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高新技术科工作总结篇一

一年来，我局在区委、区政府的正确领导和市科技局、市地震局等上级主管部门的指导下，积极围绕全年工作目标任务，扎实工作、开拓创新，努力提升全区科技创新和防震减灾工作水平。现将有关情况总结如下：

经过多年的科技创新和发展，全区高新技术企业数量逐年增加，截至目前，全区已有13家高新技术企业。今年以来，我局根据市下达的目标，持续增强区域内高新技术企业的培育力度，丰泽建材公司被省科技厅新认定为2016年度**省第一批高新技术企业；泽辉电子、**特种线缆、新视野科教文化公司等3家企业，经重新认定，成为2016年度**省第一批高新技术企业。

今年以来，会同区农林水务局对辖区18家较大规模的农业企业进行了调研走访。协助永兴岛公司与**农业大学，**公司与**省农科院进行对接。目前**农业大学已就永兴岛公司的“沿江地区循环生态农业模式及配套技术”开展研究。组织绿洋公司、永兴岛公司负责人2次赴庐江国家现代农业园考察学习。组织辖区内6家企业参与**省2016年农村领域重大科技专项征集项目申报。

细化分解了今年市局下达的知识产权工作任务，邀请专利事务所专家入企服务和挖掘专利16次，通过培训会、现场服务等方式指导企业申报专利。截至8月份，完成了申请量144件，其中：发明专利88件、实用新型54件、外观设计2件；完成了授权量188件，其中：发明专利92件、实用新型专利95件、外观设计1件。积极指导企业开展产学研合作，新视野科教文化公司与合肥工业大学积极合作，研究开发了6轴联动地震模拟试验台测控系统，获得了发明专利，该系统在地震模拟设备领域中处于国内先进水平。六国化工公司在磷矿伴生超低品位和极低品位碘盐资源回收项目中，与贵州理工大学积极开展产学研合作，认真研究产业化回收新技术和关键技术，取得了一定科技成果。

继续指导和服务新能众创空间等科技孵化载体发展。今年3月份，新能科技企业孵化器被认定为省级科技企业孵化器；新能众创空间也在科技部、省科技厅进行了备案。积极发挥了科技服务平台对小微科技企业的孵化、培育作用，新能众创空间已引进企业18家，新能孵化器入驻企业26家，其中5家企业已毕业出园，成功培育孵化一批科技型创业实体。积极指导新能众创空间，于6月3日开展了“江淮双创汇·走进**”分会场活动，成功举办了大学生创新创业项目展。

我局提前谋划，紧扣“创新引领共享发展”活动主题，扎实开展了科技活动周各类宣传。5月14日，在桥南办**社区开展了科普知识集中宣传咨询活动，现场发放各类科普宣传资料手册等2000余份。5月21日，指导新能众创空间开展了科技活动，科技型小微企业及创业团队100余人，参加了活动。4月25日下午，参加了市知识^v^组织开展的专利联合执法活动，重点检查了玩具、家电、厨卫等60余件商品，发现和处理了假冒专利、专利宣传不规范等问题。

在区科技工作群中及时转发了省科技厅《关于开展2016年创新型省份建设专项资金申报工作的通知》、市科技局《关于开展2016年度市创新创业专项资金（应用技术研究与开发）第一批资助项目申报工作的通知》，并积极组织区相关企业申报。六国化工公司、新能集团、新视野等区内22家企业已向市科技局上报了高新技术企业、众创空间、发明专利等项目申报材料，经市局审核，已争取市级创新创业专项资金175。28万元。我局也积极开展了2016年度**市郊区第一批科技创新政策兑现工作，对符合申报条件的24家企业，兑现了科技创新资金78。2万元。

5月12日，组织桥南办**社区和**社区40多名居民代表，参观体验了市防震减灾科普馆；5月16日，在大通镇养老服务中心开展了地震疏散演练活动及地震科普知识讲座；6月7日、8日，在**社区、**社区分别开展了地震科普知识讲座及地震逃生演练。同时，与区教育局、民政局共同组织开展了全市防震减灾科普示范学校、地震安全示范社区的创建工作，经过积极创建，**社区和**社区被认定为市级地震安全示范社区，**小学和大通中心学校被认定为市级防震减灾科普示范学校。为加大创建力度，我局与相关社区、学校共同努力，积极申报省级示范社区和示范学校。在市地震局的指导下，**社区、**社区、**小学和东风小学等4家单位被推荐参加省级示范社区和学校的评审。今年以来，我局为增强地震应急管理工作，积极修订了《**市郊区地震应急预案》，现已征求各乡镇办和区直各部门的意见，经过修改完善后，将予以发布实施。

高新技术科工作总结篇二

根据^v^xx县委xx县人民府《关于印发〈xx县法治府建设实施方案〉的通知》文件要求，结合我局实际，现将我局xx年上半年法治府建设工作开展情况总结如下：

我局及时召开局领导班子依法行工作会议，为认真贯彻落实《xx县法治府建设实施方案》，抓好法治府^v^署落实工作，对推进依法行和法治府建设工作作出具体部署，对xx年我局府法治府工作任务进行了分解，明确了责任。局属相关站所根据职责分工承担并履行好本单位法治府建设工作任务，制定工作计划和落实方案，明确具体任务措施、时间进度安排和可检验成果，力争我局xx年法治府建设工作取得新成效。

大办推进“互联+务服务”工作。根据州委、州府关于推进“互联+务服务”的要求和部署，我局高度重视府信息公开工作，成立了以局长任组长、副局长任副组长、各科室负责人及相关站所负责人任成员的务公开工作领导小组，领导小组办公室负责具体工作，并落实专人负责信息的发布和站的维护等工作。深入推进“双随机一公开”工作。为全面推行“双随机一公开^v^监管模式，结合我局权力清单、责任清单，梳理了我局随机抽查事项，形成了随机抽查事项清单共22项。

依法履行府职能。为切实提升服务效能，建设服务型机关。我局认真执行依法行，依规开展行审批，将我局行审批进驻县府便民服务中心窗口，集中办理。对所有行审批项目依法依规按审批权限、范围、程序、条件、时限等进行审批，使全部审批事项在法定的时间范围内完成。并将全部行审批事项通过xx县农业和科技信息向社会公布。加大执法检查力度。

一是深入开展农资打假保春耕行动。春耕期间，根据农业部农资打假电视会议精神，我局与等相关职能部门联合执法，对我县所有农资市场进行了全面检查，确保我县农资质量，切实维护农民利益，保证农业生产安全。

二是开展节假日期间农产品质量安全大检查。4月份，为保障“泼水节^v^期间农产品质量安全，确保城乡居民吃上安全、营养、放心蔬菜，我局下属有农业执法权的站所、检测中心等单位负责人，对城区主要蔬菜批发市场、大中型超市、农贸市场进行监督检查，并发放农产品质量安全相关的宣传资料。

三诗开接受群众监督。热心回答农民群众最关心的农产品质量安全、农资真假识别、如何申领农业补贴等农业策法规的热点、难点问题，得到了农民群众的广泛好评。规范行执法行为。

一是加强行执法队伍建设，严格执法人员持证上岗和资格管理制度。我局有91名同志持有行执法证件。

二是抓好依法行工作。

在工作中认真履职，严格规范行许可、行处罚等行执法行为，认真落实行处罚自由裁量权实施标准，避免了对行相对人权益的损害。认真开展行调解工作。建立了行调解工作机制。

高新技术科工作总结篇三

“五”期间，在市委、市府的正确领导下，全市深入实施科教兴和人才强市战略，精心组织重大科技项目和重大科技工程，加强各类创新创业平台和基地建设，积极推进体制机制创新，着力优化发展环境，较好地完成了科技发展“五”规划的主要指标任务，有力地支撑了经济社会发展，为“十二五”科技发展奠定了良好的基础。

“五”期间，列入国家、省级各类科技计划410项，其中国家863计划项目实现零的突破;科技成果自主技术含量高，荣获省级以上科学技术奖励项，比“十五”期间增长39%;获奖成果层次有质的飞跃，获国家科技进步一等奖1项，国家科技进步二等奖3项，省长特别奖2项;培育出国家、省审定农作物新品种39个，比“十五”时期增长30%，全市整体创新水平显著提高。

到“”末，建成博士后工作站5家，国家级企业技术中心3家，省级工程技术研究中心和重点实验室6家，市级工程技术研究中心和重点实验室25家;国家级创新型试点企业2家，省级创新型试点企业7家;国家级高新技术企业孵化器1家，国家火炬计划产业基地1家，省级高新技术产业特色基地3家，以企业为主体的科技创新体系进一步完善。

围绕钢铁、煤炭等传统优势产业，制定了煤炭-焦化-钢铁产业节能减排技术路线图和煤化工产业技术路线图，在30家重点装备制造业推行了“两化融合”技术示范工程，开发了十大类产品，其中17个产品获得国家级重点新产品证书，为产业优化升级奠定了基础。在新材料、先进制造、生物医药、电子信息和新能源等五大高新技术领域，重点组织实施了一批高新技术研究开发项目，先后有办公自动化耗材、碳纤维、功能陶瓷、电子特种气体、高纯度氧化铝粉等一批高新技术产业化项目建成投产，形成了以新材料产业为特色，新能源、电子信息、光机电一体化、生物医药、现代装备制造等领域共同发展的高新技术产业集群，2010年规模以上高新技术企业达23家，产业增加值84亿元，产业结构得到进一步优化。

