财务工作计划 肛肠科护士工作总结
人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇一
时光荏苒,2013 年已经过去了,回首过去的一年,内心不 禁感慨万千,在这一年里,我在院领导、科主任和护士长的关心 与领导下及同事们的关心与帮助下,本着“一切以病人为中心, 一切为病人”的服务宗旨,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知 识和熟练地掌握了各项临床操作技能充分发挥岗位职能,,并以 “服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚 持高标准、严要求,始终把“安全第一”放在首位,较好的完成 了各项护理工作,在思想、学习和工作等方面取得了新的进步, 现总结如下: 一、 在思想政治方面, 积极拥护医院的各项方针和规章制度, 以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病 人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满意度为标准,牢固树立 团队精神。
二、积极学习各项新技术、新业务。作为一名肛肠科护士, 在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时 刻注意保持无菌观念,对待工作认真负责,一丝不苟,树立高度 的集体责任感和荣誉感,团结同事,凡事以工作为重,为患者提 供全方位优质服务。
三、工作中,积极进取,严格查对,严谨细致,杜绝差错事 故的发生,在这一年的工作中我将克服自身的一切不足,取长补 短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,争取在新的 一年在各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩。 四、 为做好基础工作, 我坚持严格要求自己, 注重以身作则, 以诚待人, 一是爱岗敬业讲奉献。
我正确认识自身的工作和价值, 正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘 于奉献、诚实敬业,二是锤炼技能讲提高。经过一年的学习和锻 炼,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、护士长 和同事请教,在不断学习和探索中使自己在技术上有所提高。
五、严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要 求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始 终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头 苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵 守各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,不断改进工 作作风;坚持做到不利于班组事不做。与班组成员心往一处想, 劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把所有工作圆满 完成。
护理事业是一项崇高而神圣的事业, 我为自己是护士队伍中 的一员而自豪. 在即将过去的一年里,要再次感谢院领导、科主 任和护士长给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的 关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不 足;主要是学习、技术上还不够努力,和有经验的同事比较还有 一定差距,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努 力把工作做得更好。
