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科技局工作汇报材料篇一

(一)力争xx年完成经济开发区批准为“省高新技术产业园区”的申报工作，并作好申报国家高新技术产业园区的前期准备工作。

（二）提升发展机械装备制造产业。抓住省建设重大装备制造业基地的机遇，大力发展机械装备制造业。以完善产业链为重点，以提高装备性能和完善服务为立足点，以技术引进和研发为手段，大力发展清洁能源和新能源装备。加大资源要素整合力度，以石油设备有限公司为龙头，以广汉高铁产业园为载体，促进装备制造业的优势资源向优势企业、优秀经营团队积聚。

（三）加快发展新材料产业。以有限公司为龙头，重点发展等静压各项同性石墨、化工新材料高分子复合树脂、保温节能装饰板、复合材料芳纶纸蜂窝、高性能工业用铝型材等。确保黄铭锂电的纳米磷酸铁锂产业化投资项目的顺利推进，促进无污染环保的'锂电池制造工业蓬勃发展。

（四）巩固发展食品产业。以益海粮油、米老头食品、川粮米业为重点，引导企业坚持用先进适用技术改造传统产业，提升工艺水平、改进产品质量，发展高附加值产品，促进食品行业产品产业结构进一步优化升级。

（五）帮助2家有条件的高科技企业申报批准为国家高新技术企业，使我市国家高新技术企业增至13家。

(六)与省农科院一道认真实施省科技支撑计划项目――《现代粮食产业关键技术集成与示范》并产生较好效果。

(七)继续实施国家科技支撑计划项目――“粮食丰产科技工程广汉‘水稻’、‘小麦’核心试验区、示范区”建设，圆满完成项目计划的各项指标。

(八)争取2012年我市专利申请量达到250件，专利转化项目5-7个。

(九)为帮扶村―镇荣升村建立一个科普培训学校，全面完成对帮扶村的三年（xx-2013年）帮扶规划所确定的各项工作。

科技局工作汇报材料篇二

20科技局社会管理综合治理工作的总体思路是：认真贯彻国家总书记系列重要讲话精神，全面落实中央、省、xx市及我市政法工作会议精神，围绕建设中等城市，打造“实力xx、美丽xx、法治xx、幸福xx”目标任务，以保平安打造和谐机关、保稳定促进科技创新为重点，不断深化平安创建活动，大力推进法治机关建设，切实加强宣传和舆论引导，积极创造安全稳定的社会环境、优质高效的科技创新服务环境。

一、维护科技创新大局稳定

(一)维护国家安全和政治稳定。1、开展国防知识教育，做好国防科技动员潜力资源调查等工作，增强干部职工国家安全意识，维护国家安全和政治稳定。2、严密防范和打击境内外敌对势力利用高科技手段进行渗透颠覆破坏活动。3.严密防范邪教组织利用高科技手段对群众进行蛊惑和破坏活动。4.严密防护因科技情报信息被利用煽动、滋事造成社会混乱。

(二)预防和化解社会矛盾。1、落实社会稳定风险评估机制。建立和完善好科技专家库，发挥专家科技政策、项目等方面的决策咨询作用，强化源头预防。2、落实科技行政调解组织、人员、场所、工作、经费“五到位”，加强专利、科技成果登记和科技进步奖权属纠纷调解程序化、规范和合法化，争取把矛盾化解于源头。

(三)维护信访工作正常秩序。1、落实信访工作责任制。将信访工作纳入到局社会管理综合治理工作中，定期研究信访工作，坚持常态化开门接访、下基层造访。坚持定期包案下访，按照领导、各科室工作职责划分信访工作责任，实行全方位包案化解。2、落实矛盾排查化解机制。平时矛盾纠纷实行每月一排查，重大假节日、敏感时期集中排查，做到把工作重心前移，把矛盾隐患解决在初始。3、落实横向到边、纵向到底的信访协调机制。建立信访工作联络员，对局系统内部涉及多个科室的信访件，由局综治办公室牵头组织采取联合接访方式，进行现场联合接访协调处理;对局系统外涉及到企业、科技园区、基地等信访件，由分管责任领导牵头组织，协调相关部门单位联合处理。

二、深化平安创建活动

(一)大力开展“平安机关(单位)”创建活动。

1、进一步健全和完善各项工作应急处置预案，认真做好矛盾纠纷排查调处工作，及时预防并妥善处理事件。2、认真落实重点要害部位、网路信息的安保措施，加强值班值勤，确保“人防、技防、物防”三到位。3、严格责任追究，实行安全责任一票否决。4、加大平安机关、单位创建的宣传力度，使之深入人心。

(二)大力开展“平安社区”创建活动。1、以局办公区的治安防范工作为重点，构建群防群治网络。充分利用本单位优势，积极配合所在社区、派出所搞好联防，配合社区组建巡逻队伍，对重点区域、重点路段，居民小区重点巡防。2、以湓城派出所为龙头、杨林湖社区为纽带、局社会管理综合治理工作人员为骨干，积极构建社区、派出所和局社会管理综合治理三位一体化的治安防控网络体系，最大限度地发挥整体防范效能，实现网格化管理。3、以“两管、两防”为重点，加强对常住人口、重点人口、流动人口的管理和出租房的管理，切实控制和减少可防性案件的发生。4、以昌友大酒店为重点，搞好防火工作，协助消防部门对局辖区的消防设施进行常态化检查，督促整改，协助组织消防演练、消防安全常识教育活动。

