煤矿技术员竞聘演讲稿(专业13篇)
演讲稿的结尾部分要给听众留下深刻的印象,可以通过总结观点或提出问题来引起思考。演讲稿的身体语言同样重要,要注意肢体动作、注视观众和面部表情等细节。以下是一些优秀的演讲稿范文,供你参考。这些范文包括不同主题和不同风格的演讲稿,希望能给你带来一些灵感和启示。无论是在学校比赛,还是在企业会议上,都可以借鉴这些演讲稿范文的精华部分,提升自己的演讲水平。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇一
各位领导、各位同事:
大家下午好!我是胡乃健,20xx年7月毕业于辽宁工程技术大学机械电子工程专业,毕业后直接分配到麦垛山煤矿工作。我竞聘机电技术员。
磁窑堡的两个月实习,更是让我对煤矿工作有了切身的感受,并积累了初步的实践经验。如果这次技术员竞聘成功,我将认真履行技术员工作的职责。在以后的工作中,我将继续认真学习,努力提高业务能力。平时扎根现场,跟随工人师傅学习各项操作,熟悉各项工程作业流程,不断地积累实践经验,以便能够更准确的编写技术措施,以正确指导工作;加强技术学习,掌握先进技术和装备,并将其应用到生产中去,以提高工作效率;着力于技术改革和创新,降低生产成本,提高生产效益与效率;强化技术标准,指导工人干标准活。当然,如果这次没有竞聘上技术员,我不会灰心,我将继续学习,努力提高自己的能力,按照技术员的标准要求自己,在实践中提高自己,认真做好自己分内工作,争取早日达到技术员的要求。
麦垛山煤矿地质状况复杂,矿井涌水量高,给矿井建设带来诸多困难,在20xx年,我们刚来的时候,两条立井陷入停工状态。这些困难给我们新毕业的学生蒙上了一层阴影,很多人递交了辞职报告,但是,我选择留下来。两年来的工作证明,我的选择是正确的。在这两年里,我们虽然遇到了诸多困难,但是,我们有更多的'办法来解决这些困难,我们的事业在不断的发展,麦垛山正在不断的成长,前途更加光明,同时也为我们提供了更加广阔的舞台,来展示我们的才华,我们也正是在这些困难的磨练下不断成长。两年的工作使我坚定的相信,麦垛山是一个可以实现我人生价值的平台,作为一个技术员,我将贡献我的智慧与力量,与大家共同建设麦垛山的美好未来。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇二
为了进一步明确安全生产责任,根据公司有关要求,作为一名共产党员,我郑重承诺如下:
1.履行岗位安全责任,为矿井安全负责、为区队安全负责、为自己安全负责。
2.自觉遵守国家、公司和矿井的各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。
3.遵守煤矿安全管理的各项法律、规章、制度、规定,按章操作,不违章作业。
4.积极参加安全学习,遵守学习会场纪律,不迟到,不早退,增强安全意识,提高安全操作技能,干标准活、干放心活。
5.积极参加各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
6.积极参与公司安全文化建设,努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。
承诺人:xxx。
时间:xxxx年xx月xx日。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇三
尊敬的公司领导:
我今天能参加这次公司的岗位竞聘感到十分的荣幸,在此我非常感谢公司领导给我这次机会。我先介绍一下我个人的情况,我叫xx今年28岁。20xx年毕业于山东省城市建设学校工民建专业,经过三年的学习掌握了一定的专业知识。到公司后,响应公司领导号召去工地做了一名技术员,经过在工地上一段时间的实践工作,让我认识到仅仅掌握理论知识是远远不够的,而建筑工地才是我们从事技术工作人员的真正学堂。意识到这一点后,我在工作中更加勤奋、认真,不懂就问、不会就学,并且在工作中努力使自己的工作多元化,尽量多做一些与本职工作有关的事情。使自己的工作能贯穿整个施工过程,并且能够胜任施工中任何工作岗位,让自己成为一个复合型人才。
有了这个目标,我也有了前进的方向,20xx年取得助理工程师资格后,又相继在xx年取得预算员执业资格及注册二级建造师,充实了自己的专业知识。在实际工作中既从事现场施工技术,又整理建设工程资料,以及现场测量定位工作。在完全理解每个工作对工程的意义后,可以更好的做好自己的本职工作。在已基本完工的泰山方特项目中,经过神秘河谷的施工,又让我学到了很多东西。神秘河谷工程施工难度非常大,此工程占地面积一万多平方米,主体结构32米,地面至轨道层最高处达28。53米,承重架体进行了严密的承重计算,确保施工的安全。
建筑物长度近300米,而施工的难点又相对集中,组织施工及工序穿插有困难。在基础施工完成后,业主为满足轨道设备的安装要求,临时给我们制定了节点工期,在规定的时间内完成轨道层面的施工。对此项目部开会研究如何制定工期计划,我们的项目经理考虑如按现有班组进行流水施工肯定完不成任务,提出了增加施工人员分三段进行平行施工。施工中由于施工人员多,各工种衔接又需要紧凑,预埋件位置要求精度又高,给施工带来一系列的困难。针对这种情况,项目经理、总工及施工负责人对施工管理制定了一系列的方案计划,首先组织安全管理人员对脚手架工程进行了检查,对不符合要求的进行整改,轨道层面最高处28。53米,为防止安全事故发生,在按要求挂设安全网后,又每隔6米搭设竹排一道,并每天检查安全网是否有破损,以便及时更换。
由技术总工指导,我作为现场技术员对各临时施工班组进行技术交底及尺寸控制,做到精益求精,确保工程结构的质量及设备预埋件位置的'准确。通过一系列的措施使工程顺利在工期内得以完成。而我个人在工程施工中学到了很多非常实用的工作经验。三人行,必有我师。通过与同事及同行业的人员进行交流是提高自己工作能力的有效方法,学人之长,弥己不足。从毕业至今,我已经参加了近10余个项目的建设,对现阶段我公司市场范围内主流建筑物的施工有了一定的认识和理解,通过参与这些项目的建设,使我的工作能力逐步得到提高,今天我竞聘公司施工技术处岗位,我谈一下自己的一些认识和设想:
在。高速发展的今天,建筑行业也日新月异,不断涌现出新工艺、新技术,使建筑行业竞争越来越大,以前我们以质量安全为目标,而现在质量安全已经成了我们的起点或者说是立足点,我们现在要更新观念,跟上时代的发展,以质量安全为根本,以提高施工技术、掌握新的施工工艺为手段,以增加公司的效益和信誉为目的。现在我们国家正处于大规模的城镇化建设阶段,也是世界最大的建筑市场,我们的前景非常广阔,我国的大规模建设还会持续30年至35年。但是我们还是要居安思危,不能只顾眼前利益,我们要有。责任感,因此我们的目标应该是让我们的集体得到长期发展。要让公司得到长期发展就必须顺应形势,走在。的前沿,提高公司的知名度,让公司在市场竞争中取得优势。现阶段节能、环保将是。的发展方向,包括我们建筑行业,绿色建筑、智能建筑已不是高技术、高科技、高价格的象征。绿色建筑、智能建筑它的特点就是舒适性、高效性、适应性、安全性、方便性、可靠性,使我们的生活和工作环境更加合理化。
通过建筑业的发展方向我们可以看出,现在的建筑不单纯是居住和使用了,人们对建筑的要求越来越高。这就使我们施工单位不仅要做到听从指挥按图施工,还要意识到我们是业主的服务员,为客户提供有价值的建议是我们的责任,力争工程最优化,业主利益最大化。使我们所建设的工程无论在质量上还是功能上都要是一流的。只有这样,我们才能立足于。,达到长期发展的目的。在日益激烈的市场竞争中,要想提高我们的经济效益,也只有在不损害业主利益的前提下进行。
具体施工中,新技术、新工艺是提高生产效率的有效途径,譬如在砼墙施工中,采用钢木光面免装修多卡悬臂模板,既能提高了工程质量,又能便于操作降低了工作强度,减少劳动力。再比如在冬季砼施工中采用综合蓄热法,准确计算出砼的预养期后,加速水泥的水化作用,使砼尽快达到临界强度,从而节约成本提高效益。再就是在高层施工中采用内爬式塔机,减少标准节的使用降低施工费用等等。我们不仅要采用。上已广泛应用的新工艺,还要有创新精神,在施工中不断摸索,力争用自己的智慧创造价值。在此我向公司领导保证在以后的工作中,以公司的利益为核心,不断提高自己的业务水平,在组织施工和编制方案时不断优化,施工中大胆进行技术改革和创新,并以此为自己的工作重点。在公司的发展道路上紧跟领导步伐,团结同事,为公司的明天做出自己应有的贡献!
