通过总结，我们可以发现自己的优势和不足。通过总结不仅可以发现问题，还能发现个人的长处和优势，有利于个人发展规划。以下是一些总结范文，供大家参考和借鉴。

疫情防控复工复产工作汇报篇一

尊敬的书记、各位领导！

大家好！

欢迎各位领导莅临集团，现场指导企业疫情防控工作，亲临一线帮助我们复工复产。下面，我汇报一下集团疫情防控、复工复产的基本情况。

一是高度重视。疫情发生后，集团迅速行动、快速反应，1月27日年初四，集团党委专门成立防控工作领导小组，紧急部署疫情防控工作；2月1日，组织召开党委扩大会议，传达上级各项部署，调度集团各业务板块所属单位的防控情况；公司各单位组织紧急行动，积极配合各级党委、政府联防联控工作，全力以赴做好疫情防控工作。

二是措施得力。集团下属单位多，员工数量大，我们始终把员工生命安全放在首位，先后投入20万元配置外科防护口罩、体温枪、消杀用品、防护设备等，落实防护措施，做实做细复工前的各项准备工作。对人员密集和流动大的园、城、小镇以及各售楼中心都严格执行延迟复工要求，后续根据疫情防控情况具体确定复工时间。同时为有力隔断传染源、切断风险源，打赢疫情防控阻击战，关闭了馆、城、地等个售楼中心，暂停一切线下销售活动。同时，我们把防控重点放在一线，针对集团开发建设的个小区，每个小区按万—万标准，累积拨付专项防疫资金万元，从人车进出管控、区域消杀、宣传动员、物资保障、检查督促等各个方面，严抓共管，群防群控，截止目前，个小区，约万户入住业主，近万人，未发生一例疑似感染事件。

三是积极承担社会责任。在疫情防控的关键时刻，集团积极响应党和政府号召，2月5—14日，集团党委先后向区、区、区捐赠现金万元以及酒精、口罩等价值万元的物资，我们用爱心助力抗击疫情。

二、企业复工复产情况。

2月9日开始，根据省市要求，在做好疫情防控的同时，我们逐步推动企业各业务板块复工复产。

一是严格合规上报。按照政府复工复产要求，针对各业务板块不同项目和单位制定详细的复工复产工作方案、疫情防控工作方案和疫情应急预案等，逐级上报工信部门备案，经过审核批准后陆续推进复工复产。

二是积极拓宽线上渠道。我们开设业主健康知识大讲堂，邀请医学专家在“集团”抖音号上直播宣讲，为大家普及做好个人防护，增加家庭、办公室防疫知识。多渠道搭建线上销售平台，开通在线抖音直播，组织线上营销，满足广大客户的服务需求。为了帮助缓解疫情期间，小商品城商户的经营压力，我们借助电商园优势，组织开展线上订购，依靠园区快速，进行统一配送，帮助商户将疫情造成的影响降到最低限度。

三是做到疫情防控和复工复产两不误。我们强调疫情防控仍是压倒一切的头等大事，各单位和各复工项目，严格按照疫情防控的要求，灵活组织生产经营，严格落实好上岗员工佩戴口罩、测量体温、分餐制就餐等防控要求；严格监测监控返岗人员健康状况，一旦出现发烧、乏力、干咳等症状，必须主动报告，及时转到定点医疗机构就诊。集团领导班子成员，实行蹲点包干，督导服务各施工项目和单位，严密掌握上班、返岗人员身体状况，抓实抓细具体工作，确保疫情防控各项措施落到实处。集团办公室和企管部抽调专门人员，深入一线加强日常督导检查，协助各单位、各复工项目，从严把关，严格落实防控措施，及时帮助解决复工复产过程中遇到的问题，切实做到疫情防控和复工复产两不误。

三、目前面临的困难和问题。

当前，受疫情严重影响，整体市场需求压缩，企业用工成本上升、融资困难等客观现实，今年以来明显感觉到企业经营压力山大。一方面企业运营资金压力较大。以工厂来说，属于新投资项目。近两年来，前期基础设施建设、制造设备采购、研发设计已投入近亿元，银行贷款才万元，企业资金投入大、回收周期长，短期内日常生产销售短期内无法平衡掉前期资金投入，后续还要推进小镇其它功能区域的建设，支撑小镇规划项目发展所需的建设、运营资金缺口较大。另一方面企业融资难度较大。尤其是工业项目利润率较低，接受银行贷款利率有限，银行普遍不愿放贷。即使放贷，审批时间长、难度大。近几年房地产项目融资比较困难，现在转型工业项目，感觉比房地产行业融资还要困难。恳请各位领导，就民营企业融资难问题，结合有关政策予以高度关注，并帮助予以解决。

汇报完毕，不当之处，请各位领导批评指正，谢谢。

疫情防控复工复产工作汇报篇二

连日来，县委、县政府一手抓疫情防控，一手抓经济发展。在抓实做好防控工作的前提下统筹抓好经济发展各项工作。勐腊县住建局把重大项目建设，作为统筹推进新型冠状病毒肺炎疫情防控和经济社会发展战场，提早谋划、精心组织、高效行动，坚持疫情防控、项目建设两手抓，全力保障重点民生工程复工建设。

截至20xx年2月26日，4家燃气企业和1家给排水企业全部正常运营，复产率100%；4家本地建筑企业已全部复工，复工率100%；14家房地产企业，已复工13家，复工率92.86%，剩余1家也将于一周内复工；4家混凝土企业，已复产3家，复产率75%。滨水景观、滨河路2个续建重点市政工程已全面复工。

为做好复工后的疫情防控工作，项目部在出入口摆放防疫宣传栏，开展安全、防疫知识学习，严控进出人员，每日定时进行消毒、清洁，落实好工人的后勤保障，切实做到疫情防控与复工复产“两不误”。

滨河路道路工程是连接新城区和老城区城市规划道路次干道之一，沿南腊河西岸建设，全长2.6公里，人行栈道已修建贯通。受征地拆迁的影响，机械厂段约400米车行道一直未动工。

在县政府的高度重视下，县住建局多次组织设计、施工单位实际勘察施工现场，针对滨河路机械厂段现状，充分考虑沿线拆迁、道路左侧人行栈道建成贯通、市政污水干管布置等综合情况，拟定了滨河路机械厂段道路改线方案。20xx年1月22日县人民政府批准实施。

为保障重点项目建设，前期，县住建局充分运用电话、网络等开展“不见面”协调，以电话、视频、电子邮件等形式与设计单位、施工单位密切沟通，同时采取针对性措施，全力推进项目加快复工，努力把因疫情延误的工期抢回来。当前，县住建局继续跟踪服务重点民生工程，确保尽快复工。项目复工后，还将严抓施工现场管理，一丝不苟做好安全生产、疫情防控工作，真正做到疫情防得住、项目建得好。

疫情防控复工复产工作汇报篇三

为切实做好全市生产经营单位疫情防控和复工复产安全生产工作，坚决打赢疫情防控阻击战，确保全市安全生产形势总体平稳，特制定本工作方案。

目标任务。

坚持“疫情防控第一、安全生产第一”，围绕坚决打赢疫情防控阻击战和坚决防范各类生产安全责任事故两项工作目标，扎实工作，狠抓落实，确保全市企业不发生疫情扩散事件和较大及以上生产安全事故。

二、时间安排。

原则上各企业不早于2月9日（正月十六）24时前复工（春节期间未停工停产的企业除外）。煤矿企业复工复产按照惯例安排在全国“两会”召开之后，具体时间另行通知。

三、工作原则。

把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，具体抓好“六个落实”：

1.严格落实摸底排查。各企业当前要抓紧对湖北籍员工进行摸底排查，已经返回湖北的全部通知到位暂时不要回郴，等全国疫情控制稳定之后再作安排。对其他员工的疫情防控要严格按照当地卫健和防疫部门要求排查到位，确保涉及疫情防控人员全部落实隔离措施。

2.严格落实健康筛查。各企业每天班前要安排专人负责进行体温检测，有条件的企业要建立疫情防控临时医务室，重点排查职工是否存在身体健康异常，对有疫区暴露史、与病毒感染者及疑似感染者密切接触史、感冒发热等症状，如发现情况立即及时登记备案，立即联系当地疫情定点医疗机构按有关规定处理。

3.严格落实防护措施。各企业要储备必备的口罩、体温计(红外测温枪)、手套、消毒药水、洗手液等免费发放给从业人员，进企上岗必须佩戴口罩。做好企业内部、生产场所的清洁卫生，对员工宿舍、食堂等重点部位要进行全面消毒，保证工作环境卫生干净。有条件的企业可设立医务室，安排专业医护人员每天对从业人员进行健康筛查和科学防护指导。

4.严格落实复工准备。各企业都要制定复工复产工作方案，实行“一企一案”，企业法人代表要作为疫情防控、安全生产第一责任人，复工复产工作方案必须包括本企业疫情防控应急处置预案，市县两级应急管理局加强审核把关。指导各企业采取科学合理的方式召开职工疫情防控和安全生产培训会，人手一册发放有关防疫手册，加强员工卫生健康教育，积极做好疫情防控和安全生产两个方面的复工复产准备。

5.严格落实安全生产标准。各企业根据各行业特点和标准，按照“自查自纠、自行验收、属地核查、分级报备”的程序开展复工复产，严格标准对各类设备进行全面检查、检修、检测，扎实做好风险辨识评估，落实安全风险分级管控措施。复工复产安全生产标准，全市煤矿、非煤矿山、危化烟花企业按照省、市安委会加强春节后复工复产工作有关文件执行。其他企业按照“管行业必须管安全”的原则，执行各主管部门制定的复工复产安全生产标准。

企业在自查自纠、自行验收的基础上，要取得当地卫生防疫部门签署的疫情审查同意，向属地乡镇（街道）和市县行业主管部门报备。

1.“四包”促联防联控。各级党员领导干部要示范带动抓好疫情防控和安全生产，带头包片、包企业、包重点、包人员，推动社会各方面联防联控。

2.“三到位”促措施落实。各企业要切实做到人员到位、责任到位、措施到位，即企业主要负责人、项目负责人、技术负责人、专职安全员、重要岗位人员在复工复产前必须到岗到位，层层压实疫情防控和安全生产责任，确保防控措施到位。

3.“五个一律”促从严把关。即凡是存在疫情风险的一律不予复产、凡是存在重大隐患的生产经营单位一律依法责令停产停业整顿、凡是存在重大隐患拒不整改的生产经营单位一律依法提请同级政府予以关闭、凡是在关停整改期间违法组织生产的企业负责人一律依法追究责任、凡是停业整顿没有通过验收的一律不能恢复生产经营。

六、有关要求。

1.市县两级应急管理局要加强对直管企业复工复产的工作指导和督查检查，各地煤矿、非煤矿山和危化烟花企业复工复产情况，于2月12日前分别报市应急管理局煤安科、非煤科、危化烟花科汇总。

