企业新春座谈会方案（精选14篇）
一个好的方案应该考虑到各种因素，包括时间、资源、技术等。方案的制定需要充分沟通和协商，凝聚共识和合力。接下来将介绍一些制定方案时常见的错误和注意事项，以便大家能够避免错误。
企业新春座谈会方案篇一
为庆祝20xx年春节，答谢员工一年以来付出的辛勤努力以及社会各界领导的支持和帮助，增强公司凝聚力，促进企业文化建设，公司决定举办以“x”为主题的20xx年春节联欢晚会。现制定筹备方案如下：
20xx年1月底或2月初（待定）。
xx小区饭堂。
享和谐盛世，展xx新风。
行政办公室/人力资源部。
公司各部门。
“晚宴+晚会+抽奖”形式，基本格调为热闹、喜庆、欢快、自由。
歌唱、舞蹈、魔术、杂技、小品、相声、抽奖、颁奖、互动游戏等。
外请专业表演人员、内请员工节目、兄弟企业节目、嘉宾领导即兴表演等。
（1）xx公司全体员工，1050人（其中有部分值班人员，实际约为800人左右）。
（2）xx公司员工108人（其中有部分值班人员，实际约为70人）。
（3）xx兄弟企业，xx人。
（4）市县政府各部门领导，150人。
（5）领导特邀嘉宾，企业家代表等，xx人。
（组委会）。
职位负责人主要工作职责。
总顾问整体策略性顾问，活动策划方案的最终审批，经费预算的.最终审批。
顾问指导全面工作，指导策划方案，审批策划方案，经费预算的初步审批。
总策划制定活动整体策划方案、执行方案、预算方案，指挥落实全面工作，协调各环节配合。
统筹主任督促落实并协调会务、演出、后勤、保安、车辆安排等工作。
统筹主任督促落实并协调晚宴、礼仪接待、奖品奖金、现场机动等工作。
会务组（组长）。
（1）通知员工、落实员工出席情况，安排宴席座次。
（2）撰写并印发宴请人员邀请函，落实领导嘉宾名单以及出席情况。
（3）公关赞助相关工作。
（4）晚会道具、彩带、鲜花、气球、哨子、荧光棒、手掌拍、红布等等用品的购买、制作、保管、发放等工作。
（5）领导发言演讲稿的准备工作。
（6）晚会现场布置工作。
（7）晚会现场音响灯光投影控制工作（配合专业人员）。
演出组（组长）。
（1）落实表演人员、节目形式。
（2）组织员工节目培训、排练。
（3）选定、购买、租用表演服装鞋袜及道具。
（4）落实化妆人员、化妆用品及化妆现场协调。
（5）晚会节目单的印发。
（6）晚会现场演出后台的纪律管理工作。
后勤组（组长）。
全体保安人员。
（1）活动前及活动后的卫生清洁工作。
（2）晚宴现场服务人员安排。
（3）维护活动现场纪律秩序。
（4）水电及应急医疗的安排。
（5）活动现场机动配合工作。
接待礼仪组（组长）。
（1）落实所有礼仪小姐名单。
（2）统一安排礼仪小姐化妆、服饰、头饰、鞋。
（3）分配礼仪小姐工作岗位，确保每个环节都有礼仪小姐接待。
（4）安排礼仪小姐培训，确保言行举止文明统一，不影响公司形象。
（5）协调晚会现场的礼仪接待工作。
奖金奖品组（组长）。
（1）落实所有奖品、礼品的采购工作。
（2）做好奖券、抽奖箱、奖券现场发放工作。
（3）做好奖品保管、发放工作。
（4）准备现金，做好奖金兑奖工作。
现场机动组（组长）。
（1）协助各组，做好现场布置工作。
（2）协调做好现场纪律秩序和安保工作。
（3）跟踪重要领导，等候吩咐，并马上联系各组执行。
（4）活跃现场气氛，指导拉拉队做暖场工作。
（5）协助做好拍照、录像等工作。
序号事项完成时间责任人/参加人。
2组委会成员第一次全体会议，明确职责任务。12月20日。
5落实晚宴菜单、酒水、工作人员、围数、经费预算12月24日—1月25日。
6讨论并确定奖品及奖金分配方案、抽奖方案12月25日—28日。
7讨论并确定晚会节目方案12月26日—1月1日。
8落实礼仪小姐名单及培训12月28日—1月15日。
9落实晚会所需物料统一采购工作1月4日—1月20日。
10组委会第二次全体会议1月20日。
11设计晚会背景、节目单、横幅、海报1月15日—1月22日。
12落实所有参加人员名单，并安排座次、确定宴席分布图1月20日—1月28日。
13员工节目彩排1月27日—1月30日。
14落实演员化妆、服装工作1月28日。
15布置活动现场1月31日。
16购买食材、酒水、水果、小吃等1月31日。
17晚会执行（各组按要求执行）2月1日。
18清理现场2月2日。
“享和谐盛世，展xx新风”
——20xx年x公司春节联欢晚会流程。
画外音：
“享和谐盛世，展xx新风”惠云钛业20xx年春节联欢晚会现在开始。
企业新春座谈会方案篇二
成员：xxxx所有部门成员。
活动目的：对20xx年公司的工作成绩进行总结，展望公司20xx年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
活动地点：xxxx酒店。
活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）。
（一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。
负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；总经理讲话稿起草、审核。
（二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。
负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；
负责鲜花或花篮的采购/租赁；现场摄影、dv摄像、照相；
开场ppt制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集；
负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场ppt等；会场安全检查（消防、电源、设备等）。
（三）节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。
