开展合理化建议活动方案(汇总18篇)
方案还可以帮助我们更好地组织和管理工作、学习和生活。那么我们该如何选择和制定一个合适的方案呢?方案的效果和可行性需要通过实际操作和数据分析来验证。
开展合理化建议活动方案篇一
各单位:
为进一步贯彻落实《xx-x公司合理化建议和技术改进长效机制实施办法》的规定,公司工会研究决定,在-十-月份开展优秀合理化建议征集评比月活动,现将有关事宜通知如下:
一、活动内容
1、企业文化建设方面的合理化建议。包括怎样清晰地了解集团文化结构、培育方式,明确和落实集团公司所倡导的行为准则、价值观念、信仰追求、道德规范、行为准则、经营特色、管理风格以及传统和习惯的好方法。
2、精细化管理方面的合理化建议。内容主要包括班组建设和管理理论、方法、组织、制度、机构等方面的改革创新,能够提高工作效率和管理水平,有利于增强单位活力的建议和改进措施。
3、职工队伍建设方面的合理化建议。包括卓有成效的改进单位的思想政治工作,充分调动职工积极性的工作措施和办法;在创建文明单位中的新举措、新经验。
4、物业管理方面的合理化建议。包括对小区内各类房屋和设备、设施及相关的居住环境进行维护、修缮和提供服务,保证小区内住户的正常生活秩序,美化人们的生活环境的新方法。
5、小区综合治理方面的合理化建议。包括在创建和谐社区中的新思路、新方法、新成果;治安工作的改进并取得显著效果的建议和措施。安全管理方法、隐患排查方法和手段的革新与改进。
6、节能减排方面的.合理化建议。包括健康低碳的生活方式、能源的节约与综合利用、岗位节能增效等方面提出措施和方案及其它技术的改进。
二、评比办法
1、个人书面申报。职工提合理化建议时,应认真填写《合理化建议登记表》,做到建议内容具体明确,并写明具体的实施意见。
2、车间工会上报。各车间工会收集整理,交各分公司合理化建议领导小组评审筛选后,报公司合理化建议领导小组进行评审。
3、表彰奖励。经过公司合理化建议领导小组的审核评价,对有价值的合理化建议给予表彰奖励。
三、具体要求
1、各单位要重视合理化建议工作,动员广大职工积极参与这项活动,为企业发展献计献策。
2、所提建议应围绕目前公司、部门以及社区等工作中存在的不足和问题来提出改进措施。
3、所提交建议要求语言简练,内容清晰明确,有较强的可操作性,便于采纳使用。
4、所提建议必须为原创,不得转载、抄袭、篡改,一经发现该建议作废。
5、评比推荐工作必须严格把关,在确保质量的同时,要注意建议单位和建议个人的首创性、客观性、可行性、经济性。
6、推荐材料、表格一式两份(电子版),于2017年10月31日前上报至公司工会。逾期不报,视为放弃。
附件:1. 《合理化建议申报表》
合 理 化 建 议 申 报 表
各部门、车间:
为了挖掘广大员工的聪明才智和创造力,尽快建立起现代企业各项管理制度,保证公司持续、健康发展,经公司研究决定在全公司范围内开展征集合理化建议活动。
一、活动时间
本次活动的时间为自通知之日起至2012年3月28日,希望广大职工抱着对企业和个人负责的态度积极参加本次活动。
二、活动要求
三、活动结果
公司将对提出的合理化建议进行汇总评审,对有利于公司发展的合理建议将在实际工作中逐步落实。活动结束后经评审将评出合理化建议一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,分别给予精神和物质奖励。
四、本活动由办公室负责解释。
附件:《公司发展合理化建议表》
xxxxxxx 公司
2012年3月 21日
附件:
公司发展合理化建议表
部门: 姓名: 联系电话:
4.产品营销方面;5.售后服务方面;6.后勤服务方面;7.园区建设方面;8.企业文化建设方面;9.其他方面。
二、可选取1项或几项分类进行填写,要求内容具体详实,建议和措施到位,若篇幅较长可另附纸张。
开展合理化建议活动方案篇二
三、活动背景:xx社区属于政府购买社工服务的试点单位,时刻准备为有需要的`个人、家庭及社企提供专业、贴心的社工服务。
四、活动目的:
(1)社工宣传走进社区,贴近居民生活,了解居民需求;
(2)让社区居民知道社工、了解社工及各领域社工服务,愿意主动找社工寻求帮助;
(3)便于各领域社工后期工作有针对性的开展服务。
六、活动地点:xx社区往烈士纪念碑路段
七、活动参与对象:xx周边来往市民
八、活动人手配备:5名社工,10名义工,分为3组,每组成员分工为宣传介绍、游戏互动、问卷评估和后勤保障。每组负责一张桌子。
九、宣传方法:
(1)活动当天集中派发宣传单、展示机构图片、视频介绍。
(2)邀请居民游戏互动、填写社会服务需求问卷,并向居民介绍社工。
(3)现场通过横幅、宣传标语、指示牌等形式动员对象参与。
十、活动主要内容及形式:
(1)社工宣传服务:包括社工服务宣传单派发、社工活动图片展出。
(2)社工互动体验:包括邀请居民填写社会服务需求问卷,“社工知识知多少”、“盲人摸象”“神龙摆尾”等小游戏以及认识当地居民并邀请合照。
(3)居民“能这样就好了”心声收集。
(4)奖品发放。
十一、活动前期准备工作:
1、准备车辆资源,装载物品。
2、实地考察,了解xx社区街道的大致地理位置并清楚可利用的资源。
3、统一工作人员服装(义工队服)
3、联系搬运横幅、宣传海报、社工活动展板、帐篷
4、社工互动环节的准备
6、奖品购买
7、工作人员联系及确定
十三、活动预计困难及解决方法:
1、天气原因,如下雨等,则将活动推迟。
2、市民参与少,多观望,则加大现场宣传、派发传单等方式改善,并且主动出击,积极邀请他们参加。
开展合理化建议活动方案篇三
为了丰富校园文化生活,以“寻美、审美、悟美”为方向,激励同学们在生活中留心留目,在生活的细节中寻找美的画面。也许是一次时间的记录,也许是一张美丽的风景照,也许是生活中平凡的一瞬间,取之于瞬间,藏之于永恒。所以,为了寻找大家心中的最美瞬间,本校特地举办这次“校园最美瞬间”摄影大赛。
