电工工作总结要点(模板20篇)
总结是对过去一段时间内的学习、工作、生活等各方面表现进行总结和归纳的重要方法。在写总结之前,可以先列举出需要总结的关键点和重要收获。看看下面这些总结范文,或许可以给你带来一些灵感和新的思路。
电工工作总结要点篇一
以下是由应届生毕业生工作总结格式栏目小编为大家整理的。
写作要点,希望对大家有所帮助。更多工作总结,欢迎访问本站站!
写总结是没有公式可套用的,也就是我们常说的“水无定势,文无定法”。写工作总结也可不拘泥于某种“格式”和“框框”,但是有一些基本的要素是应该具备的,比如要有标题、正文、日期。
工作总结的正文一般可分为五个部分:一是情况概述;二是成绩;三是经验和教训;四是存在的问题;五是今后工作或努力的方向。其中,着笔较多的主要是“成绩和经验”部分,因为它是总结的主要部分,所以一定要写好写实。另外,存在的问题和教训部分也要努力写准。存在的问题是指工作中的不足之处,或在实践中感受到的应当解决而解决得不好、或暂时没有解决、或不具备条件解决的问题。教训是由于思路不对路,方法不得当,或由于一些其他原因出现失误而得出的反面经验。
(一)情况概述部分。应以简明扼要的文字,写明在本总结所包括的期限内,工作的指导思想以及对工作成绩的评价等内容。它是工作总结的引言,便于把后述的内容引出来。一般只需要很短的一段文字即可。但这段文字要高度概括,语言要十分精炼。
(二)工作成绩部分。这是工作总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩。因此要写明成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;要写明工作任务、完成的步骤、采取的措施和取得的成效;要写得详细、具体,对取得的成效要表达得形象、生动。在写工作回顾的过程中,还要有意识地照应到下一部分的经验教训,使之顺理成章地引出来,不至于造成前后不一的感觉。
(三)经验教训部分。应从总结工作中很自然地归纳提炼出来。一定要写得丰富、充实,并选用具体事例适当地展开议论,使总结出来的经验和教训,有论点,有论据,有血有肉,鲜明生动,确实能给人以启发和教益。可以说,这是总结最难写的部分。
(四)存在问题部分。在总结成绩的同时,要找出存在的问题。问题有多少,表现在哪些方面,有什么性质的,怎样产生的,都应该讲清楚。
(五)今后工作或努力的方向部分。主要写明今后的打算或下一步的工作思路。这部分应写得简明扼要一些。
(一)情况要吃透。起草总结前要充分拥有和认真消化有关材料,最好通过不同的形式,听取各方面的意见,全面了解有关情况。或者把总结的想法、意图提出来,同有关的同志一起商量。一定要避免领导出观点,然后起草者再去找事实的写法。
(二)条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,别人看不下去,即使看了也会不得要领、不知其所以然,这样就达不到总结的目的。特别要防止下笔千言,离题万里。
(三)剪裁要得体。材料有本质的,有现象的,有重要的,有次要的,写作时就要去粗取精、去莠存良。总结中的问题要有主次、详略之分,该写的要详,该略的要略,特别要注意强调重点,突出亮点。在实际撰写中,经常会出现信马由缰、事无巨细,把做过的所有工作都一一罗列出来的现象。比如什么时间做了什么事,有哪些人参加等。这样写出来的总结就成了一本流水账,让人看起来很费力,或看了也不知所云。
(四)观点要正确。总结必须实事求是,不能夸大其词,一定要以党和国家的方针、政策作为衡量工作的主要标准。观点正确,是总结能否站得住脚的关键。同时还要注意,光有正确的观点还不够,还需要有能够说明观点的丰富素材和具体内容,这样的总结别人才喜欢看,看后也能有所收获。
(五)文字要考究。总结是概括实践、反映客观事物的文字材料。因此,用词要精湛、确切,还要尽量多用群众喜闻乐见、形象生动鲜活的词语,切忌每次都是老一套。
(六)总结要出彩。这是撰写总结的难点。对大量材料、各种类型的矛盾,要反复分析研究,抓住其中的主要矛盾、本质特点、来龙去脉论证其发展的趋势,总结出带规律性的、特色突出的经验。
通常情况下有两种写法,但应根据实际需要灵活选择。一种写法是先回顾工作,写出成绩,然后写经验教训。基本上是按工作展开的程序和步骤,分段说明每个步骤和阶段的工作情况,夹叙夹议引出相应的经验教训。这种写法,主要着眼于工作过程的回顾。另一种写法是以总结经验教训为主,用工作回顾来阐明经验教训。一般是先归纳和提炼出几条经验教训,分别展开论述,把工作过程、工作措施、取得的成效等等穿插在里面写,使经验和教训看起来更加充实。但是这种写法,整个工作回顾会被拆开来分别为阐明观点服务,驾驭不好容易显得零散。
电工工作总结要点篇二
仅以此文,纪念我回不去的母校,怀念同学们,希望对即将毕业的电气类各种院校(大中专)毕业生写实习总结有一定的指导作用。
***年**月**日至***年**月**日,我在***公司***电站实习一个月,感触很深。
安全生产是该电站最大的目标。进入电站车间的必须条件就是通过《电业安全工作规程(发电厂和变电所电气部分)》考核,要求笔试成绩为100分才算合格。安生办的***主任反复强调,电站的好多操作,如重要的倒闸操作、高空作业、带电作业,都是很危险的,必须严格按规程和程序执行,保证自身安全的同时,更要保护他人和设备的安全。而厂房的标语,如“安全第一,预防为主”、“实现安全生产是职工最大的福利”更显示出电力生产中安全的重要性。进入车间跟班学习和实践,指导师傅特别注重安全教育,不时结合现场实际强调注意事项,对不安全的行为更是马上纠正并解释为什么不能如此操作。我深深体会到,安全生产已成为他们的习惯,在这样的环境里,我的安全意识也大大增强了。
让我感触最深的就是员工踏实、认真负责和严格作业的工作态度。尽管他们的理论水平不是很高,但是他们却一定会尽自己所能,用自己理解的意思耐心地给我们讲解工作原理、操作程序、注意事项。他们没有太多的豪言壮语,有的只是忠于自己的本职工作,干好自己的本职。对于运行班,一些重要的倒闸操作,他们经验再丰富,也不会凭经验操作,而是对照工作票一板一拍严格执行,为的只是更安全;电气检修班,其设计图纸总要反复修改,而接线的时候也是特别的细心,布局合理、工艺美观;机械检修班,他们的活很脏很累,劳动强度很大,但他们总是坚守自己的岗位。他们常说,习惯了就喜欢了。他们的平凡足让我感动。电站的领导们,如马站长的认真负责,施副站长对机械方面的钻研以及其不怕脏不怕累的干劲,***主任的谦和、亲切,***主任对电气的熟悉,彭***主任对后勤保障的重视,更让我佩服和感慨.
实践中,我发现了理论和实际的差距,更懂得学以致用的重要意义. 跟电气检修班技术改造、排查故障时,师傅让我分析一次接线图和二次原理展开图,我并不能看的很明白.电气检修时,一些基本的电工操作,我也相当的笨拙,比如拨电缆线,作电缆线头.而按图纸接线,更要讲求工艺和合理,我更是吃力.一次师傅让我用autocad帮他作二次控制图,我很惭愧因为自己只是懂点皮毛,不会操作.机械方面,我就更显得茫然和无知.刚开始的时候,***站长就问我混流式和冲击式水轮发电机的工作原理,我晕了,都没有听过.后来,我抽空看书和作笔记,总算弥补了机械方面的一些空缺,但还要深入了解,必须得继续学习和总结.还有一次,***站长问我,什么是自动化?线路光纤差动保护的原理是什么?电缆中为什么要加屏蔽层?阻波器什么作用?等等专业问题,我只是知其然不知其所以然,回答的都不是很明白,模糊的照书本叙述了一遍。他似乎不是很满意,并用他自己的语言和理解方式和我进行了“通俗化的翻译”,让我受益匪浅。之后,站长还语重心长的告诉我们,对于学习电气工程及其自动化的专业电工来说,要专业理论结合生产实践,注重动手能力,而生产一线重要的就是解决问题、是应用和动手干活,并亲自教我怎么拨电缆线。在学校时,专业理论和实践动手往往脱节,重理论轻实际,这是我们在学校最欠缺的,今后一定要慢慢积累,循序渐进的积累技能。
我了解到,电站最近几年在自动化改造,但是自己自动化方面的东西又知道多少呢?并且,在电站里,大家推崇懂技术的员工,核心技术往往被少数人掌握,而他们都是很好学和追求上进的.反复总结后,我告诉自己,知识必须全面学习,包括电气、机电、自动化、微机监控、电工操作等,并且要使之系统化.学习重在坚持,而学习知识的最终目的是更好的应用于实践中.
水电站的条件一般都很艰苦,生活也是很单调和乏味,但是我很喜欢电站的工作,在这样的环境里,我要培养自己吃苦耐劳的品质和持之以恒追求理想的毅力,并且,要有自己的兴趣和爱好,才能更好的保持活力.
勤学好问、虚心诚恳是与人交往的好方法.电站里的一位马师傅告诉我,电站生产工作本来就是一种团队协作,其中的每名成员都不可忽视,电站里的每一位员工,就算是搞清洁卫生的大姐,大家的共同目标都是让发电机更好的运行起来,不管干什么工作,都不要抱怨.我们要尊重他们,也要虚心的向他们学习.这些很普通的话语,让我感到很温暖.
实践中我发现自己的很多不足,理论和实际动手方面都有欠缺.而另一方面,我对电站的一些主要的设备有了感性的认识,明白只有勤学好问才能学到东西,同时,也明白自己以后工作的方向.学习的过程是个不断总结和认真思考过程,一定要认真,对于一些关键的专业知识,更要深入理解.反复实践,争取在技术和技能方面都能有所突破.
