实践出真知，通过实际操作我们可以更深入地理解问题。在爱情中，如何建立健康和稳定的关系，共同经营美满的婚姻和家庭？以下是一些相关资料，供大家参考和学习。

大会致辞稿篇一

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“慈善育才助学”暨特困单亲家庭救助金发放大会致辞。

尊敬的各位领导、各位易学同仁、先进工作者们！大家上午好！

一年一度的易学。

工作总结。

表彰大会，今天隆重举行了！首先我们要感谢领导对我们易学工作多年来的关心帮助，关怀和支持，让我们以热烈的掌声，向各位领导莅临大会表示衷心感谢！

在全国宣传思想工作会议上指出，要“讲清楚中华优秀传统文化是中华民族的突出优势，是我们最深厚的文化软实力。”一个国家的文化软实力，主要表现为自己的话语体系、价值理念、思维方式、人文科学、生活方式、社会制度等方面，是否为本国人民所认同、所遵循、所自豪，是否为世界人民所接受、所羡慕、所敬仰。

党的xx大报告首次在党的文件中提出文化软实力概念。十八大报告更加明确指出：“增强文化整体实力和竞争力。文化实力和竞争力是国家富强、民族振兴的重要标志。”

中华优秀传统文化具有海纳百川、地承万物的气魄，因兼收并蓄而博大精深，因求同存异而源远流长，因历史悠久而底蕴深厚，因推陈出新而独领风骚，是中华民族的血脉、灵魂和根基，是中华民族区别于其他民族的根本标志，也是中华民族屹立于世界民族之林的坚强后盾。

在中华民族五千多年的悠久历程中，融汇了众多民族的文化、思想和智慧，形成了儒、道、法、墨等诸子百家思想体系，概括出由基本理念、核心价值、行为规范、理想信念等构成的文化经典，形成中华民族特有的信仰追求、价值取向、高尚品质、文明准则、思维方式和生活方式，经过千百年的锤炼，世代相传，汇集成博大精深、底蕴深厚的中华文化传统，构成中华民族的脊梁、血脉和灵魂。同时，这些核心思想又通过语言、文以及各种具体的文化活动渗透到百姓生活的方方面面，成为维系中华民族繁衍生息、不断强盛的精神家园，展示了中华民族的性格、气节和气魄。

天人合一的和谐精神。和谐，是中国传统文化的最高境界。中国传统文化的“天人合一”思想，核心就是强调人与自然的和谐统一，表现在自然观上，强调人的行为与自然的协调，道德理性与自然理性的一致，人不能违背自然规律，不能超越自然界的承受力去征服自然和破坏自然，而只能在遵循自然规律的条件下去利用自然、调整自然。在政治观上，追求一个多民族统一大家庭的“大一统”观念，注重“协和万邦”，强调亲仁善邻，在对外关系中始终秉承“强不执弱”、“富不侮贫”的精神，主张吸纳百家优长、兼集八方精义，注重各民族团结统一，强调独立自主精神，具有“海纳百川，有容乃大”的胸怀，汇集成为中华民族万众一心、自立自强的民族精神，使中华民族具有历经挫折而不屈，屡遭坎坷而不馁的百折不饶精神，成为民族复兴的强大动力。

自强不息的进取精神。中国传统文化主张自强不息、刚健有为精神，既包含积极入世、主动进取的有为精神，也包含担当道义、不屈不挠的社会责任，还包含有正直独立人格和主动创造精神等。早在《周易》中，就有了“天行健，君子以自强不息”的奋斗精神。孔子主张“三军可夺帅也，匹夫不可夺志也”。孟子提倡舍生取义，推崇大丈夫精神。这些都成为中华民族的普遍心理认同，塑造了无数仁人志士的高尚人格，磨砺了中华民族生生不息的自强精神。中华民族之所以能在五千年的历史进程中饱经沧桑而自强不息，靠的就是这样一种奋发图强、坚韧不拔的精神。

民惟邦本的民本思想。中国传统文化注重人的价值，强调以民为本。在长期的政治实践中，古人逐渐明确了君主的权力来源和政治责任，在执政中注意顺民心、重民意，认识到人心的向背决定着一个朝代的强弱、兴衰和存亡，先后提出“敬德保民”、“恤民为德”、“天地之间，莫贵于人”、“民惟邦本，本固邦宁”等民本思想，主张治国须利民、裕民、养民、惠民，对于缓和社会矛盾、维系社会相对稳定产生了深远的影响。

止于至善的崇高追求。中国传统文化在个人理想追求上，主张“修齐治平”“大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善。”“物格而后知至，知至而后意诚，意诚而后心正，心正而后修身，修身而后家齐，家齐而后国治，国治而后天下平。”儒家认为，自天子以至于庶人，当以修身为本。古人把正心诚意的修养，道德修养的至善，看成是治家、治国、稳固天下的根本。这么一种积极向上的个人理想追求，影响着中国一代又一代的志士仁人不断地克己复礼，修身养性，不惜为之奋斗一生。而在社会理想上，追求大同理想，追求“大道行也，天下为公”的大同社会，达到“大道既隐，天下为家”的理想社会。

中国优秀传统文化塑造了中华民族醇厚中和、刚健有为的人文品格和道德风范，不仅对中国的经济和社会发展发挥了巨大影响，为中国人的文化性格和行为方式的形成奠定了深厚的历史基础。

各位同仁，本会从易以来，我们相聚相知，我们为了研究祖国传统易学文化，为研究古人伟大智慧，我们为探讨自然和人生哲学，一路走来，回顾以往，百感交集，我们有辛勤劳动的汗水，有取得成功的喜悦，也有失败的酸楚，但是我们大家能够同心同德，一心一意地共同维护我们搭建的一会一院和公司平台，能够使我们会员有一个名份、名号、名誉，我们年年有培训，年年有知识讲座，年年有内外交流，我们在易学研究和应用上，是取得了一定的成绩，但是，我们取得的成绩只能代表过去，今后，我们仍然要积极进取，认真学习，共同探讨，共同提高，共同发展。我们一定要保持谦逊和诚实的学习态度，充分尊重其他易学研究者的理论和观点，严格区分易学与封建迷信，我们需要具有踏实、勤奋、苦干的工作态度，要提高我们的文化素养，要有求真务实的工作作风。遵纪守法，诚实守信，身体力行，把我们的来年工作搞得更好！

祝大会圆满成功！谢谢大家！

xx—12—19。

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各位伙伴们：

经过筹委会认真筹备和全体义工的共同努力，义工第一届代表大会已胜利闭幕了。这次大会回顾总结了义工6年多来所做的工作，民主选举产生了滨州市义工理事会、理事长和副理事长，选举产生了市监事会和监事长，会议表决通过了义工章程。

6年多来，义工所有负责人和义工伙伴在义工组织和义工活动中，都付出了自己的时间和精力，用自己的爱心，在公益路上点燃了一把火，涌现出了很多的优秀义工和先进分子，在他们的影响和带动下，全体义工伙伴携手并肩，互帮互助，在公益事业中取得了一定的成绩，为义工义工的发展和壮大做出了不可磨灭的贡献，为组织的注册打下了坚实的基础。

作为新当选的公益事业发展中心的理事长，首先感谢大家对我的信任，并借此机会，代表义工第一届代表大会筹备委员会，向各位与会代表，向长期关心、支持、帮助我们的各位领导、社会各界爱心人士、爱心企业和单位，表示衷心的感谢，向全体义工伙伴致以崇高的敬意！

本次大会为公益事业发展奠定了领导基础，提供了可靠的组织保证。在新的理事会和监事会中，既有从创始时期的老义工，也有在最近涌现出的有能力肯吃苦愿奉献的新义工，有党员有干部有群众，充分体现了代表性和广泛性。

这次大会，达成了共识。当前，志愿服务在经济建设和社会发展中发挥着重要的作用，党和政府对志愿服务发展也非常重视并提出了新的要求，公益事业正面临着难得的发展机遇。大家通过这次大会，进一步认识到抓住这样的机遇，推动公益事业的发展的重要性，进一步表明了广大义工伙伴对我们义工宗旨和理念的认同。

这次大会梳理了思路。义工第一届义工代表大会的召开，为全市各类公益组织、爱心单位、爱心人士搭建了一个更为广阔的平台，同时也为大家开展志愿服务工作理清了思路，我们要把全市各类公益组织、爱心单位、爱心人士吸收、团结、凝聚在这样一个公益平台上，更好地开展志愿服务活动。

这次大会有了突破。义工虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些问题，召开义工第一届义工代表大会就是要在以往工作的基础上，对义工的组织构架进行了调整，成立了监事会，为今后的工作打下了基础。

义工第一届义工代表大会为今后工作的开拓创新奠定了基础、指明了方向。

我们要深刻认识义工在当前经济、社会发展中的重要作用，进一步增强做好义工的责任感和使命感，振奋精神，做好志愿服务，为实现中国梦滨州梦做一点贡献。

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各位同事:。

大家晚上好!

时光如电、岁月如歌。告别了辛勤耕耘的xx年,我们迎来了充满希望的。在这辞旧迎新之际,我们欢聚一堂,举办"方中物业xx年度总结暨优秀员工表彰大会"。这既是对过去一年的总结和回顾,也是对新的一年的规划和展望。本次大会更是我们全体员工的一次沟通大会,一次精神会餐。

对于方中集团和方中物业来说,已经过去的xx年都是极不平凡、极具战略意义的一年。这一年集团吹响了"二次创业"的号角,、等多个地产项目同时推进;这一年也是集团探索新的管控模式、推进管理规范化的一年。xx年,方中物业特别是中山分公司紧跟集团项目推进的步伐,紧紧围绕各项经营目标,开展了一系列卓有成效的工作。

一、完成二期、一期、一期收楼工作,。

二、开展开平前期销售和物管工作。

三、增设物业服务中心,正式为业户提供整体物管服务。

四、对新城、,在前期工作的基础上,进行了大范围的翻新和绿化维护,同时加强治安、消防、用电等安全管理,加强车辆出入管理、加强垃圾集中处理、加强"四害"消杀等工作。

五、成立租售服务部,完善中介部的工作流程,实现中介业务赢利,并从集团公司接管商铺管理工作。

六、开展了丰富多彩社区文化活动,扩版了《方中季刊》,与业委会定期会议沟通。从而和广大业主有效互动,形成了共同创建和-谐社区的良好氛围。

七、在制度建设方面:制订并顺利执行《员工培训管理规定》、《薪酬福利制度》、《文件管理制度》、《绩效管理制度》和《员工手册》,按月与转正员工签订。

劳动合同。

使公司的政人事工作步入规范化管理。

八、在企业文化建设方面:广泛宣传,活动形式多样:如:开展了一系列的员工培训,初步建立了各部门每月开展培训的机制;举办了员工生日聚会,成立了方中羽毛球队,举办保安部庆"八一"联欢会,"红日杯"迎中秋员工卡拉ok大奖赛等。

同事们,讲到这里,我既为我们事业的发展、宏伟的战略感到振奋,又为我们面临的挑战和责任感到紧迫。战略要动,激励先行。为了凝聚人才、鼓舞士气,xx年我们还围绕《绩效考核方案》和《员工薪酬福利体系》,采取了一系列致力于提高员工福利的举措。如提高了基层员工的基本工资,改善员工伙食,每月举办员工生日活动等。(我们将一贯坚持"以人为本以能为贵、以德为尊"的用人理念,充分尊重每一位员工的贡献与价值,为员工提供广阔的发展空间和施展才华的舞台,致力于建立彼此关怀、互相帮助、团结合作的无坚不摧的工作团队。在xx年度物业管理工作中,我们公司也涌现了一批表现突出的优秀员工、好人好事更是层出不穷。这些优秀员工和好人好事受到大家的一致赞誉,也得到广大业主的肯定和表扬。现在,我在此号召大家向他们每一个人学习,学习他们的先进事迹和高贵精神。

伴随着集团事业的迅猛发展,我们完成了对方中物业新的战略规划,也对物业管理工作提出了更高的要求。方中集团物业运营中心正式成立,这标志着物业管理工作已经上升到关系集团发展的战略层面,也反映了集团对物业管理工作的重视。为了配合这一战略,我们将"广州市方中物业管理有限公司"更名为"广州方中物业管理有限公司",对公司物业管理资源进行了重新整合,明确了物业分公司的组织架构和岗位设置,同时,将定位为"服务质量提升年"。可以说,从起方中物业已经进入到产业化运营、品牌化建设和规范化管理的关键时期。

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尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同学、各位乡亲们：

今天，市慈善总会在这里召开xx市“慈善育才助学”及特困单亲家庭救助资金发放现场会，这既给贫困家庭学生及特困单亲家庭带来了关爱和温暖，也是对慈善事业的支持和厚爱。在此，我谨代表区委、区人大、区政府、区政协向各位领导致以诚挚的谢意和崇高的敬意！向接受资助的学生及特困单亲家庭表示亲切的慰问和衷心的祝福！

百年大计，教育为本。近年来,xx区委、区政府全面落实教育优先发展战略方针，不断加大投入，加快建设步伐，教育事业取得了显著成绩。xx年，参加统考x人,二本上线1512人，较去年增加了168人，上线率x.30%，与会宁县并列全市第一。其中，应届生上线x人，上线率x.92%，较去年增加了36人。高考600分以上考生21人（理科18人，文科3人），4人分别进入全省文、理科前100名。这既是xx区上上下下共同奋斗努力的结果,更是市慈善会多年大力支持、勉励和关怀的结果。今天的爱心活动，扶危济困，勉励后学，必将对我区的教育事业产生良好的效应。

