2023年近期工作计划(大全11篇)
时间流逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,请一起努力,写一份计划吧。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响,并保持灵活性和适应性。这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。
近期工作计划篇一
1、编排落实7、8月份青岛-长沙,青岛-海拉尔团队计划位,并及时对代理人团队计划位的出票情况进行监控催促,促使团队计划正常完成,保障航班销售。
2、加强与共飞公司相关工作人员的联系,及时与共飞公司线控人员对航线价格进行沟通协商调整,力争在7、8月份旺季实现联营共盈,提高航班座收。
3、继续跟进与山东航、吉祥航的不正常航班签转及结算协议和互相销售明折明扣子舱位客票的销售协议,争取在6月底完成两项协议的签署。
4、加强与代理人沟通,了解代理人需求,及时为代理人解决问题。
5、加强对民航知识及相关业务的学习,提高业务熟练程度。
近期工作计划篇二
为了响应公司对食堂改善的工作,积极参与员工餐厅改造工作,食堂结合现有条件,为下一步ic卡用餐工作做了如下准备:
一、根据员工用餐标准,在现有食堂条件下,改变每日菜肴菜式,并制定合理的每周食谱,为以后的刷卡就餐做准备。
需要:
1、供应商保证提供近期食堂菜谱所需原料。
2、公司采购部及时提供最新供应商报价和品种。
二、按照ic卡用餐要求和形式对食堂内部员工进行相应的培训工作。
1、要求炒锅人员提高厨艺水平,保证菜肴出品质量,增加和变换菜肴口味和品种。
2、要求砧板工作人员加强刀工练习,学习各种菜肴的切配。
3、丰富面点品种,加强面点工作人员熟练掌握面点品种的制作方法。
4、培训服务员的服务意识和服务水平,合理分配服务员的卫生区域,加强卫生监督。
三、规范窗口配餐的标准化,保证以后菜肴成本核算工作。
1、制定每种菜肴的定量标准。
2、要求配菜人员熟练准确把握份量。
3、主食(米饭)也要求工作人员放入配量窗口。
四、关于现在加点宵夜问题。
1、现无菜品即时报价,无法定价。
2、谁来监督现宵夜的成本核算。
3、如何收费,若收现金如何监督管理?
五、给与食堂外出考察学习。
到一些刷卡用餐的企业和酒店参观学习,掌握工作环节和流程、定价原则、采购管理、成本核算及人员岗位的配置等,吸收先进的经验。
公司食堂。
20xx年3月17日。
近期工作计划篇三
1、进入一个行业,对行业的知识,熟悉操作流程和建立自己的客户关系。在实际工作中,我也学到了如何抓准客户和跟踪客户,懂得不同客户的不同需求。
2、对市场的了解。不仅是要对目标市场有所了解,也对竞争对手的了解。绝对不能坐井观天,不知天下事。因为世界上不变的就是“变化”,所以要根据市场的变化而做出相应的策略,这样才能在激烈的竞争中制胜。应该不断的学习,积累,了解行业动态,价格浮动。在了解了竞争对手的户型以及价格信息,才能凸显出自己楼盘的优势。
3、处理好跟客户的关系,和客户建立好良好的关系。因为同一个客户,可能会接到很多户型以及户型的价格,如果关系不错,客户会主动将竞争对手的价格信息,以及户型特点主动告诉。在这个过程中,我们就要要充分利用自己的楼盘优势,特点,分析对方价格,并强调我们的优势,进一步促成成交。
二、个人素质能力。
1、诚实。做生意,最怕“_商”,所以客户都喜欢跟诚实的人做朋友,做生意。售楼也是一样在与人交流的过程中,要体现自己的诚意。在客户交流的过程中,只有诚实,才能取得信任。
2、热情。只要对自己的职业有热情,才能全神贯注地把自己的精力投下去,房地产销售更是如此,因为销售是一个很长销售的过程。
