最新考试个人工作总结 招生考试个人工作总结(优秀8篇)
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。
考试个人工作总结篇一
据学校工作计划,本学期围绕我校招生、就业、培训、实习、见习、技能鉴定的实际情况,积极有效地开展了一系列卓有成效的工作,现就一月来的工作总结如下:
1、秋季招生
根据《关于加强我市中职招生工作的意见》,我处也制定了相应的《xx市农广校秋季招生方案》。经过全校教职工的共同努力,在招生形式困难的情况下,我校秋季招生得以顺利完成。主要采取了以下措施:
1)认真做好招生宣传工作。为使广大学员、家长及时了解我校秋季招生的政策,招生处协同有关处室认真做好招生宣传材料准备工作。招生根据十个初中学校分十个小组,在学生填报志愿前,学校派各招生组组长到各校进行招生宣传,鼓励部分学生报考我校。6月中考成绩一切线,各招生小组组织老师立即行动,进村入户,与家长、与学生交流沟通,做大量的动员工作。
2)本学期我校继续扩大招生范围,校领导与周边县城的部分初中学校沟通,收集周边学校毕业生信息,部分教师积极主动的到xx县毕业生家里做家长的工作,并不断用电话联系,在教师的不懈努力下,效果明显,部分教师也因此获得了一定数额的招生奖金。
3)招生具体成果
因校领导制定了有力的措施,经过全体招生工作人员的辛勤努力,在招生极端严峻的形势下,我校秋季,共招了360人,同时随机分为6班。
2、有力措施:
1)春季提前招生,宣传动员有力,招到了较为可观的学生数,缓解了秋季招生的压力,又达到很好的宣传效果,为秋季招生打下基础。
2)制定了统一招生工作进程,对招生经费实行包干调配。
3)成立招生领导小组,划分片区招生,把招生任务分解给每位教职工,使招生责任落实到个人。
4)实行目标奖励,将招生成果与年度评优评先、年度考核挂钩。
5)招生宣传既有统一,又有分解。我处加强与各初中校的联系,在招生过程中进行统一宣传口径、统一发放宣传单、统一招生进程。
6)到外县招生有实在的鼓励机制,招到学生既能增加招生数,又能享受到奖励机制。
本学期,我校继续开展校企合作,工学交替的办学机制,设施农业班的学生可以因地制宜、校外就业实习,学校派校领导跟班管理,学生在企业既能学到技术本领,又体验了生活,还能领到一定的实习报酬。
1、创业培训
为了给想创业找不到思路,想就业找不到出路的社会青年提供创业指导,我校配合xx县劳动和社会保障局计划开办8期青年创业培训班,共培训230人,其中有90人顺利开办小企业。
2、阳光工程培训
本学期受农办委托,为提高农村劳动力的专业技能与就业能力,从x月到x月份,对农村劳动力进行阳光工程培训,共开设了村级阳光招生网,尽量做到“天网,地网,人网”。天网就是通过网络,用qq联系,方便快捷!地网就是在各个学校设立学校标准性宣传物,人网就是通过朋友了。总之,全校上下,全力以赴,与时俱进完成了任务。
考试个人工作总结篇二
其实上了高中,我才发现自己压根儿根本就没有属于自己的所谓的优势学科,每科都基本在十几名左右,语文学科曾经还有考过倒数前十的悲惨历史。那么就请先允许我天真地把数理化当作优势学科好了。
和新知识混淆了,而且容易忘。所以复习是必不可少的,我在接下来的学习中要加强自己的复习,在学好新知识的同时,要巩固,记熟旧知识。着同样适用于每一个学科。
英语这次出地简单了,大部分考题都出自原书,所以我就根据课文,回归了基础,几天的复习时间我认真背诵了所有的课文,对我考试帮助很大,我要继续保持对英语的信心,毕竟英语,我认为,是目前高中课程中最有实用价值的科目了。
终于轮到语文了。经过一学年的努力,语文这学科有了很大的进步,大阅读题终于有了思路,议论文写作和记叙文写作终于可以上一类了,这些都是非常可喜的进步,希望我能继续保持背诵默写的优势,保证基础题不扣分。
最后再说一句,在高一十班的一年是难忘的,虽然十班要解散了,但十班那永不放弃的精神值得我们一生铭记。
考试个人工作总结篇三
期中考试过后,成绩已经下来了,我的语文考了97分,数学96分,英语97分,语文第一名。至于考试中的一些因素中让我没有取得更好的成绩,特在此总结。
数学试卷主要扣分原因:
