我的单位观读后感心得体会范文(17篇)
通过写心得体会,可以对自己的成长和进步进行客观评价。写心得体会时,可以采用具体事例来支撑自己的观点和主张。如需更多心得体会范文,请参阅下面的内容,希望对大家有所帮助。
我的单位观读后感心得体会篇一
时常会听到人们的抱怨,目前单位的工作时间长、工资低等等,偶尔我也抱怨,乡镇工作时间不规律、离家远等等,近日阅读《我的单位观》这篇文章中提到“单位如家,要像看待家一样看待单位,要像爱护家一样爱护单位,要像建设家一样建设单位”,让我陷入久久的沉思。
做一个让单位放心的人。我们也许能力有限,但忠诚、服从、奉献无价。工作中,要永远保持一颗初心,不会忘记寒冷冬日仅靠一个小太阳取暖我冻手冻脚坚持工作;不会忘记9月那场大雪,我依然冒雪去上班,因雪太大公交停运而无法回来的情景;不会忘记孩子晚上睡着以后加班到深夜的每一个夜晚;不会忘记每一次圆满完成工作任务时满足的心情……庆幸工作来,我的初心不变,脚步不停,一直向前。工作中,要永远保持一股向上的劲头,人活着要有一股劲儿,一股不服输的劲儿,凡事要争一争、比一比,做一个散发着光和热的太阳,永远充满着正能量。工作中,要永远保持一种乐观的心态,心态的态,拆解开来看,就是心大一点,生活中、工作中,一定会遇到很多委屈和不甘,如果事事都要计较,真的太累了,还容易阻碍你前进。不断学习充电、不断挑战新事物,不惧困难,每一天都以积极向上的姿态迎接崭新的一天。
做一个让同事信任的人。朝夕相处,同事不是亲人胜似亲人。工作上有困惑、困难,同事第一时间会帮着出主意;生活上有不开心的'事,同事会听我倾诉,会开导我……。我们谈人生过往、家长里短、孩子教育、未来规划。我们一起加班整理材料、一起下村入户开展工作、一起去看望贫困户……,换届、扶贫、禁烧、煤改气、信访维稳等各项工作中都有我们在一起努力的身影。当美丽乡村建设得到肯定、换届顺利完成、扶贫验收顺利通过、散乱污企业得到治理、信访工作再次取得佳绩,我们都为之高兴和骄傲,每一项工作和荣誉的取得都是我们精诚协作,共同努力的结果。在一起工作,是缘分,更是幸运,唯有竭尽全力,相互扶助,才不辜负这缘分和幸运。
做一个让孩子尊重的人。孩子是我们生活的重心,是家庭的希望。孩子的成长倾注了我们太多的心血。言传不如身教,身教不如境教。真正决定孩子未来的是父母的眼界和格局,父母的努力,才是孩子教育最好的起跑线。孩子固然重要,工作也不容耽搁;孩子的成长我们不能缺席,工作的黄金期我们也不能错过。成长的阅历是一件件事上磨出来的、是一项项工作干出来的,是沉淀的过程,决定了你的眼界与内涵。努力工作奋力拼搏的父母,应该是孩子最好的榜样吧!孩子这次期中考试得了年级状元,二年级的小孩成绩本不稳定,他却沾沾自喜逢人便说。我给他讲我是如何在自己不擅长的写作上一点点努力取得了一点点的成绩,凭借单位平台在市省中央报刊上刊登信息文章,他说你原来这么牛呢。我也给他讲他的爸爸尝试做过很多工作,而多数以失败宣告结束,但他从未放弃,正是这些失败的挫折和经验的积累才成全了他现在的工作,他说看来我还要多读些书,才好厚积薄发。成长无捷径可走,孩子的一生避免不了竞争,愿我们能做他们的良师益友,陪伴他们不断努力和挑战。
人因资质、能力、起点不同,有些事情终无法改变,但只要我们主动一点、努力一点、积极一点,就会改变一点。人生从来不是那么容易,何不让辛苦来的早一些,我始终相信越努力越幸运。单位给了我们施展的平台,我们就要敢于去当主角,不当看客;勇做参与者,不做旁观者,成长为更好的自己,做一个让领导放心、同事信任、孩子尊重的人。
我的单位观读后感心得体会篇二
高一(3)班,班主任苗宛秋,人称“苗霸天”。高冷,严肃,是他出场时的面纱。作为全区优秀教师,心狠手辣是必不可少的。而学生们也不甘示弱,与老师斗智斗勇,兴风作浪,搅得班级兵荒马乱。一次次对自行车的恶搞,一回回与老师的作对,苗老师似乎就是他们心中的仇敌。
这就是一位老师,亿万人中普普通通的一员,却做着无比崇高的事业!他那微微蹙起的双眉,耳鬓渗出的汗珠,让我感觉到他仿佛要将自己融为一池水,去滋润这些祖国的花朵。
半亩方塘长流水,呕心沥血育新苗。高考将近,他毅然取消所有副课,抓紧一切时间督促学生学习。紧张之余,还发给每个学生一块巧克力缓解压力。“随风潜入夜,润物细无声。”当安静面临大学之路的抉择时,他细细叮咛:人的一生总会遇到十字路口,而你要选择的是最适合你的那一条!他的严厉与温柔并存着,总在学生最需要的时候给予最适宜的温度。
曾几何时,老师没有如此关爱着你?如果答案是“没有”,那是因为我们未曾留意。你的多少疑问与困惑,老师会置之不理?你的一举一动,都被老师看在眼里,烙在心里。劝告,惩罚,只是一种手段,老师真正想让我们获得的,是勇气、智慧与成长。
1965年,苗宛秋高考考上北京大学,却因成分不好而失之交臂,他最终选择了教书育人。“我并不是在最好的时光遇见了你们,而是遇见了你们,便有了我这段最好的时光。”我想,每一个老师都深爱着身边的一切,更爱着每一位学生。他们把我们当儿女般对待,把希望与爱的种子洒在每一个学生的心田。
老师都是过来人,总会看见我们所忽略的东西,不厌其烦地对我们喋喋不休。而我们总会为狭隘的视角所困,漠视那些无微不至的关怀。我猛然想起一句话:“恨得有多深,爱得有多切。”也许学生越是恨老师,说明老师看得越远,关切,引领的越多。唯有崎岖蜿蜒,高山水阻之后,那些动人的风景,才是对老师苦口婆心的爱的最好的诠释。
“是做法兰西的儿女,还是巴黎的流浪儿?是做光明中的烈焰,还是黑暗中的磷火?”老师们毫不犹豫地选择了后者。退居幕后,为学生付出是他们的使命!他们指引我们在爱中成长,而我们却不含一丝理解与感激!
