最新公司培训邀请函(精选8篇)
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公司培训邀请函篇一
为了提高园区企业法律意识，加强公司规范管理、避免法律纠纷事件发生，中科创新园首都科技条件平台中科院潍坊基地拟定于9月2日开展商法和经济法方面的员工系列培训，欢迎各位企业员工莅临参会。
一、培训时间
209月2日
晚场培训内容：公司法概论、公司法案例分析
二、培训地点
潍坊高新区健康东街6888号蓝色智谷中科创新园307
三、主办单位
中科创新园首都科技条件平台中科院潍坊基地
四、活动议程
邮箱：xxx
公司培训邀请函篇二
尊敬的：___您好!
感谢您一直以来为公司的各项工作所做出的巨大努力以及对于我们业务部的工作所给予的关心和支持。
按照公司上级领导的指示，市场营销部将于近期开展一系列培训讲座，恳请您能够在百忙之中能给我部门相关人员进行__场关于项目价格及产品等方面的讲座，具体安排如下：
一.培训内容：1、竞手分析2、客户定位3、经营理念4、产品架构
毕方时间确认：__年__月__日__时__分
__年__月__日__时__分__年__月__日__时__分
三.地点：公司会议室
四.参加人员：市场部全体员工
培训内容一、__________________
二、__________________
三、__________________
五、万望您能不吝赐教，相信有您的大力支持定能使我们市场部的工作有一个飞跃的发展。
公司培训邀请函篇三
尊敬的企业负责人：
您好!青岛崇德培训学校邀请贵企业参加本学校开办的企业心理系列培训活动。
本学校自20xx年开始做员工心理培训。现已在省内各企事业中开展“企事业员工心理培训”课程。通过我们的培训会达到改善职工精神面貌、稳定职工队伍、消除员工心理隐患、提高企业绩效的目的。
企事业单位中面临影响工作效率的问题：
第一个最突出的心理问题是压力。员工的压力可能来源于工作本身，可能来源于工作中的人际关系，也可能来源于家庭和日常生活，总之压力可能来源于工作、生活的各个方面，压力过大会引起很多消极反应，比如容易疲劳、沮丧，记忆力、创造性下降，工作热情和积极性下降，还可能产生各种身体反应。这无疑会极大地影响着工作效率。
第二个比较突出的问题是沟通和人际关系的问题。在当今社会，沟通对于人际关系比以往任何时候都重要。沟通体现在人际关系上有几个方面，一是与客户的沟通，二是同事之间的沟通，三是上下级之间的沟通。这三个方面都是很重要的。沟通直接关系到对客户服务质量和单位的安定团结。
第三是心理危机问题。在某些特定的时期，企业存在心理危机，比如企业裁员、合并等事件。这时，员工会产生弥漫性的心理恐慌，心理学的干预是很需要的。
第四是员工的一些个人问题，比如恋爱、婚姻家庭、子女教育、个人心理困扰等问题。这虽然是员工的个人问题，却是影响员工压力和情绪的重要因素。
我们的心理服务能够在以下方面，帮助个人、管理人员和组织机构：
提高生产力和工作效率;
减少工作事故，降低缺勤率和员工周转率;
极大限度的改善上下级关系，塑造团队合作;
提高培训在全企业中的满意度;
吸引及保留员工，树立组织关心员工的形象;
减少员工抱怨，提高员工士气和积极性;
通过对员工的心理调查与测评，帮助员工发现并处理工作和生活中的各种心理问题;
对有心理问题的员工，提供及时有效的咨询与辅导;
根据企事业的要求，为企事业举办满足各层次需要的针对性的培训。
希望贵单位能进一步关心职工，为员工提供精神福利，让他们在心身愉悦下与企业一起成长。
公司培训邀请函篇四
在日益激烈的全球化市场竞争冲击下，越来越多的企业深刻地认识到市场营销的重要性，拥有一个先进的市场营销团队已经成为企业成功的必要条件。
针对各类企业对市场营销团队能力建设的需求，以及各类市场营销从业人员对自身职业发展的要求，国家信息中心中荷项目办公室联合欧洲著名咨询公司荷兰dhv集团，邀请来自欧洲顶级商学院荷兰鹿特丹管理学院(rotterdamschoolofmanagement，欧洲商学院mba项目排名第六)等欧美商学院具有资深市场营销mba课程教学经验的教授、副教授，于20xx年10月17日至12月1日共同举办中荷“市场营销mba课程”专题培训班。
本次培训将从全球市场分析入手，涵盖企业的`战略营销、服务营销、品牌管理和企业形象识别、营销传播工具、促销组合方法、谈判与冲突管理等市场营销重要内容，并通过案例分析深入探讨成功企业市场营销策略的设计、实施和评估，以及如何判断企业面临的主要市场机遇和挑战。
本次培训分为六个模块，各个模块可单独参加，每个模块仅用4天完成，整体培训内容设计精炼、实用，特别适合工作繁忙、需要在短期内提高自身职业素养的人士。本次培训的详情请参见附件《中荷“市场营销mba课程”专题培训班招生简章》。
欢迎各类市场营销从业人士和有意在国外商学院攻读mba学位的人士，参与本次市场营销培训，体验最真实的国外商学院mba课程教学氛围，获取最先进的市场营销理念和实战经验。
国家信息中心中荷项目办公室
xx年x月x日
公司培训邀请函篇五
公司培训邀请函该怎么写呢?下面小编整理有关公司培训邀请函范文，供大家参考!
