各层级相关领导重视、安排、协调、支持,某一个环节做不好就有可能影响整个活动效果,只有领导重视了,才能选好人做成事;只有领导重视了,才能为企业人才队伍建设工作投好资、才能为员工个人发展谋好利,才能取得企业发展长远收益;通过这次学习,还让我认识到行业推进内训师队伍建设的重要性,知道了今后应如何加强内训师政治素养和业务能力,我将更加珍惜今后的每一次学习机会。
“三人行必有我师”,卷烟营销工作既依赖于营销人员个人的工作,也依赖于营销队伍的团结协作和集体智慧。营销人员的个人能力和水平始终是有限的,只有整个卷烟营销团队团结协作、互相交流、取长补短,才能促进卷烟营销工作不断发展。因此,要想作为一名合格营销内训师,必须学会融入团队,能够和团队间成员相互交流学习,善于学习团队成员的优点,能够掌握团队每个员工的性格、兴趣爱好、专业水平、薄弱环节,勤于总结发现,才能提高培训的针对性,其次要强化学习,不断提升自身职业道德修养和专业水平,综合学习多方面的业务,俗话说学无止境,要明确一桶水与一碗水的意义,给学生一碗水,老师必须有一桶水,而当今一桶水已经远远不够,我们必须随时充电,随时学习,掌握全方面的知识,才能不断把桶中水填满而不被舀空,其次在日常培训中要准确定位,让自己扮演好四种角色即:教师、演员、教练、咨询顾问,要具备课程编写能力、课程讲解能力、能够吸引受训者、能够用表演方式进行演绎、能够体现教练的示范性和严格性、能够耐心指导学员、具备顾问级的专业知识和丰富经验、具有诊断、咨询功能,只有做到以上要求内容,才能成为一名合格的内训师,也只有在具体实践中多练、多讲,才能逐步完善提高,这将是我今后努力提升的方向。
本次参训的120多个营销岗位人员,有领导、有普通员工、大多数都是来自基层一线,大家都是单位的业务骨干、单位的排头兵,以前或多或少从事过内训工作,通过此次系统的学习更具备了内训师相应专业能力,而只有把本次所学所用更好与日常业务工作相结合培训好本单位员工,才是本次培训成果的最大化,才能实现培训的目的意义。内训工作是企业提升员工素质的有效途经,内训师来自企业,能够随时随地总结发现工作中问题、能够更加针对性地提升员工的薄弱环节,能够分层级开展专业性培训,然而内训工作却是相当耗时耗力的一项工作,要想上好一堂课必须经过认真准备筹划,目前,内训师都是兼职岗位,意味着我们除了本职岗位工作外,肩上又多了份工作,多了份担子,多了份责任,因此我们必须首先从思想上克服一切困难,正确处理好本职工作与兼职工作的关系,始终用饱满的热情去干好工作;二要保证培训质量,确保每一次的内训都能够让员工学到内容、工作中用到内容;不仅要授之以鱼,还要授之以渔,充分调动员工的学习兴趣和智慧,营造良好的学习氛围,引导员工培养获取知识的能力,达到更好地学习效果;三要立足岗位实际,在工作中发挥好带头作用,从当前企业最需要实际出发,要进一步培养卷烟营销人员把握市场、培育品牌、引导消费、指导经营、服务客户的实际操作能力,提升综合业务素质。
企业培训的目的就是让更多的人创造更多的价值,以实现提高员工素质,达到人尽其才、才尽其能的目的,为企业的持续稳定协调健康发展提供坚实的队伍保障,但这并非朝夕之功,需要我们全体人员的共同不懈地努力。我深知自己有很多不足之处,内训师职业生涯还有很长路程,我将在实践中不断地接触新知识,不断地发现新情况新问题,不断地形成新思路新看法,逐步地积累丰富的经验、知识、技能,在实践中锻炼与提升,与企业同发展、共成长。
内训师培训心得体会篇三
第一段:引言(100字)
