学校教学常规管理心得体会
心得体会是我们在生活中不断成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。
学校教学常规管理心得体会篇一
在学校,常规管理是指根据学校制度和规定,对学生的行为进行管理和约束,以确保学校正常有序的运行。近年来,学校常规管理在全国范围内引起了广泛关注,人们对于如何加强常规管理、提高学生的自觉遵守常规讨论得如火如荼。在我个人来看,学校常规管理的实施不仅与学生的学习和生活息息相关,而且对于塑造学生优良的行为习惯以及培养他们的自主管理能力也有重要意义。下面,我将通过几个方面来分享我对学校常规管理的体会和心得。
首先,学校常规管理的重要性不言而喻。一个学校的常规管理能力往往能够直接影响到学校的整体运行和学生的健康成长。学校常规管理不仅是学校管理者的责任,也是每一个学生的责任。只有每一个学生都能够遵守学校的规定和常规,才能够保持学校正常、有序的运行。而学校常规管理的实施,也是培养学生遵纪守法意识和规矩意识的关键。通过常规管理,学生能够逐渐养成良好的行为习惯,并自觉遵守学校的规定,从而为学校和自己的未来打下坚实的基础。
其次,学校常规管理应该注重方法和策略的灵活运用。不同的学校和学生所处的环境和背景都不尽相同,因此在常规管理的过程中,应该根据实际情况制定相应的管理策略。管理者需要根据学生的特点和需求,制定科学合理的管理方法,并注重与学生充分沟通和交流。只有通过有效的方法和策略,才能够更好地引导学生自觉遵守学校的规定和常规,从而实现学校常规管理的目标。
再次,学校常规管理需要家校合作。家庭和学校是学生成长的两个重要环境,而学校常规管理需要学校和家庭共同努力才能取得更好的效果。学校应当与家长密切配合,加强沟通和合作,共同培养学生遵守学校规定和常规的意识。同时,家长也要积极关注学校常规管理的实施情况,与学校保持密切的联系,共同促进学生良好行为的养成。只有学校和家庭的紧密合作,才能够推动学生的全面发展和素质的提高。
最后,学校常规管理应该充分尊重学生的主体地位。学生是学校的主体,他们有自己的思考和感受。因此,在实施学校常规管理的过程中,应该注重尊重学生的权益和个性,给予他们发表意见的机会,并尊重他们的选择和意见。通过尊重学生的主体地位,能够增强学生的自信心和主动性,提高他们的自觉性和自我约束能力。只有学校给予学生更多的自主权,让学生参与管理的过程,才能够更好地实现学校常规管理的目标。
综上所述,学校常规管理是一个系统工程,需要学校、管理者、家长和学生的共同努力。学校常规管理不仅是为了学校能够正常有序的运行,更重要的是为了帮助学生树立正确的价值观和行为习惯,为他们将来的发展打下坚实的基础。通过灵活运用方法和策略、家校合作以及尊重学生的主体地位,我们可以提高学校常规管理的效果,推动学生全面发展。只有这样,才能够培养出更多优秀的人才,为社会的进步做出更大的贡献。
学校教学常规管理心得体会篇二
为推进我校教育教学规范化、正规化,提升教学质量,深入贯彻实施素质教育规定,特制定本制度。
(一)、备课制度
备课是指课堂教学前的一切准备工作。备好课是上好课的前提,是提高课堂教学效率的关键。
一、开学前教师要认真学习新课标,领会新课标的基本精神,要深入钻研教材,熟悉全册教材的体系结构、基本内容和要求。
二、制定学期教学计划,对本学期学科教学进行总体安排,其内容包括:1、全学期教材内容宏观分析;2、本学期教学目标(认知能力、思想教育等)、重点、难点;3、结合教学重点研究的教研或教改课题;4、提高教学质量的措施; 5、安排《教学进度表》,包括各单元或章节课题的课时分配、阶段复习和测验的时间安排、课型、重点难点、教学方法、实验、教具等项目;6、学科课外活动安排。
三、确定教学目的与要求(包括知识、能力和情意三方面),教案能体现本学科教学计划、大纲及单元或章节的基本要求,教学设计体现本学科教材教法的基本原则和特点,教学目的正确,层次分明,防止简单化和抽象化。
四、教学设计思想明确、清楚,正合理设计板书,注意应用教具及其它电教手段,教材处理妥善。
