心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。那么你知道心得体会如何写吗？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

使命担当心得体会篇一

担当是一种责任感，是一种紧迫感，更是一种行动力。担当不仅体现在工作中，也贯穿于生活的方方面面。正是因为担当，我们才能够在面对困难时坚定前行，在追求目标时不遗余力。以下是我对担当的一些心得体会。

首先，担当是自己的责任。无论是工作还是学习，都有自己的职责和任务。担当就是要追求更高的标准，更高的质量。不仅要完成既定的目标，更要经得起时间的检验，经得起自己的审视。只有对自己担当起来，才能够真正做到力求完美，让自己的责任不仅是任务，更是一个激励自己向前进步的动力。

其次，担当是对团队的担当。在一个团队中，每个人都有自己的职责和工作分工，但只有当大家都对自己的工作负责、对整个团队担当时，才能真正发挥团队的力量。一个人无法完成一个大型项目，只有整个团队的共同努力和担当才能够带来成功。担当意味着不推卸责任，不抱怨困难，而是积极主动地解决问题，为团队的成功贡献自己的力量。

再次，担当是对社会的担当。作为一个公民，我们有着责任为社会做出贡献。无论是参与公益活动，还是保护环境，都是我们作为社会成员应该承担的责任。担当不仅仅是为了自己，更是为了社会的进步和发展。只有每个人都能够担当自己应有的责任，社会才能更加和谐、美好。

另外，担当是对家人的担当。在家庭中，每个人都承担着各自的责任。作为一个成员，担当就是要尽力做到最好，用自己的成就和进步回报父母的养育之恩。无论是在学习上还是在生活中，我们都应该有担当，为了家人的幸福和团结不断努力。

最后，担当是对自己的担当。担当意味着要有勇气去面对自己的不足和错误，从而从中吸取教训并不断成长。担当也意味着要坚持自己的理想和信念，不轻易放弃，勇往直前。担当是自我驱动的动力，是实现个人价值的关键。

总之，担当无论体现在工作中还是生活中，都是一种责任感和行动力的体现。担当不仅是对自己的责任，更是对团队、社会和家人的责任。只有每个人都能够担起自己的责任，才能为实现个人目标、团队发展和社会进步做出贡献。让我们时刻保持担当的心态，勇于面对挑战，勇于承担责任，才能迎接更加光明的未来。

使命担当心得体会篇二

地与书桌为伴。中考犹如一场浩劫，弄得人遍体鳞伤，结果却事与愿违，心力憔悴的我跌跌撞撞地走进沔城高中，失意与彷徨如阴霾一样笼罩在我心头。善解人意的母亲看出端倪，此时鼓励我说："城中严格的管理制度，将会给你提供学习的最佳场所;城中严明的纪律，将是你学习的最佳保障;城中优秀的教学质量，将为你施展鸿图添砖加瓦"母亲的话，振聋发聩，此时掷地有声，但我却一直将信将疑。

于是我开始在校园里寻找：课堂上，才高八斗、学富五车的老师们，循循善诱、娓娓道来，老师的博学无私、严谨执教与学生的朴实好学形成良好的互动，课堂上的氛围融洽而和谐;元旦晚会上，你方唱罢我登场，台上精彩不断，台下掌声阵阵;自习课上，同学们如饥似渴地吸收着书本上的营养，认真而又投入;操场上，足球比赛、篮球对抗，输了，别泄气!赢了，祝贺你!握一握手，顷刻，赛场上又是一片欢声笑语。

难以忘记，为了推行熄灯制度，班主任每晚巡逻值班到深夜;难以忘记，此时为了监督教学质量，学校领导经常深入教学区，认真检查每个教室的课堂情况;难以忘记，为了规范同学们的就餐行为，老师和学生干部们一起，每天早早来到餐厅进行监督检查，是的，我们的学校还年轻，但，这正是活力的象征!是的，城中还稚嫩，但她前途无量!不知不觉中，我发现自己已深深爱上她了，此时我完全把自己植根在这片土壤中，我的内心深深烙上了城中的印记。

那么，我们该为她做些什么呢?为了活跃校园文化氛围，有的同学参加了社团，充分发挥自己的聪明才干;有的同学力争担任学生干部，为学校的学生工作奉献热情和力量;有的同学发挥特长为学校献技献艺;还有的同学以主人翁的精神主动为学校的建设和发展献计献策。

一个人的努力对于整个学校的发展来说如沧海一粟，但是如果把每颗爱校之心聚集起来，力量可谓无穷。毕业后再回首美丽的母校，我们就可以自豪地说："我无愧于高中三年生涯，此时我为我的学校骄傲!"

