总结可以帮助我们总结成功经验，发现问题根源，避免重复犯错。在写总结时，要注意语法和用词的准确性，力求表达清晰、精准。总结是对过去一段时间所完成的工作和所取得的成就进行概括和反思的一种方法。

街道办社区工作半年总结篇一

半年来，在xx办事处的领导下，在主管局的指导下，结合本部门的实际，做了一些工作，完成了自己所承担的各项任务，取得了一定的成绩，但与领导和上级部门的要求还有一定的不足，现将街道办事处上半年工作总结如下：

20xx年在办事处领导的积极争取下，在旗财政局的大力支持下，办事处在财政上与xx镇脱勾，实行财政独立，成立了财务办公室，配备了财会人员，这对我单位的财务管理和财务核算工作能够进行了有效的控制。财务工作开始步入了正轨。

制定了相应的财务管理制度，年初，根据《会计法》和有着财务管理制度，我单位制定了《机关财务管理制度》和《居委会财务管理制度》，同时根据制度又制定了《居委会财务工作百分考核细则》，规范了整个社区的财务管理，提高了资金的使用效率。

本着少花钱、多办事的原则，为领导当好参谋。因为我单位是没有收入，各方面的开支都靠上边拨那点人头经费，节省着花资金也有缺口，所以需要坚持可花可不花的钱不花，非花不可的钱少花。尽量减少资金的缺口。

按着财务制度的要求，做好财务工作总结及计划，并将日常帐务处理工作处理好。及时向领导提供资金的运行情况和资金的现状。便于合理的调剂使用。

按时完成统计的定时报表和临时性的工作。年初完成了基本单位抽查工作。按月上报了餐饮服务业抽样调查户上报任务，按季上报调查户能源报表。

积极筹备全国第二次经济普查工作，上报了普查领导组织，落实了普查经费。

以上是我们20xx年上半年工作总结。总之，半年来，自己做了一些工作，有时觉得还很忙，但往往都是一些琐碎的小事，具体真正总结时有时真总结不出来，特别是现金和采买，更是如此。自己也努力尽量想把各项工作做好，领导和同志们也都很满意，上级业务部门也比较认可，但与自己的想法还有一定的差距。这可能主要是自己的休养和素质的因素，所以今后更应积极努力学习，做好09年下半年工作计划，提高自己的觉悟和素质，更好的为大家服务、为领导服务，尽量使自己满意，同志和领导们更满意。

街道办社区工作半年总结篇二

201x年半年，在局党委的正确领导下，我办根据区防汛工作会议精神，立足于防大汛、抗大灾的思想，坚持“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的方针，牢记群众利益高于一切，以积极主动的工作态度，结合本区实际情况，着实做好各项防汛抗灾准备工作，为确保全年安全度汛打下了扎实的.基础，现将201x年半年工作情况具体总结如下：

一、精心组织，全力抓好防汛工作。

为有序地做好防汛工作，确保全区今年安全度汛，区防指于今年1月底向各乡镇（街办）人民政府、水利站下达武防指[201x]1号“关于开展201x年全区水利工程汛前检查的通知”和武防指[201x]4号“关于下达201x年度防汛物资储备计划的通知”。我办全面落实区防指两个文件精神，精心组织，周密安排，全力抓好防汛工作，2月中旬在各镇（街办）及相关单位组织自查基础，下旬组织相关部门和人员，对全区14个镇、2个街办和相关防洪重点单位进行了全面细致的检查，重点检查了堤防险工险段、病险涵闸站、河湖障碍、城区防洪、防汛物资储备、抢险队伍落实等情况。3月底，组织区发改局、住建局、交运局、水利局等部门对全区汛前准备工作及险工隐患整改情况进行了为期三天的专项督查。4月26日，召开了全区防汛工作会议，全面部署今年防汛工作，并于5月30日举行了全区的防汛演练。

二、真抓实干，努力做好汛前准备。

1、建立健全防汛组织机构。

全区16个镇（街办）都成立了防汛工作领导小组，均由政府一把手担任组长，明确了领导小组成员。各镇（街办）对防汛预案均进行了重新修订，并根据实际制定了重点区域的专项度汛预案。全区共成立各类防汛抢险队伍233支，总人数5014人，每支队伍都按要求进行登记造册，抢险人员落实到队，确保召之即来，来之能战，战之能胜。

2、防汛物资设备储备到位。

今年全区各镇（街办）防汛抢险物资设备储备总体情况逐趋规范，都能按要求做到足额专库储存，分类堆放、标识明显，同时落实了专人管理。经统计，全区各单位共存储袋类60.8万只，防汛麻袋6.14万只，桩木123.7立方米，毛竹5070支，铁丝5870公斤，元钉440公斤，块石50吨，土工布2.46万平米，救生衣2095件，钢管122吨，洋铲1485把。今年防汛物资储备的一个特点是将草包换成了麻袋，草包容易损坏、腐烂，远不如麻袋坚固，同时使用起来，麻袋比草包方便，防汛效果远大于草包。将草包换成麻袋，有效提高了防汛能力，为今年安全度汛增加了新的保险系数。

3、做好防汛检查整改工作。

今年全区在汛前检查中，共查出险工隐患37处，其中堤防险工21处，长度16.24公里，病险涵闸站8处，河湖障碍7处，主要通航河道险工1处，长度350米，涉及13个镇（街办）。针对这37处险工隐患，区防指向相关责任单位发出17份险工隐患整改通知书，通知书均由属地政府一把手签收，进一步强化了属地政府的责任意识，有效促进险工整改。在4月26日的防汛工作会议，区政府与各责任单位签订了防汛工作责任书，进一步明确职责任务。截止6月10日，37处险工隐患已整改完成30处，3处险工隐患正在实施中，近期可完成。

三、加强建设，提高防办管理能力。

在全球气候变暖的大背景下，超强台风、特大暴雨和极端高温干旱等灾害性天气呈现多发并发的趋势，旱涝灾害造成的损失也日趋严重。在此新形势下，我办充分认识自身能力建设方面还存在许多不足，制约着防汛抗旱工作的深入开展，需要加强建设，提高管理能力，确保做好防汛抗旱工作，促进全区社会经济发展。一是积极参加局组织的各项学习和活动，积极参加省、市组织的防汛防旱业务知识培训，提高政治思想觉悟和工作业务水平，树立工作责任心，端正工作态度，以严谨的工作作风，认真努力做好各项防汛工作。二是进一步加强防汛抗旱组织管理，建立机构健全、管理有序、运转高效、程序规范的防汛抗旱工作体系，充分发挥防办的综合协调职能，全面提升防办应急管理能力。三是紧紧围绕年度工作计划开展各项工作，全程跟踪水雨、工情，随时掌握水旱灾情信息，严格信息报制度，确保工作到位，提高工作效率与质量。

四、未雨绸缪，努力做好下半年防汛工作。

为做好下半年防汛工作，确保我区平安度汛，我办将努力做好险工整改督查，防汛物资、队伍的落实以及执行防汛值班制度等工作，对各类在建的水利工程，要求各施工单位在保证质量的前提下加快施工进程，确保主汛期前完工，在汛期发挥效益。同时，落实工作措施，一是抓好防汛工作。立足防大汛、抢大险，进一步做好防汛工作，汛期密切注意雨情、水情，搞好预报工作，做好充分准备，做到有备无患，确保全区安全度汛。二是对我区水文测站系统进行全面维护保养，确保汛期正常运行。全面落实汛期防汛值班制度，加强对各责任单位防汛值班情况的检查。

201x年半年，我办认真努力工作，较好地完成全部工作任务，取得良好成绩。进入下半年，我办要进一步振奋工作精神，更加认真努力做好各项工作，全面完成防汛工作任务，确保全区平安度汛，为全区社会经济发展作更大的贡献。

街道办社区工作半年总结篇三

xx年我大学毕业了，走出了校园，满怀激动和期待的心情来到上地街道，走出校园走上工作岗位，做一名大学生社工，转向了人生新的驿站，开启了人生的又一个行程。

刚开始工作就恰逢十年一次的“人普”，当我们大学生社工到来的时候，已经有同事做了很多前期工作，当时要从我们中间选三个人去昌平统一参加区里的培训，其中已经被选定的一个同学因为找到了更好的工作，所以辞职了，这样领导就问谁能去培训，带着刚上岗的激情和初生牛犊不怕虎的冲劲儿，我当仁不让，主动请缨，后来慢慢才明显的感觉到这次培训对于以后的工作有着多么大的作用。

户口整顿和摸底是普查工作的重要环节，是保证普查数据质量的重要基础工作。所以领导经过周密思忖和考虑，把我们大学生社工分派到各辖区居委会，这样我来到了东里二居居委会。

东里二居居委会社区不大，户籍人口三千多人，居委会的书记是一个特别负责认真的人，在她的带领下，先后培训我们辖区的普查员数次，争取使每一个普查员明白工作的要领，填表的注意事项，数据保密制度规范等，顶着炎炎夏日，我们普查员挨家挨户上门填表，领导身先士卒，带领大家每天入户，多方走访。社区中很多年轻人白天上班不在家，我们晚上就加班加点，查漏补缺。作为业务骨干的我，还要每天统计每个普查员的进度，向上级单位汇报普查数据。无论辛苦和快乐大家都紧紧的团结在一起，互相鼓励，工作干得十分开心，即使苦，即使累，即使有时候遇到不被理解的情况受了委屈，即使病了也毫无怨言。在“人普”轰轰烈烈进行的同时，其他工作也丝毫没有懈怠，社区的居民活动搞得有声有色，深受居民朋友们的欢迎，每次活动信息都能见报，“人普”进度也比较快，多次受到上级领导的表扬，每每想到这些，心里就倍感欣慰和满足。

“人普”结束后，根据街道领导安排，我们大学生社工统一分配到了各社区的服务站。后来没多久因工作需要，上级领导指示居委会和服务站统筹安排，我被站长调到居委会办公，这样了解居民的机会更多了，更能体会到老百姓的生活，“居委会的主任，小巷里的总理”真是一点儿都没错。

回想起工作的每一个历程，从参观车耳营全国示范文明村到组织居民秋季运动会，从红歌会到柔力球专场汇演，从参观中华世纪坛到组织益智赛，从参观焦庄户地道战遗址到密云红酒庄园的表彰大会，从……一点一滴的工作中，更好的理解了“小社区，大社会；小社区，大舞台”这句话。这里面有辛苦，有泪水，有委屈，有成长。“艰难困苦，玉汝于成”所有困苦和磨练都是人生成长过程中一个个里程碑。这份工作虽然挣得钱不多，但个人心智的锻炼和成长不是用钱能衡量的，有社区工作经验做基础，以后走向更重要的岗位也能体会老百姓之疾苦，真正把老百姓放在心里。他们才是我们的学习之师，力量之源。真正把他们放在心上，他们才能把我们放在心上，每每看到小区里熟识的居民，热情的和自己打招呼，关心的问候自己的近况，一种满足感由然而生。