1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
4、节目彩排时间：1月25日―2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下：
负责安排文艺节目评委及奖项设置；负责确定颁奖人员。
（四）迎宾组/礼仪组（负责人：陈珍英）成员5-6名。
年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；
负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品（做好登记）；
负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放；负责年会过程中放礼炮。
（五）后勤组（负责人：樊美玲、）成员5名。
负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。
具体费用分配由各项目负责人自行安排。
（一）活动前。
年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。
在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。
确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。
（二）活动中。
对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通（统一设置振动）便于及时联络。
一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。
（三）活动后。
年会后期的纪念视频制作、发放（由行政人事部部制作dvd，行政人事部部统一发放，每人一张）。
年会照片的收集及保存；年会总结。
企业新春座谈会方案篇三
为了加强企业员工的凝聚力，丰富企业文化生活；表达企业对员工节日的关怀与问候，使员工开开心心、快快乐乐过好xxxx年春节。
某饭店（暂定）。
xx全厂员工+其他人员（待定）。
1、全体员工集体聚餐。
1）在某餐厅包席。
2）按10（人）×20（桌）计。
3）时间17：30—20：45。
2、“总结xxxx年，团结奋进”为主题的xxxx春节联欢晚会开始。
1）由主持人宣布晚会开始。
2）首先请吉田总经理致词。
3）有奖游戏：促进春节晚会的娱乐性及员工的参与性，特设有奖游戏活动。在节目中穿插进行。
4）幸运大抽奖：（课长以上人员不得参与抽奖）。特等奖1名（价值800元）；一等奖1名（价值600元）；二等奖2名（价值400元）；三等奖4名（价值200元）。
5）礼品派送：由企业统一购买礼品，所有到场的人员都有纪念品（飘柔洗发水、香皂）。
1、公司员工自己去xx渔港，活动结束公司安排大巴接回公司；
2、到达饭店后，所有员工按照指定饭桌入席；（饭桌人员名单表）。
6、开展互动游戏：猜成语：两个人一组，一方根据主持人出示的题目表演动作让对方猜，猜对算一分。看哪个小组在规定2分钟内答对的最多获胜。（18：20-18：30）。
1）情人卡、生日卡、大大小小的卡，到底要寄什么卡给女人，最能博得她的欢心呢？（信用卡）。
2）美丽的公主结婚以后就不挂蚊帐了，为什么？（因为她嫁给了青蛙王子）。
3）什么东西有五个头，但人不觉的它怪呢？（手和脚）。
4）黑人为什么喜欢吃白色巧克力？（怕吃到自己的手指头）。
5）有一种水果，没吃之前是绿色的，吃下去是红色的，吐出时却是黑色的。
企业新春座谈会方案篇四
欢庆公司20xx年度取得的丰硕成果，回顾过去的发展历程，感受成功喜悦。
1、开场秀：
（方案一）：《威震锣鼓》（表演者：外请专业锣鼓队。）
（此节目特点是：大气磅礴、振奋人心、热闹喜庆、迅速暖场、吸引观众目光，开个好头；但缺乏与观众互动交流，锣鼓声在室内回声大，对不感兴趣的人来说是反效果。）
（方案二）：《“刘德华”专业模仿秀》（表演者：著名刘德华模仿人——李华）
（此节目特点是：运用名人效应，增加观众的好奇心，迅速吸引观众，并可以与现场观众进行互动，使观众对节目更加期待。但节目形式是唱歌，过于单一，且不够正式、体面。）
（方案三）：《民族舞蹈》（表演者：公司舞蹈队）
（民族舞蹈是传统、正规、体面的开场节目，能提升晚会规格档次，但创新性不足，不能满足观众好奇心，暖场效果一般，不能拉近舞台和观众的距离。）
（画外音）有请晚会司仪：xxxxxx
领导发言环节（具体发言顺序和内容待定）
（1）政府领导
（2）何总、殷总
（3）钟总
领导宣布晚会正式开始（冷烟花、礼炮共放）
2、舞蹈表演，表演者：xx舞蹈队
（方案一）由生产部蔡秀葵亲自编排培训员工舞蹈。
（方案二）外请专业舞蹈老师为员工培训，需花费一定的培训费用（约3000元/个舞蹈）
3、xx兄弟企业节目（钟老板联系，具体节目形式待定）
4、外请专业节目——女子乐队演奏（表演者：女子民乐组合）
（本节目特点是：表演女子青春靓丽，声音动听，能吸引观众注目，争相合影留念）
5、抽奖环节。（五等奖、四等奖）
（抽奖方案一）：传统型抽奖方式：自己设计和印刷奖券，正劵放在抽奖箱，副券在员工手中。该方式操作比较麻烦，耗费时间长，且容易作弊，造成不公平。
（抽奖方案二）：为每位入场者购买2元彩票（体彩排列五），彩票号码即为抽奖号码。该方式新颖，有吸引力，操作简便，不容易作弊，最大的惊喜是：人人都有机会中彩票大奖10万元。但需要花费一定的经费，约3000元。
（抽奖方案三）：用电脑软件抽奖。该方式科学、简便、公平、省时，但领导抽奖时没有感觉，领导可能不接受此方式。
企业新春座谈会方案篇五
为关心退休干部晚年生活，发挥退休干部的`余热，促进医院和谐稳定发展，让退休干部了解单位发展的现状，同时也为大家提供一个相互交流的平台。经医院党政工研究决定，在20xx年春节到来之际，组织全体退休干部召开一次新年座谈会活动。
新春佳节送祝福，尊老敬老传美德。