电工工作总结要点篇三
xx年,在县委、县政府的正确领导下,我台以科学发展观为指导,以全力服务县委、县政府的中心工作为目标,按照“三贴近”的要求,努力提高广播电视节目质量和舆论引导水平,着力构建农村广播电视公共服务体系,大力实施广播电视“村村通”、“村村响”工程,加强广播电视队伍建设,进一步开创了广播电视各项工作新局面。
一是外宣工作不断加强,节目质量不断优化。
1-11月份,共播出电视新闻1933条,广播新闻958条,分别完成年度目标的71.6%和95.8%。其中被上级台采用的稿件分别达90条和38条。在2月份举行的20xx年度全市广播电视优秀作品评比中有7件作品获奖,其中《xx》获一等奖。另外,主题报道《xx》获得了电视学会、记协的一等奖。
二是主题报道突出。
去年《xx》等系列主题报道推出后取得了良好的社会效果。在此基础上,今年,结合改革开放xx周年,电视节目中心按季度就推出了一系列主题报道,第一季度的《活力xx》,报道从百姓生活新变化、新58省道沿线乡镇新建设、民生工程新篇章等几个方面制作播出了《教育温馨工程温暖山里娃》、《两道保险让百姓安居乐业》、《养儿防老到制度养老》、《新58:“公路经济”翩翩起舞》等9个专题片;第二季度推出了《创业创新xx新实践》记者深入各乡镇报道各地在创业创新中的好做法好经验先后播出了17各个专题片。第三季度推出了《重点工程巡礼》和组织记者赴外地采访在外创业的xx人,第四季度前两月很好的完成了《感动xx人物》的拍摄和播出共播出14个人物。分阶段、分主题、分重点的有组织新闻报道播出后取得了较好的宣传效果,主题报道在新闻宣传中重要作用得到了强化。
三是服务中心工作,喉舌作用明显。
xx等乡镇遭冰雹袭击、汶川大地震我县干部群众爱心捐献和我县志愿者赴灾区支援救灾的情况;今年扑灭森林火灾牺牲的沈光理的先进事迹;我县群众收看奥运开幕式和赛事的盛况;三是奶粉三聚氰氨事件的应对等等新闻通过连续报道的方式第一时间在新闻中推出、并迅速把相关信息向省市台传送播出,时效性的加强在观众中取的了良好的口碑,改变了观众对《xx新闻》 “会议多领导多”固有看法。
四是栏目狠抓“精品”工程。
台里的重要的栏目《xx桥》创办8年来,以案说法的节目形态赢得了大批的忠实观众。创办两年的《新农村》,因为每期节目都在认认真真的说农村的新事、喜事还有农民的心事,所以栏目很快赢得了农民朋友的喜爱,20xx年还被省里评为优秀栏目。之所以有这些效果,是多年来栏目紧扣宣传主题,狠抓“精品”工程的结果。今年1—11上旬月,栏目《警民桥》在节日安保、春运、大案要案、青少年犯罪等方面作了报道。尤其是在“反两抢一盗”专项活动中,专题片:xx等节目很好得震慑了不法分子为维护社会稳定发挥了应有的作用。1—11月份《新农村》在节目的选题上,既有各联办单位的工作动态,比如农业的病虫害防治、实用科技、农业新品种、来料加工、一户一策扶贫成果等;也有各种传承农村文化的载体,比如木偶戏、农家乐以及乡土文化等这些内容;更有反映农村农民群众呼声的一些热点问题。比如我们所播出的xx等一些反映当前我县特种养殖项目的节目,帮助广大农民掌握信息,增强技能,提高效益,以进一步增强农民致富的能力;在比如,面对我县农畜产品出线卖难问题栏目记者深入一线进行了调查研究,先后播出了《土鸡滞销的思考》等专题报道从深层次对滞销原因机进行了深入的分析起到了很好的引导作用。象《生活空间》、《绿色家园》等广播节目,也加大了民生资讯的报道力度,取得了良好效果。
一是“民生实事”工程有效开展。截止xx月底,共有xx等21个行政村的有线电视网络建成使用,xx等58个20户以上自然村开通了电视,分别占到年度任务数的xx5%、和82.8%。截止目前,全县行政村通有线电视率达到94.6%,20户以上自然村通电视率达到84.9%。
“广播村村响”建设进展迅速,已有270个行政村开通了调频广播,占到了年度任务数的92.7%。
广播电视服务均等化工作有序开展,全县累计有1229户农村低保家庭和残疾人家庭在农村广电服务均等化工作中受益。其中,在“彩虹行动”中有617户符合条件且未安装有线电视的农村低保家庭免费开通了有线电视。另外有612户符合条件的农村残疾人家庭及其他类型的农村低保户享受到减半收取视听维护费的优惠政策。
二是“双向网建设改造”成效显著。xx双向网建设改造已完工,并投入使用。银都二期、康欣一期双向网建设已完成总工程量的70%,商务区已完成工程量的45%。xx已完成总工程量的98%,即将投入使用。另外xx有线电视双向网工程正在规划设计之中。
三是xx无线覆盖工程已竣工。总投资xx5万元的农村广播电视无线覆盖工程顺利完成,并成功开播,较好地解决了我县部分偏远乡村群众长期以来收听收看广播电视节目难的问题,为广大农村群众及时了解党和国家的方针政策,掌握最新农村信息,丰富文化娱乐生活提供了极大的便利。
四是广播音频工作站和制播一体制作站建设。目前,广播播出系统、采编系统和节目制作系统等多种平台之间实现对接、整合与兼容,原有的广播音频工作站设备进行系统升级,结束了自1953年建台以来55年模拟信号播出的历史,实现了向数字化播出的转变。
一是传统业务稳中有增。广告费,视听维护费、初装费等传统业务收入稳步增长,至11月,累计收入1xx2万元。
二是增值业务不断扩展。有线电视数据网承租单位增至5家,其中卫生数据网为今年新增单位。目前卫生数据专用网已建成50多公里,开通了20个网点。
三是防止国有资产流失,深入开展清欠行动。今年,通过加大催缴和清欠视听维护费的力度,催缴拖欠费130余万元。
安全播出工作历来是各级广播电视部门工作的重中之重,为了确保奥运会和纪念改革开放xx周年广播电视节目安全优质播出,从3月份开始,我台全面进入了“迎奥运、保安全”临战状态,我台全面检修设备,加强线路巡查,每周进行一次网络大巡查和重点部位、重点环节的隐患排查,出动巡查120人次,排除故障险情270多起。制定出台了《xxx广播电视网络和前端安全突发事件应急预案》,并于4月份举行了一次应急演练。5月份和xx月份,对机务人员进行了一次安全播出制度的教育和培训。
存在问题
一是引导的水平、节目的质量和外宣的力度还有待进一步提高;
二是经营创收过度依赖传统业务的局面亟待改善;
三是事业建设资金的瓶颈制约仍十分突出;
四是网络不断扩张,繁重的安全播出任务与维护力量不足、维护成本提高之间的矛盾日益凸显。
20xx年工作思路
一是围绕县委、县政府中心工作,加强日常宣传,多形态报道我县重点项目、重点工程、新农村建设、和谐社会建设的新举措、新成绩,努力为“xx”建设鼓与呼。
二是进一步提高新闻报道深度,提高舆论引导水平;增设《xx》少儿栏目,寄教于乐,为广大少儿朋友提供展示风采的平台。
一是加快广播电视事业建设步伐,努力扩大广播电视覆盖。采用光缆联网、卫星接收等覆盖方式,继续推进我县广播电视的乡村广播电视建设,并在有线联网基础结合有线数字电视整体转换工作,提升农村广播电视网络质量,扩大农村有线电视联网用户。在实现所有乡镇光缆联网的基础上,在未来几年全面完成行政村、20户以上自然村的有线电视联网建设,扫除剩余广播电视“盲点村”,使我县的广播电视综合人口覆盖率达到xx0%,不断完善农村广播电视公共服务体系建设,确保“村村通”、“长期通”;全面为符合安装条件且尚未安装有线电视的农村低保家庭免费安装有线电视,确保广播电视民生实事工作顺利完成。
二是投入190万元,建设新58省道地埋管道光缆,不断为我县有线电视数字化改造奠定坚实基础,推进我县有线电视数字化转换工程。在xx实现数字双向网改造的基础上,继续推进县城区网络及部分乡镇网络用户的双向改造,至20xx年基本完成整体数字转换工程。
三是进一步改善乡镇中心站工作环境,投入80万元,完成雅阳广播电视中心站办公楼建设。
一是以防止网络插播、破环广电设施为重点,继续落实每周一次的巡查制度,确保网络巡查常态化。
二是组织全系统值机人员定期进行业务知识考核和危机处臵应急演练,进一步提高值机人员的应对能力。
一是不断开发各项增值业务,拓展增值业务空间,加强与教育部门的信息沟通,积极争取建立教育数据网。
二是积极推进数字化改造,逐步在新城、锦绣华庭、桃花园等住宅区建立稳固的客户市场,努力形成新的业务增长点。
三是继续开展视听维护费清欠行动,确保视听维护费收费率达到95%以上。
电工工作总结要点篇四
1.x月份的销售业绩不是很理想,总任务是50万,去年同期完成了39.7万,今年完成了22.8万,完成总任务和去年同期任务的40%多,其中餐饮占33%,流通占42%,商超(主要以bc类店为主)占15%,x月份总任务是50万,去年同期完成40万,今年完成36万,完成总任务的70%,去年同期的90%,其中餐饮占30%,流通占55%,商超占15%,x月份的销售额在x月份的基础上上升了32%,应对如此不理想的销售额,本人也感觉到惭愧。
2.引起销售额不理想的因素有以下几点。
a.大气候大环境影响。
今年经济不景气,居民的消费潜力下降,购买力下滑。
b.今年有个润4月,因为结婚和做寿一般都不会选在润4月,所以餐饮个性淡。
c.低价位的竞品对市场的冲击相当大,比如江西洪门150g鸡蛋干,到岸价98元一件,润成单独生产了150g鸡蛋干到岸价125元一件.
