培养创新思维是培养未来人才的关键，我们应该注重培养学生的创新能力。总结要简明扼要，突出重点，避免废话和赘述。感兴趣的话题，如总结的重要性和技巧，可以在这里找到答案。

民生生活会个人发言六个带头篇一

各位领导，同志们：

根据要求，现将个人对照检查材料汇报如下：

一、存在的主要问题及原因。

今年以来，我对照上年度民主生活会中同志们对我提出的意见与建议，认真查摆问题，剖析产生原因，制定整改措施并提出目标要求，各项工作取得了一定的进步。回顾这一年的工作，虽然取得了一些成绩，但对照要求，仍存在一些问题和差距，主要表现在以下几个方面：

一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。党的十九大召开后，我通过党委中心组集中学习研讨、个人自学、研读有关资料等方式，不断加强学习理解，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，综合理论素养得到了一定的提高，但同时还存一些不足。比如，在学习的安排方面，还存在参加公司集中学习多、自主学习少，有时认为业务繁忙，自我放松了学习上的要求，主动出击不够;在学习的系统性上，全面认识理解党的十九大精神还不够，结合实际思考不够，特别是没有把学习同中盐具体实践紧密结合起来学习，缺乏更深层次的理解和思考，一定程度上还存在站位不够和学用两张皮的现象;从学习效果看，学习还不够均衡，有实用主义倾向，和企业改革、国企建设、党建等与自身职责领域结合紧的用力多、学的多、思考的多，对感觉同自身没有直接联系的内容学习思考和精力投入相对较少，影响了综合的学习实效，在学深、弄懂、做实上面还有一定差距。

二是认真执行党中央决策部署和上级党委的决议决定方面。当前总公司的总体发展是平稳向好的，个人能够带头坚持请示报告制度，个人有关事项按规定程序向党组织请示报告，同时按照中央和上级党委、总公司党委要求抓好了贯彻落实，但在具体执行过程中还存在用力不均的现象。比如，对经营管理的事项，关注的多，用力的多，对企业其他方面领域的事项，尽管也从全局的方面给予关注，但投入的精力和气力与生产经营工作还有差距;在推动落实部分工作进程中，还存在前期部署多、提要求多，但后期跟踪落实少的现象，除了重点关注的以外，对其他的情况进展掌握的还不够及时全面;在推进落实公司制改革、瘦身健体、资金集中、集中采购等重点任务进程中，尽管这些工作按照部署要求得到了推进，也达到了预期效果，但如果能够在监督落实和督办推进上再主动积极一些，可能最终效果会更好一些;抓早抓小、端口前移的意识还不够强，对个别企业党员领导的苗头性、倾向性问题更多的采取了提醒、纠正等方式，没有做到从严管理，存在时紧时松的问题。

三是对党忠诚老实方面。坚持做到对组织讲真话、讲实话，严守政治纪律政治规矩，不当“两面派”，不做“两面人”，不欺瞒组织，对党忠诚老实，自觉做到坚定政治信仰，但是在政治敏锐性上还有一定差距。比如在日常生活中随大流的错误认识，战斗性消退了。对社会上传播小道消息、随意评价时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想，存在见怪不怪心理，觉得和自己没有直接关系，也就抱着事不关己高高挂起的态度去对待;作为总经理、党委副书记，尽管主观上有抓好纪律规矩的认识和责任，但具体工作中，更多的把精力和主要任务放在抓生产经营上，有时存在如果在抓党建和党风建设上投入精力过多是种了别人责任田的疑虑;在面对一些企业领导干部时，尽管在纪律规矩方面提了要求，也认真组织了提醒谈话和廉洁谈话，但更多的是按照分工任务和规定动作提要求，主动出击的意识不强;对于个别同志在遵守党的政治纪律和政治规矩方面存在的模糊认识，对广大党员干部政治纪律政治规矩方面的约束和管理，提原则要求多，就事论事多，事后管理多，没有从制度机制预防、加强管理方面提出更加具体有效的措施办法。

四是担当负责、攻坚克难、不回避矛盾方面。能够履行从严治党责任，认真执行党的干部政策，以钉钉子的精神去推进有关工作落实，但仍然存在盯得不紧和不深不细的问题。如果能够工作再细致一些，端口前移，就能更加有效的去处理。在面对纷繁复杂的经营管理问题和所属企业面临的诸多发展问题，有时还不能完全将“上情”和“下情”结合起来，全面深入实际、了解基层，发挥集中民智的作用，做好解决民意的工作。比如总部年金工作，作为历史遗留问题，涉及到多方面利益，并且已经开始支付实行多年，调整不好就会引发各类矛盾问题。在领导班子的支持下，在有关部门的配合下，本着稳中求进原则，经过反复取证和测算，制定了调整修改方案，下一步将依照有关程序通过后实施。尽管克服重重困难，取得了实质性的进展，但也反映出对复杂的遗留问题，还缺乏一抓到底的恒心，今后将在工作中予以解决。

五是“四风”特别是形式主义、官僚主义方面。个人认真贯彻中央八项规定要求，注重转变工作作风，不断带动了各项工作的推进完成。但一些问题还需要进一步加强和改进。比如，同群众联系不够紧密的问题，未能做到从群众中来、到群众中去，只注重了解自己想要了解的问题，没有关心群众想什么、盼什么、要什么，全心全意为人民服务的宗旨意识不强，仍有蜻蜓点水的现象，对办公室中难以听到、不易看到和意想不到的新情况、新问题，深入基层一线不够，调查研究不够;落实“一岗双责”党建责任过程中，只局限于上传下达，内容没有联系改革、发展的形势，没有联系工作实际，特别是没有联系党员干部的思想工作实际，尽管一些工作取得一定效果，但在一些方面流于了形式;和年轻党员干部谈心交流不够，不注重倾听年轻干部心声，不了解其现实思想状况和个人需求，被动迎接汇报多，除布置和研究工作外，主动沟通少。

六是严格执行廉洁自律准则方面。能够严格执行中央八项规定精神和各项廉洁纪律，自觉抵制和反对特权思想特权现象，严格执行履职待遇和业务支出规定，自觉做到廉洁自律。但还存在落实“一岗双责”还不够到位的问题。比如，尽管对“一岗双责”有着认识，也在推进工作中对党风建设、作风建设和廉洁自律等方面提出了要求，但思想中片面的认为自己的主责是生产经营工作，这些都不是自己的主业，更多的把这项工作当成“软指标”“软任务”，个人抓好执行就行。同时，注重对身边人严格管理，但从思想深处进行根本性的教育引导上做得还不够。

以上问题的产生，究其根源，既有客观的原因，又有主观方面的原因，但从深层次来说，还是自己在思想认识上出现的偏差。总结起来主要有以下原因：一是理论学习不够深入，对学习抓的还不够紧、不够实，理论向实践的转化不够;二是宗旨意识树的还不够牢，全心全意为人民服务的宗旨意识还不够强;三是作风建设抓的还不够持续，没有用更高的标准去要求自己。

二、整改措施。

下一步，在认真学习贯彻十九大和习近平总书记系列重要讲话精神的基础上，按照总公司党代会提出的下一阶段工作要求，带头学习领会、带头贯彻落实、带头推动工作，以更高的标准从严要求自己。

二是担当负责抓落实。要进一步提升担当负责意识，提高问题处理能力，不断提升企业经营管理质量，以高度责任感与使命感，以敢为争先的担当精神确保生产经营工作继续取得大的进步。

三是不断加强团结协作。认真贯彻落实国资委党委和总公司党委的各项要求，团结带领经营班子敬业奉献，积极带动影响广大干部职工，提高他们干事创业的决心与信心。

四是认真履行“一岗双责”。认真履行党建和反腐倡廉建设“一岗双责”，强化纪律规矩意识，把纪律挺在前面，将反腐倡廉工作落到实处，带动和影响广大干部职工为圆满完成新年度目标而奋斗。

