基层医务人员工作总结(优秀16篇)
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基层医务人员工作总结篇一
为全面贯彻落实xxx、财政部、国家中医药管理局《关于实施“万名医师支援农村卫生工程”的通知》的精神,根据邯郸市大名县卫生局城市医生到农村服务的有关规定,__工作已圆满结束,共x个专业x名医师参加了支援,在为期一年左右的工作中,对于对口医疗机构主要从常见病、多发病和重大疾病医疗救治等方面给予了较大的支持,使农民就近得到较高水平的基本医疗服务,一定程度上缓解看病难问题;对对口医疗机构内工作人员进行了广泛的交流,并实施各种形式的培训,提高基层医疗机构的业务水平。同时我院的医务人员也亲身感受到了农村医疗卫生的现状,收获、体会颇多。
一、医疗任务完成情况:每位城市医生结合各支援学科的实际情况,
合理安排门诊、病房工作,共完成门诊x次,查房x人次,手术x人次(包括麻醉科麻醉),并协助完成会诊工作。以有限的药物和检查手段,尽量给予病人满意的治疗。在临床工作中注重随时对患者及其家属进行宣教,增加群众的健康知识及防病、治病的意识。
二、我院医务人员发挥接触国内外专业知识较多的优势,在各个支援的科室内共进行小规模讲课x次,参与x继续教育讲课8次,将一些国内、外领域的学科新进展带到基层医院。发挥x院教学医院的特长,对于住院医、转科医生以及实习学生,言传身教并严格要求,通过典型病例的分析,帮助他们尽快提高业务水平。
三、根据各科室的实际情况和要求,帮助年轻医生建立科研思维,在临床工作中寻找科研点。
四、将病历书写、查房制度等基本医疗管理制度切实的运用到实际工作中,促进基层医疗机构的医疗管理水平的提高。并根据工作体会,为对口支援的医疗机构提供了多条合理化建议及改进措施,为其发展献计献策。
五、我院医务人员从他们身上学到了如何与患者更好的沟通建立和谐的医患关系使患者的依从性更好,有利于疾病的治疗。
医务人员建立了良好的工作关系和友谊,相互得益,互助互长。今后,我院将继续分期分批组织医师对口支援基层医院,努力做到派出一支队伍、带好一所医院、服务一方群众、培训一批人才,并逐步形成一项制度,为进一步加强新时期的农村卫生工作尽力。
基层医务人员工作总结篇二
一年转眼即逝,20__年就要过去了,x外科的工作也基本步入正轨。现总结如下。
思想上。在这一年中x外科最少只有八名护士,最多有x名护士,每位护士都很热爱这个年轻的集体,不管工作有多忙多累,大家没有怨言,经常加班加点努力把工作做好。为了维护集体荣誉,关键时候,同志们能够牺牲个人利益顾全大局。同志们还能发扬团结友爱精神,互相关心、互相帮助。
工作上。
按照年初的计划:
2.组织护理人员共同学习,落实科室的护理细节质控措施;。
6.按照护理部的要求,规范执行“床旁交接”礼仪和“接待礼仪”;。
管理上。紧密跟随医院、护理部的各项改革:
学习上。
1.为了提高护理人员的自身素质,在鼓励大家自学的同时,每日晨交班提问一个专业知识的小问题,共同学习。
2.每天学习一个医学英文单词、一句英语,记录在本上,固定放在护士站,并于次日晨交班提问进行检查,但是没有坚持到底。
3.每位护士能够利用业余时间自觉的学习科学文化知识,续专、续本,不断提高自身文化修养。
争取多发表有意义的论文;坚持每日英语的学习等等。
让我们大家每个人都贡献出自己的力量共同建设好x外科这个年轻的科室吧。
基层医务人员工作总结篇三
一、政冶思想方面:认真学习党的各项方针政策,法律、法规,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。几年来,自己不断加强思想道德和业务技能的学习,提高工作的责任心,工作严谨负责,勤勤恳恳,任劳任怨,积极配合主任的工作,不计较个人得失,加班加点按质按量完成任务。始终坚持以病人为中心,服务临床的思想,急病人与临床之所急。严格遵守危急值报告制度,及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。在完成临床检验工作的同时,还承担本科室进修与实习生的实习带教工作,坚持以理论联系实际,做到学以致用。
二、努力学习,不断提高医学水平和业务素质。在实践的工作中,把“实践”作为检验理论的唯一标准,工作中的点点滴滴,使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中,知识更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,我认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决自己在工作中遇到的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。
四、医疗安全、维稳管理、新型农村合医疗管理、创造安全舒适的工作环境,是日常工作正常开展的前提,20__年的本院的安全生产维稳管理,本人通过职工的会议培训,使全院职工安全意识有明显提高,通过组织安全生产隐患排查,使我院的事故发生率全年为零,保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料,为院领导班子更好地决策,并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。
五、总结经验、升华自我。我深切的认识到一个合格的医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过学习有关卫生知识,丰富了自己的理论知识。通过各种培训和业务专业讲座,从而开阔了视野,扩大了知识面。现在已能独立完成诊治过程,并能处理相关并发症,以及相关病历书写。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊、误治,尽可能的避免了差错事故的发生。
在过去的一年里,我取得了一些成绩,但离组织的要求还有一定差距。一是自身素质需要进一步提高,需要进一步加强学习,增强知识;二是工作的协调能力需要进一步加强。为适应新形势下的乡镇生服务工作的需要,我决心在以后的工作中,虚心学习,改进不足,踏实工作,再接再厉,不断提高自身素质,更加扎实地做好各项工作,在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力,做最好的自己,不辜负组织对我的期望。
我是一名普通的乡村医生,自从__年从事乡村医生工作以来,在卫生局及镇医院领导下,认真开展各项医疗工作,全面贯彻上级领导布置的各项工作和任务,全面履行乡村医生的职责。
认真负责的做好医疗工作。“救死扶伤,治病救人”是医生的职责所在,也是社会礼貌的组成部分。医疗工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用。为此,我抱着为患者负责的精神,用心做好各项工作,热情接待每一位患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,受到了村民的好评。