二.关于公司产品的推荐。
1.全面开发新客户,将销售网络全面铺开,个性是三级市场。
2.维护老客户,关注老客户的销售状况,增加单品,提高销售额。
3.认真做好市场维护,抵制竞品。
旺季即将来临,个性是餐饮产品已经走出低谷,本人将全力将销售中心持续在餐饮客户上,然后紧抓流通和商超客户,努力完成公司下达的各项任务。
个很好的解决方法。在与客人的沟透过程中,过分的依靠和相信客人。
在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:
1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个______,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。
2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的职责心,提高销售人员的主人翁意识。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。我坚决服从店内的各项规章制度。
3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和推荐,把我的销售潜力提高到一个新的档次。。
4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体状况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。
1、加大形势任务教育力度。围绕职代会精神,着重就我厂发展“取得的成果与经验、面临的机遇与挑战、存在的差距与不足、确定的目标与措施”,利用广播、电视、网站、厂报和橱窗等宣传媒体,加大形势任务教育力度,让职工明白今年工作努力的方向,明白加快发展的重要性和紧迫性,明白下一步重点做什么、怎样做。切实把职工的思想统一齐来,力量凝聚起来,干劲激发出来,上下同心同德、奋发努力,坚决完成职代会确定的各项工作目标和任务,实现企业又好又快跨越式发展。
2、组织好“__”精神的学习。集中在四月份,大力宣传“__”精神,围绕群众最现实、最关心、最直接的利益开展工作,从解决现实困难问题入手,把关心群众利益落到实处,真正做到解民意、化民忧,增进和谐,促进稳定发展。近期,按照局党委的统一部署,认真组织收看川东北清溪1井发生可控性天然气溢流事件抢险的专题片《众志成城伏气虎》,广泛开展向清溪1井抢险立功群众和个人学习活动,努力营造宣传先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围,大力弘扬“胸怀大局、高度负责,科学探索、敢为人先,一不怕苦、二不怕死,团结协作、无私奉献”的精神,推动今年的各项工作起好步、开好头。
3、开展好“开门红立功竞赛”活动。一季度开好头、起好步对于完成全年生产经营目标至关重要。厂党委将充分发挥工团组织作用,结合生产中的重难点,选取好项目,深入开展“立功竞赛”、争创“最佳青年突击队”等活动;进一步发动和引导职工用心投身竞赛活动,对活动中涌现出的先进进行表彰,激发全厂员工创争热情,为完成全年生产经营任务奠定良好的基础。
4、抓好党风廉政教育。进一步加大《实施纲要》和《实施细则》的宣传和廉洁自律教育力度,并结合“内控制度推行年”活动的倡议,切实加强重点部门、重点环节、重点人员的教育和监督,关口前移,源头预防,杜绝各类违纪违规现象的发生。近期,着重抓好党风廉政教育,签订今年《党风廉政职责书》。
5、加强综合治理工作。加强厂区的安全生产保卫工作,加大“高危人群”排查力度,重点查找隐患,摸清可能出现的新状况、新动向,及时掌控“重点人”的思想动态,采取切实可行的措施,确保无一人到局、赴省、进京上访。
6、制定__年年党建、思想政治工作要点。党群各部门根据全年生产经营的总体目标和要求,结合部门的特点,明确各部门的工作思路,找准党建、思想政治工作与生产经营的切入点,制定党群全年工作规划,提出明确的目标和具体措施!
电工工作总结要点篇五
20__年营销部的组建对整个酒店有着至关重要的意义;我们庆幸的是;我们有了一个新起点,新方向,新思路,新改观,将酒店带向新的发展趋势。
营销部10月成立至今四月之久,在此期间我们一直在学习、在摸索、在整改。
一、营销部成立以来完成的各项工作指标。
1、营销部人员的组建与编制,办公软件的配备与采购。
2、酒店宣传材料,价格体系,各种协议的拟定。
3、销售部管理制度、规章制度,工作流程,岗位职责的拟定。
4、对原有客户资料的建档存放及挂账单位的统计与分析,对应收款的统计与催收。
5、对酒店产品知识的分类与统计,使酒店产品数据化,清楚化。
6、对营销部固定资产的建立与统计。
酒店的推广工作。
1、组织酒店图文信息,制定酒店推广计划,提高酒店知名度。
2、通过网络搜索、__4电话导航、艺龙、各大网络平台、旅游公司,各企事业单位,渠道客户等;对酒店进行全方位的大力推广宣传,提升酒店的知名度和客户资源。
3、酒店的推广在预期的时间内已达到预期的效果,通过各网络的搜索查询已能查到酒店的详细信息和供应产品,使客户能在第一时间了解青岛神剑楼酒店的具体情况和消费标准及地理位置。
4、对酒店的餐饮、客房、会议资源已开通网络在线预订和咨询服务;客户可通过网络、电话直接预订酒店供应的各种产品。
二、营销部十月成立至今工作完成情况。
1、在供求相符情况下,开发网络推广客户8家,免费推广4家,利益推广4家。
2、电话拜访和上门拜访客户百余家,签订有效协议单位20余家,会议公司6家、旅行社百余家。
4、营销部至今接待大中小型会议宴会30余场,会议接待无一投诉,达到了客户的满意要求,客户的相互相互介绍、宣传给酒店带了有形无形的重大利益,大大提高了酒店的信誉度和知名度。
三、营销部工作不足之处。
1、营销工作的进展未跟上上级领导的步伐和思路,需要加强领悟和学习。
2、在酒店为特殊体制的情况下,对酒店的宣传与推广力度还不够。
3、开发客户数量及维护客户关系网做的不够。
4、营销人员的专业知识,业务能力,个人素养,综合实力,责任意识,承担意识需加强引导培训。
电工工作总结要点篇六
2019,省局信访工作的总体要求是,以党的xx大精神为指导,深入贯彻科学发展观,与时俱进,促进和谐四川建设,推动全省知识产权事业又快又好发展。黄峰局长在讲话中指出,党组对信访工作从来都是高度重视,列入党组议事日程。
一充分认识信访工作的重要性。信访工作是新形势下党和政府联系人民群众的桥梁和纽带。是接受社会监督的重要平台,也是了解人民群众需求,倾听群众呼声的重要渠道,是政治性政策性都很强的工作,信访工作无小事。
二是紧紧围绕省委省政府的中心工作,站在推进全省知识产权事业发展的高度,做好信访工作,要开拓进取,迎接挑战,与时俱进。
三是认真办理信访。及时受理,热情接访;依法依规,认真办理;严格流程,尽快办结;改进作风,提高效能,以优质的机关工作效能促进信访工作。
电工工作总结要点篇七
工作总结一般包括基本情况和体会两大块。“情况”一般包括做了什么、怎么做的、取得了什么样的效果及存在的问题等内容,体会是在过去工作当中提炼和概括的工作经验。根据工作总结的不同类型,经常要用到如下五种结构模式:
一是工作式结构法。即这种模式。这种结构模式适用范围广,全面综合总结和专题性工作总结都可采用。
二是经验式结构法。这种结构法内容的几个层次之间是并列或递进关系。经验总结多采用这种写法。
三是条目式结构法。即把,不采取大问题套小问题的方法,每个问题具有相对的独立性。这种结构方式常用在单项工作总结中。这种写法的好处是条理清晰,让人一目了然。
四是分项式结构法。即,每类工作又按先介绍基本情况、再叙述事情经过、最后归纳经验教训的顺序来写。这种结构方式较为复杂,一般适合综合全面性工作总结。
五是漫谈式结构。向别人介绍自己的学习经验或工作体会时,可以采用,把自己的实践、认识、体会慢慢叙述出来。
电工工作总结要点篇八
我是从20__年开始比较多地见到实习生,因为这一年我去做报纸了,报社里不断有新鲜的学生脸出现。
“老师。”起先被这么叫,简直不知道怎么回答好,尴尬地拜托他:你不要叫我老师。但不叫老师,难道叫师傅吗?好在,久了也就习惯了,一听到“老师”,可以坦然地转过头,一本正经地看向声源。
实习生基本是大三大四的学生,外表上看好像只是小一点的上班族。不过我总是想,两者又是两样的,实习生同学日后长大了,并不会成为我们,而是从想法到行为上成为新的一代人。我们之间的差别,好比是,看似相像的猿和猴,又或者是都说英语的英国和美国。
我对实习生同学的最低期望,老实说并不是帮上什么忙,而是希望他们表现得像一个年轻人就行了。他们跑来面前,首要的作用,是坦率地展现一个年轻人的样子,这样就对我有足够正面的影响力,让我不至于荒唐地以为世界上只有我们这一个物种,千年稳据江山,就此骄傲自满。而是提醒我们想想未来,一切终究会朝着他们的愿望改变,变得让他们更趁手,地球上空着,我们只是先来暖个场罢了。就这样,可以校准我看世界的准心。
实习生常常让我出乎意料。有一阵子,我们经常在礼拜二的下午,找一个咖啡馆开选题会,气氛轻松友好。一次,去的店里有个服务生,是个高瘦正太,他沉浸在工作中的神态动人,长得也很好,很值得多看几眼。我就向身边的实习生同学说:“这个,跟你年纪差不多吧?”哪想到,该同学连忙否认道:“他比我大。”接着又说:“我明显更年轻!”啊,没想到年轻人也这么在意年轻。他们不知道,我们听到“年轻”这两个字才很心虚啊。
还是这位同学,不久之后的一天,我和他完成一个采访后赶回报社。并肩走到大厦楼下时,一条很和气的流浪狗向我们走来。我用余光发现,实习生同学不动声色地和我变换了队形,转头一看,他躲在了我身后。喂,你总说自己年轻,年轻有什么用啦,快出来替老人挡狗呀!我心里这么说。又觉得自己和他默默计较起来,也很好笑。
我总是会把实习生好笑的事情积攒下来,和我的朋友们交流交流,他们也会告诉我一些遇见的事情,我们都抱着“年轻真好啊,失去了用什么都换不回”,以及“可老子们毕竟经历了很多风雨,不愿再回头”这样的双重感慨。
不过,反过来,实习生又是怎样看待“老师”的呢?我一想到这个问题,就很心惊。
毛姆在一本书里借着人物的嘴这样说:“我们上了年纪的人很少觉察到年轻人对我们的判断多么无情,然而又多么深刻。”我觉得除开“很少觉察”,他说的全对。在我比较小的时候,对年纪比较大的人,确实刻薄无情,而且我不相信一代会比一代更宽和。
如今我很想在年轻人中留下好印象,虽然最终得到一份填写着实习意见的证明资料的人是他们,但我也很想他们回到学校时能和同学说,有一个“老师”为人很好,能和我打成一片。可惜事与愿违,我是个比较糊涂又很笨拙的人,恐怕实习生回去不会说我好话的。
我做了很多不好的事,比如,今年夏天天气非常热,有一天最高气温达到40度,我叫了一个实习生同学来报社,没有别的事,只是参与一下我们的会,可是到了时间,我站起来就和同事们去开会了,忘了叫上她。等把会开完,我走到她位子那里,她已经在空虚中钻进傍晚的余热里下班走了。唉,我当时真的觉得我这个人很差劲,只能站了一会儿,也下班走了。一直过了好几天,才鼓起勇气说了声不好意思。
和她的缘分未完,之后有一天,这位40度白来的同学问我:“老师,明天几点来?”第二天仍旧是工作日,可是当时我抬头四面一看,别的同事大多下班走了,办公室里只有空空荡荡的空气包围着我们,我突然有强烈的感受,觉得第二天应该是休息日,便对她诚恳地说:明天休息啊,我们都不来,这里没有人。同学狐疑地盯着我看一看,说了声好的,转身走了。你说她怎么可能不在心里骂我蠢呢!
