机关部门年度个人工作计划(通用14篇)
一个良好的计划可以帮助我们更好地控制自己的生活与工作,实现更高的生活质量。在编写计划时,我们可以借鉴他人的经验和方法,但需要根据自己的实际情况进行调整。请大家细心阅读以下的范文,看看是否可以从中找到适合自己的计划方法和思路。
机关部门年度个人工作计划篇一
以学习和践行社会主义核心价值体系为根本任务,紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务,努力建设一支高素质的机关党员干部队伍,不断深化学习型服务型创新型机关建设,为全面提升价格工作水平提供思想保证和精神动力,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。
1、全面理解和深刻体会中国特色社会主义理论体系的历史地位、科学内涵、精神实质和根本要求,以科学发展观指导价格工作,推进价格工作。
2、切实加强社会主义核心价值观教育,深入开展“我们的价值观”主题实践活动。社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义的发展方向。认真学习党的十七届六中全会精神,深入开展社会主义核心价值观教育,把解决机关党员干部理想信念、价值观问题作为教育的重点,引导机关干部思行合一,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制各种消极腐朽思想侵蚀,筑牢政治思想防线。认真组织开展“核心价值观是什么、为什么要树立核心价值观、怎样树立核心价值观”为主题的大讨论活动,提高党员干部对核心价值观的认识。在充分讨论的基础上,深入开展多种形式的主题实践活动,推动社会主义核心价值观内化于心,外化于行,使机关党员干部成为“核心价值观”的忠实实践者、维护者和倡导者,进一步提升为_服务能力和品质,提高执政为_的意识和工作效率。
3、认真学习贯彻党的十_大和省市党代会精神。党的十_大将是我党在全面建设小康社会的关键时刻和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期召开的一次重要会议,对夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义新局面,具有重大的现实意义和深远的历史意义。要把学习贯彻党的十_大精神作为首要政治任务,通过举办读书会、培训辅导班等形式,组织机关党员干部深入学习贯彻党的十_大和省市党代会精神,引导和激励广大党员干部把思想和行动统一到中央和省市委对形势的科学判断及决策部署上来,把力量凝聚到做好当前工作上来。
4、认真学习历史,加强文化教育。认真学习关于《领导干部要读点历史》的重要讲话精神,深刻领会“读史可以明智、知古方能鉴今”的讲话精神实质。组织党员干部开展读历史、谈体会活动,开展以“读史明志”为主题的读书征文活动。通过学习历史,从中获得精神鼓舞,升华思想境界,陶冶道德情操,完善优良品格,培养浩然正气,自觉做到自重、自省、自警、自励,认真践行全心全意为人_服务的根本宗旨。深入学习贯彻市委《关于认真贯彻党的__届_中全会精神深入推进文化名城文化强市建设的若干意见》,大力加强机关文化建设。
5、继续深入开展执政为_教育。认真学习贯彻市委十届十二次全会精神,引导机关党员干部深刻领会市委提出的今年我市经济社会发展的总目标和总要求,全面做好价格工作,为推动我市经济社会又快又好发展作出贡献。以“进村入企、服务基层”大走访、“春风行动”、“结对帮扶”、“创先争优”、“公述_评”等活动为载体,深入开展宗旨观教育,引导党员干部增强宗旨意识、公仆意识和服务意识,不断增强以人为本、执政为_的理念,自觉转变思想作风和工作作风,在价格工作实践中实现好、维护好、发展广大人_群众的根本利益,在本职工作岗位上发挥先锋模范作用,争创一流业绩。
6、加强形势政策教育。及时、深入开展形势政策教育,让广大党员干部准确认识和把握国内外政治、经济形势,并用以指导自身工作,教育党员干部在增强忧患意识的同时进一步增强责任感和使命感,使机关党员干部在日常工作中率先垂范、身先士卒、身体力行,发挥导向和示范作用。
7、加强法纪观念教育。以局党组理论学习中心组学法、年度普法教育活动为抓手,学习《党章》、《中国_纪律处分条例》、《中国_党内监督条例》、《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》等党规党纪,强化党员先进性意识、廉洁意识,弘扬新风正气。引导党员干部牢固树立法纪意识,正确行使手中的权力,自觉维_纪的尊严。
为加强机关党员干部政治理论学习,建立个人、支部、全局机关“三位一体”的学习体系,以个人自学为主,充分运用“领导干部讲坛”、“干部学习新干线”、“公务员知识大讲堂”、“市_大学堂”、“机关党建网”及上级组织的各种学习培训等学习载体,强化党员干部政治理论学习;在个人自学的同时,各支部按照学习计划安排,组织好集中学习;根据学习需要,局机关采取专题讲座、交流座谈、参观考察、观看录像等多种形式开展学习活动。
(一)形成共识,增强自觉。提高党员干部的政治理论素质是机关党的建设的重中之中,党员干部要充分认识加强政治理论学习对于提高政治理论素质、增强业务能力的重要意义,牢固树立终身学习的理念,自觉处理好工作与学习的关系,不断激发学习热情,坚持做学习型党员干部。
(二)严格制度,加强管理。认真落实中央《关于加强党员经常性教育的意见》要求,通过健全和完善述学、评学、督学、考学等一系列行之有效的学习制度,促进学习经常化、制度化和规范化。各党支部要建立健全政治理论学习考勤、学习档案管理等制度,严肃学习纪律,实现学习制度化、规范化,进一步推动和促进党员干部政治理论学习。
(三)搞好结合,学以致用。坚持学习与开展创先争优活动、创建学习型机关、创建市级文明机关相结合,与完成价格工作任务相结合,坚持学用结合、学以致用、用以促学。要将学习与调研相结合、与实践相结合,组织党员干部积极参加价格调研活动,努力把学习成果转化为增强机关党员干部的凝聚力、执行力、服务力,转化为科学分析和解决实际问题的能力,转化为推进价格工作的动力,为价格工作提供思想保证、精神动力和智力支持,推进全局各项工作再上新台阶。
(四)加强领导,周密组织。把党员干部政治理论学习作为机关党建工作的重要内容,认真抓好组织实施,精心部署,做到时间落实、内容落实,定期分析党员干部政治理论学习情况,切实解决党员干部在学习中存在的问题。及时总结学习中的好的经验和做法,努力营造学习工作化、工作学习化,全员学习、团队学习、终身学习的深厚氛围,争创学习型机关,学习型党组织。
机关部门年度个人工作计划篇二
工作目标:进一步解决影响经济发展的深层次问题,紧紧围绕发展这一主题,营造和谐的政治环境;以政府职能转变为重点,营造优质的服务环境;以依法行政为核心,营造健全的法制环境;弘扬创业文化,营造良好的人文环境。
主要任务:
一是进一步强化“环境决定发展”的意识。认真总结几年来软环境建设工作经验,深入分析形势,认真查找问题,牢固树立不进则退的危机意识、常抓不懈的长远意识、积极抓主动抓的责任意识,引导各级各部门正确认识软环境建设与经济发展的内在关系,进一步增强抓好软环境建设的紧迫感、责任感。
二是进一步建立和完善软环境建设工作机制。始终确立党委政府领导,政府主抓,人大、政协监督,相关部门各负其责,软建办组织协调,人民群众积极参与的领导体制和工作格局;继续实施软环境建设一把手工程,做到经常研究、经常检查,保证软环境建设各项工作落到实处。
三是切实发挥人大、政协的监督作用。组织好人大代表、政协委员和行风监督员开展软环境建设视察评议活动,重点对执法执纪部门、监督检查部门进行视察评议。软建办对视察评议活动中反映出来的问题进行整理分类,督促整改,及时反馈。
四是进一步营造软环境建设良好氛围。协调组织新闻媒体继续办好软环境建设各类专栏、专题节目,及时报道软环境建设重点工作,大力宣传为经济发展服务的好经验、好做法。
一是进一步深化行政管理体制改革。关注国家部委行政审批制度改革最新进展,做好调整或取消有关审批事项对接工作,使全县行政审批项目的数量保持较低水平。分专题研究各行业、各部门行政审批环节、程序,逐项提出整改意见。
二是加强行政许可配套制度建设。进一步完善统一受理、告知、公示、听证和收费等实施行政许可的具体工作程序和有关制度,对被许可人从事行政许可事项的活动实施监督检查的制度,以及针对容易发生问题的部位和环节,制定加强制约监督的措施和办法,坚决制止随意增加行政职能、审批事项、收费项目行为。
三是加强行政执法监督检查。建立健全行政许可的监督制度,把实施主体是否合法、是否依法收取费用、是否履行监督职责等情况作为重点进行专项检查。加强对执行国家和省、市清理行政许可项目决定落实情况的检查。
