公务员竞职演讲稿(精选15篇)
演讲稿的开头要引人入胜,能够迅速抓住听众的注意力,并引发他们的兴趣。写演讲稿之前,我们可以进行一些必要的调研和资料收集,以提高演讲的可信度和说服力。下面是一篇优秀演讲稿,供大家参考和学习。
公务员竞职演讲稿篇一
今天我竞争的是科长职位,职位意味着责任和义务。由于我现在从事的是公务员管理工作,所以假若我是公务员管理科科长,我的工作目标是:按照建设高素质专业化公务员队伍的总要求和这次机构改革后政府职能定位是“服务”,着力在“竞争激励”上下功夫,在“高素质专业化”方面做文章,在“管理服务上”求实效,努力建设一支人民满意的精干、廉洁、高效的公务员队伍,更好地为我市经济建设和社会发展服务。
为实现这一工作目标,我的主要工作思路是“2323”,就是创新两个办法,强化三个机制,完善两个监督,凝聚三方面力量。
一、创新两个办法。就是创新公务员管理办法,着力在公务员管理规范化、科学化、制度化上有新的突破。也就是在现有的公务员管理基础上,采用先进的管理手段,建起公务员微机管理系统和档案管理系统,使我市公务员“进、管、出”三个环节的管理更加有序、科学规范,根除管理工作中的随意性。
二、强化三个机制。就是强化公务员竞争激励机制、新陈代谢机制和廉政约束机制,着力在公务员能上能下、能进能出方面有新的进展。一是在抓好考录、考核、奖惩等制度的基础上,大力推行竞争上岗,使竞争上岗成为公务员职务晋升的主要形式;二是在抓好执行辞职辞退等制度外,积极推行末位警示制、末位淘汰制,积极探索部分职位的聘用制;三是在抓好公务员义务与权利、惩戒、轮岗、回避、申诉控告等制度的同时,重点抓好公务员队伍纪律行为规范的实施,从政治立场、勤政廉政、职业道德和依法行政等方面规范公务员的行为,树立我市公务员的新形象。
三、完善两个监督。就是完善公务员管理内外监督,着力在民主监督方面取得新的起色。一是扩大公务员管理的公开性、透明性,做到制度公开、程序与条件公开、结果公开,把管理工作置于广大公务员和社会各界的公开监督之下,提高公务员管理的民主程度和公正性。二是建立执法检查制度,定期不定期地对各行政机关公务员制度运行情况进行监督检查,发现问题,及时督促改进,坚决维护公务员法规的严肃性。
四、凝聚三方面力量。就是凝聚与领导、与相关科室、与同事的力量,着力在最佳工作效能上有新的提高。一是在工作思路上要与领导搞好“应接”,发挥助手作用。做到组织上服从而不盲从,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主动而不盲动,当助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重领导,帮助领导排忧解难。二是在整体联动上要与相关科室搞好“对接”,树立整体分合观念。做到科室职责上“分”,思想上“合”;制度上“分”,关系上“合”;工作上“分”,目标上“合”,互相替补,平等相处,全局一盘棋,达到整体联动的效果。三是在实际工作中要与同事搞好连接,营造良好氛围。做到率先垂范,严于律己,处事公道,诚恳待人,多一份理解,多一份谅解,多一份宽容,多一份信任;尊重同事,关心同事,设身处地为同事着想,努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。
各位领导、各位评委、各位同仁,我深知,人事部门科长职位担子的厚重,特别是公务员管理科科长职位,责任更大,要求更高。但是,我坚信,只要心里始终装着事业,有公仆观念,群众观点,全力尽为民之责,就一定会使我市公务员管理工作上台阶、上水平、上档次。如果我这次竞岗成功,这是大家的厚爱和鼓励,我一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,以实际行动履行自己的诺言。如果我竞岗落选,说明我还有差距,决不气馁。因为从事何种工作岗位并不重要,重要的是如何对待工作,如何在岗位上发掘美的闪光点。我将一如既往,在局党组的领导下,与各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,为做出一番成绩。
公务员竞职演讲稿篇二
尊敬的各位领导,各位评委:
大家好!
我叫××,来自××××。能够在这阳光灿烂、绚丽多彩的激情六月,站在讲台上与各位同仁一起分享阅读的快乐和交流思想的碰撞,我感到非常的荣幸。在此,衷心感谢各位对我的鼓励和支持!今天,我要演讲的题目是“责任胜于能力”!
什么是责任?责任是一个人分内应该做的事情,是做好应该做好的工作,承担应该承担的任务,完成应该完成的使命。对于我们这些人民公仆来说,责任就意味着忠于党,忠于人民,意味着必须牢记全心全意为人民服务的宗旨,任何时候,都要把人民群众的利益放在第一位,心系百姓,情牵民生,让自己的工作得民心、顺民-意,踏踏实实为民办事,真真切切为民服务。由此,我想到了自己读过的一本书——《责任胜于能力》。书中写道:“责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人,只有履行职责才能让能力展现最大价值。”我想,这句话同样适用于我们,警醒我们时刻牢记工作宗旨,兢兢业业,勤勤恳恳地完成人民交代的任务。
责任胜于能力,是因为责任比能力更重要!能力或许可以让你胜任工作,责任却可以让人创造奇迹。特别是在发改委,在工作思路、规划、机制确定中,在日复一日的琐碎、程式化的日常管理中,责任能使我把平凡的、具体的事情做得尽善尽美,进而弥补能力的不足,提升能力和水平;责任胜于能力,是因为责任感的缺失比能力不足的后果更严重。一颗道钉足以倾覆一列火车,一个烟头足以毁掉一片森林,一次决策失误可能给国家带来百万千万的损失;责任胜于能力,并非能力不重要,而是因为能力永远承载于责任:责任心强,能力不足,可以通过积极主动的工作使潜能得到充分发挥,而能力强,缺乏责任意识则使能力失去了用武之地,甚至能让精明干练的栋梁之才变成国家的蛀虫,人民的罪人!
在奉献中体现责任。我所从事的**工作是一份费心费力的工作,既不会有叱咤风云的气势,也不会有可歌可泣的故事,有的是日复一日的辛苦,有的是一针一线的琐碎。我们处的很多同志扔下了病重的双亲、繁杂的家务,扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了丈夫/妻子的埋怨,扔下了儿女的哭泣,和我一道忙碌在这平凡而枯燥的工作中。他们在奉献中熔铸责任,在奉献中熔铸忠诚! 责任胜于能力!只有牢牢树立为人民服务的高度责任感,公仆位置摆正了,公仆意识增强了,我们才能做到立党为公、执政为民。选择了责任,就选择了忠诚,也选择了无悔。那么战友们,让我们用自己的责任和忠诚再展人民公仆的风采,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。
我的演讲到此结束,谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
每当提起“忠诚履职”这四个字,我都会想起它是每个干部心中的箴言,更是我们每一位审计工作者的.座右铭。
忠诚履职是历史的传承,是民族之魂。古往今来,有多少仁人志士为保卫家国、追求真理、维护正义,用毕生的精力甚至宝贵的生命,谱写着一曲曲忠诚履职的赞歌:大禹治水,三过家门而不入;诸葛亮报国,鞠躬尽瘁,死而后已;焦裕禄扎根戈壁滩,以生命诠释了什么叫为民服务。他们是忠诚的楷模,履职的先驱,他们更是我们伟大民族的脊梁!
“忠诚履职”是时代的精神,是核心价值观的体现。每当国家与民族处于关键时期,它鲜明的烙印就随处可见:近代,勇敢的革命先驱们前仆后继,视死如归,中华民族终于站起来了!现代,勤奋的改革先锋们开拓进取,顽强拼搏,中国人民终于富起来了!如今,新时期的我们勇于担当,争优创先,伟大的中国必将更加强大起来!
忠诚履职是职业的精神,是各行各业最基本的行为准则,最起码的内在要求。忠,是心中,也是中心,要求时刻将党、国家和人民的根本利益放在心中,处处以党、国家和人民的事业为中心;诚,就是要实事求是,坚持依法办事,按程序办事,求实学,讲实效,创实绩;履职,就是要做到恪尽职守,正确行使权力,充分履行义务,把是否符合党与国家的政策方针作为衡量履职效果的主要标准,把老百姓答不答应、满不满意作为我们履职的出发点和落脚点。
那么朋友们,我们审计工作者该如何做到忠诚履职呢?温-家-宝说过一句话:“政府的职责是什么,把蛋糕做大;政府的良心是什么,把蛋糕分好。”,我们审计工作的宗旨就是服务与监督,服务政府发展经济,把蛋糕做大;监督政府财政资金,把蛋糕分好,这就是我们的忠诚履职,这就是我们的目标和追求。
有人说审计人有崇高的使命和责任,审计之路充满未知和风险,对审计工作还有着特殊的规定和要求,是的,作为审计局一员,我强烈地感受这是一支特别讲忠诚、特别能吃苦、特别能干事、特别有正气的队伍,正是这样一群可爱的人,使得我们审计局始终坚守信仰不动摇,苦干实干不懈怠,忠诚履职促发展。这一切,靠的就是审计人一种特有的精神,那是一种以事业为重、工作第一的敬业精神,一种任劳任怨、甘于吃苦的奉献精神,一种一丝不苟、精益求精的严谨精神,一种勇于探索、开拓进取的创新精神,一种团结一致、齐心合力的协作精神,一种敢于碰硬、一查到底的斗士精神。
亲爱的朋友们,如果我们的努力,促进了政府财务的规范化管理;如果我们的工作,促进了党政干部权力的规范运行;如果我们的勤奋,让政府投资变得更加节能高效;如果我们的付出,使各项民生政策和惠民资金得到更好的落实,那么,无论何时何地,我们都可以大声自豪的说:我对党忠诚,对国家忠诚,对人民忠诚!我履职了,我尽职了,我称职了!
谢谢大家!
公务员竞职演讲稿篇三
踏着夏日的脚步,白色的荷花静静地又开了。我的心情格外激动,愿自已而在平淡的日子里,有如荷的心,处风不惊,默默奉献。用一颗如荷的心,继续与圣洁同在,与生命永恒!
亲爱的朋友,如果您看到有一朵洁白的荷花,在一瓣瓣地,默默无闻地盛开,那就是我,是我们,是我们白衣天使的心!(护士长竞聘演讲稿)。
各位领导,各位评委,古希腊哲人说:给我一个支撑点,我会把地球撬起,这是对生活的自信;而我现在要说:给我一个机会,我会干出我的风采!,这是我对生活的热爱和对事业的无尽追求。我也深深地知道:此次竞聘意味着有一部分人会成功,而另一部分人会落选。对此我将以平常心来面对。此次竞聘,无论成功失败,我都将以此为新的起点,更加努力工作,勤奋学习,迎难而上,把自己的全部智慧与精力奉献给我们七冶公司!奉献给我所至爱的事业!
