两委干部培训心得体会(优秀8篇)
体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。记录心得体会对于我们的成长和发展具有重要的意义。以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。
两委干部培训心得体会篇一
近日,我代表乡镇党委参加了一次县委组织的两委干部培训,其中书记作为一名领导,不仅要牵头发展工作,更要处理各种复杂的矛盾和问题。通过此次培训,我深感书记的重要性,不仅仅是岗位职责,更是对一个团队的领导力与影响力。下面我将谈一谈自己的心得体会。
首先,书记要提高自身素质。书记作为一名实际的领导者,其言行举止是所带领乡镇干部的楷模,更是广大群众的榜样。在培训中,我认真聆听了专家讲解的五涵六质内容,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神。同时,我还特别将其应用到不同方面,如如何处理问题时始终保持公正、如何加强自己的内控能力等等。在提高自己的素质方面,我们要始终保持谦虚心态,不要处处强调自己的职责与地位,在办事方面更要注重解决问题的实效、创新精神和容错机制。
其次,书记要树立正确的工作态度。对于书记而言,工作态度尤为重要,我们应该有一种"进取精神",在岗位上不断探索、不断调整、不断提高自己的管理水平,时刻关注群众的声音和需要,不忽视基层的生产、生活和发展等实际困难。此外,书记还需要有一些基本的管理技能,如沟通、组织、创新、协调、推进等。要在工作中细心谨慎,不断提高自己的判断力、执行力等等。
第三,书记要重视多维度的发展。在这个时代里,书记不仅要关注本地工作的发展,更要从全国整体的角度去考虑,要有国际化、现代化、市场化的视野去思考问题,从而有助于提升本地的发展水平。在当前的环境下,推进经济发展和社会稳定,必须注重各种各样的资源整合,利用中国的优势加强与外部的合作和交流,形成新的竞争力和新的增长动力。
第四,书记需要注意维护社会公正。在工作中,书记不仅要注意处理好政府与群众之间的关系,还需要注意维护各个行业的社会公正,从而确保各个方面的利益得到平等的保障。而要实现社会公正,书记需要有更多的沟通能力、判断力、处理能力等等,不断提升自己,提升自己在不断缩小差距的社会中的影响力。
最后,书记需要有一个团队思维。书记不是孤立的领导者,而是一个团队的领导者,我们需要与团队一起追求共同的目标,而不是仅仅追求个人的荣誉和成就。具备团队思维的书记,其领导水平也必将有所提升,因为我们需要不断的协调、分工和整合各项资源,以及保持团队密切的联系和沟通。
总之,书记是乡镇干部中一个比较重要的角色,他们不仅要带动着我们向前走,进而表现出一个领导者的斗志,更要有一颗踏实做事的心和一个勇于学习的态度。在日常工作中,他们要随时调整自己的视角时刻关注群众的需求和实际困难,从而提高自己的工作成效,让党中央的各项扶贫工作有实实在在的改善。
两委干部培训心得体会篇二
2020年12月14-16号县组织部在县党校组织了为期三天的实习村干部培训大会,作为一名陈西湖乡刚入职不就得实习村干,我十分荣幸的参加了这场培训大会。会议由县委组织部部长对培训大会进行开幕宣讲,县委组织股股长统筹安排。此次培训大会邀请了省市委党校教授、高塘镇镇书记及岔路、石店的新时代村委书记为我们做解惑答疑,分享他们乡村工作的心得体会,如春风细雨般绵绵落下让我们这些新生的小草受益万分,为我们未来的茁壮成长提供甘霖。由此我获得如下体会。
乡村工作要做好落实国家政策的明白人。乡村工作的开展不是一帆风顺,时刻会面对群众中的各种问题、各种要求。为此我们应先要了解政策、解读政策、吃透政策,这样才有底气为群众宣传政策、为政府落实政策、面对群众的疑问和质疑我们才可以直面群众答疑解惑,才能赢得群众的心。同时要多走访、多入户、多调研,将群众的大事小事都了然于心,把握住整村脉络、掌握好村情村事,为日后工作打下坚实基础。
