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法治建设工作报告篇一

着力建立权责统一、权威高效的依法行政体制，确保行政权力在法治轨道上运行。一是完善落实“四张清单”。调整权力事项58项，调整要素信息14项，从制度上保障了权责清单动态调整的时效性和规范化。我市保留权力事项3524项，明确责任事项3573项。对应上级衔接取消我市9项行政审批中介服务事项，不再作为行政审批的受理条件。围绕实施市场准入负面清单，在实施台账制度基础上建立了流程管理、预警预报、信息反馈、动态绩效考核等审批工作机制。市场准入负面清单制度印制成册向企业发放。二是完善行政执法程序。将行政执法行为列入我市深化机关作风整顿优化营商环境重要内容，正式启用“xx市双随机一公开监管平台”，促进严格规范公正文明执法。对市县两级300多家单位的平台管理员进行了业务培训，录入市场主体147704家，执法人员4477名，抽查清单1178项，全市共通过监管平台抽取195次，抽取市场主体1168家，占市场主体总数的0.67%。三是开展失信违诺清理。制定《2020年全市政府失信违诺专项清理工作实施方案》，在全市范围内对各县(市)区、市直部门面向市场主体出台的政策、作出的承诺、签订的合同协议进行全面排查，逐条逐项列出清单。对全市政府失信违诺专项清理工作开展情况进行两轮现场督办，推进有关问题得以妥善解决。四是加强行政复议工作。认真办理复议案件，着力提高行政执法质量。全年受理行政复议案件163件，已审结153件，其中驳回6件，维持98件，撤销12件，责令履行6件，终止31件。

法治建设工作报告篇二

1.推进重点领域执法改革。一是推进劳动保障监察执法改革，成立劳动监察执法局，建立权责统一、高效便民的劳动保障监察执法体制。二是落实中央、国务院《关于深入推进经济发达镇行政管理体制改革的指导意见》，将红果子镇列入经济发达镇行政管理体制改革试点镇，赋予行政职权108项、公共服务事项权12项，为乡镇执法体制改革积累经验。三是健全完善行政执法和刑事司法信息共享、案件通报、案件移送衔接机制，各行政执法单位信息录入反馈检察机关，及时移送涉嫌犯罪案件11件，移送率达100%。

2.着力规范行政执法程序。市场监管、城市管理、安全生产、农牧、劳动监察等重点行政执法部门严格落实上级行政裁量基准制度，探索实施行政执法公示制度、行政执法全过程记录制度和重大行政执法决定法制审核制度等，确保行政执法行为规范合法。其中，市场监管领域建立案审会制度，率先探索实施三项制度。劳动监察执法领域建立健全源头预防、动态监管、失信惩戒、规范执法相结合的劳动保障监察工作机制，实现了近5年来农民工投诉案件数、投诉人次和欠薪总额三项指标三下降。

3.不断创新行政执法方式。严格落实执法信息公示制度。重点执法部门建立执法流程图，城管、司法行政等执法部门配备执法记录仪，并结合说服教育、劝导示范、行政指导等非强制性执法手段开展工作。借助信息化手段推进行政执法工作。公安部门实施的高清视频监控“雪亮工程”、市场监管部门实施的“随时检”等信息化执法设备有效提高了执法效率。严格落实执法职责，大力打击违法行为。截止年末，全区履行行政执法责任主体的26个单位共实施了145件行政执法案件，重点打击了在食品药品、环境保护、安全生产、城市管理等领域中存在的违法行为，起到了处罚一批教育一片的社会和法律效果。

法治建设工作报告篇三

创新社区治理机制和治理方式，加强党委领导，发挥政府主导作用，鼓励和支持社会各方面参与，从传统的社会管理转向社会治理，努力在实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动上取得成效。一是推进政社分开。乡镇政府切实转变职能，完善社区服务站，推进服务型政府建设；二是建立“三社互动”机制。各乡镇建立以村（社区）为平台、以社会组织为载体、以专业社会工作人才队伍为支撑的“三社互动”工作机制。2020—2020年分别在幸福乡月坝村、沐溪镇三观楼社区和茨湾村聘请专业队伍开展了“三社互动”工作试点，加强了民政工作，减轻了基层工作压力；三是开展社区标准化建设。根据各乡镇经济社会发展状况和现阶段社区建设工作水平，对社区建设进行合理分类，制定社区建设分类指导标准。

法治建设工作报告篇四

法治建设工作报告篇五

今年以来，我局法治建设工作，按照区法治政府建设工作领导小组工作要求的具体部署，紧紧围绕法治x建设这一中心，紧密结合安全生产工作的实际，强化组织领导，健全工作网络，落实目标责任，积极推进行政执法规范化建设，取得了一定的成效。创新执法理念，积极探索安全生产执法新路径，在文明执法、优化服务中规范了执法行为，提高了执法效率，优化了营商环境持续。现将xxxx年度我局法治政府建设工作报告如下：

加强组织领导是开展法治工作的基础和前提，是确保法治建设成效的关键环节。今年，局党组根据领导干部及中层干部人员的变动，及时调整了依法行政领导小组成员，明确了相关成员的职责，为确保我局法治工作正常有序开展提供了组织保障；制订下发法治建设工作计划，使法治建设工作有布置、有检查、有落实；组织学习法治建设有关文件和会议精神，使全局同志明确法治建设工作的重要意义和主要内容。

按照“最多跑一次”理念和目标，在推进“一次不跑，事项办好”改革工作中，坚持“流程最优、环节最少、时间最短、服务最优”的目标，落实我局的零跑工作。

1.所有审批事项均可通过x政务网进行网上申请和资料上传。截至日前完成xxxx个日常许可件的收件及现场审查各类备案审核工作，其中即办件xxxx件，承诺件xx件全部提前办结，总提前天数xxx天，提前办结率xxx%，满意率xxx%，网上申请率办结率均达xxx%。

2.优化审批流程。梳理制定外部流程、内部流程和审查规范，明确每个环节办理人员、办理时限和审批条件，减少“自由裁量”空间，所有审批事项比法定时限至少提速xx%以上，同时将部分承诺件转变为即办件，以此提高涉危行政许可透明度和可预期性。经过大幅的优化拆分组合，审批事项xxx%实现“最多跑一次”目标，并“零跑”予以落实。权力事项库事项增加为xx项，数量增加的同时，按照减事项、减材料、减环节、减时间、减费用的“五减”原则，针对xx类大项xx小项的行政审批事项完成xxx%“网上办”，xxx%开通“掌上办”，xxx%实现跑零次，并对其中xx个小项实现即办。对入库事项的网办率、掌办率进行调整达到考核要求，事项承诺压缩比进行横向和纵向比对，数字化转型六项指标达到要求。

3.减负企业促营商。（x）精减简化材料。结合全省“八统一”工作申请材料，做好申请材料、适用表单、经办流程的核对，删除各类模糊性表述，杜绝出现“打擦边球”的情况，简化有关材料的收取，营业执照，备案表、意见书等原则上审批部门自行获取，两批负面清单的整改工作，精简各项材料xx项。（x）审批提速。优化审批平台，将危险化学品经营和“三同时”工作，全部纳入x政务服务网进行申报，启用南威x.x和投资项目平台。解决多头申报问题，同时所有审批事项比法定时限提速xx%以上。尤其对于区级发证的相关事项，给予大幅度的支持，不仅免于安评，甚至免于现场审查，延期换证企业获得了极大的便利。（x）依托共享。在前期精简材料的基础上，同时依托全市大数据共享服务平台，结合上级文件，进一步简化，将业主要负责人、安全生产管理人员相关资格证书、特种作业人员操作资格证书等多项材料，改变为“申请人不再提交，由部门内部核查”的方式，极大方便群众。（x）取消各类证明材料。大刀阔斧改革相关证明，取消xx项相关证明材料，分别以部门共享，调整为核验不动产权属证书、部门内部获取等方式，予以清理改革，做好无证明区工作。打造应急无证明，减少群众和企业的负担。

