区级文明校园申请报告(模板15篇)
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区级文明校园申请报告篇一
xx县xx镇xx中学位于肃宁县万里镇南于庄村,创建于1958年占地面积13113.85平方米,教学楼建筑面积为2894.86平方米。现有6个教学班,220名学生,21名教职员工。我校确立了“因努力而快乐”的办学理念,坚持“质量立校,德育为先,全面育人”的办学宗旨。以“真诚、关爱、明晰”为校训。形成了以“民主和谐、勤勉创新”为核心的校风,“幸福耕耘,乐于奉献”为核心的师风;“享受学习,互助提升”为核心的学风;创建“文明校园”是促进师生思想道德素质的有力抓手,是学生进行自我教育、自我服务、自我管理的有效载体。
1、成立机构,加强领导。学校成立了“文明校园”创建活动领导小组:
组 长:
副组长:
成 员:
2、制定方案、明确责任、落实措施,形成人尽其责的工作格局。本学期初,结合南于庄中学创建活动开展的实际情况,总结成绩,寻找差距,进一步将创建任务细化分解,规定了学校各部门的具体职责和任务,明确了责任人。全校师生齐参与的工作格局和横向到边、纵向到底的工作网络。
1、注重法制教育,我校把法制课作为教本课程,自编教材《文明法制进校园》做到有教师,有课程,有阶段性检测。《河北法制报》“肃宁电视台”多次报道我校法制教育工作。连年被评为“沧州市法制教育先进集体”,在六五普法验收中得到上级领导的肯定、表扬。近年我校没出现过一例违法、违纪案件和犯罪行为。
2、我校始终坚持以建设优良的校风、教风、学风为核心,以践行社会主义核心价值观为导向拓宽渠道,创新形式,使师德师风建设和德育工作入情入理,入脑入心。依法执教,以德育人,以身作则,狠抓师德师风建设。以“师德师风建设提升年活动”为抓手,通过“三查三严”活动,增强教师敬业精神,提高育人水平,塑造师德风范。每学期通过学生问卷调查和家长代表座谈会,对教师的教育教学的满意度进行调查和评价。
3、夯实责任,警钟长鸣,确保校园安全稳定。健全各种安全制度和突发事件应急预案,细化了晨检、午检、课堂考勤、外出许可等日常检查记录制度,做到了制度健全、职责明确、程序科学、实施便捷、过程精细。
4、加强社会主义核心价值观的宣传教育,全面提升学生思想道德素质。通过黑板报、校园广播、主题班会、演讲赛、手抄报、三进优质课等形式使学生把社会主义核心价值观讲在口中,记在心里,落实在行动中。
5、深入开展德育系列教育。根据学生的身心发展和认知规律,利用传统节日、纪念日、主题班会、国旗下讲话……培养学生高尚的道德追求,朴素的道德情感和正确的道德行为,使优秀的道德品行根植于每个学生脑海中,并渗透在日常生活中。
三、
1、建成了校园文化阵地。校训长廊展示的`是“享受学习,互助提升”的学风;教学楼长廊分“励志”、“梦想”、“礼仪”“明德”四方面篇章,体现了时代对少年儿童思想道德建设的要求;操场上的体育文化长廊,以精美的构思,明快的色彩展示了各种运动项目的魅力。
2、打造特色课堂,开设少年宫,促进学生全面发展。学校成立了足球、篮球、乒乓球、声乐、美术、轮滑、计算机、书法等社团,吸引有特长的学生参加,为他们提供了提高的空间和展示的舞台,这些学生的出色表现多次为学校赢得了荣誉。开办了特色课堂队组,每个队组由专人负责,活动有时间、有场地、有内容、有效果。校园形成了每周有活动,每月有比赛,人人有项目的生动场景,浓厚了校园的文化氛围,促进了全体学生的综合素质的提高,为培养合格加特长的人才奠定了基础。
开展“绿色”教育,实践“绿色”行动设立了“绿色教育”宣传栏,“绿色声音”广播站,每个班在黑板报的一角开辟“环保之窗”,定期向学生宣传环境教育知识;在花坛中树立了学生自己设计的爱护标牌,楼梯间设置温馨提示,让学校的每一面墙壁、每一棵花草树木都成为教育的载体,使学生徜徉其中,熏染浸润,潜移默化地受到熏陶感染。开展“争当绿色小卫士”、“争创绿色班级和家庭”主题小报评比、“绿色书画、征文”比赛,“绿色低碳生活”宣传进家庭等活动,举行了“勤俭节约”千人签名、宣誓仪式,建立了学校、家庭、社会三位一体的“勤俭节约”监督岗。活动中学生互相监督、互相激励、自我完善、增强了环保意识,增长了环保知识,树立了正确的生活观。
在各级部门的关心支持和全体师生的不懈努力下,学校各项工作不断取得新成绩,赢得了良好的社会声誉。经过深刻、细致的自查我们认为已经达到了县级“文明校园”的要求。
区级文明校园申请报告篇二
按照中央、省有关文明校园创建要求,根据市、区文明委工作部署安排,以《青岛市中小学文明校园测评细则》为依据,学校围绕思想道德建设、领导班子建设、教师队伍建设、校园文化建设、优美环境建设、活动阵地建设六个方面进行了认真自查和自评,以党的十九大精神的饱满热情积极申报青岛市文明校园,自查总结如下。
创建领导小组:
组长:
副组长:
组员:
创建工作小组:
组长:
组员:
(一)思想道德建设。
深入学习党的十九大精神。深入开展党的十九大精神学习宣传教育,全体干部教师努力增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,统一思想、坚定信心。把开展主题教育同做好学校的各项工作结合起来,把推动解决问题摆在突出位置,努力实现创建全市一流现代化初中学校的发展目标。
践行社会主义核心价值观教育。深入贯彻党的十九大精神,围绕立德树人根本任务,培育和践行社会主义核心价值观。认真落实社会主义核心价值观进课堂、进教材、进头脑,把社会主义核心价值观教育有机融入学科教学、校本课程、团队活动和课外活动,不断提升广大师生文明素养和校园文明程度。师生能够准确背诵社会主义核心价值观,知晓率100%。通过各种主题教育和实践活动,学生自我管理能力、与他人合作能力以及处理个人与社会的关系的能力以及遵守、履行道德准则和行为规范的能力有较大提升。
“扣好人生第一粒扣子”主题教育实践活动。组织开展“传承红色基因”系列教育活动,开展了清明祭英烈、童心向党、向国旗敬礼、争当“新时代好少年”、选树“劳动小能手”等教育实践活动,引导学生从小立志向、有梦想,爱学习、爱劳动、爱祖国。学生的民族精神、理想信念、科学素养、道德品质、社会责任感和法治理念有较大提升。
德育教育和课程落实。加强学校德育体系建设,科学设置并落实德育课程,深化学科德育研究。按照《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中对人才培养的要求,以“为学生的一生幸福打好基础”的'成就教育体系为载体,促进学生核心素养的提升,形成特色校本德育课程。主要内容包括:节日活动课程、主题班会课程、国旗下讲话课程、社团活动课程、家长社区大讲堂、心理健康教育活动、入校教育课程、离校教育课程等。开齐开足体育、美育、综合实践课程,发挥道德与法制课、班会课、心理课、青春期教育课、法制教育课在学生成长中的重要作用。
行为规范养成。开展《中小学生守则》学习活动,加强学生行为规范养成。聘请法制副校长、法律顾问,开展师生法制安全教育。成立志愿服务团队,开展学雷锋志愿服务活动。开展诚信、文明出行、文明旅游等活动,提高师生文明素养。
心理健康教育。重视心理教师队伍建设,建立起一支由专职心理教师带领下的班主任和兼职心理教师队伍,在学生管理和学科教学中有机渗透心理健康教育。加强心理健康教育校本课程建设,开设心理健康教育课,开展形式多样的心理健康教育活动。设有心理健康教育咨询室,对有心理问题的学生进行有效心理疏导或提供心理咨询服务。
(二)领导班子建设。
党的建设工作。坚持党对学校工作的全面领导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。认真落实党建工作责任制和“三会一课”制度,积极建设学习型、服务型、创新型党组织,按要求开展组织生活会和民主生活会,实行党员量化积分管理制度,积极开展“党员集结号”党建品牌活动,组织党员积极上“精品党课”、过“组织生活”、参与“主题党日”。加强党风廉政建设,建立了反腐败教育工作长效机制。
落实党的教育方针。认真贯彻党的教育方针,严格落实《义务教育学校管理标准》和《中小学生减负措施》的要求,坚持“真心关爱每一位学生,为学生一生幸福打好基础”的教育理念和办学思想,优化育人环境、优化学校管理,建立科学评价制度,办学生和家长满意的学校。
落实校长负责制和民主集中制。学校实行校长负责制,校长全面负责学校的教育、教学、科研和其它行政管理工作。党组织通过三会一课、主题教育活动等形式参与学校重大问题决策,发挥政治核心和监督保障作用。学校有有效的办公会、支委会、教代会议事制度。有工会、学生会、校务委员会、学术委员会、家长委员会等内部咨询和监督机制,按规定落实校务公开、党务公开制度。学校领导班子廉洁高效、团结合作,民主评议信誉度高。在社会化评价中,学校满意度高于全区平均水平。学校领导班子在年度考核中群众满意率较高。
(三)教师队伍建设。
师德师风教育。学校重视师德建设,不断完善师德建设机制,形成了常规教育、岗位实践、表彰激励、考核督促、制度约束的师德建设途径和方式。组织开展教职工遵守《中小学教师职业道德规范》教育活动,每年度与教职工签订师德责任书,每年两次师德建设教育月集中教育,教师节对优秀教师进行表彰,在年度考核、教师职称评聘和岗位聘任等工作中实行师德一票否决。目前,教师群体呈现履职尽责、团结合作、关爱学生、积极向上的发展态势。
教师专业化成长。完善校本培训机制,提高校本培训质量。修订《青岛五十一中教师校本培训实施办法》,指导教师制定专业发展计划,建立教师专业发展档案。采取“请进来,走出去”的方式,将专家引领和校内智慧分享相结合,将线下培训和网络学习结合起来,采取多种渠道、多种形式进行校本培训。进一步加强名师工作室和青蓝工程建设,重视梯队建设,高度重视骨干教师队伍的打造和青年教师的培养。
班主任队伍建设。加强班主任队伍建设,落实《中小学班主任工作规定》,完善班主任队伍培训计划,定期组织班主任学习、交流、培训和基本功比赛,提高班主任组织管理和教育能力。制定并实施《青岛五十一中班主任考核办法》,保障班主任的合法权益,在绩效考核、职称评定、评优评先等方面,向班主任倾斜。目前,班主任队伍爱岗敬业、师德优良、结构合理、专业发展水平高,学生、家长对班主任工作认可度、满意度高于全区平均水平。
全员育人机制。制定并实施《青岛五十一中德育一体化实施方案》,落实全员育人、全程育人、文化育人、实践育人。一是强化一岗双责。明确每位教师一岗双责,在日常的教育教学工作中,全体教职员工都是德育工作者。二是加强课堂德育主渠道的落实,将立德树人目标融入各学科教学之中,摒弃课堂只讲知识、忽略对学生的指导和习惯培养的不良教学习惯。三是关爱特殊学生群体,使特殊教育与普通教育有机结合、共同提高。教师在授课中关注特殊学生,注意分层要求。配备有责任心的、工作能力强的老师对特殊学生进行专门辅导。班主任做好家访工作。心理健康专兼职老师对特殊学生进行个别辅导。
(四)校园文化建设。
文明创建。加强文明校园建设的组织领导,成立了文明校园创建活动领导小组和工作小组。各工作小组认真制定各项活动工作方案,充分调动广大师生员工的积极性和主动性,形成了师生共同参与的工作机制。通过创建活动,培养学生养成良好的道德品质、文明行为习惯,进一步提升了校园文明程度。文明校园创建氛围浓厚,师生对文明校园创建的知晓率和满意度较高。
文化传承和文化氛围。学校在传承的基础上,确定了“真心关爱每一位学生,为学生一生幸福打好基础”的教育思想和办学理念,确立了创建青岛市一流现代化初中学校的发展目标和愿景,并将其和“一训三风”相结合,贯穿于学校教育教学和管理的各个环节。学校定期举办校园文化艺术节、科技节、体育运动会、中华经典诵读、传统艺体项目进校园等活动,开设篆刻、书法、古琴等传统文化课程。开展羽毛球、足球、篮球等特色球类活动。开展om科技社团、合唱团、舞蹈队、器乐团、美术活动小组等丰富的校园社团。学校羽毛球社团获得市南区“区长杯”羽毛球比赛团体第一名,男女足球队分别获得市南区“区长杯”足球比赛第二名和第五名。学校舞蹈和合唱社团分别获得市南区舞蹈和合唱比赛一等奖,艺术社团在“向大师致敬”市南区中小学生美术创意作品展中荣获团体一等奖。学校om科技社团在全国未来工程师大赛选拔赛中荣获投石车竞赛中学组团体第四名,在第39届世界头脑奥林匹克中国区决赛中荣获二等奖。班级有师生共同制定的班级公约,班级视觉文化主题明显,设计美观,班风、学风积极向上,师生精神风貌好。教师办公室育人文化气息浓厚,布置整洁美观,教师举止文明,衣着得体。
(五)优美环境建设。
校园内外环境整洁。学校设置与规划合理,校园整洁、优美。积极开展绿色学校创建工作,曾获青岛市绿色校园称号,绿地覆盖率达标。学校办学条件符合《山东省普通中小学校办学条件标准》,学校通用教育设备、专用教学设备、教育信息化及现代教育技术设备能够满足教育教学需要,办公及生活设施齐全。专用教室、实验室等专用功能教室制度健全,管理有序。
校园安全工作。贯彻落实《山东省学校安全条例》,深化校园安全“九位一体”闭环优化管理体系运行。坚持每月校长带队巡查制度,严格落实部门安全员制度、学生上下楼安全定点值班制度和安全自查报告制度。修订完善安全应急预案,提高应急演练的实效性。聘请法制副校长和法律顾问,定期组织安全主题教育和安全演练活动。学校与街道办事处、派出所、安保公司等多方面密切配合,校园周边200米内治安状况良好,有完善的警校联动机制和上放学安全管理制度。食堂环境卫生合格,物资采购渠道正规,采购记录、餐饮留样记录完备。学校建有无障碍通道,给予学生切实的帮助。
建设生态文明校园。开展环保教育活动,师生环保意识强。加强节约型校园建设,深入开展节约教育,引导师生树立节约资源意识,培育节约资源的良好风尚。被评为青岛市aaa健康校园、青岛市建设节约型学校先进单位。
(六)活动阵地建设。
