妇联组织工作报告(优秀6篇)
随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。
妇联组织工作报告篇一
一、政治方面
本小组的四名成员都做到了热爱祖国、热爱人民,坚持中国*的领导,坚持马克思列宁主义,坚持四项基本原则,坚持改革开放。拥护国家的大政方针和决策;关心时事,和祖国同呼吸共命运;坚持学校每周的政治学习和业务学习,积极参加学校的各种活动;时刻都按照参政党的要求,积极参政议政,关心学校的发展和当地的发展;服从学校的工作安排,关注学校的发展,积极主动地为学校分忧解难;关心并为建设好本组织尽心尽力,尽可能多地参与区委、支部组织的活动,为构建和谐社会尽心尽力。
二、工作方面:
1、教学工作:
这年度里我们小组的三位同志分别担任了本校高一、高二、高三的语文、数学、化学和地理,甚至跨年级工作,有的同志还兼任着班主任、教务员、教研组长工作。尽管工作量繁琐而且任务重,但我们都是尽心尽责地对待工作、学生和学校。在教学过程中,我们始终坚持教学“六认真”,深钻教材,善于探索;总是以学生最易理解和接受的方法传授新知识,受到学生的高度赞扬;并注意挖掘学生的潜力,对双差生不歧视,注意调动他们的学习积极性和主动性,发挥他们的特点,个别突破。
为迎接每年高考,邓老师和黄老师按照市、区的复习要求组织复习,达到了教学的效果。黄群老师文科语文在市级组织的“一诊”、“二诊”中都名列江北区第三、四的好成绩,比上一届上升一至二个位次,所带班级获区先进班级,本人也评为区级优秀班主任。在高考中和其他教师配合,创造了文科上线率达87、2%,居江北区第三的优异成绩。孙雪峰老师在四校教学研究赛课竞赛中荣获二等奖。杨李勇在学校担任高二数学教学工作,还兼教务员、图书资料室管理员、班主任等职务,尽管理工作量大,但任劳任怨,踏实认真负责,深得领导信任和赞许。
认真教研教改。积极参加各类教研活动,勇于建言献策,认真学习,努力钻研,总结得失,撰写各类论文。
2、教育工作:
在教学的同时不忘育人,因为只有学生的思想归正了,教学才能进行,教学效果才能得以体现。因而,我们把教育工作贯穿到整个教学过程中,让教育教学相辅相成。在课堂教学中严格地要求学生认清自己现在的实际,帮助他们树立良好的世界观、人生观,为他们以后的人生道路打下良好的基础。并要求学生从小事做起,时时检查自己的一言一行,让学生真正从心理上成熟起来,做一个合格的,并具有良好素质的中学生。在我所担任教学的各个班级中,无论是学习进取心,还是学习的态度方面,其效果非常明显。
在继续教育工作方面,我们认真参加各项政治、业务学习,自修计算机应用技术,现已能独立操作计算机文字输入、编辑,图象处理,表格处理等工作,为青年教师的继续教育学习树立了榜样。
在学校组织的“青蓝工程”工作中,邓为民老师承担了对黄兰、廖鑫老师的教学指导工作。我们积极努力地在教材的各个知识点、以及课堂教学组织、编写试卷等方面都为青年教师的学习树立了榜样。同时邓老师是高二地理备课组、教研组组长,孙雪峰是高一年级化学备课组组长,他们在领导工作方面认真踏实地组织本备课组的备课活动。黄群老师作为年级干事,认真分析每次年级考试成绩,用时配合班主任管理好高一年级事务。
三、其他方面:
在生活方面,和同事、邻里关系融洽,从不斤斤计较个人得失;注重团结同志,不谈别人的闲话;对每个人总是看别人的优点,互相学习,取长补短。
在参政议政方面:关心学校的建设和发展,各极地献计献策;对社情民意积极调查研究,邓为民老师在本年度写了一篇稿件。
只是在这一年度里基于条件,我们只能尽量地保障了本小组成员出勤达标。
总之;这一年,无论在哪方面,表现都较好,已符合优秀教师的一切条件,我们在以后的工作中,仍然要继续努力,争取做得更好。并希望组织能对下段多加关怀和关注,理解我们的难处,在工作上给予支持,在安排上给予照顾。
【工作总结二】
今年以来,我校党支部按照教育局党委要求,以“立德树人”、“学党章、守纪律、转作风”等为主题,以创“先进基层党组织”和争当“优秀*员”活动为载体,以“推动科学发展,促进校园和谐,服务广大师生,加强组织建设”为目标,大力加强学校党组织建设和党员队伍建设,充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和*员的先锋模范作用,推动了学校党建工作和教育教学工作的顺利开展。
队伍思想素质,促进师德师风不断提升的重要手段,以“立德树人”为重点,狠抓思想政治教育和师德师风教育,通过学文件、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式,组织党员和教职工认真学习十八大和十八届三中全会精神、党章以及与教育教学相关的内容,提高了学习的针对性、实效性,提高了教师思想觉悟,提升了师德水平,推动了学校各项工作的开展。
1、抓好领导班子和干部队伍学习。党支部定时组织班子成员和干部进行政治业务学习,切实提高班子成员和管理干部的政治理论水平。在学习中,学校领导班子成员做到了带头学、带头抓、做模范、当表率,查资料、记笔记、写体会,积极争做学习型管理者。通过学习,领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了认识,增强了树立了构建和谐校园的坚定性和自觉性。
2、抓好党员队伍学习,通过学文件、听报告、讨论交流等多种形式,组织党员学习十八大和十八届三中全会精神、党章及党的方针政策,并建立了党员学习专用笔记本。组织开展了师德师风教育活动、学习赵峰先进事迹教育活动,以及创先争优活动等,提高了党员的政治素养。
3、抓好教职工队伍学习。党支部把学政治与学业务结合起来,把定时组织学与日常自学结合起来,把学习理论与实践应用结合起来,保证了学习实效。切实提高了教师队伍的政治思想素养。
二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。学校党支部以进一步深化民主管理为重点,加强了组织建设,增强党组织的吸引力,提高党组织的凝聚力和战斗力,推动了党组织的发展壮大,为学校发展起到保驾护航的作用。
1、抓好队伍管理。一是加强领导干部队伍管理,以创先争优活动为带动,加强了党员干部的教育管理,建立完善了领导干部竞聘上岗、述廉述职、警示教育等管理机制,增强领导干部保持党的先进性。二是进一步规范了党员队伍管理,建立了功能党小组,实施了党员创先争优公开承诺。发挥党员在教育教学和后勤服务工作中的先锋、模范作用,让党员成为业务能手、岗位标兵,提高了党员队伍的整体素质。三是抓好教职工队伍管理。严格落实了教职工考勤制度、岗位评估制度、工作绩效奖励制度等一系列教职工管理制度,使教职工管理逐步规范、科学、有效。
2、加强民主化管理。一是实行了领导班子民主决策制度,定期召开党支部委员会和行政会议,对党内和学校的大事、要事进行集体商讨,增强决策的公平化、科学化、合理化;二是依托学校党代会、教代会、家长会等,广泛征求党员干部、教职工及家长的意见和建议,真正让教职工有话可以说,有意见可以提,有委屈可以诉,切实将教职工的主人翁地位落到实处;三是以民主生活会、组织生活会、党小组活动日为主阵地,实施了党支部书记点评各党小组和领导干部,党小组长点评每个党员,组织民主评议领导干部等,加强党内民主建设,引导广大党员积极开展批评与自我批评,互相监督、互相学习、加强沟通、增进感情,达到共同提高、共同发展的目的。
3、做好发展党员工作。党支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,培养入党积极分子和发展新党员。积极听取党内外群众对入党积极分子的反映,坚持向一线骨干教师倾斜,向优秀青年教师倾斜,加强了对入党积极分子的政治理论培养与党性教育,推行了发展党员公示制、票决制,把好发展党员质量关。今年以来党支部从6名积极分子中,选拔了一名工作成绩突出,思想进步大,符合条件的培养对象,为预备党员。
三、加强制度建设,构建完善的管理体系。
党支部十分重视制度建设,进一步制定和完善各项党建工作制度。不断创新党建活动载体,积极开展主题教育,组织党员教师开展了救灾捐款、为困难群众、患重大疾病的教师捐款、为慈善基金捐款和等活动,共捐款1万多元。每年“七一”都开展庆祝建党社会实践活动,组织党员外出参观学习,使党建活动更有吸引力和作用力;同时完善了党员干部教育管理培训考核机制,通过多种形式狠抓党员的学习教育,提高了党员干部的政治理论水平和党性修养。学校顺利实施了第一个三年发展规划,又制订了第二个三年发展规划,每一位教师都制订了个人三年发展规划,学校党建、行政管理工作逐步趋于制度化、规范化、科学化。
四、加强作风建设,保证党组织风清气正。
