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林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在区委、区政府的坚强领导下，在省、市林业局相关部门的精心指导下，我局以“提升森林质量、打造精品工程、造护并重、防管结合”为工作重点，抢抓机遇，团结拼搏，攻坚克难，真抓实干，较好地完成了省、市林业局和区委、区政府确定的各项目标任务。

（一）领导率先示范，促进全民义务植树。x月x号，区委书记x、区长x等区四大家领导、区绿化委员会组成单位负责人及区林业局有关人员约x余人在新建经开区宏图大道旁参加全民义务植树活动，共植下xxx余株。此次义务植树起到了以点带面、以点示范作用，全区各地也纷纷开展了义务植树活动，全区共有x余人次参加义务植树活动，总植树约x余株。

（二）深化巩固提升，推进多项项目建设。一是油茶发展初具规模。新造高产油茶完成x亩。二是封山育林卓有成效。共计完成x亩。三是道路绿化异彩纷呈。扎实做好县、乡级道路绿化提升项目，总计x公里。树种包括红叶石楠、美国红枫，桂花、樟树，塔柏等。四是乡村建设蓬勃发展。2020年已完成“18+1”计划，即x个秀美乡村和x个风景林村庄绿化建设。

（三）严格依法办案，推进森林资源管理。一是严把采伐审批关。二是强化林地管理。坚决制止乱占、滥占林地现象发生。三是严格推行依法行政。文明执法，加大执法力度，依法打击破坏森林资源的违法犯罪行为x起。

（四）采取多项措施，推进森林防火工作。一是完善人员设施。在重点林区配备了x名森林防火“三员”，设立x个防火哨卡。做好x亩生物防火林带、防火隔离带清杂工作，实现了x森林资源保护的全面覆盖，全区今年至今为止未发生一起重特大森林火灾。二是加大宣传力度。为提高全民防火意识，宣传车辆不间断进行巡回宣传并发放防火宣传单x万余张。三是强化火源管理。严格控制火源，严禁携带火种入山、严禁一切野外用火，加大对林区火险隐患排查，对智障等人员及未成年人进行重点监控。

（六）强化责任担当、维护野生动物安全。一是不畏艰险打好候鸟保护保卫战。2020年上半年，紧紧围绕“三无一杜绝”管理目标，组织沿湖乡镇和有关部门深入公共湖区，开展巡湖排查x次，维护了湖区的安全稳定，基本构建了“工作落实有人抓、工作进度有人促、工作效果有人查”的责任体系。充分利用爱鸟周、“世界湿地日”、野生动物保护宣传月等活动，积极开展候鸟和湿地保护宣传，在沿湖部分中小学开展了候鸟保护知识讲座，在区城市主要街道、沿湖乡镇张贴通告与宣传画大力宣传湿地候鸟和野生动物保护。越冬候鸟和湿地保护工作得到了省、市领导的充分肯定及广大群众的好评。二是勇上一线打好疫情防控主动仗。自疫情以来，积极做好野生动物疫源疫病监测及禁止野生动物交易工作，每日巡查农贸市场、超市、酒店及野生动物养殖场所，到目前为止，自然保护地管理科及森林公安局共出动执法人员x人次，开展联合执法行动x次、开展宣传活动x次、巡查城区菜市场x家x次、商场超市x家x次、餐饮酒店x家x次、封控隔离养殖场x家，期间未发现非法交易、经营野生动物的行为。为全区疫情防控做出了积极贡献，切实维护了全区生态安全，荣获了区疫情防控指挥部的通报表彰。

二、工作中存在的问题。

对肩负的责任认识不清，履职不到位。有的甚至仍然认为林长制单纯是林业部门一家的工作，形式大于内容。

二是森林资源保护压力持续存在。我区林地保护与利用的矛盾日益突出，公路、铁路和项目建设征占用林地较多，违法违规占用林地、破坏森林资源的问题还比较突出。

三是行政执法形势严峻。森林公安已转隶，木材运输证等制度在新修订公布的《森林法》中已被取消，乡镇综合改革林管站被整合、执法权限下放到乡镇等一系列原因，对森林资源保护管理造成较大影响，林业行政执法面临形势更加严峻。

四是乡镇对林业生态建设不够重视。对无补助的退化林修复积极性不高，经营主体难以落实，任务难以完成。

五是租地比较困难。制约了我区经营企业或造林公司发展油茶和苗圃产业的规模，同时也提高了我区造林建设任务难度。

（一）持续推进林长制工作。制定下发了《关于全面推行林长制的实施意见》《林长制县级会议制度》等配套制度，成立以县委、县政府主要领导为总林长、副总林长，县四套班子领导、乡（镇、场、公司）党政主要领导及班子成员、村干部、村小组长共同参与的组织机构，建立“一长两员” 森林资源源头管理架构，设立林长制办公室，划定林长责任区域，竖立公示牌。建立林长联席会议机制、督导巡查机制、林长制信息共享与宣传机制、护林员日常巡护机制，将林长制工作任务层层分解，层层压实，以林长建林”长”制，建立长效机制。

（二）继续压实森林病虫害防治工作。一要注重宣传，提高全社会对林业有害生物防治工作的认知意识;二要强化监管，压实全社会对林业有害生物防治工作的法律责任;三要科学除治，创新全社会对林业有害生物防治工作的方式方法;四要加大投入，落实全社会对林业有害生物防治工作的经费保障，不断增强森林病虫害防治工作实效。

（三）大力夯实森林防火工作。坚持以预防为主的方针，大力开展森林防火宣传教育活动，充分利用广播、板报，张贴宣传标语等形式，大张旗鼓的宣传森林防火法规，防火常识和扑火安全知识，以《森林法》、《森林防火条例》为重点，使森林防火工作家喻户晓，人人皆知，使预防森林火灾成为全镇广大群众的自觉行动。

（四）持续推进野生动物及自然地保护工作。要认真贯彻落实政府工作报告确定的严惩非法捕杀、交易、食用野生动物行为，实施重要生态系统保护和修复重大工程等工作任务，尽快研究制定实施方案，细化责任分工，加强督促检查，确保任务落实。全力推进野生动物保护管理、国家公园体制试点、自然保护地整合优化、森林草原防火和林草有害生物防控等重点工作。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇二

2021年是建党一百周年、“十四五”开局之年、全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年。在区委、区政府的坚强领导下，区林业局一是把党史学习教育纳入重要议事日程，有力有序推进每个步骤、扎实做好各个环节，确保学透党史、学深思想、学出成效；二是按照既定工作目标，全方位强化生态保护、高标准实施生态提质、立体化推进生态惠民、多维度深化改革创新，为实施“三高四新”战略、谱写高质量发展新篇章夯实生态根基；三是不断加强局领导班子自身建设，狠抓干部队伍规范管理，增强林业干职工的执行力和战斗力。现将区林业局2021年工作总结和下阶段工作安排报告如下。下面是星星阅读网小编为您推荐区林业局工作总结暨2022年工作安排。

一、主要工作与成效。

（一）主要经济技术指标。

2021年全年林业生产总值21.26亿元，其中第一产业6.41亿元，第二产业11.42亿元，第三产业3.43亿元。

2021年我局立项争资任务4560万元，已完成5321.56万元。

（二）夯实基础，着力推进国土绿化。

2021年，省市下达资阳区人工造林任务11000亩，已完成16500亩，为任务的150%。

（三）多措并举，严格保护生态资源。

1.落实森林防火措施。近年来，全区进一步了加强森林火灾防御能力建设，努力提升基础设施水平，最大限度地降低森林火灾发生次数和灾害损失，保障人民群众生命财产安全、森林资源安全和生态安全。2021年完成省林业局防火处组织的生物防火林带的现状调查和选线调查工作，共出动宣传车辆24台次、工作人员86人次，张贴宣传标语70多条，发放宣传资料260余份，制止在林区内燃放烟花爆竹1起，炼山造林违法事件1起，处理森林火情1起。

3.强化林地保护管理。2021年生态效益补偿资金发放总金额332180.5元，发放率100%。今年已办结建设项目使用林地10宗（永久占用9宗，面积13.7083公顷、临时占用1宗，面积0.3844公顷），使用林地总面积14.0927公顷，收缴森林植被恢复费2699760元，还有5宗已报省局政务窗口尚未终审。林木采伐工作坚持以“十四五”采伐限额为基础，采伐作业设计为准则，落实伐前伐中伐后监管，全年办理了林木采伐许可证29份，全年采伐林木总蓄积1915.54立方米，涉伐区面积36.9538公顷。科学筹划和完成了森林督查和森林资源管理“一张图”年度更新工作、打击毁林专项行动、新一轮林地保护利用规划编制工作、林地数据与第三次全国国土调查数据对接工作。

4.增强湿地保护力度。一是加强湿地宣传教育。按照“全面保护、科学修复、合理利用、持续发展”湿地保护十六字方针，编制了《2021年第25个“世界湿地日”活动方案》，联合黄家湖国家湿地公园、湿地志愿者在鹅羊池举办“湿地”春联大赠送，“湿地美景随手拍”等多项活动，共赠送春联300余幅、设置宣传展板20余块，增强了群众湿地保护意识。二是着力推进项目实施。立足于黄家湖国家湿地公园、南洞庭湖省级自然保护区，加大项目实施力度。今年6月已完成南门湖体水环境综合整治工程和迎丰水库水源保护区环境保护整治工程的竣工验收工作；黄家湖西南岸入湖口水环境综合治理工程项目为全区唯一一个重点流域水环境综合治理项目，争取中央预算类投资2070万元，现已开工中。《南洞庭湖自然保护区岸线、洲滩及缓冲区、实验区生态修复工程（资阳部分）》项目实施、资料报送已完成，资金支付按照市局统一安排已拨付50%，共180万元；《湖南南洞庭湖国际重要湿地中央财政湿地补助资金退耕还湿项目》投入资金470万元，现已全部完成，并于10月份通过国家局项目评估。同时，今年通过林业、发改、财政等部门申报了《南洞庭湖国际重要湿地（益阳资阳区）保护与恢复项目》。三是落实欧美黑杨清退后续工作。2021年南洞庭湖自然保护区（资阳区）欧美黑杨清退任务654亩，湿地生态修复欧美黑杨清退迹地萌芽条清理任务30257亩，均已完成。认真开展南洞庭湖省级自然保护区日常巡查，积极对接乡镇，与业主协商，对新植欧美黑杨和外来物种红叶柳树进行了清理，共计清理欧美黑杨苗木6000株、红叶柳树20000株。

5.禁食野生动物后续工作稳步进行。根据区委、区政府关于“养殖户自愿和政府指导相结合选择转产（转业）转型项目”的要求，按照“一户一策、因户施策”的原则，开展“一对一”结对帮扶，成立了区禁食野生动物后续工作专班，并制定了方案。全区退养补偿野生动物繁育主体共25户，转产农业种养殖的10户，转型发展医药用动物养殖的7户（已办药用证），自主择业、创业的8户。已完成既定责任清单25户退养户转产（转业）转型、稳定退出工作，通过财政“一卡通”共发放奖励资金272.6万元，转型办理湖南省地方重点保护野生动物人工繁育许可证7本（药用）。

6.加强野生动物管理。联合开展“清风行动”，严厉打击乱捕滥猎禁食及非法交易野生动物等违法犯罪行为。黄家湖猎杀候鸟案件已由森林公安立案侦查，目前取保候审2人，救治小天鹅1只，拆除捕鸟网10余张。联合打击处理资江非法捕捞、电鱼违法犯罪人员8人，收缴非法渔具9台，成功打掉一个非法捕捞犯罪团伙，抓获犯罪嫌疑人4人，案件侦查中。

7.林业有害生物防治。全区共发生林业有害生物面积0.05万亩，发生率0.6‰；防治面积0.05万亩，防治率100%，成灾率为0；产地检疫、调运检疫率100%，共签发检疫证0.41万份，其中苗木18万株，木材0.61万立方米。

