消防员安保工作心得体会(通用14篇)
心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。我们应该重视心得体会,将其作为一种宝贵的财富,不断积累和分享。以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
消防员安保工作心得体会篇一
一、目标任务完成情况1、三年来我校没有发生重大火灾事故、无校内交通安全事故,无重、特大刑事和治安案件,无重大影响的群体性事件。各校区及周边治安状况明显改善。2、三年来共接警150余次,协助公安机关抓获盗窃、抢劫等犯罪嫌疑人30多人。处置学生公寓被盗案件40多起,处置学生在校外被抢劫、劫持案件6起,学生被骗案件7起,解救身陷传销窝点的学生4起,处置民工及村民寻衅滋事事件7起。处理醉酒滋事4起,处理机动车伤害学生事故3起,处理学生在校外被伤害案件1起,制止学生群殴事件4起,处理校园大字报事件2起,协助找回学生丢失手机、书包、饭卡事件5起,义务接送学生病号100多次,突击检查学生宿舍2200余间,收缴违章伪劣电器件110多件。
3、在全校安全宣传教育、治安防范、消防工作、户籍管理、交通秩序管理、政治保卫及国家安全等工作中,精心组织,周密部署,深入现场,靠前指挥,收到了预期效果。
4、xx年9月我校被省综治委、省公安厅授予“平安校园”称号; xx年省综治委、省公安厅授予我处“经济文化系统平安建设优秀组织奖”;、xx年分别被市公安局评为“文化保卫系统先进集体”,并给予“文化保卫系统集体嘉奖”。xx年本科教学水平评估中保卫处党支部被评为先进党支部。副处长李新宇同志xx年被省教育厅授予“省级安全稳定工作先进个人”,处内9人次荣获市文保系统先进个人,9人次获学校考核优秀。
二、开展的主要工作
(一)注重学习,强化队伍建设
一是加强处领导班子建设和学习。处领导经常以处务会、座谈会等方式组织处科干部的政治理论、形势政策和学院有关精神的学习,并结合工作实际进行讨论。主要目的是建设好一个班子,带好两个队伍。几年来形成了一个相互理解、相互支持、积极主动、团结干事的领导集体,在工作中充分发挥了领导带头作用。
二是开展保卫干部业务培训和学习。及时组织全处职工学习学校和上级部门的有关精神和要求,掌握校园治安状况,明确各自的职责任务。xx年上半年组织全处职工深入学习贯彻落实科学发展观,经过多次讨论研究提出了“强化素质,团结一致,确保校园稳定安全”的实践载体。6月集中一周时间对保卫干部进行了法律法规、校园管理、受理案件等业务培训和学习,收到了明显效果。始终坚持保卫人员“敬业精神、吃苦精神、奉献精神”三种精神和“雷厉风行、求真务实”两个作风的经常性教育,工作中形成了克服困难、团结一致、积极主动的良好局面。形成了人心向上、召之即来、来之能战的团结战斗集体。
1、治安管理工作。一是狠抓校园治安巡逻,对重点要害部位进行24小时蹲点守护和不间断巡逻相结合,取得了明显效果。尤其针对长安校区围墙缺口多、社情复杂、治安状况差、技防物防不健全的特点,保卫处每天晚上均在行政办公楼、实验楼、青年公寓、7号公寓和校医院至3号公寓各处安排人员蹲点守护,白天安排专人不间断巡逻。二是勤于检查,及时整改。保卫处基本形成了治安科月检查、校区周检查、重大节假日处检查的安全检查制度。三是加强值班,一年365天,保卫处的处领导带班、值班雷打不动。由于常年严格执行了值班制度和检查制度,校园偷盗现象和校园周边学生抢劫案件得到明显遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保卫工作的重中之重。我们坚持:一是积极开展消防知识宣传、讲座和“消防演练”工作。据统计后勤集团、饮食中心、公寓中心、图书馆、网络中心和各二级学院学生代表近10000余名教职工和学生聆听了讲座,部分教职工和学生还参加了灭火实战演练。二是进一步建立和健全消防建档和消防器材管理工作。每年都及时对分布在各校区的消防器材进行细致检查,及时更换、维修、配置,始终使各校区消防器材性能保持在良好状态。
3、安全宣传和教育工作。每年在4月份和11月份邀请市公安民警和交警进行防盗、防抢、防交通事故安全知识教育。针对学生食堂、教室学生书包丢失现象,保卫处及时张贴《关于加强师生人身及财物安全防范的紧急通知》,并及时将社会上及校园内有关侵害学校及师生人身财产安全的案例向师生员工进行了通报;加强长假期间校园治安管理。通过一系列安全宣传教育活动和行之有效的管理措施,提高了广大师生的安全防范意识、法律观念和自防能力。
4、特殊时期及大型活动期间的安全保卫工作。在xx年我校本科教学水平评估期间,xx年西藏“3.14”事件、学生抵制“家乐福”事件、汶川大地震、奥运火炬传递期间,在xx年新疆“7.5”事件及国庆期间,保卫处科长以上干部坚守一线,及时了解和掌握学生动态,积极配合公安机关和学院有关部门有针对性地开展工作,确保了学校稳定安全。
在全国“两会”,各种院级考试、毕业生洽谈会、毕业典礼、新生报到、新生军训汇演、运动会和文艺晚会等活动期间,都制定了切实可行的安全保卫工作方案,分工负责,责任到人,确保各项活动安全顺利。
(三)户籍管理工作
一是加强业务学习和教育,在业务办理中,严把政策关,严格办理程序,确保不发生工作事故;二是在时间紧,任务重的情况下,户籍科同志提前安排,主动联系,加班加点,每年均按时完成3000多名毕业生户口迁转工作,完成新生和新进职工的户口接收、核对和上户工作。三是身份证办理工作。全年报送、领取和发放学生、教工及家属身份证近1万多个。四是配合属地派出所完成暂住人员登记6000多人。全年无论是户口迁转还是办证工作都达到了零差错的要求。
三、几点体会
1、逐步建立校园安全工作长效机制。首先是我们结合几个校区不同特点,不断总结经验,吸取教训,及时改进执勤方式方法,基本掌握了校园安全工作的一般规律,即采取重点要害部位定点守护与游动巡逻相结合,以重点守护为主;日常执勤与专项治理相结合,以日常执勤为主;坚持预防为主与定期检查相结合,以预防为主等工作方法,增强了工作的主动性和针对性,普遍提高了执勤能力和处置突发事件的能力。其次是在长期工作实践中,形成了每年3月份为“校园交通秩序整顿月”,6月份为“防抢、防盗、防伤害专项治理月”,11月份为“校园防火安全宣传月”。阶段重点工作与日常工作相结合取得了明显成效。2、在校园安全稳定工作方面坚持标本兼治,以治本为目标。除做好日常安全检查、值班巡逻、治安管理等工作外,我们将重点加强以下工作:一是进一步建立内外协作网络20xx年 安全保卫工作总结工作总结。即与公安机关加强协作,形成“警民共建平安校园”,与周边村委会加强联系沟通,形成“校村共建平安校园”;二是遵循学校内部治安保卫工作“谁主管,谁负责”的原则,科学划分治安责任区域,明确职责任务。与有关部门加强联系和沟通,增进相互理解和配合,将安全工作落到实处;三是坚持召开学生社团组织、学生干部和学生代表座谈会(xx年共召开座谈会6次),加强了解和沟通,以争取他们对安全保卫工作的理解和支持,使安全工作形成人人参与的良好氛围。
消防员安保工作心得体会篇二
国企作为国家经济发展的重要支柱,安保工作是其保障稳定运行的重要环节。通过多年的从业经验,我深深体会到国企安保工作的重要性以及其中的挑战和体会。在这篇文章里,我将分享我在国企安保工作中的心得体会。
第二段:规范管理
国企安保工作的第一要务是建立规范的管理制度。只有通过明确的标准、细致的操作程序和严格的执纪,才能确保安保工作的正常运转。在我的工作过程中,我始终坚持遵循各项安保工作规章制度,保证每一项工作都按照规范进行。同时,我也注重与其他部门的协作,在工作中及时沟通、协调,确保各项安保工作有机衔接。
第三段:技能培训
作为一名安保人员,专业技能的培训和提升是必不可少的。通过参加各类培训课程和学习安保管理知识,我不断提高自己的专业水平。同时,我也注重不断学习新的技能和掌握新的工作方法。只有不断提升自己的专业素养,才能更好地应对日益复杂多变的安全形势。
第四段:防范意识
国企安保工作的核心是防范工作。通过对安全隐患的及时排查和随时警惕,我们能够做到防患于未然。我始终保持高度的警觉性,时刻注意周围环境的变化和异常情况的发生。在工作中,我勤于巡查,善于察言观色,及时发现任何可能存在的安全隐患,并及时采取相应的措施进行处置。通过我的努力,国企的安全形势得到了有效控制。
