2023年包联企业工作总结(大全9篇)
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。
包联企业工作总结篇一
20xx年是我县脱贫攻坚“县摘帽”年,为切实做好包镇村帮扶工作,年初局主要负责人深入村调研,在村两委配合下,结合该村实际制定了20xx年度帮扶工作计划。
一、加大帮扶走访力度
按照人员不减、力度不减、责任不减要求,继续加大干部结对帮扶走访力度,对照“县摘帽”工作任务,逐户、逐项抓好落实,重点围绕“两不愁,三保障,一安全”各项目扶贫政策,加强对帮扶户的后续支持,特别关注是否因新型冠状病毒疫情对年度脱贫摘帽造成了影响,并采取相应措施,提高帮扶户满意度。
二、做好政策落实巩固
配合村驻村扶贫工作队、专班人员及村两委,利用广播、会议、宣传材料等多种途径,向贫困户宣传产业、就业、金融、搬迁、教育、健康、住房、政策性补贴、社会兜底等一系列脱贫政策,确保政策知晓率、政策覆盖率进一步提高。各帮扶干部紧紧围绕围绕“十大工程”积极帮助引导贫困户落实各类相关政策,有效的保障贫困户脱贫致富。
三、 协助推进帮扶村产业发展
持续加强产业发展尤其是加强农产品深加工企业引进力度,多方面、多角度挖掘村产业,进一步提高村级集体经济发展水平,争取开发当地砂石资源,按要求批准建设沙场一处,协助完成村集体猪场顺利实现生产养殖等项目,力争20xx年村集体经济达100万元,实现翻一翻的目标。
四、加大基础建设
五、做好“一户一档”管理工作
进一步完善、整理在册贫困户“一户一档”资料整理;动态调整、完善扶贫户档案信息,按计划对帮扶干部集中进行开展4次业务培训,确保村扶贫档案完善。
包联企业工作总结篇二
地、县(市、区)充分利用地区领导包联企业数字化管理平台,对企业问题诉求接收、分办转办、跟进解决、提示督导、结果反馈等情况实行数字化管理,包联工作各方依托数字化管理平台实时了解情况、动态追踪溯源。各包联工作组通过包联工作数字化管理平台,掌握数字化管理平台操作流程,不断完善包联企业信息,加快被包联企业问题诉求线上转办落实进度。各级包联工作组、地方党委政府和相关部门要引导企业开展“码上诚信”自愿申请赋码,鼓励企业在经营场所、创建品牌、宣传广告、产品包装等方面展示“码上诚信”,打造兴安企业良好品牌形象。
五、保障措施
1. 加强包联工作组织领导。领导干部包联企业工作是省委省政府、地委行署部署的一项重点工作,各级各部门要提高政治站位,成立相应工作专班或领导组织,把包联企业纳入重要工作日程,大力推进。主要领导要亲自挂帅、率先垂范,按照全面落实“四个体系”要求,带头研究建立健全领导责任、工作推进、考核评价、督导问责工作机制。地、县(市、区)、乡镇(街道、林场)要专题研究包联企业工作,推进包联工作走深走实。
2. 形成包联工作各方合力。建立上下贯通、齐抓共管、强力推进的工作格局,发挥各方力量协同开展包联企业工作。地区领导干部包联企业工作专班办公室负责督促推动地区领导包联工作组、各县(市、区)开展包联工作;地区领导包联工作组负责推动各承办县(市、区)和地区相关部门开展企业问题诉求办理工作。县(市、区)、乡镇(街道)实行辖区负责制,推动开展辖区(含林业局、林场)领导干部包联企业问题诉求办理工作,逐级明确包联任务,确保辖区内所有企业包联全覆盖。加区同时负责推动地直部门(地委各部委、中省直有关单位)包联领导干部包联加区的企业问题诉求办理工作。形成全区上下齐心协力帮企业、合力抓发展的良好氛围。
3. 保障包联工作顺畅开展。各级各部门要加大人、财、物投入力度,建立完善包联工作数字化管理平台,提升包联工作质效。选派精干力量投入包联企业工作,保障包联工作综合协调机构、包联工作组、承办单位协调高效运转。要确保每户企业至少有1名联络员,第一时间收集企业问题诉求,及时转办处理,帮助企业解难纾困。深入开展培训活动,让包联干部了解惠企政策、用好政策、送政策上门,充分利用包联工作数字化管理平台,进一步提高包联工作质效。
4. 总结推广包联工作经验。加强包联企业工作宣传,营造全区上下抓包联、帮企业的良好氛围。各级各部门在工作实践中要注重细化创新,注意梳理工作中好的做法,发掘一批工作典型,形成工作经验在全区推广。对在包联企业工作中有敷衍塞责、推诿扯皮、弄虚作假、失职渎职等行为的,移交纪检监察机关严肃处理。
附件1:领导干部包联企业工作体系
附件2:领导干部包联企业工作质效量化考核办法
附件3:包联工作组企业问题诉求台账表单(模板)
附件4:包联工作组提交集中调度会办事项表(模板)
附件1
包联企业工作总结篇三
;包联工作总结
一、重点项目建设工作