2.全市其他企业复工复产情况，由各行业主管部门报市安委办，具体由市应急管理局安全生产协调科汇总。

疫情防控复工复产工作汇报篇四

工作方案是对未来要做的重要工作做了最佳安排，并具有较强的方向性、导性粗线条的筹划，是应用写作的计划性文体之一。为大家整理的相关的疫情防控期间复工复产工作方案，供大家参考选择。疫情防控期间复工复产工作方案自新型冠状病毒疫情爆发出现，公司领导高度重视，根据党中央、国务院工作部署，按照省市政府相关规定，为确保本企业在复工复产过程中的安全，特制定本方案。一、工作原则(一)统一领导，分级负责。新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的处置由疫情防控工作领导小组统一领导，全体人员无条件服从领导小组的指挥调度。具体处置过程中，坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实责任制，各负其责，相互配合。(二)以人为本，预防为主。以维护好、实现好、发展好以职工根本利益为出发点和落脚点，依照法律法规和政策办事，防止因处置不当而造成疫情蔓延事件发生。(三)正确疏导，说服教育。注重教育疏导，以情感人、以理服人，理顺情绪，化解矛盾;广泛宣传有关政策，释疑解惑，教育引导职工以理性、合法的方式反映问题，解决矛盾，依法维护自身合法权益。(四)快速反映，协同应对。疫情发生后，立即启动应急预案，上报当地卫生防疫部门，同时上报矿疫情防控工作领导小组。与有关单位相互协作、相互配合，确保信.息收集、情况报告，指挥处置等各环节的紧密衔接，在最短的时间内控制事态。二、成立复工复产领导小组为了保证复工复产整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产，特成立防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组，统一指挥协调**建设防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。1)办公室组长：林国珍成员：陈丽红、陈奇、林霞、张持中、武静静职责：1、负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作综合协调工作，疫情防控应急问题和突发事件处理2、负责传达、落实领导小组的指示意见，及对省教育厅、市委、市政府的信.息报送：3、负责落实公司的值班制度，做到值班人员在岗、值班电话畅通，如有异常情况及时处理上报;4、负责做好公司疫情信.息的搜集统计与分析工作，每日统计信.息并报送。5、做好“一人一档”建档工作并及时上报各级政府。6、检查上班职工口罩佩戴情况，并为上班职工测量体温，上班前和下班后各1次，并做好登记。三、如何确保返工前如何排查到位(一)企业应先制定详细防控方案，确保防控有章可循企业要明确疫情防控责任机制，制定疫情防控和复工复产方案，方案至少应包括以下几个方面：本企业疫情防控的组织机构、职责分工、疫情防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、应急处置、员工返岗安排等内容。制定疫情防控应急预案和工作措施。(二)提前备好防护物资，确保清洁消毒到位。1、根据员工数量和防控要求，企业要准备足够的防控物资(包括不少于两周的口罩、消毒液等)，配备快速红外体温探测仪，并建立库存和使用台账。2、使用空调系统的，应定期清洗，对空调过滤网进行消毒;对不采用空调系统通风的，应采用自然通风、机械通风或两者相结合的方式加强通风。针对有多人操作的设备，应每班对操作按钮、把手等人员接触较多的物体或部件表面进行消毒。3、要定时对重点区域(工作台、电梯、食堂、卫生间等)的清洁消毒。食堂应注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加强对餐具的消毒及管理。办公场所公共区域如走廊、地面、电梯和休息区的桌椅等做好清洁消毒;在电梯内部、卫生间等张贴宣传画;加强厕所的清洁、消毒，张贴洗手步骤示意图，厕所内增加酒精消毒剂或免洗手消毒凝胶，并提示员工及客户洗手后进行消毒。(三)做好员工排查，建立返岗人员登记制度对返回人员登记到人，详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。企业要对每名员工近14天的去向进行排查;对来自或去过疫情重点地区的员工建立重点监控类清单，规劝其留在当地暂不复工，鼓励员工延迟返莆上班;对来自或去过疫情重点地区的返企员工要排查其抵莆时间，按规定落实医学观察、隔离等措施，确保其隔离观察14天并经体温检测正常、无不适症状后方可上岗。进入公司前自觉接受体温检测，体温正常方可进入公司，并洗手消毒。若体温超过37.3℃，不得进入公司工作，并及时上报，按照当地疫情管控要求采取措施。(四)严格疫情防控责任按照“谁用工、谁管理、谁负责”的原则，各企业对本企业疫情防控负主体责任，各企业要坚持稳控当头，严格执行各项疫情防控要求，确保不发生疫情扩散。对不认真开展疫情防控工作造成疫情扩散的企业，依法严肃追踪责任。四、复工期间如何跟踪管理到位(一)确保防控体系落实企业积极配合街道、居委会、疾控部门工作，落实专门的疫情防控管控人员和工作班子，各项职责分配到人，实现网格化管理。企业应每日向所在县区管理部门报告复工情况、员工健康情况和疫情防控措施落实情况，发现问题及时处理。(二)企业内部加强管理企业原则上实施封闭管理，严禁无关人员进入本企业经营办公场所;企业要每日对全体上班人员进行入企前体温检测，按规定上报复工人员情况、重点监控类人员情况、员工健康状况;企业要建立和落实复工上岗前个人防护知识培训制度。加强健康教育，多种方式普及传染病防护知识，做到有症状早发现、早报告、早隔离、早治疗。(三)确保防控物资分配到位，确保每位员工生命健康向职工及时发放防控物资，原则上提倡每位员工每天需戴口罩上班，对防护物资不足的员工，可由公司统一采购分配并做好登记工作。视疫情情况，企业应及时补充相应物资，确保有足够的防控物品，以备企业经营生产和职工健康防护使用。(四)防护措施全面细致，不漏过任何一个环节要将工作场所分为公共区域、室内工作场所和室外工作场所三个部分、确保不漏掉任何一个环节，做到防护无死角。1、公共区域(1)建立体温监测和人员健康监测制度。动态信息良好的员工每天进入办公场所前，应检测体温，并进行洗手消毒。若员工体温超过37.3℃，应要求员工回家观察休息。工作中一旦发现员工有发热、感冒、咳嗽、呼吸道感染等疑似症状，应立即停止工作，及时到医疗机构就诊。(2)减少在人群密集或通风不良的公共区域的逗留时间，如门厅、走廊、洗手间、茶水间等，逗留期间要正确佩戴口罩。(3)尽量少触摸公共区域物品，接触电梯按钮、扶梯、门把手等部位时可用纸巾遮避，如无遮避须及时洗手。2、室内工作场所(1)员工上班期间必须时刻佩戴口罩，与他人保持安全距离，保持勤洗手，坚持在工作前、操作后、进食前、如厕后按照六步法严格洗手。摘口罩前后做好手部卫生防护，废弃口罩放入垃圾桶内，每天两次使用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理，尽量使用带盖垃圾桶。(2)严控接触性感染，防止污染源进入。对各个门口、工作台、电梯、食堂、卫生间、休息区进行清洁消毒应根据办公场所的实际情况，进行人员、物品的流向设计，尽量保证人员和物品相互隔离，楼内垃圾等污染物品与干净物品无交叉。(3)企业员工尽量避免与具有呼吸道疾病症状的人员密切接触，避免接触野生动物。对于集体宿舍，加强管理和宣传，做好防护。要设置临时隔离场所，安排单人单间、相对独立房间作为疫情重点地区返岗人员临时隔离场所。(4)暂停集体早会、培训等集聚性活动，督促职工日常佩戴口罩。疫情防控期间，提倡视频和电话会议，减少不必要的外出，原则上谢绝外部供应商、客户来访。(5)食堂和宿舍由于人员密集，作为重点区域管控，应注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加强对餐具的消毒及管理。(6)加强疫情宣传力度，及时传达政府和公司相关政策、措施，不信谣、不传谣。在显著位置处张贴病毒防控宣传材料，提示客户佩戴口罩，正确宣传引导告知所有客户需配合和注意事项。(7)办公场所每日至少开窗自然通风2次，每次30分钟以上;不能开窗通风或通风不良的，可使用电风扇、排风扇等机械通风方式;必要时使用循环风空气消毒机消毒，应持续开机消毒。(8)在工作和生活场所设置充足的洗手设施和洗手液或香皂等卫生用品。3、室外工作场所各企业要做好员工防护知识培训。要求所有员工上下班途中正确佩戴口罩，尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩，途中尽量避免用手触摸车上物品。如发现有新型冠状病毒感染的肺炎疑似症状的，依有关流程及时报告，妥善处理，迅速采取隔离防护措施。出勤车辆内部及门把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班车须佩戴口罩，班车在使用后用75%酒精对车内及门把手擦拭消毒。五、设备设施管理1、在外部环境条件许可的情况下，建议疫情期间暂停使用空调通风系统，切断病毒通过集中空调系统传播渠道。2、确需使用集中空调通风系统的办公场所宜全新风运行，并加强清洗、消毒或部件更换。3、使用集中空调通风系统的经营场所发生疑似、确诊新型冠状病毒感染的肺炎病例后，应关闭集中空调通风系统。应在疾病防控部门的指导下，对集中空调系统进行消毒和清洗处理，经评价合格后方可重新启用。4、电梯包括直梯、扶梯应加强安全维修和清洁卫生管理。电梯在保证安全运行的同时，应增加消毒的频次。应在电梯间张贴提示语，提醒在电梯间戴口罩并避免交谈。应酌情限制乘坐电梯的人数，减少接触传染。严格控制客梯和货梯混用。5、建议办公场所设立口罩等常用防疫用品集中收集垃圾桶。办公场所的垃圾桶应增加清理频次，保持清洁卫生。6、垃圾房及时清运，封闭储存。六、采购管理1、落实采购各环节索票索证制度并存档记录。2、选择具有合法经营资质并在疫情期间允许经营的供货商进行采购。3、食堂禁止采购不明来源的食材，严禁经营、储存野生动物或野生动物制品。对肉及肉制品做好索证索票工作，确保肉类来源可追溯，尤其是加强对猪肉“两证一报告”的查验，杜绝采购、使用病死、毒死或死因不明的禽畜动物肉类及肉制品。所有原材料应保持新鲜，加强保鲜、冷冻、冷藏环节的处理和使用。疫情防控期间复工复产工作方案为加强疫情防控工作，引导全县企业有序复工复产，根据《中共海南省委办公厅海南省人民政府办公厅印发的通知》(琼厅字〔2020〕8号)和《海南省新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作指挥部关于做好企业复工复产疫情防控工作的通知》(琼肺炎指〔2020〕14号)精神，现将关事项通知如下：一、做好复工复产前的准备复工复产企业承担防控主体责任，指定专人与辖区镇政府以及行业主管部门对接开工复产相关工作，认真做好复工复产前的准备，明确疫情防控工作体系，落实人员摸排管理、防护物资配备、消杀防疫、企业密闭式管理、职工健康监测管理等措施，在符合疫情防控要求条件下开工复产。(一)健全企业疫情防控工作体系。要建立疫情防控全员责任体系。明确企业疫情防控的主体责任和主要负责人的“第一责任”。复工复产企业必须成立由主要负责人牵头的疫情防控工作专班，明确目标任务，细化具体措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。复业前，必须制定疫情防控工作方案。结合企业复工复产实际细化疫情防控措施，建立防控台账，并制定职工健康异常情况应急处置预案。(二)人员摸排管理到位。复工复产企业要建立返岗员工花名册，实行健康状况“一人一档”管理，详细掌握每位员工及家庭成员健康状况和到岗前15天出行信息、疫情接触史，重点排查员工及家庭成员春节前后是否有湖北省特别是武汉市居住史、旅行史，是否有确诊或疑似感染者接触史，是否有发热疑似症状等情况。对于目前在湖北的员工、在省外其他地区的发热患者，由企业通知暂不返岗，在当地进行诊疗。从外地返屯员工，无发热等症状者，应进行集中隔离观察或者居家隔离14天以后且无症状方可上岗。有发热、咳嗽等症状者，到定点医院接受检查治疗。(三)实行健康一码通管理。各企业要全部使用健康一码通系统，做好企业复工人员登记，“绿码”员工可凭码通行和正常上班，“红码”和“黄码”的员工按规定隔离并做好每日健康打卡，满足条件转为“绿码”方可上岗。(四)做好防护物资配备和消杀防疫。严格落实疫情防控要求，为职工配备口罩、手套、测温仪等防护物品和洗手液、消毒液、酒精等清洁消杀用品，储备不少于1周用量。复产复工前要对生产、生活、办公区域全面进行环境卫生清理，特别是人员密集场所、重点设施设备等部位要进行彻底消杀，保持良好通风，防止病毒传播蔓延，确保不余死角、不漏盲区、不留隐患。(五)落实隔离场所。落实隔离场所。设有集体宿舍的企业，要设置临时隔离场所，安排单人单间、相对独立房间作为疫区返岗人员临时隔离场所;不具备条件的企业，要按照辖区乡镇政府、村(居)委会的统一安排，确定具体的隔离观察地点。二、加强生产期间疫情防控工作(一)企业密闭式管理到位。有外省或疫区返工人员防疫风险尚未解除的复工复产企业应实施封闭管理，减少进出通道，落实24小时人员值守，在出入口对进出人员、车辆严格检查和进行消毒，做好信息登记，严禁无关人员进入。外来人员和车辆原则上不进入项目工地或居住区，如确有必要，应在进入所有复工企业前，进行严格消毒，驾乘人员须佩戴口罩并检测体温，减少与本企业人员的直接接触，货物送达后尽快驶离。(二)职工健康监测管理到位。加强职工健康监测管理。建立职工体温日检测制度，在生产区、办公区、宿舍区等点位设置卡点，扫描员工个人健康码，严格职工体温检测，对健康码为“红码”和“黄码”的及时采取相应处置措施，并及时向行业主管部门及辖区政府报告，确保做到“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”。加强环境卫生和就餐管理。企业要对人员所在场所定期进行消毒，人员密集的重点区域要增加消毒频次，同时做好密闭场所的通风管理。加强就餐卫生管理，采取分时段供餐、分散就餐等方式，尽最大可能减少人员扎堆和聚集。(四)落实岗位防护措施到位。严格落实个人防护措施。工作期间在密闭空间多人作业时要全程佩戴口罩，在室内独立操作间、通风良好工作场所或室外空旷场所工作时，可不戴口罩。引导员工做好手卫生，做到废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。同时，落实好分区管理工作制度，严格区分工作区与生活区，规范岗位工作秩序，合理安排轮岗排班，采取“小班制”模式，减少单班在岗人数，暂停不必要的会议、聚会等活动，做到人员少流动、不聚集、不串岗。(五)疫情防控宣传到位。在企业办公场所显著位置设置新型冠状病毒肺炎的相关防控知识宣传专栏，宣传新型冠状病毒和冬春季传染病防控，消除群众恐慌，做好安全防控。对工作人员普及新型冠状病毒肺炎相关法律知识，关注国家、省、县卫生健康部门有关疫情通报，遵循有关预防指引，不造谣、不传谣。三、强化部门联动，压实工作责任(一)复工复产企业应当严格落实疫情防控的主体责任。企业要按照防控疫情工作的统筹部署安排，落实疫情防控的各项措施。返工人员防疫风险尚未解除的企业，每日向辖区镇政府报告返工人员健康情况，直至风险消除。所有复工复产企业应并及时向辖区镇政府以及行业主管部门报送防疫措施落实情况、复工复产情况等信息。发现疑似病例的应当立即报告，并采取隔离防护等相应措施。对防控措施不符合规范要求导致出现疫情防控重大风险或出现确诊病例等不良后果的企业，将依法追究相关人员的法律责任。(二)各部门密切配合，共同抓紧抓好企业复工复产疫情防控工作由辖区镇政府、辖区卫生院以及行业主管部门共同组成防疫督导小组报县指挥部备案，对开工复产备案的企业不定期开展监督指导工作，帮助企业解决复工复产问题，加大企业用工保障力度，维护企业员工合法权益。疫情防控期间复工复产工作方案为维护公众生命安全和身体健康，落实省突发公共卫生事件一级响应要求，有效防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情扩散和蔓延，结合常熟实际，特制定《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间工业企业复工规范》，其他类型企业根据实际情况参照执行。一、企业复工条件(一)防控机制到位企业要成立由主要负责人带头的疫情防控工作组，制订新型冠状病毒感染的肺炎防控应急预案，明确企业疫情防控应急流程、具体人员和工作职责，确保企业疫情防控主体责任落实到位。结合企业生产经营情况和员工来源地，制定复工生产实施方案，原则上常熟籍员工和春节期间留常的外地员工先行复工，外地回常员工分批次复工，重点疫情地区员工暂不回常复工。防控责任要细化落实到车间、班组，明确各级责任人。(二)员工排查到位复工前核查登记每名员工前两周的涉疫相关情况，包括是否来自或去过疫情重点地区、是否接触过疫情重点地区人员，是否接触过新型冠状病毒感染的肺炎病例。对存在上述情况的，企业要落实措施，严格执行集中点隔离、居家隔离或在企业宿舍隔离14天的刚性要求，确保员工无感染症状方可参加复工。相关信息由企业专门负责人按要求向属地板块报备。(三)教育培训到位复工前必须做好员工防控知识培训，确保每名员工掌握疫情防控期间注意事项和操作规程。培训原则上采用微信、小程序、短信、宣传册等形式，尽量减少集中式会议。(四)物资储备到位企业要做好口罩、测温计、消毒水等疫情防控物资保障及发放工作，物资储备不少于3天用量。有条件的企业要设置独立的留观室。(五)厂区管理到位提早对厂区内车间、食堂、员工集体宿舍、电梯等公共场所和人员聚集场所的设施设备开展通风消毒，并按规定加强安全、消防和环保管理。(六)企业承诺到位企业要向属地政府提交《企业防疫工作承诺书》。具备上述六个复工条件的，企业向属地政府提出复工申请，经属地政府审核同意后方可复工生产。属地政府要履行属地管理责任。二、企业复工后防控规范(一)日常预防控制1.利用企业宣传栏等方式开展新型冠状病毒防治知识健康宣教。2.按照《日常清洁及预防性消毒规范》，严格执行通风和消毒制度。每日用消毒水对工作场所(办公室设备、门把手和电梯按钮等)、生活区(含食堂、宿舍)等进行全面消毒，不留死角。3.落实晨检制度和健康申报制度，督促员工佩戴口罩并做好个人防护，对员工每日上岗前和离岗时进行体温监测，有发热、咳嗽等症状者，应由企业专人送至就近发热门诊诊治，并及时将异常情况向属地政府报告。4.开展手部卫生教育，倡导员工养成经常洗手的好习惯。各类场所配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机。5.企业在国家重大突发公共卫生事件一级响应期间严格实行封闭式管理。6.企业要督促员工在非工作时间严格遵守苏州市疫情防控指挥部“五要五不要”要求，不参加公众活动、不串门会客、不造谣传谣、不接触野生动物。7.设置口罩等防护废弃物的专用收集桶，实行专人管理。8.门卫设置健康监测点，访客一律测体温，无异常方可进入厂区。如发现异常，应立即报属地政府。9.加强对厨房的日常消毒，厨师要健康上岗并做好日常防护。具备条件的企业尽量采用配餐制，分散就餐。10.企业在防疫期间，暂时取消或控制人数参加集体活动或会议，尽量减少或停止差旅出行。(二)出现发热、乏力、干咳及胸闷等疑似新型冠状病毒感染患者1.疑似患者应立即戴上口罩就医。2.及时由企业专人送至发热门诊就诊，报属地政府，并协助开展相关调查处置工作。3.若被诊断为新型冠状病毒的肺炎患者，其密切接触者应接受14天医学观察。