第五段:团队合作
国企安保工作需要团队合作,只有通过团队的协作和配合,才能更好地完成各项任务。我始终强调团队意识,与同事们加强沟通、合作,相互帮助和支持。在工作中,我积极参与危机应对演练,及时与同事分享安保情报,共同制定安保计划。通过团队的力量,我相信国企的安保工作会更上一层楼。
结论:
通过多年的从业经验,我意识到国企安保工作的重要性,并深刻体会到其中的挑战和感悟。通过规范管理、技能培训、防范意识和团队合作,我努力提升自己的安保能力,为国企的安全稳定运行做出了积极的贡献。我相信,只要每个从事安保工作的人员都能够以高度的责任心和敬业精神,共同努力,国企的安保工作必将更加出色。
消防员安保工作心得体会篇三
近年来,随着社会经济的发展,人们对小区生活的安全性要求越来越高。作为小区的守护者,安保人员承担着维护小区安全的重要责任。我曾有幸从事安保工作,通过日常的工作实践,我深刻体会到了安保工作的重要性与特殊性。以下将从职责意识、综合应变能力、配合合作、服务意识、自主思考等方面总结与分享我的安保工作心得体会。
首先,职责意识是安保工作的重要基础。安保人员应时刻保持敬业精神,明确自己的职责与任务,竭尽全力完成好每一项工作。在实际工作中,我们应自觉把维护小区的安全和稳定作为工作的首要任务,积极参与日常巡逻、防范风险,严守岗位纪律。同时,我们还要提高自身的政治素质和法律意识,熟悉相关规章制度和职业道德,自觉接受社会监督,提升工作的合法性和公正性。
其次,综合应变能力是安保工作的关键要素。在小区安保工作中,突发事件时有发生,我们需要具备快速反应和应对处理的能力。例如,当发生火灾、盗窃、治安案件等紧急情况时,我们必须迅速判断形势并采取科学合理的应对措施,确保人员安全和财产安全。此外,我们还应不断加强专业知识和技能的学习,掌握各类应急救援技巧,提高处理紧急情况的能力。
配合合作是安保工作的重要环节。安保工作不是个人英勇行动的舞台,而是需要团队协作的集体合作。安保人员要积极与物业管理、业主代表等相关部门和人员保持沟通协调,共同制定安全防范措施,加强安全管理。此外,我们还应与其他工作人员保持良好的合作关系,遵守工作纪律,互相配合,共同维护小区的良好环境和和谐氛围。
服务意识是安保工作的重要宗旨。我们是小区居民的守护者,更是他们生活的伙伴。在工作中,我们要始终关注居民的需求和关切,用心倾听他们的意见和建议,提供优质的服务。例如,我们可以积极与居民交流,加强安全宣传,提供安防咨询,帮助居民解决生活中的问题。同时,我们还应关注老人、儿童等特殊群体的安全需求,加强巡逻巡查,保障他们的生命安全和身心健康。
最后,自主思考是安保工作的重要素质。在执行任务过程中,我们要积极思考问题,善于发现问题,及时解决问题。例如,我们可以对小区的安全隐患进行自主排查,提出改进建议,加强防范措施。同时,我们还应关注学习和研究,不断更新自己的知识和技能,提高工作的专业性和水平。只有具备自主思考的能力,我们才能更好地履行我们的职责,并不断适应社会发展的变化。
通过安保工作的实践,我深刻认识到安保工作的特殊性和重要性。只有具备职责意识、综合应变能力、配合合作、服务意识、自主思考等能力,我们才能更好地履行自己的职责,为小区居民提供更安全、舒适的居住环境。作为安保人员,我们要时刻保持对工作的热情和责任心,不断学习和提升自己,为小区的安全和稳定发挥应有的作用。让我们携起手来,共同努力,共建美好的小区。
消防员安保工作心得体会篇四
20__年酒店保安部全体员工在酒店上级领导的正确指引下,在各兄弟部门的大力支持下,扎实工作,开拓创新,有力地维护了酒店的经营秩序,确保了酒店的平安。一年来,我部始终以“预防为主,防消结合”为指导方针,坚持群防群治、常备不懈、外树形象、内强素质的原则。
回顾过去的20__年,酒店在安全工作方面始终保持清醒的头脑,绷紧“安全”这根弦,把安全工作当作经济发展的基础环节来抓。讲安全、问安全、抓安全,在例会上赵总和卫总多次强调安全工作。我们一定要坚决克服麻痹思想和侥幸心理,始终保持着如履薄冰的危机感和紧迫感,警钟常鸣,切实做好安全工作;强调各队员要加强安全学习,对责任不落实、工作不到位、防范措施不力而造成重大事故的有关责任人员,要严肃追究相应责任。
在宾馆试营业初期我部个别队员工作态度不积极,工作协调能力差,工作责任心不强,时常出现缺岗、漏岗、睡岗的现象、工作没有部署、该管的不管、该问的不问、该做的不做和处理事情不灵活等现象。经过上级领导的批评指正,和本人的观察和思考,我决定先从员工的心态入手。调节员工的工作心态,积极相互沟通,帮助员工树立对工作的自信心和培养员工的团队意识、业务技能。在工作中不断激励员工不断培养员工,互相取长补短。作为部门主管,自身坚持做到以身作则,坚持做到干工作领导冲在最前面。对工作积极、努力学习的保安员适当给予表扬和奖励。对不求上进、消极怠工的人员进行批评教育,对屡教不改多次犯错的人员清除保安队伍绝不留情。另外严把应聘面试这道关,严格做到达不到保安部用人标准的应聘人员坚决不用,并适当的给予新员工工作压力,使其尽快适应工作岗位,而且做到分级管理,层层细化。
以上工作方法在得到很大成效的同时又为日后的各项工作奠定了良好基础。就是凭着稳定良好的工作心态,保安部全体员工从试营业初期至今除本部门日常工作外协助各部门完成传菜、搬运物品、清理施工场地、火灾抢险、醉酒客人闹 事、等各项临时任务共计100余次,对各部门新员工进行军训5次、组织酒店所有员工进行消防安全教育1次并且成功进行了1次消防安全演习,使所有员工重视消防工作,并学会灭火器的使用方法,处理客人对保安部的投诉3起,抓获餐饮部员工私自携带酒店名酒外出1次,接待消防检查工作5次,接待治安安全检查2次、参加省消防培训1次,参加市消防治安会议1次。并且圆满完成了酒店全年各项重大接待工作。试营业前期我部保安员董文超在执勤时发现大堂顶棚大面积漏水,在处理不了的情况下迅速上报,上级领导果断处理确保了酒店的正常开业,由于酒店行业工作的特殊性,我们始终坚持服务客人的原则在工作中对客人的不理解甚至辱骂有的还采取一些过激的行为我们保安员都是骂不还口,确保客人在酒店愉快的消费。由于宾馆处于试营业阶段各项设施设备还不到位,周边围墙没有护栏人员可以随意翻越,整个酒店没有视频监控设备,酒店消防设施还不完备以及保安人手一直短缺,针对这些情况全体保安员心往一处想,劲往一处使,在各自的哨位上充分发挥主观能动性,把部门的各项工作落到实处确保了各项制度的落实。
保安部涉及到的工作范围大到整个宾馆的安全、消防工作小至本部门的各项管理制度及各项预案。从20__年年初我部就结合宾馆实际工作需要先后建立和修改了保安部值班登记本、保安部停车登记本、保安部各个哨位的职责、哨位值班细则、监控室值班登记表、每周培训计划表以及部门员工的奖惩规定和宾馆安全防火预案、宾馆火灾紧急扑救预案、宾馆突发事件应急预案。所有文书登记在使用的同时,会不断的根据实际需要进行整改。各个登记本在用完后经过部门主管检查,一律上交人力资源部保存。同时制定了保安部的服务宗旨:保障酒店、员工及宾客的人身财产安全不受到侵害,维护酒店正常的营业秩序,营造一个良好、和谐的工作生活环境使全体保安员明白保安部特殊的服务性质。
消防员安保工作心得体会篇五
回顾将近2年来的工作,可以说是成绩多多,受益多多,体会多多,但存在的问题也不少。在商场里担任保安工作,责任重大,压力千钧。为了保质保量完成、履行好肩负的使命,一年来我们重点抓了三项工作。一是抓队伍建设。一支过硬的队伍是做好工作的重要保证,从保安队组建开始,我们在队伍建设上就坚持“两手抓”:一手抓人员的配备,一手抓素质的提高。二是抓制度建设。工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以规矩,不成方圆”。三是抓思想建设。由于我们的同事来自不同的地方,不同的岗位,各人的综合素质、性格、爱好均不相同。对工作中出现的问题和差错,我们要求:不得隐瞒,及时上报,有错必纠,有错必改,惩前治后,引以为鉴,强化精神,改进工作。形式多样的思想品德教育,收到了实实在在的效果。