在这个时代,不断学习和提升自己的能力已经成为了现代人日常生活不可或缺的一部分。对于内训师而言,因为他们的工作特殊性,学习和提升自己的能力显得尤为重要。最近我参加了公司内部举行的内训师培训课程,对我个人而言受益匪浅,深深认识到学习和提升是持续不断的,我也从中获得了许多启示。
第二段:课程学习(200字)
在内训师培训课程期间,我们学习了很多新的知识和技能。其中最有价值的当数如何提高课程的吸引力和趣味性的方法。此外,在课程学习中,我还通过其他讲师分享的内训技巧和课程设计技能等知识,对于如何提升自身内训能力、培训目标的达成、建立有效的反馈机制等问题,也有了更加深入的认识。
第三段:交流互动(300字)
除了课程学习,我的收获还在于在培训期间的交流互动。参加内训师培训课程的人员来自不同的部门、不同的工作背景,与他们的交流不仅给我带来了知识和技能的启发,也为我提供了机会,以更广阔的视野、更开放的心态学习和更广泛地认识业务的方面,从而更好地开展培训工作。
第四段:心灵体验(300字)
内训师培训课程的某些内容并非那么容易掌握。有时我会受到困惑,感觉不知道该如何解决问题。和其他师训学习者的一起合作做小组任务和案例分析时,我不仅获得了解决问题的专业知识,还让我深刻认识到正确的解决方法和团队协作的重要性。这些不仅有助于我更好的解决业务问题,也涵盖了个人成长的方面,让我积累了解决问题的经验和信心。
第五段:总结与回应(200字)
总的来说,这次内训师培训课程提高了我的技能和知识,改变了我以往的思维方式和无法解决的问题的态度。我深刻认识到“提高自己和持续学习”是实现自身的抱负和人生事业追求的关键,也是成长的重要步骤。我希望能够更好地将这些学到的知识和意识应用到以后的工作和生活中,以更好地实现自己的理想,提升自我价值。
内训师培训心得体会篇四
时光如梭,岁月匆匆,转眼之间,我已在少儿教育领域工作有四年的时间了。回想起当刚刚踏入社会时那个不闻世事的小丫头,而今已成为一名具备有一定教学经验,有所作为的青年,为此我不禁感慨万千。在这几年里,在领导的关心下,在同事们的帮助下,我努力工作,积极进取,挥洒着自己的青春和汗,谱写着一首首青春的赞歌。丰富了自己的人身职业技能,体现了人生价值。
佳音学校以雄厚的教学实力、优越的培训环境、配套的教学服务体系、高效的组织管理及一流的教师队伍,赢得了家长和学生的信赖和赞赏。在人才竞争激烈的今天,佳音凭借自身实力优势发展壮。所以我想站在佳音这个巨人的肩膀上更好的发展自己。
所以我知道,要做一名合格的培训师并不容易,做一名佳音的培训师更难,站在这里,我清楚选择了一条艰难的道路。但我坚信,人,只要执著地热爱这份事业,就能把他所从事的事业做好。
我工作四年,说长也不长,但几年的教学生涯中我一直在努力着,奋斗着。它使我受益匪浅,使我对学校、对学生,对这份职业产生了执著和热爱。在讲课,听课、评课中,也找到了一些技巧。积累了一定的教学和管理经验,在最接近教学第一线的培训师岗位中,自己的专长和优势可以得到充分的发挥。
当然,四年的一线教学实践,仅是经历,更是财富。它会让我的工作更贴近学生的成长,更贴近教师的需求,更有利于学校发展。我愿意把它当作资源,在我今后的工作中可以、可以共享、可以整合的资源。我有决心为我所做的选择去付出。
总之,“常怀感恩之心,常有报“校”之志”是我过去努力的方向,更是我今日奋斗的目标。如果今天我能够有幸竞选成功,我会努力做好以下四点:
一、深钻教学业务,努力提高自身修养;我将在今后的工作中再接再厉,做好每件简单的事,争取工作中的不简单;做好每件平凡的事,争取工作中的不平凡。力求在摸索中前进,在前进中发展!
