最新医院医师年度工作总结 医院医师年度考核个人总结(3篇)
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医院医师年度工作总结 医院医师年度考核个人总结篇一
作为一名医生,为患者服务,既是责任,也是义务。我们医院对于内陆居民来说还是新生事物,要想在最短的时间内做强做大,我认为首先要提高服务质量,让每一个就诊的患者满意,并以此来扩大我院的知名度。参加工作以后,我努力提高自己的思想素质与业务道德水平,摆正主人翁的心态,急病人所急,想病人所想,竭尽全能地为患者服务;耐心对待每一位患者,不管自己多累,都不厌其烦地做好解释与沟通,争取将两好一满意工作落实到实处。
1、坚持业务学习不放松。参加工作后我仍然坚持每天学习,每天掌握一种疾病;同时不忘学习本专业研究的新成果,不断汲取新的营养,锻炼科研思维;
2、坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,工作过程中严格按照医疗操作常规进行,避免医疗事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验,时刻保持谦虚谨慎,遇到不懂的问题勇于向上级医师请教,|搜集整理努力提高自己综合分析问题与解决问题能力;严密观察病情,及时准确记录病情,对患者的.处理得当;作为一名新医生,戒骄戒躁,精神饱满,不断学习。
作为医院的一员,“院兴我荣,院衰我耻”,建言出力谋求医院更大的发展是义不荣辞的责任。在做好本职工作的基础上,积极为科室的发展出谋划策,希望明年的工作量能够再上新高。
总结20xx年,在医院领导与同事们的帮助下,我的各项工作完成地较为圆满,但是我不能有丝毫的松懈,因为以后的工作还会面临更大的挑战与机遇。同时与其它先进同事相比还有差距,在今后工作中,我要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。
医院医师年度工作总结 医院医师年度考核个人总结篇二
本人在20xx年度中严格遵守医德规范,努力提高自身职业道德素养,改善医疗服务质量,全心全意为人民健康服务。在工作中,以病人为中心,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,同时敬重病人的人格和权利,对待病人能做到一视同仁,为病人保守医密,不泄露病人的隐私和隐秘。与同事互学互尊,团结协作。廉洁奉公,遵纪守法,不以医谋私。在业务方面严谨求实,奋发进取,钻研医术,不断更新知识,提高技术水平。我自6月份参加工作至今已经5个多月了,在医院、科室领导的关心及同事们的帮助下,较好地完成了各项工作任务,使自己较快地熟悉了新的工作环境,在工作态度、专业技术水公平方面均取得较大的进步,主要有以下几个方面:
作为一名医生,为患者服务,既是责任,也是义务。参加工作以后,我努力提高自己的思想素养和业务道德水平,摆而常常加班工作,从未休过公休假。我不计较个人得失,拒收病员钱物,多次收到就诊病员的表扬。
我一开头工作,就深知自己的不足,为此,我一方面再次温习大学书本,一方面从其他途径去了解和学习医学知识:我乐观参加院内和院外组织的多种学术活动,不断吸取医学的'新知识和新进展在工作学习期间,我乐观参加科室的业务学习并讨论发言,提出自己的见解参加了科室组织的“三基”考试并顺利过关。同时在医院泌尿外科学习泌尿系统腔镜手术,娴熟把握皮肾镜、输尿管镜、前列腺电切镜等手术操作,并在回院后顺利开展,今年再次到外科学习一般泌尿外科手术。通过不断学习,我健全了自己理论水平,完善了自己的知识结构,丰富了自己的临床经验。
作为一名医务人员,我学习和借鉴上级医院的同仁们的工作热忱和专心态度,从自身上抓起,努力提高自己的业务水平,以"三基”“三严”为准绳,加强法律法规的学习,严格各种收费项目,合格用药和开具医学检查,避开不合理的医疗浪费,完善医患沟通制度,准时正确的签署各种医疗文件之,专心书写病历并做到病历甲级率%以上,专心填报各种医学报告卡,努力降低病人的占床日和药品比例上下功夫,努力为每个病员服好务,争做一名优秀的医务人员。同时努力实现以下四个突破:一是坚持社会效益优先,以病人为中心,在公益性体现程度方面取得新突破二是健全完善医患沟通制度,在促进医患沟通整体效果方面取得新突破三是提供优质医疗服务,在患者对医疗机构医疗服务满意度方面取得新突破四是健全完善医疗告知制度,在增进医患信任方面取得新突破。我通过工作和学习,进一步增强大局意识,坚持做好“为民健康,从我做起”,构建了和谐医患关系,我努力做到了对每一位病人赋于医务人员应有的爱心,以精湛的医疗服务技术让病人放心,耐心的为每一位患者和家属解决自己权限范围内可以解决的困难,努力为病人和家属营造了一个温馨的就医环境,让医院和病员放心,不断的在工作和学习中提高了自己医疗服务水平,争取以新的成果来向医院汇报。
当然,我在工作和学习中还有一些不足之处,须在今后的工作中向各位领导、老师和同事们学习,注意细节,加以改正和提高,争目中的好职工。
医院医师年度工作总结 医院医师年度考核个人总结篇三
医护人员形象的好坏直接影响到我科及医院的形象,我们运用多种形式,强化正面教育,普及医德医风和岗位职业道德的修养,在日常工作中,做到三个结合:
(1)学习模范人物与先进典型相结合;
(2)评先树优,职称评定相结合;
(3)平常表现与外出进修相结合。使医务人员医德医风取得有效提升。
熟悉贯彻卫生部“以病人为中心,以医疗质量服务为主题”的活动方案,对比山东省综合医院评价标准实施细则,针对科室的各项医疗活动,通过科会的形式,专心学习,严格科室各项工作操作规范,加强平安教育,确保医疗质量,把病人平安上升到法律高度,使科室职工在进行医疗工作时有章可循。严格执行十四项核心制度。一年来,无任何医疗差错及医疗纠纷发生。重点抓医院感染管理工作,杜绝交叉感染。在医院等级评审时,受到院感专家组的全都好评与肯定。
20xx年上半年,全科人员乐观参加亚沙保障工作,执行24小时医师值班制,为亚沙工作的圆满完成提供了优质医疗保障工作。20xx年下半年,乐观响应烟台卫生局号召,启动儿童窝沟封闭大型普查活动,参加下乡义诊服务,在人员少、工作量大的`情作做出了实际性贡献。9月20日爱牙日,组织大型义诊活动,通过发放宣传页,实地询问等方式有效解决市民有关口腔健康等问题,总体提高海阳市民的爱牙意识,同时也扩大了科室知名度,增加门诊就诊人次,起到了良好的社会效益及经济效益,为口腔科的进展起到良好的推动作用。
20xx年度引进讨论生2名,到目前为止,口腔科共有讨论生3名,在职讨论生1名。在拓宽科室诊疗项目、提高业务水平、优化人才梯队建设等方面均起到了乐观作用。成果的取得是院领导的正确领导及科室职工共同努力的结果。同时我们也发现科室进展过程存在的一些问题:部分业务指标没有很好的完成,工作质量与领导的要求还有差距,工作思路需要更加宽广,没有很好的开展科研工作。
在将来的工作中,我们一定总结阅历教训,继续发挥专科优势,使科室得到稳步长足进展。