年轻与梦想齐飞，这不仅是一种信仰，更是一种力量。

使命担当心得体会篇三

担当，是一种责任感和使命感，是一种把责任扛起来，把使命扛在心头的行为。在日常生活中，我们时常需要担当，无论是对待工作、学习还是对待家庭、社会，担当都是不可或缺的品质。在我的成长过程中，我深刻体会到了担当的重要性，也悟出了一些道理。

首先，担当是成就的关键。尽管成长的道路上充满了艰辛和困难，但只有敢于担当的人才能够得到更多的机会和挑战自己的舞台。回顾我的学生时代，我曾在学校参加过各种比赛和活动。其中一次是全市中小学生演讲比赛，我当时被选中代表学校参赛。当我站在讲台上，看到一片陌生的面孔，我感到有些紧张和害怕。但我告诉自己要勇于担当，尽力而为。我用心准备并展现了自己的风采，最终获得了第一名。这次经历使我明白，只有担当才能给自己创造更多的机会去展示自己的才华和实现自己的梦想。

其次，担当是家庭和社会发展的基石。一个人的担当不仅体现在自己身上，更关乎到家庭和社会的稳定和进步。家庭是我们成长的温床，每个家庭成员都应该有自己的责任和担当，共同为家庭的幸福付出努力。有一次，我的父亲因为工作忙碌，无法照顾家庭的琐事，而母亲又需要专心照顾弟弟。我看到这一切后，主动担负起家庭的责任，帮助父亲分担工作，照顾家庭。虽然那段时间很辛苦，但我体会到了担当的意义。同样，在社会层面，一个国家的发展离不开每个公民的担当，只有每个人都能够主动承担起社会责任，积极投入到建设祖国的事业中，国家才能更加繁荣昌盛。

然而，要担当不易。在社会中，我们常常会面对各种各样的挑战和压力，有时甚至会失去信心和勇气。但担当的意义就在于不畏艰难，勇往直前。有一次，我参加了学生会的选举，由于竞争激烈，我的胜算很小。当时，我看到竞争对手们都在积极争取选票，而我感到了压力和挫败感。但正是这种困境激发了我内心深处的担当精神，我决定不放弃，勇往直前。我和其他同学展开了积极的宣传和竞选活动，尽管最后我没有当选，但我获得了宝贵的经验和成长。这次经历告诉我，担当不仅是责任，更是一种不屈不挠、奋发向前的精神。

最后，担当是一种高尚情操。只有担当者才能真正体现出他们的人格魅力和高尚情操。在我的生活中，我曾多次见到那些担当者的力量。我记得在一次社会实践中，我和几位同学来到一个农村的学校，帮助他们进行教学和环境整治。当我看到那些学生虽然面临困难却积极向上的精神，看到那些老师辛勤付出的样子，我感到深深的敬佩和感动。这些人们都是真正的担当者，用自己的行动去改变和影响身边的人和环境，使整个社会都受益。他们的高尚情操让我明白，只有担当者才能体现出人的真正价值。

总之，担当是成就的关键，是家庭和社会发展的基石，是一种高尚情操。在成长的过程中，我深刻体会到了担当的重要性。我懂得了勇往直前、不畏艰难的勇气和信心，我明白了只有担当者才能真正实现自己的价值和人生的意义。我希望将来能够不断担当，用自己的行动去改变和影响身边的人和环境，为家庭和社会的进步贡献自己的力量。

使命担当心得体会篇四

“担当”做一个事不避难、义不逃责的人.

“担当”是一种精神、一种勇力、一种境界,是对岗位的承诺,对工作的尊重,对生命的负责.“担当”是一个人、一个企业、一个组织最生要的质品与素质,更是促使个人成功、企业振兴、组织稳定的坚定利器.

读了“担当”一书后深深体会到,什么是担当,怎样才算是担当.首先呢！我们要勇于担当、甘、乐、勤、严、善、精于担当.勇于担当很重要,个人勇于担当,要有敬业精神,企业勇于担当,要有责任感；政府勇于担当,要为人民服务；我们每个人拌演着不同的角色,要在各自的岗位上勇于担当.

责任担当缺失的主要表现,或是不敢负责,没有担当的能力:缺少对现实情况的了解,缺乏对复杂局面的判断,看不清趋势,做不出决断.或是不愿负责,没有担当的勇气:“得罪人”的事不干,“讨人嫌”的话不说,只要不出事,宁愿不做事.更有甚者,自己不负责任,还对敢于担责的干部风言风语、说三道四,腐蚀正气、助推歪风.

责任不是空洞的、抽象的,而是具体的、实在的.一言一行,一岗一位,都能见责任、见担当.是勇于改革、大胆创新,多做建树性工作,还是畏惧风险,墨守成规,只做门市性工作？是创先争优、争创一流,还是甘于平庸、甘居中游？是打基础、谋长远,久久为功,还是搭“花架子”、搞“政绩秀”,一时风光？是直面矛盾、正视困难,积极解决问题,还是绕道走、躲风头,消极掩饰问题？是面对急难险重任务敢于上阵,靠前指挥,还是推脱躲闪,打退堂鼓？是极端认真、严细深实,一抓到底,还是漫不经心、粗枝大叶,抓抓停停？是敷衍塞责、一味迁就,扬汤止沸一时应付,还是举一反三、建章立制,釜底抽薪完善机制？是严格要求,加强管理,还是放任放松,捂着哄着？责任和担当,就体现在对这些“选择题”的解答中.