市府办公厅出台了《关于加强专利工作的意见》。实施了知识产权“双优”培育工程。知识产权创造、运用、保护和管理能力不断增强，知识产权成果得到广泛、有效运用，取得了显著的经济和社会效益。“五”期间，专利申请量3631件，专利授权量2315件，较“十五”时期分别增长和;实施重大专利技术项目60项，获三项中国专利优秀奖，专利技术和产品累计实现产值达到200亿元，有力地促进了技术创新和经济发展。

“五”时期，我市科技工作取得了丰硕成果，但也面临着新的挑战和问题：科技资源争夺日趋激烈，特别是各地争夺高新技术项目和高层次科技人才的优惠措施层出不穷，吸引优势科技资源的难度进一步加大;企业自主创新的能力仍然跟不上形势的要求，高质量的创新成果数量有待进一步增加，大部分中小型企业仍然习惯于被动模仿或过度依赖外部技术力量解决自身技术需求;人才积累的速度较慢，尤其是能起到领作用的拔尖人才数量严重不足。

高新技术科工作总结篇四

为了完成县科技局下达给我乡的各项科技工作指标，调动村、社科技联络员的工作积极性，增强工作责任感，特对草兴20xx年科技工作总结如下：

乡政府成立科技领导小组，以乡长杨明国同志为组长，分管科技工作的副乡长蒋立强同志为副组长，陈德平、郭德全、罗国兴、罗芳为成员。各村副主任为村科技联络员，各社长为各社科技联络员。乡政府设立科技办公室建立科技咨询登记簿，科技工作会议记录簿，村、社科技联络员花名册，科技大户花名册，科技培训记录簿。

指导思想：“科学技术是第一生产力”。科技工作的优劣关系到地方经济发展，经济要发展，科技要先行，在建立科技工作领导机构的同时，还应建立一支强有力的科技队伍，以县委县政府提出的“科技兴乡”战略为指导思想，以发展农村经济建设社会主义新农村为奋斗目标，以调整产业结构，新增科技项目，增加农民收入为出发点，整顿干部作风，全面落实科学发展观。加大科技成果转化，不断推广新品种新技术。

科技要推动、宣传、培训要先行，利用广播、板报、标语、印发科技资料，科技赶场等形式把农业实用科技宣传到千家万户，增添广大群众的科技意识和种田能力，全乡广播技术讲座达5次，办科技专栏10期，印发科技资料6期20xx余分，科技赶场5次。赠送科普书籍200余册，培训干部及农民26人次，收到了较好效果。

设立科技办公室，制科技牌子，建立科技档案，配备办公室桌椅，建好岗位职责，掌握好科技情况。

(一)我乡经济发展相对滞后与科技事业发展缓慢互相制约，恶性循环，科技投入机制和体系尚未健全，特别是村(社区)科技领导小组科普培训任务，工作难度大而经费严重不足。

(二)我乡科技事业起步晚，基础差，底子簿，手段落后，科技管理与成果推广体系不健全，科技与经济协调差距大，支撑条件不足，科研基础设施建设大大落后于其他社会事业，企业技术创新机制有待加强，严重制约着全乡科技事业的发展。

高新技术科工作总结篇五

完成饮用水源地、水域功能区、河流、小康断面和大气的例行监测，启动了太湖蓝藻监测预警工作。确定了浒光运河水质自动监测站仪器采购方案和连续流动分析仪采购方案，确定了水站站房建设选点及建设前期准备工作。继续进行环境质量报告书编写工作。继续完善生态文明建设规划，抓紧开展生态工业示范园区复查准备工作，完善复查台帐资料。与德国阿库姆公司、中德中心etc商讨合作项目协议，参与了德国阿库姆公司、中德公司合作项目信息说明会。

进行了高新区企业环境行为信息公开化以及长江三角洲地区重点监控企业环境信息公开化评级初选工作。

二、五月份工作计划。

2、继续开展生态工业园示范区复查准备工作，完善资料收集，完成指标测算、验收报告、制作汇报宣传片、建立基本台账等迎检工作。

3、进行环保模范城市复查工作、浒关开发区白荡湖河道专项执法检查、浒东工业园河道专项执法检查、通安、相城交界处河道污染调查、重点风险源隐患排查整改、化工企业专项检查等系列环保专项执法检查。基本完成污染源在线监控一期监控点的验收。

4、继续做好太湖蓝藻预警巡测工作，确保现有水质自动站的稳定运行。完成度环境质量报告书定稿。浒光运河水站站房招投标准备工作，流动注射仪进入政府采购程序。

5、继续完善数字环保二期项目各功能块，做好各业务使用模块的培训工作，进入试运行，做好项目验收的准备工作。

6、指导2011年省级绿色社区、绿色家庭推荐评审和东浜社区环保宣传活动。结合今年世界环境日主题组织乡镇街道做好开展各类环保宣传活动计划。

高新技术科工作总结篇六

今年，**高新区团委全力推进“一二三”工作格局的实施，“一个主题”，即突出“青春、学习、创新、建功”主题。立足“两个服务”，即服务大局和服务青年。实现“三大重点”，即引导好青少年的思想文化建设，管理好青少年的工作事务，服务好青少年的物质文化需要。各项工作取得了新进步，2006年，**高新区团委获得了“全国五四红旗”团委荣誉称号。

“六一”儿童节期间，隆重举办了**高新区第二届庆“六一”暨“争做知荣明耻好儿童”文艺汇演，获得圆满成功。演出节目精彩纷扬，节目类型有舞蹈、课本剧、校园剧、相声表演、锣鼓表演、独唱和武术等，其中，为表现少年儿童知荣辱、树新风的锣鼓表演《八荣八耻记心间》和校园剧表演《牢记八荣八耻共建和谐校园》等节目以活泼的形式将社会主义荣辱观贯穿到儿歌和少年儿童的学习、生活和游戏中，取得了非常好的效果。这次文艺汇演是高新区广大少年儿童在学习和践行社会主义荣辱观中良好精神风貌的一次展示，对于进一步弘扬时代精神，树立社会主义荣辱观，规范道德行为，活跃少年儿童文化生活，促进校园文明建设具有重要意义。

在清明时节组织近17xxxx团员青年、少先队员在东河区转龙藏革命烈士陵园举行“继承先烈遗志、弘扬民族精神”的悼念活动，深切缅怀为实现民族解放、人民幸福和祖国统一、富强的革命先烈，同时号召广大团员青年、少先队员从自身做起，从小事做起，践行社会主义荣辱观。

2、深入开展团员青年创业创新创效活动，服务大局，团结带领团员青年为经济发展做贡献。

同时，高新区企业家吴红军等xxxx获得包头市“杰出(优秀)青年企业家”荣誉称号，张继鹏等xxxx申报包头市优秀“青年创业奖”和“青年科技创新”奖，帮助创业中心一家企业获得“大学生自主创业小额贷款”1xxxx元。在企业中充分发挥“青年文明号”在强化管理中的积极作用，东方希望铝业公司多功能天车检修班等三家单位申报了2006年包头市青年文明号。

通过内引外联，找到合适载体，促进各地区青年之间的交流与合作，进一步发挥团组织在经济建设中的作用。今年，先后接待了乌海团市委、银川团市委青联考察活动、清华大学优秀大学生社会实践团、《》副总编等一行到高新区考察参观活动。

3、组织团员青年投身精神文明建设，努力开创城市新风。竭诚为广大团员青年服务，积极促进和谐高新区建设。

建立健全了“青年文明号”活动长效机制，丰富活动内涵。围绕“诚信”主题，开展“青年文明号信用建设示范行动”，展示青年文明号活动在构筑诚信、质量、服务、管理、创新、管理理念等方面的作用。4月份又组织高新区3xxxx名青年志愿者参加**高新区春季爱国卫生活动及义务劳动，清理区内卫生死角和越冬生活垃圾并开展内容丰富的宣传活动，改善城乡结合部的环境卫生面貌。为切实巩固全国文明城市成果做出自己的贡献，巩固和扩大了创建全国文明城市成果。

继续推进团员青年文化建设，大力开展了青年文化活动，不断满足团员青年日益增长的精神文化需求。以文化育人为主题，开展了文艺演出、“我与祖国共奋进－生活中的荣与辱”主题征文活动，青春包头形象大使选拔比赛、乒乓球比赛等健康向上的文体活动活动。

高新技术科工作总结篇七

20xx年，我科在公司经理以及主管领导的正确领导与大力支持下，以“节能降耗”为目标，全面推行精细化管理，在全科人员的共同努力下，圆满完成了20xx年度的目标工作任务，现就20xx年度各项工作总结汇报如下：

今年年初，在全面总结去年安全生产工作的基础上，对20xx年的安全生产工作进行了总体安排，成立了以公司经理为组长的安全生产领导小组，并按照“谁主管，谁负责”的原则，与公司各部门、班所签订了20xx年《安全生产目标管理责任书》15份，将安全生产责任从公司落实到基层，明确了各部门、班所的安全生产工作的目标和任务。

抓好安全生产工作，关键在于搞好安全生产检查，把日常检查和隐患整改作为加强安全生产工作的重要手段。做到检查制度化、经常化。每月进行一次安全生产大检查，全年我公司组织安全检查12次，各科室安全自查24次，各站、所自查48次。全年安全检查^v^查出安全隐患12处，并针对检查发现出来的问题和隐患采取及时有效的措施进行了认真整改，整改后由安委会组织人员进行验收，确保各项安全工作落实到位。

