市场推广部经理的职责和技能范文（16篇）
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市场推广部经理的职责和技能篇一
职责：
1、负责各广场营销大纲的复核，营销费用的分配，并制定全年策划方案;。
3、策划、深化各广场营销活动方案，督导并跟进方案执行结果;。
4、协助组建辖区内广场推广团队，制定开业、困难广场人力调配、支援计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，年龄28周岁以上;。
2、有5年以上大型商场市场推广经验，有大型商业综合体工作经验者优先。
市场推广部经理的职责和技能篇二
职责：
1、制定年度多种经营计划并落实;拟定全年活动策划方案和预算;。
2、拟定年度多种经营计划并组织实施，保证年度预算多种经营收入实现;。
3、拟定本部门年度费用预算方案;每月按预算支出企划费用;。
4、负责组织广场内活动的策划与实施;。
5、制定年度广场活动策划方案，并按计划分月组织实施;。
6、制定年度媒体投放计划，按计划分月投放;并组织对投放效果进行评估;。
7、负责与主力店、租户的节假日促销活动的联动策划与实施;。
8、组织实施节假日与主力店、租户的联动促销，并对促销活动进行评估;。
9、开发新的合作单位，获得新资源，促进广场的销售业绩提升。
任职资格：
1、大专以上学历，设计、广告、市场营销等相关专业;。
3、创新、诚信、团队、合作、爱岗敬业、追求创新。
市场推广部经理的职责和技能篇三
职责：
2.了解同行的信息，如策略、活动、推广资料等，负责进行市场调研;。
3.制定公司品牌宣传的市场推广及广告投放计划，完成相关统计分析或进度报表;。
4.关注市场信息，分析市场趋势，预测市场动态，拟定合理有效策略;。
5.负责客户的拓展工作，同客户进行沟通，了解客户意向，跟进客户需求。
任职资格：
1.大专以上学历，市场营销/国际贸易/经济/社会学等相关专业，男女不限;。
2.善于思考，具备良好的应变能力、沟通协调能力和文字组织能力;。
3.具有敏锐的洞察力和较强的分析判断能力;。
4.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;。
5.熟悉香港文化，会说标准粤语，略懂读写英文。
市场推广部经理的职责和技能篇四
职责：
1、负责公司会员产品的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务;。
2、利用提供的资源，及时准确地了解客户信息。
3、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;。
4、为客户提供恰当的专业资讯以帮助客户做出明智的决策;。
5、通过线下及现上与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;。
6、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;。
7、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
8、熟悉本职工作内容，正确处理突发事件，及时、准确上报销售经理，确保工作效率;。
9、完成业务经理安排的其他工作事项，遵守公司的各项规章制度;。
职位要求：
2、对销售工作有较高的热情。
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具备相关地推销售工作经验。
6、具备信用卡，支付，还款有基本知识。
市场推广部经理的职责和技能篇五
职责：
1.根据客户、市场等需求，制定终端活动的推广策略和各活动方案;。
3.协调、沟通各项资源的分配和使用;。
4.终端推广团队的培训及管理。
任职要求：
1、多年母婴行业销售或推广相关工作经验;。
2、大专以上学历;。
3、做事认真负责‘’。
市场推广部经理的职责和技能篇六
职责：
2、全年预参加展会的排期规划与筛选，展会活动的流程策划与布展等;。
任职要求：
2、熟练使用营销4p应用于实际的市场推广方案，组织策划过省级以上规模的营销活动;。
3、熟悉耐用消费品或3c类产品的推广思路，具备线下线下全网营销推广活动经验佳;。
4、有较强的跨部门组织协调能力;。
5、优秀的预言表达和经验分享能力;。
市场推广部经理的职责和技能篇七
职责：
(5)竞品信息的收集、整理，并形成有价值的建议报告;。
(6)完成公司下达的其他推广工作任务。
(7)完成公司对该区域的资源转化任务。
岗位要求：
出处 XUeFEn.COM.Cn
1.积极乐观，勤奋上进，善于学习及自我激励。
2.具有良好的沟通技巧、清晰的销售思路及谈判能力。
3.具备一定的市场分析判断能力，能独立开发客户并维护好客户资源。
4.熟练掌握办公软件的操作应用。
6.性别不限。
市场推广部经理的职责和技能篇八
职责：
1根据市场部安排，负责区域内促销推广工作;。
2拟订区域市场推广方案并跟踪执行;。
3参与总部大型促销推广的策划和执行;。
4行业市场活动信息调研，竞品推广渠道、方案的收集和学习;。