3、耐心。房地产销售中一个新客户的成交时间一般在一周或一个月甚至更长所以,不论是上门的客户还是电话客户,或是老客户带来的新客户,零零总总的加起来也有不少来客量,但是成交的客户却不是很多,我们可能很多时间都是在做“无用功”。但是一定要有耐心,有很多潜在的客户,都是要在很长的时间里才转变为真正的成交客户,所以必须有耐心才会把业绩做得更出色。只要有意向的客户,就要厚着脸皮把他抓住不放,总有一天会有意想不到的收获。对于成交的客户,不用说肯定是重中之重,需要时不时的问候一下有没有需要帮助的,维护好关系。在这个漫长的过程中,在自己没有成交而同事有成交的时候,一定要有耐心,暴风雨后便是彩虹。
4、自信心。这一点很重要,把他抓住不放,总有一天会有意想不到的收获。对于成交的客户,不用说肯定是重中之重,需要时不时的问候一下有没有需要帮助的,维护好关系。
5、勤快,团结互助。一个人的力量在整个工作中显得非常渺小,只有大家团结互助精心合作才能保证成交的顺利完成。
6、认真细心,做事用心。这样才能避免自己犯错误,从内心深处清醒的认识到:任何人都可能犯错误,客户也不是神,甚至在某些方面客户可能还不如我们。才会更仔细地去工作,认真地去核对资料,及时发现和减少错误的发生。犯错误和返工是的误工和浪费。
7、进一步规范自己的工作流程,在新的一年里避免一些低级性的错误出现,减少混乱,养成良好的工作习惯。增强自己工作的计划性,这样可以避免遗忘该做的事情,减少丢三落四现象的出现。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。
近期工作计划篇四
销售员的工作压力是非常大的,所以要做好工作前提也要做自身总结。为了进一步提高自己的工作效率及工作能力,我特制定可以下的工作计划,希望可以督促自己,也希望可以帮助到大家:
4、每天坚持打40个有效电话,挖掘潜在客户、每周至少拜访2位客户(此数字为目标,供参考,尽量做到),促使潜在客户变成可持续客户:
7、提高自己电话营销技巧,灵活专业地与客户进行电话交流;。
8、通过电话销售过程中了解各盛市的设备仪器使用、采购情况及相关重要追踪人;。
三、重要客户跟踪:
1、江西萍乡市公路管理局供机科林科长、养护科曾科长;。
2、山西、陕西、江西、河南各省市级公路局养护科;。
4、山西省大同市北郊区公路段桥工程乐;。
5、河南市政管理处的姚科长;。
以上是我x月份工作计划,我会严格按计划进行每一项工作;敬请魏总对此计划不全的一面加以指点,谢谢!
近期工作计划篇五
作为一名新员工,对商务代表工作的认知还不是很全面,在试用期间,有太多的知识需要学习。我根据收集到的信息,制定出以下的试用期工作计划:
作为商务代表,要确定每日工作的目标,有计划有规律的安排一天的工作,包括下列几项:
1每一天早晨开始,保持心情舒畅,以一个饱满的精神面貌开展一天的工作。
2思考一天的工作,完成工作量以及工作目标。
3阅读报纸或收听电视,电台新闻,准备充实迎接一天的工作。
4整理仪容、服装,以一个得体、整洁的形象面对同事和客户,商务4代表是代表公司进行和客户沟通的桥梁作用,所以也代表公司的形象。
5检查必备的工作用品。
6提前到达办公室,以便为接下来的工作做好充分的准备。
9积极主动地参加办公室活动,与同事友好相处,融入其中。
根据一天的工作任务充分拟定行动计划,工作中有困难虚心向同事请教,学习对于每个人来说都至关重要,适时的根据实际需要调整学习方向来补充知识。商品、业务及其有关的知识都是需要掌握的内容,加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强团队意识。积极主动地把工作做好。
我希望通过一个星期的试用期,对商务代表这一职位有全面的'了解,对一个合格商务代表需要有的技能有所掌握;充分利用自身知识联系实际完成本职的工作任务,给客户和同事留下一个良好的印象;通过日常的工作交流及工作后的沟通,处理好与新同事的关系;体会公司的经营理念,争取成为其中的一员。