教育事业涉及千家万户，惠及子孙后代。金秋助学活动不仅是托起困难家庭的希望和未来，而且也是实现教育公平、促进社会和谐、奠基莘莘学子成功人生的有力载体。当代大学生肩负着历史的重任，承载着未来的希望。考上大学的困难家庭子女能否顺利跨入校门，是让家长揪心、学校担心、学生忧心的最直接、最现实的问题。解决好困难家庭子女就学问题，使他们共享改革发展的成果，是各级各部门的职责所在。“家贫子读书，逆境出英才”，给困难家庭子女一个发展的支点，让他们感受社会的温暖，鼓起希望的风帆，是建设和谐社会人心所向、人心所盼，是功在当代、利在千秋的好事和大事。

今天，市慈善总会为我区x名贫困家庭大学新生及20户特困单亲家庭送来了饱含深情的救助金。区慈善会以市慈善总会为榜样，筹集善款x.7万元，对x名贫困家庭大学新生、6名贫困家庭高中生进行了救助。这一雪中送炭的善举，不仅解决了这些特困家庭的燃眉之急，也鼓舞了困难群众战胜困难的信心，对于提高全社会的慈善意识，形成团结互助、扶贫济困的良好风尚，都具有非常重要的意义。让我们再一次用热烈的掌声对市慈善总会表示衷心的感谢。

各位领导、同学们、乡亲们，在市慈善总会的关心支持下，我们虽然做了大量有益的工作，但与实际需求相比，这只是杯水车薪。恳切希望市慈善总会一如既往的帮助支持我们的工作，我们将广泛动员社会力量、多方位开拓募集渠道，全面提升社会救助实力，努力扩大救助覆盖范围，有效提高救助水平，为困难群众创造更好、更多的社会福祉。

最后，祝大家生活愉快、阖家欢乐、身体健康、万事如意！谢谢大家！

大会致辞稿篇二

大家下午好，我是三(5)班班主任兼语文老师，很高兴今天能作为教师代表在这里发言。

今天是个不平凡的日子，我们初三级的1#多位学子在这里，举行我们的百日誓师大会。今天我想和你们说的，不是“两眼一睁，开始竞争”，也不是“累死你一个，幸福你全家”，而是作为一个一九八八年出生的中年妇女老师，和你们说说心里话。

的确，你们现在，处于人生当中最坏的一段时光，每天晨光熹微的时候，你们就在学校里齐声读“山不在高，有仙则名”了，当夜幕降临的时候，你们还在教室里背诵金属活泼性顺序表“嫁给那美女，身体细纤轻，统共一百斤”;吃过晚饭，妈妈在客厅里看《三生三世十里桃花》，你很想去看看白浅和夜华有没有在一起;听说英雄联盟和王者荣耀又新推出了一个英雄，你也想去试试战斗力值是不是酷炫又炸天。

可是一想到《中考必备》还有三十多页没有做完，你只好对自己说“学习使我快乐，沉迷学习，不能自拔，日渐消瘦”，回到了书桌前，奋笔疾书。你多希望自己就是一台步步高点读机，哪里不会点哪里，然后对着天空大声说一句“soeasy”。

那一刻，你一定觉得，在这四海八荒之内，这德玛西亚的大陆上，你是最苦最累最辛酸最悲催的那一个。

可是啊，年轻的你们并不知道，你们也处于人生当中最好的一段时光，因为，你的每一次努力，都能决定你未来的人生方向。

奋斗，本来就是青春的最大的意义。

你们前两个星期复习到的《繁星春水》里，有这样一首诗，“成功的花，人们只惊慕她现时的明艳，然而当初它的芽儿，浸透了奋斗的泪泉，洒遍了牺牲的血雨”。

是的，世间没有任何一项成功是唾手可得的，不管是伟大的，还是卑微的梦想，都需要你用血汗去浇灌，才能开出梦想的花朵来。

我不能保证这朵花会开得很美丽，但我可以保证，许多年以后，当你回想起这一年，你一定一定一定会感谢现在努力拼命的自己，感谢自己算过的'勾股定理，感谢自己记过的元素周期表，感谢自己读过的中国年代史，感谢自己写过的现在完成进行时，感谢自己唱过的博雅中学校歌，感谢自己解过的欧姆定律，更感谢自己跑过的800米1#米跑道，和丢过的沉甸甸的红色实心球。

作为你们的老师，我们很荣幸，能陪大家一同走过这个美丽的季节，接下来的一百天，我们对你们，会有更苛刻的要求，更艰苦的训练，更严厉的批评。这一切，都是为了你们能更快成长、能出类拔萃、能有辉煌灿烂的明天。

此刻你应该可以真切地理解《北京东路的日子》里唱到的“表示从一楼到四楼的距离，原来只有三年”，我们曾经朝夕相对，中考结束，也意味着一场离别。

同学们，请你们回过头，看看一直在你们身后默默守护的班主任，再回头来看看我，我和他们一样，会把对你们所有的不舍，化作耐心与爱心，倾注到你们身上，我们会竭尽全力，把你们推向你想去的那所学校的大门前。

亲爱的孩子们，请你们相信，有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚;苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。让我们挥洒汗水，昂扬斗志，这最后的100天，一定会是激情燃烧的100天，是顽强拼搏的100天，是浴火重生、创造奇迹的100天!

最后，我谨代表初三级全体老师，祝在座的每一位孩子梦想成真，前程似锦，睡到自然醒!

我的发言完毕，谢谢大家!

大会致辞稿篇三

同志们：

在全矿上下认真贯彻落实集团公司、矿安全一号文及矿双代会精神，深入开展“首季安全质量管理深化季”和创建“平安xx”活动之际，我矿青安岗工作总结表彰会今天在这里召开了。刚才善刚同志代表矿团委对去年青安岗工作作了全面总结，并对下一步工作提出了具体的工作思路和要求。会上表彰了xx个先进集体和xx名先进个人，先进典型也分别做了发言，介绍了各具特色的经验。这些在实践中得出的经验很好，基本反映了全矿青工在安全工作中的状况和做法，也充分说明了广大青工在企业安全生产中的地位和作用。

刚刚过去的xx年，应该说是我们xx煤矿发展史上极不平凡的一年，是近几年来矿井建设成效最大、管理创新最多、各项工作有所突破、全面进步的一年。借此机会，我讲以下三点意见：

一、认清形势，牢固树立安全第一的思想观念，抓安全要牢固树立“责任重于泰山”的观念，要高度重视安全生产，保证国家财产和人民的生命安全。

二、以安全工作为中心，全面提高青工的安全意识安全向来是煤矿工作中的难点和重点。安全工作的重要地位和作用是由煤矿行业特点所决定的，抓好安全工作既是我们的光荣职责，也是广大职工的最大福利，更是建设和实现小康社会的重要保证。因此，我们必须坚定不移地贯彻落实党的“安全第一”生产方针，继续抓紧抓好当前的安全工作。要通过举办安全宣教高潮日活动、安全漫画展、安全知识竞赛、安全黑板报、橱窗展、安全文艺演出，设立井口第二广播站等丰富多采的活动，让青工们增长安全知识，接受安全教育，自觉地用安全法规规范自己的行动，紧绷安全弦，做到自主保安，警钟长鸣，以更高热情、更大干劲为我矿全年安全工作目标的实现贡献力量。

三、筑牢安全防线，让创建“平安xx”活动落到实处当前随着我矿深化改革、创新管理的力度不断加大，以及不容乐观的安全形势，对青年安全工作提出了更高的要求。全矿广大青工和青安岗员要认清形势，奋发有为，为我矿安全工作做出新的贡献。我矿有近xx名青年职工，这是煤炭生产的有生力量，这些人的安全意识、自主保安能力增强了，也就为我矿安全工作奠定了牢固的基础。

因此，要求广大的青年朋友们一定要学规程、用规程，严格按照规程办事，工作中不允许半点的侥幸心理存在，既要保证自身不出事故、又要保证在自己身边无事故。在这里我要给今天出席会议的部分基层单位的领导提点要求，希望你们要高度重视青安岗工作，要把青安岗队伍建设摆到重要位置，注意发挥兼职青安岗员的作用，要在青安岗人员配备、日常活动开展等方面给予大力支持，为青安岗组织开展工作，创造良好的外部环境。安监、群监部门也要同青安岗组织密切配合，协同作战，严抓现场，狠反“三违”，把安全隐患消灭在萌芽状态。

同志们，xx年是充满希望和挑战的一年，也是我们干事创业、加快发展、大有作为的一年，希望全矿各级团组织、青安岗组织要认真学习、宣传、贯彻好安全质量工作会议和双代会精神，要按照精神的要求，找准位置，充分发挥自身优势，以崭新的姿态、旺盛的斗志、扎实工作、锐意进取，为圆满完成我矿全年各项工作而努力奋斗。

大会致辞稿篇四

各位领导，各位来宾，女士们、先生们：

在各位领导和各界朋友们的大力支持和关心帮助下，市舞蹈协会今天在这里成立了。

在此，我代表舞蹈协会的全体同志对关心和支持舞蹈协会的各级领导和各界朋友们致以崇高的敬意和衷心的感谢！让我们以热烈掌声对各位领导和各界朋友的到来表示热烈的欢迎！舞蹈协会的成立是我市舞蹈界的一件盛事。

近年来，随着我市经济和社会事业的快速发展，舞蹈已成为深受广大市民喜爱的一项文化活动。全市活跃着大大小小几十支业余舞蹈队伍，他们以优美的舞姿和青春的旋律，繁荣了我市的文艺舞台。舞蹈协会的成立，把全市的广大舞蹈爱好者和舞蹈艺术家紧紧联系在了一起，将对我市舞蹈活动的健康开展起到积极的推动作用。

我们相信，在各级领导和各界朋友的关心支持下，舞蹈协会的工作一定会顺利开展。舞蹈协会将在上级的领导下，充分发挥党和舞蹈界桥梁和纽带的作用，团结和带领全市舞蹈爱好者和舞蹈艺术家，开拓进取，不断创新，努力打造艺术精品，为活跃全市文化生活和加强全市精神文明建设做出积极的贡献！祝各位朋友身体健康、事业发达！

谢谢大家！

大会致辞稿篇五

各位同事：

大家晚上好!

时光如电、岁月如歌。告别了辛勤耕耘的20xx年，我们迎来了充满希望的20xx年。在这辞旧迎新之际，我们欢聚一堂，举办"方中物业20xx年度总结暨优秀员工表彰大会"。这既是对过去一年的总结和回顾，也是对新的一年的规划和展望。本次大会更是我们全体员工的一次沟通大会，一次精神会餐。

对于方中集团和方中物业来说，已经过去的20xx年都是极不平凡、极具战略意义的一年。这一年集团吹响了"二次创业"的号角，xx、xx、xx、xx等多个地产项目同时推进;这一年也是集团探索新的管控模式、推进管理规范化的一年。20xx年，方中物业特别是中山分公司紧跟集团项目推进的步伐，紧紧围绕各项经营目标，开展了一系列卓有成效的工作。

一、完成xx二期、xx一期、xx一期收楼工作，

二、开展开平了xx前期销售和物管工作。

三、增设xx物业服务中心，正式为业户提供整体物管服务。

四、对xx新城、xx、xx，在前期工作的基础上，进行了大范围的翻新和绿化维护，同时加强治安、消防、用电等安全管理，加强车辆出入管理、加强垃圾集中处理、加强"四害"消杀等工作。

五、成立租售服务部，完善中介部的工作流程，实现中介业务赢利，并从集团公司接管商铺管理工作。

六、开展了丰富多彩社区文化活动，扩版了《方中季刊》，与业委会定期会议沟通。从而和广大业主有效互动，形成了共同创建和谐社区的良好氛围。

七、在制度建设方面：制订并顺利执行《员工培训管理规定》、《薪酬福利制度》、《文件管理制度》、《绩效管理制度》和《员工手册》，按月与转正员工签订劳动合同，使公司的政人事工作步入规范化管理。

八、在企业文化建设方面：广泛宣传，活动形式多样：如：开展了一系列的员工培训，初步建立了各部门每月开展培训的机制;举办了员工生日聚会，成立了方中羽毛球队，举办保安部庆"八一"联欢会，"红日杯"迎中秋员工卡拉ok大奖赛等。

同事们，讲到这里，我既为我们事业的发展、宏伟的战略感到振奋，又为我们面临的挑战和责任感到紧迫。战略要动，激励先行。为了凝聚人才、鼓舞士气，20xx年我们还围绕《绩效考核方案》和《员工薪酬福利体系》，采取了一系列致力于提高员工福利的举措。如提高了基层员工的基本工资，改善员工伙食，每月举办员工生日活动等。(我们将一贯坚持"以人为本以能为贵、以德为尊"的用人理念，充分尊重每一位员工的贡献与价值，为员工提供广阔的发展空间和施展才华的舞台，致力于建立彼此关怀、互相帮助、团结合作的无坚不摧的工作团队。在2011年度物业管理工作中，我们公司也涌现了一批表现突出的优秀员工、好人好事更是层出不穷。这些优秀员工和好人好事受到大家的一致赞誉，也得到广大业主的肯定和表扬。现在，我在此号召大家向他们每一个人学习，学习他们的先进事迹和高贵精神。

伴随着集团事业的迅猛发展，我们完成了对方中物业新的战略规划，也对物业管理工作提出了更高的要求。2012年方中集团物业运营中心正式成立，这标志着物业管理工作已经上升到关系集团发展的战略层面，也反映了集团对物业管理工作的重视。为了配合这一战略，我们将"广州市xx方中物业管理有限公司"更名为"广州方中物业管理有限公司"，对公司物业管理资源进行了重新整合，明确了物业分公司的组织架构和岗位设置，同时，将20xx年定位为"服务质量提升年"。可以说，从20xx年起方中物业已经进入到产业化运营、品牌化建设和规范化管理的关键时期。

大会致辞稿篇六

尊敬的各位领导、项兵院长、各位教授、同学、校友、朋友们：

下午好，今天很高兴和大家共聚，一起庆祝长江商学院成立十周年。

我十四岁那年，一位会看相的同乡对我母亲说：你儿子眼眸无神，骨架瘦弱，未来恐难成大器。他安分守己，终日乾乾，勉强谋生是可以的，但飞黄腾达，怕没有他的福分!