1、深入开展行风建设。严格执行上级的有关规定,规范了收费管理,杜绝了乱收费现象;加强对教师的教育和管理,杜绝了有偿家教等违纪违规现象的发生;教育和引导广大党员教师牢固树立依法执教、规范办学的思想,切实树立教师队伍和学校的良好形象。开展了“杜绝有偿家教”承诺活动、师德师风评议活动,“学党章、守纪律、转作风”等专题活动,严肃查处了有偿家教、乱订教辅资料等违规行为,加强了对学校办学行为和师德师风的监督,形成了良好的校风、教风、和学风。
2、认真抓好党风廉政建设。一是认真组织学习上级关于党员干部廉洁从政的相关文件精神,提高党员干部廉洁自律意识;二是严格执行重大事件请示报告制度、党务、政务、校务公开制度等一系列规范领导班子行为的规章制度,做到依法治校,规范办学;三是认真组织开展领导班子和领导干部廉洁自律述职述廉活动,签定了党风廉政建设责任书、承诺书。坚持领导班子民主测评制度,定期组织党员领导干部民主评议,自觉接受群众的监督。
3、加强党内外监督。严格执行了领导干部、重点岗位廉政风险防控机制,加大了对学校党政“一把手”的监督,加强了对人、财、物管理及使用的重点部门、重点岗位、重点对象、重点环节的权力监督和制约,确保党员干部廉洁从政,依法从政。经常性地征求和听取党内外教师、群众意见,对评先评优、职称评定、发展党员、学生收费、工程招、投标、教学设备采购等工作进行公示,使校务工作更加规范,更加透明,保障了广大教职工的知情权、参与权、监督权,为党风、政风廉政建设创造良好的监督机制和氛围。
4、重视学校宣传报道工作。党支部创办了《上桥教育信息》及时上传校园动态、宣传学校在办学特色、课程改革、党建工作、队伍建设等方面的探索和成果以及各学校教育教学工作中的人和事,加大了对学校各项工作的宣传力度。同时积极组织师生向媒体、报刊投稿,先后在《吴忠日报》、《吴忠教育》、吴忠教育信息网等发表稿件30多篇,向小龙人报等投稿200多篇,发挥了重要的宣传作用,弘扬了正气,激发了广大师生的工作积极性。
五、深化创先争优活动,全面提升教育教学质量。
党支部深入开展创先争优活动,以“学党章、守纪律、转作风”、“立足岗位做贡献,创先争优当先锋”等活动为载体,继续开展了以转变工作作风为主的“六比六争”主题实践活动,取得了实效。
1、教学质量显著提升。教学工作是学校工作的中心,也是党支部工作的中心。一年来,党支部始终围绕教学这一中心开展工作,始终把提高教学质量作为党建工作的着力点和落脚点,深化课堂改革,加大科研力度,狠抓了教学常规管理、校本教研、信息技术教育等工作,进一步加大区市立项课题实施力度,推动了教学质量和科研水平的不断提升。学校在市区教学统测中成绩稳步上升,教师在自治区、吴忠市优质课等竞赛中成绩突出,获奖达20多人次。
2、德育实效不断优化。学校党支部始终坚持“五育并举、德育为首”的工作方针,把德育工作作为首抓工程,不断优化德育途径,改进德育方法,以组织开展丰富多彩的主题教育为载体,狠抓了良好习惯的养成,切实提高了德育工作的实效。今年以来,学校很抓了学生行为习惯养成教育,通过多种渠道,加强了学生良好习惯的培养,取得了显着的成绩。
3、安全管理逐步到位。我们健全了学校安全制度和安全应急机制,深入开展了安全知识教育和应急演练,提高师生安全意识和自救互救能力。开展了全国中小学安全教育日宣传教育活动,严格执行了学校突发公共安全事件报告、预防和处置制度。完善了校园周边安全联防制度和督促检查制度,联合公安、工商、卫生等部门开展学校及周边治安综合治理,没有发生安全事故。
4、办学条件进一步改善。改进教学设施,改善办学条件,为师生创造良的发展环境,谋求的利益,是学校党支部的重要工作目标。今年来,学校又以迎接自治区义务教育均衡发展验收为契机,多方争取资金100万元,新建了学校厕所、门房、大门等基础设施,投资40多万元,改造了学生电脑室、美化校园环境、购置了教学设备,实施了班班通工程,设立了宣传橱窗等,使学校的办学条件不断改善,切实为师生发展创造了越的教育环境。
5、师资队伍整体素质逐步提高。党支部始终以师德建设为核心,狠抓了师德师风教育、政治业务学习和专业发展,每一位教师都制订了专业成长三年发展规划,切实提高了教师队伍的整体素质。教师在《宁夏教育》、《吴忠教育》等杂志上发表论文多篇,有8篇教育教学论文在全国、自治区和吴忠市论文评选中获等次奖,教师参加全国和自治区优秀录像课评选,有4人次获奖。培养出了市区级教学骨干16人。
6、艺术教育质量进一步提升。学校不断深化艺术教育内涵,提高学生艺术素养和综合素质,将艺术课程、地方课程、校本课程有机整合,在全校开设了经典诵读、演讲、器乐演奏、烫画、折纸、撕画、穿编、剪纸、吹塑版画、儿童绘画等课外学习小组。学校还组建了校级合唱队、舞蹈队、鼓号队、绘画组、书法组。做到时间、地点、课程、内容、人员的全面落实。教务处定期对校本课程的落实进行检查考核,使艺术教育工作制度化、常规化、课堂化,受到领导的高度评价。学校的舞蹈、合唱、绘画、版画、围棋等艺术兴趣小组长期开展活动,培养了一批又一批的艺术特长生。20xx年以来我校有近百名学生绘画作品在全国等比赛中获奖;两名学生参加吴忠市围棋比赛获二等奖;舞蹈《索菲燕的梦》在自治区第四届中小学生艺术展演中获二等奖;合唱队在全市“唱支山歌给党听”合唱艺术节中获三等奖;体育运动队在市区中小学运动会中获小学组团体总分第一名;鼓号队在市区学校鼓号队展演中获三等奖。学校被评为首批全区“中华优秀文化艺术传承学校”、“全国艺术教育先进单位”、“全国美术教育先进集体”、“全国青少年艺术人才培训基地”等荣誉。
7、党建工作取得了突出的成绩。一年来党支部紧紧围绕党组织的“五个好”建设和“创先争优活动”,以“促和谐,加强党的组织建设;讲党性,突出党员队伍建设,树先锋,强化职业道德建设”为主题,以创“先进基层党组织”和争当“优秀*员”活动为载体,以“推动科学发展,促进教育和谐,服务广大师生,提高教育质量”为目标,大力加强学校党组织建设和党员队伍建设,充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和*员的先锋模范作用,推动了学校党建工作和教育教学工作的顺利开展。学校先后获市级“民族团结进步模范学校”、“创先争优基层先进党组织”、“德育工作先进集体”、“少先队红旗大队”,学校获市区第四届中小学运动会小学组团体总分第一名,舞蹈《索菲亚的梦》获自治区第四届中小学生艺术展演二等奖,学校的舞蹈队、运动队,鼓号队、美术队等在全市文艺汇演、鼓号队展演、花灯展、合唱节、运动会等比赛中取得了突出的成绩。
【工作总结三】
今年以来,我们有限责任公司党政领导团结谋划、共求发展,党员带头,职工配合,齐心协力,贯彻落实国家政策,实施“万村千乡市场工程”,净化流通市场,发展壮大企业,主要做了以下工作。
一、落实国家政策,实施“万村千乡市场工程”
今年我公司党政领导班子,工作的重点就是落实“万村千乡市场工程”的实施,目标和任务就是巩固提高和发展壮大,在的基础上,不断总结经验,巩固提高验收合格的户加盟店,在今年的发展上,主要是投资建设乡村直营超市,跨区域发展改造加盟店。领导分工负责,深入乡村实施,把“万村千乡市场工程”真正做大做强,实行连锁型规模经营,构建以城区店为龙头,乡级店为骨干,村级店为基础的农村现代流通网络,满足农民消费需求,改善农村消费环境,促进农民消费观念更新。
有限责任公司是经国家商务部核准的“万村千乡市场工程”实施企业之一,公司成立了“配送中心”拥有资产多万元,经营商品品种多种,配置车辆辆,辐射全县各乡镇、村组的连锁加盟店,自选超市,并跨区域发展加盟店多户,营业面积可达万平方米,年经营收入可达亿元。
今年以来,公司领导班子精心组织,统一筹划为实施“万村千乡市场工程”深入各乡镇村组,了解情况,逐步分类,发展规模,并投入大量的人力、物力、财力,在本县及跨区域三县区发展加盟店户,总面积为平方米,总投资万元。并在全县新建和改造直营超市个,总面积为平方米,总投资为万元。在此基础上,与各加盟店签订了加盟协议和投资确认书,实行“六统一”规范店容店貌,采用电话访销,实行网络管理,专设投诉电话,接受群众监督。
直营超市的发展,是我们公司一项大胆决策,并分别在、、、、、新建和改造大型乡级直营超市6个,在镇寨、村、村,镇村、村、峪、村,镇村、村,新建和改造村级直营超市9个,从租用场地到新建、改造,逐步分次全部完成开业,付出了大家的共同努力,经营情况良好。还符合国家号召,发挥国有经济优势,为乡、村经济增添了一道亮点,激发和引导市场的活跃和繁荣。“万村千乡市场工程”的实施要靠企业的投资,政府的推动和市场的调节,目的是让农民得实惠,企业得市场,政府得民心。“万村千乡市场工程”的实施通过我们大家一年来的共同努力,增加投资改造,规模商品分类,拒绝三无商品,取得群众满意,经省、市、县三级商务主管部门的检查验收,累计验收合格户加盟店,工作是大家干的,成绩是大家取得的,我们一是要更好地做明年的各项工作,把“万村千乡市场工程”做大做强。不断完善和巩固,争取更好的成绩。
二、加强管理,外树形象,搞好廉洁自律