5公司安排的其他市场类工作。
招聘要求：
2思维敏捷，适应能力强;肯于吃苦，乐于成长;。
3具有清晰的职业规划和个人发展需求;。
4有1年以上家电、卫浴工作经验优先;。
5能适应周期性出差。
市场推广部经理的职责和技能篇九
2、配合市场部制定中心市场活动的策划、推广、实施等工作;。
3、对中心经营业绩数据及销售异常情况进行收集、汇总和分析，并予以解决;。
4、协助中心其他部门完成中心业绩指标。
任职资格。
1、热爱教育行业，有行业经验者优先;。
2、相貌端正，善于与他人交流，有较强的亲和力，组织协调能力较强;。
3、强烈的主动沟通和服务意识，能在压力下承担工作;。
4、良好的职业道德和团队精神，愿在教育培训行业长期发展;。
5、工作严谨细致、认真主动，具有责任心和敬业精神。
市场推广部经理的职责和技能篇十
职责：
定期拜访kol和区域讲者，完善大区层面推广活动;。
与总监共访，辅导、落实产品策略执行和产品信息传递;。
定期组织产品知识和策略学习，提高团队专业水准;。
沟通、协调市场部项目的执行，及时提供反馈;。
申请和报销跨区域或全国性学术会议、教育基金、企业基金等;。
内外部销售会议及专家会议的筹备及召开，汇总并及时传递各类内外部信息;。
严守诚信，保持真实透明，在过往的销售工作中无任何违反法律规定的行为发生。
任职条件：
有2年以上市场营销管理经验;有外企营销管理经验优先考虑;。
参考过去两年销售业绩，达成率/增长率需达到或超过团队平均水平;。
具有强烈的学习意愿和能力，勇于承担，执行力强;。
具有团队合作共赢精神，擅长自我激励和高效沟通;。
具备一定的战略思维和制定精准市场策略的能力。
市场推广部经理的职责和技能篇十一
职责：
3、终端生动化建设指引，并跟进、追踪、完善;。
4、指导、检查、控制各销售区域市场推广工作的实施。
5、负责推广活动的整体策划与执行，各类展会、订货会等，确保计划顺利完成;。
招聘要求：
1、大专及以上学历，市场营销、广告策划等相关专业;。
2、具备五年以上快消品行业市场推广经验;。
3、较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、方向的能力;。
4、高度的工作热情，良好的团队合作精神，抗压能力强。
市场推广部经理的职责和技能篇十二
2、实施营销活动，通过网络+电话+地推+企业合作等等多渠道开发并吸引意向客户，获取目标客户信息。
3、收集有效客户信息。
4、为公司组织策划各类引流活动。
职位要求：
1、口齿清晰，普通话标准，沟通能力好，形象气质良好。
3、有亲和力，积极上进，吃苦耐劳，服务意识良好。
4、有相关的行业经历有一定的人脉资源。
市场推广部经理的职责和技能篇十三
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;。
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;。
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;。
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;。
6、推广品牌，协调相关事宜。
任职资格。
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;。
2、熟悉教育行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;。
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;。
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;。
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
市场推广部经理的职责和技能篇十四
职责：
1、负责组织企划营销活动计划的实施，跟进客流量、媒体宣传和销售效果的评估;。
2、负责活动费用开支预算及最终执行费用的总结等工作;。
3、负责企划营销活动的宣传广告策划，包括媒体选择与组合等建议;。
4、负责活动资源的外联工作，建立合作单位信息资源库;。
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、全日制本科院校，专业不限。
2、具备一定物料制作能力，熟悉活动执行流程;。
3、协调能力强、沟通好、执行力强、抗压、认同万达。
市场推广部经理的职责和技能篇十五
1、专科以上学历，建筑相关专业毕业者优先；
2、有维护设计师经验者优先；
3、简单cad制图者优先；
4、有2年以上装修行业、设计公司或建材企业设计工作经验；
5.良好的沟通和团队合作意识及工作抗压能力，独立性强，责任心强。
市场推广部经理的职责和技能篇十六
5.竞品市场活动的跟进，寻求差异化卖点;。
6.产品推广物料的统筹管理，品牌提示物筛选、设计与发放管理;。
7.协助专家系统和培训系统的建设;。
8.协助制定公司市场策略;。
9.公司新媒体运行管理和品牌宣传。