民生生活会个人发言六个带头篇二

明确努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下。

2020年我坚持认真学习和深入贯彻总书记系列讲话精神，特别是以新时代中国特色社会主义思想为指引，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。进一步的加强政治理论学习，及时领会党的文件精神，不折不扣的贯彻党的政策、方针、路线，不断提升自己的政治理论修养，用党的最新理论成果武装头脑和指导实践。

1.思想方面：加强理论学习，提高主动性和自主性，充分利用学习强国软件进一步提高理论水平，积极参加集体学习。利用工作以外时间多看多学，提升对党的十九大四中、五中全会精神和新时代中国特色社会主义思想的认识。

2.政治方面：思想和行动上与党中央保持高度一致，坚决维护中央权威，坚决维护总书记核心地位，帮助管辖范围内同志保持政治信仰，将集团公司的部署和要求读懂吃透，结合自己的工作实际不打折扣的贯彻和执行。

（一）学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是理论学习不深入。作为县政府的**，下意识地把自己当成了一个抓经济、搞服务的干部，学习存在“实用主义”现象，用什么学什么，与工作关系密切就学，与工作关系稍远的就学得少。虽然将新时代中国特色社会主义思想原原本本、认认真真地学了一遍，但真正反复研读、仔细思考的，都是和自己工作生活密切相关的部分，如新发展理念、民生和社会治理等，而对于军事、外交等方面的思想浅尝辄止，没有真正做到学深悟透。二是知行合一不紧密。从“学透”到“活用”之间的关节还没有打通。有时候感觉已经理解了新思想、新理念，但是处理事务时候，不自觉又用上了老办法。对如何践行新时代中国特色社会主义思想、如何用新思想创造性开展工作思考不够、办法不多。比如，在中国特色社会主义进入新时代的历史方位，全县上下奋力推进“**”建设的关键时刻，我对如何更好服务经济社会发展研究不透、建言不多，很多时候都是跟着县长的思路走，参谋辅政的作用发挥得不够好。

有的缺乏热情和积极性，不求进取，得过且过；

还有个别党员党性观念淡薄，自我要求放松，在作用发挥上甚至不如普通群众。对于这些问题，虽然也进行了局部的结构调整和优化，但还没有从制度机制上形成有效措施办法。二是统揽党建工作还不够到位。对党建工作虽然也十分重视，但也存在说起来重要、忙起来次要的现象，抓行政业务、经济发展重于党建工作。目前看，党建的许多工作还停留在传统模式上，教育针对性不强、活动组织形式单一，缺乏吸引力和凝聚力。个别非公企业的党建工作相对薄弱，党员管理方法滞后，党务工作者动力不足、素质不高的问题，没有得到有效解决。

（三）在履职尽责，担当作为，着力**突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。始终秉承敢于负责、勇于担当的实干作风，围绕全县发展大局，坚持问题导向，狠抓各项重点工作推进落实，较好完成了县委交办的各项任务。但对照更高标准、更严要求，仍有一些工作做的还不到位。一是实干精神还需进一步强化。年初以来，在统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”等重点任务繁重、各项工作头绪繁多的情况下，对个别任务推进落实督查的力度不够大，有时存在前紧后松的现象，对个别干部存在“只求过得去、不求过得硬”的思想，碍于情面也只是轻描谈写地说教，没有严厉批评，导致个别工作落实不够到位。二是决战脱贫攻坚战中对群众真实意愿掌握不够准确。具体表现在：对分包联系的乡镇和直接联系的贫困村、贫困户，虽然能抽出时间深入实地了解解决贫困户生产生活中的困难和问题，但与群众座谈交流沟通的时间不是太多，对贫困群众理思路上项目泛泛指导多，具体帮助不够。

（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神方面。坚持把学习宣传贯彻全会精神摆在重要位置，全会召开期间，第一时间通过电视新闻、报纸媒体等渠道，对全会精神进行认真学习，全会闭幕后，迅速通过主持召开县委常委会会议、县政府党组会议、开展理论学习中心组学习和主题研讨交流等方式，传达学习全会精神特别是总书记的重要讲话精神。但是客观地讲，自己对全会的内涵实质和精髓要义把握还停留在宏观层面，特别是对全会提出的到2035年基本实现社会主义现代化的9个远景目标以及“十四五”时期经济社会发展6个主要目标，还没有真正做到静下心去逐字逐句精研细读、吃深悟透，在结合全会精神谋划推动全县经济社会发展上还需要下更大功夫。

（五）落实全面从严治党责任方面。紧扣新时代党的建设总要求，严格履行全面从严治党第一责任人职责，定期研究推进党建工作，严格落实新形势下党内政治生活若干准则，持之以恒推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，但仍存在一些不容忽视的问题。比如，日常工作中，更多的精力还是投入到了抓经济社会发展、抓重点项目建设等方面，对于党建工作虽然能够做到经常研究、常抓不懈，在县委常委会、政府党组会、组织生活会以及基层调研中也经常给大家提要求、做安排，但平时更多的还是通过听汇报、看文件等方式掌握相关情况，对党建工作出现的一些新问题跟进研判不够。此外，在党风廉政建设方面，对班子成员履行“一岗双责”情况抓得还不够紧，对一些重点领域和岗位的廉政风险防控上，压力传导还不够到位。

（六）落实意识形态工作责任制方面。自觉把总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示论述精神作为根本遵循，牢牢把握正确政治方向，始终把意识形态工作摆在重要位置抓紧抓好，不折不扣落实中央和省委、市委关于意识形态工作的各项部署要求，持续强化思想阵地建设、壮大主流舆论声势，带头前往中小学校开展思政课教育，凝聚意识形态正能量。但是在健全完善意识形态工作督查机制上下得功夫还不够，导致部分党员干部对新形势下意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识还不够到位，对一些问题的**办法还不够多、措施还不够硬，“上热中温下凉”现象依然不同程度存在。

深刻剖析存在的问题的原因，主要有以下几个方面：

运用新时代政治理论改造主观世界思考较少，没有真正打牢理想信念的根基；

联系实际不紧密，对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合，没有发挥理论的指导作用，单纯为了学习而学习，指导实践不准。

在党性修养升华上做得不到位，降低了对自我完善、自我革新、自我提高的要求；

带头遵规守纪的自觉性、主动性还不够高，没有时刻谨记“打铁必须自身硬”，只求过得去、不求过得硬。

尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务，缺乏攻坚克难的勇气和敢闯敢试的锐气，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。

针对存在的突出问题，我决定按照“标准要高、调子要低、措施要实、效果要好”的要求，作出整改承诺：

二是学会用发展的眼光看问题，不断深化对党的理论创新成果的理解和把握，联系实际、总结规律，把工作想得再深一些、再透一些，增强履职尽责能力，强化贯彻落实的主动性和坚定性。注重培养专业能力、专业精神，增强自身适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。

2.坚定理想信念。坚定正确的政治方向，坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信和文化自信，学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，在学懂弄通做实上下功夫，牢固树立四个意识，坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上与以同志为核心的党中央保持高度一致。

3.加强党性修养。一是加强理论修养，不断增强理论联系实际、理论指导实践的能力。二是加强道德修养，发扬社会主义新风尚，不断建设和完善自己的作风品质，在道德建设方面对自己严要求、高标准。三是加强纪律修养，严肃政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律，尊崇党章党规党纪，把纪律规矩挺在前面。

