通过总结，我们可以不断反思和调整自己，使自己在工作和学习中更加出色。写总结时要注意语言简练、条理清晰。希望以下的总结范文能够给大家带来一些思路和启示，提高大家的写作水平。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇一

乡位于县西北部，距县城76公里，平均海拔1112米，辖7个行政村35个农业合作社4140人，精准扶贫建档立卡贫困户236户848人，2020年已脱贫29户87人，2020年脱贫26户110人。全乡有建卡贫困村2个，其中村距乡政府驻地21公里，幅员面积9.6平方公里，平均海拔1500米，耕地面积273亩，全村辖2个农业合作社47户196人，现有精准扶贫建档立卡贫困户10户38人，贫困发生率达20%，是县西北部最偏远的高村；村平均海拔1200米，幅员面积12平方公里，距乡政府驻地15公里，辖4个农业合作社65户247人，耕地面积580亩，现有精准扶贫建档立卡贫困户17户52人，贫困发生率达24%，是典型的北部高村。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇二

今年以来，镇党委、政府紧紧围绕区委、区政府关于打赢脱贫攻坚战的决策部署，将精准扶贫作为全镇各项工作的重中之重，举全镇之力而为之。在区扶贫办的精心指导下，稳步有序推进全镇精准扶贫工作。现将扶贫攻坚工作开展情况总结如下：

一、基本概况。

镇位于市区西郊，东倚、，南靠，西连，北接。全镇总面积平方公里，总人口万人，地形兼有，下辖个行政村、个街道居委会、个村民组。现有、两个贫困村，其中村为全区20年个出列贫困村之一。全镇现有建档立卡贫困户户人，其中一般贫困户户人、低保贫困户户人、低保户户人、五保户户人，贫困发生率为%。20年全镇预脱贫户人，贫困村整村脱贫出列。

二、工作开展情况。

1、领导高度重视，干部齐心协力。镇党委政府多次召开扶贫工作部署会，推进会、培训会、调度会、通报会。镇成立指挥部，由党委书记担任政委，镇长担任指挥长，其他班子成员任副指挥长，各站所负责人为成员，形成书记、镇长亲自抓、分管领导具体抓、班子成员一起抓、党员干部齐心协力抓扶贫的工作机制。

2、压实工作责任，人人身上有担子。严格落实“单位包村，干部包户”双包责任机制，充分发挥市药监局、区人大、区科协结对帮扶和驻村工作队的优势，镇成立以党建联系点领导为队长的驻村工作队，全面压实扶贫责任。今年市药监局、区人大、区科协的位同志与我镇两个贫困村的个贫困户结对子，全镇名镇村干部与户贫困户结对子，要求每个帮扶责任人每月至少到村到户次，及时掌握贫困户家庭情况、帮扶需求、项目落实情况。目前全镇上下，正在积极开展机关干部大走访活动，要求领导班子走访不少于户、一般干部走访不少于户，对全镇户贫困户进行“户户到”走访，实地了解帮扶项目进展情况，资金落实发放到位情况，群众对扶贫工作满意情况。为确保集中走访取得成效，全镇统一印制了调查问卷和走访记录本，并要求入户走访拍照留存和农户签字，活动结束后将召开镇村大会，听取各位机关干部汇报走访情况。

3、健全工作机制，加强扶贫队伍。镇成立扶贫工作站，配备名专职工作人员，落实一间办公室，配齐电脑、文件柜、办公桌椅等硬件设施。各村成立扶贫工作室，配备必要办公用品，选优配强扶贫专干。制定《镇关于坚决打赢脱贫攻坚战的实施方案》、《镇脱贫攻坚工作督查考核办法》和《镇机关干部走访贫困户活动实施方案》，有计划、有措施，抓项目落实、抓贫困户增收增效，稳步有序推进全镇扶贫攻坚工作。

4、“一单一图”全上墙，挂图作战有方向。镇村“作战图”和“四项清单”全部上墙，镇村作战体系、脱贫规划、贫困人口分布、致贫原因分类、项目到户分类清楚明白，扶贫对象和帮扶需求、脱贫目标和时限、分户帮扶措施、扶贫责任一目了然。

5、因户施策发准力，助民增收早脱贫。牢牢抓好光伏项目、产业种养殖、雨露计划、危房改造、医疗救助、小额信贷以及基础设施建设等脱贫项目，增强贫困户自身“造血”功能，壮大村集体经济。一是智力扶贫。二是安居工程，大力推进贫困户安居工程，今年全镇共为79户贫困户申报了危房改造计划，目前已开工建设完成53户，剩余户子正在按计划建设进行中。

6、严格督查考核，动真碰硬严奖惩。镇成立扶贫工作督查组，采取查阅资料、入户走访、实地查看等形式，每季度对各村扶贫攻坚工作落实情况进行督查，并将督查结果进行全镇通报，表扬先进，调度约谈后进，时刻绷紧扶贫攻坚的责任之弦。

7、广泛宣传动员，营造良好氛围。通过召开会议、悬挂横幅、张贴标语、发放政策明白纸、入户走访等方式宣传扶贫惠民政策和步骤程序，做到扶贫政策家喻户晓。同时，大力宣传广大干群自强不息、决战贫困的先进事迹，积极营造凝聚人心、鼓舞干劲、奋发作为的精准脱贫舆论氛围。

三、好的做法及存在主要问题。

好的做法：

1、领导带头示范，压实攻坚责任。镇党政领导班子成员联村到组包户，深入贫困户了解致贫原因和脱贫需求，填写帮扶日志，谋划增收措施，找准脱贫路子，为广大机关干部起到了很好的示范带动作用。各村均成立以党建联系点领导为队长(贫困村为副队长)的驻村工作队，不脱贫、包保责任不脱钩。同时，比照村“两委”主要负责人工资标准落实村级扶贫专干待遇，提高工作积极性。

2、“大户农户”促民增收。鼓励支持种养大户，通过“传、帮、带”帮助贫困发展养殖增收致富，以镇村作为担保，由大户先提供种苗的形式，并签订扶贫养殖合同，确保贫困户敢于养、愿意养、养得好。目前全镇养殖大户已带动40户农户发展种养殖，受惠的贫困户反应良好，为全镇脱贫攻坚树立了积极的典型示范作用。

存在主要问题：

1、资金投入不足。两个贫困村目前都没有村级集体经济收入，道路、水利、电力等基础设施仍然落后，财政投入资金总量不足，不能完全满足当前扶贫攻坚发展需要。非贫困村基础设施薄弱，村集体经济“空白”现象普遍，村经济增长乏力，要想全面实现脱贫目标，需要进一步加大财政投入。

2、群众认识不够高。贫困户文化素质普遍偏低，发展意识不强，加之受技术、劳力、资金等因素影响，“等靠要”思想浓厚，对发展产业积极性不高、畏难情绪大，不想通过自身努力来脱贫，只想等着救济和帮扶。

四、下一步工作打算。

1、继续加大扶贫开发宣传力度，切实转变贫困户脱贫致富观念，扭转“等靠要”的被动脱贫思想，鼓励和帮助有劳动能力的扶贫对象通过自身努力摆脱贫困。

2、着力抓好产业到户项目落实，加强扶贫产业到户项目技术培训和跟踪指导帮扶，用好小额信贷、种养项目补贴等扶贫政策，鼓励和引导更多的贫困户通过实施扶贫产业项目，增强贫困户自身“造血”功能，实现长效稳定脱贫。

3、继续完善基础设施，加大上级主管单位、施工单位对接力度，加快村组道路、水利、电力、通信、安全饮水等基础设施建设，改善生产生活条件。

4、探索老弱病残等无劳动能力和因病致贫贫困户的脱贫渠道，解决无劳动力、无资源、无稳定收入的贫困户增收途径，创新帮扶举措。

5、认真做好建档立卡贫困户信息采集和动态调整工作，完善扶贫手册和“一户一档”资料，提前“算好账”，做好迎检第三方评估工作。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇三

围绕精准扶贫工作要求和省、市、县精准扶贫会议精神，我们及时调整工作思路和举措，制定最强有力的措施，实行挂图作战，下大力打好这张扶贫“精准牌”。

困户制定帮扶措施，通过分析致贫原因，对扶贫对象逐户确立帮扶项目，建立脱贫规划明白卡、台账，明确帮扶责任单位、帮扶人员。具体采取扶贫项目拉动、合作社捆绑发展、就近务工等扶贫模式，集中力量予以扶持。

二、创“优”工作机制，确保精准扶贫“阳光普照”。深入开展大走访、大调研，认真倾听贫困群众诉求，耐心询问每户家庭情况，深挖致贫根源，逐户走访建档，与贫困户交心谈心、算账对比，制定帮扶计划，谋划布局产业项目，推进精准扶贫。切实把村民组织起来，把致富能手培育起来，把大学生村官、驻村工作队合理利用起来，摸清贫困底数，分析致贫原因，制定帮扶计划，把产业培育起来，把土地流转起来，把群众带动起来，把医疗体系完善起来，把发展环境优化起来，把村社两级干部积极性调动起来，着力推动贫困户的经济和产业健康发展起来。

三、吹“响”攻坚的号角，精准整合资源，打好连片脱贫攻坚战。

重点项目、扶贫重点倾斜，激发群众发展活力，着力解决资金分散、重点不突出、效果不明显的问题，使有限的资金、项目和政策能够进村入户精准实施。

一、加强领导。为了抓好落实精准扶贫工作，我们成立了精准扶贫工作领导小组，重点要求要把全村贫困人口核实好，在核实贫困人口工作中，要把民政部门的低保人口衔接起来，通过认真相对比较，做好贫困农户的识别工作。

1、根据精准扶贫建档立卡工作实施方案，认真按照贫困农户建档立卡的工作方法和步骤，做好贫困农户的统计工作。

2、召开村民代表大会，评议和初选出本村贫困农户名单。并且通过村级公示初选贫困农户名单。

3、做好精准扶贫“四法”工作。

一是明晰“一条路径”，即力量法。按照省委、市的要求，增强减贫脱贫的内生力量;创新城乡互动发展机制，增强减贫脱贫的拉动力量;创新基础设施建设机制，增强减贫脱贫的支撑力量;创新公共服务供给机制，增强减贫脱贫的保障力量;创新扶贫开发工作机制，增强减贫脱贫的领导力量”的要求，以改革统揽、开发扶贫、拔掉穷根为总攻方向，以“五个机制撬动五个力量”为总攻路线，以脱贫致富奔小康为总攻目标，以“往前冲”的精神、“敢探路”的勇气、“一起上”的格局、“认真抓”的劲头为总攻要求来贯彻落实省委、市、县的要求。

二是构建“一套机制”，即十子法。探索构建“十子”机制，推进精准扶贫。具体是瞄靶子，建识别机制。梳辫子，建分类机制。结对子，建驻村机制。理路子，建规划机制。想法子，建帮扶机制。甩膀子，建动力机制。强班子，建引领机制。凑份子，建联动机制。造册子，建管理机制。

三是突出“一个抓手”，即抓手法。围绕目标具体、措施具体、进度具体、责任具体“四个具体”。

四是实现“一个突破”，即产业链法。要在产业链上发展，依靠市场激发内生动力上突破。通过产业链生成和发展要素的主动链接，链动农户、合作社、企业、基地核心要素和科技、教育培训、融资、特色品牌4个保障性要素，有效整合产业扶贫的资源和力量，促进农民尤其贫困农民持续增收，实现稳定脱贫。