每每想起自己对老师的不屑,便会觉得这是对老师爱的馈赠的侮辱,但老师依旧将自己的一颗关切的心捧给学生。唯有真正重视与感激老师的良苦用心,我们才有资格享有这份礼物,并回馈以最大的尊重和敬仰。
骤然间,每日响在耳畔的“老师好”不再单调,那是他们辛苦付出的收获,那是我们最真切的祝福,那便是最动人的天籁!
“经师易遇,人师难寻。”老师以生命铸就生命,而我们要做的,是珍惜每一份关怀,将老师的期许化为饱满的果实,颗粒归仓。
我的单位观读后感心得体会篇三
薛书记推荐给大家一篇好文章《我的单位观》。静下心来的时候,细读了几遍,全文语言朴实,但句句哲理,就像一位长者在真诚地传授自己的人生经验。读过之后,感触颇深,受益匪浅。
01、正确看待“家”
文章对单位进行了明确定义,单位是我们显示自己存在的舞台,是我们美好家庭的后台,是我们提升身价的增值器,是我们安身立命的客栈。认真想想,的确如此。我们在单位待的时间最长,这里是我们个人能力提升所在地;单位给予了我们赖以生存和生活的基本物质保障,这里是我们回报收获主要来源地;单位给予了我们有尊严的社会身份,这里是我们社会支持所在地。如果没有单位,自己就没有体现价值的平台,就没有锻炼成长的舞台,就变得什么都不是!
02、真心爱护“家”
文章说,“如果你是小草,单位就是你的地;如果你是小鸟,单位就是你的天;如果你是一条鱼,单位就是你的海。”既然我们认识到单位如此的重要,那么我们就更应该真心地去爱护单位,爱护“家”。
如何爱护“家”?我认为最重要的就是要有“归属感”。“归属感”是一个人对我们所在单位的从属感觉,也就是一个人在思想上、感情上、心理上对单位产生的认同感、公平感、安全感、价值感、使命感、成就感。我们对单位有了“归属感”,才会把单位当成自己的“家”,单位的每一件事情都与自己相关,真心地关心单位、热爱单位。我从20xx年参加工作到今天,换了好几个单位,但无论在哪个单位我都把单位当成自己的“家”,把自己当做“家”的一分子,我总是骄傲地说我是县一中的,我是县纪委的,我是县委办的,我是发改局的……作为单位的一个分子,要始终做到听从指挥、服从领导,遵守纪律、维护团队,要以自己最大的努力为单位增光添彩!
03、努力建设“家”
如何建设好单位?我认为:首先要做好本职工作。一个单位之所以存在,是因为职责所在,而单位的职能发挥需要靠单位的每一个人去努力工作来实现。所以,我们作为单位一分子,都要认真负责地做好自己的本职工作。商务局承担着对外开放、招商引资、对外贸易、商业管理、电子商务、成品油监管等多项职能,如果没有人去管,没有人去做,那么这些职能就不能发挥,单位也就失去意义;也正是靠着商务局每一个科室、每一位职工的担当负责、努力工作才换来全县商务工作的发展进步。
其次要珍惜在一起的缘分。商务局在职员工40人,下岗及离退休职工1500余人。这么多人能在一起工作,真的是一份难得的缘分,我非常珍惜与他们在一起的时光。我经常与年长者一起谈心,征求他们对工作的意见建议,从他们身上学到了很多宝贵的人生经验;我也常到特困职工家中,了解他们的所需、所盼,力所能及地帮助他们的生活,也动之以情、晓之以理取得他们的理解和支持。单位因为历史遗留问题多,的确比较困难,但单位的同志无论年长者还是年少者,都始终保持着团结协作的优良传统,相互补台、和谐融洽,如同一家人,每每让我感动不已。
第三要创新发展。商务工作与时代发展紧密相联,做好新时代的商务工作必须主动适应新时代对外开放的新要求,不断创新工作理念和工作方法,多学习、多思考、多研究,提高工作效率,不断拼搏进取,努力创造成安商务工作的新辉煌!