乡村工作要当好为民办事的公道人。作为基层村干最重要的就是为民办事、十八大以后习总书记强调为民服务政府要转型服务型政府,坚持为民办实事,杜绝懒政怠政。而为民办事也要有章有法不能乱干。想要做好为名办事首先应做到大公无私四个字。一百多面前国父孙中山先生就以这四个字为准则可见其重要性。想到得到群众拥戴必须一碗水端平、决不能沾亲带故任人唯亲更不能想着为亲友谋福利,不顾群众利益。永远应记住我们代表的是最广大人民群众的利益,做到公平公正。同时落实好“四议两公开”政策,要在阳光下做事、阳光下接受监督,充分利用村里的公开栏、大喇叭、村民议事、党员大会等平台。做到公开公示公正。面对一些黑恶势力、村霸等问题时要有勇气站出来,敢于硬碰硬、敢做、敢讲,维护好最广大群众的根本利益。
乡村工作还要加强基层调节能力,促进社会和谐发展。十八大以来和谐社会是国家工作重心之一,一个国家的健康发展一定离不开和谐稳定的社会关系,社会的稳定和谐离不开基层的治理有效。基层的有效治理用一句说叫小事不出村大事不出镇,做好群众的“绣花针”。通过走村窜巷查找问题、倾听群众诉求、调节邻里纠纷化解实事矛盾在矛盾纠纷刚发生时及时介入,处置化解矛盾。让群众事事有回音、问题能解决、诉求能满足,推动基层治理有效的同时,促进社会和谐发展。
通过此次培训让我深刻认识到基层无小事这个概念,想要做好基层村干首先要有扎实的基本功吃透国际政策、了解透村情村事、还要有大公无私的工作态度,公平公正公开处理村务、更要有有一颗为民服务的心,将人民之事作为自己家人之事,想群众之所想,急群众之所急。全心全意为人民服务,做好基层排头兵,绣好群众绣花针!
两委干部培训心得体会篇三
最近,我参加了一次以“两委干部培训”为主题的会议,期间书记分享了他的心得体会。这次会议使我受益匪浅,也让我深刻理解到作为一个两委干部的重要职责。
第二段:培训内容
在此次培训会议中,我学到了很多事情,其中最重要的是:作为两委干部,我们不仅要做好自己的工作,还要帮助其他干部在工作中取得更大的成效。这确实是一个非常大的责任,需要我们在职能和精神上都要不断提高。
第三段:书记经验分享
书记在会议上分享了自己通过管理实践学到的一些经验,这些经验对我启示颇多。比如他提到,证明自己的价值远比抱怨昂贵的工作更有意义。如果我们能够专注于自己的工作,并通过努力达到我们的目标,那么我们可以在我们的职业生涯中实现更多的成功。
第四段:我的感悟
在参加这次会议后,我深刻理解到作为一名两委干部,我们需要做好协调、沟通和领导的能力,否则我们就无法在这个行业中取得进一步的成就。更重要的是,我们需要确保自己的工作质量,从而赢得同事和上级信任。
第五段:总结
在这次会议中,我学到了很多东西,对自己以后的工作肯定会有很大的帮助。我相信,只有不断汲取他人经验,灵活运用职业技能和持续发展技能,我们才能够成为更好的两委干部,让我们的事业蒸蒸日上。
两委干部培训心得体会篇四
xx县辖25个乡镇,480个村(社区),有村干部1452名。11月7日,全区建设发展型党组织工作调度会召开后,我县按照从11月20日至xx年2月20日对全县村干部轮训一遍的要求,认真研究培训方案,多方整合培训资金,计划从五个层面再次对全县村干部轮训一遍,现将目前的培训情况总结如下:
上半年,我县已在江苏省华西村举办省外层面培训班2期,培训全县一类贫困村党支部书记、主任151名;对第八届村级组织换届后新任的1000名村(社区)“两委”班子成员轮训了一遍。11月7日,地区调度会后,我县及时研究培训方案,整合培训资金180万元,计划从县级、地级、区外、省级、省外五个层面对村干部进行培训。目前,已举办了4期,在地区职业技术学院举办地级层次培训班1期,培训村干部50名;在县委党校举办县级层面培训班2期,培训村干部300名;12月18日,将在县内举办培训班1期,邀请省级专家授课,培训村干部50名。下一步,将按计划举办各个层面各个期次的培训。
1、合理设置课程。已在县委党校举办了2期提升农村经济发展能力培训班,每期培训时间为10天,培训课程突出实践性、实效性,以农村经济发展内容为主,除设置建设发展型党组织等公共课程外,课程主要以xx地区新一轮经济发展形势分析、农村经济转型、xx县农村经济政策讲解、城镇建设助推经济发展等为主。