民生生活会个人发言六个带头篇三

“一岗双责”落实不到位。对党风廉政建设主体责任和监督责任的重要性和必要性认识不足，落实的不彻底。比如：作为公司党委委员和纪检委员总认为党风廉政建设是党委书记和纪检监察书记的具体业务，平时仅仅满足于开个会、发个言，认为这样就履行了职责，具体研究和推动党风廉政建设相关工作关注不。对分管部门个别党员干部的一些苗头性、倾向性问题及时批评指正不够，责任意识层层传递力度不够，导致分管部门落实主体责任的主动性和自觉性不强。

(四)履职尽责，攻坚克难方面。

1.工作闯劲仍然不够。一是追求面上功夫，落实上打了折扣。安全监督管理工作做得不够好，有时为了完成任务而做，以会议落实会议、以文件落实文件，缺乏主动性，做得不够深入，不够细致，没有完全全面抓好公司及员工360度的安全工作，导致交通安全事故时有发生。

2.敢试敢干的气魄不足。在工作推动方面缺少碰硬精神，担当意识有所降低。随着年龄的增长，工作环境的变化，大局意识和责任意识有所弱化。零售损溢率持续维持高水平得不到有效遏制，对待工作的态度和积极性，工作热情和激情比以前都有所减退，对工作中的深层次矛盾不愿触及，就是缺乏啃“硬骨头”的勇气，不敢碰硬，不敢担当的具体表现。

二、产生问题原因的分析。

在过去一年经过党的“两学一做”、“讲看齐见行动”等活动的洗礼，并认真地采取措施落实整改之后，仍存在上述问题，固然有社会价值观功利化的驱动、社会文化多元化的冲击等客观因素的影响，更深层次的原因是个人主观因素，在思想认识、党性修养、全局观念、政治纪律等方面弱化，没有痛下决心、按更高要求来改进自我。

(一)对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。虽然参加了警示教育和各类学习活动，但有时仅停留在表面形式，对思想政治理论深入研究不够，持续改造世界观、提升党性修养的动力不足。

(二)政治纪律执行与相互督促有待加强。一方面是严格自律方面没有跟上，有时会忘记自己党员的第一身份，把自己混同一般老百姓，对政治纪律以及一些政治违规事件抱着事不关己的态度，在工作中个人主义和主观主义思想有所抬头。另一方面是间互相批评与监督力度不够，存在“各人自扫门前雪”的现象，对不属于职责分工范围内的事项则比较淡然，一旦牵涉到自身职责的工作时又抱着“不出事”的原则，处理刻板，缺乏活力，导致工作推动不力。

(三)立场模糊，全局观念淡薄。始终把工作业务放在先，总认为企业做好了就是对员工最好的交代，因此日常工作中往往忽略与员工的深入沟通交流，遇到员工诉求问题时主观判断较多;坚持迎难而上、大胆革新的勇气有所退却，为求安稳，干事缩手缩脚，为求自保不敢冒风险，尤其是在重点工作推进、技术更新、业务调整等重大问题上，拿不出解决办法，推动不了业务落地;与其他班子协调效果不明显，只埋头于职责分工，对整个公司“一盘棋”的思想认识不够，多是从自身分管的“一亩三分地”角度出发想问题、办事情，缺乏通盘考虑的视野。这一系列问题产生的根本原因，在于没有把班子的重任放在党的事业和员工群众的利益的高度来认识，说到底这是全局观念淡薄的表现，也是工作作风发生问题的根源。

三、今后的努力方向和改进措施。

(一)努力方向。

增强发现和解决自身问题的能力是本次民主生活会的出发点和落脚点。针对查摆出来的问题，在今后的学习、工作和生活中，我将结合十八届六中全会精神的学习贯彻，严格对照《准则》、《条例》和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改，牢固树立“四种意识”，使各项措施落到实处，切实转变作风、推动工作、树好形象。

(二)整改措施。

下一步，我将从四个方面、采取8项措施进行整改：

1、勤奋学习提高素质。

(2)重视组织生活。积极参加组织生活，因事因公不能参加必须请假，主动参与研讨交流，结合工作实际撰写发言提纲或者研讨文章，增强学习效果;充分利用好党内积极的思想斗争的方式方法，学习交流之外，通过组织生活开展批评与自我批评活动，边学习边修正边提升。

2、深入调研考察实情。

(4)坚持深入基层。始终围绕“实”字开展调研工作，坚持深入实地、体察实情、收集实况、求得实效的工作作风，努力做到面向员工零距离、沟通交流心贴心。认真克服调查对象片面性的问题，坚持做好基层调研指导工作，力争短期内解决调研中涉及的问题。

(5)增强调研实效。建立调研工作制度和督查制度，统筹规划年度调研重点课题，确定调研任务和目标责任，把开展调研、解决问题、推动工作的情况作为增强调研实效的重要内容，深入基层、深入员工，开展具有实质性和针对性的调研。特别是对事关全局的重大问题要进行前瞻性研究，集思广益，博采众长，把握指导工作主动权。调研情况在工作会议上作报告，共商解决方案。

(6)注重解决问题。坚持带着问题下到现场检查指导调研，多到经营任务重、安全压力大、矛盾突出的县公司了解调研，真实了解掌握基层的实际情况，研究解决具体问题。

3、践行宗旨心系员工。

(7)密切联系群众。要把强化宗旨意识和群众观念，加强与基层员工的密切联系作为整改的重要内容。加强与员工群众的沟通交流，坚持把想问题、办事情、作决策的着眼点和落脚点放在员工利益上，放在办实事和求实效上。特别是在制定有关教育培训、安全生产等各项制度时，要切实体现员工共享企业发展成果的理念。

4、深化大局观念。(8)坚持在大局下行动、在大局下工作，自觉地把自己的工作放到企业改革发展的大局下进行思考，自觉维护领导班子的团结。牢固树立大局观念，正确处理个人分工与集体领导的关系，正确看待个人在班子中的作用。坚持民主集中制原则，做到不越位、不缺位。讲究团结干事的方法，积极在批评与自我批评中取长补短，在相互沟通中化解分歧，在坦诚交流中凝聚共识，在相互支持中推动企业发展。

四、个人有关事项报告。

个人有关事项去年年底提拔前已如实上报，至今为止未发生明显变动。

以上是我的分析检查和整改措施，一些不够深刻、不够具体的地方，恳请各位领导给予批评、指正，我一定虚心接受，认真整改，今后努力把工作做好，不辜负组织和同志们的信任与期望。

民生生活会个人发言六个带头篇四

按照部党委常委专题民主生活会安排，根据开展“学党章党规、学习列讲话，做合格党员”学习教育对照检查分析要求，我汇报三个方面问题：一是存在的主要问题及原因分析和整改措施，二是对班子其他成员的意见建议，三是对党委班子建设和党委工作的意见建议。

一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施。

“两学一做”学习教育开展以来，通过认真学习《党章》、习近平主席系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度，联系自身思想实际反思，对照规章制度要求检查，总的感到，自己在思想道德上严格要求，在遵纪廉政上能够自律，在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到，自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。

一是理论学习不够深入。突出表现在：对创新理论学习和理解还不够深。

(一)精神状态与党员干部要求还不够适应。任中队指导员以来，能与同志们团结共事，兢兢业业，保持了较好的精神状态，较好地完成了各级首长交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量，感到还有三个方面问题比较突出：

一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。

二是高标准的意识还不强。应该说自己对待工作是认真负责的，在工作任务繁重、头绪多的情况下，有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高，遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高，遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。

(二)素质能力与党员干部要求还不够适应。工作中，我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务，特别是在中队这个爱学习的班子里共事，在党支部悉心帮带下，自己理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。但严格对照党员干部的标准，素质能力还有较大差距：

一方面提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲，自己对提高自身能力素质是有危机感的，也下不不少功夫，日常工作也注意从书本、从他人和首长、工作实践中汲取营养，增长才干。但因为恒心毅力不够，深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热，凭经验抓工作，导致素质能力与科学发展观不相适应。从整体情况看，自己与自己比有进步，但与别人比，感到差距还不小。