本人主要是抓好党务工作,监督管理公司各项重大事项的决策和落实。搞好计划生育,抓好廉洁自律,维护国家利益,执行党的政策。自己能经常性的坚持理论学习和业务学习,在实际工作中,自己能以身作则,带头遵守规章制度,带头开展重点工作,带头拒绝歪风邪气,严格企业管理、稳定职工队伍。坚持民主集中制,实行重大问题民主决策,吸取职工意见,不定期的召开职工会议,研究讨论公司的发展,充分发扬民主。
三、加强党的思想建设,提高党支部和党员的思想水平
我公司下设有百货大楼、配送中心,15个乡村直营超市,现有职工名,其中党员名,公司党支部一班人带领全体党员干部和职工,在各级党政部门的正确领导下,认真学习党的各项方针、政策,转变工作作风,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和*员的先锋模范作用,组织党员认真学习“十七大”精神和中央经济工作会议精神。同时认真学习了*总书记提出的关于社会主义荣辱观,要求每个党员树立“八荣八耻”为内容的世界观,帮助公司困难职工李双军、张浩强同志解决工作和生活实际问题。建设和谐社会,推动公司各项工作的开展,公司党支部特别重视做好职工的稳定工作,实行摸底排查,建档备案,如租赁承包,设施改造,二次就业等,进行座谈,逐一解决。
经常性的开展批评和自我批评,接受职工监督,召开民主生活会,就思想建设、组织建设和作风建设以及廉洁自律等方面的优点和不足进行汇报,每个党员都能够开展批评和自我批评,对自己的缺点和不足不遮不掩,把问题摆在桌面上,民主生活会确实达到知无不言,言无不尽,认识统一,团结一致,齐心协力的目的。
根据局党委的安排,“创建县级平安企业”和“落实党风廉政建设责任制”,我公司党支部积极安排部署,在“创建县级平安企业”活动方面,积极开展工作,结合企业经营特点,从实际出发,做到机构健全,制度规范,活动有亮点,工作有重点,设立了“创建平安企业”办公室,制定了“创建平安企业”宣传计划和实施方案,建立35项制度,领导分工负责,确保企业平安,社会稳定,经县局领导检查后得到了好评。在“落实党风廉政建设责任制”活动中,公司党支部以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕党风廉政建设责任制的落实,促进企业党政领导班子及其成员切实履行“一岗双责”职责,积极营造风清气正,廉勤兼优,奋发有为的良好发展环境,并要求党政领导干部遵守“四大纪律,八项要求”,严格执行廉洁自律各项规定,主要领导办事干净,带头做好表率。同时,按照“创建标准”进行认真总结,交流各超市,部门的经验和好的作法,通过县局和县纪检委的检查考核,评价良好。
四、搞好计划生育工作
计划生育工作是党的基本国策,是常抓不懈的一项重大任务,按照计生工作安排,我们经常性地了解情况,排查模底,对育龄妇女进行一年两次的“三查”工作,“三查”率达100%,按时报送计生报表。今年我公司无一例违纪超生现象发生。
五、抓好安全工作,搞好综合治理
安全是各项工作的保证,我们按照“预防为主,综合治理”的方针,夯实责任,强化监督,集中整治,狠抓整改,认真落实目标管理责任制和领导责任制,切实加强组织领导和监督检查,对超市、营业厅、库房重点部位,按要求配备了消防器材,对各种不符合要求的线路和部位进行了改造,对易发事故点进行了整治,如:超市安全通道、防盗门等。并经常性坚持安全检查,实行夜间值班巡查,做好记录,确保安全无事故。同时,与各超市、门店签订了安全责任协议书,落实安全责任,做好日常防范工作。全年我公司无一例不安全事故发生,确保了公司各项工作的顺利完成。以科学发展观为统领,创建县级“平安企业”,搞好维稳社会工作。
要继续搞好本职工作,抓好党建和精神文明建设,做到廉洁从政,在工作中搞好协调和监督管理,不断巩固提高和发展。抓好计生工作不放松,确保一年两次的”三查”对象不缺漏,同时,做好职工的思想工作,及时调解矛盾和纠纷,杜绝上访,确保公司平安经营、安全经营,各项工作顺利进行。
【工作总结四】
xx年对于我个人来说是意义非同寻常的一年。究其原因体现在两个方面,一是告别了熟悉而又充满感情的团组织工作,难舍之情溢于言表;二是转岗走上了支部书记岗位,这个更加充满激情与挑战的新工作岗位将成为我今后一段时间的工作平台。
一年来,觉得自己是非常幸运的,得到这么多领导、老师和同事的帮助。一方面,被选调到公司团委进行挂职锻炼,期间,完成了共青团唐山矿业公司第一代表大会的各项筹备事宜,保证了会议的圆满闭幕。另一方面,经团委推荐到公司综合办公室信息调研组进行了为期四个月的学习锻炼,组里同事好比一家人,在工作上我们相互协作、相互配合、取长补短,实现了集团信息排名前四名的优异成绩。
回顾xx年,本人从以下三个方面,对个人思想和工作方面的内容进行总结。
一、回首成长路难舍往日工作情
xx年8月,得知自己将从事支部书记工作,在激动与兴奋的同时,更多的是难舍。一个新的工作环境,很多事情都是未知。当时,想到了《谁动了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于尝试改变和突破才会更加精彩。因此,我选择了历练和学习。
回想起2年来工作中的点点滴滴,实在难以割舍与团组织的那份感情。从毫无团工作经验的普通一兵到基层团书记,在这期间我学到了很多、很多。特别是在各级领导和同事的帮助下,自己在工作能力、工作方法方面都得到了很大的提升,团组织是我人生中的另一所大学。同时,我所在团总支被评为xx年度集团公司、煤业公司、矿业公司“五四”红旗团支部标兵;xx年度集团公司级高标准青年安全生产示范岗、优秀青年安全监督岗。
虽然从年初便离开团组织工作,但在团总支有需要的时候我依然会全力以赴,与新任团书记一同联系、共同策划,确保通风团字品牌工作的延续。
二、融入新环境重新定位工作角色
从团书记到党支部书记,虽然还是从事政工工作,但工作的对象、方法却大有不同。在刚开始的那段时间的确不太适应,但通过单位领导的帮助与引导、透过同事的关心与照顾,这种不适应的心理现象很快就消失了。但与心理上较快适应相比,工作方式和方法上的适应相对慢一些。像以前的团书记工作,很多事情都必须亲力亲为,在工作程序和方法上都比较简单,仅注重工作的结果,对于过程和方法是否得当考虑的不够周到与全面。来到支部书记岗位工作以后,我发现工作定位上的不同也使我自己清醒的认识到目前还有很多的工作等待着我去落实和完成。例如与职工的面对面接触,为员工解决贴近实际的问题,进行政策宣讲,这些工作都需要我迫切的提升和锻炼。
三、坚持高标准全身投入新的工作
新的工作岗位,无论是理论水平还是工作能力都应该以更高的标准来要求自己。在从事支部书记工作的这段时间,一方面是自己加强对业务知识的学习,特别是针对下发的各类党委文件和讲话进行了系统学习,希望通过学习来弥补自己在工作经验上的不足;另一方面是坚持向老书记虚心请教,多向科室同事学习,特别是在组织发展和化解矛盾方面,从他们身上学到了很多东西,让我受益匪浅。
回首支部书记4个月的工作,有两项活动给我留下了深刻的印象。首先是11月份公司党委组织的党支部联查活动,在此项活动中,我对党建工作系统化、党支部基础工作规范有了更加系统的了解,为今后的工作指明了方向。其次是开展了一名党支部成员带一名入党积极分子和一名党员带一名普通职工的“一带一”活动,充分发挥了支部成员和党员的作用,进一步增强了党组织的号召力和凝聚力,显示了党组织的战斗堡垒作用。
总结一年来的工作,有欣喜也有茫然,更多的收获。在今后的工作中,自己将依然保持旺盛的工作精力、严谨的工作态度,努力开创积极向上、和谐团结的党支部工作局面。
存在的不足:
1.工作视野不够开阔。在开展工作中,看问题有时只看表面,不善于站在更高的角度去思考问题和解决问题,在某种程度上影响了支部工作。
2.工作细节考虑不周。细节决定成败,在党员纳新、学习型党组织建设上出现的纰漏给我留下了深刻的印象。所以在每项工作中,在大的方面考虑周全的同时,更要留心细节,这样才可以把工作做的更好。
3.工作魄力有待提高。面对一些棘手的工作还常有畏难情绪,总怕工作做不好,同时对于一些好的工作思路和方法往往还停留在理论层面,未能付诸实践。
【工作总结五】
一、健全完善支部工作制度
强化了支部基本制度和基本台账建设,制定了《党支部议事制度》、《发展党员工作制度》、《党支部的组织生活制度》等13项制度。
二、加强理论学习,提高党员素质
针对野外项目分散的特点,为将党建与一线生产结合起来,让广大青年党员在实践中锻炼、成长,充分运用网络平台,将党的新的理论精神和先进事迹,传给达给每位党员,认真学习。通过学习,全体党员深刻认识到保持和发展党的先进性,增强使命感和责任感,做好本质工作,求真务实,发挥党员的先锋模范作用,保持与人民群众的血肉联系,使党的光辉形象永远树立在人民群众心中。
三、积极开展创先争优活动
积极响应和执行中铁资源集团公司党委《中铁资源集团有限公司深入开展创先争优活动实施方案》,组织支部党员认真学习,努力实践,与自身的岗位工作紧密结合,争创先进党支部、争当优秀*员。将个人承诺书在支部和部门内部公开,加强党员之间的检查和群众的监督力度。