四是深入推行行政执法责任制。实行依法行政问责制和行政决策追究制,实行执法案卷评查制,及时发现和纠正行政执法过程中的问题。细化行政违法行为的种类和处罚的幅度,降低执法部门的自由裁量权,保证行政执法的公正性。
五是进一步提高行政服务水平。对涉及群众、企业切身利益的重大事项,实行行政决策听证制度,通过电视、报纸、网站等媒体向社会公布,提高政府决策透明度。按照“应进必进,不进则停,一地办毕,一条龙服务”的原则,进一步规范投资服务中心的运作。
六是进一步规范行政管理。通过举办培训班、专题讲座、理论中心组学习等形式的学习和培训,使各级行政管理及服务人员,特别是领导干部进一步深刻理解《行政许可法》的基本原则、基本要求,掌握行政许可法的工作程序,规范行政行为,提高依法行政意识和执法水平。
一是提高机关事业单位工作人员素质。在机关事业单位中开展为企业、为百姓、为社会服务的教育活动;围绕经济建设、法治建设、执政能力建设等重点内容,加强对机关事业单位工作人员培训,提高机关事业单位工作人员的公仆意识、法治意识、发展意识、创新意识、忧患意识;强化机关事业单位工作人员的科学行政能力、民主行政能力、依法行政能力。加大对重点部门、重要岗位工作人员的监督力度,防止部门利益个人化。
二是深入推进政务公开工作。以新闻媒体为平台,围绕企业和群众关注的热点、难点问题,全面开展政府、企业、群众三者互动的“对话”活动。继续认真总结推广先进经验及做法,在全县推行阳光政务工程,不断完善以阳光政务为核心内容的服务体系、服务功能。
三是优化投资创业的服务环境。要认真抓好对新投资企业,特别是外商、外地投资企业和民营企业发展各项优惠政策的落实工作。对新投资项目开设“绿色”通道,建立审批申办的快速联动办结机制,实行全过程服务、全托式服务、全方位服务,为大力发展民营经济,推动全民创业,创造“零障碍、低成本、高效率”的投资环境。
四是加强诚信体系建设。整合各部门的信用资源,工商、税务、金融等部门要全面推行“企业信用分类管理”制度,严格企业信用等级。在新闻媒体定期发布企业信用等级情况,通报诚信企业和失信企业名单,制定出台对诚信企业在工商年检、税务稽查等方面的优惠政策,对失信企业要加大监管力度,努力在全社会营造讲求商业道德、诚实守信、公平竞争的氛围。
机关部门年度个人工作计划篇三
xxxx年为市级文明单位申报年,我们将认真贯彻落实县委县****关于文明创建工作的安排部署,在县文明办的指导下,不断深化文明创建内涵,按照要求,积极开展争创全市文明单位活动,使我中心文明创建工作迈向新高度,特制定本计划。
以******理论、********重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十**大、十九届二中、三中全会精神,以******新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密围绕机关事务管理这个中心,着眼于提高职工文明素质和文明程度,以社会主义核心价值体系为根本,以《x市文明单位测评体系》为导向,深化文明创建内涵,巩固文明创建成果,为全县事业发展提供强大的精神动力和坚实的思想道德支撑。
持续深化文明创建内涵,按照《x市文明单位测评体系》要求,积极开展争创全市文明单位活动,推动我中心文明单位建设工作再上新台阶。
xxxx年度心得体会,我中心结合实际工作,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,坚持以社会主义核心价值体系建设为根本,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,坚持把提高气象服务水平放在首位,进一步细化创建工作。
******新时代中国特色社会主义思想,为新时代建设中国特色社会主义伟大事业指明了方向,提供了强大的理论和思想武器,更为我们做好本职工作提供了根本遵循。我们要深入贯彻党的******报告精神,坚持党的领导方针,做到不忘初心、牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
开展社会主义核心价值观主题教育活动。广泛宣传社会主义核心价值观的主要内容及重大意义,通过led显示屏、短信等平台,进一步拓展核心价值观宣传和传播渠道,使社会主义核心价值观深入人心。
开展勤俭节约活动。最全面的范文参考写作网站以倡导节能、增效为目标,从单位实际出发,深入开展勤俭节约光荣传统的宣传教育,开展文明餐桌、光盘行动等活动,努力营造勤俭节约光荣、铺张浪费为耻的良好氛围。进一步完善各项规章制度,加强控制和监督,努力从源头和过程上制止浪费现象,提高单位资源的使用效能。
开展网络文明、手机文明等活动。通过持续开展讲文明树新风活动、网络文明传播活动,并利用多种宣传媒介滚动播放讲文明树新风公益宣传广告,以倡导文明礼仪之风、大力培育文明风尚。
志愿服务活动。认真开展学雷锋志愿服务、创建文明城市、义务植树、文明交通、无偿献血、敬老扶幼、关爱留守儿童、社区服务和公民道德宣传等活动,努力实现志愿服务常态化。
开展结对帮扶活动。结合我局实际,积极开展扶贫,为涧沟镇朱厂村配备电脑、打印机、空调等办公设备,提高村级服务群众的能力和水平。按照县委县****统一部署,继续深入推进单位包村、干部包户工作,为帮扶村发展、贫困户脱贫献力献计献策。
加强环境建设和平安单位建设,完善美化、绿化、亮化、净化工程,做到物业管理规范有序,内外环境清洁整齐,无脏、乱、差现象,为干部职工创造清洁、优雅、舒适的工作和生活环境。进一步加大老局环境改造力度,进一步改善办公条件,范文参考网做到办公室物品整洁、卫生,各种物品摆放规范整齐。
1、组织保证。文明创建工作由一把手领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室密切配合、全体职工共同参与,中心工作会和创建工作领导小组定期召开会议,研究部署创建工作。做到分工明确,责任到人,层层落实。
2、制度保证。完善创建工作机制,修订和完善文明创建工作管理规则制度,实行目标责任管理,强化对各项规则制度执行的监督。
3、监督保证。加强对创建工作的监督检查,局务会和创建工作领导小组定期和不定期开展各项督查检查活动,严格考核管理、责任追究和奖惩兑现。
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机关部门年度个人工作计划篇四
围绕建设学习型、服务型、创新型基层党组织的目标,按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,切实增强市局机关党员干部的理论素养、学习能力和工作本领,为实现台州国税事业科学发展提供思想政治保证。
根据中央、省、市委的有关精神,结合台州国税事业科学发展和党员干部队伍的思想实际,今年党员干部的理论学习重点抓好以下几方面内容。
(一)深入学习党的十八大精神和新党章。学习宣传和全面贯彻党的十八大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务。各党(总)支部要按照中央、省市委和市局机关党委要求,结合单位实际,精心设计载体,深入开展十八大精神学习教育活动,引导广大党员干部准确把握丰富内涵,深刻领会精神实质,进一步增强贯彻落实精神的自觉性和坚定性。十八大修改的党章,把十八大确立的一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署写入了党章。市局各党(总)支部要根据党章对党的工作和党的建设提出的新要求,组织广大党员干部认真学习党章,自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章。机关党委将通过党课、知识竞赛、征文及理论研究等活动推动学习宣传贯彻活动深入开展。学习宣传和全面贯彻党的十八大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务。各党(总)支部要按照中央、省市委和市局机关党委要求,结合单位实际,精心设计载体,深入开展十八大精神学习教育活动,引导广大党员干部准确把握丰富内涵,深刻领会精神实质,进一步增强贯彻落实精神的自觉性和坚定性。十八大修改的党章,把十八大确立的一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署写入了党章。市局各党(总)支部要根据党章对党的工作和党的建设提出的新要求,组织广大党员干部认真学习党章,自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章。机关党委将通过党课、知识竞赛、征文及理论研究等活动推动学习宣传贯彻活动深入开展。