活跃校园文化气息,展示学生们心中校园的最美瞬间,培养爱学校的良好氛围,同时展示参赛者的摄影技术、观察和审美能力。
校园的最美瞬间。
全体同学。
一、作品要求。
(1)作品必须为校园内拍摄的照片,且为原创不得网上下载,以及不可进行后期处理。
(2)照片展示内容健康,积极向上,新颖、创新,符合主题。拍摄角度自由把握。
二、前期准备。
(1)海报、宣传单、宿舍走访等方式宣传。
(2)设置报名点及报名时间,参赛人员需到指定地点报名,并以电子版的方式发送到邮箱。
三、作品评选。
(1)初审:由学生会各部门挑选出符合要求的作品进入复审。
(3)决审:由评委老师进行审核,对优秀作品进行评定。
四、奖项设置。
(1)一等奖:1名奖金:500元和一等奖证书。
(2)二等奖:2名奖金:300元和二等奖证书。
(3)三等奖:1名奖金:100元和三等奖证书。
(4)优秀奖:5名优秀奖证书。
五、作品展出。
在校园宣传栏里,对最终获得优胜的参赛作品进行展示,宣传。
开展合理化建议活动方案篇四
20xx年8月将是我们毕业三十周年纪念日,三十年可谓弹指一挥间、三十年也是我们从青年走向中年、从幼稚走向成熟、从一事无成走向事业有成、是我们人生发生重大变化的三十年。难忘三十年,难得的大好时机,各奔东西的同学们真应该好好聚一聚了,回忆过去、看看今朝、畅想未来;交流情感、相互了解、互通信息;用聚会的平台,拉近同学们的距离,留下难以忘怀的回忆,使聚会给我们留下长久而美好的记忆,我仅提出以下建议方案。
聚会时间定于20xx年8月8日,8月7日为报到日,8月8日组织活动一天,其他时间自由活动。
遵义市。
徐海林、张世平、龙维亚、张真、张蓉。
1、七九级物理系全体同学。
2、邀请遵义师院相关领导、七九级物理系部分任课教师参加。
1、有经济实力的同学自愿赞助。
2、由参加聚会的同学集资。
1、购买校领导和任课教师纪念品;
2、活动期间的住宿、餐饮、交通、摄像、摄影及会议安排等;
3、购买和制作参加活动人员的纪念品、照片、影碟、通信录等费用。
1、8月8日上午,召开座谈会,邀请院领导和任课教师讲话,由各位同学介绍各自情况,自由畅谈,照集体照,共进午餐。
2、8月8日下午,参观遵义会议会址、红军山和遵义师院。
3、参观活动完成后,共进晚餐,晚餐结束,安排娱乐活动。
1、希望被邀请到的同学放下手中之事,积极参加聚会活动,不要给自己和集体留下遗憾。
2、参加聚会的同学要服从安排,不要因为一点小事而影响整个活动。
3、希望参加聚会的同学要自始至终,不要中途退场。
4、本方案不足之处,希望大家完善。
开展合理化建议活动方案篇五
5、通过线上线下炒作,媒体宣传增加曝光率,促进来电来访。
报名时间:
活动时间:
活动地点:xx公园。
活动对象:已签约客户、意向客户。
活动推广:电话回访,向新老客户发布活动信息;线上主要通过网络、短信、软文进行信息散播、报道和炒作!
修心·赏湖·渔乐无限——xx首届垂钓大赛。
本次比赛评奖方式以尾数为依据来评出大赛的一、二、三等奖。此种评比方式目的是能让垂钓者更能感受鱼儿上钩的成就感,给活动制造出一点轻松愉快的气氛。
5、比赛结束后,钓手全体集合,等候裁判员统计成绩,宣布名次,颁发奖品,领取纪念;
6、钓手一律自钓、自取、自放,独立操作,他人协助成绩无效,严禁搭伙。
7、参赛者的垂钓区是钓位号正前方的规定范围,不可斜插邻位选手区位。
8、注意保护环境,自己开的饵料袋不得遗留在地上,钓手不能向池内倾倒或抛弃垃圾和杂物。比赛结束后将钓场周围杂物拾净,保持环境清洁。
9、建议配2名救生员,确保整场参赛活动顺利进行。
开展合理化建议活动方案篇六
为了扎实推进学习实践活动,确保取得实效,真正实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标要求,提升街道的行政效能和管理水平。经研究决定,在学习实践活动开展期间面向机关和社区开展“拱北街道征集合理化建议”活动,特制定本方案。
一、指导思想
开展征集合理化建议活动,要全面贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓**理论和“三个代表”重要思想为指导,找准突出问题、完善发展思路,把科学发展观全面贯彻落实到活动中,确保活动取得成效。
二、活动对象
以街道、社区全体工作人员为主要征集对象。
三、合理化建议的要求
1、所提建议应围绕目前街道、部门以及社区等工作中存在的不足和问题来提出改进措施。
2、所提建议必须有较强的可操作性,以便于街道采纳使用;
3、所提建议必须为原创,不得转载、抄袭、篡改,一经发现该建议作废;
4、所提交建议要求语言简练,内容清晰明确。
四、活动时间
合理化建议征集:2009年4月1日至6月1日,街道、社区全体工作人员提出合理化建议,每个部门或社区推荐1—2条合理化建议统一上报征集活动领导小组办公室。
合理化建议奖项设置一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、鼓励奖若干名。
合理化建议表彰:2009年7月下旬,征集活动领导小组办公室公布合理化建议评审结果,对获奖人给予表彰奖励。
五、相关要求和注意事项
1、街道各部门、社区按照要求,鼓励本部门、本社区工作人员积极向街道提出合理化建议。
2、请提出合理化建议的.工作人员认真填写《拱北街道合理化建议征集表》。
2.
“融合众人智慧力量,实现公司飞跃发展”合理化建议征集活动
公司是我家,我为我家发展出谋划策,虽然08年冬季的寒冷还未散尽,但09年新年伊始的喜悦温暖着我们, 带着这喜悦,我们个人勾勒着自己新一年的美好的蓝图,而公司的未来,需要您的智慧! 融合众人智慧力量,实现公司飞跃发展。在此,我们向公司各位同仁征求金点子,希望通过您的合理化建议,能为公司的红火添一把柴!