xx镇紧扣县委、县政府“事争一流、增比进位”发展主题,始终把重点项目建设牢牢抓在手上,今年以来,我镇在全县前三季度的项目拉练中,均排名前列。其中,天善项目还作为我县仅有的两个项目之一,接受全市项目观摩拉练,在38个单位中取得了排名第十的好成绩。我镇已由农业大镇迈进了工业强镇。
我们的主要做法是“三个舍得”:
一是舍得用心。牢固确立“一切为了项目,为了项目的一切”的思想观念,想企业所想,急企业所急。不定期组织人员到镇内企业听取和解决问题;与企业手拉手,心连心,全程开展跟踪服务,帮助企业解决产前、产中、产后所碰到的各种问题。
二是舍得用力。该镇专门成立了招商引资办公室和项目建设办公室,并分别为两个办公室配备了精兵强将;积极为企业搭建招商“绿色通道”;鼓励镇内企业结合自身优势,通过“改扩建”、“凤还巢”、“产业”型三种形式,加大招商引资力度。
三是舍得用拳。重拳出击,全面打造“平安xx”,加强社会治安综合治理,重点对企业周边环境开展整治活动,特别是在天善农业废弃物循环利用项目等一些重点工程的推进上,镇村干部一齐上阵,帮助协调矛盾、处理问题,保证了项目的顺利推进,打造了招商引资的服务品牌。
一年来,引进项目7个,建成投产5个,在建项目3个。全镇形成了以益亨通、华瑞鑫农为主的农产品深加工产业链;以天善、广通为主的农业废弃物综合利用产业链;以军强、万城为主的节能环保产业链;以利建、华子木业为主的板材加工产业链等四个产业项目集群。
存在的问题和困难:乡镇处于基层末梢,各项任务比较烦杂,车辆保障难度很大,尤其项目征地涉及工作人员较多,突发情况很难预料,工作车辆和处突车辆及时保障存在很大难度,目前大家私车公用已成普遍现象,但从长远看,希望上级予以关注解决。
下步意见和建议:制定下发关于重点项目建设车辆保障的相关文件,切实解决上述问题。
二、信访稳定工作
我镇是全县社会最稳定、信访量最小的乡镇之一。一年来,信访稳定工作在全县前三季度的综合排名中均位列前三,单月排名中多次位列第一,得到了县领导的充分肯定。在全县积案化解总结暨暑期信访维稳工作会议上,我镇被评为积案化解工作成效突出单位,并做典型发言。我们的主要做法是“三抓”:
一是抓公平。公平是维护社会稳定的“天平”,掌握公平尤为重要。工作中,我们坚持按政策办事,按规矩办事,一碗水端平,一把尺子量到底,老百姓心里平衡了,矛盾自然也就少了。如:在配合县污水处理厂、赤曹国道、迁曹高速、燃气管线等重点工程中,先后7批次征、租地1400亩,涉及30来个村、2000
来户,我镇都是率先完成清点收量,率先完成清表进场,创造了“xx速度”,既完成了征拆任务,又无一例上访,为县重点项目建设打造了最好的外部环境。
二是抓化解。小患不除必生大乱,面对矛盾隐患着力在抓小抓早上下工夫。工作中不管大事、小事,做到不推不拖,及时研判,及时化解。凡事把问题想的更全面些,把矛盾想的更严重些,这样矛盾隐患就可以在萌芽状态得到化解,而不至于把问题拖大,将矛盾拖炸。工作中实行“一把手”负总责,主管领导和片长具体抓,包村干部、村干部直接抓落实工作机制,按照“一个案子、一套班子、一项化解方案、一个解决时限”的“四个一”工作原则,上下联动,形成一级抓一级,层层抓落实的强大工作合力,真正达到“化解一批、终结一批、稳控一批”的目的。
三是抓队伍。抓住了镇村干部队伍建设,就抓住了信访稳定工作的“牛鼻子”。在村干部中,我们采用“抓两头、促中间”的思路,通过勤廉承诺、村级班子建设推进月等形式,稳定提高优秀班子,带动提升中等班子,调整充实后进班子,切实打好信访稳定工作的一线基础。在镇干部中,我们的信访主管领导,“巾帼不让须眉”,工作能力强、有魄力、有韧劲,在全县积案化解总结暨暑期信访维稳工作会议上,我镇被评为积案化解工作成效突出单位,党委书记宋焕强代表全镇做了典型发言,主管领导付海燕被评为先进个人。信访办的同志,个个都是精兵强将,在“两会”、一带一路峰会、十九大等重要时期,均出色的完成了各项
任务。
存在的问题和困难:无
下步意见和建议:无
三、脱贫攻坚工作
县委、县政府关于农村贫困人口建档立卡“回头看”动员会后,我镇积极贯彻落实会议精神,迅速安排部署。8月31日,召开专题班子会,对建档立卡“回头看”工作进行详细部署。9月1日,召开各村书记、村长,会计、片长、包村干部参加的建档立卡动员暨培训工作会议,主管副职传达了滦县农村贫苦人口建档立卡“回头看”工作实施方案,对农村贫困人口建档立卡“回头看”工作的相关政策进行了解读和培训,党委书记就此项工作强调了意见。会后,我镇组建工作队29个,队员人数206名、发放宣传稿、明白纸共计8210张,入户宣讲8210户。全镇共83户提出申请,入户识别83户;村级评议公示83户,219人;镇级审核公示57户,146人;经县级比对公示全镇剩余50户,128人。县级公示期满后,我镇及时录入全国扶贫开发系统。目前,已全部录入且与帮扶人结对成功。