人这一辈子，几十年的光阴说长不长，说短也不短。特别充实而忙碌的过，很快就过去了，回首往事的时候，也会觉得没有枉过一生；如果每天都在混日子，那日子还长着呢，什么时候是个头呢？扎根基层，服务社区，奉献社会。真正的了解民众的生活，为别人，为社会多做事，人生才会因此而充实。

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街道办社区工作半年总结篇四

xx年上半年，在区文明办和街道党工委、办事处的正确领导及关心支持下，街道文明办主要做了以下工作：

1、道德讲堂。道德讲堂活动能够按照上级要求按时开展，开展中严格按七个一标准，即做到有一个反省、看一部宣传片、听一个故事、唱一首歌、诵一句经典、谈一番感悟、送一个吉祥。活动中观看了包河区道德模范、身边好人的宣传片、倾听了姜国斌、沈文姐等身边好人的事迹、诵读了弟子规、道德经等一个个经典。

2、好人评选活动。开展了第二届幸福身边好人评选活动。在区委宣传部、区新闻中心的大力支持下，候选人事迹宣传及选票在包河报上刊登，扩大了宣传面和辐射效果。同时在兄弟街镇的参与支持下，共计参与投票6000多份。选出了10名身边好人，一个集体奖。同时，在社区，开展了第二届楼栋好人的评选活动，选出了第二届楼栋好人5人。

3、我们的节日。我们的节日春节元宵期间，开展了义务写春联、为渔民送春联、到敬老院和老人一起包饺子共度春节，以及在社区举办了一场好戏唱新春的演出活动；我们的节日清明期间，在森林公园开展了文明旅游的宣传活动、在渡江战役纪念馆开展鲜花祭英烈活动、在文化陵园开展了文明祭祀的宣传活动；我们节日端午期间在社区举办了一场浓浓端午情，温暖好人心的好人表彰暨回迁三周年的演出活动。

5、邻里守望。四月份，开展了邻里守望情暖为主题的志愿服务活动，活动中，社区向小区居民发放了邻里守望卡。

街道办社区工作半年总结篇五

今年来，在区委、区政府的正确领导下，在市人保局的关心指导下，我局紧紧围绕“民生为本，人才优先”工作主线，依照年初确定的“抓热点、推亮点、攻难点、保重点”工作思路，以点带面，以面促点，全局上下齐心协力，攻坚克难，多项工作在全市位于前列，圆满实现了“时间过半、任务过半”的基本目标。现将有关情况总结如下：

一、主要做法和经验。

（一）实施积极稳妥的就业政策，力促全区就业形势持续稳定。

半年来，按照“建好一个平台，做好两项服务，落实三项政策”的工作思路，就业工作成效明显。全区城镇新增就业人员2712人，完成全年任务的100%；新增转移农村劳动力3512人，完成全年任务的103%。城镇就业率及登记失业率分别维持在97%、3%。

建好一个平台。着力抓好基层劳动保障平台建设。今年来，扩建了地处火车站的工业园企业招工点，服务职能也由单一的求职服务转变为向务工者提供求职招聘、休息及咨询等全方位的服务；为方便农村人员就近就业新建了园区企业招工点；新改版“人才网”就业服务网络平台，大力拓展双向交流实用功能，提高信息及时更新速度；在乡镇设立了村级劳动保障协管员制度。通过以上措施，逐步建立完善了具有我区特色的覆盖城乡、形式多样、梯次配置的区、乡、村三级劳动保障服务网络，、、、、等5个基层劳保所被列入全省重点建设序列。全区10个乡镇级劳保所、15个社区劳保工作站，125名村级劳保协管员成为基层一线业务办理主力军，有效推动了工作的开展。此外，我局还积极争取国家发改委基层就业和社会保障服务平台建设项目，为人保事业发展集聚后劲，目前该项目可行性研究报告已获省发改委审批通过。

做好两项服务。突出做好园区招工及就业援助两项服务。一是重点抓好园区企业服务。组织领导有力。在区委、区政府统一领导下成立了区招工领导小组，将招工目标分解到区委、区政府各单位及各乡镇、街道，并组建了2支专业招工队。每月由区招工领导小组对各责任单位招工任务完成情况进行考核，形成了全民招工的浓厚氛围。上半年全区共完成园区企业招工任务200余人，有效缓解了园区企业用工难题。配套宣传到位。依托区人力资源市场、园区企业招工点，以及在全区公路候车亭、村庄、圩镇等场所设立招工信息牌，打造百里就业信息宣传长廊，形成了区、乡、村三级就业信息发布网络。招聘成效明显。上半年共组织专场招聘会6场，发放“春风卡”及各类宣传材料2万余份，为求职人员提供就业信息7000余条，1930名求职人员成功实现就业；二是倾力做好就业援助服务。上半年共发放《就业和失业登记证》312份，完成困难人员再就业235人。安置公益性岗位227人，发放岗位补贴90多万元。50名大中专毕业生参加了青年职业见习，“零就业家庭”就业实现全安置。

落实三项政策。突出抓好小额担保贷款，培训补贴、社保补贴等三项扶持政策的落实。小额担保贷款提质扩量。健全完善了小额贷款审贷会制度，贷前审查邀请财政、银行等相关人员参加，贷款审批严格正规，贷后管理工作严谨细致。上半年共发放小额贷款1781万元，占全年任务156%，贷款回收率达99.5%；培训补贴落实到位。半年完成省内工业园定向培训、创业培训及其他各项培训2329人，落实培训补贴127万元；社保补贴帮扶有力。实行就业困难人员参加社保单位应缴部分由财政补贴政策，半年来有102人享受了社会保险补贴，补贴资金近30万元。

（二）强化“五保合一”机制，构建覆盖城乡的社会综合保障体系。半年来，在我局独具特色的“五保合一”机制强力保障下，社会保险工作进步明显。一是城乡养老保险覆盖全区。上半年城乡农保参保人数达8.3万人，加上已在外地参保人员达11万余人，实现了区内全覆盖，参保率达95%。二是金保工程二期建设有序推进。5月份完成业务专网上线前全部准备设备调试工作，铺设备用光缆1条，接入县区级节点1个、乡镇级节点9个，另有2个乡镇节点呈省厅待批。此外，依托金保工程二期建设，向农保科及各乡镇劳保所发放瘦客户终端11台，打印机10台。极大地加强了机关及基层劳保所硬件建设，为下一步全面铺开社保卡发放及其他业务工作奠定了坚实基础。三是扩面征缴实现突破。上半年依托“春风行动”及“工伤保险宣传活动”两大载体，共向社会发放宣传资料1万余份，提供现场咨询千余人次，使社保政策深入人心，促进了群众踊跃参保；针对园区企业选择性参保的问题，实行抓大户、抓重点的策略，要求“应保尽保”，有效确保了企业务工者权益。在干部职工的共同努力下，上半年城镇养老（含城镇职工及居民养老）、医疗、工伤、生育、失业五大险种参保人数分别达7142、41613、5402、3607、6500人，基金征缴分别达3062、911、68、14、180万元，圆满完成了半年工作任务。四是基金管理高效稳妥。从制度建设、业务经办、信息系统、运行结果等4方面入手，切实做到“管理网络化、工作流程化、监管科学化”，管好用好老百姓的“活命钱”。五是社保稽核扎实开展。成立了社保稽核领导小组，推行“五险并审”，向各参保单位发放稽核表，每月对缴费工资基数有变动的单位，实行按月核增核减，动态掌握缴费数据和信息，澄清缴费基数，督促用人单位按时参保缴费；对离退人员尤其是异地居住人员领取养老金的资格实行书面或实地稽核，维护了参保人员合法权益，杜绝了养老基金的不合理流失。

（三）围绕构建新型和谐劳动关系，劳动监察、劳动仲裁、工伤认定等工作开展有序。半年来，按照“劳动监察向预防延伸，劳动维权向人性化发展，劳动执法向规范化运作”的工作思路，努力确保劳动争议协调解决、劳动监察执法规范、工伤认定及时高效。一是基层劳动争议平台建设进步明显。4月份依托乡镇、街道劳动保障事务所、企业工会率先在全区9个乡镇（街道）及300人以上用人单位建立了11个基层劳动争议调解中心，实行公开挂牌服务，配备具备一定法律知识的专兼职调解员，成为化解劳动争议、促进社会和谐的第一道防线。二是劳动监察执法力度有所加强。宣传到位。5月份在火车站广场开展以《社会保险法》和劳动用工为主要内容的宣传行动，现场发放《劳动合同法》、《社会保险法》、《劳动保障监察条例》、《农民工维权手册》、《最低工资标准》等宣传材料5000余份，解答群众咨询200余人次。巡查到位。2月底开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，杜绝职业介绍活动中的违法违规行为；5月底开展了用人单位遵守劳动用工专项检查，增强了用人单位守法意识。结合劳动保障年检、劳动用工备案、工伤参保、社会保险缴纳等开展专项执法检查，园区企业巡查率达100%。处理到位。半年来，共接到举报投诉案件45件，立案45件，结案45件。为劳动者追回拖欠、克扣的工资等待遇23.42万元，切实维护了劳动者的合法权益。三是企事业单位劳动保障年检扎实推进。至4月底，完成全区135个企事业单位法人年检，涉及劳动者人数3565人，签订劳动合同3175人。四是工伤认定及时高效。上半年共受理工伤认定申请46人，经市局审核认定为工伤32人，对不认定工伤的14人进行了调解，共涉及工伤待遇86万元。

（四）巩固机构改革成果，依法做好机构编制日常管理工作。定期组织对政府部门“三定”规定执行情况开展评估，确保区政府各部门严格执行“三定”规定，及时更换公章、牌匾及文件；做好编制核准日常工作，加强上下编流程管理，全面掌握各单位编制底数，为合理用编提供依据。上半年共办理上下编手续35人次；着力做好事业单位法人设立、登记、变更、注销及年检各项工作，为全区136个事业单位办理了年检手续；扎实推进事业单位清理分类改，革工作。对各事业单位执行编制情况进行了调查摸底；协同推进机关公务用车定编工作。4月份会同区纪委对全区130余个副科级以上单位机构规格、人员编制逐一核对，对前期各单位自查过程中所上报机构规格、人员编制数不够准确的数据进行了修正，并上报至市廉政办，为做好机关公务用车重新核定编工作奠定了坚实的基础。

