市场督察员工作汇报(优秀20篇)
总结可以帮助我们发现工作中存在的不足和问题,及时采取措施进行改进和提高。在总结中要注意语言简练、条理清晰,避免罗列无意义的信息。在总结的过程中,我们不仅可以参考自己的经验教训,还可以学习他人的总结成果。
市场督察员工作汇报篇一
礼仪,是中华传统美德宝库中的一颗璀璨明珠,是中国古代文化的精髓。身居礼仪之邦,应为礼仪之民。知书达礼,待人以礼,应当是当代大学生的一个基本素养。然而,在大学校园仍有许多不知礼、不守礼、不文明的行为,还有许多与大学生的礼仪修养、与精神文明建设极不和谐的现象。可见,对大学生进行社交礼仪教育具有跨时代、跨世纪的特殊意义。因为,社交礼仪教育不仅是素质教育的必需,而且也是社会文明进步的强烈要求。
二、活动目标及意义。
1、通过社交礼仪教育使大学生与他人建立良好的人际关系,形成和谐的心理氛围,促进大学生的身心健康。
当代大学生随着年龄的增长和生活环境的变化,自我意识有了新的发展,他们十分渴望获得真正的友谊,进行更多的情感交流。大学生一般都远离家乡父母,过着集体生活,与其他同学处在平等位置,失去了以前那种对父母的“血缘上的”、“无条件的”依赖。因此,通过人际交往活动,并在交往过程中获得友谊,是适应新的生活环境的需要,是从“依赖于人”的人发展成“独立”的人的需要,也是大学生成功地走向社会的需要。事实上,在大学期间,能否与他人建立良好的人际关系,对一个人的成长和学习有着十分重要的影响。
2、通过社交礼仪教育促进大学生的社会化,提高社会心理承受力。
大学生堪称“准社会人”,还不是真正的社会人。他们有一种强烈地走向社会的需要,同时又普遍存在一些心理困惑,比如,走上工作岗位后如何与领导、同事打交道,如何建立良好的人际关系,如何进行自我形象设计,如何尽快地适应社会生活等社会交往问题。然而大学生的社会心理承受力直接影响到交际活动的质量。一个具有良好的心理承受力人,在交际活动中遇到各种情况和困难时,都能始终保持沉着稳定的心理状态,根据所掌握的信息,迅速采取最合理的行为方式,化险为夷,争取主动。相反,一些缺乏良好的心理承受力的人,在参加重大交际活动前,常会出现惊慌恐惧,心神不定,坐卧不安的状况,有的在交际活动开始后,甚至会出现心跳加快,四肢颤抖,说话声调不正常的现象。那么,对大学生进行社交礼仪教育,让大学生掌握符合社会要求的各种行为规范,不仅满足大学生走向社会的需要,更好地促进大学生社会化;而且,还可以培养大学生适应社会生活的能力,提高他们的社会心理承受力。
3、通过社交礼仪教育对大学生进行思想道德教育,提高思想道德素质。
了人们在共同生活、彼此交往中最一般的道德关系,是保证交往活动顺利进行和社会生活正常秩序的重要因素。社交礼仪是一门具有较强的实践性和实用性的学科。对大学生进行系统的礼仪教育可以丰富他们的礼仪知识,让他们明确地掌握符合社会主义道德要求的礼仪规范,并指导他们在实际生活中如何按照社交礼仪规范来约束自己行为,真正做到“诚于中而行于外,慧于心而秀于言”,把内在的道德品质和外在的礼仪形式有机地统一起来,成为真正名副其实的有较高道德素质的现代文明人。
4、社交礼仪教育有利于对大学生进行人文知识教育,提高大学生的人文素质。
文化素质教育主要是指通过人文学科的教育去塑造和培养大学生的内在品格和修养,也就是塑造大学生具有高尚的精神境界和高品位的文化境界。人文教育有明显的教化功能。它作用于人的情感状态,影响和改变人的价值观、人生观、个性等,最终目标是较会大学生学会与他人相处,学会做文明人。现在一般认为人文素质教育渗透在文学、艺术、历史文化、哲学、伦理等学科中。而社交礼仪教育涵盖了中华民族的文化教育和道德教育。可见,社交礼仪教育更能直接地教会大学生如何与人相处,如何做文明人。
5、社交礼教与有利于强化大学生文明行为,提高文明素质,促进社会主义精神文明建设。
社交礼仪教育是社会主义精神文明教育体系中最基础的内容。因为讲文明、讲礼貌是人们精神文明程度的实际体现。普及和应用礼仪知识,是加强社会主义精神文明建设的需要。通过社交礼仪教育,让大学生明确言谈、举止、仪表和服饰能反映出一个人的思想修养、文明程度和精神面貌。然而每个人的文明程度不仅关系到自己的形象,同时也影响到整个学校的精神面貌乃至整个社会的精神文明。通过社交礼仪教育进一步提高大学生的礼仪修养,培养大学生应对酬答的实际能力,养成良好的礼仪习惯,具备基本的文明教养。让文明之花在我们校园遍地开放。如果人人讲礼仪,我们的社会将充满和谐与温馨。由此可见,社交礼仪的根本目标是要教育、引导全体公民自觉遵循社会主义礼貌道德规范以及相应的社交礼仪形式,提高人们的文明意识,养成人们文明行为的习惯,促使良好社会风尚形成,使人与人之间、人与社会之间达到高度和谐与有序,努力推进整个社会精神文明程度的提高。
三、
资源需要。
1、活动地点:讲学厅。
2、有礼仪方面知识的专业教师。
3、学生会成员对现场秩序的维持。
四、组织部门:自动化学院学生会秘书处。
五、活动时间:2011年11月初。
六、活动对象:自动化学院学生会全部成员。
七、活动开展。
此次大学生日常礼仪活动主要分为六个阶段:
1、学生会代表发言。
有学生会聘请大三学生会代表2~3名为大一学生讲解在职场上应该注意的礼仪事项,讲解的内容包括学生会人员在学校可能面对的各种场合以及在各种场合应注意的各种事项。例如:如何礼貌的进入领导或者老师的办公室、如何礼貌的进入其他学院借东西和下邀请涵等各种事项、在较为正式的场合应该注意的穿着打扮和语言陈词。其他的可以根据发言人自己感觉合理增加内容,这个可以根据个人情况而定。尽量讲的比较细致,并且可行性强的职场礼仪事项。
2、邀请有礼仪方面知识的专业老师进行日常礼仪知识讲座。
讲座内容主要是大学生在日常生活中常常忽视的礼仪规范以及正确的礼仪做法。各班由班委担任班级代表听取讲座,讲座过后各班级班委对会议内容进行整理并形成书面材料让全班同学阅读。
3、在讲座过程中邀请观众进行现场教授。
例如:如何打领带、如何在不同场合礼貌陈词、如何礼貌地进入领导或者老师办公室等等。同时也说说在不同场合应该注意的穿着打扮。所教的内容可以很细致,比如站姿、如何鞠躬、如何礼貌的问好。可以说能渗透到生活中的各个环节,只有这样才能达到预期的效果。才能更好的完善大一新生在礼貌上的欠缺,才能在领导、老师、其他部门心中展现一个较为完美的礼貌人的形象。
4、开展礼仪知识比赛。
每班派出两名代表在全院进行比赛,比赛主要是模拟日常生活中的场景,让参参与者现场应变,评委由老师担任,由老师们对参赛者的言行举止进行打分,比赛结束后评出“礼仪之星”。
5、由举办方(自动化学院秘书处)进行活动。
总结。
6、参与者书写总结。
讲座和比赛结束后,所有的大一学生需要写一份书面材料,材料内容包括对日常礼仪的认识、自身在日常生活中缺乏的礼仪规范以及今后对自己的要求并进行保证。
八、注意事项。
1、活动之前加强宣传调动参与者的积极性。
2、在活动过程中注意维护好会场秩序。
3、依据现实能做到的礼仪,不能为了完美而不顾实际。
策划人:2011年10月28日。
市场督察员工作汇报篇二
伴随着20__年新年钟声的临近,20__年即将过去.回顾这几年来的工作,通过公司领导及同事们的帮助和支持下,按照公司的发展要求并结合本人实际工作情况,已完全融入到荣丰这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应该说付出了不少,也收获了很多,自己感觉到成长了,也逐渐成熟了。现就这段时间以来的工作情况总结如下:
一、以踏实的工作态度来提升部门效益,提高个人素质。
在我看来,业务部是公司运转的一个重要枢纽部门,对未来公司的发展起到重要领衔作用。销售额的提升脱不了与各个运作部门的配合;业务开发的成功与否取决内部运作部门更多的支持!每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了很多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,今天欠下的事务,明天还会有其他工作要去处理,因此,我只能利用下班后的时间来进行完成我的报价工作。部门业绩的提升,可是与报价、新产品开发打样、售后品质、交期服务存在着密切关联的哟~所以我所说的计划之外之事就是新产品开发打样、售后品质、交期服务这环节。据于实际的工作情况,客人询价除了议价采购员,还有工程设计师、物料采购员等…可能由于询价是订单的首步环节,客人一般都喜欢询完价就直接找我来安排打样。我们业务三部,人员正在培养当中…我呢,可以说是这个部门老员工了。自己呢,也不想失去煅炼的机会,所以不会计较工作中谁干得多,谁干得少,只要客人愿意找我去解决事情,我都会很乐意的去做。因为,我相信,从中可以提升我们业务三部的业绩,也可以提高自身的工作技能。
二、尽心尽责,做好本职工作。
我主要负责完成的工作:
a.业务电话接听、电子邮件查阅和信息的传递。
b.了解订单趋势情况、熟悉产品价格(每周查看排程,了解订单分配并汇报)。
c.公司各部门、本部门文件的归档和跟踪落实处理。
d.业务部报价、新产品开发样品的安排与交期追踪、售后异常状况临时处理。
e.负责公司领导上传下达的工作。
f.负责日常的7s工作。
作为业务部报价文员一职,工作上处理的事务较杂、较多,这就需要部门人员的团结与协作。在这几年里,我都很积极配合做好本职工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,只希望把部门的`业绩圆满完成。运作部门遇到相关问题来咨询或者要求帮助时,我都会在第一时间以饱满的热情来为大家服务。在业务工作方面也给我积累了不少的工作经验,总结为八个字:“收获颇多、受益匪浅”!正因如此,我将以无比的热情与努力争取更大的进步!
三、发现错误、尽早改善,弥补不足。
值得欣慰的同时,也发现了工作中存在的不足。工作中有时候信息传递不到位,直接影响整个部门的订单运作。作为业务部的一员,我是有责任在第一时间反馈出来的。我就差点酿成大错:新产品做货前,客人图纸临时再次作了变动,我报了完改版后的价格,就忽略把新图纸通知到工程,幸好客人又与我联系提到新图纸做货之事,让我及时补充失误。险些自己就筑成大错了!
我也总结出自己最大的缺陷是:记忆不好、总体思路不清晰。在繁忙的时候,我更会犯这个错误,直到歇息的时候才会查觉。我的上级领导好像也都发现我的这个缺点。因为有些事情领导交代过后,我没有投入太多的精力,直到领导催了才想起来动手,造成了工作上的被动。事后,我也严厉的警惕自己:
1.工作中,不仅要戴好自己的脑袋,忙碌中更要时刻保持清晰的思路。
2.对于公司、领导下达的工作事务,一定与各部门之间将各类文件信息传达及沟。
通到位,提高工作效率。
3.加强团队合作精神,积极主动处理工作事务,从中提升技能,弥补不足。
公司的订单运作,流程很多,也很严厉,有些文件如果没有及时跟进到位,会直接影响到客户的考核。在即将展望邻近的20__年,我也应该以全新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在部门中发挥更大的作用,取得更大的进步,同时也感谢公司领导对我默大的支持!谢谢!
