2022年学校值周考核细则(三篇)
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学校值周考核细则篇一
2、值周班级顺序:五年一,五年二,四年一,四年二,四年三,三年一,三年二三年三,三年四。(可能会因执行校长调整提前通知相应调查整)
3、值周班级全本成员佩带阳光笑脸牌上岗,严格履行《值周班级宣言》,负责检查全校各班校风、校纪,对树立良好的校风责任重大,值周班级要做到热心服务,认真负责,坚持原则,秉公办事,要做到人扔我捡,人涂我擦。既要发扬民主,又要敢于批评。同时注意自身模范作用,注意自身的仪表礼貌。
4、值日要求:
(1)准时值日、礼仪值日、文明值日。值日期间做到“安静、严肃、认真、公正、公平、公开”。 严格执行“三定”值日要求(定时、定点、定人)。工作中大胆管理,态度和蔼,文明用语,如遇问题,及时寻求执行校长帮助,及时解决问题。遇到学校任何违反规章制度或不良行为的都要上前制止或主动改掉。
(2)值周班级应成为学校最美的一道风景,如遇到纸弯一弯腰捡起来、制止不良行为、帮助任何有困难的学生等。学校所有行为也是值周班级的一面镜子。不要采取非正常方式激化矛盾,违者值周班级每人次扣0.1分。在值周期间如果有举报值周生不认真,乱用职权的,扣除班级值周分数。值周班级学生在值周期间如果有违犯所规定的内容则加倍扣分。当值日过程中出现突发事件或遇到困难,要及时向执行校长汇报。
5、值周班级具体职责:
(1)学校各处和楼梯的值周学生站岗时间为:课间全部到位。请各班由班主任自行安排。(学校楼梯、走廊、卫生间、室外厕所、院内重点设值周班级学生值勤)
(2)室内卫生间各安排学生一名,监督学生文明洗手,是否有玩水现象。
(3)室外卫生间课间男、女卫生间各安排学生两名,检查学生文明入厕、厕所内纪律及是否按要求冲厕所。
(4)校园至少设三名学生值勤,检查学生有序排队、文明礼仪、课间纪律。
(5)课间重点检检查学生整体纪律、有序排队、文明礼仪、卫生情况。一、二、三楼每层走廊至少设两名学生值勤,三层楼东、西楼梯拐角处各安排一名学生。
(6)课间跑操时由执行校长带领10名学生重点抓好主楼细节和厕所纪律。(具体人员班主任和执行校长协调)
(7)中午安排学生在餐厅负责检查各班吃饭纪律,督促吃完饭做手指操,检查是否光盘,检查倒餐盘和走出餐厅的纪律。(具体人员班主任和执行校长协调)
(8)午饭后检查午间游戏和眼保健操、课前一枝歌。
(9)值周班级每天将值周情况填好记录单(德育处设计),班主任周五7:30前把值周班值周情况发给执行校长做周报。每个周五中午把值周班级记录本和笑脸牌交给大队辅导员,值周班级上个周五中上午课前到大队辅导员处领取。
6、值周班级评价。德育处设计《阳光神小值周班级评价表》,内容包括职责的方方面面,根据本周实际值周情况、记录本记录等项目,由执行校长、值日领导和德育处做出最终评定,并进行公布,统一列入班级考核。
学校值周考核细则篇二
1
本周值周工作要点公示(5分)
2
组织星期二、五的集合(10分)
3
校门口值勤:早、中、下午、下晚自习时段(10分)
4
课外活动值勤(5分)
5
清洁扫除的巡视(5分)
6
学生端饭时安排值勤同学(5分)
7
课间操安排值勤同学(5分)
8
就寝、午休的值勤(5分)
9
清洁、纪律、关灯每天的检查、整改及通报(保证学校环境的卫生),每天至少一次,少一次扣4分(20分)
10
星期天下午6:00之前的总结(5分)
11
星期天晚上各班人数的统计(5分)
12
校务日志的填写:“施政”要点;清洁纪律记载;应、实到人数;出操人的清点(每周至少两次);平时安全教育记载及每周的安全教育小结;
校内发生的重大事情的报告及记载;集会等重大活动的纪律管理。(10分)
13
学生在休息时的巡视(课间时间,下晚自习到晚睡之间)(10分)
学校值周考核细则篇三
1.按照期初公布的值周工作人员安排,明确值周任务。
2.前一周的周日下午,组织值周班级开会,布置工作,确定一周重点,分配岗位。会议有记载。
3.周一至周五每天早读前深班级检查学生到校、个人卫生、佩带红领巾等情况;一周迟到或脱岗2次,此项不得分;
4.中午、下午分别在上课前30、15分钟,深入班级检查学生自学情况;一周迟到或脱岗2次,此项不得分;
5. 课间,在校园巡视学生活动情况,制止不有危险的活动;
6.督促学生打扫并保持好校园卫生,任何时间段内,校园公共场地明显的脏乱而无人管理一次扣2分。
7、大课间活动组织学生做校园集体舞,若一周内延误填两次,此项不得分;
8.中午、下午放学时组织学生站队,反馈当天检查情况。不反馈存在问题的一次扣1分。一周迟到或脱岗2次,此项不得分;
9.两饭期间到住宿点检查宿舍卫生(一周至少4次,少一次,扣2分。)
10.每天放学后,填写好一天值周情况(校务日志和值周检查记载本);一天一填,若一周内延误填两次,此项不得分;
11.与值周领导每天沟通值周结果,与扣分班级班主任或班干部及时交流,对学生进行正面教育,督促改进;
12.及时发现和处理学生出现的问题,如违纪、伤害事故、教师未到岗管理等现象,能解决的及时解决,解决不了的及时上报。若在值周教师巡视时间,出现重大问题,值周教师却因未到岗巡视而未及时发现,此项不得分;
13.认真填写《校务日志》。根据一周整体值周情况,完成值周小结;并在周一晨会上宣读;
14.与下一周值周老师做好交接工作;《校务日志》和值周检查记载本以及《班级量化考核细则》,若至周一早自习下尚未移交,此项不得分;
15、每晚8:30分要到住宿点检查学生住宿情况。(一周5次,少一次扣一分。)
16、学生离校后,出现严重的水电浪费现象,并给教学设备造成潜在性威胁的没有及时报告、处理的,一次扣2分。
总评