疫情防控复工复产工作汇报篇五

（根据实际情况完善调整）。

为有效防范疫情在企业发生、扩散，保障员工身体健康和生命安全，维护企业正常生产秩序，根据xx文件要求，结合本企业实际，制定本方案。

一、建立机制。

（一）落实主体责任。建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告等内容。企业负责人为第一责任人，成立工作专班，负责企业疫情防控工作。

（二）健全信息报告和联络员制度。要建立与所在街道、卫生健康等部门的信息通报机制，指定专人负责。建立疫情信息报告制度，明确流程和责任人。

二、严密排查。

（三）加强返岗人员健康管理。做好员工健康状况排查登记，确认员工健康后方可返岗。

（四）建立台账。实行返岗职工健康状况“一人一档”管理，全面掌握职工返岗前14天内的行动轨迹（地点具体到门牌号，时间具体到某日某时）、身体状况是否良好、是否与发热患者有过密切接触、是否接触过野生动物、返程交通工具及行程等情况。与返岗职工签订诚信承诺书。

（五）设置临时隔离点。依托医务室或辖区基层医疗卫生机构做好医疗保障，在企业医务室、集体宿舍等区域按照要求设置临时隔离室。不具备设置隔离场所条件的企业，根据市、区和园区统一安排，确定具体的隔离观察地点，并按要求向所在园区和街道报备。

三、做好防控。

（六）加强进出人员登记管理。每日开展两次体温检测，多渠道及时了解员工健康状况。在楼宇、园区大门及集体宿舍区等地建立体温检测点，加强门卫管理，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆实行严格检查，做好信息登记，一旦发现发热或呼吸道症状者，要求其暂停上岗，并及时就医。

（七）保持通风换气。工作场所每天至少两次保持30分钟开窗通风。要关闭中央空调，确有需要的，按相关规定采取进风消毒过滤；对有回风的集中式空调系统，要在回风口设置低阻中效空气过滤器，并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。

（八）做好清洁消毒。复工复产前，对所有场所进行一次消毒，之后定期开展消毒。安排专人对办公区域、会议场所、生活设施及其他人员活动场所和相关物品定时消毒，对电梯按钮、门把手等重点区域每天早晚各消毒一次。通勤车使用后要立即消毒、更换椅垫套。

制，原则上不超过6人。吸烟时不与他人交谈。取消企业班会、晨会和碰头会，减少会议频次，需要开的会议要缩短时间、控制规模，保持会议室空气流通，提倡召开视频或电话会议。

（十）加强就餐管理。按照食品安全规范执行，不得采购未经宰杀、未经检疫的活禽活鱼肉品。每日岗前对食堂服务人员开展健康检查、体温测量，并做好记录。员工食堂设置洗手设施和配备消毒用品，供就餐人员洗手消毒。做好炊具餐具消毒工作，不具备消毒条件的使用一次性餐具，采取分餐、错峰用餐等措施，减少人员聚集，用餐时避免面对面就坐，不与他人交谈。

（十一）加强宿舍管理。员工宿舍应当严控入住人数，员工集体宿舍原则上每间不超过6人，人均不少于2.5平方米，设置可开启窗户，定时通风，对通风不畅的宿舍应当安装排风扇等机械通风设备。盥洗室配设洗手池和消毒用品，定时清洁。

（十二）加强垃圾收集处理。在公共区域设置口罩专用回收箱，加强垃圾箱清洁，定期进行消毒处理。加强垃圾分类管理，及时收集并清运。

四、加强防护。

名进场作业人员均能按规定佩戴口罩，安排专人负责废弃防护用品处置。

（十四）强化防控宣传教育。采用多种形式加强复工复产后疫情防治知识科普宣传和专业培训，使员工充分了解防治知识、掌握防护要点、增强防护意识、支持配合防控工作。加强体温检测、消杀等相关工作人员操作技能培训。

