2023年烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告(精选7篇)
“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。那么什么样的报告才是有效的呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇一
今年来,安全生产工作在政府的正确领导下,各乡镇、行业主管部门坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实国务院和市政府有关安全生产工作的重要指示,以为国家和人民利益高度负责的强烈责任感,以前所未有的工作力度,坚持“以人为本”和“安全第一”的方针,积极扎实地开展安全生产各项工作,进一步强化了安全生产工作的针对性和实效性。与去年同期相比,大家抓安全的责任感、紧迫感明显增强,工作标准提高了,各项活动更加深入,安全生产状况有了大幅度的改善,安全形势稳中有升,有效预防了各类生产安全事故,尤其是杜绝了重特大事故发生,为安全稳定和经济发展起到了良好的服务保障作用。
一是注重并及时抓好了安全生产基础工作。安委会根据国务院和市关于xx年安全生产工作要求,结合实际,年初及时就安全生产各项工作进行了专门研究、协调和安排部署。同时,根据安全生产实际需要,提出把安全生产基础建设作为今年工作重点来抓,明确了安全生产工作目标。二是建立健全了安全生产支撑体系。年初政府专门召开安全生产会议,根据实际情况,及时调整了安全生产委员会机构成员,进一步明确了各成员单位职责;各乡镇、各有关单位也按照要求建立了专人负责的安全生产机构,形成了从上到下比较完善的安全生产管理体制;结合实际,制定和完善了安全事故应急预案,建立了应急救援队伍,构建起安全生产应急救援工作体系;三是制定、完善并实施了安全生产各项制度。按照要求和工作计划,我们先后制定、完善了《安全生产综合考核制度》、《安全生产违法行为和事故隐患举报制度》、《安全生产委员会工作职能及成员单位职责》、《安全生产事故隐患排查整改制度》等,使安全生产工作逐步走上了规范化、制度化的轨道;强化了工作责任,实行了安全生产“一岗双责”,从领导到安全生产监管人员、到从业者,政府同各乡镇、局、总公司及中央和市属单位,各乡镇、有关部门都与各类生产经营单位层层签定了安全生产责任书,强化了安全生产重要地位,强化了安全生产的社会监督,初步建立起安全生产长效监管机制。
一是初步建立起全县安全生产管理网络。政府在去年的基础上,又增加了人员,进一步充实了安全生产综合监管力量;各乡镇、主管部门及部分企业设立了专门机构,充实了监管人员力量,建立了覆盖各乡镇、主要企业的专兼职安全员队伍,初步形成了从上到下的安全生产监督管理网络。二是狠抓了监督管理队伍自身建设。采取专门培训、以会代训等各种措施,对安全生产专兼职人员进行及时、严格和有效的教育、培训及管理,提高了监督管理队伍的总体素质。三是引入了竞争激励机制。结合“安康杯”、“文明工地”、定期报告工作和综合考核等实际工作,对专兼职安全生产管理人员进行考核,进一步强化了监督管理工作。
为进一步营造良好的安全生产氛围,我们采取多种形式,加强了安全生产法律法规和安全知识的宣传。除了督促企业搞好经常性宣传教育,还结合6月份的全国安全生产月活动,先后通过举办各种安全生产宣传咨询、法制巡回展览、为企业宣讲安全知识及开办“谈安全”电视访谈,制作“安全管理”、“用电安全”、“机械安全”、“建筑安全”、“消防安全”等安全生产知识试卷并组织职工开展安全知识竞赛,宣传媒体及时进行跟踪宣传报道,在电视台开设“安全生产曝光”栏目等,有力推动了《安全生产法》的贯彻和落实。据统计,今年接到各类安全举报xx年我们在各乡镇、主管部门对本单位所属干部和企业负责人进行全员教育培训的基础上,还专门组织了领导干部安全生产培训班。通过培训,普遍增强了安全生产意识和抓安全生产的责任感、紧迫感,使各级干部能够学法、知法,熟练运用法律开展工作。二是结合实际加强职工的安全知识培训。加强了对企业进行安全教育培训的执法检查,督促企业按照要求认真搞好上岗前、作业中等环节的安全教育,增强了从业人员的安全素质。三是继续加大了对特种作业人员培训力度。我们把落实持证上岗作为预防事故的重要内容,加大了对违反持证上岗规定的查处,并开办各种培训班 3期,培训特种作业人员980多名,进一步提高了关键工作岗位人员的安全生产技能。
一是搞好交通安全整治。安办按照计划组织多部门联合行动,及时对客货运输企业和运营车辆及汽车修理企业的安全生产情况进行了认真清理和严格整治。
二是对强化了对化学危险品的专项整治。结合实际,根据各不同时期情况,各职能部门按分工职责,密切协作,联合执法,使专项整治工作取得了良好效果,杜绝了安全事故。
三是把非煤矿山作为重点进行综合整治。针对非煤矿山企业采矿点分散的特点,采取了强有力措施,对非煤矿山企业进行清理整顿,关闭拆除了各类不符合条件规定的小矿,并对现有的进行了严管严控,未发生生产安全事故。