4.服务企业。（x）预约服务。对企业人员开放电话、微信审批预约服务，将行政审批事项所需要的材料、流程、时间等口头解释清楚，避免了办事群众因信息不对等情况而“跑多次”。（x）上门收件。预约之后，窗口工作人员上门收件，将现场审查和材料收取合并，办结完成之后，通过快递将办结结果寄达企业人员，真正做到零跑。（x）模拟审查。对一些缺少主件材料、需要加快审批进度的项目，业主单位提出申请并作出承诺后，实行提前受理、提前审查、先行整改，待业主单位提供主件材料后，立即出具审批意见，最大限度地缩短审批时间。（x）推广容缺受理。申请时还采取容缺受理，如负责人、安管员培训证书，可采用承诺书形式容缺受理。其他有关材料如各类表格、相关证件，在对企业作出最终审批决定前提供即可。

一是主动服务基层，探索示范执法。在有限空间作业等危险工序行业领域开展示范性执法活动，主动邀请同类企业的主要负责人、安全管理人员、应急管理服务中心执法人员到执法现场学习观摩，通过“解剖式”执法检查和现场施教，帮助企业提高隐患排查能力，引导基层执法队伍提升执法水平，受到了各方好评。今年共组织开展x次“示范性”执法活动，xxx余名企业负责人和安全管理人员，xx余人次应急管理干部参与示范性执法。二是再造执法流程，探索数字执法。主动探索执法工作数字化改革，全程再造执法流程，将涉及执法审批的xx项工作流程全部实现数字化改造，处罚系统全面对接平台审批，实现无纸化办案、电子化盖章，大大提升了办案效率，同时倒逼执法人员规范执法行为，也有效避免干扰执法现象的发生，让执法工作更加公开透明。据统计，数字执法每年至少可让办案人员少跑腿xxxx次以上，真正实现执法办案审批零跑腿。三是优化工作举措，探索规范执法。针对涉刑危险物品难以及时处置的问题，该局主动对接公检法联合出台《x区涉刑危险物品先行处置办法（暂行）》，为危险物品领域打非治违解除后顾之忧，并被市局在全市范围内推广应用。继续保持高压态势打击涉危案件，查处涉危案件xx起，罚款xxx万元，追刑责x人，查获非法危化品x吨，打非治违工作位列全市第一。组织开展形式多样的业务培训、案卷评查、交叉办案、岗位练兵、办案能手评比等活动，办案质量和效率明显提高。今年，我局x个案件被区级评为优秀案件，x个案件被市级评为优秀案件。

一是开展法制宣传，提高全民安全法治意识。结合安全生产宣传教育“七进”试点工作，广泛开展安全法制知识进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所活动。利用烟花爆竹、企业开工第一课、防灾减灾日、安全生产月、x.x安全日、《安全生产法》宣传周、平安建设、“xx.x”宪法宣传日等各类主题宣传活动，充分利用报刊、宣传专栏等传统宣传阵地和新媒体网络平台多方联动，巧妙结合，强化各类安全法制主题宣传报道。共开展各类安全法制宣传咨询活动xx场，出版《今日x》应急资讯专刊xx期，发布“x应急管理”微信信息xxx期。二是加强安全知识培训，提高干部职工和从业人员安全法制观念。抓好岗位学法，提高队伍法律素质，印制《生产安全事故应急条例》和《公众防灾应急手册》等学习资料，分发给企业员工和群众，组织应急系统执法人员开展知识更新培训，强化依法行政能力。将安全生产培训纳入“x安监云应用”智能平台，实现企业负责人和安全管理员培训从报名、培训、考试、咨询、取证“一网运行”，推出线上安全生产法律法规课程，使安全生产法律法规成为全区广大企业人员必学内容，有效提高全员安全生产法制意识。截至xx月底，已有xxxxx人参加网络培训，xxxxx人培训合格取证。

按照区政府的部署，结合本部门实际，部署三项制度的各项工作。注意工作任务时间节点，完成细化完善本部门有关制度、清单、服务指南、流程图等工作，并整理形成行政执法三项制度工作手册。（x）行政执法公示制度。认真执行《x市x区行政执法信息公示办法》，整合行政执法信息公示平台，强化事前公开、规范事中公示、加强事后公开，依法及时主动向社会公开有关行政执法信息，接受社会监督。（x）执法全过程记录制度。严格执行《x区行政执法全过程记录制度（试行）》，进行修订各类执法文书范本、开展行政执法案卷评查、编制《音像记录事项清单》，通过文字、音像等记录方式，对行政执法行为进行记录并归档，实现全过程留痕和可回溯管理。（x）重大执法决定法制审核制度。明确具体负责本机关重大执法决定法制审核的工作机构和人员，制定或完善本单位重大执法决定法制审核制度，进一步明确重大执法决定法制审核的主体、范围、内容、流程、方式、时限及审核责任等。编制《重大执法决定法制审核事项清单》，积极推进法定简易程序外的所有执法决定法制审核。

虽然我们在法治建设工作中取得了一些成绩，但与法治全面建设相比还存在一定差距，今后，我局将继续按照区委、区政府依法行政工作意见和要求，切实做好我区应急管理法治建设工作。

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法治建设工作报告篇六

xxxx年区教育局在区委、区政府的正确领导及区司法局的精心指导下，认真贯彻《xxxx年x区法治政府建设工作要点》、《x市教育局xxxx年度依法行政和法治宣传教育工作要点》等精神，紧紧围绕“优办教育、学在x”战略，坚持法治教育与法治实践相结合，大力加强制度建设，切实提高广大干部员工的法律素质；坚持简政放权、放管结合、优化服务“三管齐下”，切实规范行政行为、提高行政效能、推进政务公开，全面推进依法行政和依法治教工作，现将xxxx年度工作报告如下：

1.加强组织领导。制定印发《x市x区教育局全面推进依法治教实施方案》，明确教育系统法治工作的指导思想、工作目标、工作措施和要求等。实行一把手负责制，落实行政主管领导履行依法行政工作第一责任人的责任，形成了主要领导统筹抓、分管领导具体抓，责任科室直接抓、相关科室配合抓的工作机制，把坚持全面推进依法行政工作摆在突出的位置，与全局工作同部署、同考核。局长办公会定期听取依法行政工作汇报，及时解决突出问题，研究部署全面推进依法行政，落实法治政府建设的具体任务和措施。

2.规范重大行政决策行为。认真落实《x市x区人民政府重大行政决策程序暂行决定》，实施重大行政决策实施目录清单制度，将列入目录的重大行政决策事项实行公众参与、专家论证、风险评估、合法性审核、集体讨论决定等程序，确保程序正当、过程公开、责任明确。充分发挥教育咨询专家团、专业研究机构、教育领域学会协会等作用，参与教育决策。加强公众参与平台建设，深入推行重大决策事项民意调查制度，制定完善行政执法“三项制度”，健全重大行政决策档案管理，实现重大行政决策全过程记录。

3.规范涉公合同的管理。根据《关于开展涉公合同履约情况专项监督工作的通知》（温瓯纪〔xxxx〕xx号）的精神，开展涉公合同履行情况的自查自纠，梳理xxxx-xxxx年涉公一般合同xx个，重大合同（xxxx万以上）x个；xxxx年签订涉公合同x个，均已录入项目合同管理系统。