煤矿技术员竞聘演讲稿篇四
执法监督处党支部:
1、严格认真贯彻上级党组织的工作部署、决定,结合行政执法、廉洁执法,开展好支部活动,坚持“三会一课”。
2、依据煤矿安全监察工作重点,组织党员学习相关法律法规知识、业务知识,提高党员的综合素质和履职能力。
3、经常开展党员反腐倡廉教育,提高道德防线和拒腐能力。
4、努力推进学习型党组织、学习型机关建设,大力开展以“学习型、实效型、服务型、和谐型、廉洁型”为主要内容的创建五型机关活动。在党组织和党员中开展“比学习、比工作、比实干、比形象、比业绩”的五比竞赛活动。
承诺人:xxx。
时间:xxxx年xx月xx日。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇五
尊敬的各位领导、各位评委、各位老师:
大家好!
今天,很高兴能站上这个幼儿园副院长竞聘演讲台,首先,我要感谢组织给我这次展示自我、学习锻炼的机会。其次,我还要感谢一直以来所有关心、帮助我成长的领导和老师们,谢谢你们!
我是一名年轻的幼教老师,多年来,我一直非常努力的工作,求上进,求创新,我获得了很多的经验与知识,同时,我的能力也在各方面得到了提高。正因为如此,我今天才能自信的站在这个幼儿园副院长竞聘演讲台上,我希望能得到大家一如既往的支持!
参与副院长竞聘,我主要有五个方面的优势:
一、我热爱幼教工作。
没有比热爱更重要的东西了,只有热爱,才能认真的去干好工作,怀着对幼教事业的无限热爱,我坚信着,既然选择了,就要认真去做,虽然不能做到最好,但努力了就会做得更好。
二、我具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。
从小我就性格比较开朗,喜欢幼教工作,所以我从中专开始,选择的一直是幼教专业,大专所学的专业也是幼儿教育,经过了六年的刻苦学习中,我掌握了幼儿教育的专业知识,通过了弹、唱、跳、画等基本功的考试和普通话一级乙等测试。工作后,我承担过幼儿园所有学科的教学。撰写的论文获市级三等奖,教学设计获县级一等奖,辅导的幼儿绘画多次在国家级、省级比赛中获奖,自己也荣获指导教师奖、一等园丁奖。
三、我具有一定的教学管理经验和科学的管理理念。
参加工作从事幼儿教育已经有将近十个年头了,在这近十年里,我担任过幼儿园班主任,也担任过教研组长,积累了一定的教学管理经验。特别是通过本科的教育管理专业的学习,使我树立了科学的管理理念,学到了许多管理方面的知识。
四、我善于利用现代教育技术进行学习和教学。
为了优化课堂教学,在课余时间我认真学习现代教育技术,通过网络获取最新的幼教知识,吸收借鉴优秀教育案例,不断改进教学。充分利用幼儿园的电教设备,如视频仪、dvd、录音机辅助教学。
五、我为人正直、性情温和,善于与人沟通。
“学高为师、身正为范”,我认为作为一名教师品德和学识同样重要,因此在工作中,我时时以一名共产党员的标准严格要求自己,把“宽以待人、严于律己”作为自己的人生准则,以一颗宽容、平和的心对待每一个人,尽自己的能力去帮助、关心他们,建立了良好的人际关系。
以上就是我参与幼儿园副院长竞聘的五个方面的优势,当然我也知道自己有不足的地方,在以后我一定会发挥优势,改进不足。假如我今天有幸竞聘成功,我将做到以一颗爱心关爱每一个孩子,以一份热心对待每一位家长,以一份真心面对每一位同事,本着上为领导分忧,下为教师服务的宗旨,迅速转变自己的角色职能,在园长的带领下团结全体教师共同推进我园的幼儿教育工作。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇六
各位领导、评委:大家好!