今年，我科积极落实相关的安全规定，配合各监督检查部门的日常安全检查工作。10月8日至11月6日，我科按照延安市质量技术监督局相关要求，对我公司联片区9台锅炉进行了年检，同时校验安全阀22台，压力表203块。并对我公司特种作业人员操作证进行审验，公司最新上岗人员进行培训考试，颁发特种作业操作证，保证持证上岗。10月28日，我科配合陕西省锅炉检验所对我公司红化三期1#锅炉进行抽查验收，最后合格通过。10月16-10月25日，我科对公司所属各部门的消防设备设施及时进行了校验充装，并根据情况，及时补充。其中，充装灭火器69个，新购买灭火器12个、消防标志牌10张、消防锨49把、消防斧4把、消防桶9个、灭火器箱6个，并对各类灭火器材进行了详细登记。从而保障了安全生产工作卓有成效开展。

在公司推行精细化管理的模式下，我科从方方面面入手加强内部管理，充分调动和激发职工的工作积极性，从一点一滴做起，节约能源，降低消耗，确保管理再上新台阶。具体落实到以下内容：

搞好夏季检修工作是保证正常供热的前提，因此，今年我们规范了检修工作程序，从检修计划的制定到实施层层把关，层层落实责任。检修计划先由各所各岗位人员向所长提供，经所里集体讨论，于3月15日前上报到我科，我科组织各所所长进行了集体讨论，经主管经理及总工审核，最后上报到公司进行了讨论。于4月5日将详细的检修计划报送到主管局。

高新技术科工作总结篇八

2020年，我市科技工作以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，市十五届一次人代会精神，以建设创新型城市为目标，以推进科技创新、转变经济发展方式为主线，大力实施“科教兴市”战略，培育创新主体，推进科技合作，构建创新平台，集聚创新人才，各项工作进展顺利。

一年来，科技局在市委市政府的正确领导下，科技工作呈现出七大亮点：一是成功召开全市科技创新大会暨创建省级知识产权示范市动员会议，市主要领导把科技、人才、知识产权三项工作的重要性提到了前所未有的高度。

二是大力实施“走出去”和“请进来”战略，成功举办“中国金凤凰计划科技人才博览会”和“上海?科技人才合作交流大会暨百家企业进名校活动”，首次大规模组织企业分行业赴高校考察交流。

三是省级创新平台工作进展顺利，新凤鸣纤维材料技术研究院成为我市继巨石玻纤研究院后第二家企业研究院，320创意广场被认定为省级专业科技孵化器，嘉兴皮研所被认定省级重大科技创新平台，成为全省唯一拥有两个省级重大创新平台的县(市)。

四是完成两批科技^v^派驻工作。聘任11名专家教授为大院名校科技^v^;完成第五批农业科技^v^派驻工作，被评为第八批省科技^v^工作先进单位。

五是招才引智工作取得新进展，配合组织、人社部门组织申报国家____2个，培育省_____2个，有10个项目获得嘉兴精英引领计划，获得嘉兴重点企业技术创新团队3个。

六是大力推进科技创业园区重点工程建设环境，规范招标程序，狠抓施工进度，严保质量安全，10月11日，市科技创业园区大楼主体工程顺利结顶。

七是信息宣传工作保持良好势头，全年采用信息372条次，关于《科技经费减免税的问题建议》等4篇信息得到嘉兴市领导的批示，其中《市以“三个结合”打造科技成果转化的“模型”》获得嘉兴市柴永强副市长与祝亚伟副市长的批示肯定。

(一)优化科技环境，进一步营造创新氛围。

1、研究和部署全年工作思路。围绕一个中心、突出两大重点、抓好三项工作、建设四型机关，确定了201_年科技工作思路。分片召开了镇、街道、开发区科技工作会议，部署了各项工作任务。王尧祥副市长就如何发挥科技工作的驱动力、渗透力、服务力，提升科技对经济发展的贡献率提出了工作要求。同时加大科技考核力度，调整出台了对镇、街道科技工作的考核办法。

2、成功召开全市科技创新大会。召开了高规格的省级知识产权示范市创建动员大会，这在全省是首次。会议表彰了科技先进集体和个人，盛勇军市长作主题报告，省知识^v^副局长陈龙根到会讲话。卢跃东书记作重要讲话，特别强调了三个“比以往任何时候都重要”，把科技、人才与知识产权工作的重要性提到了前所未有的高度。

3、落实和完善国家、省、市科技政策。优化市级层面的科技政策，积极开展浙商创业创新工作;调整《关于推进全市经济转型升级创新发展的若干政策意见》科技创新部分，鼓励企业实施科技项目、建立研发机构、推进科技合作、保护知识产权等;根据《省人民政府办公厅转发省科技厅等部门关于进一步加强创新型企业建设若干意见的通知》要求，制定并实施《市创新型企业认定管理办法》，进一步完善创新体系建设。修改《市科技型中小企业贷款担保专项基金管理办法》，扩大贷款惠及范围与上限额度，为科技型中小企业的生存发展提供了有力支撑。

4、加强信息宣传和调研工作。继续完善科技系统信息考核办法，提高信息宣传的数量和质量。全年采用科技信息报道372条次，其中省厅采用111条，《今日科技》采用9条，《科技报》采用37条，位居市党务、政务信息前列。《基层建议：对企业科技经费拨款应给予减免税优惠》等4篇信息得到了嘉兴市领导的批示，其中《市以“三结合”打造科技成果转化“模式”》获得柴永强副市长与祝亚伟副市长的批示与交流。围绕科技工作重点难点，局领导带头深入基层、企业调研，撰写的勤政周记得到市主要领导高度肯定。

(二)培育创新主体，进一步推进产业结构调整。

1、培育高新企业，形成梯度发展格局。加强高新技术企业的备选排摸工作，针对备选企业实行前期整体培训和后期一对一的辅导，进行梯队培育。通过引导企业选择专业服务机构进行培训，加强与省内中介机构联系沟通，发挥中介机构在材料组织上的专业特长，辅导企业组织申报工作。通过排摸，完成“十二五”高企后备企业库建设，形成备选企业90家，培育企业60家，优先企业20家的梯度培育格局。201_年新认定高新技术企业6家(恒隆化工、恒通化纤、无限新能源、永发电子、汉邦化工、新纪元钢管)，通过复审5家(恒石纤维、京马电机、比华丽、嘉名、嘉澳)，高新技术企业总数达到34家。

2、强化项目引导，帮促企业转型升级。一是加强创新型企业培育。积极开展创新型科技企业试点示范工作，引导和支持企业在构建创新体制机制、培养引进创新人才等方面进行先行先试，着力培育一批具有核心竞争力和较强行业带动能力创新型科技企业。201_年，培育认定省创新型试点企业1家(易锋机械)，省级试点(示范)企业总数达到8家，培育市创新型企业8家，总数达到36家，培育省科技型中小企业12家，总数达到112家，培育市科技型中小企业26家，总数达到297家。二是加快新兴产业培育。重点扶持我市新特材料、装备制造、电子信息等新兴产业，全市获得国家火炬计划立项7项、国家级星火计划项目立项3项、国家科技型中小企业技术创新基金1项、国家重点新产品2项;省重大专项立项5项，省农业科技成果转化资金项目1项，申报省级新产品试制计划446项，立项394项，居嘉兴市首位。

3、加强平台建设，提升自主创新能力。一是推动省级科技创新平台建设。完善我市毛衫、皮草产业科技创新公共平台建设，培育企业创新平台建设。320创意广场被认定为省级专业科技孵化器，目前入驻企业达59家，并成立设计师协会;崇福皮研所被认定为省级重大公共创新服务平台，并挂牌启动;新增省级研发中心2家(新东方油墨、耀润电子)，总数达到21家;新增省级企业研究院1家(新凤鸣)，总量为2家。新东方企业工程技术中心列为我市首家省计划培育单位。二是加强市级研发中心培育力度。引导企业加大内部科研设备购置、科研人才引进，完善企业创新体系建设。201_年培育嘉兴级高新技术研究开发中心10家，创历年之最，认定市级高新技术研究开发中心11家，总数达到68家。

(三)突出管理重点，进一步深化农业与社会科技发展工作。

1、完成^v^总结和派驻工作。第五批12名科技^v^下派到各镇、街道，下达专项科技计划项目12项，多个项目实施效果良好，得到了省农业厅领导的肯定。同时，对第四批科技^v^派驻期间的成果进行总结，编撰《市第四批科技^v^成果汇编》供^v^学习参考。组织参加了嘉兴市农业科技大会，并作了交流发言。我市获得省、嘉兴市级优秀科技^v^，省、嘉兴市级农业科技成果转化推广奖共8名先进个人和1个先进集体，总获奖人次居嘉兴县市首位。

2、加强农业创新载体及平台建设。一是加强农业研发中心建设。新增省级农业科技企业2家，省级农业科技研发中心2家，总量均达10家。首次将专业合作社纳入农业科技企业和研发中心认定范围，认定市级农业科技企业8家，市级农业科技研发中心2家。召开了高校专家与本市农业科技企业交流座谈会。二是加强区域科技创新服务中心建设。目前杭白菊和董家茭白分别已被认定为省级和嘉兴市级区域科技创新服务中心，新农乐园艺农业公司组建并申报了嘉兴葡萄水果区域科技创新服务中心;将原猕猴桃特色产业基地建设调整为农业科技成果转化特色产业基地建设，首批认定农业科技成果转化特色产业基地2个。

高新技术科工作总结篇九

自2008年按新办法认定高新技术企业以来，我区高度重视此项工作，通过到企业宣传发动他们申报、定期组织召开认定工作培训会、招商引资引进高新技术企业等多种形式有力地推进了我区高新技术产业发展。至目前我区有已认定的高新技术企业8家，其中，今年新认定高新技术企业5家，它们是**博亚精工机器有限公司、**丰正汽车配件制造有限公司、**忠良工程机械有限责任公司、**朗弘机电有限公司、兆山集团**机床有限公司。另外还有1家高新技术企业**康豪机电工程有限公司通过了复审。