4.加强行政执法监督。积极开展行政执法案卷评查工作，严格按照行政执法案卷评查标准，遵循评查原则，根据时间及类别逐一梳理执法案卷和档案，及时补充订正，较好地完成了自查工作。今年，我局共有行政许可案件xxxx件，其中民办学校审批xx件，幼儿园、小学、初中教师资格认定xxxx件，经自查案卷发现问题数x件。在《关于xxxx年度第一期行政执法案卷评查结果情况的函）》（温瓯司函〔xxxx〕x-xx号）评查情况反馈中，我局被抽查的x个行政许可案卷均被评为优秀案卷。xxxx年x月x日至xxxx年xx月xx日期间，我局无行政处罚、行政强制行为。

1.加大行政执法力度。运用行政指导、行政建议、行政告诫等多种方式，指导和督促各中小学、幼儿园、直属单位和民办教育机构进一步规范办学行为。一年来，我局对所属中小学幼儿园开展校园安全、校园欺凌、师德师风、以学生为中心落实情况等专项督导，并及时反馈校园督查情况，校园办学质量明显提升。继续开展校外培训机构综合治理，经排查现有校外培训机构xxx所，其中存在各种隐患xxx条，全部整改到位，取缔非法培训机构x家。全面推行“双随机、一公开”监管，推动民办教育优质规范发展。

2.加强依法治校管理。认真执行《政府信息公开条例》规定，按照“五公开”要求，深入推进义务教育招生信息公开工作。加快学校章程和配套制度建设，督促指导学校设立规范合法、执行有效的学校章程及制度体系，全区所有中小学实现“一校一章程”。健全学校各级组织机构民主参与、民主管理和民主监督机制，构建形成决策、执行、监督统一协调的学校内部治理结构。全面推进校长职级制改革，推动校长队伍专业化、职业化建设。大力推进校务公开，依法保障教职工、学生、公众对学校重大事项、制度的知情权，确保学校发展阳光透明。推进“清廉教育”进校园建设，首批xx所中小学已全部通过“清廉学校”评估，下阶段全区其他学校均要创建“清廉学校”，使学校成为青少年学生参与法治实践、培养法制观念、提高法律素质的重要场所。

3.突出简政放权。以教育管办评分离改革为载体，坚持“权由法定”原则，积极转变政府管理行为，更多运用法律、政策、规划等方式引导学校依法办学，出台《区教育局重大行政决策程序暂行规定》等政策。严格控制各类项目评审、教育评估、人才评价和检查事项，精简比例达到xx%。启动实施“静校制度”，规范各类“进校园”活动。推进学校依法自主办学，在人事、财务管理等方面进一步扩大学校管理自主权，启动了中、初级专业技术职务自主评聘试点等一系列改革工作，今年试点学校达xx所。

1.创新载体，营造良好法治氛围。为营造良好的法治宣传教育氛围，我局将法治文化融入机关、校园文化，通过法治宣传栏、电子显示屏、宣传橱窗、黑板报、文化墙、特色走廊等载体宣传法律常识、道德法治等内容。同时，以“互联网+”为契机，积极探索互动化、个性化的法治宣传教育新载体、新平台。通过微信群、钉钉群、微博等平台，开展多样化、精准化的法治宣传教育。

2.分层培训，加强法治队伍建设。我局不断完善领导干部学法制度，以党委理论学习中心组为龙头，组织局领导班子成员、局管干部和机关干部通过公务员学法网、机关干部学习会、专题报告会学习《宪法》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《公务员法》、《新民办教育促进法》、《x省义务教育条例》等政策法规，增强了领导干部依法决策、依法行政、依法管理的意识。切实加强教师队伍的法治宣传和教育，各校园利用师德培训、政治学习等平台组织教师深入学习《宪法修正案》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教师法》等法律法规，明确教师的权利、义务与职责，切实提高了广大教职员工依法实施教育教学活动、参与学校管理、监督依法治校的能力。通过培训学习，逐步建立起一只较为强大的法治队伍。目前，我区xx多所公民办中小学均已配备一名“法治副校长”，德育课教师数量为xxxx人，专门法治课教师xxx人，具有法律教师背景的有x人。

3.搭建平台，焕发法治教育活力。结合“xx.x”宪法日和宪法宣传周活动，在全区中小学推行了一系列以“弘扬宪法精神，厚植爱国主义情怀”为主题的教育活动，通过专题讲座、宪法晨读、漫画创作、手抄报展览、宪法主题班会、模拟小法庭等，大力宣传宪法至上理念。目前，我区有xx所公办中小学在全国“青少年普法网”注册，学生注册数为xxxxx人，其中x大学附属茶山实验小学的李想同学和区外国语学校的贾熙同学在市局组织的宪法知识竞赛中分获小学组第一和初中组第二名，李想同学还代表（全市仅x名学生参加，小学、初中、高中各一名）x地区参加xx月xx日，由省厅主办的第四届全国学生“学宪法讲宪法”活动x赛区省级遴选赛并获一等奖的好成绩。同时，紧扣全国中小学生安全教育日、防灾减灾日、消费者权益保护日、世界环境日、反间谍法等主题教育日契机，利用全社会开展活动的良好氛围，组织开展了“防灾减灾”“杜绝校园欺凌，珍爱生命健康”等宣传教育活动，通过普法使者进校园、检察官进校园、模拟法庭、应急疏散演练等活动，增强师生法治意识和自我保护的能力。在入学、入队、成人礼仪式、毕业典礼等活动中规范设置专门的法治教育环节，实现法治教育活动常态化。年初，在x职业中专景山校区新建一个青少年法治教育基地。

回顾一年来的工作，虽然取得了一些的成绩，但实际工作中还存在不少的问题与不足，主要表现为：

二是对法律、法规的学习掌握与实际应用存在差距；

三是行政审批的效率和行政执法的力度有待进一步提高和加大。

当前，在区委区政府的正确领导下，我局全体干部正以饱满的热情，认真贯彻落实省、市、区加强法治政府建设的精神，已取得了一定的成绩，也存在很多问题与不足有待改善，在今后的工作中，我们会坚持不懈地贯彻执行法治政府制度，以“优化机关作风、提高服务意识、促进和谐发展”为工作目标，全力推动法治政府建设工作再上新台阶。xxxx年将重点抓好以下四方面工作：

（一）强化法治队伍建设。加强法律知识培训，不断提高法治干部队伍的专业性。要在领导干部、教师、学生中形成自觉学法、知法、用法、学法的氛围；借助传统媒体进行宣传的基础上，在网站、微信等新型媒体进行法治教育宣传。

（二）提高群众办事的满意度。进一步简化办事程序，提高办事效率，完善服务制度，致力打造“程序最简、服务最优、态度最好”的“最多跑一次”模式，真正做到惠民、便民、利民。

（三）加强规范性文件管理。通过严把立项关、论证关、审查关、备案关、清理关来确保规范性文件的质量、法律效令和有效执行。

（四）加大行政执法力度。严格执法检查，按“双随机——一公开”方案实施，实行正确监督、有效监督，解决突出问题，让法律规定得到全面落实，让法律作用得到充分发挥，让法律威严得到切实尊重。

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法治建设工作报告篇七

xxxx年，我局结合商务工作实际，按照区法制办相关工作要求，扎实推进法治政府建设各项工作，为全区商务经济高质量发展提供良好的法治保障。现将区商务局全年法治政府建设工作情况总结如下：

（一）加强组织领导，推进工作责任的落实。为推进法治政府建设工作的深入开展，我局调整了法治政府建设工作领导小组，落实了专门的科室具体负责此项工作，为工作落实提供了组织保障。同时我局还将法治政府建设工作纳入全年重点工作，年初制定了全年工作方案，定期专题研究法治政府建设工作，明确了年度法治政府建设任务，做到了实施有步骤、有总结，确保各项工作落到实处。