在日益激烈的全球化市场竞争冲击下，越来越多的企业深刻地认识到市场营销的重要性，拥有一个先进的市场营销团队已经成为企业成功的必要条件。
针对各类企业对市场营销团队能力建设的需求，以及各类市场营销从业人员对自身职业发展的要求，国家信息中心中荷项目办公室联合欧洲著名咨询公司荷兰dhv集团，邀请来自欧洲顶级商学院荷兰鹿特丹管理学院(rotterdamschoolofmanagement，欧洲商学院mba项目排名第六)
等欧美商学院具有资深市场营销mba课程教学经验的教授、副教授，于2017年10月17日至12月1日共同举办中荷“市场营销mba课程”专题培训班。
本次培训将从全球市场分析入手，涵盖企业的战略营销、服务营销、品牌管理和企业形象识别、营销传播工具、促销组合方法、谈判与冲突管理等市场营销重要内容，并通过案例分析深入探讨成功企业市场营销策略的设计、实施和评估，以及如何判断企业面临的主要市场机遇和挑战。
本次培训分为六个模块，各个模块可单独参加，每个模块仅用4天完成，整体培训内容设计精炼、实用，特别适合工作繁忙、需要在短期内提高自身职业素养的人士。
本次培训的详情请参见附件《中荷“市场营销mba课程”专题培训班招生简章》。
欢迎各类市场营销从业人士和有意在国外商学院攻读mba学位的人士，参与本次市场营销培训，体验最真实的国外商学院mba课程教学氛围，获取最先进的市场营销理念和实战经验。
尊敬的企业负责人:
您好!青岛崇德培训学校邀请贵企业参加本学校开办的企业心理系列培训活动。
本学校自2005年开始做员工心理培训。
现已在省内各企事业中开展“企事业员工心理培训”课程。
通过我们的培训会达到改善职工精神面貌、稳定职工队伍、消除员工心理隐患、提高企业绩效的目的。
企事业单位中面临影响工作效率的问题:
第一个最突出的.心理问题是压力。
员工的压力可能来源于工作本身，可能来源于工作中的人际关系，也可能来源于家庭和日常生活，总之压力可能来源于工作、生活的各个方面，压力过大会引起很多消极反应，比如容易疲劳、沮丧，记忆力、创造性下降，工作热情和积极性下降，还可能产生各种身体反应。
这无疑会极大地影响着工作效率。
第二个比较突出的问题是沟通和人际关系的问题。
在当今社会，沟通对于人际关系比以往任何时候都重要。
沟通体现在人际关系上有几个方面，一是与客户的沟通，二是同事之间的沟通，三是上下级之间的沟通。
这三个方面都是很重要的。
沟通直接关系到对客户服务质量和单位的安定团结。
第三是心理危机问题。
在某些特定的时期，企业存在心理危机，比如企业裁员、合并等事件。
这时，员工会产生弥漫性的心理恐慌，心理学的干预是很需要的。
优秀人才，大幅度提高各类人才的综合素质，为建设创新型国家及企业快速健康的发展奠定人力资源基础。
雅歌公益基金本着科学发展以人为本，人才发展以用为本的人才培养理念和可持续发展的原则，通过科学先进的评量、国际知名专家授课、公益长期资助，志愿者追踪辅导培训等方式，有针对性地为中国各类企事业单位提供人才能力的全方面发展系列的公益培训与慈善资助项目。
雅歌公益基金在国际人力资源管理服务机构——rtcatch中国区总部的爱心助力及世界500强企业家的鼎力支持下，满载国内知名企业人力资源人士的公益奉献，2011年2月起，面向全国共同启动“关爱员工能力发展计划”大型公益系列培训!