(二)深入学习习近平总书记在十_届中央纪委二次全会上的重要讲话。从党和国家事业发展全局和战略的高度,从新形势下党面临的形势和肩负的任务出发,全面、准确地领会和把握深入推进反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,切实增强忧患意识、风险意识、责任意识,不断提高领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,进一步增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,严明政治纪律,落实“八项规定”,改进工作作风,忠实履行职责,以反腐倡廉实际成效推进廉洁机关建设。从党和国家事业发展全局和战略的高度,从新形势下党面临的形势和肩负的任务出发,全面、准确地领会和把握深入推进反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,切实增强忧患意识、风险意识、责任意识,不断提高领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,进一步增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,严明政治纪律,落实“八项规定”,改进工作作风,忠实履行职责,以反腐倡廉实际成效推进廉洁机关建设。
(三)深入开展群众路线教育实践活动。密切联系群众是我们党的优良传统和作风。要继续教育、引导市局机关党员干部牢固树立正确的群众观,把全心全意为人_服务的根本宗旨体现在本职工作和核心价值观上,真正做到权为_所用、情为_所系、利为_所谋。大力开展群众路线教育,进一步密切党群关系,加强干群联系,树立市局机关党员干部执政为_的良好形象,努力建设为_、务实、清廉机关。密切联系群众是我们党的优良传统和作风。要继续教育、引导市局机关党员干部牢固树立正确的群众观,把全心全意为人_服务的根本宗旨体现在本职工作和核心价值观上,真正做到权为_所用、情为_所系、利为_所谋。大力开展群众路线教育,进一步密切党群关系,加强干群联系,树立市局机关党员干部执政为_的良好形象,努力建设为_、务实、清廉机关。
(四)深入学习贯彻《_浙江省委关于贯彻〈中国_党和国家机关基层组织工作条例〉的实施意见》。《_浙江省委关于贯彻〈中国_党和国家机关基层组织工作条例〉的实施意见》(浙委〔202_〕93号)是加强浙江省机关党建工作的制度规范和纲领性文件。市局各党(总)支部要把学习贯彻省委《实施意见》作为当前和今后一个时期加强机关党的建设的一项重要工作来抓,积极组织广大党员干部认真学习贯彻省委《实施意见》,全面准确把握省委《实施意见》各项规定,抓紧贯彻落实省委《实施意见》各项要求,提高贯彻省委《实施意见》的能力水平,不断推动机关党建工作创新发展。《_浙江省委关于贯彻〈中国_党和国家机关基层组织工作条例〉的实施意见》(浙委〔202_〕93号)是加强浙江省机关党建工作的制度规范和纲领性文件。市局各党(总)支部要把学习贯彻省委《实施意见》作为当前和今后一个时期加强机关党的建设的一项重要工作来抓,积极组织广大党员干部认真学习贯彻省委《实施意见》,全面准确把握省委《实施意见》各项规定,抓紧贯彻落实省委《实施意见》各项要求,提高贯彻省委《实施意见》的能力水平,不断推动机关党建工作创新发展。
(五)深入学习做好工作所需要的各方面知识。以建设学习型、服务型、创新型基层党组织为目标,深入实施中国特色社会主义理论体系普及计划,积极培育和践行社会主义核心价值观,自觉学习国家法律法规、党纪党规和形势政策,坚持学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、科技、历史和社会等各方面知识,努力在不断优化知识结构、开阔发展思路、把握工作规律中提高推动科学发展的能力和水平。学习做好工作所需要的各方面知识。以建设学习型、服务型、创新型基层党组织为目标,深入实施中国特色社会主义理论体系普及计划,积极培育和践行社会主义核心价值观,自觉学习国家法律法规、党纪党规和形势政策,坚持学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、科技、历史和社会等各方面知识,努力在不断优化知识结构、开阔发展思路、把握工作规律中提高推动科学发展的能力和水平。
(一)切实加强领导。市局各党(总)支部要加强对政治理论建设的领导,党员领导干部要带头参加学习,带头讲党课。要把机关党员干部的政治理论学习作为一项重点工作,认真组织实施,一级抓一级,层层抓落实。要根据本意见精神,制定本单位年度政治理论学习计划,对全年的政治理论学习作出周密部署和统筹安排,做到政治理论学习有计划、有检查、有总结,确保学习内容、时间、人员“三落实”。市局各党(总)支部要加强对政治理论建设的领导,党员领导干部要带头参加学习,带头讲党课。要把机关党员干部的政治理论学习作为一项重点工作,认真组织实施,一级抓一级,层层抓落实。要根据本意见精神,制定本单位年度政治理论学习计划,对全年的政治理论学习作出周密部署和统筹安排,做到政治理论学习有计划、有检查、有总结,确保学习内容、时间、人员“三落实”。
(二)完善学习机制。各党(总)支部要以加强理论武装工作为根本,落实学习制度,健全长效机制,让党员经常受教育,永葆先进性和纯洁性。要按照中央和省委《条例》要求,建立健全学习培训长效机制,做好经常性教育与集中培训工作,要进一步拓宽党员受教育的渠道,积极组织开展党内各种学习教育实践活动。要创新学习教育形式和载体,提高学习教育针对性,促进学习教育经常化。各党(总)支部要以加强理论武装工作为根本,落实学习制度,健全长效机制,让党员经常受教育,永葆先进性和纯洁性。要按照中央和省委《条例》要求,建立健全学习培训长效机制,做好经常性教育与集中培训工作,要进一步拓宽党员受教育的渠道,积极组织开展党内各种学习教育实践活动。要创新学习教育形式和载体,提高学习教育针对性,促进学习教育经常化。
(三)努力改进学风。要坚持马克思主义良好学风,注重理论联系实际,把政治理论学习与各阶段的工作任务、党员干部的思想状况紧密联系起来,真正发挥政治理论学习教育作用。要把理论学习与理论研究结合起来,把理论研究贯穿于学习教育的全过程,广大党员干部要在加强理论学习的同时,联系党建工作和本单位的业务工作实际,认真开展调查研究,积极参与市直机关党工委和市局机关党委组织的机关党建研究论文征集评选活动,认真总结机关党的建设经验,推动本单位各项任务的完成。
机关部门年度个人工作计划篇五
___年4月在公司领导的支持和提拔下,因为客户量的增加以及一些繁杂的客户服务解释工作,任客服部主管一职,当时对于我的工作职责范围没有一个准确的定性方向,一开始自己也是因为个人能力有限,初期工作干的不是特别顺畅,在此非常感谢刘总在我的工作上给予了很大的支持和肯定,使我自己能够尽快的进入工作状态。
___年3-4月主要工作重点是一期客户合同备案前的更换工作及一期户型变更后给客户的解释确认工作。
___年5-6-7月主要负责了商铺户型面积价格的确定,以及商铺销售工作的开展。
___年8-9月主要工作重点是二期合同的更换及附带商铺的销售工作。
___年10月做了一些交房前的准备工作及房屋内部工程摸底的工作。
以上是本人参与处理过的一部分阶段性的工作,除了以上工作外本人主要负责的日常工作还有:
1、在销售过程中,销售部与工程部之间的相互协调及沟通工作,在该项工作方面也得到了工程部施总工和赵部长的积极配合与支持,在此也表示对他们的感谢。
2、本人负责的另一项日常工作就是退房客户的接待以及退款手续的办理工作,至目前为止已办理退房客户45位。
3、完成刘总临时安排的一些工作。
回想在过去一年的工作当中,是做了一定的工作但是没有那项工作做的完整理想,工作当中需要自己改进和不断学习的地方还是有很多,下面将工作当中存在的不足:
1、在工作上普遍做的都不够细致,虽然领导经常强调要做好细节,但是往往有些工作做的还是不到位,不够细致,给以后的工作带来很多的不便及产生很多重复性的工作,严重的影响了工作效率,这个问题小到我自己个人,大到整个公司都存在这样的问题,今后在工作过程当中,一定要注意做好每一个细节。
2、工作不找方法。我们做的是销售工作,平时我们应该灵活的运用销售技巧,同样在工作当中也应该多去找一些方法。
3、工作不够严谨。回想过去的工作,有好多事情本来是一个人可以解决的,偏偏要经过几个人的手,有些问题本来应该是一次性解决的,偏偏去做一些重复性的工作,在今后的工作当中一定要把问题多想一想,多找方法提高自己的工作能力。
4、提高工作效率。我们是做客服工作的,不管是从公司还是个人来说,做事必须讲究效率,要言必行,行必究,在过去的工作当中我们面对一些比较棘手的工作往往拖着不办,结果给后面的工作就带来了很大的难度和很多的工作量。所以作为明年的工作我们应该抱着有一个客户咱们就处理一个客户,一个问题咱们就解决一个问题,改变过去的拖拖拉拉的工作习惯。把每一个工作都实实在在的落实到位。