四是对建筑业进行了安全整治。加强对建筑业的安全监管,强化八项制度的贯彻落实工作,从加大安全投入,健全完善各项安全设施和措施,推进建筑业安全管理规范化工作入手,严肃查处违章指挥、无证上岗、违规操作等违法行为,加大对施工现场安全管理的整治力度。通过整治,改善了建筑业安全生产条件,提高了安全生产标准,彻底消除了各类安全隐患。
五是对人员密集场所消防安全进行了整治。重点对劳动力密集型企业、商场、市场、宾馆、饭店、招待所、医院、学校、旅游景点、车站、体育场馆、大型活动举办场所、公共娱乐场所(影剧院、录像厅、歌舞厅、夜总会、餐饮场所、洗浴)、网吧、人员密集或从事经营活动的地下空间、集体宿舍进行专项整治,加大了对火灾隐患的治理力度,严格落实了各项消防措施。
七是开展了特种设备的专项整治。加强了气瓶充装单位的动态监管,开展了压力管道的定期检验和使用登记,规范电站锅炉产品的定期检验工作,强化对流动式起重机械的安全监察,切实消除了隐患,防止了重、特大特种设备事故的发生。
八是对民用爆破器材和烟花爆竹及时进行了安全整治。通过加强对烟花爆竹和民用爆破器材等的生产、包装、储存、运输、销售、使用等各个环节的监督管理和组织开展民爆器材专项检查,规范了安全防范的标准要求,落实了“人防、技防、设施防”的措施,增强了全体从业人员的安全生产意识,增强了事故预防能力和应急处置能力,全面提高了企业的安全管理水平。
除各有关部门日常对重点行业、企业进行不间断执法监控外,还结合不同时期工作重点,进行安全联合大检查。各主管部门、执法监察部门坚持长期对建筑施工现场进行巡查;加强了交通运输企业的监督管理;抓紧了用电和防火安全;对化学危险品安全情况及时进行了安全评估和重点监控;加强了对危害面广、易发生事故的重点部位的重点检查和监控;对人群集中的商场、市场等场所的消防安全进行了重点执法检查;及时对用火炉取暖的单位、居民、经营场所、农村住户进行了安全普查,做好了煤气中毒预防工作。此外,还通过基层报告、群众举报等途径,加强了对安全隐患的查处,也有效预防了各类生产安全事故。
从总的情况看,安全生产工作虽然总体情况不错,可以说稳中有升。但我们也清醒地知道,当前还存在着许多不容忽视的问题。
一是少数领导和安全生产监管部门对安全生产重要性认识不足,安全生产责任制落实不到位,开展工作不及时,宣传教育不经常,管理不严,监督不力。
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇二
2005年,在县委、县人民政府的正确领导下,在各级烟草部门的大力支持下,经过广大干部群众的共同努力,我乡烤烟生产取得了突破性进展,烟叶产量、质量、产值创历史最高水平,产量突破万担大关。为进一步培育、壮大烤。搜集自网络或网友上传,版权归原作者所有,本文主要是关于生产发展政府党委乡镇面积工作实行xxx领导技术的,希望大家尊重原创者的知识产权。
2005年,在县委、县人民政府的正确领导下,在各级烟草部门的大力支持下,经过广大干部群众的共同努力,我乡烤烟生产取得了突破性进展,烟叶产量、质量、产值创历史最高水平,产量突破万担大关。为进一步培育、壮大烤烟产业,巩固和发展我乡烤烟生产成果,真正把我乡建设成为全区优质烤烟生产基地,争创国际烤烟生产标准化治理示范点,确保完成2006年县下达的6000亩1.5万担烤烟生产任务,特作如下决定。
一、指导思想
深入贯彻落实十六大精神,以“三个代表”重要思想为指导,解放思想,与时俱进,开拓进取,加强领导,在宜烟面积上实行烟进米退,扩大规模,加大投入,提高科技含量,主攻质量,提高效益,进一步强化“三化”(区城化、规范化、良种化)生产措施,使我乡2006年的烤烟生产在面积、质量和效益上取得更大的突破,真正成为我乡的主导产业。
二、计划面积、产量、质量和布局要求
2005年全乡烤烟种植面积规划发展到6000亩,烟叶收购量1.5万担,其中上等烟比例达45%以上,上中等烟比例达98%以上。新荣、万吉、庞凌、麻利、洞平等5个村宜烟面积都种上烤烟,重点分布在新荣、万吉、庞凌等三个村(各村面积分布及产量指标,详见附表)。
三、主要措施
(一)进一步加强对烤烟生产的领导
1、认清形势,坚定不移地把发展烤烟生产为作振兴xx的主导产业来抓,建立健全烤烟生产领导机构和服务机构。乡烤烟生产领导小组组长由乡党委书记xxx、乡人大主席xxx和乡人民政府乡长xxx担任;副组长由乡党委副书记xxx、乡人民政府副乡长xxx担任;成员由乡党政办、农业服务中心、派出所、财政所、工商所、地税所、国土资源所等单位领导组成。乡烟叶生产服务站由乡人民政府副乡长xxx同志兼任站长。5个种烟村也要相应成立领导小组,切实对烤烟生产进行领导、协调、服务,确保全乡烤烟生产各个环节顺利开展。
