最新村级河长述职报告村级河长述职报告(实用8篇)
在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的报告范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇一
近期,泉州市石狮市河长制办公室、石狮市林长制办公室印发《石狮市河长制办公室石狮市林长制办公室关于建立河长林长协同共治机制的通知》,建立河长制与林长制的共商、共治、共建、共享四项机制,开创“双长制”同向发力的生态保护新局面。
为充分发挥“双长制”协同优势,石狮首先建立共商机制。据悉,石狮每年定期召开河长制和林长制联席会议,研究解决涉及山水林田湖草沙系统治理方面的重大决策、重点难点问题。此外,石狮还在同级河长办、林长办建立信息互通渠道,实现信息共享,推动沟通协作“无障碍”。
同时,石狮还建立共治机制,组织河道专管员、护林员开展日常联合管护,建立双方互动机制;组织联合巡查,组织河(湖)长、林长开展联合巡河、巡林活动,协调解决协同共治方面的重点难点问题;组织人大代表、政协委员等社会力量开展联合巡查活动;在重点生态区、案件多发区等林水相依的地方组织开展联合打击专项行动,形成齐抓共管的执法工作合力。
围绕建立共建机制,石狮致力打造共创示范区,在重要水源地等重点生态区位开展河(湖)长制、林长制示范区共建活动,将涉林涉水项目建设统筹考虑,整合河长办、林长办各成员单位资金,一体化打造“绿水青山”创新示范点。
在建立共享机制方面,石狮也有不少动作:推出共享无人机巡护、视频监控、调度指挥中心等信息化平台资源,对发现的问题、线索及时相互移送,对可能存在的区域性、突发性、群体性涉林、涉水事件及时通报预警并协同抓好处置反馈;统筹双方宣传资金及渠道,共同营造“绿水青山”联合宣传阵地;在课题研究、科技研发等生态环境治理方面成果共享。
据介绍,石狮河长林长协同共治四项机制的建立,将有效解决河长制、林长制运行中出现的新问题、新情况,为石狮绿水青山保驾护航。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇二
xx年,在县委、县政府的坚强领导下,县河长办的精心指导下,我镇认真贯彻落实上级关于全面推行河长制的`工作要求,全镇境内6条省级骨干河道、5条县级河道、74条镇级河道已全面建立河长制,持续加大境内河道整治力度,严厉打击乱搭乱建、乱采乱挖、乱排乱放等现象,河长制工作初见成效。现将履职情况汇报如下。
工作开展情况
强化责任落实年初牵头制定《千秋镇河长制xx年度工作方案》,明确河长制年度目标任务,严格落实镇级河长、村级河长工作职责。重新组建河长制办公室,优先拨付经费,完善配套制度,推动全镇河长制工作有序开展。
重抓巡查调研主持召开全镇河长制专题会议7次,及时传达上级河长制工作会议精神,研究部署全镇河长制工作中的难点、痛点,落实下一步推进措施。全年巡河22次,现场督办交办问题xx年镇级河长累计巡河295人次,村级河长巡河884人次,有效推动了河长制工作落地落细、见底见效。
深化“三乱”整治我镇河道管辖范围内共有网箱665只,渔罾樘,渔簖63只。我镇及时成立“三乱”整治工作领导小组,成立八个整治工作组,分别由分工领导、包村干部带队,进驻养殖户家中,包干到户、责任到人,未拆除一律不得“撤兵”;明确辖区村居书记为拆除第一责任人,设立“军令状”,如期未拆除一律免职。经过一个月的时间,网箱、渔簖已全部拆除。
造浓舆论氛围建立“千秋镇河长制综合服务平台”微信公众号,全年推送信息5篇,被县河长办微信公众号选用6篇。充分利用广播、集镇电子屏、微信公众平台等载体,宣传报道河长制工作开展情况,营造“人人知晓、人人参与、人人贡献”的河长制工作新格局。
