方案是指为解决问题或实现目标而制定的一系列步骤和措施。方案的制定需要考虑各种因素，包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等，以确保问题能够得到有效解决。以下是小编精心整理的方案策划范文，仅供参考，欢迎大家阅读。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇一

以县委、政府名义评选表彰一批大方县“优秀教师”、“优秀班主任”、“师德标兵”、“优秀特岗教师”、“优秀校长”、“优秀德育工作者”、“优秀教育工作者”、“尊师兴教先进个人”、“尊师重教先进集体和先进个人”。

（一）评选类别及名额

优秀教师200名；优秀班主任50名；师德标兵10名；优秀特岗教师20名；优秀校长10名；优秀德育工作者30名；优秀教育工作者36名；尊师兴教先进个人4名；尊师重教先进集体、尊师重教先进个人根据申报情况确定表彰名额。

（二）评选对象及范围

优秀教师的评选范围：全县各级各类学校教师。

优秀教育工作者评选范围：全县各级各类学校教育管理人员和乡镇（街道）教育管理中心、教育局机关工作人员。

优秀德育工作者评选范围：在各级各类学校从事德育工作的教师和管理人员。

优秀班主任评选范围：全县各级各类学校连续任职五年以上的现任班主任。

师德标兵评选范围：师德高尚，在师德师风建设中起示范作用的各级各类学校教师。

优秀特岗教师评选范围：全县各中小学服务期内的特岗教师。

优秀校长评选范围：在职在岗的中小学（中等职业学校、特教学校、幼儿园）正副校长（园长）。

尊师兴教先进个人评选范围：为推进我县民办学校的快速健康发展作出重要贡献、事迹突出的个人。

尊师重教先进单位和先进个人评选范围：为推进我县教育发展做出突出贡献的有关部门、企事业单位、社会团体和个人。

（三）评选条件

1、优秀教师

（1）严谨笃学、精通业务、教育理念先进，积极承担本学科的教学任务，满工作量。

（2）教学特点鲜明，注重对学生实践能力和创新能力的培养。

（3）从事教育教学工作3年以上（民办学校教师申报该类别的，现任教单位需取得办学资格3年以上），教育教学工作得到同行、学生及家长的好评；在课程改革、实施素质教育方面走在前列，教学成绩优异。

（4）五是职业学校优先推荐“双师型”教师，所指导学生在各级技能竞赛等活动中成绩显著。

以上参评人员必须是教学一线教师。

2、优秀班主任

不再重新申报，以毕节市教育局办公室《关于开展20xx年学校“优秀班主任”评选表彰活动的通知》（毕教办师〔20xx〕106号）要求进行评选，符合评选条件且未推荐到市的人员作表彰对象。

3、师德标兵

（1）认真执行党和国家的教育方针，践行社会主义核心价值观。

（2）任教3年以上，爱岗敬业，乐于奉献，有强烈的主人翁意识和事业心，道德高尚、业务精湛，受到同行和社会的广泛赞誉。

（3）教书育人，关爱学生，为人师表，建立平等、民主、和谐的师生关系，廉洁从教，自觉抵制各种不正之风。

（4）锐意改革，勇于创新，积极投身学校改革创新，不断探索新的教学方式、方法，刻苦钻研业务，掌握并运用现代教育技能，在教学、科研中成绩显著。

4、优秀特岗教师

（1）忠诚于人民的教育事业，全面贯彻国家教育方针，认真遵守法律法规；心系乡村教育，不畏条件艰苦，扎根农村边远学校，教学质量突出。

（2）遵循教育规律，潜心钻石业务，因材施教，勇于探索创新，为人师表。

5、优秀校长

（1）任职3年以上，具有较强的领导才能和领导艺术，能带领出一支团结积极向上、作风过硬、工作踏实、开拓进取的学校领导班子，培养出一批有创新精神、起示范作用的学科带头人和骨干教师队伍。