我是周长生,是公司项目部员工。今天公司为我们员工提供了一个学习技术,展示专业才能的舞台。我认为应该抓住这个机会,促进自己不断学习机械专业技术,并发挥自己三十多年来从事机修、设备制作安装的经验。
本人于**年进万年厂从事铆焊工作,参加了万年厂的湿法窑冷却机、拉链机三机改造,窑尾电收尘改造。**年参加了万年第一条干法回转窑生产线的配件制作、安装工作。**年至**年任工段长,期间带领全工段人员多次参加万年厂重大技改和设备安装任务,每次都圆满完成。由于自己平时努力学习机械专业知识,肯学肯干积累了一定的工作经验,在万年厂举行的确机械专业技术比武中荣获第一名。92年,万年厂有援外任务,由我带队支援上高、**、**等单位的窑筒体安装调试工作,得到了外单位的好评。**年至20xx年参与了**二条生产线的监制、安装、调试。**年2参与了**二条生产线的监制、安装、调试工作。在供应部的零配件采购工作中,经常下现场量配件尺寸、绘图纸没有买错过配件。急生产所急。就是晚上再晚也将急件加工回来送车间。在项目部工作期间,设备监制时,能协助加工单位把好设备质量关及时催回设备。在土建项目中,我向领导和同事学到了不少东西,增长了知识。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇七
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
我叫xx,今年xx岁,中共党员,现任安检科工程师。我是xx年到本矿工作的,xx年到局工学院学习深造,毕业后一直在矿安检科工作,至今已有17个年头,今天我要竞聘的是安检科副科长一职,希望大家多提宝贵意见,并支持我。
说实话,我站在演讲台上,面对这么多的领导和同志们,心情非常激动,这更加激起了我一展抱负的决心。回想近二十年的安全管理工作,给我感触最深的就是“安全责任之重大”,安全责任重于泰山。前些年矿上发生事故,职工付出血的代价和职工家属失去亲人的惨痛场面,我至今历历在目,血的教训发人深省。作为一名安检人员,在近二十年的工作实践中,我时刻感到肩负的责任重大,不敢有丝毫的懈怠。安检科的一位老领导曾说过这样一句话,他说“安检工作是保护人生命的工作,是光荣而责任重大的工作”,这句话给我以深刻的感触,也一直激励着我。我想,如果我能够在这次竞聘中胜出,那我首先就要把“安全责任重大”铭刻在我的思想上、行动中,以保护职工生命的高度责任心和维护企业利益的庄严使命感,时时刻刻以事故教训警示自己,以保安全、促发展的责任鞭策自己,坚持深入井下、深入现场、深入矿工之中,把安全管理工作抓细做实,脚踏实地的为我矿的安全生产尽一份心、尽一份力,扎扎实实的把安全工作做好,为全矿干部职工共享平安、共建和谐,尽到一名安检人员应尽的责任。
安全责任重大,但履行责任不仅仅靠一片赤诚,更需要知识、技术和业务能力。如果我竞聘成功,我将在系统领导和科长的带领下,与全科同志一起,继承和发扬我矿安检工作的优良传统,把自己多年的实践经验与先进的管理方法结合起来,共同做好安全质量工作,营造安全绿洲、创建平安鹤矿。就如何做好安检科工作,谈一点自己的想法:
一是,在加强自身建设的同时协助科长带好队伍。坚持以身作则,加强业务学习,提高工作能力,打造一支责任心强、业务娴熟、敢抓敢管的过硬的安检队伍,为安全生产把好关,让各级领导和职工群众放心满意。
二是,要坚持以人为本的思想,抓好职工安全思想教育和安全技术培训工作,特别是要加强四级培训和五级培训工作,增强培训的针对性和可操作性,培训一人合格一人。对待“三违”人员,不能以罚代教、以罚代帮,要从职工的切身利益出发,要在思想上使职工认识到“三违”的危害、生命的宝贵、健康的幸福。把安全思想做到职工家里和职工心中,让职工从生命价值、人生意义的高度认识安全的重要性和“三违”的危害性,增强思想教育的情感化和说服力。
三是,要加大安全监查力度。发扬“三铁”精神和老安检人员的好传统、好作风,及时发现三违,制止三违,要用过去点线流程的好方法,查出安全隐患,消灭死角死面。
四是,进一步落实安检人员的岗位责任制,研究、探索专职安检人员与班队安全的包保办法,从而构筑安全生产的可靠防线,保证全矿安全生产的大好形势。
按照优秀安检人员的标准,我个人认为还是存在一定的不足之处的,在学习、工作上还有一定的差距,对自己要求还不够严格,工作上存在需要学习的地方还很多,工作的方式方法上还需进一步改进和加强,还需要在学习和实践中不断提高,反省。在近二十几年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作规律和较为可行的工作方法,在工作中能够求实务实,认真负责,有高度的责任心和事业心,有爱岗敬业的精神;对“三违”敢抓敢管,不怕得罪人;对隐患,一抓到底,决不放松;对事故,实事求是,认真追查。在实际工作中虽然积累了一些经验,尽了应尽的责任,做了自己该干的工作,在此基础上,继续学习更进的地方还很多,我会不断严格要求自己,力求完美。
我热爱矿山,因为是这片土地养育了我、培养了我,它已经融入到了我生活的点点滴滴里,已经融入到我的血与肉里。我能为我矿的发展和职工的平安贡献将是我最大的荣耀,为我矿散发自己的光和热,是我的自豪和不懈的追求。我愿意用踏踏实实的老黄牛精神,为我矿安全周期的无限延长,尽职尽责。通过我们全矿上下的共同努力,使我们每个职工及家属都认识到在岭北矿工作是非常安全的,也是非常幸福的。请各位领导给我这个机会,让我用自己的实力来证明自己,为我煤矿的安全生产工作尽一分自己的力量。
我的演讲结束,谢谢大家!
煤矿技术员竞聘演讲稿篇八
肥城矿业集团公司白庄煤矿--赵峰。
自集团公司第四次厂务公开现场会议以来,白庄煤矿坚持把厂务公开作为依靠职工办企业的大事来抓,紧紧围绕企业管理的重点、职工群众关心的热点和难点,拓展公开内容,延伸公开层次,为全矿的改革发展注入了新的生机和活力,增强了企业的凝聚力和向心力,促进了企业协调健康发展。今年1-8月份累计生产原煤912398吨,实现利润4451万元,主要生产经营指标均创历史同期最好水平,各项工作继续保持了良好发展势头。最近,我矿被中国煤矿政治思想研究会评为“全国文明煤矿”荣誉称号,被泰安市总工会命名为“职工代表大会先进星”单位,全矿继续保持了政通人和、人心思上的良好态势。我们的主要做法是:
一、适应形势,提高认识,夯实延伸厂务公开的思想基础。
二、围绕大局,抓住关键,推动厂务公开向深层次延伸。
一年来,我们在深化厂务公开的内容上,不断向解决企业改革发展的深层次问题深化;在公开的层次上,不断向区务(班务)公开延伸;在公开的程序上,不断向办事的全过程拓展。