（四）全面推行林长制工作。

2021年6月8日局党组召开了专题工作会议，讨论研究如何贯彻落实国家、省关于全面推行林长制工作的意见等，并成立局领导小组。7月16-18日，由分管局长领队一行四人赴南昌市安义县学习林长制先进工作经。8月，林业局组织起草了《关于全面推行林长制的实施方案（代拟稿、征求意见稿）》，将文稿准备发送各乡镇（街道）、长春经开区，区直有关单位，局机关各科室、站、所征求意见。到2021年12月，全面建立区、乡、村三级林长体系，基本建立配套制度，构建“区级分级负责，乡村具体落实”的林长制责任机制和“三长三员”（林长+督查长+警长+护林员+监管员+执法人员）监督管护体系。

（五）林业产业高质发展。

1.加强花卉苗木产业管理。加强科普宣传、提供林技服务、组织林农培训、进行学术交流等，着实提高花卉苗木品质，加强苗木生产经营者的监管，促进苗木市场健康发展，上半年政务窗口共办理了植物检疫证书2110份，其中大苗124238株，木材4043方，总产值4969万元。2月19日，在花卉苗木市场开展关于种子生产经营的宣传活动。3月11日，以“政策宣传、技术服务、种苗到户”为主题，在新桥河镇和迎风桥镇开展“文化科技卫生三下乡活动”，对林业相关政策、营造林技术等专业知识进行了全面深入的宣传，免费发放黄桃、板栗、三红蜜柚、沃柑、蜜桔等12个品种的经济林苗木1000余株。

2.推动茶油小作坊改造升级。今年我区争取了茶油小作坊改造升级4个小作坊试点工程，督促茶油小作坊完成场地改造、设备添置、工艺流程优化等改造任务。推荐诺泽生物有限公司申报国家林下经济示范基地，力争为全区林业产业再添一个“国家级”金字名片。

二、2022年工作安排。

1.林长制工作。到2025年，构建制度健全、责任明确、监管有力、运行高效的森林湿地草原保护发展机制，“天空地”一体化森林湿地草原资源监测监管平台有效运行。全区森林覆盖率稳定在28%以上（依据国家森林城市评价指标（ly/t2004-2012）设立），森林蓄积量达130万立方米，湿地保护率稳定在75%以上，森林湿地草原等生态系统整体功能性全面提高、稳定性全面增强，林业治理体系和治理能力现代化基本实现。

2.造林绿化工作。一是乡村绿化工程。推进农村人居环境整治，开展绿色村庄、森林乡村创建，营造宜居环境。全区70%以上的村达到绿色村庄标准。二是防护林工程人工造林项目。全面提升防护功能，造林10000亩。三是造林补助项目。在无林地、疏林地、灌木林地、林冠下以及乡村“四旁”（村旁、路旁、水旁、宅旁）造林50000亩。四是森林抚育补助项目。在国有林或集体和个人所有的公益林中完成幼龄林和中龄林抚育50000亩。五是环洞庭湖防浪林建设项目。杨树、苏柳更新造林20000亩。六是生态廊道建设。道路（高速铁路、高速公路、国道、省道、县道和乡道）、资江、洞庭湖等区域生态廊道造林10000亩。

3.湿地保护工作。从南洞庭湖省级自然保护区核心区欧美黑杨清退后续工作入手，做好杨树迹地修复和洲滩修复实施工作。积极对接省、市发改部门，申报生态修复项目，以项目带动全区湿地保护事业，保持区域内生态环境原真性和完整性。

以长江保护法实施为契机，按照“统筹协调、科学规划、创新驱动、系统治理”的基本原则，积极推进黄家湖水环境综合治理，改善湖南黄家湖国家湿地公园、南洞庭湖自然保护区水域生态功能，实现湖南黄家湖国家湿地公园区域内“水清、河畅、岸绿、生态”的目标，为建成“活力、美丽、文明、幸福”新资阳作出新贡献。

4.野生动植物保护工作。至2025年底，全区生物多样性保护水平要处于前列，全区国家重点野生动植物保护率稳定在85%以上，生物多样性及野生动植物资源数据系统基本建成，国家野生动植物生境得到有效保护，珍稀涉危物种种群稳中上升，生物资源利用进一步规范，野生动植物疫源疫病监测防控能力进一步完善，推进公众生物多样性及野生动植物保护意识进一步完善。

5.污染防治工作。聚焦围绕重点流域水治理和湿地修复项目，积极争取生态环境部门、发改部门等部门专项资金治理，从污染源消减入手，开展入湖口湿地修复和生态护岸，加强上游控污和下游截污。

6.林业产业工作。到2025年，全区林业总产值实现22亿元，林下经济发展达3万亩。一是充分利用全区林地资源，以新桥河镇和长春镇为重点，结合林业重点工程建设，采用良种良法，加快高产良种油茶林基地建设，提高油茶产量，着力打造林油一体化产业，实现年产值400万元以上。二是充分利用林业千亿产业发展规划，努力发展森林旅游和康养、油茶、竹木加工、林下经济产业，实现园区以点带面、农村经营大户以“基地+农户+合作社”的方式实现全区林业经济提高和林农增收。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇三

一、领导重视。乡党委政府领导重视教育，全面贯彻教育方针，确保教育事业优先发展，乡、村建立有关教育工作制度，积极为学校办实事;建立定点联系学校制度。党政主要领导经常深入学校调研、慰问，解决实际问题;乡安全工作、“七一”活动相关会议及事项邀请学校负责人参加，年度工作总结、表彰等将学校列入一并进行。

二、乡镇教育工作由乡长直接负责，确定一名副乡长分管教育工作。协同县教育行政部门管理监督、指导学校教育教学管理工作;协同有关部门治理中小学乱收费，制止向学校乱摊派。

三、加强对本乡镇学校党建工作的领导。按规范程序配齐配强支部书记和支部成员;指导学校党组织开展正常的组织生活，发挥党组织在学校管理、教育教学工作中的作用。

四、依法组织适龄儿童按时入学，小学、初中适龄儿童入学率达100%。认真贯彻《义务教育法》，协同教育部门做到义务教育阶段普及程度各项指标达到省定标准，辍学率不超标，青壮年文盲率不超标。发挥村(居)民自治作用，推行“四长”(乡镇长、校长、村长、家长)责任制，乡镇、村干部划片包干，动态监控，控制流失学生。

五、将学校纳入地方综治工作重点单位，专人负责，制定有效措施，落实综治工作，协调处理各类矛盾纠纷，维护学校正常秩序。积极进行校园周边环境治理，校园周边200米内不准设网吧、游戏机室、摊点等。积极开展健康向上、安全文明、生动和谐的各类创建共建活动。

六、按照教育事业发展规划，积极协助教育部门开展中小学校舍维修和校舍安全工程建设，积极帮助项目学校做好“三通一平”等基础性工程，指导学校确保师生安全。二是结合乡镇撤并和中小学布局调整，大力支持并推进学校标准化和校园文化建设，确保生均占地面积达标。三是大力支持布局调整后闲置的校舍由教育部门按程序妥善处理，无侵占教育资产现象。四是高度重视辖区教育发展，积极协调新建、改建、扩建辖区教育工程项目提供建设用地，努力解决辖区学校项目建设中无理阻工和影响项目进度的各种矛盾，为学校项目建设提供良好的施工环境。

七、主动配合教育部门对所属乡镇学校班子的考核。

八、协同教育部门积极发展学前教育，协助教育部门办好乡镇中心幼儿园，幼儿入园率达到省标准。关心支持特殊教育，三残儿童入学率达到省标准。三是建设和完善留守儿童之家，成立一支负责任的关爱队伍。积极支持发展高中阶段教育，大力促进职业教育和民办教育发展。组织乡有关部门开展大学生生源地贷款宣传工作;积极做好贷款逾期催收工作，组织共同借款人村委或所在单位督促共同借款人还款。

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林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在县委、县政府的坚强领导下，在省、市林业局相关部门的精心指导下，我局以“提升森林质量、打造精品工程、造护并重、防管结合”为工作重点，抢抓机遇，团结拼搏，攻坚克难，真抓实干，较好地完成了省、市林业局和县委、县政府确定的各项目标任务。

一、x年半年工作回顾：

我局坚持保护与发展并重，以林长制改革、“守护青山”行动为抓手，持续加大森林资源保护，深化林业改革，上半年实现林业经济总产值x亿元，其中林下经济x亿元。

建成“一林一警”、“一林一员”护林网络，全县森林资源管护实现网格化管理，共设立森林警长x名，聘请生态管护员x名，全部上岗履职。

除治区及其它区域选择性保护一批古树、大树、风景树。三是开展松褐天牛综合防治。悬挂诱捕器x套，人工化学防治x万亩次，有效降低松褐天牛虫口密度，减小自然传播几率。四是完成松材线虫病春季普查工作。调查松林面积x万亩，普查率达x%，发现枯死松树x株，取样x份，经鉴定，病死x株，其它原因死亡x株。无新增疫点。五是开展松材线虫病疫木执法专项行动，全面加强疫木监管。目前已经出动执法人员达x人次，行动次数达到x次，共对x家木材加工或涉及木材的企业进行排查登记，与x家企业签订了承诺书。

完成营造林计划x亩，其中人工新造林x亩，占任务x%。封山育林x亩，退化林修复x亩，森林抚育经营x亩。完成“四旁四边四创”房前屋后绿化x亩，路旁水旁绿化长度x公里，公路绿化x公里，河流绿化x公里，城镇周边退化林修复x亩，景区周边退化林修复x亩。占任务x%。x个省级森林村庄创建正在实施当中。

试行党员保护森林资源承诺制，建立林木采伐不良信用记录和“黑名单”管理制度，划定林木采伐禁伐、限伐区，实行商品林减伐制度，完善破坏森林资源案件查处通报机制，森林资源管理水平逐步提升。全县商品性采伐指标控制在x万立方米以以内，较x年下降x%。对全县x余株三级古树全部重新挂牌保护。编制《xx水库工程古树移植保护方案》《xx水库工程古树就地保护方案》，对库区范围内x棵古树实行移植。严厉打击各类违规违法侵占用林地行为。认真做好重点项目建设征占用林地服务工作。截止目前，共上报林地x件，面积x公顷，目前已完成审批x件，总面积x公顷。

在重点林区配备了x名森林防火“三员”，设立x个防火哨卡。做好x亩生物防火林带、防火隔离带清杂工作，实现了西山大岭森林资源保护的全面覆盖，全区今年至今为止未发生一起重特大森林火灾。为提高全民防火意识，宣传车辆不间断进行巡回宣传并发放防火宣传单x万余张。严格控制火源，严禁携带火种入山、严禁一切野外用火，加大对林区火险隐患排查，对智障等人员及未成年人进行重点监控。对全县乡镇的应急队伍、扑火物资、应急预案进行检查。除夕、清明专门抽调了x人的专业应急队伍x小时待命，全面加强野外火源管控，实现春节、清明期间“零火灾”的目标。

结合“扫黑除恶”专项斗争，先后开展了“打击破坏野生动物资源违法犯罪专项行动”、“x守护餐桌行动”、深入推进林区矛盾纠纷重大风险大排查大化解工作。重点打击林区涉黑涉恶，整治林区矛盾焦点突出，疑难复杂等涉林问题。截至目前，共受理报警x起，各类森林、野生动物行政案件立案共计x起，查处x起。其中查处森林行政案件x起，处罚x人次，林政罚款x万元。刑事案件立案x起，查处x起，刑事拘留x人，取保候审x人，移送休宁县人民检察院x人。

产业带动。选定x个乡镇x个贫困村种植特色林业产业，x乡种植香榧x亩和猕猴桃x亩；

x乡葛根种植x亩；

x乡香榧种植x亩和石蛙养殖；

公益林涉及贫困户共x户，年度补助资金x万元，目前已经完成核查工作，待上级资金拨付到位，立即发放。生态护林员。在全县x个乡镇聘用x名贫困人员为生态护林员，没人每年x员，目前正进行半年考核，考核结束后下发护林员工资到各乡镇。