（2）任职学校办学业绩突出，办学特色鲜明，社会公认度高，在同类学校中具有较强的影响力，对长期在农村学校工作的校长给予适当照顾和倾斜。

一、指导思想：

xx小学近半个世纪的风雨历程铸就了校园优美、校风优良、教育优质、服务优秀；教学扎实、管理落实、科研求实、发展真实的四有四实的优质教育形象。特别近年在学校锐意改革、跨越发展中，涌现出了一大批敬业爱生、勤奋求实、改革创新、锐意进取、师德高尚、业务精湛的优秀教师。为了弘扬泡小优良传统，鼓励先进，在教师中树榜样，树正气，让教师找到追赶的目标，奋斗的方向，我们将评选表彰优秀教师。

20xx年教师节

1、省、市、区学科带头人、优秀教师、优秀青年教师、师德先进个人。

2、泡桐树小学师德标兵、优秀班主任、教学能手。

1、以学科组为单位，采取自愿申报与民主评议相结合的办法评选出优秀班主任或师德标兵、教学能手各一名。（语文组评选优秀班主任，数学组和科任组评选师德标兵）

2、凡申报的教师介绍自己的工作业绩，采用无记名投票的方式评选。

3、评选结果上报学校进行公示。

4、每学年期末评选一次，与教师年度考核相结合，教师节进行表彰。

1、师德标兵（优秀班主任）

（1）为人师表。用教师职业道德标准规范自己的言行，处处作学生的表率，深受家长信任、学生喜爱。

（2）管理一流。班级管理有序，班风好，受到任课教师的好评，班级财产管理好，学年中被评为学校文明班级的次数在年级中名列前茅。学科教师主动、积极参与班级教育活动和班级管理。

（3）关爱孩子。公正、公平地对待每一个孩子，重视对孩子的安全教育，无安全事故发生。

（4）尊重家长。了解、满足、超越、引领家长的需要，家长零投诉，满意度达100%。

（5）廉洁从教。不进行有偿家教，不接受家长的宴请、礼物、礼金。

2、教学能手

（1）严谨治学。以学习为生存方式，以研究为职业方式。认真学习《新课程标准》，基础理论功底扎实，具有开拓创新精神，形成了自己的教学风格。积极争取校级及以上的研究课、示范课、竞赛课。

（2）团队协作。积极主动与学科教师共同进行教学行动研究，毫无保留地将自己的经验与智慧与大家分享，推动学科组的教学研究向前发展。

（3）成绩显著。所教班级学风浓，学生基本功扎实，思维活跃，富有创新意识。学生学业成绩名列年级或学科前茅，教师个人论文在各级各类刊物发表或获奖。

1、举行优秀教师表彰大会。

2、利用学校宣传阵地，贴出优秀教师照片及先进事迹。

3、开展优秀教师经验交流活动和教学能手技能展示活动。

总负责：

负责人：

分组负责人：

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇二

主持人：

大会前确认工作：

1、大会相关负责人员提前到场准备：

2、主持人于大会开始前10分钟幕后音：各位同仁，离大会开始还有10分钟，请大家尽快就座，手机调至震动，自觉遵守和维护会场秩序。（5分钟前、开始前再重申大会纪律）

第一项：确认员工基本就座、安静后（预计8分钟）

主持人宣布：有请技术有限公司领导入场！

主持人致开幕词并宣布技术有限公司“20年度总结表彰大会”此刻开始。请全体起立，奏国歌、行注目礼。

第二项：主持人宣布：请技术有限公司总经理作公司20年工作总结与2011年工作计划报告。（预计25分钟）

第三项：主持人宣布：此刻进行颁奖仪式：（预计40分钟）

屏幕播放20年最佳新人奖获奖提名名单（头像）

林总宣读最佳新人奖获奖者、屏幕播放最终获奖者名字（分钟）

主持人请获奖者上台（半分钟）

林总为获奖者颁奖（1分钟）

请总回座（礼仪引导）

主持人宣读公司对获奖者评语：（屏幕ppt播放获奖者的工作业绩）

请获奖者发表获奖感言

获奖者宣读获奖感言（预计3分钟）

2、“请总为我们宣布荣获20年年度最佳支持奖获奖名单并颁发奖品”