校内文化阵地。学校设有宣传栏、广播站、录播教室、大型显示屏文化宣传阵地。充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙等载体,面向广大师生、家长宣传、介绍以“文明校园”为主题的教育内容。根据重要节日及社会主旋律设计不同主题的校园板报、班级板报、宣传橱窗。学校宣传栏开辟“每日读报”专栏、优秀作品展评栏,走廊墙壁上张贴名人名言,学生书法作品、营造了浓郁的文明校园文化氛围。学生会、团支部以及社团活动制度完善,管理规范。学校现有体育艺术科技等社团十余个,开设选修课程三十余节,社团活动形式多样,有利于提升学生全面发展。其中“辩论社”、“模联社”被评为青岛市十佳社团。
网络阵地。校园网站设计美观、板块合理。开办校园微信公众号、启动微官网,及时更新内容,提供更为便利的沟通宣传渠道,刊发内容健康向上,舆论评价好。教育引导学生文明上网,每学期组织学生开展健康、益智、善德的网络教育活动,有效引导学生远离有害信息。在青年团员中组建网络文明传播志愿者队伍,积极参与网上评论。
课外活动阵地。学校有效整合各方资源,建立各类校外学生实践基地。整合市南区中小学生社会实践项目菜单下发给学生和家长,便于学生和家长根据菜单内容,选择参加适合的研学活动。与青岛武警支队、青岛市八大湖派出所结成军警民共建单位,采取多形式、多层次的国防教育和双拥宣传活动,形成“军爱民、民拥军”的社会氛围,被评为青岛市军警民共建先进单位、青岛市人民防空宣传教育示范学校。与即墨山师实验学校结成帮扶学校,开展了富有实效的帮扶互助活动。每学年,组织学生到青岛市综合实践基地参加实践活动。
“三结合”教育网络。建立健全家长学校和家长委员会,设立学校开放日,坚持家长驻校办公制度。开展“好家风伴成长”家风教育活动,围绕建设“书香家庭”、“健康家庭”、“绿色家庭”,推行家校共育阅读计划、运动计划和劳动计划。深入推行全员家访制度,推进家庭教育服务站建设。组织开展“新学期家长第一课”,坚持家长学校(月)培训制度。坚持做好“家长心理讲堂”小团体活动和学区“家长帮”家长沙龙活动,实现了初中和小学的覆盖,助推了家校教育合力的形成。
国家级。
1.全国优秀(示范)家长学校。
2.全国青少年道德培养实验基地。
3.全国校园足球特色学校。
4.宋庆龄少年儿童科技发明示范基地。
省级。
1.山东省规范化学校。
2.山东省平安和谐校园建设先进单位。
3.山东省语言文字规范化示范学校。
4.山东省中小学安全文化建设重点研究基地。
5.山东省科技教育创新发展实践基地。
市级。
1.青岛市文明单位。
2.青岛市现代化学校。
3.青岛市依法治教示范学校。
4.青岛市中小学校德育工作先进单位。
5.青岛市中小学平安和谐校园。
6.青岛市军警民共建先进单位。
7.青岛市示范家长学校。
8.青岛市aaa级健康校园。
9.青岛市建设节约型学校先进单位。
10.青岛市绿色学校。
区级文明校园申请报告篇三
xx市xx区新建学校是一所九年一贯制乡村学校。多年来,学校坚持把文明校园建设摆在重要位置,以培育和践行社会主义核心价值观,引领学校发展方向。一手抓校园环境建设,一手抓内涵提升,办学条件发生翻天覆地的变化,师生精神面貌焕然一新。现将我校今年文明校园工作开展情况汇报如下:
学校自然情况:
xx市xx区新建学校位于xx区唐家镇辖区,是一所乡镇九年一贯制学校。学校坐落在唐家镇政府东侧,总占地面积37360多平方米,建筑面积8354平方米,绿地面积3100多平方米。学校有教学楼、办公搂、餐厅楼、宿舍楼。教学实验室齐全。教学设施完备,校园环境优雅宜人。学校设有15个教学班,共有376名学生。现有专任教师108人,高级教师48人,市级骨干教师16人。20xx年以来,新一届领导班子秉承历史的光荣传统,与时俱进,确立了“尊重生命,和而不同”的办学思想和“学习无限,发展无限”的学校精神,正引领全校师生员工锐意改革创新,合力真抓实干,为实现以“培养守直筑真有正气,志气、大气、灵气的中华栋梁”为育人目标和“创建具有辽宁精神、中国气质与世界情怀的新时代学校”的办学目标而不懈奋斗、阔步前行。
将新时代中国特色社会主义思想融入年度教育教学。加强社会主义核心价值观教育实践,推动核心价值观进教材、进课堂、进通脑。学校结合实际,将德育教育与爱国主义、集体主义、社会主义教育和心理健康、历史文化、法治教育等相结合,开发以社会主义核心价值观为主要内容的校本德育教材。学校在各年级普遍开设社会主义核心价值观专题课程,各个专题课穿插在德育课程中进行,以教学骨干为中坚力量,深入分析教材,发掘各学科教材中的社会主义核心价值观教育渗透点,形成各个年级、各个学科的社会主义核心价值观教育指导方案,为广大教师在学科教学中渗透社会主义核心价值观提供业务指导,发挥好课堂主渠道作用。按照要求,学校将社会主义核心价值观24字悬挂张贴在校园内外、班级内显著位置,利用板报、校园网站、校园广播、微信等多种形式开展宣传教育活动。在班级、校园显著位置悬挂张贴新版《中小学生守则》,制定符合学校实际的学生日常行为准则,教育引导学生从身边小事做起、从一点一滴做起,真正把社会主义核心价值观的要求变成自己的行为准则,进而增强自觉奉行和日常践行的能力,在青少年中形成奋发向上、崇德向善的强大力量。通过生动详实的宣讲活动,使学生广泛认同社会主义核心价值观,真正做到入脑入心,内化为自身秉持的价值追求和言行一致的自觉行为。组织学生召开以核心价值观为主题的班队会,开展“扣好人生第一粒扣子”“我的中国梦”“我的家风故事”为主题的书法、绘画、演讲、歌唱、摄影、微视频等教育实践活动。利用重要时间节点,组织开展了“清明祭英烈”“童心向党”“向国旗敬礼”等红色基因传承教育。扎实开展“祖国好·家乡美”、“三爱三节”“传承中华传统文化”等主题教育,引导学生从小立志向、有梦想,爱学习、爱劳动、爱祖国,开展评选校园“新时代好少年”先进典型并广泛宣传。开展学雷锋志愿者服务活动,通过慰问敬老院老人、义务清扫社区等社会实践活动,引导青少年树立社会责任意识。
我校拥有一支团结向上的领导队伍,积极建设学习型、服务型、创新型党组织。学校强化建章立制,用制度管人管事,落实党建工作责任制和“三会一课”等制度,完善校长负责制,实行校务会议等管理制度,贯彻民主集中制,主动服务群众。在依法治校的前提下,把民主治校放在突出位置,把“人文管理”的理念渗透到学校管理中,确立了以尊重人、激励人、信任人为出发点和归宿的人本思想。严格贯彻落实党中央“八项规定”精神和“三严三实”要求,实行“校务公开、民主管理”是学校的基本管理策略。凡是涉及到教职工切身利益的大小事情,一律要经过党政联系会民主协商决定。学校坚持党的教育方针,落实素质教育要求,以立德树人为根本,按照国家和省有关规定,科学设置相关课程,建立科学的评价制度,尊重学生个性差异,规范办学行为,促进学生德智体美劳全面发展。
我校非常重视师德师风建设,扎实开展师德教育,严格师德管理,提升教师思想道德素质。利用每周五下午教师例会时间组织全体教师学习有关法律法规及业务知识,引导教师转变教育思想,更新教育观念。大力提倡“依法治教、敬业爱岗、为人师表、教书育人”的师德规范,强化中小学教师职业道德“十不准”宣传教育,完善师德师风考评制度。全面落实新时代教师职业行为十项准则。学校编写了校本培训教材供师生学习,定期组织培训,促进教师专业成长,不断更新教育观念和知识结构,提高教学水平。
学校加强了校园文化建设,明确办学方向、价值取向、治学定向。校风、教风、学风建设有明确目标,师生广泛认同。有效利用升旗仪式、校园艺术节、体育节、读书节等多样的实践活动,开展传统武术进校园活动,营造出学生修德立身的'良好氛围。制定了中华优秀传统文化传承计划,开展了“我们的节日”主题活动及经典阅读、诗歌诵读等活动。发挥校园网和微信平台公众号,宣传文明校园建设,引导学生文明上网、绿色上网,积极参与“阳光网络伴我成长”“争做网络文明使者”等活动,教育学生不进营业性网吧,不沉迷于网络游戏,把思想道德教育融入校园文化中,共建校园文明。
学校各教室、功能室配备能满足正常教学需求,实现多媒体班班通。学校各教室、办公室、功能室重新进行了调整,活动场所做到布局合理、设备设施齐全。学校对教学楼内外墙进行重新粉刷,改建了多功能报告厅和学生宿舍。除了做好学校环境净化、绿化、美化工作外,还对班级的布置美化也有具体的要求,要求社会主义核心价值观、中小学生守则进教室,物品摆放要整齐,定期开展班级布置规范化评比活动。加强安全教育,做到了校园安全制度健全、措施落实,校内食宿安全保障全面到位定期排查校园安全隐患,按要求适时组织演练活动,开设安全教育课程,定期组织了安全教育活动。深入开展环境教育和节约教育,引导师生树立环保和节约意识。加强学校周边环境的整治,实现校园周边秩序良好。
充分发挥校园各类宣传阵地载体的作用,专门设置了法治讲堂、禁毒宣传室、校史陈列室、荣誉室等阵地。精心设计校园文化宣传标语,定期更换宣传展板、内容涉及安全教育、法治教育、禁毒教育、心理健康教育、文明礼仪养成教育、中华传统文化教育等,让学生在校园里时刻受文化的浸润与熏陶。建设书香校园,图书室、阅览室、图书角等阵地符合相关规定,学生阅读兴趣浓。校园网络健全、畅通,对外宣传的网络平台起到了家校沟通师生互动的作用。团队有专门的活动场所,能够保证定期开展各类活动。乡村少年宫建设、运行、管理规范有序,每周三进行兴趣小组活动,有专兼职辅导员指导学生活动,学生的兴趣特长得到有效的培养。学生的综合实践活动课能按教学计划定期开展。
学校严格执行国家和省课程方案、课程标准,开齐开足体育、音乐、美术等国家课程以及辽宁地方课程。积极参与社区精神文明创建活动,能按照市工作部署,保质保量完成全国未成年人思想道德建设测评任务。
文明校园创建活动的开展,使新建学校管理更有序,制度更健全,档案更规范,师生更和谐,校园更文明。创建文明校园,任重道远。我们有信心有决心,一定能够把我们的校园建设成为让学生舒心,让家长称心,让社会放心的文明和谐安全的校园。
区级文明校园申请报告篇四
xx县教育局、太和县文明办公室:
我校以立德树人为根本,以学生为中心,加强师德建设,围绕领导班子建设、思想道德教育、活动阵地建设、教师队伍建设、校园文化建设、整洁优美环境等方面积极开展工作。
为进一步健全工作机制,提高师生公民道德、职业道德、文明修养和民主法治观念,提高校园文化生活质量,使校园文化内容健康、丰富多彩,提高校园文明程度,使校园秩序良好、环境优美,育人环境进一步改善。我校严格对照《中学文明校园标准》进行自查,认为我校已符合县级“文明校园”的标准,为此特提出创建县级文明校园的申请。
郭庙镇中心学校始建于1976年,位于郭庙集东环乡路南侧。学校辖区约25000人,服务于五个行政村。学校占地约40亩,拥有一栋4层16个教室的教学楼,一栋5层20个功能室的乡村少年宫,2座分别为3层、4层的办公楼以及食堂、宿舍楼各一幢。目前共13个教学班,在校学生610人。学校拥有一支师德好、业务精、作风正的教师队伍。教职工36人,本科学历34人,专任教师合格率100%。
学校积累多年的办学经验,形成了一套富有特色的管理模式。在教育教学过程中,学校以办“让家长放心、学生成才、人民满意的教育”为宗旨,以和雅教育为平台,以培养“雅言、雅行、雅思、雅量、雅趣、雅致”为目标,大力兴教,努力潜行。我们的办学理念是“和雅共育”,办学目标为“和雅育人,育和雅人”,校训是“臻和臻雅,日进月长”。学校追求“品正才高,人和德美”的校风,倡导“爱生乐教,儒雅善学”的教风,形成了“自主合作,文雅乐学”良好学风。在教育教学管理中,我们坚持以人为本、依法治校,实行科学民主管理,努力打造特色学校。近年来,我校的教育教学质量逐年稳步提高,为地方经济社会发展培养了大量有用人才,做出了积极的贡献。
1、队伍建设科学合理,学校管理严谨规范。
为了开展“学习型学校”的创建活动,我校开展了学习型、服务型、创新型党组织的建设活动,号召党员教师在学校各项工作中起到模范带头作用。为了提升党员的整体素质,党支部严格落实党建工作责任制和“三会一课”等制度,通过提升领导班子队伍素质,引领带动全体师生的思想素质和业务素养的提升。学校管理实行民主集中制,重大问题在校务会议上讨论决定。学校设立有民主理财小组,所有财务都有小组讨论决策。另外,我校积极贯彻《义务教育学校管理标准》,按照国家要求制定并健全了各项教育教学管理制度。为了实现“科研兴校,名师强校”的目标,我校积极开展校本教研并大力开展对外教研交流活动,采取“走出去,请进来”的办法,向着打造一批“本土教育家”的目标进军。
2、德育特色主题鲜明,活动内涵丰富深远。
为落实以人为本、以德树人的教育目标,我校持续开展了一系列社会主义核心价值观进校园、进课堂、进头脑的活动,通过举办征文、演讲比赛、校园广播、主题黑板报、主题班会等多种形式的德育活动,引导全体学生从小立志向、有梦想、爱学习、爱劳动、爱祖国。在平时教育教学中以及其他活动中,我们要求全体教职工要落实《中小学生守则》和《中小学日常行为规范》,加强学生行为规范的养成教育,文明礼仪教育和学生心理健康教育,在不断提升学生智育水平的同时培养学生的阳光心态和健康人格。
3、活动阵地多点开花,陶冶情操花样年华。
我们学校设置有各类宣传栏共12块,分成少年宫、教师活动、学生活动、班级专栏、学校财务、党建工作、安全工作等,根据学习时段、季节特色、主题月等标准及时更换内容,为了减少开支,节约公共经费,我们主要采取“师生齐动手,共享金点子”的方式来进行布置。除此之外,我们还充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙,开展《中小学生行为规范》、安全出行、党的十九大等宣传教育。通过这些平台和载体,来陶冶孩子情操,美化孩子心灵,启迪学生智慧。除此之外,学校还利用郭庙镇乡村学校少年宫的优势,利用课余时间,定期开展各种活动。近两年来,少年宫开设有舞蹈室、音乐室、摄影室、书法室、绘画室、乒乓球室、科技室等多个功能室,扎实开展丰富多彩的实践活动,这些活动既丰富了学生生活,又锻炼了身体技能,还培养了学生乐观向上的`心态。郭庙镇乡村学校少年宫20xx年被评为阜阳市首届示范少年宫!