（十五）落实个人防护要求。所有员工、体温检测人员上班期间要全程配戴口罩，作业岗位保持安全间隔距离。楼宇和企业物业、保洁等人员要按要求佩戴口罩、手套等防护用品。养成勤洗手习惯，打喷嚏或咳嗽时要用纸巾、手绢、衣袖等遮挡，倡导合理膳食、适量运动、规律作息等健康生活方式。员工要减少不必要外出，避免去人群聚集尤其是空气流动性差的场所。

xxx公司。

(公章)。

xx企业复工复产突发疫情事件应急预案。

（根据实际情况完善调整）。

一、准备预防。

1.专项储备防疫应急物资。采购储备医用口罩、防护服、消毒液、应急药品等必要的防疫应急物资。防疫应急物资要与日常疫情防控物资区分储备，没有突发事件一般不能使用。

2.开展疫情风险重点防范。结合自身生产经营特点确定内部疫情可能发生的区域、地点及重点防控区域，加强风险防范。一般人员、货物进出环节应作为重点防控区域。

3.设置专用隔离场所。设置防疫应急专用隔离观察场所，隔离房间一般应具备良好通风、独立卫生间、可封闭医疗废物暂存设施等条件，并设置明显标识标志。

二、应急处置。

1.病例发现报告。发现员工有发热、干咳、乏力等疑似症状，要第一时间向所在地街道报告疫情信息，立即发布企业内部预警通告。

2.病例隔离。对发现的疑似病例应及时送至企业隔离观察场所单独隔离，隔离观察期间，隔离观察对象应当单人单间居住，不得离开房间活动。企业无隔离场所应及时报所在街道，配合做好隔离处置工作。

3.病例送诊。积极配合所在街道和当地医疗救治部门，按照疫情防控相关要求及时转送疑似病例前往定点发热门诊就医。

4.接触排查。在对新冠肺炎病例或疑似病例采取隔离、报告、送诊的同时，应采取内防扩散、外防输出策略，立即对其密切接触人员进行全面排查，按照街道和防疫部门的要求做好密切接触者防控措施。

5.消毒处置。对发现病例的工作岗位和宿舍进行分隔管理，进一步封闭其所在的办公室、车间等办公单元以及员工宿舍楼等生活场所，严禁无关人员进入，配合专业人员对其活动场所及使用物品进行消毒。

6.严格管控。视情况依法采取轮休或停产停工，最大程度减少员工集中，分散防护；必要时停工停产，限制人员聚集、流动，待疫情得到控制后再恢复生产。主动配合政府依法采取封锁措施，限制人员进出，封存设施设备。

三、应急恢复。

1.应急结束。已隔离人员均得到有效治疗，工作、生活场所已消毒处理，且14天内未发生新增疑似病例及确诊病例，经区指挥部批准，宣布应急结束。

2.总结评估。应急结束后，由区行业主管部门联合卫生健康部门组织对疫情防控工作进行全面分析，总结经验，查找不足，完善相关防范措施，进一步加强全员健康监测管理。

3.复工复产。应急结束后，在继续加强疫情防控的基础上，全面客观地进行分析评估，采取积极稳妥措施，合理调配人员，科学制定计划，按照区指挥部批准时间，依法有序恢复生产经营活动。

xxx公司。

(公章)。

社区排查证明。

（社区根据实际情况完善调整）。

我社区于x年x月x日对xx公司复工条件进行了现场排查，现将情况汇报如下：

一、xx公司建立了疫情防控期间生产管理办法，包括管理制度、安全生产措施、员工用餐住宿防疫措施。

二、已排查所有拟复工在岗人员，无发热，无其他症状。三、xx公司具备完备的防疫及健康检测措施，建立和落实了复工上岗个人防护安全培训；落实了口罩、测温仪、消毒水等疫情防护物资保障，提供了隔离观察场所；落实了定人定责，场地通风及重点场所消毒等措施。

四、xx公司建立了日测日报制度。每日监测员工身体状况并向社区报告疫情防控情况。

特此证明为有效防范疫情在企业发生、扩散，保障员工身体健康和生命安全，维护企业正常生产秩序，根据xx文件要求，结合本企业实际，制定本方案。

一、建立机制。

（一）落实主体责任。建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告等内容。企业负责人为第一责任人，成立工作专班，负责企业疫情防控工作。

（二）健全信息报告和联络员制度。要建立与所在街道、卫生健康等部门的信息通报机制，指定专人负责。建立疫情信息报告制度，明确流程和责任人。

二、严密排查。

（三）加强返岗人员健康管理。做好员工健康状况排查登记，确认员工健康后方可返岗。

（四）建立台账。实行返岗职工健康状况“一人一档”管理，全面掌握职工返岗前14天内的行动轨迹（地点具体到门牌号，时间具体到某日某时）、身体状况是否良好、是否与发热患者有过密切接触、是否接触过野生动物、返程交通工具及行程等情况。与返岗职工签订诚信承诺书。

（五）设置临时隔离点。依托医务室或辖区基层医疗卫生机构做好医疗保障，在企业医务室、集体宿舍等区域按照要求设置临时隔离室。不具备设置隔离场所条件的企业，根据市、区和园区统一安排，确定具体的隔离观察地点，并按要求向所在园区和街道报备。

三、做好防控。

（六）加强进出人员登记管理。每日开展两次体温检测，多渠道及时了解员工健康状况。在楼宇、园区大门及集体宿舍区等地建立体温检测点，加强门卫管理，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆实行严格检查，做好信息登记，一旦发现发热或呼吸道症状者，要求其暂停上岗，并及时就医。

（七）保持通风换气。工作场所每天至少两次保持30分钟开窗通风。要关闭中央空调，确有需要的，按相关规定采取进风消毒过滤；对有回风的集中式空调系统，要在回风口设置低阻中效空气过滤器，并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。

使用后要立即消毒、更换椅垫套。

xx社区居委会。

(公章)。

日

疫情防控复工复产工作汇报篇六

疫情防控工作关键阶段，登封市在做好疫情防控工作的同时吹响了复工复产的号角,开拓奋进的脚步更加铿锵有力!作为登封市产业集聚区的领航人和贴身保姆，登封市产业集聚区管委会树立生产一线也是战疫前线的理念，根据企业分布及区域地块性质，对产业集聚区实行整街坊+单元式闭环管理模式，努力做到疫情防控有力，企业复工复产有序，实现企业平稳健康发展。

企业原则上保留一个出入口安排专人按程序管控，厂区环境消杀严格做到四个坚持，强化会议管控，餐厅管控，减少人员聚集，错峰安排上下班，员工凭证件出行。强化宣传引导、组织应急演练和处置，及时、科学、准确应对各类突发紧急状况。

入驻企业需制定复工复产工作方案，包括企业疫情防控的组织机构、职责分工、疫情防控措施、防疫物资储备应急处置预案等内容;严控员工返岗，做好员工排查登记和管控工作;规范设置出入口，建立检测咨询服务点:配齐防控物资，及时防控消杀;减少人员聚集，强化餐厅管理，创造良好人居环境;强化宣传引导和应急演练;运用大数据智能化管理员工，实行健康信息扫码登记，实施一企一码。

同时，管委会还抽调机关12名工作人员，组成3个分包小组，分别由3名副科级带队，严格落实五个到位，指导区内复工复产企业制定切实可行的疫情管控工作方案并监督实施。据了解，按照建成区、控制区、发展区三个区域划分，市产业集聚区采取一级整街坊闭环管理、二级企业单元式管控。把产业集聚区28个自建独立运营企业划分整街坊闭环管理，把租用厂房的(含三产)67个企业划分为单元式管控。以实施痔情防控和企业有序复工复产双线作战，有序推动企业应复尽复、早日开工。截至目前，市产业集聚区87个单元式管控企业已验收52家，复工复产企业33家，其他验收企业近期也将陆续投入。

疫情防控复工复产工作汇报篇七

近期，xx科工信局认真贯彻落实习近平总书记强调的“在做好防控工作的前提下，全力支持和组织推动各类企业复工复产”的重要指示和要求，全面落实中央、省市县委的决策部署，把疫情防控和复工复产有机结合起来，强化“五到位”，确保了xx工业企业复工复产有力、有序、有效的推进。

一、提高认识，宣传教育到位。xx科工信局始终把人民生命安全和身体健康放在第一位，扎扎实实的开展疫情防控和各项宣传教育工作。采取分层次、分类别，组织开展复工前“三类人群”的摸排和登记工作，实地督导复工企业做好消毒、防疫宣传等工作，对企业负责人进行疫情防控知识培训，督促企业尽快做好复工前工作。2月2日前，完成近150家工业企业湖北籍员工的摸排工作，发放、张贴。

倡议书。

疫情宣传单5000余份。到目前没有落下一个企业，全方位进行了排查摸底，共排查湖北籍员工39人，全部劝导置留在湖北本地。

二、因地制宜，部署推进到位。按照中央、省市县委的工作要求;xx科工信局干部职工采取网络沟通和实地深入乡镇、园区、企业进行调研，结合嘉禾实际，因地制宜，出台了《xx工业企业复工复产疫情防控。

工作方案。

》和《xx应对新冠肺炎疫情支持企业复工复产十条政策措施》，并召专题调度会部署推进复工复产的相关工作，做到了政策引领、科学安排、企业自主、措施有效。

三、严格督查，疫情防控到位。xx科工信局成立了企业复工复产工作领导小组，扎实深入乡镇、园区、企业督导和指导疫情防控和企业复工复产相关工作的准备，要求复工企业必须制定严格周密的疫情防控方案，公众号逍遥文稿整理，抓好企业内部检疫检测、卫生消毒和健康保护措施。同时，该局会同相关部门逐一到现场查验防疫措施落实情况，切实抓好企业防控隐患、安全隐患的排查和整改落实，严格把好严防严控和安全生产关。要求企业做到“五不开工”，即认识不到位不开工，员工排查不到位不开工，防疫物质不到位不开工，场地消杀不到位不开工，疫情防控不到位不开工。截至2月17日，已有90家企业复工复产，复产率达59.2%，复工人数达1.29万人，排名全市前列。

四、强化服务，物质保障务到位。为满足企业复工最为迫切的防控物资需求，积极与省市工信、商务部门汇报，全方位对接防疫产品生产企业，多渠道采购防疫物资。近期，为56家企业统一代购口罩4.21万个，代购84消毒液100桶2000公斤，充分保障了复工企业车间、办公场所消毒的全覆盖;积极配合县中医院为复工企业免费提供预防新冠病毒中药服务。为消除复工企业的顾虑，该局加强了与电力、交通、防疫检测等部门协调，确保第一时间为了复工复产企业服务。支持企业印制员工证15000余份，大大方便了企业员工上下班。

疫情防控复工复产工作汇报篇八

自新冠肺炎疫情发生以来，我x把疫情防控工作作为当前最紧迫、最重要的工作，坚决扛起疫情防控的政治责任，组织各级党政组织和广大干部群众坚决做到“四个认真贯彻落实”，全力落实市委十项措施，以“七抓七到位”靠实防控责任、筑牢防控网络，全x疫情防控和复产复工工作有序有效科学推进。我们主要做了以下几个方面的工作：

切实提高政治站位，坚持把保障人民群众生命安全和身体健康作为当前头等大事，第一时间学习传达习近平总书记在中央政治局常务委员会等会议上的重要讲话精神、在北京调研指导新冠肺炎疫情防控工作时的重要讲话指示精神、总理对新冠肺炎疫情防控工作的重要讲话批示精神及省市相关会议精神，与省、市同步启动重大突发公共卫生事件一级响应，全面进入“战时”状态。及时成立由党政主要领导担任双组长的领导小组，修订完善全x新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作实施方案，设立“一办九组”10个专责工作组，逐级靠实工作责任，以坚决的态度、科学的措施、有力的行动防控疫情，确保人民群众生命安全、身体健康和社会大局和谐稳定。使用陇政钉视频系统，先后召开x委常委会和领导小组会议x次，第一时间将疫情防控整体工作、各行业系统工作、全社会层面工作要求落实到岗到人。按照不聚集、少开会原则，及时建立疫情防控联络群，x委主要领导一线调度，每天适时发布工作提醒找差距、补短板、堵漏洞、清盲点，第一时间贯彻市委、市政府领导批示指示，做到了通知在网上发布、工作在网上部署、落实在网上反馈，有效实现了疫情防控工作的无缝对接、高效运转。

