企业敬业模范典型事迹材料(优秀16篇)
如何克服拖延症,提高自己的工作效率和效果?怎样撰写一份有深度的环保总结?有没有一些方法可以提高总结的可操作性?供参考的优秀范例。
企业敬业模范典型事迹材料篇一
李,男,38岁,中共党员,19xx年6月毕业于农业高等专业学校,20xx年4月参加工作,现任东光县交通运输局公路管理站副站长,自20xx年分管养护工作以来,他用自己堆满老茧的双手,践行着公路人朴实无华的诺言,在岁月的磨砺中,成为东光养护的一面旗帜、一个路标,带领着东光养护中心的养路工人们,在公路事业不断发展的道路上继续奋进。
严以律已做勤奋学习的模范。
作为一名基层党员干部,不努力学习,不提高自身素质,就难以适应新形势和新任务的要求。“非学无以广才,非志无以成学”。若想成就事业,实现人生价值,任何时候都不能放松学习。李多年来时刻坚持学习不忘给自己充电,他积极参加各类业务培训,将道路养护知识学全学通学细,他结合自己的思想和工作实际,撰写各类学习论文xx余篇,学习笔记达20余万字。并在工作中学以致用,通过学习与实践,提高了自己的政治理论水平和工作能力,促进了自身管理水平上了一个新台阶。
公路养护管理是一个专业性比较强的行业,新时期对干线公路养护服务也提出更高要求。为了全面提高东光公路养护水平,李在实践中勇于创新,积极探索公路养护的新路子和新途径。坚持“要想养好路,必先育好人”的工作思路,把思想政治教育摆在各项工作的首位,结合工作实际开展职业道德教育及专业技能培训,牢固树立“爱岗敬业,无私奉献”的思想,打造出了一个知难奋进、顽强拼搏、擅打硬仗的优秀团队。他经手相继制定完善了各类养护管理制度,将养护工作纳入规范化、标准化、程序化、制度化管理的轨道。在工作中他坚持“七到现场”,每天坚持深入到施工现场,亲自指挥,严把质量关,做到样板起步精品施工,他以雷厉风行的作风和表率的行为影响和带动全体养护职工超额完成生产任务。他还结合本站实际,组织养护职工开展了节约挖潜、降本增效活动,教育职工爱站如家,精打细算,树立节约就是效益的理念。并充分利用养护中心闲散地及房屋建起了鸡舍、猪舍和鱼塘,积极为全站职工提高福利水平。
东光县公路管理站承载着国道xx4、省道千武线、千武线分线、高速连接线全长共计71.587公里的养护任务,李把道路安全畅通作为重点,公路养护作好“早、快、严、好”四字文章,做到经常养护、全面养护、科学养护、文明养护。畅、安、舒、美、舒是他对所管理的养护工作的基本要求,为了达到这个要求,他组织职工深人开展“养护365”行动,带领养护职工发扬勇攀高峰的精神,坚持道路清扫路肩维护不间断,并加强养护巡查对路面随时出现的损坏及时修补,实现了路面清洁、路肩整洁、水沟顺适、边坡整修一条线的高标准化养护。无论是夏天风雨交加还是冬天大雪纷飞,他带领养护工冒雨顶雪第一时间赶到路上排积水、洒盐粒扫积雪保障了道路安全。畅通和谐的通行环境受到来往司乘职员和客商的交口称赞,得到了省市主管部门的充分认可和表扬。
为全面完成省道千武线绿色廊道建设,他多次亲赴苗木基地号苗,选取适宜本地成活的苗木花草,带领养护工亲手栽植并像呵护自己孩子是的去管护,把千武线打造成了到处是绿满路是景的绿色长廊,成为全省绿化工作的亮点。
20xx年底东光公路管理站按照县委、县政府统一安排部署,在全力以赴开展省道千武线绿廊植树造林工作的同时临危受命,承担下京沪高速、京沪高铁及千武线共计44村6500余亩植树造林工作,成为东光“造林大户”。为为扎实做好植树造林工作,圆满完成县委、县政府交办任务,李做为第一负责人带领植树造林小组深入田间地头定地块、定方案,并多次亲赴苗木基地号苗,选择适宜本地生长环境的苗木,选择优苗、大苗、壮苗。种植区规划、整地、放点、挖坑、运苗、栽植、浇水、管护等环节他“一条龙”全程跟班,对整地、放点、挖坑等前期工作逐地、逐块、逐坑进行验收,为确保苗木成活率,对所购苗木亲自逐根进行检查验收,对苗木做到“保姆式”管护,在他的带领下东光县公路管理站圆满的完成了此次植树造林任务,为全县人民筑起了一道道了绿色屏障。
同时借力植树造林工作,他积极探索,为全面提高干线公路道路绿化水平,引进观赏类绿植完成千武线xx米景观带建设及寺后扬、找王开发区苗木培育,实现了干线公路绿化水平全面提档升级。
李用心爱着他的工作爱着他养护的每一条路,渐渐的已经模糊了路和家的概念,每当养护绿化施工期间,李坚持每天跟班作业,每天出门时妻子和儿子还在熟睡中,而当晚上收工回到家时儿子又已进入了梦乡。这些年来他和父母总是聚少离多,20xx年初年迈的母亲因病住进了医院,可是这位铮铮的汉子忍不住泪流满面,因为路上需要他,他无法陪伴在母亲的身旁。今年6月因为前期干线公路养护、植树造林工作繁重,李病倒了,直到无法工作才到医院进行了手术,他不顾医生的劝告,拖着手术后尚未痊愈的身体回到了工作岗位,由于不能长期坐下办公他就站在办公桌前工作。他舍弃小家,顾全大家,把自己的心血投入到他忠爱的公路事业上,他爱路上的一草一木,它们是他路上作业时无言的伙伴;他爱他的每一个同事,他们是他并肩战斗的挚友;他爱路上的每一辆车,每一个人,是他们让他养护的路实现了自己的价值,而他们在路上的每一个微笑都是对他辛勤工作的回报。
李甘做铺路石,勇挑重担不计得失,为了公路畅通,他身先士卒树先锋,他时刻以党员标准严格要求自已,他把自己的满腔热忱和全部心血献给了养护事业,奉献给所有过往的司乘人员清洁、畅通的行车环境,用热情与睿智、勤劳与奉献谱写着公路人对公路事业、对党的无限忠诚。
企业敬业模范典型事迹材料篇二
____,男,1977年11月出生,中共党员,退役军人,____镇____村委会委员,退役军人服务站站长。
从部队退役后,从事货运运营,他情系家乡,心系群众,____年至今任____镇____村委会委员,他始终以军人的标准严格要求自己,扎根基层,服务群众。按照建设“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”社会主义新农村的要求,该同志与村“两委”干部一道,通过多方筹措,利用有限的资金,竭力改变村容村貌。____年以来,____村累计投入建设资金669.6万元,启动基础社会建设项目6个,有力改善了该村的基础设施建设,有效地解决了群众出行难和生产不便问题,减轻了群众的出行成本,美化了乡村人居环境。____年,该同志发起成立新海南药合作社,并担任合作社社长。该合作社吸纳农户84户,其中贫困户16户,重点发展益智等南药种植,为农民增收铺下良好基础。服役期间,________年被评为优秀士兵;____年荣立三等功一次;退役后____年在____镇被评为优秀党务工作者。
企业敬业模范典型事迹材料篇三
范玉恕,男,55岁,中共党员,天津建工集团三建建筑工程有限公司项目经理、副总工程师。“老老实实做人,结结实实盖房”是范玉恕始终坚持的职业信条,他许诺:绝不向人民交付一平方米不合格的工程。为兑现诺言,范玉恕把全部心血都用在了提高工程质量上。在每项工程施工中,他都坚持制定一个高于国家要求的质量标准,拿出一套质量创优的措施,建立一套完备的质量保证体系,作出每道工序的质量样板。通过多年实践,他创造出保证工程质量的“8,1,15”工作法。
范玉恕负责的所有工程质量全部优良创造出天津建筑史上的“四个第一”两次获得全国建筑行业最高奖——鲁班奖被誉为“群众信得过的建房人”。为兑现诺言范玉恕始终坚持“四个一样”:大事和小事一个样外露工程和隐蔽工程一个样分内事和分外事一个样有要求和没要求一个样。工程无论大小为确保所有工序都能达到一次全优他每天死盯现场严把质量关。他几乎放弃了所有的公休日和节假日把自己负责的几十个工地转个遍。为兑现诺言范玉恕坚守一线阵地坚持严细管理。
20_年6月,范玉恕担任北京奥运工程——奥体中心运动员公寓工程项目经理,他向建设单位承诺,“奥运会运动健儿要夺金牌,奥运工程我们更要争第一”。当时正值酷暑,地面温度达到50摄氏度,他一天也没离开过施工现场,做到制订施工方案一盯到底,关键部位一盯到底,工艺难关一盯到底,交叉作业一盯到底,质量验收一盯到底,带领员工从一张图纸、一根钢筋、一块砖、一车混凝土抓起,严严实实地把住了每一道质量关,最终该工程被评为北京市建筑工程质量最高奖——长城杯金奖。30多年来,范玉恕先后组织完成了26项、近40万平方米的施工任务,工程质量项项优良。范玉恕以实际行动兑现了“不向社会交付一平方米不合格工程”的承诺。范玉恕先后被授予全国十大杰出职工、全国劳动模范、全国建设系统风云人物等荣誉称号,20_年当选为党的十六大代表。
企业敬业模范典型事迹材料篇四
信访工作不仅是维稳,更是维权!”