2、分工负责,包村包屯,保证烤烟生产各项工作到位。乡三班子各一名主要领导具体分管一个村,新荣村由xxx同志负责、万吉村由xxx同志负责,庞凌村由xxx同志负责,其他领导成员也实行责任制,工作到村到屯,一包到底,直至完成任务。
3、组织强有力的工作队。工作队从乡府及其有关部门抽调25名干部组成,自始至终搞好各环节工作。
(二)制定切实可行的激励政策
1、实行新建标准烤房经费补助。建9×9尺,5层架以上底棚高度1.8-2米,棚距0.75米以上,并且供热系统和排湿系统达到要求,经烟草部门验收合格的`烤房的,给予每座500元的补助,其中烟草部门负责补助330元,乡政府负责补助170元。如农户新建烤房需用资金确有困难的,乡帮助协调信用社给予贷款。
2、实行承包土地有偿转让,促使种烟面积集中到种烟能人手中。凡在乡规定的烟区内,不种烟农户要服从大局,将承包面积转让给他人种烤烟,不能种植其他作物。转让金额不得超过每亩120元。土地转让户要在当年的7月10日以后方可收回转让的烟田,以保证烟叶的成熟采收。
3、实行对自然屯的奖励。凡全屯还贷率达98%以上,无向外乡镇交烟现象,每交售1担干烟,乡给予自然屯奖励1元。每个自然屯以上年交售干烟量为基数,每增加1担,奖励2元。还贷率达不到98%或存在向外乡镇交售烟叶的,不给予奖励。
4、加大产前投入。为了提高上等烟比例,提高经济效益,烟农必须严格按烤烟生产技术方案进行操作,非凡是保证烟叶的成熟采收,各个生产环节一定要按照技术员的指导进行。对于不按照技术要求生产和不使用烟草部门提供的烤烟专用肥的烟农,不给予兑现产前投入。产前投入标准为:上等烟每斤0.7元,中等烟每斤0.5元,由烟叶经营单位负责支付。
5、实行对农户烟叶质量的奖励。凡还贷率达100%的自然户,奖上等烟每斤0.15元。
6、实行集中育苗,对育苗所需田块进行补助。凡以屯为单位集中田块育苗,而且统一播种时间,培育出壮苗,育苗所需田块给予每亩补助200元(含犁耙费)。
7、对村民委也实行奖励。到年底,乡根据完成交烟担数情况,按一定比例奖给种烟的村民委。
(三)认真落实科技兴烟措施,坚持高起点、严要求,规范化种植,努力实现质量和效益的新突破。
1、建立健全乡、村、屯技术服务网络。根据面积的分布,每200亩配备一名烤烟生产户籍治理员,户籍治理员采用脱产的办法,确保有足够的技术力量,使技术服务不与生产脱节,确保技术指导工作及时到位。
2、实行乡工作队包村,各村网络技术员包屯,烟农骨干包户的层层技术承包责任制。做到宣传发动、面积落实、播种、田间治理、标准化烤房建设及旧烤房的技术改造、成熟采收烘烤,分级出售等一系列生产环节全程服务,一抓到底。
3、为保证烟叶成熟度,提高烟叶等级质量,必须果断实行烟叶凭证采收制。
(/fanwen)4、扎实开展技术培训。重点培训内容是:标准化烤房建设和旧烤房的技术改进、培育壮苗、平衡施肥、田间治理、合理留叶及打顶抹芽、成熟采收,三段式烘烤,烟叶分级等。
5、切实抓好各生产环节措施落实,定期开展检查评选,及时解决各个生产环节中出现的问题和技术难题。
6、认真抓好技术攻关工作。重点是:(1)漂浮育苗法和斯美地苗床消毒的推广;(2)标准化烤房的推广;(3)上部叶充分开片降碱和烘烤技术攻关;(4)病虫害的防治。如花叶病,黑胫病等。
7、进一步抓好烤烟生产基础设施建设,为生产优质烟叶创造良好条件。
(1)高标准、高质量地抓好标准式烤房的建设和旧烤房的技术改造,坚持“不建烤房不种烟,烤房不标准不补助”的原则。
(2)争取上级支持,对烟区水利进行全面维修,保证烤烟生产的供水和排水畅通。
8、切实搞好烤烟生产的产前、产中、产后各项服务工作,加强部门之间的团结协作,共同努力,搞好治理与协调工作,保证烤烟生产的顺利实施。
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇三
2011年,xx镇烤烟生产工作在县委、县政府的正确领导和烟草部门的共同协助下,以“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,严格落实了烟草部门提出的“转方式、调结构、抓规范”的工作要求,大力实施烟叶生产工作“走在全市前列”的目标。以稳定烟叶生产为重点,以改革创新增强后劲,以转变增长方式提高效率为基本要求,不断创新生产组织形式,扎实工作,推进和谐烟草建设,开创了农民致富、财政增收、企业增效的“三赢”局面。
一、2011年烤烟生产工作情况
1、对烟站及植烟大户的奖励。以烟叶对财政税收的实际贡献为标准,以完成65万元税收为基数,65万元至75万元之间,按实际税收的10%奖励; 75万元至85万元之间,按实际税收的15%奖励;85万元至95万元之间,按实际税收的20%奖励;95万元以上,按实际税收的25%奖励。低于基数不再奖励,同时根据工作情况作出相应的处理意见。烟站要根据镇政府的激励政策,对烟农及相关单位制定相应的落实措施,确保圆满完成烤烟生产的各项任务。
2、连片示范基地的奖励。镇政府将根据县政府设立的现代烟草农业发展专项奖励基金的相关政策参照实施。如上级兑现奖励基金,镇政府将及时兑现给示范基地。