各位领导、各位评委:我今天参加竞聘是抱着积极参与,让更多的同志了解我,认识我,对于结果我会以一棵平常心对待,如果竞聘不成功,决不会有任何思想负担,会在我原来的工作岗位上继续好好工作。如果我竞聘成功,我一定虚心向有经验的同志学习,决不辜负领导和同志们的期望,一定会在新的岗位上作出新的成绩,一定做的比说的好。谢谢大家!
公务员竞职演讲稿篇四
竞争上岗是职场的常态,要有所准备,一份优秀的。
各位领导、同志们:
我在科技处具体分管统计、技术改造、外事、防伪办、防伪协会、基建财务及内勤等项工作。在各级领导和同志们的帮助支持下,经过20xx年的工作实践,使我熟悉和了解了上述工作的法规政策及各项要求,掌握了相应的业务知识,创造了良好的内外环境,做出了一定的工作成绩。
我是1962年8月出生,1979年2月入党,1979年1月提升为干部;大学文化程度,1997年毕业于中央党校函授学院;我是1989年9月由部队转业,1997年3月任主任科员。
二是在技术改造工作方面:我注重掌握政策要求,广泛争取协调,充分发挥各级的主观能动性,增强了全省技术改造的能力。自1996年接手此项工作以来,共为我局在国家局和省经委立项57项,争取资金807万余元。为提高我局技术改造项目的效益性和立项的成功性。我认真做好调查研究工作,搞好项目的立项审核,注意项目的跟踪问效,使我局所报项目成为填补我省在计量、质量、纤检等方面空白的项目,并达到了当年投资,当年见效,取得了很好的社会效益和经济效益。
三是在外事工作方面:随着技术监督事业的发展和对外开放的要求,我局对外交往逐渐增加,特别是接待外宾和办理组团、随团出访的任务越来越多。对此,我认真学习有关政策,严格遵守外事纪律,积极协调有关部门,提供热情周到服务。近年来,凡我经手的外事活动没有发生任何问题,凡我办理的申请出国手续成功率达100%,达到了领导满意,有关部门满意,外宾及出国人员满意。
四是在防伪工作方面:我积极探索,扎实工作,制订的《防伪管理办法》得到了省法制局的认可,并将下发执行;与省乡镇企业局联合制发了《乡镇企业产品质量保真》文件,为乡镇企业产品走向市场提供了保障;我们还对电话电码防伪、计算机查询防伪、激光全息防伪、油墨防伪、温变防伪等技术进行了宣传推广;每年,都组织防伪企业参加省局开展的“315”活动,扩大了知名度。
五是在基建工作方面:为了保证基建工作的顺利完成,最大限度地发挥职工集资购房经费的效益,根据局里的安排,我接受了基建财务出纳的工作,对此,我严格把关,精打细算,做了大量的财务工作,确保了筹集资金的合理使用,使基建工程得以顺利完成,受到了领导和大家的好评。
六是在其他工作方面:我能自觉服从领导安排,努力学习业务知识,与全处同志团结互助,共同提高。在会议筹备、学习培训班组织及各项业务活动的安排上,都发挥出自己的才能。在参加国家局组织的各项会议、到外省市参观学习和到我省各地市县进行调查研究等活动中,都有较好表现,树立了一个国家公务员的良好形象。曾多次被局机关评为先进工作者。
参加竞争的认识及理由。
这次处级领导干部竞争上岗,是我局组织的第一次较大活动,它体现了党的干部制度和用人政策的改革与发展,我完全拥护和赞成,并以实际行动积极参加这项活动。我认为参加竞争上岗,不是争位子、争待遇,而是在争担子、争责任。为此,我参加竞争的理由是:
1.我具有坚定的政治信念和一定的政策理论水平,有着20xx年的党龄,党性观念和法制观念比较强。能自觉接受上级的领导,对自己要求严格。
2.20xx年的工作经历,20xx年的干部生涯,20xx年的业务工作,使我积累了丰富的经验,熟悉和掌握了相关的业务知识,具备了分析、处理和解决各种问题的能力。
3.热爱本职工作,具有较强的事业心。工作大胆泼辣,实事求是,敢于开拓,善于总结,具有一定的管理、组织、协调能力。
4.具有良好的服务态度,树立了吃苦耐劳、乐于奉献的思想观念,经受过各项艰苦工作的考验。
5.能摆正位置,团结同志,作风正派,具有甘当配角、做好助手的意识,善于团结周围的同志一道完成领导交给的各项工作。
我的竞聘演讲完毕,谢谢大家!
尊敬的各位领导、同志们:
大家下午好!
作为一名党员首先完全赞同和拥护局党组制定的竞争上岗的。
工作方案。
再次感谢各位领导和同事们对我平时工作的关心爱护和支持。按照单位《方案》本次竞争上岗我选择的岗位是公务员管理科。
一、个人基本情况和工作开展情况。
我先向大家简要汇报我的基本情况:本人,1980年3月生,中共党员,本科学历,xx年12月参加工作,xx年8月入党。历任xx镇团委副书记、怀远县人事局工资福利与离退休股科员、办公室主任等职务。先后四次获县政府嘉奖,获记三等功一次。
近年来,我始终坚持“以人为本,人才优先”的工作主线,恪尽职守,认真履职。一是不断端正工作态度,提升理论修养。时时严格要求自己,认真遵守考勤制度,坚守工作岗位,遵守工作纪律和局内的各项。
规章制度。
文明服务,树立良好的工作的形象同时我还抽出时间学习理论知识、业务知识和人社工作的政策法规,学习党的路线、方针、政策认真参加局党组组织开展的“创先争优”等活动,参加了怀远县青年干部业余读书班,提高了理论修养,增加了业务知识,扩宽了工作视野二是提高协调能力,突出桥梁作用三是深入开展调研,提高宣传水平去年以来,组织并亲自撰写的通讯及理论文章发表在《安徽人力资源社会保障》刊物篇,其中去年12期刊发我局一个市县专页专版,发表在《蚌埠日报》10篇,有力地促进了单位的政策宣传工作水平的提高;在县委组织部等相关部门刊发出简报50余篇条去年本人撰写的两篇。
调研报告。
分别获得市局一二等奖为我局年终综合考评加上珍贵的1分。积极参与本县几个工作征文活动并获得相关奖项。本人在工作之余积极参与文学创作,先后在省内外报刊杂志发表散文、小说、报告文学、理论文章一百余篇,通过发表文学作品,有力歌颂了怀远县人力资源和社会保障事业的蓬勃发展,提升了单位的文化软实力,本人现为中国散文学会会员、蚌埠市作家协会会员,安徽文学院第二届中青年作家高级研讨班学员。我真诚感谢各位领导和同事对我文学创作的支持,感谢你们给我提供喝营造了良好的文学创作环境和氛围。
金无足赤,人无完人,我个人也是存在缺点的,一是学习的深入度不够,还需要向有经验的老同志学习,学习你们的工作态度和处理工作的方法;二是工作的主动性还有待于提高。
二、对所选岗位的认识和个人优势。
公务员管理科主要负责行政机关公务员综合管理,会同有关部门拟定有关人员调配政策和特殊人员安置办法,贯彻落实国家荣誉制度和政府奖励制度,综合管理政府奖励和表彰工作。
我从事人事工作已经将近十年,对公务员管理工作比较熟悉了解,本人大学所学是法律专业,本人在工作中有较强的原则性和法制意识,曾经多次参与公务员法实施后的相关公务员管理工作,也发表和撰写过多篇公务员管理方面的论文和调研报告,这些年同兄弟单位的政工人事干部建立了深厚的工作关系,无论在理论上还是实践上都有着丰富的工作经验,这些都为我今后工作奠定坚实的基础。
三、今后的工作规划和个人愿景。
根据本人长期调研了解我县公务员管理工作中存在以下几个问题:一是机关公务员和事业单位工作人员中存在借调现象甚至存在试用期内借调的问题;二是个别违法违纪干部查处结果没有及时沟通,存在个别已经判刑或者被立案干部继续领取工资现象;三是个别单位股级干部没有任职资格问题。
本人认为最近要做认真做好以下几项工作:
一是对以公务员信息统计为契机对全县人社局管理的干部基本情况的进行认真统计分析为今后做好公务员管理工作打好基础;二是重点对混岗和借调人员进行摸底,规范干部流动管理秩序;三是会同有关部门对我县涉案干部的工资情况进行一次梳理;四是对全县股级干部提拔使用情况进行调查摸底,对着规定检查是否存在违规使用干部情况;五是认真开展记功嘉奖人员先进事迹收集整理结集或巡回宣讲工作;六是认真开展全县“十佳科长”评选工作。
个人的几点体会和愿景:
竞争上岗首先是竞争其次是合作,我认为首要的还是合作。职务大小都一样,只是分工不同,没有高低贵贱之分,岗位都是一样,不应该厚此薄彼,不能挑肥拣瘦;大家在一起共事不容易,俗话说“铁打的营盘,流水的兵”,组织这个大熔炉是锻炼人的,也是人生工作历程中一站,大家有这份工作不容易,有这个岗位不容易,要上对得起组织,下对得起群众,更要对得起党性和自己的良心。十二年前,我经县人事局选拔到农村基层乡镇工作,当年我刚刚二十岁,一瞬间,我已经过了而立之年,已经是一个六岁孩子的父亲,记得上班第一天,我父亲骑三轮车帮我把行礼送到街道上,常坟镇一位干部在常坟镇车站接我去镇政府宿舍,这些场景都历历在目,仿佛发生在昨天。而今我父亲已经两鬓斑白步入花甲,现在我已经调入机关工作将近十年,先后与六位党政正职共事,不少领导和同事都走上新的领导岗位,有的同事调到市直工作,特别是今年六月份我的同事吴晓鸣因病去世,他正值盛年,却不幸辞世,离开了我们在一起共事的同事和他热爱的工作岗位,这些都让我深深感受到大家在一起共事的不易,同事之情弥足珍贵,没有理由去刻意争名夺利,相互猜忌,大家应该紧密合作,携手共进,共谋发展。
要强化三个意识:一是强化角色意识,做和谐集体的表率:摆正位置、维护核心、尊重同级;二是强化责任意识,做履行职责的表率:一是参谋到位,二是守位到位,三是协助到位;三是强化大局意识,做勇于奉献的表率,一是争挑重担,二是及时补台,三是坚守原则。
摆正位置+履行职责+善于协调+熟悉水土(工作环境)。
合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,
始于足下。
纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。师傅领进门修行在个人,运用之妙,存乎一心。
和平演变”,我国东海同日本的“钓鱼岛争端”问题还在持续发酵,南海同菲律宾等国家也存在岛屿和海域争端,国内面临经济下行和社会稳定的压力,我们县经济社会发展和本单位也存在诸多问题。前一段时间,国内发生很多反日活动,我们要把一腔爱国之心化作工作的动力,凝聚在今后的工作中,把思想统一到党中央的统一决策部署上来。
各位领导、各位同仁,在这里请允许我借用一幅。
对联。
表达我对自己和祖国愿景和期待:
有志者事竟成破釜沉舟百二秦关终归楚;。
苦心人天不负卧薪尝胆三千越甲可吞吴。
今后,我将继续坚持“以人为本,人才优先”的工作主线,认真贯彻落实科学发展观,努力学习,尽心工作,向各位领导和同志们学习,向人民群众虚心学习。衷心祝愿大家都能够成功!也衷心祝愿怀远县人社局在局党组的坚强领导下,朝一个方向,齐心协力,奋力拼搏,努力开创怀远县人力资源和社会保障工作新局面。
演讲完毕,谢谢大家!