为尽快解决贫困户脱贫特制定了帮扶方案:一是救济粮款向贫困户倾斜;二是农业技术培训,让贫困户掌握1-2门的农业技术;三是有劳动能力的贫户人员,帮助其找到适合的工作;四是运用好上级的脱贫攻坚政策,及时传达上级文件精神,帮助其脱贫。
存在的问题和困难:
一是老弱病残,无劳动能力人员,除了救济粮款帮扶,无其他帮扶措施,脱贫有困难;二是虽有连心卡,但是没有发挥余热作用,没有认真分析每户具体情况而制定行之有效的对策,导致扶贫效果还不明显。
下步意见和建议:
一是大力营造氛围。要利用会议、宣传栏等形式,进行广泛宣传发动,使大家充分认识开展这项活动的意义、目的和要求,从而自觉响应号召,积极主动参与。
二是注重实际效果。帮扶过程要抓重点,培养典型,总结经验,及时推广。
三是制定帮扶方案。根据各户的实际情况,制定切实可行的帮扶方案,通过多种途径帮助其脱贫,增强贫困农民的信心,共同努力建设美好家园。
目前,我镇的脱贫攻坚工作正在有序的进行,各项工作顺利开展,我镇会严格按照上级政策,不拖、不滞、不怠,快速有序的打好脱贫攻坚战,把扶贫政策及时有效的落实到位,各帮扶责任人也将尽心尽责,全力帮扶;目前已取得了较好的成效。
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1、本着“资源共享,优势互补,合作交流,共同发展”的原则,通过加强学校管理,形成骨干教师帮扶年轻教师的特色。
2、积极主动、创造性地开展帮扶工作,通过作公开课、讲座、交流谈心等形式,解决年轻教师在新课程改革、教学管理、课堂教学、课题研究等方面的困惑及存在的问题,初步打造一种浓厚的教科研氛围。
二、帮扶对象
七年级教师于小丽九年级教师张海珍
三、本年度重点工作
1、学年初制定帮扶工作计划,召开帮扶工作会,确定师徒对子,制定出切实可行的帮扶措施。
2、本年度我将组织的几项重大活动:如:读书交流、课堂大赛、集体备课、反思交流、演讲比赛等活动。
3、充分发挥自己的带头、辐射和导向作用,组织他们上研讨课、公开课和示范课;年轻教师上汇报课。
4、结合我校及区级课题的研究,师徒对子结合各自的实际情况开展教育教学的研究,及时交流各自的研究心得,及时推广研究成果。我要给予青年教师理论与实践经验等方面的帮助,使年轻教师主动地进行课题研究。
四、具体措施
1、以课堂为主阵地
(1)青年教师基本功训练。
本学期中,每周校本教研时间。和青年教师利用教师例会时间讲自己的教育故事。
(2)做好日常的师徒互听、评课,自己写好帮扶笔记,帮扶对象写好听课反思。(每月交听、评课记录,交帮扶笔记及反思)
(3)课堂展示。
本学期,我将每周进行一节课堂教学展示课活动。听评帮扶对象课两节,并利用教研组活动时间,由执教老师向其他老师谈上课设计意图,课堂教学实施情况。
2、狠抓教科研课题研究。
要求青年教师每月坚持写一篇教育叙事,每期至少写一至二篇教学论文,每月上传一篇与师傅共同完成的教案,并上传至学校主页的教师频道,供教师研究探讨。
3、与团支部联合组织青年教师开展“爱岗敬业”的演讲赛,激励教师在从事教育事业中,树立良好的师德修养。
4、我将努力帮助帮扶对象提高教学质量,要出点子、教方法、想办法,使年轻教师的教学水平与教学质量得到快速的提高。(帮扶对象在原有基础上教学质量有所上升)
包联企业工作总结篇五
以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届精神,贯彻落实好国家省州县脱贫攻坚有效衔接乡村振兴要求,充分发挥部门优势,全面推进挂包村产业、人才、文化、生态、组织振兴,加快农业产业现代化发展,推动二三协调发展,促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足,为巩固拓展脱贫攻坚有效衔接乡村振兴提供有力支撑。
二、组织领导
为顺利推进定点帮扶工作,确保定点帮扶村切实巩固拓展脱贫攻坚有效衔接乡村振兴,我院高度重视,成立由单位主要领导任组长,班子成员任副组长,各股室、站所(中心)负责人为成员的定点帮扶工作领导小组,领导小组下设办公室在局办公室,由分管领导兼任办公室主任,办公室人员负责相关业务工作。明确单位主要领导每年到帮扶乡镇和村调研指导工作不少于2 次,每半年召开一次单位定点帮扶专题工作会议,主要领导亲自安排部署制定相应的帮扶措施。
三、工作措施及内容
我单位定点帮扶工作紧紧围绕工作实际和工作重点,落实好如下具体工作。
(一) 驻村工作队员选派及管理。
1.驻村工作队员选派。根据县委政府及相关部门要求,优选单位骨干人员进行驻村帮扶,已完成选派驻村工作队员3人,其中驻村第一书记1人、工作队员2人,非特殊情况两年内不进行调整,确保人员稳定。