我妈妈刚刚失去丈夫不久，这番话令她多心酸。妈妈把失望放在一旁，安慰和鼓励我，说：“阿诚!天命难算，上天一定会厚待善良、努力的人。再艰难，只要一家人相依一起就不错啦。”我当然相信母亲，但我更相信我自己!我请妈妈放心，我内心相信，只有自己双手创造的未来，才是唯一能信任的命运。

当年我们一家生活在战乱、父亲病故、贫穷三重合奏的悲歌中。抬头白云悠悠，前景一片黯愁，仰啸问天，人情茫如风影，四方没有回应。我唯一的信念——建立更好的自己，才能建立更好的未来。

在我眼中，未来跟明天是两回事，天命和命运是不同的。明天只是新的一天，而未来是自己在一生各种偶然性中，不断选择的结果。追求自我，努力改善自己是一股正面的驱动力，当你把思维、想象和行动谱成乐章，在科技、人文、商业无限机会中实践自我;知识、责任感和目标融汇成智慧，天命不一定是命运的蓝图。

我认为人最大的悲哀是无聊，患上漠不关心的冷淡症，套上自命不凡的枷锁，在专业、行业和权力的高岗上，掌控庞大社会资源和机会，却失去自重心，哪些沉醉在过往，滞留在今日，那些对社会问题视而不见、无动于衷的借口大王，一定被社会唾弃和淘汰。

有能力的人，要为人类谋幸福，这是任务。历史中有很多具有创意、有抱负的人和群体，同心合力，在追求无我中，推动社会改革进步。天地之间有一不可衡量、永恒价值的元素，只有具使命感的人才能享有的。这不是秘密，可惜，三岁小孩知道的事，不是人人做得到。回想过往，人生似梦非梦，七十年匆匆而去，那个同乡看不起、瘦弱、无神的少年，一直凭努力和自信建立自我，追求无我。

各位同学，你们活在机遇的时代，在这片充满机会的大地上，我深信你们的成就一定比我更高、更好，能量一定比我更大，我们不一定是拯救世界的英雄，但我们谨守正知、正行、正念，应该可以高声回应社会：我们一生未曾不仁不义、不善不正。我盼望，为下一代建立和守望未来，是每一位长江商学院同学的承诺，让我们一起共勉，同塑更美好的世界，世世代代能再尊严、自由和快乐中，活出我们民族的精彩。

大会致辞稿篇七

3月26日至31日，省委、省政府隆重召开了全省“工业强省”工作会。会议历时5天，听取了国务院国资委主任李荣融同志作的专题报告。实地参观了资阳、德阳、绵阳和成都市的32个企业及园区，听取了他们的经验介绍。在31日举行的大会上，表彰了13个“突出贡献工业企业”和5个“优秀工业园区”。学忠书记、中伟省长作了重要讲话，对实施“工业强省”战略进行了动员和部署。

市委会研究决定召开这次全市“工业强市”工作会，主要任务就是全面贯彻落实省上会议精神，对我市推进“工业强市”战略进行动员和部署。昨天，大家参观考察了射洪县和安居区的工业发展情况。射洪工业发展势头强劲，他们依托上市公司建设三大工业园区，打造产业集群，去年规模以上工业增加值超过20亿元，占全市的50.1%。安居工业白手起家，今年1—2月工业增长53.3%，居全市第一名。已有15个投资1000万元以上的新项目开工建设，还有一批项目正在商谈，形成了一批新的增长点。他们重工业、抓工业、兴工业的激情、思路和措施，值得我们学习和借鉴。

近年来，我市工业发展逐步加快，对经济增长的贡献率和支撑力不断提高。“十五”期间，全市规模以上工业增加值年均增长22.7%，连续四年获得省上表彰奖励。去年，全市工业总产值突破百亿大关，规模以上工业增加值增长30.1%，居全省第10位。年销售收入上亿元的企业达到21户，一年就增加了9户，其中10亿元以上的企业达到4户。第二产业对经济增长的贡献率达到57.7%，拉动经济增长7.81个百分点。这些成绩的取得，在座的同志们为此付出了艰辛，作出了重要贡献。借此机会，我代表市委向大家表示衷心的感谢!

下面，我讲三点意见。

一、深刻认识实施“工业强市”战略的重要性，增强紧迫感、责任感。

首先，工业薄弱是经济落后的根源，实施“工业强市”战略是遵循客观经济规律的必然要求。学忠书记指出?“工业上不去，我们与发达地区的差距不但不能缩小，反而会越拉越大。我们要实现追赶跨越，要实现富民兴川，不实施‘工业强省’战略一点希望也没有。”我市大企业、大集团少，知名品牌少，创新能力不强，增长方式粗放，经济效益不高，工业化初期阶段的特征还十分明显。

安岳县、乐至县和我们的条件差不多，过去都是工业基础很差的丘陵农业大县。近年来，他们围绕农业办工业，办好园区引工业，工业经济迅速发展，令人刮目相看。乐至县近四年来规模以上工业年均增长达45.3%。20xx年才建立的安岳工业园，引进企业18家，其中投产企业10家，年产值上2亿元的2家，3亿元以上的1家。去年园区工业产值达9.4亿元，增长64.3%;增加值达3.2亿元?增长68%;实现利税5080万元，增长131%。这次被省委、省政府评为“优秀工业园区”。相比之下，我们在思想认识、工作力度、发展环境、政策措施等方面，都有不小的差距。

第二，工业是带动三次产业协调发展的核心，抓工业就抓住了“牛鼻子”。解决“三农”问题的根本出路在工业化，离开了工业化，就农业谈农业，是没有希望的。促进农业和农村经济发展，建设新农村，关键靠用抓工业的理念抓农业，靠农业产业化牵引，靠龙头企业对千家万户的带动。农业产业化实际上就是农业工业化。以工补农、以城带乡，前提是要有强大的工业。没有工业的大发展，财力上不去，“反哺”、“支持”就难以实现。工业经济发展起来了，运输、商贸、中介、餐饮、房地产等行业，就会相应发展起来。城镇化也要靠工业化来推动。产业是发展的“火车头”，城乡统筹的“发动机”，城镇化的“助推器”，吸纳就业的“强磁场”，应该也只能是工业。

第三，实施“工业强市”战略，是实现“”经济社会大发展的关键。目前，我市工业化水平接近30%，工业化加速推进的特征非常明显。20xx年，我市工业增加值占gdp的比重上升到28.7%，成为经济增长的主要动力。“十五”经济提速，主要靠的是工业;“”发展，更要靠工业。到20xx年，如果第二产业增加值达不到150亿元，工业增加值突不破130亿元，全市gdp达到355亿元的目标就难以实现。

当前，我市工业面临大好发展机遇。一是产业梯度转移机遇。现在沿海各地“民工荒”十分严重，一些劳动密集型企业拿着国外的订单，却面临工人不够无法开工的局面，它们非常迫切地想往内地转移。抓住“外资西进、内资西移”的历史机遇，受益者就是我们。二是西部大开发机遇。“”期间，国家推进西部大开发的步伐将会更快、力度将会更大、领域将会更宽，交通、能源、通信等工业发展的硬环境将得到很大改善。国家对西部地区特色优势产业发展的支持力度也将不断加大。三是体制环境条件。我市国企改革任务基本完成，体制机制不断优化，企业活力不断增强，新的增长点不断涌现。四是交通优势日益凸现，城市功能不断完善，在成渝经济区内的产业聚集和资源配置能力不断增强，为大企业大产业的进入和发展奠定了良好基础。

二、明确实施“工业强市”战略的奋斗目标，突出工作重点。

加快推进工业化进程，是一项长期的历史任务。当前和今后一个时期，实施“工业强市”战略的总体要求是，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，举旗帜、抓班子、带队伍、促发展，深入推进“三个转变”，坚持走新型工业化道路，以大中型企业、优势产业和特色产品为重点，以产业集聚发展为方向，以科技进步和自主创新为支撑，以改革开放为动力，优化工业结构和区域布局，加快增长方式转变，提高工业综合竞争力和带动力，以工业大发展推进全市经济大跨越。

“”的奋斗目标是，实现“一个总量翻番、两个百亿企业、三个优势产业”。就是全部工业增加值总量翻一番以上，到20xx年达到130亿元，力争140亿元;打造高金、盛马两个年销售收入100亿元企业;把建成全省乃至中国西部重要的化工、食品、纺织基地，形成三大优势产业。到20xx年，化工、食品、纺织工业的增加值分别达到45亿元、40亿元、15亿元以上。

为此，要在以下几个方面努力实现大的突破。

(一)着力培育优势产业。

发展工业要高度重视资源开发，延长产业链。目前，我市资源开发转化的程度和水平还不高，卖资源、卖初级产品的情况还比较突出。是卖资源还是卖产品，是简单转化还是深度开发，经济效益大不一样。比如，一吨最好的长绒棉只能卖2.5万元，经过银华公司加工成120支的高档纱后能卖6万元，如果再织成高档家纺面料能卖到12万元，如果再加工成高档床上用品海蒂斯曼就可以卖到42万元。再比如，1吨猪肉只卖1万元，加工成火腿肠可卖2万元。一吨猪骨头卖800元，加工成骨维素后就要卖8000元。这些就是转化资源、做强产业的典型。所以，我们要立足市内资源进行深度加工，大力实施本地化发展战略，将资源转化为资本，打造优势产业链条，形成有竞争力、高附加值的产品。

1、依托盛马、美丰、蓬盐等骨干企业，努力打造化工产业。地下资源以天然气、盐卤和石油最为丰富。磨溪气田预计远景储量可达3000亿立方米。目前，中石油川中油气矿每年开采量达10亿立方米，预计未来5年的产量将以30%的速度增长，20xx年开采量将达到20亿立方米。我市地下盐卤储量达42亿吨，质量优良，分布集中，是发展化学工业的很好原料。要扎实做好盛马公司320万吨燃料油，蓬莱盐化20万吨液体盐、30万吨pvc、25万吨烧碱、30万吨真空盐，美丰集团10万吨三聚氰胺、20万吨合成氨、30万吨尿素，万通公司15万吨合成氨20万吨联碱，安居10万吨聚氯乙烯、8万吨烧碱、12万吨甲醇等一批大项目的论证、报批和建设，尽快做大化工产业。

2、突出抓好农产品加工业。把发展农产品加工业放在重要地位，扩大加工规模，力争农产品的加工量提高到30%以上。提高加工深度，提高原料和加工的技术标准，生产无公害产品、绿色产品、有机产品，创建国内外知名品牌，提高产品竞争力。

首先，要依托高金、沱牌等龙头企业，努力培育食品产业。我市是全省最大的优质生猪养殖基地、加工基地、出口基地。要加快高金食品科技园等一批重点项目建设，壮大企业实力，提高技术水平，拓展开发深度，延伸产业链条。高金公司要以河南双汇、江苏雨润等国内一流食品加工企业为追赶目标，扩大高、低温食品生产规模，推进副产品的深度开发，提高产品在国内外市场的竞争力。

第二，要依托锦华、银华、新绿洲等支柱企业，发展壮大纺织产业。突出抓好华润锦华无梭织机和高档服装面料、华纺银华3万锭精梳高档纱配套和高档家用纺织品技改等重点项目建设。加快发展服装工业，逐步形成纺织、印染、面料、服装、装饰等一条龙的纺织产业链。

第三，要加快发展以白芷深度开发为重点的现代中药产业。“川白芷”是白芷中的精品，今年初又通过了国家gap认证，很有开发价值，是我市打造中药产业的希望。银发公司在国外上市的可能性很大，市经委要帮助引导，搞好服务。支持公司扩大对外合作，加快产品研发，搞好资源转化，做好开发利用文章。

(二)突出抓好骨干企业。

一要抓大企业、大集团。一个国家是这样，一个地方也是这样，有了大企业、大集团，这个地方的经济就会高速发展。德阳号称重大装备制造基地，就是有二重、东电、东汽这三家大企业支撑。20xx年，工业总产值突破500亿元，完成工业增加值164.17亿元，实现利税总额82亿元，工业经济总量位居全省第二位，综合目标考核名列全省第一。我们要坚定不移地实施“2153”工程，努力把高金、盛马培育成为年销售收入过100亿元的企业，美丰、沱牌、明星、美宁、蓬莱盐化培育成为年销售收入过30亿元的企业。现在美丰公司发展的势头很足，目标是100亿元。沱牌的工业园的目标也是100亿元。明星公司也是高速发展，也可学习蛟龙港和河东新区开发模式，开发一片土地，把厂房修好，把水电气基础设施建设好，吸引外地企业入驻。