这句意味深长的话,出自一位普通的信访干部、肃北蒙古族自治县信访局局长xxx之口。
年届四十出头的她,中共党员,本科学历,出任肃北县信访局长2年有余,时时刻刻把信访群众的安危冷暖挂在心头,把群众的事当作自己的事,讲政治,顾大局;保稳定,促和谐,以心换心待群众,踏踏实实作信访,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,既是边疆稳定的铺路石,更是信访群众的贴心人。
“群众利益无小事”,是xxx始终坚持的工作理念。几年来,她始终坚守在接待群众来访的第一线,面对的,要么是怨声重重的上访群众,或者是生活困难需要救助的弱势群体,有时候甚至是无家可归的流浪汉。在处理过程中,她坚持换位思考,深切体会信访人的难处,把信访对象的难处当作自己的难处,手持一本《信访条例》到各单位各部门找领导,下通知,或者组织召开信访联系会,为信访群众解决了一个又一个困难。那一年,她刚刚上任,就碰到一个积年重复访案件,12名农民工找到信访局,要求解决县内一家建筑企业拖欠的工资。王局长多方了解,详细掌握了事情的来龙去脉,她召集项目方、劳动仲裁、住房建设局等多方负责人与农民工面对面摆事实,讲道理,共同协商。xxx站在农民工的立场上,与企业老板据理力争,终于为农民工讨回了40万元的辛苦钱。一件积案化解了,“为民请命”的王局长的大名也不胫而走。2年多来,她亲自协调处理的群众来信来访达160余件,经三级终结的重大信访案件有3件,信访案件按期结案率达90%以上,不但为一个个弱势群体和基层群众解决了一大批现实利益问题,也化解了一个个矛盾纠纷带来的社会隐患,为信访工作在稳定和谐的边疆少数民族地区建设中画上了浓墨重彩的一笔。
肃北县矿产资源丰富,县内近百家矿山企业既是肃北县工业经济的支柱,也是劳资纠纷易发多发的重点单位。打铁须先自身硬,为了在处理农民工工资纠纷中做到有理有据,xxx干一行爱一行,认真学习国家关于私营企业监督管理的法律法规,还了解了许多企业财务管理知识,为自己和老板们打交道奠定了知识和法律基础。她深深认识到,信访工作政策性、原则性强,接待人员的每一句话都代表着党和政府的意见与态度。在这个问题上,xxx态度鲜明,弱势群体的合理要求,一定要帮;漫天要价的缠访闹访要依法进行。她除了熟练掌握《国务院信访条例》等法规外,还学习掌握了廉租房管理、企业改制、惠民政策等方面的政策法规。她向全局工作人员提出了“以情感人、以法管人、以理服人、服务群众”的工作方法,并以身作则,把信访工作“要我做”变为“我要做”,认真分析每一个信访件,有所为有所不为,积极主动,化解矛盾,解决问题,平息纠纷。
xxx在工作中深深体会到,绝大多数群众上访,是因为有心声要向党和政府倾诉,有实际困难需要党和政府帮助,这是群众相信党、相信政府的表现。往往在接访中,她以共产党员、以党和政府形象大使为自己的角色定位,动之以情,晓之以理,带着感情做工作,让上访群众感受到党和政府的关心和爱护。她急群众之所急,办群众之所想,时常拿出自己的工资为生活困难的上访群众解决吃、住、行问题,以泼辣、成熟、务实、为民的工作作风,出色地发挥着党和政府联系群众的桥梁和纽带作用。
20xx年7月,远在湖北省竹山县的吕某找到信访,讨要在肃北某电站作钢筋工的工资回家收拾庄稼。农活不等人,而电站远在一百多公里的大山里,面对心急如焚的农民工,xxx毅然决然,拿出自己的钱垫付了吕某的工资,还联系为他购买了火车票,使当事人在最快的时间内踏上了回家的路。后来,吕某还多次从老家打电话表示感谢,声称“肃北的政府是社会主义”。这样的例子不胜枚举,xxx以自己的一言一行诠释着共产党员的情操,也践行着为民、务实、清廉的从政准则。
随着经济的发展,社会利益格局在不断调整,新的矛盾、新的纠纷层出不穷,紧张而繁忙的信访工作,对信访干部提出了新的要求。在信访工作中,xxx从来不以自己是女同志而提要求,搞特殊。爱人工作、孩子上学,与她分隔三地不在一个县,一个家搭了3口锅,就是在这样困难的情况下,她努力摆置好工作与家庭的关系。20xx年春节前一个周末,她刚刚乘出租车回到一百多公里外的家中,县内一家边远矿区的农民工找到了信访大厅讨要工资。xxx二话不说,给年迈的婆婆问声好,洗一把脸又联系车回了肃北。这时候,她想到的不仅仅是家人,更惦记着讨要工钱回家过年的农民工兄弟。在党的十八大、全国两会以及肃北县承办的中国西部那达慕召开期间,她与同事们每天加班加点,摸排梳理信访隐患,到可能的上访人家中做思想工作,推心置腹讲政策、讲道理,用自己的真心,化解了一个个安全隐患,保证了重要节点的安全稳定。记不清有多少个节假日,她丢下孩子和家人,为千家万户的安宁,默默守候在工作岗位上,用自己的实际行动,树立了新时期信访干部新形象。
企业敬业模范典型事迹材料篇五
在人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。在市场经济浪潮冲击下的今天,能以无私的工作态度和忘我的敬业精神在平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献,虽然没有惊天动地的业绩,也没有世人皆知的荣誉,但却为自己所从事的事业付出了满腔热忱、捧出了全部真诚,塑造了一种不平凡的敬业精神,这样的人值得我们去学习和赞扬。
佟洪军,男,中共党员,建厂时就来到了三和集团,该同志参加工作以来,扎根基层,求真务实,勇于创新,顽强拼博,以饱满的热情出色地完成了各项工作任务,他在平凡的工作岗位上以自己的模范行为和人格魅力,努力工作,与时俱进,为他人树立了爱岗敬业,勤奋学习,优质服务的好榜样。同时,也为工程处修理厂的建设发展做出了积极的贡献。
20从机关车队走向验收队,突然面对那如山的木片、刺耳的噪音、弥漫着粉尘的空气以及理论与实践的差距。他对自己的工作环境感到有些陌生和力不从心,但他没有被困难吓倒,他凭着自己契而不舍的坚韧,勤奋好学的钻研,很快便适应并胜任了自己的本职工作,在短短几个月的时间里更是学会了木片基本知识,成为原料验收的主力。在长期不懈坚持学习政治理论的同时,面对三团成立时间短、技术力量薄弱、人员老化以及自身对相关技术不够熟悉等一系列问题,他知难而进,在最短的时间内通过自主学习、座谈以及现场勘察等方式,逐渐了解了职工们的工作程序和存在的问题,做到心中有数,再逐一地解决问题。工作中他身先士卒,处处当先,职工们解决不了的问题他来解决,()职工们干不了的活儿他带头去做,经过一点点地摸索、一步步地积累慢慢的在职工中树立起很高的威信,增强了团队凝聚力的同时创造了人人争先、克难奋进的工作氛围。不久,领导安排他出任验收队队长一职,这是他第一次接受任务,为了保质保量完成任务,他考察测量,认真核算,并上网查找资料,首先从质量上保证可行,其次在原料储存的问题上他殚精竭虑,对进场入库材料的精心管理,有效的减少了损失和浪费。为杜绝材料验收过程中。跑、冒、滴、漏现象的发生,他每天坚持在片场验尺验方,一些人找关系,打招呼,甚至采取小恩小惠,都被他一一拒绝。为此,也得罪了一些人。但是,为了公司,为了责任,为了信任与重托,他没有让步。举一个简单的例子,一辆车虚报半方,也许是允许范围内的核算误差,但一天下来,就有十几方误差,一年下来呢?这是一个多么惊人的数字。六年间,经过他手里的木片原料总价值达上亿元,却没有一笔验收单出现过问题;六年间,他平均每天工作十五个小时以上,却没有丝毫怨言。
户外作业时非常辛苦的,每天早上7点,佟洪军都会带着四五个工友检查木片称重、调度车辆、指导加工木片。这个看似普通的木片验收工作,却需要高度集中的注意力,不能有丝毫的懈怠,如果稍有疏忽,不但会使原料储存不足,增加生产成本,更会影响板材的正常生产,给公司带来严重的经济损失。
佟洪军常讲:领导把验收工作交给我就是对我的信任,既然干了这份工作,就一定要干好。中午,佟洪军和工友们唯一能够休息的地方就是食堂,在吃饭前,佟洪军也会不时的嘱咐工友们几句。
初,根据原料验收工作的特点,他以“三建四争”活动为契机,在部门内培育认真、严谨的工作之风。使大家逐步改变了“低、慢、散”等不良现象,形成认真、严谨、实干、正直、上进的工作作风,增强了品质管控团队的凝聚力、感召力和战斗力。
其次,他通过座谈会、谈话、工作总结等形式了解并掌握验收队员工的思想动态,确保了检验队伍的稳定。他还积极带头开展自我批评,鼓励大家正视自身存在的一些问题和不足,如思想观念滞后,懒于动笔记录,开展工作不够积极主动等,并修订年度培训计划,在培训条件不充分的情况下亲自查找资料,努力提升大家的工作技能及工作素养。从情绪抵触,到积极配合,再到勇于参与,大家在转变和适应的过程中,品质工作的开展效率也不断提高。