4、重视教师队伍建设,师德师风常抓不懈。
师德师风建设是教师队伍建设的根本,每学期开学,我们都要跟教师签订承诺书,让教师从心理上自我约束,形成自觉力。平时更是注重师德师风管理,通过建立制度约束、群众检举、学生反映、领导监察等方式,来严格规范教师行为。如果发现教师有违规行为,学校绝不姑息迁就,一定会一查到底,惩处到位。每学年,我校都要求教师做好成长规划,并在规定时当前隐藏内容免费查看间内检验成长效果。学校每学期举办班主任论坛,骨干教师送教下乡、名师授课等教育教学活动,结合以老带新,以强带弱的结对方式,来不断促进教师专业成长,力争达到“教师队伍优益求优,师德师风气正行平”的长远目标。
5、校园文化氛围浓厚,春风化雨育人无声。
近年来,我校大力加强文化建设,20xx年,学校确立了“和雅”文化教育理念,通过全体教职工的努力,逐渐形成了我们的特色文化,文化上墙、编印宣传册和小课本,成为显性的师生耳熟能详的文化载体,让和雅文化入脑入心。除此之外,学校的音乐教师张珍妮还创作了校歌,深受全体师生的欢迎。学校校徽精巧美观,寓意深远,是我们学校内蕴深厚、蓬勃发展的象征。接下来,学校还要好好利用计算机室,充分发挥网络资源作用,在教师和学生层面积极开展形式多样、内容丰富的文化活动,例如电脑卡片制作,绘画比赛等等,让学校文化空间进一步拓展,让学生的健康成长多一份保障。
除此之外,我校团委积极开展了“主题教育月”系列活动,并努力使这些活动落到实处,抓出实效,形成特色。如,1月份为“家庭美德”教育活动月,3月份为“学雷锋”教育活动月,4月份为“防溺水”教育活动月,6月份为“心理健康”教育活动月,7月份为“党在我心中”教育活动月,9月份为“弘扬和培育民族精神月”和“行为规范教育月”,10月份为“爱国教育”活动月,11月份为“法制教育”活动月,12月份为“校园文化艺术节活动月”等等。主题鲜明,内容丰富,措施落实,效果明显,为打造和雅、和谐、和乐的校园文化奠定了坚实的基础。
6、校园环境整洁优美,综合治理平安无虞。
我们学校规划合理,布局有序。学校以和雅大道为主线,分成教学区和生活区。教学区自北向南依次分布着教学楼、实验办公楼、中心校办公楼,教学区集中有序,学生活动自由舒适。生活区在和雅大道东自北向南依次是花园、食堂、学生宿舍。学校最南端是20xx年建成并投入使用的运动场,300米环形新材料跑道,标线醒目美观。跑道环绕内的足球场绿草茵茵,两端足球门遥遥相望,是学生们锻炼身体、自由奔跑的好地方。
美丽的校园需要安全的保障,综合治理工作一直是我校的强项。在上级的正确领导下,办公室随冲主任亲抓实干,带领副校长刘兴高、校综治办主任张国利,逐渐把我校打造成“安全堡垒”。在平时工作中,我校建章立制,依法治校,努力实施科学管理,强化校园环境综合治理,全面落实综合治理的各项措施,净化校园周边治安环境。加强法制宣传教育,有针对性地对教职员工进行多方位、深层次的普法和安全防范教育,常敲安全防范警钟,增强了全体师生的法制观念和安全防范意识。学校不断强化对学生的道路交通安全法律和法规教育以及实验安全和用电安全教育,从而不断增强了师生守法用法的观念,引导学生争做学法、懂法、守法、用法的和雅少年。多年来,我校从未发生过一起安全治安事故,连续被评为“阜阳市平安校园”“太和县依法治校先进单位”,还分别在20xx年、20xx年两次通过全国“零犯罪”学校的验收,成为全县安全综治工作的模范单位。
综上所述,我们对照了县级文明校园的评估标准,认为已基本具备申报县级文明校园的条件,特此呈报,请予考核。
区级文明校园申请报告篇五
多年来,学校领导班子带领全体教职工始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持党的教育方针和“依法治校、以德立校、特色兴校、质量强校”的办学思路,同心同德、积极进取,求真务实、创新争优,开创了我校教育教学齐头并进、办学效益和社会声誉日益提高的良好局面。创建市级精神文明单位是我校全体教职员工不懈努力的目标,通过评估验收,以评促建、以评促改,评建结合,必将给我校的改革和发展注入强劲的动力。为此,我校依据创建市级精神文明单位的各项指标,对照我校的整体工作,进行了严格、细致、认真的自查自评,发现问题,及时整改。通过创建,激发了全体师生员工的热情与活力,真正落实了我校提出的“以人为本,全员、全程、全方位育人”(课内渗透、课外帮教)的教育思想,建立学校、家庭、社会“三位一体”的立体德育教育网络,以道德教育、法制教育、心理健康教育、爱心教育、安全教育为主要内容,以养成教育为中心,推动了学校管理工作经常化、制度化、规范化,促进学校各项工作全面、有序发展。
近年来,我校始终把“三个代表”重要思想、党的“十七大”精神和“教育系统领域关于反分裂反渗透斗争的教育”等作为学校政治理论学习重点,采取集中学习与平时学习相结合,通读原文与专题讨论相结合的方法,坚持做到“五定”、“四有”、“三结合”,使政治学习真正落实到实处,取得实效。同时,通过校园广播、网络、校刊、板报、团队活动,主题班会等形式,向广大师生员工宣传十七大精神。通过学习,教师队伍的思想政治水平进一步提高,大局意识、改革意识、创新意识和奉献意识明显增强。
一是以贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为重点,进一步加强了学校德育工作。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》,深入开展了以《中小学生日常行为规范》养成教育为核心的“小公民”道德建设活动。广泛开展“德育工作论文”征集活动,召开德育工作专题研究会,结合新时期德育工作特点多角度透析,研讨新时期德育工作观念、方式、方法,进一步完善了德育模式,丰富了学校德育工作的`内容和形式,极大的提高了学校德育工作的实效性。在全校积极开展“学雷锋、讲奉献、讲文明、讲诚信、树新风”、“珍爱生命、远离毒品”和“弘扬新风、拒绝赌博”等系列活动。赢得了社会各界的普遍赞誉。
二是以“内强素质、外树形象”为重点,在全校范围内开展了师德师风建设活动。紧紧围绕《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》的要求,按照提高认识,深刻剖析,寻找差距,落实措施,积极整改,解决问题的思路,在全校积极开展师德大讨论活动,学习有关师德教育文件,学习先进模范教师事迹,开展师德师风自查自评活动,进一步完善师德考核机制,坚持师德考核一票否决制。同时,以“师德的表率,教学的标兵”为标准,评选表彰了一大批名牌教师和一批师德标兵,进一步激发了广大教师“爱岗敬业,无私奉献”的事业心和责任感。
三是努力推动“文明校园”创建活动向纵深发展。我们把创建“文明校园”做为带动和推进学校精神文明建设的龙头工程。近年来,我校“文明校园”创建工作实行“层次推进,动态管理”的办法,确定环境建设、文化建设、公德教育、法制安全教育等4个单项先进,并制定建设标准,要求各相关部门从自身实际出发,选准突破口,形成特色,为全面推进“文明校园”奠定基础。把创建“文明校园”工作与区委区政府“文明单位”考核和市局创“绿色文明校园”活动纳入一体,整体规划,通盘考虑,全面推进。
四是加强安全管理,落实安全责任,做好学校安全稳定工作。我校牢固树立了校园无小事的思想,把治安综合治理和校园安全工作纳入重要议事日程。成立了由校长、书记为组长的安全和综合治理领导小组,聘请了白碱滩法院副院长杨铁军为我校的法制副校长、张云峰为我校法制辅导员,坚持每学期为我校师生上一次法制课,此外还邀请自治区的陈红梅教授、白区刑警大队警官、三环路派出所警官、交警大队警官、司法局的同志给全校师生、家长作法制讲座;在白区法院的帮助和支持下,组织了中学生模拟法庭,并在乌尔禾乡向农牧民及学生当中进行展示;还通过展板、主题班会进行“崇尚科学,反对邪教”、“珍爱生命,远离毒品”等宣传教育,还通过办黑板报、手抄报,写征文,看音像图片等丰富多彩的活动,增强了学生的法制观念。为了增强全校师生的消防意识,学校主动邀请共建单位白区消防队的消防官兵来校检查安全情况,发现问题,及时整改。我校定期举行全体师生紧急疏散演习,灭火演习,教给师生自救常识。此外,聘请消防专家给全体教师作了关于消防器材选择与使用方面的讲座。我校师生在理论学习和活动中积累了经验,提高了应对危险的能力。通过落实安全责任制,来确保学校安全稳定工作。结合普法教育和依法治校的要求,下达目标任务,层层签定了目标责任书。成立了安全检查小组,定期研究校园的.安全工作,定期与不定期地会同有关部门、人员对全校安全工作进行全方位排查,及时消除安全隐患。开展了“法制安全教育月”活动。坚持领导干部日常值班、带班制度和节、假日干部、职工值班制度,实现了校园一方平安。几年来教职工、学生无违法违纪和治安处罚的现象。
五是以治理中小学乱收费为着力点,努力塑造教育行业新形象。严格中小学校收费管理,落实治理乱收费责任制;狠抓党风建设,密切干群关系、师生关系,进一步落实了党风廉政建设责任制;坚持政务公开、校务公开和财务内部审计制度;健全信访工作制度,有力的维护了系统稳定,受到了社会各界一致好评。
六事突出民族团结和民族政策教育。学校始终将民族团结教育摆在思想政治教育的首要位置,对学生进行马克思主义"五观"、“三个维护、两个反对”、“三个离不开’的教育、开展了“四个高度认同”的教育活动,强化了爱国主义教育。学校在全体师生中大力开展民族团结教育,加强各民族师生之间的相互了解和团结,五中与十二中(民中)建立了友好学校,学校接纳民族教师到学校与汉族教师结对子,同堂听课、同步教研、同卷命题,增进了民汉教师之间的友谊,也提高了民族教师的汉语水平和教育教学水平。民、汉学生之间已开展了篮球赛、足球赛、排球赛、拔河比赛等联谊活动。民汉学生团结友爱,形成良好的民族大团结氛围。
为了进一步提高思想认识水平和政策观念,增强执政能力和工作能力,强化服务意识。今年,我们以“创先争优”教育活动为契机,狠抓领导作风建设,下大力气,采取切实措施,持之以恒地建设“学习型、服务型、创新型、落实型”学校领导班子,努力提高学校领导的思想素质和综合能力,充分发挥领导的主观能动性,形成以部门带基层,以领导带队伍的新格局。一是开展“文明办公”竞赛活动,实行首问负责制、文明用语制、限时办结制、服务承诺制及领导接待群众来信来访制和基层群众监督制,尽量精减办事程序,努力为基层办实事。二是丰富学校文化生活,倡导文明新风。建成了阅览室、职工活动室、乒乓球室、羽毛球场地等娱乐场所,定期开展了职工运动会、卡拉ok赛等活动,极大的丰富了教师业余文化生活,增强了教师队伍凝聚力和战斗力。三是积极开展扶贫捐助献爱心活动。近年来,积极开展社会捐赠活动,每年人均最少捐赠100元以上。受到全社会的一致好评。
今后,我们将一如既往,开拓创新,狠抓学校精神文明建设,为实现“和谐克拉玛依”的目标和建设“平安校园”而努力奋斗。
经过自我检查,自我考评,认为已达到市级文明单位的各项指标要求。敬请区文明办的各位领导各位专家指导验收。
区级文明校园申请报告篇六
为深入贯彻市委、市政府关于开展“创建文明学校”活动的部署要求,实现学校持续、快速、健康发展,为建设繁荣文明和谐的永安做出应有的贡献,我校根据市委、市政府和市委教育工委对创建文明企事业单位工作的要求和我校学年初提出的“创建文明单位”工作计划,在全校范围内扎扎实实开展创建文明学校活动,使创建工作上了新台阶,现将本学年文明创建工作总结如下:
1、明确创建的目的意义。
我校充分认识创建文明学校工作的重要意义。我校党支部把以质量立校作为本学年的工作重点,并把“创建文明单位”作为本学年重要工作之一。我校认识到,学校是文明的窗口,开展文明学校创建活动,不仅是创建文明城市的客观要求,也是塑造社会主义新人的内在要求,更是学校谋求长远发展的战略选择。我们把创建文明学校活动同建设繁荣文明和谐新永安的美好前景联系起来;与打造我们学校的形象和影响力联系起来;与每个同学和员工的切身利益联系起来,从而激发大家投身文明学校创建的自觉性。
2、营造良好的创建氛围。
为了使创建目标人人知晓,个个为创建工作尽责尽力,学校通过板报、简报、校园网、橱窗、广播、墙报、黑板报等宣传教育阵地,围绕创建主题,深入开展宣传教育活动。形成了人人关心、人人参与和人人尽力的浓厚的创建氛围。
3、明确目标责。
根据市委教育工委创建文明学校的标准和内容,结合学校的实际,我校制订了切实可行的创建方案。方案抓住创建工作的重点问题和薄弱环节,落实创建的.具体任务,确保创建任务的达标。
我校的文明学校创建活动坚持以“三个代表”重要思想为指导,以提高校园文明程度为目标,以广大学生和家长满意为标准,以群众性精神文明创建活动为载体,净化、绿化、美化、亮化校园为抓手,以德育和学生思想政治教育工作为重点,着力解决学校快速发展过程中存在的突出问题,以优美的环境、优良的秩序和优质的教学树立文明和谐学校的新形象,争当全市教育系统创建文明学校活动的先进单位。