屏幕播放20年最佳支持奖获奖提名名单

总宣读最终最佳支持奖获奖者、屏幕播放最终获奖者名字（1分钟）

主持人请获奖者上台（半分钟）

总为获奖者颁奖（半分钟）

请总回座（礼仪引导）

主持人宣读公司对获奖者评语：（屏幕ppt播放获奖者的工作业绩）

获奖者宣读获奖感言（预计2分钟）

3、“请秦总为我们宣布并颁发20年年度项目贡献奖”

秦总宣读、屏幕同时播放20年年度项目贡献奖获得名单（分钟）主持人请获奖团队上台（半分钟）

秦总为获奖团队颁奖（半分钟）

请秦总回座（礼仪引导）

主持人宣读公司对获奖者评语：（屏幕ppt播放获奖者的工作业绩）

获奖者宣读获奖感言（预计2分钟）

主持人致贺词给获奖者，并请其回座。

4、“此刻请出这一位颁奖嘉宾是总经理，为我们宣布20年度最佳业绩奖”李总宣读20年年度最佳业绩奖、屏幕播放最佳业绩奖名单（2分钟）主持人请获奖团队上台（半分钟）

总为获奖团队颁奖（1分钟）

请李总回座（礼仪引导）

主持人宣读公司对获奖者评语：（屏幕ppt播放获奖者的工作业绩）

获奖团队代表宣读获奖感言（预计2分钟）

主持人致贺词给获奖团队，并请其回座。

5、“请副董事长上台为我们颁发20年年度优秀团队奖”

定格播放获奖名单（2分钟）

主持人请获奖团队上台（半分钟）

主任为获奖团队颁奖（半分钟）

请副董事长李聪回座（礼仪引导）

主持人宣读公司对获奖者评语：（屏幕ppt播放获奖者的工作业绩）

获奖团队代表宣读获奖感言（预计2分钟）

主持人致贺词给获奖团队，并请其回座。

屏幕播放20年年度优秀员工奖获奖提名名单，董事长上台（2分钟）

董事长宣读最终年度优秀员工获奖者、屏幕播放最终获奖者名字（半分钟）主持人请获奖者上台（半分钟）

董事长为获奖者颁奖（半分钟）

请董事长回座（礼仪引导）

主持人宣读公司对获奖者评语：（屏幕ppt播放获奖者的工作业绩）

获奖者宣读获奖感言（预计2分钟）

主持人致贺词给获奖团队，并请其回座。

第四项：主持人宣布：各分公司及业务部门20年任务下发，请各分公司代表与业务代表上台领取任务！（预计15分钟）

1、医药农药事业部：万

2、宁波分公司：万

3、200项目组：万

4、爱尔兰分公司：万欧元

5、东莞分公司：万

6、检测市场部：万

7、法规市场部：万

主持人宣布：总经理与领取任务代表合影留念。

第五项：主持人宣布：请副董事长为我们做表彰大会的总结发言（预计15分钟）

第六项：主持人宣布：请全体获奖员工上台合影。（预计10分钟）

主持人宣布：亲爱的同事们，技术有限公司20年度表彰大会到那里就圆满结束了，接下是晚宴时间，请大家有秩序地到餐厅进入我们的晚宴时间！

ps：表彰大会预计时间为2小时左右。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇三

为庆祝中国共产党成立xx周年，进一步增强安平镇各级党组织的凝聚力、战斗力、号召力和创造力，增强广大党员的荣誉感和责任感，努力营造创先争优，共谋发展的良好氛围，经镇党委研究同意，决定开展庆祝建党xx周年暨“七一”表彰活动，现制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以党的精神指导，全面贯彻落实科学发展观，通过开展纪念表彰活动，继续发扬党的优良传统和作风，弘扬新时期共产党员的良好精神风貌;展示创先争优活动的丰硕成果，引导全镇共产党员进一步发挥先锋模范作用，培育争先意识，增强发展信心，为全镇经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。