___年的结束对于我们来说并不代表着工作的结束,而是一个新起点的开始。因为我们的工作在来年面临着更严峻的考验,充满着挑战。___年公司的销售可以说是很不错,基本上完成了公司___年制定的销售任务,但是在最后的工作当中,因为时间的紧迫以及工程滞后的原因导致一期的交房工作进行的并不是十分的顺利,在此同时对公司的形象、美誉度造成很大的影响,将之前我们花费了很大的精力打造的品牌形象破坏,这将对以后3期住宅及商铺的销售带来一定的影响,同时再伴随着因受全球金融危机影响,房地产市场持续低迷这样的一个状况,客户目前大多抱着持币观望的状态,投资者也变的更为谨慎,再加上普遍风传的降价风潮都给我们___年的销售工作带来了很大的困难。所以在这个时候我们我们更应该强硬自身,提高自己的思想认识,增强全局意识,加强服务理念,从我个人角度出发,服从公司的安排,严格要求自己,按以下几点迎接___年的工作。
1、调整心态,树立信心。我们应该相信困难应该是暂时的,有冬天那么春天就不会离我们太遥远。
2、提高服务意识及服务能力,做好客户的维系工作,尽可能的维护公司的品牌形象。
3、坚持,改变自身的适应能力锻炼提高自己。我们没有办法改变环境,但是我们可以改变自己适应环境。
回首过去,成绩辉煌;展望未来,任重道远。我相信随着公司的改革和不断的进步,即使我们___年面对更严峻的考验只要我们公司全体同仁能够上下团结一致,抛弃私心杂念端正心态在我们共同的努力下相信我们在___年我们能够取得更辉煌的成绩。
机关部门年度个人工作计划篇六
近年来,我处积极开展节能工作,干部职工的节能意识有所增强,节能措施逐步到位,较好地控制了能耗不断增长的态势。但是,从总体上看,我处公共机构能耗总量偏大、能源利用效率不高的状况还没有根本扭转。具体表现:一是用能设备能效水平偏低。办公设备管理粗放,电脑、复印机、打印机的选择,没有满足节能、高效的要求;公务用车还存在着能耗高等现象。二是节能管理体制、制度有待完善。我处还没有设置专门的节能管理岗位和专职人员;公共机构能源消耗定额和支出标准尚未确定,能耗统计制度还有待完善,缺乏有效的能源报告制度和节能考核制度,在节能管理、节能改造、节能应用等方面尚未建立有效的激励约束机制,节能管理工作还未形成科学化、规范化的管理制度体系。三是节能意识有待加强。我处一些单位对开展节能工作缺乏足够重视,部分干部职工尚未养成良好的节能习惯,缺乏节约能源的主动性和自觉性,浪费能源资源的现象还一定程度存在。
(一)指导思想。
全面深入落实科学发展观,按照党中央、国务院关于建设资源节约型、环境友好型社会的要求,以《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》为依据,以提高公共机构能源利用效率为核心,以建设节约型机关为目标,加强领导、健全组织、科学管理、强化宣传,积极推进我处节能工作深入开展,逐步改善用能现状。
(二)主要目标和节能指标。
1、主要目标。通过不懈努力,不断务实我处公共机构节能管理基础,逐步建立公共机构节能量化管理体系和信息化管理平台;加快完善公共机构节能制度、标准体系、评估体系和技术支撑体系;建立健全分级管理、职责明确、运转协调的公共机构节能组织体系,逐步建立公共机构节能长效机制;加强节能技术改造,争取全面完成公共机构节能灯具、节水型器具更换以及空调节能等改造工作;到xx年底,初步形成科学的节能管理体系,保障公共机构节能工作持续、有效开展。
2、节能指标。以xx年核定的能源消费标准为基数,xx年实现以下节能目标:全处公共机构单位建筑面积年耗电量(度)、人均年耗水量(吨)均下降10%以上,公务车单车平均年油耗量下降10%,办公耗材和车辆维修费分别降低8%。
公共机构节能工作是一项长期的、持续性的系统工程,用能范围广,节能管理跨度大。我处公共机构节能工作要坚持有所为、有所不为,把工作重点放在主要领域和关键环节。
(一)扎实开展能耗统计工作。
积极开展能源消耗调查。认真做好xx年的能源资源消耗统计工作,全面准确掌握用能底数。逐步建立起能耗统计信息管理平台,加强对本处能耗得实时监控。
(二)积极推广节能技术应用。
积极应用节能新产品。大力开展“绿色照明”行动,逐步淘汰高能耗灯具,更换为节能灯具;楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明,应安装节能技术较为成熟的延时开关或感应开关等自动控制装置,杜绝长明灯现象。逐步更换公共机构办公区内的水龙头、洁具为节水型器具,杜绝跑、冒、滴、漏和长流水现象。
机关部门年度个人工作计划篇七
以党的xx届xx全会精神为指导,坚持科学发展观,深入贯彻国家、省、市关于关心下一代工作的指示精神,充分发挥关工委的作用。组织干部职工子女进行爱国主义、集体主义教育,关心他(她)们的成长,积极配合机关加强单位青年干部职工爱岗敬业、无私奉献思想道德教育,深入开展“老少同心共筑中国梦”主题教育活动,为提升人大机关综合形象,建设和谐家园、和谐单位、和谐社会作出贡献。
(一)加强关工委自身建设,起好步开好局。
1、在关工委成立的基础上,加强学习,贯彻党的xx大和xx届xx全会精神,主动参加上级关工委举办的专题辅导和各项活动。注重理论学习,定期召开关工委会议,学习业务,讨论工作。
2、完善制定《机关关心下一代工作委员会工作职责》,并落实到日常工作中。编制《机关关工委“双创建”工作三年规划》。
3、发挥关工委的协调作用,加强与上级部门和兄弟单位的相互联系、配合,丰富创建“五好”关工委内容,确保创建工作取得实效。
4、加强“五老”队伍建设,动员老同志参与到关心下一代工作中来,发挥他们的优势,更好地做好关心下一代的工作。
(二)开展多种教育活动,培养青少年健康成长。
联系人大机关工作实际,认真分析关心下一代工作面临的新形势、新任务,积极引导青少年把个人理想与中国梦目标联系起来,培养青少年健康成长。20xx年计划开展以下活动:
1、组织开展“践行社会主义核心价值观,老少同心共筑中国梦”征文活动,组织机关年轻干部职工和机关干部职工子女参加。
2、利用寒(暑)假组织开展以《学习践行社会主义核心价值观》为主题的冬(夏)令营活动,组织机关年轻干部职工和干部职工子女走进爱国主义教育基地,接受爱国主义和革命传统题教育。
3、组织机关年轻干部职工子女开展“和谐家园”、“中国梦”等为主题的绘画比赛。组织机关年轻干部职工和机关干部子女参加。由关工委分年龄段进行评选,并根据评选结果给予一定的奖励。
(三)建立帮扶制度,关注弱势群体。
1、建立人大机关帮扶制度,对机关干部职工子女因病或发生其他困难时实施救助帮扶;机关若有留守儿童或失足少年,关工委安排人员定期进行走访帮扶,真正关爱他们的健康成长。
2、对机关干部职工因家庭原因需将子女临时带到办公室,关工委将组织人员利用单位图书室、机关活动室等场所,安排人员对其进行临时管护,确保机关干部职工正常工作不受影响。
1、根据中共六安市委办公室《关于进一步提升“双创建”水平,推动关工委工作发展的意见》,结合人大机关工作实际,提升创建水平,积极创建“五好”(领导班子建设好、“五老”队伍作用好、活动经常效果好、制度健全执行好、积极探索创新好)关工委。
2、积极向市和市直关工委投稿,汇报人大机关关工委的工作情况,联系工作实际,要宣传典型,以典型引路,扎实地开展活动。
3、利用人大网站、简报等多渠道,及时宣传关工委工作,形成关心下一代工作的浓厚社会氛围,推动关心下一代事业持续发展。
20xx年是人大机关关工委组建之年,我们将在上级主管部门的指导下,在人大机关的关心和支持下,扎扎实实,用心、用情、用力做好关心下一代工作,努力为青少年健康成长做好事,办实事。
机关部门年度个人工作计划篇八
今年上半年,__镇纪委在市纪委和镇党委的正确领导下,按照“转职能、转方式、转作风”的要求,积极协助镇党委加强党风廉政建设,全面落实纪委监督责任,聚焦主业,真抓实干,为全镇经济社会快速发展提供了坚强纪律保障。
我们始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制,抓好党风廉政建设两个责任各项工作任务的落实。一是主动当好党委的参谋助手。根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作安排部署,结合本镇实际,深入开展调查研究,认真制定落实两个责任的工作方案,并在镇党委的周密部署下,认真组织实施,做到了年初及时安排部署、平时认真督促落实、全面综合考核,确保了党风廉政建设工作落到实处。二是认真抓好组织协调。充分发挥部门各自的职能优势,对重点项目建设和专项资金发放等工作开展经常性监督检查,确保群众利益不受侵犯、党员干部不犯错误。三是协助党委全力抓好党风廉政建设主体责任制的落实。年初,镇委与38个村和镇直单位签订了党风廉政工作责任状,以定责、亮责、述责、评责为抓手,层层传导压力,将责任内容细化为清单,层层分解到个人,结合履职尽责督促检查工作,坚持以上率下、上下联动、注重实效。