五、教学方法得当,具有科学性、实用性、艺术性,做到四个有利于:即有利于调动学生学习的积极性,有利于启发学生思维,有利于突出重点,突破难点,有利于学生发表自己的见解,克服满堂灌的教学方法。
六、精心设计课堂提问、课堂板书和课后练习。课堂提问是优化课堂教学的一种手段,提问要由浅入深,便于学生思考,有利发展学生思维;课堂板书简明、合理、规范;课堂练习晏能保证巩固新知识.课外作业的数量、难度要适当。
七、培养学习能力。各学科应根据本学科的特点,培养学生的能力。语文、英语学科要培养学生听、说、读、写的综合能力。数学要培养学生运算计能、技巧和逻辑思维的能力;自然、社会等学科要培养学生自己动手的能力,音、体、美、老等学科要依据其学科特点来培养学生的兴趣和能力。
八、严格禁止不备课或凭旧教案授课的现象发生。
教案规范标准
3、教学重点、难点;4、教具准备;5、教学课时;6、教学过程,包括复习提问、新课导入、讲授新课、课堂小结、板书设计、课堂练习、课后作业布置等。每一章、节或课文的教案后在讲授完应记有教学小结,使用电化教学手段亦应在教案上体现。
三、教案能反映本课题的教学内容和过程,教学步骤清楚,重视学生学习能力的培养,联系学生实际讲授,符合学生认知规律,突出重点,突破难点,渗透思想教育,教学内容的密度、深度、广度合适。
四、教案要有创造性,不得造抄教参或《教案》,教案具体、完整、术语准确、语言简洁、详略得当、书写工整、杜绝错别字。
(二)、上课制度
上好课是提高教学质量的中心环节。
一、按课表上课。按时均衡地完成教学任务,保证教学进度。教师不得随意换课、让课、停课。凡需调课或停课,必须经校长同意。
二、教学目的要明确。每一节课都要按教学目标、计划、进度来进行,杜绝教学中的随意性。
三、讲授知识要正确,要把规地传授给学生,加强双基(基础知识、基本技能)的教学与训练。
四、教学方法要优化。教师要根据不同学科、不同内容的特点及学生的实际,坚持以教师为主导,学生为主体及讲练结合的原则,选择最适合学生接受的灵活的教学方法,引导学生动脑、动口、动手,采用启发式,注重直观教学,积极运用电化教学手段,做好演示和实验,引发学生的学习动机和求知欲望,授课中要注意不同层次的学生,使各类学生都有所得。自然学科教师要按规定认真完成演示实验和学生实验,不得任意删减。
六、讲究教学艺术,教学语言清晰、简洁、生动、
形象,具有启发性和吸引力,教态亲切自然。
七、板书工整,布局合理,层次清楚,克服随意
八、遵守《课堂规则》,做到为人师表,教风朴实。组织教学严密;不迟到,不早退,不拖堂,重视教学卫生,注意纠正学生坐、写姿势。严禁体罚和变相体罚学生,不得把学生赶出教室。
(三)、作业批改制度
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学校教学常规管理心得体会篇三
学校常规管理是一个涉及到学校日常运营秩序和学生行为规范方面的重要管理领域。在学校里,常规管理不仅是培养学生良好行为习惯的基础,也是营造优秀学习氛围的关键。在我参与学校常规管理的过程中,我深感这个工作的重要性和挑战性。通过不断实践和积累,我逐渐领悟到了学校常规管理的优化方法以及对学生思想素质的培养以及学生在意识形态方面的引导的重要性。在这篇文章中,我将分享我在学校常规管理中的一些心得体会。
首先,学校常规管理需要注重每个学生的个体差异。每个学生都是独特的个体,他们有各自的成长背景、兴趣爱好以及生活习惯。在进行常规管理时,我们不能把每个学生都放入同一个框架中,而应该根据不同学生的实际情况制定个性化的管理措施。例如,对于乖巧懂事的学生,我们可以采用正向激励的方式,给予他们表扬和奖励,以鼓励他们保持良好的行为习惯。而对于一些行为不端的学生,则需要采取矫正和教育的措施,引导他们改正错误,并培养他们正确的行为观念和价值观。通过个性化的管理方法,我们可以更好地满足学生的需求,从而提高常规管理的有效性。