一、合理化建议的主要内容
合理化建议可分为: 技术方面的建议和管理方面的建议。
技术建议:是指通过提出采用新技术、新工艺、新材料、新结构、新方法等,提高公司运输效率、维修质量、节约原材料、维修配件、降低百公里油耗和轮胎费用等方面的建议。
二、具体要求
本次合理化建议征集活动以个人为单位,希望各部门高度重视,通过广泛发动、精心组织,充分发挥广大职工的智慧和创造力,结合以上内容提出合理化建议,为了使每条建议具有可操作性,希望避免空泛而谈,要求提建议时对“现状分析”,“期望或目标”,“实施方法”进行一定的文字说明。
三、评选表彰
管理部对征集到的合理化建议进行汇总,由合理化建议领导小组负责组织对员工合理化建议的评审,并根据评定标准,评选出若干名优秀合理化建议,根据奖励原则给予奖励,同时将优秀的合理化建议反馈给所领导并建议有关部门采纳和实施,最大限度地把职工提出的优秀建议运用好、落实好。
四、活动安排
本次合理化建议征集活动,从2xx-xx年 1 月 1 日—— 12 月 31 日。
开展合理化建议活动方案篇七
为创建节约型物业,不断转变管理观念,拓展节能空间,强化节能措施,做好能源节约和高效利用工作,树立全员节能增效、增收节支意识并在工作中自觉执行,提高服务水准,增进公司的经济效益,将公司的管理提升到节能增效科技管理的高度,同时响应国家提出的建设环境友好型、经济节约型社会的号召,公司拟将在全公司范围内开展节能增效“金点子”合理化建议方案大赛,倡导全体员工立足于各自的工作岗位,结合公司实际情况,根据物业管理工作的性质,对降低物业管理工作中的水、电等能源消耗,设备设施管理维修保养消耗,办公用品消耗等提出合理化建议,形成一份节能增效“金点子”方案。活动细则详情如下:
以个人、小组或者管理处为单位。
2、节能增效“金点子”合理化建议方案稿件要求:在各管理处前台文员处索取“节能增效金点子合理化建议方案书”表格一份。投稿以电子文档方式提交至lyy@;投稿截止时间为20xx年9月20日,投稿截止日期之后收到的节能增效“金点子”合理化建议方案将不能参加评比。
3、节能增效“金点子”合理化建议方案评比标准:方案的经济效益、实用性、实施难易度、产生效益所需的时间为方案评比得分的关键,其中经济效益分值为60%,实用性为20%,实施难易度10%,产生效益所需的时间10%。
4、节能增效“金点子”合理化建议方案评比方法:20xx年9月28日至9月30日,公司将组织领导小组对节能增效“金点子”合理化建议方案进行现场评审并确定得奖人选。
5、节能增效“金点子”合理化建议方案奖项设置:一等奖1名,荣誉证书及1000元现金奖励;二等奖2名,荣誉证书及500元现金奖励;三等奖3名,荣誉证书及200元现金奖励;入围奖4名,价值80元的精美礼品一份。
开展合理化建议活动方案篇八
一、规范选拔机制,提升管理能力。首先要完善班组长任用机制。明确班组长任用标准条件、产生办法和聘任方法,规范班组长选拔程序,选拔优秀的班组长。其次要健全班组长人才激励机制。拓宽用人渠道,把班组长纳入企业管理人才培养计划,积极从优秀班组长中选拔人才,有条件的要送到高等院校培养。鼓励大学毕业生到基层班组锻炼,推优评先要向基层班组长倾斜,并应占有一定比例。
二、强化教育培训,提高安全意识。树立员工的安全意识,是企业安全文化建设的中心任务。坚持以人为本的安全管理方针,营造“人人关注安全”的良好氛围,必须拓宽宣传教育形式,积极开展切合实际、体现班组特色的安全文化活动,强化安全生产法制意识,培养安全生产价值观,落实职工群众安全生产知情权、参与权和举报权,实现班组人员从“要我安全”到“我要安全”的认识转变,提升主观安全生产意识。
四、加强安全管理,实施奖惩考核。提高班组管理水平,必须坚持以人为本。要善于做思想政治工作,用理想信念教育职工,用形势任务激励职工,用美好前景振奋职工,使班组人员同心协力,增强班组凝聚力;要尊重职工,关心职工,维护职工的合法权益,切实帮助职工解决各类问题。此外,班组管理一定要实施奖惩考核制度。使奖勤罚懒、公开透明、多劳多得的机制在班组内部得以落实。要按照“公正、公平、公开”的原则,积极开展创建达标班组活动,对表现有佳的班组人员进行一定的经济和精神奖励,以鼓励其发挥更大的能效,为企业做贡献;对于表现不佳的人员,要对其进行鼓舞和教育,充分调动积极性,使其在工作中发挥最大的能动性。
班组建设是企业安全生产的基础,我们要通过健全完善班组安全生产责任制、激励约束机制,加强班组安全教育等方式,不断提高企业的安全管理水平,有效遏制安全生产事故的发生,为维护葫芦岛市安全生产形势进一步稳定好转做出贡献!