以上,是我对新工作的一些设想,可能还很不成熟,希望领导指正。我希望得到公司领导、部门领导及同事的正确引导和帮助。我将以崭新的精神状态投入到工作当中,做好交给我的工作任务,努力学习,提高工作、业务能力。
丁鑫。
20xx-8-15。
近期工作计划篇六
1、对公司的运作、部门之间的沟通、产品的销售等流程有了一定的了解。2、协调加盟店(广西钦州店、江西客家店、赣州于都店、江苏江阴店、江苏常熟店等)人员外派支援等事务。
3、安排市场督导与全国各门店衔接,部分门店均可与之保持良好的客情关系和及时的沟通。
4、参与6月份新人员培训课程定制及培训门店销售流程与销售技巧。5、结合目前公司的运营情况,销售部制订了以下相关制度及标准:
门店陈列规范手册、门店背景音乐规范、门店日常管理制度、门店销售流程与销售技巧手册、茶叶知识整合、vip卡申请标准及管理制度、门店业绩抽成方案、门店财务管理手册、门店包厢收费标准、文化馆收费标准、市场督导工作流程,以及配合nk处理部分事务等。
6、处理各直营店秋茶退换货,熟悉公司的各项工作流程。
7、处理杨桥店撤点一事,同时与福州靓车堡洽谈关于店中店合作一事,目前靓车堡店中店已在筹备运营中,预计7月15日前可正常运营。
二、20__年下半年的工作重点:
1、门店日常管理进一步规范,监督门店新的管理制度的落实及执行。2、加强市场督导工作流程培训、完善及执行。3、制订店长培训计划。
4、汇总及全国各门店上半年及去年的销售数据,定制下半年的销售目标。计划9月份开始制订全国各门店销售目标,争取10月份出台新的销售指标及提成方案。
5、针对中国最重要的传统节日(中秋节、春节)及秋茶、___产品上市,做好前期销售准备工作,安排市场督导协助各门店做好备货及相应的促销工作。定期检查核实门店的产品库存,配合公司发货时间及物流工作,确保门店的库存在短期内销售完毕,避免出现积压产品及断货现象。
6、走访终端,针对市场信息的收集,掌握目前茶行业市场销售信息,了解各地市场容量、经济状况、人口及消费习惯等。目前准备对江西、湖北、河南、北京等地的市场进行走访调查,进一步了解相关区域门店的经营情况,加强与加盟商的沟通,便于日后销售工作的开展。7、__运营中心临时仓库管理流程规范。
目前的整体计划及工作重点多在于门店的基础工作整改及完善,后期将逐步进入以提升销售业绩为重点的核心工作。以上计划相对较为简易,未有相关的数据分析及各门店经营状况。待数据汇总后及时补上。
近期工作计划篇七
1、完善制度,狠抓落实。x月完成公司各项制度的修订、整理、汇总工作,并在实际执行中不断完善。
2、把人才管理看作战略支持,抓好《后备人才培养计划》的落实工作。第一季度完成《后备人才培养计划》的前期沟通、磋商,达成共识,通知下发各部门。第二三季度着手对后选人进入考核,本年度争取将后备人才培养工作制度化。
3、“以人为本,尊严至上”,加强员工关系管理。
(1)加强劳动合同的签订工作:进行一次劳动合同普查工作,避免漏签、延期现象,同时对问题员工及时解决。
(2)认真落实社会统筹保险工作:将办理养老、医疗统筹保险工作与季度考核工作紧密结合,把这项福利作为激励先进、鞭策后进的一种措施,并进行详细建帐。
(3)组织一次员工活动:加强企业文化建设,丰富员工文化生活,提高员工凝聚力。认真落实各项福利措施:福利措施制度化,狠抓落实。
(4)规划好员工的职业生涯:以工程部为例,尝试对转正员工进行分级,拓宽员工晋升渠道。
(5)保持与公司每一位员工的沟通交流:通过员工活动、生日活动、转正谈话等正式与非正式沟通,与每位员工保持交流,了解员工所思所想。
近期工作计划篇八
1、安排调整各报名点的教练员。
2、落实文员约车、教练员接送服务。