其次,学校常规管理需要加强与家庭的沟通合作。学校和家庭是学生成长过程中两个重要的支撑点,两者之间的沟通合作是促进学生全面发展的关键。对于学校常规管理而言,家庭的支持和配合是至关重要的。学校需要与家长建立联系,了解学生家庭背景、家庭教育方式以及学生在家庭中的表现。只有通过与家长的密切合作,学校才能更好地了解学生的需求,并为他们提供相应的常规管理措施。此外,学校还可以与家长共同制定家庭作业和学习计划等,以加强学校和家庭的协作力量,共同承担起培养学生良好行为习惯和学习能力的责任。
第三,学校常规管理需要注重正面引导和积极激励。作为管理者,我们不能仅仅关注学生的错误和缺点,而忽略了他们的价值和潜力。学校常规管理的目标不仅是纠正错误,更重要的是帮助学生树立自信和正确的人生观。在常规管理过程中,我们应该注重发现学生的优点和亮点,并通过正面引导和积极激励来激发他们的潜力。例如,当学生完成一项重要任务或表现出色时,我们应该及时给予他们肯定和奖励,让他们感受到自己的价值和能力,从而激发他们不断进取的动力,积极参与到常规管理中来。
第四,学校常规管理要注重启发学生思维和提升学生素质。学校不仅仅是教授知识的场所,更是培养学生综合素质和创造力的摇篮。在日常常规管理中,我们应该注重引导学生思维的启发和素质的培养。例如,在学生的值日过程中,我们可以组织学生进行小组讨论和思考,让他们从多个角度思考问题,并形成自己的见解。此外,我们还可以通过组织一些社会实践活动,培养学生的社会责任感和团队合作精神。通过启发学生思维和提升素质,我们能够让学生在常规管理中得到更多的成长和收获。
最后,学校常规管理要注重规范意识形态引导。学校常规管理不仅是管教学生行为,也是为他们树立正确的世界观、价值观和人生观提供指引。在管理过程中,我们应该注重培养学生正确的思想观念,引导他们积极向上。例如,在班级常规管理中,我们可以组织一些主题班会,让学生共同参与到讨论和分析的过程中,引导他们对一些热点问题进行思考,增强他们的思想独立性和辩证思维能力。通过规范意识形态引导,我们能够帮助学生树立正确的价值观和世界观,让他们成为有理想、有担当的人才。
总之,学校常规管理是一项关键而又复杂的工作。通过个体差异的重视、与家庭的合作、正面引导和积极激励、启发思维和提升素质以及规范意识形态引导,我们能够更好地培养学生良好行为习惯和个人素质,为他们的成长和发展创造更好的环境和条件。作为一名常规管理者,我们应该不断探索和实践,不断提升自己的管理水平和能力,为学生的未来奠定坚实的基础。
学校教学常规管理心得体会篇四
课前准备是有效教学的前提。有效课堂是要建立在有效备课的基础上的。学校给我们青年教师提供了一个很好的交流和提升自己的平台,就是集体备课。集体备课是集众人之长,加强集体备课可以提高教学效益,实现资源共享,显著提高教学效果。所以每次集体备课之前我都认真准备,不仅备课本,也备学生,把每节课的教学目标都明确,把难懂难讲的问题和学生有可能想到的问题都记录下来,在集体备课时拿出来向同事请教,跟同事讨论,俗话说的好:三个臭皮匠,赛过一个诸葛亮。在这里可以有不同的观点的论辩,在论辩中我们有智慧的火花的碰撞,也能让自身不断进步。所以每节课的上课内容我们都是把众多老师的意见和观点糅合后,作进一步的知识整合,把内容精益求精,最终把知识传授给学生。通过集体备课,我们对学生传授的知识点更多也更深刻了。
课堂教学是有效教学的根本。要提高教学效果,课堂教学是一个不容忽视的最重要的环节。课堂教学的有效性体现在学生学习的有效和教师教学的有效。这两方面如果有一方失衡,那教和学就谈不上有效了。而语文教学更是多元化的,新授课中,注意培养学生基本的学习习惯;练习课中,重点培养的是指导学生如何做题;而在复习课中,教给学生如何有效复习,提高自己的复习效率。所以语文教学前要求学生课前充分预习,课后复习,重视每一节课。同时教学时注重发挥学生的主动性、积极性,活跃课堂气氛。所以我觉得要想提高课堂效率,发挥师生双方的积极主动性是必不可少的,这样可以以尽量少的时间、精力和物力投入,取得尽可能多的教学效果。
1、有效练习
一、精心挑选,
二、适量布置,同时没节课有五至十分钟的课堂检测,能在课堂上完成的尽量课堂上完成,这样既能把堂课的内容进行巩固,也充分利用了学生的时间,一举两得,实现教学的有效性。
2、有效反馈