我的单位观读后感心得体会篇四
近日,认真学习研读了薛洪志书记推荐的文章《我的单位观》,文章不长,却是微言大义,值得深思。这篇文章全文没有长篇大论的说教,却句句引人共鸣;文章语言朴实,没有华丽的词藻,但道理深刻。读过几遍,感想颇多,文中有很多话都是感同身受,现将个人体会和感受分享如下:
一要站位全局、敢于担当。敢于担当是共产党人的'政治本色,这是由党的宗旨、性质决定的。作为一名党员领导干部,必须要时刻在思想上行动上与县委保持高度一致,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉做好本职工作。要时刻站在全县发展大局的角度,紧紧围绕中心工作,“在其位谋其政、有其权担其责”,以新的气势、新的精气神,敢破难题、敢为人先,倾注全部精力推动全县卫生健康改革发展各项工作。我深知人民群众卫生健康无小事,要高度认真负责,提升业务能力,创新工作方式,扎实贯彻执行卫生健康领域新发展理念,使工作成效过得硬,经得起人民群众检验,加快推进全县卫生健康工作再上新台阶。
二要团结一致、善待单位。如果将单位比做一条船,满载大家的全部期望,那么我们就要同舟共济、齐心协力才能到达胜利的彼岸。善待单位就是要让工作充满阳光、让敬业成为常态、让肩上扛起责任,把组织交给的工作当成自己的事情,时刻展现出忠于职守、尽职尽责、一丝不苟、善始善终的职业道德水准,对所从事的职业怀着一份热爱、珍惜和敬重,并心甘情愿地为之付出和奉献。无论何时处在何种岗位,都应将主人翁的意识溶于血液、铭记于心,在工作中充分传递正能量,与部门、与班子、与同事之间做到尽心竭力、肝胆相照,谋求全县取得更大的发展。
三要常怀感恩、珍惜工作。正如文中所言,“单位是我们和社会之间和他人之间进行交换的桥梁,是我们显示自己存在的舞台,是我们美好家庭的后台,是我们提升身价的增值器,是我们安身立命的客栈。”因此,我们要常常心存感激,怀着对组织感恩之心,感恩组织给予我们历练自我的平台,倍加珍惜肩上的这份责任。单位如家、单位似家,这需要我们用心共同去经营、需要我们勇往直前的探索、需要我们义无反顾的付出,让这个“家”变得更加美好、更加辉煌。工作中,我觉得时时刻刻都要多点感恩,少点抱怨;多点谦卑,少点骄傲;多点真诚,少点假意;多点担当,少点推诿。只有这样,我们才能不辜负组织上对我们的期望和信任,才能得到人民群众的掌声和认可,才能对自己的内心说一声问心无愧。
总而言之,我在认真学习了薛洪志书记推荐的《我的单位观》一文后,真正领会到了文章的实质和内涵。在今后工作中,撸起袖子、甩开膀子,以“功成不必在我”的精神、以雷厉风行的姿态奋勇前行,推动全县卫生健康事业快速发展,加快建设富裕美丽幸福的新成安!
卫生健康局李志强。
我的单位观读后感心得体会篇五
一是认真履职、主动担当方能以最快方式融入单位。
刚刚进入单位,一个严肃的、陌生的环境难免会产生一些不适,但是在承担了一些职责和工作任务后,就会发现自己本就是这个集体的一员。通过工作和领导有了请示汇报,和同事之间有了沟通协调,自己的身份角色也逐渐清晰。随着完成的工作越多,这种归属感也越强烈。不管是和领导还是同事,都是在承担工作、完成工作的过程中不断加强沟通、加深了解。所以我们应当珍惜手头上的工作,珍惜工作,就是珍惜把握的机会,就是珍惜组织的信任,就是珍惜人生的舞台。”因此我认为,工作不仅仅是职责、担当、个人价值的体现,也是个人与单位之间产生化学反应的纽带,是在单位中获得存在感、归属感的最快途径。
二是团结和谐的单位氛围方能促进个人进步、推动单位发展。
如果说,单位如家,那么同事就应当是你的家人,是你的兄弟姐妹,用心交流,耐心沟通,多一些理解,少一些埋怨,多一些付出,少一些计较,在这样的同事关系下,在这样的单位氛围下,谁还会不把单位当做家呢?如果每个人彼此之间都在单位感受到了家的温暖,那单位不就是像家一样吗?同事之间本就应该互相帮衬、互相补台,这种良好的同事关系会推进你事业进步,也会推动整个单位的发展,归根结底,受益的还是自己。如果你能搞团结、会搞团结,那你就是单位的“香饽饽”,一支有凝聚力的队伍才有战斗力,不能让凝心聚空成为一句口号。因此,对待同事、对待单位应当学会感恩,同事之间的相处更要学会站在他人的角度上看待问题、看待事情。当你感觉到在单位一切都比较轻松的时候,一定要懂得回头看看对方,正是别人为你扛下了重担而负重前行。
三是要收获先付出,想出头先埋头。
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,一个人在单位中,尤其是作为刚刚入职不久的年轻人,正是处于像海绵吸水一样大量吸收、接纳、学习的大好时期,正需要一件件工作、一项项职责将你细细打磨。有时候我们会对出色完成工作任务或者受到嘉奖的同事投去羡慕的眼光,其实我们更应该仔细思考这些优秀的同事在背后付出了多少。当他们在任劳任怨默默付出的时候,我在哪里;当他们在为了完成工作任务连续加班的时候,我在哪里;当他们利用下班时间来学习一些专业知识技能的时候,我又在哪里。因此,想要有所回报和收获,必须要有牺牲和付出。
我们每个人都应该自觉把埋头苦干、默默奉献作为一种习惯,保持平和心态,耐得住寂寞,发扬“钉钉子”的精神,始终相信山再高,往上攀,总能登顶;路再长,走下去,定能到达!