1、坚持政治学习制度。
我校高度重视政治思想工作,坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装全体师生员工。利用教师例会等时间,组织教师政治学习,不断提高思想觉悟。
2、加强爱国主义教育。
学校注重对学生进行爱国主义教育和优秀文化传统教育,注重加强对学生进行以世界观、人生观、价值观,爱国主义和基本道德规范为核心内容的人文教育。
3、抓好公民道德教育,着力提高师生的文明素质。学校认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,着力提高师生文明素质和文明程度。
创建文明校园活动是创建文明城市的重要组成部分,创建全国文明城市,是改善城市环境,提升城市形象,改善市民的生活环境和生活质量,使群众安居乐业、得到实惠的重要举措。在上级创文办、区教育局指导下,经过全校师生的共同努力,我校的创建工作顺利开展。从组织机构、创建工作宣传、资料收集、整理等方面都对照标准认真贯彻落实,采取的主要举措和取得成效如下:
学校领导对创建文明校园工作十分重视,将“创文”工作摆上学校工作的重要议事日程。为了使我校认真、扎实、全面、有效的开展“创文”工作,我校成立了“文明校园创建工作领导小组”。组长由校长担任,副组长由副书记担任,成员由学校中层领导、班主任及家委会主任组成,明确工作目标,落实责任。校领导靠上去亲自抓,协调和安排整个学校的“创文”工作,使“创文”工作的各项任务层层落实,任务明确。学校要求各个机构及相关人员严格按照制定的计划开展工作,做到有目标、有计划、有检查评比、有总结表彰,同时将工作责任落实到每位教职员工。
创文工作是一项社会性很强的系统工程,仅靠领导重视是远远不够的,只有把全校师生真正发动起来,形成全面动员、全体师生员工齐动手的态势,营造良好的氛围才能从根本上保证创文工作的落实,保证创文工作的持续发展。为此,我们采取了以下措施和做法来加大宣传力度,让广大师生能了解创文工作的重要性、必要性,并积极参与到创文活动中来。
(一)多方位宣传。学校利用召开家长会、家长开放日、新学期开学礼等时机,校园网、电子显示屏,校园展板等宣传阵地,向广大师生和学生家长宣传创文工作的重大意义,促使师生及家长养成良好的文明习惯。
(二)举办各种形式的“创文”实践活动。创建文明校园关键要见行动。通过组织开展丰争创“文苑之星”、“文明小标兵”、“文明班集体”、“学雷锋志愿服务”等校园实践活动,更扎实深入的进行创文宣传活动,取得了良好的教育效果和社会反响。
(三)分发创文知识宣传材料。如"“致全体居民朋友的一封信”、创建文明校园调查问卷,意见征求表等等。通过这些宣传活动,使广大师生和学生家长对创文工作有了更深入的认识,自觉地参与到活动中来,同时又把这些知识带入家庭,影响他人,积极助力济南市创建文明城市活动。
为确保创建工作有序、有效的进行,规范广大师生的行为举止,我校创建工作领导小组充分考虑了本校的具体情况,在广泛征求群众意见的基础上,制定、完善了多项规章制度,如《文苑小学章程》、《文明班集体评比制度》、《文苑小学学生文明礼仪规范》等,这些制度、计划把对广大师生行为的要求规范化。学校把这些制度纳入于日常管理工作中,与评先评优工作结合起来,对创建文明校园工作起到了有力的促进作用。
(一)由大队部牵头开展“文明标兵班”、“流动红旗”评比活动,内容涉及环境保洁、文明用语、学生仪容仪表检查等。要求学生穿戴整洁,仪容仪表合乎要求,不讲脏话,不乱丢垃圾,不随地吐痰,养成良好的卫生习惯。每周评比颁发“流动红旗”,树立典型,以促进学校的德育工作,使其跃上新台阶。
(二)学校积极组织学生参加社区、居委会的创文活动,清除“小广告”、公交站点宣传创建知识、参加交通执勤志愿服务等,提高学生及家长文明出行、遵章守纪的意识。
(三)在校园内成立“学生自律委员会”组织,由纪律检查小组每天定时检查、督促各班级及包干区卫生清洁情况,这样既促使学生自律,也培养了学生的管理能力,增强责任感和主人翁的意识,校园文明蔚然成风。
通过我们的不懈努力,圆满完成了上级部门布置的各项工作任务。新学期,全校师生将以创建国家文明城市为契机,以创建文明校园为着力点,继续深入开展创文活动,加大创文宣传力度,进一步增强师生的创文意识,为我市创建全国文明城市做出积极贡献。
区级文明校园申请报告篇七
学校加大安全工作队伍建设,完善安全管理体系。落实了总护导巡视制,每天有一名校领导或中层干部担任总护导,对各楼层师生安全文明行为及各项设施安全进行巡查。特别在20xx年下半年,学校因为校安工程建设,暂时在业余大学过渡期间,更是加强了楼面安全护导,每个楼面安排了两位护导老师,全天候坐在楼梯口,对进出人员做好及时登记管理,确保学生在校安全。过渡的一个学期,虽然条件相当艰苦,但是没有出现一起安全事故。
在人力落实到位的前提下,学校完善了技防措施。并实行专人责任制,确保校园财产安全。
结合世博年建设,学校开展了一系列活动。组织了全体教师参与世博保畅通活动,组织党员教师到路口值勤,组织党员、中心组成员和团员上马路,开展文明通行宣传和垃圾捡拾互动。结合和谐家园建设,开展了一系列迎世博、参与世博的'主题教育活动,增强了民族精神教育,强化了生命教育,同时行程了强大的学校凝聚力。
学校定期邀请校外辅导员、三中队安全辅导员等,到校为师生作相关报告,在广大师生员工中行程人人讲创建、时时讲安全、事事保安全的良好氛围。学校对全校教职工进行了以师德、师风为核心的思想政治建设,不断提升教师的职业道德。结合师德建设,开展演讲、征文活动,在教师团队中开展减负增效的活动和签名承诺活动,坚决消除体罚和变相体罚行为,形成了一支坚持学习、依法施教、敬业爱生、无私风险的教师队伍。
学校积极依托街道、派出所等机构,共同创建安全的校园周边环境。
区级文明校园申请报告篇八
xx县xx镇xx中学位于肃宁县万里镇南于庄村,创建于1958年占地面积13xx3.85平方米,教学楼建筑面积为2894.86平方米。现有6个教学班,220名学生,21名教职员工。我校确立了“因努力而快乐”的办学理念,坚持“质量立校,德育为先,全面育人”的办学宗旨。以“真诚、关爱、明晰”为校训。形成了以“民主和谐、勤勉创新”为核心的校风,“幸福耕耘,乐于奉献”为核心的师风;“享受学习,互助提升”为核心的学风;创建“文明校园”是促进师生思想道德素质的有力抓手,是学生进行自我教育、自我服务、自我管理的有效载体。
1、成立机构,加强领导。学校成立了“文明校园”创建活动领导小组:
组长:
副组长:
成员:
由德育处xxx主任负责创建活动的日常工作。
2、制定方案、明确责任、落实措施,形成人尽其责的工作格局。本学期初,结合南于庄中学创建活动开展的实际情况,总结成绩,寻找差距,进一步将创建任务细化分解,规定了学校各部门的具体职责和任务,明确了责任人。全校师生齐参与的工作格局和横向到边、纵向到底的工作网络。
1、注重法制教育,我校把法制课作为教本课程,自编教材《文明法制进校园》做到有教师,有课程,有阶段性检测。《河北法制报》“肃宁电视台”多次报道我校法制教育工作。连年被评为“沧州市法制教育先进集体”,在六五普法验收中得到上级领导的肯定、表扬。近年我校没出现过一例违法、违纪案件和犯罪行为。
2、我校始终坚持以建设优良的校风、教风、学风为核心,以践行社会主义核心价值观为导向拓宽渠道,创新形式,使师德师风建设和德育工作入情入理,入脑入心。依法执教,以德育人,以身作则,狠抓师德师风建设。以“师德师风建设提升年活动”为抓手,通过“三查三严”活动,增强教师敬业精神,提高育人水平,塑造师德风范。每学期通过学生问卷调查和家长代表座谈会,对教师的教育教学的'满意度进行调查和评价。
3、夯实责任,警钟长鸣,确保校园安全稳定。健全各种安全制度和突发事件应急预案,细化了晨检、午检、课堂考勤、外出许可等日常检查记录制度,做到了制度健全、职责明确、程序科学、实施便捷、过程精细。
4、加强社会主义核心价值观的宣传教育,全面提升学生思想道德素质。通过黑板报、校园广播、主题班会、演讲赛、手抄报、三进优质课等形式使学生把社会主义核心价值观讲在口中,记在心里,落实在行动中。
5、深入开展德育系列教育。根据学生的身心发展和认知规律,利用传统节日、纪念日、主题班会、国旗下讲话……培养学生高尚的道德追求,朴素的道德情感和正确的道德行为,使优秀的道德品行根植于每个学生脑海中,并渗透在日常生活中。
1、建成了校园文化阵地。校训长廊展示的是“享受学习,互助提升”的学风;教学楼长廊分“励志”、“梦想”、“礼仪”“明德”四方面篇章,体现了时代对少年儿童思想道德建设的要求;操场上的体育文化长廊,以精美的构思,明快的色彩展示了各种运动项目的魅力。
2、打造特色课堂,开设少年宫,促进学生全面发展。学校成立了足球、篮球、乒乓球、声乐、美术、轮滑、计算机、书法等社团,吸引有特长的学生参加,为他们提供了提高的空间和展示的舞台,这些学生的出色表现多次为学校赢得了荣誉。开办了特色课堂队组,每个队组由专人负责,活动有时间、有场地、有内容、有效果。校园形成了每周有活动,每月有比赛,人人有项目的生动场景,浓厚了校园的文化氛围,促进了全体学生的综合素质的提高,为培养合格加特长的人才奠定了基础。
开展“绿色”教育,实践“绿色”行动设立了“绿色教育”宣传栏,“绿色声音”广播站,每个班在黑板报的一角开辟“环保之窗”,定期向学生宣传环境教育知识;在花坛中树立了学生自己设计的爱护标牌,楼梯间设置温馨提示,让学校的每一面墙壁、每一棵花草树木都成为教育的载体,使学生徜徉其中,熏染浸润,潜移默化地受到熏陶感染。开展“争当绿色小卫士”、“争创绿色班级和家庭”主题小报评比、“绿色书画、征文”比赛,“绿色低碳生活”宣传进家庭等活动,举行了“勤俭节约”千人签名、宣誓仪式,建立了学校、家庭、社会三位一体的“勤俭节约”监督岗。活动中学生互相监督、互相激励、自我完善、增强了环保意识,增长了环保知识,树立了正确的生活观。
在各级部门的关心支持和全体师生的不懈努力下,学校各项工作不断取得新成绩,赢得了良好的社会声誉。经过深刻、细致的自查我们认为已经达到了县级“文明校园”的要求。
区级文明校园申请报告篇九
优秀作文推荐!为了进一步加强环境保护宣传教育工作,增强广大青少年学生的环境保护意识,努力培养学生养成良好的行为习惯,为我市建成环保模范城市贡献力量,根据市教育局的统一安排,教育局在全区中小学生中开展“寄语未来”绿色环保主题教育活动。接到文件通知后,我校也积极响应上级号召,召开了年级组长会,认真安排落实,配合上级主管部门在全体学生中开展了“寄语未来”绿色环保主题教育活动。
一至六年级学生。
1、活动时间:20xx年4月——5月。
2、活动形式:
利用双休日,由学生自己动手,通过多种渠道积极回收废旧图书和报纸来换取中国邮政发行的“未来信”贺卡,将自己对一年后的目标,对一年后的畅想,对一年后的希望写入“未来信”。邮政局将为此活动特别开设“未来邮局”,将孩子们的美好愿望统一封存,“未来邮局”将在一年后统一将学生们写给自己未来的信邮寄回每个学生手中。
3、活动要求:
(1)每个学生每收集至少2、5公斤废旧书报、图书即可换取一枚“未来信”贺卡。这次活动强调“自愿”的原则、突出“免费”、“废纸换再生纸贺卡”等关键词。
(2)1——6年级学生将收集好的废旧书报提前在家整理捆绑好,贴上标签,标签上写清:年级班姓名斤数。
(3)各班级“一人一岗”小干部,配和班主任老师做好班级学生的数量统计,填写政教处下发的“矿区小南坑小学寄语未来绿色环保活动登记表”,在学校回收后以班上交。
1、宣传发动。引导学生积极参与活动,从4月份开始利用节假日、星期天在街道、社区、公共活动场所和自己家里收集废旧书报和废纸。4月27日前各班完成收集任务,以学生个人分捆并作好标记,标清学校、班级、姓名,将各班汇总表交回政教处。
2、收集过程中学生要将自己的亲身感受写成文章,4月28日前三至六年级各班统一上交学生“我为环保做贡献”,每班不少于5篇收集过程中的体会。体会要求工整规范,写明学校、班级、姓名并于4月28日上交政教处。
3、学生换到贺卡后,班主任老师要组织学生给一年后的自己写一封信。学生可将自己的美好愿望和梦想,以书信的形式记录下来。学校政教处统一将带有信件编号且封装完好的“未来信”贺卡回收整理,交至邮政局。
1、学生热情高涨,积极参与其中。各班接到通知后,迅速在班主任老师的组织下投身到“我为环保做贡献”活动中来。同学们有的开始整理自己的废旧书报,有的开始在街道、社区收集废纸,整捆整捆地废旧纸张被拿到了学校。同学们还兴致盎然地比了起来,看哪个同学收集得最多!