公务员竞职演讲稿篇五
按照市委政法委及新乐法院党组的统一安排,在深入开展“五个专项主体教育”活动中,积极参加法院组织的“立足岗位做贡献,我为党旗添光彩”读书演讲比赛活动。今天,站在演讲台上,我想就前几天读到的一则故事谈点自己的看法。
故事是这样的,在遥远的古埃及,在金字塔的不远处有一只蜗牛。有一天,蜗牛看到一只雄鹰扑打了两下翅膀,就冲上了高空,最后盘旋在金字塔的顶端。
蜗牛想“多么壮观!如果我能离开这个只能看到眼皮底下的地方,到雄伟的金字塔顶上,俯瞰整个世界,那该有多好啊!”
于是蜗牛背着重重的硬壳,向着顶端前进。
一只蚂蚁看见它,好心劝说:“蜗牛啊蜗牛!你还是放弃吧。金字塔那么高,只有雄鹰才上得去。你没有它那么有力的翅膀,还是在家好好歇着吧!”
蜗牛谢绝了蚂蚁的忠告,继续缓缓地一步一步攀爬。
一个月,两个月过去了,蜗牛爬高了一点点,就在这个时候,一股狂风吹过来,卷起一阵黄沙,劈头盖脸地砸过来。蜗牛差点儿掉下去,被摔成粉身碎骨。风在耳边呼啸,似乎在说:“回去吧!回去吧!你不累死,也会摔死!”蜗牛鼓起勇气,风沙一停就继续向上爬。
就这样爬呀爬,不知道过了多长时间,不知道经历了多少困难,最终,蜗牛爬到了高高的金字塔塔顶。
蜗牛的经历告诉我们:“人生可以平凡,但不可以平庸;人生不一定伟大,但一定要崇高,因为重在坚定信念”。就如我们在平凡普通的岗位上,处处都有对我们的考验。工作争先、服务争先、业绩争先的要求让我们不断前进。学习优,作风优、素质优的目标让我们大步向前。
同样的一件事一个目标,有些人一瞬间就能够完成,有些人却需要用一辈子的努力去实现。
我们从事着平凡的工作,但我们从事着不平凡的事业。
我所从事的书记员工作普普通通,与坐在审判台上面的法官相比,我没有那么多感人的事迹与耀眼的光环,但我有一颗衷于人民审判事业甘当绿叶和小草,为人民法官增光添彩的赤诚之心,并以此为动力,默默谱写自己奉献的篇章。
书记员在工作中,最核心的就是有服务意识,为审判工作搞好服务。与法官之间的配合要融洽,默契,要做到眼疾手快,反映迅速,提高审判效率。无论工作还是生活中都要严格要求自己,必须增强廉洁意识,严守审判纪律,不因自己的任何不廉行为影响司法的公正和法院的形象。
我们不能把工作当做生活,但工作却是生活极为重要的部分。只有我们在工作中努力,我们的生活才会更有意义。身为法院人,就应当将法院事业作为自己终生的事业,为法院事业而奋斗,在一点点奋斗中成就人生。
犹记得八荣八耻中有这么一句话:以艰苦奋斗为荣,以骄奢隐逸为耻。昨天的成绩只能代表过去,我们要立足根本,放眼未来。作为一名普通的书记员,虽然我并没有那么伟大,但我仍然以我的工作为荣。
也许我还不够完美,还有许多需要改进的不足之处,虽然我不是共产党员,但我相信:“用心做事,以情服务”的态度,一定可以让我身边的人感受到那份全力以赴的执着。我一定会在模范党员的带领下,积极向党组织靠拢,争取早日成为一名合格的共产党员。
一种精神可以成就一份事业,一种无怨无悔的付出更能衍生出无限的价值。在以后的工作里,我一定会更加努力,立足平凡的岗位,以实际行动为党旗添光彩。
公务员竞职演讲稿篇六
各位领导、评委、同仁:
大家好:感谢这次竞选给我带来的机遇和挑战,感谢领导和同志们对人事管理工作和我信任、鼓励,更要一如继往,积极进取,扎实工作,为促进中心又好又快发展作出新的更大的贡献!
怀着十分激动、敬意的心情,站在这里为竞聘中行政人事管理岗位作竞聘演讲藉此,要感谢各位领导为我搭建了一个展示才华、锻炼提高、晋升职位的平台。
下面,简要汇报自己的思想和工作,不妥之处请指正。
年在织布厂当挡车工;至年先后在百纺公司、孝感糖酒公司担任销售员、会计;年月调入孝感市工商局开发区分局从事个体管理工作;年月市场管办彻底脱钩后,进入市场开发服务中心,人事管理岗位工作至今。
45年的人生旅程,近30年多部门、多岗位的从业经历,使我丰富了人生阅历,锻造了综合能力-当过纺织女工,工厂。
从事最艰苦的岗位,吃苦耐劳、任劳任怨的精神得以浇注;商业系统,站过柜台,跑过销售,当过会计,顽强的作风、自律的品格、协调的能力得以培养;工商机关,学习行政法规,优化登记服务,促进个私发展,行政执法、行政管理能力逐步提高。
特别是近6年来,始终坚持原则,本着对每一位同志认真负责的态度,勤勤恳恳,兢兢业业,切实做好人事管理工作。
先后为中心120名干部办理了劳动保险,进行了工资调标、工资改革、正常晋级,并起草制定了人员内退、停薪留职、离岗创业等一系列人事改革的规定;每年精心组织干部年度考核,准确、及时、全面上报人事、劳动和工资报表,并根据实际编制各类精而管用的报表,高效率、高质量完成领导和办公室主任交办的其它工作。
6年来,人事管理工作多次受到上级主管部门领导的好评,年我个人被市场中心评为先进工作者。
自身还存在理论学习不够深入、服务干部职工不够有力等问题。
但我相信,这些都为我进一步做好人事管理工作积累了宝贵的经验、难得的财富。
当然。
自己有优势、也完全能够胜任办公室副主任这个职位、人事管理这个岗位。
如果如愿以偿,将以又好又快的工作作风、又好又快的工作能力、又好又快的工作举措,全面开创中心人事管理工作的新局面。
一是要强化大局意识。
作为一名人事干部。
政治上和中心总支保持高度一致。
凡是中心总支作出的决定,都要不折不扣执行;凡是中心领导和科长交办的任务,都要保质保量按时完成。
同时,要时时关注大局、认真研究大局、准确把握大局,充分发挥参谋助手的作用,参在关键处,谋在点子上,为中心领导科学决策献言献策。
二是要强化能力意识。
要始终坚持学政治理论。
全面提高适岗能力,做一个“三力”干部,即有能力,会说、会写、会微机;有活力,善沟通、善协调、说得通、打得响;有魄力,坚持原则,敢抓善管,雷厉风行,促进落实。
三是要强化服务意识。
要全心全意为中心职工办好事、办实事。
做到来有迎声,问有答声,走有送声。
同时,要深入基层听取意见,解疾苦,积极为职工解疑释惑、排忧解难。
四是要强化创新意识。
创新是永恒的主题。
全面开创中心人事管理工作的新局面。
开拓创新。
尊敬的各位领导、同志们:
大家下午好!