另一方面基础不够牢实。对理论问题的知之不全，学得不深、悟得不透，表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多，事后感到有所缺憾。虽然大多数时候能从全局谋事，但有时想问题、提建议，办事情，对自己分管的工作想得更周全，办得更缜密，对分管以外想得多，积极想办法、出主意，有时感觉建议虽对上了路，但操作性还不太强。军事知识学习钻研不够，军事知识储备不足，适应部队正规化建设的能力还不强。

(三)工作方法与党员干部要求还不够适应。这半年以来，对分管工作的特点、规律和部队教育管理有所理解和把握，但系统学习、研究和探索自己感觉还很不够，运筹谋划工作上，有时凭经验、凭情绪，研究落实推动工作的招法还不多，有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。

新形势下部队管理工作出现了许多新情况新问题，对基层在贯彻落实条令条例中从严治军和以人为本相结合出现的一些问题，自己平时有所思考，但往往思考多，自觉运用指导实践少了一些。有时局限于某地某时抓管理，着眼大局统筹工作还不够，站立点还不够高。任务来得急时，计划安排、组织指挥、部队管理还缺乏精准性，个别时候有主次不明、轻重不清、缓急不当现象。

存在的原因：

一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多，主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过，大概掌握”，在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够;有时忙于事务性工作，往往“坐不下来，钻不进去”，对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象;有时还“学归学，用归用”，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节。

二是进取精神有所弱化。随着军龄和职务的晋升，思想上求稳，固守传统和囿于经验的时候更多，有时感到上面有首长，下面有中队战士，交任务多，自己动手有所减少，紧迫感不太强，自我加压不够经常，进取意识有所弱化，一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。

三是创新精神不够强。由于有求稳思想，有时认为现在部队事务繁杂，创新顾不过来，能按部就班就行了;有时存在满足思想，认为现在部队千头万绪，不出事就不错了;有时存在畏难思想，认为制约部队发展的因素多，创新意识不强，干工作思前想后、患得患失。

下一步措施：一是不断提高党政理论素养。党的理论知识，更是部队工作的指南，自觉把学习当作履行职责的内在动力，当作提升自己全面素质，加强理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待，使学习和工作相互渗透，学习中有工作问题，工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习，不断改善知识结构，提升素质层次，增强推动工作落实的理论基础，努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象，保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识，提高全面素质，增强综合能力。

二是不断增强个人全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑，用理论上的清醒确保政治上的坚定，不断增强政治素质。紧跟时代发展要求，用与时俱进的科学文化知识丰富自己，充实自己，开拓视野，并通过学习，掌握工作的方法论和辩证法，不断增强科学文化素质。摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作，既高标准高质量完成任务，又牢固树立“基层在心中、服务是天职”的观念。

三是不断改进工作作风树好形象。牢固树立“基层至上，士兵第一”思想，坚持跟进指导，深入调查研究，切实摸清上情，吃透下情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情况到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强责任意识，积极为党支部分忧，真心实意为中队战士排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力做到让党委机关放心，让基层官兵满意。

批评其他同志参照下几点：

1、政治理论学习方面。

2、工作积极性，工作效率方面。

3、工作责任心方面。

4、一日生活制度方面。

5、对自身的要求方面。

6、班长的管理方式方法方面。

7、与其他同志的关系方面。

8、模范带头作用方面。

9、服从意识方面，大局意识。

正所谓：理论指导实践，只有加强学习，不断为自己大脑充电，才能更好地开展工作。因此，要扎实开展“两学”。学习党章党规，重温党的历史，牢记党的宗旨，死守党的规章制度，这是对一位党员最基本的要求，只有学好了党章党规，才能时刻不忘自己的身份，时刻用党的纪律严格要求自己，做到“严修身严律己”，同时也才能给身边的党员与群众做表率。学系列讲话精神，尤其是习近平总书记系列讲话精神中对新时期党员干部提出了更多要求和希望。

深入学习好系列讲话精神，能更好的让思想与党中央保持高度一致，才不失为新时期的党员。无论做什么事，重点都在“落实”二字上。“两学一做”，学是基础，做实最终的落脚点。在深入学习党章党规、系列讲话精神后，要落到实践中去，要让所学在日常工作与生活中充分体现。

工作中守政治纪律政治规矩，在党言党、爱党、护党、为党，按规定参加党的组织生活，按时交纳党费，增强为民服务宗旨意识题，坚决抵制与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益的不正之风。生活中严禁贪图享受、奢侈浪费。这是对党员干部的要求，更是新时代的要求。

这天，借着党支部召开党员民主生活会的机会，深入进行一次自我剖析，以此来促进自身思想和工作的进步，期望与会同志对我给予帮忙。

一、工作、学习状况：

一年来我能够注重学习，提高政治、业务理论水平。个性是加强了政治理论学习，努力提高政治素养;同时也能够认真学习业务知识，学好法律法规，并根据工作需要和自身实际，坚持读一些教育、教学等方面的书籍，不断拓宽知识面;也能向身边的领导学习，向同事学习，学工作方法、学业务经验，在工作中注重思考，经常对自己的工作进行反思总结、汲取经验教训。

教学上能针对此刻的学校现状来调整学科的教学方法，和学生多做交流，个性针对此刻部分学生数学基础差的状况，在课余时间增加一些课时对他们有针对性的辅导;科研上做到用心参与。

二、自身存在的问题。

1.在学习上苦功下的得不够，虽然心中很清楚理论学习的重要性，但由于放松了对自己的要求，没有为自己确立更高的标准导致理论学习上做的不够。

2.工作的创新意识不够，自己虽然能够在完成自己的工作上动脑筋、想办法，力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但是透过认真剖析后认识到，自己的创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，这些都是我自身的弱点，真诚期望领导、老师在今后的工作中提醒我、督促我，以使我尽快加以改正。

3.对于工作的主动态度还有待于加强，工作中有时存在完成任务就能够的心理，这点在今后要注意改善，力争做到主动思考，主动做事。

分析存在问题的原因，主要是对加强学习的重要性认识不够和开拓进取精神仍然不足。

三、今后努力的方向。

针对以上不足，今后要努力做到：要认真履行党员义务，严守党的纪律，要持之以恒、坚持不懈的抓好学习，提高理论水平、业务潜力、突出工作业绩;以创新的思想观念和创新潜力，努力使教育教学业绩有更大提高。

以上就是我这一年以来对工作的总结和对工作中中存在的问题剖析和认识状况，没有认识到的问题期望各位领导和党员同志给予提出，并进行批评指正。

民生生活会个人发言六个带头篇五

党的纯洁性是党的生命，关乎党的事业和前途命运。“保持党的纯洁性，建设坚强有力的马克思主义执政党”重要讲话，深刻阐述了保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，将保持党的纯洁性提高到了巩固党的执政基础的战略和全局高度。现将活动开展以来，本人对活动的认识，自我存在不足及下步工作打算向向各位领导和党员同志进行具体汇报，不妥之处，请各位给予批评指正：

一、活动认识。

(一)努力提升自我的政治素养，深刻领会活动开展的目的。

加强对党的理论知识学习，不断提高自我的思想认知水平，提升自我的内涵修养和党性修养，才能科学、客观、理性的去解决各种难题。月以来，开展保持“保持党的纯洁性，喜迎党的.十八大”活动，通过集中学习和自主学习相互结合的形式，对活动的开展有了更加理性和客观的认识。潮起海天阔，扬帆正当时。回望新世纪以来社会主义中国奋斗崛起的伟大历程，党中央带领亿万中国人民上下同心、众志成城、团结奋斗，推进了国家实力前所未有的增强，促进了社会的快速发展，进入新世纪新阶段，在外部环境复杂多变、市场经济日益完善、改革开放深入推进的形势下，党的执政面临着重大考验;在精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极贪腐的危险更加凸显的情况下，加强和改进党的建设面临着重大挑战。党要经受“四种考验”、化解“四种危险”，最根本的就是要加强党的建设，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，为和谐社会主义建设积极发挥自我的力量。