2、师生尽力贡献,废纸回收量多。经过各班同学广泛参与,各班的废纸回收量都不小。11月28日星期一,政教处将各年级各班孩子们收集的废旧书报统一进行了回收,全校近1400名1——6年级的学生在班主任老师的带领下排着整齐的队伍、怀抱一捆捆废旧书报在政教处的指引下,整齐地堆放在了校园车房一角,看着可敬的班主任、可爱的孩子们,他们在用实际行动为城市环保尽力、贡献。下午4:00左右,市邮政局来我校集中回收,全校回收废旧书报、纸张约6600余斤,可换的“未来信”贺卡1300余张。
3、活动助推实际,绿色环保、低碳生活走进我们的身边。通过此次活动,我们明显地感受到孩子们环保意识强了,校园里没有了乱扔垃圾的行为,弯腰捡拾垃圾的行为多了起来;没有了破坏花草的行为,主动擦拭校园栏杆、墙裙、窗台等的`行为多了起来;没有了浪费水资源的行为,随手关紧水龙头的行为多了起来;大白天还开着灯的现象没了,节电意识明显强了。绿色、环保、低碳,逐渐地走进了学生的生活。
此次活动是宣传环保、实践环保的更进一步深入,我们的目的就是让学生了解这项活动的意义和目的,充分认识活动对培养学生环境保护意识的重要作用,今后我们会继续努力,一如既往,把此次活动的意义延伸下去,让地球母亲真正得到我们的呵护!
区级文明校园申请报告篇十
学年来我们以区教育局、镇教办工作要点为指导思想,对各项工作认真落实、部署,做到及时、扎实,注重工作的过程性管理。下面我就学校的总体情况及教学管理方面的思路和所作的工作向各位领导汇报:
一、完善各种制度,加大管理力度,确保各项工作顺利展开
1、20xx年9月,校长重新制定了岗位职责,做到各司其职、团结合作、务实踏实。
2、以制度促工作。学校十分重视评价方案的完善,根据我校实际情况,制定了公平公正的考核办法。接着出台了《优秀班主任、优秀教师评选办法》,《班级管理办法》、《学习优胜班级办法》、《外出学习规定》、《值班人员规定》等一系列制度。一个健康、和谐的教育教学氛围正逐步形成。
二、德育工作
我们认真执行《中小学教师职业道德规范》,学校又相应制定了《史口镇中心小学关于体罚和变相体罚学生的有关规定》,每学年我们组织教师学习《中小学教师职业道德规范》、《东营区教师行为十禁止》,写心得体会、建立家长联系制度、定期召开家长座谈会和进行家访活动。
三、落实《山东省普通中小学管理基本规范(试行)》,规范办学行为,在学校作息时间、课程设置、节假日安排等常规管理上,严格执行省市有关规定。学校收费公开、公正、规范。
四、20xx年10月,开展了“文明从我做起”一系列活动。20xx年10月13日,举行了一年级新生入队仪式,109名新少先队员加入组织。20xx年11月,开展了文明从我做起活动。学校编写了校本教材《好习惯,好人生》,班主任上好主题班会。在东营区教育局组织的文明征文活动中,我校的多名教师和学生获得了好的名次。
五、开展丰富多彩、积极向上的校园文化活动,愉悦精神,提高素质。利用“五一”、“六一”、“七一”、“十一”、“教师节”及传统节日开展丰富多彩的活动。20xx年三八妇女节来临之际,在班级中召开了三八妇女节主题班会。3月,开展了首届校园金话筒比赛。4月13日,举行了第九届春季运动会。5月7日,开展“浓情五月天,感恩母亲节”一系列活动。学校邀请了家长一起参加了活动,效果非常好。
六、安全工作
坚持对校舍情况的排查工作,并及时作好登记。20xx年4月至5月,根据全国发生的校园学生伤亡事件,我校紧紧围绕上级安全文件精神,积极采取措施,加强安全宣传,提高学生安全意识,为学生的健康成长保驾护航。学校通过发放安全伴我行倡议书、班主任上一堂安全教育课、各班以“安全伴我行”主题创办手抄报、签名、安全征文等活动方式让学生体会到安全的重要性。
作为基础教育的小学,承担着哺育祖国花朵的重任,也秉承着人类文明与道德的续延。馨香百代,追求无止境,奋进中的史口镇中心小学,在科学教育思想的正确指引下,在优秀领导班子的团结苦干中,明天会更好。我们要以这次申报文明单位为契机,以申报促创建,以创建促工作。
宿州市第二初级中学秉承“诚信、励志、拼搏、奉献”的校训,践行“让教师得到发展,让学生获得成功”的办学理念,以我市创建全国文明城市为契机,将创建文明校园各项要求和学校“防疫”的具体工作相结合,全面提升学校的办学水平,积极改善校园环境,取得了显著成效,现自查总结如下:
1、在校园、班级内显要位置充分展示社会主义核心价值观内容公益广告,师生知晓率达100%。结合学校实际,让广大教师认真落实社会主义核心价值观进课堂、进教材、进头脑,将社会主义核心价值观教育有机融入学校教育教学全过程中,并围绕社会主义核心价值观这一主题积极开展形式多样、内涵丰富的各类教育活动,经常抽查师生背诵情况,及时公布。
2、该校非常重视民族精神培育,开展一系列弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神、民族复兴梦想的“中国梦”系列主题教育,团委和教务处结合教育内容创新性地开展个人规划、公民道德、民族精神、理想信念、科学素养等专题教育活动,组织形式多样,参与面广,使广大学生的“民族精神”“中国梦”深入扎根心田。
3、通过各种形式加强学生熟知《中小学生守则》和《中(小)学生日常行为规范》,培养学生的日常行为习惯,同时学校重视开展预防未成年人犯罪工作。结合疫情防控,建立健全学校、家庭、社会“三结合”教育网络,有效地加强了未成年人思想道德的合力,近3年该校没有恶劣事件及学生违法现象发生。
4、深化德育课程改革探索,挖掘学科德育元素,把思想道德教育有机地融入学校教育教学各个环节。各班级自主研发了符合学校实际、展现地域特色,与学校规划、培养目标一致的德育课程,利用班会课实施有效的思想道德教育。
5、心理健康教育工作制度健全,学校建立了心理咨询室,有国家级心理咨询师两位,建立健全学生心理健康档案,能根据不同年龄段学生身心成长特点与规律,针对学生实际需要,有效开展多种形式的心理健康教育活动,及时对有心理问题的学生进行有效心理疏导或提供心理咨询服务。
1、积极建设学习型、服务型、创新型党组织,党务公开制度落实到位,积极落实“三会一课”制度,定期组织开展党员学习教育活动,认真做好党员笔记。利用节假期组织党员到红色基地参观学习,创建富有特色的党建活动品牌,注重培养党员后备力量,加强党员志愿者队伍建设,充分发挥党员战斗堡垒作用和先锋模范作用。
2、加强文明校园建设的组织领导,学校成立文明校园创建活动领导小组,形成科学合理的工作体系和机制。制定文明校园创建工作方案,由李校长牵头,王校长具体负责,明确职责,分部门部署,职责分明,各项工作有序推进。有投入保障、有检查评比、有总结表彰。
3、实行校长负责制,执政与监督制度健全,领导班子廉洁高效、结构合理、团结合作,有民主平等的交流氛围和科学有效的决策机制,民主评议信誉度高。认真贯彻民主集中制,学校教代会制度健全,定期组织,程序规范;设有校务公开栏、校长接待日、校园开放日等家校沟通机制,社会满意度高,校领导班子在年度考核中群众满意率95%以上。
4、积极推进依法办学,规范办学行为,落实中小学有关法律法规和各类管理标准及要求,严格落实教育部《义务教育学校管理基本标准》,制定具体的落实管理目标,做到规范办学,廉洁高效有特色。
1、师德建设。每周一下午的例会加强有关师德方面的学习和教育,每学年进行对教师进行师德考核。通过定期推选师德模范,构建多种宣传交流平台,使广大教师自觉遵守《教师道德规范》,弘扬了正能量,形成良好的师德风范。
2、教师专业化成长。不断完善教师培训制度,制订了教师三年培训规划,指导教师制定专业发展计划,建立教师专业发展档案;支持教师参加必要的培训,落实每位教师5年不少于450学时的培训要求;引进优质培训资源,定期开展专题培训,促进教研与培训有机结合,发挥校本研修基础作用;鼓励教师利用网络平台开展教研活动,建设教师学习共同体。加强校际交流研讨活动,积极与农村学校结对子,抽派一些优秀教师到农村任教。
3、班主任队伍建设。班主任是一个班级的灵魂,选拔任用班主任是关键,班主任队伍整体素质优良,工作责任心强,就能让学生、家长认可度、满意度高。该校十分重视班主任的培养,每学期开始都要进行一次班主任培训,建立了一支高素质的班主任队伍,提高了社会对该校班级管理的认可。
4、全员育人机制。该校贯彻落实《安徽省中小学德育一体化指导纲要》,树立全员育人意识,制定切实可行的制度措施,立足课堂教学主渠道,将立德树人目标融入各学科教学之中,实现全员育人、全科育人。同时拓宽育人渠道,落实教书育人、管理育人、服务育人模式,引导教师形成关注全体学生的意识,并建立对特殊学生群体关爱制度,对特殊群体学生有针对性地开展学习、心理辅导和生活帮扶工作。
1、办学理念与校园文化标志。该校始终坚持升国旗制度,每周一早上师生共同参加升国旗仪式,学校成立升国旗队,统一服装,威武雄壮。疫情期间,为了避免聚聚,采取了特殊的升国旗仪式,让国旗始终飘扬在孩子们心中,让爱国理念深入脑海。秉承“让教师得到发展,让学生获得成功”的办学理念,教学楼上醒目展示了该校的校训、学风、教风等校园文化标识。每学期的开学典礼、开展的新生、新教职工入学、入校的宣传教育活动,使其尽快融入校园文明共建,促进了校园文化认同、价值认同感。
2、校园文化活动。定期举办校园文化艺术节、体育运动会、经典诵读等全校范围的活动,形成传统特色,师生参与广泛。每年的元旦校团委都要举办“元旦联欢会”,让学生放飞梦想,展示才艺。为了传承中华优秀传统文化,注重地域特色,开设传统文化课程,例如书法、乐器、地方戏、地方传统艺体项目等,学生参与度高,学习效果明显。
3、班级文化建设。各班级开展了丰富多彩的班级文化建设,教室布置各具特色。班级布置“图书角”、励志标语、班级公约等,形成良好的班级氛围。
4、办公室文化建设。各办公室布置了各项规章制度及师德规范,桌椅摆放整齐,地面干净,每周都要进行各办公室及功能室的检查评比,形成了良好的文化办公气息。
5、图书室建设。校图书室有专门图书管理员负责,制定并健全图书借阅制度,图书上架管理规范,图书利用率高。
1、教学设施规划管理使用。该校教学设施齐全,规划合理,教室、功能室配备能满足正常教育教学需求,校园整体规划布局合理,教学区域、活动区域分区得当。学生公寓、食堂、浴室配置齐全,设计合理,体育场标准规范,给学生提供了很好的生活学习环境。
2、校园净化绿化美化工作。值日生每天按时打扫校园卫生,每天进行卫生检查评比,校园整洁、优美,无卫生死角。校园绿化得当、养护佳,景观有特色、有文化内涵。校园美化具有一定的实用性、文化性、趣味性、艺术性、教育性,师生环保意识较强。
3、深入开展爱国卫生运动。首先进行大力宣传,布置了“开展爱国卫生月”专门宣传橱窗,每周进行一次卫生大扫除活动,使教室、食堂、宿舍干净整洁。为了构建心理健康服务支持网络,帮助未成年人培养健全人格和良好心态。学校向家长发了“致家长的一封信”,倡导组织“小手拉大手”活动,教育引导青少年带动家长主动践行健康生活方式。
4、校园安全工作。校园安全工作由路美峰副校长负责,校园安全机构完善、制度齐全,监控、安保等设施到位,使用规范安全。制定并健全各种保卫、安全检查、隐患排查、校园巡逻制度,人防、技防、物防落实到位。有维护安全稳定的综合防控机制和突发事件紧急处理预案。开足安全课,并开展丰富多彩的安全宣传活动。聘请法制副校长,定期组织安全主题教育,定期组织安全演练活动。2020年5月13日进行了应急疏散演练,强化了学生的安全意识和应变能力。
5、校园周边环境。学校及周边治安状况良好,有警校联动机制,有完善的上放学安全管理制度。
6、建设节约型校园。该校加强节约型校园建设,节粮、节水、节电活动有部署、有措施、有成效,学校开展“文明餐桌”“光盘行动”活动,培养了学生健康消费理念和节约意识,养成了节俭的好习惯。
1、校内文化阵地建设。学校设有宣传栏、广播站、大型显示屏等文化宣传阵地,面向广大师生、家长宣传、介绍以“文明校园”为主题的教育内容,形式多样,主题突出,舆论导向正确,受众面广,设施运行良好,材料详实,起到一定的宣传引导作用。
2、新媒体阵地建设。有设计美观、板块合理的校园微博,刊发内容健康向上,舆论评价好。每学期至少开展一次有利于学生健康、益智、善德的网络教育活动,积极教育引导学生文明上网,有效引导学生远离有害信息。
3、活动场所建设。该校团支部有专门的社团活动固定场所,设施齐全,管理规范,氛围浓厚。
4、课外实践基地建设。学校团委结合区域实际,有效整合各方资源,建立校外学生实践基地,为学生参与实践社会实践提供场所搭建平台,形成长效机制,定期组织学生开展形式多样的社会实践活动,有方案、有措施、有成效。
总之,在全校师生共同努力下,文明校园创建取得了可喜的成绩,但仍有不足:个别学生缺乏正确的人生观和价值观,自己意识过强;一些教师政治理论学习深度不足,对德育细节的关注不够;有些德育课注重形式,实效不足。今后,要持续加强对德育工作者的培训和督导,促其转变观念,改进方法,提高德育工作的实效。同时树立优秀教育典型,以点带面,打造生动活泼的创建工作格局,努力让文明校园创建再上新台阶。