一是充实公开内容,向公开深层次问题延伸。随着厂务公开的不断深入,我们认识到仅仅公开一般性问题是远远不够的,必须向公开深层次问题延伸,这样才能保证公开的实效性。近几年白庄煤矿的发展纵向比发展较快,实现了长足的进步,但横向与其它兄弟单位相比,仍然存在一些薄弱环节。怎样才能在新形势下求得更大发展,是全矿干部职工面临的突出问题。企业要发展,仅靠几个领导干部和少数管理人员是做不到的。带着这些问题和压力,矿党政班子将关系到全矿的发展目标、重大决策以及企业改革发展的重点、难点问题向职工交底亮相,依靠全矿职工群策群力。如:年初我矿党政班子按照集团公司“发展、发展、快发展”的总体思路,结合自身实际,提出了“3612”(即经过全矿上下3年的艰苦奋斗,我矿将达到年产值6亿元,利税1亿元,职工人均收入2万元)的三年发展目标。我们通过党政联席会、全矿干部大会、职代会以及形势任务报告会等多种形式和渠道,把这一目标向全矿职工如实公开。是否能实现年产值6亿元是职工最为关注的,我们为让职工充分了解矿情,又把具体实施步骤、措施向职工进行宣传,既原煤产量稳定在130万吨,待―430水平延伸和村庄搬迁完成后,力争达到150万吨,使原煤生产实现年产值3.5亿元;两年内建成电厂一二期工程,装机容量实际达到9万kv,年发电4.5亿度,年产值达到1.5亿元;非煤产业现有项目产值三年翻番,达到1亿元,力争三年后全矿年产值达到6亿元。同时也把实现目标的问题和困难实事求是地向职工公开,让职工充分了解全矿面临的形势和任务,看到存在的问题和差距,消除了小富即安、满于现状的思想,树立起创新再造、超越进取的新理念,从而激发了全矿职工的积极性和主动性。各单位充分发挥各自优势,围绕村庄搬迁、―430水平延伸、电厂建设和非煤产业积极工作,献计献策,共谋发展。经过半年多的实践证明,这一目标已经成为强大的动力源,激励和推动全矿干部职工为之奋斗拼搏。另外,由于今年煤炭市场持续好转,煤价高,企业盈利多,广大干部职工比较关心企业超的利润干什么,我们坚持向职工讲明,超的利集团公司不要,我们主要用于解决企业历史遗留问题,加大投入,超的利提前归还电厂贷款,为今后企业发展奠定基础,职工疑虑打消了,生产的劲头足了,发展的欲望更强了。
二是围绕经济分配,把厂务公开向区务(班务)公开延伸。我们认为基层是职工最集中的地方,也是厂务公开的基础,只有夯实基础,厂务公开才能更深入民心、更让职工满意。为此,我们在抓好厂务公开的基础上,重点抓好区务(班务)公开,把主要精力放在了维护职工合法权益上和解决职工生活实际困难上。我们不断加大对区队经济分配的监督力度,对侵犯职工群众利益的事情,坚决给予制止。特别是在工资分配上,我们严格执行工资分配方面的法规,严格按政策进行工资分配,做到了公正、公开、公平、透明;在制定工资分配政策时,我们既要考虑完成生产任务,如何调动职工的.积极性,鼓励职工多出勤,还充分考虑职工的身体健康,控制加班加分,防止非劳动因素在分配中比重过高;既鼓励多贡献多收入,也充分考虑老弱职工的利益,解决职工的实际困难,让职工充分感到“大家庭”的温暖,调动激发职工工作的积极性。在具体工作中,我们严把了“三关”:突出源头参与,严把参与关。车间职代会是区务公开的有效载体和制度保证。为让职工充分行使民主决策权,我们在制定涉及职工切身利益的奖金分配、奖惩办法时,首先听取职工代表的意见,让职工充分参与区队分配制度的制定,并规定,不经车间职代会审议通过的制度不实施,不向职工公开的奖罚不生效。奖的大家高兴,罚的让职工服气。由于区队制度具有了坚实的群众基础,在实施过程中,职工积极拥护,认真执行,极大促进了各项工作的顺利开展。突出敏感问题,严把分配关。经济分配是职工最为关心的。为此,我们把区队经济分配作为公开的重点,专门下发了《关于建立工资管理量化考核制度的实施办法》等文件,为各单位搞好区务(班务)公开提供了依据。尤其是针对采掘单位职工最为敏感的“月出勤、班计分”问题,推行每日效益工资制,把每一项工作量,都制定出详细的计分标准,班组做到每班一计分,实行班清日结,区队做到每天一汇总,进行日日公开。将全区的工作进行细化量化后,使职工能够及时知道干多少活,报酬是多少。这一办法,较好地解决了区队工资分配中克扣职工工资和私设“小金库”问题,职工心里亮堂了,心情舒畅了,干劲更大了,调动了职工参与区务管理的积极性,增强了区队和班组工作的凝聚力、向心力。突出制度建设,严把廉政关。各区队在经济分配等方面有较大自主权,搞好区务公开,发挥好群众监督的作用,以促进干部管理人员的廉洁自律。管理人员的经济收入是职工议论的焦点问题,我们从公开职工自身利益,向工长以上管理人员延伸,在采掘单位推行了划片分配制。其中,区队班子成员为一片,各生产班各为一片,这样一来,区队班子和工人之间在分配上互不侵占,区队班子的工资由矿工资科按照任务完成情况、工程质量、材料消耗等支付,总额控制,按完成任务状况计发超额工资。而工长的经济收入直接与所在班组安全质量状况、劳动竞赛成绩挂钩,根据班组完成任务状况拿本班职工平均收入的倍数,对取得“五好班组”竞赛第一名的工长奖励300元,对完不成任务的工长对等扣罚,较好地理顺了区队工资分配办法,做到了激励先进,效率优先。为了保证分配的公平,工资科、工会、纪委等部门经常对区队公开情况检查,发现问题及时纠正,有效地遏制了违纪问题的发生。
三是规范公开程序,从公开办事结果向公开办事过程延伸。我们在企业改革、职工分房、物资采购等方面,逐步变公开结果为办事过程公开,收到了较好的效果。如在选拔空缺管理人员时,我们实行了“公开选拔、竞争上岗”,对竞争过程进行全过程公开,首先通过公开栏、广播、电视等将竞争办法和报名条件向全矿进行公开,报名截止后,又将经审查符合报名条件的人员名单公开,然后公开竞聘人员的考试成绩,从中选出优胜者进行考查和面试,并将面试全过程向所有竞聘者公开,最后将录取人员名单、考试成绩再向全矿公开,确保了整个竞聘过程的公开、公平和公正,使落选者心服、口服。物资采购是企业生产经营中的重大事项,我们在这一环节上大力实施“阳光作业”,实行全过程的公开,严把了物资的采购关、验收关和使用关,防止了“暗箱操作”。如对我矿矸石热电厂设备招标,我们始终坚持做到对每台设备、每种材料都公开招标,从采购方案的制定、供货单位、购进品种、数量和质量及购货人情况等,都及时在厂务公开栏上公开,全面接受职工监督。对重要设备进购,我们组织纪委、工会等部门人员全过程参与监督,这样既节省了大量开支,又确保党风廉政建设落到了实处,达到了双赢的目的。房屋确权工作是职工关注的热点问题,涉及到职工群众的切身利益,如果抓不好,容易引发不稳定因素,影响全公司的房改工作。在房屋确权实施过程中,我们把实施办法方案及有关配套文件,通过广播、电视、公开栏向职工全部公开,广泛征求职工意见,经过反复修改,再提交职代会审议通过。特别是围绕职工群众比较关心的清退多占住房、腾空住房分配等热点问题,我们没有遮遮掩掩,而是按照上级有关政策,将多占住房全部清退,并把腾空住房分配办法以及符合条件的申请住房人员名单全部张榜公布,及时反馈意见,让广大职工群众个个心明眼亮,人人不留疑惑,从而使热点问题成了职工群众称赞的话题。截止到目前,我矿职工住宅区及矿内生产区的35个集体房屋所有权证和符合住房权属登记条件的2186户个人房屋所有权证已办理完毕,全矿保持了稳定发展的良好局面。
三、强化监督,严格考核,提高厂务公开的质量和实效。