因此，作为一名党员只有不断强化和提高自我的党性修养，加强对党理论知识的学习，才能更好的从大局和全局的角度出发，认真贯彻和执行党的各项方针政策，真正履行好自我入党时的庄严承诺，全心全意为民服务。

(二)立足本职岗位，做好本职工作。

一是积极提高自我的思想素质，不断提升自我的大局意识、责任意识和服务意识;二是积极提升自我的业务能力素质，努力提高处理实际问题的实战能力;三是积极提高自我的服务意识和责任意识，围绕年度目标责任，严格管理，强化服务，狠抓工作纪律，不断提高部门员工的服务意识、服务水平，形成了细心、耐心和具有责任心的工作作风，提高了工作效能，服务单位的发展。四是围绕年度目标责任制，切实做好各项工作。围绕着年度目标责任任务，对工作任务进行分解，切实抓好各项工作任务的落实，促进工作的进展顺利。

(三)遵章守纪、廉洁自律。

在工作中，严格要求自我，认真做好各项本职工作、自觉遵守单位的各项规章制度、尊重领导、团结同志、不迟到，不早退，同时，通过组织学习和利用自我业余时间，对廉政知识进行认真学习，如《党员领导干部廉洁从政若干准则》等各项党风廉政文件等，并积极参加党委、支部组织的各项廉政教育活动，在实践工作中，严格遵守党员干部廉洁从政有关制度规定，切实提高自我拒腐防变的能力。

二、存在不足。

(一)学习缺乏系统性和连续性。

对党的各项理论政策及方针学习不够系统和深入，存在被动学习的现象，学习的自觉性和系统性不够强，在知识储备方面，还需不断增强自己的知识覆盖面，此外，在运用学习成果指导实践、破解工作难题上还有一定的差距。

(二)工作的创新度有待提高。

在实践工作中，对工作的创新度有待于进一步提高。

(三)业务能力有待增强。

只有不断提高自我的工作能力，才能更好的服务自我工作的发展，在具体工作中，自我解决实际问题的能力仍需进一步增强。

三、下步工作打算。

(一)加强政治理论学习力度，不断提高自身的政治素质。

学无止境，学海无涯，任何时候都不能放松学习，只有不断加强政治理论学习，才能不断提高自我的党性修养和综合素质，在今后的工作中，我要进一步加强对党的理论知识和相关的政策、法律法规的学习力度，使学习过程变成弥补不足，充实提高的过程;变成拓展思路，创新发展的过程;变成埋头苦干，狠抓落实的源泉和动力，达到不断提高自我的党性修养和综合素质的目的。

(二)强化创新意识、不断提高工作能力和水平。

发展离不开创新，创新才能更好的促进发展。在今后的工作中，我将紧密团结在党委班子的周围，积极探索工作创新的新思路、新方法、新举措，在工作中，抓重点、重落实，讲创新、争实效，为全面完成年度责任目标而不断努力。

(三)严格要求自我，做好本职工作。

严格要求自己，做好本职工作。作为一名党员，作为一名领导干部要时刻以党员的标准严格要求自己，勇于开展批评与自我批评，在工作中，多征求领导和同志们的意见，以获得更多的批评帮助，多向各类模范先进学习、比照先进，查找自我不足，不断完善提高自我。同时在工作中，要不断增强党性修养，提高服务意识、扎实开展工作，努力促进我科工作上水平、上台阶!

以上发言，不妥之处，请各位领导、同事批评指正!

民生生活会个人发言六个带头篇六

四、个人有关重大事项报告。

一年来，本人能严格执行《中国共产党党内监督条例》和《关于领导干部报告个人重大事项的规定》，做到严于律己，廉洁自律，严格遵守中央“八项规定”，没有违法违纪现象。

三公经费：工作中厉行节约，规范因公出国(境)经费、公务用车车辆购置及运行费及公务接待费的管理，严格控制“三公”经费开支，在保证正常工作开展的前提下，进一步挖掘节约潜力，从源头上控制“三公”经费支出，并取得了明显的成效。全年因公出国(境)费用为零，公务用车车辆购置费为零，车辆运行费和公务接待费分别下降了4.26%、4.38%。

其他事项：没有因公因私出国(境)和在国(境)外活动，使用办公用房符合标准，从不进出私人会所也从未接受过会员卡。

五、产生问题的原因分析。

对于以上存在的问题，深刻剖析，有主客观两方面的原因。客观方面由于县级市场和质量监管部门是实行“三合一”改革，但国家层面及省、市仍然是食品药品监管、工商、质监三个部门分设，上下改革步调的不一致，带来诸多问题;而且全局工作以“脱贫攻坚”工作为中心，全体干部职工积极投入脱贫攻坚各项工作，所以有时候会出现“捉襟见肘”情况。但深入分析，根源还在于自己要求还不够严、自律还不到位，自己的主观原因为主。

1、主动学习不够。对自己要求较之前有所松懈，在学习中缺乏钻劲、挤劲和韧劲，认为自己从事工作多年，丰富的实践经验和人生阅历足以处理很多难题，不需要再像年轻人一样刻苦钻研业务知识和理论，学习过程中断断续续，没有静下心来学习。

2、存在从众心理。工作中自觉不自觉地存在随大流和放松的心理，认为待人办事不必太较真，总是认为人要靠自觉，在执法执纪方面有所放松，抹不开情面，有时候会充当“老好人”角色。

3、存在求稳怕乱思想。认为凡事以稳定为出发点，导致在工作上开拓创新不足，按部就班多些，突破常规少些。

六、今后的努力方向和改进措施。

我要充分利用这次民主生活会的机会，认真进行整改，力争做到思想觉悟上有明显提高，政治敏锐性上有明显增强，工作作风上有明显转变，带头作用上有明显起色。

1、解放思想。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。坚定政治方向和政治立场，自觉抵制和清除腐朽思想、价值观念、道德观念;真诚听取群众意见、自觉接受群众监督之中。按照党的十九大的主题所讲的“不忘初心，牢记使命”，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，解放思想，与时俱进，奋进新时代，开启新征程。

2、加强学习。自觉端正学风，切实发挥示范引领作用，走在学习前列，当好学习表率，认真研读党的十九大文件和书本，原原本本学习党的十九大报告和修改后的党章，积极参加所在支部的学习和讨论，忘记职务头衔，俯下身子，认真学习，摘抄笔记，撰写心得，并与大家交流讨论。注重学以致用，将知识转化为生产力，将理论知识内化于心，外化于行，知行合一，积极做好新时代市场和质量监管工作。

3、转变作风。树立公仆意识，进一步增强群众观念和服务意识，做人民的好公仆，防止“四风”反弹，践行“求真务实”和“担当实干，马上就办”的工作作风，全面做好脱贫攻坚中心工作。多抽出时间深入基层，深入群众，深入一线，听取意见建议，想民所想，为民办实事。注意工作方法，避免完美主义和人情牌，要从对方的角度去考虑问题，进行换位思考，批评人要注意场合和方式。

4、做好表率。坚持民主集中制，重大事项集体决定，重要事务集体商量，不搞一言堂。经常拿起批评与自我批评的武器，推动党内生活正常化和制度化。带头执行《廉政准则》，做好表率，落实党风廉政建设责任制，管好自己，管好家人，不以权谋私，不假公济私。认真执行“一岗双责”，与同志们一道，积极主动地接受群众和组织的监督，在机关树立风清气正的政治风气。