虽说保安工作不怎么起眼,但它实实在在的是一个不可缺少的保障,因为我们的工作不仅要保障光顾我们商场顾客的生命财产安全,还要保护好我们卖场里的货品安全,虽然工作繁杂反复,但是这锻炼了我的组织和沟通能力,让我的交往能力大大的提高.在处理突发事件和紧急事件方面,觉得自己的应变能力还有欠缺,以后在工作中一定与这方面比较优秀的员工多多沟通,多多学习,同时在工作中自己也不断的学习和积累。
“大事小事认真做,重复的事情快乐做”,我一直以来都谨遵着这条准则,在工作中严格要求自己,绝不让不确定的安全隐患在自己的眼皮底下存在,一经发现事情就立刻解决,严格遵守公司的章程办事,这是我性格里的优点,当然我也有不足,就是不太健谈,性格不是太外向,我会在以后的工作中努力克服。在以后的工作中我们会更加努力的学习相关法律法规以及集团制定的各项规章制度。具体内容:
1、加强学习,提高素质。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质和教育教学水平。
2、进一步加强自身建设。开拓创新意识;真抓实干,勇挑重担;严以待已,廉洁自律。
3、振奋精神,务实创新。积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强集团政策法规学习,严格遵守各项规章制度,一切以集体利益为出发点,服务和服从于大局。
4、加强思想修养,提高工作能力。严格要求自己,进一步加强自身形象建设,努力提高自己的业务素质,做一名道德高尚、业务精良的优秀员工。
在往后的工作中我希望自己有更大的进步,更多的锻炼自己的工作经验,努力做好每一次商场的大的促销,保证顾客的生命财产安全,保证卖场的的安全,在自己的工作里尽量不出差错,与同事们共同努力为公司的美好未来添砖加瓦。
黄辉2012.03.25
消防员安保工作心得体会篇六
20xx年的安保工作,都制定了切实可行的安全保卫工作方案,分工负责,责任到人,确保各项活动安全顺利。下面是本站小编为大家收集整理的20xx年安保工作心得体会,欢迎大家阅读。
x年x月x日加入的xx物业有限公司。在此工作,从一名队员到现在的保安部主管,不能说好,也不能说满足,只想把事情做得更好,做到锦上添花的好,也想使自己有更好的发展,积累更多的经验。往事如昨日,在此的日子里,领导的关怀和教诲,同事的关心和帮助,还有自己洒下的汗水,付出的艰辛以及收获的喜悦,都是甘露和沃土,它造就了我的刚毅、勇敢和执着,给予了我很多的人生启迪和生活激情。这一段经历将延伸到我慢慢的人生旅途之中。多年以后,当我再次翻开这充满了青春活力和晶莹汗水的篇章,你会看到一幅幅五彩的画卷迎面而来,一个个鲜活的面容浮现在我的面前,我会从中获得一份慰藉,一缕回忆,一瓣馨香,几多感动和鞭策。
回忆过去,展望未来。怎样管理好本部门工作呢?要达到管理好部门工作的目的,就必须有明确的目标。而公司要求的目标是:以高标准,严要求确实训练一支“招之能来,来之能战,战之能胜“的高素质队伍。像黄总要求的一样:有军人的气质,有军人的素质,来迎接新的挑战。而招来的保安一般都是才从学校步入社会或者是一些没事做的社会青年,很少能招到几个受过正规培训或者训练的人。因此要达到目标除了必须加强培训和训练外,还要从计划、组织、激励等方面着手。
一,计划。
1,计划工作的划分与计划工作的管理。
计划工作的划分主要是指:将计划要完成的工作分配到最适合的班或者个人。主要采用三种方法:
〈1〉由上而下的方法:将所要完成的工作层层向下划分,直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法:先将全部必须完成的工作划分给每人担任,再将工作任务并到各个班,然后集合各班的工作,就是部门要完成的工作。
〈3〉按流程划分:针对某项工作的流程顺序,从工作开始到全部完全成,逐步考查每项基本工作,并使每个步骤的工作确实有人承担。
计划工作的管理主要是指:将分配到班或者到人的工作进行管理,确保其完成得更好。主要采用三种方法:
〈1〉按计划的内容管理:某项工作由谁领导,就由谁作出计划,并按照其内容完成好此项工作。
2〉由下而上的方法:先将全部必须完成的工作划分给每人担任,再将工作任务并到各个班,然后集合各班的工作,就是部门要完成的工作。
〈3〉按流程划分:针对某项工作的流程顺序,从工作开始到全部完全成,逐步考查每项基本工作,并使每个步骤的工作确实有人承担。
计划工作的管理主要是指:将分配到班或者到人的工作进行管理,确保其完成得更好。主要采用三种方法:
〈1〉按计划的内容管理:某项工作由谁领导,就由谁作出计划,并按照其内容完成好此项工作。
〈2〉按计划的类型管理:各层的计划由其负责人制订,但下一层次只能按上一层次的内容制订而制订。
〈3〉按计划的阶段管理:计划制订后,每个阶段均应有专人负责。
在计划工作时必须注意的问题:1必须把工作分配给最适合的班或者个人做。2应力求管理上的方便。3应有助于工作的协调。4必须考虑人员的需要和满足。5尽量减少费用。6分工要公平公正,有利于人群关糸的发展。
二,组织。
1,集权与分权管理。
〈1〉集权管理:也称“独裁式“管理,指把本部门的所有权力集中于部长一人,包括人员休假、请假、日常生活管理等,对所在部门所有人有招聘与解聘的权力。这种管理适应才建立的部门,在没有培养好副手和下面的人之前,就必须这样做。
〈2〉分权管理:是指权力不限集中于部长一人,队长、班长也有一定的决定权。这种管理适应以成型的部门,可以充分体现民主,队员也会觉得被重视。但只能说是适当分权。
集权可以控制部门人员以部长为核心的团结一致,统一指挥,更好的更有效率的完成工作,到条件成熟的情况下实行适当的分权管理,有利于调动队员的积极性和主动性。考虑有关因素,以决定集权和分权的程度,才能明确组织结构,确保上一层在下一层的权威性。
2,组织的运用。
〈1〉制订各种工作制度:是指具体规定工作的起点到终点应经过的中间部门,以使各部门的工作能按照一定的次序与方法进行,同时,集合全体组织、协调一致地执行工作制度。〈2〉制订各种工作方法:是指以人或部门为基准,制定工作的方法,使各级人员对于职务与责任都有明确的观点,并且有完善的执行工作的标准方法。
〈3〉制订监控方法:是指常观察监督和控制自己管理范围内的事务或工作,并予以协调统一,以使发现问题及时解决,使各项工作顺利进行。
〈4〉表册记录和汇集
报告:是指建立适当的表册以作记录,记录是一切报告的根据,汇集报告是监控事务或工作的依据,是意见沟通的重要渠道之一。
在组织运用时,除上述四项具体方法外,还应注意部门与部门之间的合作与协调;非正式部门的引响等。
3,组织管理。
不管是什么组织,其管理的目的均在于使组织内部每个人都能克尽职责,每个部门都能发挥其功能,并能彼此协调工作,共同达到组织的目的。
如何才能有较好的管理?除了必须考虑个人的各种要求与工作环境及物质条件外,精神方面的东西也不能少,多交心,多鼓厉,多搞有利于团结的活动,尽量不使其员工感到无聊。最主要的是多在员工身上花时间,培养感情或想办法对付问题。属于组织社会环境方面的问题,就应遵循以下几项原则:
1统一目标做好协调工作:本部门目标明确后,必须让每个班,每个人都了解本部门的总目标内容,了解自己的作用及与其它部门,其它部门人员的关糸,不能只为了达到自己的目标而影响大局。
2谋求任务的一致:在本部门班以下人员,可能同时接到好几个不同部门主管或经理的任务指挥,如果这些指令相互抵制,将使他们不知如何是好,因此发号施令的主管或经理应当先彼此协调好,间接部门主管或经理最好是跟直接部门主管协调,由直接部门主管执行,在不违背大目标的原则下谋求任务的一致。
3权责相称:一般正式的部门对于工作人员的权责都有明确的划分,权力和责任不但需要明确的划分,而且要力求相称与公正,否则不仅影响职工的工作情绪,还可能没有充分的权力,使某些人无法完成好自己的任务。
4划定管理范围:一个部门的主管所能影响的部属人数有限,不宜将管理的范围过于扩大,应根据工作的性质,主管的能力,部属的训练,上下沟通等实际情况,而划定一个适当的范围。
5良好的意见沟通:意见沟通有上情下达,下情上表的作用,同时是提供资料的渠道,也是部门做决策的工具,因此凡是阻碍上下沟通的情况,应尽量避免。管理的层次分得太多,有碍上下层意见沟通,但层次太少,则又可能扩大各层主管的管理范围,因此两者之间应取得均衡,应听取直接主管的见意。