（五）坚持以人为本，促进人事人才工作科学发展。认真组织开展公务员与事业单位招考工作。分别为全区7个行政机关申报招考名额8名、为29个事业单位申报招考名额51名；农村实用人才调查科学严谨，6月份抽取值夏和富滩两个镇为样本开展农村实用人才调查，将273名农村实用人才纳入人才数据库；事业单位岗位设置规范高效。上半年完成全区129个事业单位职数审核工作，对14个新成立事业单位的岗位设置及调整职数进行了审批。年度考核工作周密开展。完成全区3182名事业单位及116名政府系统副科级以下在职工作人员年度考核，评为优秀等次405人，称职2893人；人才引进工作扎实有效，新招募9名“三支一扶”大学生到基层服务。

（六）严格执行工资政策，提升公职人员工资福利水平。一是圆满完成了全区工资福利年度报表的采集、整理、上报工作，建立了在职、离退休人员信息及工资情况电子台帐；二是改革了业务审核方式。4月份引进北京鼎晟人事工资数据库管理系统对全区工资福利实行计算机管理，实现了在人员信息管理、批量工资处理、批量调标处理、工资审批、查询统计、报表输出等人事工资日常工作业务的自动化操作。与此相配合，组织全区139个机关事业单位工资经办人员开展了为期2天的工资软件操作及工资福利业务培训，同时部署开展了工资软件基础信息采集工作。至6月份，初步完成了全区160个单位2755人信息审核及工资晋级、晋档、正常增加薪级等业务审核；三是保质保量完成了工资福利审核日常工作。办理人员调动工资福利接转审批16人次、人员退休工资福利审批62人次，遗属补助、公务员招录、转正定级等日常工资审批43人次。此外，还及时完成了市、区关于机关在职、离退休人员津贴标准，事业单位退休人员津贴补贴标准的统计及事业单位实施绩效工资进展情况的报表上报工作。

（七）严格程序标准，着力抓好职称技能评定及专业技术人才管理工作。一是完成了全区专业技术人员继续教育公需科目报名、培训、考试工作，177人参加培训考试，合格率达100%。二是继续做好了事业单位工作人员岗位聘任工作。共有456人参加竞聘，其中管理人员13人，专技人员437人，工勤人员6人。三是认真开展了“一村一品”项目点申报工作及绩效考核。新申报4个省级一村一品示范村及7个民族乡产业村，对现有9个省级项目单位开展了绩效考评；四是开展了机关事业单位工勤人员晋升岗位等级考核工作，共有110人参考。

（八）高标准推进了其他工作。信息宣传工作质量略有提升。“五保合一”经验被市局转发，并在《中国劳动保障报》社会保障版头条刊登。编办1篇信息被中央编办采用。在市级新闻刊物用稿5篇，在省厅、市局网站及纸质刊物采用信息18篇；党建、妇女儿童、协税护税工作稳步开展。扎实推进创先争优活动。年初增设了创先争优奖励制度，对争先创优实行重奖，有效激发了党员争创积极性。严格执行党员承诺制度，在一楼经办大厅设立党员公示牌，在窗口单位设立了先锋示范岗，主动接受群众监督。半年新发展预备党员2名，1名预备期满转正，局党支部6月份升格为党委；妇女儿童工作喜获殊荣。6月份被区委、区政府评为贯彻落实妇女儿童发展两个规划先进单位；协税护税任务进度较快。上半年完成地税协税7.7万元，占全年任务的57%。党风廉政建设、社会治安综合治理、精神文明建设、计划生育工作统筹推进，实效明显。我局将上述工作纳入年度工作计划，与业务工作同布置、同考核、同表彰。通过扎实推动上述各项工作，进一步强化依法行政意识，夯实干部职工思想根基，促进机关作风显著改变，带动了工作质量的.全面提升。

二、存在不足。

今年来，在全局干部职工的共同努力下，各项工作均有序开展，稳中有进。但以建设“五区”幸福、推进我区进位赶超、跨越发展的高标准来衡量，还存在两点不足：

一是工作开展尚有弱项。社会保险扩面征缴仍存瓶颈。园区企业顾虑用人成本不愿参保，而采取强力稽核又必然导致企业出现外流，使社保扩面征缴工作陷入两难的境地；园区企业“用工荒”问题客观存在。企业环境及薪金待遇与务工者期望值尚有差距，加上传统务工习惯的影响，使我区务工人员大量流往沿海发达地区，本地企业“用工荒”问题短期内尚无法消除。

二是基层建设急需加强。基层劳保所不同程度存在人员缺乏、层次老化的问题，能人留不住，留住用不了，给基础性业务工作造成困扰。

三、下一步打算。

下半年，我局将继续贯彻全年工作思路，在确保年度考核各项任务指标提前超额完成的前提下，扎实推进各项业务工作，统筹推进招商引资、协税护税等中心工作，力促综治维稳、文明创建、计划生育等事业全面发展，使弱项不弱，强项更强，群众满意，亮点纷呈，具体要突出做好以下几点：

（一）着力提升民生服务水平。整体推进就业招工工作。按照统筹城乡发展试点建设相关要求，加速建立农民工就业创业服务体系，将工业园区企业用工服务和农村富余劳动力的转移工作紧密结合，不断改善就业环境，引导农村富余劳动力、失地农民、城镇失业人员、下岗职工和外出务工返乡人员合理有序转移到本地工业园企业就业；突出招工重点，做好岗位对接。以校企对接为牵引，引导一部分初、高中毕业生到企业参加暑期见习或技能培训。发挥火车站招工点的市场效应，加大招工宣传，切实做好服务，努力保证园区重大项目用工需求，缓解“招工难”现象。认真落实年初招工任务，对各责任单位实施严格考核，确保全年招工任务圆满完成；加大社会综合保障力度。进一步做好金保工程二期建设上线工作，加大基层操作员培训指导力度，确保信息采集率达100%，全区24736张社保卡按时发放；加强基金管理及社保稽核，严格保险待遇审批手续，规范发放程序，促进社会保险待遇支付的安全、有效、合理、公正，确保各项社会保险待遇按时足额支付，社会化发放率100%。

（二）加强基层社会保障平台建设。继续做好区基层就业和社会保障服务平台项目的立项争取工作，加紧做好项目实施前各项准备，协调河东经济开发区管委会、河东街道办事处、镇政府等项目相关单位落实好项目的审批报建手续，保证项目顺利实施；以实施基层劳保所年度考评为切入，全方位推动基层劳保所规范化、正规化建设，适时组织开展1-2次工作督查，确保基层劳保所人员、装备、场所三落实，工作开展正规有序；以城乡农保列入区委区政府专项考评为契机，进一步提高各乡镇、街道对劳动保障工作的重视程度，带动基层劳保所工作质量的全面提高。

（三）扎实推进人事人才、劳动监察、“一村一品”等各项工作。牢固树立“人才优先”意识，为我区经济社会发展提供智力支持。积极探索人才引进、培养、使用及留住人才的工作和政策机制，让人才安心工作、舒心发展。配合开展度省公务员招录政审考察及20事业单位招考，确保招考公开、公平、公正，认真做好“三支一扶”大学生安置工作。借助柔性、刚性引智手段，积极为园区企业、“一村一品”项目点招贤纳才，解决瓶颈性技术难题；加大劳动监察力度，积极构建和谐劳动关系。充分发挥乡镇、街道劳动保障监察协管员及基层劳动争议调解中心的作用，完善举报投诉“绿色通道”，为劳动监察案件及劳动争议处理构筑首道防线，努力将案件苗头及争议解决在萌芽状态。要在主动靠前服务上下功夫，将将劳动监察执法执法巡查常态化，对违法行为一查到底，绝不姑息，切实维护劳动者的合法权益；要以即将召开的全省“一村一品”工作推进会为促进，博采众长，突出特色，力争上报新项目获得通过，已有老项目蓬勃发展，向省、市争取更多的配套资金，打造具有特点的特色化项目集群，带动整个农村产业的蓬勃发展。

（四）实现业务水平全面提质。加大机关效能建设力度，在加强人员管控，实现制度管人管事方面下大力、使长劲，坚决杜绝“脸难看、门难进、事难办”、“小鬼难缠”、工作责任心下降等现象，实现上级零通报、群众零投诉；确立开放式发展思路，下半年有针对性地组织干部职工外出参观交流，学习兄弟单位的先进经验，使优者更优，弱项变强；突破传统用人观念，坚持良好的人才使用导向，着力培养一批善抓重点、敢于创新的业务带头人，推动开展岗位交流，实行互帮互教，大力构建人才脱颖而出的良好环境，充分激励干部职工自我发展、自我提高主创性，带动工作质量的全面提升。

街道办社区工作半年总结篇六

上半年，在镇党委政府的正确领导下，我社区认真贯彻落实党的十八大精神，深入开展党的群众路线教育,结合本社区的自身实际情况，服务辖区居民，具体开展了以下工作：

1、不断加强党组织凝聚力、战斗力。在党组织自身建设方面，定期开展党员教育学习活动，及时传达贯彻上级党组织的文件、会议精神，使党员同志思想上、行动上能跟上级要求保持一致，时刻保持党先进性和纯洁性，锻炼培养了2名入党积极分子,多次举行党的群众路线教育学习活动,同时通过学习进行讨论,积极开展批评与自我批评，不断扩大党组织的影响力，使党员队伍不断得到充实、壮大。在发挥党组织凝聚力、战斗力方面，社区党总支团结带领社区工作人员及广大党员同志共同落实各项工作任务.

3、克服困难坚决完成上级各项任务,一是做好经济普查工作，为辖区经济发展打好基础。将经济普查工作做好做实，切实摸清辖区企业、资源等情况，为促进辖区经济发展打下基础。二是做好计划生育服务工作。我居委会在镇党委政府正确领导下，紧紧围绕稳定低生育水平，提高出生人口素质这一目标，切实加强计划生育管理和服务工作，在宣传教育、优质服务、属地管理上取得了一定成效。

因为我居委会的.居民以深山移民居多,育龄妇女的管理以当地为主,,结合实际情况我们成立了’’明珠计生协会”，积极开展婚育新风进万家关爱女孩活动，关注留守儿童的心理健康,关心孤寡老人的生活,为计生工作解决后顾之忧.三是按照镇党委政府的统一部暑,开展了服务进社区活动,每家每户的居民重新核对登记,印制了”xx县琴亭镇明珠社区便民联系卡,逐家逐户发放,努力同创文明社区,共建美好家园....以上的努力还做得不够,总觉得离广大群众的要求还有一定的距离,今后还要加强服务意识,争取把社区工作做得更好,一是要加强学习,努力引导广大社区群众同创文明社区,建设美好家园,完善便民联系,二是居民的排污管道的进一步净化.畅通,三是协调解决移民新村的房屋办证等问题.