“廉洁从业,干净做事”是国电的廉洁文化理念。筑牢做人之基,做好以德养廉的表率,历来也不是文字所表达的这样轻松。翻阅时下报刊,收看各档新闻,一些徇私舞弊、贪赃枉法的案例时有发生。在这一个个案例面前,追溯其蜕化变质的轨迹,往往是由思想松懈、不加强学习教育、缺失监督而造成。俗语说“公生明,廉生威”,可见公正公平与廉洁是有连带关系的。比如一个做官的人,首先他必须先廉洁,才会公平,因此而做到办事无私心,干工作不偏心。反之,则一切恰恰相反。强化监督,虽说必不可少,而制度的健全,则更是重中之重。规范的制度从来都是唯一准绳,而绝不能当成是松紧带。严格按照制度行事。才能真正震慑那些心存侥幸和邪念的意志薄弱者,更要做到查处一件,教育一片,查处一人教育一群,强化监督,有效防止权力失控,从而确保党风、政风、社会风气以一种良好的状态在轨运行,这既是企业之福、社会之福,又是民生之福、国家之福。
性的社会价值观和文化心理。在此笔者认为,要想“廉洁从业,干净做事”,作为人的因素,应从以下的“四自二不”做起。
“四自”即自重、自律、自检、自省。每个生命都是独立而有尊严的个体,只有自己看重自己尊重自己,知道自己该做什么,不该做什么,摒除内心的私欲,方能清清白白,坦坦荡荡。德为为政之本,做人之基。切不可理解成“得为为政之本”。党员领导干部要想清清白白做官,必须先堂堂正正做人。要理解到做官一时,做人一世。不为官易,不为人难。常怀自律之心,切记以慎促廉。物先自腐,而后虫生。牢记为人民服务,而不是为“人民币“服务,树立正确的世界观人生观价值观,在讲道德讲官德上明确做人做官的方向,为廉政建设夯实基础。切不可怀有侥幸之心,即使一时得逞,也是“虽有术,但终有限”。而且在廉政建设事业上,也只有硬立地,而没有软着陆。甚至有时官位的夭折,只是外在的悲凉,而人性的泯失,才是无形的内伤。
“二不”即不比较,不计较。要树立正确的权力观,用事实用行动做好以身践廉。更要认识到权力就是责任,有权必有责,有责必问责。权力不是与他人进行物质的攀比,也不是衡量人生成就的唯一筹码,不要急于把自己的目光投放到旁人身上,尽可能的让眼睛在自己的身上多停留一下,毕竟反省自己比解剖别人更容易一些。要保持勤俭节约的作风,牢记成由谦逊败由奢,不效仿排场,不攀比阔气,要把得住原则,守得住正气,少一点形式主义,多一点实干精神,不立志官做得比天大,而立志事做得比天高。总而言之,面对诱惑、利益让人不敢下手,要靠法律;让人无法下手,要靠制度;让人心都不动,则要靠道德。所以希望大家要常常自重以慎独,处处自律以慎权,时时自检以慎微,刻刻自省以慎欲。不断的充实自己,完善其身,并正确的认识到“清正廉洁”永远是一个正常社会的主流价值观。正所谓;人因寡欲常颜好,官为清廉梦亦闲。胸中有度是非明,心底无私天地宽!
开展合理化建议活动方案篇九
为进一步加强安全文化建设,规范员工安全行为,深化基层安全生产基础管理,落实基层单位安全主体责任,有效推动安全生产标准化工作,防止或减产安全生产事故,努力实现零事故目标。现结合公司实际情况,制定“开展规范员工安全行为活动方案”。
以科学发展观统领全局,坚持以人为本,狠抓安全宣传教育,让安全理念成为行为习惯,不断强化员工安全意识,提高员工安全素质,推进安全理论创新,努力营造有利安全生产舆论氛围,实现本质安全提供精神动力和思想保障。
规范安全行为、遵守安全法规、执行安全标准、履行安全职责、遵守安全规程,实现零事故。
组 长:
副组长:
组 员
活动相关具体工作由安全环保室负责实施。
1、每个员工做到自觉遵守安全法律法规和企业安全规章制度,在工作中自律自己的行为,做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律;同时,在日常工作中要结合工作,努力学习安全技术知识,掌握安全技能,通过自我管理,逐渐养成良好的安全行为习惯。
2、员工具有如下安全行为规范
(1)工作期间严格执行设备操作规程,杜绝违章操作和冒险蛮干;
(2)操作工不允许操作其它岗位的设备、设施,严格按照员工上岗制度执行;
(3)转运零件时不准踩、踏、滑用周转车辆,严禁快速转运;
(4)特种作业人员应接受相关单位的专业培训,经考试合格后,持证上岗;
(5)员工上班期间必须穿工作服,衣服按“三紧”要求,即:袖口紧、领紧、下摆紧;
(6)员工上班期间不准穿拖鞋、不准戴首饰、不准穿奇装异服、不准穿短裤;
(7)每个员工须爱护和正确的使用设备、机器、工具及个人防护用品,不准故意破坏;
(8)操作工在操作旋转设备时,严禁戴手套进行操作;
(9)员工须严格执行设备安全操作规程及岗位安全操作卡,不违章操作;
(10)发生事故应即向上级报告、保护好现场,并如实向事故调查人介绍情况;
(11)进入生产现场应按规定正确穿戴好劳动防护用品、用具;
(14)进入有易燃易爆物品的作业场所,应穿防止产生静电火花的服装;
(19)其它国家和行业的安全行为标准。
1、开展规范员工安全行为活动是通过狠抓“四个阶段管理(自然本能、严格监督、自主管理、团队管理)”工作,不断纠正员工不安全行为,逐步规范员工安全行为。
2、公司结合本单位安全生产实际情况,制定《开展规范员工安全行为活动评比细则》,20xx年3月启动活动,每月安环室组织专业人员对各单位进行一次评比。
3、本次评比用百分制评分办法,评比标准分为四大项,每项25分,共计100分。评比获90分的(含90分)为“合格”单位;评比获90分(不含90分)至95分(含95分)为“优秀”单位;评比获95分(不含95分)以上为“标兵”单位。
4、每次活动评比过程中,评比项扣分超过该项标准分,将该项当零分计。
5、评比过程中,对重复出现的存在问题须加倍扣分。
6、安全职能部门在日常巡查过程发现存在问题和推行安全生产标准化管理工作季度考评查出存在问题将其列入月度评比中扣分。
7、年底,对平均成绩达到“优秀”或“标兵”级别的单位,按照《关于下达20xx年公司安全生产目标管理考核指标和奖励方法的通知》规定给予奖励。