3、对村级考核。镇政府将把烤烟生产工作作为全镇综合考核中的一项重要内容考评,占农业分值中的15分。以2015年实际完成的烤烟生产面积为基数,完成基数得15分,超基数部分每10亩在农业综合考核中加2分;低于基数的每10亩在农业综合考核中减2分。对2015年无发展面积主动落实黄烟生产任务的村,按完成比例得分。
(二)2011年烟草有关部门和各植烟村按照镇委、镇政府的要求,进一步提高了认识,严格落实以“规模化种植,提高单产,突出特色,创新发展”的工作思路,使xx镇烟叶生产发展取得了可喜的成果。
1、2011年经过各方共同努力,共发展烤烟面积1720亩,比2015年增加了210亩,规模化种植再创新高,其中200亩以上的示范田有2个,100亩以上的成方连片烟田7个。今年共收购烟叶5246.432担,投放额达到了459.56376万元,平均亩产量是152.5公斤,亩产值达到2671.88元,上中等烟比例81.83%,完成利税91.6万余元,利税较去年就增加了33.4万余元 。
2、2011年我镇植烟农场在工商局注册成立了1个黄烟种植专业化合作社、2个农机化服务专业合作社,建设专业化烘烤工场1处,该工场建有四层密集式烤房20座,可承担400余亩的烘烤能力,这些基础配套设施的建立和建设为xx镇植烟户带来了优质的服务,促进了和谐发展水平。
烟叶生产管理和机械化作业水平,受到烟农们的一致好评。今年xx镇的烤烟生产工作在县人大、市烟草部门组织的多次观摩视察中受到了领导们的充分认可。
二、下一步工作措施
2012年为加快xx镇烤烟生产工作,进一步促进农民致富、农业增效、财政增收,推动全镇农业和农村经济的发展,根据我镇实际,及时出台了2012年烤烟生产奖励措施。
1、对烟站及植烟大户的奖励
以烟叶对财政税收的实际贡献为标准,2012年,以完成70万元税收为基数,70万元至80万元之间,按实际税收的10%奖励;81万元至90万元之间,按实际税收的15%奖励;91万元至100万元之间,按实际税收的20%奖励; 101万元至120万元之间,按实际税收的25%奖励;121万元以上,按实际税收的30%奖励。低于基数不再奖励,同时根据工作情况作出相应的处理意见。烟站要根据镇政府的激励政策,对烟农及相关单位制定相应的落实措施,确保圆满完成烤烟生产的各项任务。
2、连片示范基地的奖励
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准),每个加奖5000元。如上级兑现奖励基金,镇政府将及时兑现给示范基地和相关村,不搞截留。植烟大户和相关村要密切配合,加快流转土地步伐,大力发展连片集中种植。
3、对村级考核
(1)计入年终经济社会综合考核
镇政府将把烤烟生产工作作为全镇综合考核中的一项
重要内容考评,占农业分值中的20分。以2012年全镇烤烟种植计划分配任务数为基数,完成基数得20分,超基数部分每10亩在农业综合考核中加5分;低于基数的每10亩在农业综合考核中减5分。对于无发展面积主动落实黄烟生产任务的村,按完成比例得分。
(2)对村级的奖惩
各村以2012年烤烟种植计划分配任务数为基数,完成基数的每亩奖励10元(单产达不到300斤的,按照单产300斤折合面积;单产超过300斤的按照实际种植面积计算),超过基数的,每亩奖励15元;完不成基数的,每少一亩罚10元。对于无发展面积主动落实黄烟生产任务的村,每亩奖励15元。
今后我镇及相关部门要密切按照县委、县政府的总体部署和要求,立足岗位,勇于担当,形成合力,共同促进我镇烤烟生产工作长远发展,实现农民致富、财政增收的发展目标。
2012年1月
一、烟叶生产基本情况。
今年我镇共种植烤烟335亩,晒烟355亩, 其中100亩以上的成片烤烟种植示范点有2个,晒烟则主要以农户分散式种植为主。烟叶平均亩产量300斤,预计今年全镇烟叶产量可达20万斤。现共有188户农户与烟草公司签订种植购销合同,收购均价达12元。
二、存在的问题和困难。
(一)烤烟炉数量有限,已经很难满足我镇目前烤烟的生产需求。我镇虽在同古坝村、底村有2个集群炉,但由于烤烟炉数量有限(合计20个),仍有相当一部分烤烟要拉到珊瑚镇的龙岩村烘烤,在运输过程中不仅对烤烟质量有所影响,同时还增加了烟农烘烤成本。
(二)供电不正常,烤房用电受到较严重的影响。烤烟过程中停电,对烤烟的质量和成本影响较大,导致收购价格达不到预期的目标,希望相关部门予以大力支持。
(三)烟农种植水平参差不齐,标准化生产程度不高。烤烟生产环节多,技术性强。虽然我镇每年都对烟农进行技术培训,但目前有部分的烟农种烟水平较低,在生产各个环节,不能严格进行标准化生产。
(四)基础设施配套落后,防御自然风险的能力差。交通不便和烟区排水不畅等困难,直接影响到烟农的种植积极性,急需修建和维修机耕路。