3、落实新教练员培训工作、以及末尾淘汰制度。
4、强调廉洁制度、服务意识。
5、了解最近考试不合格学员的原因。
6、组建科目三由总部文员约车及报考、提高科目三的合格率及安全文明合格率。
7、安排及督促55台辆车的.年审工作、购买保险。
8、督促新教练员备案工作。
二、教务文员的工作内容:
1、刘美芳负责gps查询、教练员学员接送查询、车辆超速查询、超区域行驶查询、车辆是否在指定区域停放查询油耗报表统计、出场报备、商务班跟踪。
3、新增2名教务文员安排对所以科目二学员回访、安排科目三教练约车、报考。
近期工作计划篇九
为进一步加强未成年人的思想道德建设,建设和谐校园,维护社会稳定,净化教育系统校园乐土,彻底杜绝我校师生参与^v^组织,结合我校实际,使反^v^警示教育工作认真落到实处,特拟定我校本期反^v^警示教育工作计划:
一、健全反^v^组织机构,明确工作职责。
反^v^警示教育工作是学校、社会稳定、构建和谐社会之前提。要高度重视反^v^警示教育工作,把反^v^警示教育工作落到实处,建立健全反邪警示教育工作组织机构,明确职责,责任到人。
二、组织机构。
反^v^育工作领导小组:组长:吴郭江。
副组长:冯翼强刘冬琴秦安球陈冬明成员:少铺员及各班主任。
领导小组下设办公室在德育处,具体由陈冬明负责。
三、严明制度,落实到位。
我校要把反^v^警示教育工作纳入学校工作规划,做到深入细致,建立反邪警示教育各项规章制度,认真开展反^v^警示教育活动。从学校到教师,从教师到学生,务必切实加强对反^v^警示教育相关知识的学习。做到有组织、有领导、有计划、有部署地开展警示教育活动。
1、认识到位。学校反^v^教育活动的重要性不光领导要认识,我们每个老师和学生都要认识。学校通过宣传发动,引导全体师生员工认识清楚反^v^教育的重要性。
2、工作到位。学校各有关部门要极力配合,相互协作,使有关反^v^教育活动的每项工作有人抓,有人管。
3、经费到位。为了更好地开展教育活动,学校拿出专项活动经费,尽力保证活动的顺利开展。
四、抓好反^v^育工作,认真开展反^v^警示教育活动。
1、高度重视反^v^宣传工作。积级配合乡综治办、司法所和派出所进行反^v^警示教育的宣传工作,使广大家长和学生了解^v^是什么?^v^对青少年健康成长有何影响?^v^对社会、家庭、对人有何危害?教育的对象包括学生、家长和老师。
2、加强警示教育阵地建设。学校充分依托宣传橱窗、黑板报、手抄报、校园广播、电视系统、家校平台等宣传阵地,定期和适时地开展反^v^警示教育。
3、在学生中开展五个一活动。
1)开展一次国旗下讲话教育活动,帮助师生认识^v^组织的本质及对国家、社会、家庭和人类的危害。
2)办一次警示教育主题讲座。邀请法制副校长到校向全体老师讲授《农村反^v^警示教育宣讲提纲》,使老师系统地学习有关理论知识,并且要求每个老师要上交学习心得体会,更重要是再通过我们的老师去教育学生。
3)开展一次主题班会课。在班主任的指导下,每班每学年开展一次反^v^警示教育课,要求有计划有组织有记录。
4)观看一次警示教育片。通过校园广播或电视系统在法制教育周和安全教育周期间观看一次反^v^警示教育片。
5)设计一次反^v^黑板报。在主题教育的基础上,引导学生自己收集相关信息和材料,出好黑板报。
五、完善档案建设,建立长效工作机制。
2011年2月25日。
2012年反^v^警示教育工作计划为切实抓好我局反^v^警示教育工作,按照县综治委的要求,结合我局工作实际,特制定我局反^v^警示教育工作计划如下:一、指导思想。认真贯彻落实党的......
反^v^警示教育工作计划清海希望小学2013年9月反^v^警示教育工作计划为维护社会稳定,净化教育系统校园乐土,彻底杜绝我校师生参与^v^组织,构建和谐校园。结合我校实际,使......