（二）完善议事规则，推进决策科学化民主化法治化。一是建立健全科学民主决策机制，进一步完善领导班子重大问题集体讨论决定制度，健全完善相关会议制度。工作中，区商务局领导班子在研究制定重大行政决策的过程中，积极推行工作领导责任制，重大事项决策前落实公众参与、风险评估、合法性审查和集体讨论决定制度，行政许可公示制度等，用制度规范行政执法行为，实行依法决策，民主决策。二是坚持严格执行民主集中制。坚持民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，对重大决策、重大事项安排、重大问题实行民主科学决策，对干部任用、项目安排、大额资金使用、重大行政审批和行政处罚等重要事项均在调查研究的基础上经领导班子集体讨论后决策，决策后按分工抓好落实。

（三）加强教育培训，提高依法行政意识。一是加强领导干部学法用法。我局高度重视领导干部与机关工作人员依法行政意识与能力的培养，积极贯彻落实领导干部学法制度，建立健全机关工作人员学习培训制度。通过教育培训，让领导干部和执法人员了解国家的法律政策，掌握有关规定，增强法律意识和依法办事能力。二是落实会前学法制度，在会议中专门安排时间让全体干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、宪法及有关法律法规。三是参加法纪知识考试。组织执法人员参加行政执法考试和公务员法律知识培训考试。四是开展法纪情况考核，年终对全体干部职工遵纪守法、学习法律法规、提高法律素质等情况进行了年度考核，并上报法制办。

（四）加强法制宣传，增强法治意识。一是加强机关法治文化宣传，利用公示栏、宣传栏加强普法宣传，并积极利用会议宣传法制知识。二是开展法律教育宣传活动，结合国家宪法日暨全国法制宣传日、消费者权益保护日等特殊时点，在商贸企业集中开展法律教育宣传活动，加强对社会民众的普法宣传。三是开展“诚信兴商宣传月”活动，举办形式多样的诚信企业宣传推广活动，树立诚信企业典范，着力打造商务诚信文化环境。

（五）坚持严格规范公正文明执法，切实提高执法能力。一是建立健全行政执法岗位责任制，明确科室的执法职能和执法岗位的具体执法责任。二是加强执法队伍建设。加强执法人员资格管理，确保执法人员持证执法。三是加大执法检查力度。定期安排执法人员开展商务执法检查，排查问题，限期整改，切实把问题解决在萌芽中。四是在执法过程中按照法律法规规范开展执法行为，切实维护商务领域执法行为的规范性和严肃性。五是完善了有关“双随机、一公开”监督检查平台的信息。

（六）推进“放管服”“最多跑一次”改革，切实提高办事效率。一是动态管理部门权责清单并进行依法依程序公开。根据省xxxx年在系统公布的省级行政权力通用目录，对局权责清单进行了清理规范，动态管理并及时更新了我局的权责清单。二是协调推进“最多跑一次”政府服务模式改革。将政务服务的全部事项xx项xxx%（其中公共服务事项xx项）开通网上办、掌上办，并且零次跑比例xxx%，材料电子化比例xxx%。网上办理加上快递送件的服务让群众“不见面”也能将事情办好。在办好本级的政务服务事项的同时，承接市商务局“外贸一证通”事项受理工作。对该事项通过做足受理前服务文章来实现“不见面”服务，切实提高了工作效率。

（七）做好政务信息公开，提高工作透明度。一是结合商务局职能职责，将政务公开工作任务细化到各科室、中心，责任落实到个人，确保了工作有序推进。二是主动将政策法规、办事流程、工作动态、通知公告等内容及时向社会公开，自觉接受群众监督。三是认真办理了人大代表建议、政协委员提案，接受社会监督。完成人大代表建议、政协委员提案全部答复，按规定公开办理结果。

xxxx年，我局认真按照省、市、区文件要求全面推进法治政府建设工作，但在工作中仍存在一些问题和困难：

（一）人手不足，专业化水平还需提高。我局人员紧张，人员专业化水平还需提高，在研究和处理具体涉法事务时，还需要专业人员的协助。

（二）干部职工的法治意识还需提高。虽然严格按照市法制办要求开展了法律知识培训，开展会前学法活动，但个别干部职工的法治意识和法律素养仍需加强，特别是执法人员的培训工作仍需加强。

（三）法制宣传工作还需深入。法制宣传往往停留在活动咨询、会议、宣传图画上，宣传方式较单一，形式不够新颖，难以有效调动干部、群众的参与性、积极性，宣传效果不太理想。

xxxx年，我们将紧紧围绕全区法治政府建设的工作要点，紧扣商务工作实际，进一步深入推进法治政府建设工作，努力推动法治商务建设再上新台阶，为推动我区商务事业高质量发展创造更加良好的法治环境。

（一）着力加强干部人才队伍建设。一是加强教育培训。除开展法律知识教育培训外，加强商务专业知识的培训，加强商务行政执法知识的教育，确保培养高水平专业人才。二是培养后备人才干部，注重法治政府建设年轻干部后备人才的培养。三是把法律知识融入到中心组、党支部的学习中，提高全体干部职工法治意识、法律修养，增强法治观念。

（二）着力加强法治政府建设宣传工作。一是利用微博等的推广功能有针对性地开展商务法律法规宣传教育。二是引导督促企业开展法律知识宣传活动，营造良好的商务法治氛围。

（三）着力畅通政务监督渠道，健全知情明政机制。坚持“公开为常态，不公开为例外”，加强政务信息公开，完善商务投诉举报渠道，做好政务信息公开反馈工作，认真做好政策解读与舆情的监测工作。

（四）着力加强对外贸企业的法律服务。加强“一带一路”建设法律服务，支持企业扩大对外投资，推动本土企业走出去。

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法治建设工作报告篇八

xxxx年，x区公安分局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大以及十九届二中、三中、四中、五中全会精神和上级决策部署，以“三地一窗口”的政治担当，对标“走在前列”要求，紧紧围绕法治政府建设，努力展示具有公安辨识度的法治建设新成效，为我区再造改革开放新优势、再创高质量发展新辉煌提供有力的法治保障。主要工作情况如下：

一、强化责任落实。一是抓“关键少数”，落实领导责任。严格按照《x市公安机关主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单》要求，明晰分局主要领导具体职责，确保第一责任履行到位。今年以来，副区长、公安分局局长吴仁伟x次主持召开局长办公会议研究推进法治公安建设，多次到分局法制大队、预审大队开展指导和调研工作，充分履行建设法治公安工作职责。二是抓“绝大多数”，落实执法责任。坚持把提升执法能力作为压实执法责任的重要举措，制定印发《全区公安机关全警实战大练兵实施方案》，组织开展跟班学习、法考学习、典型案例剖析、庭审旁听等活动，大力推进“教科书式执法”培训，全面提升全警法治素养和执法能力。今年共组织开展法律素质测试xx余场次，参考人员xxxx余人次，庭审旁听x次，动员xxx名中层干部参加高级执法资格考试。三是抓“常态常效”，落实普法责任。严格落实“谁执法谁普法”的普法责任制，健全面向社会的普法制度，将在执法办案中开展普法宣传、在社区工作中开展日常宣传、在关键节点开展专题宣传等多种方式相结合，切实增强普法工作的针对性和实效性，逐步引导全社会形成“自觉守法、遇事找法、解决问题靠法”的良好风气。

二、强化依法决策。一是制定重大行政决策制度。制定《重大决策涉稳风险评估实施办法（试行）》及《x区公安分局xxxx年度重大行政决策目录》，对“三重一大”（重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用）等重要问题，一律在深入调研确保合理、严格审查确保合法的基础上，提交党委研究决策，以制度强化重大行政决策管理，规范重大行政决策行为，推进决策科学化、民主化、法治化。二是把牢事先合法性审核关口。法制部门常态列席局长办公会议，对制定重要执法制度、部署重大执法活动等内容进行事先合法性审查，确保决策合法、行政依法。同时，出台《x市公安局x区分局经济合同管理办法》，由法制部门指导经济合同拟订、履行、变更、解除等事宜，并对xx万元以上经济合同文本的规范性、约束条款等情况进行审查，确保合同合理合法。三是充分发挥法治人才库作用。把取得分局高级执法资格和通过法律职业资格考试的xx名民警组成法治人才库，参与重大决策制定、公安立法、重大疑难案件会商、合同审查、新法培训等工作，为开创新时代公安工作提供强有力的法治保障。