三、下一步工作打算。

要整合资金和项目，本着缺什么补什么的原则，推进小康路、小康水、小康房、小康电、小康讯、小康寨“六项行动”创建工作，大力改善农村生产生活条件，美化亮化农村环境。要结合贫困户的具体情况，着眼市场需求、可持续发展和生态环境承受力，按照“宜工则工、宜农则农、宜商则商、宜游则游”和“一村一策、一户一法”的要求，找准产业发展和增收路子，制定和完善村级产业发展规划，做到“规划到村、辐射到户、带动到人”。实施好当前的项目，同时要积极争取各类项目资金的投入，做到项目到村到户，资金到村到户，进一步做好精准扶贫“四法”工作。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇四

xx乡在县委、县政府的领导下，在各村的支持配合下，认真贯彻落实201x年扶贫攻坚政策，坚持以党的十八大会议精神为指导，坚持科学发展观，紧紧抓住开江县振兴发展的策略,推进秦巴山区连片扶贫开发与扶贫攻坚行动建设的历史机遇,用好中央、省、市、县的扶持政策,把扶持重点放在因病、因灾、文化水平低、劳动技能低下,目前尚无致富门路等具有发展能力的二类贫困户和有发展能力的三类贫困户,进一步解放思想,改进作风,切实抓好扶贫攻坚的各项工作。

一、严格把关，提高扶贫精准度。

扶贫就是要“瞄准重点、精准制导、定点清除”，实施精准扶贫，关键在于突出扶持重点，圈出贫困区域、划定贫困群体、制订具体帮扶措施，改“大水漫灌”为“滴灌”，提高扶持效果。我乡按照“识别到人、帮扶到户、落实到位”的要求，重点做好了几项工作：那就是准确扶贫对象，建立规范档案;量身定做扶持措施，确保扶贫效果;帮扶责任到位，完善考核机制。

认真做好建档立卡工作。按照精准度的要求，根据县核定我乡201x年贫困人口人的数量科学分配到各村、组，组织人员到村到户开展好贫困状况调查，为贫困户“建档立卡”，做到底数清，情况明。采取“五定”措施(定对象、定政策、定措施、定责任、定目标)，全面推进农村扶贫帮扶到户工作。

加强“两项制度”的有效衔接。加强了农村低保制度与扶贫开发政策的有效衔接，确保没有劳动能力的贫困群众应保尽保，有劳动能力的贫困群众应扶尽扶。让他们都能实现“两不愁三保障”(不愁吃不愁穿保障其住房、医疗和教育)。

抓好“智力扶贫”即培训转移就业扶贫。通过实施农民技术培训，增强贫困群众自我发展的能力，加快“输血”式扶贫转向“造血”式扶贫的工作进程。以贫困家庭“两后生”和进城进园安置贫困户劳动力为重点，集中扶持贫困户“两后生”职业学历教育培训和贫困劳动力就业技能培训，提高他们的职业技能，增强贫困群众自我发展能力。201x年，计划完成学历教育及劳动力转移人。

加大产业化扶贫力度。积极探索创新扶贫模式，争取县相关部门的政策支持，以乡源头生态保护及县饮用水源地为基点，加大对特色产业的扶持，如白肋烟种植、银杏及青脆李和畜禽产业等等。

夯实基础设施基础。俗话说：“要想富，先修路”。面对全乡80%的小组路未硬化的难题，我乡积极争取上级资金支持，今年开工建设3.5公里路面硬化，积极向上级相关部门申报扶贫项目，争取资金1000余万，基本实现村通水通电，小型农田水利基础设施建设工程目前已完成招标工程，即将施工。

党委、政府高度重视，落实领导责任制，层层抓落实。我乡党委、政府对扶贫开发工作十分重视，扶贫攻坚工作由党委书记一把手负总责，并成立了扶贫攻坚工作领导小组。党委、政府对扶贫攻坚工作实行“一票否决制”,同时加强完善组织领导，以实现扶贫开发的高位推动。按照“书记负总责，工作到村，扶贫到户”的总要求，充实完善监督体系，定期检查，形成制度，长期坚持。

正确引导产业转移，大力扶持特色产业，积极鼓励外出务工，帮助贫困农民增加收入。大力宣传我县产业转移扶持政策，引导农民加强土地流转，特色产业成规模，应对今年政策对白肋烟扶持力度减弱，导致产业收入的急剧减少，积极引导和鼓励贫困户就近就地开展二、三产业，并结合当地实际，帮助并组织农民搞劳务输出。我乡结合招商引资工作，采用引导贫困户到我县工业区就业的办法，增加贫困户收入。

加大培训力度，依靠科技提高扶贫攻坚的效益。以农民知识化工程和劳务输出岗前培训为载体，以提高农民应用果业生产先进技术水平、提高农民谋生手段为主要内容，为帮扶对象提供免费技能培训，使每户扶贫对象至少掌握1项就业技能或实用技术，促进稳定就业、增收脱贫。

坚持“扶贫扶志、扶勤扶能”的原则，建立运作激励机制。我乡在扶贫工作中坚持“扶贫扶志、扶勤扶能”的原则，在政策、步骤、批此上区分不同情况，分类扶持，不搞“大锅饭”。对于有强烈脱贫愿望和具备一定劳动技能的贫困户，集中力量优先扶持，让这一部分贫困户先脱贫致富。对于无劳动能力、因残疾、因疾病致贫的，纳入社会民政救济体系。对于有劳动能力，但好逸恶劳、坐等靠要、懒惰酗酒致贫的，进行耐心教育和引导。以此激发、激活贫困户依靠自己的头脑和双手，通过勤奋劳动，自我脱贫，走向富裕的内在动力和机制，从而最大限度调动贫困户的生产积极性，使贫困户把压力变为动力，把动力变为活力，带来了贫困户从精神状态、思想观念、劳动能力、生产方式到收入水平的一系列变化。

乡群众经济基础薄弱，加上近年为加强源头保护及县城饮用水源地保护实行了禁止河道两岸发展畜禽产业，在增加群众收入方面遇到非常大的难题，特别是现在白肋烟的扶持力度减弱，产业转移工作还在起步阶段，无经验可借鉴，特别是对于贫困家庭，小规模种植养殖户，抗风险能力更弱。建议加大产业转移工作调研，由县统筹作出更加合理的指导性意见。

基础设施薄弱，群众经济基础差，筹款能力弱，相对而言却是物价、人工上涨，补助标准偏低，今年来，通组路路面硬化，资金缺口巨大，补助杯水车薪，造成“要致富先修路，要修路先借钱”，陷入了越修路要背的债越多的怪圈，建议加大基础设施扶贫补助标准。

在智力扶贫方面，一方面存在资料过老导致贫困户兴趣降低，另一方面培训知识不够专、精，对提高工作竞争力帮助不够大，加上大部分贫困户本身学习兴趣不大，知识层面过低，对培训知识接受消化有难度。建议在加大智力扶贫力度的同时升级知识库，多提供先进、专精知识培训，并根据贫困户需要制定培训计划。

对贫困家庭资金扶持力度不够大，面对现在的生活成本、物价压力，扶贫资金杯水车薪，加上经济条件差申请贷款更是难上加难，“巧妇也难为无米之炊”，建议提高补助标准并加大对贫困户的贴息贷款发放力度。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇五

自实施精准扶贫、精准脱贫以来，乡党委、政府主动作为、攻坚克难，在团市委、县安监局、河林场的大力支持下，以打赢脱贫攻坚战和发展翻身仗为己任，深入推进“1+6”扶贫攻坚行动，其开展情况如下：

一是强化基层组织建设。完成后进村整顿提升工作；完成、4个村阵地改造和新建工作；建成4个村级便民服务室；加强对第一书记、脱贫攻坚驻村工作组、脱贫帮扶责任人的管理考核力度，确保脱贫攻坚各项工作落到实处。二是认真制定脱贫规划。把十三五发展规划与脱贫攻坚规划相结合，制定了《乡十三五发展规划》、《乡2020---2020年度脱贫攻坚方案》，7个村因村制宜分别制定了《方案》；严格落实精准识别“回头看”，面对面与农户制定脱贫计划。三是产业发展初见成效。结合我乡实际，新栽植核桃1300亩，发展家庭“四场”及种养业大户41户，专合组织6家。四是基础条件逐步改变。实施水窖建设77口，解决近800人饮水难的问题；实施危房改造53户，全额兑现补助资金；启动农网升级改造，已完成智能表安装工作，、村低电压改造工作基本结束；全面养护农村道路54公里，确保畅通；成功创建2个环境优美示范村。五是社会事业不断进步。开工小学新建项目，现已完成地基基础工程，预计明年9月竣工投入使用；争取乡卫生院改建项目，新农合参保率达95%以上；社保工作位列全县第三，严格城乡低保评议，应保尽保。六是各级帮扶尽心尽力。市县挂联领导多次深入调研走访，团市委和河林场主动为帮联的村提供免费种苗、聘请专家授课、捐赠寒衣、捐资助学、走访慰问，提供帮扶资金共计8万元；县安监局为帮扶的村购买农资化肥、修建水窖、捐建村委阵地、维修公路、走基层送温暖，提供帮扶资金共计6万元；乡信用社为部分精准贫困户发放贴息小额贷款近40万元。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇六

__年上半年，__县供销联社在县委、县政府的领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧扣目标任务，发挥职能优势，强化服务意识，着力在精准施策上下功夫，勇于担当，突出重点、聚焦问题、补齐短板，持续巩固提升脱贫攻坚成果，助力全县脱贫攻坚工作。

一、主要做法和成效。

(一)加强组织领导，提高思想认识。

一是提高认识，统一思想。不定期组织召开脱贫攻坚工作会议，认真查找问题、分析问题、解决问题。同时，要求全体干部职工结合自身实际，不断学习领会省、州、县关于精准扶贫、精准脱贫、产业扶贫等的重要战略思想，分析当前脱贫攻坚形势，理清工作思路，分解工作目标，压实工作责任，进一步深化干部职工对社会扶贫工作重要性的认识，把干部职工思想统一到县委、县政府脱贫攻坚工作的安排部署上来。二是加强学习，提高业务能力。认真组织干部职工学习有关扶贫工作的政策法规，积极参与扶贫工作各种会议、培训，及时了解和掌握各级党委政府出台的脱贫工作新政策，做好脱贫攻坚政策宣工作，进一步提高广大人民群众对脱贫攻坚各项政策的知晓率，从而为开展脱贫工作打下理论基础。三是服从大局，全力参与脱贫攻坚工作。认真贯彻执行县委、县政府扶贫工作的重要决策部署，服从服务于全县脱贫攻坚大局，把更多的精力用在脱贫工作上、更多的资金花在脱贫工作上、更多的人力集中在脱贫工作上，举单位全力，支持、参与全县脱贫攻坚工作。

