下面公文站小编为大家整理收集的成立工会的请示样本，教大家如何写成立工会的请示，希望对大家有帮助。

总工会：

本公司位于 区 路 号，邮政编码 ， 年 月 日在 工商局(所)注册登记，工商注册号码 ，法定代表人 ，现拥有固定资产 万元，年产值(营业额) 万元，利税 万元，国(或地)税登记证号码 ，单位主体属 性质，现有职工 人，其中女职工 人。我单位主要生产经营 ，属于 (系统)产业，上级主管部门是 。根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》及有关法律、法规的规定，为促进企业的发展，协调企业劳动关系，更好地维护职工的合法权益，经征得本单位党政领导的意见，同意依法成立工会组织。联系人 办公电话 手机 。特向市总工会申请建立 (公司名称)工会委员会。

以上请示当否，请予批复。

公司工会筹备组(代章)

年 月 日

成都市xx街道总工会：

根据《工会法》和《中国工会章程》的规定， 工会(筹)于 年 月 日召开了第一次会员(代表)大会，通过投票，选举 、 、 、 、 位同志组成 工会第一届委员会，经过第一届工会委员会第一次会议选举 同志为工会主席， 同志为工会副主席，由 同志为组织委员， 同志为女职工委员， 同志为经费审查委员。

妥否，请批复。

(盖章) 年 月 日

×总工会或×工会联合会：

本单位成立于××年×月×日，属××性质，现有职工××人，地处××镇(街道)××路××号，主要生产经营××。为适应发展的需要，进一步健全本单位管理体制，维护本单位职工的合法权益，尊重广大职工要求建立工会的愿望，根据《工会法》的规定并经征得本单位党政领导(经营者)的同意，拟成立(单位名称)工会委员会，经本单位党政和职工推荐，××、××、××等×位同志为(单位名称)工会筹备组成员，×××同志任筹备组组长。

妥否，请批示。

××年×月×日

欢迎来到本站，今天小编给大家分享的是成立工会的请示范文，希望大家喜欢。

关于建立(单位名称)工会组织的请示

(上级工会名称)：

本单位于××年×月×日经批准成立，属××(性质)企业(单位)，现有职工××名，其中女职工××名。为更好地维护职工的合法权益，调动职工的工作积极性，促进企业(事业)的发展，根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，本单位职工希望尽快成立工会组织。经研究，拟成立(单位名称)工会筹备组，由、等位同志组成，任组长，负责筹备成立工会的工作。

当否，请批复。

附件：工会筹备组成员情况表

(单位名称)

(单位党组织或行政章)

年 月 日

附件：

工会筹备组成员情况表

关于×××工会第一届工会委员会和经费审查委员会候选人的请示

××总工会或××工会联合会：

根据《工会法》有关规定，经过民主协商，并报同级党委(党组织)同意，现推荐××、××、××、××、××等×位同志为××工会第一届委员会委员候选人;推荐××、××、××等×位同志为工会第一届经费审查委员会委员候选人。

以上请示，请予批复。

附件：情况简介表(包括内容：姓名性别 年龄 文化程度 政治面目 党政职务 拟任工会职务 备注)。

××(单位名称)

××年×月×日

申请建立工会的单位以书面请示(请示格式见后一)，向企业所在地(镇、街道总工会或村、社区工会联合会)工会提出建立工会，上级工会按《工会法》的有关规定进行调查审批，并给予是否同意建立工会组织的批复。

接上一级工会批准成立工会文字批复后，可成立建会筹备组(3～5人)，具体负责筹备建会的各项工作，在工会委员会选举产生之前暂时代理行使工会委员会职责。筹备组成员不是工会会员的，应及时向上级工会申请入会，办理入会手续。

以必要形式，向全体员工广泛宣传工会组织的性质、作用、任务以及会员的权利义务和加入工会程序手续和方法，以便员工对工会组织有初步认识。在此基础上动员广大员工加入工会，对有意向加入工会的员工，发给《中国工会会员申请表》让员工填写，经审批后成为中国工会会员，已经是会员但会籍不在本单位的，要与筹备小组进行登记确认其会籍。