市场督察员工作汇报篇三
以深化商事制度改革、落实产业政策引导、提升审批服务效能为工作重点,助力全区市场主体稳健增长。至目前,全区市场主体总量突破*万家,同比增长*%,其中,企业*家,个体工商户*户,分别同比增长*%和*%。
坚持需求导向,主动将服务窗口前移,打通惠企便民“最后一公里”,持续优化上门驻点办理、绿色通道、延时服务、特事特办、急事急办等个性化办事举措,有效提升了办事企业和群众的体验感和满意度。设于区行政服务中心的行政许可窗口也因其优质服务多次获得“示范服务”五星窗口、“最多跑一次”改革优胜五星窗口、“区巾帼文明号”等多项荣誉。
通过畅通各类咨询通道,加强宣传力度,强化网上审批力量,全力引导企业通过“零见面”方式在网上申请、办理业务。至目前,全程网办企业数已占到办理总量的*%以上,并通过预约办、邮寄办等方式进一步弥补了部分办事群众无法网上、掌上办理的短板。此外,多维简易的企业注销新模式也得到全面推广,工业产品生产许可在全省率先实现全程电子化。
加强法制审核,规范处罚程序,落实“四个最严”要求,构建安全监管闭环管理机制,全面提升食品、药品、特种设备和工业产品质量安全水平。今年以来,共开展执法检查*户次,作出行政处罚案件*件,其中大要案*件,比去年同期分别增长*%和*%,罚没款总额达*万元。
落实特种设备安全主体责任,持续推进双重预防机制建设,在加强对特种设备监督检查的同时,督促特种设备生产、经营、使用单位落实管理机构,落实责任人员,落实管理制度,做到设备、人员双证齐全有证。此外,深入开展特种设备“五进”活动,进一步加强特种设备安全的教育宣贯力度。加强特种设备应急演练体系建设,在每年定期开展*—*场专题演练的基础上,*年我局在石化区成功举办了两起大型特种设备应急演练(压力管道泄漏事故应急演练、罐车侧翻泄露应急演练,其中后一起为全国性的应急演练),较好地检验了应急预案的实用性和可操作性,及时发现了应急处置过程中存在的问题和不足,为进一步完善应急预案提供了依据。
扎实开展特种设备专项整治行动,对全区*台特种设备进行赋码,实现赋码率*%,组织开展电梯维保质量、停用特种设备专项排查清理、医用特种设备安全等专项检查,有效防范和遏制了特种设备安全生产事故的发生。
目前,我区共有*家食品生产经营主体,近*年年均同比增长近*%,其中规模农产品生产主体*家,食品生产企业*家,食品流通主体*家,各类餐饮单位*家(其中大中型餐饮*家,备案小餐饮*家,学校食堂*家,养老机构食堂*家,企业食堂*家),开展网络订餐餐饮单位*家。今年以来,我局在落实好各项日常监管工作的同时,着力做好以下几项重点工作:建成全市首个阳光餐饮示范街区。
将宁大步行街及周边餐饮单位列为食品经营数字化智能智治试点,项目投入数字化改造资金*余万,通过应用场景驾驶舱大屏、食安智能可视化看板、数字化应用掌上终端、数字信息公示触屏“四个视点”将信息数据归集赋能并进行展示,实现数字化应用场景可监控、可查视、可点接、可感知。该项工作获得省市场监管局章根明局长批示肯定。加强进口冷链食品常态监管。通过多部门联动,全面加强进口冷链食品“物防”工作。运用“浙冷链”系统对进口冷链食品进行全链条追溯管理,全区已有*家经营者激活使用“浙冷链”,累计赋码*个,累计扫码*个,赋码率、扫码率稳定在*%以上;累积开展进口冷链食品相关从业人员及环境、外包装核酸检测*份,结果均为阴性。创新药品医疗器械数字化监管。全区*个疫苗接种点接入“疫苗冷链数据采集系统”应用,实现疫苗使用环节冷链数据在线管控。推进医疗器械唯一标识“赋码溯源”,纳入第一批试点的*家医疗器械生产企业已完成相关设备的采购及调试,正加紧开展设备验证及软件配套工作。
把好市场准入关,做好了全区*家生产许可证获证企业的日常检查工作,督促企业按标准要求组织生产,确保源头产品质量安全。统筹生产、流通领域的产品质量监督抽查,共完成抽检任务*批次,其中生产领域*批次,流通领域*批次,合格率分别为*%和*%。畅通消费投诉渠道,今年共接举报投诉*起,已办结*起,办结率*%。培育放心消费单位*家,放心工厂*家,无理由退货承诺单位*家,放心消费商圈*个,进一步优化了消费环境。
*年,我区商标申请量*件,注册量*件,累计有效商标*件,同比增长*%;发明专利授权*件,同比增长*%。有效发明专利拥有量*件,同比增长*%,全市排名第三。新增“品字标”企业*家,发布“浙江制造”团体标准*项,新增参与对标达标企业数量*家,发放品牌标准战略补助资金*万元,并进一步引导企业发挥知识产权和标准化在品牌发展和科技创新上的引领作用。
建立全区企业质量奖培育库,制定年度省zf质量奖培育工作方案,并梯队化落实推进。*年,浙江省二建建设集团有限公司获得*市人民zf质量奖,*家联科技股份有限公司获得*市人民zf质量创新奖,区内企业质量提升成效显著。*年,浙江省二建建设集团有限公司、*家联科技股份有限公司已申报浙江省人民zf质量奖。
*年建成绿色石化质量基础一站式服务平台,*年建成磁性材料产业质量基础一站式服务平台、人才服务产业质量基础一站式服务平台。*市镇海区骆驼商会品牌指导服务站、镇海区农技协会品牌指导服务站、中科院*材料所初创园品牌指导服务站三家品牌指导站已完成“一站一品”建设,进一步推进我区基层品牌和知识产权工作平台的建设。
推进全面质量管理,进一步加大卓越绩效管理项目建设力度,指导帮助企业实施先进质量管理方法,提升质量管理能力。截至目前,全区累计*家企业导入国际领先的卓越绩效模式(其中今年*家),助力企业质量管理不断提升。
一是农贸市场改造提升。全区现有有证农贸市场*家,目前已完成移交*家。我局始终将农贸市场改造提升作为一项系统性工程抓紧抓实,按照星级文明规范市场标准,科学制定改造方案,加快实施项目进度,列入zf实事工程的*家农贸市场改造如期完成,市场整体形象明显提升。截至目前,全区已实现城区二星级及以上市场*%全覆盖,乡村一星级及以上市场*%全覆盖。
落实省zf民生实事工程“送药上山进岛”便民点的建设,全区共建设*个偏僻山区的便民服务点,满足当地村民购药需求;建成*小时“网订店送”药房*家,帮助群众解决就医、用药需求;推进“民生药事服务站”工程建设,全区*个民生药事服务站提前揭牌运行,配备专业的药师人员,设置药事服务台,提供优质的用药用械指导服务。
全区目前共有食品小作坊*家,其中米面加工坊*家、豆腐加工坊*家、卤味加工坊*家、其他*家。除个别名特优小作坊之外,其他普遍存在环境脏乱差、软硬件老旧、日常操作不规范等问题,食品安全存在一定风险和隐患。为从根本上改善、提升我区食品小作坊的整体水平和档次,今年我局牵头对全区食品小作坊进行集聚化试点。
以宁大步行街为食品安全领域数字化改革落地试点,将餐饮服务食品经营环节全链条、全周期的人员健康、食品采购储存、食品加工操作以及涉及其他zf部门如文明平安、公共卫生、城市管理等和食品经营相关联的基础信息数据在线上进行归集、分析并进行数字化赋能,成功打造全市乃至全省首个“阳光餐饮”街区食品安全数字化应用场景。*年*月*日,全市“阳光餐饮”街区创建现场推进会在镇海召开,标志着*首条高质量“阳光餐饮”街区创建成功并上线运行。
随着省局“浙冷链”、“浙江外卖在线”、“浙江企业在线”、“浙江特种设备在线”、“浙江公平在线”等十个应用系统的落地,我局积极寻找跑道,坚持共建、共治、共享的理念,打通zf侧、社会侧、企业侧和个人侧数据,在上半年“宁大步行街阳光餐饮示范街区”试点运行的基础上,多跨协同,共享餐饮行业从业人员的健康信息,完成“纸质健康证”向“电子健康证”的转变,进而提高监管效能,实现在重点突破上做示范、在实践探索上当领跑。
把守住安全底线作为市场监管的首要职责,努力打造省级食品安全示范城市“升级版”。加强特种设备安全监管,完善产品质量监督抽查、跟踪监测和风险研判机制,排查药品药械潜在风险,突出重点、加大力度,着力打造公平有序竞争环境。积极开展保健食品行业专项治理、预付卡领域及教育培训机构市场监管专项执法行动、农村假冒伪劣食品专项执法行动等,强化反不正当竞争与价格监管和反垄断监管。
推进质量提升大行动,推进“商标品牌战略”的实施,积极指导帮助企业争创驰名商标,不断提升企业产品的市场知名度和占有率。注重知识产权、品牌建设、计量帮扶、认证认可、注册登记等多维度跟踪服务,为企业精准施策,进一步加快“港口强区、品质之城”的建设。
市场督察员工作汇报篇四
各位领导、各位业户代表:
我叫__,根据县局工作的需要负责__工商所工作。现将__年履行职责情况和党风廉政建设情况向领导和同志们作简要汇报:
一、工作职责履行及工作目标完成情况。
作为工商所所长,《工商行政管理所条例》第五条明确规定:“工商所实行所长负责制”。即负总责,主持全面工作,领导和带领全所工作人员贯彻执行党的路线、方针、政策,以及国家的法律、法规,保证完成《工商行政管理所条例》第三条规定的基本任务和上级局年初下达的各项工作目标任务及各个阶段的具体工作任务,还有当地党政安排的其他工作任务。
__年度的主要工作目标任务是:以_为指导思想,领导和带领全所干部加强市场监管,依法行政,保证正常的市场经济秩序,促进地方经济健康有序的发展。做好企业年检和个体工商户验照帖花工作,保护合法经营,打击非法经营活动,维护消费者合法权益。同时,上半年收取规费7万余元,罚没款0.15万元。
1、强化市场监管;我所开展打假、打劣、打欺的违法行为,保护消费者的合法权益。上半年共计市场专项检查8次,查处过期变质食品、药品21种,价值__余元,受到处罚的经营户10户。
2、规范市场行为,取缔非法经营。我所制定了食品市场岗位责任监管,责任到人,把监管人和监督人的相片和举报电话对外公布。在我所辖区内建立消费者投诉站3个。让消费者举报方便快捷,使消费者放心消费。
3、执法办案;上半年我所共办理案件10起,法没款0.15万元。完成目标任务的百分之五十。
4、年检、验照帖花。积极督促、指导辖区内企业、个体工商户年检、验照帖花工作。此项工作任务已按时完成,该验照的达百分之百。上半年新发展个体工商户25户,企业变更3户,个体歇业15户,经济户口和监管档案全部建立。
5、“阳光收费”。自开展“阳光收费”工作以来,成立“阳光收费”领导小组,上半年收取规费7万余元,完成全年目标任务的百分之七十。
6、积极配合当地党政和有关部门的工作,充分发挥工商所党支部的积极性。
二、加强法律、法规、业务技能的学习,努力提高全员综合素质。
今年以来,我所的工商管理工作,以不断提高全体工作人员思想政治素质,依法、执法水平,工商业务技能和信息化应用能力的提升为基准点,积极参加上级组织的法律、法规学习,并参加登记注册、监管执法、案件办理、微机操作等业务技能培训。我所还自行组织职工学习《行政许可法》、《城乡个体工商户管理暂行条例》、《公司法》、《消费者权益保护法》、《工商行政管理所食品安全监督工作规范》和《党风廉正建设》等常用法律、法规。通过学习提高了自己和全所工作人员的思想政治素质,为履行岗位职责、搞好工商行政管理工作打下了良好的思想、业务技能基础。
三、自我职责履行情况。
__年初,根据县工商局的工作安排,我调入__工商所主持工作,在上级组织的领导下和同志们的大力支持下,以党的路线、方针、政策、和国家法律、法规为准则,坚持实事求是,一切从实际出发的工作作风,充分发挥组织领导和带头作用,克服困难,勤奋工作,完成县局下达的各项工作目标任务和当地党政交办的其他工作。主要做法是:
(一)、发挥班长带头作用。
1、勤于思考,从实际出发,用制度管人管事。一是制定了__年工作目标责任制,按照县局的工作制度,制定了阶段性的工作安排,制定了工作人员岗位责任制。二是工作阶段性布置,阶段性抓落实,阶段性检查,阶段性总结。三是严格财务管理制度和考勤制度。
2、大局意识强,工作稳中求进。自觉做到“四个服从”,保证政令畅通。坚决执行上级决策。本人的一惯作风是无论县局直接领导还是业务领导,凡是安排办理的或要求执行的都认真去办理或执行,做到有令必行、有禁必止。在工商所,作为所长对整个工商所的影响还是很大的,工商所长的一言一行,一举一动,无论是对所内干部还是对社会都将产生很大影响,要求同志们做到的自己首先要做到,要求同志们遵守的自己首先要遵守。身先士卒,率先垂范。
(二)、市场巡查。
坚持上市场巡查。二是带头做巡查笔录。三是带头收取市场管理费。四是带头执法办案,和其他同志一起书写现场笔录,询问笔录,调查取证。上半年共办案10起,有7起我亲自参与查办工作。
2、验照贴花工作。
一是带头宣传解释,二是乡下逐户排查,跑遍了辖区的山山岭岭,收到良好的效果,圆满地完成了验照贴花任务。
3、办案收费工作。
一是带头摸底了解实际情况,组织评费、定费,推行“阳光收费”工作,发放“阳光收费”手册。二是带头执行定费规定,从不擅自做主,随意升级定费额。三是带头征收两费,将辖区内的欠费户、纳费户时常计在心上,以便安排职工去分组完成。不论是巡查发现还是举报查办,本人都能身先士卒。
4、配合当地党政工作。
一是坚决服从当地党政领导。二是主动向当地党政汇报工作。三是认真配合当地党政的具体工作,如煤矿管理工作。我们尊重、服从当地党政领导,同时工作上以获得他们的大力支持。
5、坚持出满勤,超出勤,坚守在工商工作的第一线。
四、自学情况。
人活到老就要学到老,不断加强自身的业务学习,如《无照经营查处取缔办法》、《贵州省消费者保护条例》等,提高政治理论水平和业务水平。时常注意国家大政方针,了解和分析局势发展,把握工商行政管理机关在不同时期的工作切入点。教育所内干部自觉做到“四个服从”。
五、自廉从政情况。
工商所是工商局的派出机构,工商局的荣辱就是工商所的荣辱。一是带头学习党风廉政建设和反腐倡廉及中纪委七次全会精神,提高拒腐防变的能力。决对服从县局和当地党政指挥,因为工商工作本身就是政府工作的一部分,其目的就是为了通过维护健康的市场经济秩序来促进经济的发展,维护诚信公平的市场交易秩序。总之,我们始终将工商工作融入政府的整个工作中,收到较好效果,工作稳步推进。时常调整工作思路,争取工作上的主动和成功。二是不贪小便宜,从不在管理服务对象中贱买、赊欠物品,严格执行国家工商行政总局“依法行政、文明执法”六项禁令。做到请吃不到、送礼不要。三是带头为群众办好事,解决困难,为经营者伸张正义,在市场管理中遇到困难帮一把等等,极大的融洽了干群关系,有力的促进市场监管工作,树立了良好的社会形象。
__年,是对农村食品安全重点整治的一年,我所接受上级局的多次检查。在县工商局和当地党政的领导下,在全所干部职工的辛勤工作和大力支持下,向上级交出了一份满意的答卷,上半年两费收入完成任务的百分之七十,案件完成任务的百分之五十。但是离上级组织的要求及人民群众和同志们的期望还有一定的差距,因为工作无限,职责也无止境,今后在县局的领导下,在同志们的帮助下,开拓创新,与时俱进,尽心尽职把上级组织赋予的各项工作干得更好。
感谢领导和同志们!