每次到卫生院开会,我都认真听取用心完成上级领导布置的任务,用心的向广大村民宣传党和国家的惠民政策。在儿童计划免疫工作中,走家串户送儿童防疫针的通知单,做了不少实实在在的工作,对于儿童家长的询问总是耐心的给予解释,直至满意为止。尤其是自__年开展农村合作医疗以来,更是在我和村民之间架起了沟通心灵的桥梁,我不厌其烦的向村民解释,宣传农村新型合作医疗的政策,并且认真执行上级政策。
自从踏入乡村医生的工作中,这_年来,在各级领导的帮忙和同道们的支持下,工作取得了一点点成绩,但与其他同道相比相差甚远,在今后的工作中,我要继续努力,克服不足,掌握更多更好的医疗知识,争取创造更好的工作成绩,为广大村民朋友排忧解难。
工作_年来,我逐渐认识到乡村医生是一个光荣而且神圣的工作,我将一如既往的兢兢业业地工作,为乡村医生增光添彩,为党和政府赢得民心,做一名合格的优秀的乡村医生。
基层医务人员工作总结篇四
自参加工作以来,本人坚持以病人为中心,全心全意为人民服务,认真开展各项医疗工作,全面履行一位医务人员的岗位职责,多次受到院领导的好评。现总结如下:
一、加强政治业务学习,不断提高自身素质。
工作以来,能够积极参加院部组织的各项学习活动,做到思想上、政治上时刻和党保持高度一致。同时,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。同时,通过参加上级或卫生院组织的各项评选活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、兢兢业业,认真履行本职工作。
救死扶伤,治病救人是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,为做好各项工作。本人坚持业务学习不放松,坚持学习急诊、内科科学理论,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高;坚持精益求精,一丝不苟的原则,热情接待每一位患者,认真对待每一例手术;坚持把工作献给社会,把爱心留给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。
三、严格要求自己,积极为卫生院的发展建言出力。
作为卫生院的一员,院兴我荣,院衰我耻,知情出力、建言献策是义不容辞的'职责。围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培养等方面,提出合理化建议,充分发挥一名忠于医疗事业工作者的作用。同时,严格要求自己,虚心学习,不骄傲自满,对比自己年长的同志充分尊重,对年轻同志真诚关心,坚持以工作为重,遵守各项规章制度,坚守岗位,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。工作以来,在院领导的帮助和同志们的支持下,工作虽然取得了一定成绩,但与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距。在今后工作中,本人要加强实践,克服不足,争取优异成绩。
基层医务人员工作总结篇五
为使我院新进员工尽快地适应、熟悉医院环境,了解医院创史、内部结构,使新进员工在短时间内对我院有着全面、详细、正确、的了解,对我院文化产生认同感及归属感。医务科在本年度已对我院新员工进行了新员工岗前培训,培训总结如下:
一、新员工职前培训。
1、20__年度参加培训人数15人。
2、医务科代表医院向新员工宣读欢迎信。
3、科室内部已全面了解及熟悉新进员工的到来。
4、我院人事科已为新员工做好入职准备,已介绍到科室及工作人员,并领取工作服。
5、所在任职科室已有资深医师作为其导师。
6、医院已为新进员工做好综合教育、医院规章制度等理论知识的培训学习。
二、科室岗位培训。
2、所在科室及功能介绍,科室内部特殊规定。
3、科主任向新员工描述工作及职责要求。
4、带教老师向新进员工分配工作并及时完成。
5、由我院办公室主任向新进员工详细介绍我院院史。
任职半个月:
1、熟悉并了解我院的各项规章制度。
2、可独自操作本科室部分工作。
3、熟练相关专业知识,面对提问对答如流。
4、培训学习知识能虚心学习、学以致用。
任职一月后:
1、科室工作流程能独自熟练操作。
2、与我院全体员工友好相处,团结友爱。
来院三月后:
医务科以对新员工进行了全面、细致的考核。
回顾20__年新员工培训,我院新员工人数比例越来越高,新员工积极上进、勤奋好学、虚心请教、对带教老师传授的东西学以致用!
基层医务人员工作总结篇六
自今年x月份参加工作以来,我一直以勤恳、踏实的工作态度对待自己的工作。在工作中积极向科室主任、同事请教学习,在取得一定进步的同时,也暴露了自身的一些不足。现将我本年度的工作情况简要总结如下。
自参加工作以来,我支持医院领导及科室主任工作,严于律己,自觉遵守各项制度,积极参加政治学习,要求进步,加强政治思想和品德修养。
在工作中努力求真、求实、求新,以积极、热情的心态去完成各项工作,以勤恳的态度对待本职工作。严格按照操作规程,严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地工作,把增强服务意识作为一切工作的基础。作为一名刚刚离开校门参加工作的新员工来说,实际操作的工作经验缺乏是我最大的弱点。
为此,在日常工作中,除了积极工作,在实践中汲取经验外,还主动向身份的同事求教学习,不断提高自己的工作技能。虽然刚参加工作不久,在科主任、技术组长及前辈的支持和关怀,到目前为此我可以独立操作dr、ct等医学影像设备,并独立排班上岗。工作态度和工作能力得到了同事的好评。
我遵纪守法,廉洁自律,自觉遵守各项制度,工作守时,不迟到、不早退,始终以良好的服务态度去完成各项工作任务。
基层医务人员工作总结篇七
随着现代社会的发展,医院已经进入市场化阶段,各家医院之间的竞争越来越激烈,而竞争的核心其实就是人才的竞争。医院的发展更是离不开人才。每年都有大批医学院校的毕业生走出校门,步入社会。如何最大限度地发挥这些年轻人的才能,帮助他们顺利成长,如何确保这些年轻人不仅具有较高的专业水平,又具有高尚的职业道德,使他们尽快适应医院工作的需要,是医院管理者应该着重考虑的问题。
一、医院基本情况。
沛县人民医院,是徐州医学院教学医院,沛县红十字医院。创建于1950年,是一所集医疗、教学、科研为一体的综合性二级甲等医院。是城镇职工居民医保、新农合定点医疗机构。
医院开放床位1200张,职工1185人,其中卫技人员876人,高级职称110人,中级职称307人,初级459人。医院年门急诊病人达70万人次,年出院病人达3.2万人次。医院科室设置齐全,开设25个病区。建有现代化的层流手术室,建立了icu、ccu、nicu、eicu病房。神经内外科、泌尿外科、骨科、肿瘤内外科、血液科、胸外科、心血管内科、普外科等多个专科分别为市、县重点专科。医院医疗设备先进。总值达1.2亿元。拥有核磁共振、螺旋ct、dr、cr、彩超、大型全自动生化分析仪、多功能数字胃肠机、医用高压氧舱、腹腔镜、超声刀、电子胃镜等先进设备,为优质医疗服务提供了硬件保证。