(三)大力开展“平安家庭”创建活动。1、组织开展科技宣传周、知识产权保护日等宣传活动，进一步推进“五进”家庭，即普法宣传进家庭、文化科学进家庭、道德教育进家庭、安全知识进家庭、扶贫帮困进家庭。2、积极开展“五城同创”活动，努力营造“五个”环境，即：安定有序的治安环境、优美文明的.社区环境、公平正义的法治环境、诚信友爱的人际环境、安全健康的成长环境。3、组织开展“五好家庭”创建活动，切实引导家家户户创建遵纪守法之家、科学文明之家、和睦友善之家、平安稳定之家，实现局系统家庭做到“六无”：无、无赌博、无纠纷、无邪教、无暴力、无犯罪，使家庭更加和睦美满，社会环境更加和谐稳定。

三、推进法治机关建设

(一)加强领导干部“一岗双责”责任制落实。1、严格实行局领导干部综治工作责任制和责任追究制，纳入局年度科技管理工作目标考核。2、实行帮扶村、企业和局领导工作联系点综治工作帮扶责任制和联系制，纳入局综治工作责任书任务当中，把综治工作履职情况列入领导干部述职报告重要内容之一。

(二)加强普法工作。1、积极开展法制安全教育。认真落实普法教育规划，利用中心组学习、党支部学习和局党建网络平台，丰富班子成员和党员干部学法内容，组织参加法律、法规、规章等法制培训、考试，增强干部职工学法、用法、守法意识。2、深入开展法制宣传活动。组织开展法律制宣传月、科技活动周等活动，利用科技网、科普长廊等平台，开展“六五”普法内容及《科技进步法》、《专利法》、《促进科技进步条例》等宣传;利用“三八”妇女节、“3.15”消费者保障日、“6.26”国际禁毒日、“12.1”世界预防艾滋病日、“12.4”法制宣传日等，开展专项宣传活动。3、推进专利执法规范化建设。完善执法工作岗位、环节、步骤，加强执法人员培训，提高依法行政能力。4、认真执行规范性文件审查备案制度。运用好科技政策、法规，结合实际制定科技创新工作文件，并做到规范。深化行政审批服务制度改革，完善行政审批服务工作，提高依法行政、管理水平。

(三)加强防腐体系建设。1、落实觉廉政建设责任制，开展党风廉政教育，增强党员干部拒腐防变意识。2、认真执行中央“八项规定”，改变作风。3、落实两务公开，加强监督，打造阳关机关。

四、加强宣传和舆论引导

(一)开展好社会管理综合治理宣传月活动。重点开展综治“四进”活动，即知识产权进园区，进校区、进社区、进企业，加强对知识产权保护宣传。

(二)发挥好社会管理综合治理舆论阵地作用。完善综治宣传专栏，充分利用网络进行正面宣传，及时揭露网络上一些散布的伪科学，批驳和纠正网络上一些错误的议论和负面的宣传，发挥宣传栏宣传正能量舆论阵地作用。

(三)加强科技系统综治工作信息上下沟通，总结、推广综治工作经验，及时向市综治办及社区反应工作动态。

科技局工作汇报材料篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2022年上半年，科技局紧扣县委、县政府中心工作，通过大力实施创新驱动发展战略，努力推进企业及社会科技创新发展，助推科技惠企政策落地落细，为县域经济高质量发展提供强有力的科技支撑。

一、上半年工作完成情况及主要成效

（一）开展研发投入年报工作。年初我局提前谋划研发投入年报填报事宜，联合县税务局、统计局在园区管委会开展研发投入统计培训会，会上针对填报事宜做了专项培训，共*余家企业参会。会后，为把研发投入填报工作抓牢抓实，陆续在局内会议室分批组织*余家企业培训*余场，并对重点企业进行上门一对一指导。上半年每月督促企业按时填写研发统计月报，为下次统计年报做好准备工作。2022年全县研发投入统计填报*亿元，预计认定有效研发投入*亿元以上（以省统计局公布的数据为准），gdp占比为*%以上。

（二）加大科技型企业培育力度。半年以来，组织*余场高新技术企业和科技型中小企业线上或线下培训，并邀请专家对今年需要高新技术企业复评的*家企业进行实地指导，力争提高第一批高新技术企业认定通过率。同时积极入企宣传科技型中小企业的优势，目前科技型中小企业已成功认定*家。

（三）开展科技金融服务。*月初，通过群通知、实地走访的形式积极宣传“科贷通”惠企政策，收集企业贷款需求。*月政府牵头会同县税务、财政、园区管委会、金融办等单位联审通过“科贷通”贷款新增*万元，*月，新增*万“科贷通”贷款申请待联合上会。科贷通今年首次列入考核指标，我局将进一步加大科贷通的宣传力度和放贷力度。目前已累计发放“科贷通”*万元。

（四）做好科技特派员服务工作。半年以来，通过“江西省特派员管理服务平台”，审批入库农业合作社*个、科技特派员*个、科技服务需求*个、有特派员需求企业*个。同时配合省市工业、农业特派员深入华士药业、菲乐奇果等企业共计开展技术指导服务*次，帮助企业攻克技术难关*个，充分发挥了企业和特派员的桥梁和纽带作用。