加强机关作风效能建设，开展效能督查x次，对督查发现的问题，及时提醒，督促整改；

认真做好信访件办理工作。共接待来访群众x批次，受理各类信访x起，查结x起，按期查结率达到x%。截止x月底无重大群众集体上访事件发生。

二、工作中存在的问题。

部分林长特别是乡、村两级林长对林长制重要性认识不足，重视不够；

对肩负的责任认识不清，履职不到位。有的甚至仍然认为林长制单纯是林业部门一家的工作，形式大于内容。

我区林地保护与利用的矛盾日益突出，公路、铁路和项目建设征占用林地较多，违法违。

森林公安已转隶，木材运输证等制度在新修订公布的《森林法》中已被取消，乡镇综合改革林管站被整合、执法权限下放到乡镇等一系列原因，对森林资源保护管理造成较大影响，林业行政执法面临形势更加严峻。

对无补助的退化林修复积极性不高，经营主体难以落实，任务难以完成。

制约了我区经营企业或造林公司发展油茶和苗圃产业的规模，同时也提高了我区造林建设任务难度。

坚持全面加强从严治党和作风效能建设，以优良的政治生态环境和过硬的作风，促进林业各项重点工作落到实处，取得实效，以优异的成绩向建党x周年、新中国成立x周年献礼。

认真推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，紧密结合林业实际，突出问题导向，确保取得实效。进一步落实县委“六项制度”，全面加强党员学习教育。同时围绕信访维稳和林业热点难点工作，强化重大风险防范化解能力，营造稳定良好的林业环境。

三是开展松褐天牛综合防治。悬挂诱捕器、进行人工地面化防等。

加快林长制信息化平台建设，依托市级林长工作系统，提高数据采集质量。实时调度林长制工作，加强林长制工作督查，充分发挥各级林长作用，提高森林资源管理水平。

一是加强采伐事中事后监管。开展“绿卫x”森林执法专项行动，严厉查处破坏森林资源违法行动，统筹协调保护发展森林资源责任制相关工作。二是做好重点项目建设用地服务，积极向上对接，做好项目征占用林地报件组织上报工作，针对涉及博村林场林地等难点问题，将全力协调争取，确保重点项目有序推进。三是做好全县三级古树挂牌“回头看”，确保圆满完成。同时对亟需保护的名木古树进行修复保护。

对x-x年度造林山场进行第二次抚育，并对年度新造林开展补植补造，完成x个省级森林村庄创新任务。做好迎接省局核查验收准备工作。同时谋划好x年度造林任务，做好造林设计、造林地块选址和冬季造林整地等工作。

坚持全年都是防火期，加强对各乡镇物资储备、防火设备更新等工作督查，适时开展防火演练，做好护林员培训管理，编制国庆、冬至等关键节点森林防火应急预案，全力保障森林资源安全。

对年度产业扶贫项目实行跟踪服务，确保项目落地见效，同时联合相关部门开展林业产业扶贫项目督促检查，做到完工一个，验收一个，确保项目资金及时拨付。

根据总体规划和方案要求，进一步完善宣传牌、观鸟台等基础设施建设，对典口桥头等地开展湿地修复工程及驳岸改造工程，持续做好横江与夹溪河汇入口截污和水质、疫情监测等工作。

四、几点建议。

各级林长要积极履职尽责，按《新建区林长巡林工作制度》的要求开展巡林督查，推动各级林长主动协调解决森林资源保护发现的问题。

通过考核发现，乡镇林长办在文件报送、档案管理、信息报道等方面普遍水平不高，对此，建议乡镇要用好林业三定生兼顾林业工作。

上级林业部门对涉林案件的处理十分重视，各乡镇要及时整改配合处理完成销号。在项目建设中需占用林地的，要及时办理林地征占用手续，我局将协助各乡镇（处、场）积极向省、市争取林地指标，避免出现未批先占、未批先用的现象。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇五

1、通行费征收实现了稳步增长。

截止10月底，通行费征收万元，通过收费站区车流量达辆。通行费的征收管理更加严密规范。一是规范通行费征收行为，先后制定完善了：《收费管理考核办法》、《xx年度目标管理奖惩考核办法》、《xx年度目标管理奖惩考核办法补充规定》等制度。成立收费管理考核小组，并以此做为对各科室、中队每月、每季度及年终评优、评先和奖励、处罚的基本依据，按责、权、利、分工不同捆绑考核兑现，使目标管理有章可循。理顺通行证、统缴证办理环节。通行证的申报、检查、发放等每一道程序从票据管理员到科室负责人到分管领导主管领导层层把关，职责明确。二是坚持文明服务，宣传收费品牌，塑造良好窗口形象。我站始终贯彻“以人为本”的宗旨，努力推行文明服务，便民措施到位。收费人员挂牌服务，倡导使用文明用语。服务箱、便民水桶、等便民措施落实到位，营造高效良好的文明服务氛围。日常收费工作中，严格一车一杆制度，认真贯彻“四坚持”、“六不准”的原则。免费车、季票车等一车一看证，做到了“应征不漏，应免不征”。同时我站积极与当地政府机关、公安、交警等单位密切协调，严厉打击使用假证、闯岗等违纪车辆，营造了良好的收费环境，达到了强化管理，堵漏增收的`目的。三是狠抓目标管理，努力完成收费任务。今年市局下达的“征费”计划为万元，比去年增加了万元。在此基础上要实现超收的目标，任务非常艰巨，因此我站加强了征费目标管理，确定中队考核进度表。按照“按月考核、严格考评、拉开档次、每月兑现”的奖罚原则，实行“全年计划、分段考核、超收奖励、按月兑现”的收费目标管理办法。全站上下自加压力，增强动力，确保完成今年收费任务。

2、文明创建工作进一步深化。

按照市局“创建文明行业、构建和谐公路”活动要求。我站坚持内强素质、外树形象。规范征费行为，优化征费环境。职工队伍建设是我站常抓不懈的一项工作，根据xx年工作安排，组织全体干部职工进行教育与培训。除日常每周一次的小组学习外，自5月中旬至6月中旬集中一个月的时间，在部队驻地对全体干部职工进行了分批次的全封闭军事、业务培训。通过军事、业务培训、参加市局组织的业务骨干培训，专题讨论等多种形式，深入开展职业道德教育和业务技能培训，提高了收费人员的综合素质，为创建文明行业工作打下良好的基础。为了丰富职工的文化生活，充分发挥工会、团支部作用，我站先后举办了“职工春季运动会”、“三・八”妇女节参观学习活动、“清明”革命烈士祭扫活动、“五・一”参观学习孔繁森纪念馆活动、“八・一”走访慰问驻地部队，组织“爱岗敬业”演讲比赛，同时积极参加了当地政府部门组织的乒乓球比赛、“五・四”青年联欢会等活动。通过开展，一系列丰富多彩的群众性活动，增强职工的集体荣誉感和团结协作精神，增加了全体干部职工的凝聚力、向心力。以活动为契机，在市局业务科室支持帮助下，我站先后在电视台报道篇、日报社报道篇、广播电台广播篇，提高了公路系统品牌知名度。月份被市委市政府授予“”荣誉称号。

3、行政综合管理工作进一步提高。

进一步建立健全了会务、信息调研、督察、文书档案、车辆使用以及后勤服务等一系列规章制度，补充、完善和调整《管理制度汇编》、《行政工作管理办法》、《收费工作考核管理办法》、《xx年科室、中队工作目标责任制》、《后勤工作补充规定》、《卫生管理办法》，对各项制度进行了明确和细化，确保了各项工作的全面有序开展；并与有关人员层层签订责任书、协议书。做到了岗位职责明确、人员分工明确、管理条条框框明确。成立考核小组每月对各单位考核情况进行评比，优秀奖励落后责罚。使行政管理工作达到了规范化、制度化。及时做好了会务、接待、督察督办、文印、车辆管理、保卫、水电暖等后勤保障工作。重视人员分工和组织建设，不断提高职工自身素质和工作能力。积极协调各方面关系，使工作高效运转。信息工作再上新台阶，在原有的基础上成立了信息领导小组，健全了信息网络体系，设立了专兼职信息员，积极向市公路局报送反映本站工作动态的信息。截至十月底，上报信息余条；加强安全管理工作，落实安全责任制。继续完善“安全生产四项体系”建设，积极发挥安全领导小组职能，通过开展“安全生产月”、“百日安全生产无事故”等活动，定期组织职工进行安全教育学习培训，增强了全体职工安全意识，提高了全员的安全防范技能。把全站每月的安全大检查、每周的卫生大检查与局部的随时抽查相结合，发现隐患及时纠正，组织夜间兼职安全员对收费亭进行安全巡查，做到了防患于未然。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇六

x林业站在党委政府的正确领导下，认真履行职能职责，顺利完成了各项工作，按照党委政府的工作安排，作如下总结：

一、营林工作。

（二）、顺利完成丁塘路沿线绿化工作任务，共栽植绿化树种xxx余株；

（三）、顺利完成三河店村新白三路道路两侧整改工作，共计栽植柳杉xxxxx余株。

二、森林防火。

我站结合x镇的`实际情况，多次召开护林防火宣传会，落实防火责任，并层层签订了防火责任书。严格执行用火审批制度，对林区用火坚持申请后批准方可用火。用火时做到“五烧五不烧”，杜绝一切意外因素发生。

三、加强林政资源保护管理。

（一）、严格执行林木采伐限额制度。

（二）、加强林政资源管理，充分发挥村、社干部监督作用，由于措施到位，上半年未发现乱砍滥伐、偷拉盗运林木现象。

（三）、认真开展x镇镇域范围内占用征收林地清理整治工作。

四、野保及检疫工作。

认真搞好森林病虫害预防和野生动物保护，大力“爱鸟周”宣传；并做好巡查监测确保无林木病虫害发生。

五、全面完成了上级主管部门和党委政府交办的临时工作。

（一）、认真推动林业常规性工作，继续抓好上半年需要完成的工作。

（二）、进一步加大管护力度，管理好森林资源。

（三）、进一步抓好退耕还林、天然林保护工程建设，巩固工程建设成果。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇七

xx年，是实现规划的开局之年，也是全面落实党的xx届五中、六中全会精神，深化改革、扩大开放、促进发展的重要一年。全镇宣传思想工作在县委和县委宣传部的正确领导下，在镇党委的精心指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的xx届五中、六中全会精神及全县宣传思想工作会议精神为指导，从“三贴近”入手，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，服务大局，创新载体，突出理论学习工作，加大对外宣传力度，加强精神文明建设，为xx镇经济发展和社会稳定提供了强大的精神动力、舆论支持和思想保证。

一、xx年工作情况。

(一)坚持理论学习，思想政治建设不断加强。

我镇坚持把理论学习工作作为宣传工作的首要任务。一是根据市委、县委的统一部署，在全镇村（社区）党支部、镇属各单位和部门积极开展了xx届五中、六中全会精神和“八荣八耻”社会主义荣辱观主题教育。二是党委中心组较好地发挥了带头示范作用，重点抓好了领导班子和领导干部理论学习，建立和完善了理论学习“一把手”负责制度、学习考勤制度、学习通报制度、学习交流制度、学习检查考核制度等，加强对中心组学习的检查和督促，组织好了中心组理论学习交流会，逐步形成了以党委中心组学习带动基层理论学习、以制度建设推动理论学习、以多种形式促进理论学习的新路子，有效地推进了中心组学习的深化和提高。党委中心组集中学习领会了科学发展观讲话，从工作全局的高度，在全镇大兴求真务实之风，使“三个代表”重要思想的学习贯彻不断向深度和广度发展。学习了“八荣八耻”社会主义荣辱观，广大干部职工纷纷自觉以社会主义荣辱观为指导，摆正位置，认真工作。三是在学习“三个代表”重要思想的基础上，我们把学习xx届五中、六中全会精神和中央1号文件精神结合起来，从更深层次、更深程度、更广领域坚定不移地推进“三个代表”重要思想的学习，坚持立党为公，执政为民，不断提高执政能力。四是积极贯彻落实上级精神，在全镇开展了“工作问责、治庸反腐”干部作风整顿和“工业发展大讨论”活动，活动开展深入人心，机关工作作风进一步得到转变，党群、干群关系明显有了改善。五是加强了理论学习和理论研究，领导班子成员每人均写了1篇理论调研文章，中层干部和机关干部积极撰写读书心得体会和文章34篇，交流16篇。