1、读题不认真。例:第一大题填空中的第五小题:用字母表示长方形计算公式。我没有看到“用字母表示”,所以将长方形周长公式写成了(长+宽)×2,正确答案应是c=(a+b)×2。
2、计算错误。例:第四大题计算中的8.5÷5=的题,我错算成了1.3,正确答案应是1.7。还有第三大题选择题的第二小题:买10克大米需付28.4元,买5.4千克大米应付多少钱。a.15.336。b.15.34。c.15.3。d.15.33。我选的是答案c。我想先用总钱除以每千克的钱。再乘5.4。约到十分位,也就是角,得15.336,约15.3。而正确答案是b,只约到百分位,也就是分。
语文试卷主要扣分原因:
1、缺少副语。例:第六大题完成句子的第一小题:我和父亲得意的、地欣赏着这条漂亮的的大鲈鱼。缩句。我写的是:我和父亲欣赏鲈鱼。正确的应该要加上副语“着”,成为:我和父亲欣赏着鲈鱼。这样就可以表明了正在干的事情。
2、用词不准确。例:第六大题完成句子的第二小题:阳光洒满大地。要求扩句。我写成了:明媚的阳光洒满广阔的大地。在这里,“广阔”一词用得不好,形容大地应用“辽阔”。
英语试卷主要扣分原因:
基础知识不牢固。例:第六大题按表格完成填空第一小题:whatdoyouhaveon(),我填的是thursday,正确答案要在后面加一个“s”,第四小题也是如此,wednesday后面没有加“s”。
总结完了,我会将它铭记在心,下次考试努力改正以上几点。
考试个人工作总结篇四
一、上半年分公司人力资源部和部门负责人工作总结 (一)招聘与选拔 1、对当地各种招聘渠道进行汇总,做出有针对性的招聘计划。
2、 校园招聘的启动与实施, 招募优秀且极具激-情与热忱的应届毕 业生。
3、 网络招聘信息的维护与更新, 配合各部门做好后线员工的面试 选拔录用工作。
4、增设报刊招聘渠道,广招社会精英,并打了一次很好的企业品 牌与实力的宣传战。
5、根据业务发展的需要,引进、充实分公司销售业务队伍,包括 营销服务部负责人、组训、讲师、督训等关键岗位人员和团代业务人 员。
6、按照总公司要求,严格面试、筛选拟参加总公司组训班学习的 人选。
(二)人事管理及部门常规性事务 1、认真学习《劳动合同法》 ,根据新法要求,完善分公司的劳动 关系管理工作;及时确定员工的劳动用工关系,规范地与员工签订劳 动合同及相关的配套协议,共同维护公司与员工的利益。
2、严格控制后线员工入职手续,转正审批,调动审批及离职手续 的办理,规范人员管理,及时掌握准确的人力资源信息。
3、及时录入考勤信息,并做好相关考勤事项的记录。 4、根据总公司规范人事档案的要求,做好一级人事档案的整理, 二级人事档案的完善及维护,劳动合同的归档分类,并及时更新台账 信息。
5、 常用人力资源管理文案的拟写和完善, 人事文件的归档和整理。
(三)培训与发展 1、 安排上半年轮训工作计划, 分批实施全体无一线经历内勤员工 的轮训工作,并及时将考评表和轮训总结收集归档。
2、组织实施 loma 考试,包括启动、监考及试题寄送等后续工作。
3、 组织安排人员到保监局轮训和人力资源部相关人员赴总公司进 行培训的相关事宜。
4、 协助总公司进行核保岗位技能认证考试, 提升员工专业水平及 业务能力。
5、组织实施中层管理干部、班子副职的述职报告会。
(四)薪酬福利管理 1、 根据总公司 07 年度短期激励政策, 结合分公司 07 年度经营情 况, 合理制定 07 年度分公司年终奖分配方案, 并在控制人力成本总量 的同时,体现分公司向一线倾斜,差异化管理的原则,制定分公司 08 年奖金二次分配方案。
2、结合我分公司实际发展需要,积极准备薪酬调整的基础材料, 促进薪酬改革计划的顺利实施。
3、 调升员工的社保和公积金缴纳基数, 充分体现公司 “以人为本” 的经营理念,使公司在人才竞争中处于优势地位。 4、根据分公司年度计划任务,结合分公司实际发展需要,实施业 务部门激励方案,有效利用考核激励工具提高各业务线的工作积极性 和投入度,为分公司顺利完成全年计划任务奠定基础。
5、 准确计算员工各项社保缴费及公积金缴费, 并在规定时间申报, 及时与财务对帐;社保、公积金的迁移、支取、办卡、办证等日常事 务的办理。