加强督查考核采取定期检查、日常抽查等方式,由镇河长制办公室牵头,由各村(居)干部、村民代表、老党员等组成检查组开展督查考核工作,定期通报督查考核结果,对发现的问题及时交办,明确整改时间表、路线图、任务数,确保全面落实到位。坚持把督查考核结果作为年终综合考评的重要内容,倒逼河长制工作落实到位。
存在问题
日常保洁难度较大群众治水护河的意识还不强,参与的积极性还不高,乱倒、乱排等现象还屡有发生。同时上游流入我镇境内漂浮垃圾及水生藻类较多,拦截清理难度大。
监管难度还比较大我镇境内河流分布多、流域广,工作任务和治理措施不够细化,加之人力物力投入不足,部分地段、时段巡查监督不够。
专业人才相对缺乏村级河长一般由村书记或村主任担任,对水利知识了解较少,一定程度上影响了河长制工作的有效落实。
下一步工作
加强宣传教育充分利用报纸、电视、广播和网络等新媒体,对全面推行河长制进行多角度、全方位的宣传报道,让全镇上下广泛了解河长制,增强群众保护河道的责任意识和参与意识,共同营造关爱河道、珍惜河道、保护河道的良好氛围。主动向社会公开河道动态信息,主动接受社会监督。
夯实工作重点严格落实“一河一策”,新建生态示范河道条。扎实开展农村人居环境整治三年行动,强化农村生活垃圾、生活污水、农业废弃物治理;开展射阳河水源地保护行动计划,巩固河道“三乱”整治成果,坚决打赢碧水、蓝天保卫战。
严格督查考核加强对河长制工作的督促、检查和指导,定期开展专项督导检查,及时发现问题,督促整改落实。加强对镇村河长的绩效考核,根据不同河道存在的主要问题,实行差异化绩效评价考核,将整改情况作为领导干部考核的重要参考。
建立长效机制进一步完善定期会办、定期巡河工作机制,及时交办发现问题,明确整改措施,限期整改到位。积极开展群防群治,大力推进村规民约、治水公约等制度建设,不断增强广大群众环保意识,构建治水、管水、护水长效机制。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇三
教学工作是一项常做常新、永无止境的工作,总之。需要不断地总结反思。相信在反复的总结与反思中,会不断完善自我和提高自我越做越好。
一、政治思想方面
及时更新教育理念。教学中始终坚持:面向全体学生,认真学习新的教育理论。教书育人,为人师表,确立以学生为主体,以培养学生主动发展为中心的教学思想。重视学生个性发展,重视激发学生的`创造能力,培养学生德智体美劳全面发展。
二、教育教学方面
担任三、四、五、六这四个年级的英语教学。作为新教师,本学年。经验缺乏是不足,为此,工作中严格要求自己,积极向老教师请教,结合本校的实际条件和学生实际情况,使教学工作有计划、有组织、有步骤地开展。
上网查资料,1为上好一节课。集中别人的优点,确定自己的教学思路,课堂上尽可能调动每个学生的积极性。
认真及时,2作业批改上。力求做到全批全改,重在订正。及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。
平时注重对不同层次学生的辅导,3勤于教学辅导。坚持每天早上630校,对班级差生进行个别辅导,针对不同层次的学生给予不同的学习任务,争取一个学生都不落下。
认真记录。学习各组教师的教学经验,4坚持听课。努力探索适合自己的教学模式,取长补短,收获不少。
三、工作考勤方面
认真学习学校下达的上级文件,平时积极参加全校教职工大会。关心国家大事,重视政治理论及业务的学习。同时,配合学校的各项活动。一年来,从不因故请假、迟到旷课;不怕苦,不怕累。总是以百倍的热情投入到工作中。
四、取得的成绩