他干一行,爱一行,专一行。在做好日常管理工作的同时,他紧扣企业发展的脉搏,一方面不断学习、提升自己的知识储备和工作技能,另一方面立足现状,积极引入了先进品质管理理念及管理模式;随着公司调结构,促提升的深入,精细化管理方式被广泛推广,各部门逐渐重视品质月报上的各项数据,其合理性成为热议焦点,因此构建规范、系统的数据统计体系显得尤为迫切。针对此问题,佟洪军同志率先在验收队尝试建立信息管理体系,将文件管理,检验标准,数据分析汇总纳入信息管理体系之中,一方面就各单位有争议的问题与其展开沟通,制定出合理的解决方案,另一方面组织品质部相关人员通过不断学习探索,建立新的统计方式。优化、完善后的统计分析方法,已经能够客观反映出原料质量、服务质量的变化趋势,为后续流程的优化改进,为科学决策提供了决策依据,也为公司数据统计体系的.构建进行了有效的尝试。此方法运行后办公效率显著提升,统计工作也更加贴近生产现状;实施动态掌控,实现了重要过程重点管控的目的,管制图能有效的预判产品趋势走向,避免了因设备故障造成的批量报,节约了生产成本。
几年来,佟洪军同志在平凡的岗位上“诚诚恳恳做事,实实在在做人”,把对事业的情、对岗位的爱、奉献给党的事业,以其崇高的思想觉悟、艰苦朴素的工作作风、好强奋进的精神以及对本职工作的无限热爱,忠诚履行着“三个代表”的重要思想、保持着共产党员先进性的精神风貌,努力实践科学发展观,体现出了当代党员在建设中国特色社会主义的伟大实践中的理想追求和高尚情操,展现了新时期党员的良好形象。
如此种种,贯穿于佟洪军同志工作始终,写不尽,也写不清。如此一个人,他不为崇高,但求问心无愧,不喜张扬,只会埋头苦干,用自己的工作成绩,践行着一个共产党员,一个三合人,对于自身工作的理解,对于领导和职工期盼的回应。几年来,三合集团职工以佟洪军同志为榜样,始终发扬敢于承担重任,敢于拼搏,勇于奉献、克难奋进的三合精神。工作还在继续,奋斗还在坚持,相信在佟洪军同志的榜样作用下,三合这支钢铁铸就的队伍定会不负领导所托,不负人民所望,百尺竿头更进一步,为建设美好**,做出更大的贡献。
企业敬业模范典型事迹材料篇六
张雪华同志是南平市疾控中心质量管理科的一名科员,从事检品收样工作十一年。她凭着对这份职业的忠诚,在自己的岗位上勤勤恳恳、任劳任怨、默默奉献。她心系客户,真诚服务,用自己满腔的热情架起了市疾控中心与用户之间的桥梁,用积极负责的态度体现着人生价值。
一、爱岗敬业,在本职岗位上发挥出应有的作用。
1、样品受理和样品管理:依照相关标准,做好各类抽检、委托送检样品的受理登记、编号、基本信息的输入、流转、留样以及相关标准的引用工作,认真指导客户填写委托检测协议书与一般合同的评审工作,按照有关收费标准的规定,开具收费通知书,对优惠、免费的检品办理相关的审批手续,接收样品后及时与检验中心联系,将样品送到检验科,并做好样品的交接手续。加强样品室内务管理,做好样品留样和留样样品的管理工作,对到期的留样样品,及时申请销毁,做到留样样品有登记,销毁有记录。
2、仪器设备档案管理:按中心质量管理体系及各检测科室的要求,每年年初就制订当年的仪器设备检定(校准)周期表,中心有近300台的仪器设备,有近百台需要检定(校准),在制定计划前,必须对各科室的仪器设备进行一次核对工作,先将仪器设备资料发放到各使用科室,进行前期核对,有错的地方进行修改,以便使资料更准确、无误,经审核批准后提交给办公室和相关科室。收到检定/校准证书后及时将证书复印给相关检测科室,对所检定仪器核对后更换合格标识,在使用科室对检定的仪器进行确认和量值溯源后与检定/校准证书一起存入档案。对收集到的新的仪器设备档案资料进行统一编号,填写基本情况登记表,编写目录并整理建档。年终各科室将每台仪器的使用维护记录统一上交,我就按照每台仪器的编号逐一入档,并完善档案目录。
3、日常监督及内审工作:根据中心年初制定的质量工作和质量监督计划的要求,每月对检测报告的格式和原始记录格式是否规范进行日常监督,对涉及到的体系进行检查、记录,发现问题后及时与科室沟通,督促科室进行整改,促进了管理体系的有效运行。
4、国标的维护、更新工作:及时做好对检测软件系统检测标准的维护。上网查询最新的国标或已废止的国标,以便做到在用的国标是最新的,适用的。
二、换位思考,全面确立服务为民的意识。
收样处作为一个窗口,也是单位联系群众的桥梁和纽带,不仅肩负着沟通和交流的重任,还被赋予了展示中心形象的光荣职责。做好一名窗口工作人员不容易。要把好第一道关,责任重大,工作必须细致到位、严格严谨。平时除了认真做好首问责任制,日常业务上的办理之外,还要接受群众的来访、来电咨询以及来自社会各方面的监督,工作上容不得有半点马虎。每天到中心来办事的人很多,工作的开展并非是一帆风顺,我们被辱骂是常有的事。有时用户脏言乱语脱口而出,不理解溢于言表。面对这种情形,多年的工作使我明白,客户也需要理解,只有换位思考,将心比心,才能赢得更多的理解与尊重。于是我学会了用真诚的微笑来化解矛盾,学会了用耐心细致的解释来排除纠纷。做到热情服务、有问必答,努力使到中心办事的每位人员高兴而来,满意而归。
三、努力学习,增强知识,提高工作能力。
积极参加中心组织的各项政治学习及业务学习,结合工作实际,不断提升业务技能,业余时间,对中心的《质量手册》和《程序文件》不断地学习,提高自己的各项工作能力,加强自身的觉悟,努力在工作中有一个过硬的本领。通过学习,自己的服务意识和责任意识都有很大的提高。
这就是雪华的岗位工作,她的岗位太平凡了,人也太平凡了。平凡得就像大地上的一颗小草,平凡得犹如沧海中的一滴水珠……在中心工作的这段时间里,每一个人、每一句话、每一件事都让她深切地体会到做一名窗口工作人员的艰难与不易。有人用重复、机械、枯燥、乏味八个字来形容。但是她能始终秉承以“客户为中心”的服务宗旨,贯彻“科学公正、准确可靠、优质高效、方便客户”的服务方针,全面提高窗口的服务水平,提升群众对中心的满意度,用自己的热心、耐心、细心和诚心,在这片小小的窗口默默地奉献,为中心的建设和发展尽自己的绵薄之力。
企业敬业模范典型事迹材料篇七
平凡的事业,平凡的岗位,不平凡的是一颗奉献的心。____同志退伍不褪色,从一名优秀军人转变为一名优秀的“城市美容师”,成为“干一行爱一行”最生动的诠释者。在工作中,他任劳任怨,兢兢业业,始终以环卫人“宁愿一人脏,换来万人洁”的无私奉献精神激励自己,用辛勤汗水换来了城市的干净整洁,谱写了一曲爱岗敬业的环卫赞歌。____年-____年连续被评为____市城建系统先进工作者,____年被____市委、市政府评为“____市劳动模范”。
一、情系环卫,就是要从最普通、最平凡的事做起。
____年,____同志从部队转业踏入了环卫行业,那时的环卫处垃圾清运设施简陋,城区各个角落分布着20多个露天垃圾点,他跟同事们每天的工作就是用铁锹往拖拉机上清装垃圾。冬天,寒风刺骨,滴水成冰,手上冻裂的口子一道一道,掌心的茧子磨得一层一层;夏天,酷暑难耐,垃圾腐烂变质,发出刺鼻臭味。工作一天下来,晚上腰疼得都不敢挨床板。但是不管环境多么恶劣,工作多么辛苦,为了城市的清洁,垃圾清运却一天也不能停。
苦点、累点都不怕,最让他难以忍受的,是人们对环卫工作的偏见。一次清运垃圾时,有人冷言冷语地对他说:“不把这个地方弄脏点,养活你们干吗?”。这个场景在他的记忆里至今挥之不去,但这丝毫没有影响他前进的脚步,反而使他越挫越勇,坚定了自己要在环卫之路走下去的决心。
____年,随着环卫车辆、机械的更新换代,单位领导见他能吃苦,肯钻研,就培养他为垃圾车驾驶员。垃圾清运最难熬的是夏天,气候炎热,没有空调的垃圾车驾驶室像个大蒸笼,关上车窗,驾驶员坐在里面就像洗桑拿浴一样大汗淋漓;打开车窗,暴晒后的垃圾散发出阵阵恶臭,引来成群的苍蝇飞舞,甚至把玻璃塞得密密麻麻,令人作呕。但是为了避免垃圾容器突发性满溢,片内的垃圾箱不管满与不满,____总是坚持全部清运一遍,就这样每天要比其他同志多跑一两趟,但他从无怨言。因为____深知,垃圾清运与老百姓的生活密切相关,清运工作的好坏直接影响到城市的容貌。为此,他一刻也不敢松懈,始终以饱满的热情投入到工作中。
二、情系环卫,就是要为环卫宣传事业鼓与呼。
由于自身有一点文化底子,____年3月,____被安排到办公室负责文字材料和新闻宣传工作。初到一个陌生的岗位,要么不干,干就干出个样来,____是这么想的,也是这么做的。从事宣传工作,没有实践经验、没有亲身经历就没有发言权,他每天早早起床跟着水车司机一起出车,了解街道保洁机械化作业程序;他跟着督查科到处检查,了解各项业务工作的具体情况……学习的越久,____越是感觉到肩头的责任重大,因为全市500多名环卫工人干了那么多的工作却几乎不被人所知,甚至是不被理解。他下定决心,一定要把环卫工作宣传出去,哪怕漏下一件事,都是对不起同事们的辛苦付出!