20xx年1月26日上午10点。
保健院六楼小会议室。
全体退休干部、院领导及部分二级班子成员。
1.陈兴碧书记讲话;。
3.听取退休干部意见建议。
4.会餐。
1.活动由院党支部牵头，陈兴碧书记负总责;。
2.由办公室准备会场并通知到每位参会人员;。
3.纪念品的准备及用餐由沈先容、陈兴宇负责。
1.购买水果、矿泉水、茶叶等，500元左右;。
2.参会人员每人发放价值200元左右的纪念品，约需9000元左右;。
3.来参会的退休干部每人给予100元的交通费补助，约需4000元;。
4.会后聚餐，励行节约原则，不能超标准，餐费控制在3000元内。
5.此次活动共需经费17000元左右。
企业新春座谈会方案篇六
一、参会人员安排：
总人数：430人。
1.街道领导8人。
2.外协单位17人。
3.特信公司8人。
4.__村委5人。
5.本公司参会人员根据人力资源部12月22日提供的名单如下：
集团公司52人。
__公司117人。
__公司207人（含演员王晓丽、获奖通讯员罗洪林）。
金华__6人。
二、获表彰人员名单。
年度优秀管理干部、优秀员工名单由人力资源部提交；
年度优秀通讯员名单：
控股（集团）通讯组陈世伟。
__公司通讯组孙恩龙。
__公司通讯组罗洪林。
三、文艺晚会安排：
1.主持人陈洁。
汤家扬。
2.节目安排：
（1）弦乐四重奏（15′）。
《春节序曲》、《喜洋洋》、《步步高》等。
演奏：陈阿灵、陈勃、唐演、杨忠玉。
（2）舞蹈（４′）。
《开门红》。
演员：王小飞、冉冉、田小华、林芳芳等７人。
（3）男声独唱（８′）。
《举杯吧，朋友》。
演唱：黄智奇。
（4）小提琴独奏（８′）。
《新疆之春》、《花好月圆》。
演奏：汤笑容。
（5）女声独唱（６′）。
《但愿人长久》。
演唱：钢__公司王晓丽。
6）杂技（１０′）。
特邀节目。
（7）男声独唱（６′）。
《神奇的九寨》。
演唱：钢__公司阿仁前扎西。
（8）歌曲（８′）。
《好运来》、《好日子》。
演唱：施红燕。
（9）歌曲（８。
《向天再借五百年》、《中国功夫》。
演唱者：夏晓明。
（10）男声独唱（7′）。
《请让你爱我》。
演唱：__公司彭志亮。
（11）女声独唱（５′）。
《掌声响起来》。
演唱：__公司徐益红。
（1２）歌伴舞（５′）。
《吉祥颂》。
（1３）弦乐四重奏（５′）。
《蓝色多瑙河》。
《多瑙河之波》。
《春之声圆舞曲》等。
四、荣誉证书、奖金红包。
优秀管理干部12名，奖金800元/人，证书12本。
优秀员工22名，奖金800元/人，证书22本。
优秀通讯员3名，奖金800元/人，证书3本。
由集团办公室负责2９日上午９点前准备完毕。
五、晚宴安排。
共45桌。
酒水安排：
五粮春（白酒）1瓶/桌。
伯爵（红酒）2瓶/桌。
绿雨（啤酒）2瓶/桌。
大雪碧1瓶/桌。
大可口可乐1瓶/桌。
中华香烟2包/桌。
六、邀请函。
由集团办公室根据公司领导意见发送请柬，邀请政府官员及协作单位参加本次活动。
七、入场券/抽奖券。
由集团办公室12月29日上午9点之前准备完毕。29日下午。
企业新春座谈会方案篇七
茶话会是以清茶或茶点（包括水果、糕点等）招待客人的集会。集会品茶，互相交换意见，发表各种见解，畅谈友情。目前，茶话会在我国十分盛行，各种形式的茶话会让人耳目一新。各种类型的茶话会，既简单隆重节俭，又轻松愉快高雅，是一种效果良好的集会形式。参加茶话会不但在身心上得到某种满足和慰藉，而且还能增进友谊，增长知识。因此，人们一般都喜欢参加茶活会。
茶话会一定要有个主题，迎宾送友、同学朋友聚会、学术讨论、文艺座谈、庆典活动，一般都采用茶话会的形式，特别是欢庆新春佳节，采用茶话会形式的越来越多。如元旦茶话会亦称“新年茶话会”，在轻松的交谈中回顾和总结过去，欢天喜地辞旧岁、满怀信心迎新年。“五四茶话会”新老团干部进行交流，挥洒青春激情，放飞崇高理想等等。
茶话会的与会者，除主办单位的会务人员之外，即为来宾。邀请哪些方面的人士参加茶话会，往往与其主题存在着直接的因果关系。因此，主办单位在筹办茶话会时，必须围绕其主题来邀请来宾，尤其是确定好主要的与会者。
在一般情况下，茶话会的主要与会者，大体上可被区分为下列五种情况：
1、本单位的。人士。具体来讲，以本单位人士为主要与会者的茶话会，主要是邀请本单位的各方面代表参加。意在沟通信息、通报情况、听取建议、嘉勉先进、总结工作。有时，这类茶话会亦可邀请本单位的全体员工或某一部门、某一阶层的人士参加。
2、本单位的顾问。以本单位的顾问为主要与会者的茶话会，意在表达对有助于本单位的各位专家、学者、教授的敬意。邀请他们与会，既表示了对他们的尊敬与重视，感谢他们为本单位作出的贡献，也可以进一步地直接向其咨询，并听取其建议。
3、社会贤达人士。通常是指在社会上拥有一定的才能、德行与声望的各界人士。以社会贤达为主要与会者的茶话会，可使本单位与社会贤达直接进行交流，加深对方对本单位的了解与好感，并且倾听社会各界对本单位的直言不讳的意见或反映。
4、合作中的伙伴。一般指在业务往来中与本单位存在着一定联系的单位或个人。除了自己的协作者之外，还应包括与本单位存在着供、产、销等其他关系者。以合作中的伙伴为主要与会者的茶话会，重在向与会者表达谢意，加深彼此之间的理解与信任。这种茶话会，有时亦称联谊会。
5、社会各方面人士。这种茶话会，通常叫做综合茶话会。以各方面的人士为主要与会者的茶话会，除了可供主办单位传递必要的信息外，主要是为与会者创造出一个扩大个人交际面的社交机会。
茶话会的与会者名单一经确定，应立即以请柬的形式向对方提出正式邀请。按惯例，茶话会的请柬应在半个月之前被送达或寄达被邀请者之手，然后在会前两三天，询问一下是否光临。
在由单位组织的茶话会中，都作了一定的安排，通常议程如下：
1、主持人宣布茶话会开始，介绍参加茶话会的主要与会者。
2、主办单位的主要领导讲话。讲话应以阐明这次茶话会的主题为中心内容，并代表主办单位，对全体与会者表示欢迎和感谢。