实践使我们深深认识到,对厂务公开所涉及的内容和范围,如果没有强有力的制度做保证,很有可能流于形式或出现反弹。为确保厂务公开的质量和效果,我们一是完善工作机制。根据实际,针对问题,重新修订了《进一步深化厂务公开工作的意见》,及时调整组织机构,逐步健全完善组织体系,对责任部门和责任人进行了界定和量化,把公开的内容分解落实到分管领导和有关部门负责人。矿行政与党委、工会和有关部门一起,坚持每月对厂务、区务公开运行情况进行一次全面检查,重点围绕公开的内容是否真实、公开是否及时、程序是否规范等加大监督力度,发现问题及时责成有关单位和部门进行整改,形成了有效的厂务公开保障机制。二是畅通监督渠道。为便于职工群众对厂务、区务工作进行监督,我们进一步完善了公开有载体,意见有落实,落实有反馈的工作体系,重点抓了监督渠道的畅通。针对公开栏面貌较为陈旧、内容设置不尽合理的实际,投入资金5万元,对公开栏进行了重新设计和制作,达到了规范、美化、量化的标准要求。我们除坚持发挥好职代会主渠道的监督作用外,还本着简便、快捷、有效的原则,先后建立了民主议事日、矿情发布会等监督制度,广开言路,拓宽职工群众参与监督的渠道。把每月15日作为“领导接访日”,矿领导带领职能部门负责人,轮流接待群众来访,现场答复和解决问题。同时,不断完善民主监督信箱、监督电话等多种监督形式,把对厂务公开的群众监督机制落到了实处。今年7月份,有职工反映地面一单位的主要负责人不负责任,致使部分职工从事岗位与执行的岗位技能工资不相符,职工有意见,我们立即组织纪委、工资、工会等部门有关人员进行调查,发现情况基本属实,在查明事实的基础上,对单位责任人进行了严肃处理,并召开单位职工大会通报整改情况,给了职工一个“明白”。三是严格考核奖惩。我们始终坚持将厂务公开做为创建文明单位、六好区队、“四位一体”等创新争优工作的重要依据,并列入区队领导班子目标考核范围,增强了区队干部搞好厂务公开的动力和压力。我们坚持既选先进也评后进,既挂红旗又亮黄牌,对公开及时、真实,效果明显的单位和个人,及时进行表彰奖励,而对公开内容不真实、搞虚假公开的单位和个人,一律取消参加各类先进的评选资格,造成严重后果的,还要视情节给予严肃处理,从而促进了厂务公开的全面深化和发展。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇九
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!首先感谢大家给我这次展示自我的机会。我叫xx-x,从xx年至今一直在采煤单位已经干了xx年,特别是我们矿上综采以来我一直就工作在一线,从一个对综采茫然无知的新手成长为一名精通各生产环节的生产骨干。因为有个信念支持着我:那就是“干一行爱一行”,只要热爱自己的工作,在哪都能找到人生的价值。在工作中我尊敬领导团结同事,工作上遇到难题我会向大家虚心请教,当有新同事请教我时更是倾囊传授,所以他们不仅是我的好同事,更是我的好兄弟。在生活上严格要求自己,在工作中严格按章作业,从没有过“三违”。
人们常说是养兵千日用兵一时,现在大家给了我发挥才能的机会,我愿意尝试一下。虽然说副队长这个职位不算官,可是作为兵头将尾的作用是非常重要的。现场各项安全工作,制度,措施的落实都要靠班队长带领大家去完成,所以如果当选成功的话我打算从以下几方面去做:
第一、努力学习提高自身的综合素质
作为一名副队长必须时刻努力提高自身的综合素质,以身作则、身先士卒,严格执行区队有关规章制度,用自己的实际行动去感染、影响班队成员,激发班队成员学习业务技能的积极性。
第二、加强现场管理,抓好安全生产,努力当好队长的参谋助手
在工作中当好队长的助手,抓好现场安全确认及风险预控管理。配合队长搞好绩效考核,班组建设和职工学习培训等各项工作。多了解职工的思想状况,及时和队长沟通,做好队长的参谋助手。
毕竟我没有从事过班队管理工作,谈不上什么经验,但是我勇于迎接新挑战。我若当选,我一定不甘落后,积极进取,努力学习不断提高完善自己,尽自己最大的能力为班队的安全生产,班队的建设做出自己的贡献。
谢谢大家。
我很荣幸的站在这里,竞选这个职位,非常感谢大家给我这个机会,拿破仑说过:不想当元帅的士兵不是好士兵。有人说;“你太年轻没有资格担当这个职务”我听了很生气,大千万物,能者居之,只要有能力任何职务都可以。
我能有信心站在这里,凭借:我有一个十分上进的心,凭借着我对工作有股执著的热情,凭借着我有一颗不打折扣的责任心。
我是2002年大庆电大毕业来到咱们2280队,2003年7月1日正式加入中国共产党,2003年考上施工员进入施工组,2004年自考本科并拿到本科毕业证。
我上班已有四年网-http://..了,从最初只会按上级的要求做事,到现在能够独立策划组织活动,经历了一个从不会到会,从不好到好的过程,就是凭着对工作不变的热情和虚心的态度,来认真地完成每一项工作的。
有人说,从事一项事业的原动力是热情和虚心,但我觉得,这个安全工作仅仅有热情和虚心是不够的,更需要强烈的责任感。
如果我当选为安全队长,我会保持最强的原则性和纪律性,对不良现象,尤其是有损于集体荣誉的情形,敢于大胆的去批评,不会姑息纵容,因为我知道,今天对他的纵容,可能明天就会因为这个问题而害了他。
有一句比较俗的话这么说:“屁股决定脑袋”,什么位置就从什么角度去思考。我想作为队领导干部,不能光从自己的角度看待问题,还要经常换到普通职工的角度看事情和思考问题,我们广大职工也换到领导的角度看待问题,这样更有利于互相理解和上下的沟通,更好的完成上级交给任务。
“人非圣贤,孰能无过”,我在工作中也出现过几次错误,但我敢于积极面对错误,勇于承担责任,通过领导的批评和监督,努力改正过来,并加速了我的成长,我也决不会在同样的地方跌倒两次。
我还会组织一些有意义的活动,比如象棋比赛、篮球比赛、唱歌比赛等等,丰富大家的业余文化生活,让大家更好的感受到我们是一个大家庭,让大家在一个轻松愉悦的氛围中工作。
如果有幸当选安全队长,我会和各部门负责人及时交流管理经验,诚心听取其他安全负责人的意见,我将以“服从上级,服务职工”为宗旨,与世俱近,锐意进取,大胆改革,竭尽全力为大家提供优质服务,努力作好本职各项工作,辅助队领导创造更辉煌2280队。
希望大家支持我谢谢大家
煤矿技术员竞聘演讲稿篇十
尊敬的各位领导、评委、同志们:
下午好!我叫xxx,今年35岁,1992年毕业于xxx师范学校,同年参加工作,一直从事教育工作,在此期间先后自学取得了汉语言文学大专学历及本科学历。
今天,我怀着激动的心情,登上了这个特殊的舞台,首先感谢组织领导给我提供了一次难得的学习锻炼和参与竞争的机会,我将以良好的心态,积极参与宣传干事这一岗位的竟聘,接受挑战。
今天我演说的内容分为三个部分:
一、我的任职优势及竟聘理由。
(1)我是教师出身,从事教师职业,多年担任班主任,在工作中不断学习,不断提高自身的文化素质和修养,教学成绩始终走在前列,在教学期间,我谦虚好学,勤奋上进,思路清晰,有丰富的教学经验,有较强的语言表达能力和组织能力。
(2)有吃苦耐劳,默默无闻的敬业精神,十余年的求学生涯,使我深深懂得“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,干工作不讲条件不怨天尤人,努力把工作做的最好。