(二)突出精准帮扶，全面落实挂钩帮扶责任。

组关于印发__县__年脱贫攻坚成效考核发现问题整改方案的通知》(腊扶开发〔__〕21号)要求，对照《__县精准扶贫整改和推进工作目标任务清单》，我社紧盯挂包帮定点扶贫工作中各级检查考核组和我社自查自纠发现的问题，高度重视整改工作，专题召开会议，研究整改方案，制定整改措施，落实整改责任。六是全面开展自查，完善挂包帮档案台账资料，全面核准完善帮扶联系卡、建档立卡户明白卡、建档立卡贫困户享受措施明细表信息，确保无错误，符合标准。同时，我社扎实做好新增挂钩扶贫村的帮扶工作，于1月29日，对新增挂钩扶贫村关累镇曼岗村委会加布托、扎腊河村小组的建档立卡贫困户和享受危房改造政策的农户补助水泥共计20吨，鼓励群众通过投工投劳的方式，硬化门前道路，改善居住环境。通过行之有效的帮扶，单位挂钩全面帮、干部职工结对直接帮，切实抓好挂包帮精准扶贫的各项工作。

(三)依托农民专业合作社，助力产业扶贫取得实效。

我社找准农村产业切入点，积极领创办农民专业合作社，帮助群众脱贫增收致富。一是整合合作社资源，调整合作社构成股份，完善合作机制，开拓产品销售市场，激发合作社发展活力。以入股农民专业合作社形式带动农村产业发展。我社出资5万元入股西双版纳沐李果蔬种植专业合作社带动建档立卡贫困户6户，现种植黑木耳面积__亩。出资10万元参股__山财豪猪养殖专业合作社，合作社带动农户88家，其中建档立卡贫困户80户303人，现有豪猪300多只、竹鼠20__多只、麂子6头。二是围绕构建县、乡一体化的农村合作经济组织规范化服务体系，对农民专业合作社规范化建设提供指导服务，引导农民专业合作社发展“订单农业”，通过订单形式建设契约关系，形成稳定农资采购供应和农产品产销渠道，提高应对自然风险和市场风险的能力，减少农业生产风险。三是为帮助贫困行政村产业脱贫，我社通过对历年来领创办的61家合作社进行筛选，改造提升脱贫出列贫困行政村里发展好的农民专业合作社，鼓励合作社不断扩大规模吸纳贫困户积极参与。目前，我社领创办的农民专业合作社已覆盖11个贫困行政村，共帮扶建档立卡贫困户708户。

(四)发展电子商务，助力群众脱贫增收。

为充分发挥电子商务在精准扶贫工作的积极作用，推动农村产业发展，实实在在地为贫困户带来可观收入。__县供销联社以“互联网+扶贫”的形式，以助农增收为目标，借助农村广阔的供销基层网点，充分运用电子商务这一现代流通方式，引导培育农村特色产业，整合农村物流配送资源，创新农产品+互联网流通模式，搞活城乡流通，努力构建农产品进城融合发展的新型城乡流通市场体系。__县供销社联合西双版纳州供销社、勐海县供销社投资入股了景洪供销恒创电子商务有限责任公司，我社入股75万元(分三期支付，每期25万元，现已支付25万元)，该电商公司辐射全州“两县一市”农特产品的销售，目前，象明乡李铁号-酱油、易武镇彭云书自家-酱油、卤腐、风吹豆豉等农村土特产品已在该电商公司上线销售。

(五)实施“乡村流通工程”项目建设，助力脱贫攻坚。

我社积极利用供销系统的农村流通网络体系和合作社联合发展，不断增强社有企业支持和服务乡村扶贫工作能力。根据供销社点多面广的优势，利用供销社在全县各乡镇、行政村建立的“乡村流通工程”网，我社多次深入各个乡镇、贫困行政村对实施“乡村流通工程”项目的点进行了全面摸底调查。目前，全县各乡镇、行政村我社建立的农资连锁店、乡村级便民超市、供销社原职工经营的门店共211家。除零星、散、小的自然村没有建立网点外，全县各乡镇、行政村都已全部覆盖。__年上半年，我社积极改造提升建设瑶区供销社，预计共需100万，现已投资40万元;曼腊供销社提升改造建设农产品交易市场，预计共投资220万，现已投资20万元。通过加大基础设施项目建设，从而搞活农村流通、繁荣农村市场，助力全县脱贫攻坚。

三、存在问题和困难。

一是干部职工扶贫政策法规学习还不够，政策的执行应用能力还需进一步加强。

二是由于单位职能原因，我社没有太多的项目和资金投入，帮扶资金紧缺，在领创办农民专业合作社、建设电子商务、乡村流通工程项目建设等工作难以开展。

三是挂钩帮扶村产业结构单一，抵御风险能力弱，缺少龙头企业带动，群众持续增收得不到保障。挂钩贫困户受教育程度普遍偏低，思想观念陈旧，科技意识不强，群众自我发展的内生动力需要进一步提升。

四、下一步工作计划。

下一步我社将按照县委、县政府统一安排部署，立足职责，发挥自身优势，服从服务于全县脱贫攻坚工作，全力做好迎接国家抽检相关工作，继续加大扶贫政策宣传力度，落实好对贫困户的帮扶措施，巩固脱贫攻坚成果，为全县脱贫攻坚工作营造良好舆论氛围。一是提高政治站位，凝聚思想共识。始终把脱贫攻坚作为首要政治任务和第一民生工程来抓，坚持把贯彻落实习近平总书记扶贫开发系列战略思想，作为指导推动脱贫攻坚工作的根本遵循;坚持以对党绝对忠诚和对人民高度负责的态度，实干苦干、精准发力，聚焦突出问题、狠抓整改、确保成效，为打赢脱贫攻坚战奠定坚实基础。二是加强宣传引导，营造浓厚氛围。围绕做浓宣传氛围，提升帮扶干部业务水平，提高群众知晓率和支持率，广泛开展“自强、诚信、感恩”主题实践活动，充分利用报刊等媒体，加大宣传脱贫攻坚工作的各项政策措施及工作经验。三是统筹整合，增强“造血功能”。落实行业扶贫工作，认真组织实施好产业扶持等项目建设，提高项目资金等使用精准度，加大对深度贫困行政村易武镇倮德村和磨憨镇龙门村黑木耳种植和茶业种植及养猪产业的扶持力度，确保贫困人口真正受益。同时，立足县情、村情特色产业，积极为贫困户提供相关技能培训支持，努力拓宽贫困群众致富渠道，增强贫困户的“造血功能”。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇七

1、加快基础设施及配套建设：提高边远贫困村基础设施及产业发展补助标准，优先尽快实施村、村18公里村道路硬化工程，打破发展瓶颈。

2、因户施策搞好易地移民搬迁：整合易地移民搬迁、危房改造、地质灾害避让搬迁等项目和资金，充分发动群众，建新村、搬新居、住新房。

3、大力发展绿色生态种养业：利用新一轮退耕还林政策和扶贫发展资金，在、村新栽植优质核桃1000亩。采取“生态养殖+对口帮扶+认养定购”的方式，以村、村为中心，重点打造“生态养殖基地”，培育1个生态养殖专业合作社，发展养殖大户10户。

4、开展医卫结合实施大病救助：针对群众普遍患有风湿等慢性病特殊情况，一是普及好防病的卫生常识，二是对接医疗专家查病因除病根，三是用好用活政策，及时救助，减少群众因病返贫的顾虑。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇八

今年特别是近期以来，我市以视察金寨和李锦斌省长在我市召开脱贫攻坚工作调度督查座谈会为动力，以“两查”活动(扶贫对象建档立卡精准核查、驻村扶贫工作队履职情况检查)为抓手，强化工作措施，狠抓责任落实，全市脱贫攻坚工作取得了阶段性成效，实现了时间过半任务过半的目标，为确保打好脱贫攻坚年度战役奠定了坚实基础。

一、上半年工作开展情况。

(一)以目标为引领，着力筑牢责任体系。市委、市政府切实把脱贫攻坚作为重大政治任务，进一步明确脱贫目标，层层压实责任。一是锁定目标抓攻坚。按照省委、省政府提出的“三年集中攻坚、两年巩固提升”总体目标，结合我市实际，确立了我市前三年每年减少贫困人口13万人左右，20xx年实现贫困村全部出列，贫困村年集体经济收入达到5万元以上;20xx年实现贫困县区全部“摘帽”，所有贫困人口全部脱贫的目标任务。围绕这一总体目标，细化分解滚动计划，倒排完成时间节点，逐项明确推进措施，确保攻坚任务落到实处。二是广泛发动抓攻坚。围绕年度目标责任，先后召开全市扶贫开发工作会、全市脱贫攻坚推进会、县区委书记扶贫谈话会、全市科技人员结对帮扶视频动员大会、“百企帮百村”精准扶贫启动会，通过层层签订责任状，精准绘制作战图，实行挂图作战。开展“精准扶贫在六安系列采访活动”，开通六安扶贫微信、微博，着力营造全市各级干部支持脱贫、各类资源聚焦脱贫、各界人士共助脱贫的浓厚氛围。三是完善政策抓攻坚。制定出台《关于坚决打赢脱贫攻坚战的决定》、《六安市脱贫攻坚滚动计划》。完善《六安市扶贫开发领导小组成员单位工作责任》。启动实施脱贫攻坚“十大工程”，先后出台了《关于加快推进光伏扶贫工程的实施意见》、《农村道路畅通实施意见》等“1+n”配套政策体系，截至目前已出台政策12个。成立全市脱贫攻坚指挥部，下设五个作战部和两个工作组，统筹指挥协调全市脱贫攻坚工作。四是压实责任抓攻坚。狠抓脱贫攻坚效能检查、扶贫资金监督管理、领导干部脱贫绩效考核等，切实把压力和责任传导到每个层级，真正建立起横向到边、纵向到底的脱贫攻坚责任体系，促进精准扶贫工作公开公正、透明规范，有效防范发生在群众身边的“四风”和腐败问题，真正把精准扶贫工作建成民心工程、廉洁工程、德政工程。

(二)以精准为准则，努力夯实工作基础。坚持把精准识贫作为脱贫攻坚最基础的工作、最关键的环节，重点解决好“扶持谁、谁来扶、如何扶”等关键问题。一是围绕对象精准，扎实开展精准识别。按照“贫困人口一个不漏、非贫人口一个不纳”的要求，对建档立卡工作开展了两次“回头看”，严把申请、核查、评议、公示、审批等环节，力求把扶贫对象搞准确、把致贫情况搞明白、把动态进出搞实在。通过精准识别，全市要清退的贫困人口数3.6万人，新纳入的贫困人口数3.58万，贫困人口总规模基本不变。二是围绕派人精准，扎实推进驻村帮扶。按照帮扶措施精准到户到人的要求，扎实推进“单位包村、干部包户”，进一步加强全市驻村扶贫工作队管理，对不符合工作要求和不适应当前脱贫攻坚任务需要的驻村第一书记进行了调整，截止目前，全市442个贫困村全部落实了驻村第一书记，非贫困村也都确定了一名专兼职扶贫专干。三是围绕信息精准，扎实推进平台建设。对贫困村、贫困人口进行建档立卡的同时，逐村逐户制定四项清单、研究脱贫计划、填写脱贫手册，实现挂图作战。同时，制定《县乡村户四级扶贫档案资料规范要求》，加强对各类档案资料的归档整理，分门别类装订成册、专人保管、集中存放，留下永久的扶贫烙印。