三、强化规范执法。一是深化执法建设。于今年xx月完成分局机关一体化执法办案中心提升改造工程，并健全完善在涉案财物管理、执法巡查、远程提审、执法办案、案件会商、卷宗保管等功能上的使用规范，进一步优化运行管理机制，并深入推进政法一体化改革，实现数字卷宗单轨制协同持续保持全省领先地位。二是提升执法效能。在刑事执法办案方面，推行重大疑难案件会商、值班局领导每日视频点名调度、刑事快办案件“当日提、次日督、周催办”等工作机制；在行政执法办案方面，明确行政案件原则上“事不过夜”，确保全局违法嫌疑人到案后xx小时内做出处罚占比达xx%以上，并建立纠纷类行政案件“x.”工作机制，最大限度提高纠纷类案件结案率。今年以来，分局刑事快办率、刑拘直诉率、行政快办率分别为x%、%、xx.x%，违法嫌疑人到案后xx小时内行政处罚率达x%。三是加强执法管理。以执法规范化水平提升年活动为契机，围绕“警情、案件、人员、财物、卷宗”五大执法核心，推进“警情日清零、案件月清仓、问题季清盘”举措，实行全要素管理、全流程监控、全闭环查改，着力提升执法管理水平。今年以来，分局共发每日执法巡查通报xxx期，通报执法问题xxxx处，监督行政三类案件xxxx起，经监督已办结案件xxx起，结案率为x%。

四、强化执法监督。一是畅通监督渠道。通过强化内部监督、借力检法监督、加强社会监督等方式，不断延伸监督触角，拓宽监督渠道。今年以来，分局主动到区检察院、区法院沟通案件xx余次，商请检察官到现场指导侦办案件xx次，牵头召开公检法联席会议x次，邀请群众走进警营零距离感受公安执法工作xx余次，全区xxx接处警回访满意率达x%。二是主动整改问题。开展为期一年的执法规范化水平提升年活动，高密度、多形式、常态化进行日常执法考评，重点整治有案不受、受而不办、办案拖拉等突出问题，取保平均用时缩短xx.x%，全年复议、诉讼案件稳步下降，负责人出庭应诉率达xxx%。三是严格信息公开。坚持“谁执法、谁负责、谁公开”原则，进一步规范公安机关执法公开工作，依托x政务服务网、公安门户网站、微信公众号等网络平台，向社会公开权力清单xxx项，推送公开案件基本信息xxxxx件，行政处罚结果信息xxxx人次。

五、强化服务效能。一是深化“最多跑一次”改革。以“民情民访代办”为切入点，试行“三三”帮办代办制，为来访群众提供一站式服务，公安信访室率先全市入驻区矛调中心，相关做法在全省公安信访“最多跑一地”改革推进会上作经验介绍。今年以来辖区群众来信来访同比下降x%，初信初访同比下降xx.x%。同时，依托x政务服务网、“浙里办”“温警在线”等线上审批平台，推行涉企事项网上审批制度，持续推进“四减一免”减证便民举措，组织开展“助企双引”宣传直通车活动进企业、学校，为辖区xx余家涉外单位、xxxx余名外籍人员带去政策福利，得到辖区企业和群众的高度认可。二是维护企业合法权益。严打涉企犯罪，破获各类经济案件xx起，采取强制措施xx人，破获的假冒森马集团“巴拉巴拉”商标省督案件，得到王书记批示肯定，被公安部评为侵犯知识产权领域十大精品案例，被市委“三服务”专报刊发。三是推进社会矛盾化解。严格落实“一企一专员、一企一助理”警企联络机制，全区xxx名警务专员共走访企业xxxx家，加强与政法委、司法等部门的沟通协作，充分利用警务助理、调解志愿者等社会力量，全面提升矛盾纠纷排查化解能力。今年以来，共化解各类矛盾纠纷xxxx起。同时，探索“乡情警务”民族团结版，建立全市首个集宣传教育、服务管理于一体的民族团结服务站，进一步推动民族融合，促进基层社会治理。

虽然分局在推进法治政府建设方面取得了良好成效，但对标“走在前列”的更高要求，还存在一些问题和短板：一是部分民警执法能力素质还不能适应镜头下执法、监控下审查、法庭上作证的执法“新常态”；二是少数民警执法理念不端正，执法方式机械守旧，执法不严格不规范不公正不文明问题仍有存在；三是全覆盖的“两法”衔接信息系统尚未建立，与其他行政机关之间协作配合仍有待加强。下步，分局将紧盯法治公安建设目标，严格贯彻党的十九届五中全会精神以及中央全面依法治国工作会议精神，在监督管理流程化、案件办理专业化、简案办理快捷化、执法办案信息化、民警办案标准化等方面持续发力，全面提升法治化水平。

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法治建设工作报告篇九

xxxx年，我区统计法治工作认真贯彻落实区委《xxxx年全面深化法治x建设工作要点》和上级统计部门法治工作有关精神，紧紧围绕依法统计这条主线，积极开展统计普法宣传和统计执法工作，为我区的统计工作顺利开展营造良好的法制环境。现将一年来的工作情况汇报如下：

区分普法对象，认真做好统计普法宣传教育。一是向区四套班子和镇街道、部门领导分发统计法律读本，并将统计法律知识列入公务员普法考试内容，做好对领导干部的统计普法。二是坚持局机关干部“每季学法”制度，利用局机关学习会，定期组织机关全体人员系统学习统计法律法规知识。三是结合专业统计业务培训、统计基层基础建设培训、统计年报会议、第四次经济普查业务培训等，对机关企事业单位及镇（街道）、村（居）统计人员进行统计法律法规知识培训，今年举办培训班xx期，培训xxxx人次。四是结合统计稽查对企业进行普法宣传。在开展统计执法检查中，对被检查对象开展统计法律法规知识教育。五是结合统计开放日、四经普宣传月、“xx·x”宪法日等开展面向社会公众的统计普法宣传，举办了多场广场宣传活动，在《今日x》整版刊登《全国经济普查条例》全文，提高民众统计法律意识。

xxxx年，国家统计局制定了严格的申领《统计执法证》的条件，并限制参加申领考试的名额为x名，我局组织局机关公务员参加全国申领《统计执法证》考试，目前只有x名公务员取得《统计执法证》，因此xxxx年我局无法单独开展统计执法检查工作。xxxx年我局共办理了市局移送的统计违法案件xx起，均予以立案并依法处理，万元，其中单个统计违法对象罚款金额最高的达到xx万元。

一是在行政处罚案件处理中严格按照行政处罚自由裁量执行标准，规范统计行政处罚裁量权。二是全面推行统计行政处罚说理性文书，促进行政处罚全程说理，使行政相对人清楚违法事实、证据材料、处罚依据、裁量标准等，心平气和地接受相应的处罚，一年来，没有出现行政复议或行政诉讼案件。三是认真开展案卷评查工作，行政处罚案卷质量进一步提高。今年区法制办开展行政处罚案卷评查工作中，我局的两个统计行政处罚案卷均被评为优秀案卷。

根据市府办《关于开展防范和惩治统计造假弄虚作假专项行动与第四次全国经济普查工作督查的通知》文件精神和具体要求，我们对我区开展防范和惩治统计造假弄虚作假专项行动与第四次全国经济普查工作进行了认真的自查。认真贯彻落实省两办、市两办转发省、市统计局《关于开展防范和惩治统计造假弄虚作假专项行动实施方案》文件精神，全面清理整改违反统计法精神的文件和做法，建立健全统计数据质量管控机制，加大统计数据质量监督检查力度，加强统计普法宣传教育，对查找出的问题及时予以清理整改，取得了一定成效。