1、各单位要高度重视这次活动,认真把这次活动作为全面提升公司安全生产管理水平的重要内容和关键环节,抓好本单位安全制度、规划、标准的制定和完善,及时解决本单位安全生产中存在的问题,不断改善本单位的生产条件和作业环境。
2、各单位要明确本单位内各类人员在开展活动中承担的具体任务,将开展活动责任层层分解到班组,落实到每一名员工。领导要以身作则、率先垂范的良好个人行为,使员工真切感受到安全的重要性、领导对安全重视及自身做好安全的`必要性。
3、各单位要充分利用现有资源,开展形式多样、又有针对性的安全宣传教育活动,以不断提高员工安全知识水平,不断强化员工安全意识,增强员工防范事故的本领和提高员工处理事故的能力,最大限度减少事故发生的风险。为了使各单位开展好安全宣传教育工作,公司在活动资金方面可给予适当补帖(一年内每单位活动资金20xx元以下,如活动经费不够,再由开展活动单位补足)。
4、各单位运用“6s”做基础管理,对现场管理中不系统、不规范、不具体的内容进行了全面梳理及改造,实现了“工作流程、岗位职责、日常交接与巡检、实际操作、班组资料、班前班后会”的标准化,使员工逐渐养成了“日事日清”的工作习惯,自主管理的积极性不断加强,个人定位已从“现场被管理者”转化为“现场管理者”。
5、各单位通过抓反复、抓日常、抓细节中逐日养成良好的安全习惯。特别是要坚持抓好每班召开班前安全会,要求当班班长要讲安全,班后会要求班长指出当天存在的安全问题,以及提出解决措施,以及认真实好“一指问题法”,以不断强化员工安全意识,加速员工从“要我安全”向“我要安全、我会安全”转变,形成作业现场的违章操作随时有人制止好风气。
6、各单位要加强对现场作业人员不安全行为监督管理,发现违章行为,先找出违章根源,后采取相对应处理措施。对违章者处理,首先从亲情、关爱的角度从违章行为的“认知性”和“危害性”进行教育,避免使用单纯的惩罚办法来处理,这样纠正员工不安全行为起到事半功倍作用。
开展合理化建议活动方案篇十
各区县妇联,各党政机关、科教文卫体、统战系统妇委会,市及各集团公司女职工委员会,市妇联机关各部门及直属单位:
为挖掘和推选女性创业的优秀方案及尚在雏形阶段且具发展潜力的创业项目,培育和树立女性创业优秀典型,助推极具成长性的新兴创业项目,发挥社会各方在大众创业、万众创新大格局下全方位为创业者助力的积极作用,上海市妇女联合会、上海市人力资源和社会保障局、静安区人民政府将联合主办20上海女性创业大赛,进一步弘扬勇于开拓的创新精神,努力营造鼓励创新创业的良好氛围。
一、活动主题。
大赛以“创新发展,铸就梦想”为主题,聚焦上海女性对创新的大胆探索,对创业的勇敢实践,彰显上海女性创业者的智慧、执着和担当。
二、大赛内容。
1、“最有创意的创业方案”征集。面向上海高校女大学生征集最有创意的创业方案,创业方案设计者为女性或女性团队。
2、“最具潜力的创业项目”征集。面向社会各界征集创业项目以及已创业1-3年的项目,创业项目负责人为女性或创业团队以女性为主。
三、活动时间安排。
(一)活动启动(6月)。
在年第二期“她视界”松江论坛上启动2016年上海女性创业大赛女大学生创业方案评选,在媒体上发布大赛征集启事,开通线上线下报名平台。
上海市妇联依托全市各级妇女组织、高校和女性社会组织等资源,利用媒体平台等进行宣传发动;由市妇女就业促进中心做好组织、报名等具体服务工作。
(二)方案、项目征集(7-8月)。
市妇联将于8月举办创业计划书撰写专题培训。各级妇联组织、女性社团、高校等做好组织宣传工作,并按要求做好指导、申报工作,将本区域内的优秀创业方案、项目申报材料电子版于8月15日前发送至shnxcyds2016@邮箱。
(三)方案、项目评审(8-9月)。
评审将以专家书面材料初审和参赛选手现场答辩方式进行。首先由专家评审组(由创业导师与创投机构组成)对选手申报的创业方案、项目材料按项目、团队、市场、潜力等指标进行评分排序,评选出符合条件的参赛候选方案。同时对入围的创业方案、项目的主申报者进行专业辅导,完善创业项目计划书与项目可行性分析等。其次,组织入围者以项目路演和现场答辩方式进行决赛;并由专家评审组根据选手答辩情况进行评分,按得分高低评选出获奖选手及项目。评出的具有发展潜力的创业项目则由专家组根据项目的性质,为其进一步发展寻找合作的`创投机构,促进项目更好发展。
(四)奖励方式。
1、奖项设置:十佳“最有创意的创业方案”和10个优秀方案。十佳“最具潜力的创业项目”和10个入围奖。
2、奖励:(1)对评选出的“最有创意的创业方案”十佳方案和10个优秀方案给予一定数额的奖励。对评选出的“最具潜力的创业项目”十佳项目和入围奖给予一定数额的资助。奖励和资助的金额在3000元至6万元不等。(2)所有入围决赛的选手,可以获得与创投机构的对接机会和专家一对一创业指导等服务。(3)拟注册在静安的决赛获胜团队,将有机会优先入驻“上海市女性创业基地”,并可申请享受房租补贴、代办注册、开办资助、社会保险费补贴、小额担保贷款贴息等静安创业扶持优惠政策。
附件:2016年上海女性创业方案、项目大赛报名表(具体事宜请联系校女工委)。
上海市妇女联合会办公室。
2016年7月19日印发。
开展合理化建议活动方案篇十一
基层各单位、机关有关部(处)室:
为了贯彻落实党的十六大、十六届三中全会和《国务院办公厅关于开展资源节约活动的通知》精神,坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观,加快建设资源节约型社会。根据市经贸委等8部门《关于组织开展全国节能宣传周活动的通知》(某经贸资源[]111号)精神,确定今年6月12日至18日为全国节能宣传周,此次活动的主题为“全民动员,共建节能型社会”。为切实组织好今年的节能宣传周活动,现提出如下意见,请遵照执行。
一、认清形势,强化意识。
能源是国民经济发展和人类赖以生存的重要物质基础,随着经济快速增长和人民生活水平不断提高,能源需求大幅度增加,供需矛盾十分突出。节能是缓解能源制约矛盾,保障国家能源安全的现实选择,是解决能源环境问题的根本措施,是提高经济增长质量和效益的重要途径,是增强企业竞争力的必然要求。必须从牢固树立和认真落实科学发展观的高度充分认识节能工作的重要意义,通过开展节能宣传周活动,进一步提高员工的资源意识和节约意识,增强危机感和责任感,引导职工自觉投入节能型社会建设,促进集团公司可持续发展。