(五)土地流转存在一定困难,烟农反映租金高。我镇通过引进和培植烟叶种植大户,积极协调,实施土地流转,但据外来老板和本镇的种植大户反映,租金达到500元/亩,价格偏高。
三、下一步工作打算。
(一)以烟叶收购作为当前工作重心,做好与县烟草公司协调配合工作,加强对全镇指导督促力度,提升烟叶质量、加快烟叶收购进度,确保全镇烟叶收购目标的完成。
(二)早筹划、早安排,总结2015年的烟叶生产工作,及早启动2015年烟叶种植规划工作。充分利用县烟叶生产发展扶持的良好政策,并结合我镇实际对相关政策进行谋划调整,加大扶持奖励力度,以充分调动广大群众的生产种植积极性,不断扩大种植面积,提高种植技术水平,推动我镇烟叶生产进一步发展,促进农民增产、财税增收,努力实现明年烟叶“保规模、提质量、稳发展、增后劲、上水平”的目标,促进我镇农业发展再迈一个新台阶。
市领导:
一、基本情况
目前我县紧紧围绕市下达的工作目标稳步推进,现已落实16个乡镇种烟,种烟面积7367亩,已翻耕烟地6783亩(详情附后),建有93个烤烟育苗大棚和一个育苗工场,2月2日已下种,且每个大棚都安排有专人管护。
二、主要措施
1、健全县、乡(镇)组织机构。新的县级领导到位后,我县调整了烤烟生产领导小组,县人民政府县长陆志前任组长,副县长韩景华任副组长,副县级干部杨长海具体抓。县烟草局、烟叶办、财政局、地税局、交通局、水务局、国土资源局、农发行、农机局、农开办、林业局、质监局等单位为领导小组成员单位,负制定全县烤烟生产政策和生产、收购等。各种烟乡镇根据乡镇实际,均相继成立了烤烟生产专2012年项工作领导小组,负责本乡镇烤烟生产工作开展。
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2、制定全县生产收购方案,发放了宣传单。2011年11月29日,县委、县政府两个办公室联合行文,下发了《新晃侗族自治县2012年烤烟生产收购工作实施方案》,明确了的工作任务、工作措施,把种烟面积和收烟担数指标分配到了乡镇,并对县乡烟叶税如何分成、如何奖励烟农村干、奖励乡镇、奖励部门等作出了明确规定。同时,将收购方案优惠政策摘要成宣传单,印发2000份发放到了乡镇。
3、制定优惠措施。为了充分调动广大农民的种烟积极性和吸引外来大户到本地种烟,在市人民政府种烟优惠政策的基础上,我县决定对烟农给予更多的优惠。一是烤房补贴。自建湘西系列烤房和8×8尺规格气流上升式烤房的烟农,由县财政每座分别补贴1000元、800元;各乡镇结合自身实际,也分别制定了一些更优惠的政策和措施。如方家屯乡决定租地每亩补贴100元;天堂、贡溪、扶罗、李树等乡镇从县返乡的烟叶税中拿出20%——30%不等的比例奖励烟农等。二是县奖励村干部。行政村实际种植面积达120亩、交售烟叶达300担、且中上等烟比率达92%、等级合格率达80%及其以上的,由县烤烟发展基金奖励该村干部3000元,分配办法由村里自定。三是县奖励职业烟农。对实际种烟面积达20亩、烟叶生产水平达2.8担/亩,且上中等烟叶比率达92%、等级合格率达80%及其以上的烟农,由县烟叶办和县烟草局共同认定后,从县烤烟发展基金中奖励烟农每担烟叶10元。连续两年达到以上要求的,由县烟叶办和县烟草局颁发“职业烟农证书”。
4、县委政府帮扶到位。县委政府专门成立了烤烟生产发展基金。今年拟拿出100万元用于烟农抵御灾害风险,帮助未能纳入烟草行业规划的小规模的烟水烟路建设、种烟奖励和烤房建设补贴等。
5、政府召开三次乡镇种烟专题工作会议安排部署2012年烤烟生产工作。一是在我县《2012年烤烟生产收购工作实施方案》定稿前,召集各种烟乡镇的党委书记、乡镇长和烟农代表召开座谈会,广泛听取意见,认真修改使之符合我县实际;二是2011年12月2日召开了全县2012年烤烟生产工作动员会,布置全县春节前烤烟生产宣传发动和种植面积的落实工作;三是2012年2月3日,春节尚未过完,即再次召开了全县烟叶生产工作会,要求各种烟乡镇毫不折扣的完成县下达的烤烟种植和收购任务。
6、乡镇积极行动。年前,各种烟乡镇即根据县发文件和县下生产收购任务召开了村组负责人会议,发动、分解各村种烟面积任务,安排干部下到村对种烟政策作了宣传发动。春节之后,乡镇积极行动,再次将干部分配到村组,上户做宣传发动和面积落实工作。
7、县加强工作督查。2月3日,县政府即安排副县长韩景华和副县级干部杨长海分别带领烟局、烟办人员下到乡镇、村进行今年面积落实工作的督查检查。
三、存在的困难和问题
区的租金还高。土地租金较高,加大了烟农的生产投入成本,加重了烟农负担,影响着我县大面积种植和连片种植的发展。
2、自然条件较差,机械作业困难,劳动力成本投入较大,影响烟农收入,制约着产业发展。机械作业能大大降低劳动成本。但我县地属山区,耕地大多依山而成,丘块较小,种烟用的大型翻耕起垄机、培土机等派不上用场、小型的机械也因没有机耕道无法运行。绝大多数烟田全靠人工耕作。人工耕作速度慢,工价高,进一步加大了烟农的成本投入,影响了烟农的利润收入,烟农收入不高,不思种烟,产业难以壮大和发展。