一年的辛劳,春播、夏耕、秋收、冬藏。为的就是秋日的收获。回顾过去一年,教学工作中,取得了一定的成绩,每个班都在原来的基础上有了很大的进步。通过一年的努力,充分调动了学生学习的积极性,提高了学习英语的兴趣,学生掌握了学习英语的方法,学习成绩也较原来有所提高,但和其他学校比起来仍有很大差距,因此,今后教学中更应该不断探索,借鉴和完善。
五、存在问题
但仍然存在些不足。比如:学生成绩提高的太慢;对部分教材内容把握不全面;有时自己的脾气太过孩子气,虽然自己工作很努力。处理有些事情时过于急躁,还需要有的耐心与经验。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇四
20xx年,我在县委、县政府的坚强领导下,按照县河长制办公室总体部署要求,立足我镇工作实际,大力强化河长制工作责任意识,较好地完成了各项工作任务,有力地促进了我镇河长制工作再上新台阶,现将一年来的具体工作述职如下:
完善组织,全面推进河长制工作
我们根据我镇基本情况,对原先的《射阳县兴桥镇河长制实施方案》进行修订,更加明确地落实了全镇境内6条省级骨干河道、17条大沟进行的管理责任,重新划分区域建立图册,明确河道管理分级负责制和各级部门工作职责,落实各项河道管理工作。由我牵头多次召开专题会议,进行工作部署,加强督查检查。
建章立制,多措并举抓好河长制工作
河长制工作是一项探索性的工作,为此我镇根据县河长制办公室的要求,制定了河长制工作6项制度(兴桥镇河长制工作督查制度、兴桥镇河长制工作巡查制度、兴桥镇河长制工作镇级会议制度、兴桥镇河长制工作信息报送制度、兴桥镇河长制工作举报投诉受理制度、兴桥镇全面推行河长制工作验收办法),并将以上制度的落实作为年终重点考核项目。针对我镇河长制办公室的具体工作,还专门制定了内部配套3项制度(射阳县兴桥镇河长制工作考核制度、射阳县兴桥镇河长制工作信息共享制度、射阳县兴桥镇河长制工作交办督办制度)。通过一系列的制度,规范工作程序,可操作性强,并在面上实际工作中加以应用,取得较好效果。
严厉打击,依法开展河湖“三乱”整治工作
20xx年度,按照全县统一部署,我镇全面开展兴桥镇河湖“三乱”整治行动。自20xx年12月6日开始,经过为期一个月的努力,我镇将辖区内2294个网箱,32个渔簖全部依法拆除完毕,并通过县级验收,解决了困扰多年的历史遗留问题。
落实责任,强化督查河长制工作
我镇按照“分级负责、分片包干、一河一长、一河一牌”的河长制工作举措,对辖区内6条省级骨干河道、17条大沟、26条中沟、99条骨干沟进行摸底调查,探索建立治理方案,积极鼓励创建河长制示范河道。定期开展巡查督察通报,监督体系按照“群众、村居、部门”三位一体,工作合力进一步形成,众多涉河问题能够及时发现并有效处置,各级部门协作机制也在进一步健全,河道水环境得到了进一步改善。
20xx年,我镇河长制工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足。比如个别村居在处理河道环境问题时不能迅速地落实责任,处置的效率十分缓慢。还有在处理违法违规问题时,工作硬度不够,处置手段偏软、偏松。针对不足,我们将从几个方面进行落实。
一是认真组织研究河道治理长效管理方案。以班子成员为第一责任人,层层将河道治理责任落实到每一个人、每一个点。二是河长制监督要加强民众参与。采用奖惩机制,促使更多的人参与到河长制监督管理中来,不留死角。三是要加强依法治理能力。不留情面,坚决打击围垦河道、侵占水域以及非法排污、养殖、设障、捕捞、取用水等活动。四是严格考核问责。镇纪委全程介入,严格按照有关规定追究相关单位和人员的责任。