各地市县教育局、教研室、中学校长、教研员及高中教师：
截止 200x年 9 月 1 日，全国大多数省(市)都进入高中新课程改革，许多省(市)的高考都 已完成从大纲卷到课标卷的过渡。
为促进新课标教学的进一步实施，指导高中教师深入掌握新课标 精髓，优化新课改高中课堂教学，切实提高高中教师的业务水平， 《新课程》杂志社联合光华鼎力 教育机构特举办高中新课改教师培训研讨会。
下设北京光华鼎力咨询公司、北京光华鼎力培训学校等多家分支机构，从 2004 年开始举办全国新课程高中教师培训研讨会至今已经五年。
本次新课 改教师培训研讨会的主讲师资团队，阵容强劲，很多讲师都是国内教育界的知名人士，新课改的领 军人物，深谙高中教师的教学现状和新课改高考的教育理念。
历年来在各地数十场巡回讲座中，得 到全国许多省市自治区教育行政部门、高中校及广大教师的一致推崇，口碑好、影响大。
一、会议背景 自国家教育部实行新课标以来， 在全国各地教学部门掀起了一轮又一轮的学习新课标热潮。
很多 教师深入领会了新课标的理念，但具体到教学实践中时往往无从下手。
有的老师忙于了解新教材，拿 新教材灌输的还是旧思想，上课仍是机械灌输;有的老师用大量做题来解决教学内容增加的问题，这 些与新课标都是背道而驰的。
解决在职高中教师面对新 课标教学无从下手的问题，指导高中教师掌握新课标教学的方法和技巧。
以传授“新课标教学技能”为途径，引导教师掌握新课标的精髓，优化课堂教学，润滑新课标教 学衔接，真正提高高中教师的业务水平，提高高考升学率，推动新课标在全国范围内的顺利开展。
二、会议特色为在职教师量身定制 灵活的学习方式针对教师当前面临的实际教学难题，解决教学过程中的每一个细节问题，将新课标理念融入教学实践，专为新课标形势下的在职教师量身定制。
上课时间为周六日，与教师平日上课时间并无冲突;周末课上所学的教学理念 新课标教师研修班的师资是国内教育界知名新课改专家名师，同学都是各 和技巧，可以立即用于日常教学，学以致用，教学相长。
教育界精英交流平台 三、会议内容 存在问题 讲座内容 目标 教师不能将高中新课标的教学理念与教学实践相结 新课程的优秀 能 将 高 中 新 课 标 合：
教师不清楚新课标对高考命题及备考方法的影响： 1、仍用题海战术应对高考; 2、仍用死背书备战高考; 新课标下的高 能 用 新 课 标 理 念 考命题和应试 指 导 学 生 高 效 备 策略研究 考 地区重点中学在职一线骨干教师，课堂上可以相互交流工作心得和教学经验，共同研讨新课标教学。
公司培训邀请函篇六
尊敬的：___您好!