社区中心以深入学习党的十八大精神为动力，按照镇党委、政府对社区工作的傲气，进一步深化对新形势下社区建设重要性的认识，真正树立与时代发展要求相符合的社区建设理念。

上半年，主要做了两个方面的工作：

一、加强社会组织培育发展工作。

一是制定相关规范、扶持、引导社会组织文件政策，进一步完善社会组织机制体制，为社会组织在莘庄的发展创造有利条件。二是配合做好莘艺荟分会理事会换届事宜。中心协调相关居委做好分会理事的推选和把关工作，目前已完成莘城、水清两个分会的换届选举，确保了分会顺利交接。三是进一步对接社区服务站。将专业组织的服务进一步下沉到服务站，目前每个片区至少有一个站点提供公益服务和专业服务，不断满足社区居民个性化需求。同时，通过社会组织服务中心的牵线搭桥，近期社会公益组织将会在服务站开展“致夕阳”---为社区空巢老人免费拍照以及“梦想diy”针对社区外来务工子女及贫困家庭儿童的心理关爱活动，我办已初步物色了服务站对接相关活动，届时将做好协调、组织工作。

二、建立居民区环境卫生工作长效管理机制。

一是做好国家卫生区巩固工作。在社区中心层面，根据相关部门的反馈情况，对各小区，特别是重点关注小区进行定期和不定期的监督和检查，确保小区卫生工作的长效性。在居委层面，由居委牵头物业公司，建立了由物业保洁员、居委干部、协管员以及小区志愿者组成的卫生巡查队伍，明确了各自责任，制定了工作时间表，每天进行环境巡视，随时了解掌握小区的卫生情况，对巡查中发现的各类问题及时汇总，及时处理，保持小区环境卫生整洁有序。二是配合做好夏季灭蚊蝇活动。发动居委利用黑板报、电子屏、宣传栏、海报等各种宣传方式向居民宣传灭蚊蝇知识，倡导居民养成文明的卫生行为。组织各居委开展卫生大扫除、蚊蝇灭杀行动，有效减少蚊蝇孳生场所和密度，确保居民身体健康。

下半年，根据总体安排，还要做好以下三方面工作：

一、社会组织工作。一是配合相关部门做好党建进社会组织、志愿者风采节等组织协调工作。二是全面对接社区服务站，丰富社区服务内涵。三是依托社会组织服务中心，引进专业组织、企业志愿者等社会资源助力社区建设。

二、卫生工作。下半年，是卫生区巩固工作的关键时期，我们将继续努力工作，落实有效措施，配合相关部门切实把工作抓深、做细、干实，经得起上级部门的检验和市民群众的评判。

三、协管员工作。做好五大协管员考核工作，用激励机制引导协管员争做岗位标兵、争当敬业奉献先锋，在本职岗位上争创一流业绩。

在镇党委政府的正确领导下，我社区认真贯彻落实党的十八大精神，深入开展党的群众路线教育,结合本社区的自身实际情况，服务辖区居民。

街道办社区工作半年总结篇七

(二)社会管理积极探索创新。xx年上半年，xx街道作为全区创新社会管理的窗口单位，按照社会管理创新的要求，公示、公开各类办事程序和服务流程，简化办事手续，提高办事效率，切实解决群众最关心、最迫切需要落实的难点、热点问题，受到大多数群众的肯定。xx年上半年，共为城市农村低收入家庭2235户，3184人发放低保金33.508万元；为农村符合条件的60岁以上老人370人发放养老金12.2万元；发放xx年18种重特大疾病门诊医疗救助55.82万元，发放住院医疗救助24.93万元，发放城乡低保户价格补贴21.37万元；居家养老作为全市的先行单位，为辖区25名空巢老人实行居家养老政府补贴100元/人、月的服务工作落到实处，并定时有一帮一志愿者深入空巢老人家中进行服务，提升了居家养老在xx的影响力；利用人口普查、劳动力资源调查等方式掌握辖区每户居民群众的生产生活状况，通过腾岗、寻岗、建岗等方式，帮助城镇失业人员和无业农民420余人实现就业；通过公益性岗位解决300余人的就业难题；帮助4050人员以灵活就业方式安置就业320余人，实现富士康人才招聘71人，完成全年目标任务142%，争取社保补贴40万元，争取公益性岗位社保补贴42万元，摒弃传统观念，改教室教学为现场实际操作培训教学，提高受训人员的就业机率和技能，基本实现了居民充分就业和无零就业家庭的目标。计划生育注重夯实计生协会工作基础，充分发挥流动人口管理服务站的综合协调作用；认真组织实施四川省人口和计划生育统计监测直报点工作，确保工作零误差；强化计生“双创”全市试点工作，整合资源、创新管理、推动“双创”工作上台阶。

(三)科学推进重点工程建设。xx街道地处北大门，随着城市北移建设步伐的不断增速，给xx的发展带来了机遇和挑战。即将全面竣工的德阳火车站和北公园将以崭新的风貌展现在人们的面前。xx年全市10项重点工程中，xx占60%，它们以道路设施建设为主，分别是改建新建黄山路、太行山路、黄浦江路、澜沧江路、漓江路、牡丹江路，以及新建秦宓小区、金牛东苑、金牛西苑小区重点工程；为确保全市重点工程建设的科学推进；街道注重征地拆迁的宣传解释工作，深入每家每户，做耐心细致的思想工作，同202户的农转非居民签订拆迁协议，逐户解决征地拆迁户的合法诉求，已全面完成征地拆迁179户，使重点工程建设工作在稳定的基础上逐步推进。涉及秦宓小区和金牛东苑已全面开工建设，其它各项重点工程也正在稳步推进过程中。

(五)安全维稳工作常抓不懈。强化“围绕稳定抓发展、抓好发展促稳定”的工作思路；加强汽车站、火车站、学校、网吧、宾馆等人口聚集地复杂场所周边环境集中整治；街道组建有20人专职巡逻队，以社区牵头辖区组建了20余个居民联防志愿者队伍，长期坚持社区治安联防协作促进了社区及周边的社会治安稳定；xx年上半年“大调解”协调中心共接待受理纠纷90件，调解率100%，调解成功88件，调解成功率达97.7%；加大对破产转制企业、重点人群的稳控工作；化解社会矛盾，让复杂的问题在简化处理程序中尽早落实，为社会事业的发展提供良好的发展空间。安全责任重于泰山。xx年上半年，街道紧紧围绕“双基”推进“三项行动”和“三项建设”，深化“安全年”活动，加强督察，防止松懈、麻痹，厌战情绪和绕幸心理，纠正忽视安全、放松管理的错误倾向，坚决打击各类安全生产违法行为和非法生产，开展各项检查239起，查处整改一般隐患46起，重点对易燃、易爆生产经营单位和公共聚集场所易燃装修材料消防安全专项治理。为辖区安全生产、社会稳定、加快发展作出努力。

(六)和谐社区建设规范有秩。和谐社区建设是创新社会管理的重要组成部份，随着城市北移步伐的不断深入，给社区的发展带来了严峻的挑战；但是xx街道的各社区积极利用有限的资源，勇于探索，因地制宜的为居民群众建起便民服务室和群众文体活动场所。xx年上半年，共建有办公为民服务用房xx余平方米，为群众办事提供遮风避雨的空间；积极开展以社区为单位广场舞蹈培训，文艺演出、体育竞技比赛等一系列喜闻乐见的文化体育活动，以活动凝聚人心、以活动宣传政策、以活动倡导文明、以活动互帮互助、以活动释疑解难。xx的上半年社区共开展各类文体活动60余次，组织吸引参加群众近1万人次。积极开展帮扶慰问工作，组织实施社区居民家庭情况调查，建立社区居民基本情况信息库，有针对性的对贫困家庭、留守儿童、空巢老人、残疾人进行慰问。xx年上半年，共慰问弱势群体1000余人次，发放慰问金和慰问品折合人民币15万余元。让居民群众在有组织的条件下崇尚健康文明的生活方式，使弱势群众感受到社区的关怀和温暖，为和谐社区建设提供良好的氛围。

(一)思想意识上有所创新。以社会管理创新为重点，强化党员干部的思想意识和思维方式创新；以“群众满不满意，群众答不答应”为目标，深刻认识改善民生和改善干群关系的重大意义。认真领会民生是社会发展的永恒主题：让党员干部牢固树立改善民生不仅仅停留在为民办实事的简单范畴，通过社会管理创新改变工作方式，改进服务方法，从制度上维护和保障群众的利益。让民生工程由单向的行政行为变成双向的互动过程，由管理型彻底向服务型转变，顺应群众的期盼；坚持问政于民、问需于民、问计于民，切实办好顺民意，解民忧、惠民生的实事。

(二)服务理念上有所创新。以“创先争优”活动为载体，畅通街道、社区、村基层组织与辖区企事业单位和群众之间的信息渠道；既要让群众知道我们在做什么，更要知道群众希望我们干什么。畅通民意表达渠道和民事办理渠道。搭建基层组织与企事业单位和群众之间平等的对话交流平台；涉及影响社会和谐的利益诉求，坚持共性靠政策，个性讲感情；对合法诉求，要立竿见影，及时解决到位；对特殊困难者，体现党和政府关怀用特殊办法帮助解决；对一时不能解决的制定计划、明确时限、创造条件予以解决；对不合法诉求，要说服教育、积极引导。起动辖区企事业单位和群众诉求督查督办以及办结回复机制。在经济发展中为企业做好跟踪服务，促进项目落地投产；搭建投融资服务平台，为企业提供金融支持，优化结构提升产品科技水平。在民生工程中，以社区为单位掌握辖区的每个家庭户的生产生活状况，按要求进行帮扶指导，有的放矢提供创业信息、技术、劳动就业服务，在家庭和谐的基层上构建社会和谐。

三、xx年上半年工作中存在问题和不足

(一)工业经济发展受限制。按照德阳市城市规划要求，xx街道所辖区域属商注商贸、物流、生态发展区；不再审批新建工业企业；原有企业因发展状大xx又不能满足其用地需要，而纷纷外迁异地发展，加之工业企业在生产量和市场需求趋于饱和的情况下，限制和影响了技改投入。

(二)征地拆迁工作受影响。按照市府办(xx)59号文件精神。街道、社区不折不扣的注重“两补”政策的正面宣传解释工作；对不能享受“两补”政策范围的转非居民予以明确答复，但由于xx街道不能享受“两补”政策转非居民4000余人，经常有人到市、区两级上访，给征地拆迁和维护社会稳定带来了极大的压力，发展有所滞后。