（二）坚持舆论导向，内外宣传力度不断加大。

一是抓好了党委、政府中心工作的宣传。今年重点抓了中央1号文件精神、安全工作、招商引资、计生“三结合”帮扶、道路交通安全法、冬季征兵工作、党报党刊发行。特别是抓好如何切实增加农民收入，贯彻落实中央1号文件精神的宣传，使1号文件深入人心，家喻户晓，主动积极发展生产，增加收入。二是抓好我镇农业产业结构调整、“六大产业”建设、劳务输出，党建工作，进一步宣传了我镇良好的区位优势，丰富的竹木资源，廉价的劳动力成本，为招商引资鸣锣开道。三是抓好了热点问题宣传。主动做好了“八荣八耻社会主义荣辱观”、“抗旱减灾”、“森林防火”、“乙脑防治”的宣传，通过走访、座谈、召开动员会、宣讲政策等形式，大旱中我镇人心稳定，森林防火中干部群众齐心协力，战胜了50年未遇的“旱魔”。今年，上稿率比去年有了较大提高，其中，《合江通讯》全年上稿30余篇，《泸州日报》上稿5篇。宣传干事何启云还被评为了xx年优秀通讯员。

（三）坚持以人为本，精神文明建设不断深入。

一是以高尚的精神塑造人，大力贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，组织开展了“与党同心、与群众贴心”的演讲比赛，“六一”文艺汇演，“公民道德建设宣传月”、“公民道德建设宣传日”、“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”、“诚信、质量”等主题系列宣传教育活动。二是以《中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为教材，着重抓了青少年的道德教育，在各中小学校分别开展了未成年思想道德建设主题教育4次，收到了良好效果。三是积极开展文明单位创建工作。各创建单位明确工作职责，落实创建措施，完成了文明单位申报、自评、自检工作。今年，成功创建了1个县级最佳文明单位、1个县级文明村、1个县级文明单位。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇八

今年上半年,林业局在龙安区委、区政府的正确领导和上级业务主管部门的具体指导下，认真贯彻落实“生态名区”战略，按照区委、区政府总体部署，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕全面建设小康社会奋斗目标，坚定不移地推进“林业生态区”建设工作，以重点发展项目工程、“四荒”宜林地造林，建设高效林业基地（园区），发展林业生态经济为突破口，全面加快龙安区林业又快又好发展，各项工作均取得显著成效。现将上半年工作总结如下：

一、主要工作目标及完成情况。

（一）、20全区林业生态区建设造林总任务为14330亩，实际完成15365.18亩，完成任务的107%。其中：

5、太行山二期绿化工程任务为3130亩，实际完成3150亩，完成任务的101%；

6、低质低效林改造工程任务为1000亩，实际完成1000亩，完成任务的100%；

7、林业产业工程新建花卉育苗任务为1000亩，实际完成1146.7亩，完成任务的114%。

4月底、5月初，经龙安区林业局实际造林核查，全区今年造林面积为15365.18亩，共用苗木1475665株。其中定植速生杨为1413905株，占总苗量的95.8%。全区苗木成活率达到94.6%，超过省定工程成活率标准85%近10个百分点。

（二）、主要做法和措施。

1、加强领导，实行“一把手”工程，把春季造林生产纳入严格的目标管理。

今春我区林业生态区建设实行属地管理和一票否决制，按照目标管理，区委、区政府实行区四大班子领导包乡（镇）、街道工作制，辖区各乡（镇）、街道均实行书记挂帅，坚持一线实地造林指挥。区对乡（镇）、街道，各乡（镇）、街道对各村，各村对造林区各农户层层签定造林建设目标责任状，确保了各项造林任务逐一落到了实处。

在造林季节，区委书记武锋，区委副书记、区长韩力农深入在造林一线，徒步逐村、逐地块、逐路段，实地查看造林生产，现场解决问题。

2、严格的奖惩制度，强力推进项目落实。

为了保质保量按时高标准完成年植树造林任务，龙安区制定了严格的奖惩制度，对保质保量按时完成造林任务的乡（镇）党政正职给予个人奖励1万元，同时给予该单位5万元奖励；对完成年度造林任务的街道党政正职给予个人奖励0.8万元，同时给予该单位3万元奖励。对完不成任务的乡（镇）、街道、村实行一票否决。对项目执行中，发生严重责任事故的，进行责任追究，对工作不扎实，引发群众上访或不稳定，造成不良影响的，按照有关规定严肃处理。各乡（镇）、街道也都切合各自工作实际制定了一系列行之有效的奖惩制度。这些措施的'出台，有力推动了林业生态建设各个项目的顺利实施。

3、资金支持，把群众利益放在造林工作的首位，切实解决了群众关心的树地矛盾。

我区地处城市近郊，人多地少，土地有限（近郊村人均土地面积不足0.5亩），为了使造林任务能顺利落实下去，解决植树占地的问题，区委、区政府一开始就把解决群众关心的树地矛盾作为出发点，把群众利益放在造林工作的首位，实行占地补助政策。围村林工程、廊道林工程和城防林工程等占地补助为每年每亩300元，连补四年。水土保持林工程根据造林面积，达到规定的面积的一次性补助为每亩100元。群众通过和种粮食对比算帐，认为很合算，自觉地加入植树活动之中，使各项造林任务顺利得以落实，而且栽植质量好，成活率高。

4、加大宣传力度，调动群众造林、护林积极性。

今年春节前后，我区充分利用广播、宣传车、发放宣传单等多种形式，给群众讲政策，算种树种粮经济帐，大力宣传实施林业生态区建设的重大意义，充分调动群众植树造林和护林爱林的积极性。同时，区林业局还通过举办林业知识讲座、现场培训、发放植树造林技术明白纸等多种形式，开展送技术下乡活动，共出动宣传车90余次，发放宣传资料0余份，使广大群众充分认识到了植树造林不光有较高的经济效益，而且还能给社会提供良好的生态效益。

5、加大督导检查力度，严把造林质量关。

在植树造林过程中，龙安区委、区政府办公室、区纪委效能监察中心采取多种有效措施，坚持每天深入造林现场督查，对当天全区造林督查情况在全区通报，发现问题及时整改，严把植树造林中各个技术环节，确保树木成活率和造林成果。区四大班子领导分别深入到所包乡（镇）、街道办事处，现场检查指导围村林、生态廊道及环城防护林等项目建设工作，实地查看造林质量，确保成活。林业局专门组织两个技术督导组，每天深入植树一线，逐乡（镇）、逐村、逐地块进行技术指导和gps实测面积，认真落实“三不栽”措施。栽植严格采用“三埋两踩一提苗”的方法进行定植，严格造林过程中各个技术要求和标准，确保造林任务百分之百完成。

二、发挥优势，强化措施，推进花卉苗木和林果业快速发展。

2010年我区培育发展花卉苗木势头较好，花木交易市场十分红火，苗木价格稳中有升，苗木销量也明显大增，苗木价格大部分持续上涨，往年销售状况不好的杨树、侧柏、金叶女贞等价格一路攀升，农民种植花卉苗木的积极性高涨，大叶黄杨价格也比较好，最高1.3元每株,大叶女贞胸径8公分的可卖到180元每株,栾树、合欢、法桐、白腊胸径8公分的价格也不错，销量也好。据不完全统计，2010年春季出圃各类花卉苗木986万株，产值3350万元。为做好今年的育苗工作，龙安区主要以发展林业生态区建设用苗为重点，按照“东延、西进、南扩”的发展思路，积极引导农民从事苗木花卉种植业，今年全区育苗面积763公顷（11445亩），其中新育463.02公顷（6945.3亩），为林业生态区建设提供优质苗木，新育杨树70.74公顷(1061.1亩)，其它花卉苗木主要以市场为导向，根据农民自愿的原则进行培育，主要培育了市场看好的黄杨、女贞、龙柏、红叶小檗、合欢、雪松等树种。

三、加大林业执法力度，确保森林资源安全。

（一）森林消防机构建立健全，森林火灾得到有效监控。

今年上半年，龙安区防火办全面部署辖区森林防火工作，并采取召开防火座谈会、排查火灾陷患等多种措施，进一步加强对森林防火工作的领导和检查力度。首先是春节、元宵节、清明节前，龙安区防火办和彰武森林消防纠察大队通过发动宣传车20余次，重点对九龙山和龙泉西部进行宣传和排查力度，进一步消除了火灾隐患。同时，区防火办公室、区直有关防火成员单位不定时深入各乡镇及重点防火村、“四荒”造林大户和林业生态园区（基地）等重点防火部位进行值班检查，对发现的问题要求及时整改，为全区林业生态区顺利建设奠定了良好基础，确保了全区人民群众生命财产安全。其次龙安区从全面提高全民护林防火意识，在原来已有防火标志牌的基础上，加大防火标志牌的密度，目前，已对全区护林防火标志牌进行统一规划、建设。同时，将为“四荒”造林大户及重点林区配置各种防火工具，进一步加强全区防火、扑火救火综合能力，确保全区造林绿化成果。第三是、严格值班制度，认真落实火灾零报告制度。龙安区防火办认真按照省、市要求，严格实行坚持24小时值班，落实领导带班制度，确保火情信息和政令畅通。防火期内严格实行每天向区防火办报告防火情况（火灾零报告制度），确保政令畅通。为全区森林资源安全提供了保障。

（二）认真组织开展森林资源一类调查工作。

按照法律规定，今年我省第七次森林资源连续清查在上半年开展。4月23日-4月26日，局里指派两名业务骨干到修武县参加省厅统一组织的森清培训班，均以优异成绩取得了上岗证。

一类森清质量要求高，时间紧，局领导对此高度重视。在充分的物质准备和人员再培训之后，我局于5月20日迅速的展开了此行工作。区划调整后，我区的样地数为14个，有8个样地是从安阳县划过来的，情况不熟。调查开始阶段，我们邀请省林业调查规划院负责安阳的专家就有代表性的样地进行了必要的具体的指导。然后，我们组织包括原调查人员在内4人参加的精干的一类森清工组，克服天气炎热等困难，加班加点，严格按照有关技术操作细则，一丝不苟的进行调查。按照局领导要求，5月30日我区的一类森清工作基本完成。目前，省森清工作组对我区一类森清已初步验收，并且对我区的的森清工作给予了充分肯定。

（三）加大护林防火巡查力度，保护造林绿化成果。

进入“三夏”以来，对各乡（镇）、涉农办事处和重点路段进行全天不间断巡查，对各种毁树行为，进行了严查重处。

（四）森林病虫害得到有效监控。

随着杨树栽植数量的迅速增加，以杨树叶片为主要危害对象的杨树食叶害虫也日益猖獗。今年，在省市各级主管部门的精心组织下，我区开展了对杨树食叶害虫的飞机喷药防治，均取得了良好的防治效果。林业局于6月25日配合市森防站的统一安排部署对我区杨树食业叶害虫飞机喷药预防,这次飞防面积10000余亩。

在“解放思想找差距、转变作风促发展”活动中，我局领导高度重视，为使活动扎实有效顺利开展，每个阶段的开始，局党组均召开全局专题会议进行安排部署，并严格按照标准，分步骤、分阶段抓好四个阶段工作，动员学习开局良好、查摆问题形式多样，全面深刻、整改提高措施得力，责任到人。在整个活动中，我局坚持边学边找，边找边改，边改边学，把“解放思想找差距、转变作风促发展”活动与当前林业各项工作紧密结合起来，在开展工作中转变作风，以良好的工作成绩来检验活动取得的成效。今春以来，通过技术讲座、现场操作示范等形式，举办技术培训班23次，发放技术资料1000余份，受到了广大农民一致好评。并通过开展四次科技下乡为民办实事活动，真正做到解放思想为民服务、转变作风促民致富，使广大村民、农户、果农、花农以及大学生村官们了解到了科学种植的合理性与重要性，为促进农民增收、农业增效打下了坚实基础，全面推动林业生态建设。:。