及时下发《关于坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神加强党的领导、为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证的通知》《关于进一步严肃新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作纪律的紧急通知》，全x各级党组织和广大党员干部把疫情防控工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重大考验，作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石，作为检验干部政治品质和能力作风的标杆卡尺，全党行动、全员上阵，压紧压实“八个方面责任”，让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬。x委班子成员带头履行政治责任，坚定站在疫情防控第一线，在一线了解实情、掌握底数，在一线解决问题、抓好落实，在一线服务群众、排忧解难。各乡(镇)党委班子成员和村(社区)党组织书记迅速到岗到位、驻村蹲点，广泛宣传动员群众，严格落实各项防控措施，用实际行动展示党员干部的政治本色和担当作为。充分发挥社区“大党委”的协调联动作用，x多名党员向社区报到，成立党员先锋队、志愿服务队x个，设立党员先锋岗x个、疫情防控党员责任区x处，x多个基层党组织、x多名党员干部将全xx个村划分为x个网格、x个联防组，x名先进青年在疫情防控一线递交。

入党申请书。

x个非公企业、社会组织和爱心人士捐赠疫情防控款物x万元用实际行动筑起了一道道防控墙凝聚起了众志成城抗击疫情的磅礴力量。x纪委、监委以敢于担当的精神迅速行动落实精准监督责任适时开展督查检查下发督查通报x期、督查信息x期督促整改各类问题x个。坚持从严要求严肃追责问责在防控工作中庸政懒政、失职失责人员红牌警告x人工作约谈x人提醒约谈x人告诫约谈x人。

一是加强流动人口摸排。把加强人口管理作为疫情防控最基础、最关键的工作，按照“六清两不漏”要求，组织动员村和社区干部、小区楼长、党员中心户、人大代表、政协委员等全社会力量，对外来人员特别是武汉等重点疫区来x的返乡务工人员、学生、春节探亲人员以及旅游等人员进行全面深入排查。采取分片负责、重点跟踪、定人定位的地毯式追踪、网格化排查方式，逐一建立登记台账，全面详实掌握返乡人员的底数、身体状况等情况，做到了辖区底数清、不留排查盲区，返乡人员清、不漏一户一人。截止3月x日24时，我x累计摸排外地来x人员x人，其中湖北等重点疫情地返xx人(武汉x人)。二是加强重点人群管控。对重点地区返乡人员、密切接触者人员、从疫区返x人员实行分类精准管控，采取“六个一”管理要求和发放告知书、粘贴隔离告示、设置警戒标识及乡镇干部、医务人员“多对一”、人盯人、群众监督举报等管控措施，督促严格执行居家隔离要求，每天测量体温2次，及时跟进了解身体健康状况，并建立为居家隔离群众代购、网上“点单、接单、购单、送单”等便民服务模式，有效保障居家隔离措施落实到位。目前全x共有居家留观人员x人;医疗机构发热门诊累计就诊x人次，累计医学留观x人，解除x人，无确诊、疑似、留观人员。三是加强源头输入管理。x、乡、村党员干部迅速到岗，群众全员参与，并从公安、市场监管、卫健等部门抽调x余人参与疫情防控工作，全x各乡镇在交通要道和通村道路出入口设立防控监测点x处，在重点卡口成立临时党支部x个，实行24小时全天值守，逐车逐人监测体温、登记摸排。2月12日按照省市要求，我x第一时间撤销了国省x乡道上的检疫检测站点，及时对各乡镇、各村防控卡口进行调整，确保了管控无缝衔接。截止3月x日24时，全x累计检查登记过往车辆和人员x辆x人。同时，严格把握“八项工作尺度”，实行弹性上班机制，推迟企业复工时间，暂停便民大厅、政务中心等人员聚集窗口服务，引导企业和群众选择甘肃政务服务网、电话预约等“非接触式”途径咨询办理业务，让“信息跑路”，避免了办事人员向实体大厅聚集。

学习借鉴x等地疫情防控的好经验好做法，在社区侧重于用网格化管理搞宣传管人群，采取“班子成员+社区书记+小组长+楼院长”的“四对一”措施;在农村侧重于“网格化+十户联防”方式开展群防群控，充分发挥网格神经末梢疫情“宣传员”、联防“值勤员”、防控“监督员”、群众“服务员”、文明“倡导员”、舆情“引导员”作用，确保了疫情防控工作全覆盖、无死角。严控“四类活动”，延期推迟了xx研讨班、x委全会等大型会议。克服医用物资短缺困难，公共区域消毒x万平方米，为x户群众配发消毒液x万升，并逐村逐户指导群众开展杀菌消毒工作。全面启用疫情防控监管统计分析实名登记扫码系统，全x121个卡口和楼院社区门口用上了智能监控系统，利用大数据实现了“快速采集、数据共享、实时分析、精准防控”。教育部门组织骨干教师开展网上备课，2月10起通过智慧教育平台为高三学生开课，2月17日全x所有学校各学段已全面开展网络直播、点播等教学活动，实现了“停课不停学”“停课不停教”。

坚持“以宣促防”，制定xx科普疫情防护知识手册、抖音短视频《xx方言版宣传疫情防控知识》，并充分利用微信、短信、电视、广播、宣传横幅等各种宣传方式推送疫情防控“六类公众预防指南”，倡导“十项良好行为习惯”。在电视、广播、微信、客户端等平台开设“万众一心·抗击疫情”专栏，电视每天播放x小时，滚动播放宣传标语x条x余次，发布图解、数说、抖音、快手等防控知识、公益广告、微信提示和新闻报道、各类信息x万余条，发放各类宣传资料x万份，发布疫情防控知识宣传短信x万余条。采取无人机高空监督、智慧城市平台曝光、防控“大喇叭”和流动“小喇叭”硬核喊话的形式，引导群众严格遵守戴口罩、不握手、不聚集、不窜门、不走亲和居家隔离14天等硬性规定，推出x期“曝光台”，广大干部群众防范意识、大局意识不断提高，许多群众志愿为监测点无偿提供帐篷、拉运物资，主动取消或推迟婚宴等宴请活动x多场次，形成了联防联控无死角、群防群治全覆盖的强大合力。

坚持把物资保障作为疫情防控工作的重要基础，坚持集中资源、统一调度、统筹使用，保一线、保重点、保急需的战时机制，千方百计做好物资保障。x财政累积投入疫情防控各项经费x万元，确定x医院为定点医院，x民族医院为后备定点医院，确定两个酒店为密切接触者留观点和外来游客集中住宿点，落实“九项专业举措”，全xx名医务人员、x张床位和必需医疗物资准备到位。多渠道筹集口罩、酒精、消毒液、密封袋、专用垃圾桶收集袋等防护用品，并及时分配至各乡镇、农村、社区一线，目前防护用品基本可保障一线人员防控需要。x红十字会接收的社会捐款和口罩、酒精、方便面等物资已按照防控需求，全部分配到一线。全x各类生活物资供应充裕，经营秩序良好，无哄抬物价和囤积应急物资物品的现象发生。

按照习近平总书记“在做好防控工作的同时，统筹抓好改革发展稳定各项工作”的重要指示要求，我们认真学习贯彻习近平总书记在中央政治局常委会会议上的重要讲话精神和省委、市委安排部署，立足最坏的打算、做最充分的准备、赢取最好的结果，主动作为、积极谋划，相继召开x委常委会、x委财经委员会、政府常务会等会议，对标2020年主要经济指标，对当前经济社会发展重点工作反复研究安排，统筹推进重大项目谋划建设、工业企业复工复产、乡村振兴战略实施、产业发展、脱贫攻坚、春耕备耕、接羔育幼、造林绿化及财政税收等各项重点工作，为经济社会平稳运行奠定了坚实基础。

紧紧抓住国家推进实施黄河流域生态保护和高质量发展战略和我x列入全国xxx等重大机遇，围绕绿色生态产业、生态文明建设、特色小镇建设、乡村振兴战略、公共卫生体系、乡村从居环境整治等领域谋划储备重大项目x个，总投资x亿元，为“十四五”经济社会高质量发展奠定了坚实基础。对2020年重点建设项目实行清单化管理，编制了xxx2020年续建项目、中央预算内投资项目、企业自建项目、招商引资项目、前期项目、祁连山生态保护暨乡村振兴融资项目等项目清单，并实行x级领导联系包抓项目责任制，由x委、x政府主要领导牵头抓总，分管领导联系联项包抓，乡镇部门具体负责，细化责任、强化服务，按月调度、加强督查,确保重点项目谋划建设工作顺利推进。年内计划完成固定资产投资xx亿元，确保同比增长x%以上。

按照特殊时期、特殊应对、超常举措的原则，我们在全面高效落实省市促进经济持续发展、支持企业共渡难关的政策措施的基础上，制定了《xxx大力支持招商引资项目若干措施》和《xxx加强综合治税若干措施》，切实让政策红利转化为企业红利，进一步增强企业发展的信心与底气。坚持“一企一策、综合施策”，提前谋划企业复产复工各项工作，排查分析对企业复工复产前用工情况、生产准备情况、防控措施落实情况，建立上下联动、登记备案、健康监测、措施落实四项机制，稳妥推进企业复工复产。截至目前，我xx户规模以上工业企业已复工生产x户，预计3月6日全xx户规上企业将全部复工生产，其它采矿、探矿及水电建设项目有x户已通过复工审核，即将投入生产。坚持分类施策，有序推进服务行业、交通运输、文化旅游、住宿餐饮等行业的复工复产工作，由行业主管部门牵头负责，分行业、分系统分别制定复工复产的实施意见，有计划、有步骤逐步恢复各类经营主体和人民生产生活正常秩序。目前，除电影院、ktv、农家乐等经营主体外，客运交通、旅游景区、住宿餐饮各类市场经营主体已基本恢复营业。

坚持“抓两头带中间促整体”和以点带面的工作思路，启动新一轮镇村规划修编工作，集成扶持政策、整合项目资金、推进区域联动，梳理确定xx等乡村振兴示范项目x个，总投资x亿元，重点提升xx运营水平，打造一批特色村寨、旅游示范村，引领乡村振兴战略向全域扩展。全力抓好春耕备耕、接羔育幼工作，储备农药x吨、地膜x吨、种子x吨、化肥x吨，发放春耕备耕小额贷款xx亿元;认真做好饲草料储备、暖棚圈舍加固维修、母畜补饲补料、畜禽防疫、灾害性天气预警等工作，组织畜牧兽医技术人员深入畜牧业生产一线做好技术指导和服务工作，目前牲畜产仔x万头(只)，成活x万头(只)，平均成活率达到x%,同步跟进牲畜免疫xx万头只。及早谋划推进植树造林工作，紧扣扩绿提质增效目标，计划投资xx万元，拟完成造林x亩，栽植各类苗木x万株、种植花卉x万株。目前，造林绿化方案和施工作业设计已完成评审，工程招投标、苗木储备、土地平整、管网架设、任务分解等工作正稳步推进。

面对当前严峻的疫情防控形势，我x联防联控和保持经济社会健康平稳运行仍存在以下几个方面的问题：一是设卡排查、执法检查、督导检查和入户摸排的一线防控人员防护用品较为简单，存在较大安全隐患;二是防控物资货源紧缺，全x应急物资储备不足，特别是防护口罩、消毒液等物品尚不能满足疫情防控和群众需要，路口检测点设施简陋、保温保暖条件差;三是随着企业陆续复工复产，目前我x已返岗务工人员xx余人，其中xx籍外的就达到xx人，疫情防输入、防扩散压力较大;四是经济下行压力仍然较大，企业经营困难增多，稳定经济运行面临更多挑战，特别是投资增长后劲不足，财政收支不平衡的矛盾更加严峻。