6、实施企业补充 xx 计划,办理内勤、团、代业务员的补充医疗 xx 和团体意外 xx,为员工提供多一份保障与关怀。
7、按系统要求及时维护、准确计算后线员工、团银业务员的薪资 和个险代理业务员的佣金,及时发放,耐心接受员工查询。
(五)绩效管理 1、根据总公司绩效考评要求,结合分公司实际情况制定了 07 年 度年终考评方案,由人力资源部员工组成考评小组,分别参与各部门 年终考评会,并就考核情况向总经理室做专题汇报。
2、各部门组织绩效考核数据的统计、测算,结合部门组织绩效以 及相关指标确定各层级员工考评成绩,并汇总上报。
3、对年终人事考评结果进行反馈,针对岗位进行绩效面谈。
4、根据考评结果,作出表彰优秀、职级晋降和末位淘汰等决定, 报总经理室审批。
5、按时办理员工的即时考核审批,提升员工的工作积极性。
6、根据总公司 08 年度组织绩效考核方案的相关规定,结合分公 司经营策略、战略规划,与各渠道、各部门有效沟通,制定分公司各 部门 08 年组织绩效考核方案。
(六)员工关系管理 1、发起员工关爱行动,组织实施“三八妇女节”女员工体检;五 一、六一节日慰问及福利发放,融洽员工关系,提升员工的归属感。
2、召开工会委员会会议,充分发挥工会职能,搭建员工与企业之 间良好的沟通平台。
3、整理已入工会人员名单,及时办理新增员工入会手续,安排好 每月的员工生日祝福和礼物发放。
4、 员工旅游计划的准备与启动, 给员工缓解工作压力的同时增强 团队凝聚力和对企业的认同感。
5、运动俱乐部的启动,丰富了员工的业余生活,有益身心,也活 跃了团队气氛。
6、离职管理中适度的人文关怀,进行必要的离职面谈,按规定办 理相关手续。
二、近期工作中的难点与问题 1、在 xx 本地招聘渠道较少,人力资源相对单一,重点岗位人才 缺口较大,人才储备比较困难。
2、分公司内部中间力量储备不足,难以启动人才培育计划。
3、 员工强烈的职业发展意愿和公司职数设置、 职务晋升要求存在 一定矛盾。
4、碰到业务冲刺期,轮训员工工作量和压力增大,一定程度上影 响了轮训的效果。 5、员工对个人档案所在不明确,加上手续办理复杂,难以统一批 次及时办理。
6、 在员工的培训上未能投入更大的精力, 导致培训工作没能系统 地组织展开。
三、近期工作中的思考与建议(包括对总公司人力资源部的相关 近期工作中的思考与建议( 与建议 需求) 需求) 1、 培训不仅是员工追逐的个人目标, 也是企业激励员工的颇为有 效的激励手段。给员工成长的空间和发展的机会,是企业挖掘员工潜 力, 满足员工需求的重要表现。
如何高效地从事务性工作中解脱出来, 制定有现实意义, 不拘于形式的培训计划是我部今后工作的探索方向。
2、 在现有基础上, 完善各项人力资源管理工作的流程及相关表格, 使我部与各对接部门的协调沟通工作更加顺畅和具有可操作性。
3、初步建立职业生涯管理计划,与各部门通力配合,让员工了解 组织内部职业发展路线的信息。
4、 薪酬改革后各个职能模块的相关配套表格和制式化工具急需更 新。
5、建立合理科学的业务员人事管理体系,加强信息的对称性。
6、明确岗位说明书,让员工清晰地知道自己的'岗位责任、工作权 限、工作条件、必备的岗位技能及与相关岗位的汇报与负责关系等, 并明确告知员工岗位的工作标准以及超越或低于岗位标准的奖罚措 施,勿使岗位说明书流于形式,让员工形成明确的工作目标,从而实 现自我激励、自我管理与自我发展, 四、近期同业公司在人力资源管理方面的做法与动向 无。
五、其它需要说明、反映的相关事宜 其它需要说明、 无。
六、下半年工作设想与计划 下半年工作设想与计划 1、根据总公司安排及时推进薪酬改革的在分公司的落实与宣导, 保证实施效果,保证内部公平性,激励员工发挥积极性。
2、加强招聘力度,满足分公司各部门现有岗位工作需要;同时, 加强对现有人力的挖潜工作,并合理进行人员置换,围绕分公司经营 战略目标,发挥好人力部门战略支持和保障服务的职能,满足分公司 发展对人才的需求。
3、根据分公司业务发展情况,总结分析半年人力编制、成本使用 情况,向总公司提出合理的调整申请。
4、制定半年人事考评方案,实施有效的周期考核。