按照省、市公司党委的要求，我认真深入的学习了党的十八届六中全会和全国国有企业党的建设工作会议及集团公司党建工作会议精神，结合“两学一做”学习教育要求，习近平总书记系列讲话精神特别是在党的十八届六中全会上的重要讲话精神，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，对照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的要求，紧密结合个人思想和工作实际，通过征求意见、谈心交流和个人自查，深入查摆、剖析了存在的问题，认真制定了整改措施，明确了下一步的努力方向。现就有关情况进行剖析并提出整改措施如下：

一、存在的主要问题。

(一)遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面。

1.坚持政治理论学习的自觉性及深度不够。从一年的整改情况来看，存在被动地、走形式地完成学习任务的现象，对党的文件精神领悟不透，对党内出现的新情况、新问题、新常态研究不深;偏重思想政治建设和理论学习，与实际业务工作存在“两张皮”的现象，尚未把“虚”的思想政治工作真正嵌入企业“实”的业务工作中。

2.贯彻执行党的政策方针不到位。作为公司的领导班子成员，同时承担着安全质量监督考核和纪检监督考核任务，在强调以经营业绩考核为导向的背景下，有时会出现强调经营要求、优先从经营角度出发去处理问题的情况，认为在贯彻执行中央和集团公司的文件精神方面只要确保大方向不偏离就行了，对某些具体政策和规章制度的学习领会不够深入，贯彻执行中有理解不透、选择性执行的现象和监督考核不到位的情况，一定程度上留有隐患。

3.组织生活重视程度不够。虽然能够做到主动参加党的组织生活，按规定自觉交纳党费，及时报告个人有关事项，但是在一些具体方面还需要进一步加强和改进。一是没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义，有时准备不够充分，标准不高，有完成上级任务的“过关”思想和“走过场”现象存在。二是批评与自我批评不到位。在民主生活会或组织生活会上，有时缺乏当面批评的勇气，顾面子、讲人情，总是以提醒代替批评，缺少了批评的力度，存在“只栽花不挑刺”的好人主义现象。

(二)贯彻执行民主集中制方面。

1.发扬民主不充分。公司召开决策会议时，有些对自己分管工作以外的决议事项，仍存在会前不充分审阅材料、会上不积极发表意见、会后不过问的情况，未能充分发挥集中讨论、群策群力、科学决策的制度优势。

2.执行集体决定的合力不够。对班子集体决定尚有保留意见时，后续推进落实过程中要么难以尽心尽力、要么就是静观其变，缺乏公司工作一盘棋的全局意识，不利于形成执行决定的强大合力。

3.与其他班子成员的协同作用有待加强。日常工作自忙于分管业务，与其他班子成员交流沟通、支持关心较少，班子的整体协同作用未得到充分发挥。

民生生活会个人发言六个带头篇七

根据公司党委下发的关于开好2014年度上半年民主生活大会的有关要求和项目部党支部召开民主生活会的具体安排，结合我本人自任项目经营副经理的工作情况，在今天的民主生活会上向各位领导简要的汇报，请大家批评指正。

项目正式开始施工，半年里在领导和同志们的支持、帮助下，以提高经济效益为中心，在经营副经理的工作岗位上真抓实干，奋力拼搏，较好地完成了成本的控制以及对外计价等各项工作，主要体现在以下几个方面。

1.成本的控制：

在成本控制方面，能够严格执行公司的动态成本管理办法，减少各项资源浪费，降低成本，做好开源节流工作，使成本受控，达到人人关心成本、人人控制成本的目的。

2、对外工作情况：

工作中认真遵循遵重业主、服从监理的原则上积极与业主、监理进行沟通与交流，每月月底向业主和监理提交计量依据，能够做到及时计量，保证工程的顺利进行。

一是在学习方面，以学习实践科学发展观为契机注重政治理论学习。通过学习使我认识到了科学发展观的，从中找出了项目成本管理中不符合科学发展观的问题，并在成本测算、对外承包管理等方面制定了相应的措施和办法。

二是通过学习不断增强政治上的敏锐性和鉴别力，筑牢拒腐防变的思想道德防线，能够遵守廉洁从业的行为规范，严格自律，做到“慎独”。

三是通过学习结合经营工作的特点，立足本职，深入实际调查研究，改变工作制定了经营工作的各项制度。

四是通过学习，积极开展党内思想斗争认真开展批评和自我批评，提高自身的党性修养，使班子内部更加和谐更加协调。

虽然在半年的工作中取得了点滴成绩，但从科学发展观的要求和当前企业发展的形势来看，我还有很多不足。主要表现在以下几个方面：

1、理论学习不够深入。当前工作形势对我们的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致，今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法。

2、对劳务队伍的管理工作做的还不够到位。

3、在动态成本管理中，做的还不够细致。需进一步明确部门职责，在各部门的积极配合下作好此项工作，使成本受控。

4、部室内部管理制度还有待进一步完善。

对以上从在的问题，我决心在今后的工作中认真落实整改，同时希望领导班子成员在这次的民主生活会上多提出批评意见，使我在项目生产经营中尽快成长、积累经验，为企业发展做出自己更大的贡献。

民生生活会个人发言六个带头篇八

民生生活会个人发言六个带头篇九

2017民生生活会个人发言稿根据镇党委分工，本人主持政府全面工作。半年多来，我立足本职，主动进位，按照党委的决策和部署，统筹抓好政府各项工作，不断提升工作的执行力。但对照组织上的要求，对照先进性的目标，对照人民群众的期望，在思想、工作和作风上还有差距，还存在许多不足。

满足于读书看报和中心组学习，新知识掌握不多，面对新情况新问题，深入思考不够，探索研究不多，理论联系实际不够紧密，影响了政治理论水平的提高。

在实际工作中，注重突出重点，抓发展、抓建设、抓民生，推进工业经济和招商引资;在日常工作上，充分发挥分管负责人的作用，注重统筹协调，但还存在一些不到位的地方;在相关工作的推进上，思想还不够解放，满足于惯性思维，创新意识不强。整体工作的推进还不够平衡，对照科学发展的要求还有较大差距，驾驭全局工作的能力需要进一步增强。

平时大量的时间精力用在处理事务性问题上，深入基层、深入群众调查研究少，帮助群众解决具体问题方面做得还不够。虽然敢于顶真碰硬，但有时满足于普遍要求，满足于按部就班，进取意识不强，督促检查不够，抓工作落实的力度还不够，在个别事情的处理上态度不够坚决。工作方法不够讲究，有些工作上不去，存有急躁情绪。

在原则性的问题上始终严格要求、严格执行，但对不涉及原则性的问题上，有时把关不严，思想警惕性不高，党性观念有所淡化。同时，随着经济的发展，艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化。

二是对党的方针政策理解不够全面系统完整，影响了领导水平的提高。

主动从改造主观世界、增强政治鉴别力和政治敏锐性的高度来认识学习的重要性和紧迫性，真正把学习作为增强党性、加强修养、提高本领、做好工作的第一需要。同时，时刻牢记身份，严守党的纪律，进一步加强党性锻炼，增强大局意识、工作原则和组织观念，身体力行维护班子的团结统一，始终与党委保持高度一致。2、进一步提高领导能力和水平。在实际工作中，始终围绕“率先基本实现现代化，构建和谐幸福新张郭”的总目标，进一步开阔视野、优化思路、创新举措，重点突出工业经济和项目建设，突出城镇精细化管理和村庄环境整治，突出保障和改善民生，统筹抓好政府各项工作，不断增强驾驭全局工作的能力，真正把张郭建成一个富裕文明和谐幸福的美好家园。

始终把群众满意作为想问题、办事情、作决策的第一追求，以“三解三促”活动为契机，定期进村入户到企业察实情、办好事、解难题。带头倾听群众呼声，拓展富民渠道，真心为民办事，让广大群众共享发展成果。