感谢您一直以来为公司的各项工作所做出的巨大努力以及对于我们业务部的'工作所给予的关心和支持。
按照公司上级领导的指示，市场营销部将于近期开展一系列培训讲座，恳请您能够在百忙之中能给我部门相关人员进行__场关于项目价格及产品等方面的讲座，具体安排如下：
一.培训内容：1、竞手分析2、客户定位3、经营理念4、产品架构
毕方时间确认：__年__月__日__时__分
__年__月__日__时__分__年__月__日__时__分
三.地点：公司会议室
四.参加人员：市场部全体员工
培训内容一、__________________
二、__________________
三、__________________
五、万望您能不吝赐教，相信有您的大力支持定能使我们市场部的工作有一个飞跃的发展。
公司培训邀请函篇七
invite是现实生活中常用的一种日常应用文文体。你知道什么是培训邀请吗？我们来看看一系列的公司培训邀请函。希望大家采纳。
公司培训邀请函范文我亲爱的企业负责人:
您好！青岛崇德培训学校邀请您的企业参加该校举办的企业心理学系列培训活动。
我们学校从20xx开始做员工心理培训。现在已经在省内各企事业单位开展“企事业单位员工心理培训&;现状；课程。通过我们的培训，可以改善员工的精神面貌，稳定员工队伍，消除员工的心理隐患，提高企业绩效。
影响企事业单位工作效率的问题；
第一个也是最突出的心理问题是压力。员工的压力可能来自工作本身、工作中的人际关系、家庭和日常生活。简而言之，压力可能来自工作和生活的方方面面。过度的压力可能会引起许多负面反应，如疲劳抑郁、记忆力和创造力下降、工作热情和积极性下降，还可能出现各种身体反应。这无疑会大大影响工作效率。
第二个突出的问题是沟通和人际关系。在当今社会，沟通对人际关系比以往任何时候都更加重要。沟通体现在人际关系的几个方面，一是与客户的沟通，二是同事之间的沟通，三是上下级之间的沟通。这三个方面很重要。沟通直接关系到客服的质量和单位的安定团结。
第三是心理危机。在某些特定时期，企业会出现心理危机，比如裁员、兼并等事件。这时候员工会有无孔不入的心理恐慌，心理干预是非常必要的。
第四，员工的一些个人问题，比如恋爱、婚姻家庭、子女教育、个人心理问题等等。虽然这是员工的个人问题，但却是影响员工压力和情绪的重要因素。
我们的心理服务可以在以下方面帮助个人、经理和组织:
提高生产力和工作效率；
减少工伤事故，降低旷工率和员工离职率；
大大改善上下级关系，塑造团队精神；
提高整个企业培训的满意度；
吸引和留住员工，树立组织关心员工的形象；
减少员工投诉，提高员工士气和积极性；
通过对员工的心理调查和评估，帮助员工发现和处理工作和生活中的各种心理问题；
为有心理问题的员工提供及时有效的咨询和指导；
根据企事业单位的要求，有针对性地为企事业单位组织培训，满足各级需求。
希望贵公司能多关心员工，为员工提供精神福利，让他们在愉快的心情中与企业一起成长。
在日益激烈的全球市场竞争的冲击下，越来越多的企业深刻意识到营销的重要性，拥有一支先进的营销团队已经成为企业成功的必要条件。
鉴于各企业对营销团队能力建设的需求和各营销从业人员对自身职业发展的要求，国家-家园-信托-信息中心中荷项目办公室和荷兰dhv集团(欧洲知名咨询公司)邀请了欧洲顶尖商学院rotterdamschoolofmanagement(欧洲顶级商学院，欧洲商学院mba项目排名第六)等具有欧美商学院营销mba课程资深教学经验的教授、副教授共同举办中荷“市场营销工商管理硕士课程。特殊培训课程。
本次培训将从全球市场分析开始，涵盖战略营销、服务营销、品牌管理和企业形象识别、营销沟通工具、促销组合方法、谈判和冲突管理等重要营销内容。通过案例分析，深入探讨成功企业营销策略的设计、实施和评价，以及如何判断企业面临的主要市场机遇和挑战。
本次培训分为六个模块，每个模块都可以独立参加，每个模块只需4天即可完成。整体培训内容设计精致实用，特别适合工作繁忙，需要在短时间内提高专业素质的人群。有关本次培训的详细信息，请参考附件中荷“市场营销工商管理硕士课程。特殊培训课程招生指南。
欢迎各类营销从业人员和有意攻读国外商学院mba学位的人士参加本次营销培训，体验国外商学院mba课程最正宗的教学氛围，获得最先进的营销理念和实践经验。
国家家庭信用信息中心中荷项目办公室
20xx年8月24日
公司培训邀请函篇八
您好！
感谢您一直以来为公司的各项工作所做出的巨大努力以及对于我们业务部的工作所给予的关心和支持。
按照公司上级领导的指示，市场营销部将于近期开展一系列培训讲座，恳请您能够在百忙之中能给我部门相关人员进行__场关于项目价格及产品等方面的讲座，具体安排如下：
1、竞手分析
2、客户定位
3、经营理念
4、产品架构
培训时间均：__年__月份上午9：00—10：00、10：30—11：30
毕方时间确认：__年__月__日__时__分
__年__月__日__时__分__年__月__日__时__分
公司会议室
市场部全体员工
培训内容
一、__________________
二、__________________
三、__________________
万望您能不吝赐教，相信有您的.大力支持定能使我们市场部的工作有一个飞跃的发展。
顺致商祺
邀请人：公司市场营销部