（五）发挥桥梁纽带作用，大力开展科技服务。*月，积极协助企业开展新产品验收工作，多次深入金环颜料、云威新材料、宁新新材开展验收指导工作，共验收*个重点新产品。*月至目前，组织业务骨干采取点对点上门服务的方式，引导企业与高校、研发机构、关联企业合作开展网上技术合同交易。现已开展技术合同交易的有同和药业、金桥农业、宁新新材、天和食用菌、博腾药业、冠亿砂轮*个企业，目前已达*亿元，力争达到*亿元以上。*月，积极和市局沟通，协助博腾药业、紫宸科技申报省级企业技术创新中心。*月，协助金环颜料申报金环颜料申报省“双千人才”及省“学科学术带头人”，同和药业申报省“双千团队”，结果待公示。

（六）党的建设工作。一是抓责任制落实，把党建工作摆在重要位置。定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题。年初，党组认真分析了我局党建工作的现状，结合实际，制定了年度党建工作计划，对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础。二是抓学习教育，深化党员干部理论武装。2022年上半年以来，以建立学习型党支部为突破口，巩固党史学习教育成果，提高广大党员干部的政治思想理论水平，每月认真开展好“三会一课”、主题党日活动以及主题培训教育，同时针对我局科技业务工作开展灵活多样的形式组织学习，保证我局的学习教育落在实处，形成了讲学习、爱学习、自觉学习的好风气。三是抓组织建设，构筑坚强战斗堡垒。我局坚持以加强领导班子和党员队伍建设为重点，充分发挥了党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。积极开展“双进双服务”工作，在疫情防控和城市创建等工作中，我局党员都冲锋在前，形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效的战斗集体。

（七）城市创建工作。每天安排人员对责任网格、街道进行值勤，纠正发现的不文明现象。每周五下午组织干部职工对责任网格、街道等区域开展环境卫生整治活动。不定期向责任网格、街道发放创文明城宣传材料，引导大家从自己做起，说文明话，办文明事，做文明人。通过一系列活动，使居民的文明意识、健康意识等得到了较大的提高。

二、存在的问题及原因分析

（一）高新技术企业认定通过率低。现在高新技术企业由税务初审，对财务数据审核严格，淘汰率高，全省高新技术企业认定通过率低，导致飞宇竹材、百丈山环保、大华燃气、定海水利去年高新复评未通过。近两年受疫情影响，有些企业经营不善没有利润，享受不到高新技术企业带来的税收减免等优惠政策，主动放弃申报高企，选择享受中小微企业优惠政策。

（二）省级及以上研发平台及创新载体新增难。省厅每年给我市只有*个省级企业技术创新中心指标，我县已有*个省级研发平台，去年赣锋锂业获批江西金属锂生产与锂材加工企业技术创新中心，今年新增省级以上研发平台难度较大。

（三）研发投入填报仍存在不规范问题。虽然我局开展了多场研发投入填报培训，也组织了专家多次上门指导，但因为部分企业填报主动性不高、会计更换频繁、会计业务水平参差不齐等原因，有些企业仍存在研发投入数据填报、辅助台账不规范以及研发月报填写不及时等问题。

三、下半年工作打算

（一）继续推进科技型企业申报。今年全县需要复评的高新技术企业*家，我局将仔细审核这*家企业的高新申报材料，加强与县税务局沟通，如发现填报错误或疏漏等问题，及时上门一对一指导修改，力争提高我县高企认定通过率，同时加强科技型中小企业培育力度，力争今年完成*家。

（二）继续推进技术合同登记和交易。继续协助企业技术合同登记和交易。协助更多企业与高等院校、关联企业开展技术开发和技术合作，并通过“江西省网上技术交易”网站进行技术合同登记和交易，争取今年技术合同登记达*亿元。

（三）继续宣传惠企政策。科贷通今年首次列入高质量考核、我局将进一步加大科贷通的宣传力度和放贷力度，同时积极帮助企业用好用足科技优惠政策，进一步改善全县企业创新环境和政策。强化与省、市部门沟通、衔接，帮助企业申报更多科技项目。

科技局工作汇报材料篇四

科技局工作汇报材料篇五

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2022年上半年，县科技局在县委、县政府正确领导及省市科技部门的精心指导下，本局紧紧围绕科技创新驱动战略，积极推进科技创新体系建设，在科技培训、平台效能提升、成果转化、科技特派员等方面扎实有效地开展工作，现将工作总结如下：

一、工作特色

为了大力实施科技驱动战略，我县在加强工业领域人才队伍建设，引导高层次高素质人才向工业领域集聚，服务我县工业企业创新发展，助力工业创新发展三年倍增方面进行了积极探索。县科技局牵头起草了《×县实施“一企业一博士”“一产业一团队”助推工业创新发展三年倍增行动的方案》（×办发〔×〕×号），通过开展博士挂点帮扶企业行动，以×县与各高校及科研院所合作为切入点，利用2022年时间，分批引进×名左右博士或副高以上职称人才和×个以上研发团队到企业服务，通过成果转化、项目合作、技术指导、科技攻关等方式，实现有研发能力和创新意愿的高层次人才进入企业开展科技创新、有实力开展创新发展的企业得到科技指导服务，达到“引进一批重大科技成果、攻克一批核心关键技术、培养一批科技创新团队、搭建一批科技创新平台载体、开发一批重点新产品”的目的。目前，有×多家高校×多名博士已提交了服务信息，“×明正变电设备有限公司”与“×中科技大学”博士就《智慧安全储能系统开发》项目、“×亚珀电气有限公司”引进“×交通大学”博士就《变压器智能在线监测与运维技术》项目进行技术攻关。目前已得到实质性服务的企业达×家。