(三)和谐社区建设受制约。按照和谐社区建设标准；街道、社区充分利用辖区边角余料建起了一部份为民服务阵地和文体活动场所，但是，由于社区服务阵地和活动场所无证无照，不能大胆发展和投入，社区各类设施简陋，离和谐社区建设存在一定的差距。

四、xx年下半年工作思路

(一)、坚定不移地抓发展，进一步提升辖区经济社会发展水平

(二)、毫不动摇地抓稳定和安全，不断改善辖区经济社会发展环境

(三)、真心实意地抓民生，努力提高辖区城乡居民的幸福指数

(四)、科学民主化抓管理，努力营造良好的政务环境

(五)、矢志不渝的抓党建，努力营造风清气正的廉政氛围

街道办社区工作半年总结篇八

光阴似箭!一晃眼，从我加入人民医院——救死扶伤的护士，工作已有半年多了。在过去半年里，在院领导、科主任及护士长的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，并认真严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，但是日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的国优国标护士的重要性。在踏实地学习与医疗护理工作中，获得广泛病员好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。顺利完成了上半年的工作任务。其具体工作总结如下：

(一)思想道德、政治品质方面：能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。

(二)专业知识、工作能力方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我课件下载认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。

工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。

(三)在态度、学习方面：严格要求自己，凭着对成为一名国优国标白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能，作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。

(四)在生活方面：养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好出事原则，能与同事们和睦相处;积极参加各项课外活动，从而不断的丰富自己的阅历。

(1)扎实抓好理论学习,保持政治上的坚定性。

(2)在院领导、科主任的关心和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业。

(3)以科室为家，工作积极主动,对待病员热情、耐心,满足病人的需求。

街道办社区工作半年总结篇九

半年以来，我街道办事处以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，强化为民服务意识，按照求真务实、公开透明的原则，根据区委、区政府关于《xx区为民办实事工作的实施意见》(石政发15号)文件精神，我街道为民办实事工作正有条不紊地进行。

一、加强领导、精心组织。街道党工委、办事处领导高度重视，按照立党为公、执政为民的基本要求，树立“群众利益无小事”的群众观，认真贯彻落实区委、区政府相关精神，把为民办实事工作作为工作的重中之中来抓。街道成立了以办事处主任为组长的为民办实事工作领导小组，确保街道为民办实事各项工作任务的落实。

二、加强监督，确保工作进度。坚持每月召开工作调度会，指导和监督各部门落实为民办实事工作，安排专人管理和报送为民办实事工作台帐，及时进行检查监察，确保为民办实事各项工作有计划、有步骤地进行。

三、强化措施、责任到位。严格执行有关政策法规和纪律，认真落实优惠政策，积极提供优质服务。各部门、社区、村坚持“谁主管、谁负责”的原则，建立严格的'责任制和责任追究制，确保任务到位，责任到人。

四、各项为民办实事工作落实情况。

实事之一：新增城镇就业人员人数、城镇零就业家庭实现动态就业援助。我街道上半年新增城镇就业人员242人，完成率达69%，已超额完成半年任务；2户城镇零就业家庭实现就业，就业援助100%。

实事之二：城镇居民医保参保人数、新型农村合作医疗住院平均补偿率。城镇居民医保参保人数212人，完成率达11%，新型农村合作医疗住院平均补偿率39%。

实事之三：城乡低保金发放。我街道现有城镇低保70户169人，上半年共发放低保资金10.02万元，人均补助120元/月，及时足额发放到位；农村低保120户193人，共发放低保资金3.8万元，人均补助50元/月，及时足额发放到位，城镇、农村低保户年检和年审全部审查核实完毕，切实维护了困难群众的基本生活权益。

实事之四：城镇廉租房保障户、残疾人职业技能及实用技术培训。我街道现有低收入家庭34户，保障人口88人，发放城镇廉租房租赁补贴2.45万元。现有五保户8人，发放一次性生活补贴800元，发放特困户补贴2400元，组织残疾人培训各种技术12人，发放特困补助金1000元。

实事之五：人口和计划生育相关政策落实。经过广泛宣传，以优质服务为突破口，建立健全利益导向机制，继续开展出生缺陷干预工程。经调查摸底，目前我街道没有农村计划生育奖励扶助对象，没有计划生育家庭特别扶助对象。

实事之六：农村党员干部远程教育工程—文化共享工程站点建设。我街道现有文化共享工程站点一个，按照区委组织部的要求，完善文化共享工程站点设备一套，全面完成全年工作计划。

五、下半年的工作措施。

继续加强就业再就业工作，重点加大对居民医保的参保的工作力度，赶超和完成年度目标任务，继续加强对城乡低保金发放工作的管理和监督，确保资金及时足额发放到位，加强对城镇廉租房保障户的审查和审批工作。

街道办社区工作半年总结篇十

今年以来，镇党政办公室在镇党委政府的坚强领导下，在其他部门站所的全力支持下，仅仅围绕全镇的中心工作，在人员少、任务重的情况下，办公室全体人员牢记服务领导、服务机关、服务群众的工作职责，不怕困难、团结协助，较好地完成了各项工作任务。现将半年来的工作总结如下：

一、加强学习，不断提高办公室人员的思想政治素质和业务水平。

今年来，镇党政办积极组织学习，学习十八届三中全会精神等政治理论、公文写作、新闻报道写作、如何做好办公室工作等业务知识，并积极参加上级主管部门举办的各类培训班，不断提高办公室人员的业务水平。通过学习，办公室人员的思想政治素质和业务水平有了很大的提高，办公室的各项工作有条不紊开展起来，并取得了较好的工作效果。

二、完善制度，做好办文、办会、办事等办公室日常工作。

年初，办公室根据工作岗位责任制，结合自身实际，制定了《三阁司镇党政办公室工作岗位责任制》，完善办了公室各项工作规章制度，认真做好以下工作：

（一）做好文字工作。

1、做好公文收发和上传下达工作。截止6月30日，共处理上级来文（包括传真、书面通知、电话通知等）共400余份，对所有收发公文做到专人收发登记。凡上级来文，及时呈送分管领导阅处，然后呈镇党政主要领导阅看，最后按党政主要领导的批示呈送分管领导和有关人员阅看，文件阅看签字率达95%以上。半年来，共下发会议通知共30余次，均能及时发送至有关部门和人员。

3、做好信息报道工作。截止6月底，年镇党政办共完成信息报道任务105篇，其中省级及以上媒体用稿34篇，市级媒体用稿8篇，手机报用稿9篇；充分发挥了宣传报道我镇各项工作的作用。

（二）全面、周密做好会议会务工作，确保各类会议圆满成功地召开。

做好会议会务工作是办公室的重要职责，2014年上半年，办公室共承担各类会议、培训班的会务工作任务20余次。今年以来，办公室严格按照会议会务工作的程序和要求，成功开好了三阁司镇20经济工作会议、三阁司镇第十六届人民代表大会第三次会议等2次比较大型的会议。同时也较好地完成了其它一般会议会务工作安排，使每一次会议都能圆满成功地召开，为镇党委、政府宣传贯彻上级有关精神，顺利开展各项农村工作发挥了应有作用。

（三）做好绩效考核、协助督查、12345县长热线“二级平台”及后勤保障等事务性工作。

1、协助镇党委、政府抓好绩效考核。每月月底按照绩效考核实施方案向各数据采集单位收集六个系列的加扣分数据，按时出台每月绩效考核分数，制作红旗榜。

2、协助镇党委、政府抓好干部作风建设。协助镇纪委做好干部会议会风督查工作和干部考勤工作，每月对会风会纪进行一次通报，协助镇党委政府做好双季稻干部到岗情况督查，社会抚养费征收到位情况督查。

3、做好后勤保障工作。（1）扎实做好接待工作。按照热情有礼、大方得体的.原则接待好各级来人；按照不浪费的原则，督促政府饭堂工作人员不断提高服务质量，确保招待质量。（2）抓好机关管理。一是抓好机关院内设施维护和管理，每层楼配备一个管理员，负责水管、电灯的正常运转。（3）协调好上下级和各部门站所之间的关系，确保政府各部门工作正常运转，保证各项工作正常开展。（4）按照有关规定和权限慎重使用和保管好公章，对不符合政策或有关手续不齐的一律不予盖章，耐心做好解释工作，避免群众造成误解，维护党委、政府的良好形象。

4、做好12345县长热线“二级平台建设”工作。2014年上半年共接到12345县长热线投诉30余起，每次接到电话按照高效、快捷、群众满意的原则的方式处理相关问题。第一时间联系相关单位，处理解决相关问题，并及时向县12345热线进行反馈，向群众做好耐心细致的解释工作。

5、做好三阁司镇政府门户网站建设管理工作。今年三阁司镇网站改版升级后，网站版面分为村居动态、领导之窗、视频点播、信息公开、镇域概况、荣誉殿堂、图片新闻、新农村建设、产业建设、社会建设、土地流转、印象三阁司、最新动态、党建动态、公示公告等栏目，安排专人分栏目负责维护，确保及时更新镇务村务动态，展示三阁司风土人情。

三、存在问题。

一是学习还不够。学习政治理论学习和业务钻研时间相对较少，在一定程度上影响了办公室人员思想政治水平和业务水平的提高。今后要进一步加强学习，保证办公室各项工作能顺利开展。

二是沟通协调有待加强。与领导和其他办站所的沟通还不够，下乡调研时间较少，协调工作还有待加强。

街道办社区工作半年总结篇十一

半年来我乡社会事务工作在乡党委政府的正确领导下，在县民政民族宗教事务局的业务指导下，紧紧围绕乡党委政府的中心工作，认真贯彻落实州、县的有关会议精神，工作中做到早安排、早落实，以民生至上，包容发展的'执政理念，坚持以人为本，结合我乡实际做好各项民生保障工作，着实提升执政能力，管理好社会事务的能力和水平，充分发挥社会事务的职能作用，为构建和谐社会，保民生，促稳定努力工作。现将我乡社会事务办上半年工作情况总结如下：

一、工作完成情况：

1、严格执行最低生活保障制度，落实好党的低保政策，做到应保尽保，半年共发最低生活保障677户843人。发放低保金额445141万元。春节前农村最低生活保障一次性生活补贴677户843人，发放金额168600元。

2、发放救济粮共188户522人，4150公斤。发放救助粮共957人，33510公斤。

3、完善城乡医疗救助工作，严格程序，合理确定救助标准，使困难群众、患病群众得到及时救助，半年来已发放城乡医疗救助金161450元，救助183人。

4、为五保户、重点优抚对象、80岁以上老年人缴纳农村合作医疗费129人，每人50元，合计共缴纳参合费6450元。其中：五保18人，共计900元，优抚对象29人，共计1450元，80周岁以上社会老人82人，共计4100。