在新的一年里我们将继续认真落实县河长制办公室的各项工作要求,克服困难,抓住重点,突破难点。进一步增强工作的责任感和使命感,努力研究和解决新形势下河长制工作中出现的新情况、新问题,恪尽职守,开拓创新,全面推动我镇河长制工作再上新台阶。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇五
,在县委、县政府的坚强领导下,县河长办的精心指导下,我镇认真贯彻落实上级关于全面推行河长制的工作要求,全镇境内6条省级骨干河道、15条县级河道、74条镇级河道已全面建立河长制,持续加大境内河道整治力度,严厉打击乱搭乱建、乱采乱挖、乱排乱放等现象,河长制工作初见成效。现将履职情况汇报如下。
工作开展情况
强化责任落实年初牵头制定《千秋镇河长制工作方案》,明确河长制年度目标任务,严格落实镇级河长、村级河长工作职责。重新组建河长制办公室,优先拨付经费,完善配套制度,推动全镇河长制工作有序开展。
重抓巡查调研主持召开全镇河长制专题会议7次,及时传达上级河长制工作会议精神,研究部署全镇河长制工作中的难点、痛点,落实下一步推进措施。全年巡河22次,现场督办交办问题20余个,20镇级河长累计巡河295人次,村级河长巡河884人次,有效推动了河长制工作落地落细、见底见效。
深化“三乱”整治我镇河道管辖范围内共有网箱665只,渔罾11樘,渔簖63只。我镇及时成立“三乱”整治工作领导小组,成立八个整治工作组,分别由分工领导、包村干部带队,进驻养殖户家中,包干到户、责任到人,未拆除一律不得“撤兵”;明确辖区村居书记为拆除第一责任人,设立“军令状”,如期未拆除一律免职。经过一个月的时间,网箱、渔簖已全部拆除。
造浓舆论氛围建立“千秋镇河长制综合服务平台”微信公众号,全年推送信息15篇,被县河长办微信公众号选用6篇。充分利用广播、集镇电子屏、微信公众平台等载体,宣传报道河长制工作开展情况,营造“人人知晓、人人参与、人人贡献”的河长制工作新格局。
加强督查考核采取定期检查、日常抽查等方式,由镇河长制办公室牵头,由各村(居)干部、村民代表、老党员等组成检查组开展督查考核工作,定期通报督查考核结果,对发现的.问题及时交办,明确整改时间表、路线图、任务数,确保全面落实到位。坚持把督查考核结果作为年终综合考评的重要内容,倒逼河长制工作落实到位。
存在问题
日常保洁难度较大群众治水护河的意识还不强,参与的积极性还不高,乱倒、乱排等现象还屡有发生。同时上游流入我镇境内漂浮垃圾及水生藻类较多,拦截清理难度大。
监管难度还比较大我镇境内河流分布多、流域广,工作任务和治理措施不够细化,加之人力物力投入不足,部分地段、时段巡查监督不够。
专业人才相对缺乏村级河长一般由村书记或村主任担任,对水利知识了解较少,一定程度上影响了河长制工作的有效落实。
下一步工作
加强宣传教育充分利用报纸、电视、广播和网络等新媒体,对全面推行河长制进行多角度、全方位的宣传报道,让全镇上下广泛了解河长制,增强群众保护河道的责任意识和参与意识,共同营造关爱河道、珍惜河道、保护河道的良好氛围。主动向社会公开河道动态信息,主动接受社会监督。
夯实工作重点严格落实“一河一策”,新建生态示范河道1条。扎实开展农村人居环境整治三年行动,强化农村生活垃圾、生活污水、农业废弃物治理;开展射阳河水源地保护行动计划,巩固河道“三乱”整治成果,坚决打赢碧水、蓝天保卫战。
严格督查考核加强对河长制工作的督促、检查和指导,定期开展专项督导检查,及时发现问题,督促整改落实。加强对镇村河长的绩效考核,根据不同河道存在的主要问题,实行差异化绩效评价考核,将整改情况作为领导干部考核的重要参考。
建立长效机制进一步完善定期会办、定期巡河工作机制,及时交办发现问题,明确整改措施,限期整改到位。积极开展群防群治,大力推进村规民约、治水公约等制度建设,不断增强广大群众环保意识,构建治水、管水、护水长效机制。