(3)有虚心好学,开拓创新的思想意识,爱因斯坦说过热爱是最好的老师,我热爱文学,平时喜欢读书看报,我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神。
(4)具有严于律己、诚信为本的优良品质,我信奉诚实待人,严于律己的处世之道,我在日常工作和生活中,不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人,勤勤恳恳做事为信条”严格要求自己,尊敬领导,团结同事,应该说走到那里都得到领导和同事的肯定。
(5)有求真务实的工作作风,自参加工作后,在各级领导的严格要求下,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作作风,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。
我性格随和,处世沉着果断,能够顾全大局。
今天,我之所以参加这次竟聘演讲,一方面表明我对领导推行竟聘上岗机制的拥护和信任,一方面,通过这次演讲,锻炼自己的能力,展现自己有限的才华,我相信,通过这次竟聘活动,必将使我对自己有一个更全面的认识,有利于我今后的工作。
二、演说的第二部分是我对宣传干事岗位的认识和理解:
(1)宣传工作就是要为党和国家服务,及时准确地把党和国家的路线、方针、政策传达下去,让群众能及时了解,充分的认识,做到密切联系群众。
(2)要服务于神宁集团汝箕沟煤矿,作为企业的宣传干事,主要还是为矿和矿领导服务,把最新的精神,重大事项,重要通报及领导的重要讲话,领导改革动向,重大决策,批示等,以最快的方式传达给职工,让职工及时和领导进行交流和沟通,避免工作脱节,避免造成领导决策和职工思想认识的背离。
(3)要服务于安全生产,作为企业,生产是最重要的工作手段,生产稳定,效益才能提高,企业才有了生命力,宣传工作就是要传达安全生产的信息。
(4)要服务于一线职工,一线职工永远是企业生产的主力,是企业生存的动力,加强一线职工和领导的沟通与交流,是宣传工作的重中之重,把领导的决策和职工的思想动态联系到一起,才能上下一心,事半功倍,才能稳定生产,才能搞好企业,而宣传工作将起到链接作用,是领导与群众沟通的桥梁。
三、我要演说的第三部分是我对宣传工作的设想。
(1)以“与时俱进、用于创新”为信条,提高自身素质,一方面要认真学习方针、政策、法侓、法规,另一方面要加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辨是非的能力,团结协作,不断充实和完善自我,胜任本职工作。
(2)深入基层,以扎实工作,锐意进取的精神,做好宣传工作。宣传工作要坚持“紧密联系组织,紧密联系群众,扎扎实实开展工作”,注重在实践中摸索经验,经常下基层,到现场,与一线职工谈心,反馈职工信息,使领导能及时掌握职工思想动向,以便作出准确的决策。
(3)以“吃苦耐劳,求实创新”的态度,找准工作切入点。宣传工作比较烦琐和枯燥,但我会用高度的责任心和吃苦耐劳的精神完成每一项工作,不消极怠工,做事分清轻重缓急,做到大事不误,小事不漏,用求实的态度,及时准确高效地完成任务。
(4)写出好文章。宣传和写作是分不开的,好的文章更能使宣传工作锦上添花,我会在工作中用心观察,勤于笔耕,争取写出脍炙人口的文章,写出生动真实的通讯报道。
还是拿破仑那句话的好,“不想当将军的士兵不是好士兵”虽然没有什么豪言壮语,也没有什么博大精深的施政纲领,但我相应汝矿号召,积极参与竞争。坦诚地说,我关注竟聘的结果,渴望竞争成功,但我更重视参与的过程,无论结果如何,我都会正确对待,接受组织的决定,如果能竟聘成功,我会以百倍的热情和信心努力做好宣传工作,如果失败,说明还没有达到领导的要求,我会继续努力,总之,无论怎样,我都会用同样年轻的心态,直面挑战,笑对人生。
煤矿技术员竞聘演讲稿篇十一
一:
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
十分感谢院领导为我们带给了一个竞争上岗、展示自我的机会!
我叫韩xx,现年26岁,护师职称。
护理本科,经过当年县统一招考进入县人民医院,先后从事内一科、外一科、外三科临床护理工作。
三年来,我在医院各级领导及同仁的大力帮忙下,各方面的素质得到了全面提高,积累了超多的工作经验。
我自参加工作以来,热爱护理事业,用心参加各项政治及业务学习,服从领导安排,对工作认真负责、踏实肯干、任劳任怨。
熟练掌握了内外科各项护理操作技能,深受患者和同事们的好评。
个性是在临床护理的过程中,积累了一些小技巧(例如为肥胖患者、水肿患者、慢性病人、老年患者静脉穿刺的技巧以及为昏迷病人上胃管的技巧)。
同时,在工作中,我始终牢记“一切为了病人,为了病人的一切”的服务宗旨,实行人性化护理,深入病房密切观察病人病情变化,及时把信息反馈给医生。
记得2009年8月18日我上晚班,接班后不久巡视病房时发现2床屈万珍出现气促,呼吸困难,及时报告了值班医生,遵医嘱为患者实施了有氧雾化、吸痰、叩背等一系列措施,效果不佳,我思考到可能是痰痂堵塞气管套管,随即我把我的想法告知了值班医生,遵医嘱拔出气管套管后,患者呼吸逐渐转为平稳,颜面红润,能自行咳痰,解除了患者的痛苦。
患者微笑着向我表示感谢,这是给我工作最大的肯定,我感到由衷的高兴。
在外三科我负责护理文书和院感的质控,为了提高自己的潜质,在积累和丰富临床护理经验之余,我用心学习《护理管理》知识,不断提高自己的行政管理水平。
今年五月我有幸成为护理部质控小组中的一员,参加了全院的护理文书质量检。
查和健康教育落实状况的检查,在各位护士长的带领下深入到各科室检查学习,掌握了超多书本以外的知识,这为我这次竞选带给了必须的条件。
竞争上岗,对我来说,是一次难得的挑战和锻炼。
我愿透过这次竞争上岗完善自我。
如果我竞选成功,我将竭尽全力做好副护士长的各项工作。
具体工作思路如下:
1、尽快转变主角,迅速进入副护士长主角,摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。
2、认真研究科室现有的基础设施、环境管理、制度建设等方面的资料,在现有条件下为护士长提出合理化推荐。
3、不断提高个人的业务水平,使自己成为一面旗帜,率先垂范,带领科室护理姐妹们共同进步。
4、强化安全职责意识和服务意识,把护理安全放在首位,防范和减少护理差错,同时提高医护质量,发奋建立患者满意的科室。
5、加强群众协作意识,做好分工协作。
发奋团结科室的各位成员,让她们“心往一处想,劲往一处使”,使她们体会到护理工作是神圣而伟大的,每个人都能实现自身的价值。
竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、退也罢,我将摆正心态,一如既往地发扬“南丁格尔精神”,为患者带给优质的护理服务,用心配合护士长开展工作,把自己毕生的精力融汇到秭归县人民医院这个使我引以为豪的大群众中。
我将无怨无悔!