(三)以产业为支撑，切实提升发展能力。坚持把推进产业扶贫作为重要抓手，切实加大引导扶持力度，完成全市442个贫困村产业发展规划，实现了由千篇一律向“个性化定制”的转变，重点实施“四项工程”：一是特色种养业扶贫工程。围绕资源优势，发展“一村一品”，引导贫困地区扩大高效经济作物种植，力争每个有条件的贫困农户掌握1至2项实用技术，至少参与1项增收项目。开展农技人员结对帮扶，农技推广人员每人包保3-5户贫困户，并将贫困地区新型经营主体纳入基层农技人员包村联户和技术指导服务对象，截止目前共实施科技项目635项，辐射带动农户21万户40多万人。二是光伏扶贫工程。大力推广光伏扶贫，年计划完成户用建站1万个、村级建站132个。截止目前，已完成户用建站2232个、村级建站26个，户均年增收3000元和村集体经济收入年增收6万元。三是电商扶贫工程。创新农产品流通方式，推动农副产品、生产生活资料、乡村旅游等产业的快速发展，霍邱县入选电子商务进农村综合示范县。建成电子商务进农村县(区)级服务中心8个，在建1个，筹建1个;建成村级服务站点668个,电子商务正在成为推动全市脱贫攻坚的新生力量。四是乡村旅游扶贫工程。成功为60个建档立卡贫困村申报省级旅游扶贫重点村，带动贫困人口8万人。加大旅游产业发展资金投入，在省财政下达旅游产业发展资金546万的基础上，市本级投入600万，支持乡村旅游扶贫工作。制定《六安市旅游强县、优秀旅游乡镇、旅游示范村、星级农家乐评定管理办法(试行)》，出台《六安市旅游强县(区)评定规程》等规程，加快贫困人群脱贫，提升乡村旅游品质。

(四)以“水电路”为突破，不断完善基础设施。基础设施薄弱是制约我市贫困地区发展的重要因素。市委、市政府对此高度重视，强力推进“水电路”三项工程，奋力补齐短板。在水利建设方面。按照“多用地表水、涵养地下水、治理污染水、节约使用水、保障三生水”的思路，突出抓好建档立卡贫困村“八小水利工程”建设，解决136个建档立卡贫困村12.73万人的安全饮水问题。在电力改造方面。实施农网改造升级工程，从根本上解决“低电压”“卡脖子”等问题。完成农网改造升级投资38258.7万元，建改35千伏变电站17座，新增主变容量11.96万千伏安;建改35千伏及以下线路2902.3公里，新建及更换配变771台，新增配变容量17.331万千伏安，改造惠及97个乡镇、756个村农村居民用户。在路网建设方面。完成施工图设计评审县乡村级公路畅通工程836条，2218.297公里。完成招投标县级公路畅通工程745条，1630.658公里。开工县级公路畅通工程702条，1529.258公里。

深入推进贫困地区支付体系建设，创新惠民金融服务模式。

扩大贫困地区融资规模，全面推行再贷款“项目化直贷”精准扶贫模式。实现金融扶贫精准对接，建立金融扶贫主办行制度，推动六安市“两权”抵押贷款试点工作。四是在医疗卫生扶贫上求实效。针对我市因病致贫占贫困人口一半以上的实际，开展建档立卡农村贫困人口因病致贫因病返贫调查，截至20xx年6月16日，已完成数据采集197529人，完成数据信息录入上报9338人。6月6日，金安区率先在全省举行健康脱贫“158”工程启动仪式。加强贫困地区疾病防控和健康促进等六项重点任务，着力解决因病致贫、因病返贫问题。五是在社保兜底脱贫上筑牢网。加大各级财政投入，积极推进低保线和扶贫线“两线合一”，将我市各县区20xx年农村低保标准由1944元/人、年上调至2700元/人、年，达到国家扶贫标准线的85%。着手建立特困人口、重度残疾人档案，加大贫困村、贫困户危房改造力度，全年实施农村危房改造1.33万户，截止6月中旬，已开工建设13245户，开工率99.6%;竣工6530户，竣工率49%。

(六)以队伍为保障，全面激发强大合力。把加强扶贫力量建设作为最基础的工作，坚持多管齐下，努力形成脱贫攻坚“大合唱”。一是强化扶贫领导力量。完善市级领导扶贫工作联系县区、乡镇制度，调整充实全市442个贫困村驻村第一书记和帮扶单位，根据扶贫工作需要，增配市县(区)扶贫干部队伍，乡镇设立扶贫工作站，村里设有专兼职扶贫专干，市县(区)成立脱贫攻坚指挥部，扶贫领导力量和工作机构建设得到进一步加强。二是积极调动社会扶贫力量。出台鼓励支持社会力量参与扶贫开发的意见，大力发动企业定向帮扶，鼓励社会各界和个人参与扶贫。积极推进民营企业“百企帮百村”精准扶贫行动，认真谋划第三个“扶贫日”系列活动。三是加强督查考核。把扶贫开发工作纳入各级各部门年度目标考核内容，加大减贫指标的权重，发挥考核导向作用，激发脱贫攻坚的强大动力，上半年先后开展了脱贫攻坚工作检查、效能督查和首轮脱贫攻坚专项巡查工作。

二、存在问题。

对于脱贫攻坚工作，我们既有信心、又有决心，但也感到困难不少、压力很大。综合分析，我市脱贫攻坚工作存在问题具体表现在：一是工作开展不平衡。个别地方、少数单位认为扶贫开发工作就是扶贫办的事，工作存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象，没有真正把脱贫攻坚摆上重要议事日程，工作存在不平衡现象。二是帮扶措施不精细。少数乡镇和部门没有立足客观实际，制定的帮扶措施不够精准，大而化之，有的措施一时难以实施，导致贫困户脱贫路径不明，方法不清。三是稳固脱贫难度大。由于我市台风、干旱、洪涝等自然灾害频发，脱贫成本较高，部分贫困户虽然在短时间内实现脱贫，但由于根基不牢，极易返贫，巩固脱贫成果难度大。这些问题既是我市脱贫攻坚工作的难点所在，也是下一步高度关注、精准发力的重点所在。

三、下半年工作计划安排。

下一步，我们将以视察安徽重要讲话精神为指导，牢记“决不让一个贫困群众掉队”的重要指示，以脱贫攻坚统领社会经济发展工作全局，着力把党内力量组织起来、把广大群众发动起来、把社会各界动员起来，打好脱贫攻坚全民战，确保如期完成今年25个贫困村出列、12.9万贫困人口(省下计划任务数10.47万)脱贫的任务。

(一)把党内力量组织起来，进一步压实脱贫攻坚的政治责任。充分发挥党建工作优势，抓党建促脱贫，把脱贫职责扛在肩上、把攻坚任务抓在手上、把群众脱贫放在心上，坚决打好脱贫攻坚年度战役。一是进一步落实主体责任。紧紧围绕“人脱贫、村出列、县摘帽”，坚持把脱贫攻坚作为市县乡党委、政府的主责，形成高位强势推进扶贫攻坚态势。切实用好督查考核“指挥棒”，把脱贫攻坚纳入党政领导班子和领导干部目标考核体系，建立月抽查、季调度、半年考核、年终总评的工作机制，引导各级干部把更多精力投入到脱贫攻坚中。二是进一步建强扶贫队伍。继续坚持把优秀干部选派到贫困地区，着力在脱贫攻坚一线锤炼、识别、使用干部，加快完善脱贫攻坚的责任体系、监督体系、组织保障体系和考核奖惩体系，分期分批举办精准扶贫培训班、选派扶贫干部示范培训班，不断提升扶贫干部带领群众脱贫致富的能力。三是进一步转变工作作风。以深入开展“两学一做”为抓手，在脱贫攻坚第一线历练作风，坚决做到贫困村不出列、工作队不撤出，贫困户不脱贫、帮扶责任人不脱钩。

(二)把广大群众发动起来，进一步激发脱贫攻坚的内生动力。坚持在全面建成小康社会的大格局中谋划脱贫，把脱贫作为全面建成小康社会的重要内容，充分激发广大人民群众的主观能动性，以发展推动脱贫、以脱贫促进发展，走出一条有六安特色的精准扶贫之路。一是充分发挥产业扶贫的带动作用。进一步完善442个村产业发展规划，利用自身资源禀赋和比较优势，坚持宜农则农、宜牧则牧、宜商则商、宜工则工、宜游则游，因地制宜发展特色产业，打造“一乡一业”、“一村一品”，积极发展和引进各类龙头企业、专业合作组织进入贫困村发展特色产业，促进一二三产业深度融合，做实产业到村到户项目，让贫困户实现由“输血”向“造血”的转变。二是充分发挥基础设施建设的支撑作用。按照既定计划目标，完善规划、超前实施、保证配套、优化环境，建立健全“水电路”项目建设调度机制，在保证工程质量的前提下，倒排工期、能快则快、全力推进，力争早建成、早使用、早见效，全面改善贫困地区发展条件，破除发展瓶颈制约，千方百计“挖穷根”、“补短板”。三是充分发挥政府主导的关键作用。坚持在精准施策、精准推进、精准落地上发力。突出抓好易地搬迁扶贫和光伏扶贫，确保贫困家庭从中得到实实在在的收益。更加重视医疗健康扶贫和教育技能扶贫，针对因病致贫突出的实际，加大医疗救助力度、完善医疗服务体系，做到“防未病、看小病、治大病”，努力降低因病因残致贫发生率;大力实施“雨露计划”，让更多贫困人口掌握一技之长，实现一人就业、全家脱贫。切实加强对贫困群众的教育引导，提高自我脱贫的主动性。

(三)把社会各界动员起来，进一步凝聚脱贫攻坚的强大合力。众人拾柴火焰高。进一步完善人人皆愿为、人人皆可为、人人皆能为的社会扶贫参与机制，构建政府、市场、社会互为支撑，专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫“三位一体”的大扶贫格局。一是坚持重心下移。围绕精准要求，把摸清底数作为最首要、最关键的环节，进一步核实扶贫对象，找准脱贫路径，确保“扶真贫”“真脱贫”。根据扶贫工作需要，不断推进重心向基层下移、力量向基层充实、资源向基层倾斜，全面激发各级领导干部、驻村工作队、基层党组织开展脱贫攻坚的积极性、主动性、创造性。二是整合各类资源。切实发挥工会、共青团、妇联、工商联等组织的优势，组织开展多种扶贫活动，打造有效可信平台，把产业、教育、服务、资金等各种资源整合起来，同心同向、群策群力地助贫、扶贫、脱贫。三是广泛发动企业。深入推进“百企帮百村”精准扶贫行动，采取“多企帮一村”、“一企帮一村”、“商(协)会帮若干村”等方式，把企业扶贫济困的热情和力量引导到支持贫困地区发展上，大力宣传社会帮扶的先进典型、乐善好施的好人好事等，积极构建“你发展、我脱贫”的双赢格局。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇九

按照全市脱贫攻坚行动统一部署，__树村抢抓机遇、迅速行动、群策群力，脱贫攻坚各项工作进展顺利，现将情况总结汇报如下：

一、基本情况。

点军区__乡__树村距城区35公里，由原和平、__树、彭家坡三个自然村合并而成，版图面积15.66平方公里。全村辖9个村民小组，470户，1498人，耕地面积1980亩，人均耕地1.32亩，山林面积20542.5亩。基础设施落后。村内公路里程58.5公里，其中硬化公路里程14.5公里，余下44公里全为土石公路。农民居住条件差。全村现有砖混楼房户168户，土坯房户302户。村民饮水困难。属半高山区，原村民吃水全靠修建天河水窖收集雨水饮用。20__年白云山建饮水工程项目，五村联动，20__年村内管网部分安装完成，但未常年供水，遇大范围干旱高温天气，造成村民、牲畜饮水困难。产业基础薄弱。彭家坡、__树片区以柑桔、茶叶为主，但近些年由于病虫危害和效益下滑，部分农户自发调整产业结构，发展景观苗木;和平片区现仍然以粮油种植为主，部分农户进行少量的山羊、生猪养殖。20__年全村村民人均纯收入6845余元，远远低于全市9121元的平均水平。