千秋镇总河长、党委书记:陈秀雷
千秋镇副总河长、镇长:蔡雪峰
村级河长述职报告村级河长述职报告篇六
为落实绿色发展理念,全面推进河道长度制度,营造碧溪安全、清澈、美丽的河岸环境,4月7日下午,徐碧街河道长叶玉坤带领街道河道长办工作人员和河道管理员对碧溪流域进行了巡逻。
在河道巡逻过程中,重点检查了20xx年河道主管办公室第一批检查中发现的四乱问题,同时检查了去年年底整治的瑞云新兴砂石场整治后的情况。现场看来,瑞云新兴砂石场整治后,流域环境恢复,河流畅通,河岸平坦。针对碧溪流域的四乱问题,叶玉坤立即安排河道管理员组织相关人员及时清理。同时,为了彻底杜绝碧溪流域的乱倒现象,叶玉坤与围护结构施工方现场确认了围护结构的生产范围,围护结构完成后,碧溪流域的乱倒问题将大大改善。四月八日,徐碧街道河长办组织专员连同清理工人4人,对4月7日河长巡河过程中发现的问题及市河长办第一批巡查中发现的四乱问题进行清理,共清理乱倒5处,清理垃圾5车。
下一阶段,河岸垃圾清理完毕后,徐碧街道河道办事处将尽快推进围护结构生产,从而杜绝乱倒现象,为碧溪流域河清岸提供绿色美丽的河道环境。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇七
各位领导、各位代表:
廉政建设是党在农村的执政基础,是党在群众中的立足点,也是基层干部提高党性修养的必要因素。作为村结报会计,要严格要求自己,规范工作程序,按制度办事,按照民主决策、民主管理、民主监督的要求,围绕建设社会主义新农村的要求开展工作,增强为人民服务、廉洁自律的意识,真正成为村里的好管家和群众信任的贴心人。
一是加强自身建设,提高自身素质
自从担任报告员以来,我不断提醒自己,要适应新形势、新要求,必须有新的思想,认真学习和执行党的路线、政策、政策,坚持邓小平理论和:“三代表”为指导,坚持人民、人民、人民、明确责任,坚定理想信念,加强自身建设,提高自身素质。
这几年来,我按照党委政府的有关要求,扎扎实实的做好自己的本职工作,及时完成上级所布置的各项任务。
,民主理财、村民议事制度、村民自治章程、村规民约等,对村理财小组成员、村理财监督小组成员进行业务培训,对村级财务每季度审计一次,上墙公布,对上级审核的五保对象、水稻直补面积、小麦农资补贴面积、计划生育奖励扶助对象、村级公益事业工程等,群众所关心的热点问题,随时公布上栏,让群众及时了解村里的有关信息,还干部一个清白,就此受到了上级领导的认可及表彰。2、财务管理。随着税费改革,村各项费用的压缩,资金运作已逐步走上规范,我们严格执行财经制度,杜绝不合理费用支出,今年的经济上缴,除了规定统筹外,没有别外向农民征收一分钱,夏季上缴按照镇规定的时间及时解缴到农经站,对村里所发生的帐务及时结报,做到准确无误,帐帐相符、帐簿相符、帐表相符。
党的宗旨就是全心全意为人民服务,这句话说起来容易做起来难。我负责4、5、6三个自然小组,随着近几年机械投入的增加,农田作业都是由机械操作,原有的田间小路有的只能走人,板车都不能走,甚至有的连人都不好走,更谈不上走收割机。我利用三年时间,将三个组5000米长的机耕大路挖好整平,目前所有的田机器都能开到田里去收割作业。在外打工的男劳力到农忙时就不回来了,安心在外挣钱,又省劳力又挣钱,种田挣钱两不误。今年省委提出了新的五大工程,其中“三清”工程是农村的重点,水是百姓生命源泉,一旦水源受到污染,百姓的生产、生活将受到严重的影响。近几年因水土流失,河床增高,河中的杂草杂物遍河皆是,严重的时候水色变红,气味发臭,甚至还有小虫上下起舞。我先后组织了10条船对所属组所有的河道水面杂物全面进行清理,解决了船难行,味难闻的根本问题,引导和组织农民依靠辛勤劳动、艰苦奋斗,改善生活条件,建设美好家园。