2、强化培训纪律。一是规范管理。每期培训都从涉及到的部门抽派人员进行跟踪管理,严格规定参训人员一律不准请假、不准迟到、早退、不准夜间外出,培训期间与工作脱钩。二是转变学风。本次培训发放本子、笔、文件资料袋等,要求村干部认真做好学习笔记,培训中不定期抽查,一改以往形成的懒、散、油、混的作风,学习结束后统一进行结业检测,检验培训效果。对违反纪律的学员,进行通报批评。目前,已对4个乡镇的5名学员不按时报道在全县范围内通报批评。
3、注重学前教育。每期开班第一天,组织参训学员到王家寨鹏腾生态园、王家寨彝族风情一条街、王家寨镇华阳广场、县产业园区、发展大道、勺窝乡穿青人风情街、xx镇友谊新村等县委党校教学示范基地进行参观,听取示范基地有关人员作情况介绍,让学员先有直观感受,为之后的课堂教学作铺垫。
4、整合培训资源。为避免重复培训,造成资源浪费,培训前县委组织部协调具有培训资源的人力资源和社会保障局、扶贫办、农牧局等县直部门,整合培训经费180余万元,统筹涉训课目和人力,培训对象统一由组织部点名调训,力争在2019年2月20日前对全县1452名村干轮训结束。
5、拓宽培训层面。为了高标准、高质量完成培训任务,县委组织部精心研究,多层次、多层面、多专题培训村干部,突出了培训的针对性和适用性。一是举办县内培训班,计划轮训村干部1200余人。目前,已举办了提升农村经济发展能力培训班2期,培训村干部300人;二是举办地级培训班,从25个乡镇抽派了50名35岁以下的年青村干部到地区职业技术学院进行青年创业培训。三是举办区外培训班,将选派涉及茶产业的50名村干部近期到湄潭县培训茶产业技术;四是举办省级培训班。组织50名具有一定发展基础和发展能力的村干部到省级层面进行创业培训;五是举办省外培训班。已选派全县一类贫困村党支部书记、主任共151人到江苏省华西村进行培训。此做法已被《xx日报》、《xx组织工作动态》第110期和《xx报》党建特刊采用。
我县高度重视村干部培训工作,在培训中推出了一些特色做法。
1、举办“村官发展论坛”。11月24日,在全县第一期村干部培训期间举办了首届“村官发展论坛”,选派25个乡镇的50名“村官”参加论坛。论坛分两个环节进行,一是8名“村官”代表立足村(社区)实际和区域优势,交流了在加强党支部建设和党员队伍建设,发展特色农业、创办集体经济、繁荣村(社区)文化、构建矿群关系、发展集贸经济、引导村民就业、打造庭院经济等方面取得的经验;二是8个县直部门领导与部分村官代表就农村经济社会发展中的问题与困难进行了零距离对话,共同探讨了当前农村经济社会发展过程中集体经济难壮大、支部活动难组织、旅游产品难包装、文化活动难开展等问题,为全县不同区域的“村官”提供了互相学习、互相交流、互相沟通的平台。此做法已被《xx组织工作动态》和《xx日报》采用,被xx电视台转播。
2、举办了“村干部·科局长”对话发展。12月9日,在全县第二期村干部培训期间,筹划了“村官·科局长对话发展”论坛,主题为“农村就业和社会保障”,邀请县人力资源和社会保障局、县社会救济局和县新农村合作医疗办公室等单位领导为嘉宾,与200名村干部面对面就当前农村就业和社会保障方面存在的疑惑问题直接对话。对话发展分三个环节进行,第一个环节,部门领导围绕主题,向村干部代表了解各项支农惠农政策在农村的落实情况;第二个环节,村干部代表就推进农村就业和社会保障工作中遇到的疑惑,面对面向部门领导咨询;第三个环节,与会村干部围绕农村就业和社会保障主题自由对话。此做法已被《xx日报》和《xx报》采用,并在xx电视台转播。
3、注重学前参观,邀请村干部“现身说法”。每期培训前,专门组织参训学员到王家寨鹏腾生态园、王家寨彝族风情一条街、王家寨镇华阳广场、县产业园区、发展大道、勺窝乡穿青人风情街、xx镇友谊新村等县委党校教学示范基地参观学习,让村干部先有直观感受,为之后的课堂教学作好铺垫。同时,邀请了老凹坝乡平寨村党支部书记吴儒文、阳长镇乐丰社区党支部书记罗德华等县内知名村干部现身说法。围绕本村实际和村干部共同交流学习,村干部的讲座结合实际,有点有面,有血有肉,深为村干部接受。通过两期培训的反映,我们将在今后的培训中继续采用。