6适当授权:部门规模扩大,业务活动繁杂与专业化之后,应当建立授权制度。这是因为业务繁杂后,高阶层管理人员无法应付全盘事务,管理所需要的知识日趋专精,一个主持人不可能对各种知识均能通晓,同时现在职工都希望被重视,参与管理。授权不但可以满足职工的成就欲,也可激发其工作潜力,提高工作积极性。
7必须具有弹性:组织管理应具有一定的弹性,不能墨守城规,一成不变。才能适应内外不断变化的情形。
8节约费用:组织精干而有效,不能因为人设事或者因人设机构,规定几个人干就几个人干。
其它如专业化\有较控制\多培训,多练训也可以做为原则考虑。
三。激励。
1,正面的激励。
1激励可以调动人潜在的积极性,出色地去实现目标,不断提高工作绩效。像部门中的人员有好的\中等的\差的之分,可以通过各种激励办法,使其表现好的继续保持积极行为,表现一般的和表现差的人,逐步地的转变为主动的为部门多做贡献的成员,促使更多的人自愿为实现部门目标而奋斗。而激励的对像要求也是多方面的,要满足这些要求就必须采取多种激励的办法,包括多给钱\权谊和关心\尊重,好的工作条件,有趣有意义的活动等等。
2通过激励可以把有用的,部门所需要的人留下来或吸引过来,并长期为该部门工作;通过激励可以使在就职的职工最充分地发挥其技能和才能,变消极为积极,从而保持工作的有效性和高效率。
2,反激励。
是通过经济处分,间接影响其升职或者其它手段来达到目的。
总之通过以上三方面的管理,可以搞好人员的管理,发挥其积极因素,通过领导的行为与影响力,引导和激励人员来实现本部门目标,为公司发展尽职尽责。
物业保安队负责整个小区的治安防范、消防安全工作,一年来,在公司领导的指导下和各部门的配合下,保安队认真开展各项工作,落实完成了20xx年度的各项工作任务。现将一年来具体工作情况总结如下:
一、治安防范工作
7、全力配合公司发展需要,加强保安管理工作,确保现场保安管理工作有序开展,对外将积极树立保安形象,服务与管理窗口。
二、消防管理工作
对新入职员工进行常识技能培训,有效保障了小区的利益和安全。
三、车场管理工作
1、认真执行停车场管理规定,指引车辆按指定位置停车,排列整齐。
2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场;
3、严禁闲杂人员进场,并提醒车主离车前关好门窗,带走车上贵重物品;
4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序,疏导车流,协调和指挥车辆进出与停放,禁止了车辆乱停乱放,保证了车场的安全和良好秩序。
四、员工培训工作
一年来,保安队都能按照市局的通知精神,不定期选派人员到保安基地进行培训,虽然在xx年由于人手紧张,未能参加技能竞赛,但公司仍根据竞赛要求、内容对员工进行了训练,通过训练有效地提高了员工的整体素质,队伍形象有了较大的改变。
在新的一年里,保安队将会更加努力,团结进取,逐项落实好20xx年度的工作计划和培训计划,坚持落实好各项治安工作,使保安队各项工作更加扎实。
一、目标任务完成情况1、三年来我校没有发生重大火灾事故、无校内交通安全事故,无重、特大刑事和治安案件,无重大影响的群体性事件。各校区及周边治安状况明显改善。2、三年来共接警150余次,协助公安机关抓获盗窃、抢劫等犯罪嫌疑人30多人。处置学生公寓被盗案件40多起,处置学生在校外被抢劫、劫持案件6起,学生被骗案件7起,解救身陷传销窝点的学生4起,处置民工及村民寻衅滋事事件7起。处理醉酒滋事4起,处理机动车伤害学生事故3起,处理学生在校外被伤害案件1起,制止学生群殴事件4起,处理校园大字报事件2起,协助找回学生丢失手机、书包、饭卡事件5起,义务接送学生病号100多次,突击检查学生宿舍2200余间,收缴违章伪劣电器件110多件。
3、在全校安全宣传教育、治安防范、消防工作、户籍管理、交通秩序管理、政治保卫及国家安全等工作中,精心组织,周密部署,深入现场,靠前指挥,收到了预期效果。
4、xx年9月我校被省综治委、省公安厅授予“平安校园”称号; xx年省综治委、省公安厅授予我处“经济文化系统平安建设优秀组织奖”;xx、xx年分别被市公安局评为“文化保卫系统先进集体”,并给予“文化保卫系统集体嘉奖”。xx年本科教学水平评估中保卫处党支部被评为先进党支部。副处长李新宇同志xx年被省教育厅授予“省级安全稳定工作先进个人”,处内9人次荣获市文保系统先进个人,9人次获学校考核优秀。
二、开展的主要工作
(一)注重学习,强化队伍建设
一是加强处领导班子建设和学习。处领导经常以处务会、座谈会等方式组织处科干部的政治理论、形势政策和学院有关精神的学习,并结合工作实际进行讨论。主要目的是建设好一个班子,带好两个队伍。几年来形成了一个相互理解、相互支持、积极主动、团结干事的领导集体,在工作中充分发挥了领导带头作用。
二是开展保卫干部业务培训和学习。及时组织全处职工学习学校和上级部门的有关精神和要求,掌握校园治安状况,明确各自的职责任务。xx年上半年组织全处职工深入学习贯彻落实科学发展观,经过多次讨论研究提出了“强化素质,团结一致,确保校园稳定安全”的实践载体。6月集中一周时间对保卫干部进行了法律法规、校园管理、受理案件等业务培训和学习,收到了明显效果。始终坚持保卫人员“敬业精神、吃苦精神、奉献精神”三种精神和“雷厉风行、求真务实”两个作风的经常性教育,工作中形成了克服困难、团结一致、积极主动的良好局面。形成了人心向上、召之即来、来之能战的团结战斗集体。
1、治安管理工作。一是狠抓校园治安巡逻,对重点要害部位进行24小时蹲点守护和不间断巡逻相结合,取得了明显效果。尤其针对长安校区围墙缺口多、社情复杂、治安状况差、技防物防不健全的特点,保卫处每天晚上均在行政办公楼、实验楼、青年公寓、7号公寓和校医院至3号公寓各处安排人员蹲点守护,白天安排专人不间断巡逻。二是勤于检查,及时整改。保卫处基本形成了治安科月检查、校区周检查、重大节假日处检查的安全检查制度。三是加强值班,一年365天,保卫处的处领导带班、值班雷打不动。由于常年严格执行了值班制度和检查制度,校园偷盗现象和校园周边学生抢劫案件得到明显遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保卫工作的重中之重。我们坚持:一是积极开展消防知识宣传、讲座和“消防演练”工作。据统计后勤集团、饮食中心、公寓中心、图书馆、网络中心和各二级学院学生代表近10000余名教职工和学生聆听了讲座,部分教职工和学生还参加了灭火实战演练。二是进一步建立和健全消防建档和消防器材管理工作。每年都及时对分布在各校区的消防器材进行细致检查,及时更换、维修、配置,始终使各校区消防器材性能保持在良好状态。
3、安全宣传和教育工作。每年在4月份和11月份邀请市公安民警和交警进行防盗、防抢、防交通事故安全知识教育。针对学生食堂、教室学生书包丢失现象,保卫处及时张贴《关于加强师生人身及财物安全防范的紧急通知》,并及时将社会上及校园内有关侵害学校及师生人身财产安全的案例向师生员工进行了通报;加强长假期间校园治安管理。通过一系列安全宣传教育活动和行之有效的管理措施,提高了广大师生的安全防范意识、法律观念和自防能力。
4、特殊时期及大型活动期间的安全保卫工作。在xx年我校本科教学水平评估期间,xx年西藏“3.14”事件、学生抵制“家乐福”事件、汶川大地震、奥运火炬传递期间,在xx年新疆“7.5”事件及国庆期间,保卫处科长以上干部坚守一线,及时了解和掌握学生动态,积极配合公安机关和学院有关部门有针对性地开展工作,确保了学校稳定安全。
在全国“两会”,各种院级考试、毕业生洽谈会、毕业典礼、新生报到、新生军训汇演、运动会和文艺晚会等活动期间,都制定了切实可行的安全保卫工作方案,分工负责,责任到人,确保各项活动安全顺利。
(三)户籍管理工作
一是加强业务学习和教育,在业务办理中,严把政策关,严格办理程序,确保不发生工作事故;二是在时间紧,任务重的情况下,户籍科同志提前安排,主动联系,加班加点,每年均按时完成3000多名毕业生户口迁转工作,完成新生和新进职工的户口接收、核对和上户工作。三是身份证办理工作。全年报送、领取和发放学生、教工及家属身份证近1万多个。四是配合属地派出所完成暂住人员登记6000多人。全年无论是户口迁转还是办证工作都达到了零差错的要求。