功夫不忘初心人,不久一篇《作业车辆gps定位我市环卫工作迈向智能化》的报道在《今日____》2版头条一炮打响,这是____来到新岗位的第一篇“战果”,他永远忘不了环卫工人看到报纸中自己的照片时,那满足自豪的神情。首战告捷,____却没有丝毫的放松,《拖欠卫生费,14商户被强制执行》、《杜绝露天摆放“二次污染”____成21座地下垃圾站》、《环卫工人喜领新车》、《新型果皮箱亮相梨乡街头》……一篇篇反映__环卫创新工作的鲜活稿件犹如遍开山野的映山红般跃然纸上。
在____办公桌的抽屉里,除了堆积的材料就是方便面和茶叶。对他来说,为了赶一个材料加班到凌晨3、4点钟已经习以为常,饿了就啃包方便面,困了就喝一口浓茶,他已经想不起来上一次能够正常休息的星期天是什么时候过的。____不知疲倦的付出使环卫宣传工作有了显著变化,自____年以来,他先后在烟台日报、齐鲁晚报、烟台晚报、今日____等新闻媒体上发稿100余篇,用他的一支笔尽情抒发着对环卫事业的热爱之情和执着追求。
三、情系环卫,就是要时刻服从大局、服务民生。
因工作突出,____年3月,____被提拔为____市环境卫生管理中心工会主席,走上领导岗位的他并没有丝毫松懈,竭尽全力配合好主要领导的工作,为我市城乡环卫一体化全覆盖和铁路沿线环境整治顺利通过省政府验收做出了积极贡献。
在城乡环卫一体化工作中,他与相关人员一道,利用1个多月的时间走遍了全市18个镇街753个村庄,对每个村庄的户数、垃圾产生量等基础数据逐一进行了摸底统计,准确测算收运费用,为市委、市政府科学决策提供了第一手详细资料。尤其在农村中转箱配送工作中,克服点多面广、村庄情况不熟悉和人员不足等困难,放弃节假日和休息天,顶烈日,冒酷暑,科学安排调度人员和车辆,每天工作时间都在12小时以上,短短半个月的时间,将全市753个村庄2600个垃圾中转箱全部按照标准配备到位,为我市农村垃圾清运工作顺利开展打下良好基础。为确保垃圾清运服务质量,他深入一线,积极协助运营公司解决工作中出现的各类问题,确保了我市城乡环卫一体化工作的正常运行,有效解决村庄卫生脏、乱、差等问题,村民的幸福感和满意度不断提高。针对城乡环卫一体化运转过程中存在的如保洁不到位、垃圾入箱率低等问题,____年按照市委、市政府部署,协助主要领导以镇街为主体,分区域对村庄保洁业务实行市场化运作,进一步健全完善村庄长效保洁机制。同时整合现有督考资源,以强有力督导考核促进责任落实,有效调动镇街做好城乡环卫一体化工作的积极性,助力美丽乡村建设。
在铁路沿线环境整治工作中,按照市委、市政府的要求和部署,精心制定活动方案,日均行程100多公里,督促各镇街对39.4公里铁路沿线进行达标治理,____年、____年涉及我市的省重点问题、市自查问题,均以最实的举措,最快的速度,最高的标准如期整改完毕,顺利通过省级验收,辖区内铁路路域环境得到明显改观。
多年的环卫生涯,最让____珍惜的是家里那满满一抽屉荣誉证书和奖章,这既是一种鼓励,也是一种鞭策。回顾走过的路,虽然有过苦有过累,但看到城市的美丽整洁,他倍感自豪。今后,____将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,不断完善和提高自己,踏实工作,奋勇争先,在平凡的岗位上书写灿烂的人生。
企业敬业模范典型事迹材料篇八
三联热电厂热动甲班以安全生产为基础,以经济运行和效益运行为中心,班内充分发挥民主管理的职能,全面落实岗位责任制,认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,出色高效地完成上级安排的各项任务和生产指标,在年度综合考核中排名第一,取得了瞩目的成绩,具体事迹如下:
一、注重安全管理,不断提升安全生产意识,确保安全生产。热动甲班在厂部的领导和班长的带领下,认真学习各类安全文件和有关通报,认真吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训,持之以恒地宣传安全生产的重要性,认真组织班组人员学习、分析、总结生产中出现的事故教训,并根据本班实际情况,查找问题,制定相应的整改措施,不断加强班组成员的安全责任心。同时热动甲班在工作中把反习惯性违章、严格执行规程、“两票三制”和防止误操作作为安全管理工作的重点,有效地提高了班组成员的安全技术水平,杜绝了误操作的发生,全年没有出现一次人为操作事故,确保了机组安全稳定运行。
二、抓好平日事故预想工作,做好日常参数分析,提高班组成员技术素质,确保机组安全稳定经济运行。7月19日中班,接班后运行人员巡查时发现#1炉东侧双色水位计漏汽大,马上按工作流程进行处理,因现场漏汽点靠近手动阀,水位计解列困难,班长安排三人去现场关阀,两人拿护板档汽水,另外一个人上去关阀,大家齐心协力,解列了水位计,避免了漏点扩大无法控制,导致停炉的风险,为安全运行做出了贡献。9月13日中班,因#1炉链斗机卡死,东侧冷渣机落渣管被焦块堵死正在清理中,床压持续上升,班长积极联系检修人员拆开链斗机两侧盖板,除监盘人员外,班组其余人员分工合作,一部分去清渣,一部分人工拉渣,共同奋战到23:00链斗机终于恢复正常运行。在全班人员的共同努力下,保证了锅炉的运行安全。12月17日中班,运行人员巡检发现#1机备用a给水泵油位有缓慢下降的趋势。运行人员立刻通知班长,班长要求现场半小时对一次油位,观察了一个小时,确认有漏,估计是冷油器铜管有穿漏,于是安排人员对工作油和润滑油冷油器放水查漏,最后发现工作油冷油器放出的水中有少量油花,班长联系检修人员拆开工作油冷油器检查,发现铜管穿漏。运行人员巡检仔细,发现问题能认真分析处理,把缺陷消灭在萌芽状态,保证了重要设备的正常使用,确保了机组的运行安全。
三、在工作中始终坚持经济运行和效益运行的理念,把节能减排降耗工作做细、做到实处,对机组运行中出现的任何参数偏离、经济指标的异常,都会仔细分析,查找原因,及时制定相应的调整措施使参数及时恢复至经济运行参数,加强烟气监测,积极调整运行状态,保证烟气排放既不超标也不会投用石灰石、氨水过量造成浪费;在现场巡检工作中仔细到位,由设备故障到轻微滴漏,均能及时消缺处理,尽可能消除“七漏”现象及维持设备在最佳运行状态,加强节能日常管理,避免出现长流水、长明灯现象,为电厂的节能降耗减排工作出力献策。
热动甲班以安全、质量、优秀班组创建活动为契机,对员工奖罚分明,极大地提高了员工对班组管理的参与意识,全面提升了员工对于质量、安全、成本、诚信意识,调动了员工的积极性和创造性,增强了员工集体荣誉感和团队精神,提高了职工队伍的整体素质,促进了生产的发展在班内推行人性化管理,使班组成员同心协力出色地完成了各项工作任务。
企业敬业模范典型事迹材料篇九
从一名学徒工,成长为水电厂运行专业的行家里手,在运行值班岗位留下了不平凡的足迹。20多年,数万次操作,没有发生过一次人为责任障碍和事故。他先后被评为厂“安全生产标兵”和文明标兵。
在工作和生活中,朴实无华,从不高谈阔论,总是尽自己所能认真对待每一件事。
“我不在乎别人怎么看,只是做我应该做的事。”
1983年,17岁的.高中毕业,进了黄龙滩电厂运行分场工作。初来乍到,对陌生的工作环境、生疏的操作规程,感到很不适应。但他没有被困难难住。他抓住一切可以利用的时间,反复熟读运行规程,熟悉设备,查阅图纸资料,向经验丰富的老师傅请教。勤学好问,赢得了班长和师傅们的好感,师傅们无私地将技术传授给他。用笔记本记录下点点滴滴。多年来,他记下的笔记本就有几十本。