五、努力创建卫生城市，共同建设美好龙安。

在创建国家卫生城市中，我局严格按照“创卫”工作要求、标准，自三月份以来，局全体工作人员积极参与到活动中去，每天早5点、晚12点守在所辖社区——光明社区，向社区内居民宣传健康卫生知识，做到市容环境卫生达标，居民楼院达标，除“四害”达标等，发现问题及时解决，责任到人，一包到底。为“创卫”工作做出了积极贡献，受到了区委、区政府领导一致好评。

1、做好汛期树木管护，迎接好省林业厅的两次造林核查验收工作；

2、召开林业生态区建设表彰会，规划好造林工作，力争造林工作秋冬做到“大头落地”；

3、做好11年各项工程造林规划和作业设计，落实各项工程项目各乡镇办事处、各村、各个实施地块；做好占地农户土地面积核实、造林登记，做到补助政策及时兑现。

4、做好冬季防火护林工作。加大基层护林防火组织（队伍）建设力度，采取行之有效的护林防火措施，加大辖区森林防火基础施设建设，努力提高全区预防和扑救森林火灾的综合能力，确保全区造林绿化成果和不发生重大森林火灾事故。

5、加强林政及业务人员的培训，使整个队伍的业务素质、办事能力和法律法规政策水平有一个大的提高，满足日益繁重的森林资源管理和林业生态建设工作的需要。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇九

在县委、县政府的坚强领导下，在省、市林业局相关部门的精心指导下，我局以“提升森林质量、打造精品工程、造护并重、防管结合”为工作重点，抢抓机遇，团结拼搏，攻坚克难，真抓实干，较好地完成了省、市林业局和县委、县政府确定的各项目标任务。

我局坚持保护与发展并重，以林长制改革、“守护青山”行动为抓手，持续加大森林资源保护，深化林业改革，上半年实现林业经济总产值x亿元，其中林下经济x亿元。

建成“一林一警”、“一林一员”护林网络，全县森林资源管护实现网格化管理，共设立森林警长x名，聘请生态管护员x名，全部上岗履职。

除治区及其它区域选择性保护一批古树、大树、风景树。三是开展松褐天牛综合防治。悬挂诱捕器x套，人工化学防治x万亩次，有效降低松褐天牛虫口密度，减小自然传播几率。四是完成松材线虫病春季普查工作。调查松林面积x万亩，普查率达x%，发现枯死松树x株，取样x份，经鉴定，病死x株，其它原因死亡x株。无新增疫点。五是开展松材线虫病疫木执法专项行动，全面加强疫木监管。目前已经出动执法人员达x人次，行动次数达到x次，共对x家木材加工或涉及木材的企业进行排查登记，与x家企业签订了承诺书。

（三）积极开展造林绿化。完成营造林计划x亩，其中人工新造林x亩，占任务x%。封山育林x亩，退化林修复x亩，森林抚育经营x亩。完成“四旁四边四创”房前屋后绿化x亩，路旁水旁绿化长度x公里，公路绿化x公里，河流绿化x公里，城镇周边退化林修复x亩，景区周边退化林修复x亩。占任务x%。x个省级森林村庄创建正在实施当中。

（四）强化资源林政管理。一是健全保护与发展森林资源管理长效机制。试行党员保护森林资源承诺制，建立林木采伐不良信用记录和“黑名单”管理制度，划定林木采伐禁伐、限伐区，实行商品林减伐制度，完善破坏森林资源案件查处通报机制，森林资源管理水平逐步提升。二是做好商品性采伐的禁伐、减伐、限伐工作。全县商品性采伐指标控制在x万立方米以以内，较x年下降x%。对全县x余株三级古树全部重新挂牌保护。编制《xx水库工程古树移植保护方案》《xx水库工程古树就地保护方案》，对库区范围内x棵古树实行移植。三是大力宣传林地保护利用。严厉打击各类违规违法侵占用林地行为。认真做好重点项目建设征占用林地服务工作。截止目前，共上报林地x件，面积x公顷，目前已完成审批x件，总面积x公顷。

（五）切实抓好森林防火。一是完善人员设施。在重点林区配备了x名森林防火“三员”，设立x个防火哨卡。做好x亩生物防火林带、防火隔离带清杂工作，实现了西山大岭森林资源保护的全面覆盖，全区今年至今为止未发生一起重特大森林火灾。二是加大宣传力度。为提高全民防火意识，宣传车辆不间断进行巡回宣传并发放防火宣传单x万余张。三是强化火源管理。严格控制火源，严禁携带火种入山、严禁一切野外用火，加大对林区火险隐患排查，对智障等人员及未成年人进行重点监控。对全县乡镇的应急队伍、扑火物资、应急预案进行检查。除夕、清明专门抽调了x人的专业应急队伍x小时待命，全面加强野外火源管控，实现春节、清明期间“零火灾”的目标。

（六）依法打击涉林犯罪。结合“扫黑除恶”专项斗争，先后开展了“打击破坏野生动物资源违法犯罪专项行动”、“x守护餐桌行动”、深入推进林区矛盾纠纷重大风险大排查大化解工作。重点打击林区涉黑涉恶，整治林区矛盾焦点突出，疑难复杂等涉林问题。截至目前，共受理报警x起，各类森林、野生动物行政案件立案共计x起，查处x起。其中查处森林行政案件x起，处罚x人次，林政罚款x万元。刑事案件立案x起，查处x起，刑事拘留x人，取保候审x人，移送休宁县人民检察院x人。

x乡葛根种植x亩；

x乡香榧种植x亩和石蛙养殖；

公益林涉及贫困户共x户，年度补助资金x万元，目前已经完成核查工作，待上级资金拨付到位，立即发放。生态护林员。在全县x个乡镇聘用x名贫困人员为生态护林员，没人每年x员，目前正进行半年考核，考核结束后下发护林员工资到各乡镇。

加强机关作风效能建设，开展效能督查x次，对督查发现的问题，及时提醒，督促整改；

认真做好信访件办理工作。共接待来访群众x批次，受理各类信访x起，查结x起，按期查结率达到x%。截止x月底无重大群众集体上访事件发生。

二、工作中存在的问题。

对肩负的责任认识不清，履职不到位。有的甚至仍然认为林长制单纯是林业部门一家的工作，形式大于内容。

二是森林资源保护压力持续存在。我区林地保护与利用的矛盾日益突出，公路、铁路和项目建设征占用林地较多，违法违规占用林地、破坏森林资源的问题还比较突出。

三是行政执法形势严峻。森林公安已转隶，木材运输证等制度在新修订公布的《森林法》中已被取消，乡镇综合改革林管站被整合、执法权限下放到乡镇等一系列原因，对森林资源保护管理造成较大影响，林业行政执法面临形势更加严峻。

四是乡镇对林业生态建设不够重视。对无补助的退化林修复积极性不高，经营主体难以落实，任务难以完成。

五是租地比较困难。制约了我区经营企业或造林公司发展油茶和苗圃产业的规模，同时也提高了我区造林建设任务难度。

坚持全面加强从严治党和作风效能建设，以优良的政治生态环境和过硬的作风，促进林业各项重点工作落到实处，取得实效，以优异的成绩向建党x周年、新中国成立x周年献礼。

（一）深入推进党建工作和廉政建设。认真推进。

不忘初心。

牢记使命常态化制度化，紧密结合林业实际，突出问题导向，确保取得实效。进一步落实县委“六项制度”，全面加强党员学习教育。同时围绕信访维稳和林业热点难点工作，强化重大风险防范化解能力，营造稳定良好的林业环境。

三是开展松褐天牛综合防治。悬挂诱捕器、进行人工地面化防等。

（三）完善林长制体系建设。加快林长制信息化平台建设，依托市级林长工作系统，提高数据采集质量。实时调度林长制工作，加强林长制工作督查，充分发挥各级林长作用，提高森林资源管理水平。

（四）持续加强资源林政管理。一是加强采伐事中事后监管。开展“绿卫x”森林执法专项行动，严厉查处破坏森林资源违法行动，统筹协调保护发展森林资源责任制相关工作。二是做好重点项目建设用地服务，积极向上对接，做好项目征占用林地报件组织上报工作，针对涉及博村林场林地等难点问题，将全力协调争取，确保重点项目有序推进。三是做好全县三级古树挂牌“回头看”，确保圆满完成。同时对亟需保护的名木古树进行修复保护。

（五）完善营造林工作。对x-x年度造林山场进行第二次抚育，并对年度新造林开展补植补造，完成x个省级森林村庄创新任务。做好迎接省局核查验收准备工作。同时谋划好x年度造林任务，做好造林设计、造林地块选址和冬季造林整地等工作。

（六）狠抓森林防火。坚持全年都是防火期，加强对各。

乡镇。

物资储备、防火设备更新等工作督查，适时开展防火演练，做好护林员培训管理，编制国庆、冬至等关键节点森林防火应急预案，全力保障森林资源安全。

（七）推进林业产业扶贫。对年度产业扶贫项目实行跟踪服务，确保项目落地见效，同时联合相关部门开展林业产业扶贫项目督促检查，做到完工一个，验收一个，确保项目资金及时拨付。

监测等工作。

四、几点建议。

（一）各级林长要落实巡林。

制度。

各级林长要积极履职尽责，按《新建区林长巡林。

工作。

制度》的要求开展巡林督查，推动各级林长主动协调解决森林资源保护发现的问题。

（二）“三定生”要兼顾林业工作。通过考核发现，乡镇林长办在文件报送、档案管理、信息报道等方面普遍水平不高，对此，建议乡镇要用好林业三定生兼顾林业工作。

（三）涉林案件要及时销号。上级林业部门对涉林案件的处理十分重视，各乡镇要及时整改配合处理完成销号。在项目建设中需占用林地的，要及时办理林地征占用手续，我局将协助各乡镇（处、场）积极向省、市争取林地指标，避免出现未批先占、未批先用的现象。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十

（一）、打造了一支敬业爱岗、乐于奉献的教师队伍。1、加强师德建设。教师考评、学校量化，师德占有重要位置和分值，利用寒暑假集中学习的平台，进行师德教育。建立了完善的师德建设评价机制。使师德建设制度化、经常化。2、鼓励积极参加上级组织的校长、园长、教师等各种培训。3、建立了理论学习、业务学习制度，使教师的教学理念和理论业务水平有了较大提高。

（二）狠抓学校常规管理，坚持科学决策，规范管理，做到严、细、实、恒，打造高效课堂，教育教学质量稳步提高。学校办学特色有所突破，较好的迎接了中小学教研室的视导检查。中考取得了好成绩，建档110名学生61人升入普通高中，27人升入职业中专。

（三）全面贯彻党的.教育方针，积极推行素质教育，落实省规范办学40条。

1、克服困难，积极准备，较好的迎接了各级督导检查，

总结。

2、举办了中小学生春季田径运动会，各学校举办了学生体质达标运动会，在新泰市中小学生春季运动会上取得了较好成绩。

3、组织了全乡中小学及幼儿园庆“六一”文艺汇演活动。中小学生艺术周活动。庆“七一”活动。

（四）规范化学校、幼儿园建设成绩突出。初级中学通过了泰安市级规范化学校验收，全乡8处幼儿园中的东邱幼儿园、岔河希望幼儿园、东峪幼儿园、涝南幼儿园通过了泰安市规范化幼儿园验收。