述职人:本站。
20__年__月__日。
市场督察员工作汇报篇五
1、遵守国家法律法规,遵守各项规章制度,认真履行工作职责。
2、增强组织纪律观念,听从指挥,服从工作安排,严禁擅自离岗。
3、加强对施工现场重大危险源的日常巡查,并做好相关记录,积极查找隐患,主动发现问题。
4、遇到重大隐患和险情,应当及时汇报,不得隐瞒。
5、经常对材料堆(存)放处的安全性进行检查,确保安全可靠,并作好检查记录。
6、经常对动火作业点进行防火检查,确保动火安全,并作好检查记录。
7、经常对电、气、油等使用情况进行安全检查,确保处于正常使用状态,并作好检查记录。
8、做好施工现场的成品保护工作,防止恶意破坏和损毁。
市场督察员工作汇报篇六
二0____年初,我被任命为__×市场管理处副主任,负责__×商业区的工商监管工作,一年来,在分局党组的正确领导下,在管理处主任的全力支持和全体工作人员的配合下,我摆正自身位置,牢记职责,认真履行监管职能,兢兢业业工作,圆满完成了交办的各项工作,现就履行职责的情况总结如下:。
一、抓紧抓好学习,不断提高自身综合素质。
一年来,不断加强政治理论和业务知识的学习,思想政治水平和执法水平显著提高。作为管理处落实具体工作的负责人,必须做到思想进步、业务精通、品德高尚才能形成强大的凝聚力、向心力,才能带领巡查人员做好各项工作,面对困难的时候才能够准确把握事件的发展动向,发挥集体的力量解决问题。坚持“两个务必”,牢固树立执法为民的意识,树立正确的人生观、价值观,清正廉洁、不谋私利、秉公执法、不徇私情;二是坚持学习研究工商行政管理的法律、法规,特别是着重学习了《行政许可法》和其他与实际工作密切相关的工商法律法规知识,用知识武装头脑,用理论指导实践,努力掌握观察事物、判断形势、解决问题、推动工作的科学世界观和方法论,做到依法行政,严格按法定程序办事。
二、对自己高标准严要求,率先垂范。
在日常工作中,牢固树立奉献意识、勤政意识,时刻注意自己的言行举止,从点滴小事做起,做一般工作人员的表率。每天坚持早来晚走,按规定规范着装,文明执法,热情服务,牢记“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,解放思想,实事求是,与时俱进,发扬艰苦奋斗的精神,全身心投入到监管工作中去。在业务上,勤于思考,认真钻研,虚心学习他人的先进经验和做法,不满足一般的掌握,力求成为受理业务执法办案的专家。
三、脚踏实地,埋头苦干,较好的完成了全年的各项工作。
今年上半年,我管理处按上级要求,在规定时间内出色地完成了个体工商户及私营企业、合伙企业、公司等各类经济实体的年检验照工作,我管理处共办理个体工商户注册登记×户,办理个体工商户年检手续×户,办理私营企业年检手续×户。
三个巡查小组对整个辖区逐户走访登记备案,建立健全了经济户口,静态资料齐全有效,动态资料随时补充录入,在有限的条件下最大程度实现适时监管,增进警示教育,加强守法经营宣传力度,加大管理深度,由事后查处转变为事前预防,实现管口前移。
在工商管理费和维管费、会费的收取上,结合巡查制,加强宣传教育,讲明收费依据和标准,保证个体工商户按时按标准缴纳,至今为止,我管理处共收取个体工商行政管理费__元,完成计划的×,维管费×元,完成计划的×,个私协会员费×元,完成计划的×,为下岗职工办理营业执照×个,按下岗再就业优惠政策减免管理费×元。
做好打假维权工作,认真受理消费者投诉。
查处假冒伪劣商品,打击不法经营行为,保护守法经营,维护消费者合法权益是我管理处的主要工作之一。半年来,我处先后对无生产日期的海产品、鹿制品,无中文标识的日化用品、儿童玩具,无厂名厂址的电器、工业品等不合格商品进行了查处,有力地打击了扰乱经济秩序,妄图谋求不正当利益的不法经营户。
一年中共办理一般程序案件__,累计罚款×元。在辖区九个大型购物商场、市场建立了“一会两站”,举办了分会负责人培训班。热情接待消费者投诉,保护消费者合法权益,仅三月份调节的一起保健品消费投诉就为消费者挽回经济损失610__元,消费者十分感动,送来锦旗,还找来日报和晚报两家报社的记者进行了采访报道。
一年来,共受理消费投诉9__,成功调节9__,消费者满意率达到98,为消费者挽回经济损失约6.__元,收到感谢信6封,锦旗5面。
利用节假日时间做好收取捐款工作。
我管理处积极相应上级号召,落实省委、省政府为残疾人捐款的要求,取消节假日,冒着酷暑逐户发放宣传材料,向经营者耐心细致讲解捐资助残的意义,在全体人员的`努力和个体工商户、公司等各类经济实体的大力支持下,共收取捐款×元,在全局中名列前茅,受到分局领导的表扬。
四、存在问题和改进措施。
一是系统的理论学习不够,与工作密切相关的学的多,与工作联系少的掌握的不扎实。
二是工作中还存在急躁情绪,深入细致的思想工作做的不够,在完成上级布置的任务时有操之过急、急于求成的现象。
在今后的工作中我要进一步加强学习,刻苦钻研,对工作细心,对同志耐心,把思想工作做深做细。
回顾过去一年的工作,对照上级领导和同志们对我的厚望和要求还有很多缺憾,要说取得了一些成绩,主要得益于分局党组的正确领导,得益益于同志们的支持和帮助。我由衷的感谢领导的帮助和同志们的支持。在新的一年中,我要继续尽我最大的努力做好各项工作,让各级领导放心,让同志们满意。
市场督察员工作汇报篇七
×××项目组周汇报模板(×年×月×日—×年×月×日)。
一、本周开展的重点工作(包括计划完成情况)要求要量化,用数据说话。小组内的各个项目情况都要有描述。
二、取得主要成果(阶段性的)及亮点(如果有)。
三、
存在的问题及问题解决。
×××项目组二〇一三年×月×日。
市场督察员工作汇报篇八
本标准规定了安全环保部安全督察员的任职资格、职责与权限、行为要求、岗位管理要求、工作内容、检查与考核。
本标准适用于安全环保部安全督察员岗位。2规范性引用文件。
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。
《冬瓜山铜矿员工通用工作标准》《冬瓜山铜矿职工奖惩条例》3上级主管岗位。
安全环保部部长4任职资格。
4.1教育:具有大专以上学历。
4.2经历:具有两年以上部门(基层班组)管理工作经验。
4.3技能:熟悉安全环保法律及法规,熟悉生产工艺及掌握安全、环保、职业卫生管理技术,熟练操作计算机。
4.4能力:具有一定的组织能力、应急处理能力和沟通能力。5职责与权限5.1职责。
协助部长做好外协单位的综合安全监督管理工作。5.2权限。
5.2.1对分管外协单位的工作人员的工作质量和进度,进行检查,提出奖惩意见。
实现矿年度安全目标,促进生产的安全工作。6.2行为安全要求。
执行《冬瓜山铜矿装备护品管理规定》6.4岗位管理安全要求。
7.1执行《冬瓜山铜矿安全生产和职业卫生管理办法》、《外来施工队伍安全管理规定》及矿其他安全安全管理要求。
7.2督促外来施工队伍及时落实矿文件、会议、通知等规定的有关安全管理要求。
7.3检查、督促多此一举施工队伍的安全管理并及时反馈信息。对督察中发现的安全问题及时下达整改通知书并督促其及时整改。
8.1对本岗位所列标准和要求履行情况,受上级领导和主管部门的检查。8.2按照《冬瓜山铜矿安全绩效与奖惩管理制度》进行考核。
市场督察员工作汇报篇九
4月7日,分行组织召开了2011年xx分行运营工作会议。会上,宋邱萍副行长及柳士东主任作了重要讲话,认真总结了xx分行在2010年度运营工作中取得的成绩和经验,并对2011年运营条线所应具体开展的工作作了重要部署,明确了今后所要做好的各项工作要求。为了认真贯彻落实好会议精神,我行及时召开全体员工会议,认真学习了分行领导同志的重要讲话和会议精神,对xx支行在2011年度如何更好的开展运营工作,顺利完成分行布置的工作任务,认真贯彻落实会议精神,做出了具体的部署和安排。
2011年,是“十二五”规划的开局之年,也是运营服务工作纵深推进的一年。总行党委高度重视运营工作,肖钢董事长在2010年11月24日中国银行发展战略规划研讨会上提出“必须高度重视银行后台运营能力建设问题”,李礼辉行长在2011年工作报告中提出“要改进运营管理,努力提高运营效率”、“加快推进业务总部逻辑整合”。分行柴英豪行长就运营效率、服务、风险控制等多次听取汇报并提出要求,根据行领导指示,结合我行运营工作实际,确定2011年我行运营工作的总体目标是:认真贯彻落实“十二字”工作方针,以省行运营服务总体工作思路为指导,转变观念、创新思路,以高效服务为基础,为全行业务发展提供支撑保障;以加强风险管控为手段,确保全辖运营业务安全运行;以量化科学的绩效体系为载体,加强员工队伍建设,完成全年工作目标任务;确保全年无重大差错事故、无案件。
为确保完成2011年既定目标,使今年的运营工作再上新台阶,我行在全体员工会议上对既往的工作进行了总结,找出了目前工作中主要存在的问题:
一、我行于2011年初成为辖内三个单点支行之一,全面开展了对公业务,目前处于转型的关键时期。对公业务相关政策及各项规章制度未能有效的落实,对于相关新政策学习和落实还存在着一定的滞后性。
二、新入行员工较多,现我行前台操作人员均为2010年及2011年新入行大学生,在业务操作上不熟练、不规范的现象仍时有发生,内控合规意识有待进一步提高。
三、随着对公业务的全面开展,对新业务的不熟悉成为限制我行快速发展的重要因素。由于前台业务量较大和人员的相对不足,导致我行现在存在着市场定位不清,无法走出去营销新产品等问题。
四、部分员工还存在责任意识薄弱,对于分行布置的各项任务不够上心等现象,工作效率还要进一步加强。
为贯彻落实各级行领导会议讲话精神,确保完成2011年既定目标,我行针对以上存在的主要问题做出了具体的安排与部署,在新一年的工作中,着重做好以下几方面的工作:
一、加强员工思想意识培训,强化“六个意识”,提升“六种能力”。在总行2011年工作会议上,肖钢董事长、李礼辉行长提出要大力推进“创新发展、转型发展、跨境发展”(“三个发展”)。“三个发展”是对整个中行今年工作方向的指引,不仅是对发展条线的任务与要求,也是对运营部门提出的艰巨任务和更高要求。因此,作为基层网点的工作人员,更应对此提起重视,认清形势,加强对相关新政策的学习,提升自身思想觉悟和责任意识。在会上,宋副行长强调了我行员工在当前形势下应强化的“六个意识”和亟待提升的“六种能力”,即强化大局意识,提升协作能力;强化责任意识,提升执行能力;强化忧患意识,提升学习能力;强化服务意识,提升支撑能力;强化合规意识,提升管控能力;强化创新意识,提升竞争能力。
因此,在未来一年的工作当中,我行决定以“六个意识”来统领各项工作,以提升“六种能力”作为衡量和考核各项工作的标准,努力全体员工的综合素质,保证分行的各项工作的开展和完成。
二、加强风险防控管理,进一步完善内控合规管理。
今年是全省运营条线“内控工作落实年”,省行年初工作会议确定的工作重点之一,就是大力推进《业务操作指引》的落实和执行。因此,我行为进一步完善对内控合规工作的管理,针对我行新入行员工较多这一现状,根据《业务操作指引》一书的内容,制定出详细的学习计划,并在每日晨会上认真组织学习。在日常的工作当中,充分发挥核准柜员管控职责,对每一项需要授权的业务进行认真核准,并对前台柜员在业务操作中的风险点和错误进行及时的批评和指正,增强柜员合规操作意识,提高内控管理水平。