我还很容易就把心里的想法对别人和盘托出,暴露我为人的短小。又有一次,约了一位很好的摄影实习生来开会,他严格遵守约定时间准时到达报社,可我们几个同事外出吃饭的吃饭,刚从家里出门的出门,没有人在。他等了一会,发来微信:“怎么办公室里一个我认识的人都没来?”要知道一个小团体存在久了,约定时间就会变成参考时间,成员们自会看天气、辨风声、猜情况,自行掐算出一个新的时间,然后在新的时间点差不多前后脚抵达,这是一种微妙的默契感!当时同学问了我,我不禁手指飞舞,很快地回答道:“因为我们迟到成性啊。”话一出口,我在奔向报社的地铁上,差点对着手机脸红了。我这是在干吗,我不是一心想做一个厚道和正直的成年人吗,怎么竟向一个刚刚踏上社会的小孩灌输丑陋想法,告诉他迟到没什么,还态度沾沾自喜?唉,别提多羞愧了。我们有时候会做错事,但心里还是要知道“它是错的”,那么做也就做了,也许不算坏到底——我觉得底线应该是这样吧。
假如那些和我这个不太好的“老师”交过手的同学们愿意听我推心置腹讲讲,我大概会这么说:
至于我,以后大概还会继续碰到不少同学吧。有一个实习生给我留下很深的印象。那天我请他在我的本子上留下联络方式,后来翻开来做采访提纲时,看到他在自己的名字和电话前面还写了三个字:“实习生”。这个人的定位也太清楚了,顿时觉得他很可爱。正是在这样的“实习生”面前,我勉为其难地当着“老师”啊。但愿我以后能进步!
电工工作总结要点篇九
20xx年在忙碌有序的工作中过去了,回顾这一年的工作,我认为主要有两个大的方面:
1、做每一项工作都按照安全规范流程操作,杜绝了安全事故;
3、xx月到xx月主要就是总店xxxx的装修调整以及xxxx超市开业的准备工作。xxxxxx楼的装修是今年最大的工程,涉及的设施较多,工作量大。扶梯的更换、电路的调整、顶棚的装修、各个专厅的装修跟进、及专厅用电的布局及跟进都需要设备去做。因此这xx个月基本每天都要加班,可我没有被累、工作量所吓倒,发扬中泽不怕苦与累的精神,工作积极主动、认真负责、思路清晰圆满完成公司交给的各项工作,为总店东楼装修工作做出了自己的贡献。xx月份在有xxxx楼装修工作的情况下,又有新店xxxx超市的准备工作。原本设备部的人员就不足,又临近中秋节各个门店也比较繁忙没有什么人员可以抽调的。面对工作我们设备一帮人没有畏惧,严格按照公司的要求及时准备好开业所需的各项设备。对需要用电的设施,从总的灯带照明到每个需要用的一个插座,ups的安装、租赁户的用电施工,都做到细致到位。经过不懈努力,顺利完成了东楼装修及xxxx超市开业的相关工作。
4、xx月份以后的主要工作,除去日常的巡店工作,门店需要的部分维修工作,就是提前对各个门店冬季需要进行保暖的水管进行统计汇总,并对各个店需要保暖的全部进行了处理,为水管的过冬做好了准备,另一项主要工作就是对闲置设备的整理。将闲置的货架设备以及附属配件全部集中到设备在柳花泊的仓库,对每一件都进行了分类整理,以便以后的使用。
在新的一年里,继续发扬中泽不怕苦、不怕累的精神,严格遵守安全操作规范及公司的各项管理规定,在领导的指导下及时、安全、高效、节约的完成各项工作。
电工工作总结要点篇十
1、环保楼旧址已拆除完成并进行破碎。
2、门诊楼土方开挖完成;
3、门诊楼与医技楼之间房屋建筑垃圾清除完成。
4、门诊楼与医技楼之间土方开挖完成约30%;
5、现场场地硬化约800平方米。
6、门诊楼人工挖孔桩陆续开孔49个,共完成约100米左右。
7、工人生活区场地平整约1700平方米。
本月施工基本情景照片。
(图片)。
印江环保楼旧址准备拆除。
印江环保楼旧址拆除完成。
门诊楼土方开挖、工作面修整。
门诊楼土方开挖、工作面修整。
门诊楼孔桩桩位定位放线。
门诊楼人工挖孔桩开挖。
(2)本月工程实际完成情景。
1、门诊楼人工挖孔桩开孔49根桩,完成约80米;
2、门诊楼土方开挖完成;
3、印江环保楼旧址拆除完成;
(3)本月工程实际进度与计划比较情景。
1、由于前期开工准备不充分等原因,实际施工进度与总进度计划比较,偏离较大,已要求施工单位改变施工计划。
(4)本月工程材料进场使用及复检情景。
1、已对门诊楼孔桩护壁的砂、石、水泥及钢筋进行见证取样送检;
(5)本月施工单位安全生产管理工作评述。
1、本月施工单位分别进行了现场材料堆码、临时用电的排查、道路的卫生清理、临边防护的跟进、班组进场工人的安全技术交底等安全管理及部署工作。
2、施工单位在生产过程中,仍存在部分安全问题,如临边防护缺失、现场标识、标牌过少、孔桩防护不到位、临时用电线路混乱等问题,针对监理提出安全隐患问题均以口头或书面通知及检查记录单等形式要求施工单位整改,基本整改落实到位,安全处于受控状态,未发生安全事故。
(6)本月分项、分部工程验收情景。
分项验收:
分部验收:
(7)本月工程质量情景。
本期施工质量综合评述一般,主要施工验收资料有孔桩开挖成孔、孔桩护壁施工验收,桩位复核,建筑物原始地貌复测;施工过程中监理部严格要求施工单位执行报验制度,施工单位基本均能履行到位,对监理部所提问题及时进行了整改。施工过程中发生的典型安全质量隐患如下:
1、51#桩第一节护壁开挖厚度与设计文件不符,且护壁钢筋未设置;
2、58#、95#孔桩第四节护壁开挖的厚度与设计文件不符,且护壁钢筋未设置;
3、部分孔桩现场操作中水泥、砂、石未按配合比要求拌制施工,且未拌制均匀就开始浇筑,操作极不规范,导致已浇筑完成的护壁强度极低、未到达设计规定的c35强度。
4、地勘报告上显示的数据,粉质粘土和杂填土开挖完后,下头就是深度长达7m多左右的卵石层,且相应部位有积水,卵石存在流塑状态,如孔内的护壁厚度和钢筋未按设计要求施工,孔内极易产生垮塌现象。
上述问题在施工过程中及时通知施工单位进行整改,体现了监理的事前与事中控制;对所提问题及时下发监理通知单或验收记录单,要求施工单位整改,施工单位基本已整改完成,复检合格才进行的下道工序,施工质量处于可控状态。
(1)进度控制方面的工作情景。
1、定期召开监理例会协调施工中存在的影响施工进度问题,及时协调相关单位解决,确保工期进度顺利推进。
2、每日对现场进行巡视,检查施工单位各部位的进展情景,人、机、料等投入情景,比较是否能够满足施工进度要求,及时提醒施工单位增加施工人员或材料物资供应等问题。
3、协调解决施工过程中影响施工进度的相关问题,对技术洽商、工作联系单等及时签署监理意见,尽快解决,以免延误工期。
(2)质量控制方面的工作情景。
1、对施工现场进行巡视检查,对关键工序、重点部位和关键控制点进行旁站监理。及时纠正违规操作,消除质量隐患。跟踪质量问题,以监理通知单,检查记录等形式下发给施工单位要求其进行整改,验证纠正效果。
2、严格要求施工单位执行报审、报验制度,材料进场及时进行报审,经监理工程师审查合格,方可使用于本工程项目,确保施工材料质量满足设计及规范要求。
3、根据承包单位报送的隐蔽工程检验记录,监理工程师现场进行检测核查,合格的工程予以签认,并准予进行下道工序,不合格的工程限期整改,合格后重新报验。
门诊楼孔桩护壁钢筋绑扎情景。
门诊楼孔桩护壁已浇筑完成。
4、定期召开监理例会,并在例会上通报现场存在的质量隐患及典型问题,提醒施工单位整改,并在施工中注意避免出现类似情景,做好相应班组安全技术交底工作,提高质量管控意识,确保施工质量到达设计与规范要求。
5、每日进行现场巡查巡视工作,发现隐患及时与施工现场管理人员对接,确保质量隐患一经发现及时排除,并如实记录好监理日志。
6、每周由监理部组织进行现场安全及质量联合检查,如实填写现场存在的安全及质量问题,以检查记录单形式下发给施工单位要求对其整改,整改合格书面报监理部复查,使现场存在问题及时得以消除,排除质量及安全隐患。
(3)安全生产、礼貌施工管理方面的工作情景。
1、督促施工单位建立完善安全管理制度及安全操作规程,根据工程的特点,加强施工人员的岗位教育培训,提高施工人员安全生产意识。
2、检查并督促施工单位按照建筑施工安全技术标准和规范要求落实分部、分项工程或各工序,关键部位的安全防护措施。
3、监理组人员每日对施工现场进行巡视检查,针对施工中发现的安全隐患,及时以通知单、检查记录单等形式下发给施工单位,要求整改落实。现场检查存在的安全问题,以书面形式下发给施工单位,由监理单位监督施工单位落实整改,排除隐患95%以上。
4、督促检查施工单位做好安全标识工作,标志牌要求悬挂在醒目位置。
5、定期召开监理例会,在例会上提出安全隐患问题,监督、督促施工单位进行整改,提醒施工单位过程中容易发生隐患事项,以及不安全行为的安全技术交底工作,确保安全生产。
召开监理例会。
召开监理例会。
6、审查施工单位所报的危险性较大的分部分项工程施工方案及分包单位资质人员等相关资料,提出方案中存在问题,技术及安全保障措施是否落实到位,要求施工单位补充完善,确保方案的指导性、操作性、针对性等。
分包单位监理审查意见。
人工挖孔桩专项施工方案监理审查意见。
7、监督施工单位对新进场工人的教育与培训,做好班前交底、安全技术交底、三级教育等工作,提高安全生产意识,避免安全事故发生。
监督施工单位进行班前教育。
监督施工单位进行安全技术交底。
(4)工程计量与工程款支付方面的工作情景。
1、孔桩开孔、土石比计量收方,做好相应原始记录,留有原始签证资料,避免后续无法计量或签证,出现推诿扯皮等现象。
(5)合同其他事项的管理工作情景。
1、合同第30页施工计价部分中说明我司价款中含前期临时施工审计后计价元,前期临时施工费用在承包人进场后,承、发包双方共同依据实际发生量依据定额和市场价格进行确定,针对该部分我司未见书面移交资料,也不清楚审计后计价定额的审计原则和组成明细,请建设单位明确对接单位并供给价款组成明细,以便双方协商确认。