作为一名党员首先完全赞同和拥护局党组制定的竞争上岗的工作方案,再次感谢各位领导和同事们对我平时工作的关心爱护和支持。
按照单位《方案》,本次竞争上岗我选择的岗位是公务员管理科。
一、个人基本情况和工作开展情况。
我先向大家简要汇报我的'基本情况:本人xxx,1980年3月生,中共党员,本科学历,2000年12月参加工作,2002年8月入党。
历任xx镇团委副书记、怀远县人事局工资福利与离退休股科员、办公室主任等职务。
先后四次获县政府嘉奖,获记三等功一次。
近年来,我始终坚持“以人为本,人才优先”的工作主线,恪尽职守,认真履职。
一是不断端正工作态度,提升理论修养。
时时严格要求自己,认真遵守考勤制度,坚守工作岗位,遵守工作纪律和局内的各项规章制度。
文明服务,树立良好的工作的形象。
同时我还抽出时间学习理论知识、业务知识和人社工作的政策法规,学习党的路线、方针、政策。
认真参加局党组组织开展的“创先争优”等活动,参加了怀远县青年干部业余读书班,提高了理论修养,增加了业务知识,扩宽了工作视野。
二是提高协调能力,突出桥梁作用。
三是深入开展调研,提高宣传水平。
去年以来,组织并亲自撰写的通讯及理论文章发表在《安徽人力资源社会保障》刊物篇,其中去年12期刊发我局一个市县专页专版,发表在《蚌埠日报》10篇,有力地促进了单位的政策宣传工作水平的提高;在县委组织部等相关部门刊发出简报50余篇条。
去年本人撰写的两篇调研报告分别获得市局一二等奖为我局年终综合考评加上珍贵的1分。
积极参与本县几个工作征文活动并获得相关奖项。
本人在工作之余积极参与文学创作,先后在省内外报刊杂志发表散文、小说、报告文学、理论文章一百余篇,通过发表文学作品,有力歌颂了怀远县人力资源和社会保障事业的蓬勃发展,提升了单位的文化软实力,本人现为中国散文学会会员、蚌埠市作家协会会员,安徽文学院第二届中青年作家高级研讨班学员。
我真诚感谢各位领导和同事对我文学创作的支持,感谢你们给我提供喝营造了良好的文学创作环境和氛围。
金无足赤,人无完人,我个人也是存在缺点的,一是学习的深入度不够,还需要向有经验的老同志学习,学习你们的工作态度和处理工作的方法;二是工作的主动性还有待于提高。
二、对所选岗位的认识和个人优势。
公务员管理科主要负责行政机关公务员综合管理,会同有关部门拟定有关人员调配政策和特殊人员安置办法,贯彻落实国家荣誉制度和政府奖励制度,综合管理政府奖励和表彰工作。
我从事人事工作已经将近十年,对公务员管理工作比较熟悉了解,本人大学所学是法律专业,本人在工作中有较强的原则性和法制意识,曾经多次参与公务员法实施后的相关公务员管理工作,也发表和撰写过多篇公务员管理方面的论文和调研报告,这些年同兄弟单位的政工人事干部建立了深厚的工作关系,无论在理论上还是实践上都有着丰富的工作经验,这些都为我今后工作奠定坚实的基础。
三、今后的工作规划和个人愿景。
根据本人长期调研了解我县公务员管理工作中存在以下几个问题:一是机关公务员和事业单位工作人员中存在借调现象甚至存在试用期内借调的问题;二是个别违法违纪干部查处结果没有及时沟通,存在个别已经判刑或者被立案干部继续领取工资现象;三是个别单位股级干部没有任职资格问题。
本人认为最近要做认真做好以下几项工作:
一是对以公务员信息统计为契机对全县人社局管理的干部基本情况的进行认真统计分析为今后做好公务员管理工作打好基础;二是重点对混岗和借调人员进行摸底,规范干部流动管理秩序;三是会同有关部门对我县涉案干部的工资情况进行一次梳理;四是对全县股级干部提拔使用情况进行调查摸底,对着规定检查是否存在违规使用干部情况;五是认真开展记功嘉奖人员先进事迹收集整理结集或巡回宣讲工作;六是认真开展全县“十佳科长”评选工作。
个人的几点体会和愿景:
竞争上岗首先是竞争其次是合作,我认为首要的还是合作。
职务大小都一样,只是分工不同,没有高低贵贱之分,岗位都是一样,不应该厚此薄彼,不能挑肥拣瘦;大家在一起共事不容易,俗话说“铁打的营盘,流水的兵”,组织这个大熔炉是锻炼人的,也是人生工作历程中一站,大家有这份工作不容易,有这个岗位不容易,要上对得起组织,下对得起群众,更要对得起党性和自己的良心。
十二年前,我经县人事局选拔到农村基层乡镇工作,当年我刚刚二十岁,一瞬间,我已经过了而立之年,已经是一个六岁孩子的父亲,记得上班第一天,我父亲骑三轮车帮我把行礼送到街道上,常坟镇一位干部在常坟镇车站接我去镇政府宿舍,这些场景都历历在目,仿佛发生在昨天。
而今我父亲已经两鬓斑白步入花甲,现在我已经调入机关工作将近十年,先后与六位党政正职共事,不少领导和同事都走上新的领导岗位,有的同事调到市直工作,特别是今年六月份我的同事吴晓鸣因病去世,他正值盛年,却不幸辞世,离开了我们在一起共事的同事和他热爱的工作岗位,这些都让我深深感受到大家在一起共事的不易,同事之情弥足珍贵,没有理由去刻意争名夺利,相互猜忌,大家应该紧密合作,携手共进,共谋发展。
要强化三个意识:一是强化角色意识,做和谐集体的表率:摆正位置、维护核心、尊重同级;二是强化责任意识,做履行职责的表率:一是参谋到位,二是守位到位,三是协助到位;三是强化大局意识,做勇于奉献的表率,一是争挑重担,二是及时补台,三是坚守原则。
摆正位置 +履行职责 +善于协调 +熟悉水土(工作环境)。
合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,
始于足下。
纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。
师傅领进门修行在个人,运用之妙,存乎一心。
各位领导、同志们:
我在科技处具体分管统计、技术改造、外事、防伪办、防伪协会、基建财务及内勤等项工作。
在各级领导和同志们的帮助支持下,经过11年的工作实践,使我熟悉和了解了上述工作的法规政策及各项要求,掌握了相应的业务知识,创造了良好的内外环境,做出了一定的工作成绩。
我是1962年8月出生,1979年2月入党,1979年1月提升为干部;大学文化程度,1997年毕业于中央党校函授学院;我是1989年9月由部队转业,1997年3月任主任科员。
二是在技术改造工作方面:我注重掌握政策要求,广泛争取协调,充分发挥各级的主观能动性,增强了全省技术改造的能力。
自1996年接手此项工作以来,共为我局在国家局和省经委立项57项,争取资金807万余元。
为提高我局技术改造项目的效益性和立项的成功性。
我认真做好调查研究工作,搞好项目的立项审核,注意项目的跟踪问效,使我局所报项目成为填补我省在计量、质量、纤检等方面空白的项目,并达到了当年投资,当年见效,取得了很好的社会效益和经济效益。
三是在外事工作方面:随着技术监督事业的发展和对外开放的要求,我局对外交往逐渐增加,特别是接待外宾和办理组团、随团出访的任务越来越多。
对此,我认真学习有关政策,严格遵守外事纪律,积极协调有关部门,提供热情周到服务。
近年来,凡我经手的外事活动没有发生任何问题,凡我办理的申请出国手续成功率达100%,达到了领导满意,有关部门满意,外宾及出国人员满意。
四是在防伪工作方面:我积极探索,扎实工作,制订的《防伪管理办法》得到了省法制局的认可,并将下发执行;与省乡镇企业局联合制发了《乡镇企业产品质量保真》文件,为乡镇企业产品走向市场提供了保障;我们还对电话电码防伪、计算机查询防伪、激光全息防伪、油墨防伪、温变防伪等技术进行了宣传推广;每年,都组织防伪企业参加省局开展的“315”活动,扩大了知名度。
五是在基建工作方面:为了保证基建工作的顺利完成,最大限度地发挥职工集资购房经费的效益,根据局里的安排,我接受了基建财务出纳的工作,对此,我严格把关,精打细算,做了大量的财务工作,确保了筹集资金的合理使用,使基建工程得以顺利完成,受到了领导和大家的好评。
六是在其他工作方面:我能自觉服从领导安排,努力学习业务知识,与全处同志团结互助,共同提高。
在会议筹备、学习培训班组织及各项业务活动的安排上,都发挥出自己的才能。
在参加国家局组织的各项会议、到外省市参观学习和到我省各地市县进行调查研究等活动中,都有较好表现,树立了一个国家公务员的良好形象。
曾多次被局机关评为先进工作者。
参加竞争的认识及理由
这次处级领导干部竞争上岗,是我局组织的第一次较大活动,它体现了党的干部制度和用人政策的改革与发展,我完全拥护和赞成,并以实际行动积极参加这项活动。
我认为参加竞争上岗,不是争位子、争待遇,而是在争担子、争责任。
为此,我参加竞争的理由是:
1.我具有坚定的政治信念和一定的政策理论水平,有着22年的党龄,党性观念和法制观念比较强。
能自觉接受上级的领导,对自己要求严格。
2.25年的工作经历,22年的干部生涯,11年的业务工作,使我积累了丰富的经验,熟悉和掌握了相关的业务知识,具备了分析、处理和解决各种问题的能力。
3.热爱本职工作,具有较强的事业心。
工作大胆泼辣,实事求是,敢于开拓,善于总结,具有一定的管理、组织、协调能力。
4.具有良好的服务态度,树立了吃苦耐劳、乐于奉献的思想观念,经受过各项艰苦工作的考验。
5.能摆正位置,团结同志,作风正派,具有甘当配角、做好助手的意识,善于团结周围的同志一道完成领导交给的各项工作。
我的竞聘演讲完毕,谢谢大家!
公务员竞职演讲稿篇七
作为新一代的统计人和国家公务员,我们的工作作风和工作标准,关系到政府的形象,关系着人心向背,甚至关系到党的生命。提高工作标准和加强作风建设是新时期党建工作的一项重要内容,也是始终保持党的先进性的基本前提。党的十六大报告指出:要“着力解决党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面的突出问题”。我们要以高标准的工作践行“三个代表”,以作风的转变带动各项工作的落实,推动统计事业的发展。
保持工作的高标准、高质量和端正机关作风是贯彻执行党的基本路线、基本纲领的重要保证,是加强党和政府与人民群众血肉联系的重要措施。近年来,在用什么作为工作标准这个问题上,确实存在一些似是而非的东西。比如有的以个别领导的满意度为标准,做什么工作首先看领导好恶与态度,领导喜欢的就拼命干,不喜欢的就少干或不干。应该承认,上级领导的态度在相当程度也体现着人民的利益和愿望,但毕竟带有一定的个人主观意志和随意性。如果用这样的标准干工作,就难保不偏离党的工作目标,难保让群众满意。有的以工作做的标新立异为标准,即什么工作做的引人注目、招风打眼就做什么,搞形式主义、花架子、做表面文章。有的不深入基层、调查研究,不扎扎实实解决问题。有的以固定模式、以往经验为标准,既不敢提出个人观点与主见,更不敢理论超前和创新。诸如上述工作中的低标准、歪标准还有很多,在一定程度上对统计工作起到了干扰作用,甚至偏离了正确的方向,造成不应有的失误,这些问题不解决,这样的工作干劲越大越偏离党和人民的要求。
第一手材料的收集和整理,网络信息又从何而来?信息时代的统计工作者更要从全面建设小康社会的战略出发,坚持深入细致的调查研究,不断提高分析预测的科学水平。调查研究也要注重质量,力求认识事物的本质,把握事物的变化,全面了解真实情况,不能仅仅停留在开会、讲话、发文件上。
要提高工作标准、转变工作作风,必须在求真务实、真抓实干上下功夫。现在,市场经济的运行和调整只能以准确、及时、翔实的统计数据作为认识、决策、预测的依据和基础,社会公众对统计数据也越来越关注。而一些同志却往往是坐而论道、泛泛空谈,没有把功夫下在抓落实上。有的同志虽掌握了一些情况、发现了一些问题,但并未及时提出解决的对策和方法,有的甚至还以数谋私(即搞关系数字、人情数字)、弄虚作假、不讲真话,不报实情。这对认识研究经济、社会,对统计队伍整体素质的提高是十分有害的。我们必须从讲政治的高度,把抓落实作为改进工作作风,践行“三个代表”的重要内容。迎难而上、大胆探索,形成新的工作思路和方法。像这次抗击非典斗争中,许多同志不顾个人安危,深入一线、了解情况。为各级政府和领导提供了非常重要的第一手资料,这种敢于较真,善于发现与正视问题的态度,值得肯定。
能否按照“三个代表”的要求确立工作的高标准、切实改进机关作风既与我们的政治水平相联系,也与思想道德素质有关。为此,在用什么样作风工作、用什么样的标准行事,需要进行一次自我教育和观念更新,即:端正工作指导思想,不断提高统计数据对党和政府领导决策的及时性、公正性和科学性,坚持原则、尊重科学、严谨求实、遵守纪律。抵御和遏止统计工作中的急功近利、弄虚作假、花样文章等各种不正之风。同时还要坚持群众利益至上的原则,了解百姓的心愿、反映人民的意愿。此外还要着眼长远、与时俱进、开拓未来,适应改革和发展对统计工作提出的新要求,力争在较短时间内形成高效运转的工作机制。应该说学习“三个代表”的过程,也是一次工作标准和思想觉悟提升的过程,我们应该十分重视并充分利用这个过程,切实履行好统计工作者为党和国家应尽的职责。
公务员竞职演讲稿篇八
朋友们:
今天我要讲一个真实的故事,故事的主人公就是我——一个多灾多难,但始终不肯向命运低头,满怀信心与老天抗争的女孩。
十四年前,那个草长莺飞的季节,上帝毫不留情地将病魔降到我的身上:我的右腿患了骨髓炎。不料命运借题发挥,跟我开了个无情的玩笑——医生先错将我的病诊为骨癌,之后又误当血癌治疗。我的右腿连续做了五次大手术,小腿骨先后刮过两次,并取出四十多块碎骨片后,以“永远不能站起来”“将在轮椅上过一辈子”等可怕的结论,宣告我将终身残废。活蹦乱跳的我瘫痪了,命运对我多么地不公平呵!要知道,当时我才只有八岁。
记不清多少日子,父母上班了,姐姐上学了,孤寂的空间只有我一个人在木床上爬来爬去,窗台放着食物,床下放着便盆……只有到傍晚,亲人都回到家,我才可以被抱到轮椅上“活动活动”。有一天,我偶然发觉,自己宛若一只木偶,得靠人支配着生活——就是这么个小小的发现,深深地刺痛了我的自尊心。不!我不能让我的腿成为摆设,我要从轮椅上站起来,从轮椅上走下去!