二、活动内容

1、组织召开一次纪念表彰大会。镇党委在6月30日，组织召开“七一”纪念表彰大会，对在全县创先争优、富民创业、带头科学发展工作中涌现的先进基层党组织及优秀党员先进事迹进行集中表彰。此项活动由党群组负责筹备，其他组室配合。

2、一次谈心谈话活动。谈话人员为全镇各级党员干部，谈话为普通党员，谈话主题是对基层党员在工作和生活中遇到的困难和问题疏导，倾听其想法和诉求，征求建设安平的意见建议。谈话主要以走进门、请进来的办法约谈、集体恳谈等。谈话范围为：乡镇领导班子及其成员对包联村(居)两委班子及其成员形象谈心谈话;村(居)两委班子及其成员对辖区党员进行谈心谈话;原则上按照层层负责、自上而下的方式进行，不留盲点，并形成谈话纪要。

3、举行一次篮球友谊赛。在7月3日，安平镇党委与其他乡镇组织一次的篮球友谊赛，增强全镇干部职工的凝聚力。比赛对手和具体时间地点另议。

4、慰问一批困难党员、老党员。七月初，各党(总)支部对部分困难党员、老党员进行集中走访慰问，让他们度过一个欢乐祥和的节日，真正感受到党组织的关怀和温暖。

5、开好一次高标准的支部党员大会。在七月上旬，各支部要召开支部党员大会，支部书记要上好一堂党课，组织党员面对党旗重新宣誓，重温入党誓词，促使全镇党员牢记党的宗旨，恪守党的纪律，坚定理想信念。此项活动由各党(总)支部组织开展，活动要有记录。

6、发展一批新党员。6月下旬各村(居)党支部和镇属各支部上报新的一年入党积极分子名单，在党校统一进行培训，按照坚持标准、严格程序、讲求质量、发展一批优秀积极分子入党;对中共预备党员一年来的考察情况进行总结，并根据“成熟一个发展一个”的要求，发展一批新党员。

四、有关要求

1、加强领导，精心组织。庆祝活动由镇活动领导小组安排部署，相关组室具体组织实施。各牵头组室要尽快制定活动实施方案报镇活动领导小组审定。相关人员和相关站所要积极协助牵头组室，服从领导小组和牵头组室的统一安排。各村居、各单位可根据实际情况，组织开展其他丰富多彩的庆祝活动，力求庆祝活动隆重、热烈、精彩。

2、突出特色，注重实效。要立足实际，超强谋划，精心组织，突出特色，确保活动质量。要创新活动形式，突出活动的教育意义和感染力、说服力，力求做到形式多样、生动活泼、丰富多彩、成效明显，为推进我镇三个文明建设做出新的贡献。

3、加强宣传，营造氛围。要充分利用网络、电视、宣传栏、标语等多种形式宣传活动开展情况，营造隆重热烈的良好氛围。要及时总结系列活动中的做法、经验以及典型事例，通过多种载体进行广泛宣传，相互借鉴、相互促进、相互提高，不断推进活动的深入开展，增强活动的实际效果。各党(总)支在活动结束后要及时上报活动总结。

4、密切配合，确保安全。各组室、各部门以及相关人员要相互联系，及时沟通和互相配合，加强对此项工作的指导和监督，既要达到正常工作开展和纪念活动“两不误”，又要保证活动安全顺利。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇四

20xx年9月10日是我国第xx个教师节，为了充分展示我校教师良好的精神风貌，进一步推进师德建设。为了营造尊师重教的氛围，弘扬尊师重教的良好风尚，学校将组织开展主题为“立教师形象，展师德风采”的教师庆祝暨表彰活动。以激励广大教师和教育工作者热爱教育事业，积极进取，开拓创新，推动学校各项事业的全面发展。