二、工作总结

1.加强政策宣传，营造创新氛围

在县科技局会议室组织召开了“×县企业研发投入暨‘揭榜挂帅’工作座谈会”，副县长涂文兵、科技局局长谭会能，×余家相关企业业务代表等参加了座谈。积极宣传积极各类科技惠企政策。今年×-×月份局领导带领相关股室人员多次到高新区进行宣传走访调查，共走访了×余家企业，了解企业发展的情况，征求企业存在的困难和建议，向企业发放营商环境优化宣传单，持续营造维护营商环境的良好氛围，助推企业创新发展，为实现我县高质量跨越式发展奠定了坚实基础。结合高企培育等重点工作营造优质营商创新氛围，举办科技政策宣讲培训班。×月×日组织企业有关业务人员参加了全省高新技术企业认定管理工作总结培训视频会，培训人员共×人余次，×月×日举办了“×县‘高新贷’科技金融产品宣讲推广会”，×月×日举办了“×县高新技术企业认定管理暨研发投入统计工作培训班”。

2.抓好科技创新及平台建设

积极申报市科技创新奖。我局共提名×个项目（人选）参加2022年度抚州市科技创新奖励评审，其中：科技创新贡献奖×项，科技创新团队奖×项。申报2022年×省科技厅人才团队计划项目×项（赣电电气、万泰铝业），申报市科技计划项目×项，申报了省技术创新中心×家（北斗、伊发）。积极培育科技型中小企业。目前为止，科技型中小企业入库×家。获批市级校地、校企合作平台×项，评定县技术创新中心×家。积极推进研发攻坚。据统计，2022年，全县有×家企业研发投入网报资金达×亿元（待国家统计局认定），研发投入r&d可达×%。2022年×-×月全县有×家企业研发投入资金×亿元。

3.积极参与“揭榜挂帅”行动计划

征集了省“揭榜挂帅”企业重大技术需求×家。市“揭榜挂帅”企业重大技术需求×家。

4.积极促进科技金融融合

为解决科技型中小企业“融资难”“融资贵”问题，我局积极开展“科贷通”工作，今年已放贷“科贷通”×家、资金×万元。为进一步解决中小企业融资难问题。今年×月×日我局邀请抚州市交通银行公司部总经理黄德，对公客户部经理谢昊一行到县高新区对“高新贷”、“映山红上市贷”二项科技金融产品进行了推广宣讲，解答了企业提出的贷款相关问题。目前已有×家企业入库“高新贷”备选名单。

三、存在的问题

1.创新投入不足。企业用于研究开发的经费投入少。研发投入明显不足，一些企业更多地追求短期效益，满足于短平快，技术上以跟踪、模仿为主，尚未成为科技投入的主体。

2.创新成效不明显。我县中小企业居多，企业发展模式以“营销主导”为主，“研发主导”为主的企业较少，企业产品技术含量不高，原创性技术成果很少，关键核心技术还未突破（比如抗突发短路技术、立体三角卷铁芯技术等），省级以上科技奖励还未突破，企业“两端”人才缺乏。

3.科贷通的贷款额度还不够灵活。科贷通的规模小微企业一般在×万元以内，特别优质企业也才×万元以内，相对于一些我县龙头企业来讲，×万元的资金牵引作用还不够强，吸引力也不高。

四、下一步努力方向

1.实施“科技人才服务工程”。大力开展校地科技合作，县直各部门和重点规上企业实现与高校科研院所合作全覆盖，择优实施好“一企业一博士（团队）”计划，持续开展“双返双创”、“三请三回”活动，力争2022年，新引进高层次人才×人以上。

2.实施重大技术攻关“揭榜挂帅”。积极落实好已申报的“揭榜挂帅”项目，拟重点支持×-×项左右重大技术攻关项目，通过“揭榜挂帅”引进一批国内外高层次科技创新人才和团队。

3.培育高新技术企业产业。围绕我县变电设备、新能源新材料，电子信息等主导产业，引导和支持条件成熟的企业积极申报国家高新技术企业。2022年力争净争高新技术企业认定×家，入选瞪羚企业×家，力争独角兽（潜在、种子）企业获得零的突破。

4.继续实施好科技金融工作。积极推动“科贷通”科技金融服务项目，大力向企业推广“高新贷”与“映山红上市贷”科技金融产品，帮助企业解决“融资难”“融资贵”等问题，推动企业高质量创新发展。

5.积极申报国家省市科技计划项目，2022年力争申报各类计划项目×项以上。

科技局工作汇报材料篇六

根据市委、市政府开展落实中央“八项规定”的相关文件要求，我局结合工作实际，迅速行动，周密部署，强化措施，狠抓落实，取得了一定的工作成效。现将有关情况报告如下：

一、加强领导，明确责任

为确保中央“八项规定”的贯彻落实，我局专门成立了以局党委书记、局长为组长的学习贯彻工作领导小组，局党委成员为副组长，各科室负责人为成员。领导小组办公室设在局办公室，具体承担学习贯彻各项工作。领导小组按照责任分工抓落实，坚持主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体负责、直接抓，层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干，形成了全体人员上下推进学习贯彻落实工作的强大合力。