谢谢大家。
二:
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:下午好!
我叫,今年岁,是来自急诊科的一名主管护师,自学本科学历,学士学位,1995年参加工作,2000年由外院调入中医院,2003年主动申请到急诊科工作,至今已八个年头。
在急诊科这样一个时刻就是生命,与死神赛跑的前沿阵地,在日日夜夜的急救工作中,我得到了全面的磨练和考验,已经从当年的一只默默无闻的丑小鸭成长为急诊科的一名护理主力军,其间倾注了科主任、护士长无数的心血,也渗透着急诊科护士姐妹们的关心与支持。
这天我怀着无比激动的情绪来到这演讲台上参加急诊科副护士长的竞聘,我演讲的题目是:心怀感恩,勇往直前。
急诊科输液室病人多,急诊病人病情急、重,这一切要求急诊科护士务必具备娴熟的操作技术和超强的应变潜质;于是我苦练内功,用心学习业务知识,不仅仅练就了过硬的静脉穿刺技术,经常被患儿家属点名打针;还熟练掌握了急诊急救技术,参与科室的重大抢救工作,经常加班加点,随叫随到。
在管理方面,我还是护士长的得力助手,能主动帮忙护士长协调科室的繁琐事务,能为科室的工作出谋划策,深得护士长及护理姐妹的信任。
一份耕耘一份收获,在护理部举行的三基理论和操作比赛中成绩优秀,2007年受护理部委派到南京市儿童医院进修小儿头皮针穿刺技术,在省卫生厅急诊科专项检查中操作考核得到专家组的肯定和表扬;2008、2010年被评为先进工作者;2010年12月8日新门诊楼输液大厅正式启动,原急诊中心进行了扩建,这对我们急诊科全体医护人员是机遇更是挑战;2011年3月受护理部委派到南京市鼓楼医院进修急诊急救护理,进修期间我认真学习先进急救技术,细心钻研管理经验,领略了她们的新职工培训和实习生带教计划,还有幸参加了省卫生厅举办的护士长管理培训班在鼓楼医院为期两天的实践课程。
知不足而思进取,进修结束后我将把我所学的先进护理理念和急救技术应用到临床工作中去。
我知道护士长工作十分重要,她既是护理工作的`管理者,又是护理工作的执行者,既是指挥员,又是战斗员,她的职责就是带领全科护士圆满的完成院领导交付的各项任务。
以优质的服务赢得广大患者的满意。
我也深知护士长工作十分辛苦,她们像蜡烛一样燃烧自己,照亮别人;象竹一样掏空自己,甘为人梯。
正是她们爱岗敬业,无私奉献的精神时刻影响者我,也促使我发奋向她们学习,向她们靠拢。
参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在用心进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。
如果我竞聘成功,我将从以下几个方面开展工作:
一、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,按照护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长的职责和义务。
以“五服务一提升”为标准,严禁生、冷、硬、推,实现护理服务“零”投诉。
抢救室逐步推行无陪护护理,出院后回访避免形式化。
优化输液室工作程序,减少患者等待时刻。
二、重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。
开展法律意识教育,培养慎独精神。
严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录,加强新职工培训及实习生带教,把好护理环节质量和终末质量关。
三、不断加强医患、护患沟通,培养爱伤观念,促进有效沟通,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短,用心调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源。
四、培养经营意识,善于进行成本效益核算。
病人收费明细化,增加收费的服务项目如大力开展中医护理技术操作,减少不必要的开支,个性注意科室医疗设备的保养与维修,确保正常运转,为科室创造最大的经济效益。
五、科室做到年有目标,月有计划。
定期开展静脉穿刺技术、抢救技能大练兵和科室业务学习、护理查房,提高护士临床工作潜质和科研水平。
综上所述,如果我这次竞聘成功,我会把对护理事业的热情、忠诚、爱心和耐心倾注到工作的点点滴滴中去,争做一名合格的护士长。
如果没有竞选上护士长这个职位,我也不气馁,我还是一名优秀的护士,我将一如既往,脚踏实地的工作。
盐城市中医院在院领导的正确带领下,在全体中医人的共同发奋下正在蓬勃发展,我衷心的期望能在我院发展的宏图中发挥自己的光和热!我坚信:有志者,事竟成!
各位领导、各位同事,让我们携起手来,共创盐城市中医院的完美明天!
谢谢大家!
煤矿技术员竞聘演讲稿篇十二
今年是公司的“安全年”,从第1年组建、第2年管理到第3年安全,已近3载。
这期间路程不算长,但公司始终把“安全生产”放在首位,这是大唐公司对每位员工最基本的要求,也是公司今后拓展前进的根本,更是赖依生存的条件。
纵观全国,各行各业也无不把“安全生产”放在首位,尤其是党中央更是把“安全生产”摆在了很重要的位置,专门成立了“国家安全监督管理总局”来主抓安全,可见中央对“安全生产”的重视程度。
从历年来的安全形势看,一点都不容乐观:潜庭事故、飞机坠毁、车祸矿难等等,接连不断,伤亡人员不计其数,特别是今年3月份以来,矿难更是频频发生,一串串死亡的数字令人触目惊心。
这不但给国家增加了额外的负担,也给社会带来了不稳定的因素。
随着触目惊心的数字,又有多少个破碎的家庭将会出现,许多人从此将走不出失去亲人的阴影。
我厂有一名职工因工伤亡已经十几年了,可他的遗属至今还未走出失去亲人的阴影。
每当看到别人合家欢乐,夫唱妇随,家庭生活其乐融融的时候,她就禁不住伤心难过,黯然泪下:“儿子没钱娶媳妇咋办呢?我有病了咋看呢?”好心人劝她说:“你别发愁,有厂里,还有大家呢。”她说:“老让厂里救助也不好,别人家还要过别人家的日子呢。”听她的语气,失去丈夫就象是天塌了一样。
为了天不塌,地不陷,我们每个人都要在平凡的本职工作中,摒弃杂念,精心操作,仔细检查,认真对待每一项工作,严格按规章制度办事,特别是要严格执行用鲜血铺就的《安全规程》。
只有严格按《规程》操作,才能保证自己和他人不受伤害,活得平平安安。
今年3月19日的“朔州矿难”,就是违规造成的,死亡70多人。
朔州细水煤矿曾经安监部门检查,发现安全措施不到位,也不合法,通风不畅,瓦斯严重超标,责令其停业整改。
可矿主在停了几天后并没整改,而是重新生产,结果一声爆炸,70多条鲜活的生命从此消失。
又有70多户父母失去了儿子,妻子失去了丈夫,孩子失去了父亲。
面对无数矿工家属,我心里由不得阵阵发痛。
亲爱的朋友们,为了自己和家人今后生活得幸福,一定要重视安全,珍惜生命啊!