三、坚持“创新发展”思路,不断提升服务质量。随着业务的全面开展,之前我行的工作方法已经不适应现如今的工作环境。针对这一现实,我行多次在晨会和班后会议上认真组织学习分行下发的各项规章制度和新产品。积极引导各名员工献言献策,改革工作方法,创新工作理念,寻找适合我行发展的新途径。之前单一在网点营销客户的工作方法已经不适合我行如今的发展要求。因此,在继承发展我行员工对客户良好的服务态度基础上,对各名员公提出了新的要求。积极引导和促使员工走出网点,挖掘周边市场潜力,扩大基础客户量,利用我行的优势产品,笼络高端客户和对公客户。
四、加强员工培训,提高业务素质和管理水平。
鉴于我行目前工作所面临的形势,一个高素质的员工团队才是我行各项业务得以顺利开展的保证。因此,对于分行组织的各项集中培训,除了让业务骨干积极参加,在回到网点还要对没能参加培训的同事进行认真的转培训,保证分行要求的各项业务操作被每一名员工掌握。同时,除了培训工作以外,还应在实践中对员工的业务素质进行培养。因此,在对于新开展的对公业务上,利用分行派驻人员进行业务指导的机会,采取传帮带、人员交流、岗位轮换等方式,使员工尽快掌握相关对公业务常识和操作方法,以保证我行对公业务的顺利开展,完成分行制定的各项业务。
2011年是xx分行为全省中行考核利润突破50亿,人人做贡献活动的开展之年,也是我行在一个新高度上的起点之年。我们一定会立足新起点、迎接新挑战、努力再上新台阶,不辜负分行各级领导对我行寄予的厚望。我们一定会牢固树立起六种意识,提升六种能力,认真贯彻落实省行运营服务工作精神和分行党委各项工作部署,以奋发有为的精神、勇往直前的干劲,求真务实的作风,积极投身到“突破50亿,争先做贡献”活动中去,为实现全行的经营目标而努力奋斗!
xx支行。
2011年4月13日。
市场督察员工作汇报篇十
1.本周工作:1.本周工作:
2.下周计划:2.下周计划:下周计划。
3.存在的问题:3.存在的问题:存在的问题。
4.运营工作失误:运营工作失误:工作失误。
1.本周工作:1.本周工作:
2.下周计划:2.下周计划:下周计划。
3.存在问题:3.存在问题:存在问题1)销售订单管理后台搭建;
三.设计部:设计部:1.上周工作:1.上周工作:
1、淘宝商城首页以及产品描述内页框架设计;2、其他临时性设计工作;四.仓储物流:仓储物流:1.本周工作:1.本周工作:
市场督察员工作汇报篇十一
和最新成果,为各级管理部门的信息统计、数据分析、调研决策和日常管理提供翔实的资料和工具。5、重视普法培训,健全执法机制。主要内容:一是去年9月和11月下旬,市支队分二期对市直文化市场业主和从业人员进行普法培训,学习国家有关政策和法规,并实行统一考试和佩证上岗。并要求各文化经营从业人员实行文化经营管理委托责任制,强化岗位职责,弥补了在文化市场经营管理过程中的薄弱环节;二是对全市各级稽查部门的“净网先锋”、“oa”系统操作人员进行业务技能培训;三是自去年起对全市各级文化市场行政执法机构实行文化市场稽查工作评估考核。考核的内容包括市场秩序、日常检查、举报受理、信息与统计、队伍建设等内容。12月27至29日,市局组织有关人员分三组对全市2004年度文化行政执法工作进行评估考核,温岭、仙居、黄岩、椒江、路桥等稽查队分别达到市级优秀稽查机构评估考核标准,被评为台州市2004年度文化市场稽查工作先进集体,文化市场稽查机构优秀率达55%。通过评估创优活动,有效地强化和完善了文化市场管理依法行政的工作机制,为实现文化行政执法工作的规范化、制度化、信息化和一体化,实现文化市场稽查的高效率、文化行政执法的高质量、稽查队伍建设的高素质奠定了必要的基础。二、2005年工作思路指导思想:继续贯彻党的十六大精神,以推动促进构建社会主义和谐社会为目标,深化行政执法责任制,切实加强对文化市场的依法管理,提高文化行政执法质量。主要工作目标:一是认真实施和完善《台州市文化市场稽查机构工作评估考核标准》,强化和完善文化市场依法行政的有效工作机制,实现全市文化行政执法工作的规范化、制度化、信息化和一体化,努力实现文化市场稽查队伍建设的高素质,文化行政执法的高质量和文化市场稽查工作的高效率;二是强化稽查队伍的自身建设,利用多种有效形式,开展多主题、多层次、多渠道的行政法规培训和业务技能培训;三是强化市场监管,争取全市文化市场良好率在75%以上,并积极向前移位,引导各级文化行政执法部门要自加压力,努力创新,奋力争先,至年底,争取实现全市3/4以上稽查队为优秀稽查机构。
(2013年上半年)。
1、完成两节两会期间文化市场专项整治,为节日营造文明、祥和和谐气氛。
2、开展了春季文化市场安全生产大检查,保障安全稳定有序局面。3、完成一年一度许可证审验换证工作。落实依法管理。4、开展了“扫黄打非”行动,净化了文化环境。
5、开展了打击网络淫秽色情信息“净网”行动,清除了非法信息传播。6、开展了清理学校周边文化环境专项检查,保护学校周边文化环境。7、开展中、高考期间网吧专项整治行动。为招生考试营造良好氛围8、进行文化执法宣传2次。广泛宣传了文化市场法律法规。
二0一三年六月五日。
工作总结。
执法大队积极研究部署暑期文化市场专项整治工作。
一、加大日常巡查力度,将日常巡查、错时检查、突击检查、反复回查等检查方式相结合,做到查无死角,切实加强暑期文化市场监管。进一步贯彻落实值班制度,每周安排一个执法大队在分管责任人的带领下进行值班,确保文化市场举报电话“12318”举报热线24小时畅通,做到及时交办、及时处理、及时反馈。
二、突出重点领域,以网吧、电子游戏室、ktv娱乐场所等公众聚集场所为重点,开展专项整治行动。主要针对网吧场所是否存在无证经营、未实名登记、超时经营、接纳未成年人现象以及娱乐场所是否存在违规接纳未成年人、超时经营、播放违禁曲目等情况进行集中检查,并督促各场所做好各项安全工作。特别加强重点地区的监管,尤其是位于城乡结合部、校园周边以及偏远地区的网吧、电子游戏室,严查无证经营行为。
三、积极采取各种措施,加强文化市场安全管理,全力营造健康、有序、安全的文化环境。一是加强部门协作,开展联合执法。切实加强与工商、公安、消防等多个职能部门的协作,积极开展联合执法。二是对全市各文化经营单位进行地毯式排查,特别是歌舞娱乐场所、网吧、影剧院、文保单位等人员较为密集的场所和印刷、打字复印等生产经营单位,认真排查其安全通道、消防设施、消防安全标志等重点部位,发现问题立即整改。三是通过制订安全生产管理制度、签订安全生产管理责任书等一系列措施,进一步明确分管责任人安全管理责任,全面落实文化经营单位的安全主体责任,形成分级监管、责任明晰、定位准确、高效运转的监管体系,构建安全生产齐抓共管的工作格局。
四、采取多种形式,广泛宣传文化市场相关法律法规以及文化市场举报热线“12318”,有效提高市民的法律意识,积极鼓励市民参与文化市场监督。召开文化业主专题会议,认真梳理文化市场管理中存在的问题,就执法工作中遇到的难点问题进行了交流和探讨。
市场督察员工作汇报篇十二
城市园林-园林城市正是21世纪城市建设的重要命题。生态、环境质量、最佳人居等新的城市观念都是与城市园林结缘的。一个现代化国际城市必备完善的绿化系统,都是以城市绿地为纽带的。城市绿地空间是城市中人与自然的交流平台,它为久居混凝土森林中的城市居民提供了多元化的生活空间,使得居民能够最大程度地贴近自然,享受生活。
1、调查时间:20__年3月3号。
2、调查地点:新乡市平原公园。
3、调查人员:
4、调研的意义:绿地是城市微观环境的重要组成部分,它占地面积小,建设周期短,是城市公共空间的重要组成部分,是城市景观的焦点和城市面貌的橱窗。被称为城市绿肺5、调研的对象及现状:平原公园始建于1981年,地处新乡繁华闹市,北临孟姜女路,东临商业文化步行街,细节长途汽车站,占地面积10000平方米。特点闹中取静,小巧精致,赋予内涵是一座园林景观同地域文化融为一体的特色公园。1991年被省建设厅命名为”省级绿化达标公园”。
二、总体状况及分析。
1、平原公园是新乡市的一个袖珍公园也是一个历史性主题公园,其主题是孟姜女哭长城的典故,虽然面积不大,但处处独具匠心。整体没有大的活动集散场地,但他通过曲径通幽将一个个景观节点和休息场地联系起来,使之以小见大,连为整体,游人行在其中往往有种山重水复疑无路,柳暗花明又一村的感觉。
2、绿化地段中间穿插了许多活动休息场地,虽然地方不大,但每处都设置的非常贴心,没出休息座椅后面都有绿树环绕,给人以安全感,场地上方种植落叶阔叶树,夏日提供绿荫,冬日不会遮挡阳光,内部包含双象戏水,林幽蝉噪等景观,他们所适应的人群也不同,有适合老年人晨练下棋的红叶广场,有适合青年人谈情说爱的怡景岭,有适合儿童嬉戏的双象滑梯,体现对不同人群的适用性。长城假山之上是最好的观景点,内可看景外可观人。凉亭提供休息,曲折小路增加许多趣味性。
3、平原公园位于新乡市西部闹市区,为保持院内清幽的环境,通过入口处的长城造型的假山将院内空间与外界隔离开来,使之内部别有洞天,因此假山是这个院子的一个重要的分界线,运用了中国古典园林的障景的手法,假山前部是以小见大的假山水池的入口景观,寓意江山秀丽,造型假山的后补则有中国古典园林的特色,先以大面积的绿化种植配合曲折的园路,增加了园子的纵深之感,同时也隔离了外界闹事噪音的干扰,为园子注入生气。
三、园林绿地构成要素组成建筑:
满足功能要求,组成游览路线及风景画面,通过建筑布局对空间进行闭合、限定。亭子:形体组合中心的活跃元:在园林建筑群体景观构成中,亭作为独特的活跃元素常与廊、墙组合在一起。可以使空间层次更加丰富雕塑:园林雕塑的表现主题是使环境空间美化,以满足人的心理美感需求。形式上突出它的工艺性,趣味性,文学性,历史性,使之在绿地中形成一种点缀。公园座椅、坐凳:户外供路人休息的一种产品,成为城市的一道亮丽风景线,为人们带来了便利,使环境更加和谐。对景色起到点缀和衬托的作用。铺装:丰富景观、引导游览、识别方向个性垃圾桶置石:置石在园林空间组合中起着重要的分隔、穿插、连接、导向及扩张空间的作用。
四、植物在平原公园中的应用。
一)植物与建筑结合。
应用实例:
(1)龙柏盆景置于屋檐上,宛若空中花园一般,顽强的绿色龙柏与红色屋檐形成色彩对比。
(2)小巧精致的平原公园入口两侧,对植盆景龙柏,营造出传统文化氛围,配合古典端庄的木牌楼大门创造幽静、自然、素雅的入口区意境。
二)植物与假山结合应用实例:
(1)南天竹耐贫瘠干旱,可以观翠叶观红果,其与竹林背景映衬了景石的自然造化与沧桑美感,虚与实,碧与白,动与静之间,更能让游人感受到厚重的文化品位,这也是中国园林独特而又最经典的表现手法。
(2)散置的景石间夹着一条犹如山间小路一般的石板路,石间的月季和路边乔木的茂盛散乱的枝桠增加了曲径通幽的氛围,这条充满野趣的山坡小路不仅适合大人散步,也是孩子们的乐园。
三)植物与水体的结合。
应用实例:这是一处放大的盆景一样精致的景观,精心搭配的假山石和精心培育的盆景树完美结合,以小见大,充满的中国山水画韵味,意境深远。
四)植物的障景作用。以其的自然具有生命力的绿叶代替实墙,避免了呆板,且隔而不断.