二、加强领导,明确分工。
各单位要强化领导,精心安排狠抓落实,务求实效。教育部门要在中小学广泛开展形式多样的'节能教育、宣传,积极组织中小学生参加节能征文活动。科技部门要把节能知识作为科普宣传的重要内容,着重宣传节能技术和成果应用所取得的节能效果,进一步加大对节能新技术、新产品研制和推广的支持力度。环保部门要突出宣传节能对改善生态环境、促进国家环保模范城市和生态区域建设的重要作用,在即将开展的全省环保标语上墙竞赛活动中,将节能宣传列为标语内容。新闻部门在宣传周期间要把节能宣传作为报道重点,通过跟踪报道、开辟专题节目、播放节能公益广告和宣传片,提高全社会对节能工作的关注,引导人们改变不合理的消费方式,杜绝浪费,节约资源。工会组织要把节能降耗作为职工劳动竞赛和群众性技术创新活动的重要内容,广泛开展“岗位节能、降本增效”活动。共青团组织要号召青年志愿者开展以节能为主题的社会实践活动,开展能耗调查、节能建议、节能革新等活动。
三、突出重点,讲求实效。
宣传周期间要集中宣传国家、省、市及企业面临的能源形势;宣传坚持节约优先、效率为本,走跨越式节能的重要性;宣传节能对于促进可持续发展、推进循环经济、确保“两个率先”目标顺利实现的重大意义;宣传节能的方针、政策、法律法规和标准规范;宣传节能的先进典型和经验,查处和曝光严重浪费能源的行为。各单位要对本单位节能管理现状、能源消耗指标进行一次全面检查,找出差距,明确措施,落实整改,促进节能降耗,全面推进资源节约活动深入开展。
四、围绕主题,面向基层。
各单位要结合实际,发挥自身优势,广泛动员、大力宣传,形成强大的宣传声势,做到家喻户晓,人人皆知,确实增强全员自觉节能的意识;要充分利用画廊、墙报、黑板报、广播电视开展丰富多彩的宣传活动,矿区主干线、集团公司机关及华美商厦都要悬挂宣传条幅,营造浓厚的节能氛围;要紧紧围绕节能宣传周的主题,通过开展各种形式的群众性技术创新活动,组织广大职工为企业节能献计献策,促进节约能源、降低成本、提高效益。
请各单位在宣传周活动结束后,及时进行总结,并对今后的活动提出建议,6月24日前将书面材料报集团公司节能管理处。
附:20节能宣传周口号。
一、全民动员,共建节能型社会。
二、节约能源,持续发展。
三、节约能源,保护资源,保护环境。
四、节约能源、大有可为,功在当代、利在千秋。
五、合理使用能源,提高能源利用效率。
六、能源连着你我他,节约能源靠大家。
七、为了明天更美好,请节约使用能源。
八、使用节电产品,倡导绿色消费。
九、绿色照明,节约用电。
十、减少待机能耗,节约使用电能。
开展合理化建议活动方案篇十二
为认真贯彻落实党的精神,积极响应--区教育局关于开展教师节活动的号召,推进我校教育和谐发展,充分展示我校教职工的风采,丰富广大教职工的文化生活,进一步增强教师的责任感和使命感。
1.给老师写下祝福的话;或写一封表露感激之情的感谢信,并附上一份自己本学期的奋斗目标、贴在学校的展示栏上。(-月-日之前贴上)。
2.由各团支部统一组织制作贺卡,让每位同学写上深情的问候和祝福的话语,献给每位教师。(-月--日送达每位教师)。
3.组织团员帮助老师打扫办公室或一件美化校园的好人好事。
4.-月-日早上,各班团支部书记到校门口,迎接老师,见到老师时送上一声亲切的问候,并送上一支鲜花。
5.当老师走进教室时,能看到黑板上写的祝教师节快乐的话;。
6.以全班同学的名义,在讲台上放一支鲜花或倒上一杯茶。
7.教师节组织一次主题升旗仪式。
各团支部要认真组织,开创性地做好工作,活动结束后,要把活动的总结以书面形式报团委,团委将纳入对各班团支部的考核。
早上迎宾:--、--、--。
人员安排:--、--、--。
横幅:--、--。
从教无私,桃李三千承雨露;感恩报师,建兰四季吐芬芳(兰园果硕)。
注意事项;拉对联与读对联的配合。
活动内容:由各班班长负责“录音活动”。活动当天录下温馨或逗趣的话语,将所录的话语进行裁剪编辑及合成,并且可以配上背景音乐,要求录音时间在3分钟之内。录音内容中包含唱歌部分:在老师(老师由班级同学挑选)上课前,全班合唱一首关于教师节的歌。
活动时间:从-月-日开始,在-月-日中午之前上交。
注意事项:录音的后期制作及效果。
活动内容:由各班团支书负责,将各班与任课老师的照片制作成杯子、t恤衫或是版画(任选其一)。
开展合理化建议活动方案篇十三
书籍是人类宝贵的精神财富,是走向未来的基石;读书是人们重要的学习方式,是人类进步的阶梯。根据20xx年全市教师教育工作,决定在全市中小学教师中开展“读书点亮心灵”主题读书活动。
一、指导思想
以“努力办好人民满意的教育”为宗旨,以深化课程改革和推进素质教育为目的,以“读书点亮心灵”为主题,以提升教师专业化素养为重点,以打造书香校园为载体,以校本培训为基本形式,以典型带动、全员参与为基本思路,广泛开展教师读书活动。通过活动,实现教师理论素养、师德修养和教学技能的综合提升,促进学校内涵式发展,让读书学习成为广大中小学教师的自觉行为和生活习惯。
二、工作目标
1.通过开展教师主题读书活动,营造良好的学习研究氛围,使教师养成良好的读书习惯和思考习惯。
2.通过开展教师主题读书活动,愉悦教师身心,启发教育智慧,打造幸福教育,建设一支学习型、研究型教师队伍。
3.通过开展教师主题读书活动,发挥榜样引领的作用,推出一批热爱阅读、特色鲜明、学有成果的读书领军人物。
三、活动原则
1.基础性与发展性统一。在教师阅读书目的推荐上,强调基础性与发展性的统一。以原理掌握、方法习得为基础,以专业拓展、学科纵深为根本,把教育教学名著推荐给老师阅读。通过阅读激发教师持久的阅读兴趣,引发教师对教育问题的思考,从而形成终身阅读的学习自觉。
2.经典性与时代性统一。经典著作经过时间检验,属于全世界、为多数人所认可,要引导中小学教师有鉴别的加以对待,有扬弃的予以继承,学会从阅读教育经典中汲取营养,吸收理念。现代的优秀读物,往往有利于读者与作者的直接对话,要把真正优秀的时代读物遴选推荐给教师,用时代的眼光,推进教育的现代化。