5、 完成并总结分公司内勤员工轮训工作, 适时组织各部门员工学 习公司内部管理制度、工作流程等规章制度。
6、继续组织工会俱乐部活动,多开展团队活动,提升团队协作的 能力,融洽同事间、劳资间的关系,为企业文化的培育奠定基础。
7、完成日常 sap 维护、薪资计发、福利参缴、人事管理等各项工 作。
8、组织实施司庆相关安排工作。
9、 适时对员工满意度进行调查和改进, 从各个人事管理环节防止 人才流失,提升员工忠诚度。 以上是 xx 分公司人力资源部上半年工作简要汇报和下阶段的工 作考虑,随着分公司总体业务工作的进度再适时调整。
不妥之处请予指正。 二〇〇八年七月八日
考试个人工作总结篇五
同学们,本周我们迎来了紧张的期中考试,不知道你对你自己的成绩还满意吗?希望这次的`考试可以让你明白一个道理:知识要靠平时的积累,只有一步一个脚印,最后才可能会登上胜利的顶峰。同学们要充分利用周末时间,寻找失误的原因,和解决的方法,从而提高自己的水平。期待着同学们在不久的期末考试中的优异成绩。
1.校服和间操没有问题。同学们,天冷了,这就要求我们做操时,更认真、动作更伸张、更到位,这样我们才达到锻炼的目的,才能预防感冒。记住冬天更应该做操,这样才有利于我们的身体健康。我们要争取下周的间操受到表扬,我们要认真的对待每一件事情,将认真成为我们优秀的习惯。
2.升国旗仪式站队没有问题。我们要继续庄重、而严肃的对待升旗仪式,杜绝站姿不好,乱动现象。
3.百灵电视收看没问题。
4.室外吃零食没有问题。
5.午间一支歌没有问题。
6.垃圾分类和车库打扫没有问题。要感谢王佳玮和邹释文,垃圾分类还有一次不好就要扣1分了,希望同学们再扔垃圾的时候,要比以前更认真一点,举手之劳,每个同学都应该做到。
7.室外环境卫生检查没有问题。希望室外卫生同学及擦玻璃的同学继续努力。虽然本周并没有检查室内卫生,但在考试的这两天,3组同学们很认真的打扫卫生,希望同学们向他们学习。
8.大间操到位及时、组织很好,表扬。每周五是我们班的大间操,但刚开始时,有很多同学态度不认真,排队速度很慢,希望同学们以后改正,端正态度,为以后即将到来的体育中考做好准备。
9.早上校门口违章停车没有问题
10.这个周生物老师表扬我们班上课是效率很高,态度也很认真,希望同学们以后继续努力,同时也要学好历史,历史和生物今年要会考,同学们要比以往更加重视。
11.班长王仪、王祯的工作态度是我们全体同学的榜样。
1.眼保健操没按时做。在下课铃响之后,有很多同学左转右转,交头接耳,虽然我们班的喇叭不好用,但希望同学们重视眼保健操。
2.李嘉文、刘铠伟升旗仪式迟到,减了一分。不应该。
3.上周五放学后刘小凡、孙天雨在操场上溜车,给班级扣分了。希望同学们以后犯错误后,及时告诉老师,要有主动承认错误的勇气,和改正错误的态度。在操场上溜车很危险,况且回家太晚父母会担心的。
4.课间有个别疯打闹现象。在楼梯口很危险,同学们嬉闹要适度,注意安全。
5. 这个周数学老师生病了,周五没能来给我们上课,我们要学会感恩,感谢老师对我们的辛勤付出,在以后的课堂上要好好表现,以最好的成绩回报老师对我们的付出。
1.周一升旗不要迟到。
2.考试后同学们要吸取经验,以更好的精神面貌来迎接接下来的期末考试。
3.我们的广播操要做的更好,争取被表扬。
4.大家周末要注意身体,预防流感。
考试个人工作总结篇六
回首20**年的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就20**年的工作情况,现将个人工作总结报告如下:
一、工作中的收获:
能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等);懂得事情轻重缓急,做事较有条理;与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。
二、工作中存在的不足:
工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高,但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!