二、本地区开展高新技术企业认定的主要工作。

1、宣传培训工作情况（提供培训场次、人数）；

举办了高新技术企业申报认定专场培训会10场，宣讲政策，宣传典型。区域内规模企业和科技型中小企业的法定代表人、技术负责人、财务负责人以及相关职能部门负责人、工作人员232人次参加培训会。

2、高企后备库建设及辅导培育情况；

建立了我区高新技术企业后备库，共有26家企业入库，其中：一类企业8家，二类企业8家，三类企业10家，并根据企业的特点，制定了培育方案。

3、政策辅导咨询工作情况；

我们先后召开高企认定专题会议，积极向企业宣传科技政策，解答政策疑问，并不定期走访企业，在线发布信息等。

4、部门协调配合情况；

区高新技术企业认定培育与辅导工作小组建立了协调机制，科技、财政、国税、地税四个部门每月召开一次联席会，研究解决认定工作中存在的问题。明确部门间任务分工，科技部门负责高新技术企业培育、申报和管理，财政部门负责对企业研发投入情况进行监督，税务部门负责帮助企业建立完善研发费用辅助账。同时，定期开展集中培训，对企业申报专利、建立研发费用辅助账、规范申报材料等问题进行宣传讲解。

三、本地区组织开展高新技术企业认定好的经验做法。

1、完善工作平台，加强组织领导。由于各部门工作人员发生了变动，为了保证高新技术企业工作的顺利开展，我们今年4月，以襄政办发（2012）48号文件成立了以区委常委、副区长任组长的高新技术企业认定培育与辅导工作小组，加强对全区高新技术企业工作的统筹管理。配备了专职工作人员，保障相关工作有效落实。

2、明确培育重点，建立后备库。为了增强高新技术企业培育的针对性，我们通过对辖内企业进行上门走访、调查摸底，在普查企业的基础上，根据企业的专利、成长性、创新性等指标，筛选出有条件、有潜力的企业建立了我区高新技术企业后备库，共有26家企业入库，()其中：一类企业8家，二类企业8家，三类企业10家，并根据企业的特点，制定了培育方案。

3、开展培训辅导，做好跟踪服务。为了及时组织符合条件的企业申报高企，我们已经前往基础较好的企业，组织开展高新技术企业申报和专利申报的专题培训，同时邀请市科技局、专利局领导、专家到我区对企业开展了知识产权保护和高新技术企业申报专题培训，加大对企业负责人和具体申报人员的培训力度。另外，我们还召开了五次专题会议，跟踪了解今年拟申报高新技术企业的进展情况，对企业申报过程中存在的问题进行集中培训讲解，保证高新技术企业申报材料质量。

4、大力宣传发动，协调政策落实。区政府出台了《关于推进高新技术产业跨越式发展的实施意见》（襄政发〔2012〕34号），对申报和新认定的高新技术企业进行补助奖励，申报高新技术企业的补贴2万元申报经费，新认定高新技术企业的奖励5万元，极大地提高了企业的积极性。同时，建立了知识产权激励机制，从区级科技经费中落实知识产权专项资金，用于补贴企业申报专利，充分调动企业创新发展的积极性，为高新技术企业的申报打好基础。在国家、省、市级科技项目的申报上和区级科技项目的安排上，我们对申报高新技术企业的企业进行倾斜，引导企业加大研发投入，实现创新驱动发展。另外，我们积极协调税务部门，对高新技术企业享受研究开发费用加计扣除政策予以落实，确保高新技术企业能够顺利享受税收优惠。

四、2013年高企认定工作计划。

明年，计划新申报高新技术企业4家以上，新认定高新技术企业2家。

高新技术科工作总结篇十

一、围绕工作主线，掀起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。

今年以来，我镇始终把学习贯彻^v^精神作为首要的政治任务和工作主线，按照《^v^中央关于认真学习贯彻党的^v^精神的通知》要求和镇党委的安排，全镇掀起了深入学习宣传十六报告，深入学习“三个代表”重要思想的新高潮，同时，还进一步深入学习宣传^v^章，在深入人心、开拓创新、力求实效上下功夫，把深入学习“三个代表”重要思想同学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验结合起来，加深对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基储科学内涵和精神实质的理论，并用“三个代表”重要思想武装党员、干部，作为开创塘桥镇“三个文明”建设新局面的强大动力和有力武器。

年初，镇党委（包括原妙桥、鹿苑镇党委）制定了理论学习的安排计划，通过镇党委中心学习组的示范带头作用，带动全镇干部理论学习的深入开展。镇党委以培训班、专题讲座、个人自学等形式组织为理论学习，同时，对新经济领域和全镇各支部，在加强组织建设中，重视理论的进驻。今年以来，镇党委组织了千人以上的党课三次，组织了各类班子和机关人员理论学习每星期不少于一次，镇党委还邀请苏州大学、苏州市委宣传部理论专家，组织了三次“三个代表”重要思想的辅导。镇党校也举办了“三个代表”^v^员培训班。党的^v^三中全会召开后，镇党委及时掀起了全镇性的学习热潮，并结合^v^三中全会的学习，就做大做强中心镇，加快城乡一体化步伐和加快农村城市化专题进行了讨论和新一轮城镇建设、工业开发区的规划。镇党委还发文，号召全镇党员干部学习南京市竹竹镇党支部书记李元龙的事迹，牢固树立立党为公、执政为民的公仆意识。为进一步打造学习型机关的气氛，镇党委举办了机关人员普通化培训，聘请了张家港电大老师进行辅导，反映强烈，学习气氛较浓。各支部充分利用“三会一课”和党员电化教育等手段，开展好党员干部的理论和现代科学知识、法律知识的学习。在全市“七一”党的知识电视大赛中，我镇成绩喜人，荣获组织奖。

二、坚持正确导向，宣传好“三个文明”建设典型。我镇宣传部门和各支部，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，坚持稳定、鼓励、正面宣传为主，牢牢把握正确的舆论导向，为全镇的三个文明建设提供良好的舆论氛围。

一是大力宣传镇党委、各支部贯彻^v^精神，紧紧抓住发展是第一要务，三个文明建设取得优异成绩的先进典型，对华芳、银河等骨干型企业和妙桥工业开发区、鹿苑工业开发区和塘桥工业开发区以及整个扬子江国际纺织工业园区利用镇有线电视、《张家港日报》和张家港电视台，进行广泛宣传，同时，认真宣传招商引资工作取得的进展成果。我镇还报道了一批发展意识较强、工作富有创新的典型事迹，有韩山村的社区建设，有何桥村的农业产业结构调整，有欧桥村的招商引资，有花园村的精神文明建设，也有如蒋家、吹鼓、牛桥等村加快脱困步伐，这些典型角度新，对加快全镇“三个文明”建设起到了示范引导作用。

二是大力开展公民道德建设的宣传。我镇以弘扬培训民族精神，增进精神文明创建活动的实际效果为目标，在全镇深入开展了贯彻《公民道德建设实施纲要》，通过横幅、画廊、印发资料和街市等形式，大力宣传基本道德规范，倡导诚信与道德新风。我镇在塘桥镇诚信文明一条街，设立了一批道德教育公益广告牌。在开展公民道德宣传教育中，我镇重点宣传了一批关心社会、关心他人的典型。有一心服务群众的社区医生钱卫刚，有热心希望工程的职工缪鲁军、老师缪文华，有致富不忘乡邻的南塘村叶家组叶发保等等。

三是开展了抗击非典的宣传。今年4月-6月，在全国性的抗击非典群众运动中，我镇党员干部和广大群众众志成诚，投入到了抗击非典战役中，以宣传为任的各职能部门，掀起了防治非典知识和加强爱国卫生运动的宣传热潮，通过横幅、黑板报、画廊、宣传册及各种形式，形成了家喻户晓抗击非典的宣传声势，塘桥、妙桥、鹿苑都精心编写了《抗击非典》简报，为历史积累了生动的抗击非典档案资料。

四是抓好对外宣传。一年来，我镇配合市“一报三台”和发挥通讯报道和信息员队伍的作用，对外宣传富有成效，全镇在“一报三台”共用各类稿件超过二百余篇，其中《张家港日报》用搞量大大超过了往年，《苏州日报》用稿量也有了转机。

三、切实提高群众性精神文明创建水平，推动群众性精神文明创建活动向广度深度发展。

我镇把深化精神文明创建活动中把创建明村镇、文明单位、文明社区和群众性精神文明创建活动能为一体。培育典型，发挥示范带动作用，巩固创建成果，深化创建活动。重点创建活动有：一是全力开展诚信塘桥创建活动。我镇在精神文明创建活动中，进一步导入诚信理念，开展了多层次的诚信创建活动中心城镇人民路开展了创建诚信一条街服务活动，村镇开展了创建庆诚信村镇活动，并动员村、企业和各行各业带头守法诚信，上半年我镇率先获得“苏州市信用村镇称号”、妙桥、鹿苑街道分别开展了“塑造诚信形象，倡导文明新风”的活动，妙桥羊毛衫市场把创建“诚信市潮作为经营理念，今年8月，这一市场被评为“全国示范诚信市潮。二是开展创建文明社区的活动。为适应政府职能转变，打造服务型政府，我镇掀起了“典型示范，全面提高”的社区建设新热潮。韩山社区投资200多万元，总占地6500平方米，设有管理中心、警务中心、服务求助中心、宣教培训中心、文体活动中心、医疗卫生中心。11月26日，全镇性社区建设现场会在韩山召开，对加快全镇社区建设步伐起到了推动作用。三是深化文明村镇的创建活动。我镇在以往创建全国卫生镇的基础上，今年掀起了创建全国环境优美镇的活动。通过创建，完善了城乡环境基础设施建设，城乡大环境面貌焕然一新。文明村、文明单位的.创建活动也蓬勃开展，我镇跨进了江苏省文明镇的创建行列，华芳集团开展了创江苏省文明单位的活动，青龙村开展了江苏省文明村的活动，金村村开展了创建江苏省文明卫生村的活动。这些系列创建活动大大提升了全镇精神文明建设的整体水平。