在即将迎来的 2014 年,我会继续发扬我在过去的一年中的 精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不 要发生因为我的原因而使病人的病情恶化, 我对自己的工作要做 到绝对负责,这才是一名救死扶伤的护士应该做的最起码的工 作。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为 医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会 严格要求自己, 我相信我会做到为人类的护理事业作出自己应有 的贡献!
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇二
1、医疗管理:认真执行国家法律法规,及医院的各项规章制度,严抓医疗水平及医疗服务质量,科室主任以身作则,对每一位就诊患者视如亲人,真正将温情服务理念渗透到每一位患者。对患者认真负责,明确诊断,精心治疗合理用药。本年度未发生任何医疗事故和医疗纠纷。
2、质量管理
严格按照医院各项认证指标,及jci认证管理要求科室的日常工作,每日进行自控自检,发现不足之处分析原因,并且及时整改,对所发现的问题积极组织科室人员讨论分析,明确科室工作纪律及劳动纪律奖罚公正分明。
3、人才建设
由于科室专业技术人员缺少,科室就有两名医师进行日常工作,我科室也没有进修和实习的医务人员。但是经常组织科室所有工作人员进行业务理论学习,学习最新的技术与治疗方案,使得科室人员的理论与实际相结合,更好的为患者服务。
4、积极参加社会公益活动及宣传
科室根据工作需要,积极协同其他科室一同下乡义诊,积极宣传医院和科室,提升了我院我科在社会的知名度,树立了良好的形象,受到了社会各界的一致好评,同时也起到了一定的社会和经济效益。
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇三
一、临床路径实施初见成效
2、不必要的检查和用药减少,医疗费用有所下降;
3、通过与临床路径标准的比较,及时分析实际运行情况与临床路径标准的差异,分析原因,及时查找存在的问题,促进了医疗质量和服务效率的提高。
二、临床路径管理试行工作中存在的问题及原因分析
(3)各种记录表单及登记增加了额外工作量;
(4)医院尚缺乏与临床路径管理相配套的考核激励机制。
2、目前病案管理模式,不利于相关数据统计及变异信息分析和临床路径实施效果考核,给诊治工作增加了额外工作量,必须开发基于临床路径的病案管理信息系统,以保障此项工作更好的开展。
3、医疗费用控制不理想,实施效果无法有效评价。
4、在实施临床路径过程中患者不愿意按照路径要求配合治疗。如部分患者要求手术伤口愈合拆线后出院,而不愿意按照路径要求。
5、临床路径实施中可能引起相关的医疗纠纷及其法律问题。如果医生没有完全遵守临床路径而患者得了并发症,医生面对医疗事故投诉将处于不利的地位。一旦偏离路径,易导致医疗纠纷。
三、改进措施
l、广泛宣传,使每一位医护人员都熟悉临床路径的流程,明确职责,相互
配合,保证临床路径工作有序开展。
2、进行病人的康复进度评估,是否合乎临床路径的预期进度。
3、不断总结分析变异原因,提议讨论需要改良服务的项目。
4、重视医院专家委员会的作用,加强各部门的协调配合,逐步建立与医院实际相适应的管理流程。
5、医护人员应加强对患者的宣教,说明路径仅作为参考,还需结合患者实际情况做出治疗的最终方案。另外,医生也应该在发生偏离路径时做好详细记录,及时讨论,做好自身保护,有利于日后临床管理委员会进行评价和修正路径。通过临床路径的运用,积极引导病人及其家属参与整个医疗过程,加强医患沟通,充分体现“以病人为中心”的服务理念。
5、严格奖惩,做到指标到人、责任到人,强化激励考核措施,将临床路径考评结果纳入医院绩效考核,同劳务分配直接挂钩。
临床路径实施情况统计表
一、临床路径实施成效
2、不必要的检查和用药减少,医疗费用有所下降;
3、通过与临床路径标准的比较,及时分析实际运行情况与临床路径标准的差异,分析原因,及时查找存在的问题,促进了医疗质量和服务效率的提高。
二、临床路径管理试行工作中存在的'问题及原因分析
(3)各种记录表单及登记增加了额外工作量;
(4)医院尚缺乏与临床路径管理相配套的考核激励机制。目前外科系统每月很少、几乎没有开展临床路径工作,四个内科也没有开展,虽然医院多次强调,科室总认为是增加负担,没有开展的必要。
2、目前病案管理模式,不利于相关数据统计及变异信息分析和临床路径实施效果考核,给诊治工作增加了额外工作量,必须开发基于临床路径的病案管理信息系统,以保障此项工作更好的开展。
3、医疗费用控制不理想,实施效果无法有效评价。