批改作业是教师了解学生的最为重要的环节,它直接影响到学生对于作业的重视程度。鉴于此,对于学生的作业,我们每次都能认真地批改。尤其是对学习困难生尽量当面批改。使他明白失误,及时改正。为了保证作业的有效性,在第一时间把作业中存在的问题反馈给学生,有利于下一环节的学习。当然反馈的方法是多样的,可以采用课堂讲解,集体订正;对于个别同学的问题,可以采用单独面批解决。尽量做到堂堂清、天天清、周周清。
这一条对于一个教师的成长来说,应该是非常关键的。因此,每节课后我都会反思这节课上还有哪些不足之处,学生在课堂上的表现,并及时和同年级老师沟通交流,思考下节课如何改进不足,以便更好的组织教学,让语文课堂真正达到有效。
提高兴趣是有效教学的动力。爱因斯坦说过“兴趣是最好的老师”,兴趣越浓厚,学生学习的积极性越高,掌握知识就越快。这里我所说的兴趣包含两个方面,一是指学生对知识学习的兴趣。学生只有以主动热情的心态,带着兴趣学习,才能更好更快地掌握所学内容。为了让学生学得好,学得生动有趣,我充分挖掘教材的趣味因素,运用多媒体等设备,让课堂变得生动活泼,让学生对课堂感兴趣,因为只有生动,才能吸引学生的注意力;只有活泼,才符合学生的心理特点,使他们感受到学习的乐趣。学生一旦对学习感兴趣,就会乐于接受它,变“苦学”为“乐学”。在这样的教学方式中,学生能愉快的接受,并且也取得了很好的效果。另外一点,兴趣还包括学生对老师的兴趣,也就是说要想让学生学好你教的科目,就必须让学生喜欢你,喜欢你讲的课。既然学生都能意识到这一点,我想作为老师就更应该很好地利用这一点来帮助我们提高教学效果。所以我与学生交朋友,与他们亲近,努力让他们都喜欢我。课堂上我是严师,尽量运用恰当有趣轻松适宜的教学方法,活跃课堂气氛,提高学生学习兴趣,调动学生学习的积极性,使学生自觉地将注意力集中到授课内容。由此可见,提高兴趣,能够使学生保持有效的主动学习,提高学习效率。
学无止境,只有真正掌握了教学真谛的老师才是一个好老师,才是一个深受学生欢迎的.老师,也才是一个对学生帮助很大的老师。因此,在今后的教学中,我要牢固树立有效教学的理念,强化有效教学的意识,不断学习,在学习中反思,在反思中进步,主动把有效教学理念、有效教学策略落实到教育教学工作中。
学校教学常规管理心得体会篇五
首先是备课。上课是中心,备课是上课的基础。备课要先备教材。每一名教师在上课前都要备课,课上仅有40分钟,而要上好这40分钟的课,在课下老师要花费数个甚至数十个40分钟来备好一堂课。那么,备课既是要备大纲、备教材、备教法。这样在上课的时候,老师才能淋漓尽致的给学生上课,讲好难点、突出重点,上出一堂生动的,有感染力的好课。
课前准备能使你更好地了解教材,掌握教材。在教学设计之前要求把教材上的所有习题都做一遍,因为学生对知识的掌握深度的要求不仅仅限于教材题目的难度,所以你在教学设计之前,必须把学生所要完成的所有练习都看过,这样你才能了解该知识点学生需要哪些学习技能。在使用手上的人教版教材的同时,利用网络优势,了解苏教版等教材对某一知识点的设计,从而博采众长,更有利于教学。
俗话说“无规则不成方圆”。作为一名教师,当然也得有一定的规则进行约束,遵守教师的规则,教师才能顺利完成各项任务,才能不辜负人们对教师的期盼。比如常规中规定了每节课的练习时间,因为目前的数学课堂,在情境引入、算法多样化上面花费了过多的时间。学生课堂练习时间严重不足,有的甚至到了下课才布置练习,导致练习不到位。因常规硬性规定练习时间,这样就会促使教师在备课时给练习留有余地。有了足够的练习,学生的数学基本技能当然不会不好。
常规中谈到“对学困生的作业批改采用面批”,我对此深有体会。因为学困生在课堂上不能很好的领悟知识,没掌握的知识就会在作业中显现出来,如果此时采取面批,对他对症下药式的辅导,肯定会收到事半功倍的效果。细细研读每一条常规,感觉都是那么恰倒好处。在今后的教学中应自觉用常规来约束自己,虽然有的于己有一定的难度,但我会尽自己最大的努力。
作为一名工作在教学一线的教师,教学常规我们每天都在做。但要把教学常规做好,形成自己的教学风格,就必须从平时做起,打好基础。借着教研组理论学习教学常规的机会,我和同事们一同学习和探讨我们在日常教学常规执行中的心得与体会。