二、强化学习，营造氛围

我局制定了学习计划，定期组织大家认真学习习近平同志在党的十八届一中全会上的重要讲话、《认真学习党章严格遵守党章》、改进工作作风、密切联系群众的八项规定等文件精神。学习时做好笔记，使大家进一步解读十八大精神的深刻内涵、重要意义和重大决策。通过学习，党组织的领导能力和工作水平，创造力、凝聚力和战斗力不断增强。全局党员的综合素质、工作能力和创新精神得到提高，先锋模范作用有效发挥，机关各项工作不断取得新的进展。

三、严肃纪律，加强作风

我局按照有关文件精神，制定了考勤、请销假、会议等一系列制度，要求全局所有人员严格遵守，并且工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

四、厉行节约，反对浪费

压缩文件、简报、宣传资料、会议 及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一 升油、每一滴水，不搞铺张浪费。

五、廉洁自律，坚守底线

通过开展集中学习，不断加强道德教育，注重个人品德修养。不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。通过制定请假、考勤、会议等七项制度，要求全局人员都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生。

通过学习中央八项规定精神，我局全体人员都能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八项规定和厉行勤俭节约、反对铺张浪费的要求，积极工作，认真贯彻落实，机关工作作风得到进一步转变，工作效率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定均取得了明显的成效。下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全局上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为我局各项工作的顺利开展提供良好的氛围。

科技局工作汇报材料篇七

“大讨论”活动进行部署落实。并形成“大讨论”活动开展情况汇报如下：

全面贯彻落实全会精神要做到

“四个结合”：一是要与本职工作相结合。立足本职工作，认真查摆不足，学习先进经验，提高工作能力，提升行政效能；二是要与加强机关建设相结合。以我县正在开展的“效能建设”为抓手，优化、深化机关标准化管理制度，持续改进，争做全市乃至全省科技工作系统标杆；三是与调查研究相结合。深入开展大调研活动，摸清情况，找准症结，明确重点，提出真正有价值的对策建议；四是与坚持群众路线相结合。广泛征求社会各界的意见和建议，拓展大讨论活动的广度和深度，务求取得实实在在的成效。

（一）成立了局长任组长的科技局

“大讨论”活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责制定实施方案等日常有关“大讨论”活动事宜，确保活动有序开展并将“大讨论”活动实施方案及工作制度上墙公示。

（二）将大讨论活动各项安排部署与实际工作紧密结合，不走过场，不搞形式，边学习边行动，把学习讨论的成果及时体现在行动上。

（三）加强对活动开展情况的督导，定期对各科室在各个阶段开展大讨论活动的情况进行检查。

（四）加强节假日值守工作，节假日期间每天安排一名班子成员带队，每科室一名工作人员在单位值守，确保节假日能办事不误事。

（五）开展“对标行动”，为推进“大讨论”活动深入开展，我局召开了“对标行动”专题会议，研究确定沙河市科技局作为我局的对标单位，积极开展对标活动，根据自身情况有针对性地到先进地区科技局考察学习，从宏观上查找问题和差距，从微观上查找发展举措、推进措施等方面的差距与不足，借鉴先进经验，进一步开阔工作视野，拓展工作思路，制定出对应的改进措施。

（六）开展“开门征求意见找问题”、“外出积极对标找差距”两个活动。

5

月

20

日至

24

20

余条，并召开班子会专题进行梳理分析，并对梳理出的问题进行讨论制定出整改措施；

5

月

26

至

27

日开展了“外出积极对标找差距”活动，根据自身情况有针对性地到沙河市科技局进行了考察学习，从宏观上查找问题根源，从微观上查找发展举措、推进措施等方面存在的不足，以便借鉴先进经验，进一步开阔工作视野，拓展工作思路，并针对梳理出存在的问题和不足制定出整改措施。

（七）围绕骨干企业自主创新情况进行专题调研，根据清活动办

[2013]5

号文件精神要求，围绕骨干企业自主创新情况这一主题，班子成员分头深入到几大主导产业的瀛都、亿利、六隆、上大、世龙、昊兴、瑞德三星、安米诺八家骨干企业，重点就企业老板的战略意识、产品研发水平、技术人才的引进、资金的投入投向等方面进行了调研，并汇总梳理出制约我县骨干企业创新发展的主要问题。

（八）形成专门文件，根据“开门征求意见找问题”、“外出积极对标找差距”及对服务对象的专题调研中存在的问题形成《科技联络员工作实施方案》专门文件，以进一步提高科技部门服务企业的质量和水平，建立服务企业的长效机制，为企业科技创新活动提供更加高效、快捷的服务，切实发挥科技管理人员服务发展的作用。

“大讨论”活动为契机，抓班子、强队伍、塑形象、转作风、提效能，以见红旗就扛、遇困难就上的士气冲破暮气，以更加昂扬的斗志和更加饱满的热情投入到科技管理工作，以科技的不断创新和进步撬动全县经济健康快速发展。

科技局工作汇报材料篇八

为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定及公司“30条”、集团公司“10项措施”等相关精神，结合物业工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作。

一、加强学习型企业建设。实施“管理人员修身计划”，以 “修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题，加强中层以上管理人员政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，物业公司中层以上管理人员利用每两周一次的公司例会集中学习，提高中层的政治素质、理论水平和创新工作能力，强化服务理念和奉献精神。