区级文明校园申请报告篇十一
xx县教育局、xx县文明办公室:
我校以立德树人为根本,以学生为中心,加强师德建设,围绕领导班子建设、思想道德教育、活动阵地建设、教师队伍建设、校园文化建设、整洁优美环境等方面积极开展工作。
为进一步健全工作机制,提高师生公民道德、职业道德、文明修养和民主法治观念,提高校园文化生活质量,使校园文化内容健康、丰富多彩,提高校园文明程度,使校园秩序良好、环境优美,育人环境进一步改善。我校严格对照《中学文明校园标准》进行自查,认为我校已符合县级“文明校园”的标准,为此特提出创建县级文明校园的申请。
郭庙镇中心学校始建于1976年,位于郭庙集东环乡路南侧。学校辖区约25000人,服务于五个行政村。学校占地约40亩,拥有一栋4层16个教室的教学楼,一栋5层20个功能室的乡村少年宫,2座分别为3层、4层的办公楼以及食堂、宿舍楼各一幢。目前共13个教学班,在校学生610人。学校拥有一支师德好、业务精、作风正的教师队伍。教职工36人,本科学历34人,专任教师合格率100%。
学校积累多年的办学经验,形成了一套富有特色的管理模式。在教育教学过程中,学校以办“让家长放心、学生成才、人民满意的教育”为宗旨,以和雅教育为平台,以培养“雅言、雅行、雅思、雅量、雅趣、雅致”为目标,大力兴教,努力潜行。我们的办学理念是“和雅共育”,办学目标为“和雅育人,育和雅人”,校训是“臻和臻雅,日进月长”。学校追求“品正才高,人和德美”的校风,倡导“爱生乐教,儒雅善学”的教风,形成了“自主合作,文雅乐学”良好学风。在教育教学管理中,我们坚持以人为本、依法治校,实行科学民主管理,努力打造特色学校。近年来,我校的教育教学质量逐年稳步提高,为地方经济社会发展培养了大量有用人才,做出了积极的贡献。
1、队伍建设科学合理,学校管理严谨规范。
为了开展“学习型学校”的创建活动,我校开展了学习型、服务型、创新型党组织的建设活动,号召党员教师在学校各项工作中起到模范带头作用。为了提升党员的整体素质,党支部严格落实党建工作责任制和“三会一课”等制度,通过提升领导班子队伍素质,引领带动全体师生的思想素质和业务素养的提升。学校管理实行民主集中制,重大问题在校务会议上讨论决定。学校设立有民主理财小组,所有财务都有小组讨论决策。另外,我校积极贯彻《义务教育学校管理标准》,按照国家要求制定并健全了各项教育教学管理制度。为了实现“科研兴校,名师强校”的目标,我校积极开展校本教研并大力开展对外教研交流活动,采取“走出去,请进来”的办法,向着打造一批“本土教育家”的目标进军。
2、德育特色主题鲜明,活动内涵丰富深远。
为落实以人为本、以德树人的教育目标,我校持续开展了一系列社会主义核心价值观进校园、进课堂、进头脑的活动,通过举办征文、演讲比赛、校园广播、主题黑板报、主题班会等多种形式的德育活动,引导全体学生从小立志向、有梦想、爱学习、爱劳动、爱祖国。在平时教育教学中以及其他活动中,我们要求全体教职工要落实《中小学生守则》和《中小学日常行为规范》,加强学生行为规范的养成教育,文明礼仪教育和学生心理健康教育,在不断提升学生智育水平的同时培养学生的阳光心态和健康人格。
3、活动阵地多点开花,陶冶情操花样年华。
我们学校设置有各类宣传栏共12块,分成少年宫、教师活动、学生活动、班级专栏、学校财务、党建工作、安全工作等,根据学习时段、季节特色、主题月等标准及时更换内容,为了减少开支,节约公共经费,我们主要采取“师生齐动手,共享金点子”的方式来进行布置。除此之外,我们还充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙,开展《中小学生行为规范》、安全出行、党的十九大等宣传教育。通过这些平台和载体,来陶冶孩子情操,美化孩子心灵,启迪学生智慧。除此之外,学校还利用郭庙镇乡村学校少年宫的优势,利用课余时间,定期开展各种活动。近两年来,少年宫开设有舞蹈室、音乐室、摄影室、书法室、绘画室、乒乓球室、科技室等多个功能室,扎实开展丰富多彩的实践活动,这些活动既丰富了学生生活,又锻炼了身体技能,还培养了学生乐观向上的心态。郭庙镇乡村学校少年宫20xx年被评为阜阳市首届示范少年宫!
4、重视教师队伍建设,师德师风常抓不懈。
师德师风建设是教师队伍建设的根本,每学期开学,我们都要跟教师签订承诺书,让教师从心理上自我约束,形成自觉力。平时更是注重师德师风管理,通过建立制度约束、群众检举、学生反映、领导监察等方式,来严格规范教师行为。如果发现教师有违规行为,学校绝不姑息迁就,一定会一查到底,惩处到位。每学年,我校都要求教师做好成长规划,并在规定时当前隐藏内容免费查看间内检验成长效果。学校每学期举办班主任论坛,骨干教师送教下乡、名师授课等教育教学活动,结合以老带新,以强带弱的结对方式,来不断促进教师专业成长,力争达到“教师队伍优益求优,师德师风气正行平”的长远目标。
5、校园文化氛围浓厚,春风化雨育人无声。
近年来,我校大力加强文化建设,20xx年,学校确立了“和雅”文化教育理念,通过全体教职工的努力,逐渐形成了我们的特色文化,文化上墙、编印宣传册和小课本,成为显性的师生耳熟能详的文化载体,让和雅文化入脑入心。除此之外,学校的音乐教师张珍妮还创作了校歌,深受全体师生的欢迎。学校校徽精巧美观,寓意深远,是我们学校内蕴深厚、蓬勃发展的象征。接下来,学校还要好好利用计算机室,充分发挥网络资源作用,在教师和学生层面积极开展形式多样、内容丰富的文化活动,例如电脑卡片制作,绘画比赛等等,让学校文化空间进一步拓展,让学生的健康成长多一份保障。
除此之外,我校团委积极开展了“主题教育月”系列活动,并努力使这些活动落到实处,抓出实效,形成特色。如,1月份为“家庭美德”教育活动月,3月份为“学雷锋”教育活动月,4月份为“防溺水”教育活动月,6月份为“心理健康”教育活动月,7月份为“党在我心中”教育活动月,9月份为“弘扬和培育民族精神月”和“行为规范教育月”,10月份为“爱国教育”活动月,11月份为“法制教育”活动月,12月份为“校园文化艺术节活动月”等等。主题鲜明,内容丰富,措施落实,效果明显,为打造和雅、和谐、和乐的校园文化奠定了坚实的基础。
6、校园环境整洁优美,综合治理平安无虞。
我们学校规划合理,布局有序。学校以和雅大道为主线,分成教学区和生活区。教学区自北向南依次分布着教学楼、实验办公楼、中心校办公楼,教学区集中有序,学生活动自由舒适。生活区在和雅大道东自北向南依次是花园、食堂、学生宿舍。学校最南端是20xx年建成并投入使用的运动场,300米环形新材料跑道,标线醒目美观。跑道环绕内的足球场绿草茵茵,两端足球门遥遥相望,是学生们锻炼身体、自由奔跑的`好地方。
美丽的校园需要安全的保障,综合治理工作一直是我校的强项。在上级的正确领导下,办公室随冲主任亲抓实干,带领副校长刘兴高、校综治办主任张国利,逐渐把我校打造成“安全堡垒”。在平时工作中,我校建章立制,依法治校,努力实施科学管理,强化校园环境综合治理,全面落实综合治理的各项措施,净化校园周边治安环境。加强法制宣传教育,有针对性地对教职员工进行多方位、深层次的普法和安全防范教育,常敲安全防范警钟,增强了全体师生的法制观念和安全防范意识。学校不断强化对学生的道路交通安全法律和法规教育以及实验安全和用电安全教育,从而不断增强了师生守法用法的观念,引导学生争做学法、懂法、守法、用法的和雅少年。多年来,我校从未发生过一起安全治安事故,连续被评为“阜阳市平安校园”“xx县依法治校先进单位”,还分别在20xx年、20xx年两次通过全国“零犯罪”学校的验收,成为全县安全综治工作的模范单位。
综上所述,我们对照了县级文明校园的评估标准,认为已基本具备申报县级文明校园的条件,特此呈报,请予考核。
区级文明校园申请报告篇十二
中心幼儿园是一所公办幼儿园,自20xx年建园以来,我园致力于全面提高教育教学质量,赢得了社会的良好声誉。20xx年、20xx年学校被县教育局评为“初等与学前教育常规管理先进学校”。园领导一直将幼儿园安全和文明工作看作我园的一条生命线常抓不懈,确保我园安全稳定工作再上了一个新的台阶。我园并认真贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育改革、全面推进素质教育的决定》的精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以开展精神文明建设为载体促进全园教职工思想道德建设,树立爱岗敬业、无私奉献、服务教育的工作新风尚,以促进精神文明建设上台阶为动力,带动和提高其他各项工作,不断创新发展。
首先,我园从加强幼儿园的治安工作入手,为加强组织领导,巩固和促进我园精神文明建设等各项工作,确保各项工作的顺利进行,我园成立了以园长为组长,保育主任和总务主任为副组长,班主任为成员的精神文明建设工作领导小组,负责对全园创建工作的领导,并将精神文明建设工作责任到人,切实把精神文明建设列入我园重要议事日程中,做到精神文明与政治文明的协调发展。
每学期初,为使各项工作稳步发展,我园制定了各项工作计划、制度、措施,加大平时自查力度,发现问题及时整改,形成了期初有计划,平时有督促,期末有总结的良好工作格局,真正做到思想上、组织上、措施上、力量上“四到位”。并同时制订了幼儿园综合治理工作计划,安全教育工作计划等,由专人具体负责实施,使我们幼儿园综合治理工作真正落到实处,幼儿园定期组织教师们学习各项规章制度,要求他们深刻领会,付诸行动,尤其是把上级安全保卫部门制订下发的文件条条落到实处,不断地提高了他们的自身素质和业务水平。
1.完善岗位管理体制。
为使创建工作取得更好的效果,发挥更大的作用,幼儿园对“创建文明学校”的规范化管理进一步深化落实:
一是完善制度。我园围绕女教工的工作态度、组织纪律、工作成效等方面制定《幼儿园管理集成》,立足实际。每年进行各项制度的修订和补充,各项制度逐步健全和完善。
二是规范运作。园领导班子抓好计划——实施——检查——总结这四个管理环节,分工合作、各负其责,管理过程中坚持做到“五有”:工作有计划、考评有制度、工作有落实、问题有整改、成效有记录,形成一种以制度约束人,以制度管理人,以制度激励人的管理体制。
三是加强监督明确要害,确定目标,责任到人。园长与教师、教师与家长层层签订安全责任书、交通安全协议书等,使安全工作横向到边,纵向到底,彻底杜绝了我园安全事故的发生,为了强化监督制约机制,幼儿园设立了投诉电话、建议意见簿,同时通过召开家长委员会会议、班级家长会等形式,自觉接受广大家长及教职工的监督。
2.进一步完善教师评价考核制度,量化考核,奖罚分明,为了更好体现教师评价考核工作公开、公平、公正的原则,我们改革了过去的评价方法,采取教师绩效考评量化评分制,从教师的工作态度、教育活动、一日活动组织管理、环境创设、家长工作、出勤情况六项指标,逐项分解细化,通过教师自评、家长评价和幼儿园总评每月给予考核定分。为了加强师德师风建设,我们还开展教师道德评价活动,建立以教师、幼儿园、家长共同参与的评价机制。今年我们以师德建设活动年为契机,认真制定了《教师职业道德考核办法》新的考核评价制度能够更客观公正地对每位教师进行综合评价,有效地调动教师工作积极性,提高工作实效。
师德教育是幼儿园教师队伍建设的一项重要内容,也是学校精神文明建设的.重要组成部分。我园从两个方面入手以达到教师队伍素质的整体提高。
1.加强学习,法制宣传,造成氛围,成效显著。
我园十分重视对教工及家长进行宣传教育。多年以来,教职工的道德品质教育、法制教育、安全教育等已经逐步纳入我园创建精神文明校园工作思路中,除了经常组织教工学习外,我园利用一切宣传工具,如宣传窗、图片展览、讲座等进行安全和文明教育。聘请法制辅导员来园作专题讲座、专题报告。在我园的努力下,全校教工文明意识,法制观念得到了加强。幼儿园自建园以来开办至今未发生“重大案件”、“治安案件”、“一般案件”,未发生过任何治安灾害性事故。全园师生也未发生过犯罪违法等现象。
2.加强岗位炼兵,增强育人本领。
一个合格的幼儿教师只拥有一颗爱心是不够的,还要具备过硬的本领,才能培养全面发展的人才,首先,加强专业理论学习,促进教师的专业成长。采取“学习与指导”、“座谈与讨论”、“观摩与交流”、“总结与提高”等多种形式,教师们在教育研究的过程中,教育能力及综合素质不断提高。其次,开展各项技能技巧竞赛活动。如开展说课比赛、优质课评比、优秀论文评选、硬笔字、自制教玩具比赛等活动;并要求各位教师把师德教育融入各种生动有趣的活动中。强化“爱岗敬业、为人师表”的意识。树立“一切为了孩子”的良好风气,形成良好的教风和园风。
1.利用各种宣传手段进行普法教育。
聘请法制辅导员来园作专题讲座、专题报告。在我园的努力下,全校教工文明意识,法制观念得到了加强。幼儿园自建园以来开办至今未发生“重大案件”、“治安案件”、“一般案件”,未发生过任何治安灾害性事故。全园师生也未发生过犯罪违法等现象提高自身的文明素质。通过普法教育全体教职工的法制观念和依法治理意识不断得到提高以促全园各项工作逐步走向规范化、法制化的轨道。