“安全生产”人人都会说,但真正做到就不容易了,多年养成的陋习已根深蒂固,难以改正。
可是,为了各自的生命,还是一定要痛下决心,务必改正。
我们不求活得多么灿烂、多么耀眼,只求个幸福和睦、平平安安。
当我们结束一天的工作,回想起来并无半点不安全现象时,饭也吃得香,觉也睡得踏实,家人也安心。
如果那天有点小闪失,那心就安不下来。
现在我也养成了下班前关掉机器电源的习惯,生怕那点考虑不周会带来意想不到的后果;同时监督、督促同事也要做到这一点,不要因我们一时的疏忽而造成一辈子的痛苦。
“高高兴兴上班去,平平安安回家来”,这条横幅到处都在挂,可见各地对安全的重视程度正在一步步加强。
它不光是挂挂而已,它寄托了大到党和国家,小到企业、家庭对每个人的嘱咐和希望,也是对每位职工最起码的要求,它时刻提醒我们要“安全、安全、再安全”。
所以,为了家人和他人,我们要强化安全意识,增强自我保护能力,在平时的工作中,从点点滴滴做起,严格按章操作,决不投机取巧,决不自以为是,使我们在思想上形成牢固的安全理念,在行动中养成良好的安全习惯,使我们能够自然天成、平平安安地过一生。
有句歌词说得好:“老人不图儿女为家做多大贡献,一辈子不容易,就图个平平安安……”
煤矿技术员竞聘演讲稿篇十三
尊敬的各位指导、同志们:
大家好!
首先,我要感激矿党委、岭北矿为我们创造这次机会,感激在座的各位指导和同志们的支持。我叫xx,今年44岁,中共党员,现任安检科工程师。我是80年到本矿任务的,85年到局工学院进修进修,毕业后不断在矿安检科任务,至今已有xx个年头。
xx年的任务理论,使我对煤矿安检任务充溢了深厚的感情。今天,我站在演讲台上,面对这么多的指导和同志们,心境非常冲动。回想近二十年的安全管理任务,给我感受最深的就是“义务严重”,安全义务重于泰山。前些年矿上发惹事故,职工付出血的代价和职工家眷得到亲人的惨痛场面,我至今记忆犹新,给企业造成了严重经济丧失令人心痛。血的教训振聋发聩。作为一名安检人员,在近二十年的任务理论中,我时辰感到肩负的义务严重,不敢有丝毫的懒惰。安检科的一位老指导曾说过这样一句话,他说“安检任务是保护人生命的任务,是光荣而义务严重的任务”,这句话给我以深刻的感受,也不断鼓励着我。
我想,假如我能够在这次竞聘中胜出,那我首先就要把“义务严重”铭记在我的思想上、举动中,以保护职工生命的高度义务心和保护企业利益的庄严任务感,常常辰刻以事故教训警示本人,以保安全、促发展的义务鞭笞本人,保持深化井下、深化现场、深化矿工之中,把安全管理任务抓细做实,脚踏实地的为我矿的安全消费尽一份心、尽一份力,扎结实实的把安全任务做好,为全矿群众职工共享安全、共建和谐,尽到一名安检人员应尽的义务。
义务严重,但履行义务不只仅靠一片热诚,更需求学问、技术和业务能力。假如我竞聘成功,我将在零碎指导和科长的率领下,与全科同志一同,承继和发扬我矿安检任务的优良保守,把本人多年的理论经历与保守的管理办法分离起来,单独做好安全质量任务,营建安全绿洲、创立安全鹤矿。就如何做好安检科任务,谈一点本人的想法:
一是,在加强本身建立的同时协助科长带好队伍。保持身先士卒,加强业务进修,进步任务能力,制造一支义务心强、业务纯熟、敢抓敢管的过硬的安检队伍,为安全消费把好关,让各级指导和职工群众放心满意。
二是,要保持以人为本的思想,抓好职工安全思想教育和安全技术培训任务,特别是要加强四级培训和五级培训任务,加强培训的针对性和可操作性,培训一人合格一人。对待“三违”人员,不能以罚代教、以罚代帮,要从职工的切身利益出发,要在思想上使职工认识到“三违”的损害、生命的宝贵、健康的幸运。把安全思想做到职工家里和职工心中,让职工从生命价值、人生意义的高度认识安全的重要性和“三违”的损害性,加强思想教育的情感化和说服力。
三是,要加大安全监查力度。发扬“三铁”精神和老安检人员的好保守、好作风,及时发觉三违,遏止三违,要用过来点线流程的好办法,查出安全隐患,毁灭死角死面。
四是,进一步落实安检人员的岗位义务制,研究、探索专职安检人员与班队安全的包保办法,从而构筑安全消费的可靠防线,保证全矿安全消费的大好情势。
在矿党委下发的竞聘告诉中,请求竞聘者谈一下本人的优势和劣势,我先说一下本人的劣势和不足。按照优良安检人员的标准,我在进修、任务上还有一定的差距,有时对本人请求不够严格,任务上具有急躁情绪,任务的方式办法上还需进一步改进和加强,还需求在进修和理论中不断进步。说到优势,我觉得实在没有什么太多可说的,只是积累了一些经历,尽了应尽的义务,做了本人该干的任务。在近二十几年的任务中,我掌握了一定的安全管理任务规律和较为可行的任务办法,在任务中能够务实务实,认真担任,有高度的义务心和事业心,有兢兢业业的精神;对“三违”敢抓敢管,不怕得罪人;对隐患,一抓到底,决不抓紧;对事故,脚踏实地,认真追查。指导安排的任务能够独立完成。20xx年在全矿安全消费1000天表彰大会上,我被授予安全标兵称号,被xxx授予安全检查技术能手称号,并屡次得到矿指导和零碎指导的好评,也得到了基层指导和工人师傅的称誉。
我热爱矿局工作、热爱矿山,这片土地哺育了我、培养了我。我能为矿局的发展和职工的安全奉献本人的光和热,是我的骄傲和不懈的追求。我愿意用踏踏实实的老黄牛精神,为我矿安全周期的无限延伸,尽职尽责。经过我们全矿高低的单独努力,使我们每个职工及家眷都认识到在岭北矿工作是非常安全的,也是非常幸运的。
适合自己的才是最好的。
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