三、富文体活动，繁荣文化事业。

我镇牢牢贯彻发展先进文化的要求，坚持文艺的“两为”方向和“双百”方针，弘扬主旋律，提供多样化，始终把社会资产放在首位，实现社会效益与经济效益的有机统一，为人民群众提供更多更好的精神食粮。

一是特色文化活动得到了进一步展露。“三镇合一”后，中心镇的文化优势通过资源整合得到了展露，特别是特色文化相互交融互动，妙桥街道的象棋、鹿苑街道的书法与中心城镇的围棋文化，形成了特色文化鲜亮一族。主要活动有：中日围棋比赛。10月15日，我镇棋手与日本石川县围棋访问团在塘桥少年宫选举行对奕，结果我镇以4：3胜日方。百人象棋赛。2月15日，妙桥街道举行了百人象棋赛，这次比赛为全镇多年来象棋活动中的一次最大盛会，少年围绕赛事频繁。先后参加了拾利昌杯”幼儿园棋赛，获团体第五名；参加了镇江市少儿围棋交流赛，获得好成绩；参加了市少儿围棋比赛，二名小朋友获第一名、第三名；组织参加了苏州市少儿围棋赛，获四个冠军。

二是社区艺术充满生机。2003年春节到来之际，鹿苑、妙桥街道都举办了社区送春联活动，气氛热烈。8月底-10月底，我镇举行了第二届社区文艺节；期间，由镇团委、妇联、工会、文明办联合举办了塘桥镇青年卡拉ok歌唱比赛，镇文明办还组织了迎国庆社区文艺演出，华芳、普坤、鹿苑等企业还配合艺术节自发组织了文艺活动。我镇参加了市第二届社区艺术节多英活动，均获好成绩。在市“我与诚信同行”普通话大赛中，我镇获组织奖，有二名同志分获二、三等奖。我镇组织的市北京新秧歌赛，获得市金奖；在市青年歌唱大赛中，我镇歌手获第二名；在市“青春的旋律、诚信的乐章”大合唱中获银奖；在全市健康知识电视竞赛中，我镇华芳集团获得三等奖。我镇社区少儿歌箅还选送苏州市参加“张家港之夜”演出。

三是老年文体日趋活跃。在镇精神文明办公室、镇老龄委、街道办等协调下，老年文体活动更趋活跃，中心镇区、街道都建立起一支稳定的文体队伍。今年9月，我镇组织了老年健身活动现场会暨塘桥镇中老年健身节，场面十分热烈。欧桥村老年健身节，场面十分热烈。欧桥村老年健身队于国庆节自编自演了一台庆国庆文艺节目，观众达300名。

2002年，我镇宣传思想工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要是：对内对外宣传力度还需要进一步加大；宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索；宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。在新的一年里，我镇要进一步高举^v^理论伟大旗帜，全面贯彻十六届三中全会和“三个代表”重要思想，深入学习宣传贯彻党的路线、方针、政策，宣传好新塘桥在“三个文明建设”中取得的成就，团结一致，与时俱进，开拓创新，以高度的政治责任感做好工作，努力开创宣传思想工作新局面。

高新技术科工作总结篇十一

作为一名基层农技推广项目科技指导员，一年来能够深入基地，努力工作，认真履行农业科技指导员职责，通过对负责的10户小辣椒示范户技术培训和现场指导，保证了各项技术的落实，小辣椒产量、种植效益和示范户种植技术均有提高，在当地起到了示范作用。现把一年的工作总结如下：

20xx年我负责华镇三里营村十户辣椒科技示范户，总面积为15亩，平均亩产362斤，亩产值1500元。扣除亩成本1200元，亩纯收入300元，是种植玉米纯收入2倍。该村示范户张进杰20xx年度被确定为小辣椒示范户，该户在本年度种植辣椒10亩，亩收小辣椒410公斤，成为辣椒高产典型之一。

1、推广杂交品种经过几年的生产实践证明，小辣椒杂交种具有产量高，色素和辣味素含量高，抗性好等特点，比益都红增产30100%，并且，适于干鲜两用。随着小辣椒加工企业的`引入，对红鲜椒的需求量将逐渐增加。因此，大力发展小辣椒杂交种是实现小辣椒提质增益的关键措施。根据几年来我市小辣椒生产实践，10户示范户选择了宛椒（206）为种植品种。

2、标准化育苗技术。

小辣椒属于育苗移栽作物，而椒苗质量与小辣椒产量质量密切相关。为培育优质健壮椒苗，应规范播种时间、播种技术、营养土的配比、种子和土壤消毒、水肥管理和温度管理等技术，实现标准化育苗。为小辣椒优质、高产、稳产、高效、环保奠定基础。

3、地膜复盖抗旱节水栽培技术。

年降雨量小，干旱是农业生产的第一限制因素，发展抗旱节水栽培技术，是农业生产发展的必由之路。推广小辣椒地膜复盖栽培，一方面可有效减少土壤水分蒸发，使有限的水分得到充分利用，弥补气候干旱的弱点，提高自然降水和灌溉水利用率，减少灌水次数和灌水量，实现节本节水；另一方面可有效提高前期地温和土壤肥力，有利促进小辣椒早期生长发育，实现早封垄，早结果，延长有效结果期，提高优质椒率，实现增产、提质、增效。

4、黑膜无药除草技术。

市场上销售的地膜有白色和黑色两种，因白膜透光性好，膜内水分和温度适宜，杂草生长迅速，必须用除草剂控制，既增加了生产成本，又污染了环境，有时还对椒苗产生药害。在苗孔封闭不严或田间作业踩踏下除草济药膜被破坏后，杂草滋生现象时有发生。利用绿色植物叶绿素形成需要光照的原理，使用黑膜复盖，膜内杂草的叶绿素合成困难，除草效果显著，而抗旱保水和增产效果与白膜相当，每亩可节约用药用工成本12元，又避免了环境污染和药害发生，实现节本、增效、优质、环保。

5。配方施肥技术。

根据耕地条件、土壤理化性质、土壤养分状况及小辣椒生长发育需肥规律，确定合理施肥品种和数量，基肥和追肥分配比例，最佳施肥时期和施肥方法，改变原有传统经验施肥，提高施肥效率。遵循增钾、控氮、补镁钙、忌氯和有机肥与无机肥相结合的原则。具体氮磷钾施肥比例是n：p2o5：k2o为1：0。2：1。4；镁钙肥可作基肥，亦可叶面喷施效果更好；因辣椒为忌氯植物，应忌用含氯肥料。

6、合理密植。

宛椒（206）不同于其它小辣椒杂交种，因其株高矮，搞倒伏，栽培密度应适当高于其它杂交种，亩密度45005000株。

1、调研分析及制定方案。

走访各科技示范户，与示范户座谈和交流，了解生产情况，听取示范户的意见和建议，分析各示范户辣椒生产中存在的问题和需要解决的主要问题，制定分户指导方案。计走访15次。

2、定期进行田间技术指导和培训。

在辣椒育苗前、育苗播种、苗期管理、整地施肥、定植、追肥、中后期管理和病虫草害防治等关键时期，深入到田间和每个示范户指导和现场培训，提高了示范户种植管理技术，实现了关键技术落实到位。

3、补贴及时发放到位。

对科技示范户的补贴，做到了及时发放，并做了使用说明指导，使之发挥最大实效。

4、组织现场观摩。

为了让科技示范户掌握好科技管理技术，并发挥示范辐射带动作用，与乡农业推广站、示范村领导，共同组织示范户和辣椒种植户，于收获前开展了一次品种现场观摩，参观品种优势，交流种植经验。为明年该小辣椒品种推广做准备。

1、农业技术推广的对象是农户，而我国现阶段耕地是以农户为单位的分散经营制度，农业技术推广指导培训受经营制度的限制，多数情况下是对单户或几户的小范围内的指导培训，部分农户因耕地面积有限，不以农为主，对技术指导重视不够，加之受交通工具的影响，技术指导员指导效率低，有效工作时间短。因此，国家和地方应通过多种措施、形式支持土地流转，鼓励耕地集中经营，提高技术指导效率和新优技术推广效率。

2、为充分发挥示范补贴作用，应严格规范示范补贴种类范围，确保补贴应用到位发挥作用。以小辣椒为例，可直接发放适量小辣椒杂交种子，使示范户既用上优良品种，又减少了购种成本，进而提高了产量和种植效益。

高新技术科工作总结篇十二

一、学习文件，积极务实。

要认真的学习从xx年以来，关于计算机高新技术考试的部里文件，培训就业司的文件和鉴定中心的文件。

要求大家学习这些文件，要解决三个问题：

一是进一步明确我们计算机高新技术考试的特点和它的作用。

知道其特点和作用，就知道这个活怎么干了。我们这个计算机考试是国家职业技能鉴定工作开展以后两三年才提出来的，目的是学习国际上采用先进模块标准，在it领域新职业中应用技术针对性比较强的一种培训和考试，起一个示范性的作用，是职业资格考试的一个补充。