学校教学常规管理心得体会篇六
1、 按时起床,整理床铺,备齐学习用品。严格遵守作息时间,准时到校。
2、 吃好早饭,保证健康,衣着打扮符合中学生身份。
3、 进出校门要礼让,骑车的同学一律在车园外上下车,进出车园必须推行,应自觉将车辆摆放到指定地点,主动摆放整齐,电瓶车不得开启警报器。
4、 进校时,应主动向教师问好。
5、 严禁将校外人员带入学校,不得在校内和校门前会客或等候他人。
6、 严禁将手机、随身听、游戏玩具、小动物与学习无关的书、报、卡通画等带进学校。
1、 每周一的升旗仪式,集合、站队要做到快、静、齐,不得无故缺席。
2、 按学校统一规定着装,升国旗、唱国歌时要肃立,脱帽行注目礼,认真聆听教育。
3、 平时遇升降旗,应自觉面向国旗肃立,不得随便走动。
1、预备铃响后,应迅速进入教室(体育课应站好队伍)准备好上课用品,静候上课。
2、上课应坐姿端正,专心听讲,积极思考。有问题时应举手,经老师允许后方可发问,回答问题应先起立。认真做好笔记,用不同颜色的笔标记好重难点,多与老师、同学合作交流。
3、自习课坚持无声自习,不随便说话、下座,不做与学习无关的事情,自觉保持教室安静。
4、 有人听课,应礼让于客人。注意文明礼貌,不大声喊叫,发言要举手,举止要大方。
5、下课铃响,待老师示意下课时,班长号令:“起立!”,待老师回应后方可下课,应先让老师离开教室。
6、下课后,值日生及时擦干净黑板和讲台,做好下一节课的一切准备。
1、因事不能到校上课,应事先由家长来电话或到校向班主任请假。
2、因病不能到校上课,两天以上须凭医院休假证明请假。
3、迟到、旷课、病假累计超过规定,按学校学籍管理办法处理。
1、课间不许出校,遇特殊情况须经班主任同意并在请假条上签字,将请假条交传达室执勤保安,经允许后,方可离校。
2、 课间不许倚靠在栏杆、窗口上闲聊,不做任何危险动作;不在教学区和走廊里追逐打闹,不允许乱窜教室,不许相互借书。
3、 上下楼梯靠右行走,注意礼让,不得拥挤、推拉、大闹,以免发生事故。
4、遵守午休制度、午休时间,教学楼内保持安静,确保师生休息。
5、未经老师允许,不随便进入办公室。
1、坚持上好两操两课,体育活动远离教学楼。
2、课间跑操做到集合快、静、齐,跑操要求动作整齐,符合拍节要求。
3、眼保健操要求穴位准确,力度适中,符合音乐拍节要求。
1、各班值日同学应每天按规定时间和要求完成环境、楼道、教室的清扫工作,做到卫生区内无死角、墙壁、地面、门、窗、空调设施干净、无灰尘、无刻痕;黑板、讲台有专人负责;桌椅物品摆放有序。
2、养成良好的卫生习惯,保持校园、楼道、教室的清洁卫生。不随地吐痰,不乱扔果品纸屑,严禁从窗户扔杂物。
3、全校卫生大扫除,应按学校规定的区域及标准,彻底做好教室卫生区及责任区的卫生,并接受学校的检查。
1、 在校穿衣贵洁不贵华,提倡穿校服和运动服,着装应端庄大方,符合学生身份。女生长发应扎起,不披发。不准穿休闲短裤或运动短裤(体育课除外),不准穿拖鞋。
2、不佩戴首饰,不摆阔气,不乱花零用钱;不看不健康的书籍和读物;不玩游戏,不吸烟,不喝酒,不拉帮结伙,不上网吧,校园内不许接打手机。
1、同学间团结互助,互相尊重,正常交往,使用礼貌用语。同学之间发生矛盾,各自多做自我批评,不说脏话、粗话。
2、矛盾纠纷要依靠老师和学校,通过正确途径解决,严禁打架或纠集指使他人打架斗殴,违者从重处罚。
3、提倡简朴,同学间不搞生日聚会等吃喝、游玩、送贺卡等活动。不结交有劣迹行为的人,杜绝与社会闲散人员交往,同学有困难,要主动帮助。
4、禁止勾结校外人员来校打架。
1、班、校会时要准时进班,不做作业,不做其他与班、校会无关的事情及活动。
2、要按时到场,做到保持安静,认真听讲。
3、参加校级大型活动时,听从统一指挥,不得随意走动和说笑,不做与会议无关的事情。
4、组织观看演出时,不迟到、不早退、按指定位置就座,不准说笑打逗和窜位,尊重演职人员,适时鼓掌,不准起哄和带零食。
5、积极主动参加学校组织的各种实践活动。
1、 各班应按学校要求,自行制定财产保管制度和节电、节水公约,将教室和环境公物保管落实到人。