民生生活会个人发言六个带头篇十

根据会议安排，紧扣本次民主生活会的要求，现将个人对照检查情况汇报如下：

1、主要收获。一是通过和全体党员干部一起读原著、学原文、悟原理，深入学习***总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，深刻理解和把握了***新时代中国特色社会主义思想的精神实质和实践要求，真正做到用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。二是通过党史教育学习，全面检视了自己的“四个意识”牢不牢、“四个自信”足不足、“两个维护”强不强，不断坚定共产党人的政治信仰和价值使命，通过认真学习领会，自觉把思想和行动统一到中央决策部署和***总书记的重要讲话要求上来，始终严格政治纪律和政治规矩，在新时代中展现应有的政治担当，思想觉悟和政治担当显著增强。三是通过学习切实增强政治担当自觉，补足理想信念的“钙”，养足了共产党人的“精气神”。三是增强了担当本领，不断引导支部全体党员进一步扎实工作作风，锤炼工作能力，着力提升工作方式方法，切实把各项工作任务落实落地。

参加党史教育情况。本人主动参加院党委组织的赴闽中革命纪念馆和仙游上宫支部参观见习，并邀请黄志强书记亲自为我们第四党支部授课《如何学好党史，新中国史》，自己也为本支部党员上了两次党课《发展党员程序工作解读》和《关于大学生廉洁修身教育的思考》，组织本支部学生党员开展了卫生大扫除活动活动和观看《百团大战》等经典红色影片，并以学党史，悟初心，强体育，跟党走”为主题，举行第三党支部vs第四党支部篮球对抗赛。

1、理论学习不够。日常中仅限于支部党史党日、自己主动学习的意识不够，利用业务时间加强学习不够，导致工作中存在上述问题。对***总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神没有做到深研细读、入脑入心，对有些理论虽反复学习，但“钻劲”还不够，有些理论并未吃透精神实质，学用结合做得还不够深入，用党的最新理论成果和***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作等方面还有差距。

2、思想建设不够。日常中主动加强思想建设不够，主动锤炼党性做的不够，导致存在被动应付、检查过关的想法，工作只求过得去，不求过得硬，工作成效不明显。

3、思想建设抓的不够均衡。因日常工作任务较多，对支部党员的思想建设抓的不够，主动与党员交心谈心做的不够，实时掌握党员的思想动态还不到位，一定程度上影响了工作任务落实。

1、加强政治理论和业务知识的学习，提高自身政治素质和业务能力，牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，工作中把共产党员的理想信念和宗旨意识放在第一位，确立终身学习的观念，提高自己的知识水平和政治思想修养。

2、强化责任意识，大局意识，工作中严格要求自己，求真务实，大胆创新，服从组织领导，贴近组织心声，进一步解放思想，不断完善和提高自己，严抓工作落实，做好本职工作。

3、抓思想建设，经常开展谈心交心活动，贴近学生党员，了解他们的所思所想，帮助他们提高对党的认识，对自身党员身份的认识，要求他们时刻以一名党员的标准严格要求自己。

民生生活会个人发言六个带头篇十一

根据公司党委下发的关于开好20xx年度上半年民主生活大会的有关要求和项目部党支部召开民主生活会的具体安排，结合我本人自任项目经营副经理的工作情况，在今天的民主生活会上向各位领导简要的汇报，请大家批评指正。

项目正式开始施工，半年里在领导和同志们的支持、帮助下，以提高经济效益为中心，在经营副经理的工作岗位上真抓实干，奋力拼搏，较好地完成了成本的控制以及对外计价等各项工作，主要体现在以下几个方面。

1.成本的控制：

在成本控制方面，能够严格执行公司的动态成本管理办法，减少各项资源浪费，降低成本，做好开源节流工作，使成本受控，达到人人关心成本、人人控制成本的目的。

2、对外工作情况：

工作中认真遵循遵重业主、服从监理的原则上积极与业主、监理进行沟通与交流，每月月底向业主和监理提交计量依据，能够做到及时计量，保证工程的顺利进行。

一是在学习方面，以学习实践科学发展观为契机注重政治理论学习。通过学习使我认识到了科学发展观的，从中找出了项目成本管理中不符合科学发展观的问题，并在成本测算、对外承包管理等方面制定了相应的措施和办法。

二是通过学习不断增强政治上的敏锐性和鉴别力，筑牢拒腐防变的思想道德防线，能够遵守廉洁从业的行为规范，严格自律，做到“慎独”。

三是通过学习结合经营工作的特点，立足本职，深入实际调查研究，改变工作制定了经营工作的各项制度。

四是通过学习，积极开展党内思想斗争认真开展批评和自我批评，提高自身的党性修养，使班子内部更加和谐更加协调。

虽然在半年的工作中取得了点滴成绩，但从科学发展观的要求和当前企业发展的形势来看，我还有很多不足。主要表现在以下几个方面：

1、理论学习不够深入。当前工作形势对我们的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致，今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法。

2、对劳务队伍的管理工作做的还不够到位。

3、在动态成本管理中，做的还不够细致。需进一步明确部门职责，在各部门的积极配合下作好此项工作，使成本受控。

4、部室内部管理制度还有待进一步完善。

对以上从在的问题，我决心在今后的工作中认真落实整改，同时希望领导班子成员在这次的民主生活会上多提出批评意见，使我在项目生产经营中尽快成长、积累经验，为企业发展做出自己更大的贡献。

民生生活会个人发言六个带头篇十二

按照党委的要求，围绕“切实加强领导干部作风建设，坚持民主集中制的原则，提高各级党的组织领导科学发展的能力和水平，践行执政为民的宗旨”为主题，认真剖析思想，梳理工作，查摆不足，同时，也诚恳地接受班子其他成员的批评和建议。

(一)理论学习还不够主动,缺乏深入细致的学习,钻研不够深刻,系统性不够强.虽然能积极参加集中理论学习,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少，学习存在实用主义倾向,与工作关系密切的学的多一些,与工作关系不大的学的少一些,遇到问题才翻理论,寻政策,碰到需要才找依据,查资料理论，学习缺乏挤劲和钻劲，理论指导实践的能力不足,缺乏把理论和实践紧密地联系起来解决工作中出现的新情况、新问题。

二是宏观思考的能力有些欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不够全面,对问题的判断缺乏前瞻性,综合性；三是处理复杂事件的能力还不强。

一是加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维；二是要丰富学习内容。认真学习业务知识,学好法律法规,党纪条规,不断拓宽知识面,广泛涉猎经济,文化,科技,管理等知识,提高综合素质；三是注重学习形式。既要向书本学,更要向身边的同事们学,学工作方法学工作经验,通过学习充实丰富自己,增强本领；四是学会思考，勤于总结。边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过的工作进行反思总结,汲取经验教训,提高素质能力。

动中去;二是真心实意服务。坚持真心真意解决问题,竭尽所能排忧解难。三是树立务实形象.在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情,出实招,办实事,求实效,不断提高筹划能力,协调能力,落实能力。

二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去,超越自我,开创工作新局面;三是敢于想大事,抓正事,解难事.认真研究和解决一些重点,难点问题,做好本职工作。

4,坚持廉洁奉公,提高自身修养。一要始终坚持用共产党员的标准严格要求自己。经常按照党章和党员标准,不断反省自己,勇于正视错误,真正做到“理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”;二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。严于律己,注重小节，自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重,自省,自警,自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。

民生生活会个人发言六个带头篇十三

各级领导同志们：

根据黔武党字[2012]12号文件精神《关于开好党员领导干部民生生活会的通知》及相关要求，通过学习党的十八大精神和省第十一次党代会及十一届二次全会精神，经过对照，检查，及自我总结，本人在这一年来思想和实际工作中存在着问题与不足。总结剖析如下。