5、五保供养标准逐步提高到每人每年1000元，全乡共五保户14户17人，上半年来已兑现五保供养金4500元、一次性生活补贴3600元。

6、城市低保户3户3人，半年度的低保金额已经按照文件要求用存折全部发放到城市低保户手中。

7、我乡孤儿3人，上半年补助基本生活保障金额是5400元，是由县民政和民族宗教事务局用存折全部发放到手中。

8、两节重点优抚慰问金9600元，已经全部发放到32户困难优抚对象手中。

9、两节慰问五保及极贫户共15户，发放慰问金3000元。

10、发放救灾款38户，发放金额31900元。救灾物质发放工作，救灾棉被发放困难群众6户7床，棉衣7户7件。

11、优抚座谈会已召开，座谈会资金5000元。

12、我乡现有90岁以上高龄老人3名，每人每月100元的高龄补贴已由老龄办用存折全部发放到老人手中。

13、开展残疾人事业工作，积极发展残疾人事业，为残疾人提供康复、教育、就业机会，切实维护残疾人的合法权益：召开小河山乡残疾人联合会的换届选举大会，选举出小河山残疾人联合会理事长、主席、名誉主席；为残疾人郑舟元等三人申请三辆轮椅；为残疾人王化志、潘运有建房，每户补助资金3000元，共计6000元。

14、今年已办理结婚登记38对，补办结婚登记18对，并实行了微机出证。

15、上半年我乡遭受冰雹灾害，给我乡人民群众的生产生活等带来了损失，乡党委政府组织全乡乡、村干部查灾、救灾，使我乡救灾工作有序开展。

16、农业农村工作中，主要负责大田坝村农业农村生产工作和日常事务工作。

17、创建示范社区一个，按照县局精神要求，积极筹备各项工作，成功建立了大田坝示范社区。

18、召开会议，大力宣传，积极开展踩点活动，筹备公益性墓地的建设。

二、存在的不足：

在肯定取得的成绩的同时，也看到了存在问题和不足。一是我们的服务工作跟不上群众的需求。二是政府部门提供救助难以满足群众日益增长的需求。三是少数民族基础设施脆弱，交通不便，信息闭塞。对存在的问题和不足，我们将在下半年工作中逐步加以解决。

继续在党委政府的领导下，县民政和民族宗教事务局的业务指导下，积极为困难群众谋福利，从困难群众的利益出发，做好本职工作。

总之，半年来，我乡社会事务办克服了种种困难，基本完成了县局和乡党委政府下达的各项任务和指标，较好地解决了困难群众的生产生活问题，充分体现了以人为本、为民解困的服务宗旨，充分发挥了乡社会事务办的职能作用，为构建和谐社会，为我乡的社会经济发展打下了基础。

206月19日。

街道办社区工作半年总结篇十二

一、村镇建设工作：

1、规划编制工作：常安镇东风村、安禾村、横槎村被市有关部门确立为中心村，并要求对该3村进行规划修编，上半年对东风村进行了规划修编。

2、私房报批：1—6月共收到建房申请59份，受理37户，给予报批10份。今年办公室进一步加强了私房报批的管理。重点抓好建新房拆老房协议的签订，分户协议的签订以及外墙粉刷押金的缴纳。

3、困难群众住房救助：由村一级上报，镇村镇建设办和建设局村镇建设科入村审核，经村镇两级公示，确定小剡等4村10户农户为今年救助户，目前1户已完成修缮，其余9户正加紧实施当中。

4、建筑工匠管理：5月份，镇村镇建设办，组织全镇的建筑工匠在兵器部疗养院进行了上岗培训，培训结束后统一考试、统一发证。目前，全镇发到上岗证的建筑工匠为7人，建筑工匠的发证将进一步规范农村建房秩序。

5、拆违:全市拆违动员大会后，各村展开了调查摸底工作。截止6月30日，全镇共发现违法建筑户32户，发放违法停工通知书33份，违法建筑总面积6526平方米。镇拆违办根据拆违工作重点先后组织3次拆违活动，组织强拆及2次村级自拆，目前共拆除违法建筑5276平方米。农村建房秩序得到一定规范。

二、土管工作：

1、地质灾害：建立健全地质灾害点管理网络，确定项家等村存在地质灾害隐患的'村联络员名单，在前段时间雨季期加强巡查，多次组织人员转移，确保安全。

2、农居点报批：6月份各村根据困难户建房，空心村整治等情况上报了农居点建房名单，村镇建设办根据村庄建设规划及土地利用总体规划，最终确定7个村30户农户为今年农居点指标安排户，并请代理公司为这些农户办理了手续。

3、日常巡查：结合每星期二、四下村踏勘、放样工作，加强土地巡查工作，做好土地巡查台帐。1—6月共发现违法用地共48户，对违法用地户及时制止，并上报国土鉴察大队、路政大队等部门进行查处。

4、宅基地复垦：今年市下达给我镇的宅基地复垦面积任务为90亩，通过努力目前220亩已通过测绘。土地开发项目沧洲村已完成立项，1500亩已报上级部门认可。

三、基础设施工程建设。

1、常安大桥、东山大桥病危桥改建工程。上半年完成了选址、设计及立项工作，两项工程总投资2360万元，用地面积15亩，建设周期为9月至203月。

2、西山公路刘家弄——五胜延伸段公路建设工程，上半年已完成了招投标，投资183万余元，目前已完成政策处理，并开始施工，预计7月底完成路基工程。

3、董家、大田自来水建设工程：大田自来水工程已经完成招投标。

4、常安垃圾中转站建设工程。已完成选址立项工程，目前施工图纸正在设计中，7月底完成招投标工作。

5、环金线常安段沿线绿化工程，绿化带约长5公里，投资约90余万元，目前施工已全部完成，且树木成活率很高，长势良好，美化了环金线沿线。

1、争取在年底完成安禾、横槎中心村规划修编工作。

2、尽力争取明年集镇建设项目，提高集镇品位。

3、继续做好私房报批工作，进一步规范报批手续。

4、配合党委政府做好招商引资工作。

5、加快宅基地复垦及土地开发项目的实施进度。

6、监督农村住房困难户的建房质量和进度，迎接上级本门验收。

7、加快基础设施建设步伐。

街道办社区工作半年总结篇十三

(一)农技工作：

1、实用技术培训情况：1-6月农民实用技术培训1963人次，其中种植业1551人次，养殖业179人次，农业面源污染防治培训233人次;印发《桃优质高效安全生产技术》、《**年龙泉驿区葡萄花前花后病虫害发生趋势预报》、《**年果树套袋前后的病虫害发生趋势与防治对策》等技术资料4600份。

2、绿色食品认证和水果出口基地建设：由聚合永兴果业合作社牵头，绿色认证两个：一是红旗村水蜜桃20xx亩;二是阳光村葡萄1000亩。目前此项工作正在进行当中。

3、农残取样检测情况：取样126个，全部合格。

4、秸秆禁烧工作开展情况：小春禁烧面积3710亩，堆沤、沟埋、覆盖等方式做好秸秆还田工作，秸秆综合利用3460亩;秸秆禁烧宣传面达100%，集中执法巡查52天，出动禁烧巡逻车辆19辆，巡查386车次，出动巡查人员826人次。

(二)畜牧工作：

1、动物免疫工作：犬只狂犬病免疫数1152只m次，生猪口蹄疫猪瘟、猪蓝耳病免疫数3800头m次，小家禽禽流感6.32只m次。

2、动物疫病监测：犬只抽样20头m份，猪只抽样40头m份，小家禽抽样50只m份，牛两病(结核病、布氏杆菌病)监测115头m份。

3、动物检疫：生猪3800头m次，禽蛋15万公斤。

4、重大疾病消毒面积达258万平方米。

5、“瘦肉精”知识宣传及检测工作：50头以上大户(其中1户200头以上)，抽检全部呈阴性。

6、种草养畜项目：一是争取区农发局资金在草坪村养殖肉羊20xx只，预计农户年纯收入120万元;二是争取区农发局资金在郑家村养殖肉兔6万只，预计农户年纯收入60万元，目前此项工作正在实施当中。

(三)林业工作：

1、森林防火工作：一是制作森林防火警示牌300个，印发宣传资料1万份，签订防火责任书30份;二是安装防火监测器1台，清除林下可燃物3000亩;三是出动森林防火宣传车1台，13辆摩托车，不间断进行森林防火巡查，全年无森林火灾发生。

2、核桃基地建设：完成市级低效林改造产业项目，在郑家村1、6组补植优质剥壳核桃500亩。

3、林下养殖项目：完成巩固退耕还林成果市级配套项目，在万家村养殖林下生态跑山鸡45户，发放鸡苗4000只。

4、森林病虫防治工作：完成森林有害生物防治1800亩，其中云南松毛虫1000亩，舞毒娥800亩。

(四)水利工作：

1、排污工程建设：争取区水务局资金11.8万元，完成圣南社区农民集中居住区化粪池、隔栅池建设，260户800人受益。

2、安全饮用水工程建设：一是争取区水务局资金30万元，改造郑家村5-10组饮用水工程，工程完工后可解决郑家村168户526人饮水难问题，目前此项工作正在实施当中;二是投资2.6万元，完成万家村19组人饮取水池、河道拓宽等维修改建工作。

3、提升工程建设：争取区水务局资金150万元，改造塘堰3口(万家、郑家、红旗各1口)，提灌站5处(阳光村)，此项工作正在申报当中。

4、水库安全整治工作：争取区水务局资金5万元，完成草坪村大坝水库、红旗村红旗水库堤坝白蚁整治工作，消灭蚁王、蚁后24对。

(五)惠农政策的落实情况。

粮食直补及农资补贴：涉及7个村(社区)，3573户，10822人，面积18946.828亩，补贴金额142.8万元。

(六)其他工作。

新农通信息完成48条，农信通信息完成6800条，主要宣传秸秆禁烧、汛期安全知识、森林防火、果树病虫防治等内容。

二、存在的问题。

**年农民增收困难。

(一)继续抓好绿色食品认证和水果出口基地建设等农业项目工作。

(二)继续抓好农民实用技术培训工作。

(三)贯彻并落实好中央、省、市在农村的一系列惠农政策，切实保护农民的利益。

(四)抓好河道水环境治理工作。

(五)抓好森林防火、防汛抗旱、秸秆禁烧、重大疫病防控、农机安全、沼气池安全等安全生产工作。

街道办社区工作半年总结篇十四

截止20xx年6月底，我街道总人口数13万余人，其中流动人口8516人，孕环检对象742人，流出人口1991人；已婚育龄妇女18770人，共出生165人。

二、工作开展情况。

（一）严格落实目标责任制、完善各项工作制度。

根据年初制定工作计划，对近期计生工作进行部署，街道与辖区122家辖区单位、6个社区签订了人口计生目标管理责任书，与辖区派出所签定了综合治理责任书，社居委与小门点签订了计划生育协议书，并按照计划生育工作职责，层层进行任务分解，确保计生工作的顺利开展。