二要抓产业集群。经济发展的依托是产业，产业发展的趋势是集群。什么是产业集群?就是众多的同类企业聚集在一起，变成一个大产业。浙江温州打火机生产形成了产业聚集，占领了欧盟80%的市场份额，为世界第一。成都武侯区聚集制鞋企业1200多家，相关配套企业3000余家，年产皮鞋过亿双，20xx年鞋业出口占西部出口总量的50%以上，就变成全国五大制鞋基地之一，被命名为“中国女鞋之都”。资阳南骏汽车工业园入园企业达40余家，去年实现增加值24亿元。

目前，我市还没有形成在全省有影响的产业集群。今后，我们要把产业集群发展放在突出位置，有意识、有规划、有步骤地加以推动。我市的食品工业、纺织工业、饲料兽药工业、包装工业等企业众多，已有一定的集中度，要围绕大企业的生产配套和中小企业的聚集发展，引导企业集群的形成，进而形成一批集中度大、关联性强、集约化水平高的产业集群。

三要狠抓项目建设。项目是聚集投资、促进发展的载体，抓优势资源开发、抓工业发展，归根到底要落实到项目上。在项目建设上，市委、市政府的总体要求是，今年各区县招商引资的金额要比上年增长10%以上，市直有关部门向上争取的项目资金要比上年增长10%以上。

(三)努力抓好工业园区。

在全省“工业强省”工作会上，学忠书记表扬了双流县通过抓园区建设，促进县域工业大发展的经验。今年2月10日我们组织区县的同志参观蛟龙工业港，大家大开眼界。过去我们办工业园区有两大问题很头痛，第一是土地审批很困难，第二是政府出补贴很困难。通过学习我们才打开了眼界。蛟龙经验告诉我们，办工厂也可以赚钱，就是引进一个民营企业投资办园，农民以土地入股，政府不费一枪一弹就得到一个工业园，财政收入就迅速增加了，问题迎刃而解，所以说解放思想永无止境。参观蛟龙工业港后，我们就给国土局布置了，就工业园区建设的土地问题起草一个文件，希望这个文件尽早出台。蛟龙工业港怎么办的，我们就怎么办。学忠书记表扬了我们开发河东新区的经验，实际上和蛟龙工业港的运作模式一样，只不过蛟龙工业港是引进的私营企业，我们引进的是大型国有企业。射洪县也是这样做的，他们围绕“双百三城”战略抓园区建设，促进县域工业大发展的经验，得到学忠书记高度评价。

目前，各地在借鉴“蛟龙经验”推进园区建设上，都有一些初步的规划，但具体落实进展还不够快，特别是在引进大企业来建设园区上还没有取得实质性突破。各区县和园区必须抓紧时机，加快步伐，尽快落实。

园区是工业集聚的载体。全市工业的布局规划是：1个工业园区，就是开发区和创新工业园;在县、区设立5个工业集中发展区。要搞好工业强市，首先要把创新工业园搞好，在全市起到带头作用。下来后，市委、市政府要认真研究创新工业园的问题，昝中国同志要认真做好准备，究竟有什么困难，究竟需要解决什么问题?专门开会研究，让你们甩下包袱，轻装前进。蓬溪县的工业园在什么地方搞?市里研究了，不要在宝梵、蓬南搞，就在金桥乡搞。

这里，我给区县提两个要求：第一，5个区县要分别集中设立5个集中发展的工业园区，不要搞村村点火，户户冒烟，要集中办园区，投资省，效益高。第二，要对人民负责，对历史负责，对子孙后代负责，千万不能搞污染企业。必须明确，今后工业园区和集中发展区以外，原则上都不布点工业项目。各地引进的企业都集中到园区，谁引进的，产值、利税就算到谁的头上。船山区及其各乡镇引进的工业项目，原则上都要放在创新工业园内。河东新区没有规划工业发展区，不能把工业项目摆在那里。

要利用土地级差，推进市、县中心城区内的企业逐步向园区集中，通过搬迁改造，扩大企业规模，提高技术装备。要学习成都市的“基价收购，全额返还”措施，为企业提供进一步发展的空间。

(四)切实转变增长方式。

一要加强企业自主创新。工业要实现大的跨越，必须以自主创新为驱动，以技术进步为支撑，这是一个重要的战略方向。企业是技术开发的主体、科技投入的主体、成果转化的主体。创新关键靠企业，企业的发展关键又在创新。成都科伦药业作为一家民营企业，每年拿出6%的销售收入投入技术研发，别人解决不了的问题他解决了，直立式输液软袋获18项专利，谁能打败他!企业不抓自主创新技术，就不会有前途。一定要加大研发投入，加强原始创新，注重搞好集成创新及引进消化吸收再创新，努力掌握自主知识产权。企业研发经费投入占销售收入的比重，要逐步达到3%以上。

大企业、大集团要聚集人才、资金、装备等精锐力量，构建坚实的技术创新平台，不仅要从事应用技术开发，还要紧扣企业发展战略的定位，加强核心关键技术的超前研发。要建立有效的激励机制，积极探索技术创新成果作为生产要素参与收益分配，充分调动科技人员的积极性。过去，射洪锂业厂亏损6000多万元，应该上缴税收300万元，一分钱都没有缴。射洪县引进成都一家企业后，去年缴税900万元，今年1—3月缴税600万元。今年的销售收入要达到2个亿，税收要达到1500—20xx万元，20xx年销售收入达到15个亿。为什么有这么强劲的势头呢?原因在于他有核心竞争力，有矿石加工的先进技术。他的原料是在澳大利亚买来的，他的产品销售到日本和美国。我市明星空调公司开发的蜗旋式汽车空调压缩机技术，获得了国家科学技术进步二等奖，企业拥有自主知识产权，是一笔很大的财富。有关部门要认真组织研究，采取一些扶持措施，帮助企业将科技成果尽快转化为生产力，早日见效。

二要着力抓知名品牌。品牌是一种高潜质的战略资源，企业是靠品牌说话的。一定要不断地培育品牌、提升品牌、经营品牌、推介品牌，形成一批驰名全国、全省的名品名牌，用品牌开拓市场，靠品牌扩张规模。这是企业的责任，也是政府的责任。我们要继续重奖获得驰名商标、著名商标的企业，要花更大的精力帮助和指导企业开展创牌工作，振兴一批老品牌，培育一批新品牌，力争3—5年内再创造2个国家驰名商标和一批著名商标。

三要深化体制机制改革。从政府层面上讲，要加快政府职能转变，真正建设服务型政府。我们抓工业不是要去管企业，而是要服务企业、促进发展。现在，园区和企业还是深感办事程序多、时间长、办证难。市直有关部门要认真贯彻市委、市政府《关于改进三园区管理服务工作的意见》(遂委办发〔20xx〕33号文件)，进一步下放管理权限，原则上除建设规划权以外的都要下放给园区。要全面实行预审备案制，凡是通过了预审的工业项目，就由有关部门“一站式”审批，在承诺时间内完成。

昨天，省委办公厅转发了眉山市推行“十个坚持”，改善发展软环境的经验，请大家认真学习，对照一下，我市有没有这方面的问题。我市的效能革命，绝大部分单位和干部很拥护，得到了学忠书记的充分肯定。南充、广元、资阳都来学习，内江市委书记叶壮也亲自带队来学。现在到处都在搞效能革命，眉山市的措施比我们严厉得多。我们还很温和，到现在还没有一个局长引咎辞职。一个人要有良心，拿了人民的工资，拿了纳税人的钱，就应该按时上班，如果连这点都做不到，你对得起党、对得起人民、对得起自己吗?我们只是提的最起码的要求，这一条要坚定不移。

(五)抓好工业招商引资。

工业是我市对内对外开放的主要领域，要抓住“外资西进、内资西移”的机遇，扩大对内对外开放，加大招商引资力度。

一是思想上要更解放、更开明。观念落后是最大的落后。抓开放，尤其要解放思想。大发展离不开大开放。我们要有战略思考，善于算大账、算长远账，不能因一时一事的利益得失而丧失发展机会，影响发展大局。在发展和合作上，都要解放思想，市场、技术、资金是没有边界的。要本着“互惠互利，甚至让利”的原则，树立“你帮我发展，我让你发财”的观念，善于以资源换资金、以市场引资金，敞开大门，提供方便，突出产业导向，加大招商力度，提高引资实效。二是方式上要更灵活、更务实。要深入研究产业发展走向和产业转移的梯次结构，制定产业链招商、园区集群招商的新机制和新措施，完善引进项目的配套生产经营条件，主攻大客商，寻求大项目，确保在引进亿元项目上取得新的突破。要抓住成渝经济带建设和成渝两市产业结构调整的机遇，主动搞好优势产业对接，引进一批“短、平、快”项目。

三是工作上要更有力、更有效。招商引资发展工业，关键在环境。学忠书记说?“承接产业转移，最重要的是优化环境。”投资10亿元的成都南玻从开工到投产只用了403天，创造了国际同行业最快的建厂速度。金德管业这个项目，全国有七、八个地方争，最终落户资阳，看中的就是资阳高效率的政务环境。他们17天就“搞定”了所有办事环节。项目签约后，仅40天就顺利完成了130多户拆迁任务。软环境不好，企业就要跑。要学习安居的办法，每一个引进的项目都要确定一个县级领导，确定一个部门联系，派出一个项目秘书，派出两名干部昼夜蹲点，解决具体问题才行。领导是最大的环境，对于重大招商项目，党政主要领导要积极关注、亲自抓，锲而不舍，扭住不放。相关部门要搞好协调服务，采取“盯人”战术，实行全程跟踪，搞好持续攻关，尽快让项目落地生根。

三、切实加强对实施“工业强市”战略的领导，狠抓工作落实。

工业发展要上大台阶，工业工作必须上大台阶。学忠书记说：“抓工业，人是最关键的因素，需要企业家和政府共同努力。各市州委书记、市州长都是环境，要切实为企业搞好服务。政府要创造良好环境，为企业家提供登台唱戏的机会。企业的竞争是企业家的竞争。区域的竞争是工业的竞争。工业的竞争是领导的竞争。没有落后的地区，只有‘落后’的领导。”各级各部门要切实加强对工业工作的领导，充分调动各方面力量关心、支持工业发展，营造良好环境，在提高工业竞争的“软实力”上狠下功夫，努力把我市工业工作提高到一个新的水平。

(一)加强工业工作的领导力量。

抓经济的主要精力要放在抓工业上，党政“一把手”要亲自抓工业。各级领导干部特别是主要领导和主管工业的领导同志，要学工业、懂工业、钻工业，真正成为抓工业的行家里手。

首先，要有敢争第一的精神状态。学忠书记指出：“人是决定性的因素。抓工业，精神状态至关重要!想到才有可能做到，想不到就一定做不到。有理想、有目标才能把事情办好。一个地方、一个企业，干部职工的精神状态不同，工作局面就大不一样。我们做任何事情都有困难，但做任何事情也都有办法。同一项工作，让什么人来抓，用什么办法来抓，效果大不一样。”

安居的李文学说得好，他说?“安居的干部，面对困难关起门来你哭都可以，但是走出去就要充满信心，把精神振奋起来。”保持“忘掉星期天，淡化节假日”的精神状态。他们认真整治“机关病”，切实解决怨天尤人、消极怠工，信心不强的问题;工作飘浮，笼而统之、大而哗之，工作安排“打批发、打排球”的问题;按部就班、四平八稳，不求无功、但求无过的问题;相互掣肘、各自为政，不琢磨事、专琢磨人的问题;以会议落实会议、以文件落实文件，光说不做、不抓落实的问题。目前，安居区机关干部的精神状态良好，工作充满激情，城市建设和工业发展加快。今年1—2月，规模以上工业增加值、固定资产投资、地方财政一般预算收入的增长，均列全市第一。

蓬溪的李安邦在回答《xx日报》记者采访时说?“作为县委书记，我希望通过自己的表现，让老百姓这样评价我：李安邦在位的时候干了他应该干的事情，没有耽误蓬溪;客气点说，他干了他应该干而且能够干好的事。蓬溪耽误不起啊，如果再错过了国家‘’规划这样的历史机遇期，会耽误几代蓬溪人!”体现出了良好的精神状态。李安邦星期六、星期天跑项目的时候很多。吴相洪当了蓬溪县长后，一个月都没有休息过一个星期天。一个人只要下决心把一个地方干好，就没有干不好的。

船山区今年1—3月的项目工作推进快、效果好。已落实招商引资签约项目27个，到位资金1.3亿元。其中，投资上1000万元的项目达15个。已开工项目9个，总投资4.9亿元。都是一个一个项目谈出来的，一个一个项目跑出来的。

这次工业强省会议在参观资阳南骏汽车时，学忠书记高度评价了南骏的发展成就和掌门人孙振田为社会作出的杰出贡献。孙振田激动地对学忠书记说?“我就是牺牲，也要把企业做到100亿的规模。”学忠书记握着他的手说：“你不会牺牲，我们这么多人都支持你，你怎么会牺牲呢?”他表达的意思是，哪怕是我累死了，也要把那个企业办好，那是一种信仰，是一种敬业精神，有了这种精神，肯定能够把企业做大。