二、有效沟通,架设领导与师生幸福桥梁;我首先要学会沟通领导,急领导所急、想领导所想,为领导出谋划策、排忧解难,其次要有效沟通教师、做好教师论坛和培训工作,为广大教师服务,再次还要有效沟通学生、走进其心灵、聚焦其幸福、携手其快乐,做好学生身边的“排头兵”。
三、加强个人修养,练好基本功从事培训师工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力和工作艺术,我将不断加强这方面的能力,坚决服从领导安排,维护学校集体团结,调动全体老师的积极性,团结全体老师一道搞好工作,提高教学质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,再创新中增加压力,在与人交往中凝聚合作力。
四、敢于创新,多方面阅读,钻研佳音教材体系及现有的资源教材书,大胆创新,设计出更符合小朋友学习的教法。打破常规有所突破。
我的竞选,若能得到领导们的认可,给我信任,给我机会。我将倾尽所能,从我做起,为决策信息、出谋划策,成为教师成长的服务员,为教师的专业化成长搭建多种交流平台,学校教学的管理员,拿出年轻人的干劲儿,以饱满的热情投身于工作中,兢兢业业、踏踏实实,尽全力配合学校工作,当好参谋助手,认真履行职责,努力做好自己分管的工作:对于份内的工作认真干,协助性的工作主动积极干,全局性的工作齐心协力干。充分发挥自己的特长和才智,圆满完成工作,做好领导的助手和参谋。
“如果我落选了,说明我还有很多地方需要去学习、去改进,那么我将会真诚地接受大家的建议,一如既往地为佳音英语学校奉献自己的智慧与力量!我仍要用年轻人的勇气去面对失败,一如继往地勤奋工作,争取早日达到让领导放心,满意的标准。因为我相信竞选,就象奥林匹克运动会一样,重在参与。
比脚更长的路,比人更高的山。我相信,只要勇敢地“挑战自我,超越自我”,就会到达顶峰。但是,我不敢高喊豪言壮语,只想表达愿望:“给我舞台,我会演好我的角色。
最后再次感谢各位领导同事们的耐心倾听,祝愿大家都能工作顺利、生活如意!谢谢大家
内训师培训心得体会篇五
信用社内训师是信用社发展不可或缺的人才,他们担负着培训员工,提升员工技能的重要使命。作为一名信用社内训师,我参加了一次为期两天的内训师培训,收益颇丰,下面我将分享我的体会和心得。
第二段:受益颇多的知识
在培训中,我学习到了许多专业的培训知识和技能,其中最重要的应该是如何设计培训课程。这次培训让我了解到了各种设计培训课程的方法,并重点掌握了培训目的、内容和方法三个方面的要素。这些知识的学习将会让我在今后设计课程时更加得心应手、更加科学。
第三段:带来的自我反省
这次培训更让我对自己的缺点和不足的地方进行了反思和认识。在培训课程中,讲师让我们自己设计课程,在这个过程中,我发现自己的缺点。例如自己的思维方式单一,只能从一个方向来解决问题,课程的内容没有完全覆盖到学员的实际需求等等。这些局限性的发现让我更加认识到自己的的不足和缺点,启迪我改进自身,提高自己的素质。
第四段:与同行交流的收获
培训中,还有一点让我很有收获,就是与其他的同行进行交流。在交流中,我们分享彼此的经验和思想,互相启迪和学习。这种形式的交流,让我不仅学到了更多的知识和技能,也更清晰地了解到自身的优劣和所处的位置。在今后的实践学习和工作总结中,也会运用到其中的想法和做法。
第五段:总结
通过这次培训,我不仅学到了许多专业的培训知识和技能,更重要的是从中更加认识到自身的优势和不足。同时,与同行的交流也加深了我对信用社内训的理解和未来发展的愿景。总之,这次培训给我带来了很多启发和认识,对今后的信用社内训师的角色和使命也更加明确了。
内训师培训心得体会篇六
当我们获得“内训师”这个响亮、光荣的称号时,就意味着我们必须担负起这份任重道远的神圣职责。以我们目前的能力、水平还远远不够,大家压力山大。但我们有信心,有诚心,更有决心迎难而上,通过不断的学习、探索、实践去进步,朝着人格发展的新高度不断攀登,竭尽全力地为宾馆服务,更好地实现自我价值。在这个岗位上干出骄人的成绩。为此,我代表宾馆全体内训师表决心如下:
1、我们是台上的讲师更是台下的学生,我们一定勤奋务实,积极主动的全方位学习,请教,思考;认真、虚心地接受意见、建议和批评;在各种角色中不断完善自我。
2、我们时刻以自己的言传身教潜移默化的标榜立样,永远做正能量的传递者。树立良好的宾馆的“内训师”形象。
3、以身作则,多看、多思、多学、多做,不断加强各方面的学习和提高,快速有效的为宾馆构建一种强劲的学习氛围。
4、我们一定处处用心,把课件开发这种枯燥、单调,永无止境的工作做到最好。从工作中洞察、搜集大量的信息,结合宾馆实际,对宾馆的发展和学习需求做出正确的分析,为宾馆量身定做出具有针对性的实用课件。用真感情开发好课件。
5、讲究授课技巧,寓理论与实践,寓复杂与简单,寓学习与互动,充分调动起学员们的学习积极性。用100%的热情投入的每一堂课中,在授课时做到讲的实在,讲的入心,力争做到晓之以理,动之以情,导之以行。通过我们的努力使员工的知识、技能、工作方法、工作态度,工作的价值观得到改善和提高,从而发挥最大的潜力提高业绩,推动个人和组织的不断进步,实现个人和组织的双赢发展。
6、不断培养、发掘、增添新的内训师成员,强化内训师队伍在人才上的竞争力。为宾馆的后续发展打好基础。
7、目的明确,方向清晰,建立标准化、规范化,提升宾馆综合竞争力。
8、促进宾馆与员工,管理层与执行层的双向沟通,增强宾馆向心力和凝聚力,塑造优秀的企业文化——企业灵魂。
9、我们一定用承担新风险和新挑战的意愿,激励超越自我在平凡的岗位上做得更好。
总之,我们一定率先垂范,强化学习、锤炼品格、与时俱进、开拓创新,满腔热忱地投入到内训师的学习和工作中去,用我们的真诚、热情和智慧,去实现新的跨越和发展。我们一定同我们优秀的领导同心同德,同舟共济,为揽月楼美好的明天而奋斗!我们是一粒火种,点燃自己,让星星之火燎原!