20xx年9月10日

（一）、表彰优秀活动

1、活动时间：9月10日下午例会

2、活动地点：本部五楼电教室

3、参与人员：全体教师

4、活动程序：

（1）宣布本期主讲老师及星级教师名单，并颁发奖状。

（2）表彰区师德标兵，并颁发奖状。

（二）、团队风采展示活动

1、展示时间：9月10日下午4：30——5：40

2、展示地点：电教室

3、展示内容：

（1）一张团队合影

（2）一句团队口号

（3）一个团队精神展示的小节目（3——5分钟）

4、分组情况：本部按二、三、四、五、六年级组、英语组、美写组、音乐组、体育组、科信组（科学组、信息组合并）、教服组、行政组分别展示。

5、展示要求：

（1）“三个一”要能充分展示教师良好形象，体现积极向上的团队精神。

（2）各组表演形式自定，表演服装相对统一。

6、奖励设置：

（1）参与奖

（2）设置最佳创意奖、最佳人气奖、最佳表现奖、最佳团队风采奖。

（三）、集体聚餐活动

1、活动时间：9月10日下午6：00

2、活动地点：自助餐厅待定

3、参与人员：小学全体教职员工及退休教师（考虑到安全问题，退休教师的聚餐活动定于9月10日中午12：00举行，地点不变。）

1、营造尊师重教氛围：在校园悬挂庆祝教师节的横幅、标语，营造教师节氛围；利用升旗仪式，对学生进行尊敬师长的宣传；发送短信，对家长进行尊师重教的宣传。

2、开好工会组长会议：9月3日下午召开全体工会委员、工会组长会议，布置相关工作。

3、本次表彰优秀活动由党支部负责，团队风采展示的相关准备由各工会组长负责，团队风采展示现场和集体聚餐活动由工会负责组织，学校其他各部门协作。

4、工会负责准备好各奖项的奖状、奖品。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇五

通过“美德少年”的评选表彰活动，树立学生身边的典型形象，引导学生学习美德、弘扬美德、践行美德，从自我做起，培养良好习惯，强化自身素质。用行动关爱社会，关爱学校，关爱他人，做一个有道德、有品位的人。

全校在校学生

1、遵纪守法，举止文明，不做学校禁止的事;尊敬师长，心存感恩，主动向老师问好;关心集体，团结同学，乐于助人;乐观向上，自尊自信，勇于创新。

2、学习勤奋，成绩显著;兴趣广泛、学有所长;积极参加学校组织的活动。

3、遵守上下课纪律，上下楼秩序;遵守公共交通秩序，爱护公物，维护学校形象。

4、爱护环境，主动弯腰，捡起碎纸;自觉把食品袋和纸屑投进垃圾箱;文明就餐，自觉排队，不剩饭菜;不买零食，有良好的行为习惯。

5、孝敬父母，尊重长辈，邻里和睦;勤俭节约，艰苦朴素;学会自理，常做家务。在家给父母老人倒一杯水、端一碗饭，每周与父母老人谈一次心。

第一步:宣传发动:学校公布、班内张贴公示评选方案，让每一个学生了解并支持本项活动。

第二步:评选

1、美德少年每学期评选一次。

2、班级将本班美德少年择优选出2名向年级推荐，年级长负责确定年级美德少年候选人。七年级20名，八年级10名，。年级美德少年候选人要认真撰写先进事迹材料，(材料要求不低于600字，事迹真实可靠、表述准确贴切、条理清晰分明。)填写“美德少年”申报表，上交政教处。

3、政教处负责确定学校美德少年候选人。将学校美德少年候选人名单在校内公示一周无异议后，提交校委会认定。

4、当选“美德少年”的学生，学校颁发证书、奖牌，奖品。照相留念，载人校史。

1、高度重视，保证质量。评选表彰美德少年是我校弘扬正气的有力举措，是塑造高素质学生的得力平台。各年级、各班切实加强组织，精心安排，真正选出我校诚实守信、孝老爱亲、勤奋好学、乐于助人等在养成教育方面表现突出的学生，使美德少年成为全校学生的楷模。

2、加强宣传，营造氛围。各班要充分运用主题班会、黑板报等各种载体，学习美德少年的先进事迹;学校将通过多种方式大力宣传各班涌现的典型人物和先进事迹，努力在学校形成学习美德少年、争当美德少年的良好道德风尚。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇六