3月上旬，内江市委书记叶壮率领内江市党政考察团赴、南充、资阳、自贡、成都五市进行了为期一周的考察学习。随后，召开内江市委(扩大)会议，叶壮在讲话中列举了内江干部在精神状态和工作作风上存在的10个方面的差距。我们有没有这些现象?大家静下心来想一想，我想或多或少是有的，大家要深入查找，切实加以克服。学忠书记说：“推动工作就是迎着困难上，就是要触及矛盾，不能回避，不能退缩，只能一往无前、认真负责地解决问题，这是执政党的责任。如果我们回避矛盾解决不了，就是缺乏执政能力的问题，我们这么多年做党的工作积累了一条经验，就是任何时候不能回避矛盾，矛盾就是机遇，抓住了就前进，回避矛盾就是放弃机遇，就是放弃解决问题的机会，这是倒退，就不可能前进。市委书记、市州长担负的重任不允许你回避矛盾，你回避矛盾就造成隐患，给今后的问题带来复杂性。”“任何事情都是在应付挑战、克服困难中前进，突破困难就进步，困难踩在脚下，你在困难上面，困难顶在头上你就被困难压倒，是你征服困难还是困难征服你，关键看态度，关键看你的精神，关键看你的状态，干好任何一种工作，都必须要有激情，要有信心。”“现在有的干部心思不在工作上，只想个人前途，当了县长想当县委书记，当了县委书记就想当市长，这种思想要不得!”学忠书记说，宋代文学家范仲淹讲“居庙堂之高则忧其民，处江湖之远则忧其君。”这个君就是国家和社稷。干部要关心老百姓，要关心国家利益，当好好先生无法推动工作，倒拍马屁就是自讨苦吃。

在座的各位都是xx人民中的姣姣者，都身处重要岗位，都有重要的责任，应该为发展贡献自己应该贡献的力量，要对得起党和人民，起码要对得起你自己。因此，我给大家提个要求：每个区县的书记、区县长，你那个地方的经济发展速度一定要争取高速增长!市级各部门的一把手，就要在全省同行业力争省上厅局年终目标综合考评获得一等奖!前几天市委会讨论决定，对20xx年的目标管理要进行改革，凡是获得省上对口厅局年终目标综合考评一等奖的，要加1分，是前六名的加2分。去年很多部门都是全省前六名，还有获得省上厅局年终综合考评第一名的，市水利局就是第一名，值得大家学习。要干就干好，要干就要争第一，要对得起党和人民。省委、省政府20xx年目标考核的文件已经发了，xx市在全省目标考核中获一等奖。前年是第五名，去年我们前进了，是第三名。成绩是大家干出来的，在座的很多局长，没有节假日，没有星期天，工作很出色，我非常感动。干事业就是要有一种激情，要有雄心壮志，要敢争第一。

第二，要学习成都市的新经验新做法。学忠书记要求各地认真学习成都的经验。“一要学习成都市委市政府领导班子的新理念。考虑问题要有战略眼光、有高出常人的眼光，要能够立足现在，考虑长远，以战略思维考虑未来。如果没有这种思维，就会丢掉很多机遇。比如，关于引进英特尔，网上有很多文章，说成都市出卖了自身的利益，讨好了外国的企业，给的优惠条件太多了，市委、市政府是失策的，是恶性竞争，最后要吃苦果的。事实证明，引进这个企业是对的。如果没有英特尔，怎能够形成这样一个it产业链条?哪有后来那么多的企业落户成都?二要学习成都选好配强县(市、区)党政一把手的做法。成都市委、市政府根据省委的要求把最强的干部选去当县委书记、县长。现在成都的县(市、区)委书记抓工业、抓项目积极性是很高的。三要学习成都集中精力抓项目。领导亲自抓项目，多次外出招商，很多大项目都是春城同志和红林同志亲自抓。我和中伟同志这几年，写信帮各市州在北京跑项目，给成都市写得最多，我们给成都‘打工’最卖力。只要春城、红林同志一说，我们就写信，从来没有拒绝过。项目选择环境，环境是什么?最大的环境就是领导。领导也是生产关系，领导身上集中体现了一个地区主要的生产要素和资源，所以领导要亲自抓项目。”

我们要按照学忠书记的要求，进一步加强对工业工作的领导和协调，市委、市政府决定成立市工业工作领导小组，由永昌同志任组长，云明、晓春、刘云同志任副组长，相关部门“一把手”为成员。领导小组下设办公室，由刘云同志兼任主任，日常工作由市经委负责。各区、县也要相应成立工业工作领导小组。借鉴成都市的做法，建立化工、食品、纺织三个重点产业推进办公室，做好产业发展规划，加强项目评估、论证和包装，对外开展专业化招商和重点项目招商。

(二)落实领导责任，解决具体问题，不当原则领导。

学忠书记强调?“工作最终要靠干，要害在落实。工业是干出来的，抓出来的。领导干部抓工业，就要一个企业一个企业地跑，一个项目一个项目地抓，一项政策一项政策地落实。抓工作、干事业，一定要有实打实干的作风，认准了就要一门心思、一往无前抓到底。”

我们要尽快建立目标明确、责任到人、措施具体、考核有力的工作机制。市上工业发展的第一责任人是我和永昌同志，具体责任人是云明和刘云同志，涉及工业工作的部门和单位的“一把手”就是本部门本单位的第一责任人。各区、县工业发展的第一责任人就是书记和区、县长。我们要向眉山学习，区、县委书记一年至少要用三分之一的时间抓工业、抓项目，区、县长一年至少要有五分之二的时间抓工业、抓项目。工业发展速度、项目落实情况、目标任务完成与否，都拿书记和区、县长是问。

4月11日的《人民日报》刊载了山西省五寨县县委分工抓产业的作法。记者对五寨县的感受是：这里开会很少，领导难找。为什么呢?因为每个主抓一个产业，头上有责任，心里有压力，互相要竞争，工作不敢怠慢，作风必须转变，逼得他们在办公室呆不下去。区、县委领导班子驾驭市场经济的能力，就要体现在产业的发展上，就要体现在工业的发展上。区、县也要像市上这样，一人联系一个项目，联系一个产业。射洪县为了解决三聚氰胺项目的天然气指标，何大海、谢代银先后跑北京23次，跑成都34次，是这样跑下来的呀。区县委书记、区县长要轮流跑项目，一个个项目抓落实，一个个企业去研究。一是解决好企业用地问题;二是协调企业建设融资问题;三是解决好企业用电、用水、用气等具体问题。真正深入下去，研究具体问题，解决具体问题，不能当原则领导。

(三)加强政策支持。

现在国家和省上支持工业发展的政策很多，比如在企业技术改造、技术创新、特色优势产业等方面，都有许多含金量很高的政策和举措。我们要认真研究政策，吃透政策，用好政策，最大限度地争取支持。

要抓好土地利用总体规划的修编工作，确保工业用地需要。对符合国家产业政策、工业发展规划和土地利用总体规划的工业项目，国土资源部门要加快用地预审，及时办理审批手续;符合国家产业政策的重点工业项目，所需耕地占用指标在市内调剂解决。鼓励工业企业采取租赁方式使用土地，逐年缴纳租赁金。对鼓励发展的产业项目和优势企业的扩建，采用协议出让的方式供地。资阳市的工业用地按每亩5万元的价格出让，同时政府向征地企业按每亩3万元借款，用作工业园区的基础设施建设，借款在今后政府对企业的税收中逐步抵扣。这个政策既以较低的地价吸引了企业，又促使企业节约用地，并尽快建设投产。我们要学习成都和资阳的经验。

要认真解决工业企业贷款难问题。借鉴眉山市的做法，把市、区、县捆在一起，采取政府担保贷款、企业出资入股、财政适当投入等办法，在市富泰担保公司的基础上，组建xx市中小企业融资担保公司，增强担保实力，千方百计缓解中小企业的融资难问题。

(四)加强企业家队伍建设。

企业家是各种生产要素的整合者，加快工业发展关键是要有一批优秀的企业家，工业强市最终要通过优秀的企业家来实现。从根本上讲，企业家是从激烈的市场竞争中产生的，但是我们可以为企业家队伍的成长壮大创造宽松的环境。一名优秀企业家最大的作用是整合各方面资源，把优秀人才聚集在自己身边。支持一名优秀企业家，为他提供一个创新创业的平台，往往能见到奇迹，得到出乎意料的收获。要加强对企业家的培养、教育和引导，提高经营管理水平。对优秀企业家，要舍得给物质待遇、给政治荣誉、给社会地位，激发企业家争创一流的创业精神。各地都要发掘一批优秀企业经营人才，用全新理念激发企业家的创造活力。

(五)加强环境营造。

各级职能部门尤其是垂直管理部门，要积极为企业搞好服务，主动为企业排忧解难，进一步增强服务意识，转变工作方式，减少对企业过多、过细的检查，增加对企业的指导服务。要多说“行”，少说“不行”;要多研究“怎么干”，不要说“不能干”。别人能够办的，我们为什么不能办?其他地方能行，我们这里也要能行。否则，就是我们的思想观念有问题，就是我们的工作没有水平，就是我们自甘落后。

要继续深化效能革命，抓好正反典型，优化发展环境。现在，仍然还有个别公务员上班时间打麻将，今年1—3月还处分了62人。市委、市政府的态度非常坚决，这件事情非抓到底不可。市委、市政府督查室、目标办、效能办都要加强督查，既要抓正面典型，也要抓反面典型。对真心诚意支持项目，尽心尽力为企业服务的部门、单位和人员，要加以表扬。对阻碍项目建设，影响企业发展，搞“吃拿卡要”，对企业乱摊派、乱收费、乱检查、乱罚款的，发现一起，坚决查处一起。

加快工业发展，建设“工业强市”，是时代赋予我们的重大历史使命。我们一定要满怀信心谋工业，满怀激情抓工业，满怀执着兴工业。以无功即过的责任意识，义无反顾的使命意识，时不我待的紧迫意识，开拓进取，奋力拼搏，朝着“工业强市”的宏伟目标阔步前进。

大会致辞稿篇八

银保渠道各位将士们：

大家上午好!

今天非常高兴能见到全市银保渠道的各位销售精英们。首先我代表公司党委、总经理室向大家一年来的辛勤付出表示最衷心的感谢和最诚挚的慰问!大家辛苦了!

12月1号，全市个险渠道进行了启动。今天银保渠道和团险渠道也在这里隆重举办20xx年?开门红?的出征启动。银保渠道销售队伍是一支新型的队伍，从全行业、全国、全身的发展趋势来看，这支队伍未来的发展潜力非常巨大。我记得产寿险96分业经营以后，我们在市场上招募了第一批营销伙伴。这批营销伙伴后来大部分人都成了管理人员、区部主管。而今天我们在座的150多位银保渠道的精英们也一样，未来，在你们当中，肯定会有一大部分人将走上管理岗位，走上营销主管的序列。正如伟人毛主席说的?星星之火，可以燎原?!因此，今天我们要做的就是：坚定信心、心怀理想，脚踏实地，扎实行动，在大舞台上好好奋斗，开创我们人生事业的新天地!

今天，借这个机会，我想谈三点意见，供大家参考。

一、咬定任务目标不放松发展是当今时代主题!是全国、整个保险行业的主旋律!1。

作为每一个单位、每一个精英主管、每一个个人都必须要紧跟时代主题，紧跟行业发展的步伐，主动作为、勇于担当!否则，你将会被时代无情地淘汰!

因此，我们必须要以此次启动大会为契机，进一步统一思想、超前谋划、主动出击，赢得20xx年发展的主动权。赢在了?开门红?，就赢在了20xx年!团队层面：目前，全市银保渠道理财经理队伍和客户经理的队伍还比较弱小。这对于在座各位而言，既是挑战，更是机遇。我希望大家能够?两手抓，两手都要硬?，既要业务做的好，更要走组织发展的道路。学会管理团队，在舞台上争取更大作为!精英层面：我在个险启动会上提出，??期间，我们要用5年左右的时间着力打造一批中产阶级销售队伍(即年收入能达到5.37万-16万人民币的销售精英)。分解到每一年，即每一年要打造20%的中产阶级销售队伍。我们各位可以对照一下自己的现状，看一下自己离中产阶级还有多远?怎样在公司的帮助下实现中产阶级的目标。

爱默生说过：?一心向着自己目标前进的人，整个世界都会给他让路。?

在这样一个更多变化、更多挑战，同时有更多机会的时代里，你选择什么样的目标，就会有什么样的成就，就会不一样的人生!

二、誓进第一梯队不懈怠。

亚洲第一激励大师陈安之说：?当你成为行业第一名时，财富和荣誉挡都挡不住?。?第一名?这个词语是具有诱惑力的。但是我们可能在想为什么要做?第一为什么要给自己那么大压力?在这里我想用几个事例回答大家。

刚刚过去的亚运会，我想大家可能都记忆犹新。广州亚运会上最激动人心的莫过于颁奖时刻。数名获奖者同时站在奖台上，但奏响的却只能是冠军所属国家的国歌!

因为第二并不重要!

虽然很多时候，第二名和第一名很可能只有一点点微小的差别，比如在1992年巴塞罗那奥运会上，女子跳高第一名的成绩是2米05，第二名的成绩是2米03，但就是这一点，却造就了天壤之别!

在世人的心目中，王者只有一个!

当然，我们并不要求每一个伙伴、每一支团队都能做第一。但是争第一的心态一定要有。因为态度决定一切!如果我们有了争第一的心态和决心，也许，到最后仍旧不能得到第一，但却能得到第二或者第三。如果没有争第一的心态，那么可以肯定的是，我们永远也得不到第一，即使第二第三也将与我们无缘。

已经成为?第一?的代名词，?第一?这个名词已经融化在我们每一个x人的血液里，我们只能做?第一?!

三、捍卫“排头兵”旗帜不动摇。

为什么要提出?排头兵?这个概念。因为正是因为这面?排头兵?旗帜引领了几年的跨越发展。而这面旗帜已经深深扎根，并且需要每一个x人用实际行动去捍卫，去守护。因此，我说?捍卫‘排头兵’旗帜不动摇?!