医院始终坚持科技兴院,不断开展新技术、新疗法。近年来,获县级以上科技进步奖40项。荣登2012中国医院竞争力百强榜,被国家卫生部授予“基层医院慢性疾病标准宣贯试验基地”、被省卫生厅授予“省住院医师规范化培训基地”。医院注重人才队伍建设,科室实行竞聘上岗,为优秀人才脱颖而出提供了良好的机会。医院不断扩大对外交流,先后与北京、南京、上海、山东等地医院建立了友好合作关系。
医院坚持内抓质量、外树形象、依法治院、科学管理。连续多年被江苏省、徐州市评为“文明单位”、“卫生行风先进单位”、“人民满意医院”,同时荣获卫生部“全国医院感染横断面调查组织先进单位”、省卫生厅“群众满意医疗卫生机构”、省“诚信示范医院”、市“医院能力建设先进单位”等称号;医院党委连续多年被市县委表彰为“先进基层党组织”。
六十多年来,一代代沛医人栉风沐雨,辛勤耕耘,为医院的创建、发展、强盛做出了令人瞩目的成就,沛医人将牢记“以病人为中心”的医院服务宗旨,善待好每一位病人,以人为本,坚定“四步走”战略,全力打造徐济之间最大医疗服务中心,为四省边际地区的人民群众提供高水平的医疗服务。
二、遵守职业道德、提升沟通能力。
道德是人们行为规范的总和,是人类社会发展到一定历史阶段,用以调节人们之间以及个人与社会之间相互关系的行为规范和准则。职业道德是指从事一定职业的人在特定的工作和劳动中所应当遵循的特定的行为规范。医德是在医务部门工作的人员(以直接面向病人的医护人员为主体)在整个医务职业活动中应遵循的行为规范和准则,它涉及医务人员职业活动中与伤病员的关系,也涉及医务人员相互之间、医务人员与社会之间的关系。
医生的服务对象是人,世界上最复杂的事物莫过于人。要做一名好医生,首先一点要研究人,全心全意为人民服务,这就是医德。医德不光是一种愿望,更是一种行动。这个行动贯穿医疗的全过程。怎样当一名医生,这是个既简单又复杂的问题,医学生从医学院校毕业,穿上白大衣,便称之为医生,然而,想要成为一个受欢迎的好医生,却包含着方方面面的内容。
医学是一门实践性很强的科学,因此,积极投身临床实践很重要。实践第一,在相同的实践机会中,成长的速度和程度又不相同,勤奋是必需的,思考和认真读书也是必需的。练就精湛的技术是做一名好医生的必备条件。临床是非常感观的,需要用眼睛、用耳朵、用鼻子、用手直接去感觉,既要跟着上级医生一起查房,聆听上级医生的指示,又要深入到病房与病人进行沟通,换药。如何取得医患之间的相互信任、如何跟着上级医生学习。小到如何跟病人换药、在白大衣下如何穿着,每一个细节都是有学问的。
三、职业生涯发展规划。
根据马斯洛的需要层次理论,员工也有自我完善、自我实现的需要。尽早规划自己的职业生涯,可减轻新到岗位的紧张感及压力,产生对未来的美好憧憬。
一个人要立足于社会,应该注重培养自己的实践能力,全面提高自己的实践素质,而不应该把精力过多地放在盲目的考证上。现在,“职业生涯设计”渐渐在上班族中流行,许多人正从盲目考证中解脱出来,给自己的整个职业生涯进行一个定位,以时间为单位,确定不同时期的目标,然后一步步实施,最终实现确定的职业目标。求职者,应先科学地进行职业生涯设计,然后有选择地学习专业,进而一步一步地实现自已的职业理想。
四、严格执行医疗安全核心制度。
1、医疗损害事件处理有关规定学习:正确处理医疗事故是保障病员和医务人员合法权益,维护医院工作秩序和社会治安的一项重要工作。目前,医疗环境不是太有利于年轻医师的成长,医患关系比较紧张。为了确保医疗秩序和医疗安全,提高医疗服务质量,做好医疗纠纷防范和护理风险防范非常重要。要让年轻人既要掌握专业知识,又要有风险意识,同时也要懂得保护自己的合法利益。所以国务院《医疗事故处理办法》、《医疗损害事件处理规定》等相关法规,应该一开始就学习,不要等出了事才想起来。通过学习既要懂法,还要在遇到相关问题时,知道处理程序、方式、方法。
2、医保政策培训:实行医疗保险制度改革后,参保病人开始有了自主选择医院的自由,医院由原来相对固定的病人群体,逐渐变成不稳定的群体,各医院间的竞争日趋加剧,医务人员以往那种大处方、大检查、乱收费等医疗行为,直接影响了参保病人的利益和医保制度改革在医院的实施,成为医院治理需要解决的迫切问题。因此必需因势利导,要求年轻医务工作者工作正视存在的问题,树立以病人为中心,以保证医疗工作正常进行和参保病人满足为前提,增强医保意识,充分熟悉医保改革对医院的影响和机遇,树立优质、高效、低耗的思想。
五、严格病历书写规范。
病历是医务人员地医疗活动过程中形成的文字、符号、图表、影像、切片等资料的总和,包括门(急)诊病历和住院病历。编写系统而完整的病历是医生必须掌握的一项基本技能,一份合乎要求的病历,在内容上能如实反映疾病的变化规律,以及医生对疾病的诊治和预防进行思考分析的经过,还要在格式上符合基本要求,为了达到这个目的,需要经过一番刻苦的学习和锻炼。
为加强医疗机构病历管理,保证病历资料客观、真实、完整。根据《医疗机构管理条例》和《医疗事故处理条例》,卫生部制定了《医疗机构病历管理规定》。为认真执行该规定,各医疗机构都建有病历管理制度,设置专门部门或配置专(兼)职人员,具体负责本机构病历和病案的保存与管理工作。
通过一段时间的培训,将极大的调动新进人员的工作积极性,为他们今后更好的服务于社会,创造一个良好的心理品质。
未来的竞争是人才的竞争,如何最大限度地发挥每一位立志施展才华的年轻人,给他们创造一个成才的平台,岗前培训是第一步。我们想通过这样的培训,对年轻人养成良好的道德习惯,将会受益无穷,对提高医院员工的整体服务意识,将会奠定一个扎实的基础。
基层医务人员工作总结篇八
1、根据《宁夏回族自治区医院消毒效果监测方案》的文件精神,院感科将重点法律法规文件印发给各科室,重点学习并记录,有《传染病防治法》、《医院感染管理办法》、《消毒管理办法》、《消毒技术规范》。
2、在医院领导的重视和支持下,各职能部门共同协作,于20__年9月18日,对全院医护人员进行无菌技术操作规范及手卫生培训及考核。培训人员达80多人次,尤其对重点科室工作人员进行逐一考评,现场打分,规范了无菌操作技术流程,提高了手卫生的依从性。
3、第一季度院感监测及检查存在的问题反馈:
(3)病例监测:本季度查阅病历703份,未发生院内感染病例;
(4)手卫生:统计第一季度各科室洗手液及洗手液的使用量,评价医务人员的手卫生依从性,对使用量较少的科室进行处罚,包括健之素使用量较少的科室。
4、改进措施:
(1)加大检查力度,尤其重点环节的管理;
(2)对重点科室,进行蹲点工作,按规范执行,保证患者的医疗安全。
基层医务人员工作总结篇九
医务工作者个人总结怎么写?我给大家整理了基层医务人员个人总结,欢迎大家参考。
作为一名医生,我的工作职责就是“竭尽全力除人类之病痛,助 健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤”。
作为一名基层的 医务工作者新手,我不辞艰辛,执着追求。
乡镇医疗卫生工作是预防 为主、防治结合的卫生机构,是农村三级卫生服务网的枢纽,是新型 农村合作医疗制度的重要服务载体。