三、接下来的个人工作计划:
会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!
考试个人工作总结篇七
期中考试在我们紧张而又忙碌的复习中结束了,好也罢,坏也罢,成也罢,败也罢,喜也罢,愁也罢,都已经过去了,我们现在要做的就是认真总结,积极反思,调适心态,再决将来。
这次期中考试不仅给我们查找自己不足的机会,还让我们知道自己的真实水平。给我们指明了努力的方向!考试就像捕鱼,每一次考试你都会发现鱼网上的漏洞,经过一次次的修补,一次次的捕捞,在考试的时候,你的知识与能力编成的鱼网一定已经是牢不可破的。这次期中考试,我们每一位同学都经受了失败、痛苦和成功的洗礼,得到了磨练、反省和升华自我的机会,这正是我们最大的收获。期中考试取得了高分,固然可喜,因为它是过去一个阶段汗水的结晶。但这个成绩不能代表全部,不能代表将来。成功自有成功的喜悦,以此为动力,一路向前,将成功串联,才能铸就更大的成功。但是,失败也有失败的魅力,因为暂时未能成功,我们便有了期待,在努力中期待,在期待中努力,终究会迎来希望的太阳。成功不是骄傲的资本,失败却是努力的理由。某某人,为了发明某某物,失败多少次,才终于取得最后的成功,不应该只是作文时举例论证的材料。战之能胜是好汉,屡败屡战亦英雄。勤奋着,就是美丽的。
期中考试,不管取得怎样的成绩,都要引起我们足够的思考。
语文:语文是我这次期中考试的丢分点,考完试后和同学们对答案时才发现自己有好多地方错了。从语文考试中我看到了基础知识的重要性,也看到了积累的重要,本次考试中我反思如下:
1,基础知识不牢固,我总以为基础知识是很简单的,就算扣分也是不会有太大的影响。没想到这次考试我几乎都是基础知识错了。
2,积累运用不够,这次的作文题目是:最意外的。我的文章里缺少优美的词语,一个个句子就像没有成熟的柿子一样干巴巴的。
数学:数学错的太不应该了。
1,没有认真仔细。俗话说:“冰冻三尺非一日之寒”,我在基础题上至今还在丢分的重要原因就在于平时过于粗枝大叶,以一种完成任务的心态来做作业,求快不求准,于是考试中就因这个扣了2分,与满分无缘。
2,计算太差劲,这一次的扣那两分全都是因为计算而出的差错。
3,数学我审题较不认真,考试快结束了才想起我写的是个错的。
英语:这次的英语成绩可以说是给了我一个惊喜,一直以为英语是我学习路上最大的拦路虎,以为自己学不好英语,但这次我居然没有不会的,我感到很幸福,也为今后学习树立了信心。对于这次英语考试,我有一个看法:这次的考试考的基本上都是语法,看来老师让记课堂笔记是很正确的。
总体来说我对这次期中考试感觉一般。但语文却从未有过地跌至最低点,相信这些都是与平时学习分不开的。有因才有果,考试的成绩是由平时上课认真程度直接决定,既然结果以摆在面前,就要去追究原因,追究以往学习方法的好与坏。这次考试我是诚诚信信干干净净考试,结果是我的真实水平,尽管有些不必要的丢分造成了一些后果,但,我无悔。这场考试,特别是语文成绩,将给我留下极其深刻的印象,影响我今后的学习,甚至可以为我今后学习指明方向。从某种意义上来说,与其说期中考试是一场考试,不如说它是一面镜子,照出我们学习及品德优缺点,帮助我们更加向前。