我的单位观读后感心得体会篇六
读罢《我的单位观》,我深感作者文采精美、洒脱练达、思想深刻,让人在不自觉中身临其境。在文中,作者把他对于几十年单位生活的真挚情感、历尽千帆后的深刻反思以及对后辈的恳切提点都依托流畅的文笔娓娓道来。
作者首先从“单位”的定义开篇,提出了“单位如家”。继而由自身的心路历程而感发,分享了“最珍惜的三点”、“最忌讳的三点”、“最不忘的`三点”与“最吃香的三点”。文章话语言简意赅、妙语连珠,其中蕴含的号召力与感染力溢于言表。
“要真诚做人,不要怕吃亏,吃亏是福”。孔子有言“诚者,天之道也;思诚者,人之道也”,真诚是为人处事的首要原则。当下许多人胜负欲太强,与人交往必须事事占先机、处处占上风,殊不知过多的欲望只是人生的负累,有时“难得糊涂”这种弯曲艺术不失为一种人生智慧。
“你若是颗种子,单位就是你的沃土;你若是个树叶,单位就是你的树身”。个人与单位的关系不只是依附关系、本末关系,亦是合作关系、伙伴关系……员工是单位发展的基础,单位是员工发挥的舞台,二者相辅相成、不可分离。
细细品味《我的单位观》,愈发感觉语言优美,文笔不俗,隽永深刻!由此,也大大增进了我对我的单位的浓浓深情!我必将加倍努力,以微薄之力报答我所挚爱的单位。
我的单位观读后感心得体会篇七
认真阅读《我的单位观》一文,文章简单扼要,入木三分。工作单位既是自己与社会、他人之间进行交流的桥梁,又是展示自我的舞台,是提升自身价值的助力器,更是安身立命的坚实后台,所以,我们应当像看待家一样看待单位。
文中提到的“珍惜手上工作、珍惜人际关系、珍惜已有的”我特别能领会到它的含义,就像影片《乔家大院》中孙茂才与达盛昌崔掌柜两人对话,表现的非常直白通透,孙茂才对达盛昌崔掌柜说“我能帮乔家成就大业,也能帮你赚到大钱。”崔掌柜回他:“孙茂才你要清楚,不是你成就了乔家,而是乔家成就了你!没有乔家,你至今还是那个在考场上卖花生的穷秀才!”,没错,一个人在某个岗位上取得了成绩,不仅仅是因为自己的努力,还在于有人给了你驰骋疆场的机会,困于槽枥之间的千里马与普通马无异,我们每个人只有珍惜单位提供的工作机会,才能更大实现自己的价值!
珍惜工作不仅是一个认识问题,还是职业道德的基本要求,我认为珍惜自己的工作机会就是要做到以下四点:
第一是不辜负组织和领导信任。就是要用工作成绩回报单位,就是要能干事、干成事、不出事,要有过硬的作风能打胜仗,要有担当的宽肩膀,要有成事的真本领,实现“一年打基础、三年大变样、五年翻一番”的奋斗目标。
第二是要以主人翁的心态对待单位。单位与每个人的关系是唇齿相依、荣辱与共、命运相连,“人的一生有三分之一的时间都在工作,都是与同事们一起度过,如果不能在工作中找到快乐,那么人生三分之一的时间都将在痛苦中度过”,只有为了事业工作,为了使命而工作,才能从内心发出的热爱,把实现事业当作一种内在追求去努力。
第三是提高履职尽责能力。最不给员工安全感的单位,其实给了真正的安全感,因为逼出了他们的强大,逼出了他们的成长,也因此他们有了未来,中信机电公司、亚新科改革成功案例就在身边,正确对待单位维护组织的权威、遵守组织纪律、服从组织安排、正确履行岗位职责,要有功成不必在我,功成必定有我的态度。
第四是把握成长机会。工作是每个人的最大的锻炼机会,不仅在一帆风顺时要珍惜工作,身处逆境或遇到困难时更要珍惜工作,只有珍惜工作才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,得到锻炼、事业增长、提高自己,才能更好地掌握自己的命运。
文章教会了我们正确看待单位、工作的内涵和意义,不驰于空想,不骛于虚声,坚守平台,成就更好的自己。
我的单位观读后感心得体会篇八
爱迪生每天离不开实验室,刻苦钻研科学,具有坚持不懈、勇敢、不放气的精神。
《爱迪生》这篇课文使我体会到:要取得优秀的成绩是不容易的,必须付出艰苦的劳动。古人有句话说:“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。”我终于领会到这句话的意思了。
指导老师:陈润志。
我的单位观读后感心得体会篇九
20xx年6月6日下午由顾校长组织全体教职工在大会议室集中学习了《我的单位观》和《新时代中小学教师职业行为十项准则》,感触颇深,就这两个问题谈谈自己的感受。
学习了《我的单位观》,我觉得单位如家。要像看待家一样看待单位,要像爱护家一样爱护单位,要像建设家一样建设单位。在单位,最珍惜的有三点:珍惜手上工作,珍惜人际关系,珍惜已有的。在单位,最忌讳的有三点:推诿工作,愚弄他人,心浮气躁。在单位,最不忘的有三点:不忘贵人,不忘补台,不忘谦虚。在单位,最吃香的有三点:做事出色,会搞团结,知恩报恩。