纸上谈来终觉浅,绝知此事要躬行!请王总看我们的实际行动吧!恳请您随时监督指导我们的工作。
内训师培训心得体会篇七
信用社内训师是一项非常有意义的工作,他们通过为员工提供专业的培训课程和支持,提高员工的技能和知识,帮助他们更好地完成工作并为客户提供更好的服务。作为一名信用社内训师,我在日常工作中积累了很多经验和教训,今天我想分享一下我的心得体会,希望对其他内训师有所帮助。
第二段:培训前准备
内训师的工作首先要就是做好培训前的准备工作。在培训前,我们需要仔细分析员工所需的知识和技能,设计培训内容和教学方法。此外,我们还需要了解员工的特点和需求,以便更好地满足他们的学习需求。在我的工作中,我通常会花费大量的时间准备课程和教案,尽可能地让培训内容有针对性和实用性。
第三段:培训中的指导和引导
在培训的过程中,内训师需要更多的是作为一名指导和引导者,而不是单纯的传授知识。我们需要通过与员工的互动和交流,帮助他们理解学习的内容,并提供有效的反馈和建议。在这个过程中,我经常会运用一些实例和案例,让员工更好地理解和掌握知识。同时,我也会提供一些实践性的任务,帮助员工将学习内容应用到工作中。
第四段:激励员工参与培训
在培训中,尤其是对于一些极端忙碌的员工来说,内训师需要发挥出自己的激励作用,鼓励员工积极参与。我通常会设定一些小型游戏和竞赛,让员工在轻松愉悦的氛围中学习和交流。另外,我也鼓励员工提出问题和疑惑,鼓励大家进行互动和讨论,帮助大家共同进步。
第五段:总结
信用社内训师是一个不断学习和成长的过程。在我的工作中,我发现有效的沟通和交流能够更好地激发员工的学习热情,准备充分的培训内容更能让员工受益。同时,通过激励员工参与,我们也能构建一个积极向上的团队氛围。总之,作为一名信用社内训师,我的心得体会是尽可能地理解员工的需求,帮助他们发掘潜力,共同成长并实现个人价值。
内训师培训心得体会篇八
10月28日至31日,市公司举办了企业内训师培训。此次培训特别邀请了武汉电力技术学院的刘智平老师和黄冈电力学校的程建明老师分别给我们上了两天课,通过这两天的学习,我有如下几点收获:
一、刘老师的讲课进步了我如何当好老师的技能,使我明白如何才能当一名合格的内训师,如何把握课堂的节奏,如何控制课堂纪律如何更加轻松自如的讲课,如何与学员互动更好的参与学习。同时,还使我学会了如何使用成人培训的十件武器。如:ppt电影、故事、游戏、名言、俗语、测试、案例、图片、表格、音像等。
二、程老师的讲课幽默生动,贴近生活,通过学习我了解了现场培训流程,个人职业能力的分析等基础知识,特别是程老师讲的如何构建和谐的师徒关系,这一点在实际工作很实用,为我更好的带好徒弟,填补了理论基础。
总之,通过这次学习,使我的理论知识得到了加强,又使自己的实际技能得到了进步,希看以后多举行类似的培训。