发展会员后，可根据本单位会员人数的多少，以部门或车间成立工会小组或工会分会，以便于管理和开展活动为原则，民主选举产生工会小组长或分会主席。

(1)印发《关于召开工会代表大会的通知》(内容大致包括：上级工会建会意见，开会时间、大会任务、规模，代表的构成、条件和分配原则，工会第一届委员会及工会经费审查委员会(简称“两委”)的组成情况，本届工会任期时间，具体工作安排和要求等，并附大会代表名额分配表。

(2)做好选举工会代表工作。工会代表要求在本单位工会小组中分别推选产生，产生的代表人数占会员的比例，可根据本单位实际情况和有关规定，分别选择5%至25%，人数少的单位比例可大些，人数多的单位比例可少些。

(3)审查代表选举程序和代表资格，工会“两委”委员的候选人应推选为代表。

(4)协商产生工会“两委”委员候选人。

25人以下的基层工会，设主席或组织委员1人;200人以下，设委员3-7人;201人至1000人的，设委员7-15人;1001人至5000人的，设委员15-21人;5001至10000人的，设委员21-29人;10000人以上的，委员最多不超过37人。候选人数应大于实际当选人数5%以上，以便进行差额选举;经审会设委员3至5人。“两委”委员候选人的产生要以工会小组或车间(科室)为单位提名，由工会根据大多数的意见，提出“两委”委员候选人建议名单。

(5)要向上一级工会协商工会正副席候选人。并同时提出经审委主任人选的名单一并上报。

(6)“两委”委员候选人名单，经民主推荐和同级党委同意后，工会要以书面形式并附“两委”候选人情况简介表(以姓氏笔划多少为序)报上级工会审批。(格式见后二)。

在各项筹备工作基本就绪后，召开会员代表大会或会员大会，按照民主程序选举产生首届工会委员会和经费审查委员会。大会可邀请董事长、厂长(经理)党、团组织等作为特邀代表及上级工会领导参加工会成立大会。

(1)由组建工会筹备组长报告筹备组建工会的工作情况报告。

(2)大会选举产生第一届工会委员会和工会经费审查委员会。工会主席、副主席的产生，可以由会员(代表)大会直接选举产生，也可由委员会选举产生。其工会委员会的委员分工一般设有：组织委员、生产委员、劳动保护委员、宣传文体委员、女工委员、生活福利委员、财务委员等。

大会结束后，要及时将选举结果以书面请示呈上一级工会审批(格式见后三)。

工会会员(代表)大会议程

1、会员(代表)大会预备会

(1)审议通过大会代表资格审查报告;

(2)审议通过大会议程;

(3)通过大会主席团成员名单(或明确工会筹备组主持大会工作);

(4)宣布大会有关事项。

2、大会基本程序

(1)召开预备会议，作筹备大会工作及代表资格审查报告;

(2)召开大会(开幕式)，介绍参加大会的领导;

(3)奏《国歌》;

(4)作大会工作报告和工会财务报告;

(5)大会选举，通过选举办法;

(6)通过大会总监票人、监票人名单;

(7)介绍“两委”委员候选人简历情况;

(8)大会投票选举;

(9)宣布计票和选举结果;

(10)新当选委员代表(或工会主席)讲话;

(11)上级工会领导讲话;

(12)本单位党政领导讲话;

(13)大会结束，奏《国际歌》。

3、大会所需资料

(1)大会筹备工作报告(草案);

(2)本单位领导讲话稿

(3)新一届“两委”委员候选人简历情况介绍;

(4)代表资格审查报告(草案);

(5)大会议程及安排;

(6)大会选举办法(草案)、工作报告和财务工作报告的决议(草案);

(7)选举报告单及“两委”选票;

(8)大会总监票人、监票人、总计票人、计票人建议名单;

(9)大会会员(代表)名册、代表团组成方案;

(10)大会主持人主持词。