二是高新技术考试与就业岗位联系更加紧密。

由于针对性比较强，培训计算机软件操作和应用技术，它是就业岗位上计算机应用技术所要求的，它是具有发展前景的一个考试。今后与it业的职业资格考试相衔接，我们这个考试会有更大的发展。

三是树立我们考试的品牌。

我们所谈的鉴定质量问题是我们鉴定工作的质量问题，不能把它片面理解为证书的含金量的问题，证书的含金量不只和鉴定工作有关系，更重要是跟你的培训有关。培训的师资、设备、手段、时间能不能使考生达到标准要求。如果说我们培训按着标准做都到位了，考生会很坦然参加考试。劳动部关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知，其中就有培训两字，所以高新技术培训考试千万别放松对培训的指导和管理。解决了这三个方面的认识问题，还要结合实际去落实才会有成效。

二、坚持高新，与时俱进。

保持高新技术考试的生命力，必须体现我们的标准水平高，我们培训的内容和考试技术要新，这也是我们高新技术考试以社会需求促进就业为宗旨，考试标准具有先进的职业性、针对性、实用性所要求的。因此，我们的标准内容应该随着社会和经济发展，科技进步和生产建设服务的`需要，不断地提升和更新。我讲这一点还有一个想法，除了我们组织专家委员会开发新模块外，还想请一些计算机应用技术发展快的省市组织当地的计算机方面的应用专家，根据社会需要，开发一些新的内容，充实国家考试模块，所以我们要充分发挥地方鉴定中心的作用。推出新模块是扩大考试规模的重要工作，希望各地区积极支持。

三、开拓进取，高质高效。

实践证明，智能化考试的先进性已经被大家认可了，它能保证高新技术考试的工作质量，实现高效快捷准确的服务和数据转送，为此我们各个地方要继续积极推广智能化考试，扩大智能化考试站的数量和规模。也就是说，我们的计算机高新技术考试要实现考务管理智能化，组卷电子化，答卷真实化，阅卷标准化。按照部中心领导要求，在三年内，全国的考试站都要实现智能化考试，使我们计算机信息高新技术考试成为体现现代化考试技术的一种国家考试。

四、扩展领域，扩大规模。

这一点有一些省已经介绍了经验，我想这项工作应该结合实施高等职业院校职业资格工程，积极向大专院校宣传推广计算机高新技术考试工作，在相关政策的支持下，运用市场的机制，采取有利的措施，占领这块阵地。这一点应该像陕西、广东、福建等地学习，全国计算机高新技术考试争取20xx年底突破五十万。我们今年上半年全国计算机高新技术考试的数据统计是28万人（智能化考试17万，非智能化考试大概是11万人），今后我们高新技术考试以每年20％的速度递增，这是我们的目标。争取成为it行业计算机应用技能在全国最大规模的考试。

五、尽快建立和完善评估制度。

去年部中心关于高新技术考试工作建立评估制度专门印发一个通知。评估不只是为了评选先进考试站，它是对工作的管理的一种考核，目的是实现规范化的管理，也是我们对这些考试站管理的一个重要手段，这一点不可忽视。没有一个评估的制度，就总结不出经验，发现不了问题。所以我们想打造品牌必须建立评估制度。我们要评估的项目和范围已经在文件里说得很清楚了，今年上半年只有11个省向部中心写了评估报告。希望其他省在今年要加强评估工作的组织。

高新技术科工作总结篇十三

中国国务院新闻办公室15日在北京举行国务院政策例行吹风会。科技部副部长阴和俊在会上介绍简政放权有关工作和《高新技术企业认定管理办法(修订稿)》的有关情况时称，加大对中小企业的扶持是这次高企政策修订的重点方向。

附：《办法》全文。

高新技术科工作总结篇十四

要认真的学习从xx年以来，关于计算机高新技术考试的部里文件，培训就业司的文件和鉴定中心的文件。

要求大家学习这些文件，要解决三个问题：

一是进一步明确我们计算机高新技术考试的特点和它的作用。

知道其特点和作用，就知道这个活怎么干了。我们这个计算机考试竖家职业技能鉴定工作开展以后两三年才提出来的，目的是学习国际上采用先进模块标准，在it领域新职业中应用技术针对性比较强的一种培训和考试，起一个示范性的作用，是职业资格考试的一个补充。

二是高新技术考试与就业岗位联系更加紧密。

由于针对性比较强，培训计算机软件操作和应用技术，它是就业岗位上计算机应用技术所要求的，它是具有发展前景的一个考试。今后与it业的职业资格考试相衔接，我们这个考试会有更大的发展。

三是树立我们考试的品牌。

我们所谈的鉴定质量问题是我们鉴定工作的质量问题，不能把它片面理解为证书的含金量的问题，证书的含金量不只和鉴定工作有关系，更重要是跟你的培训有关。培训的师资、设备、手段、时间能不能使考生达到标准要求。如果说我们培训按着标准做都到位了，考生会很坦然参加考试。劳动部96年关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知，其中就有培训两字，所以高新技术培训考试千万别放松对培训的指导和管理。解决了这三个方面的认识问题，还要结合实际去落实才会有成效。

保持高新技术考试的生命力，必须体现我们的标准水平高，我们培训的内容和考试技术要新，这也是我们高新技术考试以社会需求促进就业为宗旨，考试标准具有先进的职业性、针对性、实用性所要求的。因此，我们的标准内容应该随着社会和经济发展，科技进步和生产建设服务的需要，不断地提升和更新。我讲这一点还有一个想法，除了我们组织专家委员会开发新模块外，还想请一些计算机应用技术发展快的省市组织当地的'计算机方面的应用专家，根据社会需要，开发一些新的内容，充实国家考试模块，所以我们要充分发挥地方鉴定中心的作用。推出新模块是扩大考试规模的重要工作，希望各地区积极支持。

实践证明，智能化考试的先进性已经被大家认可了，它能保证高新技术考试的工作质量，实现高效快捷准确的服务和数据转送，为此我们各个地方要继续积极推广智能化考试，扩大智能化考试站的数量和规模。也就是说，我们的计算机高新技术考试要实现考务管理智能化，组卷电子化，答卷真实化，阅卷标准化。按照部中心领导要求，在三年内，全国的考试站都要实现智能化考试，使我们计算机信息高新技术考试成为体现现代化考试技术的一种国家考试。

这一点有一些省已经介绍了经验，我想这项工作应该结合实施高等职业院校职业资格工程，积极向大专院校宣传推广计算机高新技术考试工作，在相关策的支持下，运用市场的机制，采取有利的措施，占领这块阵地。这一点应该像陕西、广东、福建等地学习，全国计算机高新技术考试争取20xx年底突破五十万。我们今年上半年全国计算机高新技术考试的数据统计是28万人（智能化考试17万，非智能化考试大概是11万人），今后我们高新技术考试以每年20％的速度递增，这是我们的目标。争取成为it行业计算机应用技能在全国最大规模的考试。

去年部中心关于高新技术考试工作建立评估制度专门印发一个通知。评估不只是为了评选先进考试站，它是对工作的管理的一种考核，目的是实现规范化的管理，也是我们对这些考试站管理的一个重要手段，这一点不可忽视。没有一个评估的制度，就总结不出经验，发现不了问题。所以我们想打造品牌必须建立评估制度。我们要评估的项目和范围已经在文件里说得很清楚了，今年上半年只有11个省向部中心写了评估报告。希望其他省在今年要加强评估工作的组织。

高新技术科工作总结篇十五

第一条为扶持和鼓励高新技术企业发展，根据《中华人民共和国企业所得税法》(以下称《企业所得税法》)、《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(以下称《实施条例》)有关规定，特制定本办法。

第二条本办法所称的高新技术企业是指：在国家重点支持的高新技术领域内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动，在中国境内(不包括港、澳、台地区)注册的居民企业。

第三条高新技术企业认定管理工作应遵循突出企业主体，鼓励技术创新、实施动态管理、坚持公平公正的原则。

第四条依据本办法认定的高新技术企业，可依据《企业所得税法》及其《实施条例》、《中华人民共和国税收征收管理法》(以下称《税收征管法》)及《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》(以下称《实施细则》)等有关规定，申请享受税收优惠政策。

第二章组织与实施。

第六条科技部、财政部、税务总局组成全国高新技术企业认定管理工作领导小组(以下称“领导小组”)，其主要职责为：

(二)协调、解决认定管理及相关政策落实中的重大问题;。

(三)裁决高新技术企业认定管理事项中的重大争议，监督、检查各地区认定管理工作，对发现问题指导整改。

第七条领导小组下设办公室，由科技部、财政部、税务总局相关人员组成，办公室设在科技部，其主要职责为：

(五)完成领导小组交办的其他工作。

第八条各省、自治区、直辖市、计划单列市科技行政管理部门同本级财政、税务部门组成本地区高新技术企业认定管理机构(以下称“认定机构”)。认定机构下设办公室，由省级、计划单列市科技、财政、税务部门相关人员组成，办公室设在省级，计划单列市科技行政主管部门，认定机构主要职责为：

