排污调查 调研方案
方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。方案的格式和要求是什么样的呢?以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了,希望能够帮助到大家。
排污调查 调研方案篇一
坚持突出活动主题、突出实践特色、突出解决实际问题、领导干部带头调研和基层单位全覆盖的原则。
20xx年9月10日至20xx年9月25日
院领导班子成员带领相关部门的负责人,深入各自分管或联系单位进行深度调研。调研分组详见《太原工业学院院级领导班子成员调研分组安排》。
1、院领导班子和处级以上领导干部及在“四风”方面存在的突出问题;
2、当前学校发展中存在的突出问题;
3、教职员工、学生最希望解决的问题;
4、对学校改革和发展以及对开展活动的建议和意见。
调研工作可根据实际需要,采取座谈交流(教职工座谈会和学生代表座谈会)、个别访谈、调查问卷、实地查看等多种方式进行。
1、加强组织领导。各调研小组由院领导牵头,主持制定调研方案,设计调研提纲,带头深入基层开展调研,组成精干高效的调研组,集中时间、集中精力,保质保量地完成调研任务。
2、注重解决问题。在认真调查研究的基础上,提出解决问题的对策建议。同时,按照边调研边查摆问题边整改的要求,对调研中发现并能协调解决的问题,采取党员干部上门解、部门结对帮扶解、相关部门联动解等方法,帮助基层和群众解决难题,取信于民。
3、提高调研质量。各小组在调研的基础上,认真分析情况,查找问题,提出切实可行的对策和建议。调研报告要主题鲜明,重点突出,分析透彻,言简意赅,措施具体,针对性强。
4、各系(部)处级干部,也要参照此方案,深入教研室和学生班级,通过多种方式开展广泛的征求意见和调查研究。
排污调查 调研方案篇二
根据孝政办发【20xx】144号文件精神,结合当前我局安全生产工作实际,我局从10月1日至10月7日,组织开展安全生产调研活动,为确保调研工作取得实效,特制定本方案。
此次调研活动是深入贯彻落实孝政办发【20xx】144号文件精神,通过深入调研胜溪湖森林公园、崇义园的安全生产情况,及时发现安全生产工作的薄弱环节,采取有力措施,切实加强安全生产工作,消除各类安全隐患。同时,结合实际制定安全生产长效机制,提高安全监管工作水平,确保我局安全生产形势持续稳定好转。
10月1日至10月3日,重点调研胜溪湖森林公园;10月4日至10月5日,重点调研崇义园;10月6日至10月7日,撰写调研总结。
组 长:王孝德(局 长)
常务副组长:侯志刚(常务副局长)
副 组 长:张增江(党总支书记)
降俊文(副局长)
徐全星(纪检组长)
张志明(总工程师)
周冠中(胜溪湖森林公园管理处主任)
成 员:赵跃飞(崇义园管理处主任)
闫卫东(府前广场管理处主任)
王忠平(业务股股长)
耿彦斌(人民广场管理处主任)
薛建锋(园林执法监督大队大队长)
武晨华(管养股股长)
王明显(安全质量监督股股长)
安全生产调研工作领导组下设办公室,办公室主任由吴旭东同志兼任。
(一)安全生产调研活动,采取座谈交流、现场查看方式进行。为了能详尽地掌握第一手资料,一是扩大座谈范围,分批次进行,分别于胜溪湖森林公园、崇义园干部职工、经营单位负责人及部分群众中展开座谈,并做好座谈会记录;二是组织相关人员,对两处公园中存在的安全隐患和问题进行全范围的实地查看;三是认真总结经验教训,分析以前安全生产方面的事例,举一反三,杜绝安全生产事故的发生;最后,根据掌握的情况组织安全生产监管人员召开专门会议,认真分析、讨论,制定科学的解决处理安全问题的办法措施,并建立安全监管长效机制。
(二)安全隐患排查治理情况。重点调研胜溪湖森林公园、崇义园是否按照全市安全隐患排查治理的工作要求,建立了完整的安全隐患排查整治台账和检查执法工作档案;是否畅通了安全隐患举报渠道,鼓励市民举报隐患;是否对排查出的重大安全生产隐患,实施了“挂牌”和跟踪督办;是否将有关的安全隐患排查整治情况及时上报。对此次调研发现的安全隐患,要按照“四不放过”的原则及时处理,并制定相应的整改方案。
(一)胜溪湖森林公园、崇义园高度重视这次调研活动,认真准备汇报材料,备好安全隐患排查整治台账和检查执法工作档案。汇报材料在调研时交由调研组带回。