2.切实加强驻村工作队管理。落实派出单位职责,协助有关部门对驻村工作队员进行管理,切实做好驻村工作队员的关心关爱工作。一是担负起派出单位的责任,协助镇村两级做好驻村工作队的协调、指导、管理和服务保障等工作,积极支持、密切配合镇村两级的工作,及时跟进有关情况。二是确保驻村工作队与原单位的工作业务全脱钩,并切实做好派出驻村工作队员的思想政治工作和后勤保障工作。三是定期分析解决驻村工作队面临的实际困难和问题,定期听取情况汇报,了解有关情况,经常开展思想政治教育。四是切实做好驻村工作队的关心关爱工作,认真落实谈心谈话、工作经费、体检等保障措施,并与挂钩村严格落实安全管理制度,加强安全教育的管理和引导,切实消除驻村工作队员的安全隐患。
为深入贯彻落实科学发展观,着力推进扶贫解困,全面完成灾后恢复重建任务,大力转变干部作风,切实加强基层组织建设和新农村建设,推进“挂包帮”活动取得突破性进展,以优异成绩迎接中国^v^成立__周年,特制定本意见。
一、加大帮扶力度,着力完成重点工作任务
(一)协助抓好规划的完善和实施。根据三年工作总体规划,制定本年度开展“挂包帮”工作计划,明确具体抓手、落实具体举措,创造性开展工作。
(二)协助抓好以水利、交通为重点的基础实施建设。坚持科学规划,大力改善群众居住和生活条件,搞好农村沼气能源、通村公路、安全饮水工程建设,深入开展城乡环境综合治理,提高新农村建设水平。帮助搞好项目编制,积极争取立项,动员群众投工投劳参与建设,尽快改善发展条件。
(三)协助抓好特色优势产业发展。引导群众成立专业合作经济组织,帮助培育引进龙头企业,打造优势特色农产品品牌,不断提高农业产业化经营水平。协助帮扶的广福创新村利用好各种平台和资源开拓市场,促进群众增收。
(四)协助抓好“两委”班子建设。协助帮扶的创新村“两委”加强党员队伍建设,帮助培养一批致富带头人、科技能人,引导大户回乡创业,充分发挥群众的主观积极性。培养发展一批^v^员,从中培养“两委”班子后备人选。
(五)加快新农村建设步伐。成片推进社会主义新农村建设,坚持工业反哺农业、城市支持农村和多予少取放活的方针,突出农民增收核心目标,努力实现农业和农村经济新跨越。
二、大力改进机关作风
(一)坚持挂点领导带头到基层。认真落实“四个特别”的要求,深入联系点调研,全年不少于2次,帮助解决突出问题,努力把联系点建设成示范点。
(二)切实转变作风。采取多种形式开展主题实践活动,组织引导机关干部做好包村工作,了解基层情况,增进群众感情,提高服务意识,实实在在地帮助群众排忧解难,推动整个机关作风转变。
三、切实加强领导和指导
(一)认真落实“一把手”责任。局党委主要领导将切实履行好责任人的责任,坚持不懈地抓好本部门的“挂包帮”工作,做到不松劲,不懈怠,及时研究解决存在的问题,推动工作深入开展。
(二)做好下派干部工作,主动帮助解决他们工作和生活是的困难,使他们安心、顺心地开展工作。
指导教师:
王芝琴
帮扶对象:
王林老师
为优化我校教师师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年语文教师快速、健康成长。实现学校教育教学工作的高效、持续、快速发展,我们学校实行教师之间帮扶的方法,确定一对一的骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。
一、帮扶对象:王林老师
对象分析:王老师是刚调进本校的教师,对工作充满热情,并且是一
位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的老师。但是,由于王老师还不适应高年级的上课模式,在教学中把握不住教学目标,不能突破教学难点,因此我觉得需要帮助他迅速成长。
二、帮扶形式:“一对一”结对帮扶形式。
三、帮扶期限:一年。
四、工作目标
1.努力克服教育教学中的低效行为。
2.快速提高自身的教育技能和教育综合能力。
3.在同伴互助、专业引领、自我反思的实践^v^同成长。
五、一年发展目标:
在一年的帮扶中,我希望能达到以下的总体目标:
1、让这位教师在学科专业知识有较大的提升,上课过程中能抓住教学目标和教学重难点。通过一年的努力,形成自己独特的教学风格。
2、与这位教师进行备课,尽快熟悉教材的编写意图,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。
3、每学期上一节校内公开课。
4、着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。
五、帮扶措施:
1.积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好课后反思。
2.坚持每周与教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。
3.听课:我和王老师建立一个互相听课的制度,一周听两次课。王老师可随时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听王老师的课了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优劣所在,并给王老师所上班级上一节示范课。
4.评课:每一次听课,随时可能是随机评课。我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。通过说课议课,力求让王老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。
5.课后反思:要求王老师养成每次课后写反思的习惯。课后反思要坚持,主张以真实内容为原则,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。
总之,希望经过一年两个人的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校的教育事业做出应有的贡献。通过这次活动,让年轻教师在教学中总结经验,时时自评,提高教学水平。
为贯彻党的精神,弘扬中华民族扶危济困的美德,进一步加强对对贫困学生的帮扶工作,实现“不让一个生活上有困难的学生失学,不让一个思想上有困难的学生落伍,不让一个学习上有困难的学生掉队”的教育目标,为贫困生提供物质上、精神上援助,使他们不因家庭困难而失去求学机会。将学校“校园帮扶站”“留守儿童之家”的建设工作与“困难学生”的帮扶工作有机的结合起来。通过全体教师和学生的大力支持和贫困生自己的努力,促进学困生健康成长,从而全面提高我校的教育教学质量。
二、工作措施
强化宣传,提高认识号召学生在不增加家庭负担和自愿的前提下,节约自己的零花钱,向贫困生献爱心,教育学生学会关爱,学会帮扶。发动全班同学爱心捐助活动。在校园帮扶站募集的资金中拿出一部分帮扶贾文琪同学。
三、帮扶方式
1、定期对其进行家访,了解其学习生活情况及其困难;
2、以“校园帮扶站”为载体,每期根据具体情况对其进行物质上的帮扶。
3、以贾文琪科任老师为主,对贾文琪进行心理、学习上的帮扶。
四、帮扶内容
1、思想上解惑
鉴于贫困生的家庭特殊,他们往往缺少完整家庭的关爱,因而资助方要从情感上贴近他们,学习上关心他们,生活上帮助他们,经常与他们交流,掌握他们的思想状况,有的放矢地化解他们心中的困惑,给予他们精神上的动力,使他们保持积极向上的健康心理。
许多贫困生在与同学的相处之中,往往有自卑心理,要帮助他们克服自卑心理,树立自信心,自立自强;激发他们的进取心,真正体会到多一份努力,就会多一份收获的道理;帮扶者平时要把学生当成是自己的孩子或弟妹一样看待,平时多与班主任、任课老师联系,经常找贾文琪谈心。
2、生活上资助
贫困生贾文琪平时的生活费用都很低,往往不能满足他最低的生活需要,因而扶助方要适当的资助,每学期开学给贾文琪购买学习用品及课外读物,帮助他渡过难关,使他安心地投入学习。
3、学习上帮助提高
为了避免贾文琪由于客观条件的影响,造成成绩不如人意。为贾文琪未来的人生打好底色,就必须培养他自己刻苦努力、持之以恒的学习态度,养成良好的学习习惯,这样才能在未来社会立足,有所建树,为社会贡献自己的聪明才智。因此要从学习上去帮助,利用课余时间帮助他学好功课,帮助他掌握学习方法,使他学会学习。
以党的、_届x中全会、省委、省政府及市委、市政府相关会议精神为引领,紧紧抓住中央实施精准扶贫的重大机遇,围绕县委在党的群众路线教育实践活动精神和乡人民政府的安排,切实做到精准化识别、针对性扶持、动态化管理,努力促进全乡经济持续健康发展,为全面建成小康社会目标奠定坚实的发展基础。
二、基本原则
(一)按帮扶对象所原则。采取“技术性帮扶、微小产业扶持”。把帮扶工作落到实处。
(二)帮扶工作深入一线,深入农户家中,通过走访调研、广泛征求群众意见、建议,了解村情民意,找准贫困原因和发展瓶颈,围绕群众最盼望、最希望解决的问题落实帮扶重点,从产业扶持、基础设施、教育培训、农村危房改、扶贫生态移民等方面入手,明确帮扶任务,细化帮扶措施。
(三)建立一个帮扶台账。摸清贫困户存在的困难、急需解决的生产发展项目等情况的基础上,要逐户登记造册,建立档案,建立帮扶对象台帐,把贫困户急需而自己无力解决的实际困难及时向民政部门汇报。