**社区2014年度反^v^警示教育工作计划为巩固“平安社区”创建成果、维护社会稳、保障人民群众安居乐业、服务经济发展、按照街道反^v^工作精神部署,进一步加强对^v^组织......
2011年度学校反^v^警示教育工作计划为进一步加强未成年人的思想道德建设,建设和谐校园,维护社会稳定,净化教育系统校园乐土,彻底杜绝我校师生参与^v^组织,结合我校实际,使反邪......
第1篇:反^v^警示教育工作计划**社区2014年度反^v^警示教育工作计划为巩固“平安社区”创建成果、维护社会稳、保障人民群众安居乐业、服务经济发展、按照街道反^v^工作精......
近期工作计划篇十
计划一:一、制定全院控烟工作发展规划、工作制度、奖惩措施及无烟科室评估标准。
三、开展创建“无烟医院”的宣传工作。
1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌,在所有禁烟区域张贴禁烟标志,告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。
2、在导医台、病房、候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料,宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。
3、利用医院的宣传栏进行健康教育宣传,在科室例会、职工大会等形式,向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。
4、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南,宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。
5、医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性,积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。
四、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座,做好新员工上岗前禁烟教育培训,提高员工的控烟能力。
五、组织控烟工作办公室人员进行月抽查、季度检查工作,将结果纳入科室质控当中。
六、做好包干区域的控烟工作,力求在室内场所(包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各部办,以及医院的大厅、走廊、楼梯等公众场所)全面禁烟。
七、建立一支监督员和_队伍,做到群众参与、群防群治,为我院的控烟工作打下良好基础。
计划二:为进一步推动我院控烟工作,巩固控烟成果,全方位促进无烟医院活动,根据《xx市无烟医院评估标准》的要求,结合我院实际,制定本计划。
一、建立健全医院控烟工作制度,完善组织结构。
1.建立科室控烟机构。由科主任、护士长、控烟骨干组成,实行医院、科室分级管理,共同创建“无烟医院”的管理模式。
2.修改完善各项规章制度及职责,严格执行控烟制度,落实控烟责任。
3.形成院科两级控烟工作制度体系。控烟办负责制定医院健康教育工作制度、控烟工作制度。对制度落实进行监督,并加强对全院健康教育、控烟工作档案的整理和归档,负责年度工作计划的拟定、总结的撰写。
4.各病区建立相关制度,并组织落实。
二、强化宣传教育。
1.在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌,在所有禁烟区域张贴禁烟标志,告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。
2.分别在门诊和住院部设置吸烟区,有明确的引导标识,并配置吸烟危害健康的警示语标牌。
3.在导医台、门诊科室等摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料,宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。
近期工作计划篇十一
为了认真贯彻落实《_安全生产法》,强化安全生产意识,落实安全生产责任,实现安全生产目标,保障员工生产生活安全,为服务区创造一个安全稳定的发展环境,特拟定某年安全生产工作计划。
一、总体要求。
按照集团公司安全生产工作会议的部署安排,以及安全生产目标要求,坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观,坚持“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立“安全生产责任重于泰山”的观念,强化对安全生产工作的领导,全面开展安全生产大检查,继续深化安全生产专项整治,推动服务区加强基础工作,依法强化监督管理,努力实现服务区安全生产状况的进一步稳定好转。
二、主要目标。
一是服务区安全生产状况稳定好转,火灾事故为零,重大伤亡事故为零,伍佰元以上工伤率为零,伍佰元以下工伤率在1%以,治安案件发生率1%以下。
二是重点部门的安全状况明显改善,发生损失在1万元以上的事故为零,食物中毒率为零,商品过期发生率为零。
三是进一步建立健全服务区安全生产监督管理体制和工作机制,安全生产工作建设取得新的进展。
三、具体安排。
2.第二季度:召开服务区安全生产工作会议,明确目标任务明确安全生产监管员,明确安全生产管理员完善服务区各项安全生产应急预案;做好“五一”节期间消防、防盗等安全检查;开展“安全生产月”活动,制定具体实施方案开展第二季度安全生产工作检查。
4.第四季度:开展火灾隐患普查整治工作做好“国庆、中秋”期间安全生产和稳定工作开展第四季度安全生产工作检查及年终考核安排春节期间各项安全生产检查工作。