今年在座各位必须要转变一个观念，那就是?自己是自己命运主宰?，?我们是在为自己而工作，为自己的人生而奋斗?!因此，我说，20xx年开门红出征，不仅是公司的出征，正是为我们自己出征!

柴田禾子，可能大家都听说过，她是日本保险销售冠军，世界最顶尖的寿险从业人员。她拥有世界吉尼斯世界记录，她一个人业绩，可以抵八百零五个推销员的总和。这个柴田禾子，记者曾经问她，他说：“请问你一天拜访几个顾客?”柴田禾子一天拜访——各位仔细听着——拜访三十位顾客。一般寿险从业人员一天拜访的顾客可能不超过五位，假如他真的拜访五位的话，柴田禾子一天，顶他六天的工作量;一年，这个人要做六年;柴田禾子做五年，这个人要做三十年;假设柴田禾子做三十年的寿险，这个人要做一百八十年，才会有同样的业绩。所以成功的人，他不是比你聪明，他只是以最短的时间采取了最大量的行动。

只要我们勤奋努力，拥有必胜的信念、豪迈的激情、扎实。

的行动，就一定用自己的努力，换取无悔于社会、无悔于自己的人生!

各位销售精英们，人生如梦。中国第一个乒乓球世界冠军容国团有句名言，人生能有几回搏?人这一辈子，未必能赶上一次大的挑战。挑战就是机遇，在座的各位都很幸运，赶上了保险业快速发展而有富有挑战的时代。再过20xx年、20xx年，想大干一场未必找到机会了。因为那时的人，面对的将是比较定型的经济和社会环境，中国也已经进入到了小康社会，比较少见今天这样的启动与决战了。

因此，我们一定要拿出勇气与智慧，以忘我奋斗的精神，使出?浑身解数?，为，为我们自己生活的幸福，好好拼搏一番，交出一份无愧于时代，无愧于公司，无愧于自己的答卷!只要我们始终保持这种旺盛的精神状态，以一往无前的勇气、永争第一的拼搏精神、不达目标誓不罢休的状态，x20xx年?开门红?就一定能够大发展、大兴旺!20xx年?开门红?我们一定能够逆势而上!20xx年排头兵的大旗一定能在全省的上空高高飘扬!

让我们一起出征!向20xx年?开门红?出发!

谢谢大家!

大会致辞稿篇九

各位员工：

大家好！

作为集团的一员，我非常乐意和大家一起，度过一生中美好的一段工作年华。

xxxx集团是一个富有理想和激情的团队，充满着追求创新的进取精神、蓬勃向上的朝气。在林州商超企业发展道路上，扮演着重要的角色。

创新是集团发展永恒的原动力。集团加大零售观念创新，充分拓展企业生存空间，创建并保持企业的核心竞争力。集团未来广阔的发展空间，是职员最好的职业平台。

集团致力于培养职业经理阶层，聚集了一批善经营、懂管理、有专业知识、不断追求卓越的人才，这是集团最宝贵的资产。

集团为职员提供可持续发展的机会和空间，努力创造公平竞争的环境。只要你付出思考和努力，虚心学习，不断进步，最终你必会获得公正评价。更重要的是，这种善于学习的心态本身就是获得成功的要素。

团队意识与强烈的事业心是集团力量不竭的源泉。你会发现个人的聪明才智只有融入团队才会获得更好的发挥、才能取得更大的成就。以集团共同目标和整体形象为前提，集团提倡个性发挥，为职员提供广阔的发展空间。

集团倡导健康丰盛的人生，追求的价值观在于有兴趣的工作、志趣相投的同事、健康的体魄、开放的心态、乐观向上的精神，这些都具有金钱所无法替代的价值。

我期待看到我们公司的每一个人都能在这和谐、理想而富有激情的环境中一展才华，和公司一起成长。

最后，对所有员工整装开业以来为公司所做的工作和努力，表示衷心的感谢！祝愿大家在以后的工作中更加愉快！

谢谢大家！

大会致辞稿篇十

各位老师、各位家长，亲爱的同学们：

大家下午好!

今天，我们在这里隆重举行20xx届高考200天誓师大会，这是圆我们青春梦想的动员令，这是扬我们人生志气的冲锋号，这是催人奋进、展现壮志豪情的战鼓声!在此，我代表学校向奋力拼搏、刻苦学习的全体高三同学致以美好的祝愿!向战斗在教育教学第一线的全体高三老师致以亲切的慰问和诚挚的谢意!

老师们!20xx届高考已进入200天倒计时，一轮复习已全面展开。每一天、每一节课都非常重要，希望大家高度重视，立即行动起来。下最大决心，尽最大努力，把平凡的事做出实效，将简单的事做到极致。借此机会，我向老师们提出三点希望：

一是要继续发扬勤勉耕耘的实干精神。我们xx一中的老师向来能吃苦、能奉献、能出实招、能打硬仗，我们曾经战胜了一个又一个困难，创造了一个又一个奇迹。在这200天里，希望全体高三老师要继续弘扬这种埋头苦干、勤勉务实的优良传统，上好每一堂课、阅好每一份作业、仔细分析每一份试卷、认真排除学生学习中存在的每一个问题，大力支持和配合学校开展的各项工作。

二是要继续发扬并肩作战的团队精神。老师们!高效备考必须依靠集体的力量，单打独斗是成不了大气候的。希望高三各科备课组要充分凝聚集体智慧，加强集体备课。各个备课组长要认真履行职责，带领本组老师，积极开展教研活动，统筹安排，统一步调，实现高效备课和资源共享。所有科任老师要在蹲点行政领导的统一指导下、在班主任的精心组织下，团结一致、相互协助，认真研究班情、学情，加强交流和沟通，强化薄弱学科的补差工作，保证每个学生在高考中能发挥出最佳水平。

三是要继续发扬求实创新的进取精神。“求实创新”是我们一中精神的重要组成部分，希望老师们将这一精神融入到我们的工作中来。每位老师要针对后期复习的教学特点，创造性地开展工作。不仅要苦干，还要会干;不仅要实干，还要巧干。要认真研究近三年的高考真题，把握高考命题规律，紧扣高考命题方向，关注新高考综合改革动态，做到心中有数、手中有招。要强化过程跟踪，精化教学内容，细化解题思路，以最优化的教学取得最高的效率，以最科学的方法取得最满意的成绩。

老师们，同学们!高考从来不是一个人的战斗。他既需要我们老师的精心指导、倾心奉献，更需要同学们埋头苦读、全力以赴。因此，我还有三句话要跟同学们分享：

一是要树立必胜的信心。作为一中学子，面对高考，我们是有足够的信心和底气的。这种信心和底气来自于我们的学校，为了帮助同学们实现自己的理想，学校将尽最大的努力为你们在学习上、生活上提供最优质的服务，为高三的复习迎考营造良好的环境;这种信心和底气来自于我们的老师，xx一中聚集了全县最优秀的师资，他们有能力把你们培养成才，将你们送入高等学府;这种信心和底气更来自于在场的每一位同学，同学们从通过中考跨进xx一中的大门那一刻开始，就意味着已经甩开了很多竞争对手，比更多的同龄人更接近梦想。同学们，200天的时间，只要你能做到持之以恒、全力以赴，就一定能抵达成功的彼岸。

二是要不断优化备考方法。在迎考复习中，科学合理的学习方法无疑是最重要的。在学习方法上，希望同学们以强化练习为重点，训练解题能力，这既可以提高同学们的解题速度，又可以及时查漏补缺;以反思总结为手段，强化理解记忆，对需要掌握的知识点要进一步巩固提质;要把握高考节奏，有意识地培养时间节点上的学习兴奋点，具体来讲，就是要比照6月7日、8日高考科目的时间安排调整好学习上的“生物钟”。

三是要培养顽强的毅力和良好的心态。人的一生紧要关头只有几步，现在到了同学们迈向未来的关键一步。高考要考六门学科，每门学科都有那么多的知识点和能力点，确实不是轻而易举就能掌握的。如果怕苦、畏难，那永远只能原地踏步。但是，只要我们能化压力为动力，以淡定从容的心态、以坚韧不拔的意志，面对备考路上的每一次挫折，就一定能得到最理想的结果。同学们，高考攻坚是艰苦的硬仗。在未来的200天里，我希望大家尽最大的努力、争取最好的结果，做到无怨无悔。也希望家长们能以一种冷静、理性的心态面对孩子们的每一次考试成绩，不要单纯以考试成绩论英雄，不要在绷紧的弦上再施压力，相信自己的孩子就是最优秀的，在孩子产生负面情绪的时候，要及时帮助孩子做好心理疏导，引导孩子们轻松备考、轻松上阵，力争以一种积极乐观的心态在高考中超水平发挥。

老师们、同学们，高考的战鼓已经擂响，让我们团结起来，筑牢xx一中全体师生的精神支柱，以必胜的信念、扎实的作风、辛勤的汗水、坚毅的努力，再创新辉煌，再造新奇迹!最后，衷心祝愿20xx届高三全体同学在明年的高考中旗开得胜、金榜题名!

大会致辞稿篇十一

今年，20__年，正好是辜老先生诞辰一百年。

63年前，1954年，11月11日早上11点。

台泥正式转为民营后，召开了第1次股东大会。

当时，中国台湾五大家族都在场，包含雾峰林家的林犹龙、基隆颜家的颜钦贤、高雄陈家的陈启清，以及林柏寿前董事长与辜老董事长。

一个代表中国台湾品牌的公司故事，就这样开始展开了。

我们回看这段历史，就如罗马诗人贺拉斯所说的，时间反覆无常，鼓着翅膀飞逝。

8年后，1962年2月9号，台泥成为中国台湾第一家股票上市公司。

时间继续它的飞翔，1973年，辜老董事长正式接任台泥董事长。

隔年，中国台湾十大建设，开始实行。

从1974年到1979年，短短几年间，台泥跟着政策大步迈开往前走。

让道路变成可能，

让桥梁变成可能，

让灯塔变成可能，

让水坝变成可能，

让海港变成可能，

让机场变成可能，

让摩登城市变成可能，

让所有维持现代人所需的建设通通变成可能，

现在，这些已经成为事实，依然存在于我们的生活里头。

时间是最大的革新家。

30年后的20__年，辜成允董事长接棒，台泥进入了另一个纪元。

今天，20__年6月28日，

我在一个意外中，从成允手中，接下这个责任，第一次以董事长身份代表台泥说话。

在这条不停推进的时间轨迹上，台泥从1954年转民营后到今日的20__年，资本额从新台币2.7亿增加到新台币369亿，水泥及熟料产能从50万吨增加到中国台湾连同大陆地区，产能达7,500万(5,857)万吨，营业额从新台币2.4亿成长到新台币895.6亿元。

过去这六十几年来，台泥跟着中国台湾的成长而成长，跟着两岸关系的改善而改善，成长的，不只是台泥的产量和产值，还有中国台湾的经济与人民的生活。

一路以来，辜老董事长参与外交，从pbec、pecc、apec，到两岸辜汪会谈，为中国台湾在国际上付出，我有幸追随他，也是这段历史的见证者之一。

成允曾说过：“环保不是成本，是责任。”

我相信成允也会同意我现在这样说：“环保不只不是成本，更不只是责任”。

水泥跟环境保护之间，不会永远是在两端拼个你死我活的对抗，而是一个不断理解跟交换的过程。

我期待中国台湾水泥，不只是对环境友善(eco-friendly)，而是要主动去解决环境的问题(eco-solutionprovider)，更进一步地去保护环境，这也就是循环经济的基本精神。

1850年时，美国政府向西岸的西雅图酋长收购印第安人的土地，当时，西雅图酋长在发表的演说中说：“你怎么能买卖天空，买卖大地呢?…对我的人民而言，大地的每一部分都是圣洁的，每一枝闪亮的松针，每一处沙洲，每一片密林中的薄霭，每一只嗡嗡作响的虫儿，都是神圣的，树中流动着的汁液，载负着红人们的记忆…”

一百多年后，这篇演说仍然极具意义，它似乎成了一则寓言。以前看似免费的阳光、空气、水，在不远的未来，将会是最昂贵的物质。

过去，台泥的生产，是配合需求，被需要所召唤。

未来，我认为台泥是要主动的，主动地保护环境、主动地解决问题。

中国台湾水泥公司将不只是水泥制造公司，而是专门在处理大自然与人的复杂关系的绿色产业公司，一个主动寻求环保解决方案、保护自然环境的eco-solutionprovider公司。

其中包括新能源产业的发展：能源问题是全世界人类都在面对的问题，循环经济已经不只是一个观念，而是一个产业必须要有的基本思维。台泥已经规划投入太阳能、风力、地热发电等中国台湾具有相对优势的绿能领域，主动地创造新的能源。其实循环经济不只是一种道德，而是一种产业所形成的一种善念。

也包括废弃物处理：为解决温室气体排放问题，台泥持续和中国台湾工研院合作，扩大碳捕捉与再利用技术的研发，希望早一步掌握关键技术，把别人视为成本的“碳税”，转化成我们可以获利的“资源”。

包括转投资：在不同的领域衍生出不同的美好果实，寻找新的合作伙伴，拓展新的产业发展。

水泥的创新以及开发更多样貌与使用范围的产品，对于台泥而言，是严肃而无法逃避的议题。

曾经，有记者问篮球之神迈克尔·乔丹：

“你怎么能做出那种超乎常人的上篮动作?”