(四)整合一批帮扶项目。认真履行职责,进一步转变工作作风,真抓实干,发挥部门优势,从人才、资金、技术、项目、信息、协调和技能培训等方面为贫困户提供扶持,保证帮扶措施和任务的落实。注重整合涉农部门的各项强农惠农资金,支持扶贫对象发展产业、增加收入。
包联企业工作总结篇六
;包联工作总结
一、重点项目建设工作
xx镇紧扣县委、县政府“事争一流、增比进位”发展主题,始终把重点项目建设牢牢抓在手上,今年以来,我镇在全县前三季度的项目拉练中,均排名前列。其中,天善项目还作为我县仅有的两个项目之一,接受全市项目观摩拉练,在38个单位中取得了排名第十的好成绩。我镇已由农业大镇迈进了工业强镇。
我们的主要做法是“三个舍得”:
一是舍得用心。牢固确立“一切为了项目,为了项目的一切”的思想观念,想企业所想,急企业所急。不定期组织人员到镇内企业听取和解决问题;与企业手拉手,心连心,全程开展跟踪服务,帮助企业解决产前、产中、产后所碰到的各种问题。
二是舍得用力。该镇专门成立了招商引资办公室和项目建设办公室,并分别为两个办公室配备了精兵强将;积极为企业搭建招商“绿色通道”;鼓励镇内企业结合自身优势,通过“改扩建”、“凤还巢”、“产业”型三种形式,加大招商引资力度。
三是舍得用拳。重拳出击,全面打造“平安xx”,加强社会治安综合治理,重点对企业周边环境开展整治活动,特别是在天善农业废弃物循环利用项目等一些重点工程的推进上,镇村干部一齐上阵,帮助协调矛盾、处理问题,保证了项目的顺利推进,打造了招商引资的服务品牌。
一年来,引进项目7个,建成投产5个,在建项目3个。全镇形成了以益亨通、华瑞鑫农为主的农产品深加工产业链;以天善、广通为主的农业废弃物综合利用产业链;以军强、万城为主的节能环保产业链;以利建、华子木业为主的板材加工产业链等四个产业项目集群。
存在的问题和困难:乡镇处于基层末梢,各项任务比较烦杂,车辆保障难度很大,尤其项目征地涉及工作人员较多,突发情况很难预料,工作车辆和处突车辆及时保障存在很大难度,目前大家私车公用已成普遍现象,但从长远看,希望上级予以关注解决。
下步意见和建议:制定下发关于重点项目建设车辆保障的相关文件,切实解决上述问题。
二、信访稳定工作
我镇是全县社会最稳定、信访量最小的乡镇之一。一年来,信访稳定工作在全县前三季度的综合排名中均位列前三,单月排名中多次位列第一,得到了县领导的充分肯定。在全县积案化解总结暨暑期信访维稳工作会议上,我镇被评为积案化解工作成效突出单位,并做典型发言。我们的主要做法是“三抓”:
一是抓公平。公平是维护社会稳定的“天平”,掌握公平尤为重要。工作中,我们坚持按政策办事,按规矩办事,一碗水端平,一把尺子量到底,老百姓心里平衡了,矛盾自然也就少了。如:在配合县污水处理厂、赤曹国道、迁曹高速、燃气管线等重点工程中,先后7批次征、租地1400亩,涉及30来个村、2000
来户,我镇都是率先完成清点收量,率先完成清表进场,创造了“xx速度”,既完成了征拆任务,又无一例上访,为县重点项目建设打造了最好的外部环境。
二是抓化解。小患不除必生大乱,面对矛盾隐患着力在抓小抓早上下工夫。工作中不管大事、小事,做到不推不拖,及时研判,及时化解。凡事把问题想的更全面些,把矛盾想的更严重些,这样矛盾隐患就可以在萌芽状态得到化解,而不至于把问题拖大,将矛盾拖炸。工作中实行“一把手”负总责,主管领导和片长具体抓,包村干部、村干部直接抓落实工作机制,按照“一个案子、一套班子、一项化解方案、一个解决时限”的“四个一”工作原则,上下联动,形成一级抓一级,层层抓落实的强大工作合力,真正达到“化解一批、终结一批、稳控一批”的目的。
三是抓队伍。抓住了镇村干部队伍建设,就抓住了信访稳定工作的“牛鼻子”。在村干部中,我们采用“抓两头、促中间”的思路,通过勤廉承诺、村级班子建设推进月等形式,稳定提高优秀班子,带动提升中等班子,调整充实后进班子,切实打好信访稳定工作的一线基础。在镇干部中,我们的信访主管领导,“巾帼不让须眉”,工作能力强、有魄力、有韧劲,在全县积案化解总结暨暑期信访维稳工作会议上,我镇被评为积案化解工作成效突出单位,党委书记宋焕强代表全镇做了典型发言,主管领导付海燕被评为先进个人。信访办的同志,个个都是精兵强将,在“两会”、一带一路峰会、十九大等重要时期,均出色的完成了各项
任务。
存在的问题和困难:无
下步意见和建议:无
三、脱贫攻坚工作