下一步，我x将认真贯彻习近平总书记重要讲话批示精神和党中央、国务院决策部署，全面落实中央政治局常委会、国务院常务会议及省市联防联控工作会议精神，统筹好疫情防控与经济社会秩序恢复，突出重点、统筹兼顾，重点做好以下工作。一是进一步充实物资储备，确保及时下拨至各乡镇，保障医护人员和基层一线工作人员正常防护需求。二是加强重点检测点工作力量，组织医疗、公安等部门做好工作人员培训和日常工作指导，提高防疫防控工作质量。三是保持战时状态，强化联防联控、监督举报机制，加强对辖区外来人员、特别是重点疫区人员和群众集聚的监督管理，确保隔离、防控措施有效落实。四是着力提高招商引资签约项目和意向项目落地率、到位率，对已经签约的xx等项目，认真摸排项目开复工准备情况，确保条件具备后迅速开工、复工。五是主动上门全面落实融资支持、稳岗就业、税收优惠、降低成本等优惠政策，研究制定我x中小微企业税费减免、财政扶持、贷款贴息、援企稳岗、减免房租、缓交社会保险费等方面的具体措施，用实际行动帮助企业降低成本、渡过难关。六是坚持两手抓、两不误、两促进，继续把项目建设、项目建设、脱贫攻坚、春耕备耕、接羔育幼、造林绿化及财政税收等重点工作牢牢抓在手上，坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战，努力夺取疫情防控和实现经济社会发展目标双胜利。

疫情防控复工复产工作汇报篇九

从2月21日截止到昨日，经过一周的精心准备，吉华医院项目今日正式复工复产，项目在从严从细从紧做好疫情防控的基础上，也将努力大干快干追赶工期。

近期，深圳市疫情逐渐好转，吉华医院项目根据各级政府的要求从严从细从紧做好疫情防控工作，经第三方瑞捷、市质安站、项目组检查后，吉华医院项目已经具备复工条件，在经过14天的全面停工排查后，项目于今日正式复工复产。

疫情防控常态化，加强生活区、办公区消杀，做好停工期间的各项保障工作。所有人员落实集中居住，统一供餐管理；做好一人一档信息收集统计工作，坚持每日核酸检测，人手核酸24小时阴性证明，工地入口做好场所码打卡、电子哨兵查验持通行证方可入内。

每日核酸检测。

吉华医院项目将做好疫情防控与复工复产“两手”都要抓，“两手”都要严，坚决打赢疫情阻击战，地基与基础部分争取早日顺利通过竣工验收。

疫情防控复工复产工作汇报篇十

为进一步加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，坚决有力隔断传染源、切断风险源，更好保障人民群众生命安全和身体健康，按照中央和省市委的防控工作部署，根据有关法律法规和我省突发公共卫生事件一级应急响应安排及我市《关于延迟复工的通告》要求，现就我市企业复工和疫情防控工作有关事项通知如下：

一、总体要求和基本原则。

全面落实中央和省市委要求，扎实做好企业有序复工和疫情防控工作，加强疫情监测，严格落实早发现、早报告、早隔离、早治疗措施，按照回来前有准备、回途中有秩序、回来后有制度等“三个有”要求，做到存量防扩散、增量防输入，确保企业平稳过渡，逐步恢复正常生产经营秩序。

二、企业复工相关内容。

(一)复工时间节点。

全市行政区域内企业不得早于2月9日24时前复工。疫情管控形势严峻的区镇，报市疫情防控指挥部批准后，可适当再延迟复工时间。涉及保障公共事业运行必需、疫情防控必需、群众生活必需及其他涉及重要国计民生的相关企业除外。对春节期间连续生产，无新增返海人员，继续生产不会造成人员流动的企业，必须报市疫情防控指挥部审核，经同意后，可以在维持原有生产规模且不新增加员工的基础上继续生产，同时必须严格落实疫情防控措施。对因特殊情况且已落实各项防控措施确需提前复工的企业，如涉及承担国家、省、市重大工程和重点项目的企业，必须向市政府提出书面申请，并经南通市政府同意后方可复工。

(二)企业复工标准。

企业在复工时要严格落实疫情防控主体责任，严格落实检疫查验和健康保护措施，满足以下条件方可复工：

1.机制建立到位。企业必须成立由主要负责人牵头的疫情防控领导小组，组成专班负责疫情防控工作。建立疫情防控的内部责任机制，健全疫情防控管理体系，明确信息报告人，明晰主要负责人、分管负责人及部门车间班组负责人的工作职责，制定疫情防控应急预案和工作方案，制定员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等疑似病状的应急处置措施、隔离观察措施和送医治疗等预案。

2.员工排查到位。企业要组织对每一名员工返海前两周内活动轨迹进行细致排查，认真填写《返岗员工行程登记表》(见附件1)，签订《员工疫情防控承诺书》(见附件2)，凡来自或者有湖北、五汉、温州等疫情严重地区旅居史的员工及其密切接触者，一律不得来海。原则上，江苏省外员工不得回厂工作，如确需回厂工作的，经审核同意后，企业需安排实施不少于14天的隔离观察，经体温测量正常后方可上岗。

3.防控物资到位。企业要购置必需的防控物资，口罩、红外测温仪、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物资必须有7天的使用量并动态保证;企业要落实隔离场所，设置有集体宿舍的企业，要设置临时隔离场所，安排单人单间、相对独立房间作为疫区返岗人员临时隔离场所。不具备条件的企业，要按照属地政府(管委会)的统一安排，确定具体的隔离观察地点。

4.涉稳评估到位。企业要对职工住宿进行稳定风险评估，充分认清当前村、居实行封闭式管理背景下，职工难以进入村、居的实际，预先统筹安排职工住宿问题，严防发生员工来海后无地居住或与当地村居民发生冲突。凡稳评不通过的一律不得复工。

5.内部管理到位。企业原则上要实施封闭管理，严禁无关人员进入本单位生产办公场所;企业要每日对全体上班人员进行入厂、入单位前体温检测，在入口处使用红外测温仪，对所有进入企业的人员开展体温探测，并按规定上报复工人员情况、重点监控类人员情况、员工健康状况等;企业要做好场地的通风、消毒和卫生管理及隔离区管控，复工前对工厂进行彻底消毒、复工后每天进行消毒;食堂禁止宰杀活畜禽，餐具实行消毒，注意食物安全卫生。服务人员每日岗前必须开展健康检查，测量体温并保留检测记录。

6.宣传教育到位。建立和落实复工上岗前个人防护知识全员培训制度，为员工准备防疫知识、宣传手册、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等开展宣传，并组织专题培训，切实提高员工个人疫情防控意识。

(三)复工审核流程。

各区镇要按照“重要出口企业、上市公司、重点制造业企业和亩均效益高企业”优先的原则，稳步推进企业复工。对企业疫情防控到位、复工人员底数清、生产物资全、订单量充足、设备检修到位、防护物资储备足、隔离区设置规范、本地员工占比大的企业给予优先安排复工。各区镇、各行业主管部门要加大对中小微企业的指导服务，帮助企业完善复工方案，落实防疫措施，力促早日复工。

2月10日前，企业复工按照《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间企业复工工作的通知》(苏防疫企业防控函〔20__〕2号)精神，逐级进行审批;2月10日后，拟在全市突发公共卫生事件一级应急响应解除前复工的企业，要在具备上述条件的前提下，须至少提前3日(自然日)向市疫情防控指挥部申请核查，市疫情防控指挥部企业防控组要积极帮助企业完善复工手续，加快审批流程(见附件3)。规模以上企业由驻厂干部向市疫情防控指挥部申请，提交《海门市企业复工申请表》(附件4-1)、《海门市企业复工责任状》(附件5)和《申请复工企业员工名单》(附件6);规模以下企业由属地政府(管委会)安排驻厂人员向属地政府(管委会)报备，提交《海门市企业复工申请表》(附件4-2)、《海门市企业复工责任状》(附件5)和《申请复工企业员工名单》(附件6)。各行业主管部门对照“六个到位”复工标准，对申报材料的真实性、人员排查的全面性、现场防控的可靠性、应急预案(范本见附件7)的可行性进行综合审查，对符合复工标准的企业，按规定流程报请市疫情防控指挥部批准同意。

(四)复工前期准备。

1.健全工作机制。拟在全市突发公共卫生事件一级应急响应解除前复工的企业，须成立本企业疫情防控工作组，实施检疫查验、健康防护、安全复工，制定本单位疫情应急预案和工作方案，在响应期内常态化进行员工疫情防控、环境消毒、防疫宣传、物资准备等方面工作，确保企业疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作组的`，不得复工。企业疫情防控工作组组长由企业负责人担任，下设员工回流统计组、每日诊断隔离组、厂区宿舍消毒组、疫情宣传教育组、防护用品保供组、食堂食品安全组等6个小组，明确专人任小组长，对防控工作不到位的，不得复工。造成社会不良影响的，依法追究法律责任。企业要依法保护职工合法权益。

2.落实防控措施。企业应在拟复工前，按照指南和复工标准做好信息告知、组织动员、健康排查、物资准备、方案制定，组织员工提前开展连续性的防控监测防疫工作，建立日报制度并形成台账(见附件8)，复工后每日向属地政府报告，没有变化的实行“零报告”。参与复工生产的员工需追溯满14天每日监测无异常，按照方案规定的程序申报复工。企业应及早研判生产和市场形势，合理安排复工日期。2月10日前除防疫、安全必须人员外，其他人员不得进入厂区，外地员工不提前返厂待命。企业应加强员工管理，组织员工执行防疫措施，下班后员工居家封闭管理，减少聚集性活动，做到活动轨迹清晰可控。

3.明确防控职责。按照属地管理、法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则，属地政府(管委会)对本地企业疫情防控负总责，各企业对本企业疫情防控负主体责任。严格实施企业和员工承诺制度，切实加强风险管控。各区镇要实行网格化管理，加大对企业疫情防控知识宣传和指导，督促属地企业制定“一企一策”方案，将各级工作部署要求传达到每家企业，确保企业将各项防控工作措施落到实处。

(五)复工后期督查。

企业复工后，市疫情防控指挥部企业防控组要加大监督检查力度，对防控措施落实不到位，存在疫情防控隐患的督促整改，存在重大隐患风险的提请相关职能部门作出停产整改决定。各在产及复工企业要严守安全生产和环境保护底线，不得违反或降低安全生产和环境保护标准。

三、其他事项。

(一)建立派驻联系制度。

根据市委、市政府关于建立派驻联系复工企业制度加强疫情防控和服务保障工作的通知精神，按照中央、省、市关于疫情防控工作部署要求，对规模以上企业，从部门的机关干部中集中选派副科职以上领导干部驻厂上班;其余企业由各区镇负责派驻，指导企业加强疫情防控，督促企业落实主体责任，服务企业保障生产经营，进一步提振企业发展信心，坚决打赢疫情防控阻击战。

(二)强化部门整体联动。

发改、卫生健康等部门要指导企业做好复工和疫情防控工作，不得要求员工到医院开具健康证明。各区镇要做好复工企业的防疫物资协调保障工作。人社部门要密切关注复工企业的用工情况，协调解决缺工问题。卫生健康、公安、发改、交通、住建、农业、商务、财政等部门要强化部门之间的信息共享，全面掌握人员流动状况和健康信息。

疫情防控复工复产工作汇报篇十一

根据上级禁毒部门的有关要求，我镇自开展社区戒毒（康复）工作以来，结合当地实际情况，加强领导，加大工作力度，积极开展社区戒毒（康复）的相关工作，现将具体工作情况总结如下：

我镇十分重视社区戒毒（康复）工作，成立了所城镇社区戒毒（康复）工作领导小组，由镇委副书记陈礼群同志任组长，党委委员、武装部长林穗生同志，党委委员、派出所长柯斌同志任副组长，镇综治办、派出所、司法所、党政办等部门负责人及各村（居）委治安主任为领导小组成员，同时还要求各村（居）成立了帮教小组，负责对社区戒毒（康复）人员实施帮教。