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法治建设工作报告篇十

近年来，在区委区政府和上级公安机关的坚强领导下，在区委依法治区办的精心指导下，分局以执法规范化建设为基础，以推动民警尊法、学法、守法、用法为关键，坚决履行法治政府建设第一责任人职责，有力实现执法队伍专业化、执法行为标准化、执法管理系统化、执法流程信息化，人民群众的获得感、幸福感、安全感普遍增强。

（一）全面履行法治职责。一是强化责任落实。分局局长认真履行“第一责任人”职责，对法治建设重要工作亲自部署、重大任务亲自督办、重要环节亲自协调，多次主持召开局长办公会议专题研究推进法治公安建设。同时，将推进法治建设履职情况作为领导班子、各警种、部门负责人的年终述职重要内容，自觉接受监督。二是强化依法决策。制定《x区公安分局xxxx年度重大行政决策目录》，法制部门常态列席局长办公会议，对制定重要执法制度、部署重大执法活动等内容进行事先合法性审查，规范重大行政决策行为，确保决策合法、行政依法。同时，出台《x市公安局x区分局经济合同管理办法》，由法制部门指导经济合同拟订、履行、变更、解除等事宜，并对x万元以上经济合同文本的规范性、约束条款等进行审查，对xx万元以上的合同委托x嘉瑞城律师事务所指派律师进行专业审查，确保合同合理合法。xxxx年，已审查合同xxx件，录入“精密智控”平台的涉公合同x件。三是强化落地保障。严格按照上级要求，结合分局实际，研究制定《分局年度法治政府建设重点工作计划》《x区公安机关主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单》，设立x大项xx个小项履职清单，明晰具体要求，逐项确定责任单位，做到倒排工期、挂图作战、阶段推进，并通过专项检查、综合督察等方式，确保各项任务履职到位。

（二）全面树牢法治思维。以法治理念贯彻公安工作各方面、各环节为重点，全面增强全警法律素养。一是党委示范促引领。严格落实“第一议题”制度，把学习宣传习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，列入分局党委理论中心组学习计划。xxxx年以来，共开展习近平法治思想和中央有关决策部署教育学习6次，分局党委运用法治思维和法治方式解决问题的能力明显提升。同时，严格落实领导干部学法、负责人出庭应诉等规定，现已组织开展中层干部执法素质测试x次，分局负责人一审出庭率xxx%。二是全员培训提能力。不定期邀请省内外专家为民警开展内容丰富的专业讲座，并采取集中培训、专题学习等形式，切实提升民警运用法治思维解决问题的能力。比如，邀请王金燕教授（x市委党校政法与统战教研部副教授、x仲裁委员会仲裁员）专题开展习近平法治思想学习讲座；邀请x大学法学院钟瑞栋教授解读《民法典》知识讲座等。目前，已开展全警执法专题轮训x期、派出所辅警骨干警务技能培训x期；共有xx名民警获得法律职业资格。三是统筹推进抓结合。坚持效果导向，把培树法治思维与教育整顿学习教育环节和全警实战大练兵等有机结合，组织观看《警诫》《前车之鉴》《庭审实录》等警示教育片，制定印发《全区公安机关全警实战大练兵实施方案》，实行跟班学习、庭审旁听、送教上门培训活动，全面提升全警法治素养和执法能力。

（三）全面提升执法水平。一是重大决定前置审核。结合市局《重大行政执法决定法制审核规定》等制度，编制分局《重大执法决定法制审核目录清单》《重大执法决定法制审核流程图》，明确法制审核主体、范围、内容和程序等，确保重大执法决定合法。二是执法活动全程记录。按照省厅《行政执法公示执法全过程记录》《重大执法决定法制审核制度实施办法》，研究制定分局《行政执法全过程记录》《执法过程可视化工作规定》《执法记录仪使用管理工作规定》等制度，规范接处警执法记录、辨认、起赃、讯问同步录像和办案区活动轨迹等各执法环节，实现对现场执法活动的全程记载。三是执法监督闭环管理。实行“警情日清零、案件月清仓、问题季清盘”制度，推出重大疑难案件会商、值班局领导每日视频点名调度、刑事快办案件“当日提、次日督、周催办”、纠纷类行政案件“xxxx”等工作机制，最大限度提高执法效率和执法质量。四是重点案件联动会商。针对已结行政复议案件，推行自查化解举措，配备x位公职律师，现已通过诉前调解化解x起，未发生复议被撤变案件等情况。同时，健全公检法联席会议制度，针对疑难复杂案件、新型犯罪案件，主动商请检察官现场指导侦办x次，从审判角度为案件把脉，以法庭庭审标准指导取证，执法办案水平明显提升，未出现需要国家赔偿的案事件。

（四）全面优化法治生态。以提升群众对法治政府建设的知晓率、参与率和满意度为目标，扎实开展群众监督、政务公开、全民普法等工作，营造良好的法治社会氛围。一是畅通监督渠道。进一步完善信访接待相关制度，即时回应x政务服务平台社会群众监督，通过建立健全反馈内容审核机制，实行闭环跟踪管理，确保“件件有落实、事事有回复”。xxxx年，分局“浙里访”信访事项办结满意率xxx%，通过强化信访核查办理，分局初信初访同比下降x%，重复访同比下降xx%。二是依法政务公开。坚持“以公开为常态、以不公开为例外”的原则，对符合《信息公开条例》规定的，均主动向社会公开。安排专人每月更新“政府信息网”公告公示、权力清单、行政处罚等信息，更新“分局门户网站”工作动态、在线宣传、办事服务等专栏。xxxx年，我局共接依申请公开x件，已在法定期限内予以答复；向社会公开权力清单xxx项，推送公开案件基本信息xxxxx件，行政处罚结果信息xxxx人次。三是推进全民普法。严格落实“谁执法谁普法”责任制，依托xxx警营开放日、国际禁毒日等节点和警民恳谈会、平安x等载体，切实增强普法工作的针对性和实效性，逐步引导全社会形成“自觉守法、遇事找法、解决问题靠法”的良好风气。今年围绕《民法典》等法律法规解读，利用官方微信公众号和微博等网络媒体开展专题宣传活动xx次，涌现出“反诈夫妻档”等典型品牌。

（一）全面落实主体责任和素质提升。一是强化措施保障，落实领导责任。制定《分局xxxx年法治政府建设考核细则分工》、《分局全面提升法治建设社会满意度二十条措施责任分解》，明确法治建设工作目标任务，统筹推进法治政府、依法行政和法治公安、执法规范化建设，严格按照《x区公安机关主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单》要求，明晰分局主要领导具体职责，确保第一责任履行到位。二是强化主体培训，提升主体素质。组织开展跟班学习、法考学习、典型案例剖析、庭审旁听等活动，大力推进“教科书式执法”培训，全面提升全警法治素养和执法能力。不定期邀请省内外专家为民警开展内容丰富的专业讲座，并采取集中培训、专题学习等形式，切实提升民警运用法治思维解决问题的能力。今年共有xx名民警通过法律职业资格考试。

（二）全面规范执法权力运行和效能提升。一是全面落实重大行政决策制度。成立执法管理监督委员会，对重大执法事项统一研究、专题部署，根据《重大决策涉稳风险评估实施办法（试行）》等以制度强化重大行政决策管理，推进决策科学化、民主化、法治化，严格落实经济合同审查。二是全面深化执法建设和效能提升。完成分局一体化执法办案中心并投入使用，深入推进政法一体化改革，全年共接收嫌疑对象xxxx人，采取刑事强制措施xxxx人占全局xx%。推行重大疑难案件会商、值班局领导每日视频点名调度、刑事快办案件“当日提、次日督、周催办”，分局刑事快办率、行政快办率、违法嫌疑人到案后xx小时内行政处罚率全部达到省厅考核要求，取保案件平均办案用时从xxx天缩短至xxx天。