四、今后的打算
1、调动全县一切积极因素,努力完成市下达给我县的目标任务。因素调动我县农民技术因素。我县是老烟区,有许多懂得种烟技术的烟农,前几年,因政策原因,他们停止了种烟。现在我们将对他们宣传新的政策形势,吸引他们种烟。二是调动现在管烟干部积极因素。我县懂得种烟、会种烟管理的干部很多,县委、县政府将通过目标管理、绩效考核、干部任用等多种形式鼓励乡村干部,经济上有效益,政治上有前途。三是利用好现有烤烟生产基础设备、设施,搞好烟叶生产工作。现烟草行业投入了不少资金,为我县修好了新式烤房、烘烤工场等基础设施,为云南锗业提供了便利,我们将充分利用好这些推进搞好种烟工作。
2、抓紧时间,搞好种烟面积落实。县委、县政府集中安排力量,在最近半个月内,重点突击抓好烤烟生产面积落实和新修烤房的地基落实工作。
3、积极努力探索、创新,稳步推进新晃烤烟生产发展。根据新晃自然环境、地理环境特点,结合外地做法,努力探索适合新晃烤烟生产发展的新模式,以解决生产过程中土地流转困难、劳动力难于组织、生产成本过高、大户种植难以成功等问题,做好做大新晃烤烟产业。
五、请求
1、请求对新晃烤烟给予更多关注和技术支持。新晃烤烟前几年已跌入历史低谷,现有一点起色,但离国家种烟资格县的要求还有相当大的距离,特请求市政府、市有关部门对新晃烤烟予以更多的关心和支持。同时,今年全市大量种植k326,我县对k326的生产、烘烤技术尚不十分成熟,希望市烟草部门给予技术知识、力量方面的支持。
2、请求进一步基地新晃烟水烟路工程建设投入。新晃原有烤烟生产基础设施建设相对薄弱,特别是烟水烟路建设较少,近几年来,仅2015年得到上级支持,在扶罗镇修建了少量沟渠,现种烟条件急需改善,请求市人民政府及上级相关部门给予支持。
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇四
去年是全国安全生产年,我们经历了国庆繁重的安保任务,抵制社会各种不稳定因素的侵袭。今年我们又将迎来为期七个多月的上海世博会的到来,杭州作为上海的后花园,有许多分会将安排在杭州举办,来自世界各地大量游人将涌入杭州,安全形势严峻,公司的安全保卫任务不亚于去年国庆安保,甚至标准更高、要求更严,工作任务更艰巨。
安全是企业的生命线,安全重于泰山,公司上下对安全生产形势都非常重视,但是我们也清醒的看到在安全生产中还存在着“漂浮”和应付的现象,场站管理安全形势严峻,一些工作尚未做细做实,全员安全生产意识、遵纪守法意识急待提高。在安全检查中,我们发现各类细小问题时有发生,究其成因,虽有客观因素,但是只要我们的员工有足够的安全责任心和工作主动性,许多问题完全可以弥补,安全隐患可以消除的。
随着各种新型违禁物品的出现,其隐蔽性更强,查堵难度更大。从去年公司查堵的危险品次数、总量分析,部分乘客或托运行包的客户仍抱有侥幸冒险心理,这给场站管理造成很大的安全隐患。为此,急需对危检人员进行业务技能、检测水平强化培训,同时也要进一步加大旅客和司乘人员的宣传力度。
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇五
一. 圆满完成各项工作任务。
1. 截止到20xx年底,累计完成网供电346721476kwh,1#发电机发电106394400kwh;2#发电机发电186924000kwh;全年平均功率因数0.96。
2. 全年月计划检修项目共65项,累计完成65项,每月20日前完工率达到95%以上;大修期间检修项目共191项,累计完成191项,完工率100%,合格率100%。
3. 保质保量按时完成xx年度大修任务。xx年系统停车大修,车间全体员工面对大修任务重、且时间上比较集中的特点,发扬不怕苦不怕累的精神,加班加点圆满完成了各项检修任务。xx年度大修,我车间项目多,且时间集中,检修项目涉及面广,为了确保检修项目一项不落,大修前,我们做了精心的准备工作,编写了《**车间大修进度网络图》,使得大修期间忙而不乱,大修项目有序推进,圆满完成了大修任务,保障了全公司后续生产的顺利进行,为全面完成xx年度生产目标打下了坚实的基础。
4. 全面完成员工培训任务。xx年,根据上级的培训要求,我们制定了详细的培训计划,全年共进行培训20余次,参加人数累计近1000人次。为了能够较全面的掌握专业知识和培养大家养成良好的学习习惯,我们把业务培训工作日常化、制度化,重点的学习了调度规程、安规、员工工作标准等相关规章制度以及各种应急预案、消防知识等内容,对提高大家安全意识、工作能力起到了良好的促进作用。
二. 加强安全管理,全面完成安全工作任务。
安全是一切生产活动的前提,我们一贯坚持树立“安全第一、预防为主”的思想,一贯坚持把抓好安全工作放在所有工作的`首位。
1.签订安全目标分解责任书。根据公司、厂有关文件精神,我们在xx年初制定了**车间安全目标及工作要点,并分解细化到班组和个人,大家均签了字按了手印。在xx年一年的时间里,我们按照安全目标和工作要点的要求开展安全工作,全面完成了各项安全工作责任目标。