3、 不准在课桌上及墙壁上涂写、刻画,不准用脚踢门,开关门窗要轻推关。
4、 节约用水,节约用电,不得随意开关电门,放学时必须关灯。
1、 上学放学时要遵守交通规则,注意交通安全,不骑快车,不骑车带人,不闯红灯,骑车不打逗,不多人并行。
2、 上体育课应按老师规定着运动装,运动鞋,做活动时要按老师讲述的要求去完成,要遵守纪律,保障安全。
3、 不随意触摸电器设备和消防器材。
4、 不攀爬树木和建筑物。
5、 不将危害他人安全的器械、火种带到学校。
6、 按老师要求上好实验课,注意安全,不动、不拿危险药品。
7、 在校园内禁止在非运动场地开展体育活动。
8、 不到学生不适合场所,如三厅一社、网吧等有损学生身心健康的场所。
1、住宿生严格遵守作息时间,按时起床(早6:00时);按时就寝熄灯(晚23:00);早晨6:50必须离寝,寝室禁止滞留。
2、离开寝室做好内务整理,物品摆放有序。
3、上课时不准擅自回寝,有事者须持班主任假条方可回寝。
4、严禁逃寝,违者按学校规章制度处理。
5、住宿生周末、假期后及时返校,如当天不能及时返校,必须先向班主任请假。
6、不回家的住宿生,留寝者必须按时登记,按时归宿。
7、走读生或已退宿的学生不准进入宿舍,不准异性学生进入寝室。
8、新住宿者和退宿者须持政教处批条办理入住或退寝手续,退寝者三天内将自己物品拿走。
9、贵重物品随身携带,柜子必须上锁,否则物品丢失自负。
10、就寝后不准做与就寝无关的事。
11、不准将吉它和大型玩具带入宿舍。
12、严禁互相窜寝,擅自调换床位,或二人同一床位就寝;不准私留他人住宿。
13、严禁私接电源,注意人身安全。
14、严禁做砸门撬锁,跳窗户,吸烟,打架,敲墙,跺脚等影响他人就寝的事。
15、严禁从窗口扔东西、倒水;楼梯走廊不准扔杂物,各寝室门口不准堆放垃圾。人离寝室关窗、关灯、锁门。
16、安排好值日生,及时清理垃圾到指定的垃圾箱。
17、不得损坏公物,如损坏按价赔偿。
18、尊重寝室指导,服从管理。
学校教学常规管理心得体会篇七
面对新时期学校教学常规管理的新形势, 研究、探索和建立起新的较为完善的学校教学常规管理制度体系,以更好地实施素质教育,促使学校走可持续的科学发展之路,是中小学教学管理工作的一项重要课题。对相当一部分中小学校特别是农村学校来说,新的教学常规管理制度尚未完全建立起来,还处于探索阶段。新时期学校教学常规管理制度建设,主要是在批判与继承基础上的发展性建设,即内容的充实与完善、变革与创新。本课题研究旨在通过对新时期学校教学常规管理制度的完善和创新等相关问题和制度建设基础,提出一些新的观点和见解,为中小学教学常规管理制度建设提供参考性意见,为加强学校教学常规管理制度建设提供理论依据。通过对被调查的31 所中小学校的教学常规管理制度现状的实际分析,说明目前一些农村中小学校教学常规管理制度建设的一般情况,分析诊断学校教学常规管理制度建设普遍存在的一些问题,并就学校教学常规管理制度建设的相关问题进行理论阐述,以帮助一些中小学校理清教学常规管理制度建设的一般思路,以提高学校教学管理水平,促进教学质量的不断提高。
本课题研究认为,建章立制属于学校社会团体的“内部立法”,要使学校教学常规管理制度真正发挥其功能作用,就需要分析研究学校教学常规管理制度的基本特点和要求。本研究针对现代学校常规管理制度的基本功能和属性,对教学常规管理制度的基本特征和要求进行了理性内容分析,并在此基础上总结提出了现代学校常规管理制度应具有“合法性”、“完善性”、“创新性”等基本观点,并作为课题研究的理论基础。在教学常规管理制度内容的分析中,依据管理制度“完善性”的理论观点,提出了具有新时期学校教学常规管理制度本质属性的“教”、“学”、“管”的三大内容模块,即教师教学常规管理制度、学生学习常规管理制度和教学管理常规制度三部分,每一内容模块又具体分为若干子项内容模块,构建提出了新时期学校教学常规管理制度的基本框架体系。