3、与会者发言。这些发言在任何情况下都是茶话会的中心。为了确保与会者在发言中直言不讳、畅所欲言，通常，主办单位事先不对发言者进行指定和排序，也不限制发言的具体时间，而是提倡与会者自由地进行即兴式的发言。一个人还可以多次发言，来不断补充、完善自己的见解、主张。
4、主持人总结。主持人略作总结后，可以宣布茶话会结束。
茶活会上香茶是必备之物，其次是新鲜水果（有条件的最好洗干净切好装盘），也可上些糕点糖果。茶话会不上主食，不安排品酒。茶话会是重“说”不重“吃”的，没必要在吃的方面过多下功夫。
茶话会因内容、人员的`不同布置又有所区别。如与会人员仅几人，可用一张圆桌；几十人的，也可用圆桌，每桌10人左右，或用方桌拼成长方形或其他形式；几百人、上千人的大型茶话会，多用圆桌，团团围坐。安排茶话会与会者具体座次的时候，可以采取下面的办法：
一是环绕式。就是不设立主席台，把座椅、沙发、茶几摆放在会场的四周，不明确座次的具体尊卑，而听任与会者在入场后自由就坐。这一安排座次的方式，与茶话会的主题最相符，也最流行。
二是散座式。散座式排位，常见于在室外举行的茶话会。它的座椅、沙发、茶几四处自由地组合，甚至可由与会者根据个人要求而随意安置。这样就容易创造出一种宽松、惬意的社交环境。
三是圆桌式。圆桌式排位，指的是在会场上摆放圆桌，请与会者在周围自由就坐。圆桌式排位又分下面两种形式：一是适合人数较少的，仅在会场中央安放一张大型的椭圆形会议桌，而请全体与会者在周围就坐。二是在会场上安放数张圆桌，请与会者自由组合。
四是主席式。这是比较正规的茶话会排位，是指在会场上，主人和主宾被有意识地安排在一起就坐，会前安排好一定的发言对象，有主持人主持。
会场一般有主办单位的会议室、宾馆的多功能厅、营业性的茶楼或茶室（须包场或有个独立的包间），气候好的情况下也可在露天花园。餐厅、歌厅、酒吧等人多嘈杂的地方，不合适举办茶话会。
1、以单位出面的茶话会要有一条点名主题的会标，如“新年茶话会”、“战友茶话会”、“戏迷茶话会”等。如私人组织的则可不必。
2、可以根据会的内容和季节的不同，在席间或室内布置一些鲜花。如在夏季以叶子嫩绿、花朵洁白的茉莉为宜，使人有清幽雅洁之感，如在冬季，则以破绽吐香的腊梅和生意盎然的水仙为宜，使人感受到春天的气息。如果是婚礼茶话会，则以红艳的鲜花为好，以示新婚夫妇的幸福和美满。
3、在较大的茶话会上，如配以轻音乐或小型的文艺节目如小品、相声等曲艺节目，可以邀添欢乐气氛。
1、话题设置很重要。茶话会不同于座谈会，要根据参与者的情况及氛围设置不同话题。话题要求是大家共同能感兴趣的、要轻松活泼的、要人人都能有话可说的、能引起大家情感上的共鸣并且能够带动现场气氛的话题。
2、现场发言在茶话会上举足轻重。茶话会假如没有人踊跃发言，或者是与会者的发言严重脱题，都会导致茶话会的最终失败。因此会前组织者对此要有充分准备，落实几个重点发言对象。
3、茶话会上，主持人的作用很重要。圆桌茶话会的主持人应事先熟悉与会的每位来宾。在每位与会者发言前，主持人可以对发言者略作介绍，发言的前后，主持人要带头鼓掌致意。同时必须在现场上审时度势，因势利导地引导与会者的发言，还要控制会议的全局。大家争相发言时，主持人决定先后。没有人发言时，主持人要引出新的话题，或者恳请某位人士发言。会场发生争执时，主持人要出面劝阻。
4、茶话会与会者的发言以及表现必须得体。在要求发言时，可以举手示意，但也要注意谦让，不要争抢。不管自己有什么高见，都不要打断别人的发言。肯定成绩时，要力戒阿谀奉承。提出批评时，不能讽刺挖苦。切忌当场表示不满，甚至私下里进行人身攻击。
5、对于用来待客的茶叶、茶具，务必要精心准备。最好选用陶瓷茶具，并且讲究茶杯、茶碗、茶壶成套。不要求精品但要干净，传统的带盖的白瓷杯也可，不要用一次性杯子。茶的种类要注意照顾与会者的不同口味。
6、在茶话会上向与会者所供应的点心、水果或地方风味小吃，品种要适合、数量要充足，并要方便拿，同时还要配上擦手巾。
7、切忌将茶话会变成了吃喝会，几十上百人围在桌边推杯换盏，一次“茶话”动辄就是数万元。这样的茶话会就变味了，不仅背离了亲切交流、沟通的初衷，还造成了铺张浪费。
企业新春座谈会方案篇八
即将离去的20xx年，我们携手并肩取得了丰硕的成果，即将到来的20xx年充满竞争与希望，我们豪情满怀同时也坚信，我们在一起还会创造出更多奇迹!
20xx年初的金融危机影响，20xx年增长到5万家的会员企业，20xx年每日25万的浏览量，20xx年每日在线发送的1万份简历，20xx年的月业绩报表，20xx年的网络招聘，20xx年的十四届招聘会，20xx年所有英才的笑脸……这是20xx我们写不完的成绩单，从20xx我们更深刻理解到我们是一家人，20xx我们更执着的成长!我们也期待20xx，我们依然携手，我们永远是一家人!
20xx年12月26日，第xx届名企优才大型招聘会，20xx年最后一场招聘会，预示着我们要开始新的.学习和成长，让我们以一种欢畅的方式“赢”接20xx，让我们一家人在一起共同欢庆，届时将准备丰盛的聚餐、欢乐的k歌比赛、精美的礼品……让我们一起畅赢吧!20xx!
时间：20xx年12月26日14：00—18：00。
畅饮地点：温魅餐饮时间：14：00—15：20。
唱响地点：温魅ktv时间：15：30—18：00。
各小组成员：
a、徐xx，b、xx，c、xx，d、xx，e、xx......
a、各小组选组长一名，小组名称、口号由各小组确定;。
b、各小组备选一名高、中、低音选手一名;。
c、各小组选出一名评委;(评委不参与比赛)。
d、各小组限增加一个名额，于12月24日12时之前到人力资源部报名;。
e、备选曲目：
高音：美声《青藏高原》《我爱你，中国》流行《飞的更高》、《死了都要爱》《大海》......歌手：韩红、阿信、张雨生、祖海、宋祖英......中音：美声《滚滚长江东逝水》《今夜无眠》、流行《如果这都不算爱》《十年》《白桦林》......歌手：周冰倩、陈奕迅、张学友、萧亚轩、刘德华......
歌手：许巍、阿桑、蔡琴、张宇、郑中基、伍佰、阿杜......