2.家园合作,共创文明。
家长是学校精神文明建设的重要合作者,幼儿园的各项创建活动离不开家长的配合和支持,我园将家长工作内容纳入年度的精神文明创建计划中,充分利用家长资源,家园携手共同努力推动创建活动的顺利开展。首先,幼儿园通过召开家委会、家长会,家长育儿专题讲座,出专刊板报,家园联系栏等多种形式积极向家长宣传科学的育儿知识,转变家长的教育观念;如每班根据本班的需要与特点设立家园直通车版块,图文并茂,进一步提高了“家园之窗”的针对性、可读性、实用性;为了发挥家长的职业优势,激发家长参与幼儿园教育活动的积极性,各班积极开展家长助教活动,如请当交警的家长来园教幼儿认识交通标记和交通规则,请儿科医生家长给幼儿进行卫生常识教育。我们还通过建立幼儿成长档案、家长联系手册等方式,便于家长及时了解幼儿园的教育教学情况及孩子在园的点滴进步;我园还十分重视亲情教育和感恩教育,教师们通过精心设计和组织开展“亲子趣味游戏”、“我给妈妈制作三八节日礼物”、“我帮妈妈做家务”等活动,对幼儿进行关爱他人、感恩父母的教育。这些活动有效实现了家园互动,深受家长们的欢迎和好评。
3.给幼儿提供充分展示的舞台。
我园十分重视营造浓厚、积极向上的校园文化氛围,以各种活动为载体,以幼儿的全面发展为首,抓好落实各项创建活动。
一是:重视幼儿思想教育活动,将幼儿思品教育纳入幼儿园教育活动过程,制定德育工作计划,要求各班开展思品主题教育和爱祖国、爱家乡的爱国主义启蒙教育,结合升旗等活动有效地对幼儿进行思想道德的启蒙教育。
二是:丰富文体活动,提供展示平台。利用六一、新年文艺汇演等给幼儿提供一个充分展示的舞台。
争创文明学校,构建和谐幼儿园是我园当前的工作重点。当然,文明学校创建是一项系统工程,任重道远,随着幼教改革的不断深入,幼儿园将面临着越来越激烈的竞争,家长和社会对我们的要求也将越来越高,这就要求我们不断地加强文明创建工作,开展多种形式的文明创建活动,进一步创新管理,深化改革,团结一致,奋力拼搏,改善服务态度,提高服务水平,争取早日跨入县级“文明学校”的行列。
区级文明校园申请报告篇十三
xxx文明办公室:
根据常教宣〔20xx〕8号《关于组织开展20xx-20xx年度常州市首批市级文明校园评选工作的通知》,我校积极行动,对照测评细则进行了全面、认真地自查,对存在的问题和不足进行了整改。现将自查情况汇报如下:
(1)积极落实党建工作责任制,建设“学习型、服务型、创新型”党组织。认真做好“三会一课”,开好民主生活会、组织生活会、开展好民主评议和党员活动日活动,做到了有计划、有记录,效果好,推动学校“两学一做”学习教育常态化制度化。
(2)坚持党的教育方针,以立德树人为根本,促进学生德智体美劳全面发展,办学行为规范。我校按照国家和省规定按国家和省规定开齐开足上好有关课程,无违规办学、学生负担过重等情况,建立科学评价制度,尊重学生个性差异。
(3)坚持依法执教,法治观念强。我校组织教师认真学习有关法律法规,依法健全学校管理制度,管理科学规范。
(4)实施校长负责制,实行校务会议等管理制度,贯彻民主集中制,实行校务公开制度,严格落实民主集中制,学校重大事务提交教代会讨论决定。
(5)注重调动各方面积极性,形成育人合力。我校发挥共青团、少先队、学生社团的作用,引导学生自我管理或参与学校治理;完善学校家长委员会,设立学校开放日,引进家长、社区参与学校治理。
(1)加强社会主义核心价值观教育实践活动。将社会主义核心价值观教育有机融入学科教学、校本课程、团队活动和课外实践活动中去;运用校园网络、宣传栏、黑板报、小报等多种形式,加强社会主义核心价值观宣传;入学仪式加强学生日常行为习惯,并在习惯中体现核心价值观要求。
(2)组织学生开展新时代好少年学习宣传、“网上祭英烈”、“童心向党”、“向国旗敬礼”、中华经典诵读等活动。
(3)加强学校德育体系建设,把思想道德教育融入教育教学各个环节和学生学习生活各个方面。组织学生开展学习和争当美德少年活动。科学设置并落实“敏行”德育课程;利用德育课程、升国旗仪式、团队活动、主题班会等开展道德教育实践活动;加强法制教育,聘请法制副校长和校外辅导员,定期开展法制讲座,引导学生学法、知法、守法。
(4)落实《中小学生守则》,加强“八礼四仪”养成教育。校园主要出入口、连廊、食堂等公共空间张贴有宣传kt板,运用黑板报、文化墙、宣传栏、校园网等载体宣传“八礼四仪”;将“八礼四仪”养成教育进课程,多形式开展教育实践活动在开学初集中开展文明、规范、礼仪教育,学生背诵并完成问答卷,学生知晓率高并自觉践行。
(5)建好学生发展指导中心,加强学生心理健康教育。学校配好以专兼职心理健康教师为重点的导教师队伍、场地设施、课程内容、教育课时、确保正常有序开展工作。
(6)开展社会实践教育。每学期学校组织学生参加社会实践活动。
(1)建设书香校园,引导学生多读优秀课外书籍。学校有图书馆、阅览室,生均图书册数符合相关规定;教室有图书角,图书定期更新;定期开展各类读书活动(绿色承诺、红领巾、中华美德等),阅读氛围浓厚。
(2)发挥校园各类宣传阵地载体的作用,拓展育人渠道和空间。学校利用好“道德讲堂”,定期面向师生开展道德教育活动;校园板报、班级板报、宣传橱窗内容丰富,定期更新,定期评比;教室走廊、墙壁、校园文化墙等载体教育氛围浓厚。
(3)加强校园网络建设,打造学校对内对外宣传交流互动的网络平台。学校校园网络健全、畅通,使用情况良好;学校有教学资源、对外宣传、家校沟通、师生互动的网络平台,并定期更新相关内容。
(4)加强团支部、学生会活动设施与场所的建设与管理,营造特色鲜明的社团活动环境。学校配备有专门活动场所,设施设备齐全;管理制度完善,定期开展活动,主题鲜明,内容丰富,形式多样(青春仪式、团队心理辅导、生命教育主题活动等)。
(1)认真落实师德建设要求,扎实开展师德教育,严格师德管理,提升教师思想道德素质。学校重视师德师风建设,有师德教育具体方案、有落实举措,教师熟知并践行核心价值观,以自身言行为学生作示范;健全教师管理制度,完善教师考核评价机制,将师德表现作为教师评价考核、聘任(聘用)的首要内容;无教师体罚学生,违规补课和有偿家教等情况。
(2)定期组织师资培训,制定教师专业成长规划,不断更新教师教育观念和知识结构,提高教师教学水平。学校教师培训制度、培训规划健全,并得到落实;正常开展校本培训,教师专业水平和教学能力明显提高。
(3)创造良好的政策环境、工作环境和生活环境,形成结构合理,梯次发展的教师队伍。重视班主任、骨干教师的成长,注重年轻教师队伍的培养,定期组织班主任外出培训,开展青年班主任、教师基本功大赛。
(1)建设优良校风、教风、学风,激励学生爱学校、爱学习、共建校园文明。我校校风:崇德向善、教风:博闻善导、学风:笃学善思,建设有明确目标、具体措施,师生广泛认同并自觉追求;每月开展文明班级、文明宿舍等创建活动。
(2)组织开展形式多样的校园文化活动――桥韵课程体系。学校着眼核心素养的育成,秉承求实校训,针对学情和未来需要,优化课程的目标、内容、实施、评价,顶层设计了符合校情、体现时代要求、遵循教育规律、促进学生发展的具有我校求实文化特质的“桥韵”课程体系。为学生全面发展、差异发展、个性发展提供卓有成效的课程支持和学习平台。“桥韵”课程体系围绕“身心求美、品格求善、学识求真、学力求上、实践求新”五个育人目标,从结构上建构桥之引始业课程、桥之墩基础课程、桥之梁延展课程、桥之翼综合课程四阶课程,并从健桥、德桥、智桥、创桥、艺桥五个目标领域开设各类课程,指向于育人目标的达成。目前我校“桥韵”课程体系项目已经申报成功为常州市课程前瞻性项目。
(3)积极拓展校园文化建设的新载体,发挥网络在校园文化建设中的作用。引导学生文明上网、绿色上网,积极参与“阳光网络伴我成长”、“争做网络文明使者”等活动,不进入营业性网吧,不沉迷网络游戏。
(1)做好教学设施规划管理使用。校园教学、文化、体育、科技等活动场所布局合理、设施齐全,管理有序,使用正常。
(2)建设美丽校园。校园净化、绿化、美化;自然景观、人文景观错落有致,我校给每座教学楼和道路重新命名,校园建筑和绿化能体现教育价值、课程意识和相关教学内容,使用功能、审美功能和教育功能和谐统一。
(3)加强安全教育,强化校园治安综合治理工作,确保校园安全、稳定。学校安全制度健全、措施落实,特别是校内食宿安全保障全面到位;常态化开展师生安全教育,定期排查校园安全隐患;建立学校突发事件应急预案并组织演练;开展文明交通进校园活动。
(4)整治学校周边环境,维护校园周边良好秩序。校园周边200米内无网吧、电子游戏室等场所,无歌舞厅等娱乐场所;学校大门周边环境整洁,没有社会闲杂车辆;校园周边无从事非法经营活动的游商和无证照摊点,无“三无食品”,无恐怖迷信低俗的玩具、文具、饰品和出版物销售。
(5)深入开展环境教育和节约教育,引导师生树立保护环境和节约资源意识,培育节约资源的良好风尚。组织学生开展“三节”主题实践活动,效果明显。
我们在众多建设上努力投入较多成绩也较大,但也存在着一些问题。诸如功能室硬件较好,活动缺少计划性和长效性。活动开展较多,资料收集不够,总结积累不够。个别职工对创建认识不足,自律意识有待加强。
今后我们将不断总结,逐步提高。为把我校建设成为强校名校和文明学校而努力奋斗。
xxx学校
20xx年x月x日
区级文明校园申请报告篇十四
xx市文明委:
对照文明学校评选基本标准,我校软硬件建设水平已基本达到宝鸡市文明学校评选标准,具备了申报资格,特写此申请报告。
扶风小学地处县城新区东大街,学校布局合理,环境优美。占地面积60亩,建筑面积12668㎡,现有44个教学班,在校学生2551人,教师117人。近年来,学校坚持“德育为首、五育并重”的原则,确立了“求真、向善、尚美”的德育思想,建构了环境蕴德、活动育德、礼仪树德、文化润德、合力弘德的德育框架体系,在文明校园创建工作中做出了突出的成绩。
学校先后荣获“省级素质教育优秀学校”、“省级语言文字规范化示范校”、“陕西省少先队‘红旗大队’”“全省妇女创先争优先进集体”、“未成年人思想道德建设先进单位”“绿色文明校园”、“绿色园林式学校”、“市级依法治校示范校”“市级家长示范学校”“市级防震减灾科普示范校”“市级交通四创建单位”“第九届书信大赛优秀组织单位”“体育团体一等奖”,连续几年被评为扶风县目标责任制考核“一等单位”等多项殊荣。
活动是德育工作最有力的载体。在德育教育中,我们努力探索、大胆实践,紧紧围绕“求真、向善、尚美”的德育思想,从一日小活动到全年大活动,扎实全面开展,有计划、有安排、有落实、有评比、有记载,真正做到育德其中。每日的两操一晨会、红领巾广播、校报、网站及时捕捉校园动态、学生信息,强化常规教育;每周庄严的升国旗仪式、丰富的主题班队会、多彩的社团活动,渗透爱国教育、集体教育;每月结合不同主题、节庆开展形式多样的社会实践活动,如元旦联欢、清明节扫墓、三月学雷锋、三八感恩母亲、重阳敬老、迎国庆诗文朗诵、科技宣传、外出踏青等活动,培养学生社会责任感;一年一度的校园艺术节、科技节、春季田径运动会、冬季趣味运动会、队列队形广播体操比赛、演讲赛等为学生提供了展现自我、放飞梦想的舞台。
特别是在宝鸡市“德润宝鸡.书香陈仓”活动启动以来,各班设立图书角,以读书共享的方式为学生提供更多阅读的机会和书籍,拓宽了学生的阅读视野。在全校范围内开展了“诗韵润童心,书香满校园”经典诵读活动。根据学生年龄特点,贯穿国学经典传统教育,组织专任教师编排,将《弟子规》、《三字经》、古诗词的诵读和课间操有机结合起来,利用大课间活动时间分年级训练,将“读书活动”与“阳光体育大课间”活动巧妙结合,做到“经典诵读与文化健身”的有机融合,学生在踏着经典特有的韵律边舞边诵,真正实现在快乐中学习的目的,进一步推进了校园整体文化建设。
为了进一步深化“德润宝鸡.书香陈仓”德育教育活动,细化学生行为规范的养成,从去年开始,我们在全校范围内开展“文明礼仪微行动”八礼教育活动(八礼即:仪表之礼、餐饮之礼、言谈之礼、待人之礼、行走之礼、观赏之礼、游览之礼、仪式之礼)。以文明礼仪教育为操作点,以培养真善美文明儒雅扶小人为核心,分层次、分年级提出不同目标。学校每月确立一到两个中心礼仪,通过丰富多彩少先队活动、形式多样的班队会,切合学生实际的实践活动,对学生进行循序渐进的教育,引导学生细微之处见文明,培养学生做真人、行善事、树美德。
自从八礼教育活动开展以来,许多同学就像变了个人似的,不仅衣服穿得整齐了,言行也变得彬彬有礼,见到老师也能主动问好了,课间活动的喧闹声小了,花坛里乱踩的脚印没了,地面上的果皮纸屑回“家”了,放学时的楼道拥堵现象没有了,敬老爱幼助残的多了学生们不但自己按照要求去做,而且用自己的.言行去影响教育他人,这正是我们所希望的——真善美文明儒雅的扶小人。