（三）全面健全执法监督和服务效能提升。一是强化内外监督和重点整治。通过强化内部监督、借力检法监督、加强社会监督等方式，不断延伸监督触角，拓宽监督渠道。%。深入开展教育整顿活动，对突出执法问题进行重点整治，共评查重点案件xxxx个，自查发现问题案件xxx件，排摸涉案警情xxxxx起，全年复议、诉讼案件数稳步下降，负责人出庭应诉率达xxx%。二是强化窗口服务和政务公开。完善信访接待相关制度，即时回应x政务服务平台社会群众监督，通过建立健全反馈内容审核机制，实行闭环跟踪管理，确保“件件有落实、事事有回复”。xxxx年，分局“浙里访”信访事项办结满意率xxx%，通过强化信访核查办理，分局初信初访同比下降x%，重复访同比下降xx%。坚持“以公开为常态、以不公开为例外”的原则，对符合《信息公开条例》规定的，均主动向社会公开。安排专人每月更新“政府信息网”公告公示、权力清单、行政处罚等信息，更新“分局门户网站”工作动态、在线宣传、办事服务等专栏。

明年，我局将重点从以下几个方面抓好落实，深入推进法治政府建设。

（一）树立法治理念，坚定法治信仰，为执法规范化建设提供思想保障。坚持教育引导、典型引领、实践养成相结合的方式，采取有效措施，积极引导广大民警把法治精神内植于心、外践于行。紧紧抓住领导干部这一关键，建立健全领导干部学法用法制度和责任追究制度，使各级领导干部始终保持对法律的敬畏之心，切实增强法治意识，自觉践行法治原则，带头遵守法律，带头依法办事，自觉维护法律权威。

（二）创新培训模式，优化队伍结构，为执法规范化建设提供人才保障。坚持“服务实战、应用实战”的原则，把执法培训工作与“实战、实用”结合起来，从理论学习、实物操作、警务技能、信息化应用等重点内容入手，采取集中教育、跟班见习、实战演练、脱产培训等多种形式，狠抓日常执法培训，逐步强化民警实战应对能力；以岗位练兵活动为手段，大力开展法律知识考试，实现以考促学、以考促练。同时持续抓好公安执法资格等级考试和国家法律职业资格考试，为公安工作提供人才支撑。

（三）严格执法管理，落实执法责任，为公安廉政建设提供制度保障。进一步明确执法主体责任，全面梳理、界定各执法单位权力，明确职责权限，防止权力滥用。落实办案质量终身负责制和错案责任倒查问责制，切实增强民警责任意识，保证各项工作规范有序；健全廉政执法制度，依法规范民警与当事人、律师、特殊关系人、企业等的接触、交往行为，严禁私自接受可能影响执法公正的宴请和礼物，杜绝关系案、人情案、金钱案。

（四）健全数字法治，深化数字改革，为公安法治建设提供动力保障。按照省厅“公安大脑”的建设路径和引领作用，有机衔接“情指勤舆”一体化实战化运行机制、基层警务运行机制、公安“放管服”、公安执法责任体系等改革内容，进一步突出服务实战导向，提升合成作战水平；坚持和发展新时代“枫桥经验”，全面推动公安派出所回归服务群众、参与基层治理的主责主业，严格落实派出所办理刑事案件负面清单；深化“一窗通办”“一网通办”“全域通办”集成改革，不断研究推出更多便民利民的服务保障举措。

我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉将习近平法治思想贯穿公安工作始终，全面落实法治政府建设工作要求，全力打造一支让党政放心、群众满意、社会认可的公安队伍，以更加优异的成绩为x实现高质量发展作出新的更大贡献。

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法治建设工作报告篇十一

xxxx年以来，区民政局按照区委区政府关于法治政府建设的工作要求，认真贯彻落实《法治政府建设实施纲要（xxxx-xxxx）》精神，进一步加强组织领导、完善制度建设、推进执法规范化，切实将法治政府建设工作纳入我局全局工作重点，为民政各项工作的依法开展和民政事业的健康发展提供强有力的保障。

（一）强化组织保障，突出学习培训。局领导高度重视法治民政建设，切实加强对贯彻推进法治工作的组织领导。明确主要领导为依法行政的第一责任人，加强协调、督促和指导，并落实专职法制员x名，具体组织实施法治民政建设工作。

xxxx年以来，领导班子以党组中心组学习和班子会议的形式集体学法x次，班子成员全部通过领导干部法律知识考试制定印发法治《民政建设工作年度要点和宣传计划》，全面落实《党政主要负责人发行推进法治建设第一责任人职责规定》。积极组织本单位执法人员参加执法证件考试，新增获得执法证x人。完善法律顾问工作机制，法律顾问积极参与解答法律咨询、提供法律意见、监督执法过程，审查法律文书等事项。

（二）加强宣传教育，营造良好环境。我局利用机关学习会、科室业务交流会、民政讲堂等平台，组织学习《民法典》以及与民政业务相关的法律法规。全力推进民政“七五”普法规划实施，通过印发宣传材料、张贴悬挂横幅标语、开展现场咨询等形式，组织开展民政政策法规宣传活动。

实行规范性文件预报、审查、报备制度。将需制定的规范性文件认真调查摸底，做好登记申报工作，在出台规范性文件时，严格按照制定程序、要求，广泛征求意见建议，仔细确认政策依据，按程序做好审查、提请研究、报备工作。xxxx年局发规范性文件x件。实施重大行政决策项目x项，实现行政决策有章可循和规范运行。xxxx年以来，收到依申请公开x件，均在规定时间内依法做出答复。

根据《x省民政厅关于印发民政行政执法“三项制度“等制度和民政行政处罚裁量基准的通知》，结合我区民政工作实际，拟出台《瓯海区民政行政执法公示制度（试行）》等三项制度（目前在征求意见中），规范局执法人员的行政行为，确保执法过程公开，公正，并接受全社会的监督。

加强合同合法性审查，在合同签订之前，局政策法规科邀请法律顾问对合同进行全面审查，确保合同订立程序规范、合同内容合法合规，同时加强对合同的管理，按规定将近五年来合同订立、审核、履行等情况录入涉公合同精密智控平台。

xxxx年，根据群众举报，对安山生态公墓和寿桃山生态公墓擅自扩大墓区范围，从事经营性活动行为进行立案查出处。立案后，局执法大队工作人员多次前往该两个公墓调查核实，与负责人谈话，邀请法律顾问对处罚程序和文书制作进行把关，xxxx年xx月出具了行政处罚决定书，罚没金额近xxx万元，严厉打击违法行为，保障了群众的基本权益。

xxxx年以来，我局没有收到行政复议以及行政诉讼案件。

目前我局法制工作存在的主要问题是：

（一）执法人员知识结构老化。我局执法人员平均年龄较大，知识更新缓慢，部分老同志习惯按照老方法、老经验开展执法活动。部分科室执法人员过少，导致出现借用其他科室人员进行执法的现象。

（二）法治意识仍然淡薄。比如上报重大行政决策项目缺少公众参与和专家论证等相关材料；行政规范性文件报备方面存在应报未报现象；行政执法案卷未按评查意见整改落实等等。

一是进一步提高民政干部对法治建设依法治理重要性和必要性的认识。解放思想，更新观念，按照党中央确定的依法治国方略，认真贯彻执行民政法律法规和其它相关法律，强化依法行政理念，巩固依法行政成效。

二是加大学习与培训力度，推动法治建设进程。组织学习党的十九大会议精神以及各项涉及民政的法律法规，加强法治建设的基础性工作，切实抓好教育学习，加强培训。同时通过宣传栏、电台、电视台、专家讲座等丰富多彩、喜闻乐见的形式与载体，大力宣传民政系统法律法规，形成知法、守法、依法履行职责的良好氛围。