从至至今,三年来的的实践工作, 我对自己工作有很多的思考和感受,在这里我作一下简单的陈述:: 一、恪尽职守,踏实工作 当我们步入神圣的医学学府的时候起,我就谨庄严宣誓过:“我 志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻 研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。
我决心竭尽全力除人类之病痛, 助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着 追求。
为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。
今天, 我不断的努力着。
基层医疗工作,更使用我深深的体会到,作为一名 基层医疗工作者,肩负的重任和应尽的职责。
按照分工,摆正位置, 做到不越位,不离任,严格遵守职责,完成本职工作。
只有把位置任 准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋 工作,一步一个脚印,认认真真工作,才能完成好本职工作,做好我 作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。
(一)、在门诊,往院的诊疗工作中,我随时肩负着乡4149 千多口人及处来人口的健康。
360天,天天随诊。
那怕是节 假日,休息日,时时应诊。
不管是在任何时候,不耽误病人治疗,不 推诿病人,理智诊疗。
平等待人,不欺贫爱富,关心,体贴,同情每 一位就诊的患者。
做到合理检查、合理治疗,合理收费。
在新型农村 合作医疗的诊疗中,严格按照新型农村合作医疗就诊规则,开展门诊, 往院的诊疗工作。
(二)、相关政策宣传及居民健康教育方面,从年新合医在我乡 开展以来,本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医 疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度,组织村医生及本院职工进 行培训学习,并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时 诊疗工作中,以发放宣传资料等方式宣传新合医工作。
以电话、现场 咨询及发放资料等方式,开展居民健康教育工作。
(三)、安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。
创造安全舒 适的工作环境,是日常工作正常开展的前提,的本院的安全生产维稳 管理,本人通过职工的会议培训,使全院职工安全意识有明显提高, 通过组织安全生产隐患排查,使我院的事故发生率全年为零,保证了 我院日常工作正学开展。
在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时 上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料,为院领导班子更好地 决策,并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。
(四)科室管理。
本人自负责医疗科工作以来,按照分工,摆正 位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,搞清职责,团 结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作。
在院领导指导 下,在本科室全体工作人员的支持和协助下,各项工作落实到位并扎 实推进,辅助科室相互协作,使科室医疗服务工作有条不紊的开展着。
通过派人进修、自我学习,集体培训等方式,使全体医务人员的诊疗 知识、诊疗技能及业务水平有了明显的提高。
增强了我院的诊疗报务 水平。
二、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质 在实践的工作中,把“实践”作为检验理论的唯一标准,工作中 的点点滴滴,使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中,知 识更新的必要性,现实驱使着我,只有抓紧一切可以利用的时间努力 学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,终究要被现 实所淘汰。
努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政 策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同组织 保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。
同时,在实践中不 断总结经验教训并结合本职工作,我认真学习有关国家医疗卫生政 策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。
并根据工作中实际 情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,解决自己在工作中 遇到的问题。
希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔, 不因虚度时光而羞愧。
三、存在问题 三年来,我自己努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处, 有些是急待解决、不容忽视的问题,在自己主观思想上希望多深入多 了解和全面掌握情况,在工作中也努力争取去做,在某种程度上给自 己和工作造成了不利的影响,在今后需要也必须注意和克服;在工作 方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和灵活性很好地结合起 来,提高工作质量;。
在工作中,我时常感到能力和知识的欠缺,需 要进一步提高各种业务素质和理论水平,提高文字水平和综合素质, 使自己圆满出色地完成本职工作;有时工作方法欠妥当,考虑欠周到, 在这里我向领导和同志们道个歉,希望有不到之处给予原谅。
三年来, 我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高,这些进 步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果,从老同志身上我 学到了吃苦耐劳的敬业精神,从充满活力的新同志身上也增添了我积 极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。
本人在这两年以来, 在各级主管部门的直接领导下, 认真开展各项医疗工作,全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务, 全面履行了一名基层医生的岗位职责。
一、 在政治思想方面 本人始终坚持党的路线、 方针、 政策, 始终坚持全心全意为人民服务的主导思想, 坚持改革、 发展和进步, 不断提高自己的政治理论水平, 积极参加各项政治活动, 遵守各项法律、 法规、 规章和诊疗护理技术规范、 常规, 具有良好的职业道德和敬业精神。