应用实例:沿公园边界栅栏种植植物绿篱石楠,仅起到了障景作用,而且增加了景观的通透性,扩大了园林的空间感。
五)植物与空间的围合。
应用实例:翠绿如盖的海桐,不仅可以为人们提供遮阳绿荫,还为人们提供了私密的独处空间。七、植物配置丰富的层次和多样性。
市场督察员工作汇报篇十三
为建立城乡学校“手拉手”互助合作伙伴关系,实现城乡学校优势互补,特色发展,共同提高的目标。刘集中学按照市教育局教师城乡交流统一部署,与市三中结成交流对子。结对以来,两校共同努力探索城乡教师交流方法,积累城乡教师交流经验,交流工作扎实开展,两校领导经常互访,交流管理经验;两校教师互帮互助,更新教育理念。
通过教师交流,搭建发展平台,两校尤其是刘集中学的教师茁壮成长,交流活动的深入开展为教师的健康成长搭建了锻炼、交流、提高、发展的平台,提供了一个广阔的发展空间,两校的教师跨出校门找差距,在新的环境中求发展,正视现实求提高。面对教育对象、管理体制和条件的差异,对_流活动使他们升华了教育理念,开阔了工作视野,活跃了教育思想,改进了教学方法,提高了教学与管理水平,共同锤炼了艰苦创业、无私奉献的优秀品质,为高密市建设一支作风优良、素质过硬、技能扎实、师德高尚的教师队伍做出了积极的探索和有益的尝试。
两校具体交流的内容有:
1、两校开展教学研讨会。作为一所农村学校,虽然我们一直重视教科研的研究工作,但始终有一种闭门造车的味道,很多教师不了解外面的教学现状,青年教师满足于自己现有的教学水平,比上不足,比下有余,在这样的氛围下,如何提高教师的危机感,切实转变教师的教学观念、提高教学水平,我们考虑实行教学研讨会的形式,开展跨校教研活动。通过双方协商,两校安排语文、数学、外语三节课共同研究。市三中选派这三科的优秀教师到刘集来送课,上完观摩课之后还特意听了刘集中学这三科老师的课。然后两校共同对比研究,对一些有缺陷的地方提出改进方法。语文教学在创建“自主、互助、合作”的课堂模式之外,还应从语文学科的特色出发,注重人文性、诗意性激发学生的学习热情。数学要注重逻辑思维训练,英语要加大交际功能的训练。这次研讨活动对两校的语、数、英教学有很大的促进作用。
2、市三中和刘集中学部分教师举行了一次以“春暖花开话教学,城乡互动促发展”为主题城乡交流活动。
在两校组织开展的课堂教学研讨中,既有骨干教师的示范课,还有交流教师的汇报课,课后两校教师分学科进行了互动评课。之后,大家围绕“如何构建有效课堂”、“激发学生学习兴趣”、“和谐校园建设”等热点、难点问题进行了深入探讨。两校教师畅所欲言,交流着自己的感悟、体会与收获。在观摩、讨论、交流中,大家一致感到这种交流使双方教师相互学习、取长补短、共同提高。
两校随后组织开展的“篮球友谊赛”更为城乡交流工作增添了别样的风采。
这次活动,给老师们提供了一次优势互补,资源共享,交流研讨的机会,促进了双方教师的专业发展;同时为两地双方架起了友谊的桥梁,把城乡交流活动推向新的境界。
3、市三中和刘集中学部分教师举行了一次“春日融融送课来,和风徐徐论坛开”为主题的城乡交流活动。
先是上午第三节课我校听取了市三中中学骨干教师的示范课。他们讲的分别是初一英语和初三的物理。两位老师精湛的授课技艺深深的吸引着刘集中学的年轻教师们。之后在第四节课进行了评课。针对刘集中学英语、物理教学的薄弱环节进行了共同研讨,并提出改进方法。
4、开展管理论坛。两校围绕“级部管理”、“高效课堂”、“初一学生养成教育”和“初三总复习”等热点、难点问题展开论坛。两校教师畅所欲言,共同交流着各自的感受、体会、收获与建议。大家一致认为这种交流对自己以后的教学和管理工作都有所帮助和提高。
这次活动,为刘集中学教师又提供了一次向优秀学校和教师学习的机会,进一步提高了教师的专业素质水平,把城乡交流活动推向了_。
像这样的活动还有很多,总结起来两校主要是通过开展领导班子、对口处室、团队组织、教研组等定期相互考察和访问活动;开展教育教学交流活动,在教育教学资源建设上资源共享;选派在职的学科带头人、骨干教师,通过专题讲座、观摩课、参加听课评课、参加教研活动、课题研究、集体备课等形式相互学习,搭建教学交流平台;着力推动基础教育课程改革背景下的课堂教学改革,协作开发研究课题和校本课程等方式,全面促进两校教育教学质量的提升和教育管理经验的交流和推进,实现跨校管理共赢共进、合作教学共赢共进、教科研共赢共进、信息交流共赢共进、考核评价共赢共进。
城乡交流开展以来取得的成果是巨大的。
1、在对比中,转变了教育观念。城乡教育的巨大差异,让所有参加对_流的教师感触良多。他们深深体会到,教无成规,学无止境,如果因循守旧,永远也跟不上教育改革的步伐。因此,尽快适应环境,积极参与学校建立与新课程相适应的教育教学管理制度,校本教研制度建设,围绕新课程实验和教育教学改革开展教育教学研究工作,改进课堂教学方法和教学评价方法,成为交流教师最热衷的话题。面对教育对象的差异,必须以渗透现代教育技术为契机,以激发学生的兴趣和创造潜能为目的,因材施教,因势利导,循循善诱,动之以情,晓之以理,才能达到预期的效果。横向的对比,使教师转变了教育观念,同时也对教育工作多了一些理性的思考。
2、在学习中,提高了业务技能。对_流既是一个不断学习的过程,又是为提高自身的业务技能创造条件的过程,这是所有交流教师形成的共识。交流锻炼中的压力变成不断进取的动力,广大教师积极学习科学的教育理念和先进的教育教学方法,探索教法,积累经验,使交流活动真正达到了“传经送宝”和互相学习的目的。
3、在思考中,增强了质量意识。提高教育质量是教育永恒的话题。通过交流让每个教师树立了质量意识,多了奋起直追的紧迫感。通过自己的辛勤努力,让学生在知识上有所提高,能力上有所增强,习惯上有所转变,即便微小,也是成功。通过交流,才真正领会了“学然后知不足,教然后知困”的深刻内涵。在交流的日子里,带着钻研与思考上课,时时向专家、名师学习,努力让学生满意,始终不懈地探索和学习。这次交流锻炼,为提高和充实自己积累了一笔丰厚的人生财富。为了提高质量,学校的教师通过个别指导、集体备课、示范教学、结对帮扶等多种形式,使我们师资水平和教学质量有了明显的提高。
4、在成长中,树立了师德风尚。我们交流的教师,他们严于律己,敬业爱岗,甘于清苦,无私奉献成为教师对_流锻炼活动的亮点。无论在农村,还是在城里,只有以强烈的责任感和无私的奉献精神,把浓浓的爱融入到对学生的教育管理中去,才是最成功的教育。对_流让师德教育水到渠成。在城里交流教师的眼里,农村学校的教师自己动手做教具,以弥补教学仪器的短缺;自己动手维修校舍,以改善办学条件简陋;把自己取暖的煤搬进教室,让学生在温暖中学习。在学生不断地成长中,老师慈母般博大无私的爱将会让他们温暖一生。对_流可能一生一次,但思想交流却是一生一世”。正是因为教书育人,为人师表的责任感,让交流的老师们忘却了困难,全身心投入到交流学校孩子们的教育中,让他们用实际行动告诉自己:苦和累来自外界,而坚强出于内心。这种良好的师德风尚,将会开花结果,将会带动我校师德师风建设健康发展,茁壮成长。
开展城乡学校结对互助工作是推进教育均衡发展的一项战略举措,在今后的工作中,我们将继续坚持从实际出发,注重实效,使城乡学校达到相互促进,共同提高,优质资源共享的目的,为实现和谐教育而努力。
市场督察员工作汇报篇十四
医院工作在县卫生局、镇党委政府的领导下,认真贯彻党的十八大精神和中央“八项”规定,以及**县改进工作作风、密切联系群众十条规定的要求,以“抓党风、促政风、转作风”集中教育活动为契机,进一步加强医院管理,提高医疗技术水平,提升公共卫生服务。医院领导班子坚持以人为本,扎实工作,开拓创新,各项工作有序开展,现将的工作情况总结如下:
一、医院工作开展情况。
(一)医院管理方面:
1、制度建设与管理:进一步完善各项规章制度,积极开展党支部、工会、职代会组织活动,坚持三大一重事项集体讨论并公示,实行院务公开制度。
2、队伍建设与管理:我院现有职工72人,其中在编职工30人,集体人员15人,临聘人员27人;卫生专业技术人员64人,有相应卫生专业资质人员50人。为进一步加强人才队伍建设,安排10名医护人员到**市第二人民医院轮流进修学习相应专业,同时加强医护人员继续医学教育,按规定完成学习任务。
3、财务管理:严格执行各项财务管理制度,会计资料真实完整、规范,坚持政府采购申报制度,货款一律转账支付,按要求及时完成网络直报和其他统计报表,坚持财务内部控制制度,定期为领导决策提供依据。
(二)医院业务方面:
1、服务数量:月1日至209月30日门诊诊疗76307人次,住院3625人次,业务收入为772万元。
2、医疗费用:年住院3625人次,住院总费用539万元,去年同期住院5320人次,住院总费用856万元,次均住院费用增长率-7%;2013年门诊76307人次,门诊费用233万元,去年同期门诊62647人次,门诊费用213万,次均门诊费用增长率为-8%。
(三)均等化工作开展情况:
1、按照上级要求积极推进健康档案等十二项基本公共卫生服务,各项工作按要求顺利完成。
2、健康档案工作:今年重点清理纸质健康档案与电子档案的一致性。截至9月30日我镇建立居民健康档案纸质资料39280份,电子档案39280份。
3、健康教育:今年我院公卫科开展了12次健康教育讲座,更换了6次健康教育宣传栏,举办了9次健康教育咨询活动,累计发放健康教育资料34260份。村卫生站共计开展145次健康教育讲座,更换了86次健康教育宣传栏,发放各类宣传资料18534份。
4、预防接种:全年开展一类疫苗8315针次、二类疫苗1288针次。
5、传染病及突发公共卫生事件:全年传染病网络报告8例,及时率100%;结核初诊病人473人,确诊24人;血检465人,完成全年血检任务。
6、妇幼保健:全年新建儿保手册239份,全年共计进行儿童保健1986人次。全年新建孕产妇手册238份。
7、老年人保健:为辖区内65岁以上老年人2260名进行了免费健康体检。
8、高血压和糖尿病管理:全年对高血压进行初筛10955人次,新建高血压档案65份,累计建档2685份。糖尿病初筛5475人次,新建档45份,累计建档1112份。今年5月对高血压和糖尿病进行了免费体检。
9、重性精神病管理:今年8月,由县医改办组织对我镇疑似精神病患者进行了排查,确定了我镇重性精神病患者管理人数为99人,均等化办公室对这99人进行了规范管理。
10、重大公共卫生项目:7月开展宫颈癌筛查,共普查了1097名妇女。艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播阻断筛查463名,完成筛查任务。
11、卫生监督协管:全年开展了3次饮用水及公共场所卫生检查,对职业卫生和学校卫生指导了4次,进行了12次非法行医检查和食品卫生检查。
(四)新农合工作开展情况:
1、参合情况:2013年**镇农业户口40143人,参合40143人,参合率为100%,超额完成上级下达的参合任务,及时完成网上信息录入核对工作。