经过近两年的拼命锻炼,奇迹终于出现了:我从轮椅上站了起来,并且可以不用任何扶持慢慢挪动。这是我人生旅途中第一次通过自己的努力换取的收获,我的心情是何等的激动、何等的舒畅啊!
然而,当我拖着那条不能弯曲的直腿,一瘸一拐地走出家门时,却招致邻居家孩子的嘲笑……到了夜晚,人们都进入梦乡,我的内心时时不能平静,想到命运的种种不公,委屈的泪再也忍不住便夺眶而出……残疾人也是人,尤其我还是个孩子。我要抗争!我要纠正残疾人在人们心目中被扭曲的形象!
我知道要想让他人改变对自己的看法,就要有知识、有水平、有能力,那就需要努力学习,不断进取,完善自我,增长才干。“蚌病成珠”说的是牡蛎的痛苦凝成了珍珠。我不奢望自己有一天能成为“珍珠”,但我企望生活得有意义。因此,我把所有的精力都用在了学习上。大家知道,学习好比逆水行舟,一篙松劲,退之千里。为了坚持心中那毫无怨悔的生活方式,我利用同龄人玩耍嬉戏、看电视、逛公园以及休息时间看书学习。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,我怀着满腔的壮志豪情,终于走进了残疾人生命的辉煌:在小学我连跳两级,上中学后,我仍旧名列前茅。又因为我作文成绩突出,在报刊上发表过百余篇文章,并多次获奖,所以被誉为“校园小作家”。辽宁电视台、《辽宁日报》、《妇女》杂志等多家新闻单位对我都进行了专题报导。我没有满足自己,而是孜孜不倦,以更大的付出,向更高层次的目标冲刺!
就在我全身心地投入到初中升高中考试的准备时,传来一则我无法接受的消息:市内一些重点学校不允许我报考。原因很简单,我身有残疾。
我不敢相信,可又不得不去面对现实。记得著名体操运动员李大双说过这样一段话:“人生的道路是曲折的,每一道曲折就是一次失败。如果害怕失败,一蹶不振,就永远不能走出曲折,到达胜利。我觉得一个人应该先学会败,再学会胜。勇于进取的人把失败看作是成功的阶梯;消极悲观的人往往一蹶不振,那么失败就是他的坟墓。”是的,没有人是永远的失败者,只要不瞧不起自己,只要不成为自己的心囚,在所有希望成为绝望之后,所有的绝望仍旧能够蝉化为新的希望!
我进了医校,对此,我常常宽慰自己:活得潇洒些,走你的路!我的刻苦努力,终于换来了医科大学的通知书。然而就在此时我的老父亲患了脑血栓,花掉了家中全部的积蓄。老父丧失了劳动能力,我不能不考虑家中日后的生活。经过反复地思索,我作出了最痛苦的抉择:那张我梦寐以求,又被我泪水浸透的通知书在我手中变成了碎纸片……我的心很痛,不过我不后悔。一个人,身残了,思想不能残,父母为我操劳了大半生,该让老人歇歇了。羔羊尚且懂得跪乳,鸦雀还知反哺报恩,何况我是个“人”!
放弃了上大学深造的机会,我学会了养花卖、做服装加工、给人当家教,挣来的钱连同稿费一起维持家中生活。日子久了,便有了剩余,母亲用剩余的钱买了奶羊。从此,家中生活不再依靠我。我可以拿着自己挣的钱买录音机、磁带,自学英、日、俄语;可以拿着自己挣的钱去学电脑;可以拿着自己挣的钱去参加全国统一的成人教育。没有了老师的督促,不见了学校的围墙,我仍旧如饥似渴地啃读自修大学的教材。
人生本是一次与自己较量的勇气和精神的全然投入,有过怎样的付出,就有怎样的收获。我不懈地拼搏,不仅使自己在紧张充实的生活中,找到了人生价值的坚实坐标,而且还赢得了人们的刮目相看——我被团市委评为“学雷锋标兵”“自强自立的楷模”。面对着这一切,我由衷地感到高兴。其实,荣誉对我并不重要,重要的是我凭着自己的努力抗争,尝到了一个残疾人自尊、自强、自信、自立的欢乐!
今天,我再回首那段不堪回首的往事,是希望我的痛苦经历能给世人以警示——我愿这个世界能再多一点爱心、再多一点理解、再多一点情义、再多一点体贴!
谢谢大家!
公务员竞职演讲稿篇九
各位领导、同事:
大家上午好!
我很荣幸可以站在这里代表**法院做一个演讲,今天我演讲的题目是《优秀,该如何是好?》,如何成为一名优秀的公务员演讲稿。
一年前,我们或许是人生三岔路上迷茫徘徊的学生,或许是毕业几年仍在为理想奋力拼搏的青年,或许是坚守一线、久经沙场的村官,虽然身份有所不同,但是相同的是我们时时刻刻在为各自的青春挥洒汗水。
一年后,我们要么是保障公平正义的司法干警,要么是为公众提供优质服务的机关干部,要么是深入基层、造福一方的乡镇干部,虽然职责有所不同,但是相同的是我们在东西南北为履行公务员的使命尽心尽力。
这一年,我们的身份由群众转变为公务员,期间凝聚着自己的汗水、家人的期待、朋友的关心,还有组织的关怀,多少酸甜苦辣,一言难尽,相信大家都深有体会。
但是,身份虽变,内心永恒,我们始终是父母的孩子,是奶奶的心头肉,是老师朋友的骄傲,我们始终来自人民,始终代表人民,始终是人民的一份子。
我们的父母也曾经为我们获得良好的教育而“孟母三迁”,我们也曾经不堪忍受那严重超载的公交车,我们也曾经在高昂的医药费面前无奈叹息,我们也曾经为保护古建筑而奔走呼号,我们也曾经渴望有更优质的公共服务……我们曾经有过太多的希望与期许,如今我们成为了被寄予厚望的对象。
公务员,是一个响亮的名称,社会认同度极高的职业,多少人梦寐以求的岗位,但它更是一份沉甸甸的责任。公务员的英文名字叫“publicservant”或者叫“civilservant”,意思就是“为公众或市民服务的人”,就是我们说的“人民的公仆”。但是,要当好一个优秀的人民公仆却还不是一件容易的事情。
那么:优秀,该如何是好呢?我认为,在构建和谐社会的当下,一个优秀的公务员应该懂法律、懂国情、懂人情:
第一,懂法律。依法执政也是当今时代的主旋律,法治政府离不开每一位公务员学法、用法、守法、崇法、尚法、信法。一位懂法律的公务员必然知“权为民所赋”,是人民通过宪法和法律赋予政府为人民的幸福生活而管理社会的权力,他绝不会对着记者说“你究竟是为党说话还是为人民说话”,一位懂法律的公务员必然知道私有财产也同样受宪法和物权法的保护,他绝不会在没有任何合法程序之下将钉子户的房子夷为平地。一位懂法律的公务员必然知道言论自由也是我国宪法所保护的,他绝不会冒犯众怒做出跨省追捕网友的举动。
第二,懂国情。当今中国是一个转型中的中国,是现代社会与乡土社会交织的社会,是处在一个旧秩序被打破、新秩序尚未健全的时代,是矛盾的突发期也是发展的机遇期。如何审时度势、真正读懂中国、与时俱进是优秀公务员所应具备的素质。就在昨天,我们去松岙调解一起邻里纠纷,两兄弟是邻居,两兄弟为了围墙要不要打出水口的问题而争吵多年,而且不顾兄弟情谊大打出手。也许你很难理解他们的行为,但是这就是我们所真实面临的工作环境——现代文明下依旧存在的传统困境。一个优秀的公务员应该是既能仰望星空,又能脚踏实地的人。
第三,懂人情。这里的人情是指人情味,是指执法和司法要有人情味,要有人文关怀,要文明执法、阳光司法。在群众来办事时,以笑脸相迎,以周到的服务相待;见到行动不便的老人,主动为她搬个座、倒杯水;在受到当事人批评时,虚心接受,而不是怒火冲天。前天也是去下乡调解,在路上行走时,陡坡路上有一对老年夫妇在运一辆装满桔子的手推车,老伯伯在前面拉,老奶奶在后面推,很是吃力,我的同事看见了,主动上去帮他们推,很温馨。其实,素质只是不用提醒,优秀就体现在细微处。假如你或你的家人是当事人,你希望公务人员如何对待你和你的家人,也许换位思考之后,你就会发现你的一言一行都是国家的形象,这种人性关怀、文明执法、阳光司法胜过任何国家形象片的宣传效果,因为它能深入人心。
今时今日,人民群众对于政府和公务员的期待,不仅仅是渴望丰硕的民生政绩,更渴望在公共决策中倾听他们的声音,不仅仅是注重经济增长和追求gdp,更注重经济成果的共享和生态坏境的保护,不仅仅是要求获得优质的教育、医疗、文化产品,更要求提供这些公共产品时有良好的服务态度和精神风貌。
一个政府的形象是由每一个具体的公务员的形象所组成的,一个政府的诚信体系是由一个个公务员的信用所构建的,一个政府的文明程度也是由一个个公务员执法的文明程度所决定的。我们每一个公务员都无法置身其外。
一个公务员只有勇于践行其对国家和人民的承诺,做到“知行合一”,而非口是心非,只有敢于坚定信念,知道世界并不完美,但仍然不言乏力、不言放弃,只有乐于群众工作,心头有百姓,肩上有担当,才能才为一个优秀的公务员。
优秀,该如何是好?这是一个永恒开放的话题,需要我们毕生为之上下求索。
谢谢大家!