四、贯彻落实“安全生产月”相关要求
针对部门年轻人多,新员工多,野外工作经验有限的特点。加强职业安全教育,强化地质勘查工作安全意识,让广大职工从根本上认识到安全生产问题的重要性。切实保障广大职工的生产安全。
五、组织开展支部内的问卷调查
为了解广大员工的思想状况和实际困难,切实改善管理工作绩效,支部组织问卷调查活动,反馈信息真实、准确,切实反应了一线员工的心声,为今后改善管理、提高效率、促进员工成长具有重要意义。
六、坚持凝心聚力,鼓励党员群众发挥主人翁精神
关注青年职工的发展,主动与支部员工谈心,倾听他们对公司对支部、对部门、对公司发展的意见和建议。鼓励创建科学、民主的研究氛围,鼓励不同学术思想、不同学术观点的讨论与碰撞。努力形成“百花齐放、百家争鸣”的学术氛围。为年轻职工、新职工提供多种途径、多种方式的培训与再教育。
在支部内,鼓励大家积极参与仪器培训、软件培训、质量管理培训、方法技术培训等多样化培训形式,促使青年人才的发展和成才,致力于培养适应中铁地勘需求的复合型人才;让青年技术人才在具体项目中担任重要角色,施加压力,推动其快速成长,满足公司又好又快发展的迫切需求;努力创造条件使得优秀干部能够脱颖而出,着力打造一支以党员同志为核心的政治强、业务精、作风好、肯奉献、能打硬仗的勘查队伍。
七、组织开展以“野外工作随想”为主题的征文活动
以抒发员工积极乐观、不怕困难、不畏艰险、为公司勘查事业甘于奉献的热诚、豪迈与激情。
八、积极培养入党积极分子,为党组织输送新鲜血液
规范党员发展工作,加强入党积极分子梯队建设,在党员发展方面严格把关,对入党积极分子指定专人培养,正确引导,本着成熟一个发展一个的原则,20发展预备党员一名,吸收积极分子3名。
九、存在的不足和明年打算
一是按照政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求,加强政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营管理能力、市场判断能力、遵章守纪能力建设,努力建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。
二是积极推进企业文化建设和团队精神的锤炼工作,拓宽精神文明建设和思想政治工作的领地,弘扬主旋律、沟通思想、交流工作;给职工开通一条“背靠背”谈认识、提意见的渠道,努力实现管理人性化,积极创建和谐团队,促进支部思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃开展。
三是继续深入地抓好学习型党支部、学习型班组、知识型员工的巩固提高工作,在支部范围内开展“规范化党小组”、“学习型班组”竞赛活动。同时做好完善人才机制建设,使有知识、有能力的员工得到展示的机会,促进职工学知识、学技能、钻业务的积极性,为公司可持续发展培养骨干。
20xx年支部受到了公司各级党委的表彰:支部荣获集团公司党委“先进基层党组织”荣誉称号,2名同志荣获集团公司“优秀*员”,3名同志分获地勘公司“优秀*员”和“先进工作者”的光荣称号。20xx年我们将继续努力,在公司党委的正确领导下,深入贯彻上级指示精神,以质量管理为基础、以安全管理为重点、以日常管理为基点、以增效创收为目的。以饱满的工作热情,以昂扬的精神状态,立足本职工作,争创先进党支部,继续以“打造资源发展先锋队,争当地勘找矿排头兵”活动为指导,引导全体党员群众立足岗位,提高工作质量与工作效率,积极构建和谐地勘。
妇联组织工作报告篇二
改革开放的,农村大批的男劳纷纷外出务工,妇女在家庭生活、农业生产中的主力军作用,在农村发展中的地位日趋。,乡镇妇联工作就显得尤为。
农村产业结构的和农村劳的转移,妇女已农村经济社会发展的主力军。,农村妇女劳已占农村劳的60%,她们是农业和农村经济结构、社会稳定、建设现代新农村的力量。基层妇联组织党和妇女的桥梁纽带,承担着组织、宣传、教育、服务妇女的工作职责,在长期的农村妇女工作中了独特的优势。
帮助农村妇女素质,农村经济的发展。发展要务,妇女素质,以“学文化、学技术、比、比”为主题的“双学双比”活动,培育有文化、懂技术、会经营的新型女农民,注重“巾帼科技致富示范基地”建设,现场示范、基地培训、科技接力,为农村妇女的生产发展、科技致富了服务。
扶持农村妇女增收致富,贫困地区农村富余女劳的就业。
创建“朝天椒示范基地”产业结构。20xx年妇联在陈村村了以妇女为骨干的朝天椒种植示范基地。八年来基地培训30期,培训妇女5000多人次。仅陈村种植朝天椒由开始的50亩发展到共500多亩。村里80%的妇女朝天椒的种植管理工作。向周边村辐射种植,现已有3个村发展到朝天椒示范种植基地,总面积达5000多亩。的支柱产业,了农民增收致富的步伐。
文明家庭创建工作,了农村精神文明建设。文明和谐家庭创评机制,农村妇女思想政治工作,组织“构建和谐家庭、营造生态庭院”、“美德在农家”、争当“五好文明家庭”农村性精神文明创建系列活动;推广普及现代教育理念和科学家庭教育知识,让文明、科学、健康的生活走进千家万户,农村妇家庭的生活质量和文明程度。
从情况来看,年基层妇女工作了不少的,从科学发展、和谐发展的角度来看,还不容的问题。
工作难。乡镇中心工作繁重,妇联工作大多是党政分管工作中的一项,而妇女工作没有量化的指标和要求,不纳入考核管理,那些层层考核或“一票否决”的中心工作来讲,妇联工作缺少硬任务;党政工作忙时,“中心工作先行,妇联工作让道”,“边缘化”状态;情况级妇代会中。基层妇联组织虽已健全,但主要任务是中心工作,妇女工作成了“副业”。乡镇妇联没有将工作融入党委、的中心工作,性地工作;仅仅是组织妇女搞文体活动,或是乡村妇女几次学习和培训,调解家庭邻里纠纷,活动的规模小,内容也较为单一,难以调动妇女的性。
兼职过多,职能难。乡镇妇联主席兼两职的几乎80%。不同程度地了妇女工作的。乡镇妇联归党政办公室,而党政办公室所承担的中心工作任务重,工作又有严指标、硬任务,,无暇顾及妇女工作,妇联机构形同虚设。乡镇妇联干部一人兼两项工作,如兼任计生、民政、统计、办公室多项繁琐的工作,和精力有限,常常顾此失彼,工作被动应付状态,使妇联工作流于。乡镇干部各自包点,工作包罗万象,妇女工作在中心工作之余干,又把妇女工作与农村工作有机起来,妇女工作不。,村级妇代会主任主要从事计划生育工作的。
工作经费无保障。乡镇妇联要在女性素质及女性维权服务,条件,都需要有的经费作保障;《中华全国妇女联合会章程》也规定各级妇联的行政经费、活动和事业发展经费主要由拨款,列入各级财政预算。但绝大多数乡镇没有将妇女工作经费纳入年度财政预算,更没有保障此项开支的硬性措施和规定,活动时向专题申请活动经费,这就对基层妇联工作的约束和被动,自主地工作。缺少专项工作经费,活动和培训的,使妇女工作生机和活力,有组织无活动无培训的。妇联干部在工作中,经费无保障,产生畏难、抵触情绪,阻碍了妇联工作的发展。
要健全党建带妇建的工作机制。党建带妇建,在“建”,关键在“带”。妇联基层组织建设和党建工作一起规划,一起,一起,要把妇女工作纳入党政议事日程,妇女工作的例会制度。将妇女工作纳入党建工作年度管理考核体系,其党政自然会思考、支持妇联工作,让妇联组织在新下的“党政所急,妇女所需,妇联所能”的工作宗旨,的服务。要多渠道、多乡村妇女干部的政治、经济待遇,工资待遇,或所兼工作项目,稳定基层妇女干部队伍。
要营造男女平国策的宣传。要各级党政对男女平国策的认识,地将性别意识纳入决策主流,要纳入到党校培训的内容,使各级党政干部是高层干部培训,从和行动上,以便在工作中对妇女工作的和支持。
要妇联干部队伍的能力建设。当前,乡镇妇女工作任务繁重,要求妇女干部知识面要广,工作能力要强,而且越来越需要服务型、引导型、示范型的干部。,对乡镇妇联干部的培训。与党校、组织,把乡镇妇联干部的培训纳入各级党校干部培训和农业、科技的培训计划,党校办主体班时,规定乡镇妇干所占的比例或举办的乡镇妇干培训班,并条件,组织妇干参加妇统培训及外出学习考察。要引导、教育乡镇妇干好专兼职工作的关系,明晰自身工作的主要职责,兼职的优势,工作。
对妇联工作的考核验收。考核验收历来是工作的主要方法,工作的手段。要对基层妇联工作的管理和监督,规范工作考核,规定硬指标,严措施,“软”工作“硬”考核。
要妇联工作的创新发展。妇女工作放到建设新农村中去把握,把工作定位到发展城乡经济,引导城乡妇女增收致富,妇女工作的创新与发展。要着眼于农村发展,在统筹城乡发展上想办法、做文章,将城乡妇女工作对接和有机地融合,构建“城乡互动、统筹发展、进步”的妇女发展工作格局,基层妇联工作迈上新的。
妇联组织工作报告篇三
近年来,本届党支部以队伍建设为主要抓手,从班子、党员、职工等方面入手,加强廉政建设,致力于提高队伍整体素质,从而为主体工作的全面开展奠定坚实的组织保证。