3.层次性与整体性统一。推荐给中小学教师的书籍,既要注重思想内容的深刻性,又要注重书籍本身的可读性;既要考虑名教师、骨干教师、一般教师和新教师不同层次的阅读需要,也要兼顾阅读自身的连续性、整体性和系统性。
四、工作重点
1.制定方案,倡导自觉阅读。各县市区、各学校要结合实际制订教师主题读书活动实施方案,要充分发挥领导干部、骨干教师的典型带动作用,激发教师的读书热情。市教育局统一下发“20xx年教师主题读书活动书目”(见附件1、2)。重点研读书目为必读书目;选读书目可以根据本人的实际情况自选。引领教师明确阅读书目、内容目标等,倡导教师自觉读书,引导教师养成良好的读书习惯,让读书成为教师工作、生活的重要组成部分。
2.撰写体会,进行阅读反思。组织教师阅读,倡导每天至少阅读半小时,坚持每月阅读一篇佳作,每学期阅读两本教育专著,积极撰写读书笔记。各学校要统一发放教师专用读书随笔撰写本,做到人人写读书随笔,人人抒教育情怀。
3.研讨交流,展示阅读感悟。各县市区、各学校可通过组织读书沙龙、读书讲坛、教师辩论赛、演讲比赛等活动,引导教师深入研读教育名著、中华文化经典,引导教师有重点地读、深入地读、细致地读,积累丰富的教育或读书案例。
4.读书征文,引领探究性阅读。市教育局将组织开展“读书点亮心灵”读书征文评选活动。依据读书笔记撰写、读书征文评选、读书演讲比赛参与和读书活动开展等情况评选出100名乐读、乐写、乐思的“三乐型”教师,并给予一定的精神和物质奖励,不断提升教师读书实践成果和素质教育经验,引领带动全市教师专业化发展。
5.搭建平台,推广典型经验。各县市区、各学校要及时发掘、总结推进教师主题读书活动的典型经验和创新成果,可通过现场会、专题研讨会等进行宣传推广。《济宁教育》、济宁教育网将系列推出“三乐型”教师读书成果展示,大力宣传推广典型经验。
五、保障措施
1.提高认识,切实增强开展教师主题读书活动的重要性和必要性。开展教师主题读书活动是推动教师专业化发展、探索素质教育和创新人才培养的重要途径。各县市区、各学校主要领导要提高认识,明确开展教师主题读书活动的重要性,明确教师主题读书活动负责人,统筹安排教师主题读书各项活动。
2.加强管理,确保主题读书活动质量。各县市区、各学校要制定教师主题读书活动实施方案,健全规章制度,明确工作职责,及时跟进督导。各学校要将读书活动与校园文化建设相结合,与校本培训工作相结合,确保教师全员参与;要将教师主题读书活动纳入年度目标考核内容,建立考核评估、表彰奖励等机制,确保主题读书活动取得实效。
开展合理化建议活动方案篇十四
为纪念中国共产党建党96周年,深入学习贯彻党的、xx届四中全会精神,扎实推进党的群众路线教育实践活动,公司党委决定在20xx年“七一”前后开展建党节主题活动。
各项目要紧紧围绕“共产党员与我的百亿安徽梦”这一主题,可开展特色主题活动,“百亿安徽”梦想的内涵可以延伸到超高层建筑、结构优化、精细管理、廉洁从业、超英精神等等方面,如:公司机关党支部:“共产党员与百亿安徽梦”、时代广场项目党支部:“共产党员与我们的超高层梦”。
20xx年6月28日-7月10日。
三、参加人员。
公司全体共产党员(每个项目或支部可以邀请1-2名入党积极分子列席参加)。
(五)深入开展红色传统教育活动,充分利用革命烈士纪念馆,组织党员、干部开展一次以“重温入党誓词、缅怀革命先烈、践行群众路线”为主题的红色传统教育活动,引导党员、干部从党的优良传统和作风中汲取营养剂,增加正能量(项目可选)。
(六)开展“用身边的事教育身边的人”的廉政警示教育活动。组织党员干部观看廉政教育专题片,对党员干部进行一次深刻的党性党风党纪教育(项目可选)。
五、活动要求。
(一)本次七一建党节活动要结合开展党的群众路线教育实践活动共同开展,各级党员干部要高度重视,带头组织好本支部、本项目的活动。
(二)各项目的活动策划采用“1+1”(必选+可选)的形式开展,6月25日之前将本项目的活动策划方案报公司综合办公室,所有活动必须在规定时间内完成,如遇特殊情况不能按时完成,必须以书面报告形式向公司党委说明原因。
(三)各项目在开展活动时要注意加强与业主、监理和当地政府有关部门的联动,确保活动开展有意义、有影响。
(五)收尾项目、联营项目党员可就近参加其他项目的活动。
开展合理化建议活动方案篇十五
庆祝教师节,在师生之间搭建沟通交流的平台,在学校营造教师节的氛围,了解老师工作的辛苦,感受到教师的辛勤耕耘、无私奉献,由衷地向老师表示敬意,表达学生对老师的感激之情,为老师们献上诚挚的祝福。
一、活动主题:
“感谢师恩诉说心声”
我国第--个教师节即将到来。教师被人们称为“园丁”、“人类灵魂的工程师”,是受到全社会尊重的一种职业,是是倍受社会尊敬的人员。自1984年起,每年的9月10日被定位我国的教师节。今年是中华人民共和国成立--周年,9月10日恰逢我国第--个教师节。作为国家的有志青年,应该加强尊敬教师和爱国主义教育,认识人民教师在社会主义现代化建设中做出的巨大贡献,真正体会感悟到人民教师无私奉献的高尚师德。身为师范院校的师范生,则必须充分了解教师这个崇高的职业,在不断的学习中,提高自身的教师素养和品德,努力是自己成为一名优秀的祖国未来的人民教师。
20--年--月--—--日。
理科楼各办公室。
信息工程系全体老师。
六、资源需要:
1、卡纸或者随意贴若干。
2、向信息系各班同学征集“老师,我想对您说”——最想对老师说的一句话。
3、倡议书、通知各打印4份。
1、9月9日生活部带领学生会成员替老师打扫办公室卫生。
2、9月9日将手机到的各班“最想对老师说的一句话”以及贺卡转交到老师的手中,提前送去节日的祝福。
八、负责人:
信息工程系学生会学习部。
九、主要参与者:
学生会所有成员。
十、备注。
1、所有经费开支需要有正规发票。
2、所有工作细节由各部门认真负责,不得有误。
3、各部门必须相互协调,相互配合,努力把此次活动做好。
4、未尽事宜另行通知。
开展合理化建议活动方案篇十六