二、20__年工作进展。

1、公路建设进展顺利。20__年度计划硬化公路6.5公里。目前村委会到一组仓库2.2公里、花乌路3.3公里按标准完成硬化任务(硬化标准3.5米);由于公墓的建设，余下花乌路1公里由于路基标准的提高，现正在进行新的方案设计。新修土石公路1.5公里，正在进行招投标工程。

2、集中建房、危房改造稳步推进。本村19个户无能力建房的农户按照集中统建的方式，采取农户申请、集体承建、政府兜底的办法，予以建设，项目预计投资105万。目前主体工程基本完成，11月下旬全面竣工。危房改造已按标准、按要求改造到位92户(20__年度改造指标65户)。

3、集中供水有序铺开。供水设计方案已由区农林水局出面聘请长阳清江设计院完成了规划设计任务(一处从落步淌龙洞引水，一处从三涧溪河提水)，土建工程9月25日开标，10月22日正式开工建设。预计阴历年前完成。

4、电力保障基本到位。目前以增容变压器1台(由100千伏增至200千伏)，增设台区(青龙峡)1个点，还需增容变压器8台、增设台区2处。目前部分设备已经到位，预计20__年全部完成。

5、产业发展初见成效。一是制定了产业发展规划，成立了柑桔、茶叶、花卉苗木和蔬菜4个农民专业合作社，由市工商局牵头组织部分成员到五峰、夷陵区进行了学习考察，促进了产业发展。同时帮扶资金5万元用于合作社成员产业提档升级。二是企业帮扶力度较大，“三宁”化工帮扶10个困难户：(1)送资金(每户600);(2)帮扶3名大学生圆了大学梦(每人3000元);(3)为10个困难户送柑桔、茶叶专用肥6.2吨;(4)对新建房屋的贫困户每户帮扶20000.00元;(5)对新发展经济作物的贫困户每亩帮扶苗木资金1000.00元。三是为提高现有茶园、桔园农产品附加值，积极响应号召，新建精品果园500亩，高效茶园300亩，为柑农、茶农增加收入约20万元。四是采取股份制的方式，引进“大华园林”“轩辕公墓”等单位组建“花卉苗木”专业合作社，新建精品花卉苗木120亩。

三、存在问题及困难。

一是公路问题。花乌路4.3公里由于原来路基宽平均不到3米，需增宽到4米路基，加上堡坎、涵洞等工程项目，另外还有1公里提高了建设标准，资金缺口大，村级无法解决。

二是房屋问题。由于20__年度危房改造的指标我村只有65户(不含19户无力建房)指标，而我村今年安排危房改造150户，指标缺口大。19户无力建房在原计划基础上提高了建设标准，场地平整难度大，尚须上级酌情解决。

三是饮水问题。按照规划用于安全饮水资金共需144.16万元，目前土建工程招标完成，现已开工建设。机电设备安装工程，正在筹划政府采购。

四是电的问题。还需增设台区2处、增容变压器8台，需请相关部门出面协调。特别是在三涧溪河马红营段增设一个提水台区，迫在眉睫。

五是产业发展的问题。产业发展基础设施配套薄弱,比如灌溉用水、田间生产便道等问题，严重影响了产业发展。

六是项目资金问题。目前资金到位少，现到位资金只有“一事一议”50万元。

四、20__年重点工作。

1、继续深入扎实的抓好产业发展，完成200亩的红乳蜜柚发展任务。

2、按新标准、新要求完成花乌路1公里的硬化任务。

3、加大协调力度，按时保质完成安全饮水建设项目，确保年底村民吃上安全卫生的自来水。

4、在保证质量、安全的前提下，完成集中统建、危房改造任务。

5、积极争取农网改造项目工程，确保农民正常需求。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十

1、光伏发电项目：2020年上报项目光伏发电项目，批准建设300kw，原定于2020年3月开工建设，6月完成，工程预计投资240万元，该项目带动所有贫困户，项目收入归村集体所有，用于公共设施的改造及带动贫困户深入发展的资金。由于日照等客观因素影响，目前建设地址由上级统一选址(茹村)建设，现已建设完工，并网发电。2、危房改造项目：2020年危房改造项目已全部完成，今年初，又有一户(张艮虎)危房改造户，目前以完工，通过初验。

3项目建设。我村青山养羊专业合作社，现有规模占地2亩，羊舍200平方，设备有饲料机一台，养殖采用圈养方式，现在养羊200只，该合作社的法人代表是范艳琴。合作社成立的宗旨是带领人民群众共同致富，调整农业经济结构增长方式，实现产业升级。合作社是新型的合作社。吸纳贫困户27户47人人，合作社主要从事养殖和销售。4电磨房维修情况：村中电磨房设备年久失修，不能维持老百姓日常应用，经于帮扶单位联系，已帮助购买面粉机一台，配套电机一台，目前已安装使用，解决了老百姓日常生活困难。5：退耕还林地改造项目：xx村在第一轮退耕还林时有408亩退耕还林地，全部为山桃、山杏，经济收入低，我们邀请省农科院专家前来进行考察，提供可行性建议，争取扩大收入。

6：日照中心空调安装项目：xx村日照中心用房为西房，夏天炎热难耐，经于帮扶单位联系，协调解决空调三台，让日照中心的老人们拥有一个清凉的夏季。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十一

成立党委书记、乡长为双组长的脱贫攻坚领导小组，与全乡10个村签订20xx年脱贫攻坚目标责任书，级级分解任务、层层传导压力。组织召开结对帮扶责任人业务培训会2次，就帮扶责任人工作职责、纪律进行要求，全面详细的讲解扶贫手册、贫困户收支情况调查表规范填写、户档案资料填写、社会扶贫网注册、“六有”app推广注册等。严格落实已脱贫户“一帮一”“一帮多”结对帮扶制度，落实结对帮扶责任人115名，坚持每月开展不少于2次的入户走访，4月初为帮扶贫困户全覆盖制定帮扶规划230份。

(一)贫困对象动态调整工作方面。20xx年5月初和9月底，xx乡专门召开会议安排、部署、落实动态调整工作，确保精准识别，杜绝错评、漏评现象发生，截至20xx年10月1日，全乡20xx年度动态增加人员21人，动态减少29人，其中沙坪村涉及1户1人动态减少，全乡动态调整后共计229户840人。

(二)教育扶持方面。今年春季学期全乡共计145人享受教育扶贫救助基金，救助金额83750元。今年秋季学期，共资助非民族地区“三儿”22人，救助金额11690元;普通高中免学费共计80人，救助金额27200元;普通高中国家助学金共计78人，资助(救助)金额78000元;建档立卡贫困家庭在校学生享受教育扶贫救助基金共计152人，救助金额93450元;义务教育阶段学校家庭经济困难寄宿生生活费补助共计xx4人，资助金额120125元;中职助学金共计2人，资助金额2000元。全面落实20xx年春季学期雨露计划工作，严谨细致做好建档立卡贫困户子女的政策宣传和申报工作，确保应补尽补，不漏一人，全乡共7名在校中高职学生自愿申请，发放金额5250元。

(三)人居环境和住房提升改造方面。经过乡村干部多次走访、实地查看，农户自愿申请，村评议、公示，乡初审，县级复审等相关程序步骤，全乡xx户四类重点人员纳入20xx年住房提升改造，其中省级c级危房户2户、d级危房户1户，县级c级危房户1户，住房提升改造户14户，截至9月30日，全乡17户已完成住房提升改造，改造资金16.035万元。

(四)医疗救助方面。20年1-5月xx乡县域内一站式报销155人次，总费用359402.44元，自付金额总合计16434.21元，县域内住院个人医疗费用支出控制在10%以内。

(一)加强扶贫领域问题专项治理。制定并下发《xx乡开展扶贫领域问题专项治理实施方案》，印发《xx乡关于省扶贫领域问题专项治理暗访发现问题整改方案》。xx乡纪委扎实做好扶贫领域监督执纪问责工作，为我乡打赢脱贫攻坚战提供坚强纪律保障。一是公开xx乡纪检监察信访举报方式，畅通信访举报和群众监督渠道。二是开展全覆盖监督检查，制定了《xx乡深化扶贫领域“3+1”专项治理的实施方案》，及时发现在脱贫攻坚策落地、项目安排、资金使用、责任落实和工作等方面的问题。三是开展问题线索排查，结合深入开展干部“大走访”活动，收集梳理一批群众反映强烈的突出问题，建立台账，分层分类限时解决。四是严查突出问题，乡纪委对解决群众诉求责任不落实、措施不到位、成效不明显、群众反映强烈的村，及时约谈提醒、严肃追责问责。

(二)加强考核评估、督查巡查和中央巡视、财政、审计发现问题整改。xx乡党委、政府高度重视各级反馈脱贫攻坚问题整改工作，召开党委(扩大)会、干部大会、党政联席会传达学习各级督查暗访反馈脱贫攻坚问题整改台账以及相关文件，结合xx乡各阶段脱贫攻坚开展工作情况，对照清单、认真开展自查自纠工作，主动对标整改，压实责任，制定强有力的整改措施，明确整改责任和整改时限，确保整改工作见实效。

(一)贯彻落实好中央、国务院《关于打赢脱贫攻坚三年行动的指导意见》和省、市《关于全面打好精准脱贫攻坚战的意见》，为今后三年脱贫攻坚工作奠定坚实基础。

(二)深入开展脱贫攻坚“回头看、回头帮”工作，切实解决已脱贫对象稳定脱贫问题，持续巩固脱贫成果。制定工作方案，工作措施，强化组织实施，层层压实责任。

(三)持续深入开展扶贫领域问题专项治理。

(四)加大结对帮扶力度，持续强化感恩奋进教育，不断激发脱贫攻坚内生动力活力，充分发挥贫困户主体作用。

(五)加强督查考核成果运用，严格开展乡党委政府脱贫攻坚工作成效考核。

(六)持续深入推进各级督查暗访反馈脱贫攻坚问题整改落实，巩固整改成果。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十二

2020年，是打好脱贫攻坚战三年行动承上启下的关键之年，全县上下将以更加有力的姿态持续推进脱贫攻坚各项工作。

一是巩固提升脱贫成效，抓好脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接。从补短板、强弱项阶段性工作逐渐转移到向农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展的道路上来。随着年底剩余3个贫困村(埝墕、杨家峁、粉房沟)的脱贫退出，全县12个贫困村全面稳定脱贫，在统筹抓好贫困村脱贫成果的前提下，高度关注边缘非贫困村的帮扶工作，结合乡村振兴相关政策，补齐边缘村基础设施和公共服务短板，协调相关部门给予必要的项目和资金帮扶，防止造成贫与非贫的“悬崖效应”，为实现乡村振兴奠定坚实基础。