2、关于印江环保楼的旧址拆除工作本不在我司范围内,属于合同增项资料,现印江环保楼已拆除,请项目管理公司协调建设单位供给拆迁部分的基础性资料及工作指令,以便后续工作的顺利进展。
(1)工程进度控制方面的主要问题分析及处理情景。
1、门诊楼与医技楼、住院楼正在进行土方开挖,依据现有蓝图、临时图纸,
仍无法准确确定地下室范围与基坑开挖标高,其中临时图纸中住院楼标高有。
误,望尽快下发正式版图纸或可用于指导施工的图纸。
2、目前受弃土场场地边的限制,弃土困难,弃土无法满足本项目的进度需求,
导致效率极低。因后期的土方回填量巨大,看能否请指挥部出面协商一块临。
时堆土场,一是缓解目前土方开挖出土缓慢的困难。二是作为回填时的用。
土做准备。
3、门诊楼孔桩班组人员数量偏少,已要求施工单位加派人员并按月进度计划。
分摊到每周、每日;
本月施工过程中,经监理日常巡查、平行检验、工序验收等发现如下质量隐患,并在发现的同时,口头或书面形式,及时与施工单位质量管理人员、技术负责人等沟通,要求加强质量控制,加强班组交底,并将相关隐患及时整改,经过过程中的监督、跟踪,下列问题基本均已整改。
1、部分孔桩护壁厚度及钢筋的放置数量未按设计要求施工;
2、开工前期的资料与施工进度不一样步;
3、对门诊楼孔桩定位进行复核,偏差在规范允许内,贴合要求;
4、根据设计文件及规范要求,为保证桩身垂直度,对门诊楼部分已超过3m的孔桩,在浇筑完第三节护壁后,对桩中心位置及垂直度校对一次,偏差在规范允许内。
以上问题均为本期施工中发生的相关质量问题,监理部均以口头或书面形式要求施工单位进行整改,均已整改完成,质量处于受控状态。
(3)安全生产、礼貌施工管理方面的主要问题分析及处理情景。
安全生产、礼貌施工管理,本月主要发生如下安全生产、礼貌施工隐患,发现的同时及时与施工单位安全管理人员对接,及时将隐患排除,确保安全生产。针对安全问题提出以下典型问题:
电工工作总结要点篇十一
1.生化组的每一位教师都能坚守自己的岗位,较圆满地完成学校领导安排的各项工作。
2.认真参加了市、区、校组织的评优课活动。
本学期,在学校教导处、工会的组织领导下,我校青年教师开展了评优课活动,生化组的於剑老师获得了二等奖;庄玉香老师参加市骨干教师的评选,通过前三轮考核进行材料评审阶段,区骨干教师评选也顺利通过课堂教学能力的考核,并参加区化学教师基本功竞赛获得二等奖以上。
3.积极参加市教研室组织的教研活动,及学校组织的各项教研活动,认真开展教学研究,开设校级研究课近十节,区级研究课1节,市级研究课1节,均获得广泛好评。认真总结教育教学工作,撰写论文。本组庄玉香老师论文《浅谈新课改中化学教师的专业化发展》获“蓝天杯”三等奖,论文《渗“史”于知寓“德”于智》获区论文评比三等奖;吴健老师论文《体验积极情感,促进化学课堂教学》获“蓝天杯”二等奖。
4.认真完成各项教学常规工作。
在教学过程中,我组教师能够认真研读教材,针对学生实际,制定恰当的教学方法,并认真撰写教学心得,总结教学过程中的得与失,认真批改作业,及时发现学生学习中存在的问题,予以及时的解决。生物兴趣小组的活动开展能正常开展,成绩显著。
电工工作总结要点篇十二
总结一年来的主持圣工,有许多荣耀上帝圣名的做法,也存在需要靠主的力量来逐步提升的方面。现简单总结如下:
安息日聚会主持议程依次是问安、默祷、圣经短讲、唱诗、祷告;散会主持流程依次是证道总结、唱诗、祷告、宣读主祷文、默祷。默祷时间在20--50秒左右,圣经短讲时间大概5-10分钟,发声祷告人数在3-5个人左右,圣灵特别感动的时候除外。聚会主持时间大概在15-25分钟。散会主持的证道总结是根据证道所用时间的长短合理调整,如果证道时间过长,则证道总结时间要短些,反之可以适当延长证道总结的时间。散会发声祷告人数在2--3个人左右,有圣灵特别感动的情况下可能有更多些弟兄姐妹参与祷告。
默祷是信徒在集体聚会场所个人与上帝天父、与我们的主交通,是灵里的交通,有其重要性和必要性。聚会默祷能够预备心灵,把属世的重担和忧虑交托给上帝,让自己的心在基督里得自由释放,打开心门领受真理的浇灌。散会默祷可以把领受的真理的感动,向上帝表明自己的意愿和心志,行在以后的工作生活中。同时把自己更多的感动和负担交付上帝,祈求带领和引导。
上午聚会的圣经短讲是参照《历代愿望》、《使徒行述》的内容,符合上帝对安息日会的旨意。基督复临安息日会是上帝在末世拣选怀爱伦师母等信徒组织成立的教会形式,以盼望和迎接基督复临为主要信仰目的。怀爱伦师母的一生也是上帝特别拣选和带领的一生,见过许多异象,在圣灵感动下写了许多属灵高度很高的书籍,是基督复临信徒灵命增长的“灵粮”。《历代愿望》、《使徒行述》等著作说明解释了《圣经》的真理,便于信徒学习和领会,没有和《圣经》冲突的话语。
圣经短讲也可以针对教会的特别情况选用《圣经》话语来引导和带领信徒的心思意念。
聚会唱诗所唱的诗歌一般选用与“圣经短讲”的主题有关联,散会唱诗所唱的诗歌一般选用与证道主题有关联,能够起到圣灵的再次感动和圣灵更深进入的作用。
发声祷告在有些教会是没有的,全部由台上人员祷告。安息日会的聚会接受圣灵的引导,让灵里有感动的信徒发声祷告,表达感谢和赞美,把主的圣名高举,宣告对上帝的顺服和感化。祷告的内容有对圣经短讲的感动、有对主耶稣一生的回顾和纪念、有对个人和教会的交托和祈求,有对上帝圣名的认识和宣告,等等。也有个别信徒祷告失态影响气氛或撒旦进攻捣乱的情形,主持人马上带领会众唱诗缓和气氛,靠主的力量来得胜促进聚会的进展。
主持人接在信徒后面祷告,应该总结大家的祷告,也要宣告上帝的作为,最后要祈求上帝对证道(圣工)的带领。祷告词语自行预备或按圣灵感动而出。
主持人的证道总结要能把要点提炼出来,总结完善,同时修正一些理解上的歧义,并且把主题升华,提高信徒对真理的正确理解,带领大家属灵的渴慕和追求。比如,有一次证道的主题是讲“鸽子”,证道人讲了许多鸽子的品质和特征。主持人总结是时候,就站在上帝的角度,呼召大家从鸽子的高品质中,对比人犯罪后的品格败坏,以及权柄的失去。本来是看管万物(包括鸽子),可是却落到“罪的工价乃是死”的下场。这样就把主题升华了,达到了证道的目的。
在新的一年里,深圳南山基督复临安息日会的同工愿意在上帝的祝福和带领下,柔和谦卑,接受从上而来的智慧,更好的做好主持圣工,把荣耀归给上帝。为此,主持人在灵里追求方面需要提高的要点有:
1、多读经祷告、提高灵命成长,具有对属灵问题的判断分析能力,具有基本的圣经观点。从某种意义上来说,主持人对真理的明白要高过证道人,因为证道人是从一个主题来讲道,而主持人面对的是不同征道人各种主题的总结归纳和提炼。
2、多唱诗歌,能熟悉更多的诗歌,并且唱准唱好,便于选择合适主题的诗歌。
3、提前一周预备“圣经短讲”的内容,反复默祷,祈求上帝赐下真理,得着从上而来的浇灌。圣经短讲的主题依据怀师母的书籍,内容最好能解决信徒遇到的问题,释放他们成长道路的绑捆,帮助大家属灵的成长。
4、愿意追求圣洁,离弃罪恶,祷告上帝赦免犯下的过犯和不义,以一个洁净的身心走上圣讲台,蒙上帝喜悦和看顾。
5、多参加体育活动,勤于锻炼身体,祷告上帝赐予健康的身体,有足够的精力和体力来主持。
今年以来,驾校各级领导认真贯彻本校的经营战略,坚持效益、质量、规模协调发展的方针,与时俱进,开拓创新,在注重经济发展的同时,加强内部管理和安全培训,使驾校的各项业务上了一个新台阶。我作为一名教练员,在工作上服从校领导的安排,与教员同事团结协作,认真带好学校安排的每一批学员,在校领导的支持及同事的相互帮助下,圆满完成了这一年来的学员驾驶培训施教任务。
一年来,我严格遵守国家政策法令和校规、维护职业信誉、维护集体利益、提高自我职业责任、忠于职守;在校领导的组织指导下开展教学工作,热情接待学校安排到我车上的每一批、每一位学员,对每一位学员做到公*、负责、耐心答问,特别是对待一些接受能力较缓慢的学员更是做到耐心细致地因人施教,使每一位学员都能掌握驾驶技能和安全操作规程。
我积极参加公司组织的每一次学习和业务培训,能够遵章守纪、安全驾驶、文明行车,规范管理。在工作之余,我经常力所能及的了解、学习本行业的相关法规、制度,努力做好自己本职工作的基础上,诚实守信、真诚待人,帮助他人为乐事,以教育科学而自豪,赢得了学员的信任和支持。我积极倡导廉洁之风,诚信承诺的制度。当学员提出一些问题或反馈建议,我都会全力的处理和解决,以身作则,全心全意为学员服务,树立良好的服务意识和规范化管理理念。
在教学工作中也是我进一步得到学习的过程。所培训的一位甚至每一批学员都有他自己接受学习的特点,我因人而异,针对不同的学员采用不同的传授方法,这样把其中的经验日积月累,循序渐进,不断完善自己的教学方法和提高技能传授水*。这些经验在后来的教学过程中得到了充分地应用。
在整个教学过程中,我认真加强学员的管理,严格学员的纪律。道路驾驶时,严格遵守交通规则及安全操作规程;场地训练时,提前做好安全操作规程的宣讲以及做到及时提醒,避免意外的发生。自己以身作则,言传身教,做到上车是师徒,下车是朋友,一视同仁,让学员在轻松友好的环境氛围中学习。
车辆是教学工具,自己首先带头爱护设备,带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作,保持车容整洁,技术状况完好,收管好随车物品,并组织本车学员对车辆常见故障诊断、排除及车辆例行保养作业的实践指导。
这一年来,在校领导的大力支持和同事的帮助下,我在工作上虽然取得了一定的成绩,但自己还存在很多的不足之处,今后还须不断地向其他优秀的教员虚心学习,把自己的教学方法和技能传授水*提升到一个新的层面,更好地服务于自己的本职工作,在来年的工作中取得更好的成绩。
电工工作总结要点篇十三
二、关账与合并管理。
•指导:关账安排、合并规则;
•控制:关账与合并协调、账目审核与批准;