不敢负责,没有担当,软、怕、躲、退,说到底恐怕还是因为个人得失之心太重,患得患失,顾虑重重,多思转多私.忧的不是不辱使命,而是个人名利；虑的不是事业进展,而是个人“进步”.确实,领导干部有岗位责任的要求,也有自我发展的诉求,所以尤其要认识到二者的辩证统一.有责任、勇担当,才能干好工作、做出成绩,也才能得到尊重、有所发展.否则,就容易因个人得失放松岗位责任,让组织失望、让群众寒心.所以我们每一个人都要勇于担当.

除了要勇于担当外,还要心甘情愿快快乐乐地去担当.只有怀着快乐的心情才会把事情的责任做到最好,才会发挥个人最大的才能去完善个人所处岗位上的工作.甘于担当、乐于担当它是一种情操是一种态度,只有具备这种高尚情操和态度的人才能在顺、逆境中兢兢业业一丝不苟的工作,勇挑重担不畏坚难,想问题,做事情都会急积主动以主人翁的身份地位去带头参与而不是与旁观者冷眼观看,要知道每个人都有自己的担当,不管是为情,为理还是为义,担当都是自觉积极主动快乐的,没有自觉就谈不上担当.因为再平凡的工作,都要人对他负责,对工作负责就是对自己负责,要么不做,要做就得做好,这样结局不会差到那里去.

做到上述所说的担当那是远远还不够的,不足于做一个真正的有担当的成功人士.还要做到勤于担当,严于担当,最好更是要善于担当.所谓的勤于担当就是作为一名优秀的职员,努力与领导思想靠近,领导担心的问题能提前预知,能积极提前想出领导决解的问题的办法.勤不仅仅是要思想的勤而形为上也要勤做到不拖、不敷、不推诿.即使是枯燥烦闷的工作也要保持良好的心态,要用心地去将一些细小,繁杂的事情做好,用自己的形为带动身边的人,如是和积极的人在一起就不会消沉,和勤奋的人在一起就不会懒惰.学最好的别人做最好的自己.收到一则短信,讲的是智语:大事难事看担当；逆境顺境看胸襟；是喜是怒看涵养；有舍有得看智慧；是成是败看坚持；心小了,所有的小事都大了；心大了,所有的大事都小了；看淡世间沧桑,内心安然无恙；有为有不为,知足知不足；锐气藏于胸,和气浮于面；才气见于事,义气施于人.凡事顺其自然；遇事处之泰然；得意之时淡然；失意之时坦然；艰辛曲折必然；历尽沧桑悟然.善于担当是难得的.一种能力.它要求有强烈的事业心和责任感,要求善于发现问题,分析矛盾,不急不躁,冷静处事,要求对全局和局部的辩证考虑,有解决局部问题服务和促进全局问题解决的勇气,有克难攻坚的本领.很大程度上是在担当大事难事上脱颖而出的.所以说,机遇常常是打扮成问题来敲门的,你解决了问题你就抓住了机遇,你就能脱颖而出.

总之,做一个有担当的人要具备以上所担的能力.什么是担当？简单地说,就是一事当前,勇于挑重担、敢于负责.具体来讲,担当是一种精神,一种情操,一种态度,一种习惯,一种要求,一种能力,一种素质.担当的精神相当干事的精神,干不成事不罢休的精神.担当,是一种高尚的道德品质,一种崇高的精神境界,一种催人奋进的力量.一种不负使命的气概.因此我们每一个人都要有担当的精神,然后提升、完善担当的能力,人所能负的责任,我必能负,人所不能负的也必能负,这样才能磨练自己,求得更高的知识境界.

使命担当心得体会篇五

习近平总书记在今年秋季中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、群众工作能力、抓落实能力，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。作为一个深度贫困地区少数民族基层年轻干部，务必认真学习贯彻落实，牢记总书记嘱托：做想干事能干事干成事的年轻干部带头人。笔者谈几点粗浅的学习体会。

第一、做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。习近平总书记强调，年轻干部要提高政治能力。在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在任何时候都能“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”。首先要把握正确政治方向，这次抗击新冠肺炎疫情战役的实践再次证明，中国共产党是我国社会主义制度是抵御风险挑战的最有力制度保证。年轻干部必须坚守一条，对党的纪律和政治规矩怀有敬畏之心，要自觉加强政治历练，始终做政治上的“明白人”“老实人”。要注重提高马克思主义理论水平，学深悟透，融会贯通，做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。