水电厂运行知识越来越丰富,技能也不断提高。由于他“脚勤、眼勤、耳勤、手勤”,运行分场巡检制度规定每班巡检两次设备,巡检的次数和时间远远高于分场规定。在巡检中,通过眼看,耳听、手摸、鼻嗅,能熟练准确判断设备运行情况。从一般人难以分辨的声响变化里,能分辨出设备细微的异常运行状态,准确判断故障,及时采取应对措施。
为进一步提高理论知识,1986年考取了湖北电大电力系统及其自动化专业(函授),通过三年刻苦学习,取得了大学专科文凭。2001年12月31日,经省电力公司技师资格评审委员会评审通过,具备电气运行技师资格。2004年12月,经国家电网公司专业技术资格评审委员会评审通过,取得工程师专业技术资格。
每当工作中有人违反规章制度、操作规程时,总是不厌其烦地提醒,甚至批评。有人嫌他“多管闲事”,也有人劝他,“你那么认真干什么?”听了总是淡然一笑,说:“我不在乎别人怎么看,我只是做我应该做的事情,如果能让身边的人平平安安,个人受点委屈也值。”
有人说他是喜欢在“鸡蛋里挑骨头”
多次参加机组大(小)修、调试、恢复备用等工作。在工作现场,他总是任劳任怨、孜孜以求。他把工作进行总结,编写出《发电机励磁调节器运行规程》、《发电机励磁系统运行规程》;编写了黄龙滩电厂参加《湖北电网2002年度联合反事故演习》的演习方案与总结;配合十堰地调制定了两次十堰电网单电源运行事故预想实战方案;设计制作了中控室美观整洁的设备钥匙柜,完善了《生产场所及设备钥匙管理办法》;在贯标工作中,他改进设计了23种质量记录,使其充分详实反映设备运行真实状况;参与了黄龙滩电厂《质量手册》、《程序文件》第一次换版修订工作。
2004年,运行分场推行绩效管理。被分场领导安排负责制定绩效管理制度及考评细则。起初,被考评人员对他有意见,顶着各种压力在分场的支持下顺利推行绩效管理,使这项工作走上了正轨,有效调动了运行人员工作的积极性和主动性。
“你不努力跑,别人就会追上你!”
2006年,因工作需要,40岁的毅然辞别爱人和年幼的女儿,奔赴柬埔寨王国基里隆水电站从事商务运行工作。
被黄龙滩电厂项目部的同事们亲切称为“老吴”,因为他的年纪最大。学习新知识,练习新本领的热情,却丝毫不比年轻人差。项目部前期人员留下的,书页已经泛黄的《新概念英语语法》、《简明英汉词典》成了的亲密伙伴。在值班期间,他利用一切与柬埔寨电网调度edc联系工作的机会,练习电力英语口语。下班后,为了能快速提高英语水平,每天强迫自己翻查字典、背新单词,诵读句子,模拟与edc对话练习。
在柬埔寨工作期间,无论当不当班,经常要到厂房巡视检查,保持值班场所及各处设备的卫生。碰到刮风下雨,他更是主动到厂房查看有无漏水情况,用塑料布遮挡以防危及设备安全。他还利用业余时间组织值长们完善了机组主、辅设备的所有介质流向及标识,消除了生产现场设置不规范的安全设施,使生产现场安全设施达到规范、统一。及时发现处理了2号机折向器抽动振荡异常、系统频率过高异常、球阀压油装置检修密封管路漏水、空压机电源标识不对应、上位机1号工作站失电停运、消防水泵、压油泵抽水、打压不正常等设备缺陷,受到业主好评。
在基里隆水电站,除了当班或下雨,每天下午都能见到迎着夕阳在两旁结满香蕉、芒果和菠萝蜜的路上跑步。在项目部运动会上,每个项目都榜上有名,3000米长跑更是拔得头筹。事后,他意味深长地说:“你不努力跑,别人就会追上你!”
企业敬业模范典型事迹材料篇十
xx,46岁,在公路战线上默默工作了28年,现任松溪公路分局路政员、安全员。1987年参加工作以来,从事过公路养护、通行费征收、公路治超等工作,担任过道班班长、征费员、治超检测员、驾驶员、安全员和路政员等工作,俗话说“天道酬勤”,正因工作的出色,2007年被调到分局办公室负责宣传、文件收发,同时还驾驶路政车辆,协助主任做好办公室工作,2013年起担任分局安全员、路政员。在驾驶路政车辆的同时,主动协助所长做好路政日常巡查,积极配合各部门工作,在工作中他恪尽职守,求真务实,以对党和人民事业高度负责的精神,解放思想,与时俱进,开拓创新,努力践行了一位普通共产党员的理想和信念,在公路战线上默默奉献着火一般的青春。
20xx年回松溪分局机关工作时,他被分配到办公室,不仅要搞好单位的行政宣传工作和日常文件的收发,还要驾驶路政车辆,他对领导的安排没有一丝的怨言,始终坚持着“自己的事自己做好,领导交办的事一定做好,能帮别人的事绝不推诿”的工作原则,因此,单位里各部门叫他帮忙的人渐渐多了,他也从无怨言。由于分局路产路权所人员较少,路政巡查工作任务繁重,每月要坚持20天的路面巡查,他对此从不埋怨,认真协助所长处理好巡查中存在的问题,主动联系公路沿线的村主任、乡镇领导、交通执法大队和公安交警部门,在他们的协助下,及时处理占道、违章和侵犯路产路权行为,班站同事在养护生产中发现路面问题也会及时与他联系。今年已处理交通事故损坏路产就达8起,其中节假日加班上路处理事故和涉路案件就有5天,他都能以公事为先,群众利益为重,及时赶赴现场进行勘察处理,通知养护队伍进行公路排险。2010年闽北遭受百年不遭的“6.22”洪灾,为支援南平、顺昌抢险救灾,根据上级指示,他先后两次担任接送公路抢险人员和工程技术人员支援灾区的任务,回到单位还积极投入到省道302线和县道830线公路抢险中去。20xx年12月4日的凌晨,由于受到暴雨影响,通往浙江的县道830线7k+300路段突然发生山体溜坡,造成道路中断,在接到群众报警后,他第一时间和工程人员赶往现场组织抢险工作,及时清通路面,有效确保了公路安全畅通。
俗话说“安全责任重于泰山”,分局领导对安全工作十分重视,让xx担任专职安全员。为了将安全工作做好做细,他到处取经学习,提高安全管理业务水平,先后提出修定完善分局管理制度,建立一整套安全管理模式,规范公路养护安全生产标准化建设。多年来,在全体干部职工的共同努力下,分局未发生任何安全责任事故,分局安全管理工作多次受到县、市领导部门的肯定和表彰。20xx年以来,为了进一步提升我县道安工作,他积极协助县道办、县交警大队举办安全管理内业知识培训,分别为各乡镇派出所、乡镇道安办和村级安全劝导员进行安全内业管理培训4次,积极配合县道安办到各乡镇开展安全工作检查指导9次,提出工作建议15条,20xx年分局被授予县道安工作先进单位,他本人也被评为先进工作者。在日常的工作中,为了将安全工作做得更全面更细致化,他充分结合日常路政巡查工作,及时发现路面存在的问题和隐患,及时通知班站人员进行清理路障和塌方险情15次,对涉路违法行为及时函告交通执法大队依法处理24起。也许每一次完成的工作都不起眼,但是每一次的工作都可能涉及安全和生命,这才能充分体现公路人的责任和义务,更是公路人心中那股“全心全意服务社会”的崇高理想和信念,虽然平凡而渺小,但是古人云:“不积小流无已成江河。”任何的事情我们都应该从小事做起,他总是善于每天不断积累总结工作的成效,随身携带着工作本,发现问题及时记录,及时汇报处理和完善,多年来分局安全工作在全市行业评比中都是名列前茅,年年安全无事故,他十分重视完善内业管理,靠平日的积累和不断的学习,摸索着自己的工作方式,不断地总结着安全工作的管理经验,毫无保留地与各部门安全管理人员共享和探讨。