•执行:预关账、税务核算、关账、报表合并、内部关联交易处理;
三、外部财务报表管理。
•指导:外部财务审计要求、财务披露要求;
•控制:报表合规监督、内部自查、财务报告批准;
•指导:管理报告框架,管理报告规则与程序,确定关键业绩指标;
•控制:关键也即指标监控,业绩绩效评估影响分析,薪酬激励集成;
五、计划与预算管理。
•指导:预算程序与指导原则,战略规划与目标设定,业务计划,资金计划;
•控制:预算和预算模型设计,预算政策监控,预算审批;
•执行:预算编制,预测;
六、资金与投资管理。
指导:流动性规划,资金管理制度,投资组合规划,投资管理制度;
控制:银行账户调整,汇率风险管理,投资组合绩效监控;
七、税务管理。
•指导:税务规划,税务合规制度;
•控制:税务合规监控;
•执行:税务返还准备,税务质询处理,交易层面的税务建议,税务研究;
八、内控和合规管理。
•指导:企业风险框架,内控控制框架,内审目标与计划;
•控制:风险及合规监控,内控监控,欺诈管理,审计意见监控;
•执行:风险分类与评价,风险报告,合规与内控报告,内部审计执行,审计发现报告;
九、财务基础架构管理。
•指导:财务组织设计,财务系统基础架构设计,财务人员规划,数据监控策略与制度;
•控制:财务系统合规性监控,财务人员绩效评估,主数据管理;
•执行:主数据维护,人员发展,财务系统维护;
电工工作总结要点篇十四
能坚持收看新闻,关心国家大事,掌握政策法规,始终保持同^v^观点一致。在业务学习方面,自己也从没有放松过,一是本人是半路出家搞财务工作的,对财务知识缺乏系统的学习,因而对财务方面的知识具有强烈的求知欲;二是目前知识竞争的形势所迫、不学习将会被时代的列车淘汰;三是自己好强、上进的性格,总想把所干的事情搞个名堂,因而充电成了持久战。几年来,自己订出了周五晚上雷打不动的学习时间。除学习业务知识外,更重要的是学习计算机知识。经过几年的努力已取得了计算机初级证、模块过关证、会计电算化证。目前计算机成了自己办公不可缺少的工具,为顺利完成上级的各项任务和更好地为基层服务奠定了良好的基础。
在财务方面,自己除管理好教育组的账务外,更重要的是管好26所中小学的账务。票据的张张审核,不标准的要更换,这些都需要自己一一去做。建立新账,开设科目,这些没有现成的模式,只有自己在工作中不断探讨摸索,结合各校的实际,采取不同的方法,达到账表一致。即:四账三表的完整操作。票据的审核,实际操作中有许多棘手问题,一旦处理不当,使以后的工作就难以处理,给教师、学生家长以及上级无法交待,因此在操作中,严把政策关。以《会计法》为准绳,在集体利益与个人利益发生冲突时,维护集体利益是理所当应当的。这样无形中就挫伤了好多私人感情,冷嘲热讽随时可以听到,背后蛮骂也是少不了。所有这些都没有使自己动摇,坚持到今天,结出了果实。得到了广大教师和学校领导的好评。
工资管理是自己的重头戏,全镇发放各种费用的人员有700多名。每月发放金额最少也60多万元。从款的拨回到支付,从元到角分,自己都非常小心,反复核对。不管哪个同志提出工资中的问题,自己就认真核查,耐心解释,尽可能让同志满意。凭时间的苦战,换回一年来未出现过大大小小的问题。工资外的个人两本账(住房公积金、养老保险),自己从未马虎过,总是一丝不苟地去记。做到经常记,月月核、年年对,在自己管理中从未出过任何差错,在区年审中多次受表彰。
教育组的工作项目较多,除自己努力干好份内工作外,还总是积极主动干其它工作。在今年创卫工作中,我们认识到教育系统责任重大,因而本人经常深入自己所包的五所学校。先检查,再增添措施,顺利安全地渡过了一关又一关。在每学期的课本征订、分发、调整,考试的分卷、装卷,教育教学常规检查等工作中,自己总是积极主动参与,总想让组上的各项工作顺利进行,为下属单位做好榜样,使我镇的教育事业更加蓬勃向前发展。成为名副其实的教育强镇。
这些仅是自己工作中的部分,有待于今后更加努力,不断学习,不断进取,争做一名人民更满意的勤务。
电工工作总结要点篇十五
2016年,市民防办紧紧围绕市委、市政府总体安排部署,坚持以党的建设为总揽,提升凝聚合力;以作风凤为核心,提升担当意识;以制度建设为抓手,提升凝聚合力;以作风建设为核心,提升担当意识;以制度建设为抓手,提升落实力度;以目标管理为平台,提升履职能力。全市民防系统特别是民防办机关党风建设取得明显成效,班子战斗力得到明显提升,精神面貌得到明显提振,作风建设得到明显改善,落实力度得到明显加强,工作局面得到明显拓展。一年来,我们很好的配合和全面完成了省级点题督查、省级市级经济目标审计、省级财务收支检查和预算执行市级审计等多项重点工作,人防、地震工作在全省乃至全国有了地位,部分工作呈现超前态势。2016年我们囊括了全省人防先进单位,全省防震减灾综合考核先进单位、地震应急评比先进单位,荣获中国地震局“平安中国”优秀组织奖。
下面重点汇报四个方面:
一、依法履职尽责,业务建设提高新水平。
2016年,民防工作在经济下行压力加大、发展空间压缩、政策法规调整、执法难度加大等一系列不力环境下,我们采取拓宽思路、挖掘潜力、严格管理、服务优先的工作策略,10项目标任务已全面超额完成。
1、人防工程建设管理规范有序。“结建”工作再创新高。面临房市存量大、出让土地少、民用建筑开工不足的严峻形势,不断加大执法力度,人防工程建设创造了历史最高水平。全年审批防空地下室近××万平方米,超年度计划近××个百分点;竣工面积××万平方米,超年度计划××个百分点;收取易地建设费××万元,比上年净增××余万元,比预期净增××万元。新开工的民用建筑全部实现了“应建必建、应收必收”。开展人防工程质量管理年活动,加强工程建设质量监管,工程质量不断提升,全部实现人防挂牌标识。组织消防安全大检查,工程施工全年无任何安全质量事故。
4、法制建设和宣传教育拓宽新领域。推进行政审批和执法规范化、程序化建设,实现全年无过错。严格执法“四制”,所有项目审批全部上主任办公会实行集体研究、集体决策,做到一个项目一次会议,一个工程一个档案,一次会议一个记录,按照法无授权不可为原则,自觉取消自由裁量权。优化政务服务工作,加强联审联办,公布了权力清单和责任清单,精简服务流程,重新印制了服务指南。加强社会综合治理,树牢稳定是第一责任的思想,认真落实单位的社会责任,及时排查消除安全隐患,加强门前“三包”,实行全范围电子监控,更新完善物防、技防手段,推进机关、科室、家庭平安3创建,加强安全巡查,构建了较为完善的社会治安防控体系,实现机关全年无事故、无案件、无灾害目标。
二、规范制度管理,党的建设提高新水平。
1、落实责任。党组坚持把党的建设作为最大政绩来抓,列入工作重点之一,作为“一把手”工程。领导班子成员按照职责分工和落实“一岗双责”要求,切实担负分管范围内党建工作的主体责任。坚持党的建设先于业务工作开展布置、检查。严肃和规范党内政治生活,认真组织学习党的十八大以来的新文件、新精神、新规定,强化理论武装,全年组织理论学习辅导14场次,党组成员轮流讲党课。学习讨论“xxx同志建党95周年讲话”精神,按“三严三实”召开民主生活会和组织生活会,班子成员敞开心扉交心谈话,面对面交换意见看法,开展党性分析,进行批评和自我批评,务求“团结-批评-团结”,达到了“脸红、心跳、出汗”的效果。
2、加强基层党组织建设。全办党员18名,分属机关支部和中心支部。把党建工作落实在支部,与“准军事化”机关建设和文明创建活动融为一体,制定任务书,分解时间表,各负其责,狠抓落实,开创了党建工作齐抓共进的良好格局。在“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育活动中,支部以主题党日为载体,按照“4+n”模式,坚持唱国歌、颂党章、交党费、重温入党誓词,并组织了理想信念教育、革命传统教育、“四讲四有”专题讨论、机关与社区支部共建心连心、到扶贫村走访慰问等系列活动,唤醒党员意识,牢记党的宗旨,践行党员责任,坚定共产主义信念。
围绕增强“四个意识”、争做“五个表率”、达到“四个合格”,聚焦中央、省委巡视和市委督导反馈问题,成立工作专班,制定活动方案,建立责任清单,狠抓问题整改,完成了党员民主评议、机关支部换届选举、党员组织关系排查、党的十九大代表候选人推荐提名、党员信教组织清理、党费清欠收缴等各项工作任务。注意加强对入党积极分子的培养教育,积极做好发展党员工作,接受1名优秀同志加入党组织。
3、创xxx建工作机制。建立党建工作联系点,实行项目负责制,成深入实际开展“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、作风提升工程、“两不”整治、履职尽责点题督查等活动,深化学习教育、改进作风、正风肃纪、优化服务,强质提效。组织机关党员进社区、进驻点村,亮身份、践承诺、树形象,开展双联共建、访贫问苦、结对帮扶、兴办实事,在活动中经受考验,陶冶情操,提升觉悟。
4、完善制度。针对机关党建工作实际,梳理、修订党建工作制度,形成一系列制度规范。先后完善和健全了政治理论学习、重大事项报告、党员谈心谈话、联系服务群众以及支部“三会一课”、领导班子民主生活会、支部组织生活会等十二项制度。按照制度要求,每月开展一次“主题党日”活动,每月组织一次党员谈心谈话,每季度召开一次党组会议,听取工作汇报,研究解决重大问题,促进机关物质和精神“两个文明”建设,发挥了机关党组织战斗堡垒和党员先进性作用。
5、精准扶贫济危解困惠民办实事。深化“三万”活动,落实精准扶贫帮扶,把检验学习教育效果落实到为民服务办实事的具体行动上,协调各方力量,积极兴办产业帮扶项目,先后筹资89余万元,为驻点村建成光伏发电项目2个,功率达100kw,培植油茶、养殖等扶贫项目10个,修建通村公路公里、修整灌溉渠3公里,帮助困难群众脱贫60户。