尊敬的各位领导,同志们:
大家好!今天,我演讲的题目是《奉献于事业,服务于人才》。
“国以才立,政以才治,业以才兴。”人才资源是第一资源,人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题,人才工作在党和国家工作全局中具有十分重要的地位。人才开发处作为局从事人才工作的处室,我们深感责任重大,使命光荣。如何做好人才开发工作,让各类人才满意?我认为:必须践行公务员职业道德规范,努力做到勤政为民、精益求精、勇于创新,才能为人才提供优质、高效的服务,才能为我市经济社会的跨越发展提供坚强的人才保证和智力支撑。
做好人才开发工作,就是要牢记宗旨、勤政为民。全心全意为人民服务,立党为公,执政为民,是我们党的根本宗旨。人才开发工作与各类人才接触密切,特别是到我市创新创业的高层次人才,往往通过这个窗口来了解镇江的创业环境,关注镇江的发展基矗因此,我们牢记工作职责,热心为人才服务,坚持实事求是、谦虚恩平论坛谨慎的工作态度和求真务实、廉洁高效的工作作风,经常深入企业一线,走到人才身边,倾听他们的呼声,及时帮助人才解决实际困难。去年4月,当我们了解到部分市“331计划”创业人才因缺乏员工,企业发展受限的实际情况。我们主动联系人才中心,免费为41家企业提供人才招聘服务,及时解决了企业的燃眉之急。
做好人才开发工作,就是要精益求精、追求完美。完美虽然是一种理想主义,但正是这种理想,才点燃我们前进道路上的灯塔。追求完美,就是要做好点滴之事。“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江河”,把一点一滴的小事做好,这就是追求完美。近年来,随着盛市对高层次人才引进培养力度的不断加大,各类人才资助计划纷纷启动,帮助高层次创新创业人才做好项目申报,整理审核申报材料,这些看似简单的小事,却来不得半点马虎。以市“331计划”为例,每批申报人数都在250人左右,每名申报人都有24项基本数据,我们要在较短时间内整理汇总出近6000项个人资料,如果有一项内容错误,都将直接影响评审结果。为此,我们坚持一丝不苟、精益求精的精神,大到材料的撰写,小到目录的编排,加班加点,保质保量地完成了工作任务。20xx年,我们共为190多名人才成功申报盛市各类项目资助计划,资助资金共计1000多万元,人才工作迈入全省第一方阵。
做好人才开发工作,就是要与时俱进,勇于创新。改革创新是推进事业发展的不竭源泉,思想解放是推动改革创新的持久动力。20xx年全国人才工作会议之后,各地都将人才工作放到了十分重要的位置。因此,我们在打造好市“331计划”这张城市名片的基础上,按照秦局长提出的“切合实际、提升层次、适应发展”的创新要求,勤奋学习、扎实工作,不安于现状,不甘于平庸,以更高的标准,更严的要求,努力开拓人才开发工作的新局面。
我的演讲完了,谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位评委、同志们:
大家好!
我是来自xx市xx县xx镇人民政府一位普通的乡镇干部,我叫xx。今天我演讲的题目是《为人民服务,让群众满意——扎根农村燃烧青春》。
有这么一位纪委书记,他始终不渝地追求着为老百姓办事的政治理想,视百姓为衣食父母,以高度的责任感和使命感维护着人民的利益,他,叫梁雨润;有这么一位市委书记,他兢兢业业地遵循着“位卑未敢忘忧国”的祖训,背着草原人的幸福上路,俯首甘为孺子牛,把共产党人“立党为公、执政为民”的丰碑树立在人民群众的心间,他,叫牛玉儒;有这么一位公安局长,怀着对百姓最虔诚的尊重,对敌人铁面无私,除暴安良,对百姓嘘寒问暖,扶危济困,赢得百姓爱戴,她,叫任长霞。
梁雨润、牛玉儒、任长霞,他们,都是人民群众满意的公务员。人民群众满意,是衡量公务员工作的最终标准。《国家公务员暂行条例》规定公务员有“密切联系群众,倾听群众意见,接受群众监督,努力为人民服务”的义务。可以说,公务员工作的出发点和落脚点,就是为人民服务。公务员工作合不合格,最根本的一条就是看人民群众满不满意,认不认可。
“让人民群众满意”这几个字说起来简单,但做起来却不容易呀。且不说百姓心中那一个个光辉的名字:焦裕禄、孔繁森、郑培民r22;r22;他们为人民服务,鞠躬尽瘁,死而后已;我更要细数我们身边的榜样,他们爱岗敬业、任劳任怨,甘于奉献:
全国司法行政系统二级英模、xx市优秀公务员xxx,牢记为人民服务的宗旨,35年如一日,始终把群众的疾苦放在工作首位。只要老百姓有事儿找他,先把老百姓的事儿办好。为了快速介入、及时制止并有效化解矛盾纠纷,xxx将司法所干部的办公电话及手机号码印制成便民卡向各村广为散发,公开承诺不分白天黑夜,遇有纠纷情况,城内15分钟、郊区60分钟内到达现场,而且他总是带头前往,这一举措被当地干部群众誉为司法110。谁曾想他在20年前就因患尿毒症做了肾移植手术,在术后的二十多年里他依旧以“宁可干死,不愿等死”的无私无畏精神,一边与病魔顽强抗争,一边继续忘我工作,展现了生命不息、奉献不止的崇高追求和公仆情怀。
xxxx年x月x日,年仅35岁的xx县xxx乡原党委书记xxx,因患肺癌医治无效,永远地离开了人世。在乡镇工作的4年间,xxx走遍了xx乡22个行政村的103个自然村,与家人聚少离多。他给妻儿留下的东西不多,却给乡里留下了12本工作日记,密密麻麻地储存着孤寡老人的生日、给五保户送补贴的时间、承诺给百姓办的实事等上百条提示信息。4年来,xxx用自己的言行,感染着xx乡的每一位干部,带出了一支坚强的干部队伍。在他的身后,xx乡基层干部群众继续奋发图强,将责任心、使命感化作创业的源泉;把讲奉献、办实事当成坚守的动力,在自己平凡的岗位上,服务人民,尽心尽力!
20xx年受台风桑美袭击,xx多处乡镇受灾严重。县委县政府主要领导和各职能部门公务员第一时间赶赴一线,组织群众救灾抢险。受灾群众说:“我们的意见有人听,我们的困难有人管,现在可以睡上安稳觉了!”朴实无华的语言说得让现场的每一个人心头都泛起了阵阵暖流。这就是感谢,这就是信任,这就是群众对“执政为民,造福一方”的最好褒奖!
我清楚地记得,刚当上公务员那会儿,周围的人都羡慕我,看见我就说“哇!考上公务员啦!旱涝保收,金饭碗啊!”我没有沾沾自喜,因为我懂得,“公务员”的含义并不仅限于此,它是一种责任,是化解百姓疾苦、改善人民生活的责任;它是一种使命,是让人民更有尊严活着的使命;它是一种担当,是肩负起人民群众幸福生活的担当。在检察院时,我跟着办案人员内查外调,为调取一个证据,爬山涉水,脚底磨出了血泡还得撑着一根树枝做的拐杖前行,我没有叫过苦;陪同检察员出庭,一天记下几十页数以万计的文字,僵硬了我的手指,把手掌磨出了一块大老茧,我没有叫过累。三年来,我放弃了无数个节假日,本可以陪着父母、陪着女友的时间,都让我用在了审讯室里,但我无怨无悔!而今到了乡镇,我相信,献身农村广阔的天地,一定会让我大有作为!
公务员竞职演讲稿篇十
各位领导、评委、同志们你们好!
我是来自淮阳县人力资源和社会保障局的,今天我为大家演讲的题目是《转变作风优化环境从我做起》。
有一种理想,总能冲破一切阻拦,那就是共产主义;有一种力量,总给世界以震撼,那就是中国改革开放的壮阔波澜;有一种使命,总令我们激昂澎湃、魂系梦牵,那就是“转变作风、优化环境。这就是我们的旗帜,这就是我们的航标!从今年5月开始,我县深入开展了“作风转变暨环境创优”一系列活动,这是热烈欢迎的一项重要举措。我个人认为,我们伟大的党自成立以来,就始终坚持着“全心全意为人民服务”的宗旨,无论是邓小平理论、“三个代表”重要思想,还是以人为本的科学发展观,归根结底都是将为人民服务作为工作的出发点和落脚点,而转变作风优化环境就是为了更好的服务于民。
弘扬新风正气、加强作风建设。干部作风直接影响党群干群关系,关系着党的凝聚力、号召力、战斗力,关系着经济社会发展的成败。好的作风是一种精神,白求恩做到了;好的作风是一种境界,焦裕禄做到了;好的雷锋做到了。作风是一种追求,转变作风,就是要求转变思想作风、转变工作作风、转变生活作风,转变学习作风,破除“庸、懒、散、浮、软”,在人上找事、在事中找人;转变作风就是用创新的方法破解发展中的难题,用勇于争先的精神开创各项工作的新局面。不断提高工作能力,增强业务的科技性、向机算机网络化、无纸化办公转型;转变作风就是要形成一个脚踏实地的作风、敬业肯干的作风、严谨细致的作风。
人人都是发展环境,事事都是发展环境。优化环境,最基本是优化工作环境,优化政策环境、优化法律环境、优化管理环境、优化社会文化环境,优化经济发展环境,从卢展工书记支持河南拍摄《大河儿女》,宣扬河南人精神,到淮阳准备建设影视城,淮阳新城和陈楚故城同时建设;从周口准备建设通用机场,提升交通体系,到周淮一体化的实施,这都为中部崛起,加快发展、科学发展、优化环境保驾护航最好体现。一沙一世界,一叶一乾坤,一滴水可以折射出太阳的光辉,一个城市、一个乡镇的形象往往是从最细微处塑造起来的,我们都是这个社会普通的一份子,也许我们不能驰骋疆场,轰轰烈烈,但我们可以立足本岗,兢兢业业。也许我们只是一粒微不足道的石子,但我们手牵手就能铺筑平坦的大道;也许我们只是一块毫不起眼的砖头,但我们肩并肩就能构建牢固的大厦,也许我们很平凡,但我们相信,无数平凡的奉献必将铸就不平凡的明天!