坚持把纪律挺在前面,把规矩立在前面。一是加强纪律约束。坚持用法治思维和法治方式反对腐败,同步推进反腐倡廉法规制度建设。按党章、廉洁自律准则、纪律处分条例的要求,将权力关进笼子。严防干部职工在履行岗位、职责过程中的廉政风险和监管风险,最大限度地减少腐败行为的发生。二是加强制度约束。全面加强领导干部廉洁自律工作,认真落实惩防体系规划,认真落实领导干部个人重大事项报告、领导干部廉洁自律承诺、领导干部述职述廉活动等廉洁自律规定,认真组织开好领导班子民主生活会、年度评议等活动,形成监督常态化、制度化。?三是全面加强干部日常监督和管理。积极建立和完善绩效考勤、每周例会、述职评议、警示谈话等制度,切实加强对党员干部日常工作的监督和管理,发现苗头性问题及时给予提醒和教育,促进干部廉洁从政、依法从政,防患于未然。
纪律审查是纪委工作的重点,动员千遍,不如问责一次。党纪严于法纪。在工作中,把四风案件的查处作为纪律审查的重点,严查各类案件。发现问题苗头,从早从小抓起,及时提醒,挽救干部。坚决查处违反党纪的行为,以及损害群众切身利益和与民争利的突出问题,切实解决发生在群众身边的不正之风,以“零容忍”“无例外”的态度执纪,通过查办案件对违纪违规起到震慑作用。上半年,镇纪委查处了3起违纪案件,其中四风案件1起,还有4个案件正在审查之中,严肃了党纪,保护了群众利益。
镇纪委坚持把信访举报工作当作一项重要政治任务来抓,化解信访案积为重点开展工作,从中及时发现干部身上存在的苗头性和倾向性问题,我们建立健全镇村两级信访网络,加强矛盾纠纷和信访隐患排查,上半年,镇纪委共受理群众来信来访6件,立案1件,其中市纪委转办3件。受理率100﹪。
镇纪委认真落实中央八项规定,省委六条意见和市委六条禁令,弛而不息纠四风,一是对作风建设开展明察暗访。对上班纪律和四风问题每月进行暗访,并点名道姓通报情况,对重点人进行约谈提醒。二是进一步清理办公用房。整改了违规超标办公用房。三是运用大数据对精准扶贫政策进行了督查、检查,组建了专班,制定了方案,上报了比对数据。我镇作风建设专项治理工作共上报违纪问题线索14条,对2名违纪党员干部进行了诫勉谈话和通报批评,我镇作风建设专项治理工作今年5月9日曾被天门日报宣传报道。
镇纪委按照“三转”的要求,明确镇纪委的职责定位,严格落实镇纪委书记主抓纪检业务制度,让镇纪委把主业真正放到推进农村党风建设上来,腾出精力抓纪律执行、作风建设、查办案件的主业,让纪委甩开“包袱”,轻装上阵,聚焦主业,做到不缺位、不错位、不越位。
按照转方式的要求,我镇健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条,坚持有错必究,有责必问,让“扯扯袖子,咬咬耳朵,红红脸,出出汗”成为工作常态。
按照转作风的要求,不断加强自身建设,带头严明政治纪律,加大自我监督力度。将习近平总书记的“三严三实”内化于心,外化于行。镇党委、镇纪委既严格执纪又严格自律,按照“打铁还需自身硬”的要求,练就“金刚钻”,敢当“黑包公”,做正心、修身、律己的表率,切实保障党和国家一系列方针政策在农村的全面落实。
今年以来,虽然我们在党风廉政建设和反腐败工作上取得了一些成绩,但与市委和市纪委的的要求还有一定的差距,与群众的期望还有一定的差距,当前乡镇纪委由于体制的限制,除本职工作外还要抓精准扶贫、信访维稳、费收、秸秆禁烧、基层党建、污染清除等工作,由于一个人一个蹲点村,这些工作其他人不能代替,对纪检干部的工作精力有很多牵制,由于乡镇纪检干部配备不齐,有些事情一个人又不能单独开展,工作工作面临很大的压力和困难,现在信访案件要求高,恶意上访、贴牌上访多,一些人为了达到自己的目的不断的重复上访,每次都要调查回复,对纪检干部的精力也有很大牵制,我们建议:要配齐基层纪检干部,对恶意上访要采取措施。
我镇上半年的工作也还存在一些不足,主要表现在一些干部对落实“八项规定”精神、反对“四风”方面还存在模糊认识,自觉性不够;反腐倡廉教育的形式还比较单一,教育的力度还应进一步加大;四风案件查办的力度要进一步加大。
下半年我们将继续按照市委、市纪委的部署要求,振奋精神、锐意进取、攻坚克难、真抓实干,努力开创党风廉政建设工作新局面,为加快__发展作出应有贡献。
机关部门年度个人工作计划篇九
本月工作指导思想:按照“巩固、完善、提高”六字方针,总结落实部门工作,继续强化规则学习和执行力度,巩固成熟经验;逐步完善创新型、试验型做法;在巩固和完善的基础上,不断自我加压、追求卓越,全面提升综合素质,实现与市招投标业务的无缝对接,全面提升乡镇招投标业务水平。
本月重点工作:
1、以办公物品领用、固定资产登记管理及公务接待审批等为重点,做好机关各项管理制度的落实工作;推进机关内部轮岗及竞争上岗工作;适应县政务协同办公系统的全面使用,做好办公室相关人员的培训工作;做好单位应急管理建设及法律知识考试相关工作;上报8月份工作完成情况及9月份重点工作安排;做好单位人员工资晋升相关工作;组织做好8月份学习活动。
2、结合iso质量管理要求,进一步完善绩效考核办法;寓监督于服务中,推行好评标主持人考核办法;做好企业资信情况的收集、梳理及使用工作;结合询价采购补充规定,有针对性的开展对询价采购评标环节的监督工作;全面梳理各部门上半年工作完成情况,加强对工作任务完成情况的监督检查,对未完工作实行派单,结果兑现;协同法规科,充分发挥县内南部地区专业技术人员的作用,梳理参与我县项目评标的专家表现情况,对部分表现较差的专家提出规避意见;完成本月重点项目的开评标监督、评标主持、辅助记录等相关工作;完成7月份绩效考核基础性数据的收集工作;完成本月招标文件评审组织及意见落实情况的审查工作。
3、充分利用好支部活动,尤其是信息工作的成果,加强与招投标人的沟通,会同督查科做好县内重点民生项目的标后巡查和市场调研工作,及时了解市场最新动态,进一步拓宽宣传渠道;筹划开展“公信杯”招投标征文大赛;结合全县招投标目标考核工作,制定切实可行的方案,全面提升乡镇区招投标工作水平;严格对照规定,加强专家抽取及使用管理;做好各部门本月工作完成情况的梳理、汇总工作;草拟重大政府投资项目招投标管理的实施意见及市民代表旁听开评标实施细则等文稿。(责任领导:;责任科室:政策法规科)。
4、协助综合部,做好与市业务的对接工作;做好中标企业项目经理证书代收代管工作;进一步改进、完善评标办法,遏制围标串标行为;尊重招标人合理意见,在标前成本分析及中标价格预测的基础上,进一步提升招标文件编制质量;按照询价补充规定,做好询价文件的修订、完善工作;制定项目可逆差管理制度及政府采购项目标前市场调查标后跟踪回访制度;进一步更新、扩充政府采购业务专家库;协助综合部做好产权交易中介机构名录库的筛选工作;做好政府采购货款催付、业务数据统计上报、业务分析工作及7月份招标项目档案装订归档工作。
5、增加样本量,做好施工类建设项目报价资料的收集、分析及结果运用工作;做好施工类项目工程量清单、预算及招标文件审查工作;做好本月主要建材市场价格收集运用工作;做好本月小型项目发包价格的测定工作;拟定报价信息保密制度。
6、以党、团、工会活动为桥梁,以创先争优活动为载体,继续开展好“招投标讲坛”、“假如我是部门负责人”、“我为招投标建言献策”及“招投标信息报送”等活动。。
7、全面与市对接,收集好相关文件规定和业务办理规范;做好会员制度建设;做好本月新进项目的受理、报名相关工作,全面推行投标企业网上报名,结合网上缴费系统,做好报名受理及文件发放等相关工作,切实规范投标人行为;与业务部对接,根据合作效果,加强对合作机构的管理;继续做好项目办理指导工作。制定档案管理制度,严格档案归档审查,进一步规范招标项目档案管理工作;与前期来中心考察单位联系,实现名录库的共享;完成7月份项目计划执行情况跟踪分析,草拟7月份投标企业市场调研报告;做好本月招标采购项目标后质疑的回复工作;做好本部门目标考核任务的自查、整理工作;完成两条信息报送工作。
机关部门年度个人工作计划篇十
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一、加强组织领导,落实保密责任。
建立与完善保密工作责任制,明确职责,增强保密工作的主动性、严肃性。成立保密工作领导小组,坚持局长亲自抓、分管领导具体管、办公室组织实施、股室有人管理的保密工作组织原则,定期召开保密工作会议,研究解决保密工作中存在的突出问题,制定保密工作计划,总结经验,完善措施,确保保密工作各项任务的落到实处。
二、加强保密教育,增强保密意识。