三、几点体会
1、逐步建立校园安全工作长效机制。首先是我们结合几个校区不同特点,不断总结经验,吸取教训,及时改进执勤方式方法,基本掌握了校园安全工作的一般规律,即采取重点要害部位定点守护与游动巡逻相结合,以重点守护为主;日常执勤与专项治理相结合,以日常执勤为主;坚持预防为主与定期检查相结合,以预防为主等工作方法,增强了工作的主动性和针对性,普遍提高了执勤能力和处置突发事件的能力。其次是在长期工作实践中,形成了每年3月份为“校园交通秩序整顿月”,6月份为“防抢、防盗、防伤害专项治理月”,11月份为“校园防火安全宣传月”。阶段重点工作与日常工作相结合取得了明显成效。2、在校园安全稳定工作方面坚持标本兼治,以治本为目标。除做好日常安全检查、值班巡逻、治安管理等工作外,我们将重点加强以下工作:一是进一步建立内外协作网络20xx年 安全保卫工作总结工作总结。即与公安机关加强协作,形成“警民共建平安校园”,与周边村委会加强联系沟通,形成“校村共建平安校园”;二是遵循学校内部治安保卫工作“谁主管,谁负责”的原则,科学划分治安责任区域,明确职责任务。与有关部门加强联系和沟通,增进相互理解和配合,将安全工作落到实处;三是坚持召开学生社团组织、学生干部和学生代表座谈会(xx年共召开座谈会6次),加强了解和沟通,以争取他们对安全保卫工作的理解和支持,使安全工作形成人人参与的良好氛围。
消防员安保工作心得体会篇七
安保工作作为一项重要的职责,是维护社会稳定和公共安全的中坚力量。多年来,我在安保工作中不断总结经验,不断提高专业技能,形成了一些心得和体会。在这篇文章中,我将分享我所认为的安保工作的要点和重要性,并提供一些实际操作中的有效方法和技巧,以期能够为广大同行提供一些帮助和启示。
二、要点和重要性
安保工作看似简单,但其工作范围涉及面广泛,责任重大。首先,保护人员的安全是我们工作的核心。我们必须时刻保持警惕,随时应对突发的危险和威胁。其次,我们的职责还包括维护场所的安全。我们应该熟悉设施的布局,合理布置安防设备,并制定应急预案,以应对各种突发情况。最后,我们还需要积极参与预防和打击犯罪的工作。通过巡逻、监控和其他手段,我们可以发现和阻止潜在的犯罪行为,维护社会的秩序和安宁。
三、有效方法和技巧
在实际操作中,我总结了一些有效的方法和技巧,以提高安保工作的效率和质量。首先,与相关部门的合作至关重要。通过与警察、消防等其他部门的密切合作,我们可以共同制定和实施安全措施,增强工作的协同性和针对性。其次,持续学习和提升自己的专业知识和技能是必不可少的。通过参加培训、阅读专业书籍和与同行的交流互动,我们可以不断提高自己在安保工作中的能力和水平。最后,注重团队建设和员工的培养也是关键。通过鼓励员工的参与和贡献,以及培养他们的责任心和团队精神,我们能够建立一个高效且凝聚力强的安保团队。
四、应对挑战和危机
在安保工作中,我们经常面临各种挑战和危机。如何应对这些挑战,解决问题,是我们必须面对的问题。首先,全面而细致的规划和准备是关键。我们应该在实际操作中提前做好各种可能发生的应对方案,以便能够迅速、有序地应对。其次,将信息共享和沟通作为工作的实质。通过与其他团队成员的密切配合,并与相关部门保持紧密联系,我们可以及时了解到最新的状况,以便做出最合理的决策。最后,始终保持镇定和冷静是我们应对突发事件的重要品质。无论遇到任何情况,我们都应该保持头脑清醒,冷静思考并迅速采取行动。
五、结论
通过多年的安保工作,我深深体会到安保工作的重要性以及实施安保工作所需要的专业知识和技能。只有通过持续学习和提升自己,在实际操作中不断总结经验和摸索方法,我们才能更好地履行自己的职责,为社会和他人的安全作出贡献。同时,要不断提高团队协作能力和员工素质,以应对各种挑战和危机。希望通过我的分享,能够给广大同行提供一些启示和指导,共同提高安保工作的水平和质量。
消防员安保工作心得体会篇八
20xx年,我行安全保卫工作认真贯彻落实总行和区分行安全保卫工作会议精神,在区分行安全保卫部的正确领导、关心、支持下,紧紧围绕股份制改造的中心工作,遵循“预防为主,综合治理,谁主管,谁负责”的指导原则,坚持从人防、物防、技防、整章建制、加强队伍建设等方面入手筑牢安全保卫工作的基础,通过制度约束和检查督促,强化了员工的安全防范意识,使安全管理落到了实处,保证了我行财产和员工、客户的人身安全,为我行业务发展和各项改革措施的顺利推进营造了一个安全、稳定的经营环境。
一、加强全员安全防范意识教育和技能培训,夯实人防基础
人是做好安全防范工作的第一要素,我行把重视和加强对员工的安全教育,全面提高防范意识,增强防范技能,作为安全防范工作的基础工作来抓。支行党总支始终坚持“防范胜于治理”的法则,不管形势如何变化,始终绷紧教育这根弦,做到了警钟长鸣。因为无论多么完善的制度、多么坚固的防护设施、多么先进的技防设备,都是要靠人去遵守、去操作、去维护,只有把全行员工调动起来,夯实人防基础,制度、设施、设备才能发挥的效用。
我们把增强员工的防范意识放在十分突出的地位,重点围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会等内容对网点员工进行预案教育和防范技能教育,收到了较好的效果。
预案教育,就是对员工进行案例教育,组织员工熟悉“四防预案”,增强防范意识,提高防范能力。针对近年来银行案件日趋频繁的严峻局面,我们及时收集整理转发相关案例,认真组织员工学习上级行下发的各种文件、通报、通知、案例剖析,组织员工进行分析,针对我行自身的防范工作查找隐患,完善防范措施。
对前台网点的防范技能教育,主要侧重学习相关规章制度和基本防范技能,掌握正确的操作规范和程序以及发生紧急情况的应急处置措施分工、动作要领,各种自卫武器、报警监控装置的操作使用等。使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法,有效地提高了全员安全防范的能力。
二、加强防护设施建设,夯实技防物防基础
防护设施建设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生起着无法替代的作用。因此,我行在注重抓全员防范意识教育培训的同时,十分注重抓好防护设施建设,保证所有营业场所有灵敏可靠、严密完善的技防、物防设施。
近年来,我行对网点防护设施的建设,按照“未达标的网点限期整改,已达标的网点巩固完善”的要求,在区分行的大力支持下,克服费用紧张等多方面的困难,逐步对5个营业场所进行了加固改造,全部安装了防弹玻璃,配足配齐了防盗、防劫、防暴、防火等防卫器械,对3个网点的电视监控设备进行了改造更新,更换为硬盘数字式监控设备,保证了监控录像图像的清晰和正常运转,5个网点全部与公安部门110报警系统实现联网。目前,所有网点防护设施都达到了规定的标准,基本形成了人防、物防、技防相结合的防护体系,为做好安全保卫工作打下了坚实基础。
加强规章制度建设,是一项保障安全防范工作步入规范和有序轨道的基础性工作,其目的是通过规范管理和操作程序来抵御犯罪行为。我行根据总分行下发的《中国×××银行安全保卫工作暂行规定》、《中国×××银行安全保卫岗位操作规程(试行)》、《中国×××银行经济管理暂行规定》、《中国×××银行守护押运枪支管理规定》、《关于印发守护押运人员六条禁令的通知》、《中国×××银行金库管理办法》、《中国×××银行安全防护设施建设及使用管理暂行规定》等规章制度的精神,本着在发展中完善,在需要中充实,在变化中调整,在实践中创新的原则,联系我行实际,建立健全了安全防范工作规章制度。
一是建立了“安全保卫岗位责任制”,修订和完善了各项管理制度和规定。针对营业网点、金库守护、运钞车、办公楼消防、特种设备(公用车辆、食堂煤气罐)等五个环节制订了5套防突发事件处置预案和消防应急处置预案。支行在年初与各部门、营业网点签订了安全防范责任书。
二是注重内部管理的规范化。建立了营业网点、运钞车、电视监控等安全防范设施档案资料,逐步建立健全了各类台帐。
三是把加强检查监督作为落实各项规章制度,及时发现问题,堵塞漏洞,防范各类案件和事故发生的最基本的手段。
消防员安保工作心得体会篇九
人的一生不断的进行着抉择,如何进行自己的定位,如何选择适合自己的人生之路?不仅需要勇气,更需要有属于自己的梦想!