县委、县政府关于农村贫困人口建档立卡“回头看”动员会后,我镇积极贯彻落实会议精神,迅速安排部署。8月31日,召开专题班子会,对建档立卡“回头看”工作进行详细部署。9月1日,召开各村书记、村长,会计、片长、包村干部参加的建档立卡动员暨培训工作会议,主管副职传达了滦县农村贫苦人口建档立卡“回头看”工作实施方案,对农村贫困人口建档立卡“回头看”工作的相关政策进行了解读和培训,党委书记就此项工作强调了意见。会后,我镇组建工作队29个,队员人数206名、发放宣传稿、明白纸共计8210张,入户宣讲8210户。全镇共83户提出申请,入户识别83户;村级评议公示83户,219人;镇级审核公示57户,146人;经县级比对公示全镇剩余50户,128人。县级公示期满后,我镇及时录入全国扶贫开发系统。目前,已全部录入且与帮扶人结对成功。
为尽快解决贫困户脱贫特制定了帮扶方案:一是救济粮款向贫困户倾斜;二是农业技术培训,让贫困户掌握1-2门的农业技术;三是有劳动能力的贫户人员,帮助其找到适合的工作;四是运用好上级的脱贫攻坚政策,及时传达上级文件精神,帮助其脱贫。
存在的问题和困难:
一是老弱病残,无劳动能力人员,除了救济粮款帮扶,无其他帮扶措施,脱贫有困难;二是虽有连心卡,但是没有发挥余热作用,没有认真分析每户具体情况而制定行之有效的对策,导致扶贫效果还不明显。
下步意见和建议:
一是大力营造氛围。要利用会议、宣传栏等形式,进行广泛宣传发动,使大家充分认识开展这项活动的意义、目的和要求,从而自觉响应号召,积极主动参与。
二是注重实际效果。帮扶过程要抓重点,培养典型,总结经验,及时推广。
三是制定帮扶方案。根据各户的实际情况,制定切实可行的帮扶方案,通过多种途径帮助其脱贫,增强贫困农民的信心,共同努力建设美好家园。
目前,我镇的脱贫攻坚工作正在有序的进行,各项工作顺利开展,我镇会严格按照上级政策,不拖、不滞、不怠,快速有序的打好脱贫攻坚战,把扶贫政策及时有效的落实到位,各帮扶责任人也将尽心尽责,全力帮扶;目前已取得了较好的成效。
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总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,让我们好好写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家收集的教师包联学生工作总结,希望对大家有所帮助。
本学期我担任四年级的英语教学工作,为此我针对我学科学习上部分学生的学习特点,把包联的重点放在对学困生的学习的辅导上,选取学习确实有困难,考试经常不及格的学生为包联的对象,并制定了详细的包联计划,经过老师耐心、细致的帮教工作,学生的帮扶,家长的支持,学困生取得了明显的进步。
一、具体帮扶措施
许多学困生在与同学的相处之中,往往有自卑心理,所以要帮助他们克服自卑心理,树立自信心。经常找帮扶对象谈心,平均每周谈话一次,每月月考结束谈话一次,帮助学生树立自己能学好、能进步的信心。
在平时的教学中,多关注这些学生,做到勤观察、勤发现、勤表扬、勤纠正,对他们进行正面引导和必要的辅导,鼓励该生的进步。经常与班主任和任课教师联系,密切关注学生的进步情况,并加以记录。
(1)课前准备
每天准备好第二天的学习用品,或下节课的准备工作,上课之前要求该生把教材读一遍,把问题找出来,把教师预留知识点、重点、难点找出来,并通过自己的`归纳把它总结出来。起初可以放宽要求,只要完成其中的部分内容,循序渐进逐步完成。
(2)上课环节
首先要告诉该生应该精神饱满进课堂,把所有与课堂内容无关的事情都抛在一边,认真听讲,做到边听边想边记,养成手脑并用的好习惯。对于该生起初会很困难,但要鼓励学生坚持,哪怕一堂课只记住一两点,那也是学习成果。
(3)练习环节
课堂练习要认真对待,如果不会可以请小组成员帮助解决,不懂就问而不是不懂装懂,但绝不能不会就算了,当然难一点的题可以放过。课后练习也就是作业要认认真真地完成,按时完成,时间观念强,不拖拉、最好要独立完成,绝不能抄作业。
通过鼓励组内优秀生的方法,来帮助学困生。教师与学生的接触时间总是比学生们在一起的时间短,让优秀生在平时的学习中多帮助这些学生。同时可以从这些同学中间了解学困生的各种情况。
包联企业工作总结篇八
我包联的班组是烧结电仪原料电工班和新调整的烧结400电工班,这半年来公司及分厂抓紧了精细化管理的推进,同时开展了3011等各项安全规范的建立。各项工作齐头并进,工作任务很重,作为特种作业的安全工作显得尤为重要。