但是由于本人政治素质有限，自我学习能力不高，对政治理论的理解不够深刻，认识不够全面，在工作中遇到极端困难的情况时，不能很好的将我党的精神文明同实际情况相结合，常犯有急躁、焦虑、恐惧的思想。在工作上，工作起来有朝气，工作之后有怨气，很少跟上级领导汇报具体的工作情况，与各相关部门沟通欠缺，思想上不够稳定，在去年的民生生活会上，领导给我提出的意见或建议，在今年的工作生活中有所改进，但还不够彻底，希望大家批评指正。

安装队所处的工作环境是高温高压、有毒有害、易燃易爆、高空作业等施工环境，存在着较大的安全隐患，工作效率提不上去，再加上工程工期紧、任务重、技术力量不足，同时承包单价与同行相比偏低等因素，直接影响到工人的工作热情和经济收入。工人存在思想情绪不稳定，组织纪律观念不强，安全意识薄弱。针对此情况，首先加强政治理论学习，树立以厂为家的思想，学习各项规章制度，加强专职安全员培训和施工枝术培训,开展比学赶帮超劳动竞赛活动。经过重点解决调整“承包单价”偏低的突出问题，使工人思想情绪趋于稳定，施工工艺不断改进，安全意识不断增强，政治觉悟显著提高，圆满完成了各项任务指标，年度安全事故为零的指标。

以上是我通过自查、自纠、反思总结我个人存在的缺点、错误和不足，可能还有很多我个人没有发现的问题，敬请各位领导，给我提出一些意见或建议，我将虚心接受，认真改正，努力做一个合格的共产党员。

作为今后工作目标，我将更一步加强政治理论学习，不断学习钻研业务技能，提升自己的领导能力、业务能力和管理水平，不断与职工谈心、交流、沟通，发现问题及时纠正，不断的总结自己、完善自己，提升自己的政治思想觉悟。

对企业今后的发展，谈一谈我个人的想法：企业稳定与健康发展是摆领导干部在生产、销售、工程三方面重要课题，虽然这几年在生产、销售、工程三方面年取得了可喜的成绩，但是在当今市场经济发展日新月异、突飞猛进的时代，新的材料，新的产品，新的工艺不断涌现，对我们的产品销售和工程有着极大的挑战。由此可见我们发展前进的道路不可能再是一帆风顺，市场竞争越来越激烈，挑战越来越严峻，希望全体干部职工要有使命感、压力感、紧迫感。在产品生产上我们要努力生产出高质量、高标准的合格产品，尽力降低生产成本，用物美价廉的合格产品来冲击市场、占领市场、稳固市场，产出符合客户需求的产品，在供货时间上令客户满意，一切为了客户，特别是墙体，钢丝网岩棉夹芯板及年产50万平方米彩钢夹芯板，都是保温厂今后发展的主要支柱，前景非常可观，备受上级关注和客户的青睐。我们要借十八大的强劲东风，抓住贵州缔造工业化强省的发展机遇，研究制定建设、生产销售、工程长远发展规划。加大宣传力度，提高产品知名度与影响力，实现高厂长多次在会议上提出的稳固贵州市场，推向全国市场发展思路，改变光见投资不见效益的不良现象。工程项目这几年对保温厂的稳固与发展起到了关键作用，但是随着市场竞争的日益激烈，外来保温队伍逐渐增多，他们也都早看准了开磷扩建项目，千方百计打入开磷这块市场，这是我们在开磷阵地上遇到的前所未有的威胁。如何稳固和发展开磷集团保温工程这块阵地，应引起我们领导高度重视并研究出可行的对应策略，我们必须尽快完善硬件设施（安全许可证），加强施工队伍建设，提高施工质量及服务质量，完善各项考核指标，建立并实行绩效与工资挂钩，风险与工资挂钩的激励机制，牢固树立员工以厂为家的思想，让员工真正感受在保温厂工作，有干头，有盼头，有奔头，有甜头，企业发展的成果与职工共享的氛围，牢固树立员工以厂为家，积极向上的工作思想态度，企业发展才会有更美好的未来。

民生生活会个人发言六个带头篇十四

如下:

从日常的工作实际中，我深深感到我公司的领导班子是一个团结实干，积极向上，具有开拓创新精神和坚强战斗力的领导核心，公司广大干部职工是一个密切协作，勇于拼搏，来之能战，战之能胜的战斗团体。具体表现在：一是团结合作。班子成员能够充分发挥集体智慧，在突出总支书记、总经理核心领导作用下，遇事集体研究、集体决策，工作中既有明确分工，又有密切配合。每月召开三次生产调度会，能够做到及时交流汇总，工作中互相支持，互相配合，全公司一盘棋。二是实干精神。班子成员正常休息的时间很少，在节、假日也经常出现在公司，或交流思想，或研究工作，特别是在经营、竞争形势不断变化的情况下，加班加点更是常事，但从来没有人埋怨。三是凝聚力强。在日常工作中，每个班子成员都有自己的分工，工作性质相差也比较大，但是只要涉及到企业利益，都是拧成一股绳，抱成一个团，共同去为企业的发展谋利。

办公室工作的性质决定了我这个岗位的特殊性，我努力做到对工作一丝不苟，对自身严格要求，在工作上主要做到以下几方面：

一是配合领导，当好参谋助手。领导的决策来自于各方面的信息，而办公室又是信息来源的主要渠道，为此，我加强了调查研究，尽量为领导提供参考价值大、针对性强的信息，同时对公司安排的工作做好督促落实，积极为领导提出参考性的意见，以供领导决策。

二是配合部门，做好沟通协调。为使公司的各项工作安排不发生矛盾和重复，我尽可能沟通信息，协调各方面的关系，同时与各部门做好协调工作，积极起到承上启下、联系内外、沟通左右的良好作用，为公司各项工作的顺利开展奠定良好的基础。

三是配合经营，做好后勤保障。当前公司一切以经营为中心，办公室工作也是如此，我对下属人员严格要求，只要是有利于经营的工作，都要以公司利益为重，少顾及个人和部门利益，从车辆、人员、安保、日常用品、来客接待等各方面给予最好的保障，以确保企业利益不受损失。

通过以上工作，不仅使我的工作能力有了一定的提高，更重要的是促进了我思想的全面发展，人生观和世界观得到了进一步完善。但通过对自己思想冷静和深刻剖析，发现自身还存在差距和不足，主要表现在以下几个方面：

一、思想仍有旧的观念，创新意识较差。思想缺乏主动性和创造性，有时用老的模式去考虑问题、做工作，不能及时把新的思想运用到具体工作中去。

二、工作方法不够灵活。在这一方面开拓精神较差，比较单一，经验还比较少。

三、管理还不够细致。在一些管理制度和细节上还存有不完善的地方，缺乏有效的管理手段。对自己的工作标准要求不高，满足于现状的思想仍存在，对大部分工作是完成了事，不能精益求精，对分管的工作要求的不够严格。

针对以上问题，结合自身实际情况，制订一下。

整改措施。

一、加强工作方法的灵活性和管理的严肃性。有针对性地对工作方法进行转变，因事而宜、因人而宜，做到有的放矢。对各项制度不断进行完善，在此基础上结合本部门实际，针对新情况出台相应的管理办法，增加自身的管理经验，不断提高管理水平。

二、加强与员工的交流与联系。在工作上和生活上不断加强与员工的交流与联系，取得第一手资料，并将其运用到工作中去，做到学习与运用、言论与行动相统一，在联系员工的基础上创造性地开展工作。

三、制订学习计划，养成学习制度化的好习惯。对上级的各种政策、理论精神和企业的现代化管理制度、管理策略与方法等进行全面、系统地学习，使自己在各方面不至于落后，提高自身修养，从而带动整个办公室的学习风气。