作为人社局一名工作人员,我有着强烈的责任感和使命感。我们单位重在为民、贵在服务,每一个办公室都与经济社会发展息息相关,我将坚持“诚心服务、用心工作、精通业务”的理念,做善于学习的先锋,做勇于创新的先锋,做服务人民的先锋,做遵纪守法的先锋,转变作风优化环境从我做起。增强政治意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到信念坚定、志存高远,并把理想与脚踏实地干事创业统一起来;增强创新意识,做到解放思想、与时俱进。把作风创优作为一种精神追求,一种政治责任,一种生活习惯,一种工作动力,树立工作作风的新风尚,建设发展环境的新天地。
同志们,发扬优良作风、创造最佳最优的环境是广大企业和人民群众的期盼。宏伟的蓝图等待着我们去描绘,美好的未来需要我们携手共创,让我们积极践行“五个理念”,大力弘扬“三种精神”,让我们用辛勤的汗水、无私的奉献,让我们用古老的文化、现代的文明,转变作风,优化环境,以新的姿态,新的活力一起建设一个国际化的淮阳,一起谱写更辉煌的明天!
谢谢。
公务员竞职演讲稿篇十一
尊敬的各位评委,同志们:
今天我竞争的职位是正科级岗位。根据对自身条件的客观分析,我认为自己有以下优势:
一、具有强烈的事业心和工作责任感。
二、具有较高的政治素质。
能系统地掌握马克思主义基本原理,能够牢记为人民服务的宗旨,树立科学发展观,认真学习党的路线、方针、政策,熟练运用马克思主义的立场、观点和方法去分析问题、解决问题,在政治上、思想上与党中央保持高度一致,始终保持党员先进性。
三、具有良好的思想道德修养。
平时注重个人修养,踏实做事,正直为人,坚持原则,公正地看待问题,处理问题。有大局观念,团结意识、配合意识强。
四、经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了自己多方面的能力。
五、工作思路和竞争态度。
这次如果走上科长职位,我将和全科同志一起牢记“xx”八字局风,发扬“xx”的xx行政精神,扎扎实实地做好各项工作,圆满完成领导交给的各项任务。
自身方面,一是加强自身修养。在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,在清正廉洁上有新形象。二是向领导多请示,勤汇报,并且搞好与兄弟科室的协作配合。了解领导意图,琢磨领导思路,把工作的主动性与针对性、实效性统一起来;虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志,让同志有一种温暖感;工作上帮助同志多出成绩,让同志有一种成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同志,让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾,在坚持原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家一起朝着共同的目标迈进。
如果这次落选,我将一如既往地服从领导,踏实工作,朝着人生目标不懈努力!
公务员竞职演讲稿篇十二
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
首先感谢领导和同事的鼓励与支持,让我有勇气和信心站在演讲台上,本着交流、学习、提高的目的,接受组织的考验和挑选!
我叫xx,xxxx年出生,1992年毕业于xx邮电学校,毕业后分别就职于xx支局、xx局、xx所,从事邮政营业员、邮政储蓄员、邮政备员等工作;xx年调任xx邮政营业厅班长,xx年5月xx路邮政营业厅、储汇厅合并为xx营业厅后,又担任xx路营业厅主任至今。其中,xx年起,服从组织安排兼职经营部主任助理。
一、今天我参与竞聘的职务是xx中心支局局长。我之所以竞聘这个职位,是因为我具有以下三点优势:
1、具备较为全面、扎实的专业知识。我毕业于邮政专业;工作后又参加了邮政高函学习,选修了金融管理专业。十多年的前台实践经验,使我丰富了邮政、储汇专业业务知识,也熟练掌握了两项专业业务的操作技能。
2、具备严谨的工作作风、良好的职业道德和一定的相关工作经验。长期从事金融工作的经历,养成了我办事认真仔细、沉着冷静、任劳任怨的工作作风。在工作中敬业、精业,守法、守纪!而我在前台多年的工作经历,也将为我踏上新的工作岗位奠定了坚实的工作基础。
3、具备良好的人际沟通能力和组织协调能力。在工作中尊重领导,团结同事,坚持做到识大体顾大局,能够坚持原则而又不失灵活,处理问题思路清晰。特别是通过多年来在不同工作岗位上的学习和锻炼,使自己的业务能力、组织协调能力、分析判断能力都有了较大的提高,使自己一步一步走向成熟。
当然,在总结自我优势的同时,我也清楚地认识到自身的不足:缺乏管理经验,对管理工作的高度和深度还有待进一步提高。但是,我相信通过我的努力,一定能把这种不足转化为优势。举一个简单的例子,在一张白纸上,很容易就能写出清晰的文字,画出完美的图画来。同样的道理,正因为没有过管理工作的经历,也就没有了一定的陈规可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,更快适应新的工作岗位,也更利于在新的工作岗位上创造性地开展工作。
公务员竞职演讲稿篇十三
各位考官:你们好!
我是一名土生土长的xx人。顺义质朴、淳厚的民风塑造了我踏实、沉稳、坚强的性格。
在xx小学和中完成了义务教育阶段的学习,我以优异成绩考入了区重点中学——一中。高中时代,我一直担任班长和校团委会组织部委员,并多次获得优秀共青团员、校优秀团干部、优秀班干部等荣誉称号,得到了老师的首肯和同学们的支持。多年的班级管理工作,培养了我敢于担当的工作作风和严谨细致的组织能力。丰富了我的人生阅历,积累了经验。
xx年,我以优异成绩考入全国重点大学—工程技术大学。并一直担任班级团支部书记。大学生活让我终身难忘。大三那年我光荣地加入了中国共产党,成为全系仅有的三名学生党员之一。我不但努力学好我的第一专业—工程管理专业并获得管理学学士学位,还利用课余时间辅修了第二专业—法学专业并取得优异成绩。
我不断加强自己的理论学习,顺利通过大学英语四级考试并获得校级单项奖学金。作为班级团支部书记,我积极组织班级活动,培养自己为同学服务的奉献精神。四年的学习、工作积淀,为我将来服务社会打下了坚实的基础。大学毕业后,大型国有企业——北京城建集团吸纳了我。并让我在新员工培训班上担任班长。
随后,我被安排在国家军事博物馆等重点工程工作。丰富的理论知识,娴熟的计算机操作水平,虚心好学的品格,一丝不苟的工作作风,高调做事,低调做人的宽广胸怀,与人友善的良好的人际关系,博得了领导和同事的好评。作为优秀员工代表我接受了首都建设报记者的采访。我边工作边努力学习,取得了助理工程师、全国土建造价员等相关职称及职称英语a级证书。
我爱好写作,曾经有多篇作品在《北京日报》发表,并多次在xx区组织的各类征文比赛中获奖。顺义城管大队作为一个文明执法、屡创佳绩的英雄单位,一直是我倾心向往的理想之所。我报考的监察员岗位,可以给我创造深入一线、深入基层的机会。更好地发挥自己善于沟通、擅长写作、苦干实干、吃苦耐劳的优势。让我利用自身所学、个人能力更好地为民服务、为民解忧,努力践行为党和人民的事业奋斗终身的入党誓言。
最后,我希望尊敬的各位考官能给我这样的机会,让我为顺义的发展贡献自己全部的光和热!