以上歌曲为备选曲目，只做参考。
f、奖项设置：小组最佳前三名(标准：高、中、低三组比赛者得分)(3名)、个人最佳(高、中、低音各一名选手)(3名)、最佳台风(1名)、最佳才艺(1名)、最佳组长(1名)、最佳小组名称(1名)、最佳口号(1名)、最佳游戏提供(1名)......
g、评分标准。
歌曲的完整，在唱歌过程中不跑调，离调，不错词，歌词吐字咬字清晰(4分)。
正确把握歌曲的旋律和节奏，气息、技巧把握到位(3分)。
理解歌曲内涵，把握对乐曲旋律及歌词理解，情感投入到位，在处理上有自己独到之处(1分)。
不看歌词(1分)。
选手的整体造型、台风与现场观众及主持人的现场互动(1分)。
(最终得分为现场评委打分的平均分，精确到0.00)。
序号主题时间备注负责人。
1、入场15：20—15：30由聚餐点到ktv各小组长组长。
2、拉歌时间15：30—15：50礼品、评委到位组长、
3、嘉宾讲话15：50—16：00主持人、嘉宾到位主持人、嘉宾。
4、分组介绍16：00—16：20各小组介绍名称、口号主持人。
5、宣布开始16：20—16：30规则、奖励标准主持人。
6、高音组16：30—16：50各小组高音选手比拼。
评委打分各小组长组长。
7、中音组16：50—17：10各小组中音选手比拼。
评委打分各小组长组长。
8、低音组17：10—17：30各小组中音选手比拼。
评委打分各小组长组长。
9、游戏17：30—17：40征集。
10、结束17：40—18：00颁奖、获奖感言主持人、颁奖嘉宾。
11、各小组自由活动。
企业新春座谈会方案篇九
各位劳模同志，参会的全体同志们：
刚才宣讲团的4位同志，分别结合自身实际，谈了自己的成长经历和今后的想法，讲述了他们在岗位上勤奋工作、扎实工作，锐意进取、勇于创新的感人事迹，他们的发言内容丰富、情真意切，感人肺腑、催人奋进，让我们受到了一次强烈的心灵震撼和深刻的思想洗礼。多年来，在公司创业发展的过程中，在xx等为代表的企业劳模、工作大师的示范引领下，企业克服了一个个困难，渡过了无数的险阻难关，我们既为历年改革发展所取得成就感到骄傲，也为公司拥有这样一支忠诚可靠、作风过硬、能打胜仗、可以托付重任的劳模队伍而感到自豪！
一、在xx发展新征程上，要弘扬劳模精神，锤炼攻坚克难的工作作风。
企业的竞争，归根到底是人才的竞争。今天，企业的有关领导都在，我们各级领导干部要深化对劳模价值与作用的认识，劳模是各行各业、各条战线的骨干，是我们干部职工队伍中的精英，也是我们企业的宝贵财富，要充分发挥劳模的作用，把这一稀缺资源用好、盘活。今年，xx级铝产业基地建设任务之繁重前所未有，深化改革任务之艰巨前所未有，受疫情影响公司所面临的外部环境之复杂前所未有，转型发展压力之大前所未有，这种严峻形势，更需要我们大力弘扬劳模精神。
学习他们信念坚定、对党忠诚的政治品质。不管身处什么时代，不管环境如何变化、岗位如何调整，他们始终把相信企业党组织，相信xx一定能够干好，这一企业的初心和使命放在首位，时刻牢记自己是一名共产党员，是一名企业员工，恪尽职守、忘我工作，是所有劳模的共同特征。
学习他们爱岗敬业、只争一流的进取精神。无论做什么事情，都极其认真负责，夜以继日、通宵达旦对他们来说是家常便饭。他们以高度的责任感和忘我的敬业精神服务企业，舍小家、顾大家，在急难险重任务面前身先士卒，敢啃硬骨头，这是企业劳模的拼搏特质。
学习他们艰苦奋斗、勇于担当的工作作风。几位同志长期奋战在生产一线，面对四季如夏的工作环境、面对急难险重的攻坚任务、面对复杂尖锐的技术难题，他们从不犹豫彷徨，也从未动摇退缩，这是xx能够接续发展的不懈动力。
学习他们淡泊名利、甘于奉献的高尚情操。一干就是二十年、三十年，而且是不计得失，不图回报，他们的精神难能可贵，令人敬佩！他们不仅是道德上的楷模，更是工作和生活中公众公认的标杆和榜样，值得所有xx人，尤其是新时代xx人去学习、去敬仰！
二、在xx发展新征程上，要注重人才培养，打造全面过硬的员工队伍。
企业能不能在错综复杂的市场竞争中抢占先机、赢得主动，很重要一个方面就在于我们各级干部能不能把队伍带好，各级领导要坚持以劳模为示范，切实抓好员工队伍的建设。要大力倡导责任担当。各级领导干部首先要时刻把安全生产的责任、提质增效的责任、深化改革的重任、加强和改进党的建设的责任、维护和谐稳定的责任扛在肩上、抓在手上、落到实处，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要大力倡导拼搏实干。今年工作会上，我们提出：xx发展不是等得来、也不是喊得来的，而是拼出来、干出来的。不论是低成本还是高质量的任务，鼓励大家“跳起来摘桃子”，完成目标任务没有捷径，唯一的办法就是真抓实干，各级领导干部要带头挑最重的担子、啃最硬的骨头，以上率下狠抓落实，以“上行”引领“下效”，以“头雁”效应激发“群雁”活力，坚决完成公司下达的目标任务。要大力倡导创新创造。在激烈的市场竞争中，惟创新者进、惟创新者强、惟创新者胜。xx打造xx级基地，引领行业高质量发展，关键要实现创新引领。创新是全方位的、多层次的，首要的是思想观念和发展理念的创新，再就是体制机制和管理方式的创新，还有技术工艺和产品研发的创新。没有这些创新，xx的提质增效、深化改革、结构调整、转型升级就无从谈起。要大力实施激励示范。用政策、制度来规范劳模的培养、选树和奖励，让广大干部职工不仅愿意学劳模，而且要争做劳模，以新时代劳模队伍不断壮大，让新时代劳模精神凝聚企业改革发展的正能量，提振昂扬向上的精气神。
“绳短不能汲深井、浅水难以覆大舟。”面对发展的新目标、新任务，视野的局限、反应的迟钝、业务能力的不足，执行力的欠缺，越来越成为企业高质量发展的瓶颈。我们要借xx的人才培养体系和自身培训中心的平台，坚持全要素对标，深入开展解放思想大讨论，把蕴藏在职工群众中的创新活力、创造能力激发转化为推动企业改革发展的强大动力。通过“走出去”和“请进来”相结合，分类分层制定素质能力提升计划，着力培养一批高层次技术领军人才、一批高素质技能人才、一批高水平管理人才、一支企业劳模队伍，为企业的快速发展保驾护航。