二是继续挖掘企业帮扶潜能，重塑社会扶贫新形象。xx是全国百强县，民营企业对地方事业贡献极大，2020年《陕西省xx县“千企帮千村”模式案例》(民营企业参与社会扶贫)，入编国务院扶贫办《中国社会扶贫创新行动优秀案例集(100例)》，为当年陕西省唯一入选案例。可以说民营企业在社会帮扶方面，功不可没。2020年以来，随着煤炭市场的稳定发展，我县工矿企业经济效益得到了较大提升，县扶贫办将继续会同相关部门，深入挖掘社会帮扶力量的各项潜能，积极动员县内工矿企业开展定点帮扶工作，重新打造社会扶贫的“xx现象”。在社会扶贫工作推进方面，参照县上乡村振兴战略工作安排意见，确定20个部门对20个镇(农业园区、便民服务中心)进行结对帮扶，充分发挥部门优势，协调解决各镇(农业园区、便民服务中心)在实际帮扶过程中遇到的困难，重点在激发贫困户内生动力、促进产业长远发展方面下功夫、想办法。各包抓部门要积极关注所包抓乡镇的贫困户发布需求动态，通过动员本部门、协调其他单位企业、引导社会力量等方式，开展好线上对接线下帮扶活动，确保物资与资金对接成功率全面提升。

三是大力开展内生动力宣传，营造良好的舆论氛围。思想不脱贫，群众难脱贫。内生动力是贫困群众脱贫的关键因素。继续开展好“扶志六法”(教育引导、行为规范、村规民约、文明创建、公益救助、司法保障)与“榆林特色六大举措”(贫困户培训全覆盖、树立反面典型、生产奖补、劳务补助、退出奖励、孝老敬老)为主要内容的扶志扶智工作，县委宣传部要发挥好牵头抓总作用，会同县扶贫办对各镇(农业园区、便民服务中心)扶贫扶智工作开展情况，进行综合评定，并根据评定等次按季度开展点评通报;充分运用融媒体手段，多渠道、立体化开展宣传，深入挖掘、宣传报道一批脱贫攻坚先进事迹和先进典型，讲好xx扶贫故事，组建扶贫政策宣讲团，深入镇村利用“土言土语”“说书”等方式给贫困户深入浅出的灌输“安贫可耻，脱贫光荣”的思想意识;组织全县广大文艺工作者深入镇村采风，创作一批以扶贫扶志为主题的文艺作品;继续利用好“爱心超市”，鼓励贫困家庭通过参与劳动赚取积分换取物品，实现爱心帮扶。

四是加强脱贫攻坚干部队伍的培训学习。2020年，县脱贫办将会同各相关部门细化培训方式，分类别、分层次、分批次对各级干部进行培训，举办领导干部研讨班、乡镇党政正职学习班、乡镇分管领导(扶贫专干)业务班、第一书记能力班等。总之，全面提升脱贫攻坚主要力量的整体素质，做到培训对象全覆盖、培训内容精准务实、培训形式丰富有效。

五是建立健全扶贫干部考核机制。严格执行脱贫攻坚中行业扶贫、驻村联户等各项扶贫工作考核办法，不断改进年度考核方式，注重发挥考核的正向激励作用，增加脱贫攻坚成效考核在年度目标责任考核中的权重。严格考核结果运用，对脱贫攻坚认识不到位、工作推进慢、措施不落实、作风不扎实、减贫效果不明显、未完成年度目标任务的镇(农业园区、便民服务中心)和部门实行一票否决制。县脱贫办建议改进约谈方式，开展常态化约谈，随时发现问题随时约谈相关责任人;运用好“三项机制”各项措施，建议县委县政府，每年提拔重用一批优秀扶贫干部，扶贫期间的工作表现，将作为提拔使用、晋升职级、评选先进的重要依据;建立脱贫攻坚因公致残、因公殉职人员台账，跟踪配套相关抚恤政策。

六是持续开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作。作风建设永远在路上，扶贫领域腐败和作风问题专项治理通过一年的专项治理取得了阶段性成果。下一步，县脱贫办继续加强统筹协调作用，县脱贫攻坚领导小组成员单位继续强化脱贫攻坚“一把手”责任，健全体制机制，巩固专项治理成果，着力构建治理长效机制，确保扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实，不断提高人民群众的满意度和获得感。

七是持续完善项目库建设，做好中长期产业项目规划。依托脱贫攻坚三年行动规划，建好全县级脱贫攻坚项目库，按照短、中、长期三类储备一批基础设施等脱贫攻坚重点领域强弱项、补短板的民生项目，形成项目储备和滚动持续机制，确保项目规划、建设具有可操作性，符合当地发展;健全公告公示制度，各级扶贫资金分配结果一律公告公示，镇村两级扶贫项目安排和资金使用情况一律公告公示，让扶贫资金更好的合理用于产业项目建设。

八是加强扶贫对象动态管理。建立健全扶贫对象动态管理机制，强化扶贫对象信息动态变更的日常管理，严格按照贫困户申请、入户调查核实、群众评议、乡镇审核、县级认定等程序，对返贫户及时予以确认，对返贫户及时落实帮扶措施，确保稳定脱贫。

九是建立健全保障防控体系。对已脱贫的贫困户，稳定政策，持续跟进，细化分类，实行四级管理。对于丧失劳动能力的脱贫户，实行政策性保障兜底，以“兜”为主;对于产业不稳定、就业能力弱的脱贫户，帮助发展产业项目、帮助实现稳定就业，以“帮”为主;对于收入不高、稳定性不强的脱贫户，通过乡镇、企业、合作社、致富带头人、能人大户、帮扶干部、农技人员等带动发展以“送”为主;对于具备劳动技能、有稳定就业的脱贫户，问生活状况、发展所需，激发内生动力，以“问”为主，做到脱贫不脱手、脱贫不脱钩。

十是建立健全返贫预警机制。对已脱贫户，帮扶联系人、驻村工作队和村“两委”干部继续实行定期走访，落实帮扶措施，了解帮扶对象的产业、就业、教育、医疗、住房等情况，及时掌握相关动态信息变化。通过定期跟踪回访、返贫户个人申报、系统信息自动比对等途径，及时掌握返贫情况。延续享受政策，凡是建档立卡的贫困户，在脱贫攻坚期间内，一律均等享受脱贫攻坚特惠政策，切实做到“扶上马送一程”。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十三

(一)加强组织领导，强化班子建设。一是今年以来，在镇党委政府高度重视下，在淮南市体育局大力帮扶下，结合村两委换届选举，配齐配强村两委领导班子确保有人谋事、有人干事;建立健全了“三会一课”、“四议两公开”等各种规章制度，形成了村党总支书记是本村脱贫攻坚第一责任人，村扶贫工作室主任和扶贫专干专抓扶贫工作，其他两委成员各负其责的工作机制。二是注重营造氛围，通过发放《精准扶贫、精准脱贫知识问答》明白纸、〈寿县脱贫攻坚操作规程〉、《寿县脱贫攻坚政策问答》读本等途径，结合制作固定宣传牌10余处、宣挂横幅、张贴标语、包保帮扶干部进村入户等方式，逐村逐户宣传上级扶贫攻坚政策，使脱贫攻坚政策宣传范围全覆盖，群众对脱贫攻坚政策的知晓率深，知晓面广。

(二)深入农户排查，确保精准识别到位。贫困户精准识别是开展精准扶贫、精准脱贫的前提与基础。按照“五比五看三优先”和“三评八不评”要求，严格按照标准，以农户为基本单位，以农户收入为基本依据，认真梳理核查，凡符合条件的，均应当纳入贫困户行列并进行建档立卡。在控制规模上，原则上依据各村贫困户总量和贫困发生率，以现有的贫困户数为基数开展精准识别。在实际操作中，本着实事求是原则，紧紧瞄准贫困群体，采取倒推法和“四看法”(一看粮二看房三看劳动力强不强四看家中读书郎)相结合，识别贫困户贫困属性、致贫原因、家庭成员、危房改造户、家庭收入。我村以“五大专项行动”为契机，全力以赴开展大走访、大排查，共梳理共性问题11条，目前已整改11条，真正做到“一户一档”“因户施策”，确保脱贫攻坚工作取得阶段性成果，为今年村出列打下坚实基础。

(三)村级基础设施和公共服务有明显改善。

导致xx村贫困的主要原因就是基础设施薄弱、水利设施条件差，针对我村存在的突出问题，在上级党委政府的重视下、在驻村工作队的大力帮扶下，2020年至2020年，我村获得了产业发展扶贫专项资金及村级基础项目建设资金累计约985.6余万元，新建村级光伏电站两座(60千瓦光伏电站一座，140千瓦光伏电站一座)，全村通组水泥硬化道路9340米，整修生产灌溉渠道6800米，新建小型提灌站10座，桥梁4座，基础设施建设明显改善，到年底基本实现组组通水泥路。基本解决了村民出行难的问题，确保农业灌溉和生产用水。利用一事一议奖补资金，新建860平米健身休闲广场一处，由帮扶单位免费安装健身路径一套，既丰富了农村业余文化生活，又为广大村民提供一个休闲健身娱乐场所。2020年以来，在帮扶单位市体育局大力支持下，先后拨付资金40余万元，为村兴建了80平方米的便民服务中心，对党员活动室进行了改建，村级活动场所进行整修，为村部修缮办公室、厨房洗浴间并购置空调、电视机、电脑、打印机及办公用品。村级基础设施得到了改善、村容村貌得到了提升。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十四

名干部组成脱贫攻坚驻村工作队到贫困村**乡**洲村“真蹲实驻，真帮实扶”。现将2019年扶贫工作开展情况总结如下：

一、**洲村的基本情况：

**乡**洲村位于衡东县的最北端，距乡政府所在地。

户，共。

人；未脱贫。

户计。

人，共计工作队员。

人。

二、主要工作开展情况。

（一）深入学习调研，打好驻村工作基础。扶贫工作必须以扎实的走访、细致的工作为基础，必须按照“六个一”的要求才可以达到准确，必须以驻村入户为前程。一是狠抓理论学习。为了进一步弄懂扶贫政策之间的相互衔接，积极学习习近平扶贫开发战略思想、2015-2019年省、市、县出台的各类涉及精准扶贫精准脱贫的相关理论及政策性文件，每周定期不定期组织驻村扶贫队全体队员认真学习扶贫相关政策文件，并通过各类会议、党员固定党日活动等方式向扶贫队员和应急局全体帮扶人员传达文件精神和进行政策宣传。二是勤于调查研究。始终坚持从**洲的村情实际出发，从**洲的村民所需、所盼、所想出发，积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作，主动深入**洲田间地头、深入农户、深入群众展开调研，不断涉猎和熟悉**洲村的工作情况。针对当地实际工作，与村支“两委”成员一起，制定了**洲村发展规划，着力将**洲在2020年底摘掉贫困村的“帽子”，为**洲村勾勒出了一幅打基础、兴产业、促发展的美好蓝图。

名党员。围绕抓班子、促发展、保稳定、快脱贫这一任务目标，着力加强组织建设。

多亩，青蛙养殖基地。

亩，目前**洲村已有。

个农村合作社。二是全面促进安全饮水、农村道路、文化建设、易地搬迁、危房改造、教育扶贫、医疗保障、产业扶贫、电商扶贫、旅游扶贫等扶贫政策落实。

（四）加固硬件设施建设，促进村级经济发展。农村基础设施建设对农业和农村经济发展、增加农民收入至关重要。为此，我们扎实开展了**洲硬件设施建设，修建加宽村级公路6.4公里，使村民的交通更加便捷，也加速了**洲村与外界的沟通；建立电商平台，并将脱贫攻坚与企业发展融为一体；维修灌溉渠道等等。加固硬件设施见识巩固了扶贫阵地，也增强了**洲脱贫致富的信心。