在村干部培训工作中,我们作了一些探索,取得了一定成效,但目前天气寒冷、春节将至,给培训工作带来了一定困难。下步工作中,我们将严格按照培训方案举办好县级、地级、区外、省级和省外各个层面的培训,力争每期培训都有特色、有创新。
两委干部培训心得体会篇五
近年来,为了提高两委干部的工作能力和素质,各地都开展了不同形式的培训。本人也有幸参加了某市某县的两委干部培训,并从中受益匪浅。在这次培训中,我学习到了很多有关领导力、沟通技巧、团队协作等方面的知识,让自己倍感受益良多。
第二段:领导力的重要性
我认为,领导力是一名好干部必备的素质。在讲座中,我们学习了如何成为一名出色的领导、如何处理矛盾、如何激励团队等内容。其中,印象最深刻的是“谦虚使人进步,骄傲使人落后”的习惯养成方法。这句话让我深刻认识到,作为领导者,要有谦虚的态度,才能获得更多的成长和认可。而如果骄傲自大,就会使自己蒙受损失。
第三段:沟通技巧的实践
在工作中,不同的人有不同的思维方式和表达方式。这就需要一定的沟通技巧。而在培训中,我们学习了如何进行有效沟通。讲师告诉我们,在沟通中,要注意及时提供反馈和肯定他人的观点,这样会有助于建立良好的人际关系。在实践中,我发现这些技巧确实有效,可以让工作效率提高,而与同事之间的沟通也变得更加顺畅。
第四段:团队协作的重要性
工作中,好的团队协作可以使工作更加高效、顺利。而在培训中,我们进行了许多团队活动,这不仅加深了团队之间的合作默契,也为我们提供了交流和学习的机会。在跨组织合作的难点讨论中,我与其他干部第一次合作,使我深刻感受到团队合作的力量。通过与不同人员的互通,我们的合作更加轻松,有效地解决了问题。
第五段:总结
通过这次两委干部培训,我获得了许多有助于工作的知识和技能。这让我对自己的工作有了更加清晰的认识和更高的要求。同时,我也更加明确了自己的优缺点,懂得在工作中不断提升自己,带动团队进步。希望今后能够不断学习、持续进步,为我所在的组织、社会做出更多的贡献。
两委干部培训心得体会篇六
镇党委政府于20xx年4月22日上午8:30召开了村“两委”干部培训工作会。培训会在三位教练的主持下,从村务规范运行、重大事项请示报告、村务公开、农村党支部星级管理、工作创新等方面进行了培训,对我们农村干部进行了心灵的'洗礼,提高了干事热情,强劲了干事动力。
通过此次培训,我深感自己肩上的责任重、压力大,我村干部的思想与行动关系着我村的未来,关系着我村村民的幸福生活。因此,作为一名女村党支部书记,我必须更加紧密地团结两委班子,做好村庄建设规划,为我村的全面发展贡献自己的力量。
无论是听课还是活动讨论,每时每刻,我们都有所感悟和收获。
两委干部培训心得体会篇七
在开班动员讲话时对村干部的工作要求,让我意识到自己还有很多不足,也还有很多方面需要改进。通过课程上案例的学习,学到了其他优秀乡村的先进经验,尤其是发展壮大集体经济方面的知识。在壮大集体经济方面,村书记作为一个村的领头羊,要利用学习到党的二十大精神并根据本村的实际情况,寻找一条适合本村发展的道路。村集体经济强大对村庄的稳定、发展起到重要作用。在具体工作上要牢记自己的使命和责任;时刻不忘农村基层党组织建设,发展壮大村集体经济,提高村民的收入和幸福感,解决村民生活中的实际困难。在党风廉政方面能够做到不能腐、不想腐、不敢腐。
两委干部培训心得体会篇八
此次培训内容丰富,贴合农村工作实际,我十分珍惜宝贵的学习机会,认真听讲,深入思考,认真聆听了x副书记的动员讲话,我深受鼓舞启发。
,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,激励党员发挥先锋模范作用,积极投身和美乡村建设。二是不断提升自身能力素质。加强理论学习
,强化工作本领,重点围绕发展壮大村集体经济,千方百计带领村民增收致富。三是坚持全心全意为人民服务的宗旨意识,心中有百姓,为民办实事,做好党建引领的微网格管理,提升村民的幸福感获得感。四是积极发挥驻村书记作用,为乡村振兴
贡献力量。结合驻村实际,积极引入派出单位等外部资源力量,盘活利用闲置资源,在乡村产业振兴、助农惠农等方面积极探索,为高大尚x建设,积极贡献自身力量。