公司的所有干部员工要明白这样一个道理：要顺应时代发展，就是自觉把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种健康生活方式，不断掌握新知识、熟悉新领域、开阔新眼界，练就“看家本领”，成为“行家里手”，立足岗位成长成才，在劳动中体现价值、展现风采、感受快乐，是企业的期盼，是个人的追求，作为一名现代企业的职工要胜任工作。企业要在百舸争流、千帆竞发的洪流中勇立潮头，在适者生、劣者汰的竞争中赢得优势，个人在贡献企业、成就自我的奋斗中有所作为，就要瞄准企业改革发展、生产经营的主战场，突出问题导向，善于在实践中发现问题、分析问题、解决问题，不断提升渡危求进、攻坚克难的素质与能力。
三、在xx发展新征程上，要汲取榜样力量，开创干事创业的良好局面。
榜样是最好的航标，楷模是最好的说服。当前xx正处在奋力打造xx级xx西南基地的关键时刻，生产经营、项目建设、改革发展的任务十分繁重，我们要汲取榜样力量，人人争当先进，锐意进取，争创新业绩。
一要牢记初心使命。初心引领方向，使命激发担当。xx已经走过了50年辉煌的历程，站在新的历史起点上，机遇就是……，使命就是……，永不满足、永不懈怠，一如既往地保持良好的工作作风和昂扬的干劲斗志，以更加严格的标准来要求自己，以更加高远的追求来鞭策自己，爱岗敬业、担当作为、建功立业，永远站在时代潮头，是对全体新时代xx人的要求，是所有xx劳模的担当。
二要弘扬新风正气。各位劳模要更好地发挥榜样、示范、引领作用，带头加强学习，带头爱岗敬业，带头创新创造，以实际行动影响和带动身边的职工群众，形成企业改革发展的良好氛围，成绩属于过去，以新业绩续写自己新的光荣和未来。各企业要通过开展形式多样的学习宣传先进典型活动，选树身边的人、身边的事迹影响和带动全体干部员工对标先进、见贤思齐，切实发挥典型引领、成风化人的作用，充分调动工人阶级和广大劳动群众的积极性、主动性、创造性，讲好xx故事，传播xx好声音，让更多的工作法、操作法和标准专利烙上xx员工的烙印，全面展现新时代xx人的风采。
三要争创优秀业绩。今年，突如其来的疫情，给公司生产经营和项目建设带来了巨大挑战，我们坚信：只要我们坚决贯彻xx集团党组的各项决策部署，紧紧依靠包括各位劳模在内的全体员工，牢固树立过紧日子、过苦日子的思想，坚持全要素对标先进、极限降本的工作目标和工作措施不动摇，借力新项目的投产，我们就有信心、有能力超额完成全年的目标任务。
同志们，总有一种力量感动你我，总有一种力量指引xx前行。xx发展的号角已经吹响，让我们学习劳模、争当劳模，弘扬劳模精神，只争朝夕，不负韶华，以更高的目标、更强的动力、更好的成效，在公司改革发展中贡献企业，成就自我。
企业新春座谈会方案篇十
20xx年金兴村两委劳模工匠迎新春座谈会将在20xx年1月在金兴小学举行，我村两委为了给各自然村劳模工匠提供更多的工作交流机会，定于20xx年1月20日在金兴小学举行“20xx年劳模工匠、企业家迎新春座谈会”。
为了让我村两委劳模工匠、各村民小组长、学校领导、老师和各自然村企业家（老板）提供一次互相了解、交流、沟通的机会；为了更加明确我们肩负的光荣使命；为了做好新一年的工作计划，为了推进金兴新农村经济建设、教育事业的发展，我们有充分的理由在一起探讨和交流工作经验，以便更进一步提高金兴村各方面的建设。
两委劳模工匠、各村正副小组长、学校领导、老师、学生和特约党员、村民。
（一)金兴党支部书记做全年工作总结(10分钟）。
（二)金兴村委会主任做全年工作总结(10分钟）。
（三)金兴小学校长做本学期工作总结（10分钟）奖励金兴小学从一年级到六年级前十名的学生(20分钟）。
（四)各自然村组长对本村做全年总结(40分钟，每条自然村5分钟）。
（五)各自然村企业家（生意老板）交流工作经验，谈谈如何发展金兴的农村经济。事先请好要发言的企业家(20分钟）。
（六)自由交流时间(20分钟）。
（七)其中可以穿插点歌曲，由学校和村两委会准备。(15分钟）。
1、场外布置在学院正门口布置一个标有“20xx年金兴村劳模工匠迎新春座谈会”的海报。学院门口挂点气球和用彩带装饰一下，体现出新年到来的喜庆氛围。
2、场内布置在操场的正前方位置布置一个标有“20xx年劳模工匠迎新春座谈会”的横幅。横幅下面是主席台，主席台由八张桌子八张凳子组成，桌子上用红布盖上。主席台左边安排校长、老师和领奖学生就座，右边安排各自然村组长、各自然村企业家（老板）和特约党员、村民。桌椅和音响由学校提供。
需维持现场秩序，确保人员安全。学校安排老师管好学生安全和会场纪律，各自然村也要遵守会场纪律，以防止人群拥挤沸腾所造成的混乱。
1、由村委会和学校负责拍照（要求拍些有代表性、纪念性的照片，以备存档和做宣传）。
1宣传海报：门口一张1.6米x0.5米的宣传海报，经济允许的话，可以购买些纪念品发给到会的人员，单单海报大约250元左右，不包含纪念品。
2零食费用：（桔子40斤：120元；苹果4箱：250元；香蕉50斤：150元；糖果5袋：200元，饼干4箱：200元，怡保小矿泉水4箱：200元）。
4学生奖品控制在每位学生15元x60位=900元（可以买些小礼物或者笔记本和钢笔之类的），如需要奖状的话由学校提供。总计费用：大约3000元左右。
名称数量单价小计备注。
宣传海报1张250250元大概。
横幅1幅350350元大概。
气球4袋25元100元。
彩带10个10元100元。
学生奖品60人15元900元。
桔子40斤4元160元。
苹果4箱60元240元。
香蕉50斤3元150元。
糖果5袋40200元。
饼干4箱50元200元。
怡保小矿泉5箱40元200元。
合计2860元。
奖状由学校提供。
纪念品经济允许的话可购买些。
以上只是个人见解，可以从中讨论或修改。
企业新春座谈会方案篇十一
各位企业家、同志们、朋友们：
伴随着党的xx届五中全会、中央经济工作会的春风，20xx年向我们走来了。今天，我们济济一堂，隆重举行全县企业家协会成立大会暨企业家、农业产业化业主和重点工程建设单位负责人迎春座谈会。在此，我谨代表县委、县政府向与会的各位企业家、同志们和朋友们致以诚挚的新年问侯和节日祝贺!