工作是我的职责,是我立足单位的基础,我会克勤克敬,兢兢业业,尽职尽责把工作干好,立足平凡岗位,奋发有为,追求卓越,做最有价值的员工;和同事互相补台,互相帮衬,不破坏单位的规则,维护自己的单位,维护自己的工作,维护自己的职业,尽自己微薄的力量为集团的美好明天,为中心稳步发展做出贡献。
学习了《新时代中小学教师职业行为十项准则》,我的思想有了一个大的飞跃,对教师职业行为有了更深的认识。新时代中小学教师职业行为十项准则包括十个方面的内容,将来我将弘扬高尚师德,力行师德规范,在平凡的工作中,在微不足道的小事中,严格遵守十项准则,用爱实践着师德。
充分认识到新时代中小学教师职业行为十项准则的重要意义。“老师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。”通过学习,我明白制定教师职业行为准则,明确新时代教师职业规范,针对主要问题、突出问题划定基本底线,是对广大教师的警示提醒和严管厚爱,是深化师德师风建设,造就政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍的关键之举,也为教师严格自我约束、规范职业行为、加强自我修养提供基本遵循。
作为一名教师是无尚光荣的`,要有高度的事业心和责任感。教师对人才的培养和文化科学事业的发展,起着重大的作用。要做好教师工作,就必须首先热爱教育事业。忠诚教育事业是教师职业道德培养的灵魂。孔子云:“其身正,毋令则行,其身不正,虽令毋从。”小学教师的工作对象是成长中有极大可塑性的未成年人,教师的道德表现能够影响一个学生的一生。作为教师,榜样的力量是无穷的,其身教必然重于言教。要在自己的职业道德方面追求卓越,追求高标准,这是构建我们未来民族道德素质的基础。
要更加珍惜与热爱教师职业。忠诚于人民的教育事业,热爱教育事业。社会主义的教育事业是人民的教育事业,是崇高而伟大的事业。每位教师都应当忠诚于人民的教育事业,甘愿为人民的教育事业奉献自己的聪明才智。在实际工作中,兢兢业业、勤勤恳恳、不图名利、甘做蚕烛,在岗位上发出光和热。热爱学生。只有热爱学生,才能去关心他们的成长,才能去教书育人,才能尊重学生人格、引导学生成才。
总之,我一定会遵守《新时代中小学教师职业行为十项准则》,结合工作与教学实际,切实做到:坚定政治方向;自觉爱国守法;传播优秀文化;潜心教书育人;关心爱护学生;加强安全防范;坚持言行雅正;秉持公平诚信;坚守廉洁自律;规范从教行为,维护好我的单位。
我的单位观读后感心得体会篇十
在认真阅读了《我的单位观》一文后,我感觉心潮澎湃,感触颇深,受益良多。文中提到:“三点珍惜”“三点忌讳”“三点不忘”“三点吃香”,整篇文章总揽全局,又细致入微,从单位对每个人的重要性和单位存在的现实问题说起,又给人醍醐灌顶、豁然开朗之感。想想自己的单位观,我认为要做到“一坚持”“二忠于”“三不做”“四有”。
坚持执行学校领导下达的任务,而且是不打折扣的执行下去,要超前保质的完成任务,绝对不能拖领导的后腿。
1、要忠于自己的教育事业。既然选择了当老师这个看似没有“钱途”的职业,我们就应该把它做好,就要对国家负责、就要对学校负责、就要对家长负责、就要对学生负责、就要对自己的良心负责。
2、要忠于做好老师、学生服务工作。当老师、学生有困难的时候,我们要第一时间冲上去,为他们排忧解难,提供帮助。
1、不当混日过天的人。每天想想自己该干什么,怎么干好。不把上班当形式,没有进取心就会被淘汰。
2、不做盲目索取的人。在学校,奉献应该放在第一位。多想想为学校做些什么,而不是一味的索取,当做到足够好的时候必然会有一份收获。
3、不做经常抱怨的人。抱怨是一种负面情绪,也是一种负能量,更是一种无能的表现,根本解决不了问题,不如静下心来全身心做好自己本职工作。
四、要有:
1、要有原则。讲原则是一个政治态度,不讲原则也许会一时得利。工作中更应该讲原则,否则会没有底线,工作更会无法进行。
2、要有担当。一个优秀的人,都会有主动担当意识,体会在执行和落实上,把自己的事做好,把领导安排的事做好。
3、要有情怀。懂得感恩,感谢每一个给过你帮助的人;懂得珍惜,珍惜每一个与你相处的.人,懂得深爱,自己身边的人。
4、要有品行。践行社会主义价值观,讲道理,有品行。用言行举止影响身边的人,做一个充满正能量的人,始终传递着正能量。
结合岳校长的讲话,我更应该继续学习,反思自己,提高完善自己,摆正自己的位置。要学习有能力人的处事经验,借鉴年轻人的创新优势,在单位能多干一点就多干一点,在单位体现自身的真正价值。我愿当一颗小草,扎根于单位,我愿成为一只小鸟,把单位当做天空自由翱翔。以《我的单位观》中的精华思想与上级领导的指示思想相结合,对自身的日常工作提出更高要求,在以后的工作中不断学习,我要善待我的单位,我要与单位同行!