三、正风肃纪,党风廉政建设和反腐倡廉工作提高新水平。
1、认真落实党风廉政建设责任制。加强组织领导,细化责任分工,建立“一把手负总责、分管领导具体负责、职能科室协同配合责任机制,层层签订目标责任书。制定项目责任清单,细化分解党组及领导班子成员主体责任内容,落实季度讲评、半年小结,年终总评。严明纪律教育,把纪律规矩挺在前面,以第十七个党风廉政建设宣传教育月活动为契机,集中组织《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》、党的十八大和十八届四中、五中、六中全会精神的学习讨论,坚持用典型启发引导,帮助党员干部守住人生底线,加强勤政清廉,端正世界观、人生观、价值观,增强执纪意识,明责知责、尽责担责、考责问责,发现苗头问题及时“拉警报”,触碰纪律红线立即“踩刹车”,营造出了干部清正、作风清廉、政治清明良好的宣传教育氛围。
2、组织开展“六个专项治理”活动。结合“结建”项目省级审计、预算执行市级审计和财务收支财政检查,系统开展了机关内部财务票据、办公用房、内部食堂、红顶中介、工程建设和“两不”等六个专项治理活动。通过自查自纠,主动清退值班补助、伙食费和借支公款34890元、清退办公用房240平米。举一反三,修订了财务管理、公务接待、公务车辆管理等制度,举办财经纪律和预算法等法规培训两次。
3、不断加强廉洁自律教育。做到集中教育与日常教育相结合,学法规,明纪律,定规矩,扯袖子;坚持示范引领与警示惩戒相结合,组织观看《不变的步伐》、《说案明纪》、《永远在路上》,教育引导大家感恩知贵、珍惜岗位平台,传递倡廉守廉正能量。请党建专家解读《准则》、《条例》,用身边人、身边事现身说法,引导大家坦荡做事,清白做人,坚守廉政信念;坚持机关教育与家庭助廉相结合,在机关大厅、荣誉室布置更新宣传展板和心得体会展评9块,在会议室、楼道走廊循环播放言简意赅、发人深思、提示醒目的廉政警句和勤勉话语60余幅,让大家随时受到教育,增强廉政文化的渗透力。领导班子和中层以上干部作出个人廉政承诺,虚心接受监督。通过手机短信、微信和邮寄廉政书信等方式,提醒干部家属当好“廉内助”、算好“家庭账”、念好“廉洁经”,切实发挥家庭在推动党风廉政建设中的特殊作用,从家庭环节把好廉政关。
电工工作总结要点篇十六
本人很荣幸地担当了20xx-20xx学年的学教会经管分会副*,在上一学期里,我学到了很多,成长了很多,尤其是在组织方面和管理方面。由于我是刚刚担任这方面的工作,没有任何经验,所以第一学期的工作方针基本没有完全落实下去,也不知道如何去落实。*对我一直挺关照的,让我负责了我比较喜欢的活动方面的工作。我也在课余的情况常去和理学法学分院做交流。从他们那里的确学到了很多管理方法,交际方法。
上学期我们分会总体表现还是挺不错的,开展了多次活动,比如开展了秋游即素质拓展,联谊会,策划了趣味运动会,参加了学教会五周年的迎新晚会,例会制度也得到了完善,信息反馈表基本上每周都交齐的,在学教会对分会的考评中,我们获得了第二的优秀成绩。当然,也是有缺点的:比如和10级的沟通联系较少,感觉他们被我们分会隔离了一样;例会的出勤率还有待提高;我和袁丽燕的管理方法制度还不够完善,感觉就是想到什么去做什么,而没有一个更加好的`规划。
在本学期里,我对分会的工作计划是:
开学第一周完成信息员的改选,面试制度。
完善岗位说明书,开学第二周进行组织宣传部,信息处理部的竞选面试。由于本人是负责管组宣部的,在竞选结束后我会立即与部门开展活动的策划,打算本学期主要开展好趣味运动会,假如有时间则穿插信息员联谊会(加强与下沙的沟通联系),还打算去下沙看一下10级年级负责人的例会开展情况,要准备好培养新人,尽可能地提供10级机会让他们展示自我,方便下学期他们更快更好的融入学教会经管分会。
还有就是,学教会本学期的重点是优秀分会的评选,我也应该要完善对信息员的考评制度,改严则严,该沟通则沟通。为此,本人今天做了3张excel,短信回复表,工作开展情况表,反馈表上交情况表。努力做到考评工作公开,透明。给信息员信心,让大家知道我们学教会经管分会是一个公*公正公开的社团组织。
努力提高学教会经管分会的知名度,假如我和别人说“我在管理学教会经管分会”,别人不会说“原来你是会长啊”而说“原来你是副*啊”,让大家对学教会经管分会有更深的了解。
经验积累了一个学期,能力锻炼了一个学期,也模仿跟随了理学法学一个学期,是时候要超越他们了!
成功是不难的,难的是行动!
电工工作总结要点篇十七
俗话说:没有规矩,不成方圆。
我们在汇报工作时,往往会习惯性把自己所取得的工作成绩全都列出来,大大小小、林林总总,深怕少说了哪一项。
如果你无法准确把握领导要看到什么结果,你可以参照年度绩效计划书,或者工作任务文件,上面列出的工作目标就是你应该达到的结果。按照目标的权重大小列出结果,权重最高的目标是最重要的,也就是你最需要达到的结果,你可以多花笔墨、着重渲染。
比如采购经理的年度工作任务书中,按照权重排列有以下几项:
1、完成采购成本管理体系建设-30%。
2、改进原料采购信息采集方式,完善采购信息渠道-25%。
3、稳定上游供应链,拓宽供应商渠道-15%。
4、完成辅料采购手册编制工作-15%。
5、库存成本分析,保持辅料合理库存-10%。
6、采集、积累采购数据,建立数据库。-5%。
参照以上目标,在“摆成绩”的时候就应该按照目标权重来展示你取得的工作成绩,最重要的目标就是领导最想看到的结果。
最典型的就是销售人员的年终述职。年终总结一定要用业绩说话,落实到数字上面:销售任务完成百分比、销售额达到多少、开发了多少个客户、销售了多少数量的产品、二次开发的客户数量是多少等等。而不是说:努力完成销售任务、积极开辟客户资源、维护了良好的客户关系等等。
对于招聘经理来说,年终总结要拿招聘结果说话,数字化的结果最能说明问题。招聘计划完成率、招聘及时率、平均招聘周期、单位招聘成本。而不是表达:努力完成招聘任务、积极和用人部门保持沟通、开发渠道招聘资源等等。
电工工作总结要点篇十八
2013年即将结束,回首这一年来的工作,我觉得既忙碌又充实。今年是非常关键的一年,一是恒海国际花园二期别墅销售工作全面展开;二是后半年恒海国际花园二期别墅将面临交付使用。这两大工作,客观上都需要绿城物业公司全面、全程密切配合服务,所以如何加强物业公司内部管理,提升服务水*,更好的服务于销售是今年的工作重心。因此我根据物业公司自身特点,与物业公司相关负责人多谈问题,多加压力,不断的完善和规范各项工作内容,充分调动物业公司员工的工作积极性,在大家的共同努力下,物业服务水*得到了明显提升,全面保障了恒海二期销售工作顺利开展。
我今年度的主要工作如下:
由于绿城物业在房屋交付使用前一切费用由我甲方承担,所以开始时发现物业公司内部管理比较薄弱,主要表现在员工责任心不强,工作主动性不够、工作效率低、办事拖拉等方面。面临着今年繁重的工作任务,有必要对物业公司的内部管理进行强化。所以本人定期找物业负责人谈话,要求他们加强内部管理,明确各部门员工的责任及工作标准;要求他们加强与员工沟通,有针对性的组织多项培训,定期对员工的工作进行点评。这样有力的激励了物业公司员工的工作责任性。目前,物业员工工作积极性较高,由原来的被动、有条件的工作转变成现在的积极主动的工作态度,从而促进了各项服务工作的开展。
物业工作人员的服务水*和服务素质直接影响着销售的整体工作。今年从恒海二期开盘以来,我着重对物业公司服务管理这块的工作进行强化。要求他们加强保安、礼宾、样板房接待员、会所吧台服务员及保洁人员的语言、礼仪等方面的培训,要求物业公司每日上班前对部门员工的着装、礼仪进行自检、互检,并要求他们把“周到、耐心、热情、细致”的服务思想切实的贯穿到对小业主的服务中去。现在他们的服务素质得到明显提高,其中门岗、礼宾,样板房接待,观光车对开等工作均都规范有序。值得一提的是,在后期房屋交付过程中,恒海的物业服务工作深得小业主认可,获得了许多小业主赠送的锦旗。
由于房屋交付是一项非常繁琐的工作,牵涉到很多资料签发、备案,同时还要倾听小业主的各种诉求并要及时处理,所以物业工作直接牵涉到房屋能否顺利交付。因此,我要求他们除了注意保持良好的服务形象外,更要注意沟通技巧和处理问题的方式方法,并多次叮嘱物业公司负责人加强客服这方面能力的培训。目前,恒海二期交付工作进展情况良好。
恒海二期别墅工程在前半年进入竣工验收阶段,由于工期紧、施工单位质量意识淡薄等多方面因素,导致小区内部分房屋地下室采光天窗、窗台处渗漏等问题,这导致很多小业主强烈要求我方工程部及时维修。面对小区共65栋单体196户业主,且每户均是地下一层,地上三层,检查和维修工作量非常之大。为了加快维修进度,不耽误房屋交付,我临时抽调物业公司部分员工,并成立专门检查跟踪小组,协助工程部多次对恒海二期进行分户检查并形成书面记录,然后及时反馈给工程部,一道督促施工单位及时维修整改,为恒海二期的维修工作做出了必要的贡献。
要求且存在安全隐患的部位要求施工单位及时整改,确保隐患排除。对施工单位意识淡薄,不及时整改的地方,要求监理组及时下发工作联系单并后附照片,同时抄送与工程部,责令施工单位限期整改到位。在日常排查安全隐患的同时,也对现场文明施工工作加强监督,我认为一个文明有序的工地更有利于保障安全。*时我主要对施工现场材料堆放是否符合施工*面图、是否分类整齐堆放,现场建筑垃圾和施工道路是否及时清扫,各种安全文明标牌是设置到位等方面加强监督,确保工地现场安全文明有序。到目前为止,整个恒海三期工程现场安全文明施工情况良好。
以上是我今年主要的工作内容和取得的一点工作业绩,当然也存在很多的不足之处,譬如缺少物业服务方式、方法上的创新等。马上就要步入2014年,在新的一年里,我的工作重心依然是狠抓物业管理工作,继续提升物业服务水*和提高服务质量,为恒海国际花园三期的销售做好后勤保障。最后恭祝农房第一事业部在新的一年里能够马不停蹄,奔腾前进。