儿时的梦想是当一名女兵,当一名英姿煞爽的当代最可爱的人因为各种因素,未能如愿。无独有偶,上大学时,报考的专业即是消防专业。大学时就在山东省金盾消防安保服务有限公司实习,毕业时,光荣的加入了消防安保公司工作,圆了我的消防梦。
20__年,开始在山东省金盾消防安保服务有限公司远程监控部工作。平时主要工作一是监控值守和电话、视频查岗全省各地市安保分公司信息中心,对于上传的火警信息、故障信息等及时电话核实,确保联网单位的消防安全工作不受到一丝损失,时刻把联网用户的切身利益放在第一位。此项工作,不得有半点的马虎心理,因你的麻痹大意,就有可能造成重特大的人员伤亡和财产损失。再就是对各地市中心进行电话和视频查岗,通过查岗,有效地避免了各地市管理信息中心值班人员脱岗、睡岗现象的发生。二是为各位参观的领导组织演讲解说工作。我感觉这项工作最锻炼人的说话能力和应变能力,通过这几年的不断加强学习,在演讲解说方面有了很大的提高,我非常感谢领导的栽培。三是接警系统软硬件的.维护和保养工作。 对于此项工作,需要自己不断的加强学习 ,补充自己在学校没有接触到的知识,利用上班空余时间,多向领导和同事虚心请教,直到弄明白为止。不懂就问,一贯是我的工作作风,我不怕吃苦,总想着如何把问题解决了。做我们这一行,就需要干一行、爱一行、精一行,才能把工作做的更好。在工作中,我时刻严格要求自己,绝不麻痹大意,再给领导汇报的各项报表材料中,我都检查 好几遍才放心拿给领导审阅。因为有过一次失误,出现了数据不准确的现象,领导教育我以后要仔细核实数据,打那以后再也没有出现过类似的错误。我非常感谢领导的悉心教育,才使我有了今天的成绩。
20__年2月,因我个人家庭的原因,我向公司领导申请,把我调到了淄博安保分公司工作,到了分公司,被安排在管理信息中心工作,负责管理信息中心的各项工作,包括系统软硬件的维护和保养以及和各个联网单位打交道等。现在在这里把自己也锻炼成了半个技术人员,弥补了以前在省安保公司中的不足,现在和联网单位关系更近了一步,能够第一时间掌握各个联网单位的情况,还可以每月进行不定期的技术巡查工作,确保联网单位的设备全年正常运转。记得刚来淄博分公司时,这边的绘制图纸及录入工作刚开始,省里已经下发了完成此项工作的截至时间,因此,我只有加班加点再加上双休日的时间,完成省公司交给的各项工作任务,当时家里有嗷嗷待哺的孩子,我总感觉亏欠了孩子许多,没有多余的时间来照顾他,每次喂完奶就急冲充充的跑回单位接着工作,毕竟有付出就有收获,终于在规定的时间内,完成了该项工作,省公司也派专人配合我们的结尾工作。平时的技术巡查工作及联网单位回访调查工作都需要我们到联网单位亲自查看,调查联网单位的服务满意度,通过技术巡检,排查了联网单位系统存在的部分问题,使联网单位对城市建筑消防设施维护管理信息中心有了更近一步的了解,为促进城市建筑消防设施维护管理信息中心建设运营工作的开展起到了良好的推动作用,同时也提高了远程联网服务在用户心中的满意度,塑造了我们消防安保公司在联网用户心中的良好形象。组织全市联网单位消防负责人到淄博市管理信息中心参观指导,进一步拉近了安保公司与联网单位的距离,同时也加强了我们之间的交流和合作,促使消防安保事业健康持续的发展。
回顾自己从事消防安保工作已有5个年头,有我一路走来留下的足迹,有我洒下的辛勤汗水,有我取得成绩后感到的欣慰,也有我经历失误后深深的懊悔。在我们人生的旅途中,有尊敬的领导教育着我们、呵护着我们,扪心自问,我取得的每一次成绩,都与消防安保这个大家庭分不开的。
我热爱这份神圣的职业,我选择,我无悔!愿用我一生的时间谱写消防安保美妙的旋律!履行一名消防安保队员的职责,立足岗位、无私奉献,树立消防安保队员的良好形象。为消防安保事业的明天续写辉煌而奋斗!