乔丹回答：“当然是强大的防守者逼迫我做出来的。越出色的对手、越大的压力，越能激励我超越自己的极限。”

乔丹的这一番话，为台泥这些年的蜕变下了最好的注解。

一个人只有在挑战自我极限的时候，才能感觉得到自己的匮乏。

有如一名快速奔跑的跨栏选手，台泥跨过了好几个世代，在急剧变迁的时代洪流里，水泥产业所面临的挑战与困难，正是推动这个产业超越自己的极限、转型变化的力量来源。

最困难的时候，

也就是离成功不远的时候。

——拿破仑。

人类所面对的困难处境，通常都是由某个个体先意识到，而群体社会在面对困难的时候，通常不容易产生一致的观点，只有灾难发生时，群体的学习才会产生，集体的进步才会发生。

可悲的是，灾难往往容易被遗忘。

一直以来，台泥面对各种未知，谨慎前进，

往往比别人先一步察觉到未来可能会发生的困境，也比别人先一步提出解决困难的方案，这些比别人先一步克服的宝贵成果，这是台泥长久耕耘所长出的花朵。

未来，面对一个不确定的世界，

对台泥来说，却是充满了机会。

我们会关注新能源的发展，这是世界都在关注的议题，我们将让中国台湾许多优秀的技术人员被世界看见。

我们会循着循环经济的概念，以水泥本业的技术转换成其他收入，如协助城市废弃物处理。台泥将如过往一样持续服务社会，引领产业往下一阶段发展。

我们会从友善环境工程组织出发，秉持循环经济的基本信念，主动地创造新的能源，积极打造新的能源产业，并希望能再一次地引导政策。

一直以来，台泥在辜老先生所代表的身份位置上往前推进，对中国台湾，对两岸，对国际，对整体环境作出了无比的贡献。

今天，我扛起这个重责大任，不仅是接手成允交下来的棒子，也承袭了老董事长传承下来的宏观信念与儒商精神，带着这个产业的机会与新的可能，重现台泥过去在中国台湾、两岸、国际所扮演的角色。

台泥的未来，将不断参与公共事务，包括住宅、交通、能源政策等，台泥是中国台湾的代表品牌之一，过去几十年来服务用户、服务社会，未来服务自然也不会缺席。

没有人知道未来的图像会长成什么样貌，

但是让我们用最正确的画笔彩绘它。

(生命是美好的，未来也值得我们用热情去拥抱)。

大会致辞稿篇十二

尊敬的来自天南地北的各位老板、贵宾朋友，亲爱的员工兄弟姐妹们：

大家好!

现在虽然已是20xx年的4月份了，但今天仍然是咱们大张人的春节，是咱大张人过年的好日子!借此机会，我代表大张党总支和100多名共产党员，祝愿大家快乐、健康、平安、幸福。

贵宾朋友们，兄弟姐妹们：大张公司从1992年起步，到现在已经24个年头了，公司从当初的七八个人、十几平方的小批发部，发展到今天有了一万多名员工，近60个门店，近40万平方米的经营面积，特别是去年开业的长申国际使大张的经营又上了一个大台阶，向“高大上”跨了一大步，深受洛阳人民喜爱。应该说，大张公司如今在河南省是真的有了一定影响，在洛阳市是真的深入人心了。24年来，大张人用自己的实践和付出，打出了大张的旗子，竖起了大张的牌子，叫响了大张的名字，走出了大张独特的路子，特别是在洛阳市占住了在同行业中的位子，也算五子登科了。

今天的已成为洛阳人民最喜欢最信赖的民营企业，20xx年我们又首次荣获国家连锁企业百强，这是国家对我们的认可，是全体大张人的骄傲，我们可以为之自豪!前年春节咱放一天假时，就有顾客跟我说“你们放假，让俺去哪儿买东西呀?”今年咱放三天假，又有顾客跟我说“放一天就算了，一连三天，俺买东西还真不方便，急得慌呢!”大家看看，洛阳人民是不是还真有点离不开咱大张了?这就是咱大张存在的价值!洛阳人民需要咱，咱再辛苦，也值了!

大家都知道，洛阳原本有不少“量贩”、超市，有的还曾红火过一时，但如今不少已自生自灭了，就连世界第一的沃尔玛也在景华路上硬坚持了七年后关门了。而咱大张，却越做越大，越做越火，这是为什么?我认为，是因为咱这个“家”好!咱大张这个家有很强的凝聚力，能聚住人气，能吸住顾客。咱的服务能让老百姓和政府认可、满意。

兄弟姐妹们：这24年的成绩，是凝聚了不同时期加盟大张的一批又一批兄弟姐妹的辛劳和汗水的，也是凝聚了在座各位老板及所有员工的家人亲属一直以来对咱大张的关心和支持的。让我们全体员工以最热烈的掌声向咱们的贵宾老板朋友及家人亲属表示最诚挚的感谢。

大张能有今天，我认为其中一个重要原因就是咱大张不仅仅在搞经营，更是在做教育，咱是在培养人、造就人才!这么多年了，老员工已经亲身体会到了，公司每年都组织各种各样的员工、科长、处长、业务员、店长、经理搞不同层次的培训。

在座的员工兄弟姐妹80%以上来自农村或山区，有些员工的家庭经济还十分困难。每一批员工新加入大张时，都是对做超市、搞经营一窍不通，可经过一段时间的学习、培训、实践、历练，大家就逐渐变成内行了，不少人还升任了科长、处长、店长，走上了领导岗位。

不少过去靠父母养活的孩子，如今反过来成了家里经济上的顶梁柱了。现在咱的新员工每月工资可以拿到3000元，可大张创业时，连老板们都没有工资，初期加盟的员工也只有300元/月，今天在场的不少处长、店长、经理，他们都是从300元/月干起的，他们都是坚持了自己正确的、无悔的选择，坚持留在了大张，才赢得了今天的。

当初创业时，老板们自己拉架子车、蹬三轮车，自己就是采购员、售货员、装卸员，一身数职全兼了，那时老板有急事曾向我借车用，如今却是老板给我配了奥迪a6，给店长、经理们都配了车，咱物流园几百辆大大小小的送货车一开出，红红的一片，真是洛阳九县六区一道亮丽的风景线，这就是今天的大张，发展的让洛阳人民竖大拇指的大张!咱不少大张员工由于坚持在大张干，所以数年后，他们买了车、买了房，找到自己心爱的配偶，过上了让同学和老乡十分羡慕的自在生活。

如今，一万多名大张兄弟姐妹都有稳定的工作和收入，我们的生活也绝不会因国内外经济形势的变化而受影响，这也是咱大张人值得骄傲的地方!一万多人安居乐业，就安定了一万多个家庭，让一万多个儿女的父母公婆、岳父岳母及兄弟姐妹、亲朋好友放心，减轻了国家的就业压力，替政府排忧解难，这是大张干的一件很不简单的事，是对社会的回报，是一个很大的贡献。

新员工可能不知道，咱大张人，在九八抗洪、汶川地震、扶贫济困、兴教助学等公益大事上，从来不含糊，总是跑在前面，今年春节前咱长申国际还搞了个“衣旧情深”的赠衣送温暖活动，为贫困山区捐赠了近xx000件衣服呢!

正因为咱发展得好，咱知道感恩和回报社会，所以党和政府也确实对咱高看一眼，老百姓也从心里佩服咱、对咱表示满意。

咱这个“家”，为什么那么有生命力、在社会上有比较好的影响?还因为咱在“家”里和对“家”外都是努力地在传递和辐射正能量!咱有比较好的企业理念和企业文化。老员工都早已有亲身体会，那就是在大张，咱的员工是真正的主人，老板和公司领导都把员工放在第一位，把员工看做是企业的宝贝，看店长们的工作，如果员工评价不满意，那就是不合格。

在大张，咱所有的员工兄弟姐妹都真团结、真进取、敢挑战、不服输;24年来，咱大张人一直坚持卖真品、无假货、肯舍得、愿吃亏，咱是用真诚、善意赢得了顾客的信赖和尊重的，咱坚守承诺，坚持不满意就退货，把顾客当亲人，在努力实现顾客满意、员工满意、党和政府满意、社会满意的服务要求。正因如此，24年来，我密切关注并确实看到的是一批批的新员工进入大张这个“家”后，他们不仅年龄一年一年的增长了，同时他们做人做事的本领也在不断增长，他们生活的幸福指数也在跟着提升。更重要的是，咱的员工进入这个“家”后，心灵深处都发生了很大的变化，真诚、善良、吃亏、舍得，纯、真、正、善就都印在他们心上并指导他们做人做事了。

咱大张能有今天，还因为咱的老板和领导层一直在用心良苦地、不懈努力地建设和打造这个温暖的“家”，他们决心把进入大张的每个员工都培养和熏陶成不管你走到哪里，无论你在什么场合，你都能很自信，都能受人尊重。为了实现这个目标，让咱的员工不仅会理货、卖货，还让大家从各方面长知识、开眼界，不仅请专家高手来讲课，还送出去进行对口专业培训，甚至还走出了国门到国外去参观学习。大家想想，花大钱让咱学本事，这应该是只有自己的爸妈才会干的事，可咱大张领导不仅干了，而且一直坚持到现在，还在这样干。

因为咱是在办学校，咱在培养人，在造就人才!另外，咱这个“家”，每年都搞项目众多的运动会，搞文艺汇演、大合唱比赛、健美操、演讲、朗诵……各种比赛，还组织员工旅游，按国家规定休假……公司所做的这一切，就是想让员工都成为全面发展的能说会道、能唱能跳、懂经营、会谈判，各方面素质都优秀，往任何场合站都不掉价，谁都不能小看咱、且备受尊重的大张人。24年了，我看到了大张在成长，大张人在成熟。咱不少员工确实已经真正成了不仅会做生意，更是具有高尚情操，有社会责任感和家庭责任感的现代商人了。这也是大张的价值，是大张人可以为之自豪的。

在公司“顾客永远是对的、顾客满意至上”的理念熏陶和店长、处长、科长、老员工手把手教，一对一的带领下，咱员工的服务，大多数都能体现“文明礼貌、热情周到、面带微笑、投入亲情、能受委屈”，体现超值的全方位的服务。在大张不断走向成熟的今天，我真的希望咱大张也能像“海尔”、“华为”一样走出河南、走向全国，迈出国门进入地球村，把咱大张做成一个中华民族的民族品牌!

咱大张能有今天，我看还有几个原因：一是因为咱有个团结、民主、肯与时俱进的领导班子，董事会成员都很开明、善良，他们真的尊重和关爱全体员工，真把员工当兄弟姐妹，真想让大家过上越来越好的日子;二是经理们都团结、向上，十分注意以身作则，改革意识也较浓;三是咱的员工都坦诚勤奋、能打能拼，都能领悟大张精神，能吃亏、肯付出;四是特别要强调的，就是咱的“家风”好。在咱家里，老板一直坚持做人做事都要“纯、正、真、善”。要求大家心底要纯正、纯洁、纯净;做人要正道、正直、正派;待客要真心、真诚、真实;一生要存善心、真善良、做善事，并要坚决抵制和摒弃自私、嫉妒、贪婪、虚伪和自卑。

员工兄弟姐妹们：以往年会上，我提过多次，一代伟人毛主席说过“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。那么，在大张，不管你是总经理、店长、处长、科长，只要你“头”上戴着“长”字，你就是干部，就是领导，在咱大张的大政方针确定之后，所有的“长”们就是决定因素。邓小平说“领导就是服务”，这就意味着，我们所有的“长”们，必须明白你肩上挑着的“责任”和“承担”的分量。

这就要求我们的“长”们，要始终记着，咱的任务就是“服务”，那就要时刻眼里有事、有活，心中有人，服务对象就是咱的门店(部门)和员工、顾客。当“长”的，就要比员工多操心、多受累、多吃苦、多付出，常说“群众看党员，党员看干部”，在咱大张，那就是全体员工也都在看着咱一级级的干部是如何起带头作用、如何带着员工干的。每位“长”，你的素质啥样，你就会带出啥样素质的员工队伍，就会做出啥样水平的业绩。

所以，各位“长”们，一定要努力带好队伍，因为只有你的所有“兵”都是出色的、高素质的、能打能拼能胜的，你的业绩才能不断提升，只有你当“长”的干在前面，你的“兵”们才能紧跟着你干得好。榜样的力量是无穷的，“长”们的示范作用和人格魅力就是无声的命令，必然带动、引领、激励你的员工。

为了完成好20xx年的任务，希望我们所有的“长”们，一定要扑下身子，与员工紧紧贴在一起，时时、事事、处处带头真干、实干、努力干，让员工服你、听你，发自内心地愿意跟你。切切不可光指挥、不上阵，否则员工真的就“心”也跟你远了，“事”也不跟你干了。

兄弟姐妹们：因为今天仍有很多新员工在场，所以我还是要再讲讲过去说过的，我想请大家记住：

1、“进了大张门，就是一家人。”一定要有“家”的情怀，只有把“大张”当成自己的家，你才能有归属感，才能以主人的态度去工作，才能把“家”里的事都当成自家的、自己的事去自觉地干好。

2、“大张是咱家，兴旺靠大家。”人多心齐了才力量大，只有全体员工心往一处想，劲往一处使，咱的门店、部门才能搞好，大河有水了小河就不会干，大锅里有饭了，咱小碗里才能盛满，所以只有大张兴，咱自己才能旺。