在对新时期学校教学常规管理制度建设的“基础”和“创新”的理论研究中,主要采用了文献内容分析法,即对中央重要教育文献和国家重要教育法律法规进行内容分析。在理论分析研究中,主要对1993 颁布的《中国教育改革和发展纲要》、1999 年颁布的《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》和20xx 年颁布的《国务院关于基础教育改革与发展的决定》等重要教育文献内容进行了全面具体分析,对《教育法》、《教师法》、《义务教育法》以及《基础教育课程改革纲要》等重要教育法律和法规内容进行了全面具体分析,就新时期学校教学常规管理制度的建设基础进行了分析阐述。在文献内容分析中,将我国新时期教学改革发展的新思想、新理念、新要求、新规定等内容观点进行综合分析与概括,并与学校教学常规管理制度的教、学、管等相关内容相对接,对学校教学常规管理制度的建设基础和创新等问题进行了理论探讨。
在学校教学常规管理制度现状分析中,采取了抽样调查的方法,调查抽取了本县17 所中心校和中心小学的教学常规管理制度文本资料样本,占全县30 所同类学校的56%;调查抽取了13所农村中学和县城一所高中在内的14 所中学的教学常规管理制度的文本资料样本,占全县24 所中学的58%。课题组将所调查抽取的制度文本资料作为团体个案资料样本,对其进行了教学常规管理制度完善性、创新性的现状分析统计。在制度完善性的现状分析中,根据学校教学常规管理制度框架体系的教、学、管三大内容模块设置了内容分析简表,对学校教学常规管理制度建设情况进行了分析,并取得了调查结果。在制度建设创新性的现状分析中,也采用了内容模块分析的方法,把新时期学校教学常规管理制度所蕴含的新观点、新要求、新规定等相关内容,设置成若干子项内容模块,确定出关键词,采取综合定性分析的方法,做出被调查学校教学常规管理制度建设创新性的结果分析统计。
现状分析,是指对被抽样调查的31 个中小学单位的教学常规管理制度的文本资料样本进行定性内容分析和量化诊断分析,以说明当前学校教学常规管理制度建设的情况,了解研究当前中小学校教学常规管理制度建设所需要解决的问题。现状分析主要包括对学校教学常规管理制度内容的完善性、创新性的诊断分析与评价,分析结果以百分比的形式表示。
对被调查的31 个中小学单位的教学常规管理制度的完善性分析,主要分为教、学、管三大内容模块,每一内容模块再具体分为若干子项制度,进行分析统计。
学校教学常规管理心得体会篇八
教育是人类社会特有的一种社会现象,是一种有目的、有意识的活动,为了更好地实现学校的教育教学以及人的发展目标,确保师生在校身心都能健康发展,必须加强学校的常规管理,本人通过多年的教育教学得出几点肤浅的学校常规管理应遵循的原则。
一.持之以恒,严格执行有关规章制度。
实行常规管理的重要目的是维护学校良好的教育教学秩序,使全体师生养成良好的行为习惯。而习惯的养成来自于“时间”,没有切实可行的规章制度来约束,便没有长期一贯的坚持执行,没有一视同仁的严格要求,良好习惯的养成就会落实到实处,如我校制订了客观公正的量化考评制度,在制度面前人人平等,全体教职工都能自学的遵守从而形成自然有序的工作氛围。
二.防患于未然,把问题解决在萌芽状态。
在学校各项工作稳定运行过程中,经常会出现一些背离目标的苗头,偏离正常轨道的趋向和意想不到的突发事件。有问题并不可怕,关键是要及时发现并进行有效的调整,这里所说的“问题”实际上是指学校教育教学工作应有状态与实际状态之间存在的差距,要及时察觉问题,如在每一次的期中期末统测前后,进行师德教育防止有个别教师为成绩而对学生发急,造成体罚或变相体罚学生。又如我们的班主任老师对班组的事要做到明察秋毫。如班级气氛和班级舆-论的变化本来很活跃的学生突然变得沉闷,纪律状况突然变得很差,这些都预示着班级内部有了问题,及时找到问题的根源,进一步确定问题的性质,采取及时有效的办法解决问题,否则“问题”就真会发展成问题。
三.重视激励,使每位师生都能保持向上的发展势态。
管理的最高境界是最大限度地激活每一个成员的发展动力。因此,在学校的常规管理工作中要善于运用激励手段,经常给师生鼓励加油,让全体师生团结协作,共同发展的力量永不衰竭,如我校处在哺乳期的几名女教师,学校领导能换位思考给予宽松的工作时间,并通过各种方式给予激励,她们几位都能愉快地接受学校安排的课务,并取得优异的成绩就是很好的说明。