过去的一年，是县委、县政府发展决心更大、目标更远、举措更实、步伐更快的一年。一年来，县委、县政府牢固树立“产业是支撑，项目是载体”的理念，团结和带领全县x万人民，立足丘区发展实际，以“产业立县、产业兴县、产业强县、产业富民”为突破口，全面加快产业化建设进程，不断推进县域经济转型步伐。县域工业经济全面振兴，支柱产业再攀新高，骨干企业屡创佳绩，民营化进程不断推进;特色农业初具规模，基地建设快速推进，龙头企业带动作用明显，猪、葛、蚕、果四大产业不断延伸壮大;商贸旅游日趋活跃，以xx饭店为中心的“黄金消费圈”逐渐形成，打造“第一桑梓”启动在即;重点工程快速推进，重点项目落实有力，核电厂址成为首选，金溪电站首台机组即将发电，河会路整治全线竣工，南渠路砂卵石全线铺筑，污水处理厂、疾控中心、垃圾处理场等重点项目有序推进;城市形象日益提升，xx小区、xx小区二期建设快速推进，路、路完成路面整治，木桥河排污治理取得突破。
总之，过去的一年，县委、县政府坚持在实干中谋求发展，在发展中追求跨越，在跨越中凝聚人心，全县政治稳定，经济繁荣，社会和谐，各项事业蓬勃发展，形成了风正心齐，人心思进的良好局面。这些成绩的取得，是全县人民在县委、县政府坚强领导下励精图治，共同拼搏的结果，同时也离不开在座各位企业家的鼎力支持、积极参与和无私奉献。刚才，全县企业家协会已正式挂牌成立，这是我县企业界的一件盛事，同时也是全县经济生活中的一件大事。这里，我再次对县企业家协会的成立表示热烈的祝贺!同时，对在座各位企业家、农业产业化项目和重点工程建设业主在参与、支持蓬安建设中所作出的突出贡献致以诚挚的感谢和崇高的敬意!
岁月不居，天道酬勤。今天在座的各位企业家，有的是离乡背井、远道而来参与蓬安建设，有的是土生土长、脱颖而出的本土佼佼者，你们都是蓬安企业界的精英、蓬安经济建设的栋梁。我们欣喜地看到，无论是国有企业，还是民营企业，各企业紧紧围绕全县产业布局，找准自身优势，立足自主创新，延伸产业链条，加快上档升级，不断发展壮大，在培育产业支撑，加快蓬安新一轮新跨越新发展中都作出了突出贡献：xx公司通过资产重组、主辅分离、强管增效，企业利润直线上升，入库税金连续两年翻番;在国企改革攻坚中，、等一大批外来民营企业推波助澜，盘活存量资产，新增就业岗位，吸纳下岗失业人员，使一个个改制企业起死回生;、等企业主动加快技改步伐，纷纷扩规上档;金坛、海峡、齐祥等企业积极进行二次招商，引来资金、技术注入新的活力;，等一大批本地企业自主自强，新品研发、技改达标、扩大生产，企业经营产销两旺。在农业产业化建设中，，等农字号龙头企业掀起热潮，引领全县产业化建设进入发展快车道。拉动消费、吸引人气、活跃商机，推动了市场繁荣，为全县经济社会持续、快速、健康发展增添了强大的活力与希望。
新的一年，新的起点。20xx年，我们又将开始新的征程。新的一年里，县委、县政府将以党的xx届五中全会精神为指导，按照“”规划的总体部署和要求，立足加快发展，努力推进农业产业化、工业化、城镇化和民营化进程，奋力开创蓬安经济繁荣、社会和谐的新局面。目前，我县确立了“电力能源、机械冶金、农产品加工”三大工业支柱产业和“生猪、葛薯、水果、蚕桑”四大农业特色产业，并着力打造“第一桑梓”旅游产业，这些产业，前景广阔、后劲充足。我相信，各位企业家一定会以更饱满的创业激情，更准确的战略眼光，更超前的发展步伐，在新一轮的经济建设大潮中，抢抓机遇，大有作为。
发展是第一要务，培育产业支撑、加快县域经济转型步伐是各级各部门20xx年工作的重中之重。全县上下要围绕产业化建设这个中心，坚持“工业立支柱，农业兴产业，三产上台阶”的工作思路不动摇，求真务实，履职尽责，全力以赴、积极主动地为产业化建设服好务。要坚持不懈地抓好基地建设、龙头带动、链条延伸、产业辐射，促进城乡联动，社会共同发展。要坚持不懈地抓好项目论证、包装和跟踪督办以及业主招引工作，为骨干企业、农业产业化龙头企业以及企业家、业主们提供全方位的优质服务。要坚持不懈地抓好软环境建设，全面落实各项优惠政策，严厉查处吃拿卡要的人和事，大力优化发展软环境。
天时人事日相催，冬至阳生春又来。展望新年，前景无限美好。在此，我祝愿各位企业家财源广进，心想事成!祝同志们、朋友们新年愉快，合家幸福!