公务员竞职演讲稿篇十四
x年x月x日—x月x日,我作为一名新录用的公务员参加了由x市人事局和组织部在党校举办的公务员初任培训。在为期十几天的培训中,我们较为系统地学习了构建和谐社会的几个重要问题,听取了市领导的形势报告,同时还就行政保密工作、《公务员法》、公文写作等一些与实际工作密切相关的方面进行了集中学习。通过此次紧张而又充实的培训,我感觉自己无论在思想理论上还是在业务素质上都有很大的提高:切实贯彻“三个代表”的重要思想,初步了解了履行岗位所需的基本知识,进一步明确了国家公务员的责任、使命和个人努力的方向,增强了做一名合格公务员的信心。
如何做一名合格的公务员,我认为有“三好”。
首先要定位好。公务员是代表国家行使行政权力,管理社会公共事务的人员,不同与普通的工作人员。新录用的公务员大都来自学校的应届毕业生或其它企事业单位,对踏上公务员岗位来说都是一个崭新的尝试,一个新工作的起点。所以我们要找准定位,认清自我,迅速地完成角色的转变。公务员的行为是国家意志的体现,在我国中国共产党是执政党,代表着中国最广大人民的利益,我国的国家意志就是广大人民意志和权益的体现,我国的公务员是实实在在的“人民公仆”。做好“人民公仆”的角色,时刻要求我们以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,按照三个代表的要求,树立正确的人生观、价值观、世界观,坚定为人民服务、为祖国奉献的理想信念。如今,我正经历着人生最大的角色转变,通过这次系统的初任培训,我对自己的工作角色有了更深的认识,并找准定位,转变以前做事多、思考少的工作方式,一边虚心地求教学习,一边勤于思考,积极开展好工作。发扬不怕吃苦,勤干事,肯干事的作风,在工作中不耻下问,注重观察积累,在亲身实践中向单位领导及同事学习好的学习工作和为人处事的方式方法。明确自己的目标和方向,尽快融入到新的工作中去。
其次要学习好。如今社会发展日新月异,对公务员的工作提出许多新的要求,要求每名公务员具备多方面的素质,能够胜任多个角色的工作。因此我们在工作中要树立“学习学习再学习“的观念,在学习的过程中注重知识面的扩展,不断提高自己的思想政策水平和业务水平,做到全面发展综合提高。我从一名金融单位的普通工作人员,转变为农经系统的行政人员,由于两者在工作上有着较大的差别,所以面临的新情况、新问题很多。在机关工作,不但要站在统揽全局的高度看待问题,更要有较为系统全面的知识,所以学习是关键。本次初任培训就是一次很好的学习机会,使我在短短的十几天时间里,尽快地掌握了履行公务员职责的基本知识,为今后的工作做好准备。当然我们不能把学习的知识停留在书本上,要学以致用,在实践中学习,在学习中积累和进步。同时在今后的工作中也要孜孜不倦地学习、钻研业务知识、不断提高自己的知识素养,掌握新知识,只有这样,才能更好地担负起我国改革开放和现代化建设重任,为广大人民群众和社会提供优质高效的服务。
第三要工作好。对待工作有四句话一直鞭策着我,今天与大家共勉:“违法的事情不能做,不懂的事情学着做,简单的事情重复做,困难的事情抢着做。”要做好每一项工作是一件不容易的事,公务员岗位更是如此。我觉得要做好本职工作,第一要树立服务意识。公务员的工作绝不只意味着稳定和权力,它更多的是对自己能力的一种挑战,当公务员不能有投机心理,不能老想着用自己手中的权力为自己办事,或把公务员工作当作实现个人私利“跳板”。其实公务员的工作就是为老百姓服务的,我所处在的农经部门是农口的综合办事机构,担负着为领导服务、为部门和基层服务、为人民群众服务的重要职责,这几个服务归结到一点就是为人民服务。做到心里装着群众、凡事想着群众、工作依靠群众、一切为了群众,想问题、出主意、拟方案、办事情都要以是否符合最广大人民群众的根本利益为衡量标准。第二工作要务实。政府在经济生活以及其他各项社会事务当中发挥着不可或缺的重要作用,而政府职能的实现无疑依赖于每个公务员的细微工作。我作为农经系统的一名公务员,要紧紧围绕“三农“工作,认真履行工作职责,充分发挥岗位职能,加强内部的团结协调,深入农村广泛听取群众意见,密切联系群众。通过细致务实的工作,确保各项农业政策实施到位,为农业、农村、农民工作献上一份绵薄之力。第三工作要创新。创新才有活力,这是政府机关企事业单位通行的一条准则。创新要求我们在具体的工作方式、方法、管理上不断有所突破,不能用“老一套”的思想观念、工作方法,一成不变地指导工作、管理人。要创新就要打破坛坛罐罐,打破陈规陋习,对不适应甚至束缚单位发展的一些条条框框要坚决地加以改进甚至摒弃,最大限度地发挥每一个人的聪明才智,群策群力,共谋发展。在思考问题上,在处理问题上,一定要把眼界放开,既要立足于现在,更要着眼于未来;措施要制订的得力,方法要选择的得当,问题要看得透彻,道理要讲得明白。要充分利用自身的年龄优势和知识优势,以改革的精神和创新的思维研究新情况、解决新问题、探讨新路子,使行政工作在原有基础上有所发展、有所前进、有所提高。
飞人刘翔在拒绝今年春节晚会卖唱时说:“因为我是一名运动员!”这句洋溢着一种严谨职业精神的话狠狠地抽了社会一记耳光,给弥漫在社会各个角落“名利面前的职业软骨病”和“自我角色认知混乱”以公然的蔑视与鞭挞。因为我是一名公务员,所以在其位、谋其政,有所为、有所不为,心系百姓、多做实事,把光荣的公务员职业作为终身为之奋斗的战场,把自己的人格深深溶进神圣的职业生命。
公务员竞职演讲稿篇十五
公务员,作为履行国家机关公务的工作人员,为人民服务是履职的根本宗旨。而公务员的职业道德规范又是社会的主体性道德规范,在各行各业的职业道德规范中居于首要地位。因此,公务员的职业道德不仅仅是个人道德的体现,更是整个公务员集体道德的体现,不仅仅关乎一个人的形象,更关乎着整个集体的形象。我们必须珍惜这个良好的形象,不能因为个人不注重职业道德而给整个集体抹黑。如果仅仅满足于守着自己的一亩三分地,得过且过,缺乏为人民服务的意识,缺乏使人民满意的追求,在日常生活和工作中不能很好的遵守职业道德,导致道德水平滑坡,将不利于和谐社会的构建,不利于现代化社会的迅猛发展。因此,作为当代的公务员,我们更应该具有职业道德,要争做职业道德模范,引领职业道德时尚。
要做一个合格的公务员、做公务员职业道德模范,其本质要求和最终目标,就是要做到使人民满意。而要做到让人民满意,就必须脚踏实地、立足本职岗位,努力做到爱岗敬业。具有职业道德和奉献精神,具有对事业高度负责的精神和全心全意为人民服务的意识,是作为一名人民满意公务员的起点,也可以说是底线。
中华民族历来有“敬业乐群”、“忠于职守”的传统。早在春秋时期,孔子就主张人在一生中始终要勤奋、刻苦,为事业尽心尽力。只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,不断地钻研学习,一丝不苟、精益求精,才有可能为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。新时期的国土工作人员,正是为捍卫《土地管理法》的尊严,保护耕地免遭侵害而工作的。作为国土管理工作人员,我们自感无尚光荣,又深觉任务的艰巨,只有抱定全心全意为人民服务的决心,全身心投入到国土管理的事业中去,才能够做到让人民群众满意,才能够为土地管理事业,为我们国土系统这个大家庭增添一分光与热。
由于国土所工作较特殊,常年在基层,站在最基层第一线的最前沿,面向最广大的人民群众,一言一行、一举一动都代表着党和政府的形象,代表政府行使着国土资源管理的职能,肩负着宣传党和国家法律、法规、政策、方针的使命,身背保护18亿亩耕地红线的重任,关系到13亿人的饭碗和生存空间,职责神圣,责任重大。在工作中,为了提供优质高效的服务,按时、保质、保量完成各项任务,我们化压力为动力,大家团结一致,以法律法规和政策文件为依据,尽最大可能为群众解难题,以满腔的热情干好各项工作。碰到问题时我们总是及时查找原因,并耐心向群众解释。有时解释得口干舌燥,群众却不得要领;有时已经非常仔细地提供政策依据,对方却强词夺理;有时认真核对,人家却嫌罗嗦,但我们却没有丝毫怨言,也不能有丝毫怨言。所谓“理解万岁,将心比心”,只要能体谅群众的心情,多为群众办实事、办好事,我相信群众也一定能理解我们,那是因为“群众在我们心中的分量有多重,我们在群众心中的分量就有多重”!
新闻媒体常把国土工作人员称作“土地卫士”,如果对待工作不能公私分明我们就对不起这样的称号。随着土地在日常的经济社会中扮演着越来越重要的角色,土地管理的重要性也就日益显现。为了维护国家的基本国策,我们国土人亲身经历的酸甜苦辣,又有多少人能体会。多少年来,国土人把保护我们赖以生存的农田、合理利用我们赖以发展的建设性用地作为孜孜以求的目标。多少次,国土人在田间地头,倾听农民心中的苦与乐;多少次,国土人顶着炎炎烈日,实地勘察;多少次,国土人不顾安危,向情绪激动的群众晓明利害、寻求解决之道;多少次,我们引以为荣的为人民服务被指责为多此一举,多少次,我们引以为豪的依法行政被辱骂成不通人性。
在误解和伤害中,我们举步维艰;在冲击和危险里,我们渴望理解。我们有委屈,有辛酸,有愤怒,更有泪水。花开时的绚丽容易引起人们的注目,而昨日萌芽时的艰难却往往不为人知。当人们知道地尽其用的好处,懂得严守耕地红线的意义时,有谁能想到道理的传播凝聚了国土人几多心血?当人们漫步于瓜果飘香的田园,当人们看到随风翻腾的麦浪,丰收的喜悦溢于言表,有谁能想到其中凝聚国土人几多艰辛?但为了经济建设和社会发展,我们必须倾心于本职,敬业于岗位!我们的信念是:做合格的、优秀的国土人,爱岗敬业,让自己的青春无悔;无私奉献,让自己的生命辉煌。
我们每一个公务员的岗位不同,职责也不同,其中绝大多数人都在做着平凡的工作,无法做出什么丰功伟绩,更多地是选择做一颗平凡的镙丝钉,做一个普普通通的“小人物”。但身边的模范典型,特别是抗震救灾中涌现的那些“凡人英雄”告诉我们,平凡的岗位同样可以做出不平凡的业绩,关键时刻不平凡的业绩靠的正是平时安于平凡、甘于平凡,几十年如一日地爱岗敬业、忠实履职所铸就的优秀品质和职业操守。更进一步讲,作为一个公务员,能够使人民满意的,应该使人民满意的,也正是我们所从事的岗位和工作提供的优质服务和良好业绩,能够展示给人民群众的也正是这种良好的服务品质和向上的精神风貌。
古人云:不积跬步,何以致千里;不善小事,何以成大器。我们每一个普通公务员能否持之以恒地把细小而繁琐的日常工作做好,是关系到千家万户百姓生活,关系到我们省,乃至我们国家,建设大业的重要一步。当今社会物欲横流,物质诱惑无所不在,如果不能正确看待我们的工作权力和工作职责,人生的航向就很容易走偏。公务员是人民的公仆,必须服务于国家和人民,必须全身心地投入到建设自己国家的行列中,必须毫无保留地为此目标而奉献自己的智慧、青春乃至生命。因此,我们要保持一颗平常心,客观地看待身边的人与事。在理想信念方面要和革命先烈比,在工作标准方面要和英模人物比,在经济物质待遇方面要和困难群众比。作为普通的公务员,找到一个正确的标杆,将使我们能够更容易、更准确地找到工作的坐标,也将使得我们的人生变得更有意义。
我们没有豪言壮语,只有扎扎实实的工作;没有高大英雄的形象,只有忙忙碌碌的身影。但正是这种朴实、平凡和忙碌,充分体现了我们对国土事业的热爱和忠诚。我们只有在日常工作中坚守底线,坚守道德,才能把自己的工作看作单位整体工作的一个组成部分,以单位主人翁的姿态,兢兢业业、尽职尽责,出色完成自己所承担的工作。
爱岗敬业是平凡的奉献精神,因为它是每个人都可以做到的,而且应该具备的;爱岗敬业又是伟大的奉献精神,因为伟大出自平凡,没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献。爱岗敬业,看似平凡,实则伟大。无数的事实证实了这样一个朴素的哲理,社会的进步,时代的发展,无不依赖于我们每个人的默默耕耘,无私奉献。不管未来的路曲折坎坷或笔直平坦,我们都将视工作如生命,团结一心、甘于吃苦、敢于负责,努力做爱岗、敬业的国土人。
作为一名国土工作人员,我们既要充分认识公务员职业道德的重要性,牢记提出的:“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的服务宗旨,让公正公平、勤政廉政、一身浩然荡气取代涌浊邪气。又要在岗位上扬起国土职业道德的风帆、展示良好的国土职业道德形象,忠于职守、爱岗敬业、勤奋工作、钻研业务、甘于奉献。一切从人民利益出发,热爱人民、忠于人民、全心全意为人民服务、自觉做人民公仆、让人民满意。只有这样,才能成为一名名副其实的国土公务员职业道德模范,为开创如东国土资源管理事业美好的明天而竭尽所能,为争创一流国土不断做出新的贡献!