2.定期召开安全例会。截至xx年底,我们累计召开安全例会50余次,参加人数累计达2200余人次,不厌其烦地加大宣传力度,对提高全体员工的安全意识起到了良好的作用。在日常工作中,我们始终强调认真执行“两票三制”制度,从规范劳保着装等点滴做起,坚决杜绝习惯性违章,每天要求各班组“班前讲安全、班中查安全、班后评安全”,真正做到“安全生产,人人有责”。
3. 积极组织开展各种安全活动。遵照公司、分厂的工作安排,**车间各班组全年累计开展安全活动近500次,参加人数累计达2500余人次,通过历次安全活动的开展,公司“我们并不想使自己受伤害,因此能够进行自我管理,预防危害”、“无论是生产还是效益,任何情况下,一个繁忙的日程绝不能成为忽视安全的理由”的安全理念以及厂“操作标准化,行为规范化”的活动主题深入人心,建立了“自我管理、自我约束”的安全机制,车间安全综合素质的整体水平得到了提高,车间全部班组均完成了安全活动任务,并认真填写了安全活动台帐。
4. 认真学习事故案例、编写事故预案、进行事故演习及事故反思。xx年各班组织事故案例学习累计达100余次,特别是在8月5日,我们召开了事故反思会,对发生在我们身边的“8.5事故”、“7.31事故”等典型事故进行了深入的学习、讨论,通过对以往事故案例的学习,起到了引以为戒、警钟长鸣的作用。另外,针对可能出现的不同突发事件,我们编写了各种突发事件应急预案,并组织了外电网失电事故、火灾事故等演习,通过演习,员工应对处理突发事故的能力得到了锻炼和提高,在演习中也增强了团结协作的能力。
5. 积极开展安全检查。xx年度我车间共进行日常检查、综合检查、节前节后检查累计20余次,检查内容力求坚持“五查”(即查思想、查行动、查制度、查管理、查现场隐患),主要检查了各班组安全生产法律法规和政策的执行情况,劳保着装穿戴及劳保用具使用情况,班组安全学习台帐及安全活动落实情况,各班组电气设备包机的缺陷隐患整改情况,以及防火、防爆、夏季防暑防涝、冬季防寒防冻防滑等各项安全措施监管落实情况。对检查中发现的各种问题,要求相关责任人做了及时彻底整改。
三.加大“查缺消缺”力度,提高电气设备本质安全度。
设备是生产的保证,遵循设备规范操作、科学运行、定期维护、定时巡检的原则,xx年我们一直强调加强巡检力度,并按时填报巡检结果,及时查找缺陷、消除隐患,以提高电气设备的本质安全度。
11月3日至6日,我们对水ii线线路缺陷隐患进行了集中整改处理,共登高杆塔31个,更换开口销150余个、弹簧卡100余个,清理线路鸟窝20余个,线路下方直接影响线路安全运行的6棵树木全部砍除,同时对110kv室197穿墙套管、龙门架以及1#塔绝缘子进行了清扫,在11月11日暴雪到来之前,及时消除了线路缺陷隐患,保证了水源线路在暴雪之中未出现险情,从而确保了公司供水系统的安全稳定运行。
在11月11日的暴雪中,2#、4#主变均出线了险情,2#主变压器母桥、绝缘瓷瓶等部位结冰,情况十分危急。在使用绝缘拉杆对结冰进行带电清除,但效果不佳的情况下,我们果断启动突发事件应急预案,倒负荷退出2#主变压器,对结冰进行了彻底清理,之后又对出现类似问题的4#主变110kv侧结冰进行了带电清除,从而消除了2#、4#主变的安全隐患。通过果断采取上述措施,我们顺利排除了供电系统险情,保证了合成、锅炉、复肥、集中供热、生活区等生产生活设施的安全连续供电,未因电气原因给公司生产造成损失,受到了公司的表彰,同时也给我们今后在恶劣天气等情况下排除险情、应对突发事件留下了宝贵的经验。
此外,截至xx年底,我们共查出其它缺陷隐患78项,消除72项,其余未消除缺陷将利用设备停车或xx年大修处理。
基于以上一系列工作的积极开展和落实,我们**车间xx年安全工作目标全面完成:xx年度,我车间未发生一起人身伤害事故;未发生一起人为引起的设备损坏和恶性事故;未发生一起人为的设备责任事故;未发生一起火灾事故。 年工作重点。
1. 坚持安全第一,借助安全平台提升管理水平。
2. 进一步推进精细化管理,继续落实“三个五”,坚决杜绝各类事故的发生。
3. 深化查缺消缺活动,做好“双查一提”工作,即查缺陷、查隐患、提合理化建议。
4. 执行作业标准,强化作业理念。
5. 做好安全文化和精神文明建设,营造良好工作氛围。
光阴似箭,xx年转瞬已成历史,xx年已经来临,新的一年意味着新的起点、新的挑战,我们**车间在新的一年里,将会一如既往的发扬严、勤、细、实的工作作风,抓安全保连运,努力实现xx年的各项工作目标,为公司生产提供安全、稳定、清洁的电力保障。
瑞虎归林去,玉兔迎春来。借此机会,在这辞旧迎新的时刻,在兔年新年到来之际,我谨代表**车间领导班子,向车间全体同志及家属致以最亲切的问候和良好的祝愿!恭祝各位新年快乐、身体健康、工作顺利、阖家幸福!祝愿xx集团事业蒸蒸日上、再创辉煌!