3、记住咱的“家风”，要认认真真地践行。大张人一定要首先“做人”，然后“做事”。每个员工都要想明白，“你选择进大张为什么?到了大张想得到什么?最终想成就什么?”每个大张员工心中都应始终有目标，有理想。“人不可一日无目标”!一定要每天都让自己有一个学习或追赶的“目标”，这个“目标”其实就在你身边，你要选好、选对，并坚持认真地学习、追赶。当你认为学到了、学好了，然后再设定新的目标，总之，每个人这一生都要不断地学习，活到老、学到老，追赶到老，你才能真的“长本事，”不断进步，与时俱进，适应形势。

还想请兄弟姐妹们记住：大张员工不是打工妹、不是打工仔，咱都是大张这个“家”的主人!都是某个部门的“当家人”。事实是：老板给咱全体员工公平地提供了一个舞台、一份工作、一个生存空间，咱每个员工都是这个家的成员，公司是大家的，但在公司的舞台上如何演、如何跳就是每个员工自己的事了，你是努力学习、认真跳，最后跳成主角还是配角，或是跑一辈子龙套，甚至连舞台边也沾不上，被出局了，那都全是自己造成的，一点都怨不得别人!每个人在舞台上的表现，你在自己店里、部门里的一点一滴一时一事的表现全在别人眼里，大家看得清清楚楚。所以，你工作是否踏实认真，待人是否真诚善良，大家心里都有数。

该选谁当先进、该提拔谁升职，每个员工清楚得很。现在请大家向四周看看，好好想想，咱同一天进大张同一天下到店里工作的兄弟姐妹是不是半年、一年、三年、五年后大家之间的工资、职务距离就拉开了?有的人升任科长、处长、店长、经理了，有的人原地踏步没任何变化，还有的人因违反公司规定或工作中投机耍滑不合适在大张离职了。

今天发言的孙冬冬刚进大张45天就被破格升为科助，8个月后就竞聘为面包科长了，那就是因为他表现突出，他真的有把工作做出色的本事，他具备岗位需要的素质。所以，我们每个员工只要自己努力，只要自己真正踏实肯干，就都一定可以在大张开创自己的一片天地。都可以在大张实现自己的理想。

千万别觉得自己屈才，千万别认为别人轻视你，就是要看你是否真有本事，而且你的本事还得让大家认可;千万别认为领导不看重你，不把你当回事，那要问问自己是否真有分量，在天平上是否真“压秤”?人啊，只有你有实力才会有魅力，只有你有作为才会有地位，这是真理!所以在大张要进步，就必须靠自己“要学、真学、要干、真干”，咱公司就是按人品、论业绩来用人的。

兄弟姐妹们：请记住，你不干什么也没有，你干不好什么也不得，你干好了就必然有收获，就可以实现梦想。在大张就是靠“公开、公正、公平”，坚持“能者上、庸者下、孬者走”的原则选用干部的。所以，新来的员工和年轻的兄弟姐妹，千万别急功近利、别好高骛远，世界上哪儿都不会有你不付出就有回报的工作。只要大家踏踏实实干，在身边找个好的学习榜样，给自己定好目标，一进店就瞄准学习标杆，长期坚持下去，你一定能进步。在咱大张，总经理、店长、处长、科长、驾驶员、炊事员、保洁员、理货员……人人平等，只要大家做到领导不在比领导在干得还好，没人检查比有人检查干得还好，你就一定能受到大家的肯定和称赞。

等他们也都是从员工一步步干上来的。给咱搞摄像的孔振亚来大张时对音像一无所知，但他“自己要学、自己要干”，所以仅仅几年就被别人认为是这方面的“内行”了。在咱大张，懒散腐败吃不开，溜须拍马行不通，拉帮结伙没市场，请客送礼没有用。记住：就要靠自己“要学、真学、努力学，想干、真干、努力干”。在大张就是要靠强扬正气、劲吹正风去争取进步。兄弟姐妹们：大家在是人人可以显身手，各个可以当先进。

最后，特别要告诉大家，咱大张的党组织办公室在总部四楼422房间，总支成员有郭艳玲、郭新江、魏延伟、丁晓亚和我。咱的党总支是河南省的先进党组织，如果大家热爱中国共产党，愿意加入党总支，可认真学习党章，写好申请书后交给你认识的党员或直接递交到党总支。大张党组织的大门时刻向广大员工敞开着。大张党员都戴共产党员卡上岗，要求时时事事处处起好先锋带头作用，并要在关键时候站得出，危险时候豁得出。欢迎广大热爱中国共产党的员工为大张党组织增添新的血液。

让我们一万多兄弟姐妹，手拉手、心连心，摽起膀子求发展，脚踏实地搞创新，齐心协力，同心同德，再创大张公司20xx年的辉煌。

谢谢大家!

大会致辞稿篇十三

全局团员青年朋友们：沐浴四月的绿风，激荡青春的风采，在喜迎“五·四”青年节之际，我们在这里隆重召开了第一季度经营分析大会。这是我局业务经营活动的一件大事，也是今年机构改革、竞争上岗后的一次盛会。我们与会的团员青年，在这里相互交流经验，聆听局领导的重要讲话，对××邮政的未来充满了信心和力量。为了同全局职工一道，与时俱进，奋力拼搏，为扩大和巩固扭亏成果，实现邮政良性循环再创佳绩，市局团委向全局团员青年发出如下倡议：

一、继续发扬爱岗敬业的主人翁精神，勇敢地肩负起实现“两确保”目标的光荣使命。去年在市局领导班子的正确领导下，在全体干部职工的努力奋斗下，我局圆满完成全年工作目标，今年任务更加艰巨，对此，我们必须清醒地认清形势，在增强紧迫感的同时，以“三个代表”重要思想为指导，继续发扬爱岗敬业的主人翁精神，勇敢地肩负起工作责任，进一步解放思想、团结一心、奋力拼搏，在各自的岗位上，从一点一滴做起，出色地完成各项任务，为××邮政再创新的辉煌！

二、继续发扬“我是省会邮政人”精神，全力以赴地开展好各项劳动竞赛活动。作为新时代的省会邮政人，我们要树立强烈的紧迫感、责任感和排头兵意识，在各项工作中争上游、树先锋；作为新世纪的`青年，我们要扎根企业，要在各自的岗位上干好本职工作，要以一流的工作业绩创造××邮政新的辉煌。我们要积极参加“青年经济技术创新”、“步步高”邮储竞赛等活动，以“青年文明号”为堡垒，通过各项竞赛活动，在全局掀起新一轮的创收热潮，力争各项业务有突破性的发展，确保实现我局今年业务收入、收支差计划指标，做出青年团员应有的贡献。

三、继续发扬忘我工作、无私奉献的精神，开创各项工作的新局面。在去年经营创收和劳动竞赛活动中涌现出来的“××市杰出青年文明号”解放路邮政营业班、“××市青年文明号”金贸邮政营业班等先进单位，是我们团员青年学习的榜样。青年朋友们，××邮政是我们大显身手的舞台，××邮政是我们成就事业的基石，××邮政是我们用青春焊接壮丽人生的起点，我们要立即掀起争先创优的高潮，无论是在企业的经营工作中，还是在窗口服务中；无论是在经营管理岗位，还是在营销、科技及各个生产服务岗位，都要知难而进、迎难而上、忘我工作、勇挑重担、无私奉献，努力开创各项工作的新局面。

大会致辞稿篇十四

领导，教师和员工朋友：

晚上好大家!

岸心丹兰，桃李芳芳。当秋天的脚步，我们充满了激情和喜悦的收获，迎来了第一个31教师节。在这里，我代表学校董事会，向全校勤奋的工作人员表示我的问候和崇高的敬意。对于那些在大会上忙碌的领导和关心支持我们学校教育社区发展的朋友们表示高度的尊重和感谢!

日线经常，道法自然。今天，我们可以看到教师节是一个普通的节日，但我们的心不能被她的辉煌内涵感动;今天，我们可以看到教师节作为一个普通的日子，但我们看不能不为她的色彩和飞翔!

以往，我校在城市政府和教育局高度重视和正确领导，在社区关怀和支持，坚持依法依法，科学研究，特色邢学校，优质强校学校哲学，春夏夏，秋收冬，后起伏，有一系列令人满足的变化：校园环境清洁美观，学生行为标准，教学质量不断提高，教师和学生行动先进，，竞争的消息，社会声誉正在增加。

美丽的夜空，因为星星竞争闪烁;海壮观，因为山在一起。在这幸福和激动的时刻，我的心不断地播放动画的场景：

清晨，当光显示时，许多人仍然是甜蜜的梦，我们的老师急着去上班;晚上，灯笼先，当许多人龚柱家峪，我们的老师都在拖着灯光下的身体准备工作的教训。365天一年，为了工作，克服困难，微笑进教室，傻傻地坚持到三英尺平台，爱唤醒爱，心交换心，用智慧和智慧。每个学生的成长脚印，充满了老师的汗水;辉煌的发展运动，照耀着老师的拳头爱与智慧。

有人说：人是人，是我们有别于其他动物，灵魂和灵魂。老师被称为人类灵魂的工程师，因为老师把无知的人变成了社会家庭的崇高精神，是老师促进人类社会从无知到文明的步伐。有些人统计：许多诺贝尔奖得主在获奖的演讲中，不会爱上自我利益回忆对自己成长的一个小学或中学教师一个过去最大的影响!

因此，在这个快乐和激动的时刻，我深深地感受到：老师的专业和高贵，老师的工作是伟大的。只有教师在世界上的工作不能量化，只有教师工作的影响是不可估量的。许多年前，所有的x人的生活痕迹渗透到更年轻的个人生活，鼓，活力，时间和空间，垂直和水平的古代和现代，等等。，这是x人应该感到自豪。这种自豪感足以激发我们对教育，尊重教师和崇拜的内在尊重。在这样的节日时刻，我建议，让我们以最热烈的掌声，再次表达我们对老师的敬意和衷心的感谢!

与此同时，我也想向市政府，市教育局和各级领导同事多年来对小帆所有的照顾指导和爱心，深深的敬意和感谢!

教导后代，教育人民百万石，作为老师是光荣的。在这里，我真诚希望所有老师：继续弘扬爱的精神。大学有词：大学路，在清晰和良性，靠近人，只有好;继续追求主人。真正的老师，他不仅教学，教育人，具有很强的专业技能，独特的教学艺术和风格，具有优良的教学效果，有教学和教学的研究和探索，教师职业作为专业追求，其高贵的个性塑造了学生的个性;继续爱和奉献，务实，创新，用智慧和责任写自己的宏伟生活，共同铸造一个更小的航海更辉煌的明天，实现中华民族中华梦的伟大复兴。

老师，工作人员的朋友：大海到一天结束的一天，山对我来说是极高的高峰。沐浴党的荣耀，带着祖国长者的期望，走了一个新的历史之旅，美国良好的前景可以预期，希望我们在市政教育局市政厅在社会的正确领导下，关怀和支持，携手合作，携手共进，锐意进取，实现汕尾教育的新理想使更大的贡献。

大会致辞稿篇十五

各位老师、同志们：

事业兴衰维系于教育，教育发展决胜于未来。希望全县广大教师和教育工作者牢记使命，不负重托，以精湛的教学本领，高尚的职业道德，争当先进生产力和先进文化的推动者，争做青少年健康成长的引路人，不断谱写那坡教育事业发展新篇章，为那坡经济社会追赶发展做出新的更大的贡献！

一是要切实加强领导，真正重视教育。要坚定不移把教育放在优先发展的位置，进一步强化对教育工作的领导，深入研究我县教育工作中存在的问题，进一步明确教育发展思路和目标，不断加大对教育事业的扶持力度，推动教育事业健康发展。各乡（镇）、各部门要树立正确地实绩观，认真履行教育工作职责，全力支持教育工作，及时协调解决教育发展和改革中遇到的实际困难，以实质性举措扶持教育事业的发展，努力改善办学条件，为教育、为教师办实事、办好事。

二是要加大教育投入，改善办学条件。县财政和教育主管部门要妥善安排资金，加大对城南科教园区、示范性高中以及边远山村学校、贫困学校的投入，使其尽快步入规范化、科学化轨道。要加大对困难家庭、贫困学生的扶持力度，深入开展贫困学生求助活动，着力解决贫困学生上学难题。要加大对困难教师的帮扶力度，及时掌握、有效解决贫困教师工作和生活中的具体问题，帮助他们渡过难关。要全面落实教育保障机制，足额预算教育经费，逐步提高义务教育公用经费保障水平，为教育事业发展提供可靠的投入保障，确保幼儿教育、义务教育、高中教育和职业教育全面协调发展。

三是要发扬尊师美德，营造重教氛围。各级各部门要落实有关政策，提高教师待遇，关心广大教师的工作、学习和生活，关心他们思想政治进步，尊重教师的劳动，不断提高教师的社会地位，激发广大教师的工作热情。组织人事部门要深化教育人事制度改革，建立健全能进能出、能上能下的教师任用机制，对坚持在农村工作、作出突出贡献的教师，要加大表彰奖励力度，切实提高他们的社会地位和经济待遇。教育、公安、检察院、法院、工商等部门要形成合力，维护师生合法权益，整治校园周边环境，加强学校安全管理，为学校创设一个良好的社会环境，让教师潜心育人，让学生安心读书，让家长放心工作。要充分发挥新闻媒体的舆论导向作用，大力宣传优秀教师的模范事迹，宣传尊师重教的先进典型，在全社会营造理解教育、关心教育、支持教育的大好局面。要动员社会各界人士大力支持教育发展，积极帮助学校改善办学条件，资助困难学生实现求学梦想，努力在全社会营造“尊师重教、助学强教”的浓厚氛围。

最后，衷心祝愿全县广大教师和教育工作者节日愉快，身体健康，工作顺利，家庭幸福，万事如意！