第二、做“能干事、敢担当、善作为”年轻优秀干部的先行者。习近平总书记指出：“坚持不忘初心、继续前进，就要保持党的先进性和纯洁性，着力提高执政能力和领导水平，着力增强抵御风险和拒腐防变能力，不断把党的建设新的伟大工程推向前进。”坚守初心对党忠诚是党员干部必须具备的党性要求，是必须为之奋斗终身的准则。就是要求年轻党员干部做新时代党和人民“好党员”“好干部”。具体而言，就是全力推进“四个全面”战略布局，做“想干事、能干事、敢担当、善作为”的先行者。

第三、坚守初心，做服务人民的带头人。对共产党人来说，共产主义信仰就是不改的初衷、不懈的坚守、不变的承诺。每名年轻党员领导干部应自觉强化党性锻炼，主动以实际行动练就理想信念的“金钢不坏之身”，形成一个担事、干事、成事的新格局。通过健全激励机制，让群众尝到“甜头”，看到干与不干确实不一样；通过激励机制。把那些敢担当、善作为的优秀年轻干部选拔到各级领导班子中来，鼓励广大年轻干部愿干事、敢干事、能干成事，做始终坚守初心，“为民务实清廉”的带头人。

第一、严守思想道德防线。加强自身道德修养，是每个年轻干部坚守道德底线，要讲规矩、守规矩、用规矩，办事要严谨、细致、干练，从细微处见功夫，从细微处显水平，提高质量带来工作体系的高效运转。

第二、严守法纪防线。要高标准要求自己，常怀律己之心，常敲慎独之钟。只有做到清正廉洁、一身正气，才能底气十足、成就事业。做到知行合一、言必信行必果，做到定位准、运筹于前，把握战机，不失时机，高位推进。

第三、严守制约监督防线。带头以身作则，自觉接受党内监督、民主监督和群众监督。执行领导干部个人重大事项报告制度和述职述廉制度，对党忠诚老实，做政治领先的清白人。

首先树立正确的权力观。习近平总书记提出，马克思主义权力观概括起来就是两句话：权为民所赋，权为民所用。领导干部承担着法纪赋予的特殊的职责，这既是权力，又是责任，必须树立正确的权力观，强化宗旨意识，保持为民本色，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

其次树立正确的地位观。正确认识和对待岗位和职务，是衡量一名党员党性强弱、境界高低的试金石，年轻党员干部要有做人民勤务员的公仆意识，有为政一时、造福一方的奉献精神，把“领导位置”当做服务人民的岗位，把职务当做干事创业的舞台，自觉坚持执政为民，勤廉为民。

再次树立正确的政绩观。政绩源于责任，责任决定政绩。年轻领导干部要勇于担当作为，带头树立为民的政绩观，多办利民、惠民的实事，要立足实情出实招，埋头苦干抓落实，做勤政为民的暖心人。

一是忠诚担当，以上率下、做真抓实干的表率。习近平总书记的重要讲话结合自己的工作经历和感悟，既生动又深刻，既鞭辟入里又语重心长，让我们年轻干部接受一次思想的洗礼，要认真对照总书记讲话，在实践的大熔炉中全面提高、成长成才，带头履行“一岗双责”、带头对组织忠诚担当，以上率下，做到认识上先知、境界上先觉、实践上先行，脚踏实地、真抓实干。

二是执政为民，做服务人民要的表率。就我们年轻干部而言，是人民群众工作者。要把服务人民贯穿于工作全过程，虚心待民，勤政为民，不断探索完善新时代提高年轻干部的群众工作能力新途径、新机制，为群众排忧解难，切实把党和政府主导的维护群众利益机制落到实处。

三是年轻干部要提高工作能力，做好干事创业表率。要坚持从群众中来、到群众中去，服务人民。每一名年轻领导干部都要自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，做好“六稳”“六保”工作，持之以恒加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼，自觉担负起党和人民赋予的时代重任，牢记初心使命，勇于担当作为，不断提升解决实际问题的能力，做干事创业的表率。

因此，我们务必做人民群众的贴心人，做一名无愧于党无愧于民合格的年轻基层领导干部，为打赢精准脱贫攻坚收官战，实现中华民族伟大复兴的中国梦奋勇前行。

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使命担当心得体会篇六

担当，是一种责任心和担责的意识，是一种对自己、对他人及对社会的负责态度。然而，在现实生活中，我们常常能够看到很多人不愿意担当责任，不愿意承担后果。这种不担当心态的存在给个人、家庭乃至整个社会带来很多问题和隐患。通过自身的观察和体验，我深刻感悟到了不担当所带来的负面影响，并从中吸取了宝贵的教训。

首先，不担当会导致自身的不成长。对于成年人来说，主动承担责任是一种成熟和成长的体现。当我们拒绝承担责任时，就会一味逃避问题，从而阻碍了自己的成长和进步。举个例子，班级组织活动需要一个负责人，但是面对这个责任，有些同学选择了逃避并抱怨。他们错过了锻炼自己组织能力和协调能力的机会，也没有学会如何面对挑战和困难。正如莎士比亚所说：“拒负责任是愚蠢的行为。”