（五）提高安全意识，落实安全责任，确保安全不出问题。

1、层层签订安全责任书。

2、建立健全了安全长效机制。

3、人防、物防、技防有机结合。全乡6处学校均已按要求配备了监控设施和安保器材。8处幼儿园中有7处按要求配备。

（六）积极争取多方协调，努力改善办学条件。

1、初级中学“211”改厕工程已经完成。

2、投资200万元，建筑面积1980平的初级中学教学楼已竣工投入使用。

3、投资300万元的初级中学综合楼建设的前期准备工作已完成，已奠基开工。

1、做好中小学及幼儿园的招生工作。

2、进一步加强学校管理，提升教育教学质量。学校办出水平，办出特色。

3、积极协调与配合，顺利完成中学综合楼工程，进一步改善办学条件。

4、开好质量分析会，教师节庆祝会。

5、加强创规工作，争取岔河希望小学、涝南联小、中心幼儿园、光秀幼儿园通过泰规验收。

6、加大常规管理力度，做好教师业务指导、检查工作，迎接好市教育局视导检查。抓好学校幼儿园安全工作。确保安全不出问题。

8、积极争取改善办学条件，规范办学行为，争取教育督导取得好成绩。

9、凝心聚力，开拓创新，加大教育教学管理力度，进一步提高教育教学质量，争取教育综合评比位次前移。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十一

建立了一套组织体系。根据区林长制方案，分级设立了区、乡、村三级林长，区级督察长，组建了林长制办公室，落实人员编制5人，工作经费全部纳入财政预算。制定了一套工作制度。按照“于事有利”的原则，制订了《xx区林长制会议制度》《xx区区级林长工作制度》《xx区林长制办公室工作制度》《xx区林长制信息公开制度》《xx区林长制考核办法》《xx区林长制工作督察制度》《xx区林长制责任追究暂行办法》，通过各项制度的落实，提高了林长制工作执行力。树立了一组林长公示牌。在每个功能区显要位置，都设置了林长制公示牌，目前，全区竖立公示牌159块，其中：区级林长制公示牌15块、23个乡镇街竖立乡镇级公示牌80块、村级公示牌64块。在人流密集地段设立了区级林长制宣传牌29块。森林生态功能区实行了“一林一策”。依托市六大发展平台，分别设立龙井沟生态功能区，九公寨生态功能区，江淮果岭生态功能区，横河岭森林公园态功能区，竹海生态功能区，皖西白鹭园生态功能区，淠河湿地(含东、西淠河)及淠河总干林带，东汲河、汲东干渠林带，西汲河、清凉寺分干渠、汲河林带，铁路、高速、国、省道沿线林带，城市及郊区绿地等十一个生态功能区，针对每个功能区制定了“一林一策”。打造一批示范园区。在每个生态功能区至少打造一个可复制的示范园区。积极推进实施“五绿”工程，即“增绿”“护绿”“管绿”“用绿”“活绿”，围绕“5115”组织培训、规范了林长制档案收集整理工作。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十二

我市具有深厚的生态文化底蕴，有其他地市无法比拟的优势，由于认识不足，重视不够，造成了建设规模小，效果差。因此，我们一定要我市具有深厚的生态文化底蕴，有其他地市无法比拟的优势，由于认识不足，重视不够，造成了建设规模小，效果差。

因此，我们一定要充分认识工作中的不足，正确把握林业工作面临的新形势、新任务，坚定发展林业的信心，按照市委、市政府的决策部署，进一步创新思路，强化措施，促进全市林业工作的跨越式发展。

二、明确目标，进一步加快现代林业发展步伐。

“发展现代林业，建设生态文明，促进科学发展”是近一时期林业工作的总体要求。当前和今后一个时期，我市林业工作的思路是：以中央和省林业工作会议精神为指导，以创建国家森林城市为抓手，加快生态建设，推进产业发展，深化林业改革，维护生态安全。围绕一个中心，突出三个重点，抓好五项工作。即：围绕现代林业建设这个中心。突出城乡绿化、葡萄产业升级、重点项目突破三个重点，抓好绿化、产业、改革、管护、项目五项工作。力争到20xx年全市森林覆盖率达到34%，20xx年达到37%。

一是城乡绿化抓统筹。以创建国家森林城市为目标，继续在林业生态建设上下功夫。全年抓好“112”任务目标，即100万亩京津风沙源治理、10万亩退耕还林匹配荒山造林、200多万亩补植补造。大力实施人口集聚区绿化。城镇绿化要以提升生态质量、改善人居环境为目标，重点抓好环城市、环县城、环乡村“三环”绿化，高质量完成主城区周边640平方公里的生态涵养区绿化。各县区都要规划建设生态涵养区，再建一批千亩以上的森林公园。农村绿化要结合新民居建设，支部开展“四旁”植树、庭院绿化和村庄公共绿地建设，再抓一百个“绿化示范村”和“绿色校园”。继续抓好“三网”绿化工程。以农田林网、城乡路网和水系绿网为纽带，点线面同步推进，着力实施好万亩农田林网建设、千(公)里通道绿化和五大水系绿化工程，建设结构合理、功能完备的绿色林网体系。全力实施“灭裸”工程。退耕还林工程要继续巩固已有成果，切实落实中央直补政策，确保“退得下，还得上，稳得住，不反弹”。京津风沙源治理工程，要继续坚持重点地区治理与区域整体推进相结合、保护与治理并重的原则，促进工程区生态状况全面步入良性循环。继续深化京张合作，高标准完成京张合作水源保护林建设三年10万亩任务。以京津风沙源治理等重点工程为依托，支部实施大三期“增绿添彩”暨生态涵养区建设工程和清水河上游治理工程。大力推进容器苗生产和造林，力争三年灭裸苗，五年灭裸岩、十年灭裸山。启动精品示范工程。突出园区示范点和县、乡、村绿化示范点建设，每年每县区都要抓1―2处3000-5000亩的精品造林工程，建设一批万亩乡、千亩村，通过典型示范带动造林工作上台阶。广泛开展全民义务植树活动。全面落实义务植树属地管理和地方领导责任制，大力实施《义务植树任务通知书》和《义务植树登记卡》制度，通过宣传发动、领导带动、全民出动，确保全民义务植树尽责率达到85%以上。

二是林果产业抓升级。以构建现代林业产业体系为目标，继续推进林果百村示范活动，全力打造五大产业，重点推动两大产业升级，着力解决当前林果企业规模小、产品档次低的问题，培植一批大型龙头企业，形成产业集群。今年，重点实施“1145”工程，即新建11万亩葡萄、嫁改10万亩杏扁、培育40个产业典型、扶持50家加工企业。突出抓好葡萄产业。通过行政推动、政策扶持、科技支撑等措施，认真落实《-20xx年葡萄产业规划》，抓好龙头企业培育、良种苗木繁育和基地规模建设。建设一批万亩绿色葡萄示范基地、千亩葡萄主题公园，培养一批大型加工企业，五年内实现葡萄基地面积达到100万亩目标，今年加工能力达到28万吨。继续抓好杏扁产业。继续实施杏扁防冻花“四大工程”(杏扁防护林建设、百里薰烟增温、十万亩嫁接改造、百亩优穗圃)，扩大优质抗冻杏扁栽植面积，加大山杏嫁接改造力度。着力建设优质杏扁母穗基地和冀西北浅山丘陵区绿色杏扁生产示范基地，进一步巩固两百万亩杏扁栽培面积，实现年加工能力万吨以上。壮大设施林果花卉业。抓重点、抓特色、抓扶持、抓引进，进一步扩大设施果树、花卉栽培面积，今年新增200亩，累计达到500亩，实现设施林业的提档、升级。培育林下产业。结合本地实际，积极发掘林下产业潜力，推广林下作物栽培，增强龙头企业的带动作用，坝上抓好灌木资源开发利用，坝下抓好林果资源开发利用，积极培育林下经济典型。开发森林旅游业。利用现有森林景观资源，通过森林公园和自然保护区建设，大力开展森林旅游活动。合理开发和利用森林、草原、湿地等旅游资源，在坚持生态优先的基础上，有步骤、有计划地开发一批独具特色的生态观光旅游项目。

三、加强领导，进一步开创林业工作新局面。

当前，林业工作正面临着重大发展机遇，各级党委、政府要站在以人为本、科学发展的高度，把思想统一到中央、省、市林业工作会议精神上来，坚定不移地推进林业改革，毫不动摇地加快林业发展。进一步加强和改进对林业工作的领导，真正做到认识上有高度，工作上有目标，行动上有措施，投入上有保障，机制上有创新，努力开创全市林业工作的新局面。

一要加强支部领导。加快推进全市林业的改革和发展，是当前和今后一个时期农村工作的重点，也是党委和政府工作中的一件大事。要做到像重视农业生产一样重视林业发展，像关注粮食安全一样关注生态安全，切实增强抓好林业建设的使命感、责任感和紧迫感。要把现代林业建设列入重要议事日程，建立强有力的领导体制和工作机制，及时研究解决林业改革发展中遇到的重大问题。各级政府主要负责同志是林业工作的第一责任人，要亲自抓、负总责。分管负责同志是林业工作的主要责任人，要具体抓，抓具体。要认真落实领导干部造林绿化目标责任制，逐级签订林业建设目标责任状，建立、完善分工负责和统一监管的工作机制，形成政府分级管理、部门相互配合、上下联动的推进机制。

二要明确部门责任。各有关部门要进一步增强大局意识和责任意识，紧紧围绕建设生态文明和生态兴市目标，积极参与和推进林业的改革与发展。林业、发改、财政等有关部门要按照“到20xx年全市森林覆盖率达到34%，20xx年达到37%”的新目标，明确林业生态建设的责任、任务、重点和措施。财政部门要按照“用于林业总投入的增长幅度原则上不低于本级财政经常性收入增长幅度”的要求，落实好林业项目资金。林业、水务、城建、交通、铁路等部门要发挥部门优势，突出抓好重点工程建设、小流域综合治理、城镇和道路绿化。宣传部门和新闻媒体要采取多种形式，大力宣传林业工作，树立林业在生态环境建设中的主体地位和形象，营造发展林业的良好舆论氛围。其他各有关部门及社会团体也要密切配合，努力形成支持林业改革发展的强大合力。

同志们，林业建设任重而道远，我们要以中央和省林业工作会议精神为指导，在市委、市政府的领导下，与时俱进，开拓进取，求真务实，扎实工作，努力促进我市现代林业建设跨越式发展，为实现生态兴市、科学发展的宏伟目标做出新的更大的贡献。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十三

1、进一步落实党建与党风廉政建设责任制，严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律和政治规矩，主要是敢于管理，服从管理。进一步深入学习习近平新时代中国特色和会主义思想和党的十九大精神。

2、强化森林资源管理，进一步完善保护发展森林资源目标责任制，开展疑似图班核查;健全和完善森林防火“三大体系”建设;扎实开展保护森林资源护绿专项行动，严惩盗伐、滥伐、非法运输、非法征占用林地、非法采挖等涉林违法犯罪活动，加强野生动植物保护工作，确保我区青山绿水常在;做好林业有害生物防控，完成松材线虫病防治任务，加强美国白蛾等虫情监测预报和防治，做好有害生物检疫工作。

3、组织秋季造林、长廊外围绿化等秋季验收，开展自查并接待省林业厅核查;开展退耕还林自查验收，落实退耕还林钱粮补贴。

5、积极调整林业产业结构，推进特色林产业建设，完成造林营林等年度任务，大力培育新型林业主体，实施好林业重点工程。

6、配合做好互联网+政务服务事项管理工作。

7、全力完成脱贫攻坚任务，继续做好结队帮扶和林业产业脱贫工作。

8、完成区委、区政府适时布署布置交办的其他工作，包括城南片绿化、货场路绿化、独分路补植、大别山湿地绿化、林场旅游规划等重点工程。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十四

总的设想是：坚持紧扣追赶超越的信念不动摇，紧盯全年目标任务不改变，紧抓基层党建、脱贫攻坚、美丽乡村三项重点不放松，全面加大推动落实力度，统筹推进各项事业，确保全年整体工作实现新跨越。具体工作总结：

(一)产业发展方面：一是根据我镇工作实际，把工作重点全面转向各村产业园发展上来;二是集中抓好秋田果园和经济作物的管理，重点做好防汛防灾，确保全年农业增产和农民增收;三是把握关键环节，强化目标责任管理，对照全年考核目标，补齐短板，纠正偏差，确保年度各项考核指标，特别是重点经济指标均衡协调发展，各项任务全面完成。