主持人：各位领导、同志们，下面召开公司年工作总结表彰大会。会议主要有四项议程：第一项，宣布公司、公司党委关于表彰年先进集体和个人的决定；第二项，举行先进单位、班组颁奖仪式；第三项，总经理作重要讲话；第四项，党委书记作重要讲话。

下面，会议进行第一项议程：请副总经理宣读《公司党委关于表彰年先进集体和个人的决定》。大家欢迎！（鼓掌）

（宣读完毕）

下面，会议进行第二项议程：举行先进单位、班组颁奖仪式。

首先，请总经理、党委书记为先进单位---颁奖。请派代表上台领奖。（音乐声起）

（先进单位颁奖完毕）

接下来，请公司领导为先进班组颁奖。请以下单位负责人分别代表先进班组按顺序上台领奖。（音乐声起）

、、、、……。

（音乐声停）

（先进班组颁奖完毕）。

颁奖仪式完毕。

下面，会议进行第三项议程：请总经理作重要讲话。大家欢迎！（鼓掌）

（讲话完毕）

刚才，总作了十分重要的讲话。总主要从个方面的标志总结了公司今年取得的历史最好成绩，并总结出了点经验体会，既符合客观实际，又体现了丰富内涵，这对于指导今后春运工作很有借鉴意义。面对当前严峻的安全稳定形势，总要求我们始终保持清醒的头脑，以如履薄冰的责任感切实抓好安全工作，以压倒一切的工作力度抓好维护稳定这项政治任务。面对今年严峻的经营压力总要求我们明确目标，开拓思路，努力增运增收，大力节支降耗，开创新局面。总的讲话，客观实际，目标明确，措施具体。希望大家认真学习领会并贯彻落实。

下面，会议进行第四项议程，请党委书记作重要讲话。大家欢迎！（鼓掌）

（讲话完毕）

刚才，书记作了十分重要的讲话。张书记主要从党委工作的角度对今年工作的成绩和特点进行了深入的总结分析，具有一定的高度。关于后阶段的重点工作，张书记强调要突出抓好安全生产、维护稳定工作和党员先进性教育活动，并提出了具体要求。张书记的讲话，态度鲜明，重点突出，内涵丰富。希望大家认真学习领会并贯彻落实。会后，各单位、部门要抓好对两位主要领导讲话精神的传达学习，并以此为指导、为动力，团结和带领公司全体干部职工，坚决夺取公司今年安全稳定、经营工作等各项工作的全面胜利。

会议议程到此进行完毕。

下面，发一个通知：请全体与会人员，点分到准时就餐。

会议到此结束，散会！

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇七

月中旬，开展推荐和评选红旗基层党组织等先进集体和个人活动;月底结合社区第一批先进性教育活动总结工作，召开x社x区庆祝建党周年暨保持共产党员先进性教育活动大型文艺晚会。会上先对评出的先进党组织和先进党员代表进行表彰;其后上演我区自编、自导、自演，展现xx人民在党的领导下进行改革开放和家乡建设的精神风貌，歌颂日益强大的祖国、歌颂发展成就，以“永远跟党走”音乐旋律为主线的大型文艺晚会。

二、召开建立健全保持共产党员先进性长效机制座谈会

月中旬，召开社区建立健全保持共产党员先进性长效机制座谈会，会议主要围绕加强党的先进性建设制度化和建立健全保持共产党员先进性长效机制进行。座谈会拟邀请有关党建专家和党务工作者参加。

从月开始，在全区开展“加强党的先进性建设”征文、开展“争创‘三有一好’，争当时代先锋”戏剧、曲艺、歌曲和文学作品以及三字歌、新格言、警句等征集活动。月上旬对有关作品进行评选，通过征集和评选活动，充分展示广大党员实践“三个代表”重要思想、争创“三有一好”的时代风貌，歌颂先进典型，营造一个奋发向上、争优创先的良好氛围。

四、开展“说说我身边的共产党员”电教片拍摄和评比活动

从月中旬开始，开展“说说我身边的共产党员”电教片拍摄工作;月中旬，进行电教片的评比活动。通过拍摄和评比活动，广泛宣传xx区先进基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，展现xx社区新时期改革开发和现代化建设所取得的新成就。