二、严肃工作纪律。规范日常工作，全公司中层以上管理人员都必须严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度，并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。中层以上管理人员不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

三、提高工作效能。推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等制度，自觉接受业主监督、员工监督。在保证开展日常工作的前提下，每月至少到项目部检查指导工作一次，了解项目设备运行情况以及管理服务情况。

四、落实业主便民服务措施。公开服务内容，将服务范围、服务流程、联系电话等信息在小区公示栏中公示。实行项目经理首问负责制，物业公司工作人员遇到业主办理相关业务即为首问责任人，需向业主解答有关的问题的处理规定，并热情细心做好服务。

五、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导全公司中层践行文明高尚的生活 作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。

六、加强廉洁自律。加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。通过制定各项制度，物业公司中层以上管理人员都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生，下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全公司上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

科技局工作汇报材料篇九

2014

年，科技信息情报在局党组的正确领导下，在市科技局相关科室的业务指导下，在局机关各股室的大力配合、协助下，圆满完成了领导下达的各项工作任务，取得了可喜的成绩，现汇报如下：

一、

2014

年度工作

一是组织以新农村建设为重点的星火科技培训；二是组织开展了农业实用技术培训；三是抓住重点，整村推进。因地制宜，在基础条件较好的村，按照“一乡一业、一村一品”的产业发展模式，举办多种形式的教学培训班，重点培养新农村带头人、农民技术员和骨干农民。围绕主导产业和资源优势，在村里举办各种实用技术培训班，积极开展培训、咨询、示范和推广服务，大力推广现代农业新技术、新成果、新品种和新方法；四是加强技术人员自身建设培训。针对当前农业生产发展的新阶段和新要求，千方百计壮大培训服务功能，强化技术人员自身建设，内强素质外树形象，不断提高培训水平。

2014

年开展各类培训

5

场次，培训达

610

人次。

一是加强培训，提高维权意识。我们通过编印资料、电视、网络等新闻媒体，利用赶科技大集、学校专题讲课、电视开辟专栏、举办“专利知识大讲堂”等各种形式，大力宣传知识产权相关知识和有关法律法规，努力提高全县广大群众的知识产权维权意识；二是深入调研，强化科技服务。为了解企业技术需求，解决企业在生产中遇到的技术难题，多次深入奥力铸超造有限公司、武星装饰板有限公司等科技型企业进行调研，了解企业生产经营情况，结合企业自身实际，做好企业项目的包装和申报工作，引导和鼓励企业开展科技创新，并积极申请专利。

2014

年度我县技术创新能力进一步提升，技术转移与技术交易活动持续活跃。截止

10

月底共登记各类技术合同

13

份，技术合同成交额达

3225

万元

.

预计

11

月底将完成技术合同成交额

7000

万元以上。超额完成技术合同成交额

5000

万元以上的任务。

一是把科技下乡与赶庙会相结合。

4

月

14

日，县科技局会同地震局、知识产权局等部门，组织专班人员，以第

31

届嫘祖庙会节活动为契机，开展“送科技下乡”活动。为开展好本次科技下乡活动，

xx

县科技局结合全县食用菌、柑橘、茶叶、畜禽养殖等农业主导产业专门编印了《

xx

xx

科技》、《防震减灾知识宣传手册》等各种科技资料

500

余份，受益群众达

1000

1

～

2

项实用农业技术，形成干部带头学科技、用科技的热潮。第二，注重培养乡土人才，加强对农村基层农技人员、农民技术人员和种植、养殖大户、科技示范户的培训和扶持，进一步提高他们的技术水平，通过他们的成功典型，对周围的农民起到示范、带动的效应，充分发挥他们的播火作用。

一是配合路线教育、新农村建设、送科技下乡等编印资料，投入近

2

万元编印、翻印《

xx

科技》

2000

余册；二是联系县电视台，继续办好《科普园地》栏目，每周播放两次，重播两次，覆盖

7

个乡镇

112

个村，收视人数达

7

10

月底完成

113

篇信息。力争年底超额完成

240

篇任务。

经县人民政府研究同意，

xx

县人民政府办公室印发《

xx

县农村信息化示范县建设实施方案》，成立

xx

县农村信息化示范县建设领导小组。省科技厅信息院两次到

xx

视察，

xx

12

月将迎接省科技厅组织的验收。

二、

2015

年工作计划

2015

xx

科技》刊物、管理好《

xx

县科技局网》局域网，提升咨询服务能力和质量，扩大服务范围，实现科技信息进村、进社区、入户。

2015

年目标：科技培训达

500

人次以上，技术合同成交额

5000

万元以上。

科技局工作汇报材料篇十

当前,我们迎来了实现七台河加快发展难得的历史机遇,市委、市政府有明确的`发展思路和科学的发展规划,广大干部群众有强烈的发展愿望和发展热情.七台河市工商行政管理局要抓住机遇,进一步解放思想转变观念,强化服务,真抓实干,全力支持服务地方经济社会更好更快发展.