2、即医即报情况:截至9月30日,补偿51209人次,补偿金额497.6万元,其中门诊统筹48272人次、补偿88.3万元,本院住院1991人次、补偿204.9万元,县外就医367人次、补偿155万元,单病种170人次、补偿19万元,门诊慢病114人次、补偿17万元,住院分娩154人、补偿7.7万元。
3、今年开展了55周岁至65周岁的近三年参合未住院报账的进行健康体检,共计体检了920人。
4、村卫生站监管:成立了新农合门诊统筹监审领导小组,每月对村卫生站补偿资料进行审查,进一步控制好门诊统筹基金支出和规范村卫生站报销程序;合医办每周安排一人到各村对村卫生站进行督导。
二、取得的成绩。
(一)全年未发生一例医疗责任事故和医疗纠纷。
(二)今年未发生一例突发公共卫生事件。
(三)在开展“抓党风、促政风、转作风”集中教育活动过程中,职工工作作风明显得到改善。
(四)对集体人员和临聘人员全部签订了劳动合同,并全部购买了养老保险、医疗保险、工伤生育险。
(五)完成了医务人员医德医风考评,建立了医德医风个人档案。
三、存在的问题。
(一)部分干部职工思想僵化,大局意识淡薄,集体利益与个人利益处理不恰当。
(二)部分干部职工在工作上畏难情绪重,贪图安逸舒适的工作,本职工作做得不够好。
(三)职工凝聚力、向心力有待进一步提高。
(四)对待病人服务态度有待进一步改善。
(五)科室之间协调处置能力还有待进一步加强。
四、下一步工作打算。
(一)树立职工正确的人生观、价值观。
(二)进一步加强医院管理,完善各项长效机制。
(三)完成村卫生站项目建设及评审工作。
(四)提升医疗质量,提高医疗服务水平。
(五)进一步加强人才队伍建设,引进专业人才,为医院可持续发展打下基础。
更多。
市场督察员工作汇报篇十五
下面,将我任职以来的学习、工作情况向大家作一简要述职,请予评议。
1、根据集团公司整体部署,搞好调查研究,掌握上级政策和基层情况,抓好办公室拟办的有关信息刊物,为集团公司领导决策提供信息服务。
2、起草集团公司行政方面的、领导讲话、文件等有关材料。
3、对集团公司文件、会议决定事项及领导指示的执行情况进行督促检查。
4、组织秘书人员的业务和政治学习,不断提高秘书的工作质量和工作效率。
5、完成集团公司领导及办公室主任安排的其它工作任务。
二、工作措施和效果。
一是加强文稿起草工作,进一步提高了文字质量。积极开展传、帮、带和岗位练兵活动,组织秘书班子完成了大量的写作任务。先后起草了劳模会报告、重点工程建设动员报告、转变干部作风动员报告、向省委巡视组的汇报材料、全国煤炭行业人才工作会议经验材料、下半年安全、下半年工作会报告、大中专毕业生就业动员报告、全国煤炭行业发展循环经济工作会议经验材料、集团公司现场办公汇报材料等等。
三是认真参与调查研究,积极为领导决策服务。根据集团公司领导指示,先后组织了两次关于机关作风建设的座谈会,分机关部门和基层单位对改进机关作风进行了调研,对最终形成《加强和改进机关作风建设实施细则》起到了重要的作用。8月中旬,积极参与了安全生产调研,摸清了九矿七厂今年后几个月的生产预计完成情况、明年的生产准备情况,以及各单位十年生产规划的制定情况,为领导正确决策提供了可靠的依据。
四是服务党政中心工作,协助领导处理日常事务。在集团公司的重大工作方面,积极协助范主任做好协调服务。先后参与了第七次党代会的会务组织工作、中央12家新闻采访的接待工作、周边农民封堵公路、铁路的处理工作、科技创新大会的筹备工作以及董事会秘书处的日常事务性工作,发挥了参谋和助手作用。
五是加强信息沟通工作,努力为领导、机关和基层提供服务。坚持加强信息建设,将集团公司领导的重要指示通过《信息》及时进行传达,对基层单位的工作起到了积极的指导作用。同时,通过相关的信息渠道,随时了解掌握方方面面的情况,特别是基层单位一些好的作法和经验,依托《信息》及时向领导反映,为领导把握全局、正确决策提供了依据。今年以来,《信息》已经编发23期。另外,还新编了《副处级以上领导干部通讯录》,为全集团公司提供了通讯联络方面的良好服务。
三、廉洁自律情况。
四、自我评价。
1、优点及不足。优点:(1)爱学习,肯钻研;(2)能吃苦,能奉献;(3)责任心和敬业精神强,对工作认真负责。不足:(1)管理经验相对不足;(2)用辩证法分析思考问题的能力还不强;(3)政策理论水平需要进一步提高。
2、努力方向。一是要围绕中心,突出重点,当好领导的参谋和助手。二是要加强学习,注重实践,不断提高自身素质。三是要扎实工作,求真务实,树立良好的形象,绝不辜负领导和同志们的期望。
以上是我任现职以来的,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。
市场督察员工作汇报篇十六
本人在支部担任纪检委员,负责全体党员的政治思想工作和纪律检查工作,大力推进党风廉政建设。全体党员在村党支部的领导下,都能以共产党员的标准严格要求自己,时刻做好党员的先锋模范作用,在干部群众中起到表帅作用。现将一年来的工作总结如下:
一、加强理论学习,不断提高自身素质。
一年来我始终把加强学习作为提高自身素质的重要事情来做,认真参加每一次的政治学习,确保时间、确保质量,真正做到人到会场心到会场。通过学习使自己能紧跟形势要求,深入贯彻党的十八大精神,时刻用科学发展观来指导自己的工作,时刻用共产党员的标准指导自己的一言一行。通过学习使自己的思想素质,党性修养得到进一步强化。在加强自我学习的基础上,同时要求全体党员认真加强自身学习,通过各种学习使全体党员的政治理论、政策水平、法律法规和专业理论水平有了较大的提高,真正建立起一支思想好、业务精的党员队伍。
二、采取多种形式搞好党风廉政建设宣传教育工作。
村党支部把加强党风廉政宣传教育,做为廉政建设的基础性工作来抓。一是反腐败教形式教育,宣传中央关于反腐败的方针、政策和重大成果,开展反面典型的警示教育;二是廉洁自律教育,定期组织干部开展廉洁自律座谈会,强化了党员干部的廉洁自律意识。三是宗旨和理想信念教育。紧密结合党的群众路线教育实践活动,开展党政廉风建设大讨论,使广大干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、增强了拒腐防变的能力。
三、围绕村“两委”中心工作,服务大局。
(1)城中村改造工作是今后若干年我村的工作的核心。我村能否摆脱债务困扰,全村百姓能否与国家发展同步,改变生活状况,城中村改造是关键。20_年_小区__户成功拆迁完毕,灌浆工作基本完成,基础楼在年底可以开挖。我们之所以能取得成绩,一是因为在最困难的时候得到了办事处领导的关心和支持,得到了包片领导的参与和指导。二是我们得到了社会各界朋友的支持和关爱。三是我们由一支无私的、团结的、过硬的队伍。四是我们有对拆迁户节日慰问、大事补助、水电保障等措施。五是有全村关心和支持的村民。六是有能体贴、善配合的开发伙伴。
(2)城乡清洁工程完美收官。
在此次全区城乡卫生大检查中,我们共出动__人次,累计投资_余万元,前后粉刷墙壁三次,兴建了垃圾地坑,实现了垃圾无害化处理,为全村老百姓创造了整洁、美丽的生活环境。
回顾一年来的支委工作,取得的成绩靠大家的支持和帮助,我再次表示谢意。古人云“人无完人,金无足亦”由于本人能力有限,在平时工作中还存在不少问题或缺点,目前最值得我深思和考虑的有如下几点:
(1)可能是由于年龄原因,在支委工作中创造性开展工作的劲头不大,局限于领导怎样说我就怎么干,因此主动性、创造性的精神不强。(2)在党风廉政建设上读文章,讲条例的多,没有深入到党与同志中间去,掌握党员的思想,了解党员的困难,对少数党员帮助不够。(3)与党员进行深入细致的谈话的少,思想工作做的比较浮躁。
在今后的工作中,全面贯彻党的十八大三中全会精神,改进工作作风,根据支部确立的奋斗目标,结合自己分管的工作,做出特色,为本村经济和社会发展做出应有的贡献。
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市场督察员工作汇报篇十七
在总经理的支持以及部门两位员工的积极配合下,本次培训工作顺利进行并成功完成。现将本次培训情况总结如下:
一、培训基本概况。
2、培训目的:为了让员工了解公司的规章制度、企业文化及部门制度,给员工明确的认识自身工作岗位的职责与要求,同时让新员工对本部门的工作流程有初步的了解,让在职旧员工巩固工作流程的操作。
3、实际参加培训总人数:12人。
4、培训方式:讲授。
5、授课人:
二、培训综合分析。
通过这次培训,基本上达到了原定的培训目标,使员工较清晰地了解公司的概况以及公司的制度,确保日后能按照公司的规章制度执行,规范自己在公司的行为标准,同时通过部门制度的讲述,让员工了解了本部门对员工的要求以及对部门工作的基本流程有一个整体的概念,对后续开展工作打下了基础。培训过程中,对不清楚的地方或希望能进一步了解的地方,能举手提问,互动较好。
通过这次培训的调查表意见收集,此次培训受到了接受培训人员的肯定,普遍对培训的内容、必要性、效果、授课质量都比较满意,希望后续能开展更多有意义、对员工有实际帮助的培训课程,全面提升部门员工的素质和对公司制度、政策的认识层面。
对收集到的部门意见整理如下:
1、员工希望参加在后续培训内容方面包括:公司产品的培训、部门之间工作往来流程的培训、公司认证分类的详细讲述、销售指引、业务技巧、部门发展方向。
2、员工会希望接受和体验不同的授课方式,比如情景演练、讨论时培训、多媒体软件等。
3、员工提出的建议有:培训时间的安排和控制、每次培训内容传输量的控制等。
4、本次培训的不足之处(员工没有直接提意见,以下授课师的个人意见):
a)培训资料相对简陋,条件允许的情况下,使用多媒体ppt演示效果会更好。
b)讲解方式相对单一,后续希望能有更深入、透彻、灵活的讲解,提高授课技巧,让员工更容易接收传输的信息。
c)对流程的讲解,要结合各步骤所需表格来讲述,提供员工对实际工作过程中的接受能力。
在日后的培训工作中,希望能充分调动员工的积极性,保证培训知识能及时吸收和消化,做到逐步提高部门员工对公司制度的理解、对本行业的专业知识以及对工作流程的认识,使部门工作顺利进行。
20xx年3月,我参加了“教育机构市场部新员工入职培训”,参加此次培训的主要是市场团队新同事,以及实训中心新入职同事共50位左右。集团公司十分重视本次培训,董事长、总经理及各部门主管等集团公司管理层也都作为培训讲师,与我们进行了深入交流。
培训第一课,集团公司董事长向我们讲解了的企业文化。董事长首先对大家加入大家庭表示了欢迎,并寄予了很大的期望。他相信在“以人为本,以厚为道”的经营哲学下,坚持“原则至上、一切以结果为导向、对事不对人”,坚持客户需求第一,员工在企业发展的平台下一定能得到自我成长,最终实现自我价值,获得企业与个人的共赢!