(一)加强“四好班子”创建工作,提高班子整体合力
一是坚持中心组学习制度。在学习内容上做到政治理论学习与业务学习相结合,廉政学习与工作实际相结合,提高班子成员的学习能力、工作能力和决策能力。
二是加强班子成员工作作风、工作能力建设,在注重日常交流谈心的基础上,召开班子民-主生活会,开展批评与自我批评,提出切实可行的整改措施,组织实施班子整改措施的落实。
三是坚持“三重一大”、民-主集中制等制度,不断健全领导班子集体领导和个人分工负责制。
四是开展以“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动,提高班子成员党性修养,加强表率作用。
通过加强班子建设,班子的整体合力、工作战斗力得到进一步增强。
(二)加强党员队伍教育,提高党员队伍综合能力
一是调整完善组织架构,开展责任区评选工作。根据人员调动、岗位变化等实际情况及时调整各党小组成员构成及党员责任区分布,制定新的党员责任区一面旗评选标准,加入个人自定标准,充分发挥党员在工作岗位上的表率作用。
二是加强党员学习教育。编制党员月、季度学习活动计划,根据时事形势及有关要求布置学习内容,根据各党小组所在班组的工作内容与性质设计活动方案。组织党员开展参观革命纪念馆、上网学习党性知识、观摩《高考1977》等活动,以各种形式和内容充实党员教育,提高党员素质。
三是落实“三会一课”及“党内三先”制度。以党员“三会一课”为载体,搭建党员交流、学习的平台。充分发扬党内民-主,让党员先知道,先讨论,先行动。
四是做好“党员双结对”工作。通过与处本部党小组结对、一名党员结对两到三名职工、党员结对积极分子等形式关心好党员、职工的思想、生活和学习;同时,班子成员不定期地到各科室、各分站同党员、职工交心谈心,了解他们的所思所想,对患病的职工也及时上门慰问。
五是开展各类党员主题活动。结合不同阶段的工作重点,开展如“争当世博先锋”、“我为亲水平台洗脸”、“爱护一块绿地、维护一处环境”、“同在一面旗帜下,同为一个目标而奋斗”等主题的党员活动,使党员们在参与活动的过程中激发对自身工作岗位的热爱,发挥党员模范作用。
六是落实党员民-主评议工作。以民-主评议党员为抓手,开展“三测评”工作。通过组织党员在党旗下重温入党誓词、群众座谈、个别访谈、党小组民-主生活会等形式,认真查找党员身上存在的不足,努力整改,使整个民-主评议党员工作达到“民-主、和-谐、共同提高”的目的。
七是开展学习实践科学发展观活动。根据处党委有关学习实践科学发展观活动要求,通过广泛听取不同层面的意见和建议,召开班子民-主生活会,就影响和制约我处发展的突出问题、加快推进河道城-管和水域市容管理事业新发展等方面认真思考,制定整改方案,积极予以落实。
(三)加强职工队伍建设,提高职工队伍综合素养
一是注重职工队伍的学习教育。组织职工开展十七大精神、科学发展观、“八荣八耻”等时势热点的讨论、学习活动。以班组学习为抓手,制定季度学习计划,包括先进事迹、形势报告、班组管理心得以及执法管理经验等内容。认真开展“忠诚、敬业、乐群、和-谐”核心价值观的提炼、学习和践行活动。
二是开展岗位练兵、技能比武等培训工作。按照“缺什么、补什么,提高岗位能力”的原则,组织开展“我参与、我提高”职工“六比”竞赛等多种形式的技能培训、比武活动。如:针对船舶机型都是全进口部件、技术含量较高的特点,开展机驾人员现场会诊、优胜船舶示范操作,针对执法人员在现场执法上法律文书制作不规范等问题,开展季度现场模拟比武和执法技巧的培训工作。
三是加强对职工潜能的发挥。利用现有人力资源,结合不同年龄层次职工的特征,加强职工的培养和教育,如针对青年干部敢于接受新思想、有闯劲的优势,通过组建课题、兴趣小组让青年干部担任组长。根据老党员、老同志有工作经验、性格稳重的特点,让他们做好“传、帮、带”工作。
四是积极落实政研会工作。每年认真开展单位政研会工作,从思想政治工作、社会宣传、管理执法、青年人才培养等方面加强实践与理论的探讨,使其成为职工工作实践总结和拓展管理思路的平台。站政研分会多次被评为处优秀政研分会,职工多篇论文获得较好成绩。
五是创新开展读书活动。于成立了“求慧”读书社,并创办了《求慧》杂志,开展了“健康进班组、摄影进班组、诗歌进班组”的“文化三进”活动,为职工提供了一个交流思想、探讨学习、共同鉴赏中外文化的平台。
(四)加强廉政教育,营造风清气正良好氛围
一是开展党风廉政教育,以职工大会、分站每月一次廉政学习等形式开展职工廉政教育,真正做到廉政工作常抓不懈,警钟长鸣。
二是贯彻落实有关要求,贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等文件精神,开展学习、自查、互查工作。
三是深化源头治理,开展“清、查、算、改”活动和“小金库”治理工作。
四是开展岗位廉政自律规范的讨论,从四个层面(党政班子、管理人员、监管队员、车船机驾人员)进行讨论,撰写廉政自律规范。
五是以廉政活动日为载体,开展“谈、说、学、论”警示教育活动(动员职工谈一谈学习心得、说一说警示教育、学一学警示知识、论一论自律规范)、“说廉、述廉、学廉,争当勤廉好职工”活动(说身边的、近代的、古代的廉政之事)以及知识竞赛,使党员、职工在轻松、和-谐的氛围中学习了党章、党纪党规以及处各项廉政规定,达到了学习、参与、提高,廉政知识进人心的目的。职工廉洁自律意识得到不断增强,提炼了“三见三不“等廉政规范,真正使廉政工作得到了落实。
二、开展党建联建,提高便民利民实效
近年来,本届党支部着眼于全局,开展与沿岸社区、责任区单位党建结对工作,唱响了“同在一面旗帜下,同为一个目标而奋斗”的主旋律,发挥了党建辐射作用。
(一)开展结对工作,加强党建辐射
一是开展了对沿河责任区单位、居委、物业党支部工作的调研和结对工作。
二是组织结对双方开展学习交流活动。如,中盐公司创建文明单位的工作体会、兆南有限公司加强流动党员管理以及空军汽车连劳模培养管理等。三是开展宣传、执法联动工作。如:联动港监、交-警部门开展对泥浆码头的综合整治活动;联合区县城-管开展对成都路高架桥等桥梁周边“三乱”的集中整治活动;联合六区城-管开展沿岸违章点的整治;针对苏州河沿岸存在的乱堆乱放乱设摊问题,通过协调组织,虹口、黄浦等六区城-管部门及时落实了相关的管理措施,有效揭制了苏州河沿岸“三乱”等违法行为。
(二)深化进社区工作,提高为民服务实效
一是以社会宣传为途径,提升市民水环境意识。组织召开了“社区居民践行‘七个一’活动”启动仪式,即鼓励居民做到:我为社区,做一天维护河道市容的巡查员、当一天保护河道市容环境的宣传员、消除一处河道沿岸的污染点、劝阻一次有损市容环境的不文明行为、清洁一处公共环境卫生设施、维护一块公共绿地、养成一种分类收集家庭垃圾的习惯。开展“我们在你身边”、迎世博400天、300天等主题宣传活动,提升了河道城-管社会效益,市民环境卫生意识及参与自觉性得到增强。
二是以“四个一”工作制度为抓手,提升市民满意率。以“迎奥运、迎世博”、“让世界清洁起来”等活动为载体,了解民情,倾听民声,建立健全进社区“四个一”的工作制度(建一本进社区基础台帐,建一条联系热线,建一张定期测评表,建一个工作协助机制,拓展两岸污染源的发现面,降低市容环境问题的投诉率,提升市民对水环境的满意率。
三是以“城-管进社区”为平台,为民办实事。以“进社区”为平台,寻找不同载体,在海鑫小区和大华清水湾等居委会分别组建了四支由社区居民自愿者参与的“爱我社区护河巡视队”,以此来劝阻、消除、举报社区河道沿岸存在的不文明陋习。同时,以信息沟通、座谈会等形式及时掌握沿岸社区居民反映的有关水域环境卫生问题,通过直接解决、协调区县城-管绿化部门解决等方式,对市民反映的问题给予解决和反溃如,落实解决了海鑫居委门前环境整治、上海知音苑小区周边道路治理等利民实事,得到了沿岸居民的好评。
四是以文化联动为手段,提升水域和-谐氛围。组织沿岸社区参加行业发展讨论、行风监督员、行业艺术节等活动。如,长寿街道海鑫居委,组织居民自编自演小品参加水域市容环卫行业艺术节活动,颂扬水域城-管“三见三不”文明廉洁的执法形象;社区居民积极撰写了以改革开放30周年苏州河变迁为主题的征文,获局二等奖;社区一名党员泼墨作了一幅“鱼水情”的国画,体现了水、市民以及城-管队伍的和-谐关系和各方团结治水的决心,该作品在北京举办的全国性比赛中获得了奖项。
(三)深化立功竞赛工作,以竞赛促管理
一是以“同类竞赛、分类管理”为原则,通过开展责任区单位竞赛、现场交流会、承诺活动等进一步推进责任区“五项” 自律管理模式。
二是以“文明工地竞赛”为主题,强化对沿岸施工工地的管理,从源头上遏制不文明的施工行为,不断提升苏州河整体市容环境面貌。
三、发挥核心保障作用,确保主体业务顺利完成
我们始终把全面推进管理工作,确保水域环境卫生质量为一切工作的目标,充分增强了党员的骨干作用,显示了党支部的战斗堡垒作用,发挥党支部核心保障作用。