（二）抓实网格，严格奖惩。

坚持推行网格化管理，建立了全覆盖、多层次的网格化管理模式，实现计生服务高效化。街道设立网格工作人员专项奖励资金700元，每月组织网格综合考核，根据网格员考评情况，兑现相应奖惩。

（三）独具特色的宣传教育方式使婚育新风深入人心。

为把婚育新风进万家活动融入群众，街道计生协充分挥婚庆一条街优势，联合婚庆影楼计生协，开展了为辖区新人免费举办婚礼、帮扶计划生育困难家庭等活动。

（四）优质服务全面开展。

以“三项工程”建设要求为标准，不断完善“城市生活”e站建设，开展内容丰富的计生活动，推动城市人口和计划生育工作不断向前发展。

一是重视信息，全面提高服务管理能力。着力健全全员人口个案数据质量，加大社区人口计生信息常态化管理、服务工作力度，着力做好与公安、卫生、民政等相关部门的人口基础数据应用、共享和比对工作。

二是强化服务，提升人口计生公共管理能力。进一步加强城市生活e站建设，深化生殖健康教育、咨询、检查和优生促进服务，深入开展避孕节育全程服务、生殖健康等系列服务活动。

三是真情关怀，深化流动人口服务管理机制。有效掌握人口流动情况，落实免费技术服务和避孕药具服务，开展流动人口关怀关爱活动，关怀留守儿童、留守妇女和空巢老人家庭，为流动人口家庭提供生育、生产、生活和便民维权服务。

四是深化宣传，抓好新人口文化建设。加强人口文化宣传阵地建设，健全社区宣传教育工作机制，优化户外宣传环境，创新宣传方式。

街道办社区工作半年总结篇十五

20xx年上半年安全生产工作，坚持以安全第一，预防为主，综合治理的方针，牢固树立以人为本、安全发展的理念，全面落实安全生产政府监管责任和企业主体责任，认真筑牢安全生产第一防线。上半年以来，在各安委会成员单位的共同努力下，全街道未发生一起大的安全生产事故，全街道安全生产形势下处于良好的发展势头，现将上半年安全生产工作总结如下：

一、主要工作。

（一）深化安全检查，整治安全隐患。

1、对全街道村组道路交通、危险化学品、烟花爆竹、公众聚集场所、建筑工地、重点危险源等7个重点行业、领域开展了20余次专项检查。

2、上半年平时安全检查与节假日重点安全排查相结合，共出动检查人员50余人次，排查整治隐患10起。

3、配合区安监局对存在的隐患以及不达标2家单位，进行了有力查处，强化监督检查整改力度，查处非法经营储存气体摊点1个。

4、全面深入检查辖区餐馆饭店，摸清了无证无照经营餐馆饭店的底数。

（二）落实安全责任，建立监管机制。

1、街道年初与14个村（社区）、8个机关职能部门签订了《安全生产目标管理责任书》。通过签订责任书，进一步落实了安全责任。

2、明确了安全生产第一责任人及责任目标，建立了安全生产首问责任制，制定了年终考核标准，实行“一岗双责”、属地管理、安全生产一票否决制,奖惩明确，责任逗硬。

（三）强化安全培训，提高安全素能。

1、分别请市消防中心的专业老师来街道、龙华二期，开展消防安全知识讲座2期。

2、对村、社区安全协管员、机关部门安全员开展了安全专业培训1期。

3、积极参加省、市、区组织的各类业务培训，通过培训增长了知识，开拓了视野，提高了业务技能。

（四）搞好安全宣传，提高安全意识。

1、结合“六月份的全国安全生产宣传月”、安全生产法规5进（“进农村、进学校、进企业、进社区、进家庭”）等活动，共利用墙报、标语、专栏、音响等进行了2次广泛深入的安全生产大宣传活动。

2、出动宣传车10余次深入学校、企业、农村、社区巡回广泛宣传生活安全常识。营造了“关爱生命，关注安全”舆论氛围，发放传单3000余份、向区安监局报送信息7期。

（五）加大执法查处，纯洁辖区环境。

1、共查处危化品案件1起，非法销售烟花爆竹5起，没收烟花爆竹300余饼。

2、分别查处了综合贸易市场兰小容1起非法储存“三无”烟花爆竹和1起玉石社区非法食品加工生产两个窝点。

3、配合大面工商所查处了8家无证非法经营的小餐馆、小汽车修理作坊，配合街道、区国土局查处了洪河村违章搭建1000余平米。

4、积极配合协调处理4起一般火灾事故，确保了辖区社会和谐稳定。

（六）加大资金投入，开展隐患排查。

1、6月共投入1.8万元，分别对全街道塘堰从新设立了400个警示标志。

2、投入2万余元对村级道路进行了整治、重新设立了警示标志和标牌，切实加大隐患排查整治力度。

（七）搞好应急管理，做好安全保障。

1、上半年，积极协同配合街道各部门，加强安全生产应急管理和应急救援队伍建设，全面督促高危行业落实应急救援资金、人员、装备，物资。

2、认真做好了2次街道组织的违章强拆的安全保障任务。

二、存在的主要问题。

（一）一部分小企业，特别是小作坊法制观念及安全意识淡薄，重效益，轻安全，重产出，轻投入“要钱不要命”的现象仍很突出，盲目追求企业扩大化，效益最大化，忽视安全生产，一般工伤事故仍有发生。

（二）由于街道地处城郊结合部，个别农户为了钱，也不了解情况，问明原由，随意将房屋出租给不法分子，进行非法生产，易造成很大的安全隐患。

（三）个别人员没有真正树立“安全第一、预防为主”的思想，惯于应付，麻痹大意，说起来重要，干起来不要，安全监督检查走过场，流于形式。

（四）监管队伍整体素质不高，高危行业中季节工、农民工居多，职工中的安全素质和技术能力低下，所以亟待提高全员职工的安全操作技能，提高职工的安全意识及自我保护能力。

1、进一步挖掘自身资源，强化安全知识宣传，充分利用宣传媒介，深入开展“五进”活动，使安全工作家喻户晓，切实提高广大群众的安全意识。

2、针对街办辖区重点再建项目多，正处在大发展时期，而夏季工地又处于事故易发季节。加强对所有在建施工单位安全检查，严防在建工地发生安全事故。

3、上半年发生的3起火灾事故，为消防工作敲响了警钟，要加大对火灾隐患的检查力度，对全街道重点防火单位和存在火灾隐患单位进行整治，全年基本杜绝较大火灾事故。

4、大力加强对非法销售、储存危化品和烟花爆竹的检查、整治力度。使95%的烟花爆竹零售点和危化品经营企业达到要求。

5、重点加强对辖区塘堰的安全监管，强化对中小学生的宣传教育，有效防范小孩戏水、溺水淹亡事故的发生。

6、加强对辖区小企业，特别是小作坊的安全检查力度，配合区安监、食监、工商、卫生对辖区“三无”小企业、小作坊进行集中清理整治，严防事故的发生。

四、下半年落实主要项目及采取的措施。

1、在区政府的统一领导下，深入全面落实我街道安全社区的各项创建工作。力争年底创建省级安全社区。

2、为提高业务知识和技能，增强法制知识。下半年拟依托省安科院对所有安办人员、村（社区）安全监管员举办1期法制、业务和爱岗敬业的教育和培训。

3、进一步加强对村级道路的交通安全隐患的综合整治，切实将交通安全工作纳入全街道安全监管，加大对辖区的交通行车安全宣传力度，认真落实交通“四包”责任制。

4、针对夏季汛期的到来，和学校已经放署假，为严防夏季溺水淹亡事故的发生，安全办拟将制作20xx余份预防溺水淹亡的《告知书》下发14个村（社区），同时加大对全辖区水库、塘堰、沟渠的疏通和管理，严防发生洪涝灾害。

5、积极配合区安监局加强对辖区企业的职业卫生防治的检查监督，做好25家企业职业卫生危害的申报工作。

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街道办社区工作半年总结篇十六

半年来，民政办在党委办事处的正确领导和区民政局的业务指导帮助下，主观上积极努力，以强烈的事业心和责任心，切实转变工作作作，以党在农村的路线、方针、政策为指导，紧紧围绕党委办事处的工作大局，扎实有效地开展民政工作。

一、优抚政策得到较好落实。

至六月底，全街道拥有优抚对象1089户，1089人，其中：烈属9户，12人；退伍军人19户，19人；在乡伤残军人14户14人；复员军人56户56人；现役军人6767人；历年退伍军人924921人，街道财政在十分紧张的情况下，党委办事处首先重点保证了抚血金的放，及时足额兑现，1-6月份共发放抚恤款75349元，伤残补助金16450元，其中一等残护理费780元，与此同时还积极采取措施帮助‘三老“对象解决生活难、治病难、住房难问题，补助解决资金达0.3万元。

二、救灾救济认真公正，农村低保全面细致。

在发放救宵救济款物上，始终认真执行上级政策，依照实事求是的原则，严格发放手续。特大风雨过后，及时将所带来的`灾情摸底上报有关部门。

关于落实今年的农村低保工作上，分别分成三个工作小组，历时一周的时间，认真组织实施，对低收入家庭的生活状况逐一进行详细的调查，走访了村干部、三支队伍、村民代表等260多人，根据实际情况确定54户，132人的低收入群体为低保对象。

三、敬老院管理队伍和水平得到加强和提高。

得到了充实和欢乐。

四、社会事务及其他工作规范有续。

婚姻纠纷，与农税所一起就老年人和现役军人的农业税收，根据农业税收政策办理手续，减免税额达11.1万元。

虽然立足本职地干了一些工作，取得了一些成绩，但是工作中还存在着较多不足之处，一是主观上对民政工作缺乏创新意识和开拓精神；二是上级法规政策及业务学习知识不够，在理论与实际上结合的不好等。以上问题还需在下步的工作中认真解决。