通过各种形式开展保守国家秘密的思想教育和业务知识教育,不断提高全体干部职工在新形势下做好保密工作重要性的认识,牢固树立“保守国家机密,慎之又慎”的思想,同时要纠正“无密可保”和“有密难保”的错误认识,增强保密观念的责任感。
1、认真宣传贯彻《保密法》及《保密实施办法》等法律法规,及时组织学习中央、省、市、区有关保密工。
作文。
件和指示,特别是加强档案工作的保密教育,不断提高政策理论水平,正确把握保密工作发展趋势。
2、保密工作领导小组要认真做好《保密法》修订后的宣传工作,使保密宣传教育向深度、广度不断推进和拓展,努力营造保密工作良好氛围。
3、充分利用会议、简报、宣传栏等形式开展保密教育,重点抓好领导干部、各股室重点涉密人员的保密教育,不断增强保密意识、保密观念和维护保密安全的自觉性。
4、积极探索宣传教育的新形式,特别是加强警示教育力度,继续把保密教育列入领导干部中心组学习内容,同时强化全体干部职工保密工作的宣传教育。
三、联系实际,加强管理,搞好日常保密工作。
1、对秘密文件和资料的制作、收发、传递、使用、保管、清退的要求:(1)秘密文件的制作:制作秘密文件过程中坚持起草人拟定密级,核稿人把关,签发人核定密级;(2)秘密文件资料的收发要有登记,确定专人保管;(3)秘密文件资料的传递要办理签收、退回手续,对秘密文件资料进行统一保管;(4)严格按照保密委要求清退秘密文件,不得出现差错。
2、对秘密文件和资料的归档、销毁的要求:(1)单位文件资料分类统一管理,任何个人不得私自保管文件资料;(2)对保密要害部位配备铁门、铁窗、铁柜,对文件资料实行统一管理;(3)按规定该销毁的文件、资料要按时交保密局;(4)对文件资料及时装订归档。
3、突出重点,加强管理,防患于未然。保密工作应注重加强重点人员、重点部位、重点环节、重点时点的管理,平时抓好日常管理,节假日加强值班、守卫,防止失泄密事件的发生。
4各股室要定期进行保密工作自查,主要是保密制度落实情况、涉密文件及涉密移动存储介质的保管使用情况、涉密计算机落实防范措施和非涉密计算机存储信息情况,及时发现问题,消除安全隐患。
自查报告。
等资料及报表,及时清退文件,及时上报本单位产生的秘密文件资料,办理有关文件定密、清退、销毁等工作,完成保密局交办的各项工作任务。
6、要进一步加强安全保密工作。严格加强对信息、资料、文件和领导干部日程安排等的保密工作,坚决杜绝泄密事件发生。
机关部门年度个人工作计划篇十一
xx年,机关党支部的指导思想是,深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,全面加强机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。
1.坚持理论学习。认真贯彻落实中央及省市关于领导班子理论学习中心组学习的有关规定,将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神列为全年学习的重点内容,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,充分发挥好党组织班子示范带动作用,激发广大党员、干部职工的学习热情。
2.丰富学习载体。充分利用学习强国、干部在线教育平台等载体,组织广大党员干部及时跟进学、全面系统学、深入细致学。坚持集中学和自学相结合、专题研讨和辅导报告相结合,丰富网络学习内容,提高学习实用性和实效性,真正学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。
3.注重成果转化。将习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内容和核心要义内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措,紧密联系单位职能、部门及个人职责,明确工作目标及任务,确保习近平新时代中国特色社会主义思想在机关开花结果、落地生根。
1.坚决做到“两个维护”。全面贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》及省市委文件精神,牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策部署对标对表,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝,确保党中央决策部署项项落地。
2.严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员党性定期分析、谈心谈话等组织生活制度,用好批评和自我批评思想武器,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
3.加强党员培养。严格按照《中国共产党发展党员工作细则(试行)》要求,严把党员发展入口关,把政治标准放在首位,确保新党员队伍的先进性和纯洁性,切实维护发展党员工作的严肃性,不断提高发展党员工作的质量和水平。
1.认真开展主题党日活动。以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点内容、结合运用红色旅游文化资源,结合主题党日回到,抓好经常性党性教育。积极举办征文、演讲、读书论坛、志愿服务等系列主题活动。
2.切实抓好党课教育。支部书记带头上党课,其他班子成员要结合分管工作和职责,上好专题党课。坚持把学习教育、活动实践和业务工作等内容融入党课教育全过程,不断提升党课对党员的吸引力。
1.加强机关支部建设。认真履行机关党建工作主体责任和监督责任,充分发挥党支部发挥战斗堡垒作用,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,积极做好与联系单位结对共建工作,树立良好形象、展示优良作风,切实提高新时代机关党建工作质量。
2.开展激励关怀慰问。部署开展纪念建党99周年系列活动,开展先进集体和优秀个人评比表彰工作,营造比学赶超的良好氛围;建立困难党员动态台帐,做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。
1.驰而不息改进作风。认真抓好中央八项规定和省市委实施细则精神的贯彻落实,驰而不息纠正“四风”新问题新动向,推动党风政风持续向上向善,提高机关服务基层的能力和水平。
2.强化纪律的执行力。按照《党章》和《中国共产党纪律处分条例》,聚集主业主责,以“六大纪律”为准绳,坚持纪在法前,严肃审查、处分违纪党员。充分运用好执纪监督“四种形态”,特别是第一种形态成为常态。对严重违纪有违必究、动辄则咎,强化纪律刚性约束。
机关部门年度个人工作计划篇十二
认真贯彻落实防城港市公安局、教育局《关于进一步加强中小学校交通安全工作的通知》精神,以及各级领导部门关于学校交通安全工作的文件和指示精神,坚持_以人为本、预防为主的方针,切实做好学校交通安全宣传教育工作。
二、工作目标。
(一)建立健全交通安全教育长效机制,实现学校交通安全宣传教育工作经常化、制度化。
(二)各学校至少建立有一个固定的交通安全宣传栏,一块固定交通安全宣传标语墙,安排有一名或若干名学校交通安全兼职教师。
(三)强化交通安全宣传教育,提高中小学生的交通安全意识和自我保护意识。
三、基本工作安排。
1、制定20__年全县学校交通安全宣传教育工作计划。
2、成立_上思县中小学交通安全宣传教育工作领导小组。
3、调整全县中小学交通安全教育校外辅导员,落实交通安全宣传教育兼职教师。
4、各学校要落实经费,建立固定交通安全宣传栏。
5、以我县开展_中小学安全教育活动月为契机,组织学校集中开展交通安全宣传教育活动和交通安全技能演练活动。
1、教育、交警等部门做好学校周边交通秩序整顿及校车检查。
2、检查各校交通安全教育活动情况。
3、举办全县中小学道路交通安全宣传教育培训班。
各学校根据学校实际,邀请学校交通安全宣传教育校外辅导员到校给师生上交通安全课和法治教育课,有条件学校要邀请学生家长一同参加。
1、组织检查学校上半年交通安全教育活动情况。
2、各学校向学生家长印发交通安全知识公开信。
3、各学校开展署假前交通安全专题教育。
4、部署全县中小学校交通安全知识征文比赛和演讲比赛相关准备工作。
5、做好开展交通安全宣传教育夏令营活动的准备工作。
七月份、八月份。
暑假期间,县公安局交通管理大队和县教育局组织部分师生开展交通安全宣传教育夏令营活动。
九月份、十月份。
各学校进行全县交通安全征文比赛和演讲比赛预赛,确定参加全县比赛的参赛作品和人员。
组织全县交通安全知识征文比赛和演讲比赛。
1、检查学校交通安全宣传教育工作情况。
2、年终。
四、工作要求。
1、各学校根据本计划接合学校情况,制定本校年度交通安全教育工作计划。