我镇自开展社区戒毒（康复）工作以来，未接收过有关人员。在实际工作中，通过不断完善工作制度、制订方案计划等多种方式，认真开展好社区戒毒（康复）工作。

（一）健全工作机制，完善工作制度。根据上级部门的有关要求，我镇完善了社区戒毒（康复）工作制度，落实帮教机制，深化工作措施，建立层级管理制度，把社区戒毒（康复）人员帮教责任落实到位，确保帮扶措施的有效实施。

（二）以人为本，重在宣传，营造良好的环境。在开展社区戒毒（康复）工作中，重视戒毒（康复）人员身心健康。我镇通过横幅、标语、有线电视广播等形式多样的宣传方式，向群众介绍吸毒用毒的危害性，呼吁广大群众积极参与到禁毒斗争中来，努力构建社区环境的和谐气氛。

（三）明确职责，强化监管，注重工作实效。我镇要求各村（居）委要落实专人，做好戒毒（康复）帮教工作归档，严格按照社区戒毒（康复）工作流程落实好每一项工作，确保了工作成效。

通过开展社区戒毒（康复）工作，虽然取得了一些成效，但工作中仍存在着一些困难和问题：

（一）目前社区戒毒（康复）工作的开展经费仍存在不足的情况，建议由上级加大经费投入，加强对基层社区戒毒（康复）工作的资金帮扶。

（二）社区戒毒（康复）工作经验欠缺，建议上级部门要多指导社区戒毒（康复）工作，将好的经验方法传授到基层，促进社区戒毒（康复）工作健康发展。

疫情防控复工复产工作汇报篇十二

1、建立复工复产报告制度。疫情防控期间，企业要制定复工复产工作方案，主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输，以及疫情防控措施等内容，报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。

2、健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制，明确目标任务，细化具体措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。

3、严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工“花名册”，实行健康状况“一人一档”管理，详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息，全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工，严格执行隔离观察措施，待确认健康后方可返岗。要釆取错峰返岗措施，非关键岗位人员可延后返岗。

4、做好防护物资和人员配备。企业要根据防疫需要，为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。要设置留观室，做好突发情况应对准备。

5、全面开展企业消毒。企业复工复产前，要对企业内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理，特别是对人员密集场所、重点设施设备等要进行彻底消杀，保持良好通风，防止病毒传播蔓延，确保不留死角、不漏盲区。

1、实行企业封闭管理。企业要减少进出通道，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆严格检查检测，做好信息登记，严禁无关入员进入企业。要减少一般商务洽谈、人员来访等活动，积极利用现代信息手段开展商务交流。

2、严密职工健康监测。建立职工体温日检制度，在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点，严格职工体温检测，对体温异常的职工及时采取留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具，企业通勤车辆要提前做好防疫消毒，乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。

3、加强环境卫生和就餐管理。企业要对相关场所每天至少消毒一次，重点区域增加消毒频次；加强公共区域通风换气，保持空气流通；加强就餐卫生管理，保证食材安全、餐具卫生，采取提供盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式，减少人员聚集。

4、落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施，工作期间全程佩戴口罩，做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾，废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。规范岗位工作秩序，合理安排轮岗排班，采取“小班制”模式，减少单班在岗人数，暂停不必要的会议，取消所有聚会，做到人员少流动、不聚集、不串岗。

5、强化物流车辆管理。外来货运车辆进入企业前，要进行登记并消毒处理，驾乘人员须佩戴口罩并检测体温，减少与企业人员的直接接触，货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进行消毒处理。加强驾乘人员管理，保持车辆内外清洁，及时对驾驶室等接触部位进行消杀。

6、妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案，建立统一指挥、快速响应机制，落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工，立即送医疗机构就诊治疗。

7、落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书，遵守相关防疫规定，如实报告个人情况，主动接受健康检测，自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育，提高职工自我防护意识和能力。

疫情防控复工复产工作汇报篇十三

根据开发区纪工委《关于转达中共铜仁市纪委工作提示函的通知》（大开纪监发〔20xx〕10号）文件要求，现将开发区社保局疫情防控和推动辖区企业复工复产工作情况汇报如下：

为减少人员聚集和流动，切实抓好好疫情防控工作，按照省、市社保关于推行网上经办的相关工作要求，开发区社保局认真抓实企业社会保险业务网上经办工作，除部分无条件的小、微企业外（员工数量少，无电脑且或无人会操作电脑），基本实现了社保业务网上经办。截至目前，开发区开发区在保企业114家，其中实现网上经办的企业45家，东亿电气、中伟新材料、红星锰业、格瑞特等大、中型企业全部实现网上经办。

为帮助辖区企业复工复产，助力开发区经济社会发展，开发区社保局按照中央、省、市和管委会相关工作部署，认真贯彻落实各项社会保险优惠政策。一是落实好养老、工伤、失业社保费减、免、缓政策，帮助辖区企业复工复产，截至目前，已减、免企业养老、工伤、失业保险费673.25万元。二是落实好医疗保险减半征收政策，截至目前，累计为辖区企业减半征收职工医疗、生育保险费181.85万元。三是落实好企业稳岗补贴政策，截至目前，已发放36家企业稳岗补贴129万元。

疫情防控复工复产工作汇报篇十四

自疫情防控的集结号吹响以来，全国上下勠力同心，众志成城，使疫情形势发生了积极的变化，现如今全国除湖北以外地区新增确诊病例不断下降。但疫情拐点尚未到来，面对当前疫情防控工作最吃劲的关键阶段，我们仍要充满电、卯足劲，发好力，特别是要把“弹钢琴”的艺术灵活运用到整体“作战”中，才能奏响疫情防控阻击战的胜利乐章。

胶着对垒，我们要以满格的战斗力高奏主旋律。“弹钢琴”的工作方法要求我们首先要做到心中有“谱”，主次分明，不能一概而论，将十个指头同时按下去，要厘清事务的轻重缓急，重要的事情重点办，大力办。数据连降使我们信心倍增，趋势向好让我们精神振奋，但防控正当“吃劲儿”时，决不能因捷报频传就抱有侥幸心理，麻痹大意。

非常时期当尽非常之责，只有头脑清醒、咬紧牙关，增强警惕，奋力应对才能取得疫情拐点的真正来临。各级党员干部要自觉提高政治站位，进一步强化风险意识，拿出“踏石留印、抓铁有痕”的韧劲和狠劲，争做战“疫”攻坚排头兵；各地人民群众要持续以疫情防控为重，听从指挥，积极作为，与党员一道共同筑起抗击疫情的钢铁长城，夯实疫情防控的坚强屏障。

攻坚时刻，我们要以空前的组织力弹好协奏曲。“弹好钢琴”的真谛还在于注重统筹兼顾，协调推进。十个手指有长有短，唯有分工合理，安排得当，演奏时才能有条不紊，发挥出功效。复工复产有序恢复的态势要求我们务必要打起精神，鼓足干劲，摒弃停一停、等一等、歇一歇的不良思想，要大力发扬能打胜仗、敢打硬仗的精神，一手抓最重要的疫情防控不松懈，一手抓主责主业不动摇，两手抓、两不误，两促进。

要增强工作的预见性，未雨绸缪、超前谋划，多措并举切断疫情传播的来源，科学应对复杂的局面；要提升工作的主动性，勇于担当、迎难而上，精准研判疫情对工作造成的影响，积极各类难题；要强化工作的系统性，着眼全局、加强调度，找准疫情防控工作与其他工作的结合点，切实打好总体战“疫”。

一鼓作气，我们要以强大的凝聚力奏响胜利歌。想要演奏成、演奏好，演奏妙完整曲目，就必须十个手指密切配合，通力协作，相互搭台补台，齐心共谱凯歌。目前，举国上下皆已筑起联防联控的严密防线，抗“疫”阻击战也取得了阶段性的胜利，但不容忽视的是，湖北和武汉作为疫情防控的重中之重、决胜之地，仍需加强协调联控，集中力量驰援。

紧要关头方能折射患难与共的真情，危难时刻更能焕发同舟共济的能量，我们要从大局着眼，树立以大爱托起人民幸福的信心；从难点着手，坚定以责任点亮万家灯火的决心；向痛点着力，磨砺以实干击垮顽固“疫魔”的耐心，让援手从五湖四海伸出，让友爱在神州大地开花，才能交出疫情联防联控的满意答卷，奏响战“疫”全面胜利的铿锵之歌！

疫情防控复工复产工作汇报篇十五

按时上报复工企业特别是重点企业缺工情况，区人社局领导班子并多次实地走访金龙机电、中煤远大等16家重点企业，对缺工较多的重点企业选派人社服务专员。详细了解企业用工数量、招聘工种、薪酬待遇等，制定详细的用工需求清单，引导企业主动在公共招聘网等平台发布招聘信息。截至目前，64户企业全部复工复产，复工就业人数6265人，复工率达100%。

利用因疫情无法及时返程的外出务工人员滞留在本地的机遇，制定全区企业用工需求详细清单，发布《致全区外出务工人员的一封信》，深入村居开展“一对一”针对性宣传招聘，在加强疫情防控期间全力稳定就业岗位，缓解用工困难问题，加大服务力度。一是在公共招聘网平台开设疫情防控企业用工和公共就业服务专区；二是利用微信公众号发布招聘信息；三是利用广播电台“空中招聘会”栏目加强推广；四是在镇(街道)、村(居)悬挂宣传条幅、村干部入户走访、村(居)显示屏、大喇叭等方式加强宣传企业招聘信息。截至目前，通过公共招聘网发布春风行动线上招聘会37场，共52家(次)企业参与，投递个人简历31人，累计为企业发布岗位信息2600个。全区企业在疫情期间企业已新招工1800余人，新招临时工300余人。

受疫情影响，多数企业都在忙于复工生产。目前，区共有金龙机电等7家单位申请享受失业保险金返还，累计返还补贴金额1062792元；组织中煤远大等8家复工企业开展企业新录用员工岗前培训348人；发放中煤远大等4家中小制造业、战略性新兴产业企业稳定就业岗位补贴1775724元，其他各项补贴正在对接落实。

1、利用网络平台，细化信息渠道。通过建立区镇村级微信群，要求村(社区)每日统计本辖区外出人员情况并在群内上报人员外出情况，区级负责汇总上报。充分发挥公共招聘网和人社、南湖之声微信公众号，发布疫情科学防控宣传，春风行动线上企业招聘信息和紧急缺工复工企业招工宣传，在“防疫战”中，积极做好企业用工和农民工就业工作。

2、组织开展“送人到岗”活动。以镇(街道)或村(居)为单位，对摸排的劳动者就业意向进行汇总，协调安排，与企业进行对接，开展“送人到岗”活动。截至目前，已向浙江象山、丽水等地输送3批次共计76名农民工返岗就业。

3、由“卡”变“劝”，防疫复工两不误。连日来，区“零新增”，风险等级调整为低风险地区，全区防疫工作迅速调整工作重点，陆续设立“用工服务点”，卡点由“劝阻”转变为“劝工”。各村(居)指定专人，收集整理人员信息和企业用工岗位需求，及时和有关部门对接，并通过村内广播、宣传车、微信群、led显示屏、张贴海报等形式向村民宣传企业用工信息。村(社区)“用工服务点”的设立，既有利于保障企业用工紧张的难题，也有利于解决群众务工顾虑，助推经济发展。

4、组织召开村企对接，开通就业直通车。组织村级单位和全市重点复工企业召开“村企对接”推介会，搭建辖区劳动者就业“直通车”，帮助返乡农民工就近就地就业，积极推动疫情防控期间稳就业、保民生、促稳定。