(二)项目建设方面：一是加大争资引项力度，做好项目的策划包装工作，争取下半年申报立项10个新项目，力保年度招商引资任务完成;二是加强协调运作，对镇综合市场等几个申报的项目，积极与上级相关部门做好沟通对接，争取下半年启动实施;三是加快在建设项目的实施，确保按项目计划完成年度建设任务。

(三)环境保护方面：一是加大宣传力度。结合脱贫攻坚入户走访等工作进行入户宣传，提高知晓度，动员全社会积极参与。强化镇政府网站、广播等主体信息发布平台，充分运用手机qq、微信等媒介，扩大信息受众面，充分发挥社会舆论力量，不断凝聚共识，构建铁腕治霾·保卫蓝天人人参与的工作格局。二是对铁腕治霾·保卫蓝天坚持定期督查，督查结果与各村干部绩效考核挂钩，对任务完成好，环境质量改善明显的予以表彰;对工作进展缓慢的实行重点督办，对工作不力和不作为、慢作为的进行约谈并实施责任追究。

(四)脱贫攻坚方面：一是继续按要求做好扶贫资料完善;二是重点围绕中、省、市、县脱贫要求，扎实认真低做好各项迎检工作;三是调整工作思路，注重把经常性的基础工作做实做细，改变被动应付检查的现象，争取工作的主动权;四是转变工作重点，从下半年开始，把脱贫攻坚的重点全面转移到帮扶措施的落实上，按照“八个一批”的要求，出实招，办实事，实打实的做好帮扶工作;五是坚持精准发力，确保年度拟脱贫村、拟脱贫户如期脱贫。

(五)基层党建方面：一是做好迎接各级上半年党建考核准备;二是巩固提升基层党组织规范化建设成果和水平;三是对照标准化建设工作要求，分批次做好村级党组织的标准化建设工作;四是组织开展好庆祝建党97周年系列活动;五是按照县委的总体部署，依规依纪，扎实认真的做好村级党组织和村委会、监委会的换届选举，把基层班子配齐配硬，为xx今后的发展提供坚强的政治和组织保障。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十五

1、深入开展信访及维稳工作。一是社会治安综合治理进一步强化。坚持“防、治、建”多措并举，切实发挥“红袖章”巡逻队和基层民兵作用，健全群防群治网络，完成各项阶段性工作任务。二是高度重视社会稳定工作。继续推行包村领导接访制度，认真对待群众来信来访，坚持开展矛盾纠纷排查化解，变上访为下访，扎实做好各类涉访人员的稳控工作，及时回复各类信访件和网上投诉件，信访稳定接访劝返及时，信访档案完善到位。三是深入开展平安创建活动。利用镇集会时机，集中组织驻赵单位开展平安建设宣传活动，群众的安全防范意识明显增强。四是扎实做好防汛工作，完善应急救援机制，健全河长制组织机构，建立管理台账，下发了《xx镇河长制实施方案》，制作公示牌2个。

2、全面加强安全生产。一是健全安全管理机构，实行“一岗双责”和“党政同责”安全生产责任制，与全镇各村支部书记和村委会主任签订安全目标责任书，包村领导每两月至少对各村进行一次安全检查，确保各村无安全生产责任事故发生。二是深入开展“打非治违”专项行动、安全生产宣传月活动，认真组织应急救援演练，按时上报安全信息和隐患排查报表。三是认真抓好食品安全管理工作。制订了食品安全应急预案，对辖区门店、小作坊进行专项整治，实行农村“红白”理事会制度，落实了食品安全专职监督员及信息员。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十六

1、注重农村实用人才开发使用。建立了市乡镇农村实用人才信息库，全区登记入库乡土人才881名，其中生产能手808名人，经营能人44人，能工巧匠19人。支持乡镇实用人才培训基地建设，目前，南城镇已设立农村劳动力培训基地，定期开展实用人才培训，聘请了两乡一镇19个行政村的主要领导为农村劳务输出经纪人，取得了经纪人资格证，为30名在发展企业和民营经济作出突出贡献的农民技术人员申报了专业技术职称。

2、健全和完善人事代理工作。一是整合人力资源市场。为加快建立和完善市场导向的就业机制，适应新形势下我区人才就业工作的需要，7月份我们将区人才市场与劳动力市场合并，成立xx区人力资源市场，从事人力资源开发和就业服务工作，实现了全区人力资源信息共享。按照科学化、规范化、现代化的要求，市场由交流大厅和服务功能区组成，交流大厅面积290平方米，可同时容纳15家用人单位进行面试交流洽谈。服务功能区主要由咨询服务、求职与用人登记、信息发布、信息查询、职业指导、就业培训、档案管理、就业备案、就业援助等服务窗口构成，面积200平方米。新组建的'人才资源市场在促进就业、优化人力资源配置及稳定社会等方面，将发挥着越来越重要的作用，我们8月25日上午，在xx区人力资源市场举办的xx区首次人才招聘会。突出政府搭台，企业唱戏的公益性特征，邀请了鹰游集团、太阳雨集团、苏宁电器、久和置业、三吉利化工等30家强势企业加盟，提供了近500个岗位，岗位涵盖了用人单位的每个层面---中高层管理、一线操作、后勤服务等数十个工种。二是逐步扩大人事代理工作的服务范围，从单纯的事业单位人员，扩大到集体企业、民营企业、退伍士兵、新考公务员、政府雇员等，代理服务项目从保管档案、年度考核、开具相关证明扩展到代办养老保险、医疗保险、失业保险、职称等，切实解决了代理人员的许多后顾之忧。今年共新办理人事代理手续30人。

3、加强专业技术人员职称管理。职称工作在整个专业技术队伍和人才资源开发中具有独特而重要的作用，认真做好职称评聘，更好发挥专业技术人员在经济和社会事业发展中的作用，是人事部门一项十分重要的工作。今年我们将专业技术人员职称初定工作由每年一次，更改为每个月办理一次，方便了符合初定条件人员的职称评定。同时做好各类职称考试报名工作。组织21人参加全国经济专业和江苏省职称外语考试资格报名工作，发放全国外语职称准考证30份，为92个大中专毕业生办理技术职务的初定手续，上报中高级评审材料192名。通过职称评定有效地提高了我区科技干部队伍人员的整体素质。

4、推进机关事业单位考工定级工作。我们对工人考工定级报名工作进行广泛宣传，按照文件精神，认真审核资料和档案，严格把关。据统计，全区共组织85人参加机关事业单位工人升级考核，其中初级工7名，中级工37名，高级工38名人，报考种类达13个工种。通过率达95%以上。参加机关事业单位技师评聘5人，有2人通过省级考核。通过考试及技师考评，我区的工人等级结构已由初、中级居多，逐渐发展为以高级工占多数，中级初级次之的等级结构，工人技能水平得到了进一步提高。

（二）完善公务员管理机制，加强公务员队伍建设。

1、做好公务员网上培训工作。为进一步提高我区公务员公共管理知识及能力，从4月20日起全区公务员开始网上注册报名学习，全区共有573人参加培训。12月份，将对45岁以下公务员的培训情况进行考核。

2、做好公务员招录工作。今年我区共设报考职位6个，招考人数6人，报考我区共303人，经笔试进入面试18人，经面试进入体检6人，体检全部合格，在8月底前已全部报到上班。

3、做好公务员登记工作。根据界定的公务员范围和市局的统一部署，上半年，对纳入公务员管理的本区各类机关人员状况，认真进行了调查摸底。9月份，根据市委组织部、市人事局《关于印发〈连云港市公务员登记工作实施方案的通知〉的通知》（连人[xx]130号）文件精神，我们于9月20日召开了全区实施工作会议，布置了全区的公务员登记工作。全区共有行政编制（含参依照、政法编制）772名，各单位上报人数共632人，目前材料已经过市人事局初审，登记工作将在11月30日全部完成。

4、做好公务员年度考核工作。我们根据市局的统一部署，对机关工作人员的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考核。在考核中坚持“规范考核行为、严格考核程序、提高考核质量、注重考核结果应用”的原则，认真组织行政机关的考核工作，并将考核结果作为工作人员职务升降、职称评聘、工资级别晋升的重要依据。全区参加考核368人，优秀37人，称职317人,未定等次14人。根据年度考核结果，行政机关按规定对称职以上人员发放了年度考核奖金，为66名连续三年优秀人员调整了工资，发挥了考核的导向和激励作用。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十七

一是高标准完成林长制规划编制。加快林长制改革规划编制工作，确保以创建全国林长制改革示范区为核心任务，将“五绿”工作落实到具体项目、具体活动、具体工程和具体行动上，特别针对林业产业发展束缚和林权权能壁垒这两个突出问题，有针对性的编制xx市林业产业发展和林权制度改革专项规划。同时紧密结合“一心一廊、一谷一带、一岭一库”六大林长制改革绿色平台，编制“一区一方案”，将六大平台打造成创建全国林长制改革示范区的主阵地、主引擎。

二是以创建全国绿化模范城市为抓手巩固植树造林成果。坚持人工造林与封山育林、城市绿化与乡村绿化“两个结合”，开展春季造林行动补差补缺，加强新造林管理和抚育工作。以松材线虫病疫木检疫执法专项行动为抓手，加强林业有害生物防治工作。继续实施“户均十棵树”活动，着力“五个聚焦”，实施“五项工程”，根据不同区域乡村绿化发展进程和绿化水平，科学确定各区域发展的重点方向，精准施策，分区突破，全力提升绿色增量。

三是以创建林产业示范区、林业特色小镇为抓手推进林业产业富民兴村工程。把推进林长制与乡村振兴、脱贫攻坚、生态保护、增绿增效、三产融合和区域发展规划等结合起来，加大招商力度，整合资金，以项目化为抓手，着重实施油茶产业低产低效林质量提升工程、竹产业优化提升工程、林下经济示范工程等，创建林产业示范基地。

四是严格落实红线保护制度推进森林资源保护。始终把生态保护作为林长制改革的首要任务，建立健全有害生物防治长效机制、森林防火长效机制、法治林业建设长效机制、数字林业管理长效机制和林业生态效益评价考核长效机制，持续开展专业队伍护绿行动，生态修复行动，退耕还林、退建还林、退宅还林等系列还林行动以及野生动植物保护行动等。

五是不断强化党的建设。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导全局党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。强化责任担当，坚决完成好巡视、巡察、审计“后半篇文章”。严肃党内政治生活，严格尊崇党章，严格执行民主集中制，大力弘扬优秀文化，坚决抵制腐朽文化，着力营造风清气正的良好政治生态。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十八

为了扎实、有序地推进今年农业各项工作，做到思想统一，重点突出、目标明确、措施得力，不断促进农业发展、团场增效、职工增收，不断提升师市农业现代化水平，现结合实际，制定本农业生产计划。

一、总体思路。

以“xx大”精神为指导，按照兵、师党委的部署和要求，紧紧围绕“农业发展、团场增效和职工增收”的主题，以市场为导向，以培育产业模式和增强产业驱动力为重点，大力发展“安全、优质、高效”农业，拉长做厚产业链，转变农业生产经营模式、适度规模化经营、通过政策集成、模式集成、技术集成、优化方法等措施，扎实推进师市现代农业快速、健康、可持续发展。

二、农业系统各行业生产计划。

(一)种植业方面：师市主要是通过种植业内部结构调整，围绕师市畜牧业发展，经济增长点主要依靠作物结构调整，增加冬麦播种面积，比例占到小麦播种面积的50%左右。新增马铃薯播种面积1.8万亩，分6个团场种植。制种玉米在20的基础上进一步扩大。加大千亩集中连片种植推广力度，杜绝花花田。计划全师总播面积达到83.88万亩，其中粮食作物面积30.92万亩，其中制种玉米面积5万亩，马铃薯1.8万亩;饲草料面积9.2万亩;棉花、辣椒面积10万亩;南瓜面积17.18万亩;葵花类5.98万亩;加工番茄0.02万亩;露地蔬菜0.5万亩。大力推进高标准农田建设10.7万亩、高新节水15.58万亩，杜绝花花田，插花田种植面积低于20%，提高了土地肥力，提高单产，降低生产成本，高产栽培技术随着农资统一供应一票到户提高单产效益。