二、 在医疗业务方面 本人一贯树立敬业精神, 遵守职业道德, 履行职责, 本着为民众健康服务的思想, 认真负责地做好医疗工作。
“救死扶伤, 治病救人” 是医疗工作者的职责所在, 也是社会文明的重要组成部分, 医疗工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用, 为此, 我以对历史负责、 对患者负责的精神, 积极做好各项工作。
关心、 爱护、 尊重患者、 保护患者隐私; 努力钻研业务、 更新知识, 提高专业技术; 积极向社区民众宣传卫生保健知识, 对患者进行健康教育; 认真完成上级布置的各项义务。
三、 在工作中 坚持“精益求精, 一丝不苟” 的原则, 坚持业务学习不放松。
严格执行各种工作制度、 诊疗常规和操作规程, 一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治, 从未出现任何医疗事故或医疗纠纷; 认真完成继续再教育的各期学习, 并通过了各期的考核; 每年积极参加主管部门举办的规范化培训, 聆听著名专家学者的学术讲座, 并经常阅读杂志、 报刊和网络信息, 学习了大量新的医疗知识和医疗技术, 从而极大地开阔了视野, 很好地扩大了知识面, 不断加强业务理论学习, 不断汲取新的营养, 促进自己业务水平的.不断提高;始终坚持用新的理论技术指导业务工作, 能熟练掌握多种常见病、 多发病及疑难病症的诊治技术; 热情接待每一位患者, 坚持把工作献给社会, 把爱心捧给患者,受到了社会各界的好评; 同时, 严格要求自己, 不骄傲自满, 坚持以工作为重,遵守各项纪律, 兢兢业业, 任劳任怨, 树立了自身良好的医德和公众形象。
两年来, 在各级领导的帮助和同志们的支持下, 本人的工作虽然取得了一定成绩, 基本上能够较好地完成作为一个基层医生的各项工作和任务。
基层医务人员工作总结篇十
时光荏苒,光阴似箭,充满机遇与挑战的20_年已经过去,在院领导的领导下,全科通力合作,协调发展,在汗水和智慧的投入中,收获了新的成就,新的进步,新的跨越。看到科室发展前景蒸蒸日上,我内心感到无比欣慰和骄傲。我用全身心的投入工作来回报我自己选择的这份职业和为之而付出的辛勤努力。下面是我的述职报告:
一、职业道德。
我认为医生的执业是神圣的,我们踏入医学学府,曾经的誓言记忆犹新,我觉得良好的职业道德应具备如下:
1、救死扶伤,实行革命的人道主义,以病人为中心,全心全意为人民服务,多讲奉献,多尽责任。
2、热爱本专业,忠于职守,履行岗位职责。
3、廉洁奉公、遵纪守法,不以医谋私,执行各项规章制度。
4、服从工作安排,互相帮助,团结协作。
5、加强自身素质建设,举止端庄,文明礼貌,树立良好的医务人员形象。
6、努力学习,不断提高业务技术水平,减轻病人痛苦。
7、对待病人和蔼可亲,语言文明,解释耐心。
8、关心病人痛苦,平等对待病人,维护病人合法权益,实行保护性医疗制度。
9、工作严谨,实事求是,力求科学、准确、快捷、安全、果断。
二、工作责任。
1、清晰记录病案等各种档案。
2、增强技术能力。
3、检查好药品、医疗器械的供应和管理工作。
4、做好泌尿外科手术及其会诊工作。
5、做好白班、夜班的工作交接,切勿有事不关己心理。
6、增加培训。
7、增强科研能力,医院有很多便利条件,我们要为我国医疗卫生行业作出贡献。
三、未来。
除了思想上要与时俱进时时进步,还要提高自己的业务,20_年已经基本可以独立完成整台小手术,未来要娴熟基本功,增加大型手术、医疗介入、各科会诊等手术的能力。
基层医务人员工作总结篇十一
刘xx,内科第一党支部组织委员兼纪检委员、内科系统一组科护士长。从事护理工作三十余载,无论在任何岗位,承担任何工作,她都以敬业爱岗的思想觉悟,勤政廉洁的工作作风,无私奉献的忘我精神,践行着一名共产党员的铮铮誓言,得到了组织的充分认可和群众的高度赞扬。她曾先后获得“优秀护士”、“优秀共产党员”、“北京市优质护理示范个人”等荣誉称号。
政治思想方面,她坚定信念、强化学习,不断丰富党务知识,提升政治素质;廉洁自律、身先士卒,强化思想意识。工作方面,她爱岗敬业、尽职尽责,以优质护理服务目标作为不变的追求,不断完善制度流程,创新服务举措,热情服务,为患者办实事,办好事,提升工作成效。
面对新冠疫情,她勇当先锋,彰显模范作用。她第一时间报名参战,并动员科室党员、职工,外控输入,内防传播,筑牢阻击新型冠状病毒蔓延的城墙。积极参与核酸检测、疫苗接种、院感防控等工作,同时,协助科主任保证疫情期间医疗工作的正常运转,解决百姓的就医需求。“作为医务人员,要把患者放在第一位,作为共产党员,要把忠诚和奉献放在第一位”,这就是刘xx三十多年来一直践行的工作准则。
基层医务人员工作总结篇十二
xx,女,42岁,1992年毕业于晋中卫校后,一直工作于xx镇中心卫生院检验科。在过去的20多个年头里,作为一名基层医务工作者的她,既没有轰轰烈烈的事迹,也没有惊人的壮举,但她在自己平凡的岗位上兢兢业业,踏踏实实,对工作的一丝不苟得到了上级领导和院长的赏识,2008年4月被任命为医院会计,2009年加入中国共产党,2010年被任命为下曲镇中心卫生院院长助理,2011年兼职医院办公室主任,多次被评为文水县卫生系统先进工作者。
一、勇于实践,肯于实干,努力完成医院各项工作。
在医院管理工作中,她勤勤恳恳,兢兢业业,任劳任怨,尽职尽责。办公室是一个综合协调部门,是医院的重要岗位,工作繁杂、日常事务多,很多工作预想不到,也难以量化,加班加点是常事,既是办公室的唯一成员又是主任的她甘于埋头苦干、默默奉献、诚实敬业,始终践行“协助好领导、服务好职工”的工作理念,积极履行院长助理的职责,为院长当好参谋助手,完成了医院行政管理工作:安排各种会议、培训学习,制定医院工作计划、方案,并负责督促贯彻执行:做好数据统计、信息上报、工资审批和票据保管工作:落实安排总值班以及节假日的排班:对上级机关下发的各项通知、工作要求等,及时地向院长汇报并传达到相关科室,及时反馈各种信息,做到快捷实效,保证上下政令畅通。有时材料多、要求急,她就加班加点、不分昼夜,全身心投入工作之中。2010年4月份,下曲镇中心卫生院被县卫生局指定为医药卫生体制改革试点单位,深知此项工作的责任重大,任务繁重,她欣然接受了全面负责办公室的工作。方案是行动的纲领,方案制定的好坏直接关系到医改的成败。为此,她协助院长一周加班加点,经过反复探讨,深思熟虑,制定下发了《下曲镇中心卫生院基层医药卫生体制改革实施方案》《下曲镇中心卫生院人事制度改革实施方案》等五个大方案,重新修订了一系列医院规章制度、岗位职责和科室制度,顺利完成了医改试点工作的各项任务,为兄弟单位起了个带头作用,得到了上级卫生部门的肯定和认可。
在财务工作中,她懂得自己工作的特殊性,因此以“廉洁自律、敬业爱岗”为准绳,严格按照财务管理制度的规定做好会计帐薄的登记、报表编制、会计档案的保管:根据财务管理的特点以及财务管理的需求,及时听取院长及上级主管会计的指导意见,从而使每项工作有计划、有落实、有监督。特别是在资金管理上,行使监督职能,审核控制好各项开支,做好资金预算和合理应用,严格控制和防止资金占用,提高了医院的资金利用效率,并认真搞好财务分析,为领导提供有效的参考依据,使得医院的运转活灵活现。今年,接受省、市财务工作大检查时得到了专家的赞赏。