企业新春座谈会方案篇十二
各位企业家、同志们:。
在新春佳节即将来临之际，我们把大家请到这里来，一方面是借此机会给大家拜个年，另一方面也想和大家做些交流沟通，听一听各位对发展的意见和建议。刚才听了你们的介绍，感受到了我区企业发展的希望，增强了我们“产业强区”的信心。大家也反映到一些发展环境、政府服务方面的问题，我们将高度重视，认真整改，努力营造有利于企业发展壮大的良好环境。
过去的一年，我们克服了多种不利因素的影响，全区经济社会保持了稳步发展的态势：全年实现地方生产总值.亿元，地方财政收入x万元，全社会固定资产投资x.亿元，社会消费品零售总额x.亿元，分别同比增长.x%、-x.x%、.x%和.x%，较好地完成了市委、市政府下达的年度目标任务。这其中，工业经济的领先推进、服务产业的加快发展，起到了决定性的作用，这与在座各位一年来的艰苦努力密不可分。在此我代表区委政府向你们表示衷心的感谢，感谢你们一年来的辛勤劳动，感谢你们对区委政府工作的支持和理解，感谢你们为发展稳定作出的积极努力和巨大贡献。同时我也要在此向大家表示歉意，到任职半年来，由于在化解矛盾保稳定方面消耗精力和时间太多，以致于深入企业不够，和大家的沟通交流较少，至今还有一些企业未去过。今年我一定多抽时间深入企业，为企业多办实事，帮助解决你们的具体问题。希望你们也要一如既往地理解和支持区委政府的工作，加强合作，力求政企双赢。这里我提出以下几点意见，供大家参考。
一、抢抓机遇，加快企业发展壮大。今年区委提出了“产业强区”的构想。经过近几年的发展，已经有了较好的城市基础发展平台，但缺乏产业支撑。市委书记王宁同志前几天在调研时指出，一个没有产业支撑的城市，不可能长久地繁荣。所以今年我们将把“产业强区”提到一个非常重要的位置，加快二三产业发展，培育壮大城市经济两翼，尤其要进一步做强做大现有企业、龙头企业、骨干企业。市上也将在首先启动工业集中区建设，这是推进我区工业化进程，实现产业快速扩张的战略机遇。工业集中区的主体是企业，希望有实力的企业充分把握机遇，积极发挥企业比较优势，加快产业延伸和规模扩张，尽快做大做强。
二、注重创新，增强企业综合竞争力。不断创新是企业永葆生机与活力的重要保证。我们的企业一定要着眼于制度创新，加快现代企业制度的建立，法人治理结构的完善，内部经营机制的转换;着眼技术创新，提高企业自主开发能力，提高产品的科技含量，提升企业核心竞争力;着眼管理创新，运用好各种现代化管理方法和手段，建立起与市场经济要求相适应的科学决策、快速应变机制，增强企业竞争力，以获取企业经济效益的最大化和实现企业资产价值的最大化。
三、加强学习，不断提高企业家队伍素质。无数企业发展的经验和教训证明：企业竞争实质上就是人才的竞争，企业的兴衰成败很大程度上取决于人才因素特别是企业领导者的素质。企业家是企业发展中最可宝贵、最具决定性的人才，因此，希望我们的企业家要更加注重学习，不断吸取先进的经济思想和经营理念，及时把握政策方向，始终掌握产业发展的主动权，增强协作精神和团队意识，推进共同发展进步。
四、依法治企，自觉规范企业行为。在市场经济日益完善的条件下，依法治企是我们的企业发展壮大的必经之路。企业必须严格按照法律法规办事，避免与法律法规相抵触造成企业利益损失。特别是要重视安全生产和职工权益保护，遵纪守法，诚实守信，杜绝偷税漏税、恶意逃债、生产假冒伪劣产品、污染环境等各种违法违规行为。x年，区委政府依法开展的国土清理，实质上正是为了规范行政行为，整顿市场秩序，为企业发展提供一个规范有序的市场环境，得到了绝大多数企业家的理解与支持，我们表示感谢。x年，区委政府将进一步规范政府行为，加快职能转变，改进工作作风，提高服务质量，为企业提供更为优质的服务，支持企业发展壮大。今天到会的各大企业是经济的主力军，可以说，你们的发展不仅维系着发展的希望，而且关乎在区域竞争中的地位。希望你们发展思路更为清晰，发展理念更为先进，发展目标更为高远，为求发展保稳定大局做出更加积极的贡献。
最后，再次向大家拜个年，祝大家新春愉快、万事如意、阖家幸福!
企业新春座谈会方案篇十三
1、了解青年教师在思想、学习、工作、生活和成长各方面的情况，听取他们对学院管理上、教师成长等方面的意见建议，为他们排忧解难，鼓舞斗志，让他们增强从教的幸福感，增强实现职教梦想的信心。
2、引导青年教师树立正确的世界观、人生观、价值观，向青年教师提出更高更明确的要求：“充满激情、勤于学习、热爱生活，做个幸福的人”，激励青年教师成为技师学院的生力军，为实现全国一流技师学院努力奋斗！
一、会议时间。
__年12月13日（星期四）下午14：30开始。
二、会议地点。
三楼会议室。
三、参加人员：
1、学院领导。
2、近二年新进青年教师。
3、教学部、人事部、各系主要负责人。
四、座谈会议程。
1、座谈会致辞（冯德学）。
2、青年教师座谈发言。
3、青年教师工作情况反馈。
4、周院长讲话。
五、活动要求。
参加座谈会的青年教师要结合工作实际，畅谈思想、学习、工作和生活的心得体会。
企业新春座谈会方案篇十四
回顾过去，展望未来。
为营造健康积极的工作环境，提升员工的精神文化品位，加深相互认识了解、培养成员之间互亲互爱、增进感情，加强社团团队凝聚力。
xx公司全体成员。
20xx年5月xx日，x时—x时。
公司办公室（待定）。
负责人：杨经理。
1、材料：场地，多媒体设备调试，纸巾。
2、食物：茶水，点心，水果。
3、电子照片，工作人员日常照片集锦或视频缩影。
4、如在室外，可不放视频。
10元/人，共60人，总计：600元。
1、主持人：张总。
2、全体人员集合，放映电子照片或者视频。
3、休息、交流讨论、工作期间各种所见所闻，提出问题，解决问题。
4、领导/主持人小结。
5、活动结束。