(一)以责任区制度落实为根本,强化自律意识提高
根据《市容条例》相关规定,以迎世博为契机,开展广泛宣传引导,不断提升各单位自律意识,重点加强对散货装卸码头监管力度,试点推行“四项自律”措施,由他律为主转变为自律为主,以崭新面貌投入迎世博责任区管理工作。
(二)以“四早”为原则,完成水生植物治理工作
按照“早计划、早协调、早落实、早预警”的水生植物专项整治工作原则,将水生植物整治工作作为全年度苏州河水域市容环境卫生整治工作的一项重要内容,成立专项整治领导小组,确定整治内容,严格完成全年整治目标。
(三)以奥运安保为契机,强化和-谐平安水环境建设
(四)以迎世博为重点,开展水域保障工作
紧紧围绕迎世博重点工作,抓进度、重实效,克服高温酷暑和人员不足现状,认真开展协调、复核及反馈工作。同时,开展了迎国庆、五一、春节及苏州河龙舟赛等重大节日、重要活动的水域市容保障工作。
四、强化内部管理,切实提高单位管理水平
近年来,本届党支部围绕整合人力资源、创建规范化分站、文明班组、建立规章制度、确保安全综治、强化内部管理等内容,切实提高了单位的综合实力。
(一)创建规范化分队,提升工作实效
一是完善资源配置,实现人尽其才。我站开展了分站长岗位竞聘上岗以及职工岗位双向选择工作。建立离岗学习制度和“1.0系数制度”,实现单位人力资源配置的有效和高效。
二是完善激励机制,实行奖优罚劣。以“月、季、年”职工岗位绩效考核为抓手,结合季度班组考核,加强对各分站长、职工的考核工作。通过职工大会、班会等形式对表现优秀的同志进行表扬,对工作尚有不足的同志给予指正。同时,运用绩效奖,班组半年奖、年度事业单位考核、十佳评选等载体,实行奖优罚劣,激励职工学习先进,改正不足。从而形成“比、学、干、帮、超”的良性竞争氛围。
三是强化纠查制度,增强实效管理。我站设立了专门的纠查组,从仪容仪表、执法办案、监管实效、内部管理、设备运行管理、安全综治等各个方面开展对各分站、职工的纠查工作。如,从办公环境有序规范入手,注重做好“四个统一”(一是统一办公台上的物品资料摆放;二是统一全站人员的茶具用品;三是统一更-衣室布局;四是统一衣帽的吊挂方式),从而不断提升办公环境的规范化。又如,专门邀请了上海南空汽车连的教官,对我站各分站进行专项训练指导,使队员的行为规范和队伍的队容风纪做到日常化、统一化、制度化和规范化,力求培育出一支政治强、业务精、纪律严、作风硬的准军事化河道城-管队伍,增强实效管理。
(二)完善落实规章制度,为各项工作提供制度保障
一是不断完善单位规章制度。建立完善了《效能督察办法》、《加班、调休补充规定》、《请示报告制度》、《班组出航制度》等10余项制度。同时,遇到节日或重大保障活动期间,专门制定领导带队的值班安排表,建立了24小时值班制度,制作值班记录簿,值班人员每日做好记录,并且定期进行检查,提高了分队的应急能力和对突发事件的处理能力。
二是建立了“5+4”模式基础台帐。“分队层面5本帐”——分队工作日志、会议记录本(分队例会和分队大会)、案件查处情况登记本、暂扣物品登记本、信访诉求工作登记本;“班组层面4本帐”——班组巡查日志、会议记录本(班组学习、班组工作、班组民管)、案件查处情况登记本、信访诉求工作登记本,并真实、完善地做好记录。从而使分队与班组工作做到有机统一、无缝衔接。
(三)加强车船设备管理,确保单位安全稳定
一是按照“四化两率”标准,加强对日常车、船的安全检查,规范车、船“日检查、月检修、季度保养”工作的开展。二是及时了解职工思想动态,落实党政领导、分管领导、班组长谈心工作,消除单位不稳定因素。三是注重对社会不安定环境可能对职工造成影响的教育警示工作,确保单位的稳定发展。
通过不断加强内部管理,党员、职工紧密团结在了党支部周围,全站上下拧成一股绳,齐聚一条心,形成了合力,单位人力资源配置得到了进一步优化,规范化程度有了进一步提高,制度执行力有了进一步增强,安全稳定有了进一步保障,单位文明建设程度有了明显提升。
五、加强对工、团的领导,充分发挥党支部引领作用
(一)指导工会工作,发挥工会作用
一是发挥职工代表作用,增强职工参政议政实效。以职工大会为基本形式,搭建好职工参政议政的平台,增强职工源头参与意识。发挥好职工代表作用,从维护职工合法权益出发,职工积极参政议政,参加“我为市容献一计”、“改革开放30周年献计策”等合理化建议征集活动,发挥潜能,推动站部各项工作的落实,为单位发展凝心聚智。
二是为职工送关心,营造单位和-谐氛围。深入了解职工基本情况,关心好职工工作、学习和生活。做好职工医疗保障互助工作、疗休养以及体检工作,送上组织上的关心和爱护。做好退管会工作,开展退休职工活动,使他们老有所乐,感受到党的温暖。坚持每年开展一日捐活动,进行职工的互助互济。做好夏送清凉、冬送温暖工作,对困难、生并献血等职工及时慰问。高温、防台防汛期间做好防暑降温与安全管理的检查、慰问工作。
(二)指导团组织工作,发挥团支部生力军作用
一是抓好青年思想教育,增强凝聚力。开展“凝聚青年,增强团员意识”等团员意识主题教育。组织不同时期方针政策、党章团章等学习活动。
二是做好入党积极分子、入党申请人的帮带工作,帮助团员青年树立坚定不移的共-产主义理想信念,树立正确的“三观”。
三是指导开展团支部改选工作。指导团支部开展改选工作,完善组织架构,规范改选程序,并对新一届团支部今后的工作提出了具体要求。
四是支持团支部开展活动,提升战斗力。指导、支持团支部开展各项活动,如以一分站为主的“青年文明号”创验共组,以二分站为主的“水环境知识进课堂”工作,以三分站为主的“美化苏州河亲水平台,我为党旗添彩”活动等。
通过党支部对工会、团支部的具体指导,充分发挥了工、团组织的积极作用,使单位职工、团员青年有了归属感,从而为单位的全面建设和提升添砖加瓦。
妇联组织工作报告篇四
妇联组织积极适应形势发展,不断夯实组织建设,调整职能定位,创新工作方式,在维护妇女权益、促进妇女发展方面发挥了重要作用。本站小编为大家整理了一些妇联换届工作报告,希望对你有用!
各位代表:
现在,请允许我代表镇妇联执员会,向大会作工作报告,请予以审议。敬请各位代表提出宝贵意见和建议。
**镇第八次妇女代表大会,是在圆满完成“”规划宏伟目标,实施“十三五”规划开局之年召开的一次大会,是在全面贯彻落实中央、市委和区委群团改革工作会议精神的指引下召开的一次继往开来的大会。本次大会的主题和主要任务是:深入贯彻习系列重要讲话精神,坚决克服“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”倾向,切实保持和增强政治性、先进性、群众性。紧紧围绕妇联专项改革实施方案的要求,研究确定我镇今后五年妇女工作的奋斗目标和工作措施;选举产生我镇妇联第八届执员会和新一届妇联班子;动员全镇广大妇女进一步解放思想,扎实工作、凝心聚力,为我镇经济社会持续快速协调发展努力斗。
一、过去五年工作回顾
五年来,我镇妇联在镇党委、政府、务工、留守妇女、征地拆迁等实际情况,为适应经济发展需要,镇妇联联合镇社保所认真开展家政、保洁、保健按摩等适应性技能培训10余次,参训人员600余人次,实现就业260余人次,成功帮贷6人,为她们提供周转资金金额90万元,成功创办女性微型企业2个。通过培训,使广大妇女基本掌握适应从农业生产到进城务工的新技术,拓宽了妇女施展才能的空间,把妇女“求技能、求致富”的愿望付诸行动。
(三)保障妇女权益,优化妇女儿童发展环境。五年来,镇妇联充分利用“三八”维权周和普法宣传月,积极配合司法所,通过印发宣传资料、举办专题讲座、举办文艺演出和趣味知识讲座等形式,宣传《新婚姻法》《未成年人保护法》《妇女权益保障法》,共发放宣传资料20xx0余份,举办专题讲座15余次。通过各种形式的普法教育,使广大妇女增强了法律观念,提高了依法维护自身合法权益的能力。同时积极开展送温暖送关爱行动,关注贫困妇女和留守儿童,借助元旦、春节、端午、六一、中秋、国庆等传统节日,为贫困妇女、留守儿童、空巢老人送去节日的问候。五年来共走访慰问贫困妇女168人,留守儿童82人,空巢老人154人,共发放慰问金、慰问品折合人民币8.1万余元;积极落实春蕾圆梦行动、金秋助学活动,帮助6名贫困女学生争取助学金2.4万元,圆了她们的大学梦;积极配合卫生院开展农村妇女“两癌”筛查活动3次,接受免费检查1500余人次;为3名“两癌”妇女申请“两癌”救助金30000元。
各位代表,同志们,五年来的妇女工作,得益于镇党委、政府和上级妇联组织的正确领导以及社会各界的大力支持,是妇联全体执委、广大妇女干部和妇女姐妹共同努力的结果。在此,请允许我代表镇妇联第七届执委会向一直关心、支持、重视我镇妇女工作和妇女事业发展的各级领导和曾给予我们关心和帮助的各有关部门、群众团体、社会各界人士表示衷心的感谢!向为我镇妇女工作打下坚实基础的老一辈妇女工作者表示崇高的敬意!向为我镇经济建设作出积极贡献的各级妇女致以亲切的问候!