在检验工作中,她认真履行科里的各项规章制度,一切检验操作都严格遵守操作规程。对待工作认真负责,时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本,认真处理好工作中遇到的疑难问题。对检测结果与临床诊断不太相符的结果,坚持做到复查,确保检验报告的准确性,及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。
在后勤工作上她身先士卒,吃苦在先。医院职工大多在城里居住,每天中午就餐人数不下10人,为了节省开支,医院未聘用厨师,她总是自告奋勇为大家做好午餐。在她认为自己是个党员干部,吃点苦不算什么,所以大家都亲切的叫她“霍师傅”。
二、坚定理想信念,树立党员形象,努力做到廉洁自律。
作为一名党员干部,她深刻知道自己的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志。所以,在日常生活和工作中,她不断坚持学习党的路线、方针和政策,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,用党的一系列理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观。在平时的工作中,她一直以来都高标准、严要求自己,时时刻刻谨记自己身份,珍重自己的言行、人格和名誉,在实践中加强党风廉政建设,工作中时刻提醒自己不奢侈享乐,不铺张浪费,勤俭朴素,时刻自我警醒、自我约束、自觉抵制各种诱惑,不断加强党性修养,增强自身在新形势下拒腐防变的能力,努力使自己成为“勤政廉洁”的忠实践行者。她一贯坚持的原则是:“既是党员就应该力求率先垂范,发挥一名共产党员应有的先锋模范作用”。
她就是这样一名貌不惊人,语不压众的普通基层医务工作者,长期以来一直恪守着“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言,将自己的青春飞洒在了医院这片热土上。
基层医务人员工作总结篇十三
近年来,国家对健康事业的重视度不断提升,基层医疗卫生工作也成为政府和社会的关注焦点。基层医务人员是与患者直接接触的医疗工作者,常年扎根在农村、乡镇和城市社区,奋战在病患与生活的交汇处。他们承担着日益增加的工作压力,不仅要提供基本的医疗服务,还要承担健康教育、疾病预防和社区管理等多种职责。在这样的背景下,基层医务人员的心得体会对于提高基层医疗卫生工作的质量和效率具有重要意义。
基层医务人员需要应对各类疾病和病患,其所面临的医疗情况十分复杂多样。因此,他们必须具备广泛的医学知识储备。充裕的知识储备可以让他们更好地指导患者进行健康管理,有效预防疾病的发生。同时,这也是他们提供高质量医疗服务的基础。因此,基层医务人员需要不断学习和积累知识,通过不断的专业提升,使自己具备更强的综合医疗能力。
作为直接面对患者的医务人员,基层医务人员的沟通技巧尤为重要。良好的沟通能力可以帮助他们更好地与患者建立信任关系,理解患者需求并提供相应的医疗服务。基层医务人员可以通过关注患者情绪变化、倾听患者诉求、语言明了简单等方式,加强与患者的有效沟通。只有通过有效沟通,患者才会愿意配合医务人员提供的医疗服务,增加治疗的成功率。
随着社会经济的发展,人们对健康问题的关注度不断提高,因此基层医务人员不再仅仅是提供医疗服务的角色,还需要承担健康教育的任务。他们通过普及健康知识,传授疾病预防的方法,引导患者养成良好的生活习惯。通过健康教育,基层医务人员能够更加全面地提高患者的健康素养,减少疾病发生的风险,提高患者的生活质量。
基层医务人员是医疗卫生体系的重要组成部分,他们为社会的健康事业做出了巨大的贡献。在工作中,他们通过不断学习与沟通技巧相结合,加强了与患者的联系,提高了医疗服务的质量。同时,通过健康教育,他们为患者传递了生活健康的理念,并积极引导患者养成良好的生活习惯。基层医务人员的心得体会为社会提供了宝贵的经验,在未来的基层医疗卫生发展中将起到重要的指导作用。
基层医务人员工作总结篇十四
校医院现有职工62人,其中党员16人,担负全校师生员工及家属的预防保健和医疗工作,曾先后被山东省委高校工委和东营市委授予“先进基层党组织”和“先进集体”荣誉称号。
提高服务质量,构造和谐医患关系。多年来,校医院充分发挥党支部的战斗堡垒作用,狠抓党员和职工两个文明建设,开展“不是亲人胜亲人,四个一样见真心”主题教育,要求医护人员切实转变思想观念,增强服务意识和临床医疗质量,齐心协力,共同打造医院的服务品牌。在医疗临床中,他们力求用尽量多的嘱咐,尽量多的责任心,换取病人的放心和满意,构造出了和谐的医患关系。
发挥模范作用,关键时刻尽显本色。校医院每位党员都充分发挥先锋模范作用,吃苦在前,享乐在后。在防控非典和禽流感工作的关键时刻,党员不顾个人安危,主动放弃休息时间,加班加点工作,为确保师生员工的安全,始终战斗在工作第一线,得到了上级和广大师生员工的高度评价。在集中为大学生组织的体检、注射疫苗等工作中,医院始终坚持“学生至上”原则,为保证学生正常上课,在党员干部带领下,全体职工推迟下班一个半小时,克服一切困难,用最短时间,安全高效地完成了全校5000多名大学新生甲、乙肝疫苗的集中注射;对于青岛校区学生的体检,医院则利用周六周日派人到青岛,白天晚上连轴转,集中2天完成多人的体检任务。很多党员都主动要求去参加体检工作,他们总是说“哪里任务重,我们就去哪里”。此外,党员还经常自发为贫困生捐款,涌现出了许多无私奉献、真诚感人的典型事迹。
基层医务人员工作总结篇十五
半年下派工作经验交流(市卫生局)根据《、市政府关于组织万名干部到基层帮助工作的通知》(××文〔2004〕26号)和《组织部关于印发〈关于组织万名干部到基层帮助工作的实施方案〉的通知》(××组〔2004〕32号)要求和部署,市卫生局结合卫生工作实际,在全市卫生系统组织了千名医生到基层帮助工作,半年来,基层卫生机构的技术水平得到了提高,大医院的医务人员得到了锻炼,老百姓的“看病难”“看病贵”的矛盾得到了缓解,取得了较为突出的工作成绩,现汇报如下:
一、“千名医生下基层”工作情况
(一)领导重视,精心组织
1、成立专班,制订方案。
为加强对医生下基层工作的统一领导和组织协调,市卫生局及时成立了以局党委书记张建华、局长林国生为组长的“千名医生下基层”工作领导小组,抽调精干人员组成专班,制定实施方案。为扎扎实实开展好“千名医生下基层”工作,市卫生局还专门从直属单位选派了14名优秀青年干部,作为“联络员”
派到各区卫生局参与和督导各项工作的落实。各区卫生局也高度重视这项活动,迅速成立精干工作专班,确定工作目标,按要求去实施医生下基层的工作方案。全市二级以上医疗机构中的82家支援单位,认真落实市、区卫生行政部门的“千名医生下基层”实施方案,制订了详细的“对口支援”和下派医务人员的计划。
2、明确任务,选派人员。