到机关工作至今,xx仍然负责本单位的宣传信息报道工作,从不会到会,他努力学习,主动拜师学艺,从不会电脑到软件使用,精通电脑办公业务,参加电大学习,不断提高文化水平,学习制作宣传刊物和新闻写作技巧,学习摄影技术,每天外出必带上照相机,给单位工作取得相当多的第一手资料,每年至少向报刊、网站和上级部门报送稿件30篇,及时向市、县电视台报送本单位工作新闻信息,年年都超额完成宣传工作任务。作为一名兼职驾驶员,单位有哪个部门用车,他都能积极做到随叫随到,从不酒后驾车、不开英雄车,不公车私用,认真做好车辆保养,不出安全事故。为了配合部门工作,他经常是主动放弃周末、节假日休息和工程人员下乡看工地,近年来,安保工程多,且时间紧任务重,为了确保工程质量,每周末工程人员都在加班加点下工地检查质量和安全,国庆长假工地依然没有休息,他也是主动接送工程人员下乡,工地碰到路边埋设水管、电缆等,他就主动帮助与河东自来水厂和移动公司联系处理,为全面完成工程任务争取了大量的时间,领导有紧急任务交办或用车,他都能应声而上,逐项逐条完成临时性任务。
20xx年3月起,我县开展党的群众路线教育实践活动,根据县交通运输局党委安排部署,抽调他到交通局党委实践办负责办公室工作,按要求要全脱产,而他却还兼顾着本职工作,一边是积极参与到教育实践活动中去,经常上路巡查,晚上加班加点写信息、写材料,工作上任劳任怨全面完成组织上交给的任务和使命。
在日常的生活中,他将大量的时间投入到公路工作中,从事着普通而平凡的工作,心中虽然没有远大的理想和抱负,但却有着默默奉献的人生信念,这就是一位普通的共产党员。
企业敬业模范典型事迹材料篇十一
xxx,虽已年过半百,精神却依然矍铄。作为共产党员,他可以说将自己毕生的力量献给了公路交通事业,作为一名财务工作者,他以严肃严谨、精益求精的精神在业内树立了良好的口碑。在财务工作岗位上,他三十年如一日,始终以认真踏实、敢于负责、坚持原则的职业准则守护着财务工作的净土,他因业务精练、不循私情而多次受到省公路局、天水公路总段的表彰和奖励,我们都习惯地称他为“财务权威”。即便是这样,也从没有放弃过共产党员“永不言足”的追求。是的,在从事财务工作的三十年中,他没有什么豪言壮语,也没有什么惊世之举,只是在平凡的岗位上以一名共产党员应有的本色和忠贞为国家和单位管好财理好财,这就是真实的人生写照。
要说勤业敬业,那还得从1994年说起。1994年7月间,甘肃省第一条高速公路建成通车了,天北高速公路管理所相继成立,当时摆在领导面前的是,在没有现成管理经验和模式的条件下,如何管理好错综复杂的财务票务管理工作,这可是事关全局的大事。经总段领导再三酝酿斟酌,让担任天北高管所财务主管会计岂不是最合适的人选?因为他不仅有丰富的财务工作经验,更有一颗勤业创业的进取心。随即将调入天北高速公路管理所,担负起财务管理工作。当时面对从属关系不清、上级财务部门不对口、财务账、票务账需要分设等诸多困难,在无先例可学、无制度可循的情况下,不等不靠,凭着几十年来的财务工作经验,凭着对财务工作认真负责的态度和执着的追求,在人手紧、业务量大的情况下,身兼数职,带领财务、票务一班人,每日加班加点,忘我工作,终于在较短的时间内把全所的财务、票务工作搞得井然有序,并总结出了一整套“班清日结、日清旬结”的符合收费公路运作的管理模式,为全所收、管、养工作的正常运转打下了坚实的基础,得到了上级主管部门的肯定和高度赞扬,同时也为全省收费公路财务管理工作的规范化、标准化建设做出了大胆的尝试和贡献。今天,在全省收费公路财务管理制度的建设中还有浓浓的一笔!
作为主管会计的从建所至今,始终把严肃财经纪律和落实财经制度作为出发点,坚持按制度办事,该花的钱不折不扣,不该花的钱,他据理力争,坚决不花。特别值得一提的是在日常报销中,更是放不过一分一厘审核。作为主管会计,他手中掌握着一定的财权,在审核上他只要手稍稍一松,便能“为人一片”,可他从没有这样想过、更没有这样做过,他把集体的'财物看得比自己的更珍贵。无论是职工还是领导,无论是集体还是个人,不管是大到几十万的工程,还是小到分厘间的纸张,只要经过他的手,谁也别想占公家一分钱便宜。我们也经常听到为一张发票字迹不清、一张差费报销单多贴了一张车票、一张收入日报表有涂改被退回,而报怨他太原则、太死板。可有谁能理解,这对于一名财务工作者来说是莫大的荣誉和肯定!为此,他也得罪了不少人,讥讽之语时有所闻,但他从未放在心上,而更坚定了他从细管理、从严审核的决心。就这样,他总是把“钢用在刀刃上”,把有限的资金调剂使用在最需要的地方,总能保证单位预算的严肃执行。他因此也被誉为领导的理财助手、单位的理财专家、行业的理财标兵。
作为年过半百的,最让人敬佩的是他执着追求、锲而不舍的精神。记得在实行会计电算化制度初期,填制凭证、记帐、审核等一系列工作一下全由电脑来完成,这对习惯了人工核算的来说简直失去了左右手,无任何优势可言。而对电脑一窍不通的他,面对困难,没有退却,也没有因年龄关系产生放弃的念头,而是一头扎进电算会计的知识海洋里,从熟悉电脑键盘、练习打字、录入凭证、审核记帐到生成报表,一学就是一年半,直到把基本操作和理论搞懂后才歇了下来。在学习过程中,他还经常向年轻同志虚心请教有关的知识,我们经常被他的精神所感染,真不愧为新时期共产党员与时俱进、不懈学习的楷模。在新的形势下,并未满足于老经验和老方法,而是更加注重给自己“充电”,他特别推崇“学以致用”的观点,在他的人生轨迹中,处处遍布着对知识的渴求。在历次的财务软件升级工作中,他总是冲锋第一线,加班加点,以一个老财务工作者的精神启发着一代人,他因此也受到同行的尊重和称赞。为了及时适应新的会计核算要求,他经常带着问题和同志们一起探讨,研究新情况,解决新问题。20xx年12月,天谗公路通车收费,这对于来说又是一个挑战。由于天谗路实行联网收费,对会计核算和通行费收入清分都有新的要求,在人员配置不到位的情况下,带领财务票务一班人,一干又是两个月。他经常深入收费一线,探索票务管理的新模式,调研收入清分的可行性和科学性,从帐目设置、核算程序到规范管理他全程跟踪,没有丝毫懈怠和怨言。他经常勉励财务人员,教育年轻同志要树立“能者多劳”和“劳动是美德”的奉献精神。
古语云:“老骥伏枥,壮心不已”。可以说已进入老骥的年龄,在他身后已留下了一串串足迹,虽说不上是闪光耀眼,但看得出他走得踏踏实实,无怨无悔。今天,他还是这样走着。尽管他已年近花甲,但他认为自己还年轻,仍要加强学习,与时俱进,思想常新,永葆青春,为实现交通跨越式发展贡献自己的光和热。这,就是一名共产党员的革命誓言。
企业敬业模范典型事迹材料篇十二
张xx,男,31岁,2009年毕业于长春工程学院热能与动力工程专业,现为华能铜川照金电厂运行二值环化主值班员。
作为一名合格的主值班员,张xx深感自己肩上责任重大:运行二值环化专业共11人,负责脱硫、除灰、化学、电气以及供热水处理等专业大量设备运行维护工作,大大小小的操作都需要主值班员一一安排。他需要提前深入了解系统整体运行情况,再根据专业各值班员的具体情况,最后将各专业工作仔细分工、安排妥当,让每个值班员都知道"做什么、怎么做、注意哪些安全事项".另外,在繁杂的工作中仍然发挥出"传、帮、带"的积极作用,为专业的不断发展培训一大批新学员。张xx一直勤勤恳恳、任劳任怨、严谨求实,优质高效地完成各项工作任务;并以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了部门领导及同事的普遍好评。