三、主要的工作成效。

（一）、工作氛围与环境逐渐好转。现在的**洲村民，想脱贫、求发展的思想意识日益增强，等、靠、要的观念逐渐减少，村民们形成了共同发展、携手脱贫的观念。人心齐、人气顺、来势好，是扶贫工作平稳顺利进行的首要条件。

（二）、工作内容“由虚到实”。相较以往，今年的扶贫工作更加具体、扎实。一是驻村时间更长，一个月多达二十多天；二是走访更密切，严格按照“六个一”的要求，落实走访；三是扶贫资金发放，过去是平均分配到户，今年是在产业上进行帮扶和奖励，实打实做好扶贫工作。

（三）、工作效果实现“有形”。工作的效果不在口头、不在笔头，而在回头。脱贫是实实在在的发展，是贫困户真真切切的发展成果。一是在施策上对症下药，做到“看得见摸得着”、“具体有形”；二是在贫困户纯收入的核实统计上力求无水分、无误差；三是基础设施建设，房屋维修、道路硬化、饮水安全、医疗报销、学费补助等等，重在祛除“贫根”，增强“造血”功能和内生能力，使贫困人口具备自主发展、可持续发展的条件和能力，消除返贫现象。

四、存在的问题。

（一）、思想认识不够到位。部分人没有意识到精准扶贫是国家扶贫开发战略的完整和升级，对扶贫脱贫工作不够上心，只当“看客”，看不到扶贫工作的重要性，不了解扶贫工作的难处，不理解、不倾听扶贫工作者的心声。

（二）、扶贫资金统筹难度大。县级财政有限，扶贫对象多，要实现到2020年底脱贫，民房建设实施难度很大，到2020年底仍然难以脱贫出列。

（三）、脱贫情况有变数，不稳定。部分家庭一时脱贫易，长期脱贫难，经不起时间的考验。比如有的家庭五六口人仅靠一个人打工维持，一旦这个主心骨出点闪失，全家失去支撑，就会立即陷入贫困的境地。

五、下阶段工作打算。

（一）、找准薄弱环节进行整改。加强对扶贫工作队员的督查，严格考勤制度，工作责任明确到人，解决工作队员不固定，出人不出力，甚至人员无法到位的问题。充分发挥扶贫工作队的作用。

（二）、紧扣重点领域进行突破。一是大力发展特色产业，结合**洲实际，依托现有的专合社、种养大户，帮助部分有劳动意愿的贫困户发展特色种、养植业，加强种养技能培训，提高贫困户自我发展能力。二是多渠道促进就业，加大贫困群众就业技能培训力度，广开就业门路，充分利用好现有的农村公益性岗位和社会帮扶力度，确保有劳动能力的贫困家庭至少有1人就业。

（三）、夯实基础工作进行推进。一是要做实党建工作，以党建促扶贫；二是加强队伍建设，特别是村支两委班子建设，让未来的扶贫工作由村委接管组织；三是加强制度建设，让扶贫工作更加规范化、标准化；四是加强基础设施，打造更好的平台，增强支撑力。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十五

党的报告提出，实施总体部局、实现总体目标的重要路径是走“新四化”道路，即是“坚持走中国特色新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化道路，推动信息化和工业化深度融合、工业化和城镇化良性互动、城镇化和农业现代化相互协调，促进工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展。”新“四化”且“同步”的新表述，无疑是我们党立足全局、着眼长远、与时俱进的重大战略决策，也是在现代化建设发展到一定阶段，对现阶段突出矛盾的一次求解。

从“建设”到“建成”全面小康社会，从“五位一体”、“两个翻番”到“四化同步”，预示着国家转变经济发展方式的“刚性”要求，经济增长必须从“出口—投资—消费”的出口拉动型转变到“消费—投资—出口”的内需拉动型。扶贫开发本质上是经济范畴，这也预示着转变扶贫开发方式不仅是“刚性”的更是迫在眉捷的。过去的扶贫任务是围绕“解决温饱”而进行的，在低保兜底并更进一步加大保障力度的基础上，现在则要围绕“脱贫致富、同步小康”来进行。所以，必须紧跟国家经济发展方式的转变，加快扶贫开发方式的转变。可以说，未来八年扶贫成效的好歹，很大程度上取决于扶贫方式转变的优劣。

一是把扶贫开发融入“新四化”。“新四化”将为扶贫开发提供良好的机遇，注入新的活力。缓解直至消除农村贫困，最终要靠减少农民，即是要走一条穷人变富人、农民变市民、农村变城镇、农业变工业的“四变”之路，因此，要自觉把扶贫开发融入“新四化”特别是其中的新型工业化、新型城镇化和农业现代化之中。

二是综合性一体化扶贫。从全面建成小康社会的目标出发，扶贫开发必须打破过去“单打一”的方式，克服孤立地就扶贫论扶贫、就扶贫抓扶贫的观念和作法，实施综合性一体化的扶贫。重点是要抓好片区扶贫攻坚。国家确定的14大扶贫片区，应按照新《扶贫开发纲要》和片区规划，坚持“区域发展带动扶贫开发、扶贫开发促进区域发展”的基本思路，借鉴推广“政府大投入、资金大整合、项目大集中、社会大参与、群众大建设”的云南“曲靖模式”，加快扶贫片区发展和脱贫致富步伐。

三是推行“五位一体”新的治贫方式。近几年，我们实施专项扶贫、行业扶贫和社会扶贫的“三位一体”大扶贫，成效虽然突出，但是也有其局限性。凉山、广元、巴中、南充等地在实践中逐步形成的政府主导、部门主抓、行业主帮、社会主动、群众主体的“五位一体”新的治贫方式，更有其生命力，应当有组织地在面上特别是扶贫片区加以推广。

脱贫攻坚工作总结年度脱贫攻坚工作总结篇十六

(一)年度减贫任务指标完成情况。全县2020年退出贫困村3个(粉房沟、埝墕、杨家峁)，贫困户180户、553人，涉及易地扶贫搬迁125户389人，现已全部入住，达标率为100%;涉及危房改造12户，已入住12户，入住率为100%;安全饮水达标率为100%;建档立卡贫困人口义务教育覆盖率达到100%;参加新合疗和大病保险户数比例为100%。现已严格按照户退出程序全面完成贫困户退出工作，并在系统内标注完成，共计标注脱贫户180户553人。3个计划退出村的路、水、电、标准化卫生室达标率为100%，集体经济组织、互助资金协会全覆盖。现已严格按照村退出程序完成了3个村的退出工作，各项指标全部达标。经核实，该县2020年不存在错评户、漏评户，无新增、返贫人口。2020年在册贫困户因嫁娶、迁户、新生、死亡等情况增加2人，减少31人。

(二)重点工作完成情况。

1.贫困村基础设施建设和提升工程进展情况。2020-2020年，累计安排3116.7多万元用于基础设施建设和提升工程，其中硬化道路50.319公里，安排资金1067.5万元;新建、维修库坝9处，安排资金130.48万元;人饮改造30处，安排资金521.7万元;土地平整1355亩，安排资金312万元;农村集贸市场等7处，安排资金167万元;村级活动室、老年幸福院、村卫生室等22处，安排资金360.12万元;安排人居环境整治(村容村貌)资金557.9万元。

2.深度贫困攻坚工作推进情况。县脱贫攻坚指挥部印发了《关于加大政策倾斜力度聚焦特殊贫困群体的指导意见》，按照中省有关聚焦特殊贫困群体政策要求，结合我县实际，划定了特殊贫困群体三类人群(老年贫困人口、重度残疾贫困人口、患重病贫困人口)。对标特殊贫困群体倾斜政策，我县安排专项资金对生活不能自理的特困人员采取落实委托照料的办法，按照每人每年1000—3000元的标准，由乡镇具体组织实施到位。同时，结合行业脱贫政策，积极开展帮扶工作。累计投入帮扶资金256.608万元，扶持1689人特殊困难群体(其中因病致贫423人、因残致贫257人、贫困老年人1009人)。

3.激发内生动力情况。出台了《进一步激发脱贫内生动力指导意见》，全面推广“扶志六法”，强化典型引领，教育引导贫困群众树立不等不靠、艰苦创业的思想，激发脱贫致富内生动力，激发改变贫困面貌的干劲信心。通过“村规民约”、道德讲堂、新民风建设等，持续开展“明理、感恩、诚信、自强”教育，倡树新风、破除陋习，培育健康文明的生活方式。今年以来，全县累计开设道德讲堂290次，参与101982人次;开展道德评议247次，参与60211人次;设立红黑榜94个村，张榜公布194次;评选诚信村民128次，参与5846人，表彰456人;开展文艺下乡278次，参与146948人次;推广传世家训2922条，修订村规民约1295条，覆盖115个村;规范红白理事节约费用143.8397万元，覆盖村，104个;建立爱心超市12个，覆盖贫困村12个，覆盖比例100%;创建文明家庭244个，开展乡贤评选298个;设立孝道基金300万元，评选孝子152人，孝媳140人，评选孝顺家庭112个，表彰求助人次39人，奖励14.52万元;开展法制宣传教育120次、参与16800人次;开展贫困户培训213次，参与3569人次;评选表彰模范脱贫户28户。同时，积极开展10.17国家第五个扶贫日“扶贫路上·携手同行”系列宣传活动，成功上演一台扶贫专题晚会，举办脱贫攻坚主题摄影展，开展“我脱贫·我光荣”脱贫示范户评选活动，县扶贫办联合工会、团县委、人社局、金融办等单位在河滨公园进行脱贫攻坚政策宣传活动。中央媒体报道我县脱贫攻坚信息7次，省级媒体报道我县脱贫攻坚信息43次，市级媒体报道64次。

4.扶贫领域作风建设情况。一是完善脱贫攻坚责任体系。明确细化、压紧压实县镇村三级的主体责任。各镇、农业园区、便民服务中心，县级“八办两组两保障”牵头单位与县脱贫攻坚领导小组签订脱贫攻坚责任书。所有村两委、与各镇、农业园区、便民服务中心党委政府签订脱贫攻坚责任书。二是加大督查问责力度。经县脱贫攻坚指挥部安排，累计开展了专项督查督导10余次，强力提升了全县脱贫攻坚工作水平与质量。三是扎实开展脱贫攻坚作风建设年活动。深入开展脱贫攻坚“作风建设年”活动，县脱贫攻坚领导小组印发了《xx县扶贫领域作风问题专项治理实施方案》，并按照要求积极开展专项治理活动。全面推进冯新柱案“以案促改”工作。县纪委针对扶贫领域作风问题专项治理工作，成立专项督查组开展督查工作。2020年1-11月，全县纪检监察机关共处置扶贫领域问题线索23件，运用“第一种形态”给予组织措施处理22人，“第二种形态”给予党纪政务处分18人。国务院大督查“我为大督查提建议”活动，反馈我县5条网名留言，现已全部核查完毕，并向建议人进行了回复，取得了网民认可。2020年县级表彰脱贫攻坚先进单位10个，省、市、县共计表彰扶贫干部46名，提拔乡科级干部3人。