关承建手续落实后，于近期开工建设，争取于年内投入使用。

街道办社区工作半年总结篇十七

20xx年我镇党政办公室党政办在区委办，区政府办的正确指导下，在镇委，镇政府的具体领导下，认真学习党和国家的有关方针政策，深入贯彻党的中国共产党中央委员会第十七次全国人民代表大会、十七届五中全会精神，全面贯彻落实镇办发文件精神，紧紧围绕服务党委，政府，服务基层，服务群众，积极参与政务，管理事务，搞好服务，团结拼搏，扎实工作，有效的保证了党委，政府各项工作的高效运转，较好的完成了区“两办”交给的各项工作任务。

一，紧扣中心，抓好信息调研。

信息工作是党委，政府决策的“千里眼”和“顺风耳”。

我们加大信息资源的开发利用力度，及时准确，全面地向各级党委，政府反映经济社会发展的新情况，新问题，新成就，更好地为各级党委，政府了解情况，科学决策和指导工作服务。

年初，我们制定了信息工作目标，组建了信息工作专班，并对各职能办公室和镇直职能部门一月收集一次工作情况，对重大突发事件和倾向性问题及时上报。

全年上报市，区信息100余条，被采用信息在全区乡镇中名列前茅。

调查研究是办公室的主要职能之一，党政办公室的参谋助手作用首先来自调研。

工作中，我们紧紧抓住党委，政府各个时期的工作重点，切实增强工作的预见性，针对性，深入基层调查研究，及时了解真实信息，及时发现倾向性的问题，及时总结新鲜经验，超前性调研;紧扣发展主题，先后开展了农业内部结构调整，小城镇建设，农村基层组织建设，化解村组债务，农村财源建设等专题调研活动;紧扣上级及本级党委，政府工作部署，开展跟踪性调研。

通过广泛深入地调研，掌握了大量的基础材料，为党委，政府提供了许多有参考价值的材料。

二，讲究实效，抓好督办检查。

督办检查是落实工作的重要手段和措施，重视和加强督查工作，既是领导行为，也是党政办公室的重要工作职责。

20xx年，我们突出三点，狠抓督查工作:一是抓党委，政府重点工作督办，特别是一些涉及面广，难度大的工作，努力做到事事有回音，件件有着落。

二是完善了督查机制，建立健全各种管理规章，实行工作落实通报制和责任追究制。

三是抓交办事项的督查。

一年来，我们共进行了6次大的督办检查活动，完成各种督办事项10余件。

在具体工作中，我们注重了三个结合，即平时督办与阶段性督办相结合，事前督办与事中督办相结合，专项督办与综合督办相结合。

由于坚持了经常性地督办，促进了党委，政府各项工作的顺利开展，富有成效。

会议是宣传政策，贯彻上级精神，安排部署工作的一个重要手段。

以前，在召开会议时，总有少数单位负责人缺席，迟到，早退，于是，我们将参加会议情况实行定期通报并纳入年终工作考核，效果非常明显，基本杜绝了旷会现象。

为了落实好党委，政府阶段性工作，我们借助于文件，会议，多次进行督办，有效保证了各项工作的顺利完成。

三，理顺关系，抓好服务协调。

党政办公室的协调工作做得好不好，将直接影响到各项工作的顺利开展，直接影响到机关干部，职工积极性的发挥。

在抓综合协调工作上，我们充分发挥办公室的优势，着重做好领导公务活动的协调和机关日常工作的协调，达到了“三个满意”:即领导满意;机关干部，职工满意;基层群众满意，受到社会各界好评。

在具体工作中，我们突出抓了领导公务活动协调和日常事务协调。

对重要公务活动超前协调，努力把工作做到前头;对领导临时交办的任务及时协调，随叫随办，对多项活动安排统一协调，综合权衡，通盘考虑。

今年，尽管办公室人手少，但从未因此而影响领导各项公务活动的开展，相反由于我们注重了方方面面的协调，使许多领导公务活动安排得井井有条，许多复杂的'活动也处理得有条不紊。

我们先后接待百人参观考察余次，市，区组织的行业会议9次。

例如。

为了协调好各种事务，我们始终把握一点，就是协调工作无小事，件件事事抓落实，工作协调讲程序，行动协调讲规矩，关系协调讲大局，矛盾协调讲团结。

通过开展有效的协调工作，全镇上下步调一致，各项工作处于良性运行状态。

四，强化管理，加强自身建设。

一加强值班管理。

对办公室工作人员上班实行签到制，并要求每天上班提前10分钟，每天下班推迟10分钟，坚持24小时值班制度，节假日轮流值班，确保了信息渠道和政令畅通，使办公室工作有条不紊，衔接紧密，受到了各级领导的好评和群众的称赞。

二是工作实行目标管理，按照全年的工作安排，将办公室十一项工作任务拟成《目标任务责任书》，把各项工作分解到人，进行量化考核，并将考核结果作为公务员年度考核的重要依据。

三是加大了对办公设施的改造投入力度，，我们针对政府办公楼始建时间久，办公设施陈旧，先后投资50余万元对办公楼，会议室，接待室进行改造装修，添置了新的档案柜，办公桌等一批办公设备，极大改善了机关工作人员的办公条件和机关形象。

五，高效运转，抓好办公室其它各项工作。

我们创新建立了高效有序的工作机制，着眼于基础，进一步强化了日常工作的管理，保证日常工作有序，快速，优质运转。

重点在以下三个方面做出努力:一是办文办会出质量。

在办文上，我们本着规范，精简，高效的原则，严把“三关”:即把好进口和出口关;政策和法律关;文字和格式关，做到及时，准确，保密。

可发可不发的文件一律不发。

在审批程序上，首先由分管制文的同志审初稿，再由党政办主任核稿，通过后再呈请书记，镇长发文。

在办会上能套开的套开，可开可不开的会，一律不开。

二是信访接待保稳定。

我们继续实行信访工作“一把手”负责制，坚持领导信访接待日制度，

定期开展矛盾纠纷摸底排查工作，及时化解苗头，防止酿成大规模群众性事件。

对企业军转干部，民师，改制企业职工，对越自卫反击战的退伍军人，我们按照“责任捆绑到人，解决问题具体”的原则，维护了社会稳定。

三是专项工作上档次。

街道办社区工作半年总结篇十八

xx镇xx年年党建工作在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下，以***理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，围绕构建***社会和建设社会主义新农村，以健全各项制度为保障，以开展有效活动为载体，以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点，以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点，以建设社会主义新农村为奋斗目标，积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径，进一步提高了农村基层党组织的整体水平，为五峰经济社会又快又好发展提供了强有力的组织保证。

一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机，强化党员干部思想教育，切实转变工作作风。

1、扎实开展了保持***员先进性教育九个长效机制文件的学习活动。

一是镇党委在认真研究制定《安排意见》和《学习计划》的基础上成立领导小组，严格实行领导干部联片负责，包村干部全力抓落实的工作机制，切实加强对整个学习培训活动的指导，通过活动的扎实开展，收到了较好的成效。

全镇共召开动员大会21次，参会党员达650人(次)，各种座谈会45次，参加人员820人(次)，办黑板报21期，广播宣传26次，党员问卷测试1次，参加测试党员436名，机关党员平均成绩均在93分以上，农村党员均分在80分以上。

二是广泛征求意见，寻找差距。

镇党委通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等多种形式，广泛征求各方面的意见、建议，全镇共征求到各类意见建议58条，经归纳整理为21条，对征求到的意见建议，镇党委逐一制定出了具体的整改方案，明确整改时限和责任人。

保证了意见建议事事有人抓，件件有着落，截止目前，21条意见建议中已集中整改13条，其余8条正在整改中。

三是公开承诺，努力为群众办实事、解难事。

在学习培训活动中，针对查找出的基础设施建设步伐缓慢、招商引资力度不大等问题。

镇党委、政府认真分析存在问题的原因，积极寻求解决的办法和途径，把党支部和党员承诺活动作为解决问题的有效载体，以公开承诺办实事，解决群众的热点和难点问题。

镇党委、政府公开承诺在年内为群众办十件实事。

到目前，已落实6条，其中:4条可望在12月底前全面践诺。

2、结合中央和省委两个一号文件的传达学习，开展了“解放思想”大讨论活动。

活动期间，全镇共召开动员大会19次，村级两委会36次，党员大会38次，座谈会9次，群众会18次，户长会18次，走访农户980余户，发放宣传材料200余份，广播宣传38次，发放征求意见表500份。

在21条归纳的意见建议中，立行立改的4条，需要上级部门协调解决的8条。

镇上制定整改方案，明确整改时限和责任人，限期整改的9条，到目前为止，已整改13条，通过活动的开展，全镇广大党员干部的整体素质进一步提高，服务“三农”的工作热情高涨，工作效能明显增强，特别是镇村两级领导班子中呈现出团结一心干事业，齐心协力谋发展，群策群力促***的良好局面。

3、深入开展了“作风建设年”活动。

根据县委的统一部署，镇党委、镇政府在全镇机关党员干部中开展了作风建设年活动，及时成立了以党委书记为组长的“作风建设年”活动领导小组，制定下发了《xx镇机关作风建设年活动安排意见》、《学习计划》等相关材料，召开了由全镇机关干部职工参加的动员会，广泛动员，周密安排，按照统一时间，集中学习的要求，以机关支部为重点，充分利用每天早、晚点名时间，集中人员，集中精力进行对重点规定篇目的学习。

同时，坚持开门整风，通过自己找、领导点、群众提、相互帮、社会评等方法，广泛征求干部群众对机关作风建设方面的意见建议。

全镇共发放征求意见建议表150份，走访群众850人(次)、座谈会6次，参加320人(次)，征求到意见建议53条，经归纳整理为9条。

镇上每名党员干部针对征求到的意见建议，结合自身存在的问题进行对号入坐，认真撰写剖析材料，制定整改方案，明确整改时限，落实整改措施。

全镇机关和干部服务大局、服务意识不断增强，从政行为、内部管理逐步规范，办事效率、工作质量明显提高，各项规章制度和运行机制更趋完善。

4、稳步推进乡镇机构改革工作。

一是领导重视，安排有序，程序规范。

镇机构改革方案确定后，领导小组及时制定机构改革工作序列表，将每个环节的工作按日程排列出来，明确工作任务，落实工作责任，做到了该研究讨论的研究讨论，该公示的公示，严格按程序办事，使整个改革有条不紊地进行。

二是干部职工参与性高，不论是一般工作人员报岗位竞职，还是主任、站长的竞聘，职工们都以极大地热情投入到机构改革工作上来。

三是干部职工准备充分。

竞聘演讲会场气氛活跃，演讲生动具体，目的明确，答辩从容自如，主体突出，答卷认真仔细，报岗联系实际，慎重选择。

四是群众反映好，参考测评会的村干部群众代表普通反映镇政府这样选择服务中心负责人是多少年末遇的，这对于转变政府职能，培育选拔镇政府中层干部是一个很好的途径。