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇六
我镇曾是烤烟种植大乡镇,xx年底乡镇撤并,我镇划出了4500亩的`烤烟种植面积,去年全镇烤烟种植面积为2507亩,但烤烟生产在我镇特别是红路、邓子、岩脚三个烤烟种植村,烤烟产业仍然是其他产业无法代替的支柱产业。为进一步做好区政府下达我镇3000亩择优布局任务,强化领导,确保工作顺利开展,我镇成立了以镇长为组长,分管领导为副组长,三个烤烟种植村挂钩领导、烟站站长、国土所、农科站、财政所负责人和三个种烟村的支书主任为成员的领导机构。
人多地少是制约我镇烤烟产业发展的关键问题,为创新烤烟生产组织方式,提高户均种植规模,积极支持土地流转,鼓励烤烟生产向种植专业户和种植大户发展,促进连片种植和确保择优布局工作顺利开展,我镇出台了四项激励措施:一是为确保此项工作的顺利开展,镇政府安排xx元工作经费用了我镇择优布局工作;二是对择优布局规划的地块,合同签订后按每亩补助1元钱给村组作出工作经费和奖励;三是对50亩以上的连片,签订合同后按每亩1元钱奖给村上作工作经费;四是连片地块内通过土地流转,以户为单位,种植规模在50亩以上的(包含50亩)按每亩100元奖给种植户,鼓励烤烟生产向大户、种烟能手发展。
众9月29日开始,我镇抽调了农科、国土、办公室等部门业务素质高、责任心强的技术人员,分三个组在国庆长假期间在三个种烟村,如开村组会议,按照“一基,四化”的要求,坚持择优布局服从于基本农田建设规划;坚持择优布局在基本烟田规划区域内选择种烟单数年地块;坚持择优布局与全面轮作相结合;坚持择优布局在基本烟田建设规划区域内“五配套”的原则,选择经济基础好、交通方便、水源条件优越、群众基础好;坚持择优布局与培育大村、大户和适度连片;坚持择优布局与好田好地相结合,不在坡地、瘦地、低洼地安排种植;坚持择优布局应避开病害和自然灾害高发区;坚持择优布局与确保总量相结合的原则。走村入户,自下而上,先征求群众、组、村的意见进行规划,在强有力的领导下,优越的激励措施鼓舞下,通过镇、村、组干部的辛苦努力下,我镇共完成了3000亩,11片的烟田择优布局填表、绘图工作。
烤烟生产工作开展情况汇报 安全生产工作报告篇七
受厂长委托,我向大会报告20xx年全厂安全生产工作,请审议。
1、全面加强了作业现场安全监管,今年集团公司开展的几次联合检修,时间要求紧、作业环境复杂,不安全因素很多。为此每次检修前,主管科室都召开准备会议,向业主车间、施工单位落实安全要求、检修内容、时间安排和质量标准,对存在的危险源和其他不安全因素,制定有效措施进行预防。在施工中,业主车间及班组都落实了现场安全责任人,各项安全措施基本得到执行,使几次联检活动我厂均安全、顺利完成。同时我厂积极利用联检有利时机,查出治理较大安全隐患16项。
2、全力推进各泵站电缆孔洞消防隐患治理工作。今年我厂从集团公司争取到了安措项目资金95万元,为用好这笔费用,彻底消除消防安全隐患,在该项目实施前,安全管理部门同中标厂家专业人员到各泵站进行实地勘测确定封堵方案。实施过程中,安全部门和机动科现场检查安全措施落实情况,保证了施工过程人员安全和对生产运行的零影响。此项工程由集团公司消防专业管理部门组织了验收。
3、推进职业健康安全管理体系规范运行,结合集团公司体系内审,对存在的34项问题落实到相关科室,限期整改。进一步规范危险源动态管理,重点在新系统进行新增危险源辨识、风险评价及防控措施建立等工作。完成了我厂水泵运行兼变电运行工的职业健康体检工作,全厂共计600人参加了职业健康体检,对作业现场职业危害因素进行了检测。结合我厂职业病危害是噪声的实际情况,安全部门领取防噪声耳塞300余副发到现场岗位人员。
4、加大检查考核力度,及时纠正违章违规行为。全年共计进行安全检查90余次,考核处罚19次,直接罚扣款5460元。在安全消防检查考核中,施工单位和业主车间一并纳入考核,提高了全厂安全生产活动绩效,增强了职工的安全生产意识。
通过对全年安全生产工作的反思,还存在许多问题和不足之处:
1、发生一起职工在岗突发脑出血抢救无效死亡事故,反映出对职工身体健康状况、家庭情况掌握不及时,应急措施不到位。日常检测中,少数血压偏高职工仍存在侥幸心理,在职业健康体检中仍出现缺项行为,对自己和家庭、水厂极不负责任,部分车间及班组检查考核不严。
2、安全管理检查考核力度不够,标准不高、处罚不严,制止现场违规作业不到位,未达到厂部提出的要求,专兼职安全管理人员素质与全厂发展要求有差距,在一定程度上影响了安全管理的权威性。
这些问题必须引起全厂干部职工高度重视,对号入座,在工作中进行改正。
2、加大安全监管力度,树立安全管理的权威性。
三是提高日常安全检查的实效性,对集团公司和厂部开展的安全活动要严格落实,科室按专业分工加强指导检查,车间及班组对照要求组织实施。要定期开展“回头看”复查活动,对能处理的缺陷隐患未处理或处理不到位,要层层落实责任,纳入考核,对违反安全规定的事件严肃处理,决不搞下不为例。厂部将在明年实施安全生产检查通报制度,将每月安全生产检查中发现的问题和考核处罚结论通报到全厂每个班组,加大责任追究力度,坚决杜绝安全生产责任事故和习惯性违章作业发生。
职业卫生管理在企业改善作业环境、提高职工个体防护方面发挥着重要作用,一季度与危险源辨识同步进行职业危害因素识别,制定有效防护措施,对危害因素部位定期进行检测。继续执行厂部关于职工血压检测的规定,对超标人员落实保护措施,加密观察。科室、车间及班组要及时掌握员工家庭、思想情绪变化,广泛宣传健康科学的生活方式,防止职工在岗突发疾病死亡事故发生;进一步加强消防安全管理基础工作,通过建立台帐,掌握全厂消防器材配备使用情况,组织好新系统自动灭火装置使用维护知识培训,定期对厂管消火栓进行检查,确保达到完好,满足应急需要;结合厂内班组分散,厂区道路复杂的特点,多层次开展遵守道路交通安全规定教育,有车辆单位定期进行车辆检测,教育司机不违章行车,不开带病车。
厂、车间及班组专兼职安全管理人员是确保全厂安全生产的重要力量,必须树立高度的责任心、使命感,这是专兼职安全管理人员首要条件;要主动学习安全管理知识和其他专业知识,提高自身素质和技能;工作中能坚持原则,敢于纠正、制止违反安全管理的行为。对于失职、渎职和不作为的安全管理人员严格考核。