月中下旬，结合新时期共产党员先进性具体标准和本身工作实际，围绕开展保持共产党员先进性教育活动和“三有一好”教育活动，举办以“党在我心中”为主题的演讲比赛。

六、开展丰富多彩的基层党组织教育活动

各基层党组织要围绕庆祝建党周年，结合开展保持共产党员先进性教育活动和“理想、责任、能力、形象”教育活动，采取评选表彰先进、新党员入党宣誓、组织生活、党日活动、主题实践活动、文艺演出、电影展演、图片展览、演讲比赛、知识竞赛、摄影比赛、征文评选、理论探讨等多种形式，开展丰富多彩、生动活泼的纪念教育活动。

七、开展以“争当时代先锋”为主题的系列宣传报道活动

月至月期间，各新闻媒体继续深化以“争当时代先锋”为主题的实践宣传活动，对社区上半年开展先进性教育活动以整改提高、解决民生问题等方面所取得的工作成效和先进典型进行系列的宣传报道。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇八

为隆重庆祝建党96周年，巩固落实保持党员先进性教育活动成果，激发全公司广大党员以更加饱满的热情投入到经营管理工作中，促进公司又快又好发展，公司在“七一”前后开展“七个一”活动庆祝党的生日。(具体时间安排附后)

1、召开一次民主生活会和组织生活会。各党支部分别召开一次党员领导干部民主生活会和一次专题组织生活会，结合“干部作风建设年活动”，紧密联系今年以来思想和工作实际，认真查找、深刻剖析突出问题，共庆生日、共话发展、共商大计。

2、为党员上好一堂党课。通过收看现代远程教育直播课堂、邀请市党校讲师开展辅导讲座、公司领导班子成员上党课、观看党课光盘等多种形式，为党员上好一堂党课，向党员讲解党的基本知识、当前的热点难点问题和党的重大决策部署，进一步激发广大党员的工作热情，增强加快发展的决心和信心。

4、结合7月7日学习节组织一次专题大讨论活动。要根据公司今年的工作目标，认真组织一次“学先进、促发展，建设新大展”专题大讨论活动，制定讨论方案，通过召开动员会、座谈会、报告会等多种形式，在全公司内营造“建设学习型企业，争创学习型员工”的浓厚氛围。

7、开展“庆七一”演讲征文活动。为营造浓厚的庆祝氛围，动员和激励广大党员干部扎实工作，开拓进取，全身心的投入到公司发展建设中来，同时也为选拔参加工商联组织的7.1演讲比赛，在全公司党员中开展以“保持先进性，为党旗添光彩”为主题的演讲征文比赛。

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇九

评选表彰活动方案 教师节表彰活动方案篇十

为全面了解评价公司员工的工作成绩，提高工作效率。有效激励表现优秀的员工，并树立公司模范，从而提高企业管理和精神文明建设水*，完成下达的各项任务指标，树立全心全意、争创一流的竞争意识，充分调动广大职工的积极性和创造性，为此，特制定本方案。

优秀员工一等奖1人。

优秀员工2等奖2人。

优秀员工3等奖3人。

进步、鼓励奖6名。

最佳收银奖1人。

微笑天使奖2人。

最佳销售奖3人。

以“公正、公开、公*、透明”为原则，采取班组推荐，个人推荐，与主管推荐相结合的办法，符合条件的候选人名额不限。

1、班组推荐的，半数以上签名确认生效。

2、个人推荐的，（必须对商场做出突出贡献）。或得到他人联名推荐。

1、初选，由主管筛选，报与楼层经理，上交办公室复选。最终经公司评审小组审查确认，候选人名单。经总经理会议后，评核、审定。

2、对候选人名单进行张榜，公示3天。

组长：

副组长：

小组成员：

锦和所有在职员工（中高层不参加本次评选活动）。

1、遵纪守法，无旷工、迟到、早退现象。爱岗敬业无较大工作失误者。

2、乐于助人，宽以待人，与同事和睦相处者。