其次，不担当会影响家庭的和谐。在一个家庭中，每一个成员都应该担负起自己的责任，发挥自己的作用，共同维护家庭的和睦氛围。可是，如果一个人不愿意承担责任，不愿意分担家务，不愿意为家庭的发展做出努力，必然会使家庭关系紧张，导致家庭不和谐。家庭是一个相互依赖、相互关心的社会单元，每个成员都应该用自己的努力去建设一个温馨和谐的家。

再次，不担当会严重影响社会发展。一个社会的进步和繁荣需要每个公民都承担起自己应有的责任。如果每个人都推卸责任，那社会将陷入混乱和停滞，无法前进。例如，在工作中，一些人不担当，不履行自己的职责，这将使整个团队无法正常运作，最终导致工作无法顺利完成。这种人的存在会让团队和社会陷入无尽的恶性循环，造成多方面的负面影响。

最后，我深切地体会到不担当所带来的自身的困惑和内疚。当我们逃避责任，不愿意担当时，我们的内心会产生很多矛盾和痛苦，这是因为我们知道这样的行为是错误的。我们对不负责任的行为感到内疚和痛心，但又无法改正自己的过错，这种痛苦感无疑会随着时间的推移越来越深。将责任推给他人只会让自己感到更加无助和无力，只有担当才能获得内心的坦然和解脱。

综上所述，不担当是一种非常不负责任的行为，它给个人、家庭和整个社会都带来了巨大的负面影响。因此，我们应当时刻保持担当的心态，主动承担起自己的责任，并以积极的态度去解决问题和面对困难。只有担当，我们才能不断提升自己的能力、获得内心的平静，并为家庭和社会的和谐发展贡献自己的力量。

使命担当心得体会篇七

对党忠诚是从政根本。对党忠诚是党员领导干部最根本的政治品质，是必须彻底、无条件、不掺任何杂质、没有任何水分履行的义务。对党忠诚是灵魂，没有对党的绝对忠诚，党员干部就会丢了“魂”，工作就会失了“向”，就丧失了作为共产党员的最起码条件。一是与党同心同德。始终坚持中国共产党的领导，始终坚守共产党人的精神追求，始终坚定马克思主义信仰，始终坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。二是严守党的纪律。我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党。对党忠诚，就要牢固树立纪律意识，把守纪律讲规矩放在突出位置，遵守党章、党纪、国法以及党的优良传统和工作惯例。三是做人襟怀坦白。做老实人、说老实话、干老实事，是我们党对党员干部的.一贯要求。对党忠诚，就要对党、对人民、对同志襟怀坦白、公道正派，言行一致、表里如一。

个人干净是从政底线。我们从事的是党和人民的事业，圣洁而光荣。只有个人干净，才有做人的底气、做事的硬气、做官的正气，才有担负领导重任的资格。一是慎用权力。个人干净，就要秉公用权，把党和人民赋予的权力用来为民造福、为党分忧，解决好关系人民群众切身利益的问题，防止权力商品化、庸俗化;依法用权，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格按照法定程序行使权力，决不能随心所欲、徇私枉法;廉洁用权，严格执行领导干部廉洁从政各项规定，时刻警惕金钱、美色的诱惑，确保权力不受腐蚀。二是严格自律。要筑牢思想道德防线，慎重对待每一次诱惑特别是第一次诱惑;自觉克服“小恩小惠无伤大雅”的心理，做到高度警惕、防微杜渐;自觉克服侥幸心理，自警自律、戒除贪念，不越雷池半步。三是净化生活。倡导高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎独、慎微，切实管住嘴、管住手、管住脚，守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值。

敢于担当是从政准则。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。担当精神是为政之德的基本要求。一是必须担当。担当是不允许选择的，因为党和人民赋予了我们职责和权力，担任职务必须担当职责，担当职责就是担当困难和风险。不担当，就是不兑现承诺，就是放弃了作为党员领导干部应该承担的责任。二是敢于担当。一个领导干部称不称职，首先看敢不敢负责、有没有担当精神，看在难题面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在风险面前敢不敢闯。在党和人民需要你挺身而出、担责担难的时候，犹犹豫豫、优柔寡断，延误战机、耽误进程，就是失职。敢于担当，核心要义就是要敢挑重担、敢负责任，坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危险敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。三是善于担当。敢担当不是霸蛮，而是科学地担当、智慧地担当。这就需要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，把上级精神和本地实际结合起来，把工作热情和科学态度结合起来，干一件、成一件，件件漂亮。要按照“一分布置、九分落实”的要求，从具体事情抓起，创造出经得起实践、人民和历史检验的业绩。