(三)负责挑选参与认定工作的评审专家(包括技术专家和财务专家)，并加强监督管理;。

(五)完成领导小组办公室交办的其他工作。

第九条通过认定的高新技术企业，其资格自颁发证书之日起有效期为三年。

第十条企业获得高新技术企业资格后，自高新技术企业证书颁发之日所在年度起享受税收优惠，可依照本办法第四条的规定到主管税务机关办理税收优惠手续。

第三章认定条件与程序。

高新技术科工作总结篇十六

2011年高新技术企业认定工作在国庆前结束了，在今年认定的过程中，我公司共包括园区内外及各郊区县共提交了196家高新技术企业，比往年略低。

在资料准备，及提交资料的过程中发现如下要注意的问题，2012年要开展高新技术企业认定工作的尤其要注意：

1、总资产和销售收入上亿的企业，审查部门一定会调查、核实相关企业财务，包括企业该三年的.财务报表、税收情况、研发投入以及专项审计情况，因此该类企业一定要严格注意。

2、总资产和销售收入没有达到过亿的企业，审查部门可能会随机抽查。

3、在知识产权方面，尽量多元化，专利、软著多样化，同时软著尽量不要为同一类技术产品。

4、软件著作权如果为同一批次申请下来的，则有可能对企业不利，有弄虚作假嫌疑；因此软著尽量分批次申请，最好是能隔年度。

5、原来提交资料统一提交到海淀科委或者北京市科委；现在为分区县提交，科委统一受理。

6、区县科委尤其是郊区县科委，分为园内和园外两个部门；部分郊区县科委提交的资料和份数会略有不同，因此，递交资料前，最好是和该区县科委提前电话联络沟通。

高新技术科工作总结篇十七

自20xx年按新办法认定高新技术企业以来，我区高度重视此项工作，通过到企业宣传发动他们申报、定期组织召开认定工作培训会、招商引资引进高新技术企业等多种形式有力地推进了我区高新技术产业发展。至目前我区有已认定的高新技术企业8家，其中，今年新认定高新技术企业5家，它们是**博亚精工机器有限公司、**丰正汽车配件制造有限公司、**忠良工程机械有限责任公司、**朗弘机电有限公司、兆山集团**机床有限公司。另外还有1家高新技术企业**康豪机电工程有限公司通过了复审。

1、宣传培训工作情况（提供培训场次、人数）；举办了高新技术企业申报认定专场培训会10场，宣讲政策，宣传典型。区域内规模企业和科技型中小企业的法定代表人、技术负责人、财务负责人以及相关职能部门负责人、工作人员232人次参加培训会。

2、高企后备库建设及辅导培育情况；建立了我区高新技术企业后备库，共有26家企业入库，其中：一类企业8家，二类企业8家，三类企业10家，并根据企业的特点，制定了培育方案。

3、政策辅导咨询工作情况；我们先后召开高企认定专题会议，积极向企业宣传科技政策，解答政策疑问，并不定期走访企业，在线发布信息等。

4、部门协调配合情况；区高新技术企业认定培育与辅导工作小组建立了协调机制，科技、财政、国税、地税四个部门每月召开一次联席会，研究解决认定工作中存在的问题。明确部门间任务分工，科技部门负责高新技术企业培育、申报和管理，财政部门负责对企业研发投入情况进行监督，税务部门负责帮助企业建立完善研发费用辅助账。同时，定期开展集中培训，对企业申报专利、建立研发费用辅助账、规范申报材料等问题进行宣传讲解。

1、完善工作平台，加强组织领导。由于各部门工作人员发生了变动，为了保证高新技术企业工作的顺利开展，我们今年4月，以襄政办发（20xx）48号文件成立了以区委、副区长任组长的高新技术企业认定培育与辅导工作小组，加强对全区高新技术企业工作的统筹管理。配备了专职工作人员，保障相关工作有效落实。

2、明确培育重点，建立后备库。为了增强高新技术企业培育的针对性，我们通过对辖内企业进行上门走访、调查摸底，在普查企业的基础上，根据企业的专利、成长性、创新性等指标，筛选出有条件、有潜力的企业建立了我区高新技术企业后备库，共有26家企业入库，其中：一类企业8家，二类企业8家，三类企业10家，并根据企业的特点，制定了培育方案。

3、开展培训辅导，做好跟踪服务。为了及时组织符合条件的企业申报高企，我们已经前往基础较好的企业，组织开展高新技术企业申报和专利申报的专题培训，同时邀请市科技局、专利局领导、专家到我区对企业开展了知识产权保护和高新技术企业申报专题培训，加大对企业负责人和具体申报人员的培训力度。另外，我们还召开了五次专题会议，跟踪了解今年拟申报高新技术企业的进展情况，对企业申报过程中存在的问题进行集中培训讲解，保证高新技术企业申报材料质量。

4、大力宣传发动，协调政策落实。区政府出台了《关于推进高新技术产业跨越式发展的实施意见》（襄政发〔20xx〕34号），对申报和新认定的高新技术企业进行补助奖励，申报高新技术企业的补贴2万元申报经费，新认定高新技术企业的'奖励5万元，极大地提高了企业的积极性。同时，建立了知识产权激励机制，从区级科技经费中落实知识产权专项资金，用于补贴企业申报专利，充分调动企业创新发展的积极性，为高新技术企业的申报打好基础。在国家、省、市级科技项目的申报上和区级科技项目的安排上，我们对申报高新技术企业的企业进行倾斜，引导企业加大研发投入，实现创新驱动发展。另外，我们积极协调税务部门，对高新技术企业享受研究开发费用加计扣除政策予以落实，确保高新技术企业能够顺利享受税收优惠。

明年，计划新申报高新技术企业4家以上，新认定高新技术企业2家。

高新技术科工作总结篇十八

××集团是我市重点培植的“××式”企业之一，20xx年预计已提前实现年度经济指标。

××集团是我市重点培植的“××式”企业之一，是国家级高新技术企业。近年来，集团走多元化发展之路，形成了潜水电泵、环保设备、特种阀门、疏浚机械四大支柱产品齐步发展的格局。今年，他们在原有水泵、环泵、阀门、疏浚４家研究所的基础上，又成立了省级水工产品开发中心，并在北京、上海、深圳三个高新技术密集区建立了技术流动站。前三季度，成功开发出橡胶缓闭逆止阀、潜水贯流泵等４０多项高科技产品，其中２项属世界首创，５项填补国内空白。

为充分发挥公司现有产品优势和技术优势，××集团实施由经营产品向经营工程延伸的产业化发展战略，成立了泵站工程服务公司、环保工程服务公司和疏浚工程服务公司，为用户提供设计选型、土建施工、设备成套供应、安装调试、运行管理等一条龙服务，形成了“以优势产品吸引工程项目，以工程项目推动产品开发和配套”的产业链，实现了公司资本的升值。

××集团还做足营销文章。一方面抓住西部开发的机遇，开发出适合西部气候和地域等特殊条件的水工、环保产品，先后在西藏、甘肃、新疆、陕西、宁夏等边远地区设立销售分公司，聘请当地具有一定营销才能的人才作为销售总代理。到目前为止，××已成功中标西藏拉萨水厂、陕西铜川污水处理厂、新疆水库等重点工程，合同额超过５０００万元；另一方面，××积极与国内各大进出口公司开展多方位合作，培植国外代理商，并在有关国家设立办事处，减少中间环节，加快了公司全面进军国际市场的步伐。

刚刚办完高新技术成果展的江苏××水工机械集团公司，又捷报频传：××牌系列潜水泵在中国国际农业博览会上被认定为全国名牌产品；今年开发的同心浮动环齿减速推流搅拌机获国家专利；行星齿轮潜水贯流泵和自然升降浮坞式泵站等３项产品和技术被国家专利局正式受理。截至１１月２０日，公司完成产值２.９亿元，销售２.２亿元，实现利润２２５０万元，提前实现全年目标。

高新技术科工作总结篇十九

高新技术科工作总结篇二十

××集团是我市重点培植的“××式”企业之一，20xx年预计已提前实现年度经济指标。

现将工作总结如下：

××集团是我市重点培植的“××式”企业之一，是国家级高新技术企业。近年来，集团走多元化发展之路，形成了潜水电泵、环保设备、特种阀门、疏浚机械四大支柱产品齐步发展的格局。今年，他们在原有水泵、环泵、阀门、疏浚４家研究所的基础上，又成立了省级水工产品开发中心，并在北京、上海、深圳三个高新技术密集区建立了技术流动站。前三季度，成功开发出橡胶缓闭逆止阀、潜水贯流泵等４０多项高科技产品，其中２项属世界首创，５项填补国内空白。

为充分发挥公司现有产品优势和技术优势，××集团实施由经营产品向经营工程延伸的产业化发展战略，成立了泵站工程服务公司、环保工程服务公司和疏浚工程服务公司，为用户提供设计选型、土建施工、设备成套供应、安装调试、运行管理等一条龙服务，形成了“以优势产品吸引工程项目，以工程项目推动产品开发和配套”的'产业链，实现了公司资本的升值。

××集团还做足营销文章。一方面抓住西部开发的机遇，开发出适合西部气候和地域等特殊条件的水工、环保产品，先后在西藏、甘肃、新疆、陕西、宁夏等边远地区设立销售分公司，聘请当地具有一定营销才能的人才作为销售总代理。到目前为止，××已成功中标西藏拉萨水厂、陕西铜川污水处理厂、新疆水库等重点工程，合同额超过５０００万元；另一方面，××积极与国内各大进出口公司开展多方位合作，培植国外代理商，并在有关国家设立办事处，减少中间环节，加快了公司全面进军国际市场的步伐。

刚刚办完高新技术成果展的江苏××水工机械集团公司，又捷报频传：××牌系列潜水泵在中国国际农业博览会上被认定为全国名牌产品；今年开发的同心浮动环齿减速推流搅拌机获国家专利；行星齿轮潜水贯流泵和自然升降浮坞式泵站等３项产品和技术被国家专利局正式受理。截至１１月２０日，公司完成产值２．９亿元，销售２．２亿元，实现利润２２５０万元，提前实现全年目标。