(二)调研组将通过对“点”的抽查,来了解胜溪湖森林公园、崇义园在“面”的层次履行安全生产职责的情况,并根据调研情况向被调研的单位反馈调研意见,指出问题,提出建议。
(三)10月8日前,市园林局将根据调研组的调研情况,汇总上报市政府。
排污调查 调研方案篇三
时间:20xx年11月23日(星期日)上午8:00
地点:南 **
参加人员:**中层以上领导干部、副高职以上人员。交流完毕后,进行群众满意度测评。
按照统一部署,自行组织的原则,中层领导干部调研成果交流会以支部为单位进行,时间统一定于11月24日下午。参加人员为本支部所辖全体教职工。各党支部召开交流会的时间及地点需提前通知活动办检查指导组,各教学单位还需提前通知本单位联系院领导。交流完毕后,进行群众满意度测评。其它安排由各党支部自行确定。
1、与会人员须准时到会,一般不得请假,如确有特殊情况需要请假,中层领导须向学习实践活动办公室主任田明欣副书记请假,其它人员需向支部书记请假,并说明具体情况。
2、为了保证会议的顺利进行,与会人员须提前10分钟入场,进入会场后请将手机关闭或置于静音状态。
学习实践活动办公室
20xx年11月21日
排污调查 调研方案篇四
以科学发展观为指导,通过抓党建信息调研,不断增加党建工作的主动性和创造性,寻找解决党建工作热点、难点问题的有效途径,加强组织人事干部作风建设,提高组织人事干部分析问题和解决问题的能力,提升党建工作水平,更好地服务全县林业工作大局,同时为上级党组织党建工作决策提供基层支撑,为我县党建工作作出应有的贡献。
一是围绕基层党建情况搞调研。(1)当前基层党组织党建基本情况及主要职能;(2)基层党组织履行职能存在的主要问题及相关建议;(3)基层党组织“分类定级,晋位升级”工作情况及相关建议。 二是围绕党建热点、难点问题搞调研。重点进行六个课题的研究:(1)构建干部队伍作风建设常态机制问题研究;(2)完善干部考核选拔方式方法问题研究;(3)实现对干部严格有效管理监督问题研究;(4)健全党员能进能出机制问题研究;(5)健全党员教育工作体系问题研究;(6)落实党委党组党建工作责任制问题研究。
一是通过课题研究报作品。采取深入基层党组织实地和召开座谈会听情况相结合的办法调研,从剖析典型入手,分析情况,查找问题,研究决策,形成调研文章。二是通过抓亮点报信息。拓宽信息渠道,积极主动挖掘基层党建工作中的积极因素和亮点工作,多层次、多角度地总结分析基层党建工作的典型人物和经验办法。
成立局党建信息调研工作领导小组,由局党组书记陈建鹏同志任组长,党组副书记、局长祁怀鑫、副局长刘晓凡同志为副组长,其他班子成员、人教股负责同志、支部书记为成员,办公室设在局人教股。二是明确工作任务。局党建信息调研工作领导小组负责调研作务的分配、活动的组织工作,领导小组办公室负责工作协调、信息的收集、调研材料的把关和上报工作,各支部书记负责调研活动的组织和完成领导交办的调研课题任务,同时至少每季度完成一篇党建信息报送任务(一年至少四篇)。三是积极鼓励投稿。大家积极采写党建信息,踊跃投稿,多出亮点,多出精品,以推动我局党建信息工作再上新的台阶。对于上刊的稿件,年底按照林业局信息奖励办法给予奖励。
排污调查 调研方案篇五
二、责任单位及责任人:×副区长、张×、王×、范×、黄×、张×;教育局、××街道、××街道。
三、目的:通过对全区教育资源分布的调查研究,深刻分析新形势下教育资源布局的基本特点,努力探索做好打造优质教育品牌、扩大优质教育资源覆盖面的新方法,新路子。
四、实施过程:
1.制作、发放问卷调查表,了解基本情况,6月27日前完成;
(责任人:黄×、张×)
2.综合、汇总情况,7月15日前完成;
(责任人:黄×、张×)
3.深入基层、学校了解情况,召开座谈会
7月28日××街道、××学校7月29日××街道、××学校;
(责任人:张×、王×、范×、黄×、张×)
4.分析、交流调研情况,初步总结对策建议,8月21日前完成;
(责任人:×副区长、张×、王×、范×)
5.综合调研材料,拟订调研报告,9月22日前完成;
(责任人:×副区长、黄×、张×)
6.调研课题组讨论、修改调研报告,9月28日;
(责任人:×副区长、张×、王×、范×、黄×、张×)
7.调研课题结题,10月10日前完成。
注:调研时间可根据工作安排稍作调整。