“对口支援”和“千名医生下基层”工作实施方案明确了工作任务:一是指导基层医疗卫生机构开展预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育技术服务工作,并直接深入社区和乡村开展医疗防疫工作;二是开展对基层医疗卫生机构的管理人员和医务人员的培训工作,免费安排基层医疗卫生机构的卫生人员进修学习;三是指导基层医疗卫生机构加强行政管理工作;四是积极开展对口帮扶工作,无偿支援基层医疗卫生机构的基础设施建设,帮助基层医疗卫生机构加快建设和发展。
所有的支援单位非常重视这项工作,认真选派符合条件,政治素质好,有较强事业心和责任感,身体健康的医务人员,并积极与受援单位联系,主动上门调研,有针对性地选派对口支援的医务人员到基层帮助工作。各基层医疗卫生机构也都拿出受援计划,切实安排好下派医务人员的工作、学习和生活。
3、开展培训,启动工作。
春节前,市卫生局组织召开全市卫生系统
“千名医生下基层”动员大会,并对下派的530名医务人员,进行了全员培训。要求下派的医务人员除完成日常的支援任务外,还应做到“三个一”:一是每个月要轮流进行一次专业知识的专题讲座;二是下派的医务人员,每两个月要轮流下到社区和乡村进行一次健康教育活动,传授医疗、预防、健康教育、计划生育、保健、康复等方面的知识和技能;三是支援医院或下派的医务人员,每两个月要在对口支援的社区卫生服务中心和乡镇卫生院开展一次义诊咨询活动。
2月底,全市13个区先后举行了“千名医生下基层”的启动仪式,支援单位与受援单位签定了协议书,所有的医务人员全部都按时下到对口受援单位开展帮扶工作。实际下派的医务人员有530名,其中副主任医师以上的有117名,挂点医务人员135名,驻点医务人员395名,有263名医务人员下到6个远城区的乡镇卫生院。
(二)脚踏实地,扎实工作
1、积极开展各项医疗卫生活动。
识,宣传“千名医生下基层”的目的,为群众排忧解难,把党和政府的关怀送到群众中去。下派的医务人员,主动下到社区和乡村,走家串户,为孤寡老人、残疾人、低保特困家庭等弱势群体提供免费服务,有的医生还自己掏钱为病人购买医疗仪器,赠给病人使用;有的则采取发放爱心卡的形式,为出行不便的病人上门送医送药。5个月以来,下基层的医生共接诊病人13万余人次,开展大小手术1663台,双向转诊1303人次,康复治疗19175人次,健康教育53949人次,健康教育期刊530期,提供计划生育技术服务指导6326人次,免疫接种26065人次,在7个中心城区中的下派医务人员还积极参与推进基本医疗保障进社区的活动,为社区居民上门进行免费健康体检并建立家庭健康档案等。
2、帮助基层开展新业务、新技术。
这次下派的医务人员都是从全市大中型医院抽调的骨干,其中有博士、硕士,主任医师、副主任医师;有临床医生、技师、护士;还有预防保健人员。他们下到基层后,运用自己的专业技能帮助基层开展了各项新业务、新技术。江夏区法泗卫生院在“防非”期间,区卫生局为其配备2台价值约20万元的新设备,一台为半自动生化分析仪,一台为血球计数仪,因该院检验医师技术力量薄弱,两年来从未使用过。市三医院根据这种情况,专门派出一名经验丰富、技术过硬的检验科主治医师驻点支援法泗卫生院开展临床检验工作,并且指导基层检验医师操作新的仪器设备开展新技术、新业务,受到基层卫生院和群众的称赞。
3、提高基层医疗技术水平。
这次受援单位普遍存在硬件设施差、技术水平落后、人员素质不齐的问题。根据这种状况,支援单位伸出援助之手,除下派医生外,还赠送资金、设备、仪器、药品等,开展了多种形式的帮扶工作。市一医院无偿援助每个卫生院价值6万元的急需医疗器械、药品和汽油发电机,帮助基层卫生院改善硬件设施条件;市普爱医院不仅为对口支援的乡镇卫生院派出各科专家,还组成医疗小分队,展开各种医疗抢救活动;协和医院下派专家指导社区卫生服务中心的医生收治慢性心衰病人,取得了较好的疗效;省中南医院和解放军161医院派教授到社区卫生服务中心,对内科住院病人进行联合查房,查房中边问边讲,理论结合实际,使基层医务人员上了一堂生动的“床边教学”课;通过开展“千名医生下基层”工作,城市社区卫生服务机构和农村乡镇卫生院有机会和大医院的专家零距离的交流,医疗技术水平有了明显的提高。
4、培养和锻炼了城市医务人员。
我市大型医疗机构的医务人员通过“对口支援”和“千名医生下基层”活动,走进了社区和乡村,了解了基层卫生状况和老百姓的卫生需求。通过到社区和乡村为老百姓解决急难病症,在基层开展医疗卫生工作,城市医务人员深深感受到了基层医疗卫生单位条件的艰苦和老百姓“看病难,看病贵”的痛苦。“对口支援”和“千名医生下基层”活动,使城市医务人员得到了培养和锻炼,提高了他们为人民服务的政治素质和职业道德。
(三)加强管理,认真考核
为切实开展好“千名医生下基层”活动,市卫生局制订了下派人员的管理与考核办法,各区卫生局和支援单位也采取了各种管理措施,加强了对下派人员的管理,提高了基层医疗卫生单位的管理水平。
一是对下派人员一律实行业绩考核目标管理。通过市、区“千名医生下基层”工作专班和基层医疗卫生机构的共同监督管理和考核,确保了支援单位按要求派出人员,下派人员按时到基层开展工作。
一篇带教心得体会,一篇带教工作总结。同济医院派出的护士除指导基层护理工作外,还帮助硚口区易家墩街社区卫生服务中心建立规范操作规程。通过开展“千名医生下基层”工作为基层医务人员提供了到大医院免费进修学习机会,并建立了“双向转诊”和“随时会诊”制度,为基层留下了一只“不走的医疗队”。使基层医疗机构的管理水平有了明显的提高,医疗服务质量有了明显的改善。
二、“千名医生下基层”工作体会
一是通过把“千名医生下基层”与“对口支援”工作有机的结合在一起开展,建立了一个大医院与基层医疗机构合作的平台,使大医院下派的医务人员成为双方长期业务来往的关系纽带,形成了一个“双赢”的局面,有力地推动了“千名医生下基层”活动的持续开展。 二是通过把下派一个人与组成团队支援形式的结合,充分体现了医疗卫生工作的特点,把医疗卫生帮扶工作做到了实处,同时也锻炼和培养了城市医务人员在基层的独立处置能力和团队合作精神。
三是通过大医院的对口支援和医生的'下派,有效地发挥了城市医务人员在基层的作用,城市医务人员的言传身教极大地促进了基层医务人员的学习热情,提高了基层医务人员的技术水平;城市医务人员在基层为群众的服务大大缓解了老百姓的“看病难,看病贵”问题。 四是通过实践证明,“千名医生下基层”工作取得的成效,是全市各级领导关心、重视和社会各界大力支持的结果;只有在、市政府的正确领导下,“千名医生下基层”工作才能顺利开展,才能得到广大人民群众的欢迎。
三、下一步工作打算
一是进一步加强对“千名医生下基层”工作的管理,使该项工作稳步向前推进。我们将继续在、市政府的领导下,在市“万名干部到基层帮助工作”领导小组办公室的具体指导下,按照“千名医生下基层”管理办法,加强对下基层医务人员的管理。同时,主动关心他们的工作、学习和生活,让他们安心基层工作,使他们能够顺利完成支援基层的工作任务。 二是认真开展工作总结,推广工作经验,部署下阶段工作任务。“千名医生下基层”工作开展以来,各级卫生行政部门、支援单位和受援单位都积累了大量的、宝贵的工作经验,要通过这次工作总结,认真归纳和整理,总结经验,以便将好的做法向全市推广。同时,部署并完成好下阶段的工作任务。