我的单位观读后感心得体会篇十一
我个人认为:单位就是一个平台,让形形色色的人站出来证明自身的价值。
而构成单位的两个基本要素,一个是业务,另一个是“关系”。
曾经有个人告诉我,单位之所以要聘用一个人,是因为他能解决单位的一些问题。
诚然,一个人不可能将所有的问题统统解决掉,否则这个单位就留不住他,但是我们在勤勤恳恳解决自身能解决的问题之后,也应该尝试或学习解决其他问题的途径或方法。
因此,业务处理的能力,就是一个人价值最有效的体现,也是单位工作人员聘用最直接的目的。
在业务处理的过程中,总要有些规则去约束一个人的行为,职业操守就显得尤为重要——持正确的价值观,运用有效的方式,实现业务最大化的经济价值——是业务处理最基础的运作模式。
业务处理过程中最核心的方式是“学习”,学着去处理业务,习惯去思考问题、总结经验。处理业务时,不要总依赖于别人的教授,何不尝试着请教。
所谓教授,就是等着对方告诉你“这该怎么做?”,而请教却是“我这样做,您认为怎么样?”持此观念,人才能成长、能力才能所提升。
业务处理最有效的手段就是合作,每个人都有自己的长处,发现自己的,认识别人的,实现综合性互补,才能提高业务处理的效率,切忌推诿、偷懒,切忌心浮气躁方能实现价值的共赢。
提到“合作”就不得不涉及到单位的另一个因素“关系”。
即:人与人之间的相处法则。
在单位人与人相处,无论是哪位名家的准则、名言、法则,其核心就是讲究一个词“尊重”!
尊重他人,他人才能尊重你,才能与你友好相处,而尊重别人首先应尊重自己。
尊重自己是尊敬别人的前提,不但会让自己得到意外的惊喜,更能提升自身的人格魅力。
尊重自己就是待人以谦、团结同事,让每一个人都团结在你的周围,你才能成为核心;
尊重自己就是正视自身的能力,张岱在《四遇书》中曰:不知不可为而为之,愚人也,知其不可为而不为,贤人也,知其不可为而为之,圣人也。
其意是说:君子有所为有所不为。
在单位中,知道自己能做什么,该做什么,能做好什么至关重要,是一个人智慧的集中体现。
在单位,尤其是事业单位,原则非常重要。
原则问题,大到廉政治国,小到呼吸吐纳,一张一翕皆有道理。就好比心脏的搏动,收缩间血液都按照一定的方向流动,否则就出了问题。
讲究原则不是要固执己见,要学会倾听别人的建议,要不断地完善自己。
正是因为有太多的人不尊重他人也不尊重自己,在工作中论资排辈、因公废私,结党谋势、老气横秋地颐指气使,所以才树立正确的观念让每一个人学习、进步。
《我的单位观》就是告诉一个人在单位中应该怎么做,需要珍惜什么、忌讳什么。因为一个人若是离开了单位,他什么也不是,所以我们要学会感恩、懂得尊重,才能步步“惊心”。
临笔之际,感念丛生,不觉想起《倚天屠龙记》中的一句话:他强任他强,清风拂山岗;他横由他横,明月照大江。就是要告诉我们学会包容、学会放下。
通过学习《我的单位观》,使我更加珍惜眼前的工作,因此无论是工作还是生活,一个人应该有正确的人生观、价值观,不忘初心,方得始终。
我的单位观读后感心得体会篇十二
《我的单位观》一文,短短两千余字,言语朴实、直抵人心。如何珍惜好、经营好“单位”这一人生的舞台?结合我的工作经历,说一下自己的体会,概括起来就是:正衣冠、有精神,主动上、有冲劲,重落实、有回音,勤总结、有提升。这24个字伴随我28年的工作历程,无论在什么岗位上工作。
正衣冠、有精神。单位,是一个个个人聚在一起干事业的舞台。在这个舞台上,歪风炽则人心散,正气扬则事业成。独木不成林,单环难成链。只有大家手牵手、肩并肩,相互提携、相互扶持,才能胜利“渡险滩”“过草地”。作为单位的一份子应时常对照党章“明镜”,时时修正“衣冠”,锻造自身“正气”,以忠诚担当的过硬作风和一往无前的奋斗姿态去激励人、鼓舞人、引领人,提振斗志士气,汇聚发展正能量。
主动上、有冲劲。重任面前,我挺脊梁;困难面前,勇往直前,这是考验一个人能否干大事、成大事的首要前提。敢于担当是勇气,能担当才是真正的实力。单位是我们成就事业、实现价值的平台。对工作要有发自内心的珍惜,不摆困难,不讲条件,凝聚全身心的力量,认真对待每一次、每一种、每一个磨炼和考验,不干则已、干就干好、干就干成,争做新时代改革洪流中的“搏击者”“弄潮儿”。
重落实、有回音。一分部署,九分落实。措施再好,不抓落实就是纸上谈兵;蓝图再美,不尚实干终是空中楼阁。一切工作,唯有落实才有意义。对于交办的工作无论大小都要主动落实、考虑周全、慎重行事,“稳”字当头,“实”字托底,“效”字为要,带着问题去工作,多问几个为什么,事事多用心、常操心,事事多交流、有回音,造就完美工作质量,不留工作“遗憾”。