在回顾总结五年来我镇妇女工作取得的一定成绩的同时,我们仍然要清醒地认识到,我们的工作与党和妇女群众对我们的要求还有一定的距离。如服务工作需进一步改善,妇女的整体素质还需进一步提高,妇联自身建设还需进一步加强。在今后的工作中,我们将克服困难,努力解决工作中的不足,把我镇妇女工作做得更好。
二、下一届工作思路
(一)加强宣传引领,团结广大妇女听党话、跟党走。切实加大宣传引领力度,广泛开展形式多样的主题活动。以“妇女之家”为主阵地,采取妇女群众容易接受、喜闻乐见的方式,深入持久地开展“我与中国梦”、“做有梦想有追求的人”等形式多样、内容丰富的宣传教育活动,汇聚广大妇女群众同心共筑中国梦的强大力量。
(二)深化“巾帼建功、巾帼兴业、巾帼促农”三大行动,激励广大妇女创业创新。围绕“五区四带”发展战略,引领动员妇女主动适应经济发展新常态,积极投身大众创业大众创新热潮。一是着力推进岗位建功。二是着力加强技能培训。三是着力推进融资服务。四是着力推进女性电商创业。五是着力推动农村妇女发展产业。
各位代表、同志们:
现在,请允许我代表**镇妇联第xx届执行委员会,向大会作工作报告,请予以审议,敬请各位代表、各位同志提出宝贵意见和建议。
**镇第十六次妇女代表大会,是在全国上下深入学习贯彻党的xx大精神,在我国全面建设小康社会,圆满完成“”规划宏伟目标的指引下召开的,是我镇妇女工作一次继往开来的会议。本次大会的主题和主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的xx大和省市各级党代会精神,回顾总结过去五年我镇的妇女工作,紧紧围绕镇第十四次党代会提出的总体要求,分析当前形势,研究确定我镇今后五年妇女工作的奋斗目标和工作措施;选举产生**镇妇联第xx届执委会和新一届的妇联班子成员;动员全镇广大妇女进一步解放思想,扎实工作、凝心聚力、争先创优,努力把我镇妇女儿童工作推向一个新阶段,为我镇经济社会持续快速协调发展做出积极的贡献。
**镇妇联第十五次代表大会以来的五年,是**镇经济快速发展,社会全面进步的五年;是全镇广大妇女团结奋进、自强不息,为我镇经济社会各项事业发展建功立业的五年;是全镇各级妇女组织围绕中心、服务大局,全面推进妇女儿童事业创新发展的五年;也是全镇妇女工作蓬勃发展,取得较大成绩的五年。
五年来,我镇妇联在镇党委、政府的正确领导下,在市妇联的指导下,在全镇广大妇女群众的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚定不移地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;认真履行代表和维护妇女权益、促进男女平等的基本职能,依法维护妇女儿童的合法权益;努力提高妇女整体素质,充分发挥妇女的主观能动性,为加快我镇经济社会各项事业的发展做出了积极的贡献,较好地完成了镇第xx届妇女代表大会确定的各项任务。镇妇联曾多次被评为台州市、临海市妇女工作先进单位。
一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献
?——以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。一是开展万名农家女劳动竞赛活动。专门成立了妇女就业援助服务中心,通过宣传发动、分类培训、岗位推介和树立典型等环节,有计划地开展妇女劳动力素质培训,因地制宜举办妇女劳动竞赛,采取边培训边竞赛边推介的方法,形成培训和就业一条龙服务,让更多的妇女从培训基地直接走上就业岗位。五年来,全镇共举办农业实用技术、上岗就业技能等各类培训班42期,培训妇女3526人次;1382名妇女经过培训转移到电脑、缝纫、家政、眼镜等非农生产岗位;二是开展“双学双比”活动。五年来,共组织劳动竞赛54场,其中较大规模6场,参赛妇女1225人。通过“双学双比”不断加大了对农村妇女的教育培训、科技示范和信息服务,提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增强了广大妇女群众的收入。三是开展女经纪人培训。设立来料加工女经纪人服务站,对全镇的来料加工女经纪人建立详细档案,实行跟踪服务,举办女经纪人培训班,组织来料加工大比武活动,为她们提供创业政策、信息、法律保障等方面咨询服务,帮助解决她们发展中的困难和问题。目前,全镇已有来料加工妇女经纪人20多个,带动了近5000名妇女在家门口就业,并创建了1个巾帼再就业基地。同时,重视女农民专业合作社组建工作,按照成熟一个发展一个的原则,今年已成立了2家合作社妇代会。
——以城乡结对帮扶活动为载体,促进城乡妇女协调发展。坚持“优势互补、资源共享、城乡互动、共建新农村”的工作思路,通过结对帮扶的形式,统筹推进城乡妇女发展。组织动员巾帼示范岗、女企业家与各村结对帮扶,如浙江永太化学有限公司与戴家村结对后,立即捐助30万元建造村文化俱乐部。通过结对帮扶,为农村妇女的发展提供了支持和服务,促进了城乡妇女协调发展。
二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展
——以创建“学习型家庭”为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,在全镇全面开展“学习型家庭”创建工作。如富洋村在“学习型家庭”创建活动中不断创新学习载体,根据村民所需所求,围绕提高村民素质举办各种形式的培训学习;为丰富村民文化生活自编自演节目,开展“人人讲学习,家家树新风”文艺演出;激发村民“人人讲学习、家家树新风”的热情,改善了村貌村风,不断促进了妇女整体素质的提高。
——以创建“文明家庭”为载体,倡导文明新风。全面开展“文明家庭创建”活动,实施挂牌摘牌制度,五年来,全镇申报文明家庭户56940户,占全镇总户数的95%,参与评比19990户。以“廉洁诚信”为主题,开展家庭助廉教育活动,加强家庭美德建设;以敬孝为主题,开展“我为公婆送份礼”活动,大力弘扬文明和谐新家风;以“弘扬美德、爱我家园”为主题,开展“巾帼绿色家园”行动,引导妇女积极投身生态城镇建设,增强家庭成员保护环境的公德意识和责任意识。在每年的“三八”节前夕,镇妇联都会组织巾帼志愿者开展“绿色通道、养绿护绿”的绿色环境保护巾帼大行动。我们还选定客运中心作为市级“巾帼绿色示范点”,各办事处都选定一个村作为镇级“巾帼绿色示范点”。
——以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。深入开展“争做合格家长,培养合格人才”实践活动,引导家长树立正确的人才观、亲子观、育人观;倡导家校共育理念,全镇各中小学校、村成立了21所家长学校,每年六一节前夕,邀请家庭教育专家在各家长学校举办“双合格”家庭教育知识讲座,组织各中小学校及幼儿园开展了以宣传“如何关注孩子的心理健康”等为主题的家长会,五年来,共举办了此类家长会16个场次,3000多名家长参加。为扩大家教知识宣传面,我们还为幼儿、小学家长征订了1026份家庭教育杂志;另外,积极开展归正人员、吸毒人员的家庭帮教工作,对其子女进行教育,帮助解决实际困难,预防和减少犯罪,努力维护社会平安稳定。
三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。
——切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。一是加大宣传,提高依法维权意识。充分利用“三八”维权周和普法宣传月等活动,通过印发宣传资料、制作版画、举办专题培训,组织巾帼维权使者零距离宣传等形式,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传,分发《未成年人合法权益保护法》、《预防未成年人犯罪》等宣传资料10000多份;加强对未成年人的爱国主义教育,每年清明节与关工委一起组织中小学师生在凤凰山烈士陵园,对全镇27所学校的36500位学生进行爱国主义教育,弘扬爱国主义精神;二是开展源头维权,推进社会化维权。村村建立维权投诉站,配备维权联络员。联手派出所成立“110”妇女儿童家庭暴力救助中心,受理和制止已发生的家庭暴力案,依法处置家庭暴力行为,切实维护妇女儿童权益。认真接待妇女群众来信来访,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点,全镇现已建立124个维权投诉站,有维权联络员133位。今年还成立了台州市首家“外来人口维权服务站”,为外来人员的管理提供了服务平台。
——开展温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。一是以春蕾女童为重点,开展结对帮学活动。开展贫困儿童走访慰问活动,配合镇政府对118名女特困生进行特困生基金发放工作,共发放特困基金33500元。在每年的“六一”节前夕,镇主要领导、部门负责人都会对结对帮扶贫困儿童进行慰问,共有53名儿童得到结对救助,结对慰问金达50000元。二是以“关爱女孩”为主题,宣传男女平等的生育观。同计生办联合开展街头文艺演出,选送市场办事处各村妇女主任自编自演的“生男生女都一样”等文艺节目,开展了“关爱女孩”千人签名活动。三是以“敬老爱幼”为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困母亲开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。为孤儿送温暖活动。给他们幼小的心灵留下了许多第一次,真正体现党和政府对弱势儿童的体贴和关怀。四是开展“留守儿童”关爱行动。今年4月份在全镇开展了留守儿童情况排摸,对3081名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,建立了留守儿童之家,并与代理妈妈结对,关心其学习、生活、情感,教育引导他们健康成长。