在包联原料电工班期间,我经常下班组进行座谈和参加安全学习活动,及时传达公司及分厂的会议精神和相关安排。并就当前工作存在的各项问题和大家进行真诚的沟通和探讨,对班组遇到的困难和实际问题及时进行解决。因为维修班组一直以来存在的工作理念偏差,认为只有维修设备是主要工作任务,保证了生产的顺行就是做好了工作。对目前推进的各种标准化操作,精细化管理,3011安全管理、6s现场管理等刚开始没有引起足够的重视,班组成员自班长以下均存在一种‘现在闲事比正事多’的错误心态。通过专门召开的班组碰头会和几次班组安全学习的机会,我向大家仔细宣讲了开展以上几项工作的必要性和紧迫性,通过坦诚的沟通使大家的观念得到了扭转,几项工作得到了顺利的开展。同时加强了班组派工单的规范和检查,对员工的标准化作业及危险辨识内容进行随机提问。强化个人的安全意识和安全素质,同时针对新工多和老区解散后下来的人员不熟悉设备工况的特点,安排班组进行有针对性的强化培训,点检和维修操作均出台了标准化细则,使得半年来的班组各项管理均较从前有了明显提高。
最近因为干部的岗位调整等原因,我本人又新包联了400电工
班。因为两个电工班的工作性质相同,安全管理模式相同。我将两班组的安全学习合为一处统一召开,彼此可以起到相互借鉴、相互学习的良好效果。同时摒弃模式简单枯燥的学习方式,积极组织开展较为灵活的图片展示、案例宣讲讨论、触电急救演练等一系列使人印象深刻的教育方式,让学习不再走过程,真正发挥作用,提高大家的安全技能和警惕性,避免因麻痹大意而可能造成的意外事故。
班组是一个企业的最基本组成单元,企业就是由无数个班组组合而成的金字塔。我们要保证所有的班组健康而有活力,我们的企业就自然健康向上。通过半年来的班组包联工作,对我本人的管理思路和管理水平也有提高。要做的工作还有很对,失误和错误依然存在,下半年我要再接再厉,多想办法,努力提高包联班组的各项工作水平,力争获得分厂优秀班组称号。
20xx年xx月xx日
包联企业工作总结篇九
为加快我村群众脱贫致富的进程,使扶贫工作有目的、有步骤的进行,根据五发【20xx】15号文件《关于印发的通知》结合镇4月1日扶贫工作会议精神,并就我村实际及对村民代表大会测评的在册贫困户的走访入户调查数据分析,全村现有贫困户161户,贫困人口397人,为使贫困户脱贫增收,特制定本工作计划。
一、指导思想
以党的xx大和xx届三中、四中、五中全会精神为指导。坚持精准扶贫精准脱贫基本方针,按照人脱贫、村出列、县摘帽的总体要求,瞄准贫困人口,以增加贫困户收入为核心,以改善贫困户生活条件为重点,以帮助贫困户脱贫致富为目标,充分发挥政治优势和制度优势,对贫困户实行有效的帮扶,使贫困户尽快脱贫。
二、帮扶原则
1、坚持自力更生为主的原则,充分发挥贫困户的主观能动性,激活脱贫信心。
2、坚持帮勤不扶懒的原则,对虽贫困但不勤奋,只知伸手要钱要物,不肯吃苦实干的贫困户,暂不列入帮扶范围。
3、坚持先易后难的原则。在帮扶工作中,应先选择脱贫决心大、具备一定条件、能扶得起的贫困户进行帮扶,为探索途径提升帮扶水平提供经验。
三、帮扶任务、目标和时间
1、任务:三年脱贫161户397人
2、目标:通过工作队员结对帮扶,使我村161户397人在三年内摘掉贫困帽子,被帮扶贫困户基本脱贫,贫困户家庭成员有病能及时就医。贫困家庭学生不再面临辍学,危房能得到改造,对有劳动能力而无处就业人员进行劳务信息服务等。总之针对不同的家庭实施不同的帮扶措施。我村20xx年计划脱贫42户137人;20xx年计划脱贫60户165人;20xx年计划脱贫59户95人。
3、时间:20xx年3月至20xx年底。
四、帮扶措施
1、加强组织领导,成立以村党总支书记为组长,村两委班子成员为领导小组成员。
2、对存在等、靠、要、怨等思想的贫困户,重在思想引导。要采取正面引导、典型激励等行之有效的手段,帮助他们摒弃安于现状、不思进取等陈旧思想,克服思想障碍,发扬自力更生、艰苦奋斗的优良传统,树立自尊、自强、自立的精神,主动寻找新的发展机会,尽快脱贫致富。
3、对因老、因残、因病、因灾等原因导致的贫困户,重在生活救助。一是建立贫困户帮扶制度。本着强化管理、扶出效益的思路,采取扶贫资金支持一点、工作组队员干部捐助一点、社会募集一点的办法,多途径筹措贫困户帮扶资金。二是建立贫困户子女教育救助制度。完善住村干部对贫困户子女帮扶制度,实行定人、定责、定标准帮扶。三是建立走访慰问制度。坚持春节等重大节日以工作组临时党组织的名义上门进行走访慰问。对家中发生突发性事件和生活一时遇到困难的贫困户,要及时上门走访慰问。
4、对缺技术、缺资金、缺信息等原因导致的贫困户,重生产扶持。一是技能培训。切实加强贫困户家庭的农村适用技术培训,定期组织专业技术人员对其集中培训、上门指导,发动种养殖大户进行结对帮扶,提高贫困户的致富技能。二是就业扶持。对帮扶贫困户的剩余劳动力,要多方联系,尽可能介绍外出务工,提高收入。三是资金扶持。对那些有脱贫愿望和信心,因缺资金而无法起步的贫困户,想办法、找门路,给予一定的资金扶持,帮助他们落实一些种植、养殖等投资少、见效快、风险小的生产项目。四是提供信息服务。按照市场需求,引导他们选准致富产品和项目,搞好信息、技术、销售服务,确保增产增收,加快脱贫步伐。