勤总结、有提升。古人云:“求木之长,必固其根,欲流之远,必浚其源。”没有理论知识上的清醒,则根本达不到政治上的坚定、能力上的提升。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神境界,向书本学,向前辈学,向实践学,以学养德、以学增智、以学促干。工作不论大小,都要坚持“一日三省吾身”,通过反思总结积累经验、提升素质、开拓思维,练就一身“硬功夫”,成为业务“百事通”,争当单位“承重墙”。
单位,人生之舞台,价值之所在。
我的单位观读后感心得体会篇十三
近日,我认真阅读了薛书记推荐的《我的单位观》一文,文中从“最珍惜的、最忌讳的、最不忘的、最吃香的”四方面阐述了“单位如家”的观点,虽语言朴实,却直击人心。读后有几点感受,分享如下:
信念坚定要内化于心。理想信念犹如大楼之基,习总书记曾说过“理想信念动摇是最危险的动摇,理想信念滑坡是最危险的滑坡”。这就要求基层干部要树立终身学习的理念,加强对党的.政策理论特别是新时代中国特色社会主义思想的学习,用党的理论方针政策指导实践、推动工作,做到言行一致、表里如一。
为民服务要融入群众。全心全意为人民服务是我们党的宗旨。要做好群众工作,就必须了解群众,察民情、听民意,按照薛书记倡导的“一切问题都是有解的”理念,破难题、解民忧,把群众放在心上,视群众如亲人,实实在在的为群众办好事。同时,我们大量的工作还要依靠群众,发动群众,要走好群众路线,坚持从群众中来,到群众中去。
勤政务实要实干当先。“业精于勤,荒于嬉”,一个单位如同一个家庭,家风决定了家庭的兴衰,工作作风也决定了单位的战斗力,我要像经营一个家庭一样去用心经营单位。自担任党委书记的那一刻起,我就时刻牢记自身肩负的职责和使命,恪尽职守,全力以赴,今日事今日毕。把抓班子带队伍作为首要职责,促进班子成员之间精诚团结,增强镇党委的凝聚力和战斗力。同时在镇村两级干部中倡导“马上就办,夙兴夜寐”的工作作风,坚决克服“庸懒散”的不良习气。
马云曾说过,“一流的想法,三流的执行力;三流的想法,一流的执行力。我宁愿选择后者。”企业单位如此,行政单位亦如此。没有执行,再宏大的蓝图也是空中楼阁,没有执行,再新鲜的想法也是过眼烟云。众所周之,行政单位,事务繁冗,专业岗位,时效性高,统计局每月每日面对的大事小情,既需要众志成城的团队执行力,更需要无坚不摧的个人执行力。这就要求每位干部职工必须解决好“想执行、会执行和执行好”的问题。
想执行就是把“要我干”变成“我要干”。单位通过平台建设、目标引领、奖惩激励等措施,激发每位个体的行动自觉性,使执行成为自动自发的行为。有了自觉的思想,在执行任务时,就可以充分发挥主观能动性,以强烈的责任心和进取精神,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,防微杜渐避免问题。
广阔无边|朝阳似我。
创新。
工作方法,提高自身解决复杂问题的能力。
清正廉洁要率先垂范。“清清白白做人、干干净净做事”,这是我的座右铭。我要常怀敬畏之心,用好权利这把“双刃剑”,按照薛书记倡导的“清清爽爽的同志关系,规规矩矩的上下级关系”,把对党忠诚、为党尽责具体落实到日常工作中来,立正确的权利观,主动接受社会监督,树立党员干部良好形象。
全面深化改革已进入深水区,我们唯有以“不破楼兰终不还”的信念,带领镇村干部以“拼命三郎”的干劲,戮力同心,真抓实干,为建设富裕、美丽、幸福的新成安而不懈奋斗!
我的单位观读后感心得体会篇十四
《我的阅读观》是朱永新教授写的,他是推广阅读的“第一人”。他在书中表达了对于阅读的意义和价值的基本观点:一个人的'精神发育史就是他的阅读史。一个民族的精神境界取决于这个民族的阅读水平。一个没有阅读的学校永远不可能有真正的教育。一个书香充盈的城市必然是一个美丽的城市。他在新教育实验过程中总结出这样一个阅读理念:共读共写共同生活。
朱永新教授从“个人、民族、学校、城市”四个方面来阐述了阅读的重要性。对于我们教师这一群体来说,阅读就显得更为重要,我们在这四个方面都将有着不可或缺的地位。首先,作为一名老师,必须时刻保持一颗学习上进的心,时刻走在教育的前沿,就必须不断地从各类书籍中获取新知识。其次,作为一个学校,它良好的阅读氛围必须是每一位老师的引领,从而带领学生走上“共读共写”的阅读生活。再次,城市就是一个个家庭组成,相信每个爱好阅读的孩子一定会让家长们也沉浸在书香的氛围中,从而构成一个书香充盈的城市。
朱永新教授在《我的阅读观》中详细地介绍了“小学生基础阅读书目”、“新教育儿童阶梯阅读文学书目”、“小学生阅读推荐书目100种”、“中学生阅读推荐书目100种”、“大学生阅读推荐书目100种”和“教师阅读推荐书目100种”。这些书目为我们的阅读指明了方向,通过阅读经典,可以让师生的精神世界更加丰富,让我们脱离庸俗。
老师们,让我们一起来阅读经典,做一个有根的人!