三是提早准备,为明年开展“千名医生下基层”工作打下基础。今年我市开展的“千名医生下基层”工作,既是我市的首次,同时,也在全省和全国开创了一个先例。我们要在没有外地经验可借鉴的前提下,认真分析今年工作,仔细查找问题,研究解决办法,为使明年的“千名医生下基层”工作开展的更加扎实有效打下良好的基础。
2015年,****对口帮扶活动启动以来,***人民医院在旗委、政府的统一安排部署下,切实为农牧民排忧解难。根据帮扶任务,召开了专题会议进行研究部署。做到了干部率先垂范,想办法,出实招,积极做好帮扶工作,取得了良好效果,受到了帮扶对象的好评。
据统计,此次活动共计投入83人次,走访群众62(人)次,慰问帮扶困难群众8人次,赠送大米、面粉、食用油等生活必需品折合现金共计5000余元,减免医药费用10000余元,修缮房屋费用4000余元,为群众办好事、实事26件。帮扶活动呈现出“起点高、力度大、效果好”的特点。
一、主要措施
(一)迅速启动,深入走访
把扶贫作为重点工作来抓,锲而不舍,一抓到底,力所能及地帮助贫困户解决生活上的实实在在的困难。
(二) 改善基础设施条件,加快脱贫步伐
四郎城嘎查农牧业基础设施薄弱,交通不便,信息不灵,要彻底实现脱贫,就必须从根本上改善这些条件。为此,我院积极帮助该嘎查加强基础设施建设,积蓄发展后劲,促进脱贫致富。帮扶该嘎查之时,亦是我院住院大楼建设关键时期,资金严重不足,但我们没有因为自身的困难而放弃,在医院资金特别困难的情况下,帮助该嘎查狠抓了如下建设: 一是改善了居住条件。在走访了解过程中,了解到该嘎查***户房屋年久失修。为此,我院筹集资金4000余元,为牧民修缮房屋,帮助牧民脱贫致富,让牧民得到看得见摸得见的实惠,使被帮扶对象进一步感受到和谐社会的温暖。
党员深入推进牧区党建工作奠定了良好的基础。
(四)加强卫生扶贫,解决看病贵、看病难问题。 该嘎查卫生室设施简陋,看病依靠的是“老三件”,仅有的一名村医素质不高,平时仅能看些感冒之类的小病。牧民们得了病往往是在家硬挺,拖不过去了才去医院,到这时,已经拖成了大病。“一人得病,全家拖贫”。为从根本上解决该嘎查牧民因病致贫、因病返贫的问题,我院利用自身卫生资源优势,为他们培养卫生人才,大大增强了为当地群众健康服务的能力。同时规定该嘎查所有病人只要叫救护车,我院必须免费接送。仅此一项,今年我院就为该嘎查10名病人减免费用1万余元。
除此以外,院领导还多次带领医师到该嘎查义诊,免费赠送药品达3000余元,使该嘎查的牧民不出嘎查就享受到了旗医院高质量的服务。
(五)捐款捐物,送医送药,解决群众困难
被帮扶的困难群众大多数由于各种原因,生活都比较困难。结成帮扶对子以后,在积极做好帮扶工作的同时,院职工时刻把他们的困难挂在心上,力所能及地帮助他们解决生活上的实际困难,院职工多次捐款捐物,都及时的送到了该嘎查牧民手中。
出打工,境况十分困苦。了解到这一情况时,将其作为帮扶对象,经常为他们送去慰问金和米、面、油等生活用品,帮他们度过难关。今年**月份,帮助***在我院顺利完成***手术,减免全部医疗费用***余元。
今年**月,院领导***在走访四郎城嘎查时,院领导得知牧民****家计萧条,家中子女考上大学,无法支付高额的学费。医院每年出资4000元,为他们买生活、学习用品,帮助他们一家度过难关。
二、存在的主要问题
今年,全旗对口帮扶活动以来,旗医院精心组织,扎实开展,虽然取得了一定的成绩,但离旗委、政府的要求和人民群众的期望仍有一定的差距,还存在不足之处。主要有:
一是该嘎查农牧业基础设施薄弱,很多房屋年久失修,帮扶资金匮乏。
二是全嘎查贫困户还大量存在,帮助该场脱贫致富的任务依然繁重。
三是该嘎查通往上都镇的道路仍然是砂石路,冬天下雪交通不便、信息相对闭塞,手机信号微弱,这些将成为下一步协调帮扶的重点。
总之,下一步,全院职工将进一步解放思想、大胆创新,总结经验、弥补不足,扎实推进活动深入开展。
一、医院实行院长查房(行政、医疗)。行政查房每月1-2次,业务查房至少每周1次,分别由院办、医务科分别按职能范围,召集相应职能科室负责人,安排查房时间和内容,并报请主管院领导审批,院级领导按照分工参加查房。
1、院办或医务科于查房前与科室主任作双向交流,帮助科室明确查房内容和程序,将了解到的情况提前向相关职能科室反馈或请示分管领导,以提高查房质量和效率。
2、主题围绕医院学科建设,科室管理和需要解决的具体问题。
3、由院办主任或医务科主任作好记录,并对有关工作予以督办。
二、医院设院长接待日,主要负责接待患者及家属、社会各部门、各届人士、医院各级干部职工、(离)退休人员对医院工作的建议与意见,由院办主任做好记录。接待后有关问题和事项由院办按照分工督办相关职能部门和负责人办理并作回复。
三、院级领导定期或不定期下科室调研工作,应本着精简、高效、主动、服务的原则。
基层医务人员工作总结篇十六
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
生活中,先进典型、模范代表、时代楷模始终没有离开过我们。先进典型和事迹是基层中杰出的代表,他们的先进思想和模范行动,是大家的榜样、社会的财富和前进的动力。大张旗鼓宣传先进人物和他们的事迹,扎实推动社会主义文化进程,为经济建设服务,一直是我们各级组织的优良传统和好的做法。正确总结和提炼先进典型和事迹,不仅能够有效带动基层队伍,激发队伍士气,树立起奋斗的目标,更加能够通过先进事迹学习更多的成功经验,如何总结和提炼先进典型和事迹,无疑是对党务工作者又一挑战。
先进典型和事迹所展现的目的就是为了给大家提供学习的信息,因此,在学习先进事迹时,应当将事迹内容读透,可以说烂熟于胸,充分事迹材料中的一字一句,逐渐抓取其中重要的信息,进行深入分析,每一份材料中必然会对先进典型的事迹过程及做法进行展现,但为了避免文章太过于繁琐,所以材料必然相对地较为简单,这里说到的简单,并不是指文章内容贫乏,而是在报道内容着重强调要点,为此,在总结时,尽可能地理解每一个字句的含义,再结合实际工作情况,将材料内容展开来看,将先进典型和事迹内容逐渐套用到工作中来,形成更加明确的真实地材料信息,简而言之,就是结合实际工作来看材料内容,这样有助于将抽象的概念具体化,使信息内容更加便于理解,更加贴近事实。同时,这也能够使总结和提炼信息者,对材料中提到的成功做法与实际工作是否能够结合起来更加明确,从而总结和提炼出更加符合实际工作需要的.信息。
同时在提炼和总结基层的先进典型和事迹时,在遇到阻碍的情况下,应当及时通过各种方式将问题了解清楚,避免因为个人思维的误导,导致对信息理解的错误,致使无法将经验正确地运用到实际的操作中。同时在学习基层先进典型和事迹的过程中,应当抱着一份虚心的态度,虔诚地对材料进行学习,全面性地进行总结学习,从中发现更加具有现实意义的信息,通过融合实际工作情况,将成功经验融合进来,创造性地开展工作,使各项工作更加具有时代气息,更加符合发展的需要。
大张旗鼓宣传基层的先进典型和事迹,一直是我们各级组织的优良传统和好的做法。而善于总结和提炼有用信息,为岗位提供更加有力信息,是促进岗位进步的有效措施,是有效带动员工士气,促进员工自觉学习,勇于开创的重要方法,更是为企业发展提供更多优秀经验和做法的重要举措。