4、在实施临床路径过程中患者不愿意按照路径要求配合治疗。如部分患者要求手术伤口愈合拆线后出院,而不愿意按照路径要求。
5、临床路径实施中可能引起相关的医疗纠纷及其法律问题。如果医生没有完全遵守临床路径而患者得了并发症,医生面对医疗事故投诉将处于不利的地位。一旦偏离路径,易导致医疗纠纷。
三、改进措施
l、临床路径专业扩大为11个专业33个病种,并制定了临床路径表单,广泛宣传,使每一位医护人员都熟悉临床路径的流程,明确职责,相互配合,保证临床路径工作有序开展。
2、进行病人的康复进度评估,是否合乎临床路径的预期进度。
3、不断总结分析变异原因,提议讨论需要改良服务的项目。
4、重视医院专家委员会的作用,加强各部门的协调配合,逐步建立与医院实际相适应的管理流程。
5、医护人员应加强对患者的宣教,说明路径仅作为参考,还需结合患者实际情况做出治疗的最终方案。另外,医生也应该在发生偏离路径时做好详细记录,及时讨论,做好自身保护,有利于日后临床管理委员会进行评价和修正路径。通过临床路径的运用,积极引导病人及其家属参与整个医疗过程,加强医患沟通,充分体现“以病人为中心”的服务理念。
5、严格奖惩,做到指标到人、责任到人,强化激励考核措施,将临床路径考评结果纳入医院绩效考核,同劳务分配直接挂钩。
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇四
文娱部隶属于院学生会的一个组织性部门,主要配合院学生会开展各项文娱活动,组织同学进行文艺娱乐以丰富同学们的课外生活,从各方面培养同学们的综合素质。新学期新工作,我们将以充沛的精力投入到新学期的工作中,为了丰富学生课余文化生活,创建良好的娱乐氛围,文娱部作为学生的一部分,将文艺的思维方式,渗透到自己的学习中。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评和自我批评,这样大家才能不断的进步。
具体工作计划如下:
一、纳新。文娱部工作的展开离不开的部长的组织,干事的支持,所以我们文娱部将加强干事的管理工作,对干事各方面的素质加以培养。3月9号部门将进行干事面试,以进行甄选干事。培养下一批优秀干部,以配合我院的各项工作。
三、在条件允许的情况下,在5月中旬举办首届全院校园十大歌手赛,由年段承办,院学生会主办。挖掘新秀,丰富学院学生的课余生活。为了更好的为同学们展现的平台,力争做到“公平、公正、公开”。
四、 4月下旬由我院团委学生会厦门演艺学院团委学生会举办一个联谊活动。新一任的干部上任,我们的联谊活动也应跟着举办,演艺学院的团委学生会跟我们一直保持着良好的关系。并在多场晚会上等工作上给予我院很大的帮助。在上一次的联谊活动中,两院的团委学生会成员建立了深厚的感情,活动举办的精彩成功。这次我们将继续保持并力求做到更好。
五、毕业欢送会。在这新的学期中我们的工作重点是03级毕业生欢送会。这样大型的活动对于我们部的工作来说也是一种考验。我们将以之作为本学期工作的一个令人满意的完结,力争以最佳的状态,为大家献上一台精彩难忘的晚会。
如今晚会的一些前期准备工作我们正在筹备中,届时我们将发挥文娱的作用,制定晚会策划表,节目表,节目排练计划,晚会活动方案,晚会节目将精益求精,以毕业为主题,回忆大学生活的点点滴滴,体现大学同学之间的友谊,给03级毕业生的大学生活画上圆满句号。
六、在艺术团的管理上我们也将下更多的工夫,给他们一定的帮助,在部门内部设定一个艺术团总管。
七、做好本学年工作总结。
以上是我部在新学期的工作计划,在以后的具体工作过程中,我部的所有成员将以自己的实际行动交上一份精彩的答卷。
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇五
—— 一位肛肠病患者的求医之路
柔和的风,清新的空气,温暖的太阳,一切让人感觉暖意融融。在解放军第291医院住院部,一位精神矍铄的老人在家人的陪同下笑意满面的出院了,一家人其乐融融。殊不知,这样一位爽朗的老人曾被肛瘘苦苦折磨有9年时间,这次的康复让老人有着前所未有的轻松与快乐。就让我们走进家住包头市萨拉齐的李老先生,去了解他不为人知的求医之路。
9年未愈苦不尽
李老先生越说越激动,从他的话中我能体会到一种无奈,作为一名患者辗转多地治疗不愈,财力、精力都耗费不少,也能想象到被疾病久拖不愈的疲惫心情。
医术精湛除病魔
科技发展设备先
在我采访的众多病人中,很多像李老先生一样反复不愈,究竟什么原因?我带着疑问走访了解放军第291医院肛肠科肛肠三区主任张志龙。