(二)林果业方面：计划新增造林面积4000亩，新植黑枸杞0亩。以退耕还林、树种改造为主，通过招商引资和特色林果业、连队转型发展黑枸杞，促进多元增收。

(三)畜牧业方面：2019年牲畜存栏数44.5万头只，出栏数预计达到109.83万头只。外购多胎母羊2万只，人工授精5万只。

(四)设施农业方面：准备投资新建种植棚450座其中日光温室350座，拱棚100座。畜牧养殖连队转型及工厂化养殖棚圈建设为12万平方米，其中民间3万平方米，为阿勒泰地区打造设施养殖、种植起到示范引领作用。

(五)原连队转型方面：*市原连队居住区转型发展-规划到2087个连队完成连队转型，其中转型旅游的4个连队，转型林果种植的2个连队，转型畜牧养殖的7个连队，转型果蔬园艺的2个连队。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇十九

一是机关党的建设全面加强。始终坚持党要管党、从严治党，通过加强党的建设为林业发展提供有力保障。及时调整党建工作领导小组和意识形态工作领导小组，明确党建责任。坚持党员干部学习教育日常化、制度化，开展“严强转”集中整治形式主义官僚主义专项行动，教育引导全局党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。严格执行民主集中制，坚持“三重一大”集体讨论决定、主要领导末位表态制度。坚持把党风廉政建设与党的建设同部署、同检查、同落实，全面贯彻落实中央八项规定精神，坚决整治形式主义、官僚主义等不正之风，持之以恒纠正“四风”。注重抓好意识形态工作，广泛开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育，弘扬xx林业优秀文化，成功开展了xx市首届“最美务林人”颁奖典礼。坚持党建带团建、带工建、带妇建，发挥好桥梁纽带作用。积极开展文明城市创建活动，每月组织党员进社区，开展宣传、美化家园等志愿活动。全面落实机构改革各项任务，不折不扣完成省委巡视、市委巡察反馈意见整改落实工作，确保件件有落实、事事有回音。

二是推深做实林长制改革。制定林长制“四保四增四防四创新”实施方案，组织力量集中开展自然保护地排查、森林资源执法等专项行动，重点探索实施公益林、森林长廊管理等改革试点，着力构建林权服务、林业投融资等服务平台，大力实施油茶、森林旅游康养、林下生态平衡种养等示范工程，确保实现“四保、四增、四防、四创新”(保森林覆盖率、林地面积、林区秩序稳定和林业发展环境优化，增森林蓄积量、森林面积、林业特色产业规模和林业效益，防森林火灾、林业有害生物、破坏森林资源行为和林地侵占，创新林权制度管理方式、林业发展融资方式、林业经济一二三产融合发展方式和林业发展载体)总目标。

三是深挖国土绿化空间潜力。深入开展林业增绿增效行动，着力打造国土绿化样板区。已完成人工造林面积4.31万亩，占省下达计划任务的128.7%，其中油茶、薄壳山核桃造林面积2.1万亩;完成森林抚育72.87万亩，占计划任务的98%，完成退化林修复11.48万亩，占计划任务的100%;完成封山育林完成4.1万亩，占计划任务的100%;完成整村推进森林抚育试点3个，完成义务植树1095万株。

四是加强林业资源保护与管理。严格执行建设项目使用林地审核审批制度。创新建立建设项目使用林地联席会议制度，出台了《xx市林业局关于进一步加强林地管理工作的通知》。今年上半年，我市通过省局审批通过的建设项目使用林地67起，使用林地面积320.4032公顷;此外积极主动地为交通、国土、电力等用地单位组织兴建的市级重点建设项目提供“保姆式服务”，确保在林业用地审核审批方面不拖后腿，确保重点项目顺利落地。同时积极开展野生动物、自然保护地、湿地管理工作，全力打好松材线虫病防治“保卫战”“攻坚战”“歼灭战”三大战役，做到枯死松树清除率达100%，疫木山场就地除害处理率达100%，对重点保护区域的健康松树和其他区域的名松古松因地制宜实施打孔注药保护。森林防火演练取得圆满成功，提升了我市森林防火应急反应能力。

五是加快林业产业发展。2020年全市林业总产值预期目标达到500亿元，增长率实现10%以上，上半年已实现林业总产值248.82亿元，同比增长17.32%，其中：一产59.53亿元、同比增长率14.39%，二产135.77亿元、同比增长19.71%，三产53.52亿元、同比增长14.8%，上半年林业总产值基本完成全年任务的50%。

六是林业精准脱贫成效明显。2020年省林业局新增我市国家级建档立卡贫困户生态护林员1018名，每人每年8000元，实现脱贫人口2300人。全市现有林业新型经营主体1273个，林业产业化龙头企业126家，带动贫困户18296户46654人，市级财政设立1200万元林业发展引导资金，重点加强基础设施建设，扩大基地规模，扶持产业发展，同时市林业局认真履行结对帮扶单位工作职责，主动作为，发挥联合党委作用，扎实有效地帮扶霍山县与儿街镇真龙地村和霍山县东西乡西溪社区，为发展真龙地村林下中药材项目和西溪社区香椿种植项目分别拨款20万元，引导真龙家庭农场、百草汇通过土地流转、务工等带动50户贫困户产业发展，帮助贫困户户均增收3000元以上。

七是优化林业发展环境。深化林业“放管服”改革。优化完善权责清单。大力推进“互联网+政务服务”，加快推进一网通办、不见面审批，深化升级政务服务“一网一门一次”改革。实现建设项目使用林地审批、出售、购买、利用保护野生动物及其制品许可等17项服务均“最多跑一次”全覆盖，在实行“最多跑一次”事项全覆盖的基础上，政务服务事项办理深度均达到三级以上，四级办理深度事项达到55%，群众和企业到林业窗口办理事项时限共压缩56天，办理时间压缩了40%。涉及林业17项政务服务事项申请材料，由123项减至62项，精简率达到50%。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇二十

以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，认真领会xx届三中全会精神，围绕三农开展服务，把主题教育贯彻在工作之中，进一步推动农业生产健康、快速发展。

1、加强效能建设。

组织全站人员认真学习党在农村的方针政策，加强业务学习，多为农民办实事、办好事、办成事，树立农技人员的良好形象。

2、继续抓好涉农项目的实施。

对实施项目，全站同志即要分工明确，又要团结协作，充分发挥每位同志的才能。查找不足，及时改进，促进综合服务能力逐步提高，及时有效地把农业新技术推广到位，发挥效益。

3、加快农业产业化步伐。

规范协会运作，通过扶持、示范、带动，促进协会健康、快速发展，为农业产业化推进打好基础。

4、探索农村经营新方式。

根据中央文件精神，为加快农业发展，增加规模效益，要积极探索新的农村经营方式，要发现、总结各种情况，积极支持好的方式，促进农村经济又好又快地发展。

5、继续做好林业、农机、水利及其它工作。

林业局上半年工作总结及下半年工作打算篇二十一

上半年，信息科紧紧围绕“上报省市信息”和“服务同级党委”两个重点，狠抓基层信息员特别是“大学生村官”信息网络作用的发挥，自我创新，加压奋进，以新的思路新的措施实现了新的突破。

一、实现了上报省市信息工作的新突破。面对省委办公厅信息刊物采用县一级工作信息整体压缩，市委办明确要求两县不得以县级名义向省委报送信息的新形势，信息科瞄准先进位次，自我加压，拼搏进取，1－6月份共向省市上报信息58条，被采用32条，其中被省采用8条，1条为专期，提前完成了市下达省委信息采用24分的全年任务；被市采用28条，5条为专期，全市排名第一。

二、实现了服务同级党委信息的新突破。围绕县委开展的重点工作，狠抓了全县各项工作以及“政策信息”、“县外动态”和“大学生村官信息”的反馈，上半年共编发县委《工作信息》52期，其中部门工作信息36期，领导参阅信息14期，调研信息2期。其中《xxx责任田被抢事件有可能在期间发生群众过激行为》、《我县企业女工安全问题应引起重视》、《当前我县麦田防火形势严峻应引起重视》、《我县安全度汛隐患应引起关注》等4期信息先后被县委、县政府主要领导批示。

三、实现了基层信息员工作积极性的空前高涨。分批分口召开了信息工作座谈会，明确了目标任务，建立了奖惩机制，从而极大地激发了全县信息员上报信息的积极性。一是召开了各乡镇“大学生村官”信息座谈会。会上通报了各乡镇信息上报情况和存在的问题，对下步工作特别是“大学生村官”信息工作提出了明确要求。同时设立了大学生村官信息奖励基金，即“大学生村官”信息如被县领导批示，每条奖励现金100元；对完不成任务的“大学生村官”，扣除所在乡镇交付的信息压金（列入奖励基金），并取消乡镇本年度在办公室系统的评先资格。二是召开了重点委局信息工作座谈会。会上明确提出：每月的信息通报下发单位的同时，将通过信件邮寄给单位一把手，凡年底任务完不成的部门，取消本年度在党委办公室系统的一切评先资格。这些举措给他们带来了极大的压力和动力，单位相继制定了严格的信息报送奖惩措施。

四、实现了紧急信息快速反应机制作用的初步发挥。以巩固县、乡、村三级信息网络入手，建立了紧急信息预警处置预案，并向各乡镇、县直各单位信息员，以及“大学生村官”下发了紧急信息报送要点、程序和要求，由“大学生村官”上报的《当前我县麦田防火形势严峻应引起重视》的信息，得到了县委主要领导的批示，初步实现了紧急信息快速反馈和规范操作。

上半年的信息工作，虽然取得了较好成绩，但与领导的要求相比，还有不小的差距，同时也存在一些亟需改进和解决的问题。主要表现在五个方面：一是大学生村官信息网络作用发挥的不充分，社情民意信息反馈较少；二是深入基层调研少，挖掘深层次、特色性信息不够；三是信息敏感性差，紧急信息反馈不够及时；四是信息文稿质量不高，工作水平有待进一步提高；五是信息反馈存在“三多三少”的现象，即反映部门业务工作的信息较多，反映贯彻县委重大决策情况和工作思路的信息较少；反映工作成效和经验的信息较多，反映困难和问题的信息较少；反映一般性动态的信息较多，有分析、有建议的高质量调研信息较少。

下半年，我们将坚持在创新思路中求突破，变压力为动力，力争在全省保持先进，在全市名列前茅。重点做好三个方面的工作：

一、创新方式，拓宽服务同级党委新途径。一是通过互联网、信息龙网和报刊杂志等途径，收集中央、省委领导重要思想言论，上级部门出台的'新政策，外地市工作中的新举措、新办法、新探索、新经验等，及时编发《县外动态》反馈领导。二是在公安、安监、信访、县医院等30个重点部门和47名重点村官建立直线信息传递平台，以电话汇报等形式，抓好影响社会稳定和各类突发性事件、社情民意等重要紧急信息的报告，使领导时刻掌握工作的主动权。三是建立定期联合调研制度，加强与其他科室的沟通联系，围绕县委重点工作和领导关注的问题，研究确定信息调研提纲，及时进行联合调研，力争每月不少于1次。

二、深入挖掘，实现信息上报新突破。紧紧围绕上级党委和我县中心工作，有针对性、有重点的进行信息挖掘和调研，努力做到“四围绕、四捕捉”，及时、准确、全面地向上级报送高质量信息。一是围绕中心工作，捕捉上报“重点”信息。紧紧抓住招商引资和项目建设、城乡一体乡和新农村建设等省、市委开展的重点工作，及时收集我县各项工作推进中的新措施和新典型、新经验、新做法。二是围绕基层反映，捕捉上报“热点”信息。抓住群众普遍关心敏感的问题，广泛了解和全面反映基层群众呼声和需求。三是围绕工作难题，捕捉上报“难点”信息。紧扣群众反映强烈、党委关注的各种矛盾和问题，发现和反映各类“难点”问题。四是围绕工作典型，捕捉上报“特点”信息。根据我县实际，及时编写上报具有特色的信息，为省市全面了解淇县，指导淇县工作提供依据。