高新技术科工作总结篇二十一

自20xx年按新办法认定高新技术企业以来，我区高度重视此项工作，通过到企业宣传发动他们申报、定期组织召开认定工作会、招商引资引进高新技术企业等多种形式有力地推进了我区高新技术产业发展。至目前我区有已认定的高新技术企业8家，其中，今年新认定高新技术企业5家，它们是xx博亚精工机器有限公司、xx丰正汽车配件制造有限公司、xx忠良工程机械有限责任公司、xx朗弘机电有限公司、兆山集团xx机床有限公司。另外还有1家高新技术企业xx康豪机电工程有限公司通过了复审。

1、宣传培训工作情况（提供培训场次、人数）；

举办了高新技术企业申报认定专场培训会10场，宣讲政策，宣传典型。区域内规模企业和科技型中小企业的法定代表人、技术负责人、财务负责人以及相关职能部门负责人、工作人员232人次参加培训会。

2、高企后备库建设及辅导培育情况；

建立了我区高新技术企业后备库，共有26家企业入库，其中：一类企业8家，二类企业8家，三类企业10家，并根据企业的特点，制定了培育方案。

3、政策辅导咨询工作情况；

我们先后召开高企认定专题会议，积极向企业宣传科技政策，解答政策疑问，并不定期走访企业，在线发布信息等。

4、部门协调配合情况；

区高新技术企业认定培育与辅导工作小组建立了协调机制，科技、财政、国税、地税四个部门每月召开一次联席会，研究解决认定工作中存在的问题。明确部门间任务分工，科技部门负责高新技术企业培育、申报和管理，财政部门负责对企业研发投入情况进行监督，部门负责帮助企业建立完善研发费用辅助账。同时，定期开展集中培训，对企业申报专利、建立研发费用辅助账、规范等问题进行宣传讲解。

1、完善工作平台，加强组织领导。由于各部门工作人员发生了变动，为了保证高新技术企业工作的顺利开展，我们今年4月，以襄政办发（20xx）48号文件成立了以区委常委、副区长任组长的高新技术企业认定培育与辅导工作小组，加强对全区高新技术企业工作的统筹管理。配备了专职工作人员，保障相关工作有效落实。

2、明确培育重点，建立后备库。为了增强高新技术企业培育的针对性，我们通过对辖内企业进行上门走访、调查摸底，在普查企业的基础上，根据企业的专利、成长性、创新性等指标，筛选出有条件、有潜力的企业建立了我区高新技术企业后备库，共有26家企业入库，其中：一类企业8家，二类企业8家，三类企业10家，并根据企业的特点，制定了培育方案。

3、开展培训辅导，做好跟踪服务。为了及时组织符合条件的企业申报高企，我们已经前往基础较好的企业，组织开展高新技术企业申报和专利申报的专题培训，同时邀请市科技局、专利局领导、专家到我区对企业开展了知识产权保护和高新技术企业申报专题培训，加大对企业负责人和具体申报人员的培训力度。另外，我们还召开了五次专题会议，跟踪了解今年拟申报高新技术企业的进展情况，对企业申报过程中存在的问题进行集中培训讲解，保证高新技术企业申报材料质量。

4、大力宣传发动，协调政策落实。区政府出台了《关于推进高新技术产业跨越式发展的实施意见》（襄政发〔20xx〕34号），对申报和新认定的高新技术企业进行补助奖励，申报高新技术企业的补贴2万元申报经费，新认定高新技术企业的奖励5万元，极大地提高了企业的积极性。同时，建立了知识产权激励机制，从区级科技经费中落实知识产权专项资金，用于补贴企业申报专利，充分调动企业创新发展的积极性，为高新技术企业的申报打好基础。在国家、省、市级科技项目的申报上和区级科技项目的安排上，我们对申报高新技术企业的企业进行倾斜，引导企业加大研发投入，实现创新驱动发展。另外，我们积极协调税务部门，对高新技术企业享受研究开发费用加计扣除政策予以落实，确保高新技术企业能够顺利享受税收优惠。

明年，计划新申报高新技术企业4家以上，新认定高新技术企业2家。

高新技术科工作总结篇二十二

第一条为扶持和鼓励高新技术企业发展，根据《中华人民共和国企业所得税法》(以下称《企业所得税法》)、《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(以下称《实施条例》)有关规定，特制定本办法。

第二条本办法所称的高新技术企业是指：在国家重点支持的高新技术领域内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动，在中国境内(不包括港、澳、台地区)注册的居民企业。

第三条高新技术企业认定管理工作应遵循突出企业主体，鼓励技术创新、实施动态管理、坚持公平公正的原则。

第四条依据本办法认定的高新技术企业，可依据《企业所得税法》及其《实施条例》、《中华人民共和国税收征收管理法》(以下称《税收征管法》)及《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》(以下称《实施细则》)等有关规定，申请享受税收优惠政策。

第二章组织与实施。

第六条科技部、财政部、税务总局组成全国高新技术企业认定管理工作领导小组(以下称“领导小组”)，其主要职责为：

(二)协调、解决认定管理及相关政策落实中的重大问题;。

(三)裁决高新技术企业认定管理事项中的重大争议，监督、检查各地区认定管理工作，对发现问题指导整改。

第七条领导小组下设办公室，由科技部、财政部、税务总局相关人员组成，办公室设在科技部，其主要职责为：

(五)完成领导小组交办的其他工作。

第八条各省、自治区、直辖市、计划单列市科技行政管理部门同本级财政、税务部门组成本地区高新技术企业认定管理机构(以下称“认定机构”)。认定机构下设办公室，由省级、计划单列市科技、财政、税务部门相关人员组成，办公室设在省级，计划单列市科技行政主管部门，认定机构主要职责为：

(三)负责挑选参与认定工作的评审专家(包括技术专家和财务专家)，并加强监督管理;。

(五)完成领导小组办公室交办的其他工作。

第九条通过认定的高新技术企业，其资格自颁发证书之日起有效期为三年。

第十条企业获得高新技术企业资格后，自高新技术企业证书颁发之日所在年度起享受税收优惠，可依照本办法第四条的规定到主管税务机关办理税收优惠手续。

第三章认定条件与程序。

(三)企业主要产品(服务)的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围;。

(五)企业近三个会计年度(实际经营期不满三年的按实际经营时间计算，下同)的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求：

1.最近一年销售收入小于2亿元(含)的企业，比例不低于4%;。

2.最近一年销售收入在2亿元以上的企业，比例不低于3%。

(六)近一年高新技术产品(服务)收入占企业同期总收入的比例不低于60%。

(七)企业创新能力评价应达到相应要求。

(一)企业申请。

企业对照本办法进行自我评价，认为符合认定条件的在“高新技术企业认定管理工作网”注册登记，向认定机构提出认定申请，申请时提交下列材料：

2.证明企业依法成立的相关注册登记证件;。

5.企业职工和科技人员情况说明材料;。

8.近三个会计年度企业所得税年度纳税申报表。

(二)专家评审。

认定机构应在符合评审要求的专家中，随机抽取组成专家组，专家组对企业申报材料进行评审，提出评审意见。

(三)审查认定。

认定机构结合专家组评审意见，对申请企业进行综合审查，提出认定意见并报领导小组办公室。认定企业由领导小组办公室在“高新技术企业认定管理工作网”公示10个工作日，无异议的，予以备案，并在“高新技术企业认定管理工作网”公告，由认定机构向企业颁发统一印制的.“高新技术企业证书”;有异议的，由认定机构进行核实处理。

第十三条企业获得高新技术企业资格后，应每年4月底前在“高新技术企业认定管理工作网”填报上一年度知识产权、科技人员、研发费用、经营收入等年度发展情况报表。

第十四条对于涉密企业，按照国家有关保密工作规定，在确保涉密信息安全的前提下，按认定工作程序组织认定。

第四章监督管理。

高新技术科工作总结篇二十三

学期工作即将结束，为了以更好的姿态展望20xx年，现将一学期教研组所做的主要工作和取得的成绩做如下总结：

积极参加教师发展中心组织的各项教研活动，认真组织好教研组内每周一次的集体备课活动。借助qq群网络平台与兄弟学校教师积极探讨教育教学上所遇到的各种问题。继续深入探索新课改、网络环境下的初中信息技术教学方式。利用两周一次的'组内集体备课，进一步巩固《初中信息技术课堂生本教学的研究与实践》课题的研究成果。围绕课题的研究，在极推进初一年级信息技术导学案教学的全面开展，不断提高全体学生网络自主学习、小组合作学习的能力，进而提高课堂的效率。组内老师深入学习新教材，积极探讨教法，在片内定期开展“同课异构”、“同课同构”课堂教学活动，在活动中分享和借鉴片各兄弟优秀教师的经验和做法。

在积极钻研和探讨教育教学的同时，组内成员不忘加强自身专业技能的学习，并积极参加各级各类的学科竞赛。曹秋芸老师参加省信息技术奥赛培训。顾建丰老师《网络改变生活》参加了一师一优课的评比。

在注重课堂效率的同时，还积极组织学生开展第二课堂。开展信息技术奥赛（编程）的培训，组织好机器人苗子的培训。组员除了认真完成教育教学任务外，还一如既往地及时高效地做好机房、教室、老师电脑的日常维护工作，保证学校网络秩序、课堂秩序及老师办公的正常进行。本学期，更新了学校的vod点播平台，展开了智慧校园的工程。