自入厂从事环化工作以来,张xx努力克服专业不对口的问题,始终坚持立足本职,脚踏实地,刻苦钻研业务技能,认真学习研究各种规章制度和安全生产标准,跟随前辈师傅深入生产现场,对照系统图就地查找缺陷,排除安全隐患,不到一年时间便完成脱硫、除灰、化学及电气专业的学习,多次在部门培训考试中取得优异成绩,具备环化副值班员的岗位技能,达到提前转正的要求并独立上岗,最终于2014年顺利通过了环化主值班员的选拔。在工作中严格执行"两票三制",按照运行规程、安全规程推进各项工作,该同志先后经历了烟气旁路挡板封堵、"引增合一"、脱硫系统增容、电除尘增容和超低排放等多项重大技术改造工程,经常在机组检修期间主动放弃休假,积极响应党员义务加班的号召,协助专工完成设备各项异动分析及调试工作。在这些艰难的过程中,他始终能够保持饱满的学习热情,不断更新充实自己的专业知识结构,适应各种新的工作环境,努力解决出现的各种新问题,保证各项新设备的安全稳定运行,未发生任何重大设备及人员伤害事故。
在厂部进行的机组供热改造工作中,积极配合专业专工,绘制系统图,编写操作规程,休息期间来厂配合供热设备调试,为按期保质保量的完成供热工作奉献了自己的力量。
自入厂以来严格遵守厂部及部门的各项规章制度。在这五年的工作中能认真学习理论知识,在每次的专业考试中都能取到优秀的成绩。今年以来,结合"两学一做"学习教育的开展,定期组织员工开展集中学习,还通过知识竞赛,抄党章,撰写学习笔记、心得体会等形式,充分调动员工尤其是党员员工的学习性及自觉性,提高了员工队伍的整体素质,有效提高了运行二值的各项工作水平和工作效率。
作为电厂生产一线普通工人,张xx始终对自己高标准、严要求,用实际行动立足于本岗,做到敬业、乐业、勤业、精业,用心干好每一件事,在平凡的岗位上默默耕耘着,为电厂各类环保指标始终保持前列贡献着自己的力量。他没有豪言壮语,但有一颗执着的心,并以身作则鼓舞着身边的每一个人。
作为党小组组长,张xx能够"想员工之所想,急员工之所急",真正为员工办实事、办好事,组织送温暖活动,关心员工身体健康。员工家中的红白喜事、生病等,他都会积极主动去探望、慰问,使同事们切实感受到了大家庭的温暖。成功策划和组织开展了值内员工春游活动;积极配合厂工会组织举办乒乓球、篮球及拔河比赛,动员值内员工踊跃报名参加;多次积极帮扶留守儿童,()为他们送去温暖;在清明期间,策划组织工会员工学习郭秀明精神,瞻仰革命烈士陵园。近期,在厂工会组织的"弘扬长征精神、谱写铜电新篇"骑行活动中,积极协助参与活动组织。通过一系列活动的举办和开展,不仅丰富了员工的业余生活,增强了员工们的工作积极性,还使同事们在闲暇之余通过相互沟通、相互了解,增进了彼此间的感情,起到了凝心聚力的作用,有益于推动工会工作及电厂的全面发展。
运行部辅网专业育龄妇女多,近年来,国家修订计划生育政策,放开二胎生育。多数女工均出现怀孕情况,辅网运行人员紧缺,尤其是主副值岗位人员休假困难,当出现员工病、事假时更是难以为继。张xx一方面主动加班,替换有事的同志休息,另一方面积极带动班组学员开展人员培训和储备工作。2016年,将4名新学员培养到环化辅助值班员岗位,为部门人资储备提供了坚实的基础。连续好几个月,运行二值环化值班员基本由女同志值班,张xx发挥主值作用,主动带头,精心组织班组工作,安全高效的完成了部门交代的各项生产任务。
一分耕耘一分收获,这些年在同事的帮助和领导支持下,踏实工作,默默奉献,争创一流,也取得不错的成绩,得到了领导的认可和肯定。在今后的工作中,我会更加努力,争取做得更好。
企业敬业模范典型事迹材料篇十三
作为一名党员教师,xx老师政治素质过硬,有着坚定的共产主义信念。在教育的道路上,她就像一只青鸟一样不知疲倦;她踏实肯干、乐于奉献,用自己的言行润物细无声的滋养着学生。在她母亲重病期间,陈老师晚上在医院的病床边备课,白天在学校忙碌,三年来没有请过一天假。2013年5月的最后一天,陈老师的母亲与世长辞,而此时的她正奋战在学生离队建团的仪式上,没有来得及见上最后一面。作为独女的她,处理完丧事,立刻就回到了讲台,回到了爱她的孩子们身边。当她看到孩子们自发为她折的一千只千纸鹤时,她的眼泪再也抑制不住,夺眶而出。她说:也许旁人不会理解,但我的青春是厚重而美丽的!
在教学的前沿阵地上,xx老师是学校的青年骨干,也是市直属学校的英语学科带头人、教坛新秀。她一直认为,教师把学生教的好不是本事,如果能把学生兴趣激发出来,让他们在没有教师的情况下自主学习,那才是成功的!因此她对课堂每个环节都追求精益求精,教风干练灵动,思维清晰严谨,以此激发学生的学习热情。平时的她敏而好学,虚心求教,积极参加各类培训,广泛学习先进的教育教学理论,刻苦钻研教育教学方法,在多个培训中都荣获“优秀学员”称号。在日常教学活动中,她深受学生欢迎,无论是循环教学还是中途接班,教学效果都很不俗。她多次参加省、市学科比赛,均获所获。2003年她参加市直属学校青年教师基本功竞赛获得二等奖;2007年参加江苏省信息与课程整合比赛获得二等奖;2006年和2011年参加市直属学校英语学科评优课评比均获得一等奖,其中2011年还获得大市评优课二等奖;2011年参加苏州市白板与学科整合评比获得市区一等奖、大市一等奖;2012年和2015年参加把握学科能力竞赛获得市区三等奖;2015年参加党员优秀教案评比,获得苏州市二等奖。她辅导的学生也在各级各类比赛中均有斩获。2006~2007年“全国中学生英语能力竞赛”中,她辅导的学生获得全国一等奖1人,二等奖2人,三等奖3人;苏州市“紫藤杯”英语风采大赛获团体三等奖;“中学生英语演讲”比赛获个人三等奖;苏州市区“三话比赛”获团体三等奖。她重视教科研,参加了多个项目和课题,撰写了多篇论文。2007年参与教育局《外教读本》教材的编写,目前此教材在苏州市初二年级esl课程中广泛运用;2014年暑期她受苏州市教科院邀请在苏州市直属学校暑期课程培训中作为讲师介绍经验。目前,陈老师完成了苏州市首届优秀骨干青年教师研修班成员的培训、义务教育评价班培训,正在参加科研骨干班培训,朝着更为专业的道路前行着。
2012年,陈老师身上多了一份行政职责。在新的岗位上,xx老师扎实工作,积极创新,一方面抓好常规工作,围绕学校中心工作寓教于事、寓教于赛、寓教于乐,服务全体学生;另一方面她立足实际,积极探索,为教师专业发展搭建平台。同时,在学校的引领下,她带领团队积极参与改良校本课程、创建项目特色,打造自主品牌。在她担任学校团总支书记期间,学校团总支被评为苏州市直属学校“五四红旗团总支标兵”,其本人也被评为“五四红旗团干部标兵”;在她担任“姑苏文化课程”项目负责人期间,该项目被评为苏州市教育教学成果一等奖、省优秀校本课程规划一等奖,学校也因此获得江苏省文化建设特色学校、江苏省课程建设特色学校;她参与筹拍的两本学校纪录片均获得全国校园影视金奖……今年她又参加了省品格提升工程的省报,作为核心团队成员,寻求着用理论的引领支撑专业高位的发展。
陈老师用她的实际行动先后获得两次市级党员“先进承诺个人”称号。陈老师说:“这不仅是荣誉,更是责任。它鞭策着我对自己要更加高标准、严要求,用对工作的挚爱,对事业的虔诚来践行入党时的宣言和对党的承诺!”