电工工作总结要点篇十九
今年以来,在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的大力支持下,镇党委、政府以科学发展观为指导,以开展“争先创优”活动为契机,按照年初鉴定的目标责任,明确工作思路,切实转变作风,采取得力措施,强力推进各项工作有效开展,做到了时间过半,任务完成过半。
党建工作开展情况。
一、加强领导班子自身建设,不断提高为群众服务的能力和水平。
(一)建立和完善班子理论学习、激励和约束机制,领导班子成员坚持每周一工作联系会制度,互相及时掌握工作的开展情况及时商量解决工作中的难点问题,确保各项工作顺利推进;目前每人至少记读书笔记在1万字以上,撰写调研文章1篇。通过学习交流,班子成员讲团结、求稳定、谋发展的责任意识进一步增强。
(二)每位领导干部都坚持记“民情日记”,及时掌握工作重点、难点,有的放矢开展工作;每位领导分片包3个村,加强党建工作指导,不断提高村“两委”班子的执政能力;每位领导联系3户贫困户,并积极主动解决问题;都能根据自己分管的工作和到包片村不定期进行调研和督查工作,发现问题及时解决。
(三)认真抓好《条例》和法规性文件的贯彻落实,在选拔任用中层干部的工作中,严格实行备案审批制度,建立健全了后备干部、妇女干部、少数民族干部、党外干部培养档案,做到选拔干部有计划、有安排。今年3月份,根据工作需要和个人表现调整中层干部13名,一般干部11名,有效促进了各项工作的开展。
(四)重视加强干部培训工作,制定了干部培训计划,积极选派干部参加各类培训。举办村(社)、企业党组织干部培训班4期,培训干部党员600人(次)。建立了人才信息库,共采集到党政人才37名,专业技术人才28名,农村实用技术人才44名,并建档造册,实行动态管理。
(五)加强干部学习教育工作。坚持每月末学习交流和点将台学习交流制度,实行签到和科(室)长、驻村工作月汇报制度,制定了学习计划,认真组织干部学习十七届四中全会精神、《公务员法》、中央和省委1号文件及党和国家的各项方针、政策,组织干部集中学习6次,开展读书笔记抽查2次,撰写学习心得150篇,点将台3期。
二、加强基层组织建设,不断提高党在基层的执政能力。
(一)认真开展党的十七届四中全会精神的学习贯彻工作,做到了有计划、有安排、记录、自查总结。
(二)认真落实党建工作责任制,扎实开展第二个“基层组织建设年”活动。根据县委的安排,严格按照“突出特色,丰富内容,完善载体,抓好落实”的工作思路,以开展“三级联创”为载体,以建设一个好班子、培养一支好队伍为重点,切实在抓落实、见成效上下功夫,着力解决基层组织建设中存在的困难和问题。成立了以镇党委书记为组长的“基层组织建设年”活动领导小组。召开了2次基层党组织书记党建工作座谈会,制定下发了《桥头镇第二个基层组织建设年活动安排意见》。组织2名村党支部书记参加市委组织部举办的全市农村党支部书记培训班,组织22个村“两委”委员参加全县村“两委”培训班。通过学习,丰富了全镇党员干部的学习内容,统一了党员干部团结干事的思想认识。
(三)按照建设社会主义新农村的要求,进一步深化“三级联创”活动,深入开展党建样板村工作创建和后进村的整顿工作。根据“五个好”镇党委、“五个好”村党支部和“五个好”社区党组织的创建目标要求,认真开展镇党委、村党支部、社区党组织“五个好”的创建工作。
(四)建立了党代表日常联系制度,党代会常任制试点工作第三代表团划分了6个党代表联络小组,由6个乡(镇)组织干事任联络员。
(五)深入学习贯彻中央和省委1号文件精神,省、市、县、镇参加宣讲干部61人,宣讲期间各村共走访农户2520户、张贴标语650余条、办黑板报66块、广播宣传76次,召开村“两委”会59次,党员大会51次,村民大会44次,共有1万多人参加。从宣讲单位争取到资金万余元,办78件实事。
(六)加强了村务公开、民主管理工作,建立和完善了党内情况通报制度和镇党委重大决策向党代表征求意见制度,认真落实党组织工作规则和议事规则。把党务、村务公开作为加强基层组织建设的重要载体,强化村级民主政治建设。规范了两公开园地,统一了党务村务公开台帐和工作程序。各党(总)支部都建有两块长5米、高米的规范的党务村务公开栏,以党务公开带动村务公开、居务公开,促进了村级民主政治建设。
(七)认真组织实施“三培双带”工作。建立种植示范基地1个、示范户110户,培育党员致富能手150人,非党员致富能手170人。新建向阳堡村神农油桃温棚观光基地1处。加强村级后备干部的培养和选拔,按照村党支部书记、村委会主任1:2的比例培养后备干部88名。
(八)努力做好对党忠诚教育活动。一是制定全镇对党忠诚教育安排意见,成立了以镇党委书记为组长的领导小组;二是在清明节期间,结合“对党忠诚教育活动”,组织镇机关党员干部60余人前往城关烈士陵园开展了缅怀祭奠革命先烈活动;三是安排各党组织开展“我眼中的忠诚之星”的评选活动,各党组织推荐“忠诚之星”共11名,经镇党委研究决定推荐安门滩村党总支书记张海孝为我镇“我眼中的忠诚之星”;四是各党组织开展“对党忠诚之我见”专题征文活动,共征得16篇,并上报组织部1篇;五是组织全镇党员开展对党忠诚“万名党员签名接力”活动;六是开展红色经典影片播放,截止目前共播放影片140场次;七是组织镇机关党员和全镇各党组织党员参加“对党忠诚教育”知识测试;八是邀请县委党校老师为镇机关党员干部举办“对党忠诚教育大讲堂”,共参加党员干部106人;九是参加县委组织部赴西宁电视台录制的党史知识竞赛及对党忠诚演讲比赛;十是按照县委组织部要求4月10日赴延安参加为期7天“对党忠诚教育”专题培训班。
(九)认真开展党组织和党员创先争优活动。一是制定《关于在全镇党组织和党员中深入开展创先争优活动的安排意见》,并成立领导小组和领导小组办公室;二是组织全镇各党组织负责人和镇机关党员召开创先争优活动动员会;三是对各党组织创先争优活动实施方案进行审核,并参加县委创树的5个党组织的创先争优活动动员会;四是建立镇创先争优领导小组成员联系点制度;五是对各党组织动员部署阶段工作要点进行安排;六是在全镇党组织和党员中实行公开承诺活动;七是制定全镇党组织和党员争优计划。八是对创先争优活动开展学习进行安排;九是组织镇机关党员学习《^v^中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《学习科学发展观重要论述摘编》等理论著作。
(十)认真开展党员帮扶活动。一是组织号召各党组织为“党员帮扶基金”捐款,全镇共有27个支部532名党员捐款5178元;二是组织全镇党员干部群众为玉树大地震灾区捐款捐物,共组织捐款元,其中特殊党费59478元;三是“两节”期间镇领导班子成员分成八组对镇老党员、贫困党员35人进行了慰问,共计慰问金7000元。
党风廉政工作完成情况。
(一)加强组织领导,认真落实党风廉政建设责任制。镇党委根据班子成员的变动,重新调整了镇党风廉正建设责任制工作领导小组,把反腐倡廉建设工作纳入了镇经济发展的总体规划,明确了责任范围、责任内容、责任考核及追究,并与镇机关全体党员干部、村(社区)书记、主任、镇属企事业单位负责人签订了目标责任书和干部党风廉政建设承诺书。
出处 XuefEn.COM.cN
电工工作总结要点篇二十
转眼间已经在优诺外语学校工作三个多月了,在这三个多月里我实现了由孩子到成年人的转变,由权利到责任的转变,有学生到教师的转变,是我人生的一次跨越性的转变。在这里,我扮演了新的角色,演绎着新的人生,每天都在为这个角色努力着,奋斗着,希望做到最好。
回想起刚来到这里时,每天都在练课,每次练课都会收到大家对我提出的很多意见,其实心里当时挺难过的,我怎么都是缺点就没有优点呢?曾经我质疑自己的能力,质疑自己是否能承担起这个责任,质疑为啥不能做到最好。但是,我不是一个轻易就对困难屈服的人。只要大家对我提出意见,就说明我确实存在问题,我就要改正,争取做到最好;每次听到大家说我有进步,就说明我的努力没有白费,我要继续向前进。
现在发现,不管做什么事情,调整好心态是比较重要的。当大家对你提出意见时,你要把它看成你进步的阶梯,鼓励自己继续前进。如果看成是别人故意挑你的毛病,那么你就会很消极。所以微笑面对人生,乐观快乐生活,阳光才能滋润自己的心田。
每当听到家长说他的孩子进步了,我简直比吃了蜜还甜,自己的劳动成果终于得到了回报。其实不管自己再累只要孩子喜欢听你的课,家长认可你,自己的辛苦就没有白费。所以我一直在向着好老师这一方面努力。我知道自己的表现一直没有达到领导的要求,我也一直努力朝着领导要求的标准鞭策着自己。虽然这个过程很漫长也很艰辛,相信只要功夫深,铁杵磨成针。
其实在我刚来时,张老师说我懒,其实不是我懒,是我自己不知道干什么,只想着把自己的事情做好就行,不知道打扫卫生也是我自己份内的事。与别的同事相比,我没有别人勤快,没有别人有眼色,没有为这个大家庭作出最大的贡献。因此,自己要努力向别的同事学习。
记得第一次发宣传页,向别人发一张还要犹豫好久。如果别人不接自己发的单页,还很难过,感觉全世界都在看自己的笑话。现在,已经练就了一副金刚不坏之身,百毒不侵:如果这个人不接那就再发给另外一个人。现在的心理状态那是相当的好。
估计是我表达能力有问题或者是不善于与别人沟通交流,我的招生数量少的可怜。也可能是刚进入社会,对社会上的处事方式不太了解。不管怎么样,都是自己没能胜任招生这一职位,没能为学校作出贡献。今后要多多向招生这方面做得好的同事学习,尽自己最大的努力把它做好。
在这三个多月里,我得到了最亲切的称呼“老师”,让我有了责任感和使命;虽然有很多方面做得不是很好,但是更坚定了让我在教师这一行业走下去的决心。