德育教育要立足于从解决小问题入手,所以我校确立的文化精神是“心存大目标,着手做小事”,以培养“求真、向善、尚美”的文明儒雅扶小人为目标。让德育教育和师生的生活密切相关,接了地气。内涵丰富的道路文化、修身励志的广场文化、健康向上的操场文化、主题鲜明的楼道文化,在潜移默化中感染、熏陶学生。
本学期我校特别注重班级文化建设,提出了“创温馨校园、建幸福班级”的口号。贯彻落实“一校一特色,一班一亮点”的德育工作要求。班主任指导学生正确利用宣传途径,营造“温馨教室”,营造积极乐观的班级“舆论氛围”。让班级成为每一个学生“智慧的加油站”、“力量的积聚源”。
在强化校园文化建设的同时我们并没有忽视德育主阵地——课堂,而是坚持不懈、精心培植教学文化,寓德育于各学科每堂课。20xx年,我校开始实施高效课堂教改实验,提出“点上引领、面上跟进、点面结合、全面推进”的实验思路和目标,打造以“为学生的成长奠基为教师的发展铺路”的新“星”课堂,从最初的形似到现在的神似,由开始的蹒跚起步到如今的课改美名远扬,凝结了全体师生的心血和智慧。目前已经形成了具有我校特色的教学模式,涌现出了一大批“课改之星”“育人之星”“学习之星”“文明之星”“美德明星”“才艺明星”等,内涵不断提升。学校也被评为宝鸡市四星级高效课堂课改实验校。
我校德育教育跳出学校教育的小圈子,树立“万物皆备于我”的大教育思想。在德育工作中,我们充分调动家长、挖掘社会资源合力弘德。一是家校联手,通过家长会、家长开放日、发放告家长书、家长义工等活动,让家长参与、理解、配合学校工作。二是充分挖掘社会教育资源,邀请中船重工705研究所、宝鸡市科技大篷车、县消防中队、交警队、公安局、省宋宋庆龄基金会、北京励志教育感恩讲解团等专家、领导来我校作报告、讲座,内外联动、全方位运作,构建学校、家庭、社会三位一体的德育教育网络格局。
总之,我校在创建工作中,学习先进经验,积极探索新的渠道,加快发展的步伐,大力开展校园文化建设,提高全体师生员工的素质,缔造和谐校园,培养出具有崇高理想和高尚品德的新人,各项工作有了长足的进步。对照标准,已达到文明学校评选基本标准,具备了申报资格,恳请宝鸡市文明委组织对我校申报宝鸡市文明校园进行评估。
区级文明校园申请报告篇十五
xx市xx镇第一初级中学(简称xx一中)始建于19xx年,位于风景秀丽的xx镇,东靠xx铁路、xx高速,南临xx公路,西接xx镇xx大道,交通便利,环境优美。校园占地面积xx平方米,建筑面积xx平方米,运动场地xx平方米。学校现有学生xx人,教学班xx个,教职工xx人。
创建文明校园,是提高学校管理水平的重要载体,我校积极争创xx市文明校园,以此作为加强学校精神文明建设重要契机,并为此做了一些工作。现将自评情况报告如下:
(一)精心组织策划,营造浓厚的创建氛围。
1、成立机构,明确责任。我们成立了以校长为组长的创建文明校园领导小组,明确分工,责任到人。
2、制定规划,认真落实。根据学校实际,领导小组制定了创建文明校园规划,认真落实创建工作。
3、利用媒体,广泛宣传。利用周一升旗仪式、校园广播等形式,进行广泛的宣传,让师生了解、接受、参与文明校园创建活动。
4、重视校园文化精神,构建鲜明的校风。
认真分析、总结学校发展历程,我们提出“厚德博学、敏行于礼”八字校训,“厚德、于礼”是对我校校园精神的提炼,“博学、敏行”是师生的发展目标。
领导作风是校风建设的关键。学校建立了在党支部领导下,以校长为核心的领导体系,下设教务处、总务处、政教处、共青团、教研组等分别对校长负责。各线工作职责明确:
(1)各处室职责分明,责任到人,分工不分家。
(2)以身作则,为人师表,有创新开拓精神,工作敢抓敢管,真抓实干。
(3)领导班子率先垂范激励全校教师,增强凝聚力。
(二)抓教师队伍建设。
教风的关健是师德,建设好一支忠诚教育事业,具有较高政治业务素质的教师队伍是校风建设的中心,在抓教师队伍建设方面我校主要抓了以下几项工作:
(1)抓政治、业务学习。学校每周组织教师认真学习时事政治,学习党的十八大精神,研究新课程标准,学习氛围浓郁。
(2)严守师德规范,倡导“科学、严谨”的教学风气。
(三)加强学校的规章制度建设。
学校制定并完善了从校长到教师的岗位责任制度等相关制度,切实做到了事事有人管,人人有专责,工作有标准,奖惩有依据,学校管理工作走上了制度化的良性轨道。
(四)全面提高教育教学质量。
我们的方法与措施是:主抓培优帮困,注重学生兴趣和能力培养。教师有意识地拓宽知识面;学校开展各种知识竞赛、读书比赛,丰富他们的知识,开阔他们的视野。
(五)美化育人环境。
公共场所挂名人名家名诗警句,处处营造了幸福教育文化氛围。校园内植树、栽花、绿化,美化了育人环境。学校绿树成荫,绿草成茵,鸟语花香,处处皆可入画。默默无语的景点成为传递做人的道理和科学知识的桥梁。
依据《xx市首届文明校园评选考评细则》(试行)规定的内容和项目,我们进行逐项自查自评,认为六大方面18项指标中大多数已经基本达标,自评分98分。详细情况汇报如下:
(一)领导班子建设好。
1、党建工作。
学校扎实开展了党的群众路线教育实践活动和“三严三实”教育活动,领导班子凝聚力、战斗力强。学校完善了科学民主决策机制,贯彻民主集中制,领导班子勤政廉洁,精诚团结,作风民主,工作扎实。完善了校长责任制,实行校务会议、校务公开等管理制度,确保了决策公开透明。
2、民主管理。
完善科学民主决策机制,贯彻民主集中制,领导班子精诚团结,作风民主。教职工代表大会议事,学校各项规章制度健全,实行目标管理,职责明确,责任到人。全校教师同心协力,狠抓各学科的教学常规管理等关键环节。学校统一思想,以创建文明学校为抓手,推动学校各项工作。
3、服务群众。
建立并落实教师学生联系点、调查研究、谈心及接待日制度;学校设有校长接待日,学生家长接待室,辟有心理咨询室,通过qq群建立家长培训交流机制,定期开展家校联系,沟通教育渠道,执政为民意识强,主动服务群众。
(二)思想道德教育好。
1、主题教育。
学校开展社会主义核心价值观教育实践活动,推动社会主义核心价值观进教材、进头脑、进课堂。充分利用升旗仪式、班团活动等形式开展道德教育实践,形成了全程育人、全方位育人的格局。充分利用清明节、端午节、劳动节、国庆节等重大节日,加强中华优秀传统文化教育和法制安全教育,深化“我的中国梦”主题教育实践活动,引导学生从小立志向,有梦想,爱学习、爱劳动、爱祖国。学校重视学生的思想品德教育。如:学校开展了“诚信考试光荣,违纪舞弊可耻的签字活动”、“向国旗敬礼”等活动。
2、养成教育。
学校按照中学生守则和中学生日常行为规范要求,加强了学生行为习惯养成教育,抓好了学生的道德习惯、节俭习惯、文明礼貌习惯、生活习惯、学习习惯、劳动习惯和遵纪守法习惯的培养,形成了良好的学生行为习惯。学校突出了安全教育,重点抓了学校以“文明班级”、“文明学生”的评比,强化对学生的行为规范教育,使学生行为规范。
3、心理健康教育。
学校始终将心理健康教育贯穿教育教学全过程,开展了心理健康专题教育,各班分别对心理行为异常学生进行心理疏导,并联系家长共同教育好学生,力争培养学生的阳光心态,健全人格。
(三)活动阵地好。
1、常规活动阵地。
组织班级板报、宣传橱窗,定期评比展示活动,充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙等载体,陶冶学生情操,美化学生心灵,启迪学生智慧。
2、群团活动、媒体网络阵地。
学校发挥校园广播的作用,拓展育人渠道和空间。加强校园网络建设,建有班级家长qq群、微信群等,建立健全家校互动网络,打造学校宣传交流的网络平台。网站管理规范,运行良好,内容积极健康,文明向上。
(四)教师队伍好。
1、师德建设。
学校加强教师职业理想和道德教育,引领教职工严格遵守党的教育方针、遵守教师职业道德规范,做到关爱学生、严谨笃学、淡泊名利、自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生。根据《xx市中小学幼儿园教师从业行为六项规定》,教师中无体罚或变相体罚学生、无有偿家教等违规行为。学校严格师德考核,定期表彰师德先进个人和师德建设先进工作者,并将师德表现作为教师考核、聘任(用)和评价的首要内容。
2、专业成长。
学校鼓励教师树立终身学习观念,引领教师制定个人专业成长规划,做到实施有规划,过程有记载,阶段有总结。完善了培训体系,做好培养培训规划,优化队伍结构,提高教师专业水平和教学能力。建立了健全教师评价制度,形成竞争激励机制。
3、待遇落实。
教师工资按时足额发放,财政各项补贴到位,各项政策性福利待遇落实。无违反政策平调、克扣、挪用、截留教师工资现象。
(五)校园文化好。
1、文化载体。
学校运用校训、校歌、校徽、校标等校园文化符号,通过良好校风激励师生爱学校、爱学习,共建校园文明。通过图书室、校园广播、宣传栏等文化设施和文化阵地,满足师生学习生活的需要。
整合学校文化资源,对办公室、功能室、教室、学生宿舍、餐厅、楼梯走道、墙面等进行主题文化设计,发挥文化的浸润、熏陶作用,传播了文化正能量。
2、文化活动。
校园文化。学校人际关系和谐,精神面貌好,工作热情高。开展了各种有益于师生身心健康的活动。学校利用“五四”“十一”等节日进行爱国主义教育等活动,让德育寓于活动之中,让活动蕴含着德育教育。精心设计和组织开展内容充实、吸引力强、形式多样、新颖有趣的科技体验活动,培养学生的科学精神和创新能力。让学生掌握必要的劳动技能,体验劳动的快乐。组织开展丰富多彩的的文娱体育活动,培养学生健康的体魄和高尚的心灵。
3、四风建设。
树立优良的校风、教风、班风、学风,营造快乐和谐、健康向上的育人环境。
1、物质环境。
学校合理规划安排教学区、运动区、活动区和生活区,各种活动场所、功能室设施完备,布局合理,整洁有序,为开展校园文化活动提供必要的场所和条件。校园绿化率高,空气清新,校容整洁卫生,环境优美宜人;道路规划合理,路面平坦;教室采光充分;校园无卫生死角,无乱扔乱丢、乱涂乱画现象,无噪音,无烟无毒。学校深入开展环境教育与资源节约教育,开展文明餐桌行动,有活动方案、活动记载,积极培育人人节约资源的良好风尚。
2、人文环境。
师生积极参与校园环境建设的设计与维护,校园用字规范,用语文明,讲普通话,人际关系和谐。
3、安全环境。
落实安全工作措施,完善安全工作制度,有校园平面图和安全疏散图,校内安全管理和安全保卫工作落实到位,无安全隐患和责任事故。学校以“厚德博学、敏行于礼”为校风,要求师生人人知晓,人人做好。学生勤奋好学,积极向上;教师为人师表,爱岗敬业;领导勤政廉洁。认真贯彻落实《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,教育学生养成良好的行为习惯和科学文明、健康向上的学习、生活方式。在全校广泛开展普法教育、安全法制教育。聘请校外辅导员干警为全校师生上法制、道德教育课,增强了师生的法制意识和道德观念。
学校制定了安全制度,做到分工明确。坚决杜绝各类安全事故的发生,真正形成有检查、有记录、有问题及时整改的工作作风。学校结合实际,加大投入,对一些重点部门加强防范,如安装防盗门窗、报警装置等。通过安全督查值勤制度。杜绝了各类安全事故的发生。安全教育。学校重视安全教育。除了落实安全三讲外,学校加强了楼道值守管理及上下楼列队督查,定期进行安全演练,对师生进行安全防范教育,增强了师生的安全防范意识。近些年来,学校无发生安全责任事故。
校园周边环境综合治理工作良好,卫生、安全、健康。校门前无摊点、无营业性网吧与电子游戏厅等营业点。
校园卫生整洁,无残标、乱写、乱画、乱张贴现象。学校的公共设施、桌椅等保持整洁,无卫生死角。学校厕所配备了洗手设施,地面无积水,无乱倒废弃物,无乱涂刻现象。教师办公室中教具、学生作业本、附属工具的摆放整齐美观,无脏、乱、差现象。校园绿化美化好,学校全面实行环境卫生责任制,有专人检查、监督并记分公布。学校住宿学生的寝室还有待提高清洁卫生。
(七)创建工作扎实有效。
学校领导重视,按照“文明校园评选考评细则”的目标和责任,分解落实到人,做到事事有人管,加强了宣传工作,积极动员全校师生参加文明校园的创建活动;在学生中开展了“文明班级”评比,争做“文明学生”等活动,营造了良好的创建氛围。学校深化了学生的日常行为规范养成教育,全体学生能自觉地遵守《中学生日常行为规范》、教师规范了师德行为,师生在创建活动中得以自我教育,自我提高,学校在社会上声誉良好。
通过自查,我们看到存在的问题主要是:
1、运动设施、场地和体育器材不能满足体育工作的要求。运动设施还不完备,体育器材较少。
2、现代信息技术教育设施不够,学校虽建有局域网,但人人通及网络全覆盖还为落到实处,教师的水平还有待提高。
根据学校实际情况,对我们今后的工作作如下思考:
1、全面推进素质教育,促进学生的全面发展和终身发展。为学生的一生幸福奠基。
2、加强教师队伍建设,根据我校实际,努力提高教师的师德、师能水平,以适应教育发展的需要。