5.数据信息基础工作情况。一是开展动态调整，确保识别精准。按照省办统一要求，全面摸排贫困户情况，严格识别标准和“两评议、两公示、一对比一公告”程序，开展即时识别工作，确保识别精准、应纳尽纳。二是强化精细管理，确保退出精准。进一步核查未纳入建档立卡的低保户、危房户、重病户、残疾人户、独居老人户、无劳力户等重点群体。综合判断贫困户脱贫稳定性，按照贫困户劳动能力的强弱，对其贫困状态进行综合研判。三是注重因户施策，确保精准帮扶。根据贫困户致贫原因和实际情况，因户因人制定帮扶措施，做到了户户有方案、人人有措施。四是整理完善档案，夯实工作基础。按照脱贫攻坚资料档案的相关要求，对所有脱贫攻坚档案资料进行规范化整理，确保各项档案收集完整、归档准确、整理规范、安全保管。

6.驻村联户帮扶工作开展情况。调整优化了四支队伍，分别从县级部门、单位选派6名年轻优秀干部到2020年计划脱贫出列的3个贫困村担任驻村工作队队员，并要求派出单位和派入单位进行双向管理，严格执行贫困村“四支队伍”管理考核办法。整合健全“四支队伍”，将12个贫困村驻村工作队、第一书记、包村干部、村级“两委”班子整合为脱贫攻坚工作队，由所在乡镇统一管理，并成立临时党支部。乡镇抽调一名副职(片长)担任“四支队伍”总队长，下派第一书记兼任驻村工作队队长和“四支队伍”临时党支部书记。实现了每个贫困村有一名县级领导联系、一个驻村工作队、一个帮扶部门(单位)、一户国有企业帮扶、一户民营企业帮扶、派驻一名第一书记的“六个一”帮扶工作网格化管理格局。全年共举办“四支队伍”培训班5期，培训人次968人，培训率达100%。全县各级各部门累计培训51次，培训干部3328人次。通过培训，全方位、多角度提高各级扶贫干部的履职尽责能力，助推脱贫攻坚工作。全县1636户贫困人口，12个贫困村全面落实帮扶责任，全县1103名干部开展结对帮扶，其中县处级领导40名参与了帮扶工作。

7.扶贫资金使用监管情况。2020年各级财政专项扶贫资金共投入8257万元(其中：中省资金1667万元，市级资金790万元，县级资金5800万元)，截止11月底，各扶贫资金使用单位累计支出6799.81万元(其中中省资金1389.73万元，市级资金486.1万元，县级资金4923.98万元)。县扶贫办根据中省市有关完善县级脱贫攻坚项目库建设的文件精神，按照“村级申报、乡镇初审、行业主管部门审核、脱贫攻坚领导小组审定”的程序建立了2020-2020年三年脱贫攻坚项目库。实施项目进行了促贫带贫成效评估。项目实施按照行业部门、委托乡镇、扶贫办三个层面具体实施，由发改、财政、审计等相关部门负责监督，并实行领导包抓责任制。

8.社会扶贫工作开展情况。优化调整全县驻村帮扶力量，全县驻村帮扶单位共投入产业培训项目资金236万元，投入基础设施和公共服务资金98万元。

企业帮扶方面。2020年，全县国企、民企积极行动，从环境整治、村容村貌、产业帮扶、基础设施、以购代销、就业帮扶、走访慰问以及现金资助等多方面入手，累计帮扶和已达成帮扶意向共计483.398万元，有帮扶意向的65.4335万元正在协调对接中。

“互联网+”社会扶贫方面。截至11月底，我县社会扶贫网累计注册爱心人士42029人，累计注册贫困户7436人，注册各级管理员累计280人。物品需求6215条，对接成功4072条，对接成功率65.52%;资金需求737条，对接成功509条，累计捐赠资金130510元，对接成功率69.06%。

动员社会力量参与扶贫方面。共青团助力脱贫攻坚行动培训贫困地区青年人才112人次，资助贫困留守儿童44人，资助资金2.8万元，动员青年投身脱贫攻坚一线50人次;三秦巾帼脱贫行动参与行动实体数量10家，带动贫困人口96人次;工会助力脱贫攻坚培训57人次，帮扶贫困人口47人;工商联深入推进“万企帮万村”，66家企业帮扶58个村，带动贫困人口1411人，投入帮扶资金2849.19万元;其他形式帮扶投入资金41.99169万元，贫困户258户。

9.问题整改情况。中央考核反馈问题4条，全部整改完成;国家督查巡查反馈问题7条，正在整改中;九三学监督调研反馈问题13条，全部整改完成;省级调研督查发现问题25条，全部整改完成;市级交叉检查反馈问题6条，全部整改完成;各类审计发现反馈问题10条，全部整改完成;其它各级各类反馈问题102条，全部整改完成。

(三)扶贫政策落实情况。

一年来，全县通过“八个一批”措施，全面落实脱贫攻坚各项政策，稳定实现年初既定目标任务，完成脱贫攻坚和乡村振兴战略的有效衔接。

1.产业扶贫布局全面优化。2020年我县以大农业“三个万亩”和“四个千亩”示范推广种植项目为重点，以特色优势种养加产业为互补，全面优化产业布局，构建多样化的产业脱贫发展模式，产业项目范围广、种类多、力度大，便于贫困村户因地制宜、因户施策进行选择。

“三个万亩”“四个千亩”特色种植业和畜牧等农业产业发展态势良好。建设优质糜子基地、优质谷子基地、优质中药材基地各10000亩。完成马铃薯原种繁育项目2000亩，山地苹果种植基地1000亩，优质绿豆基地2000亩，红葱示范种植基地2000亩。发展特色肉羊养殖业，购买发放优质肉绵羊3720只。开展新兴经济林建设，引进推广花椒、核桃、山地苹果等特色经济林，优先向贫困村倾斜安排，对实施的贫困村给予技术支撑，并通过项目带动，培育专业合作社以及林业大户开展新兴经济林果加工、销售;开展红枣、海红果等经济林低改项目扶贫，实施红枣降高塑形200亩，山杏、海红果低产改造500亩，项目中将贫困村、贫困户、贫困人口纳入实施范围。

积极开展“三变”改革，截至目前，全县已注册登记成立199个经济合作社，全县12个贫困村，其中5个以行政村进行了注册登记，5个村所辖村民小组全部进行了注册登记，1个行政村所辖部分村民小组进行了注册登记。全县参与改革农户13922户42084人，注册登记集体资产总值2522.156779万元，已注册登记经济合作社农户入股资金共411.43044万元，土地经营权入股面积140149.2亩。

安排50万元用于扶持新型农业经营主体，通过以奖代补的形式，促使其通过与贫困户签订产、购、销、租、雇佣等合同，建立紧密的利益联结机制，与市场主体建立稳定利益联结关系贫困户340户。组织11个农业科技单位帮扶12个贫困村，组建一支科技扶贫工作对。抽调20名农技人员开展技术服务，对2020年退出贫困村、贫困户实现全覆盖。落实全县273户产业扶持户中长期产业项目政策。

2.就业创业脱贫方式全面拓宽。通过就业创业扶贫政策帮扶了438名贫困劳动力，其中转移就业55人(任务50人)、自主创业12人(任务10人)、公益专岗安置26人、特设公益性岗位安置210人(任务209人)，政府公益性岗位安置40人、通过社区工厂引导就业22人，培训建档立卡贫困劳动力72人。为8名建档立卡贫困劳动力发放一次性创业补贴24000元，为5人发放转移就业交通补贴2188元，为2人发放培训生活与交通补贴2550元，为扶贫开发有限责任公司(社区工厂)发放补贴约3.55万元。

3.安全住房全面保障。全面完成“十三五”易地扶贫搬迁667户1805人任务，并全部入住，其中今年减贫计划的125户389人易地扶贫搬迁达标率为100%;今年我县农村危房改造任务为262户，其中c级改造户为26户，d级改造户为236户。其中今年拟脱贫危改户12户已全部入住，补助资金全部拨付到位，其余250户按照要求已完成竣工验收，补助资金全部拨付到户，累计拨付747万元。

4.生态脱贫全面推进。2020年聘用生态护林员65名，工资已发放至11月底。落实贫困户生态效益补偿面积11387亩，涉及568户贫困户，合计生态效益补偿资金14.8031万元。落实贫困户退耕还林政策，向粉房沟等8个贫困村安排退耕任务7418.5亩，涉及全县贫困户44户95人，403.5亩。

5.金融扶贫加速推进。坚持贫困户自愿基本原则，坚持“户用户贷户还”方向，把金融扶贫、互助资金与产业发展、新型经营主体等相结合，大力开展扶贫小额信贷。其中互助资金方面，全县共有村级互助资金协会18个，其中12个贫困村全覆盖，累计注册资金达946.37万元，入户农户1279人，累计发放1154.95万元，受益群众1282户;扶贫小额贷款放面，全县累计投入小额扶贫贷款风险补偿金1000万元，由县农商银行开展贫困户小额信贷业务，截至11月底当年累计发放小额信贷875.16万元，受益农户218户。

6.教育扶贫全面落实。全面完成了贫困退出义务教育有保障核查认定工作，全县有建档立卡学生1368人(其中学前教育171人，义务教育802人，普通高中213人，大学教育132人)，入学比例达到100%，辍学率为零。资助贫困家庭学生368人，为1059名贫困大学生办理了生源地助学贷款，贷款金额784.63万元(其中建档立卡学生38名，贷款金额27.24万元)，确保“应贷尽贷”。积极开展贫困家庭大学生资助工作，投入40.55万元，共计资助102名贫困大学生。积极开展高校结对帮扶工作，建立了一个产学研一体化示范基地，组建了一个专家工作站，共计开展专题培训5次。

7.健康脱贫全面兑现。今年，我县享受健康扶贫政策的贫困人口3827人，已全部参合参保。开通并优化26个“一站式”服务窗口。目前，合疗报销1340人次，655.19万元，民政报销2288人次，89.39万元，市大病报销181人，126.94万元，兜底救助335人，74.44万元。通过“四重保障”，建档立卡贫困人口住院医疗合规费用报销达80%以上。贫困人口大病救治人数52人，救治率100%;贫困人口慢性病签约服务人数1120人，签约率100%;符合重症兜底保障的人数87人，全部落实救助保障政策。12个贫困村实现标准化卫生室全覆盖。实施“三二一”帮扶工程，累计接受三级医院24名专家对医院进行多方面帮扶指导;派出158名县级医疗卫生专业技术人员，对24个镇卫生院进行对口帮扶;派出12名县级中级职称以上专家一对一帮扶12个贫困村卫生室。

8.社保兜底扶贫全面提高。全面落实兜底保障政策。目前，全县在册贫困人口中农村低保对象447人、农村五保对象1086人。对1214户1335名特殊贫困人口，运用低保、五保、孤儿保障等手段进行兜底。实施分类施保。开展了全县7类对象共2113人的农村低保分类施保，保障标准上浮20%—70%不等，增发保障金403万元。实施减退帮扶政策。对2020年脱贫但收入尚不稳定，且已不符合低保条件的17户37人实施减退帮扶，按照原政策原标准继续享受12个月的农村低保。全面落实残疾人“两项补贴”政策。已完成6377名残疾人上半年“两项补贴”资金发放工作，支出271.7万元。12个贫困村爱心超市全面运行运转正常。