随后,集团公司副总兼市场总监介绍了公司的发展历史和发展概况,筚路蓝缕,风雨兼程,从最初的8个员工辛辛苦苦跑市场,到现在分工明确的200多名员工和业内良好的口碑和影响力。我们一边感慨着公司创业时期的艰难,一边又欣喜于公司现在的蓬勃发展。
接下来集团公司常务副总关于的产品研发、集团公司实训总监和总经理的讲解更加坚定了我们对公司的信心,特别是“美丽姐”——时郑鹃老师关于就业方面的讲解,激情、活力、自信满满,富有感染力的声音和活生生的案例剖析,感染了每一位在座的新员工,大家也积极踊跃地向“美丽姐”提问发言,整个会场中闪耀着思维碰撞的火花,将入职培训的氛围推上了一个高潮。
培训第二日关于个人职业规划、关于执行力和关于招生意义的培训,让我们对自己的岗位和工作有了更深刻的认识,对自己的职业发展也有了更大的期待。而吴迪、陈越两位老师的个人成长经历的分享,一个幽默风趣,一个严谨沉稳。大家在听完他们的分享之后表达了对他们的羡慕,也确定了自己前进的目标。
市场督察员工作汇报篇十八
尊敬的程部长:
首先我代表..工商分局对程部长一行的到来表示热烈的欢迎!领导的检查指导是对我局的帮助和支持,更是关怀和关心。借此机会我就工商部门党建工作进行如下汇报:
一、 工商部门情况:
(一)基本职能:根据国务院“三定”方案的规定,工商部门主要职责是:承担各类市场主体的准入; 监管各类市场主体经营行为,维护公平竞争的市场环境;开展消费维权工作,依法保护消费者和经营者的合法权益;参与社会管理,促进社会和谐稳定等。形象的讲是“四大员”的角色:一是“检票员”,做好各类市场主体登记注册工作,把好主体准入关。二是“管理员”,营造公平有序的市场经济秩序,严厉打击制售假冒伪劣、假冒商标、虚假广告、合同欺诈、传销等违法行为。三是“裁判员”,受理调处消费交易纠纷,保护消费者合法权益。四是“服务员”,在市场主体发展、市场监管、消费维权上服务社会发展,服务民生和经济建设。
如审批前置改后置、注册资本验资改认缴、企业年检改年报),建立信用监管体系。工商部门的主动适应、主动作为,受到了中央和各级的关心和关怀,去年,5次到工商部门作调研,作出43次批示,国务院常务会7次研究商事制度改革工作,今年两会一结束,就带领14个部门负责人到国家工商总局调研,并特别强调:工商系统是推动大众创业、万众创新的“先锋官”;是深化改革的“先行官”;是市场秩序的“守护神”。今年,王国生在省工商局调研中对全省工商部门的工作也作出了“两个满意”(省政府对全省工商工作很满意, 对省工商局今年的工作思路满意)的评价。
二、 我局党建工作基本情况
我局现有人员39人,其中退休人员10人。党总支下设9个党支部,其中直属支部3个(分别是分局机关党支部、基层工商所党支部、个私协会党支部),22名党员;指导非公小微企业党支部6个,吸纳48名党员参加活动。
2012、2015年我局党总支被湖北省工商行政管理局党组
授予“先进基层党组织”称号。
业绩。二是扎实推进党组织建设。深入开展党的作风纪律、“二严”、“三抓一促”、“四新”等主题教育活动,提升党员干部党性修养;以制度建设为着力点,建立和完善党组织工作职责、学习、组织生活、“三会一课”制度、党员干部教育培训、廉政承诺、监督考核、发展和评议党员等各种制度;着力抓好制度的执行和落实,严肃严格党员管理、教育。三是要强化党员干部队伍能力建设。开展业务大培训、大比武、大研讨活动和“红旗党支部”、“岗位能手”评选等活动,着力打造一支眼界宽、思路宽、胸襟宽,有信念、有能力、有担当的党员干部队伍。四是增强基层党员队伍生机活力。近几年来,我局考录的年轻干部较多,分局总支要按梯队培养的原则,坚持成熟一个,发展一个,把符合条件的业务骨干发展为党员,把党员培养成业务骨干;要注重基层年轻党务干部培养,不断优化基层党员的年龄结构,充分调动年轻党务干部的工作积极性;要深入开展 “戴党徽、亮身份、树形象、当先锋”活动,强党员责任意识,增强全体党员使命感、责任感、荣誉感。
(二)非公党建工作
所长)负主责、 指导员(网格员)负全责。工作要求上:指导员的职责是作宣传、摸底数、建台帐、分好类、勤指导;指导站的职责是:动员建支部、指导建制度、督导有活动、检查有考核。
2、发挥三个优势,创新工作方式。一是发挥队伍优势抓摸底。我局在职党员干部12人,占比55%,且都工作在基层一线,应该说有人员上的优势和感情上的优势,去年我们结合“组织找党员,党员找组织”活动,3次进户(个体户)入企(企业)调查摸底,对..正常经营的220户小微企业、1300户个体户的投资者、负责人和从业人员的政治身份进行了详细的摸查,建立了小微企业的党建工作台账,明确了统计报表制度,也使得全区48名流动党员、“口袋”党员重新找到党组织。二是发挥职能优势抓组建。融合网格管理,实行规模组建、行业统建、区域联建抓组建,对有3名以上正式党员的非公企业,单独建立党支部,去年成立6家非公有制党组织,为小微企业党建工作“破冰“之年;今年据我们掌握的情况,有黄石市中兴通信器材有限公司、黄石市亿诚陶瓷化工有限责任公司2家企业已具备单独组建的条件,我们正在积极动员发展中。三是发挥服务优势抓活动。始终围绕服务..区经济发展大局,紧扣促进非公有制经济健康发展的基本任务,结合“工商干部大走访”、“个转企“、”保名企、护名标“等职能活动,用服务的方式抓创建、用创建的精神抓活动,在主动上门服务中指导非公支部开展支部活动,调动企业的党建积极性。
3、立足三个加强,务求工作出实效。一是加强党建指导。鉴于非公有制经济组织人员的思维方式、认识水平、生产目的、价值观念存在一定差距,加之党员来源不一,素质参差不齐,心态各不相同,使党的思想建设更具复杂性和艰巨性。我局党总支选派了22党员干部任非公党建指导员,指导员根据其所负责的企业类型、生产、党员思想和人员分散、流动性大等特点,有的放矢地组织党员开展灵活多样的党组织活动,讲求实效。二是加强培训交流。邀请省、市相关部门人员来我局授课辅导非公党建;多批次选派干部参加全市、全区党务培训,提高我局党员干部党务知识、党务工作能力。三是加强宣传动员。把非公党建工作与提升非公经济组织认知度结合起来,建立工商qq群和微信公众号,及时向企业宣传党建新政策、新动态。把非公党建工作与提高非公经济组织参与度结合起来,充分发挥非公党建的桥梁纽带作用,组织开展“..区光彩服务日”等形式多样、丰富多彩的活动,调动非公经济组织积极投身党建工作的积极性。
我建”到“企业主动建”转变的基础上,加大非公党组织和党员的培养力度,在力争发展数量创新高的同时,不断提升队伍质量。通过提高入驻企业的工商干部的素质水平,积极在非公企业中培养一批能发挥作用、勇于承担责任、对党忠诚可靠的先进企业和党员干部,实现非公党建数量和质量的双提高。三是提升了企业发展后劲。找准党建工作与企业发展的契合点,将党的战斗力融入到企业发展当中。以非公党组织为基点大力支持和引导企业推进自主创新,鼓励企业申请注册商标,增强企业创牌护牌意识,强化品牌示范和典型引领,提升企业品牌竞争力和市场占有率,促进企业规范化经营和长远发展。
东市场社区位于中华路中段,总占地面积19.2万平方米,共有居民楼28栋,社区居民2060户,总人口5780余人。社区设党委,下设3个党支部,共有隶属党员118名,在职党员1020名。社区内有党员活动站,流动党员服务管理站。区内有兴计开发公司、广宇房地产开发公司、市商业银行、建华区人民法院、建华区国土资源局等较大企事业单位9家及各类社区服务网点172个。
近年来,社区党委始终坚持把解决居民关心的热点、难点问题作为工作的出发点和落脚点,结合社区的特点,不断加强班子建设和党员队伍建设,连续四年被区评为先进基层党组织。
的先进性明显增强,基层民主政治建设明显进步。在社区党组织的领导下,社区居民委员会依法自治,履行职责。社区党建联席会的成立,标志着社区党建大格局的初步形成。调动了驻区单位和社区在职党员参与社区建设的积极性。他们积极为社区建设出谋划策,有钱出钱、有物出物、有人出人、有力出力。社区志愿者服务队在扶贫济困、敬老助残、治安维护、绿地认养等方面充分发挥作用,促进了社区各项工作的全面开展。
二、社区领导班子过硬,工作坚强有力
东市场社区为加强党的一元化领导,由党委书记兼委员会主任,区委下派第一书记一名,专职副书记一名、副主任各一名。社区工作者平均年龄48岁,具有大专以上文化程度3人,占75%。社区党组织和居委会领导班子结构比较合理,年龄成梯次配备,文化水平较高。社区党委书记兼委员会主任周晶同志从事居委会工作13年,政治素质好,文化水平较高,工作经验丰富,领导能力强,热爱社区工作,得到社区群众的普遍认可,今年被建华区授予“十佳小巷”荣誉称号。她带领社区工作者,努力加强自身建设,团结创新,社区领导班子的整体功能得以充分发挥。
三、社区党建工作突出,效果成绩显著
几年来,育英社区党支部在各级党委的正确领导下社区党建工作蓬勃开展,社区党建工作取得了一定的成绩。
1. 发展壮大基层党组织
为增强党支部的战斗力和吸引了,党委始终把建立入党积极分子队伍放在首位,采取了三种方式,既:对已提出入党申请人员,进行重点培养;对已列为入党积极分子的,指定专人培养,定期谈话,写实考核;对没有申请入党的人员,主动接近,引导鼓励他们对加入党组织的认识。2015年转正4人,并有4名同志列为入党积极分子。
2. 开展适合自身特点的党建活动,活跃基层党的生活
育英社区辖区部队较多,因此被誉为双拥型社区。
促进了社区和谐,结出了丰硕成果,创造了特色社区,打造了双拥品牌。
社区党支部积极开展送温暖活动,春节前党委班子成员一起到残疾人贺殿会家,老人双目失明,社区领导为她送面和豆油,并为她买菜和肉,给老人包饺子,炒四个菜。然后带老人理发,洗澡。充分体现社区对特困群体的重视和关爱。
老人非常感动,连说感谢社区领导,感谢共产党。
四、社区基础设施完善,各项制度健全
为加强社区的基础设施建设,社区搬进了区委、区政府投资的1180米的集居家养老、社区办公、社区服务为一体的办公用房内,街道为社区投资了10余万元完善了社区服务设施、活动场所、社区学校等。
社区在完善硬件建设的同时,也在软件上下大功夫。针对党员的年龄和水平不同,思想政治素质不同等特点,党委注重从制度抓起,首先建立和完善党委工作制度,党员学习制度,民主生活会制度等,规章制度的建立,使党员做到有章可循。
五、社区服务功能完善,建设富有成效
社区服务体系健全,目前建有“15室2堂2站”( 包括:社区工作室、人大政协工作室、人民调解工作室、法律援助室、关心下一代工作室、保健室、康复室、健康宣教室、关爱室、日托室、休息室、阅览室、健身室、娱乐室、夕阳红老年创作室,另外还有社区老年食堂、社区课堂及义工工作站、社区服务站。)依托社区服务网络打造温馨家园,使老年人居家养老的`同时在社区可以享受到生活照料、医疗保健、文化娱乐、权益维护等各类服务项目,为老年人居家养老提供便利。