使命担当心得体会篇八

同志们：

按照学校“不忘初心，牢记使命”主题教育实施方案和学校关于开展专题警示教育活动的实施方案的要求，学校召开动员大会，组织集中观看了专题片，各支部、科室开展了学习讨论。今天进行专题廉政教育党课，希望通过系列教育活动，能够提醒在座的每一位党员干部，时刻绷紧廉洁自律之弦，筑牢拒腐防变的思想道德防线，进一步坚定理想信念、增强政治规矩意识，加强自律廉洁履职、提高拒腐防变能力，管好自己、带好队伍，恪尽职守、勤勉工作，以良好的精神面貌和积极进取的工作态度，全面推进落实各项工作。

主题教育开展以来，我们先后组织观看警示教育片《亮剑》《迷失的心》，片中的个个典型案例，警示深刻，发人深思。案例中的违纪违法形式虽然各有不同，但深入分析，根子都是理想信念动摇、道德良知滑坡、人生观念发生根本变化，本质上是理想信念不牢、廉洁自律不严、特权思想严重、权力监督不力，导致“衣冠”不正、行为失范，最终滑向深渊、身败名裂。教训深刻，代价沉重，提醒我们要引以为鉴，警钟长鸣。

理想信念统率人的灵魂，决定着人生走向。少数领导干部腐败堕落，根本原因是他们不认真学习，放弃世界观的改造，导致政治信仰淡薄、思想道德滑坡，背离党的宗旨、目无党纪国法，成为名利、地位、金钱、美色的俘虏，最终走上违法犯罪的道路。习近平总书记强调，党员干部要带头学习，成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。党员干部加强学习，不仅是长学识、增才干，提能力和水平，更重要的是通过学习，坚定理想信念，提升道德修养。思想境界高了，道德修养加强了，对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得开，而不会去斤斤计较个人的得失，更不会去利用手中的权力，与民争利、谋取私利。我们要切实把政治理论学习作为做好各项工作的重要方法，作为加强自身能力建设的一个重要手段，融入日常工作和生活之中。当前，尤其要通过学习强国、灯塔在线、e支部、理论中心组和“三会一课”等形式深入学习十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党纪法规等，做到理想牢固、政治坚定、严守法纪。

党员干部的成长很不容易，有党和组织的培养，有个人付出的努力，有家庭给予的支持。在当前错综复杂的形势下，我们各级党员干部必须警钟长鸣，保持清醒头脑，认真算好“五笔账”。一是算好政治账。要珍惜组织和师生给予的权力，珍惜自己的政治生命，恪守做人干事的基本准则，廉洁勤政，努力工作，以回报组织和师生，而不能因为偏离政治方向，导致一失足成千古恨。二是算好经济账。作为党员干部，我们都有稳定的收入，享受医疗、养老等方面的待遇。仔细算来，应该十分知足。在这种情况下，如果经受不住诱惑而铤而走险，成为阶下囚，你失去的就不仅仅是政治生命，还有无法挽回的经济损失。三是算好家庭账。领导干部一旦违法犯罪，不仅毁掉了个人的前途和自由，还会影响到家庭美满和幸福。人活一张脸，树活一张皮，触犯党纪国法，既丧失自己的人格，也丢尽家人亲友的脸面，一人腐败，全家受累，得不偿失。四是算好自由帐：人的自由是弥足珍贵的，一旦身陷囹圄，彻底失去人身自由甚至一切自由权利，与世隔绝，度日如年，想必又是一番滋味在心头。五是算好健康帐：健康是立身和干事之本。如果我们能够在各种不良诱惑的背景条件下，自觉做到廉洁自律，一尘不染，两袖清风，心底必然坦荡，无私无畏，别人快乐自己快乐，心旷神怡，身体健康。试想，一旦触碰党纪、政纪、国法的“高压线”，恐怕是时而诚慌诚恐，寝食坐卧不安，担心被别人检举揭发，担心被组织上发现，担心被查处法办；时而心存侥幸，极力躲躲闪闪，想方遮遮掩掩，生怕东窗事发，对上对下无脸，心理时常承受着巨大的压力，时常恶梦连连，长此以往，久而久之，势必难免这痛那痒、生病害病，岂能有个好身体？所以我们要常思贪欲之害，常弃非份之想，常怀律己之心，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

要把正确认识和自觉接受监督看作一种政治智慧、当作一种关心爱护、变成一种自觉行动，既要有敢于接受监督的勇气，更要有乐于接受监督的良好心态，还要有善于接受监督并不断改进的自觉。要把党组织、纪检部门和群众的监督当作一种警戒，看作一面镜子，经常想一想、照一照，检查一下自己的不足，闻过则纠，有错即改。事实证明，不受监督和约束的权力必然导致腐败。接受监督，是党员干部不犯错误或少犯错误的基本保证。对党员干部来说，既有监督别人的权利，也有接受监督的义务，既是监督者，又是被监督对象，一定要在行使监督权力的同时，树立自觉接受组织和职工群众监督的观念，欢迎来自各方面的批评和意见，要把组织和群众的监督作为一种警戒，作为一面镜子，经常想一想、照一照，检查一下自己有什么缺点和不足，及时加以改进和纠正。