三是加强民政局行政执法队伍建设。进一步健全行政执法人员的培训、考核和持证上岗制度，切实提高行政执法人员的政治素质和执法水平。要进一步推进行政执法责任制，严格责任追究力度。

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法治建设工作报告篇十二

xxxx年，x区卫健局认真贯彻落实《xxxx年法治x建设工作要点》《xxxx年x省法治政府建设工作要点》，学习全面依法治国新理念新思想，依照法治政府建设有关工作要点，结合本部门实际，建章立制，采取有效措施，有效提高了本单位法制建设水平和卫生健康队伍法律素养。

（一）领导干部带头学法。局党委理论中心组将习近平总书记依法治国重要理论事项纳入必学内容，时刻关注国家省级有关法律法规颁布情况并及时开展学习，本年度已组织三次学习《医疗机构投诉管理办法》、《x省卫生健康委等七部门关于完善国家基本药物制度的实施意见》、《职业健康检查管理办法》及相关政策解读。认真组织落实本单位公务员学法，xxxx年度卫健局公务员学法考试全部合格。

（二）下属单位监督学法。组织下属xx家医疗卫生单位对党内规章制度及行业法律法规开展学习，本年度已先后组织开展《宪法》《监察法》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《廉洁自律条例》等党内法规的学习，局各联系组对其学习成果进行验收，将学习成效落到实处，切实提升党员领导干部廉洁意识。

（一）清理非必要办证材料。依照我区“最多跑一次”改革要求对本单位外部事项涉及的，没有法律法规明确规定的证明材料全部进行清理。通过局机关内部及部门间沟通协商，本单位共清理证明事项xx件，有效提高群众办事效率。xxxx年卫健局启动了医疗机构、医师、护士的电子证照发放，开启了医师、护士流动无需到审批窗口办理，实现网上办理“零跑”时代。

（二）优化社会力量办医流程。一是破除开办个体设置的壁垒，鼓励有资质的人员开办个体诊所。不以规划、距离、数量等理由设置准入前置条件，凡缺乏法律法规依据的、可通过共享信息获取的、可验查证明的一律取消材料，放开有资质的人员开办个体诊所。二是推行二级以下医疗机构“两证合一”和诊所全流程五个工作日办结。xxxx年开始二级以下医疗机构设置审批与执业登记实施“两证合一”，实行一次受理、一次审批，一步到位，不再核发《设置医疗机构批准书》，直接发放《医疗机构执业许可证》，改变原来必须经卫生行政部门审查批准，并取得设置医疗机构批复，方可向卫生行政部门办理手续的审批模式，审批时限由法定xx个工作日缩短至xx个工作日。今年x月卫健局开始实行开办诊所“一件事”全流程五个工作日办结，由“两证合一”xx个工作日再度提升到x个工作日即可办结，办事申报材料由xx项缩减至xx项，材料减少xx%，审批时间由xx个工作日缩短至x个工作日，时间缩短xx%。今年共办理医疗机构“两证合一”xx家，诊所全流程五个工作日办结x家。

一是制定出台《关于印发x区卫计局重大行政决策程序暂行规定的通知》规范性文件，将本局拟出台的重大行政决策流程固定化、制度化，文件规定对关系全区卫生计生工作全局、社会涉及面广、与群众切身利益密切相关、容易引发社会稳定风险的下列事项所作出的决定都要进行实行目录管理，按照起草、审查、决定、公布等程序进行。

二是加强规范性文件监督管理，今年卫健局共审核发布《关于印发x区卫计局重大行政决策程序暂行规定的通知》、《关于规范全区免费计划生育技术服务项目的通知》、《关于公布规范性文件清理结果的通知》、《关于调整x区“消除艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播”免费检测项目的通知》等规范性文件x件，全部落实规范性文件合法性审查、集体讨论决定等制度，严格执行规范性文件“三统一”制度。本年度开展规范性文件清理，共废止规范性文件xx件，保留xx件，并将调整情况及时向社会公布，被废止的规范性文件将不再作为行政管理依据。

三是开展规范性文件实施后的执行情况评估。对卫健局牵头草拟的《x市x区人民政府办公室关于推进责任医生签约服务工作的实施意见》（温瓯政办发〔xxxx〕xxx号）和《x区深化医药卫生体制综合改革先行先试实施方案》（温瓯政发〔xxxx〕xx号）两个规范性文件的执行情况组织专家开展执行评估，评估结果良好，以上两个文件可继续执行。

（一）落实执法全过程记录制度。一线在编执法人员已全部配备执法记录仪，执法过程全面使用全过程记录。音像记录按要求上传至内部办公点点通云平台。严格落实涉企执法报备制度，已备案xx家次。同时，卫健局借力互联网+执法监督，积极开展医疗机构医废智慧监管，已完成x家医废数据与省系统对接。通过互联网线索梳理分析，查处x家无证经营游泳场所。饮用水在线监测系统将于xxxx年xx月份开标后按计划实施安装。

（二）落实执法公示制度。本局及下属卫生监督所应执法人员持证率达到xx%，执法过程中严格执行“亮证执法”。xxxx年国家级检查对象xxx家，已xxx%完成（其中已完成xxx家，已完结xx家）。省级检查对象xxx家，已按季度计划完成xxx家，已全部采用浙政钉掌上执法系统录入检查信息。双随机检查中出具卫生监督意见书xx份，立案xx起，已予行政处罚xx起，处罚结果全部经政服务网对外公示。同时，卫健局还跨部门配合区市场监管局开展医疗保险定点机构药品质量安全检查x家。双随机抽查结果设置专人负责收集、整理和公示工作，本年度已公示共x次。

（三）落实重大行政决策法制审核制度。xxxx年，卫健局制定了法制审核目录清单并配备法制三名审核员，根据制度要求对符合集体讨论标准的重大执法案件，均能在xx日内组织局班子召开集体会议，今年共有xx起重大执法决定进行法制审核，涉及金额约xxx万元。

（四）持续加大案件执法力度。依法开展公共卫生、医疗卫生、传染病防治、职业健康等重点领域执法监督。制定非法医学美容、放射卫生、医疗机构内镜管理专项治理计划并顺利完成。着重对非法行医、非法医学美容及民生热点领域开展检查，本年度截至xx月，共立案xxx起，结案xxx起（其中简易程序xx起，一般程序xxx起），申请法院强制执行案件x例，法院强制执行完毕xx例。罚没款总额为人民币xxxxxx元，其中通过法院强制执行xxxxx元。本年度行政执法共撤销案件x起，行政复议案件x起，行政诉讼案件x起，无败诉情况。

一是普法与主题活动相结合。在“”世界防治结核病日、“x.x”世界卫生日、“”计生协会员日、“xx.x”世界艾滋病日、“xx.x”国家宪法日和全国法制宣传日等重要时间节点开展法律主题集中对有关卫生计生法律法规进行宣传。宪法宣传周期间，x街道社区卫生服务中心、x街道社区卫生服务中心分别于xx月x日、xx月x日及xx月x日组织普法志愿者结合义诊，在辖区银铃之家开展宪法宣传，深入居民家中向居民讲解了《宪法》相关知识，通过讲解实际案例，让居民们了解国家法律。其他各卫生服务中心均相应开展宣教活动。

二是普法与监督执法相结合。卫健局严格落实“谁执法谁普法”的主体责任，广泛开展以案释法和警示教育，选取典型性、时代性、新颖性，群众关切关注的案例释法；将易发多发的案件、群众反映强烈的如违反公共场所卫生管理条例、非法行医等案例进行释法。通过出具叙事性执法文书和执法人员的现场普法，充分发挥典型案例的引导、规范、预防与教育作用。

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