我的单位观读后感心得体会篇十五
爱迪生刻苦钻研,发明了近两千多种东西,获得了很多国家高级学术机构颁发的奖章,受到了全世界人民的尊敬和爱戴。
我读了这篇课文,里面的爱迪生刻苦钻研是为了让人们得到更多的东西。
有一次,他做实验的时候,硫酸毁了他的衣服。还有一次,硝酸差一点弄瞎了他的眼睛。但是爱迪生并没有被危险吓倒,仍然继续进行他的实验,终于取得了惊人的.成功。
爱迪生这样坚持,是为了人们的生活美好,为了让人们更温暖,更舒服,更快乐。爱迪生每天离不开实验室,刻苦钻研科学,具有坚持不懈、勇敢、不放气的精神。
《爱迪生》这篇课文使我体会到:要取得优秀的成绩是不容易的,必须付出艰苦的劳动。古人有句话说:“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。”我终于领会到这句话的意思了。
・・・・・指导老师:陈润志。
我的单位观读后感心得体会篇十六
刚刚进入单位,一个严肃的、陌生的环境难免会产生一些不适,但是在承担了一些职责和工作任务后,就会发现自己本就是这个集体的一员。通过工作和领导有了请示汇报,和同事之间有了沟通协调,自己的身份角色也逐渐清晰。随着完成的工作越多,这种归属感也越强烈。不管是和领导还是同事,都是在承担工作、完成工作的过程中不断加强沟通、加深了解。所以我们应当珍惜手头上的工作,珍惜工作,就是珍惜把握的机会,就是珍惜组织的信任,就是珍惜人生的舞台。”因此我认为,工作不仅仅是职责、担当、个人价值的体现,也是个人与单位之间产生化学反应的纽带,是在单位中获得存在感、归属感的最快途径。
如果说,单位如家,那么同事就应当是你的家人,是你的兄弟姐妹,用心交流,耐心沟通,多一些理解,少一些埋怨,多一些付出,少一些计较,在这样的同事关系下,在这样的单位氛围下,谁还会不把单位当做家呢?如果每个人彼此之间都在单位感受到了家的温暖,那单位不就是像家一样吗?同事之间本就应该互相帮衬、互相补台,这种良好的同事关系会推进你事业进步,也会推动整个单位的发展,归根结底,受益的还是自己。如果你能搞团结、会搞团结,那你就是单位的“香饽饽”,一支有凝聚力的队伍才有战斗力,不能让凝心聚空成为一句口号。因此,对待同事、对待单位应当学会感恩,同事之间的相处更要学会站在他人的角度上看待问题、看待事情。当你感觉到在单位一切都比较轻松的时候,一定要懂得回头看看对方,正是别人为你扛下了重担而负重前行。
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,一个人在单位中,尤其是作为刚刚入职不久的年轻人,正是处于像海绵吸水一样大量吸收、接纳、学习的大好时期,正需要一件件工作、一项项职责将你细细打磨。有时候我们会对出色完成工作任务或者受到嘉奖的同事投去羡慕的眼光,其实我们更应该仔细思考这些优秀的同事在背后付出了多少。当他们在任劳任怨默默付出的时候,我在哪里;当他们在为了完成工作任务连续加班的时候,我在哪里;当他们利用下班时间来学习一些专业知识技能的时候,我又在哪里。因此,想要有所回报和收获,必须要有牺牲和付出。
我们每个人都应该自觉把埋头苦干、默默奉献作为一种习惯,保持平和心态,耐得住寂寞,发扬“钉钉子”的精神,始终相信山再高,往上攀,总能登顶;路再长,走下去,定能到达!
我的单位观读后感心得体会篇十七
今天有幸读到张传禄的《我的单位观》,让我感受深刻,尤其是文章中“最珍惜的三点”、“最忌讳的三点”、“最不忘的三点”、“最吃香的三点”,令自己醍醐灌顶、茅塞顿开。
爱厂如家。对待单位要像对待自己家一样,对待同事要像对待自己的家人一样。珍惜维护单位上的人际关系,要真心诚意,千万不要有害人之心。就拿我们车间的工作来说,在车间安全生产中有一个非常重要的原则叫四不伤害原则:不伤害自己,不伤害他人、不被他人伤害,保护他人不受伤害。在生产过程中保护自己和保护他人不受伤害是同样重要的,我们试想,如果一个企业在生产过程中,每个员工总是考虑自己的安全,而不顾他人的安全,在危险面前,不保护他人,导致他人受到伤害,就会影响车间生产,给公司造成损失,在社会上造成不良影响。最终公司亏损甚至是倒闭,员工分崩离析,失去经济来源,家庭难以稳定。所以,保护他人就是保护自己,爱戴自己就是爱戴他人,爱厂如家,珍惜这来之不易的工作和人际关系,齐心协力推动公司长远发展。
谦虚学习。活到老学到老,一个人如果骄傲自大、故步自封,是没有前途可言的,终会被公司淘汰,被社会淘汰,尤其是现在科技社会的高速发展,推动着企业设备、工艺的革新鼎故,员工的技能和知识储备日益丰富。要想在企业中有立足之地,必须要加强学习,学习工作技能,学习人际关系,提升工作能力。当然,光懂得学习还够,还要谦虚。没有一个人会将自己知道的东西讲给一个骄傲自大、专横跋扈的人。谦虚使人进步,骄傲使人落后,遇到自己不懂得地方,要谦虚地向他人请教,当然,别人向你请教时也要谦虚的向他人讲解。一个人的进步不是真正的进步,同事们一起进步才是真正的进步,才能推动整个单位的进步。
我们单位刚刚起步,好多新来的人都不是干食品行业的,尤其是刚从学校毕业的大学生们,没有经验,急需努力增强知识技能。学习的劲头要强,但也要踏踏实实。就拿车间生产来说,假设一个设备操作工操作技能学习不踏实,工艺流程掌握不全面,在生产环节出现突发事件时,手忙脚乱,无法应对,必然会导致生产脱节,生产出的产品不合格,给企业带来经济损失,这样的员工是不合格的员工,当然也是毫无发展前途的员工。所以,在单位工作中,我们要踏踏实实,一步一个脚印学好学精自己的专业技能,做好自己的本职工作。
我们单位正在起步,非常艰难,但北国人不怕苦不怕累、艰苦奋斗的精神屹立不倒,因为我们心中有爱,爱我们的单位,爱我们的同事,爱我们的工作;因为我们心怀梦想,梦想我们的单位蒸蒸日上,梦想我们自己前程似锦,梦想我们的家庭和谐富裕。