妇联组织工作报告篇五
20xx年,我们单体分厂党支部在公司党委的正确领导下,狠抓作风建设,努力提高为人民服务的工作能力,按照公司党委20xx年工作要点,积极开展单体分厂支部的各项工作,以科学发展观为统领,完善和健全各项纪律和规章制度,较好地发挥了党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用,有力地推动了各项业务和工作的开展,为单体分厂管理工作上水平,提供了强有力的组织保障。
一、狠抓学习,加强思想政治建设。
根据公司党委安排,加强对党建业务,党的路线方针、政策和时事政治的学习,并采取集中学习和自学相结合、强调党员、干部做读书笔记和撰写心得体会,有重点、有层次地组织党员、干部学习了科学发展观和文件以及公司党政重要会议精神,激发了党员爱岗敬业、勤奋务实的精神,使我分厂全体党员在政治上、思想上、行动上与公司党委保持高度的一致,充分发挥了党员的先锋模范作用,形成了一个学习认真、民主讨论、积极探索、求真务实的良好风气。
二、扎实开展民主评论工作,深和开展批评与自我批评。
在民主评论党员的工作中,切实按照公司党委的统一部署,我们单体分厂支部精心组织,成立了民主评论工作领导小组,结合单体分厂的实际,制订了实施意见和方案,全力抓好了思想动员,民主评论和整改落实三个环节,有效地推进了民主评论等各项工作顺利进行。党员和党员干部的作风有了明显的好转,充分发挥了党员的先锋模范带头作用,形成了一个你追我赶、不怕吃苦、勇于创新的新风尚。
三、齐抓共管,积极开展党建工作
1、党建工作是基层党支部的工作重点和难点,不断完善党内教育、管理、监督的制度,逐步树立公仆为民意识,努力争创“六个一流”。我支部把健全组织生活制度,抓好发展新党员工作视为组织建设的关键。我们认真组织好党的组织生活并写好记录。组织生活基本上每周五进行一次,气氛生动活泼,党员畅所欲言,对在党性党风上存在的问题进行对照检查,认真开展批评和自我批评。大家开诚布公,坦诚相见,充分体现了党内的民主作风。同时,结合党内生活以及整个国家政治、经济、文化生活的新变化,谈个人认识和体会。使大家在思想上,政治上同党中央保持高度一致,坚决纠正了无视党的纪律,有令不行、有禁不止的现象。
2、此外,为保持队伍的先进性和纯洁性,提高党员队伍的整体素质,严格按照党章规定做好发展新党员的工作,讲标准,求质量,成熟一个,发展一个,严格把好关口。为加强组织建设,我支部建立起了联系人制度,既增强支部党员的联系沟通,又对入党积极分子进行正确引导,开展谈心活动,做到“一帮一,一带一”,帮助他们摆正思想、站稳立场、坚定信心,还安排支部党员与工作能力强、有入党愿望的普通干部密切接触,关心、了解他们的思想动态、工作情况、生活状况,倾听他们的心声,积极帮助他们进步。我支部对曹巍同志进行了有针对性的培养教育,紧密抓好其思想工作,经过一段时间的引导,该同志在思想和工作上都有了显著的进步,并向支部递交了入党申请书。
3、单体分厂党支部班子成员通过共同学习,共同进步,相互信任,工作取得了一定的成绩,1月至10月份,工业生产总值计划1500万元,实际完成1600.63万元,超额完成100.63万元,上交管理费180.71万元,实现利润51.73万元。职工平均工资3109.45元,同比增长10%。这个成绩来之不易,归功于单体分厂全体党员干部员工的共同努力。
四、深入开展“创先争优及党员立功竞赛”活动。
我们支部把思想建设,党风廉政建设和三个文明建设有机地结合起来,坚持不懈地开展了“领导树形象、党员作榜样、员工立志向”等健康的发展思路活动,使我们单体分厂车间向“建一流班组、造一流队伍、创一流业绩、树一流形象”的工作目标迈出了一大步,同时,积极开展谈心活动,共找员工谈心30人次,做到了及时有效地消除员工思想情绪和不良行为,确保了我分厂全年无一例违纪违法事件发生。
五、抓管理、严格组织生活制度。
单体分厂党支部始终坚持了“三会一课”的组织生活制度,班子成员以自学为辅,组织党员干部学习党的精神,支部要求学习要有记录,学习就有进步,学一点,理解一点,统一认识,统一思想,达到共同进步的目的。全年组织召开支委会10次,党员组织生活会20次,民主生活会1次,支部自授党课1次。对党员实行了目标化管理,强化党内监督,在收缴党费方面,我分厂支部每个党员都做到了按时自觉地交纳党费,并确保了党费足额上缴。
六、存在的不足之处和对今后的工作打算。
一年来,分厂支部在工作中的确还存在一些不足之处。在制度落实和精细管理上也存大一定差距,特别对员工群众的政治思想教育等工作还有待加强。
今后,我们单体分厂支部将以党的精神为指导,按照公司党委的安排,从实际出发,围绕经济抓党建,抓好党建促发展的科学发展理念,全面刷新和开拓我们单体分厂各项管理工作的新局面。
妇联组织工作报告篇六
回顾大学四年,收获不少。思想上有了很大的进步,学习上也比较刻苦努力,现将我大学四年的思想、工作和学习等方面的主要情况汇报如下:一、加强理论学习,积极向党组织靠拢加强理论学习,首先在思想上加以重视,而最为重要的是理论联系实践。在过去的四年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会马列主义、毛泽东思想、“”重要思想和科学发展观,并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。
积极向党组织靠拢。在大一入学时,我向党组织递交了入党申请书,同时参加了学校组织的院党班、校党班的学习。平时,我经常同党员谈心交流思想,使自己能够在正确的引导下更快的成长。在这不断学习和为之奋斗的漫漫长路上,洒下了我无数的汗水,也耕耘出了丰硕的果实。那就是我从最初的要当英雄的幼稚的感性认识,逐步上升到了为共产主义奋斗终身的理性认识阶段。可以说我唯一的入党动机就是要全心全意为人民服务。
去年我顺利转为预备党员,给了我更大的责任和义务。这时刻提醒着我注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,这更促进了我的进步。我经常作自我批评,发现自己还有一些不足之处。如理论学习过于死板,不能灵活运用;工作中不够谨慎,细心。不过我会尽我所能予以改正的,同时还请组织给与指导和帮助。
当然,加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。
二、切实做好本职工作,做好先锋队
大一开始就一直当学生干部,四年来,担任了院实践部干事,班级文体委员,年级学习委员,学院青志队副队长等职务。从干事到队长,从班级到年级,从年级到学院,这是一个飞跃,也是一个挑战,同时也是一份责任,更多的义务。自加入学生干部这个大群团,工作认真负责,以诚对待,做到“在其职,谋其位”,获得老师,同学们的认可。在任期间,曾组织暑期三下乡,义卖等活动,并取得了“三下乡先进个人”,“校优秀青年志愿者”,“优秀团干”等称号。
大学四年的学生干部生活,给我很大的收获。我学到了如何处理学习与工作两者之间的矛盾,学会了如何组织各类的活动,学会处理人与人之间的关系,还赢得工作上的一些伙伴的友谊,这都将影响我的一生。
三、学习刻苦,积极参加各类活动
在不断追求思想进步的同时,我时刻记得自己还是一名学生,学习是十分重要的。共产党员只有精通自身的业务,才能在群众中起到良好的模范带头作用。为此我努力学习好各门学科,希望在有限的学生生涯中更多地学到点东西,为将来能更好地为人民服务作准备。在大学四年来,学习成绩一直名列前茅,曾多次获得学校奖学金等奖项,做好先锋带头作用。
我还参加了各类的比赛,例如数学建模,英语竞赛,科技制作,课件制作等,并获得了一些奖励如校数学建模二等奖。这不仅有利于自己动手能力的培养,同时也使自己收获了丰富的经验。
此外,在学校和班级,党支部组织的各项活动中,能积极参与并做好协助工作,努力锻炼自己的能力。其中,在大二的院运动会上,我报名参加了接力赛,从这次活动中,我意识到团队的合作精神的重要性,这让我受益终身。
四、严格要求自己,养成良好的生活习惯惯
进入大学的学习和生活,相对来说环境比较宽松,可也不能生活作息无规律。我深刻地感到,一个好习惯一生受益。注意将工作、学习、娱乐、休息有机的结合起来,将8小时以外的时间合理的利用起来,养成良好的生活习惯。同时在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。
在组织的关怀与培养下,我认真学习、努力工作,政治思想觉悟和个人综合素质都有了很大的进步。以后我会更加努力地学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领。坚持党和人民的利益高于一切,自觉遵守党的纪律和国家法律,积极完成党的任务,维护党的团结和统一,切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正学习、工作、生活中的缺点、错误。
最后,今后的学习生活和工作中,我要发挥带头作用,认真努力地完成自己的分内工作,注意生活中的细节继承发扬好习惯,坚决摒弃坏习惯。严格按照党员标准衡量自己,做好群众的思想工作、在向周围群众宣传党的路线、方针、政策,进一步提高自己的综合素质。
今后努力的方向:工作中,还有不足的地方,人无完人。我选择了教育,我将用一生为之而努力。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种教学技能,为教育事业做出应有的贡献。