科技局工作汇报材料篇十一

2、按照“一好双强”标准，将村同志选拔为计生专干，将村4社同志选拔为村文书;

3、现在我乡村、村、村三村的第一书记是分别来自县农业局、县妇联、县住建局下派的优秀党员，我乡暂无从乡镇和国有企业选派优秀党员任建档立卡贫困村的第一书记。

(二)强化“两大功能”密切党群关系助推扶贫开发

3、我乡村成立了淸铭白茶专业合作社，通过土地流转的方式，把组织优势转化为村级集体经济。

(三)强化递进培养类似人才支撑助推扶贫开发

1、我乡大力实施“农村后备人才培养计划”，共培养致富带头人11名，其中村1名，;村1名，;村2名，，;村1名，;村1名，;村1名，;村2名，，;村1名，;村1名，。

(四)加强教育培训提升服务能力助推扶贫开发

2、今年虽未从三个贫困村中发展优秀青年入党，但是我乡吸纳村优秀青年同志入党;

3、今年我乡把党员培养成致富能手有马家河村覃文生，村、。

(五)鲜明用人导向加强正向激励助推扶贫开发

2、健全全乡各村村支部书记、三个贫困村的“第一书记”、驻村工作队队长工作运行机制，通过指导、协调、监督的机制，对其进行严格考核，做到“第一书记”吃住在村，办事在村，村支部书记积极为民办事，驻村工作队每天有人在村。

(六)整顿后进组织类似基层基础助推扶贫开发

1、通过对我乡各村综合考评，确定我乡马家河村为后进村党组织;

3、我乡严格落实，高度重视党组织生活，于今年6月和10月召开两次党组织生活，就党支部内部出现的问题做了集中汇报和讨论，同时深入开展党员批评和自我批评。

(七)规范活动场所发挥阵地作用助推扶贫开发

2、我乡实现村和村党员干部互联网通村工程。

(八)健全投入机制强化基层保障助推扶贫开发

1、通过财政投入，我乡每年投入3万元的办公经费，用做基层组织经费保障;

3、严格按照上级政策，调增我乡机关事业单位工作人员乡镇工作补贴。此外，对我乡政府办公楼进行维修加固。

(九)强化依法治村完善乡村治理体系助推扶贫开发

1、我乡逐步完善党务公开，坚持每月公布15条以上党务信息，同时对村务公开常抓不懈，做到一事一议，人人皆知。

(十)落实党建责任逗硬党建考核助推扶贫开发

2、我乡党委书记严格按照“一述三评”，村(社区)支部书记严格按照“双述双评”的制度，坚持做好基层党建评价工作，对未严格按照此执行的乡党委干部严格考核，并将其纳入年终考核。

【延伸阅读】

科技局工作汇报材料篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2022年上半年，县科技局在县委、县政府正确领导及省市科技部门的精心指导下，本局紧紧围绕科技创新驱动战略，积极推进科技创新体系建设，在科技培训、平台效能提升、成果转化、科技特派员等方面扎实有效地开展工作，现将工作总结如下：

一、工作特色

为了大力实施科技驱动战略，我县在加强工业领域人才队伍建设，引导高层次高素质人才向工业领域集聚，服务我县工业企业创新发展，助力工业创新发展三年倍增方面进行了积极探索。县科技局牵头起草了《×县实施“一企业一博士”“一产业一团队”助推工业创新发展三年倍增行动的方案》（×办发〔×〕×号），通过开展博士挂点帮扶企业行动，以×县与各高校及科研院所合作为切入点，利用2022年时间，分批引进×名左右博士或副高以上职称人才和×个以上研发团队到企业服务，通过成果转化、项目合作、技术指导、科技攻关等方式，实现有研发能力和创新意愿的高层次人才进入企业开展科技创新、有实力开展创新发展的企业得到科技指导服务，达到“引进一批重大科技成果、攻克一批核心关键技术、培养一批科技创新团队、搭建一批科技创新平台载体、开发一批重点新产品”的目的。目前，有×多家高校×多名博士已提交了服务信息，“×明正变电设备有限公司”与“×中科技大学”博士就《智慧安全储能系统开发》项目、“×亚珀电气有限公司”引进“×交通大学”博士就《变压器智能在线监测与运维技术》项目进行技术攻关。目前已得到实质性服务的企业达×家。

二、工作总结

1.加强政策宣传，营造创新氛围

在县科技局会议室组织召开了“×县企业研发投入暨‘揭榜挂帅’工作座谈会”，副县长涂文兵、科技局局长谭会能，×余家相关企业业务代表等参加了座谈。积极宣传积极各类科技惠企政策。今年×-×月份局领导带领相关股室人员多次到高新区进行宣传走访调查，共走访了×余家企业，了解企业发展的情况，征求企业存在的困难和建议，向企业发放营商环境优化宣传单，持续营造维护营商环境的良好氛围，助推企业创新发展，为实现我县高质量跨越式发展奠定了坚实基础。结合高企培育等重点工作营造优质营商创新氛围，举办科技政策宣讲培训班。×月×日组织企业有关业务人员参加了全省高新技术企业认定管理工作总结培训视频会，培训人员共×人余次，×月×日举办了“×县‘高新贷’科技金融产品宣讲推广会”，×月×日举办了“×县高新技术企业认定管理暨研发投入统计工作培训班”。

2.抓好科技创新及平台建设

积极申报市科技创新奖。我局共提名×个项目（人选）参加2022年度抚州市科技创新奖励评审，其中：科技创新贡献奖×项，科技创新团队奖×项。申报2022年×省科技厅人才团队计划项目×项（赣电电气、万泰铝业），申报市科技计划项目×项，申报了省技术创新中心×家（北斗、伊发）。积极培育科技型中小企业。目前为止，科技型中小企业入库×家。获批市级校地、校企合作平台×项，评定县技术创新中心×家。积极推进研发攻坚。据统计，2022年，全县有×家企业研发投入网报资金达×亿元（待国家统计局认定），研发投入r&d可达×%。2022年×-×月全县有×家企业研发投入资金×亿元。