消防员安保工作心得体会篇十
近年来,社会治安问题在不断升级,安保工作变得尤为重要。作为一名从业多年的安保人员,我深刻体会到安保工作的重要性和挑战。通过长期工作实践,我积累了一些宝贵的心得体会,希望能够与大家分享,共同提高安保工作质量。
第二段:维持公共秩序与安全
安保工作的首要任务是维持公共秩序与安全。在执行任务时,我们要时刻保持警惕,通过巡视、检查设施设备、发现隐患并及时处置,确保环境安全。而且,在面对各种突发情况时,例如突发火灾、闯入者等,我们要果断处理,快速反应,保护人员和财产的安全。
第三段:注重沟通与合作
安保工作需要与其他部门和人员进行紧密合作,注重沟通合作是十分重要的。我们要与其他工作人员和居民建立良好的工作关系,倾听他们的需求和反馈。同时,我们自己也要保持积极的沟通和表达能力,及时向上级汇报情况,解决问题。只有建立良好的沟通和合作机制,才能更好地履行安保职责,提高工作效率。
第四段:不断提升自我素质
作为一名从业人员,要不断提升自身素质才能更好地完成工作。首先,我们要熟悉自身职责和法律法规,提高专业知识水平。其次,要注重身体素质的锻炼,保持良好的体魄。再次,通过学习和培训,提高自己的技能和能力。同时,不断丰富自己的阅历和经验,累积工作的技巧和智慧。只有不断提升自身素质,我们才能更好地完成安保工作。
第五段:注重心理调适与情绪管理
安保工作的压力较大,工作环境也相对复杂。因此,我们需要注意心理调适与情绪管理。在处理各种突发情况时,要保持冷静、稳定的心态,不被情绪牵动。同时,要注重疏导自己的负面情绪,保持良好的心理状态。合理的放松和休息,也是保持心理健康的重要方面。只有保持良好的心理状态,才能更好地面对工作的挑战。
结论
安保工作是一个重要的社会职业,我们要时刻保持警惕,注重维持公共秩序与安全。同时,与其他部门及居民保持良好的沟通合作,提高工作效率。通过不断提升自身素质,我们能够更好地履行职责。另外,注重心理调适与情绪管理,保持良好心态。只有持之以恒,不断提高,我们才能更好地为社会安全做出贡献。
消防员安保工作心得体会篇十一
为营造和谐稳定的校园环境,根据教育局有关校园安全维稳工作的文件精神,结合我校自身实际,特制定安全维稳工作方案。
一、指导思想
以加强学校管理,落实学校安全稳定工作各项措施为重点,做到超前谋划、主动作为、攻坚克难、务求实效,坚决将各种不安全、不稳定因素消除在萌芽状态,积极维护校园的安全稳定和良好形象。
二、工作目标
确保不发生重大政治事件和非法聚集事件;确保不发生群体性事件、重大恶性案件和重大安全事件;确保不发生集体上访和个人极端事件;确保不发生有害信息在各级教育网站大面积传播事件。
三、组织领导
成立鸦儿沟小学安全稳定工作领导小组,名单如下:
组 长:李利强
成 员:雷
勇
李
锋
代
艳
杨英维
四、工作重点
(一)维护教师队伍稳定
1.加强教师队伍思想政治建设,努力提高教师的政治理论素养。学习讲话精神,不断提高队伍政治觉悟整体水平,始终在思想上,行动上做到与党中央保持高度一致,积极维护教育改革发展打好形势。
2.加强师德师风建设,努力提高队伍的职业道德整体水平。大力开展宣传和弘扬师德师风先进典型活动,不断增强师德师风信念与修养。努力践行教师职业道德规范,不侮辱学生的人格,不歧视贫困生,不体罚或变相体罚幼儿,自觉履行教书育人的神圣职责。
3.加强与村干部的沟通交流,积极发挥村干部的作用,协助学校处理各种矛盾。
4.加强民主管理,关爱困难教职工。加强学校民主管理,对不合理的指导进行修改完善,不出台可能引起不稳定因素的改革措施和管理制度。完善教代会指导,构筑以教代会为载体的校务公开监督机制。按照“公开、公平、公正”的原则,对职称评聘、绩效考核、评优评先等事关教师切身利益的工作实施“阳光”操作,努力将引发矛盾的概率降到最低。关爱困难教职工,落实措施送温暖。班子成员要经常深入基层,及时掌握教工实际困难,开展多种形式的送温暖活动,进一步密切干群关系,增强教师队伍的凝聚力和争斗力。
(二)加强学校安全管理
1.加强学校安全制度建设,积极落实安全稳定工作各项措施。建立和完善学校安全工作责任、安全工作管理,安全工作检查、安全稳定应急机制等制度。尤其要加强消防安全管理和食品卫生管理,将各项管理措施严格落实到位,坚决杜绝交通、消防、食物中毒等事故发生。
2.加强师生安全教育,努力提高师生安全知识和防范意识水平。对全体教职工开展相关安全知识教育和培训;将安全教育列为素质教育的重要内容,利用校园网站、宣传栏、致家长一封信、主题班会、安全演练等形式,全方位对幼儿开展交通安全、防溺水、防火、防踩踏、防中毒、防意外伤害等教育,不断增强师生的安全防范意识与能力。
3.加强安全隐患、矛盾纠纷排查和整治。切实开展好学校及周边的安全隐患及矛盾排查,尤其要加强水、电、气、体育器材设施等安全隐患排查。
4.加强门卫及重点人员防范。严格执行门卫制度,落实外来人员验证准入登记制度,对校园进行封闭式管理,严防精神疾病、恶意报复社会等人员进入校园袭击师生。严密防范敌对、传销、邪教组织等 不法分子对学校的侵害和渗透,防止其制造和破坏校园安全稳定事件的发生。
(三)加强学校及周边环境整治
1.维护校园交通安全。配合交警部门全面摸排学校及周边道路交通流量,科学制定学校周边交通限时管制,及时修复学校周边交通安全设施,完善交通标志标线,严禁门前乱停乱放,预防交通事故的发生。加强学校周边环境的安全管理,并在学生上下学集中路段悬挂醒目的安全警示牌。
2.重视食品卫生安全。强化学校内部食堂管理,健全卫生安全管理、从业人员持证上岗、食品原料采购索证、食品留样检验等制度,确保食品卫生安全。
(四)加强教育信访和网路舆情管理
1.加强教育信访工作,提高预防和处理信访问题的能力,及时听取教工的合理述求,并予以及时解决。确保不发生集体上访和个人极端事件。
2.成立网络管理工作领导小组,加强校园网络安全管理。保持高度的政治敏锐性,教育全体教工不知足、查阅、复制和传播各类不健康信息,及时删除危害国家安全、破坏社会稳定等言论。对扭曲事实、煽动舆论的,以事实真相进行揭露,对不明真相、发泄情绪的进行疏导,将网络舆论可能带来的不稳定因素及时化解。
五、工作要求
1.加强领导,明确职责。成立安全稳定工作领导小组,并对安全稳定工作进行周密部署,做到责任到位,分工明确,协调一致,配合密切,确保各项工作措施落实到位。
2.属地管理,一岗双责。各部门要“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”,切实担负起学校安全稳定工作责任。班子成员实行安全稳定工作领导包干制度。
3.加强值班和信息报送工作。做好值班工作,落实好值班制度。充分发挥安全稳定信息员的积极作用,搜集整理安全稳定工作,按照现行分级管理原则,及时向上一层级报送,做到有事报事,没事报平安。
4.严格落实责任追究。要以高度的政治责任感和饱满的工作热情投入到安全稳定工作中,如因措施不到位,处置不力而导致造成严影响社会政治稳定的,将坚决依法进行责任追究。
鸦儿沟完全小学
2018.9
消防员安保工作心得体会篇十二
近年来,随着国际关系的发展,各种峰会在全球频繁举行。峰会的召开既是国际合作的体现,也是安全保障的重要任务。作为峰会安保人员,我有幸参与了多次大型峰会的安保工作,深感这是一项既光荣又具有挑战性的工作。经过不断摸索和总结,我在峰会安保工作中积累了一些心得体会,希望能与大家分享。
第二段:峰会安保工作的重要性
峰会安保工作是国家形象的重要组成部分。峰会是各国领导人之间展开对话和合作的平台,也是国际社会了解一个国家的窗口。因此,在峰会安保工作中,我们首要任务是保障峰会的安全顺利进行,同时要注重为来访的各国领导人和嘉宾提供一个友好、安全、舒适的环境,以促进对话与交流的顺利展开。
第三段:峰会安保工作的挑战和应对方法
峰会安保工作面临诸多挑战,例如庞大的峰会规模、复杂的立体安保系统、高风险的恐怖袭击威胁等。在这些挑战面前,安保人员需要具备高度的责任感和危机应对能力。我们通过制定详细的安保计划,加强对峰会场馆和周边地区的巡逻和监控,强化与有关部门的协作,以及加强对来访人员的严格筛查等手段,提升了峰会安保工作的效能和质量。
第四段:峰会安保工作中的心得体会
峰会安保工作是个复杂而细致的过程,需要充分发挥团队合作的优势。为此,我们要加强团队协作,确保各项工作能够有条不紊地进行。另外,峰会安保工作中,预防为主、预警为辅是重要原则。通过加强前期准备工作、制定科学合理的安保措施,能够最大程度地减少安全风险的发生。此外,我们还要注重情报信息的收集和分析,及时掌握可能出现的危险因素,以提前做好应对准备。最后,我们要注重安保人员的培训与素质提升,提高专业技能和处置能力,以应对各种突发事件,确保峰会的安全。