四.善于协调,使各项工作和活动井然有序的开展。
学校各项工作开展过程中,教干之间,教干与老师,老师与老师,师生之间都会因各人所在角度不同,观点不同而导致具体工作上的冲突,有时也会因利益问题而产生矛盾,常规性工作也往往因突击性活动的开展而受到干扰,这就需要学校管理者善于发现矛盾,及时进行调节,沟通大家的.思想,让大家明白每一项工作都是为实现共同的目标,为此,大家要顾大局,识大体,求同存异,在实际的工作中,我校在校长室的领导下,安全、思想政治教育、教学、教育科研各项工作都有序开展,并实行分级负责制,有专人负责,人人都不能游离于安全工作之外,周五教干开碰头会,统一思想,总结本周工作,布置下周工作,人人明白自己所应负的工作,使学校各项工作井然有序地开展,在2017年综合目标考核中获得贰等奖。
五.适时指导,使每一项工作都尽可能成功有效。
学校以传授人类文化知识为己任,故学校的发展离不开校园常规管理的建设,很多成功的学校的经验也表明,加强学校常规管理建设,不仅仅是为了更好地实现学校的教育教学以及人的发展目标,确保师生在校身心都能健康发展,它对于优化学校校园环境、促进学校的发展等都有重要的意义 。做好常规便是奇迹,因为常规形成习惯,习惯常决定一切。
一.持之以恒,严格执行有关规章制度。
实行常规管理的重要目的是维护学校良好的教育教学秩序,使全体师生养成良好的行为习惯。而习惯的养成来自于“时间”,没有切实可行的规章制度来约束,便没有长期一贯的坚持执行,没有一视同仁的严格要求,良好习惯的养成就会落实到实处,如我校制订了客观公正的量化考评制度,在制度面前人人平等,全体教职工都能自学的遵守从而形成自然有序的工作氛围。
二、抓常规制度的系列性,促进制度的和谐发展。
制度是教育教学工作顺利进行的保障,为了让教育教学常规制度与新课程相适应,我们将与时俱进,对常规的教育教学制度及时修改,及时补充,及时完善,让教育常规制度与新课程和谐发展。
1、完善备、教、批、辅、考教学常规制度。严格按照教育局规定的教育教学常规完善我们学校的教育教学常规制度,备课以备教学理念为突破口,引导教师把理论和实践结合起来,提高备课的实效性;教学以学生的需要为切入点,引领教师追求平实常态的课堂。从教师的业务需要出发,增补和删减学校原有的一些教育教学常规制度,让教学常规制度既能规范教师的教育进行行为,又能提高教师的专业发展水平。
2、创新学习、反思、培训等教师专业发展制度。学习型教师、研究型教师是新课程对教师提出的高要求。为了让学习、反思成为教师的一种习惯,必须制定相应的学习制度、反思制度、培训制度来督促。丰富学习内容、创新学习形式、改变学习手段,让教师自觉学习,用学习来为教师服务,用学习来修炼教师学识和品性。
三、抓常规习惯的细节性,促进素质的和谐发展。
细节决定成败,抓好教育教学常规的细节处,就能促进师生素质的和谐发展。 课堂上要效益。让课堂实实在在。课堂是实施素质教育的主阵地,观察课堂,研究课堂,评价课堂,让课堂实实在在成为提高教育教学质量的主阵地。在继续开展课堂主题观察的案例研究外,可开展“校外学一点、课堂用一点”的两点活动,引导教师学以致用;开展“让学生说教师、让教师说特色、让同行说质量”的三说活动,引导教师提高教学效果;开展“教学小窍门”交流活动,让教学效果落实到每节课的每个教学细节中。
四.防患于未然,把问题解决在萌芽状态。
在学校各项工作稳定运行过程中,经常会出现一些背离目标的苗头,偏离正常轨道的趋向和意想不到的突发事件。有问题并不可怕,关键是要及时发现并进行有效的调整,这里所说的“问题”实际上是指学校教育教学工作应有状态与实际状态之间存在的差距,要及时察觉问题,如在每一次的期中期末统测前后,进行师德教育防止有个别教师为成绩而对学生发急,造成体罚或变相体罚学生。又如我们的班主任老师对班组的事要做到明察秋毫。如班级气氛和班级舆-论的变化本来很活跃的学生突然变得沉闷,纪律状况突然变得很差,这些都预示着班级内部有了问题,及时找到问题的根源,进一步确定问题的性质,采取及时有效的办法解决问题,否则“问题”就真会发展成问题。