为丰富广大居民的业余文化生活,社区先后组建了40多人的秧歌队一只,组建了“金凤凰艺术团”、“开心艺术团”两支文艺队,20多人的健身操队伍,10多人的乒乓球队,每天训练,每晚活动在社区广场。社区党委还协调物业公司为社区的文化广场提供了音箱、照明等设施。社区每年都组织丰富多彩的文体活动。例如:“三八”妇女节长跑活动,5月份母亲节文艺联欢活动,6月份的家庭趣味运动会,7月份的庆“七一”文艺演出,8月份居家养老宣传月系列活动,9月和驻区学校共驻共建文艺活动等等,还组织居民开展了社区乒乓球友谊赛、扑克大赛、台球赛、书画展等,截止十月中旬,社区共开展大型文体活动十余次,极大地丰富了社区居民文化生活,受到社区居民的广泛赞誉。社区还为居民订购了《人民日报》、《黑龙江省日报》、《鹤城晚报》、《党的生活》、《人生》、《妇女之友》等报刊,供居民免费阅读。从而提高了社区居民的文化素质,促进了社区精神文明建设的开展。另外,党委还根据社区实际,有针对性地开展“孝敬父母好儿女”、 “文明家庭” 评选等活动,被评为办事处五好家庭3人,区十大孝星2人,使社区和谐相处形成风气。
一、基本情况:
改革开放以来,**区市场建设迅猛发展,现已形成服装、建材、装饰材料等多门类大型专业市场43处,在全区国民经济中占据了“三分天下有其一”的地位。近年来,**区根据市场发展的实际,适应新形势任务的要求,坚持以促进市场的繁荣发展、发挥广大党员的先模作用为重点,积极探索市场党建工作的新路子。目前,已在11处市场建立党支部9个,现有党员146名。这9个党支部中,联合党支部1个、独立党支部8个,由市场主办方牵头组建的8个、工商管理部门牵头组建的1个;9名支部书记中,男性7人、女性2人,隶属于市场主办方的7人、隶属于工商管理部门的1人、个体业户1人。146名党员中,既有企业下岗人员,也有部队复退人员和大中专毕业生,详见附表。
二、作用发挥情况:
市场党组织建立以来,结合市场实际和党员特点,精心为党员发挥作用设计载体,搭建舞台,先后组织开展了多项主题活动,如定期组织开展政治理论学习教育,先后组织学习了“三个代表”重要思想、十六大报告、十六届三中全会精神等,提高了政策理论水平和思想政治素质;定期邀请有关专家讲解商贸经营知识,不断更新经营理念,提高经营水平;组织开展法律知识讲座,提高依法经营意识,对经营活动加以正确引导。在党员中开展了结对帮扶活动,引导每个党员与一个收益差的困难业户结成帮扶对子,帮助他们分析原因、提供信息、找出办法、更新经营理念,尽快走出困境,在市场业户中赢得了赞誉,树立了良好形象。积极组织开展公益活动,市场广大党员先后为抗击“非典”、新疆地震灾区、东明黄河灾区捐款2万余元,奉献了爱心。深入开展了“党员岗位”、“党员柜台”、“诚信经营党员示范岗”挂牌活动,坚持对顾客及所售商品做到“三无三放心”,在增加经营效益的同时,影响和带动了其他业户,取得了良好的经济和社会效益。山东鞋类批发市场党员业户何俞嘉、文玉明是较早设立“党员柜台”的业户之一,几年来坚持以诚待客、文明经商,去年又推出了免费维修保养所售皮鞋的服务项目,印制了皮鞋保养知识手册,免费向顾客发放,身受顾客好评。窗帘城党员业户余建清在实施免费安装服务承诺的基础上,近期又推出了售后回访服务新举措,对购买窗帘的顾客登记造册,使用一段时间后登门回访,免费维修窗帘、提供配件,赢得了众多回头客。在“党员示范岗”、“党员柜台”等的示范带动下,文明经商、诚信经营、优质服务在广大业户中蔚然成风,促进了市场的繁荣发展,为地区经济发展、社会稳定发挥了重要作用。
三、存在的问题:
主要是:(1)党组织和党员隶属关系复杂。表现在:许多-党员组织关系长期得不到接转,有的挂靠在原单位,有的挂靠在社区,有的转而不入,成了“口袋”党员,给党员参加组织生活、接受党组织的教育管理带来不便;9个党支部中有5个挂靠在主办方党组织名下,3个挂靠在街道办事处党工委,1个挂靠在工商管理部门,使党组织开展活动步调不一,难以形成集体效应、发挥工作合力。
(2)“两个作用”发挥得不够。主要是:市场一些业主认为只要自己经营有方、经济效益好就行,组建党组织与否、能否发挥作用无关紧要,因此对参加党组织、开展党的活动不积极;有的党员对自己到个体、私营户从业有明显的失落感,党性观念淡化,参加党的活动内在动力不足。党组织开展活动少,特别是开展一些实用性强、受党员欢迎的活动少,没有活动经费和固定场所,对党员的日常教育、管理手段单一、时效性不强,党员的一些正当权益不能及时得到维护,使党组织的向心力、凝聚力不强,战斗堡垒作用得不到充分发挥,在一定程度上影响了市场的繁荣稳定。
四、建议:
一是加大在市场开展党建工作的宣传力度。充分运用各种宣传工具和途径,大张旗鼓地宣传市场党建工作的目的、意义,特别要注意总结、宣传党的建设与市场繁荣、经营效益相互促进、同步发展的典型事例和成功经验,调动广大业户支持党建工作的热情,消除一些业主的思想疑虑,激发广大党员参与市场建设和党的活动的积极性,逐步营造一个有利于市场党的建设的良好氛围。
二是积极探索完善抓市场党的建设的路子。要坚定不移地贯彻党要管党方针,针对新形势下市场建设的发展变化和党建工作发展不平衡的实际,抓住市场党建工作的脉搏,加强调查研究,制定切合实际的工作规划,落实工作责任,充分调动各级各部门抓市场党建工作的积极性,形成工作合力。要坚持市场发展到哪里,党员流动到哪里,党组织就组建到哪里的原则,凡有3名以上党员、具备条件的,按照属地管理的原则,在街道党工委的统一领导下,依照就近、方便经营活动、有利于统一协调行动的方法,采取独立、联合、挂靠等几种模式,建立起党的基层组织,提高市场党组织的组建率,扩大覆盖面。市场党组织的组建,应以市场主办方牵头,吸收党员业户组建,同时,为方便市场经营,可适当吸收工商管理人员参加。三是创新党组织和党员发挥作用的形式。要坚持围绕经营抓党建,抓好党建促发展的指导思想,积极探索组织开展一些为市场所需求、为业主所理解、为党员所欢迎、为业户所普遍认同的活动,在内容设计上,坚持以提高经营效益为中心,组织开展政策理论法律法规学习教育、劳动竞赛、献计献策活动等;在开展形式上,坚持业余、分散、多样的原则,不拘形式,重在实效;在时间安排上,根据市场经营规律和员工的特点,充分利用经营淡季、班前班后等时间开展活动,把党员作用的发挥融入到市场经营和社会生活之中,努力实现党组织和党员作用的充分发挥、市场繁荣发展的“双赢”。
市场督察员工作汇报篇十九
总结:
一月份,社区安全工作以矿安全办公会议及上级有关文件精神为指导,以夯实安全基础为目标重点开展了以下几方面工作:
一是通过安全专题会议传达矿安全办公会议及相关文件精神,使全体干部职工深入了解年度安全工作目标、具体要求及奖惩措施。并根据上级要求,结合自身实际制定了8个相关的管理制度及考核奖惩措施。
二是组织人员对全矿所有的平房进行了全面检查,并详细记录了检查情况。同时,要求各班组对辖区内的所有的用电设备进行专门检查,确保防患于未然。
三是组织各片区开展安全隐患排查23次,查出隐患13条,自行整改13条。
存在的'问题:
1、部分居民消防安全意识淡薄。2、部分平房住户房前屋后堆放柴火。
3、临近春节,天干物燥,燃放烟花、爆竹,使用灶火、炉火等居民大量增加。
二月份工作计划:一是认真做好本单位二月份安全基础工作,加强职工安全教育,严查安全管理漏洞。二是做好本单位春节期间安全管理措施的制定、职工安全教育及节后保勤工作。三是加强消防安全检查。在春节前后,组织人员逐一排查矿区人员密集场所及居民区火灾隐患,()详细记录隐患内容,并监督责任人限期整改,限期未整改的组织支委、治安员强行整改。
四是加大安全宣传力度。在春节前,组织人员挨家挨户宣传防火、防盗、防事故等注意事项,特别对堆放易燃易爆物品及使用灶火、炉火的住户着重进行宣传教育,规范用电、用火,进一步提高居民群众的安全防护意识。
市场督察员工作汇报篇二十
各位领导、各位代表:
我叫__,现年____岁,中共党员,现任______县______工商所所长。今年以来,在______乡党委政府和县工商局的正确领导下,在各位代表和辖区企业商户、人民群众的大力支持、帮助下,我与同志们一起,认真履行职责,坚持两手抓,一手抓市场监管执法,一手抓个人自身建设、干部队伍和党风廉政建设,较好地完成了上级交给的各项工作任务。
下面我结合今年以来的主要工作,向各位代表述职述廉,请各位代表予以审议,并提出意见和建议。
一、加强政治理论学习。
学习是明确政治方向,提高能力的重要途径;学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。今年以来,我们围绕贯彻落实__和一创双优集中教育活动,结合工商工作实际,加强了政治理论学习,使思想观念和工作作风得到了进一步的转变,增强了优化发展环境的责任意识和危机意识,提高了自身的业务素质,增进了对各种法律法规的理解能力,促进了业务工作的开展。
二、认真履行职责,抓好重点工作。
工商机关作为市场监管和行政执法部门,肩负着服务经济发展、规范市场秩序、维护消费安全的重任。今年以来,我们重点开展了以下几个方面的工作:
1、市场监管方面,首先,我们按照市场巡查的要求,对辖区各类市场和经营者进行了市场巡查工作,实行了市场巡查工作的信息化管理,提高了市场巡查工作的规范化。其次,我们组织开展了红盾护农、节日市场专项整治、食品市场专项整治、知识产权保护等专项执法行动,对辖区经营秩序进行了进一步规范,保护了合法经营,维护了消费者的权益。其三,依法对坑害消费者的违法经营行为进行了查处,先后依法查扣了大批假冒伪劣食品、农资、日用品等,有效净化了市场,维护了广大人民群众的消费安全。
2、加强12315维权网络建设。我们在辖区每个门市商店设置了工商监管责任公示牌,方便广大消费者申诉举报,维护了消费者的合法权益。
3、服务经济发展方面。我们以“兴企强县”和“兴农富民”工程为重点,对辖区重点企业和项目进行了帮扶,通过动产抵押、送照上门等方式帮助企业商户解决了实际困难,促进了辖区经济的快速发展。
4、市场监管工作。我们按照上级工作部署,积极配合有关部门,扎实开展了扫黄打非、校园周边环境整治、黑网吧整治、打击传销规范直销等方面市场监管工作,规范了辖区市场的秩序,维护了辖区的社会稳定。
5、队伍建设方面。首先我们实行了上班签到制度,上岗着装制度,例会、会议学习制度,廉政勤政制度和行政执法责任追究制度等多项管理制度,以制度约束每一个人,认真抓好领导严格要求自己,增强了队伍的凝聚力和战斗力。
三、加强党风廉政建设,严格自律。
__年,我不断加强自身建设,严格要求自己,带头落实《廉洁守则》和制止奢侈浪费的规定,管好自己。一年来,我个人全面履行了年初作出的廉洁自律承诺。
今年以来,在各项工作和党风廉政方面,虽然取得了一定的成效,但还存在不足,在今后的工作中,将认真贯彻落实党风廉政建设和廉洁自律的有关规定要求,积极推进工商职能到位,圆满完成各项工作任务,促进辖区经济社会的全面发展。
汇报完毕,谢谢大家!
述职人:本站。
20__年__月__日。