2、各学校要落实一名学校领导专抓学校交通安全教育工作,落实若干个教师具体负责学校交通安全日常教育工作,使此项工作能真正落实到实处,抓出成效。
3、各学校在开展交通安全教育活动中注意总结经验,收集材料、图片,建立相关资料,以迎接检查。
机关部门年度个人工作计划篇十三
20__年以来,弥勒市机关事务管理局紧扣市委、市政府中心工作,以“安全、满意、规范、高效”为总目标,扎实开展“两学一做”学习教育,全力推进年度重点工作目标任务的完成,全面提升机关事务管理工作水平。尤其在公务用车改革后续工作落实、提升公务接待水平、规范机关办公楼物业管理、办公楼__工作安全隐患整改及运行管理保障服务等方面取得了明显成效,为全市经济社会发展提供了有力的机关后勤服务保障,现将上半年工作开展情况总结如下:
一、20__年上半年重点工作回顾。
(一)全力完成重点工作任务。
1.齐头并进,不断打造物业管理水平新平台。
一是对弥勒会堂绿化用水进行改造。20__年3月,为节约管护成本,切实管好会堂周边绿化,从便民服务中心综合楼绿化用水主管把水引到会堂东门、北门,绿化用水管道安装费用为万元。二是对弥勒会堂屋顶防水进行改造。20__年3月,赶在雨季来临之前,投入万元针对性地对2-1会议室及东门楼顶防水使用纳米防水隔热材料进行紧急处理,对2-1会议室门口天花板进行修复,切实保障会议办公的正常进行。三是对会堂东门停车场进行改造。随着便民服务中心综合楼22家单位的入驻,车辆停放难的问题随之暴露出来。20__年4月对车场进行科学规划,投入资金8万元,在现有的沙石地面上用砖勾出停车位,可从80个增加到123个左右,科学合理用石板设置人行步道一条。四是做好绿化养护工作。为提升行政中心片区整体办公环境,20__年4月,投入资金7万元用路沿石围出花台,栽种2万余株木春菊、醡浆草,20棵三角梅,并在会堂周围点缀20棵冬樱花,行政中心政协车场原绿化遮阴树木死亡较多,补栽26棵小叶榕,5棵冬樱花,在西边池塘放养10条锦鲤。真正做到四时有景,整体绿化效果与办公环境自然和谐。日常加强巡查力度,督促绿化管护公司严格按照合同按时按质浇水、施肥、除虫、修剪。五是实行水电设施及卫生保洁标准化。一是明确责任,按照标准做到到岗到人,并严格依照考核细则进行督查;二是注重细节,加大了对重点楼层、重点时段的清扫频次,特别是对卫生间异味问题加大处理力度,确保清洁、无异味;三是解决难题,加强供水、供电、消防和电器设施设备定期检查、养护,努力为机关干部职工创造良好的办公环境。投入万元对电梯进行维护保养检修12次,维修3次;投入3万元对卫生洁具、灯具、供电线路等相关公共设备设施进行维护检修12次,屋顶防水维修疏通10次,有效预防和排除各类安全隐患,保障了行政中心办公大楼各套设备设施的正常运转。做好“日、周、月”消防三检登记,及时发现隐患,并及时进行整改。六是积极与公安局对接行政中心安全保卫工作,并提出合理化建议。为加强弥勒市行政中心片区安全保卫管理工作,进一步提升片区安全防范能力,有效维持片区生产生活秩序,确保片区人财物安全。我科室配合市公安局实地调查,科学规划制定安保工作计划。
2.拓宽渠道,不断完善公务用车改革工作。
首先规范了车辆调度管理。一是启用云南彩立方公务用车信息化管理平台,用车申请、派车、费用结算都在系统中完成,所有内容公开透明。整个操作流程简单便捷,申请人提前用电脑或手机通过平台系统预约,调度人员收到申请后在系统中派车,用车人和驾驶员同步收到车辆出行信息,完成派车流程,真正实现公务用车“滴滴化”管理,节约了原手工派车的大量纸质单据和人力投入,20__年上半年从系统中派车共计1982次;二是严格车辆监控。公车中心所有车辆都安装gps定位系统,实现了对车辆的动态的监控,每1分钟更新一次车辆信息,系统中可以查看车辆位置、出车时间、出车轨迹、回车时间等,有效地规范了调度管理工作;三是建立回车报告制度,定点停放车辆。出车任务结束后,及时向调度组报告车辆回场情况。在行政中心便民服务综合楼地下停车场设集中停放点,悬挂公车集中停放标识,每辆车都有固定车位,未派出的车辆必须停放在固定车位上,出车任务结束必须及时入场停放,有效禁止了公车在外乱停乱放。
其次,规范了车辆服务。一是按照市财政局集中签订的5家保险企业,选定中保作为服务企业;二是通过开工招标入围了荣达、明兴、奔腾三家维修企业作为车辆维修保养合作单位,20__年上半年支付维修保养费万元;三是建立油卡圈存和里程登记制度。有效减少燃油浪费和杜绝乱用油卡等问题。20__年上半年共计充值燃油费40万元;三是统一购置etc高速公路通行电子收费卡,不仅减少过收费站的时间,同时杜绝了驾驶员乱报过路费的问题,20__上半年累计充值71000元。四是采用包年洗车服务,和4家洗车场签订包年洗车服务合同,按年不限次数对车辆进行洗车服务,有效节约了车辆清洗费。
3.落细落微会务服务,不断推进会务工作全面性。
一是压实责任,健全机制,全力保障会务工作高品质运行。建立应急服务小组,及时处理突发情况,想方设法提高会议服务水平。统一安排,统一调度,从细节抓起,保重点、提档次、抓质量,认真做好会前、会中、会后的服务工作,确保每场会议的圆满召开。截至6月底,共承接各类会议培训160场,接待参会人员15200余人次。其中包括中央、省、州视频会议30余场;市级会议100余场;部门工作会议20余场。二是夯实基础,注重提升,会务工作再上新高度。针对筹备服务工作中个别环节存在的工作粗糙、管理不严、服务缺失、会议运行机制不科学等问题,会务服务人员认真作自我对照检查,正确认识和对待自身存在的一些问题,不断地加以改进和提高。坚持把会议服务做到细、做到好。以提供优质、高效的宗旨为目标,树立良好的服务形象和服务态度。日常工作中加强对会务设施和设备的排查维护;针对工作中存在的问题,研究产生问题的原因,提出解决问题的办法或方案,及时向领导报告。做到不遗漏细节,服务流程清晰明了,重大活动无纰漏,服务高效到位。
4.学深学细,不断提升公务接待精细化。
一是公务接待活动“面广量多”。今年以来,我市作为新型城市化的主阵地和城市的重要门户,对外交往日益频繁,区域间交流合作增多,来我市视察指导、考察交流、投资洽谈的上级领导、国内外来宾与各界人士越来越多。上半年共完成接待任务394批次,其中中央巡视组2批次、省级考察团9余批次、地州考察团18余批次、市级部门会议接待343余批次,参与筹办市级大型会议22余批次,共计9711余人次的接待工作。机关食堂内部职工用餐截止6月底用餐人数达30017余人次。二是对公务接待任务“精耕细作”。今年以来,我局接手接待办工作,大型接待全程参与服务,与各有关单位紧密配合,根据每项任务的特点和要求,预排方案,一环扣一环,做到无缝对接。立足我市实际,在膳食服务上突出地方风味和地方特色,使有限的餐费转化为良好的公务效果。
(二)大力推进业务工作任务。
1.认真组织开展“两学一做”学习教育。按照中央和省、州、市委统一部署,根据市委“两学一做”学习教育实施方案,结合我局实际,认真开展“两学一做”学习教育。
2.继续加强办文、办会工作。截止6月底,组织召开每周学习例会20次,认真学习“__”。办公室共处理电子公文80多件,发出各类通知、函共17件,通知、安排局领导参加各类会议58场次。结合“两学一做”学习教育,加强宣传信息工作,今年上半年来,撰写上报信息14篇,已在《云南省机关事务工作》杂志用稿1篇,信息稿件数量、质量等比往年都有了较大程度的提高。
4.加强财务日常管理。一是认真做好部门预决算及财务信息公开工作。根据会计法、财务制度、税收法规,按时完成20__年度账务处理并报送了20__年度决算报表;做好20__年部门预算上报及预算公开工作。二是确保本局资金日常运转及资金安全。严格执行新出台文件,加强“三公”经费支出控制,坚持“先有预算、后有支出,没有预算、不能支出”的原则,严格执行预算,规范开支行为;全面实行公务卡结算。三是根据财政要求,进一步修改完善单位内控制度。四是抓好厉行节约工作,实行按季统计上报财政;五是做好公积金日常缴存工作。
5.强化公共机构节能管理工作,积极开展省级示范单位创建。积极开展节能宣传周和低碳日活动。20__年6月11日开始利用电子显示屏,滚动播出“节能降耗,保卫蓝天”及“提升气候变化意识,强化低碳行动力度”等标语20条。对行政中心片区入驻的41家单位进行宣传。节假日期间关停部分电梯及在电梯入口处张贴“少做电梯多爬楼,健康节能样样有”等俏皮提示语。在机关食堂提倡光盘行动,宣传了节约用水,节约粮食等宣传标语。提倡干部职工绿色出行,健康出行。积极把行政中心创建为20__-220__国节约型公共机构,对行政中心水电计量进行改造,220__投入资金10万元改造公共节水型器具及节能型灯具。