张主任详细为我讲解了肛瘘形成的原因以及治疗方法,像李老先生这样的肛瘘患者久治不愈,究其原因是在以往手术过程中没有真正找到形成肛瘘的原发内口,内口有遗漏肛瘘的治疗必然不彻底。
在走访解放军第291医院肛肠科时我看到一台叫直肠腔内彩超的仪器,这台仪器在肛瘘的检查诊断中起到了至关重要的作用,它将高分辨率的电子探头探入肛周及直肠腔内,进行360°全方位扫描,可以把瘘道走形清楚绘描成像地图似的瘘道分布图,从而为彻底治愈肛瘘提供了最可靠的依据。在手术中找到肛瘘的原发内口、管道、死腔,将坏死的组织清除干净,建立通畅的创面引流,使瘘管变浅,逐渐愈合,这样肛瘘治疗才会彻底。而且作为全军最大的肛肠疾病研究诊疗中心和肛肠疑难病诊疗中心的解放军第291医院,首创不挂线疗法治疗高位复杂性肛瘘,在国内属于领先技术,这让我不得不佩服人民军医在科研领域的钻研精神和全心全意为人民服务的高尚品德。
张志龙
中国人民解放军第二九一医院肛肠科肛肠三区主任。从事肛肠疾病研究与治疗工作十多年,临床经验丰富。擅长治疗痔、肛瘘、肛裂、肛周脓肿、炎性肠病、大肠息肉病、肛门及外生殖器疣、肛门瘙痒、肛管直肠脱垂、慢性结肠炎、排便障碍、大肠及肛管肿瘤等疑难肛肠疾病,发表学术论文10多篇。
为提高医疗服务水平,医院现开通公益服务电话:0472—2855345,患者如需就医或咨询也可直接到包头市东河区康复路的解放军291医院。
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇六
1、医疗管理:认真执行国家法律法规,及医院的各项规章制度,严抓医疗水平及医疗服务质量,科室主任以身作则,对每一位就诊患者视如亲人,真正将温情服务理念渗透到每一位患者。对患者认真负责,明确诊断,精心治疗合理用药。本年度未发生任何医疗事故和医疗纠纷。
2、质量管理
严格按照医院各项认证指标,及jci认证管理要求科室的日常工作,每日进行自控自检,发现不足之处分析原因,并且及时整改,对所发现的问题积极组织科室人员讨论分析,明确科室工作纪律及劳动纪律奖罚公正分明。
3、人才建设
由于科室专业技术人员缺少,科室就有两名医师进行日常工作,我科室也没有进修和实习的医务人员。但是经常组织科室所有工作人员进行业务理论学习,学习最新的技术与治疗方案,使得科室人员的理论与实际相结合,更好的为患者服务。
4、积极参加社会公益活动及宣传
科室根据工作需要,积极协同其他科室一同下乡义诊,积极宣传医院和科室,提升了我院我科在社会的知名度,树立了良好的形象,受到了社会各界的一致好评,同时也起到了一定的社会和经济效益。
财务工作计划 肛肠科护士工作总结篇七
一、班级基本情况和目标:
我班共有学生40人,其中男生29人。除一位本市学生以外,全部来自于苏北。这些学生学习成绩不够理想,但思想纯朴,进取心强。本学期我班的基本目标是:建立一支有进取心、能力较强的班干部队伍,全体同学都能树立明确的学习目的,形成良好的学习风气;培养学生良好的行为规范,弘扬正气,逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。
二、具体措施:
1、抓好班级一日常规,杜绝迟到旷课现象,抓好自修课纪律,提高效率。
2、提高板报、墙报质量,营造良好的学习氛围,构建良好的班级文化。
3、利用班级刊物对学生进行思想教育,发挥学生的主观能动性,激励学生。
4、通过组织班级活动培养学生的集体观念,增强班级凝聚力。
5、定期开展学习活动,培养学生良好的学习态度和方法。
6、开展有益的文体活动,促使学生的身心健康发展。
7、组织学生积极参与学校的各项活动,力争在各项活动中取得好成绩。
8、定期与学生谈心交流,了解学生的思想动态,及时疏导解决学生的问题。
三、活动安排:
第一周:
第二周:庆祝教师节。
第三周:学生报名,安排好学生的住宿和生活问题,参加学校开学典礼。
第四周:挑选班团干部,制订班、团活动计划,强化常规管理条例。主题班会:自我介绍和入学感想。
第五周:主题班会:迎国庆文娱联欢会。
第六周:组建班级运动队,迎接学校运动会。
第七周:班级辩论赛。
第八周:期中考试动员、考风考纪教育。
第九周:复习迎考。
第十周:期中考试。
第十一周:期中考试得失谈。
第十二周:社会实践。
第十三周:主题班会:特长展示(手工制作、网页制作、绘画、书法等)。
第十四周:一二·九庆祝活动。
第十五周:开展学习党章活动。