企业敬业模范典型事迹材料篇十四
xx,xx年3月参加工作,他进单位31年来,曾多次被评为“先进个人”、“先进工作者”、“优秀共产党员”等荣誉称号,他凭着无私奉献、敬业创新的主人翁精神,精心管理、认真负责的工作态度。蒋干一行,爱一行,专一行,精一行,在工作中埋头苦干,顽强拼搏,用辛勤的汗水谱写了一名共产党员创先争优爱岗敬业的奉献之歌。
20xx年3月至今,我乡成立了或调整了普法工作领导小组,下设办公室,具体业务一直由蒋负责。蒋作为乡信访助理、协助综治的同志,首先从自身抓起。他带头学习法律、法规,积极参加上级部门举办的各种普法、培训活动,具有较强的法制观念和法律意识。为切实做好信访、普法等工作,蒋将普法内容穿插到每月的学习培训当中,做到每月都有安排,有具体的学习内容。在工作中,由于蒋对信访、普法等工作坚持管理到位、措施到位、学习到位,全乡学法用法的风气十分浓郁,干部职工的法律意识不断增强,提高了广大干部在工作中依法行政的自觉性。
在信访、普法教育等工作中,蒋采取了集中学习、个人自学、出版专刊及图片、上街咨询、出动宣传车宣传等多种形式,进行各种法律、法规的宣传。平时,主要利用每周一次的政治学习日(半天)开展普法学习和依法治乡教育,认真学习每年县信访局、普法办规定的法律条款。对于一些比较重要的法律及我乡中心工作紧密相连的法律法规,蒋请县司法局领导来我乡给干部职工和中学的师生讲课,以帮助加深对这些法律的认识、了解。如20xx年5月16日,他请乡派出所长给水车中学上了《中华人民共和国治安管理处罚条例》,全校师生对集中学习的形式反映良好。同时,他在抓好全乡干部职工法律法规学习的同时,也把法律的宣传触角向社会大众延伸,这项工作由我乡和县普法办共同开展。几年来,为认真贯彻区党委关于开展依法治理工作的决定,蒋组织我乡的有关工作人员一起上街开展“依法治乡”宣传活动,并根据法律,结合我乡实际情况,几年来,共发放《道路交通安全法》、《行政许可法》、《婚姻法》、《土地管理法》、《森林法》等宣传资料12182份,讲解咨询法律法规知识10000多人次。同时为加强全乡干部职工的学习培训,蒋积极征订普法的有关教材和辅导书,及时发至乡直各单位和农户手中,发放市、县普法依法治理办公室编写的《农民常用法律知识读本》、《创新社会管理促进社会和谐》7.5万册,保证了我乡干部职工学法用法的需要。此外,他还着重抓了普法的一个重要环节,组织好普法的培训与考试,这是对每年职工法律学习效果的真实检验。为了搞好每年普法考试的辅导,加深对法律的理解,他每次都参加市、县组织的普法教育培训班。由于平时的学习抓得紧,全乡干部职工每年参加考试都能取得较好的成绩。据统计,我乡干部职工每年的普法考试合格率均为100%,优秀率达到90%以上。
蒋坚持依法行政,依法办事,一直坚持参加我乡各村纠纷矛盾排查和调处工作,针对我乡山林水利纠纷多且情况复杂的现象。对群众反映的问题,及时处理,做到件件有落实,事事有处理结果。由于及时深入现场调查取证,对纠纷的起因、危害、损失等做出科学客观的判断,依照法律较好地处理了各类纠纷,化解因纠纷引发的矛盾,维护安定团结的良好局面。由于蒋工作出色,多次被评为普法依法治理先进工作者。
为落实中央、自治区、巿、县的安全大局意识,确保安全工作不出问题,确保上访人员在元旦、春节、国庆等特殊时间期间不上访、不闹事。蒋从以下几个方面着手:一是深入宣传,教育转化。在乡村干部、乡直单位负责人会上认真传达贯彻上级有关政策,要求属地单位认真做好上访人员的教育宣传工作;二是主动下访,解决困难。坚持为上访人员着想,设身处地地考虑他们的难处,在政策允许的范围内,切实协调解决上访人员的一些实际困难。通过感情沟通,使他们感受到领导的关心和帮助。及时向上访人员解释上级有关政策,请求他们正确理解这些政策,通过正当渠道反映问题。通过思想教育和政策引导,使上访人员接受了政策规定,主动息诉罢访。
几年来,蒋对信访、普法、依法治理等工作,始终坚持高标准、严要求,认真学习,狠抓落实,取得了明显的成效。我乡的信访、普法等工作经过蒋精心组织学习,广大干部职工受到了深刻的教育,增强了法律意识,提高了知法、守法的自觉性,干部职工思想稳定,遵纪守法,没有出现违法行为,全乡一直保持着安定团结的政治局面,有力地促进了三个文明建设。
企业敬业模范典型事迹材料篇十五
xx从事临床一线心血管疾病救治工作二十五年以来,全身心地投入到各类心血管疾病患者的救治工作中,在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。他扎根边疆、乐于奉献、虚心好学、刻苦钻研,临床思维活跃,具有很强的敬业精神和创新能力。他医德高尚,视病人如亲人,以患者挽救患者的生命为最高人生目标,多年来已使近百位濒临死亡的心血管患者重获新生,受到患者的广泛好评及同行的充分认可。
在多年的临床一线工作中,xx已不记得多少次于半夜被叫至科室或导管室处理危重患者、行急诊手术。杨雨生就是其中的一位患者,当时已77岁的高龄的杨大爷20xx年因脑梗塞在神经内科住院,期间发生急性心肌梗死,时任心内科主任的xx刚刚出差到家,晚间12点接到值班医生报告后不顾劳累迅速赶至导管室进行急诊手术,术中患者因年龄大、病情复杂多次出现呼吸、心跳停止,xx主任冷静沉着、镇定指挥抢救,最终成功完成手术,当走出导管室时,已经是凌晨3点多钟了。次日他又最早赶至病房观察患者病情,向主管医生交代注意事项。这样的事例数不胜数,也因此受到了无数患者的好评及肯定。
20xx年夏天,一位名叫李兰英的老人被120送至我院急诊科,经诊断是“急性心梗合并心源性休克”,正在家吃午饭的xx立即于急诊科参加抢救,患者病情危重,出现呕吐、大小便失禁,他不怕脏乱认真查体、积极抢救,最终使患者转危为安,经长达1月的精心治疗,患者病情稳定出院了,此后长达6年的时间里,老人每年都会来到军区总医院看望xx主任,只要感到身体不适就一定会到军区总院治疗,她说“军区总院就是我第二个家”,她还把周围的许多老朋友介绍到军区总院看病,在她心目中,人民军医才是最可信的人。
郭金乐老人家住军区总院对面的地矿局家属院,今年已有80高龄了,从1998年开始他就和我院心内科结下了不解之缘,从iii度房室传导阻滞安置起搏器、植入冠脉内支架到反复心衰的治疗,老人一次次在心内科住院,每次都能转危为安,在10余年的看病过程中,他也和xx主任成为了忘年之交,不是简单的医患关系,更有着诚挚的信任和深厚的友谊,老人说“我的孩子都在国外,李主任就是我的亲人”。xx主任就是这样,把每一个病人都当作自己的亲人,热情、认真、负责的对待着,不仅看好了身体的疾病,也让他们的精神有了更大的安慰。这么多年来,xx主任以他卓越的人格魅力和高超医术,使无数患者成为了心内科最忠实的宣传者。
在担任心内科主任期间,xx注重落实各项规章制度及人才培养,将科室人员分批送至国内各大知名医院进行学习,不断引进先进治疗方法,短短几年内使心内科的冠脉介入、电生理及先心病的介入技术均领先于国内及全军水平。心内科的临床工作中又许多疾病需要接触放射线进行治疗,而放射线对人体是有一定损伤,xx在工作中对年轻医生手把手传帮带的同时,不忘关心他们的身体、生活,在繁忙的工作之余将科室各级医生的工作与休息妥善安排,而自己长时间接触放射线却不顾休息。就是这样的无私奉献,造就了一个团结和谐、积极向上、专业实力强大的心内科,为医院创造了良好的经济效益与社会效益,科室先后多次被医院和联勤部表彰为先进科室和基层建设标兵单位。而xx主任也成为了科里各级医生学习与敬佩的榜样。
xx主任注重医德修养,从医多年,从未收过患者一分钱红包,多次用真诚化解医患矛盾,为科室年轻医生作出了表率。
25年以来,xx从一名大学毕业生迅速成长为科主任、主任医师,学科带头人,在心血管领域取得了令人瞩目的成绩,并于20xx年被医院任命为医院副院长。曾任医院危重病救治专家组组长、副院长等。曾获军队科技进步二等奖1项,军队科技进步三等奖3项,四等奖3项,军队医疗成果三等奖1项,三等功3次,其中战功1次,由于工作成绩突出,多次受到军队和自治区的表彰。
企业敬业模范典型事迹材料篇十六
认识他的人都知道,他,为人爽快,办事直来直去,工作起来风风火火;他,不仅业务技术过硬,而且责任心特别强。自担任部门电修二组的组长以来,爬门机,登行车,放电缆,每一样都走在最前面。
他,就是周坤明。
在安全管理中,周坤明不折不扣。每月,他都按时布置职工学习计划,并组织开好每一期“三三制”活动;每次分工会,他都要不厌其烦地叮嘱每位职工要做好安全防范工作;一有机会,他还经常与职工进行交流谈心,并对个别思想上有负担的职工及时进行开导,确保职工思想稳定,促进班组安全工作。通过他的努力,班组职工的安全意识明显增强,精神状态明显改变,工作积极性显著提高。整个班组形成了一种既体现严格管理、又充满生机活力的和谐的工作氛围。
在业务素质上,周坤明从不含糊。周坤明是电修组组长,这就要求他不仅要当好表率,而且要业务过硬。他深知自己文化程度不高,因此在工作的间隙,都会跑到队部的电脑前查资料,和管理技术人员一起探讨解决问题的办法,并从中使自己的业务素质得以提高。当前,作业区的生产形势喜人,临时堆场不断扩建,因而也就增加了更多为照明设施供电的这些相关工人,并为开灯和关灯要消耗很多的时间和人力。对此,队部研究决定对临时场的照明进行光控改造。为做好这工作,周坤明安排职工分档工作,他自己也每天奔波于各个临时场地,职工们只要一有问题,他就会出现在旁边,并和职工们一起全力予以解决。
周坤明这样诠释自己对工作的尽心尽责:我们只有做好一份工作才能算有一份成绩,个人取得了成绩就是公司多了一份成绩,聚沙成塔,港口才能不断发展壮大。