1、相关优惠政策兑现困难。已开复工企业渴望得到政府相关补贴，但由于政策条件设置较严，大部分复工企业无法满足相关补贴条件，无法申请有关优惠补贴。

2、复工企业上下产业链物资不多，新增岗位少，且岗位无法满足返乡务工人员就业岗位需求，就业冲击较大。

1、加大帮扶中小企业帮扶力度，强化疫情应急保障。区人社局全面落实相关文件要求，强化疫情防控应急保障，加大稳定企业职工队伍，对重点企业进行稳岗援助，开展定点企业就业奖补措施，加强中小微企业帮扶力度，按规定延迟收缴保险，全力帮助企业减负。

2、加强企业劳动用工指导和服务，切实维护劳动权益。对受疫情影响的企业要加强企业的劳动用工指导和服务，促进企业保持正常生产经营秩序，依法依规处理农民工因疫情不能提供正常劳动情况下劳动关系问题，切实维护劳动者合法权益。

3、加强技能培训宣传，开展各类线上培训课程。各培训机构开展线上培训考核宣传，支持企业利用国家免费开放以及企业内部线上资源开展职工技能培训，线上培训时长视为技术理论知识与综合素质理论知识的学习课时，同时结合疫情结束后的线下实训情况，按规定兑现培训补贴。

4、加强企业用工监测，掌握企业问题需求。重点加强复工开工企业和待复工开工企业用工需求监测，深入了解疫情对企业生产经营和用工影响，摸清企业用工需求，提供精准化人力资源服务。及时摸清摸准企业用工难题，落实有针对性解决措施。

5、强化就业招聘服务，多渠道满足用工需求。根据企业用工需求，充分利用各种线上服务平台，发动镇办，深入村(居)发布企业用工需求信息，多渠道满足企业复工开工和劳动者求职需要，鼓励本地居民就近就地就业，为企业平稳健康发展提供有力的人力资源支持。

疫情防控复工复产工作汇报篇十六

围绕保用工、保复工、保产能，印发了《领导包抓重点企业的通知》，落实领导包抓重点企业，成立了企业复工工作专班，建立了部门、工业园区和企业分级负责机制，按照“谁用工、谁管理、谁负责”原则和“八个严格落实”要求，全面夯实企业主体、行业监管、属地管理“三个责任”。围绕“复工前有准备、复工中有预案、复工后有监管”，逐企业制定疫情防控和复工复产“两个方案”，确保企业平稳过度、有序生产。召开企业复工复产调度会，全面部署防疫管控、人员返岗、物资转运等工作，切实做到精准有效防控疫情，科学有序复工复产。

严格落实联防联控、人员筛查、防护措施、日常管理等“六个坚决”要求，把牢复工报批、消毒安全、生产运行、货物出入、职工就餐、疫情应急、集体活动、职工防护等“九个关口”，印发了《加强疫情防控做好企业复工复产工作的通知》，建立企业复工审核制度，引导企业有序、稳妥、错峰复工复产。督促企业建立健全疫情防控工作体系，扎实做好物资配备、厂区消杀和隔离防护等工作，及时完善应急预案，全面做好外防输入、内防扩散工作。成立企业复工复产专项督导小组，对各企业复工复产和疫情防控情况进行明察暗访，实现复工企业全覆盖督导、复工人员按比例筛查、复工问题及时交办整改，筑牢了企业抗疫防线。

始终想企业之所想、急企业之所急，通过召开企业座谈会等形式，组织相关单位向企业通报行业发展形势，深入宣传中省市县供给侧结构性改革、中国制造2025、工业促投资稳增长等政策举措，指导帮助企业用足、用好各项政策；围绕企业生产经营现状、存在的困难和问题、发展规划等进行全面研判会诊，找准制约企业发展瓶颈的突破口，指导企业健康稳定发展。

按照“五个聚焦”的思路，精准施策破解发展瓶颈。聚焦发展环境优化，全面落实减税降费政策，实行一站式审批和并联审批。聚焦科技支撑，重点解决企业技术改造、科技人才引进、科技成果转化等方面的问题。聚焦产销对接，重点解决企业产销和原料购进难题。聚焦融资支持，积极搭建政银企合作平台，重点解决企业发展资金不足等问题。聚焦企业管理，重点解决现代企业管理制度不完善、安全生产管理不严格等问题。建立企业复工复产联络员制度，向各复工复产企业分别派驻联络员，及时协调解决生产运营难题。

一是夯实疫情防控责任。持续加强对企业疫情防控工作的监督指导，进一步夯实疫情防控的企业主体责任、行业监管责任和镇办属地管控责任，鼓励企业创新生产运营模式，确保企业人员管理、生产组织、物资调运有序科学开展。

二是持续开展跟踪监测。按照八个“严格落实”要求，建立疫情期间经济运行调度分析机制，持续加强各领域经济运行情况分析预警，严格实行企业防疫复产日报告制度，每日对工业企业复工复产情况进行统计汇总，及时掌握企业复工复产动态，确保停产企业尽快复产、复产企业满负荷生产。

三是加强政策扶持力度。深入开展“百人包百企”活动，研究出台减费、免租、稳岗、贴息、降薪等扶持政策，全力解决企业生产、原材料供应、物资运输、资金保障等实际困难和问题，积极争取各类产业奖补资金，确保实现全年工业经济稳增长目标任务。

疫情防控复工复产工作汇报篇十七

切实落实中央和省关于疫情防控工作部署要求，扎实做好企业有序复工和疫情防控工作，加强疫情监测，严格落实早发现、早报告、早隔离、早治疗措施，做到存量防扩散、增量防输入，确保企业平稳过渡，逐步恢复正常生产经营秩序。

(一)复工时间节点。

各地各部门要监督企业坚决落实省政府关于延迟企业复工的通知和我市关于延迟企业复工的通告要求，不得早于2月9日24时前复工。涉及保障公共事业运行必需、疫情防控必需、群众生活必需及其他涉及重要国计民生的相关企业除外。对春节期间连续生产，无新增返通人员，继续生产不会造成人员流动的企业，必须报所在地政府(管委会)审核，经同意后，可以在维持原有生产规模且不新增加员工的基础上继续生产，同时必须严格落实疫情防控措施。对因特殊情况且已落实各项防控措施确需提前复工复产的企业，如涉及承担国家、省、市重大工程和重点项目的企业，须向所在地政府(管委会)提出书面申请，并经市政府同意后方可复工。

(二)企业复工标准。

企业在复工复产时要严格落实疫情防控主体责任，严格落实检疫查验和健康保护措施，满足以下条件方可复产复工：

1、机制建立到位。企业要成立疫情防控工作组，建立疫情防控的内部责任机制，健全疫情防控管理体系，明确信息报告人，明晰主要负责人、分管负责人及部门车间班组负责人的工作职责，制定疫情防控应急预案和工作方案，制定员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等疑似病状的应急处置措施、隔离观察措施和送医治疗等预案。

2、员工排查到位。企业要组织对每一名员工返通前半个月内活动轨迹进行细致排查，认真填写《返通员工行程登记表和承诺书》(详见附件1)，坚决劝阻省外重点疫区的职工在疫情结束之前回厂工作，对去过重点疫区的返厂员工要排查其抵通时间，按规定完善落实企业内部医学观察、自行隔离等措施，确保其隔离观察14天并经体温测量正常后方可上岗。

3、防控物资到位。企业要准备必需的防控物资，购置口罩、红外测温仪、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物资;企业要落实隔离场所，设置有集体宿舍的企业，要设置临时隔离场所，安排单人单间、相对独立房间作为疫区返岗人员临时隔离场所。不具备条件的企业，要按照所在地政府(管委会)的统一安排，确定具体的隔离观察地点。

4、内部管理到位。企业原则上要实施封闭管理，严禁无关人员进入本单位生产办公场所;企业要每日对全体上班人员进行入厂、入单位前体温检测，在入口处使用红外测温仪，对所有进入企业的人员开展体温探测，并按规定上报复工复产人员情况、重点监控类人员情况、员工健康状况等;企业要做好场地的通风、消毒和卫生管理及隔离区管控，复工前对工厂进行彻底消毒、复工后每天进行消毒;食堂禁止宰杀活畜禽，餐具实行消毒，注意食物安全卫生。服务人员每日岗前必须开展健康检查，测量体温并保留检测记录。

5、宣传教育到位。建立和落实复工上岗前个人防护知识全员培训制度，为员工准备防疫知识、宣传手册、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等开展宣传，并组织专题培训，切实提高员工个人疫情防控意识。

(三)复工审核流程。

各地要按照“重要出口企业、上市公司、重点制造业企业和亩均效益高企业”优先的原则，稳步推进企业复工。对企业疫情防控到位、复工人员底数清、生产物资全、订单量充足、设备检修到位、防护物资储备足、隔离区设置规范、本地员工占比大的企业给予优先安排复工。各地各部门要加大对中小微企业的指导服务，帮助企业完善复工方案，落实防疫措施，力促早日复工。

2月10日前，企业复工按照《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间企业复工工作的通知》(苏防疫企业防控函〔〕2号)精神，逐级进行审批;2月10日后，拟在全市突发公共卫生事件一级应急响应解除前复工的企业，要在具备上述条件的前提下，须至少提前3日(自然日)向所在地企业防控组申请报备，各地各级企业防控组要积极帮助企业完善复工手续，加快审批流程。企业申请复工的受理审核流程如下：

2、企业向所在地企业防控组上报复工申请和疫情防控承诺书(详见附件2);。

3、接到申请后一日内，企业所在地企业防控组对照“五个到位”复工标准，对企业现场和方案进行检查，符合复工标准的，批准复工。所在县(市)、区对复工程序有特殊要求的按各地规范程序执行。

(四)复工前期准备。

1、健全工作机制。拟在全市突发公共卫生事件一级应急响应解除前复工的企业，须成立本企业疫情防控工作组，实施检疫查验、健康防护、安全复工，制定本单位疫情应急预案和工作方案，在响应期内常态化进行员工疫情防控、环境消毒、防疫宣传、物资准备等方面工作，确保企业疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作组的，不得复工。企业疫情防控工作组组长由企业负责人担任，下设员工回流统计组、每日诊断隔离组、厂区宿舍消毒组、疫情宣传教育组、防护用品保供组、食堂食品安全组等6个小组，明确专人任小组长，对防控工作不到位的，不得复工。造成社会不良影响的，依法追究法律责任。企业要依法保护职工合法权益。

2、落实防控措施。企业应在拟复工前，按照指南和复工标准做好信息告知、组织动员、健康排查、物资准备、方案制定，组织员工提前开展连续性的防控监测防疫工作，建立日报制度并形成台账(详见附件3)，复工后每日向所在地企业防控组报告，没有变化的实行“零报告”。参与复工生产的员工需追溯满14天每日监测无异常，按照方案规定的程序申报复工。企业应及早研判生产和市场形势，合理安排复工日期。2月10日前除防疫、安全必须人员外，其他人员不进入厂区，外地员工不提前返厂待命。企业应加强员工管理，组织员工执行防疫措施，下班后员工居家封闭管理，减少聚集性活动，做到活动轨迹清晰可控。

3、明确防控职责。按照属地管理、法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则，各地政府(管委会)对本地企业疫情防控负总责，各企业对本企业疫情防控负主体责任。严格实施企业向属地承诺、员工向企业承诺制度，切实加强风险管控。各地企业防控组要实行网格化管理，加大对企业疫情防控知识宣传和指导，督促属地企业制定“一企一策”方案，将各级工作部署要求传达到每家企业，确保企业将各项防控工作措施落到实处。

(五)复工后期督查。

企业复工后，各地企业防控组要加大监督检查力度，对防控措施落实不到位，存在疫情防控隐患的督促整改，存在重大隐患风险的提请相关职能部门作出停产整改决定。各在产及复工企业要严守安全生产和环境保护底线，不得违反或降低安全生产和环境保护标准。