为了以后能更好的取得成绩我想给自己提出些建议:
1,不要马虎,这次的数学就是因为马虎而错的。
2,上课认真听讲,没有哪一门功课说不是老师讲的出的题。
3,多做些题,来巩固知识。
期中考试是我们漫漫求学路上一个小站,它反映出来的问题却不容忽视。它也是一个舞台,让我们充分展现我们的风采。考试只是手段,不是目的,最重要的还是在于学习过程。中国有句谚语,少年好学,如日出之光,壮年好学,如日中之光,老年好学,如蜡烛之光,一日学,一日功,一日不学,十日空,鲁迅先生说,我倘若能生存,肯定仍要学习。学习是一种乐趣,是一种无以伦比的快乐。期中考试硝烟渐渐散去,已经过去的,汲取教训,调整好心态,准备迎接新一轮挑战。
期中考试个人工作总结范文
考试个人工作总结篇八
再一次被那极不准确的天气预报给忽悠了一把,以为今天早上会是大雾弥漫,因此早早地走出了家门,结果天虽然有些阴沉沉的,但是连一丁点儿的雾也没有。但是这还不是最令人郁闷的事,最令我郁闷的是6点多一点儿就到学校了,结果门还没开,再一次翻了进来。(感觉好像作贼似的)
期中考试总算是尘埃落定了。(各科成绩都已经“公布于众”了)总的来说,两个班中的大部分学生还是有进步的,而有些人则是和以往持平,而最后剩下的,就是那些令我有些挠头或在本次期中考试中打了我一个措手不及的学生了。
和以往一样,4班的总体优势明显高于5班,平均分要高2.6分。在优秀学生的比较上,5班则总体略占优势,多一人;(不过最高分这次却出在4班)在中等生方面还是像以往一样,四班优势明显,没有合格与待合格的学生,全部集中在了良好这个范围内;(不过也有几个相对于中等有些偏下的学生)5班在这次期中考试中出现了两名待合格的学生。(这令我比较郁闷)
在本次考试中,两个班的学生在基础题方面,如看拼音写词语,选字组词,作家作品、扩句、改病句、改反问句等基础知识方面做得比较好。这和学生在家或校的练习,或对知识的掌握与理解是分不开的,(当然其中某些题过于简单也是做得比较好的原因之一)希望同学们能够再接再厉,继续将自己的优势项目保持下去。
说完总体上的优势,下面就该谈谈两个班的不足了。
做了试卷分析以后,我发现这两个班不愧是“我”教出来的,问题可以说大体相同,只不过是在一些细微的地方有所区别。(如:4班相对5班扣分要少一点,或在某些题目上完全没有错误)问题主要集中在以下几个方面:
选择题第六题,“青草、绿叶、花朵是我们的姐妹,麋鹿、骏马、雄鹰是我们的兄弟。”是比喻句?还是拟人句?给很多学生造成了困扰,直接导致两个班的失分率都高于了六成。
这部分内容是我在复习中忽略了地方。尤其是《这篇土地是神圣的》的文章结构和《穷人》的中心,都是学生的错误集中点。
综上所述,基础部分的问题还是比较好解决的,只要按着老实的要求去背,去写,上课认真听讲就没什么问题。至于阅读,不仅需要锻炼审题能力,还需要长期认真对待,比如:上课认真听讲、跟着老师走——思考,积极回答;课下看课外书,(动脑看)适当做些阅读练习题。但是绝不能靠几天的时间来突击,一定要长期积累,才会有成效。
请记住:吸取教训,查漏补缺,坚持练习,才能提高!