弥勒市机关事务管理局被省州机关事务管理局指定为20__-20__年将要开展创优工作的示范单位。我局高度重视此项工作,在多方了解周边市县创建情况后,及时报告市委、市政府领导,成立工作领导小组,制定实施方案,指定专人负责,责任明确到位。与云南承诺节能科级有限公司合作,创建工作正在快速推进中。20__年上半年指导行政中心片区40家公共机构按要求进行能耗数据报送,充分保证数据真实可靠,为创建工作提供有力依据。
(三)认真抓好机关党建及党风廉政建设工作。
1.重视发挥好班子领导作用。大力加强局班子自身建设。落实领导干部工作责任制,把分工负责和为大局负责有机结合,增强工作争取和工作合力,重视干部职工理论学习。努力营造健康向上、创先争优的机关文化氛围。
2.“脱贫攻坚”工作深入开展。弥勒市机关事务管理局认真务实,力求脱贫攻坚工作落到实处,挂联西二镇绿柴冲村,共有建档立卡贫困户49户173人,20__年脱贫26户108人,20__、220__年共脱贫8户18人,20__年动态管理中何汝生、何李勇2户5人返贫,20__年符合脱贫条件的5户15人,目前现有未脱贫困户12户34人。
市机关事务管理局全体挂联干部始终把脱贫攻坚作为当前首要政治任务来抓,在每周职工例会上着重传达和学习了省州市相关扶贫精神,要求干部职工强化政治站位,不断提高思想认识,提高为贫困群众服务的水平。建立健全脱贫攻坚长效机制,制定有效措施促进扶贫攻坚工作落到实处。
一是建立健全市机关事务管理局干部职工“挂包帮转走访”制度,定期深入挂联村进行走访,确保干部职工和挂联户保持密切联系,分别于3月12日、4月28日、6月5日共走村入户三次召开群众见面会及贫困户见面,了解贫困户生活生产情况,“机关后勤服务中心+挂联户”鸡鸭养殖回收土鸡35只,鸡蛋1787个、鸭蛋630个,帮助贫困户销售南瓜子等土特产品多次,以解贫困户农忙之季无暇顾及副业收入的后顾之忧,增加贫困户的经济收入。二是加强能力建设。努力提高干部职工做好扶贫攻坚工作的能力,提高为贫困群众服务的水平。市机关事务管理局先后多次组织干部职工积极学习中央、省、市、区关于脱贫攻坚整改的会议精神,要求干部职工结合自身工作,深入剖析存在的问题。通过多次学习剖析,广大干部职工意识到自己思想认识上不到位,贫困户帮扶上不用心的问题导致贫困户资料填写不规范。通过学习已深刻认识到自身的不足,并表示一定认真履行好挂联干部职责,用实际行动认真做好挂联帮扶工作。经下乡走访,与镇上对接等方式,对西二镇存在的问题进行了对照核实,并积极主动配合西二镇做好档案资料收集管理。
20__年上半年,我局在服务发展、服务机关、服务干部职工方面作出了积极努力,也得到了领导和机关的好评,以下三个方面得到提升:一是服务管理创新能力水平达到明显提升;二是发现解决问题的能力明显提升;三是服务精细化水平不断提升;四是干部职工的积极性、凝聚力得到明显提升。
以上成绩的取得,是市委、市政府的正确领导和市民中心各单位、各部门关心支持的结果,也是全局干部职工团结拼搏、奋力进取的结果。但是,对照更高标准和要求,我们也清醒地看到工作中的问题不足。主要表现在:干部、职工教育培训的针对性、实效性,还需要进一步加强,能力素质还需进一步提升,推进力度还要进一步加大;部分干部职工对《党政机关厉行节约反对浪费条例》《机关事务管理条例》等政策法规及时、深入研究不够;对外包单位的监督管理体制机制建设及现有管理保障服务模式还需进一步改进完善等等。
结合20__年上半年工作取得的经验和成绩及在工作中存在困难和问题,在下半年的工作中,我局将围绕市委、市政府的中心工作,坚持廉洁、服务、节俭的原则,进一步完善体制机制,健全制度标准,降低运行成本,加大对各项工作的监管和服务力度,努力做好管理保障服务工作。
(一)深入开展“两学一做”学习教育,大力提升干部职工队伍素质。深入学习“__”,始终把严守政治纪律和政治规矩放在第一位,用社会主义核心价值观提升干部职工思想政治素质和道德品质修养。积极发挥新常态下的新作为,加强学习教育。坚持周一学习制度,严肃学习纪律;丰富学习内容,通过谈学习心得、召开会议等形式,激发干部职工的工作热情;突出教育培训,坚持专业技术培训与综合能力培养相结合,提高干部职工的专业素养。
(二)在后勤服务上再创新。面对新形势、新要求,需要我们积极探索机关后勤服务社会化新模式。20__年下半年,将继续学习、借鉴兄弟县市的成功做法,进一步规范管理、转变服务方式、提升服务质量。
(三)在强化管理上再加强。要进一步完善法规制度,规范工作程序,切实提高机关事务管理工作科学化、法制化、规范化水平。要注意学习借鉴先进管理经验,利用先进管理手段,推行量化管理、信息化管理和绩效管理,提高工作质量和效率。
(四)做好党政机关公务用车制度改革后续工作。完善公车改革后新的公务出行保障体系。加大对全市党政机关公车改革执行情况的监督检查,建立一车一档工作。做好对公务用车“三定点”单位的监督、考核等管理工作。
(五)继续大力提升公共机构节能管理水平。推进省级节约型公共机构示范单位创建工作,坚持节能管理精细化、目标考核体系化。
(六)加强机关作风效能建设和党风廉政建设。坚持不懈贯彻落实中央八项规定、省、州、市委十项规定,持续推进机关作风转变。继续加强“三公”经费、公务接待、会议、物资采购等管理。
机关部门年度个人工作计划篇十四
坚持以******理论和********重要思想为指导,贯彻执行县委、县****和上级业务主管部门的工作指示精神,在局党总支领导下,按照心得体会范文科学、公正、廉洁、高效的要求,高标准,严要求,创业绩,树形象,为创建学习型、效率型、服务型办事机关做出贡献。
以服务定位工作职责,以细心完善工作环节,以创新提高工作业绩,抓管理实现工作目标。继续发扬严谨扎实的工作作风,立足本职,承上启下,服从领导,服务基层,一切服从大局,一切服务大局,认真有效地完成局领导交给的各项任务。努力做到:想到、做细、讲程序、守原则。
(一)增强精品意识,提高办公室重点工作水平。
以做好每一项工作为前提,突破办公室工作中按部就班的传统思维,一丝不苟做好办公室的重点工作,高标准、高质量、高水平、高效率地完成各项工作任务。
1、参谋辅助力求抓住关键。积极按照全局的工作部署,紧扣全局中心工作,密切关注和把握不同阶段的工作动态和工作重点,前瞻思考,超前谋略,尽力发挥参谋辅助作用,为领导班子决策、部署、推进各项工作提供富有实效的意见建议。
2、办文办会力求精炼。全面的范文参考写作网站认真执行机关公文处理条例,严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和格式关,切实提高公文质量;建立健全文秘工作责任机制,不断提升文秘人员写作能力。认真做好各项会议的会务筹备工作,力求达到会议目的,收到实际效果。
3、信息督查力求落到实处。按照政务信息上报的要求,确保各项工作信息快速报送,切实发挥作用,坚持全方位、多领域、多角度的报送信息。进一步落实督查制度,建立健全督查工作的责任、检查、通报、反馈、考核、专报等机制,针对全局部署的各项重大任务,结合实际开展重点督查,及时了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题,并认真抓好督办情况的反馈工作,务求事事有着落、件件有结果。
(二)增强责任意识,提高办公室后勤保障水平。
致力于打造办公室热情、高效的服务形象,牢固树立办公室工作的责任意识,紧紧围绕全局中心,服务机关工作人员,严格工作标准,狠抓规范管理,切实增强工作的前瞻**和主动**。
1、加强财务管理,打好金算盘。严格执行机关财务制度,规范财务管理,切实发挥理财职能,进一步加强财务人员业务培训和纪律教育,心得体会范文锦集做到精打细算,勤俭持家,在做好日常财务管理的同时,重点做好预算、决算的编制与执行工作,努力实现预算编制科学化、规范化、制度化和透明化,提高预算资金的使用效益。
2、加强行车安全,把好方向盘。进一步加强机关车辆安全管理工作,认真组织学习《道路交通法》等相关法规及车辆保养维护常识,落实安全行车考核机制,切实加强驾驶员的安全教育与日常管理;科学调度、使用机关车辆,在保障重点用车的前提下,进一步整合用车需求,提高车辆使用效率,确保驾驶员劳逸结合。
3、加强档案管理,建好资料库。严格执行《档案法》和档案管理要求,进一步规范档案收集、汇编、装订和查阅、借阅程序,扎实做好机关档案管理工作。按照规定及时做好各类文件、数据、图片、视听资料及重要实物的归档工作,做到了管理科学、条目清晰,查阅方便,制健全,防止档案或网络泄密事件的发生。同时,进一步加强机关网上的资料管理与备份工作,大力推进工作档案信息化、电子化。
4、加大保障力度,当好服务员。扎实做好机关接待、文印、安全、卫生和重大活动、重要会议的后勤保障工作,确保全局机关的正常运转。
新的一年思想汇报范文,办公室全体人员将以饱满的热情和开拓创新、努力进取的奉献精神,开创办公室工作新局面,为我局开展各项工作提供强有力的行政、后勤服务。