一要认真落实党风廉政建设责任制。各科室要认真落实廉政建设“一岗双责”，坚持业务工作抓到哪里，党风廉政建设就抓到哪里。二是要遵规守纪，干净担当。要严守党纪党规国法，严格按照程序与规范开展工作，履行职责，忠诚干净担当。三是要建立完善反腐倡廉制度。随着改革深化、发展环境变化，结合部门特点不断修订完善党风廉政建设制度规范，修订完善部门廉政风险防控制度措施，抓实抓细廉政风险防控措施的落实。四是加强监督执纪问责。坚持把纪律和规矩挺在前面，把“四种形态”“六大纪律”落实到教育提醒、监督管理等日常工作中去，加强度重点部门、关键岗位的监督，运用好监督执纪“四种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，真管真严、敢管敢严、长管长严，坚持抓早抓小，做到早防范、早发现、早提醒、早处置，真正体现对党员干部的严格要求…和关心爱护，坚决维护党规党纪严肃性，强化严管就是厚爱。正确处理好惩处与保护的关系，鼓励干事，宽容失误，支持和保护干事者，积极营造风清气正、廉洁履职的发展环境。

使命担当心得体会篇九

担当力，是指一个人承担责任的意愿和实际行动的能力。在现代社会，担当力是一种重要的思想品质，被公认为是成功和自信的关键条件之一。在我生活中，我一直都在努力增强自己的担当力，今天，我想跟大家分享一下我的心得体会。

第二段：重视责任，树立担当心态

作为一个成年人，我们生活中承担着各种各样的责任，比如家庭、工作、学习、社交、健康等等。而在这些责任中，我们需要发挥担当力，承担更多的责任。首先，我们要认真思考自己的责任和义务，明确自己的承担范围。其次，我们应该做好充分的准备，克服困难，勇往直前。最后，我们需要不断总结成功和失败的经验，不断提高自己的担当能力。

第三段：勇于挑战，展现担当能力

担当能力就是我们勇于承担，敢于挑战的精神。在工作中，我们会遇到各种新的挑战，比如陌生的工作内容，新的团队协作模式等等。如果我们惧怕这些挑战，就会失去担当，无法承担更多的责任。因此，我们应该敢于面对困难和挑战，拥有强大的心理素质和不屈的精神韧性。

第四段：践行担当，成就自我价值

担当能力不仅仅是一种个人素质，更是一种社会价值。我们需要把自己的担当精神付诸于实践中。在工作中，我们要尽心尽力，为公司或团队做出贡献；在家庭中，我们要主动承担家务，关心父母，教育子女。只有真正落实担当，不断积累经验和信心，才会有更大的成就感和自我价值。

第五段：总结

在今天的分享中，我分享了自己对担当力的体悟和心得。担当力是我们承担责任的能力，是我们成长的关键。通过勇敢面对各种困难和挑战，努力去落实自己的责任，我们会拥有更强大的力量和信心，走向成功和自信。在日后的生活和工作中，我希望我们都能够更加注重担当能力的培养和提高，拥有更好的人生。

使命担当心得体会篇十

近年来，历经“三严三实”等一系列学习整改，党风、政风和社会风气都有了积极改善。唯独庸政懒政怠政现象似乎是域外之地，不但未见缓解，且有尾大难掉之势。一些表现则更隐晦，比如，一些人不作为、慢作为，“只要不出事，宁可不做事”；一些地方和部门下放、取消审批事项“取轻留重”，甚至有的出现了“中梗阻”、走“回头路”；工作中有应付心理，上面推一推、下面动一动，民不举、官不纠。

庸政懒政怠政行为的危害是显见的，中央政策难以得到积极贯彻，改革的措施难以快速落地，现实中的问题第一时间难以得到有效处置。更致命的，它会加速恶化行政生态，在政府内部形成一个“劣币驱良币”的人才“逆向淘汰”氛围。正是在这个意义上，庸政懒政怠政被斥为隐性的腐败。

对于这种反复出现的问题，我们首先要从制度上找原因。要强化制度建设，通过建立鼓励机制、容错机制、保护机制等措施，用制度“防护墙”替担当者担当、让不作为、慢作为者“碰墙”。

此外，还要强化考核督导体系，严格执行工作责任制，特别是对重点任务，层层传导压力、层层压实责任。通过考核督导的“指挥棒”，鼓励先进、鞭策落后。

使命担当心得体会篇十一

强担当是一种勇气，是一种责任。当我们面对困难、挑战和艰辛时，担当起自己的责任，勇敢地去面对并解决问题，就是展现出强担当的精神。有时候，我们可能会觉得难以承受压力和不良情绪，但担当起自己的生活和工作，积极面对，一定会让我们从中获取成长和收获，拥有更为坚强的内心和自信的人生观。