3.积极参与“揭榜挂帅”行动计划

征集了省“揭榜挂帅”企业重大技术需求×家。市“揭榜挂帅”企业重大技术需求×家。

4.积极促进科技金融融合

为解决科技型中小企业“融资难”“融资贵”问题，我局积极开展“科贷通”工作，今年已放贷“科贷通”×家、资金×万元。为进一步解决中小企业融资难问题。今年×月×日我局邀请抚州市交通银行公司部总经理黄德，对公客户部经理谢昊一行到县高新区对“高新贷”、“映山红上市贷”二项科技金融产品进行了推广宣讲，解答了企业提出的贷款相关问题。目前已有×家企业入库“高新贷”备选名单。

三、存在的问题

1.创新投入不足。企业用于研究开发的经费投入少。研发投入明显不足，一些企业更多地追求短期效益，满足于短平快，技术上以跟踪、模仿为主，尚未成为科技投入的主体。

2.创新成效不明显。我县中小企业居多，企业发展模式以“营销主导”为主，“研发主导”为主的企业较少，企业产品技术含量不高，原创性技术成果很少，关键核心技术还未突破（比如抗突发短路技术、立体三角卷铁芯技术等），省级以上科技奖励还未突破，企业“两端”人才缺乏。

3.科贷通的贷款额度还不够灵活。科贷通的规模小微企业一般在×万元以内，特别优质企业也才×万元以内，相对于一些我县龙头企业来讲，×万元的资金牵引作用还不够强，吸引力也不高。

四、下一步努力方向

1.实施“科技人才服务工程”。大力开展校地科技合作，县直各部门和重点规上企业实现与高校科研院所合作全覆盖，择优实施好“一企业一博士（团队）”计划，持续开展“双返双创”、“三请三回”活动，力争2022年，新引进高层次人才×人以上。

2.实施重大技术攻关“揭榜挂帅”。积极落实好已申报的“揭榜挂帅”项目，拟重点支持×-×项左右重大技术攻关项目，通过“揭榜挂帅”引进一批国内外高层次科技创新人才和团队。

3.培育高新技术企业产业。围绕我县变电设备、新能源新材料，电子信息等主导产业，引导和支持条件成熟的企业积极申报国家高新技术企业。2022年力争净争高新技术企业认定×家，入选瞪羚企业×家，力争独角兽（潜在、种子）企业获得零的突破。

4.继续实施好科技金融工作。积极推动“科贷通”科技金融服务项目，大力向企业推广“高新贷”与“映山红上市贷”科技金融产品，帮助企业解决“融资难”“融资贵”等问题，推动企业高质量创新发展。

5.积极申报国家省市科技计划项目，2022年力争申报各类计划项目×项以上。

科技局工作汇报材料篇十三

“八项规定”将行为准则和规范固化为制度，有利于从源头上遏制腐败。我们很多党员干部的腐败都和作风问题息息相关。因此八项规定的落实情况深受大家的关注。范文大全特意为大家整理了关于落实中央八项规定落实情况汇报范文的相关材料，希望对您的工作和生活有帮助。

工业总公司组织全体机关工作人员集中学习，原原本本学习了《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，在会上党委书记于民琪要求，党员干部要充分发挥带头作用，深入学习贯彻党的十八大精神，自觉遵守中央政治局的八项规定，结合工作实际，加强机关自身建设，改进工作作风。通过学习，使广大党员干部深刻意识到，中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，既是我们党一贯重视作风建设的重要体现，也是贯彻落实党的十八大精神的实际举措，是对十八大关于加强党的作风建设要求的具体化、制度化。

结合学习中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，工业总公司制定出下一步改进措施：

一、增加学习意识，不断提高党性修养。党委对领导班子和干部的理论学习要制定计划，定期组织党员干部紧密联系实际学习科学理论，在学习中开阔视野，提升能力，增强意识。从而打开工作局面。

二、改进工作作风，扎扎实实做好当前重点工作。

1、抓好安全生产工作。扎扎实实进行安全生产检查，加强对下属企业的安全生产知识培训和责任管理，落实安全生产责任，确保系统全年不发生重大安全事故，保持上年安全生产良好态势。

2、以人为本，解决好职工的实际困难和问题。加大对生活困难职工的帮扶、救助力度。认真做好困难职工摸底排查，通过 “交友帮扶”、“送温暖、献爱心”等活动、积极为职工办理 “大病救助”、“金秋助学”、低保申请手续等方式，全力解决好职工的实际困难，力争困难职工得到最大救助，维护职工队伍的稳定。

3、做好矛盾排查和接访工作，全力维护系统稳定。深入企业，认真排查矛盾纠纷，做到情况明、底子清。以主动下访和定期接访结合的方式做好信访接访工作，耐心倾听群众诉求，分别不同情况，依法依规，搞好协调化解，确保全年无赴省市集访事件发生，为区重点项目顺利进行提供良好社会氛围。

三、加强领导班子和干部队伍建设，转变工作作风。通过教育与制度相结合的方式，全面提高领导班子和干部的廉政意识、纪律意识、服务意识、加强党性修养，筑牢思想防线，转变工作作风。