今年随着惠农政策进一步的落实,今年的水稻直补、小麦农资补贴,全部以“一折通”发放到农户,针对我村大部分劳力在外务工,在家的大部分是老人,加上新垛离我村又远,我们通过广播宣传,上门收取身份证,由财政所到村统一办理,然后逐一发给农户。
本人能够严格执行党员干部廉洁自律的各项规章制度,老老实实做人,本本份份做事,不该要的东西不要,不该拿的东西不拿,从来不参与赌钱,在两委会工作中,摆正自己的位置,团结同志,工作不依不靠,主动进位,当好支书的参谋,对领导从来不评头论足,更不管社会上闲杂是非,我的宗旨是,只要把我应该做的工作做好,做实就行。
以上几点对照上级的有关要求还有一定的差距,在今后的工作中,本人加以努力,改进,多办好事,多办实事。
村级河长述职报告村级河长述职报告篇八
我叫xx现县交通运输局党委书记、局长,主持全面工作,担任中运河副河长。下面汇报一下一年以来河长制工作履职情况。
1.认河巡河情况:京杭运河段岸线全长35公里(上游**.5公里、下游16.5公里),流经我县7个乡镇街道。作为副河长,我认真履行职责,坚持常态化巡河护河,20**年共巡河12次。另外,在集中整治活动期间,每周到现场不少于3次。
2.护河管河措施:一是进一步健全河长体系。明确了区域与流域相结合的县、乡、村三级河长组织体系。作为副河长单位,我局进一步完善工作机制,充实管理队伍,成立了局中运河河长制工作领导小组,并克服资金困难,配备了必要的办公场所、办公用品。二是进一步完善工作制度。要求局海事、航政人员每周进行一次巡河检查,并对排查出的问题进行汇总、交办。同时,定期对问题整改情况进行督查、通报。三是扎实开展中运河沿线环境综合整治。根据县委县政府统一部署,结合河长制工作要求,对中运河段全线非法码头、违章建筑、种植养殖、乱堆乱放等进行集中整治。
3.取得的工作成效:20**年,在县委县政府的领导下,在中运河沿线乡镇街道的共同努力下,共整治清理非法码头、违章建筑、种植养殖、乱堆乱放乱排等问题65个,彻底整改影响中运河环境问题。其中,镇完成6个非法码头货场、6个影响水环境问题的清理;镇清理2个违建、7个影响水环境问题;镇完成7个非法码头货场、5个影响水环境问题的清理;新袁镇完成完成1个非法码头货场、5个影响水环境问题的清理;城厢街完成2个非法码头、4个影响水环境问题的清理;史集街道办完成8个非法码头、6个影响水环境问题的清理;来安街道办完成6个影响水环境问题的清理;住建局加大对桃源绿岛小区及营销中心、临时工棚、彩钢板房,莱茵河畔小区住宅楼施工作业的监管。
一是中运河沿线环境综合整治还需进一步加强,尤其是连片水产养殖、集中居住区、绿化美化等工作建议相关河段长单位要排定计划,加大力度,加快推进。
二是工作机制方面,各河段长单位长效护河管河队伍还需进一步健全。
20**年,我们将进一步整合力量强化执法,各河段水域加快恢复岸线原貌和实施绿化美化。同时,加紧规划运河沿线港口总体布局,适应码头整治和经济社会发展需要,并建立港口码头岸线长效管理机制,确保运河岸线依规、合理、高效使用,为运河文化带建设留足空间,为“生态立县”战略积蓄优势。具体从以下三个方面着手:
一是坚持落实“河长制”,强化长效管理。继续认真履行河长职责,实现工作的常态化和长效性。定期组织日常巡查,定期召开工作例会,定期组织联合整治,水岸齐抓、标本兼治。
二是加强统筹协调、组织指导和监督。进一步发挥好牵头、组织、协调、指导及督查作用,及时掌握工作进展情况和存在的问题,形成联动机制,形成工作合力,推进河长制工作。
三是强化宣传教育,努力营造氛围。积极运用各种平台和形式,加强对河长制工作的宣传,着力提高沿河居民及企业的意识,形成关心、支持、参与、监督“河长制”工作的良好氛围。