第二段： 强担当的实践

在我们的生活、工作和学习中，强担当其实是一个重要的品质，并且是各个领域都需要具备的素质。比如，在学习中，当我们遇到考试挫折或者课堂难题时，拥有强担当的人会主动去寻求帮助，点亮灯塔，直面问题，主动抓取成功的机会。在工作中，强担当也很重要，因为工作中会遇到难以预估的挑战、可能影响到多方面的决策和信息等各种问题，我们需要按照自己的角色和职责，主动担当起解决和应对的责任。而在生活中，比如健康和家庭等领域，也同样要勇敢承担自己的责任和义务，树立良好的家风，时刻保持乐观、积极和向上的生命态度。

第三段： 强担当的挑战

但是，强担当并不是一件容易的事情。我们常常可能会遇到棘手的问题和任务，过度的压力和挑战，也有可能会让我们产生彻骨的恐惧和不安。一些人会选择退缩，放弃承担责任，或者拖延，等待别人的帮助。这样做的后果可能过于严重：我们不仅没有实现任务，还会让自己失去自信，再次遇到类似的问题时，我们抵御的意志和信心会变得更加薄弱。因此，接触和面对挑战，勇敢担当自己的责任和责任，是一件有价值、有意义，也非常必要的事情。

第四段： 强担当的核心素质

强担当的核心素质——勇气、责任感、坚韧和决心，是在我们生活、学习和工作中不可替代的。勇气是需要开拓和培养的，因为挑战和压力可能引起焦虑和恐惧，我们需要在正确的方向上坚持运动、慢慢地建立使命意识，总结以往的成功经验和技巧，从而获得正确的感觉和合理的思考。另外，责任感和坚韧也是非常重要的品质。负责任的人总是能够抓住机会，并在遇到挫折时不向低，他们能够坚持自己的理想和信念，并以一种确定的方式实现自己的目标。一个有决心的人永远不会因为困境而消沉，他们会习惯性地采取行动，拥有强烈的信念、团队意识，也会保持良好的沟通和协调。

第五段： 强担当带来的收益

强担当之路虽然充满了挑战、压力和不确定性，但也给我们带来了收益和成就。担当起自己的职责，表达自己的想法和建议，坚持自己的方向和目标，都可能让我们获得成功的唯一机会。强担当也会让我们拥有自信和尊重，一路向前，无论面对任何困难和未知，它都不会被轻易击败，因为强担当已经充分地思考和拥有了已经。

强担当：是时候把责任挂在心上，面向挑战的道路上走很远。要保持勇气，积极应对挑战，保持责任心和坚韧不拔的精神，才能愈加坚强、成功、更加幸福。

使命担当心得体会篇十二

担当力是指在生活和工作中，愿意承担责任并勇于应对问题的能力。在现代社会中，越来越多的人开始将这种素质视为成功的重要因素之一。在我个人看来，担当力不仅是一种力量，更是一种使人们变得更强大、更自信的品质。在我的生活和工作中，我发现自己拥有一定的担当力，并不断努力提升这种能力，以更好地适应现实世界的挑战。

第二段：理解担当力的重要性

担当力在工作和生活中的重要性不言而喻。对于职场人士来说，担当力是一个必不可少的品质。一方面，担当力可以让我们在处理各种问题时更加从容自信，避免被负面情绪和任何另外因素所影响。另一方面，这一品质还能够使我们有效解决工作中遇到的难题、加强沟通协调，为团队合作注入更多的活力。对于生活中的个人来说，担当力同样是十分重要的。只有具备担当力，我们才能够在危机时刻挺身而出，充分发挥自我潜力，做出最好的决策。

第三段：体验担当力的过程

我对于担当力的理解和体验，源于我的工作。作为一个项目经理，我经常需要应对各种问题和挑战。不可避免地，有时候我也会遇到比较棘手的问题。在这些时候，我会用一种积极向上的态度来面对这些问题。同时，我会努力思考这些问题所在背后的因素，寻找解决问题的最佳途径。

第四段：不断提升担当力的过程

在我不断应对各种挑战的过程中，我的担当力不断得到提升。我发现，有几个方法可以增强自己的担当力：

首先，要充分了解自己并找到自己的优点，因为这让你有更大的可能性能够承担更大的责任。

其次，要尽可能地去多接触和尝试不同的事情,因为多尝试不同的事情会帮助你更快地成长。

最后，要尽量保持积极乐观的心态。事实上，一个好的态度可以让你不断学习更多的担当力，并在挑战面前始终具有强大的意志力量。

第五段：结论

担当力是一个十分重要的品质，在职场和生活中都可以充分体现。只有具备担当力，我们才能够在危机时刻迅速做出正确的决策，并通过自己的努力让团队充满活力。同时， 担当力不仅是一种个人品质，更是一种社会价值的体现。总而言之，如何不断提升自己的担当力是每一个人都需要面对的重要挑战之一。