迎接党的十八大,进一步巩固和扩大“建设学习型党组织,深入开展创先争优”主题教育,经××党委全体委员共同商议,决定举办主题党日活动。
一、活动主题。
追随党创优越争先锋。
二、活动的目的意义。
1.促进广大党员牢记党的宗旨,切实履行自己的岗位职责,敬业爱生,教书育人,在本职岗位上争奉献,促进教育教学水平的整体提升,向党的十八大献礼。
2.不断增强××党委的凝聚力和战斗力,建设学习型党组织,更好的发挥党员先锋模范作用,学习优秀共产党员的先进事迹,保持共产党员先进性。
三、活动创意人:××。
活动负责人:××。
四、活动时间及地点。
时间:2012年×月×日。
地点:××。
五、活动流程:
1.活动前期策划(×月×日-×日)。
2.活动实施阶段(×月×日)。
3.活动总结(×月×日)。
六、活动形式:
(1)全体党员重新体会入党誓词。
(2)全体党员共唱《没有共产党,就没有新中国》。
(3)团体活动。
七、参与人员。
××党委全体教师。
1.×月×日—×日,××办公室策划活动方案,收集关于党的历史的材料、入党誓词以及编辑和打印好。
2.×月×日,于××进行“学习先进创先争优”主题党日活动。
(1)全体党员在××党委书记的带领下重温入党誓词。
(2)播放《没有共产党,就没有新中国》革命歌曲,全体党员跟着学唱,旨在培养党员的爱国热情。
(3)团体活动。增加集体凝聚力。
1、活动开始前确保相关人员全部到位,活动过程中注意人身及财产安全。
2、活动过程中做好照片拍摄工作,并做好书面总结。
3、活动过程中注意保持活动场地的清洁。
开展合理化建议活动方案篇十七
2、地点:图书馆学术报告厅。
3、主讲人:张本义教授。
4、讲座主题:《中国传统读书方法》。
前20名有小纪念品发放,先到先得,发完为止。
为更好的使用电子资源,图书馆举办cnki使用讲座。
1、讲座时间:4月26日18:30。
2、讲座地点:图书馆学术报告厅。
为弘扬优秀的传统经典文化,激发华夏子孙的自豪感,图书馆特举办“论语”、“道德经”系列讲座视频播放活动,分享大师对经典的独到见解,体味经典的乐趣。欢迎师生读者赏析。
1、时间:4月23~5月23日的每周三晚18:30——20:30。
2、地点:学术报告厅。
本次活动结合我校“以学生为中心、理论联系实际”的办学理念,促进师生更好的利用图书馆的数字资源和弘扬祖国优秀传统文化,图书馆特面向全院师生,举办“同方知网杯”的征文活动,具体安排如下:
1、文章主题:
(1)以“同方知网应用体验”为主题,结合使用中带来的应用价值和实际成效,如何更好应用cnki数据库的体验和经验,以及对cnki进一步发展的意见和希望等。
(2)以“听国学讲座、观看传统经典文化视频有感”为主题。结合学习国学和阅读国学相关图书的具体情况,就如何学习国学、如何弘扬优秀传统文化等谈谈感想。
2、稿件要求。
(1)题目自拟,要求主题明确,层次清晰。
(2)稿件字数不少于1000字。
(3)投稿截止日期:20xx年5月23日。
3、评选办法:
图书馆将组织评审组对投稿进行评审。
4、奖项设置:
一等奖1名:荣誉证书及奖品;
二等奖3名:荣誉证书及奖品;
三等奖5名:荣誉证书及奖品;
优秀奖若干名:荣誉证书及纪念品。
凡获奖者当年均有一次图书超期免罚滞纳金的机会。
对于获奖者,我们将采取e-mail或电话的方式进行通知。
5、投稿方式:
请将文章以word文档格式直接发送到xx邮件标题上注明“读书月有奖征文+题目”,投稿请在文尾注明分院、年级、专业、姓名、联系电话和电子邮箱。
图书馆统计去年世界读书日至今年世界读书日(20xx年4月23日——20xx年4月23日)读者借阅图书的数量,评选出读书月“城市学院读书达人”前十名,并发送小纪念品,以资鼓励。
为提高图书资源利用效率,凡读书月期间还超期书(仅限超期两个月内,超期两个月以上可酌情处罚)的免除滞纳金。读书月期间借书可给予120天期限。
4月23日当天借阅“四书五经”前二十名的同学,不仅可享受借期120天的期限,还有小纪念品赠送。
超星公司将在图书馆推广期刊手机版试用活动,所有城市学院的师生均可以扫码下载超星期刊app,免费试用,具体日期另行通知。
以“城院图书馆”为主题,开展问题调查活动。直接扫二维码,针对问题作答,有建议被采纳者,发给小纪念品,先到先得,发完为止。扫码截止日期:5月23日。
开展合理化建议活动方案篇十八
降低事故发生率,安全生产事故四项指数同比下降,杜绝责任事故,防止安全生产重特大事故发生。
三、工作重点。
1、提高认识,把排查安全隐患摆在工作的首位,常抓不懈,要高度重视,直接负责、分级管理,层层抓好落实。同时充分认识到安全生产工作的重要性和艰巨性,采取切实有效的措施,精心组织、完善管理。
2、认真落实各项计划安排,成立消防安全工作领导小组,实行消防安全工作责任制。充分调动各单位和广大人民群众做好消防工作的积极性,要和辖区个体经营商签定安全责任书。及时掌握社区重点隐患的部位,要把消防安全工作做到防范于未然。有效地预防和减少安全事故的发生。
3、加强日常安全检查,确保重点一类企业每个星期检查_次。
4、利用各种形式宣传安全工作的重要性,要经常宣传安全知识,利用黑板报、宣传栏、标语等在辖区宣传。尤其对辖区的青少年和老年人作为重点宣传对象,增强居民防范意识。
5、加大检查督促力度。采取定期或不定期开展对企业安全检查的方式,认真排出安全隐患,及时向上反映并提出整改措施,责令定期整改严格管理,不留任何死角,有效预防和控制安全事故的发生。
四、工作措施。
1、进一步健全和完善安全生产责任制。继续推行安全生产一把手责任,实行安全生产目标管理和安全生产一票否决制,建立健全安全生产各项制度。
2、进一步完善安全生产监管体系。切实加强安全生产机构队伍建设,完善监管体系,健全规章制度,对隐患严重,容易发生事故的企业实行安全生产预警,采取紧急措施,防止事故发生。
3、加强隐患排查治理,强化事故责任追究。一是加大安全检查力度。二是对生产检查中发现的事故隐患要依法下达整改通知书。三是进一步加大事故查处的力度,严格按照“四不放过”原则,上报有关部门严肃查处。