第五段:总结
峰会安保工作是一项重要而有挑战的任务,我们要紧密团结在一起,创造安全稳定的环境,为峰会的成功举办贡献自己的力量。通过不断总结和经验的积累,我们能够不断提高峰会安保工作的水平和效率,确保各国领导人能在安全和谐的氛围中进行友好合作。相信随着科技的不断发展和安保经验的不断丰富,我国的峰会安保工作将在未来取得更加卓越的成果。
消防员安保工作心得体会篇十三
我叫___,是___公司的保安大队长,我以身作则,在提高自身素质的同时,也加强队员的各方面素质。下面是我的保安大队长先进事迹:
一个管理者,光有力气能干活不行,有热情激情也不行,管理者比工人高在哪?高就高在要看得远用心带队伍,使队伍有凝聚力、团结、和谐,群则群利,充分发挥个人的积极性,你的保安队工作才能上的去,单靠你一个人能撑起多大的一片天。听了这些我仿佛就像吃了一颗定心丸,心里有底了,我针对保安队伍的现状,组织队员理论学习、培训。
1、首先学习治安管理条例、物业管理条例以及相关的法律法规,公司的各项管理规章制度、岗位职责、安全、消防知识,电梯困人解救。
2、从实际出发,实施准军事化管理,从难从严落实训练计划。通过近半年的理论学习、保安先进事迹、培训,提高了队员的综合素质,改善了队员的工作态度,激发了队员团结合作精神,同时也提高了服务质量,增强了责任感和工作热情。通过强化专业训练,增强了队员体制,完全了军人工作作风,雷厉风行,给小区业主一个安全感。一年来我保安员在执勤中,为住户看管忘记关门的事件数起,为业主看管忘锁车门的事件数起,电梯停电时,帮助居民提拿物品,背老人爬十多层楼梯,帮助老人找孩子等,多次接到住户的激请和答谢,这些都体现了我们保安队伍整体素质的提高,也是质的飞跃。
3、努力提高业务素质,制定《保安应急预案》,增强处理突发事件的能力,培养一支纪律严明,作风顽强的保安队伍。首先、做好思想工作,加强业务培训,培养员工吃苦耐劳和爱厂如家的思想。经常动员队员一起训练,以便发现问题,有针对性地解决问题。其次、增强服务意识,提高为客服务能力。在工作中要尊重客人,主动向客人打招呼,主动礼让。再忙也不能怠慢客人、忽视客人,必须用心服务,注重细节,追求完美。必须注重策略,要理解客人或员工,更要尊重客人或员工。对待客人或员工的无理要求或无端指责、优秀保安先进事迹,要采取引导和感化的方法,不能和客人发生正面冲突。教育员工从心里明白我们所做的一切,都是为了客人的满意。
4、利用行业优势,加强保安信息工作。首先,根据公安、消防部门和上级领导的要求,充分发挥保安部的职能作用,严格管理,严格要求,切实落实好各项安全防范措施,保证客服单位的正常秩序。其次,加强与公安、消防部门的沟通,协助公司把好用人关,进一步净化客服单位的治安环境。及时消除各种不安全隐患,有效的遏制各类事故的发生,确保客服单位各项消防工作安全顺利。
5、加强各种设施设备的维护与管理,首先制定完善维保制度,明确维保责任人。根据不同设备、保安公司先进事迹、不同区域,明确维保责任和工作流程,确保设备处处有人管,件件有人护。其次、制定具体的维护保养计划,确保设备在规定的时间内能得到维护保养。执行正确的维护保养技术标准,以技术参数为核心准确的反映设施设备的运行状态和维护保养的情况,整体提高维护保养的水平。加强保安员消防的业务素质和业务水平,凭借过硬的业务技能,保证设施设备维护工作的有序进行。
6、做好协调工作,加强单位客服单位员工的消防安全意识。广泛开展消防安全宣传教育,利用大家喜闻乐见的形式开展消防宣传活动,普及消防知识,对具有典型教育意义的案例,要及时对单位客服单位进行报道,形成互动,使大家充分认识火灾的危害性,增强做好消防安全工作的自觉性。
__小区是比较复杂的小区,保安在正常巡逻执勤以外,还要肩负着上城小区、保安员先进事迹、金融大厦、庆客隆的商业网点管理。商贩们乱设摊点,占道经营,牌匾不规范,乱设广告灯箱,严重影响了小区的外环境,更有甚者还堵塞了消防通道。这些已成为我们保安队的日常工作,大家知道保安队的人员流动性比较大,有时人员倒不过来,我就自己亲自去清理,有的商贩非常不讲理,我软硬兼施,由于我们没有执法权,收效不是很大,我也经常遭受商贩们的拳脚,仅此这一项工作难度就相当的大。
在接管三期地下车库后,又给保安队的工作增加非常大的工作量,一天24小时离不开人,有时人员不够我就亲自跟着倒班,车库里的部分设施没有完全启用,有的还没用就坏了,为了保证车辆的安全,我们想办法修复,我的一个想法就是不能让业主的经济受到损失,不能使管理处荣誉受到损害,同时要保证我队员的人身安全。
在工作中也遇到很困难,队员流动性大,有时三五个一起离职,招队员又不能同时招到。倒班人手足,我就与班长们跟队员一起倒班,招来的队员都比我小还好带,难招时招来的队员又的比我大,年龄28岁的我就扮29岁的。有一次招来一个队员银行保安先进事迹,年龄已37岁,我就要扮38岁的。我的实际年龄才24岁呀,在妈妈的眼里我还是一个需要关照的孩子呀!有不高兴的时候妈妈还要哄着我,可我在这儿如同队员们的父母,处处替他们着想,怕他们受委屈,怕他们冷着、冻着,有病了给他们买药,带他们去看病,逢年过节想家时,要哄他们开心,逗他们乐。有时我心里很苦,但想到我的工作,有领导的支持,大家的关心、帮助我还是幸福的。
__小区是开放式小区,保安的工作就不只是单一的治安巡逻任务,同时肩负着小区的其他管理,工作的多样化使保安在各方面得到了充分的锻炼,综合素质也得到了相应的提升。一年来由于我们加强了小区治安安防,自业主入住以来,未发生火灾和盗抢案件,业主的人身和财产安全有了基本保证。给小区居民一个安全、和谐、文明、舒适的生活环境。
总之,今后我将继续努力,高标准、严要求,把敢闯敢试的精神和求真务实的科学态度结合起来,努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。开拓新思路,大胆改革,完成好创收任务,为公司的发展做好保驾护航的工作。
消防员安保工作心得体会篇十四
第一段:介绍峰会安保工作的背景和重要性(200字)
峰会安保工作是指在举行高级别会议、重要峰会或大型活动时,为保障活动的顺利进行,确保参会人员的人身安全、财产安全和信息安全而采取的一系列保卫措施。峰会安保工作是一项重要的任务,对于国家的形象、经济发展以及人民的安全都具有重要意义。峰会期间,参会人员众多、身份复杂,安保工作的难度和复杂性更加明显。因此,有效的峰会安保工作对于保障活动的顺利进行至关重要。
第二段:工作前的准备和规划(300字)
成功的峰会安保工作离不开充分的准备和周密的规划。首先,要对参会人员的背景信息进行深入了解,并对可能出现的风险进行全面评估。其次,制定详尽的安保方案,包括安排排查人员和警力,确保安保人员的数量足够,以应对突发情况。此外,要与各相关单位进行充分沟通和联络,确保各项安保措施的顺利实施。最后,编制详细的工作计划,明确工作流程和责任分工,为峰会期间的各项安保工作提供有力保障。
第三段:峰会期间的安保措施(300字)
峰会期间,为了保障参会人员的安全,必须采取一系列的安保措施。首先,要加强对会场和周边区域的安全监控,确保会场内外的安全。其次,需要加强入场人员的安全检查,对参会人员进行身份核实和包裹检查。此外,要加强对外来车辆和人员的管控,确保会场的交通秩序。同时,要加强对网络和信息安全的保护,防止黑客攻击和信息泄露。最后,要提前部署危机处理技术和救援力量,以应对可能出现的突发事件,确保应急措施的迅速响应和有效实施。
第四段:经验总结与不足(200字)
从本次峰会安保工作中,我学到了许多宝贵的经验。首先,充分的准备和细致的规划是确保峰会安保工作成功的基础。其次,沟通和协调能力对于各相关单位间的密切合作至关重要,只有确保各方的紧密配合,才能保障安保工作的顺利进行。另外,信息的共享和技术的应用是提高安保工作效率的重要手段。同时,我们也应该清醒地认识到,峰会安保工作中还存在一些不足,例如人员配备不足、应急响应不够迅速等问题,需要进一步加强。
第五段:展望未来的发展方向(200字)
随着社会的发展和科技的进步,峰会安保工作面临着新的挑战和机遇。未来,我们应该不断加强技术的创新,提高安保设备的智能化水平,以应对越来越复杂和隐蔽的安全威胁。同时,我们也应该加强专业队伍建设,培养更多的安保人员和危机处理专家,提高安保工作的专业化程度。此外,要加强国际间的合作和交流,在峰会安保工作中积累更多的国际经验。综上所述,峰会安保工作是一项重要任务,我们应该不断总结经验,不断提升能力,为保障活动的顺利进行做出更大的贡献。